Nævnenes Hus. Mål- og resultatplan 2018
|
|
- Camilla Markussen
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Nævnenes Hus Mål- og resultatplan 2018
2 Indhold 1. Nævnenes Hus strategiske målbillede Resultatmål for Målopgørelsesoversigt Formalia og påtegning... 12
3 1. Nævnenes Hus strategiske målbillede 1.1. Præsentation af Nævnenes Hus Nævnenes Hus sekretariatsbetjener en række uafhængige klagenævn, så nævnene kan træffe korrekte afgørelser af høj kvalitet så hurtigt som muligt. På den måde understøtter Nævnenes Hus en smidig, hurtig og tilgængelig måde at løse klagesager på til gavn for borgere, virksomheder og myndigheder. En effektiv klagesagsbehandling af høj kvalitet er også til gavn for samfundet som helhed. Nævnenes Hus sekretariatetsbetjener følgende klagenævn: Ankenævnet for Søfartsforhold Ankenævnet vedrørende Praktikvirksomheder Byfornyelsesnævnene Det Psykiatriske Patientklagenævn Disciplinær- og Klagenævnet for Beskikkede Bygningssagkyndige Disciplinærnævnet for Ejendomsmæglere Energiklagenævnet Erhvervsankenævnet Forbrugerklagenævnet og Center for Klageløsning Klagenævnet for Udbud Konkurrenceankenævnet Miljø- og Fødevareklagenævnet Planklagenævnet Revisornævnet Teleklagenævnet Tvistighedsnævnet Herudover har Nævnenes Hus med regeringsudspillet Bedre Balance II fået tilført: Klagemyndighed for offentlig erhvervsvirksomhed Sekretariat for Nævnet for Helbredsbedømmelser i Tjenestemandssager Klageinstansen vedrørende kommunernes afgørelser efter byggeloven Ankenævnet for Patenter og Varemærker
4 1.2. Mission og vision Mission Erhvervsministeriets mission: Skabe fremtidsrettede vækstvilkår for Danmark i den globale økonomi Nævnenes Hus mission: Sekretariatsbetjene uafhængige nævn, således at der kan træffes afgørelser med høj kvalitet inden for kortest mulig tid til gavn for borgere og virksomheder Som en del af Erhvervsministeriet understøtter Nævnenes Hus koncernens samlede mission ved at arbejde målrettet for, at der kan træffes korrekte afgørelser af høj faglig kvalitet inden for kortest mulige tid til gavn for borgere og virksomheder Vision Erhvervsministeriets vision: Europas bedste vækstvilkår Nævnenes Hus vision: Europas bedste klagesagsmyndighed Nævnenes Hus understøtter koncernens samlede vision om at skabe Europas bedste vækstvilkår ved at arbejde for visionen om at blive Europas bedste klagesagsmyndighed. Sammenlægningen af en række nævnssekretariater i en stærk juridisk styrelse med speciale i klagesagsbehandling gør dette muligt Kerneopgaver og strategiske målsætninger Nævnenes Hus har følgende kerneopgaver: Sekretariatsbetjening af en række selvstændige nævn At sikre en effektiv sekretariatsbetjening af en række selvstændige nævn så der træffes korrekte afgørelser inden for kortest mulig tid. Administration At sikre en attraktiv og effektiv styrelse med styring og drift på tværs samt god arbejdsgiveradfærd. Nævnenes Hus vil bidrage til at sikre, at det bliver lettere at drive virksomhed og være forbruger ved at sikre en effektiv klagesagsbehandling af høj kvalitet. Nævnenes Hus arbejder for at sekretariatsbetjene en række uafhængige klagenævn, så nævnene kan træffe korrekte afgørelser af høj kvalitet så hurtigt som muligt. På den måde arbejder Nævnenes Hus for at understøtte en smidig, hurtig og tilgængelig måde at løse konflikter på, når de opstår mellem borgere, virksomheder og myndigheder.
5 Det er Nævnenes Hus ambition at nedbringe den gennemsnitlige sagsbehandlingstid til 6 måneder på tværs af alle nævn Nævnenes Hus budget Opgaver Omkostninger mio. kr. Indtægter mio. kr. Budget 2018 mio. kr. i alt 0. Generelle fællesomkostninger 17,7-17,7 1. Sekretariats betjening af en række selvstændige nævn 108,5 13,7 94,8 I alt 126,2 13,7 112,5
6 2. Resultatmål for 2018 På baggrund af det strategiske målbillede er følgende resultatmål opstillet for Nævnenes Hus. Resultatmålene er opdelt i driftsmål og administrationsmål Nævnenes Hus resultatmål fordelt på kerneopgaver på finansloven Sekretariats betjening af en række selvstændige nævn Generelle fællesomkostninger Resultatmål 1 Resultatmål 8 Resultatmål 2 Resultatmål 3 Resultatmål 4 Resultatsmål 5 Resultatmål 6 Resultatmål Driftsmål Resultatmål 1 Digitalisering i sagsbehandlingen Der arbejdes agilt med digitalisering af sagsbehandling og eksekvering af effektive digitale løsninger. 1a Vægt: 20 pct. Nævnenes Hus vil digitalisere arbejdsgange. Som led heri implementeres der bl.a. et nyt fælles ESDH-system, og der etableres en ny klageportal, som i første omgang skal erstatte klageportalen fra det nu nedlagte Natur- og Miljøklagenævn. På sigt er målsætningen, at klageportalen skal udbredes til flere nævn under Nævnenes Hus. En ny klageportal vil bidrage til at sikre en enkel, effektiv og digital modtagelse af klagesager. 1b Vægt: 10 pct. Nævnenes Hus gennemfører et Machine Learning Projekt på den eksisterende afgørelsesdatabase fra det tidligere Natur- og Miljøklagenævn. Projektet vil fungere som et pilotprojekt. Resultatmål 2 Etablering af klagemyndighed (hvis lov vedtages) På grundlag af lovgivningen om klagemyndigheden etableres klagemyndighed for offentlig erhvervsaktivitet i styrelsen 2 Vægt: 5 pct. Nævnenes Hus etablerer en klagemyndighed i overensstemmelse med aftale om fair og lige konkurrence og lov om klagemyndigheden. Mål- og Resultatplan
7 Resultatmål 3 Databeskyttelsesforordningen Databeskyttelsesforordningen (GDPR) skal implementeres effektivt på ministerområdet. 3 Vægt: 10 pct. Nævnenes Hus udarbejder retningslinjer og procedurer, der sikrer efterlevelse af databeskyttelsesforordningen inden d. 24. maj Som led heri sker der en opdatering af de nødvendige databehandleraftaler. Resultatmål 4 Cyber- og informationsstrategi Erhvervsministeriet bidrager til den nye cyber- og informationssikkerhedsstrategi, og der arbejdes målrettet med cyber- og informationssikkerhed internt på ministerområdet. 4 Vægt: 10 pct. Nævnenes Hus er ISO compliant inden d. 15. marts Herudover implementerer Nævnenes Hus Finansministeriets nye tilsynskoncept. Resultatmål 5 Hurtig og effektiv sagsbehandling af høj kvalitet Der arbejdes med at leve op til ministeriets mål for sagsbehandling 5a Vægt: 15 pct. Nævnenes Hus overholder de gennemsnitlige sagsbehandlingstider, der er oplistet i bilag 1. 5b Vægt: 5 pct. Der udvikles et internt drifts- og kvalitetsstyringssystem, der bl.a. kan måle den juridiske kvalitet og effektivitet i Nævnenes Hus samt niveauet af service leveret til omverdenen. Resultatmål 6 Benchmarking med andre lande Der færdiggøres benchmarking-analyser for at opnå et større kendskab til, hvor ministeriet står relativt til sammenlignelige lande. 6 Vægt: 10 pct. Nævnenes Hus tager initiativ til oprettelsen af et netværk med andre klagesagsmyndigheder i Norden inden for miljø- og forbrugerområdet. I dette netværk foretages en benchmarkinganalyse med fokus på benchmarking af administrative processer og nævnsprocesser. Resultatmål 7 Integrering af nye arbejdspladser I lyset af regeringens bebudede udflytning af statslige arbejdspladser skal der eksekveres effektivt og ordentligt på udflytningen af de arbejdspladser, der vedrører Erhvervsministeriet 7 Vægt: 5 pct. Nævnenes Hus modtager statslige arbejdspladser som forudsat i regeringens Bedre Balance ll Administrationsmål Mål- og Resultatplan
8 Resultatmål 8 Tidssvarende kompetencer Der skal eksekveres på opdaterede kompetencestrategier for at imødekomme behovet for en mere agil opgaveløsning samt styrkede digitale og omstillingsparate kompetencer. 8 Vægt: 10 pct. Nævnenes Hus udvikler et uddannelseskoncept for nævnsjurister, teknikere og administrative medarbejdere med henblik på at styrke medarbejdernes kompetencer inden for sekretariatsbetjening af uafhængige nævn samt styrke deres digitale forståelse og omstillingsparathed. Mål- og Resultatplan
9 3. Målopgørelsesoversigt Nr. Mål Vægt i pct. Kriterier for delvist opfyldt Kriterier for helt opfyldt Driftsmål 90 pct. 1a Nævnenes Hus vil digitalisere arbejdsgange. Som led heri implementeres der bl.a. et nyt fælles ESDH-system, og der etableres en ny klageportal, som i første omgang skal erstatte klageportalen fra det nu nedlagte Natur- og Miljøklagenævn. På sigt er målsætningen, at klageportalen skal udbredes til flere nævn under Nævnenes Hus. En ny klageportal vil bidrage til at sikre en enkel, effektiv og digital modtagelse af klagesager. 1b Nævnenes Hus gennemfører et Machine Learning Projekt på den eksisterende afgørelsesdatabase fra det tidligere Natur- og Miljøklagenævn. Projektet vil fungere som et pilotprojekt. 2 Nævnenes Hus etablerer en klagemyndighed i overensstemmelse med aftale om fair og lige konkur- 20 pct. Nævnenes Hus har inden udgangen af 2018 implementeret en ny fælles ESDH-løsning på tværs af hele styrelsen og udviklet en ny klageportal, som erstatter klageportalen fra det nu nedlagte Natur- og Miljøklagenævn. 10 pct. Nævnenes Hus gennemfører et Machine Learning Projekt på den eksisterende afgørelsesdatabase fra det tidligere Naturog Miljøklagenævn. Pilotptojektet skal afdække, hvorvidt, og i hvilket omfang Machine Learning kan bruges til effektivisering af sagsgange i styrelsen. 5 pct. Nævnenes Hus etablerer (i overenstemmelse med lov herom) en ny organisatorisk enhed, der skal håndhæve reglerne om offentlig erhvervsaktivitet. Nævnenes Hus har i første halvår af 2018 implementeret en ny fælles ESDH-løsning på tværs af hele styrelsen og udviklet en ny klageportal, som erstatter klageportalen fra det nu nedlagte Natur- og Miljøklagenævn. Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Resultaterne fra pilotprojektet anvendes til at udarbejde plan for videre udbredelse af machinelearning i Nævnenes Hus, hvis erfaringerne fra pilotprojektet er positive. Planen skal være modtaget af departementet senest den 30. november Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Enheden begynder at fastlægge praksis på relevante sagsområder og udarbejde retnigslinjer for sagsbehandling. Mål- og Resultatplan
10 rence og lov om klagemyndigheden. 3 Nævnenes Hus udarbejder retningslinjer og procedurer, der sikrer efterlevelse af databeskyttelsesforordningen inden d. 24. maj Som led heri sker der en opdatering af de nødvendige databehandleraftaler. 4 Nævnenes Hus er ISO compliant inden d. 15. marts Herudover implementerer Nævnenes Hus Finansministeriets nye tilsynskoncept. 10 pct. Nævnenes Hus har inden d. 24. maj udarbejdet databehandleraftaler og plan for opfølgning på disse. Herudover er der udarbejdet en fortegnelse over alle behandlingsaktiviteter i styrelsen og etableret procedurer, der sikrer de registreredes rettigheder. 10 pct. Nævnenes Hus er ISO compliant inden d. 15. marts Som led heri afholdes der sikkerhedsaktiviteter, og der er foretaget evaluering heraf i Styrelsen har ligeledes foretaget beredskabsplanlægning. Nævnenes Hus er påbegyndt implementeringen af Finansministeriets tilsynskoncept. Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Der fastlægges desuden ansvar og roller ift. behandling af personoplysninger i styrelsen. Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Nævnenes Hus har i overenstemmelse med Finansministeriets tilsynskoncept desuden udarbejdet og tilpasset styrelsens risikovurderinger. 5a Nævnenes Hus overholder de gennemsnitlige sagsbehandlingstider, der er oplistet i bilag pct. Nævnenes Hus overholder de fastsatte mål for gennemsnitlige sagsbehandlingstider oplistet i bilag 1 i Miljø- og Fødevareklagenævnet, Planklagenævnet, Forbrugerklagenævnet samt yderligere mindst 9 nævn. Målsætningen for Miljø- og Fødevareklagenævnet og Planklagenævnet opgøres et år bagudrettet. Nævnenes Hus overholder de fastsatte mål for gennemsnitlige sagsbehandlingstider i alle nævn oplistet i bilag 1. Målsætningen for Miljø- og Fødevareklagenævnet og Planklagenævnet opgøres et år bagudrettet. 5b Der udvikles et internt drifts- og kvalitetsstyringssystem, der bl.a. kan måle den juridiske kvalitet og effektivitet i Nævnenes Hus samt niveauet af service leveret til omverdenen. 6 Nævnenes Hus tager initiativ til oprettelsen af et netværk med andre klagesagsmyndigheder i 5 pct. Der udvikles et internt kvalitetsstyringssystem, der kan måle den juridiske kvalitet og effektivitet i Nævnenes Hus. 10 pct. Nævnenes Hus tager initiativ til at etablere et netværk med andre klagesagsmyndigheder i Norden inden for miljø- og forbrugerområdet. I dette netværk planlægges en bench- Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Kvalitetsstyringssystemer vil desuden måle på niveauet af service til omverdenen. Kriterierne for delvist opfyldt gør sig gældende. Departementet modtager analysen og relevante anbefalinger på baggrund af analysen inden udgangen af november Mål- og Resultatplan
11 Norden inden for miljø- og forbrugerområdet. I dette netværk foretages en benchmarking-analyse med fokus på benchmarking af administrative processer og nævnsprocesser. 7 Nævnenes Hus modtager statslige arbejdspladser som forudsat i regeringens Bedre Balance ll. marking-analyse med fokus på benchmarking af administrative processer og nævnsprocesser. Benchmarkingen igangsættes med de interesserede nordiske organisationer. 5 pct. Nævnenes Hus har delvist modtaget statslige arbejdspladser, som forudsat i regeringens Bedre Balance II, herunder overholdes tidsplaner og økonomi i henhold til aftalte implementeringsplaner. Departementet vurderer målopfyldelsen Nævnenes Hus modtager statslige arbejdspladser, som forudsat i regeringens Bedre Balance II, herunder overholdes tidsplaner og økonomi i henhold til aftalte implementeringsplaner. Departementet vurderer målopfyldelsen. Administrationsmål 10 pct. 8 Nævnenes Hus udvikler et uddannelseskoncept for nævnsjurister, teknikere og administrative medarbejdere med henblik på at styrke medarbejdernes kompetencer inden for sekretariatsbetjening af uafhængige nævn samt styrke deres digitale forståelse og omstillingsparathed. 10 pct. Nævnenes Hus udvikler et uddannelseskoncept for nævnsjurister, teknikere og administrative medarbejdere. De første sessions afholdes i andet halvår af Nævnenes Hus udvikler et uddannelseskoncept for nævnsjurister, teknikere og administrative medarbejdere. De første sessions afholdes i første halvår af Mål- og Resultatplan
12 4. Formalia og påtegning 1. Mål- og resultatplanen indgås mellem [styrelsen] og Erhvervsministeriets departement. Mål- og resultatplanen træder i kraft den 1. januar 2018 og gælder for hele Mål- og resultatplanen er en del af ministeriets rullende kontraktstyring. De årlige bevillinger afhænger af årets finanslov. 2. Mål- og resultatplanen kan genforhandles i løbet af kontraktåret, hvis eksterne faktorer, som styrelsen ikke kunne eller burde have forudset, gør, at et eller flere resultatkrav ikke kan nås. 3. Mål- og resultatplanen er ikke retsligt bindende og fjerner ikke ministerens beføjelser og ansvar. Ministeren har stadig det sædvanlige parlamentariske ansvar, og gældende lovgivning og hjemmelskrav, budgetog bevillingsregler, overenskomster osv. skal følges, med mindre der på sædvanlig måde er skaffet hjemmel til fravigelse. 4. Mål- og resultatplanen ændrer ikke det almindelige over-underordnelsesforhold mellem departement og styrelse eller de opgaver, som bestyrelsen er tillagt i medfør af 345, stk. 7 i lov om finansiel virksomhed. 5. Mål- og resultatplanen er i overensstemmelse med Finansministeriets anbefalinger for mål- og resultatstyring i staten. 6. Status på resultatopfyldelsen i mål- og resultatplanen skal rapporteres, når departementet beder herom og skal følge departementets instrukser. Den endelige resultatopfyldelse i mål- og resultatplanen skal rapporteres i styrelsens årsrapport i overensstemmelse med Moderniseringsstyrelsens og departementets vejledninger. 7. [Styrelsens] direktør har ansvaret for overholdelse af og afrapportering på mål- og resultatplanen samt eventuel genforhandling. København den 1. marts 2018 Viborg den 2. marts 2018 Departementschef Michael Dithmer Direktør Christian Lützen
Nævnenes Hus. Mål- og resultatplan 2019
Nævnenes Hus Mål- og resultatplan 2019 30. april 2019 Indhold 1. Nævnenes Hus strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 5 3. Målopgørelsesoversigt... 7 4. Formalia og påtegning... 11 1. Nævnenes
Læs mereNævnenes Hus. Mål- og resultatplan 2019
Nævnenes Hus Mål- og resultatplan 2019 30. april 2019 Indhold 1. Nævnenes Hus strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 5 3. Målopgørelsesoversigt... 7 4. Formalia og påtegning... 11 1. Nævnenes
Læs merePatent- og Varemærkestyrelsen. Mål- og resultatplan 2018
Patent- og Varemærkestyrelsen Mål- og resultatplan 2018 Indhold 1. Patent- og Varemærkestyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2018... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger...
Læs mereSøfartsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2018
Søfartsstyrelsen Mål- og resultatplan 2018 Indhold 1. Søfartsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2018... 6 3. Målopgørelsesoversigt... 9 4. Formalia og påtegning... 12 Mål- og resultatplan
Læs merePatent- og Varemærkestyrelsen. Mål- og resultatplan 2017
Patent- og Varemærkestyrelsen Mål- og resultatplan 2017 Indhold 1. Patent- og Varemærkestyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2017... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger...
Læs mereSøfartsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2017
Søfartsstyrelsen Mål- og resultatplan 2017 Indhold 1. Søfartsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2017... 6 3. Målopgørelsesoversigt... 9 4. Formalia og påtegning... 12 Mål- og resultatplan
Læs mereSøfartsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2016
Søfartsstyrelsen Mål- og resultatplan 2016 Indhold 1. Søfartsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2016... 4 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 8 4. Formalia
Læs mereSikkerhedsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2017
Sikkerhedsstyrelsen Mål- og resultatplan 2017 Indhold 1. Sikkerhedsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2017... 5 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 8 4. Formalia
Læs mereMål og resultatplan 2018
Sikkerhedsstyrelsen Mål og resultatplan 2018 27. marts 2018 Indhold 1. Sikkerhedsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2018... 6 3. Målopgørelsesoversigt... 10 4. Formalia og påtegning...
Læs mereÅrsrapport for 2018 Nævnenes Hus
Årsrapport for 2018 Nævnenes Hus Nævnenes Hus Årsrapport 2018 Marts 2019 Udgiver: Nævnenes Hus Toldboden 2 8800 Viborg Telefon: 72 40 56 00 E-mail: nh@naevneneshus.dk Hjemmeside: Naevneneshus.dk CVR-nr.:
Læs mereMål- og resultatplan 2017
Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen Mål- og resultatplan 2017 30-03-2017 Indhold 1. Konkurrence- og Forbrugerstyrelsens strategiske målbillede... 3 1.1. Præsentation af Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen...
Læs merePatent- og Varemærkestyrelsen. Mål- og resultatplan 2019
Patent- og Varemærkestyrelsen Mål- og resultatplan 2019 Indhold 1. Patent- og Varemærkestyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger...
Læs mereFinanstilsynet. Mål- og resultatplan 2017
Finanstilsynet Mål- og resultatplan 2017 Indhold 1. Finanstilsynets strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2017... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 12 4. Formalia og
Læs mereSøfartsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2019
Søfartsstyrelsen Mål- og resultatplan 2019 Indholdsfortegnelse 1. Søfartsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 6 3. Målopgørelsesoversigt... 10 4. Formalia og påtegning... 14
Læs mereFinanstilsynet. Mål og resultatplan 2016
Finanstilsynet Mål og resultatplan 2016 Indhold 1. Finanstilsynets strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2016... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 9 4. Formalia og
Læs mereSikkerhedsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2016
Sikkerhedsstyrelsen Mål- og resultatplan 2016 Indhold 1. Sikkerhedsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2016... 6 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 9 4. Formalia
Læs mereFinanstilsynet. Mål- og resultatplan 2019
Finanstilsynet Mål- og resultatplan 2019 Indhold 1. Finanstilsynets strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 4 3. Målopgørelsesoversigt... 10 4. Formalia og påtegning Departementsrettet MRP
Læs mereMål- og resultatplan 2015 Uddannelses- og Forskningsministeriets
Uddannelses- og Forskningsministeriets It Mål- og resultatplan 2015 Udgivet af Uddannelses- og Forskningsministeriet Bredgade 40 1260 København K Telefon: 3392 9700 E-mail: ufm@ufm.dk www.ufm.dk Publikationen
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2016 7 Mål for kerneopgaver 7 Gyldighedsperiode og opfølgning 9 Påtegning 9 Model for kvartalsvis
Læs mereMål- og resultatplan 2017
Erhvervsstyrelsen Mål- og resultatplan 2017 April 2017 Indhold 1. Erhvervsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2017... 6 3. Målopgørelsesoversigt... 12 4. Formalia og påtegning...
Læs mereIndhold. Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen Mål for 2017 Policylignende kerneopgaver Mål for intern administration
Indhold Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen Mål for 2017 Policylignende kerneopgaver Mål for intern administration 3 6 6 8 Gyldighedsperiode og rapportering 9 Påtegning 9 Kvartalsvis opfølgning
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2018 6 Mål for kerneopgaver 6 Mål for intern administration 8 Gyldighedsperiode og rapportering
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2018 7 Mål for kerneopgaver 7 A. Driftskvalitet 7 B. Informationssikkerhed 7 C. Effektiv it-drift
Læs mereAdministrativ resultatplan for DØRS 2019
Administrativ resultatplan for DØRS 2019 Indledning De Økonomiske Råd (DØR) og sekretariatet (DØRS) er en del af Økonomi- og Indenrigsministeriets koncern. Sekretariatet betjener De Økonomiske Råds formandskab,
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Statens Administration 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2017 6 Gyldighedsperiode og rapportering 8 Påtegning 8 Bilag 1: Kvartalsvis opfølgning
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2015 6 Mål for kerneopgaver 6 Mål for intern administration 7 Gyldighedsperiode og opfølgning
Læs mereRammeaftale. December Slots- og Kulturstyrelsen
Rammeaftale December 2016 Slots- og Kulturstyrelsen 2017-2020 Rammeaftalen mellem Kulturministeriet (departementet) på den ene side og Slots- og Kulturstyrelsen (SLKS) på den anden side fastlægger mål
Læs mereMål og resultatplan 2019
Sikkerhedsstyrelsen Mål og resultatplan 2019 31. januar 2019 Indhold 1. Sikkerhedsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 7 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger...
Læs mereMål- og resultatplan. December 2018
Mål- og resultatplan December 2018 Indhold Strategisk målbillede for Digitaliseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2019 7 Gyldighedsperiode og rapportering 9 Påtegning 9 Side 3 af 10 Strategisk
Læs mereResultatplan mellem Social- og Indenrigsministeriets. Ankestyrelsen 2016
Resultatplan mellem Social- og Indenrigsministeriets departement og Ankestyrelsen 2016 Resultatmål Ankestyrelsen er gennem en årrække blevet tilført opgaver, bl.a. fra den tidligere Familiestyrelsen, og
Læs mereÅrsrapport for 2017 Nævnenes Hus
Årsrapport for 2017 Nævnenes Hus Nævnenes Hus Årsrapport 2017 Marts 2018 Udgiver: Nævnenes Hus Toldboden 2 8800 Viborg Telefon: 72 40 56 00 E-mail: nh@naevneneshus.dk Hjemmeside: Naevneneshus.dk CVR-nr.:
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2016 5 Policylignende kerneopgaver 5 Mål for intern administration 6 Gyldighedsperiode
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Statens Administration 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2018 6 Gyldighedsperiode og rapportering 8 Påtegning 8 Bilag 1: Kvartalsvis opfølgning
Læs mereResultatplan for Økonomi- og Indenrigsministeriets Benchmarkingenhed 2019
Resultatplan for Økonomi- og Indenrigsministeriets Benchmarkingenhed 2019 Indledning Økonomi- og Indenrigsministeriets Benchmarkingenhed er i efteråret 2017 oprettet som en del af regeringens sammenhængsreform.
Læs mereResultatkontrakt 2008
Resultatkontrakt 2008 April 2008 Indledning... 3 1. Præsentation af Forbrugerstyrelsen... 3 2. Styringsgrundlag... 3 3. Strategiske målsætninger, resultatmål og resultatkrav... 6 4. Resultatmål... 8 5.
Læs mereMål- og resultatplan 2018
Erhvervsstyrelsen Mål- og resultatplan 2018 Maj 2018 Indhold 1. Erhvervsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2018... 5 3. Målopgørelsesoversigt... 13 4. Formalia og påtegning... 26
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Digitaliseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2018 7 Mål for kerneopgaver 7 Gyldighedsperiode og rapportering 10 Påtegning 10 Side
Læs mereResultatkontrakt 2014
esultatkontrakt 2014 esultatkontrakt for EVA 2014 1. Indledning esultatkontrakten indgås mellem Danmarks Evalueringsinstitut (EVA) og Undervisningsministeriet (UVM). 2. Præsentation af EVA Danmarks Evalueringsinstitut
Læs mereResultatplan Benchmarkingenheden
Resultatplan Benchmarkingenheden - 2018 INDLEDNING Benchmarkingenheden er i efteråret 2017 oprettet som en del af regeringens sammenhængsreform. Benchmarkingenheden arbejder systematisk med benchmarking
Læs mere1. Forbrugerstyrelsen præsentation
Indledning Forbrugerstyrelsen og Økonomi- og Erhvervsministeriets departement har indgået denne resultatkontrakt. Resultatkontrakt 2010 angiver Forbrugerstyrelsens vigtigste eksternt rettede målsætninger
Læs mereErhvervsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2016
Erhvervsstyrelsen Mål- og resultatplan 2016 Indhold 1. Erhvervsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2016... 7 3. Målopgørelsesoversigt og budgetmæssige forudsætninger... 13 4. Formalia
Læs mereMål- og resultatplan for Anklagemyndigheden 2015
Mål- og resultatplan for Anklagemyndigheden 2015 1. Indledning Anklagemyndighedens mål- og resultatplan for 2015 er indgået mellem Justitsministeriet og Rigsadvokaten og dækker den samlede anklagemyndighed.
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2019 5 Gyldighedsperiode og rapportering 8 Påtegning 8 Side 3 af 9 Strategisk målbillede Moderniseringsstyrelsen arbejder
Læs mereIndledning. Derfor er Ankestyrelsens ambition for den kommende femårige periode:
2 Indledning Ankestyrelsen har de seneste fem år gennemgået en transformation, som startede med reformen af klagestrukturen på social- og beskæftigelsesområdet i 2013, der gjorde Ankestyrelsen til klagemyndighed
Læs mereStyringsdokument for Statens Administration 2014
Styringsdokument for Statens Administration 2014 Statens Administrations strategiske målbillede Statens Administrations mission og vision Statens Administration arbejder inden for Finansministeriets mission
Læs mereSom følge af CPR-systemets brede anvendelse har et betydeligt antal medarbejdere hos offentlige myndigheder adgang til CPR-systemet.
Resultatplan CPR-administrationen 2018 Indledning CPR indeholder grundlæggende personoplysninger om ca. 10 mio. danskere og udlændinge, og CPR-administrationen er hovedleverandør af persondata til både
Læs mereMission og vision 2. Civilstyrelsens kerneopgaver 3. Strategiske pejlemærker 4. Mål for Gyldighedsperiode, opfølgning og påtegning 9
Indhold Mission og vision 2 Civilstyrelsens kerneopgaver 3 Strategiske pejlemærker 4 Én sammenhængende koncern 4 Effektiv sagsbehandling og god service 4 En stærk driftsstyringskultur 4 En moderne og digitaliseret
Læs mereResultatkontrakt 2015 (-2017) mellem. Erhvervs- og Vækstministeriets departement. Patent- og Varemærkestyrelsen
Resultatkontrakt 2015 (-2017) mellem Erhvervs- og Vækstministeriets departement og Patent- og Varemærkestyrelsen 2 PATENT- OG VAREMÆRKESTYRELSEN Økonomienheden / LBR Den 11. december 2014 Sagsnr.: 14/423
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2015 6 Mål for kerneopgaver 6 Mål for intern administration 6 Gyldighedsperiode og opfølgning
Læs mereMål- og resultatplan for Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse 2019
Mål- og resultatplan for Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse 2019 December 2018 Indhold Indledning 1 Det strategiske målbillede 2 Strategiske pejlemærker 2 Mål for 2019 3 Opfølgning 5 Påtegning 7 Mål-
Læs mereMål- og resultatplan. Januar 2019
Mål- og resultatplan Januar 2019 Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2019 7 Mål for kerneopgaver 7 A. Høj kundetilfredshed og sikker drift 7 B. Høj informationssikkerhed
Læs mereResultatplan for VIVE 2019
Resultatplan for VIVE 2019 Indledning VIVE - Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd blev oprettet d. 1. juli 2017 ved lov nr. 709 af 8. juni 2017. VIVE er en fusion af Det Nationale Forskningscenter
Læs mereCPR-administrationen har en målsætning om, at datakvaliteten i CPR til stadighed skal opleves som værende høj blandt CPR-systemets brugere.
Resultatplan CPR - 2017 Indledning CPR indeholder grundlæggende personoplysninger om ca. 10 mio. danskere og udlændinge, og CPR-administrationen er hovedleverandør af persondata til både offentlige myndigheder
Læs mereResultatplan KORA - Det Nationale Institut for Kommuners og Regioners Analyse og Forskning 2017
Resultatplan KORA - Det Nationale Institut for Kommuners og Regioners Analyse og Forskning 2017 INDLEDNING KORAs mission er at fremme kvalitetsudvikling, bedre ressourceanvendelse og styring i den offentlige
Læs mereMål- og resultatplan 2018 Udlændingestyrelsen
Mål- og resultatplan 2018 Udlændingestyrelsen 1.0 Vejledning Indholdsfortegnelse Indledning om tilskudsforvaltning 1.0 Indledning 3 2.0 Strategisk målbillede 4 2.1 Formål og ambitioner... 4 2.2 Rammevilkår...
Læs mereStrategisk styring med resultater i fokus. September 2014
1 Strategisk styring med resultater i fokus September 2014 INDHOLD FORORD 3 RAMME FOR MÅL- OG RESULTATPLANEN 4 MÅL- OG RESULTATPLANEN 6 1. STRATEGISK MÅLBILLEDE 7 2. MÅL 8 3. OPFØLGNING 10 DEN GODE MÅL-
Læs mereDirektørkontrakt 2009
Direktørkontrakt 2009 1 Finanstilsynets direktørkontrakt for 2009 Direktørkontrakten og styrelsens resultatkontrakt udgør Økonomi- og Erhvervsministeriets kontraktstyring i relation til styrelsen. Mens
Læs mereResultatplan for CPR-administrationen 2019
Resultatplan for CPR-administrationen 2019 Indledning CPR indeholder grundlæggende personoplysninger om ca. 10 mio. danskere og udlændinge, og CPR-administrationen er hovedleverandør af persondata til
Læs mereErhvervsstyrelsen. Mål- og resultatplan 2019
Erhvervsstyrelsen Mål- og resultatplan 2019 Indhold 1. Erhvervsstyrelsens strategiske målbillede... 3 2. Resultatmål for 2019... 5 3. Målopgørelsesoversigt... 14 4. Formalia og påtegning... 23 Mål- og
Læs mereDepartementschef Michael Dithmer. Økonomi- og Erhvervsministeriet
DIREKTØRKONTRAKT Mellem direktør Lone Møller Sørensen Statens Byggeforskningsinstitut og departementschef Michael Dithmer, Økonomi- og Erhvervsministeriet indgås følgende direktørkontrakt. Resultatmålene
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2017 6 Policylignende kerneopgaver 6 Mål for intern administration 8 Gyldighedsperiode
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2015 6 Mål for kerneopgaver 6 Mål for intern administration 7 Gyldighedsperiode og opfølgning
Læs mereMål- og resultatplan 2018 Styrelsen for International Rekruttering og Integration
Mål- og resultatplan 2018 Styrelsen for International Rekruttering og Integration 1.0 Vejledning Indholdsfortegnelse Indledning om tilskudsforvaltning 1.0 Indledning 3 2.0 Strategisk målbillede 4 2.1 Mission...
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 I front for et mere digitalt offentligt Danmark 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2015 6 Mål for kerneopgaver 6 A. Realisering af målsætningen om
Læs mereRigsrevisionens strategi
Rigsrevisionens strategi 2018-2020 Januar 2018 INDHOLDSFORTEGNELSE Rigsrevisors forord 1 Strategien et overblik 2 Værdi 3 Mission, løfter og indsatser 4 Resultatkrav 9 RIGSREVISORS FORORD 1 Rigsrevisors
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om sagsbehandlingstider i 6 nævn under Økonomi- og Erhvervsministeriet og Transport- og Energiministeriet
Notat til Statsrevisorerne om beretning om sagsbehandlingstider i 6 nævn under Økonomi- og Erhvervsministeriet og Transport- og Energiministeriet Juni 2008 RIGSREVISORS FORTSATTE NOTAT TIL STATSREVISORERNE
Læs mereKONKURRENCE- OG forbrugerstyrelsens STRATEGI
KONKURRENCE- OG forbrugerstyrelsens STRATEGI 2011-2013 Strategi for Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen 2011-2013 Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen blev etableret ved en fusion af Konkurrencestyrelsen
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Digitaliseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2017 7 Mål for kerneopgaver 7 Mål for intern administration 8 Gyldighedsperiode og rapportering
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Digitaliseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 5 Mål for 2016 7 Mål for kerneopgaver 7 Mål for intern administration 8 Gyldighedsperiode og rapportering
Læs mereResultatplan mellem Økonomi- og Indenrigsministeriets departement og CPR-administrationen 2015
Resultatplan mellem Økonomi- og Indenrigsministeriets departement og CPR-administrationen 2015 Indholdsfortegnelse Indhold Indholdsfortegnelse... 2 Indledning... 3 1. Strategiske mål... 4 2. Kernefaglige
Læs mereMål- og resultatplan. for anklagemyndigheden
20 16 Mål- og resultatplan for anklagemyndigheden Indhold Mission og vision 2 Om anklagemyndigheden 2 Strategiske pejlemærker og mål for 2016 3 Kvalitet i straffesagsbehandlingen 4 Anklagemyndighedens
Læs mereResultataftale For. Viborg Stift
Resultataftale 2009 For Viborg Stift 1. Præsentation 1.1 Det formelle grundlag for institutionens virke Denne aftale vedrører Viborg stiftsadministrations opgavevaretagelse. Stiftsadministrationen varetager
Læs mereResultatplan for KORA, Det Nationale Institut for Kommuners og Regioners Analyse og Forskning 2016
Resultatplan for KORA, Det Nationale Institut for Kommuners og Regioners Analyse og Forskning 2016 INDLEDNING KORA, Det Nationale Institut for Kommuners og Regioners Analyse og Forskning, har eksisteret
Læs mereResultataftale 2012. for. Fyens Stift
Resultataftale 2012 for Fyens Stift 1. Præsentation 1.1. Det formelle grundlag for stiftsadministrationens virke Denne aftale vedrører Fyens Stiftsadministrations opgavevaretagelse. Stiftsadministrationen
Læs mereResultatplan Rådet for Socialt Udsatte
Resultatplan Rådet for Socialt Udsatte - 2018 Indledning Rådet for Social Udsatte blev oprettet på finansloven for 2002 som et uafhængigt råd ud fra et ønske om at styrke indsatsen over for socialt udsatte,
Læs mereMål- og resultatplan for Udlændingestyrelsen 2017
Mål- og resultatplan for Udlændingestyrelsen 2017 1. Indledning Denne mål- og resultatplan er indgået mellem Udlændinge- og Integrationsministeriets departement og Udlændingestyrelsen. Mål- og resultatplanen
Læs mereRequest for Information (RFI) Invitation til markedsdialog om mulig portalløsning til klage- og afgørelseshåndtering
Request for Information (RFI) Invitation til markedsdialog om mulig portalløsning til klage- og afgørelseshåndtering 17. november 2017 Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 3 1.1 Baggrund... 3 1.2 Spørgsmål...
Læs mereMål- og resultatplan mellem Indenrigs- og Socialministeriet og CPRadministrationen
Mål- og resultatplan mellem Indenrigs- og Socialministeriet og CPRadministrationen 2016 Indledning CPR indeholder grundlæggende personoplysninger om ca. 10 mio. danskere og udlændinge, og CPR-administrationen
Læs mereDer er for aftaleperioden aftalt følgende økonomiske rammer for Kulturstyrelsen:
Rammeaftale Juli 2013 Kulturstyrelsen 2013-2016 Rammeaftalen mellem Kulturministeriet (departementet) på den ene side og Kulturstyrelsen på den anden side fastlægger mål for Kulturstyrelsens virksomhed
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Moderniseringsstyrelsen 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2017 6 Policylignende kerneopgaver 6 Mål for intern administration 8 Gyldighedsperiode
Læs mereResultatkontrakt for Arbejdstilsynet
Resultatkontrakt for Arbejdstilsynet 2007-2010 1. Indledning a) Om kontrakter i ministeriet Resultatkontrakten for Arbejdstilsynet indgås mellem Beskæftigelsesministeriets departement og Arbejdstilsynet.
Læs mereMål- og resultatplan. for Civilstyrelsen
20 16 Mål- og resultatplan for Civilstyrelsen Indhold Mission og vision 2 Om Civilstyrelsen 2 Civilstyrelsens primære arbejdsområder 2 Centralt uddannelsesforløb på Justitsministeriets område 3 Korrekt
Læs mereResultatplan SFI - Det Nationale Forskningscenter for Velfærd 2017
Resultatplan SFI - Det Nationale Forskningscenter for Velfærd 2017 INDLEDNING SFI, Det Nationale Forskningscenter for Velfærd er oprettet ved lov nr. 101 af 1958, som er erstattet af lov nr. 336 af 5.
Læs mereDen dobbelte ambition. Direktionens strategiplan
Den dobbelte ambition Direktionens strategiplan 2016-2018 Godkendt af Byrådet den 27. januar 2016 Direktionens strategiplan 2016-2018 Direktionens strategiplan tager udgangspunktet i Byrådets Vision, Udviklingsstrategien,
Læs mereResultatlønskontrakt for direktør Anne Lind Madsen for 2005
Resultatlønskontrakt for direktør Anne Lind Madsen for 2005 1. Kontraktens status og grundlag Mellem departementschef Bo Smith og direktør Anne Lind Madsen indgås følgende resultatlønskontrakt. Kontrakten
Læs mereMission og vision 2. Anklagemyndighedens kerneopgaver 3. Strategiske pejlemærker 3. Mål for Gyldighedsperiode, opfølgning og påtegning 8
Indhold Mission og vision 2 Anklagemyndighedens kerneopgaver 3 Strategiske pejlemærker 3 Én stærk og fælles koncern 4 Kvalitet i straffesagsbehandlingen 4 Effektivitet i straffesagsbehandlingen 4 Et mere
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede 3 Mission og vision 3 Strategiske pejlemærker 4 Mål for 2017 7 Mål for kerneopgaver 7 Gyldighedsperiode og opfølgning 9 Påtegning 9 Model for kvartalsvis
Læs mereMål- og resultatplan
Mål- og resultatplan Indhold Strategisk målbillede for Statens Administration 3 Produkter 3 Kunder 4 Marked 4 Flytning 4 Mål for 2016 6 Mål for kerneopgaver 6 Mål for intern administration 6 Gyldighedsperiode
Læs mereMål- og resultatplan. for anklagemyndigheden
20 17 Mål- og resultatplan for anklagemyndigheden Indhold Mission og vision 2 Om anklagemyndigheden 2 Strategiske pejlemærker og mål for 2017 3 Én samlet koncern 4 Kvalitet i straffesagsbehandlingen 4
Læs mereØkonomistyring i staten
Økonomistyring i staten Del 1 Målbillede Version 1.0 Januar 2014 Indhold 1 Indledning 3 1.1 Formål med vejledningen 3 1.2 Opdatering 3 1.3 Behovet for god økonomistyring i staten 3 1.4 Økonomistyring i
Læs mereMål- og Resultatplan. Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse
Mål- og Resultatplan Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse 2016 2017 Indhold 1. Indledning...1 2. Strategisk målbillede...1 2.1. Strategiske pejlemærker...2 3. Mål for 2017...4 4. Opfølgning...7 5. Påtegning...8
Læs mereKommunikationspolitik
Kommunikationspolitik for Undervisningsministeriets koncern Sammen arbejder vi for et dygtigere Danmark Sammen arbejder vi for et dygtigere Danmark Indhold Hvorfor en kommunikationspolitik? 2 Mål 3 Målgrupper
Læs mereMål- og resultatplan for Materiel- og Indkøbsstyrelsen 2019
Mål- og resultatplan for Materiel- og Indkøbsstyrelsen 2019 Version 1.0 20.12.2018 Indhold Indledning 3 Det strategiske målbillede 3 Strategiske pejlemærker 3 Mål for 2019 5 Opfølgning 7 Påtegning 8 Indledning
Læs mereDen nye styringsdagsorden i den offentlige sektor
Den nye styringsdagsorden i den offentlige sektor Vicedirektør i Moderniseringsstyrelsen, Hanne Petersen StyringsAgenda 2014 18. september 1 DAGSORDEN 1. Styringsmæssige udfordringer 2. Den samlede styringsdagsorden
Læs mereRammeaftale. September Den Hirschsprungske Samling
Rammeaftale September 2010 Den Hirschsprungske Samling 2010-2013 Rammeaftalen mellem kulturministeriet og departementet på den ene side og Den Hirschsprungske Samling på den anden side fastlægger mål for
Læs mereVejledning om den praktiske tilrettelæggelse af tilsynet med informationssikkerheden
Vejledning om den praktiske tilrettelæggelse af tilsynet med informationssikkerheden Vejledningen og tilhørende bilag skal betragtes som inspiration og støtte til den overordnede vejledning Departementets
Læs mereDet langsigtede mål er at øge borgernes tryghed ved og tillid til Ankestyrelsen som øverste administrative klageinstans.
Resultatplan Ankestyrelsen - 2018 Indledning Ankestyrelsen er gennem en årrække blevet tilført opgaver, hvilket i de seneste år har givet et behov for at konsolidere styrelsens organisation. Som det næste
Læs mereResultataftale 2011 for Århus Stift
Resultataftale 2011 for Århus Stift 1. Præsentation 1.1 Det formelle grundlag for stiftsadministrationens virke Denne aftale vedrører Århus Stiftsadministrations opgavevaretagelse. Stiftsadministrationen
Læs mereMål- og resultatplan 2019 Udlændingestyrelsen
Mål- og resultatplan 2019 Udlændingestyrelsen 1.0 Vejledning Indholdsfortegnelse Indledning om tilskudsforvaltning 1.0 Indledning 3 2.0 Strategisk målbillede 4 2.1 Formål og ambitioner... 4 2.2 Rammevilkår...
Læs mereDer er for aftaleperioden aftalt følgende økonomiske rammer for Landbrugsmuseet:
Rammeaftale Februar 2012 Dansk Landbrugsmuseum 2012-2015 Rammeaftalen mellem Kulturministeriet (departementet) på den ene side og Dansk Landbrugsmuseum på den anden side fastlægger mål for Landbrugsmuseets
Læs mere