Kompetenceudviklingsforløb UNG Rusmidler Samarbejdsaftale, undervisnings- og implementeringsplan for Ringkøbing - Skjern Kommune

Transkript

1 Kompetenceudviklingsforløb Samarbejdsaftale, undervisnings- og implementeringsplan for Ringkøbing - Skjern Kommune Samarbejdsaftalen skal give et overblik over indhold i og sammenhæng mellem de forskellige undervisningsdage og den lokale implementeringsstøtte, og skal samtidig også være en gensidig afstemning af forventninger og forpligtigelser i forbindelse med deltagelse i. Samarbejdsaftalen er udarbejdet på baggrund af dialog med kommunen (opstartsmøde med styregruppen) og indenfor de rammer, som Socialstyrelsen har givet til. Dette er et udkast samarbejdsaftalen vil blive færdiggjort efter opstartsmøde med styregruppen.

2 2. forløb Periode: 1. april marts 2019, i alt 6 hele undervisningsdage samt ca. 3 dages implementeringsstøtte (fordelt som halve eller hele dage) Målgruppe: Formål: Mål: Målgruppen for rådgivnings- og behandlingsindsatsen er unge mellem 15 og 25 år med problematisk brug af rusmidler, samt deres forældre og netværk. Målgruppen for kompetenceudviklingsforløbet er mindre kommuner over hele landet, der ønsker at udvikle og styrke deres tilbud om rådgivning og behandling til unge. Det forventes, at hver kommune deltager med 3-6 medarbejdere, der arbejder med unge, rusmidler og/eller behandling eller har tilsvarende erfaringer. Det forventes desuden at relevant ledelse med ansvar for styring og implementering, deltager aktivt gennem hele forløbet, dvs. både på undervisningsdage og i lokal implementeringsstøtte. Kompetenceudviklingsforløbet har til formål at udbrede virksomme behandlingsmetoder og -redskaber, så flere unge med problematisk brug af rusmidler kan få et målrettet, helhedsorienteret og effektivt behandlingstilbud, der vil støtte de unge til at reducere eller ophøre med deres brug af rusmidler, styrke deres tilknytning til uddannelse og beskæftigelse samt bidrage til at forbedre deres relationer til familie og netværk. Det overordnede mål er at opkvalificere og styrke de kommunale rådgivnings- og behandlingsindsatser til unge under 25 år, og at fremme forståelsen for og implementere det særlige ungesyn, værdigrundlag samt den viden og erfaringer, som de to behandlingsmodeller U-turn og U18 bygger på De deltagende kommuner skal gennem forløbet: o afprøve og implementere ungesyn og behandlingstilgang, inspireret af U-turn og U18, i kommunens eksisterende eller kommende rådgivningsog behandlingsindsatser, målrettet unge med problematisk brug af rusmidler, o afprøve og implementere grundlæggende metoder i rådgivnings- og behandlingsindsatsen, baseret på ovennævnte ungesyn og værdigrundlag, fx i form af samtaleteknikker, dokumentation og samarbejde (obligatorisk del af kompetenceudviklingsforløb), o afprøve og implementere specifikke metoder ift. udvalgte indsatsområder, baseret på ovennævnte ungesyn og behandlingstilgang, o udarbejde en plan for, hvordan læring og kompetenceudvikling fra dette forløb kan fastholdes i kommunens samlede rådgivning og behandling og kan vedblive med at blive styrket og udviklet i årene fremover. Økonomi og praktiske aftaler: Deltagelse i er gratis, men kommunen forventes at bidrage med følgende: o 3-6 medarbejdere, heraf én leder, med ansvar for ungebehandling, skal deltage i forløbet. o Alle deltagere skal afsætte tid til forberedelse, undervisning, afprøvning, implementering og dokumentation. o En styregruppe, bestående af ledere på området, skal følge forløbet tæt o Transport til og fra undervisningsdage på Brogården v/ Middelfart på Fyn. står for praktisk planlægning og forplejning i forbindelse med afholdelse af de 6 undervisningsdage, herunder også overnatning i forbindelse med UV-dag1 og UV-dag2, der afholdes som internat. Den lokale implementeringsstøtte, hvor kommer til møder/temadage eller lign. i kommunen, bliver planlagt i tæt samarbejde med den kommunale tovholder. Evt. forplejning og andre udgifter i forbindelse hermed står kommunen selv for.

3 Kommunens deltagelse i Kommune og indbyggertal Hvilket forløb ønsker kommunen at deltage i? Hvilke indsatser ønsker kommunen at arbejde med? Ringkøbing Skjern Kommune Indbyggertal: (4. kvt. 2017) Forløb 2: April 2018 marts 2019 Indsats 1: Rådgivning Indsats 3: Gruppeforløb Styregruppens mål for deltagelse i Drøftet på opstartsmøde den xx.xx Bliver udfyldt på baggrund af opstartsmøde med styregruppen Undervisningsdage Forløb 2: 15,-16. maj 2018 (internat); 23. august; 3. oktober; 13. november; 6. februar 2019

4 Tovholder, deltagere og styregruppe Navn Titel / afdeling Telefon Mail Ansvarlig leder for ungebehandling Henriette Pirchert Leder af misbrugsbehandling henriette.pirchert@rksk.dk Tovholder Jørgen Thorø Team og fagkoordinator Jorgen.lauridsen@rksk.dk Børn og familie Styregruppe og kommissorium Deltagere i undervisnings- og kompetenceudviklingsforløb Styregruppen har til opgave at: o Godkende mål/opgavebeskrivelse for kommunens deltagelse i ; o Godkende og sikre ledelsesmæssig (og evt. politisk) opbakning til forløbet; o Iværksætte eventuelle tiltag undervejs for at sikre forløbets gennemførelse, herunder afsætte de fornødne medarbejderressourcer til at omsætte læring fra til daglig praksis, samt økonomiske og praktiske ressourcer til afholdelse af temadage; o Være overordnet ansvarlig for implementering af erfaringer fra forløbet. Henriette Pirchert Leder af Henriette.pirchert@rksk.dk misbrugsbehandlingen Sundhed og Omsorg Jørgen Thorø Lauridsen Team og fag-koordinator Jorgen.lauridsen@rksk.dk Børn og familie Dorthe Lund Holm Teamleder Dorthe.hansen@rksk.dk Hansen Socialrådgivningen Børn og Familie Carsten Bjerg Leder UU Carsten.bjerg@rksk.dk Dagtilbud og undervisning Allan Østergaard Viceungdomsskoleleder. SSP Allan.oestergaard@rksk.dk Dagtilbud og undervisning Joan Thyregaard Afdelingsleder. Kontanthjælp/ særlig indsats. Beskæftigelse Joan.thyregaard@rksk.dk Caroline Grundvad Misbrugsbehandlingen Caroline.grundvad@rksk.dk Henriette Pirchert Familiecentrets ungeteam Ungdomsskolen Leder af Misbrugsbehandlingen Henriette.pirchert@rksk.dk

5 Ansvarlig konsulent i UNG Rusmidler Bliver afklaret efter opstartsmøde

6 Køreplan for forløb Tidspunkt Hvem skal deltage? Hvad? Indhold OPSTART April 2018 (3 timer) April /maj Styregruppe Tovholder Tovholder Opstartsmøde Forberedelse og detailplanlægning Opstilling af konkrete mål og succeskriterier for hvilke forandringer og opkvalificeringer, som skal bibringe den kommunale rusmiddelbehandling samt planlægge strategier for hvordan disse mål kan nås. Fortrinsvis over telefon og mail UNDERVISNINGSDAG (INTERNAT) Tirsdag d. 15. Deltagere fra de fem onsdag d. 16. maj kommuner Medarbejdere fra U-turn/U18 deltager på Dag 2 LOKAL IMPLEMENTERINGSSTØTTE Juni Tovholder og medarbejdere Styregruppe UNDERVISNINGSDAG 3 (FÆLLES for alle) Torsdag d. 23. aug. Deltagere fra de fem kl kommuner Center for Introduktion og etablering af fælles platform for forløb 2. styregruppemøde samt Implementeringsstøtte efter behov og ønsker Undervisning fælles for alle fem kommuner UV-Dag 1: o Introduktion til forløbet samt etablering af fælles platform med udgangspunkt i U-turn s og U18 s ungesyn og behandlingstilgang UV-Dag 2 o Introduktion til Rådgivning, herunder konkretisering af kommunernes egne mål for indsatsen o Introduktion til Individuel behandling, herunder konkretisering af kommunernes egne mål for indsatsen o Introduktion til Gruppeforløb, herunder konkretisering af kommunernes egne mål for indsatsen o Introduktion til Forældregruppe, herunder konkretisering af kommunernes egne mål for indsatsen Der afholdes to møder, helst samme dag: o Styregruppemøde: Konkretisering af mål og indsatser, på baggrund af internat o Lokal implementeringsstøtte til deltagerne i Dato og det nærmere indhold afklares i samarbejde med tovholder Formiddag: o Undervisning, øvelser og dialog om motivation, ambivalens m.m. med udgangspunkt i deltagernes erfaringer og cases Eftermiddag:

7 Rusmiddelforskning o Introduktion til UNGmap og dokumentation, med udgangspunkt i deltagernes erfaringer og cases LOKAL IMPLEMENTERINGSSTØTTE September Tovholder og medarbejdere UNDERVISNINGSDAG 4 (INDSATSER) Onsdag d. 3. okt. Deltagere fra de fem kl kommuner UNDERVISNINGSDAG 5 (INDSATSER) Tirsdag d. 13. nov. Deltagere fra de fem kl kommuner Medarbejdere fra U-turn og U18 LOKAL IMPLEMENTERINGSSTØTTE januar Tovholder og medarbejdere UNDERVISNINGSDAG 6 (FÆLLES) Onsdag d. 6. feb. Deltagere fra de fem kl kommuner Implementeringsstøtte efter behov og ønsker Undervisning i indsatser Undervisning i indsatser Implementeringsstøtte efter behov og ønsker Opsamling og implementering Dato og det nærmere indhold afklares i samarbejde med tovholder Undervisning, øvelser og dialog med udgangspunkt i deltagernes erfaringer og cases. Deltagerne bliver opdelt i grupper ud fra valg af indsatser: o Rådgivning o Individuel behandling o Gruppeforløb o Forældregruppe Undervisning, øvelser og dialog med udgangspunkt i deltagernes erfaringer og cases. Deltagerne bliver opdelt i grupper ud fra valg af indsatser: o Individuel behandling o Gruppeforløb Dato og det nærmere indhold afklares i samarbejde med tovholder Undervisning, øvelser og dialog med udgangspunkt i deltagernes erfaringer og cases, med særlig fokus på opsamling på forløb og planlægning af de næste skridt LOKAL IMPLEMENTERINGSSTØTTE AFRUNDING OG EVALUERING AF FORLØB marts Tovholder (og evt. Opsamling og evaluering Opsamling og evaluering på de opstillede mål for forløb: medarbejdere) 3. og sidste o Hvor langt kom I? Hvordan sikres implementering bedst muligt? Styregruppe styregruppemøde Dato og det nærmere indhold afklares i samarbejde med tovholder

8