DESIGN GUIDE Dansk Metals grafiske identitet

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "DESIGN GUIDE Dansk Metals grafiske identitet"

Transkript

1 Indhold 1 Indholdsfortegnelse Dansk Metal DESIGN GUIDE Dansk Metals grafiske identitet Version 1.1

2 Indhold Indholdsfortegnelse 2 2. udgave september 2014 Udgiver: Dansk Metal Typografi: Museo Sans DM, Museo Sans Rounded DM og Museo Slab DM Seneste udgave findes altid som pdf på danskmetal.dk/design

3 Indhold 3 Indholdsfortegnelse LOGO Logoer Primært logo... 5 Logo med payoff... 6 Sekundært logo... 7 Respektafstand Primær logo respektafstand... 8 Sekundær logo respektafstand... 8 Brug og oversigt Logo... 9 Ungdoms- og afdelingslogo Logo TYPOGRAFI Typografi FARVER Primære farver Sekundære farver Brug af sekundær farver GRAFISKE ELEMENTER Grafiske elementer PAPIRLINJE Diverse POWERPOINT Layout FOLDERE Layout ANNONCER M.M. Diverse ROLL-UP Diverse MERCHANDISE Diverse MAGASIN Layout SÆRLIGE ANLEDNINGER Annoncer, indbydelser m.v NYHEDSBREVE Tillidsbrevet og SikkertNyt PRODUKTER Produktlinje FOTOSTIL Foto... 28

4 4

5 5 Primært logo Logo PRIMÆRLOGO Denne version af Dansk Metals logo er den primære. Logoet egner sig særligt til lange og brede formater fx i toppen af et website. Målet var at lave et mere integreret logo, som udgjorde en form i sig selv. Den faste form giver logoet et mere bastant udtryk, og gør det let at placere på alle formater. Den karakteristiske klare, blå farve, giver mulighed for at placere logoet på både lyse og mørke flader, så man undgår for meget brug af forskellige logoversioner, og man opnår dermed en stærk identitet. MINIMUMSBREDDE 17 mm.

6 Logo med payoff Logo 6 LOGO MED PAYOFF Logo med payoff bruges fortrinsvis i forbindelse med annoncer, website, hvervemateriale m.m. Se mere om brug af de forskellige logoversioner på side 8. Når det gælder er Dansk Metals løfte om, at vi er der for dig, når du har brug for os. Løftet betyder, at vi er klar med effektiv og professionel service til det enkelte medlem i såvel de dagligdags spørgsmål som i de mere kritiske situationer men også på de store linjer som overenskomster og politisk arbejde. MINIMUMSBREDDE 28 mm. Payoff en er sat med Museo Slab DM.

7 7 Sekundært logo Logo SEKUNDÆRT LOGO Den faste form i både bomærke og logotype alene giver mulighed for at lave en alternativ sammensætning af logoet uden at man oplever det som noget andet. Denne version er lavet til særligt høje formater som banner, flag og lignende. Det er vigtigt at understrege, at det er et sekundært logo, der kun anvendes, når det primære logo ikke egner sig. Versionen eksisterer kun uden payoff. MINIMUMSBREDDE 10 mm.

8 Respektafstand Primær/sekundær logo 8 RESPEKTAFSTAND Her er defineret respektafstanden for de forskellige logotyper. Bemærk at respektafstanden er et udtryk for en minimumsafstand og derfor gerne må være større end angivet her. PRIMÆRT LOGO M. PAYOFF Højden på logotypen udgør respekt afstanden.

9 Brug og oversigt 9 Logo PRIMÆRT LOGO Til højre ses hvilke versioner af det primære logo som anvendes på forskellige baggrunde. Logoet findes i blå, hvid og sort, hvor det primære logo er det i blå. Den hvide udgave kan anvendes på farve eller når der trykkes S/H. Den sorte anvendes kun ved S/H tryk. DM_LOGO_CMYK.AI Logo i den blå CMYK: 85/0/15/0, RGB: 59/168/206 og PANTONE 638 C anvendes så vidt det er muligt. MÅ IKKE BRUGES SÅDAN Det blå logo må aldrig placeres på farvede baggrunde eller billeder, hvor det er svært at læse/se. DM_LOGO_CMYK.AI DM_LOGO_NEG.AI DM_LOGO_POS.AI

10 Ungdoms- og afdelingslogo Logo 10 UNGDOMS- OG AFDELINGSLOGO Denne version af Dansk Metals logo er til Ungdom og afdelingerne. De samme regler gælder for dette, som det primære logo.

11 Primær typografi 11 Overskrift Museo Sans Rounded DM En moderne og geometrisk skrift. Rund og blød. Den får et mere bastant og maskulint udtryk, når den sættes i snit 900 i versaler. MUSEO SANS ROUNDED MUSEO SANS ROUNDED ABCDEFGHIJKLM MUSEO SANS ROUNDED MUSEO SANS ROUNDED MUSEO SANS ROUNDED MUSEO SANS ROUNDED

12 Primær typografi Brødtekst 12 Museo Sans DM Basen for hele skriftfamilien. Den bliver ofte brugt som brødtekst. MUSEO SANS MUSEO SANS ITALIC MUSEO SANS MUSEO SANS ITALIC MUSEO SANS MUSEO SANS ITALIC MUSEO SANS MUSEO SANS ITALIC MUSEO SANS MUSEO SANS ITALIC

13 Sekundær typografi 13 Overskrift / brødtekst Museo Slab DM Samme grundsnit - men her med seriffer. Museo Slab er særligt anvendelig til lange brødtekster, men også til overskrifter. MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC MUSEO SLAB MUSEO SLAB ITALIC

14 Primære farver Farver 14 CMYK 100/65/25/70 CMYK 85/0/15/0 CMYK 20/0/5/0 CMYK 5/15/100/0 HVID PANTONE 533 C PANTONE 638 C / 312 U PANTONE 290 C PANTONE 7405 C RGB 0/37/61 RGB 59/168/ * RGB 219/236/243 RGB 236/208/21 RGB 255/255/255 * DENNE FARVE BRUGES KUN TIL MICROSOFT OFFICEPAKKEN PÅ PC

15 Sekundære farver 15 Farver CMYK 67/0/56/0 RGB 121/178/122 CMYK 47/0/72/0 RGB 166/196/109 CMYK 0/48/100/0 RGB 220/147/21 CMYK 0/87/61/0 RGB 199/60/76 CMYK 100/47/8/43 RGB 0/72/115 71% EKSEMPEL Tertiære farver er lysere udgaver af de sekundære farver som bl.a. bruges til illustrering af grafer m.m. i Powerpoint. SEKUNDÆRE FARVER De sekundære farver er primært udviklet til brug i magasiner, brochurer, websites og Powerpoints, hvor der ofte kan være behov for flere farver til grafer og lignende og andet materiale, hvor den primære palette bliver utilstrækkelig. Supplerer den primære farvepalette godt og kan anvendes i toner efter behov. Bemærk, at den primære palette fortrinsvis skal anvendes for at opnå så stærk en identitet som muligt. CMYK 76/74/0/0 RGB 87/80/152 CMYK 18/16/0/0 RGB 212/212/234

16 Grafisk element Grafiske elementer 16 GRAFISK ELEMENT En firkant med en pil, som er taget fra hakket i ambolten. Firkanten kan strækkes i højden og bredden dog må der aldrig hives eller skaleres uproportionelt i formen på pilen. Cirklerne kan bruges som vandmærke eller i fuld farve. Må gerne beskæres. FIND METAL JOB SERVICE Find Metal JobService på danskmetal.dk/jobservice hvor du logger ind med NemID GRAFISK ELEMENT. Blå cirkel bruges ovenpå eksempelvis billeder eller i en indholdsfortegnelse. Der vil være info, der skal fremhæves i den blå cirkel. Den laves i logo farven med 90% gennemsigtighed. GRAFISKE ELEMENT. Firkant med pil som kommer fra amboltens hak. Bruges til kasser med tekst og faktabokse. GRAFISK ELEMENT. Streg bruges på forsiden i samme tykkelse som fonten. GRAFISK ELEMENT. Logo med bomærke bruges ved Dansk Metals produktnavne.

17 Grafisk element 17 Grafiske elementer GRAFISK ELEMENT. Bjælke med pil til forsiden (højre side) til kant. Pilen peger på teksten og ligger i 90% gennemsigtighed, når den ligger på et billede. Hvis den bruges uden billede og på farvet baggrund, bruges den i 100%. GRAFISK ELEMENT. Faktabokse findes i 2 varianter med pilen på henholdsvis højre og venstre side. Pilen kan flyttes op og ned, så den peger på noget/det, der er vigtigt. Det gøres ved at tage fat i de 3 punkter ved pilen og flytte pilen op eller ned. GRAFISK ELEMENT. Denne lille afrundede pil bruges som dot i tekst. Halv størrelse af fonten og centreres ud for bogstavet. Der vil være 2 mellemrum ind til teksten starter. GRAFISK ELEMENT. Ved særlig opmærksomhed kan gul splash benyttes. VI GLÆDER OS TIL AT HJÆLPE DIG! GRAFISKE ELEMENTER. Cirkel med ikon i. Bruges i primær farver, men kan også bruges i sekundær farver. Øverste farvede cirkler bruges i magasinet. Ikonerne er meget stilistiske.

18 Papirlinje Layout 18 Brevpapir s. 1 ( s. 2 kun med sidetal i bunden) C5 kuvert Nyropsgade København V Telefon danskmetal.dk Nyropsgade København V C4 kuvert Nyropsgade København V Visitkort ANDERS FREDERIK GJESING Kommunikationschef Telefon Direkte Mobil Nyropsgade København V danskmetal.dk

19 19 Powerpoint Layout Powerpoint VÆKST, UDDANNELSE OG ARBEJDE Forbundsformand Claus Jensen 28. januar 2014 VÆKST OG ARBEJDSPLADSER Til hele Danmark VÆKST OG ARBEJDSPLADSER Til hele Danmark Fokus på de unge Tilpasset det enkelte medlem Flere faglærte Faglærte skal efter- og videreuddannes Fokus på de unge Tilpasset det enkelte medlem Flere faglærte Faglærte skal efter- og videreuddannes Fokus på de unge Tilpasset det enkelte medlem Flere faglærte Faglærte skal efter- og videreuddannes Fokus på de unge Tilpasset det enkelte medlem Flere faglærte Faglærte skal efter- og videreuddannes Det skal være let for virksomheder at finde kvalificeret arbejdskraft. Derfor tilbyder Metal JobService en hurtig, gratis og effektiv kontakt til dine kommende medarbejdere. Metal kender uddannelserne, virksomhederne og medlemmerne. Vi kan derfor hurtigt finde en ifikationer.

20 FLEXCOIL: Find Metal JobService på danskmetal.dk/jobservice hvor du logger ind med NemID AASTED: CISELØR TEKNIKER Vil du skifte job, er du ledig eller vil du gerne se, hvad der rører sig på jobmarkedet? Så tilmeld dig Metal JobService, der er en service på Dansk Metals hjemmeside til både beskæftigede og ledige medlemmer. Med Metal JobService kan du selv søge på ledige stillinger, eller du kan oprette en jobagent som finder de job, der er interessante og relevante for dig. Metal JobService afsøger dagligt internettet for job, som er slået op. KONTAKT DIN LOKALE METAL AFDELING KLEJNSMED LÅSESMED Det gælder alle de job, som bliver annonceret på alle danske jobdatabaser, og det gælder de ledige job, som arbejdsgivere selv lægger ind på deres hjemmeside. Derfor har du altid et komplet og aktuelt billede af alle ledige stillinger, som findes i Danmark. KORT SAGT: MED METAL JOBSERVICE ER DU ET SKRIDT FORAN, NÅR DU SKAL FINDE DIT NÆSTE JOB. ASSISTENT du får en fuldstændig oversigt over alle ledige job i Danmark. du får fuldstændig aktuel liste hver dag. du kan søge på lige netop de job, som er relevante for dig. du får besked, når der er job, som matcher dine ønsker. det er nemt at bruge. søge alle ledige job, som bliver annonceret på danske hjemmesider. oprette en jobagent, så du får besked på mail, når der er relevante job for dig. gemme ledige job i din egen huskeliste. oprette og vedligeholde dit CV. søge ledige job på baggrund af dit CV. Gå direkte til jobnet.dk ved at scanne koden. I Den Digitale A-kasse har du et jobskema, hvor du løbende noterer de job, du har søgt. Det er vigtigt, at du hele tiden opdaterer dit jobskema, og at du sender det endelige skema til a-kassen senest 2 dage før din samtale, da vi forud for hver samtale vil gennemgå dit jobskema for at se, om du aktivt søger job, og hvor du søger job. Husk at udfylde alle felter i skemaet, så det klart fremgår, hvor du har søgt job (post num mer skal fremgå ), hvilken stilling du har søgt, og hvornår du har søgt. Mindst en gang hver 7. dag skal du logge ind på Min side og tjekke de jobforslag, der matcher dit CV, og som kan være relevante at søge. Når du trykker på knappen Tjek dine jobforslag, registreres det, og en liste med relevante jobannoncer vises. Tjekker du ikke dine jobforslag senest hver 7. dag, vil du blive mindet om, at du skal tjekke dem inden for en frist på 7 dage. Gør du ikke det, vil du blive afmeldt som ledig. 3. gang du inden for 12 måneder undlader at tjekke dine jobforslag, bliver du afmeldt som ledig uden varsel. Husk, du ikke kan få dagpenge, hvis du bliver afmeldt. Du skal så hurtigt som muligt, og senest 3 uger efter, at du har meldt dig ledig, færdiggøre dit CV på jobnet.dk. Når du logger ind på jobnet. dk, vil der være et CV-light, som er udfyldt med dit navn og adresse. Du skal selv udfylde resten. Et CV er en beskrivelse af din tidligere uddannelse og beskæftigelse, dine kvalifikationer og øvrige forhold, der har betydning for, at du kan få arbejde. Det er vigtigt, at du beskriver din joberfaring og dine kompetencer så fyldestgørende som muligt, og at du løbende opdaterer oplysningerne i dit CV, så oplysningerne om dig er så korrekte som muligt. Det giver dig de bedste muligheder for at komme hurtigt i job. For at der kan udbetales dagpenge, skal dit CV være godkendt og tilgængeligt på jobnet.dk senest 3 uger efter, at du har meldt dig ledig. Senest 3 uger efter at du er blevet tilmeldt som ledig, skal du til en CV- og vejledningssamtale i a-kassen. Ved samtalen bliver du vejledt om de særlige forhold, du skal være opmærksom på som ledig og vi vil kvalitetssikre og godkende dit CV. Der vil være et særligt fokus på, hvordan du hurtigt kommer i job. 4 Metal A-kasse Det skal du vide og gøre når du er ledig bestyrelse. tilladelse. Hvis du søger job skriftligt, skal du inden samtalen uploade 2 ansøgninger i Den Digitale A-kasse. Det giver os mulighed for at give dig konkret sparring samt vurdere, om du er seriøs og realistisk i din jobsøgning. Har du søgt job personligt, skal du i stedet fortælle, hvordan din personlige jobsøgning forløb. Plan for jobsøgning Plan for jobsøgning er en aftale mellem dig og a-kassen om, hvordan du hurtigst muligt kommer i arbejde. Planen vil derfor være omdrejningspunkt i de samtaler, som du skal til i a-kassen. For at være så godt forberedt som muligt til CV- og vejledningssamtalen skal du udfylde din Plan for jobsøgning i Den Digitale A-kasse inden samtalen. Du skal som minimum udfylde felterne : Fagligt område Erhvervserfaring Geografisk område Hvor finder du de ledige job Hver 3. måned skal du til en personlig rådighedssamtale i a-kassen. Samtalen vil have særlig fokus på, hvordan du hurtigst muligt kommer i job, samt hvad du har gjort indtil nu. Vi taler om dine jobmuligheder og ønsker til kurser, uddannelse og tilbud om aktivering m.v. Vi vil tage udgangspunkt i din plan for jobsøgning. Hvis du søger job skriftligt, skal du inden samtalen uploade det aftalte antal ansøgninger i Den Digitale A-kasse. Det giver os mulighed for at give dig konkret sparring samt vurdere, om du er seriøs og realistisk i din jobsøgning. Har du søgt job personligt, skal du i stedet fortælle, hvordan din personlige jobsøgning forløb. Ved samtalen skal vi sammen med dig revidere din plan for jobsøgning. Vi skal også vurdere, om du er aktivt jobsøgende og i øvrigt er til rådighed for arbejdsmarkedet. Jobcenteret eller anden aktør indkalder dig til en jobsamtale hver 3. måned. Er du under 30 år, skal du til den første jobsamtale, når du har været ledig i en måned. Er du over 30 år, skal du til den første jobsamtale, når du har været ledig i tre måneder. Ved jobsamtalen bliver der fulgt op på din jobsøgning, og der bliver tilrettelagt et forløb, der kan sikre, at du hurtigst muligt kommer i arbejde igen. Det kan være tilbud om aktivering i form af virksomhedspraktik, ansættelse med løntilskud eller et uddannelsesforløb. Metal A-kasse Det skal du vide og gøre når du er ledig 5 FAKTA MAN Diesel & Turbo i Frederikshavn med 450 ansatte, heraf 120 metallere, udvikler og samler skibspropeller og reparerer skibsmotordele. 75 pct. af produktionen eksporteres til Europa og 16 pct. til øvrige lande. MAN Diesel & Turbo er en koncern med ansatte i Danmark (København/Teglholmen, Holeby, Ishøj og Frederikshavn) og i alt ansatte på verdensplan med hovedkvarter i Augsburg, Tyskland. Her er fællestillidsmand Jonny Jacobsen medarbejdervalgt medlem af koncernbestyrelsen. Koncernen er netop blevet købt af folkevognsfabrikkerne med en halv million ansatte. Set fra VW-chefens skrivebord er Frederikshavn blot én promille men altså nu også europæisk testcenter. 2 PATENTDOMSTOL 6 PATENTDOMSTOL andre at: Producere Sælge for år. POUL KNUDSGAARD DIREKTØR TEKST: JENS HOLMSGAARD FORSIDEFOTO: LØBER/IMPELLER I PUMPE FRA GRUNDFOS JONNY JACOBSEN FÆLLESTILLIDSMAND, SKIBSMONTØR Patenter er det, vi i bund og grund lever af, også vi 450 medarbejdere hos MAN Diesel & Turbo i Frederikshavn. Vi har tre patenter vedrørende skibspropeller, og det er en klar strategi at øge vores evne til at udvikle nye produkter og udtage patent på vores nye ting. Vi har 35 medarbejdere i udviklingsafdelingen, og skal være flere, og vi forventer at skulle udtage et nyt patent pr. kvartal, erklærer direktør Poul Knudsgaard og siger: Derfor vil vi gerne have et ja ved folkeafstemningen 25. maj om en europæisk patentdomstol og et enhedspatent for 25 lande. Tilslutter Danmark sig patentreformen, bliver det klart billigere for os at få hele Europa patentdækket og fremfor alt administrativt lettere. Men selv om Danmark måtte stemme nej og holde sig udenfor patentdomstolen, kan vi og andre danske virksomheder blive slæbt for patentdomstolen med tre dommere. Derfor er det bedre, at Danmark bliver en del af patentreformen, for så vil der også være en dansker blandt de tre dommere. Jo mere vi er inde i det, jo bedre. Den 25. maj skal vi stemme om, hvorvidt Danmark skal være med i en ny fælles europæisk patentdomstol samme dag, som der er valg til Europa-Parlamentet. Spørgsmålet om en patentdomstol er absolut teknisk, men langt fra så uinte ressant, som det måske lyder. Tværtimod. I bund og grund handler det om, at vi skal beskytte de gode ideer, der giver vækst og arbejdspladser i Danmark. De nye fælles patentregler vil nemlig gøre det lettere og billigere for danske virksomheder store som små at tage patent på deres ideer og produkter. Og den vil gøre det sværere for andre at rende med de danske ideer. I denne pjece fortæller otte virksomheder, hvordan patenter er deres vej til vækst. Både direktører og tillidsrepræsentanter på virksomhederne er helt enige om at ønske sig et ja ved afstemningen den 25. maj. Et ja vil nemlig styrke virksomhedernes mulighed for at beskytte de ideer, som titusinder af ansatte i industrien lever af. Et nej vil derimod betyde, at danske virksomheder skal bruge flere penge og kræfter på patentansøgninger end deres konkurrenter i resten af Europa. For mig er valget enkelt. Vi skal passe godt på de gode, danske ideer, så de kan blive til vækst og arbejdspladser i Danmark. Derfor stemmer jeg ja den 25. maj. Jeg håber, at du gør det samme. skal gælde. er en vidensvirksomhed. Kan man bare stjæle vores viden, så ryger vores arbejdspladser. Vi er lige som bilfabrikkerne omgivet af pirater. Hvis alle kan stjæle alt, får vi heller ikke noget at reparere. Gennem patenter skal vi beskytte os mod at få vores viden og dermed vores job stjålet. Derfor skal vi stemme ja 25. maj. Lidt over halvdelen af de 120 metallere hos MAN i Frederikshavn arbejder i PrimeServ-afdelingen på havnen med at reparere dele til skibsmotorer. Direktør Knudsgaard siger, at et patent jo også kan være en smart reservedelseller serviceløsning. et europæisk testcenter, der placeres i Frederikshavn dér, hvor MAN indtil 2009 selv byggede skibsmotorer. Motoren på tons samles i Tyskland eller Frankrig og køres til Frederikshavn. En gene rator på tons køres også til Frederikshavn. Her samles motor og generator og testes. I testcentret kan man skabe forhold både som i Sahara og Grønland og teste, om motoren lever op til de høje sikkerhedskrav for arktisk sejlads, herunder at den bliver ved at fungere, når skibet og dermed motoren hælder op til 25 grader. Derpå køres motor og generator samlet ned til havnen og løftes ombord på et skib. Frederikshavn blev valgt pga. tætheden til havnen, lave maritime afgifter i Danmark, og fordi danskere er gode til at arbejde på tværs af faggrænser, oplyser testchef Kim Nørgaard. Maskinarbejder Brian Henriksen borer boltehuller i flangen på en ny propelleraksel. Danske virksomheder pæisk patent. EPO opgør antallet af ansøgere pr. en million indbyggere, og hitlisten ser sådan ud: Schweiz 832 Sverige 402 Finland 360 Danmark 347 Holland 347 Tyskland 328 var i 2013: Samsung Siemens Philips LG BASF gøre livet lettere. Maskinarbejder Per Enevoldsen monterer navet, hvor propellerbladene boltes fast. Bladene er stilbare, kan pitches med et hydraulisk tryk og dermed regulere skibets hastighed. Et af patenterne går netop ud på at sikre, at olien ikke løber ned og vender bladene til fuldt bak, hvis et eller andet går galt. CLAUS JENSEN FORBUNDSFORMAND DANSKMETAL.DK TLF FACEBOOK.COM/ METAL.CLAUSJENSEN PATENTDOMSTOL 3 FOTO: MICHAEL BO RASMUSSEN / FINN SVENSSON PATENTDOMSTOL 7 Foldere Layout 20 Foldere JobService MANGLER I NYE MED - ARBEJ DERE? Så brug Metal JobService DET SKAL DU VIDE OG GØRE når du er ledig DET HANDLER OM DE GODE IDEER 8 virksomheder fortæller hvordan patenter er deres vej til vækst. Dansk Metal hjælper med at finde de bedste medarbejdere FIND METAL JOB SERVICE Det skal være let for virksomheder at finde kvalificeret arbejdskraft. Derfor tilbyder Metal JobService en hurtig, gratis og effektiv kontakt til dine kommende medarbejdere. Metal kender uddannelserne, virksomhederne og medlemmerne. Vi kan derfor hurtigt finde en ny medarbejder med de ønskede kvalifikationer. OLE ANDERSEN ADMINISTRERENDE DIREKTØR, ACO ENGINEERING: Vi brugte Metal i forbindelse med en ansættelsesrunde. Metal fandt en række kandidater til nogle ledige job, og vi endte med at ansætte syv ud af ti. Metal var en dygtig sparringspartner undervejs. De tog sig af al det praktiske, som virksomheder i vores størrelse aldrig selv har tid til. HENRIK PAARUP PRODUKTIONSCHEF, Førhen brugte vi vikarbureauer, når vi skulle finde nye medarbejdere, men en dag foreslog vores tillidsrepræsentant, at vi skulle ringe til Metal. Det viste sig at være en god idé. Metal kender arbejdskraften i området, og de er i stand til at finde personer, der matcher de profiler, vi søger. De sparer os for både tid og penge. ALEX PETERSEN PRODUKTIONSCHEF, TORBEN POULSEN CHEF FOR METALS A-KASSE: Vi er en ordreproducerende virksomhed, og at vi kender vores Metals styrke er, nogle gange har vi akut medlemmer, og når vi brug for nye folk. Når vi også kender virksomheden, kan vi lave det henvender os i Metal, ved vi, at de hurtigt vender bedste match mellem tilbage med folk, som har parterne. Jo flere gange virksomhederne præcis de kvalifikationer, vi efterspørger. Det er helt kontakter os, desto tydeligt, at Metal kender bedre kan vi finde de vores behov. rigtige medarbejdere. LÆS MERE PÅ: DANSKMETAL.DK/VIRKSOMHEDER Find dit næste job med Metal JobService eller lad jobbet finde dig VORES UDDANNELSER AUTOMATIKMONTØR ENERGITEKNOLOG AUTOMATIKTEKNIKER ENTREPRENØRMASKINMEKANIKER KNALLERTMEKANIKER AUTOMATIKTEKNIKER EVENTTEKNIKER MED SPECIALE KORPUSSØLVSMED I ELEKTROBRANCHEN I AUDIOTEKNIK KRANMEKANIKER AUTOMATIKTEKNIKER EVENTTEKNIKER MED SPECIALE KØLEASSISTENT I ELEVATOR BRANCHEN I ILLUMINATIONSTEKNIK KØLETEKNIKER AUTOMATIONSTEKNOLOG FILM- OG TV-ASSISTENT LANDBRUGSMASKINMEKANIKER AUTOTEKNOLOG FILM- OG TV-PRODUKTIONS- LANDBRUGSSMED BESLAGSMED BESTIKSØLVSMED FINMEKANIKER LASTVOGNSMEKANIKER BUTIKSGULDSMED FINMEKANIKERASSISTENT LASTVOGNSMONTØR BÅDASSISTENT FLYMEKANIKER B1 BÅDEBYGGER FLYMEKANIKER B2 MATERIELMEKANIKER BÅDMEKANIKER FOTOGRAF MEDICOTEKNIKER FRONTLINE PC-SUPPORTER METALTRYKKER CNC-ASSISTENT FRONTLINE RADIO/TV-SUPPORTER MODELSNEDKER CNC-TEKNIKER GRAVØR MOTORCYKELMEKANIKER CYKELMEKANIKER GULDSMED MULTIMEDIE-ANIMATOR CYKELMONTØR INDUSTRIASSISTENT MULTIMEDIE-DESIGNER DATAMATIKER INDUSTRIMONTØR MULTIMEDIE-INTEGRATOR DATATEKNIKER MED SPECIALE INDUSTRITEKNIKER, MASKIN OLIEFYRSTEKNIKER I INFRASTRUKTUR INDUSTRITEKNIKER, PRODUKTION PERSONLIFTMEKANIKER DATATEKNIKER MED SPECIALE IT- OG ELEKTRONIK-TEKNOLOG PERSONVOGNSMEKANIKER I PROGRAMMERING IT-SUPPORTER PERSONVOGNSMONTØR DRIFTSTEKNOLOG, OFFSHORE JERN- OG METALSLIBER PRODUKTIONSTEKNOLOG ELEKTRONIKFAGTEKNIKER KAROSSERITEKNIKER, BYGGER RADIO-TV-FAGTEKNIKER ELEKTRONIKUDVIKLINGSTEKNIKER KAROSSERITEKNIKER, OPRETTER SEJLMAGER ENERGITEKNIKER KAROSSERISMED SKIBSMEKANIKER SKIBSMONTØR SKIBSTEKNIKER, DESIGN SKIBSTEKNIKER, KONSTRUKTION SKIBSTEKNIKER, MARITIME RØR SKIBSTEKNIKER, REPARATION SKIBSTEKNIKERASSISTENT SMED, ALUMINIUM SMED, BEARBEJDNING SMED, RUSTFRI STØBERIASSISTENT STØBERITEKNIKER, SANDSTØBNING STØBERITEKNIKER, PERMANENTE FORME SVEJSER TEATER-, UDSTILLINGS- OG EVENTTEKNISK PRODUKTIONS- TEATERTEKNIKER TELEINSTALLATIONSTEKNIKER TELESYSTEMTEKNIKER UDSTILLINGSTEKNIKER VÆRKTØJSMAGER VÆRKTØJSTEKNIKER VÅBENMEKANIKER WEB-INTEGRATOR ÆDELSTENSFATTER BRUG METAL JOBSERVICE FORDI: PÅ METAL JOBSERVICE KAN DU: 9 FLERE PROFESSIONELLE VI VIL ARBEJDE FOR DANSKE LEDERE 14 S INDUSTRISTRATEGI Jobskema Tjek dine jobforslag på jobnet.dk professionel bestyrelse eller ansætte en akademiker med faglært baggrund. Over halvdelen af de danske virksomheder har under ti ansatte. De har ofte en eneejer uden formelle kvalifikationer inden for ledelse, administration, udvikling, salg mv. Derfor er der typisk ingen professionel arbejdsdeling med højtuddannet og specialiseret arbejdskraft på de helt små virksomheder. gennem Vækstfonden mod krav der bliver mulighed for billigere lån Det er ærgerligt, da helt små virksomheder har om etablering af en professionel svært ved at magte innovation endsige se nytten af det. Langt de fleste har nok at gøre med der udarbejdes en analyse af at få den daglige forretning til at køre rundt og fordele og ulemper ved at bruge udnytter ikke mulighederne for at effektivisere skattemæssig succession ved salg af og automatisere produktionen. Der er derfor et virksomheder på under 20 ansatte, stort potentiale ved at opkvalificere virksomhedslederne, så de har et License to lead. fremme fusion af små virksomheder, som ved ejerskifte i familien, for at Hertil kommer, at der er brug for incitamenter som kan opnå fordele i forhold til til at fusionere mindre virksomheder med hinanden, og til at virksomhederne kan anskaffe professionalisering og stordrift. en Rasmus Rasmussen, tillidsrepræsentant hos Babcock & Wilcox Vølund i Esbjerg Erfaringer fra vores produktion viser, at når vi formår at involvere medarbejderne, så opstår der mange flere ideer til, hvordan vi kan blive smartere til vores arbejde. Derfor skal ledere blive bedre til at uddelegere flere opgaver og tage medarbejderne mere med på råd. Der ligger en kæmpe gevinst, hvis man kan inddrage medarbejdere i beslutningerne, fordi folk bliver mere engagerede, og engagerede medarbejdere er mere produktive. FORESLÅR HER OG NU, AT 10 MERE INDUSTRIBYGGERI VI VIL ARBEJDE FOR Langsom og besværlig sagsbehandling hos offentlige myndigheder betyder, at miljø og byggegodkendelser kan forhindre virksomheden i at udvide fx med en ny fabrikshal eller et nyt lager. Det kan bremse investorer i at etablere nye produktionsvirksomheder i Danmark, særligt når der oveni indløber klager over byggeplanerne. VIDSTE DU, AT - 7 ud af 10 helt små virksomheder ikke har lavet nye produkter eller processer i pct. af de mindre virksomheder skal ejerskiftes inden for de næste 10 år. - et samarbejdsudvalg kan være med til at give ledelsen værdifuld sparring. Dit CV skal på jobnet.dk CV- og vejledningssamtale Rådighedssamtale Hver tredje tillidsrepræsentant fortæller, at virksomheden har måttet undlade at udvide produktionen, selvom det har været nødvendigt. 25 Årsagen er først og fremmest manglende lånemuligheder, men det skyldes også problemer med kommunale miljø og byggegodkendelser samt høje danske byggepriser. Samtidig er der brug for mange forskellige godkendelser, som i dag ikke bliver koordineret mellem de forskellige myndigheder. Den lange ventetid kan være en bremseklods for udvikling og lancering af nye produkter samt for indførelse af nye processer. Derfor er der, som også Produktivitetskommissionen har anbefalet, behov for at få indført maksimale sagsbehandlingstider i den offentlige sektor og for, at myndighederne koordinerer arbejdet, så der kan gives én samlet Præfabrikeret modulbyggeri er mindre udbredt i Danmark end i andre lande, og det betyder, at der er mulighed for i langt højere grad at færdiggøre elementer, inden de kommer til byggepladsen. Byggeriet er samtidig præget af mangel på konkurrence. Derfor bør der satses på målrettede offentlige udbud samt opblødning af autorisationsmonopoler. FORESLÅR HER OG NU, AT Jobsamtale hos Job centret eller anden aktør Jobcenteret eller anden aktør indkalder dig til en jobsamtale hver 3. måned. ansøgninger om byggetilladelse skal foregå efter et kvikskrankeprincip, så man kun skal henvende sig ét sted i kommunen for at indhente alle fornødne tilladelser. der indføres et indre marked for dansk byggeri: Hvis en bestemt type byggeri er godkendt til opførelse i én kommune, er den automatisk godkendt til opførelse i en anden kommune, med mindre den strider mod de relevante lokalplaner. der indføres en maksimalgrænse for, hvor lang tid kommunerne må bruge på at behandle en byggesag. Der indføres samtidig en maksimalgrænse for kommunale gebyrer på byggeri. fleksibiliteten for autorisationer på el, vvs og kloakområdet øges, så der åbnes op for delautorisationer til mere snævre og rutineprægede opgaver. nationale produktstandarder så vidt muligt erstattes af internationale standarder, herunder at nationale komponentkrav for nye bygninger afskaffes. VIDSTE DU, AT - hver 3. virksomhed har været forhindret i at opføre nye bygninger, der var brug for. 26 S INDUSTRISTRATEGI 15 INDHOLD 3 FORORD 4 ET PATENT ER ET VÆRN MOD IDÉ-TYVERI 6 MAN DIESEL & TURBO 8 UNIVERSAL ROBOTS 10 GRUNDFOS 12 EPOKE A/S 14 FERTIN PHARMA 16 AASTED APS 18 SCAN A/S 20 PURETEQ MAN DIESEL & TURBO ET PATENT ER ET VÆRN MOD IDÉ-TYVERI Men kun i de lande, hvor man har udtaget patent MAN DIESEL & TURBO UDVIKLING OG PATENTER DRIVER FREMTIDENS SØFART Har man en god idé eller en ny teknisk tage kopiproduktet med ind i et land, hvor løsning, kan man beskytte sig mod, at andre render med ideen ved at tage patent En dansk virksomhed kan indlevere det er patenteret. på den. Gennem patentet forbyder man sin patentansøgning til Patent- og Varemærkestyrelsen. Patentkravet er typisk på linjer, mens beskrivelsen af ideen er på 20 eller flere sider. For at få patent skal tre krav være opfyldt: Markedsføre det patenterede produkt Det skal være nyt i hele verden Men beskyttelsen gælder kun i de lande, Det skal have opfindelseshøjde hvor man har udtaget patentet og kun for Det skal kunne udnyttes industrielt et år ad gangen. Hvert år skal der betales en fornyelsesafgift, og afgiften stiger år Myndigheden undersøger i arkivet, om der virkelig er tale om en ny opfindelse og Et 20-årigt patent koster kr. svarer efter syv måneder. Virksomheden eller mere pr. land. Derfor udtager de fleste kan nu oversætte og videreføre sin ansøgning som en international ansøgning, danske virksomheder kun patent i Danmark og i de lande, hvor man regner med at som en europæisk ansøgning eller som kunne sælge meget, eller hvor man har en patentansøgning til nogle konkrete nogle store konkurrenter, som man gennem patentet forbyder at producere, sælge omkring kr. Kan et patent udste- enkeltlande. Hver oversættelse koster og markedsføre det patenterede produkt. des, sker det normalt efter tre-fem år. Derimod er der frit slag til at kopiere det Men som virksomheden Epoke fortæller, patenterede produkt i alle de lande, hvor er det et godt salgsargument at have en virksomheden ikke har udtaget patent. patentsag til behandling. Men produktet må kun produceres og Danmark har siden 1990 været med i sælges i disse lande, og ingen køber må den Europæiske Patent Organisation, EPO. 4 PATENTDOMSTOL Vi skal beskytte de gode ideer, der giver vækst og arbejdspladser i Danmark OMGIVET AF PIRATER Fællestillidsmand Jonny Jacobsen: Vi Et 20-årigt patent koster kr. eller mere pr. land Her arbejder mennesker med at nyhedsundersøge en patentansøgning. Ansøgninger skal indgives på tysk, fransk eller engelsk. Imødekommes ansøgningen, får virksomheden et europæisk patent. Men patentet skal stadig oversættes og godkendes af alle de lande, hvor patentet Nu har 25 europæiske lande aftalt at give virksomhederne mulighed for at ønske det europæiske patent som et enhedspatent, som skal gælde i de 25 lande uden 25 gebyrer og et hav af oversættelser. Det vil ifølge EU-Kommissionen koste kroner mod en kvart million kroner i dag, så også mindre virksomheder kan udvikle og tage patent og få udviklingsomkostningerne igen. Aftalen om enhedspatent og patentdomstolen skal ratificeres i hvert enkelt af de 25 lande for at gælde. I Danmark kan Folketinget med 5/6 flertal ratificere, men da Dansk Folkeparti og Enhedslisten siger nej, kan Danmark kun ratificere, hvis et flertal stemmer ja ved folkeafstemningen 25. maj. sender forholdsvis mange ansøgninger om et euro- De 5 virksomheder med flest patentansøgninger EPO siger, at vi lever i en verden af patenter. Hver dag er der nye ideer til at PATENTDOMSTOL 5 EUROPÆISK TESTCENTER MAN investerer nu 110 millioner kr. i

Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet

Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet 1 Vejledning om at stå til rådighed for arbejdsmarkedet For at modtage dagpenge mens du er ledig, skal du stå til rådighed for det danske arbejdsmarked. Det gør du ved blandt andet at opfylde disse betingelser:

Læs mere

Lærlinge lønstatistik

Lærlinge lønstatistik 2013 Lærlinge lønstatistik Se her, hvad lærlinge tjener over hele landet. Du kan bruge lønstatistikken til at tjekke, hvor din løn ligger i forhold til gennemsnittet. Det kan være et godt redskab i lønforhandlinger.

Læs mere

FORSTÅ REGLERNE SÅ FÅR DU FLERE KRÆFTER TIL AT SØGE JOB

FORSTÅ REGLERNE SÅ FÅR DU FLERE KRÆFTER TIL AT SØGE JOB FORSTÅ REGLERNE SÅ FÅR DU FLERE KRÆFTER TIL AT SØGE JOB FORSTÅ REGLERNE FOKUSER PÅ JOBBET Her har vi samlet de regler, du skal kende til for at kunne få dagpenge. Når du har læst folderen, er du klar klar

Læs mere

Produktivitet i byggeriet

Produktivitet i byggeriet Januar 2014 Indledning Produktivitetskommissionen vurderer, at manglende international konkurrenceudsættelse sammen med en uhensigtsmæssig udformning af den offentlige regulering kan have medvirket til

Læs mere

Når din arbejdsgiver. sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond

Når din arbejdsgiver. sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond Når din arbejdsgiver går konkurs sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond Hvad sker der når din arbejds giver går konkurs? Kan du få din manglende løn og hvordan? Denne pjece guider dig gennem

Læs mere

Lille land Store ideer

Lille land Store ideer Lille land Store ideer 6 virksomheder fortæller, hvorfor de anbefaler et ja til en ny fælles europæisk patentdomstol den 25. maj. PATENTDOMSTOL DI OG CO-INDUSTRI 1 Indhold 3 FORORD 4 MAN DIESEL & TURBO

Læs mere

Den Europæiske Patentdomstol. Fordele og ulemper for ingeniørvirksomheder

Den Europæiske Patentdomstol. Fordele og ulemper for ingeniørvirksomheder Den Europæiske Patentdomstol Fordele og ulemper for ingeniørvirksomheder April 2014 Den Europæiske Patentdomstol Resume Som optakt til afstemningen om den fælles patentdomstol har Ingeniørforeningen i

Læs mere

LEDIGHED OG VEJEN TIL JOB.

LEDIGHED OG VEJEN TIL JOB. LEDIGHED OG VEJEN TIL JOB. Indhold. Jobsøgning. 5 Regler for ledige. 9 3 KOM I SPIL PÅ JOBMARKEDET. Jobsøgning er en svær kunst at mes tre. Der findes ingen standardløsninger på, hvordan du skriver den

Læs mere

Erhvervsuddannelser, hvortil virksomheder i Vestjylland kan søge om tilskud til ansættelse af voksenlærlinge

Erhvervsuddannelser, hvortil virksomheder i Vestjylland kan søge om tilskud til ansættelse af voksenlærlinge Bil, fly og andre transportmidler Bådmekaniker Bådmekaniker 1. juli 2014 31. december 2015 Bådassistent 1. juli 2014 31. december 2015 Cykel- og motorcykelmekanikeruddannelsen Cykelmekaniker 1. juli 2014

Læs mere

LÆR NOGET NYT: 5 INDGANGE TIL GRUNDFORLØB

LÆR NOGET NYT: 5 INDGANGE TIL GRUNDFORLØB LÆR NOGET NYT: 5 INDGANGE TIL GRUNDFORLØB BYGGE OG ANLÆG PRODUKTION OG UDVIKLING STRØM, STYRING OG IT BIL, FLY OG ANDRE TRANSPORTMIDLER TRANSPORT OG LOGISTIK ERHVERVSUDDANNELSER GRUNDFORLØB ER DIN VEJ

Læs mere

AC s forslag til Væk med bøvlet - Juni 2010

AC s forslag til Væk med bøvlet - Juni 2010 Udfordring: Brug andre aktører rigtigt Andre aktører skal bruges, der hvor de skaber en merværdi i forhold til jobcentrene. Det vil sige der hvor de har specialiseret viden om målgruppernes arbejdsmarked

Læs mere

Velkommen til Olie Gas Danmark

Velkommen til Olie Gas Danmark Vi vil skabe værdi Der er fortsat et betydeligt forretningspotentiale i Nordsøen, for alle led i værdi kæden. Med Olie Gas Danmark er der skabt en nødvendig fælles platform til at i mødegå fremtiden. VELKOMMEN

Læs mere

Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv

Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv Velkommen i HK 01 Din overenskomst er vores fornemste opgave I HK arbejder vi med det helt klare mål at bevare og udvikle velfærden

Læs mere

Velkommen til vejledningsmøde i MA

Velkommen til vejledningsmøde i MA Velkommen til vejledningsmøde i MA Dagens program INFORMATION PÅ FÆLLESMØDE MA Aarhus Medlemstilbud Rådighed og jobsøgning MA, jobcenter og anden aktør Aktivering Muligheder som jobsøgende INDIVIDUEL SAMTALE

Læs mere

Kampen for kollegerne. Østjylland FRA DIN LOKALAFDELING

Kampen for kollegerne. Østjylland FRA DIN LOKALAFDELING LOKALE NYHEDER FRA FØDEVAREFORBUNDET NNF ØSTJYLLAND Østjylland Som fællestillidsrepræsentant skal man ind i kampen for kollegerne, siger Klaus Olesen. FRA DIN LOKALAFDELING Kampen for kollegerne Den nye

Læs mere

Velkommen til vejledningsmøde i MA

Velkommen til vejledningsmøde i MA Velkommen til vejledningsmøde i MA Dagens program INFORMATION PÅ FÆLLESMØDE MA Aalborg Medlemstilbud Rådighed og jobsøgning MA, jobcenter og anden aktør Aktivering Muligheder som jobsøgende INDIVIDUEL

Læs mere

[arbejdsgiver] sådan gør du... [opret en annonce]

[arbejdsgiver] sådan gør du... [opret en annonce] [arbejdsgiver] sådan gør du... [opret en annonce] Opret en annonce på jobnet.dk Gå ind på jobnet.dk og log ind ved at klikke på linket 'Opret jobannonce' i feltet Arbejdsgiver. På siden Opret annonce kan

Læs mere

Automatiser jeres produktion let, billigt og fleksibelt

Automatiser jeres produktion let, billigt og fleksibelt Automatiser jeres produktion let, billigt og fleksibelt Universal Robots udvikler fleksibel og prisgunstig robotteknologi til industrien. Vi sætter slutbrugeren i centrum og gør teknologien let at bruge

Læs mere

Sådan arbejder du med jobsøgningslog

Sådan arbejder du med jobsøgningslog Sådan arbejder du med jobsøgningslog Når du skal oprette en log, skal du logge ind på www.jobnet.dk. Derefter klikker du på MIN JOBSØGNING i den sorte menu øverst på siden. Du kan se Jobnets værktøjer,

Læs mere

HK-medlemmer har flere muligheder

HK-medlemmer har flere muligheder Weidekampsgade 8 HK/Danmark +++ 2857 +++ 0900 København C 09 Det Og der er mange andre fordele vil tage lang tid at opremse alle de fordele, du automatisk får som medlem af HK. Du får medlemsblade og anden

Læs mere

Oversigt over anbefalinger fra Produktivitetskommissionens rapport Konkurrence, internationalisering og regulering

Oversigt over anbefalinger fra Produktivitetskommissionens rapport Konkurrence, internationalisering og regulering Oversigt over anbefalinger fra Produktivitetskommissionens rapport Konkurrence, internationalisering og regulering For at styrke Danmarks produktivitet gennem konkurrence, internationalisering og bedre

Læs mere

Samtaler i a-kassen. A-kassen

Samtaler i a-kassen. A-kassen Samtaler i a-kassen A-kassen 2 December 2013 Indhold Samtaler i a-kassen... 4 Samtalekontorer... 5 Jobstøtte aktiviteter... 6 Book en samtale eller en Jobstøtte aktivitet... 6 Du kan vælge mellem følgende

Læs mere

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Layout: Dansk Sygeplejeråd 15-29 Illustrationer: Martin Schwartz Foto side 12: Søren Svendsen Copyright Dansk Sygeplejeråd juli 2015 Alle rettigheder

Læs mere

Jobcentrenes virksomhedsindsats. skab de rette forventninger

Jobcentrenes virksomhedsindsats. skab de rette forventninger Jobcentrenes virksomhedsindsats skab de rette forventninger Arbejdsmarkedsstyrelsen Februar 2008 Jobcentrenes virksomhedsindsats skab de rette forventninger Denne pjece behandler spørgsmålet om, hvad

Læs mere

Brugervejledning Jobsporet

Brugervejledning Jobsporet Brugervejledning Jobsporet Hvilke muligheder har du for jobsøgning på Jobsporet? Jobsøgning Hurtig jobsøgning som er til fri afbenyttelse for alle Jobagent og CV Du kan oprette en jobagent eller et CV.

Læs mere

Designguide. NemID Designguide / Kontrapunkt / Marts 2010 1

Designguide. NemID Designguide / Kontrapunkt / Marts 2010 1 Designguide h NemID Designguide / Kontrapunkt / Marts 2010 1 Indhold Logo Logo / Minimum afstand / Placering / Co-branding / Fejlagtig brug Elementer Farver / Tal og piktogrammer / Typografi / Supergrafik

Læs mere

Velkommen til Jobcenter Københavns karrierecenter

Velkommen til Jobcenter Københavns karrierecenter Velkommen til Jobcenter Københavns karrierecenter Generelle informationer Tilmelding på Jobnet.dk Som ledig skal du være tilmeldt Jobnet.dk med et godkendt CV. Indenfor de første fi re uger af din ledighedsperiode

Læs mere

A Publication of Company XYZ

A Publication of Company XYZ A Publication of Company XYZ En guide for studerende om LinkedIn I guiden her får du tips til, hvordan du laver en grundlæggende LinkedIn-profil, og hvordan du kan bruge den til at synliggøre dig selv

Læs mere

Få din egen hjemmeside

Få din egen hjemmeside I dette afsnit lærer du at bygge din egen hjemmeside tilføje tekst og billeder lave dit eget design lægge en baggrund på hjemmesiden I næste nummer får du hjælp til at bygge en større hjemmeside til en

Læs mere

Hvad kan du gøre inden du bliver ledig?

Hvad kan du gøre inden du bliver ledig? Hvad kan du gøre inden du bliver ledig? Læg dit CV på Jobnet.dk Som ledig skal du lægge dit CV ind på Jobnet.dk - se side 2. Men det vil være en god ide allerede at gøre det nu, fordi det giver dig mulighed

Læs mere

Indholdsfortegnelse. CV et din nøgle til dagpenge og job 4. Derfor skal CV et på jobnet.dk... 4. Sådan lægger du CV et på jobnet.dk.

Indholdsfortegnelse. CV et din nøgle til dagpenge og job 4. Derfor skal CV et på jobnet.dk... 4. Sådan lægger du CV et på jobnet.dk. Dit CV på jobnet.dk 2 Indholdsfortegnelse CV et din nøgle til dagpenge og job 4 Derfor skal CV et på jobnet.dk... 4 Sådan lægger du CV et på jobnet.dk. 4 Undgå problemer med rådighed. 4 Dit CV på jobnet.dk

Læs mere

Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job.

Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job. F O A F A G O G A R B E J D E Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job Brugervejledning Indholdsfortegnelse: Hvad kan du bruge

Læs mere

Meld dig ledig på Jobnet Dagpenge

Meld dig ledig på Jobnet Dagpenge Meld dig ledig på Jobnet Dagpenge Denne vejledning er for dig, som er medlem af en a-kasse og vil søge om dagpenge. Vær opmærksom på, at du tidligst kan få dagpenge fra den dag, hvor du er meldt ledig.

Læs mere

Hvorfor bruger virksomhederne ikke jobnet til rekruttering?

Hvorfor bruger virksomhederne ikke jobnet til rekruttering? Hvorfor bruger virksomhederne ikke jobnet til rekruttering? Rapport fra 25 telefoninterviews Undersøgelse for Jobcenter København Wanek & Myrner 2010 Formål Nærværende undersøgelse er en ud af seks undersøgelser,

Læs mere

Hvorfor bruger virksomheder jobnet til rekruttering?

Hvorfor bruger virksomheder jobnet til rekruttering? Hvorfor bruger virksomheder jobnet til rekruttering? Rapport fra 25 telefoninterviews Undersøgelse for Jobcenter København Wanek & Myrner 2010 Formål Nærværende undersøgelse er en ud af seks undersøgelser,

Læs mere

[jobsøgende] sådan gør du... [søg job via jobnet.dk]

[jobsøgende] sådan gør du... [søg job via jobnet.dk] [jobsøgende] sådan gør du... [søg job via jobnet.dk] Søg jobbet via Jobnet Du kan se ledige job på Jobnet.dk, og når du har fundet en stilling, kan du søge den. Er der i søgeresultatlisten ved annoncens

Læs mere

Jobformidlere. Jobformidlere

Jobformidlere. Jobformidlere Jobformidlere Der fi ndes en række virksomheder, som lever af at hjælpe andre virksomheder med at skabe kontakt til jobsøgende og ad den vej besætte ledige stillinger. Under én hat kalder vi dem her for

Læs mere

Præsentation af resultater af spørgeskemaundersøgelse

Præsentation af resultater af spørgeskemaundersøgelse Præsentation af resultater af spørgeskemaundersøgelse Det Blå Danmark - analyse af arbejdskraft-, kompetence- og uddannelsesbehov i den maritime sektor Workshop den 22. november 2012 V/Oxford Research

Læs mere

2. Gennemgå de offentligt tilgængelige sider. Hvad kan man finde hvor!

2. Gennemgå de offentligt tilgængelige sider. Hvad kan man finde hvor! Forslag til Web kursus indhold. 1. Hvordan finder man vores side? 2. Gennemgå de offentligt tilgængelige sider. Hvad kan man finde hvor! 3. Gennemgå hvordan man bliver oprettet som medlem og får adgang

Læs mere

sådan gør du... [meld dig ledig]

sådan gør du... [meld dig ledig] [jobsøgende] sådan gør du... [meld dig ledig] på dagpenge Meld dig ledig på Jobnet - Dagpenge Når du skal melde dig ledig, går du ind på forsiden af Jobnet.dk. Her klikker du på 'Meld dig ledig' i boksen

Læs mere

Vejledning om aktivering

Vejledning om aktivering Vejledning om aktivering April 2008 Indhold Forord 3 Ydelsesperiode side 4 Jobplan side 4 - Tilbud i jobplan side 6 - Vejledening og opkvalificering side 6 - SU - berettiget uddannelse side 6 - Kursus

Læs mere

Meld dig ledig søg om kontanthjælp for borgere over 30 år

Meld dig ledig søg om kontanthjælp for borgere over 30 år Meld dig ledig søg om kontanthjælp for borgere over 30 år Denne vejledning er primært for dig, som er fyldt 30 år, ikke medlem af en a-kasse og som ønsker at søge om kontanthjælp. Vejledningen gælder dog

Læs mere

sådan gør du... [meld dig ledig]

sådan gør du... [meld dig ledig] [jobsøgende] sådan gør du... [meld dig ledig] på dagpenge Meld dig ledig på Jobnet - Dagpenge Når du skal melde dig ledig, går du ind på forsiden af Jobnet.dk. Her er der to muligheder 1. Er du allerede

Læs mere

Publikationer. Centralt niveau (A)

Publikationer. Centralt niveau (A) Publikationer Centralt niveau (A) grafisk designprogram juni 2006 2 indhold 3 Typografi 4 Farver Odense farvepalette Retningslinier for publikationsforsider til centralt niveau A4 Forside med rubrik nede

Læs mere

Jobsøgning. - set fra en headhunters skrivebord

Jobsøgning. - set fra en headhunters skrivebord Jobsøgning - set fra en headhunters skrivebord Hvad er vigtigst for jobsucces? Kapabiliteter: Kapabiliteter: Færdigheder Intelligens Personlighed Motivation 1. Intelligens 2. Personlighed 3. Motivation

Læs mere

SMV ERNE OG UDENLANDSK ARBEJDSKRAFT

SMV ERNE OG UDENLANDSK ARBEJDSKRAFT SMV ERNE OG UDENLANDSK ARBEJDSKRAFT Der er fortsat stor mangel på arbejdskraft i de små og mellemstore virksomheder, og med en ledighedsprocent lige omkring 4 pct. eller godt 100.000 ledige er det ikke

Læs mere

sådan gør du... [meld dig ledig]

sådan gør du... [meld dig ledig] [jobsøgende] sådan gør du... [meld dig ledig] uden ydelse Meld dig ledig på Jobnet Uden ydelse Når du skal melde dig ledig, går du ind på forsiden af Jobnet.dk. Her er der to muligheder. 1. Er du allerede

Læs mere

Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker

Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker Redaktion: Dansk Sygeplejeråd 09-62, 6. udgave jan. 2014 Layout: Dansk Sygeplejeråd Grafisk Enhed: 09-62 ISBN 87-7266-310-3 Copyright Dansk Sygeplejeråd

Læs mere

Lokalafdeling Skive Viborg & Omegn. Ansøgning

Lokalafdeling Skive Viborg & Omegn. Ansøgning Ansøgning Industriens uddannelser Fremtidens uddannelser Ansøgning på vegne af DS Håndværk og Industri Skive-Viborg & Omegn: Kasserer Jørgen Jacobsen, Vestermarken 25, Vester Jølby, 7950 Erslev. Tlf: 2363

Læs mere

Tips og tricks til jobsøgning

Tips og tricks til jobsøgning Tips og tricks til jobsøgning Hvordan søger du målrettet et job? Opstil dine jobmål Tænk på indhold, branche, arbejdstid og geografi. Lav grundig research Søg viden om jobbet og virksomheden. Brug internettet

Læs mere

GRAFISK DESIGN LE CHÂBLE SKI LODGE

GRAFISK DESIGN LE CHÂBLE SKI LODGE GRAFISK DESIGN LE CHÂBLE SKI LODGE 2 LE CHÂBLE SKI LODGE DESIGN AF LOGO, BREVPAPIR, VISITKORT, HJEMMESIDE Om projektet Le Châble ski lodge er en ejendom belligende i Schweiz, som oprindeligt var et bageri.

Læs mere

Esbjerg Havn Strategi for Esbjerg Havn frem mod 2023. Årets Offentlige Bestyrelseskonference Flemming N. Enevoldsen, Bestyrelsesformand

Esbjerg Havn Strategi for Esbjerg Havn frem mod 2023. Årets Offentlige Bestyrelseskonference Flemming N. Enevoldsen, Bestyrelsesformand Esbjerg Havn Strategi for Esbjerg Havn frem mod 2023 Årets Offentlige Bestyrelseskonference Flemming N. Enevoldsen, Bestyrelsesformand Indhold Esbjerg Havn - En kommunal selvstyrehavn Lidt tal Forretningsområder

Læs mere

Få din egen hjemmeside

Få din egen hjemmeside I dette afsnit lærer du at bygge din egen hjemmeside tilføje tekst og billeder lave dit eget design lægge en baggrund på hjemmesiden I næste nummer får du hjælp til at bygge en større hjemmeside til en

Læs mere

Formandens beretning - udkast. Karin Brorsen. VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015

Formandens beretning - udkast. Karin Brorsen. VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015 Formandens beretning - udkast Karin Brorsen VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015 Velkommen til Generalforsamlingen i VikarBranchen. For anden gang står jeg nu som formand, og skal aflægge beretning

Læs mere

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... I FOA kan vi godt se forskel på de problemer, som brandmanden og pædagogmedhjælperen oplever i hverdagen. Vi ved også, at

Læs mere

AM Interactive (AMI) designguide

AM Interactive (AMI) designguide AM Interactive (AMI) designguide AM Interactive designguide, Arild Garde Opdateret 3. september 2008 Identitet AMIs identitet sikres ved gennemført brug af logo, payoff, farver og typografi. Payoff time

Læs mere

OUTLANDISH Tænketank: Udlændingestop ville koste 23 mia. om året Af Andreas Bay-Larsen @andreasbay Torsdag den 4. juni 2015, 05:00

OUTLANDISH Tænketank: Udlændingestop ville koste 23 mia. om året Af Andreas Bay-Larsen @andreasbay Torsdag den 4. juni 2015, 05:00 OUTLANDISH Tænketank: Udlændingestop ville koste 23 mia. om året Af Andreas Bay-Larsen @andreasbay Torsdag den 4. juni 2015, 05:00 Del: Danmark får brug for at hente 150.000 flere udlændinge ind på arbejdsmarkedet

Læs mere

PROCESSUM DESIGNMANUAL 1.0 2013

PROCESSUM DESIGNMANUAL 1.0 2013 PROCESSUM DESIGNMANUAL 1.0 2013 1 INDHOLDSFORTEGNELSE INDHOLDSFORTEGNELSE FORORD RETNINGSLINJER LOGO PLACERING OG BRUG FRIZONE: PLACERING: TYPOGRAFI PRIMÆR TYPOGRAFI SEKUNDÆR TYPOGRAFI KOMMUNIKATION GRUNDPAPIR

Læs mere

Meld dig ledig via Jobnet Dimittend

Meld dig ledig via Jobnet Dimittend Meld dig ledig via Jobnet Dimittend Denne vejledning er for dig, som er nyuddannet og på vej til optagelse i en Arbejdsløshedskasse på baggrund af din uddannelse og endnu ikke dagpengeberettiget, dvs.

Læs mere

Portræt. Center for erhvervsrettede uddannelser Lolland Falster

Portræt. Center for erhvervsrettede uddannelser Lolland Falster Portræt Center for erhvervsrettede uddannelser Lolland Falster CELF Center for Erhvervsrettede uddannelser Lolland Falster er en stor og bredspektret uddannelsesinstitution, der spænder over ungdomsuddannelser,

Læs mere

Gode råd om CV. Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside. www.jobnet.

Gode råd om CV. Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside. www.jobnet. Gode råd om CV Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside www.jobnet.dk Alle ledige medlemmer skal oprette et CV, som A-kassen efterfølgende

Læs mere

Husk altid at skrive alle arbejdstimer, også ulønnede, samt timer med selvstændig virksomhed, ferie og sygdom på dagpengekortet.

Husk altid at skrive alle arbejdstimer, også ulønnede, samt timer med selvstændig virksomhed, ferie og sygdom på dagpengekortet. 1 Vejledning om dine rettigheder og pligter som ledig Denne vejledning beskriver dine generelle rettigheder og pligter som ledig. Som ledig skal du stå til rådighed for arbejdsmarkedet, men der er flere

Læs mere

Projektdokumentation. Tidsplan. Dag 1. Dag 2. Dag 3. Dag 4. Dag 5. Dag 6. Dag 7. Dag 8. Dag 9. Dag 10. Dag 11. Dag 12

Projektdokumentation. Tidsplan. Dag 1. Dag 2. Dag 3. Dag 4. Dag 5. Dag 6. Dag 7. Dag 8. Dag 9. Dag 10. Dag 11. Dag 12 Projektdokumentation - af Dennis Iversen Tidsplan Dag 1 Research, mindmap, skitser til logo og start på logo. Dag 2 Færdiggørelse af logo, målgruppe og segment fastslået, skitser visitkort, start på visitkort.

Læs mere

På job i udlandet. Se, hvad du skal være opmærksom på, når du skal arbejde uden for Danmark.

På job i udlandet. Se, hvad du skal være opmærksom på, når du skal arbejde uden for Danmark. På job i udlandet Se, hvad du skal være opmærksom på, når du skal arbejde uden for Danmark. FORORD Mange metallere tager på arbejde i udlandet enten fordi de bliver udstationeret af deres danske virksomhed,

Læs mere

Quick Guide Ditmer edagsorden Oktober 2013

Quick Guide Ditmer edagsorden Oktober 2013 Quick Guide Ditmer edagsorden Oktober 2013 Quick Guide Indhold For dig der skal i gang med at bruge ditmer edagsorden på ipad eller web 1. Sådan får du adgang til ditmer edagsorden... 2 2. Find udvalg

Læs mere

Et netværk til hjælp for arbejdstagere, der krydser grænser

Et netværk til hjælp for arbejdstagere, der krydser grænser Et netværk til hjælp for arbejdstagere, der krydser grænser Beskæftigelse & Den Europæiske Socialfond Beskæftigelse sociale anliggender Europa-Kommissionen 1 Eures et netværk til hjælp for arbejdstagere,

Læs mere

Find dit nye job på FOA Job. FOA s jobsøgningssystem på www.foa.dk

Find dit nye job på FOA Job. FOA s jobsøgningssystem på www.foa.dk FOA: Jobsøgning F O A F A G O G A R B E J D E Er du kørt træt i dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job FOA s jobsøgningssystem på www.foa.dk

Læs mere

Værd at vide: Når du er ledig. F O A s A K A S S E

Værd at vide: Når du er ledig. F O A s A K A S S E Værd at vide: Når du er ledig F O A s A K A S S E Indhold I arbejde igen vi hjælper dig på vej 3 Udbetaling af dagpenge kend spillereglerne 5 Samtaler Sygdom Ferie CV Transporttid Rådighedssamtaler Arbejdskrav

Læs mere

Meld dig ledig via Jobnet Jobsøgende uden ydelse

Meld dig ledig via Jobnet Jobsøgende uden ydelse Meld dig ledig via Jobnet Jobsøgende uden ydelse Denne vejledning er for dig, som er ønsker at stå tilmeldt som jobsøgende i jobcentret. Det kan f.eks. være fordi, du har ansøgt om udbetaling fra Lønmodtagernes

Læs mere

BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud.

BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud. BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud. INDHOLD 4 RET TIL EFTERUDDANNELSE 6 INDUSTRIENS OVERENSKOMST OG INDUSTRIENS FUNKTIONÆROVERENSKOMST

Læs mere

TILLYKKE MED DEN LILLE

TILLYKKE MED DEN LILLE TILLYKKE MED DEN LILLE Få styr på regler om orlov, når du får børn. Dine fordele med Industriens overenskomster BARSEL DANSK METAL 1 Indhold 5 Dine rettigheder og fordele 6 52 s orlov 7 Ekstra orlov eller

Læs mere

Ledig og hvad nu? Her i pjecen kan du søge svar på en række spørgsmål, der typisk melder sig hos dig, der er blevet ledig.

Ledig og hvad nu? Her i pjecen kan du søge svar på en række spørgsmål, der typisk melder sig hos dig, der er blevet ledig. Ledig og hvad nu? Ledig og hvad nu? Her i pjecen kan du søge svar på en række spørgsmål, der typisk melder sig hos dig, der er blevet ledig. y Hvilke papirer skal du aflevere? y Hvordan bliver dagpengene

Læs mere

Designmanual for Helhedsplanens projekter

Designmanual for Helhedsplanens projekter Designmanual for Helhedsplanens projekter Udarbejdet af Mediehus Vollsmose December 2009 1 Formål Designmanual for Helhedsplanen i Vollsmose henvender sig til projektledere og medarbejdere, der er ansat

Læs mere

DM Fagforening for højtuddannede. Styrk dit studieliv

DM Fagforening for højtuddannede. Styrk dit studieliv DM Fagforening for højtuddannede Styrk dit studieliv DM Fagforening for højtuddannede er mødestedet for 36.000 kandidater og studerende inden for humaniora, naturvidenskab, samfundsfag og sundhedsvidenskab.

Læs mere

sådan gør du... [meld dig ledig]

sådan gør du... [meld dig ledig] [jobsøgende] sådan gør du... [meld dig ledig] som dimittend Meld dig ledig på Jobnet Dimittend Denne vejledning skal du kun anvende, hvis du kan sige ja til følgende: Du er nyuddannet, optaget eller på

Læs mere

Tips og tricks til jobsøgning

Tips og tricks til jobsøgning Tips og tricks til jobsøgning Hvordan søger du målrettet et job? Opstil dine jobmål : Tænk på indhold, branche, arbejdstid, geografi. Brug internettet HK Jobformidling har sin egen database på www.mithk.dk.

Læs mere

Om at stå til rådighed

Om at stå til rådighed Arbejdsdirektoratet August 2009 Om at stå til rådighed INDHOLD 1. INDLEDNING...3 2. BEKRÆFTET ARBEJDSSØGNING...3 3. DIT CV...3 4. SAMTALER MV. HOS JOBCENTERET OG ANDEN AKTØR...4 5. KONTAKTEN MED DIN A-KASSE...4

Læs mere

H HVORFOR OG HVORDAN!?

H HVORFOR OG HVORDAN!? HVORFOR OG HVORDAN!? 2 ENerhvervsuddannelse er en praktisk uddannelse, der retter sig mod et erhverv. Uddannelsen veksler mellem undervisning på skole og perioder med praktik. Der er ingen tvivl om, at

Læs mere

Voksenlærling. Virksomhed Jan. 2012. Jobcenter Aalborg Job - og virksomhedscentret Vestre Havnepromenade 15 9000 Aalborg

Voksenlærling. Virksomhed Jan. 2012. Jobcenter Aalborg Job - og virksomhedscentret Vestre Havnepromenade 15 9000 Aalborg Jobcenter Aalborg Job - og virksomhedscentret Vestre Havnepromenade 15 9000 Aalborg Tlf.: 99 31 90 00 E-mail: jobcenter@aalborg.dk Åbningstider: Mandag-onsdag: 9.00-15.00 Torsdag: 9.00-17.00 Fredag: 9.00-15.00

Læs mere

Få din egen hjemmeside

Få din egen hjemmeside I dette afsnit lærer du at bygge din egen hjemmeside tilføje tekst og billeder lave dit eget design lægge en baggrund på hjemmesiden I næste nummer får du hjælp til at bygge en større hjemmeside til en

Læs mere

FÅ INDFLYDELSE PÅ ARBEJDSPLADSEN. FAGLIG KLUB Sådan starter du en faglig klub

FÅ INDFLYDELSE PÅ ARBEJDSPLADSEN. FAGLIG KLUB Sådan starter du en faglig klub FÅ INDFLYDELSE PÅ ARBEJDSPLADSEN FAGLIG KLUB Sådan starter du en faglig klub INDHOLD 4 3 4 4 4 HVAD ER EN FAGLIG KLUB Hvorfor have en faglig klub? Sådan starter I en klub Stiftende klubmøde Dansk Metal

Læs mere

Når du er blevet ledig

Når du er blevet ledig Når du er blevet ledig - læs her hvad du skal gøre, for at få dagpenge. Teknikernes Arbejdsløshedskasse Sidst rettet: december 2010 Tryk: Teknisk Landsforbund På din 1. ledighedsdag Første dag du er ledig,

Læs mere

Tilmeld dig jobcentret via Jobnet for borgere under 30 år med en erhvervskompetencegivende uddannelse

Tilmeld dig jobcentret via Jobnet for borgere under 30 år med en erhvervskompetencegivende uddannelse Tilmeld dig jobcentret via Jobnet for borgere under 30 år med en erhvervskompetencegivende uddannelse Denne vejledning er for dig, som er under 30 år og søger om kontanthjælp, og som har en erhvervskompetencegivende

Læs mere

Statusnotat: Akutpakkerne, særlig uddannelsesydelse, midlertidig arbejdsmarkedsydelse og seniorjob

Statusnotat: Akutpakkerne, særlig uddannelsesydelse, midlertidig arbejdsmarkedsydelse og seniorjob Statusnotat: Akutpakkerne, særlig uddannelsesydelse, midlertidig arbejdsmarkedsydelse og seniorjob Lejre 2. august 2013 1. Akutpakkerne 1.1 Akutpakken 31. august 2012 blev der indgået en politisk aftale

Læs mere

Hvor foregår jobvæksten?

Hvor foregår jobvæksten? 2014 REGIONAL VÆKST OG UDVIKLING *** ing det lange opsv ur dt ne e or st n de? nu ad og hv Hvor foregår jobvæksten? -- / tværregionale analyser af beskæftigelsen i Danmark fra 1996 til 2013 rapport nr.

Læs mere

30 april 2015. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 4

30 april 2015. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 4 30 april 2015 Nr. 4-30. april 2015. Nr. 4 Efterløn er en ny frihed Pia Porning tog en vuggende overgang fra seniorjob til efterløn en lang sejltur i den svenske skærgård. Nu er hun flyttet til Sverige.

Læs mere

Aktivering. Ledernes arbejdsløshedskasse 9. udgave, januar 2014

Aktivering. Ledernes arbejdsløshedskasse 9. udgave, januar 2014 Om Aktivering Ledernes arbejdsløshedskasse 9. udgave, januar 2014 Indhold Side 1. Forord 3 2. Aktivering hvem og hvornår? 4 2.1 Pligt til aktivering 4 2.2 Mulighed for aktivering tidlig indsats 4 2.3 Ret

Læs mere

Vejen. Danish Crown. Danmarks nye fødevarecentrum. Det skal være nemt at etablere fødevarevirksomhed. Fire grunde til, at du ikke kommer uden om Vejen

Vejen. Danish Crown. Danmarks nye fødevarecentrum. Det skal være nemt at etablere fødevarevirksomhed. Fire grunde til, at du ikke kommer uden om Vejen Vejen fødevarecentrum Det skal være nemt at etablere fødevarevirksomhed Side 3 Fire grunde til, at du ikke kommer uden om Vejen Side 4 Derfor valgte vi Vejen: Danish Crown SPF-Danmark og Eurofins fortæller

Læs mere

Et stærkt 2014 giver Esbjerg Havn rygstød til fremtiden

Et stærkt 2014 giver Esbjerg Havn rygstød til fremtiden 2014 i hovedtræk 2014 i hovedtræk Esbjerg Havn 3 INDLEDNING Et stærkt 2014 giver Esbjerg Havn rygstød til fremtiden 2014 var det første år i Esbjerg Havns nye 10 års-strategi. Dermed giver året fingerpeg

Læs mere

[jobsøgende] sådan gør du... [opret jobagent]

[jobsøgende] sådan gør du... [opret jobagent] [jobsøgende] sådan gør du... [opret jobagent] Opret jobagent Hvad er en jobagent En jobagent gemmer information om den type job, du søger efter, når du er inde i menuen under 'Find job'. En jobagent gør

Læs mere

02 Kursistens SIDER/06.05.2009. EfterUddannelse.dk 2 Kursistens sider beskrivelse af Aflevering 06.05.2009

02 Kursistens SIDER/06.05.2009. EfterUddannelse.dk 2 Kursistens sider beskrivelse af Aflevering 06.05.2009 1 EfterUddannelse.dk 2 Kursistens sider beskrivelse af Aflevering 06.05.2009 VEU SITEMAP 1.1.1 Login side admin (efteruddannelse.dk/admin) Skole login Upload dokument VEU admin login 4.0 VEU admin - ubehandlede

Læs mere

Globalisering. Arbejdsspørgsmål

Globalisering. Arbejdsspørgsmål Globalisering Når man taler om taler man om en verden, hvor landene bliver stadig tættere forbundne og mere afhængige af hinanden. Verden er i dag knyttet sammen i et tæt netværk for produktion, køb og

Læs mere

Design manual for Bifrost

Design manual for Bifrost Design manual for Bifrost Farver - Skalaer - Anvendelse - Web anvendelse Bomærke - Skabelse Logotype - Snit - Benyttelse Brødtekstfont - Snit - Benyttelse Region bomærke - Farver - Valg - Form Andre benyttelser

Læs mere

Det rummelige arbejdsmarked. Indflydelse og ansvar for HK s tillidsrepræsentanter

Det rummelige arbejdsmarked. Indflydelse og ansvar for HK s tillidsrepræsentanter Det rummelige arbejdsmarked Indflydelse og ansvar for HK s tillidsrepræsentanter 1 Forord 2 Arbejdspladsen rummer både problemet og løsningen 3 Mødet med det rummelige arbejdsmarked 4 Problemer pga. sygdom

Læs mere

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning Side 1 af 14 Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015 v/jesper Busk, Formand DI Service Indledning Velkommen til generalforsamling i DI Service. Jeg har glædet mig til

Læs mere

PROJEKTET LAYOUT IDEUDVIKLING - PROCESS FRA IDÉ TIL PRODUKT

PROJEKTET LAYOUT IDEUDVIKLING - PROCESS FRA IDÉ TIL PRODUKT PROJEKTET Udarbejdelse og idéudvikling af en fiktiv grafisk identitet til Puls Fitness. I denne kernefaglighed fremhæver jeg designet til websitet samt lidt merchandise. Derudover ses et udkast til bl.a.

Læs mere

DM Dansk Magisterforening. DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation

DM Dansk Magisterforening. DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation DM Dansk Magisterforening DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation DM for kommunikatører DM (Dansk Magisterforening) er mødested for 36.000 kandidater og studerende inden for humaniora, samfundsfag, naturvidenskab

Læs mere

Værd at vide: FOA FAG OG ARBEJDES ARBEJDSLØSHEDSKASSE. Når du er ledig

Værd at vide: FOA FAG OG ARBEJDES ARBEJDSLØSHEDSKASSE. Når du er ledig Værd at vide: FOA FAG OG ARBEJDES ARBEJDSLØSHEDSKASSE Når du er ledig Indhold I arbejde igen vi hjælper dig på vej 3 Udbetaling af dagpenge kend spillereglerne 5 Samtaler Sygdom Ferie CV Transporttid Rådighedssamtaler

Læs mere

Kompetencemål: Eleven kan vurdere sammenhænge mellem uddannelser og erhvervs- og jobmuligheder

Kompetencemål: Eleven kan vurdere sammenhænge mellem uddannelser og erhvervs- og jobmuligheder Før, under og efter erhvervspraktik Uddannelse og job; eksemplarisk forløb 8. - 9. klasse Faktaboks Kompetenceområde: Fra uddannelse til job Kompetencemål: Eleven kan vurdere sammenhænge mellem uddannelser

Læs mere

SMED ELLER INDUSTRITEKNIKER PÅ PRØVE

SMED ELLER INDUSTRITEKNIKER PÅ PRØVE SMED ELLER INDUSTRITEKNIKER PÅ PRØVE Et trainee uddannelsesforløb for kommende lærlinge i industrivirksomheder Et godt tilbud til elever i afgangsklasserne i folkeskolen og øvrige, som vil prøve kræfter

Læs mere