BILAG 1. AFRAPPORTERING PÅ INTEGRATIONSAFTALE FOR Til Beskæftigelses- og Integrationsudvalget den 3. april 2017
|
|
- Per Davidsen
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 BILAG 1. AFRAPPORTERING PÅ INTEGRATIONSAFTALE FOR 2016 Til Beskæftigelses- og Integrationsudvalget den 3. april 2017
2 INTRODUKTION I denne afrapportering præsenteres det samlede resultat for 2015 og 2016 på indsatserne i Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets Integrationsaftale samt resultatet for 2016 alene. Integrationsaftale indeholder i alt ti indsatser inden for de tre temaer: Uddannelse uden frafald, stabil beskæftigelse og medborgerskab. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget besluttede Integrationsaftale i november Aftalen blev udmøntet i januar Indsatserne i Integrationsaftale har til formål at fremme Beskæftigelsesog Integrationsudvalgets tre målsætninger i Integrationspolitik inden for beskæftigelse, uddannelse og medborgerskab. I Københavns Kommune anvendes betegnelsen borgere med anden etnisk baggrund end dansk for borgere, som er indvandrere eller efterkommere fra ikkevestlige lande. Har man ikke en forælder, der både er dansk statsborger og født i Danmark, så regnes man iht. Danmarks statistik som indvandrer eller efterkommer. Indvandrere er født i udlandet, efterkommere i Danmark. SIDE 2
3 STATUSOVERSIGT INTEGRATIONSAFTALE Indsats TEMA 1: UDDANNELSE UDEN FRAFALD Mio. kr. i 2016 Indikator 1. Brobygning 1,6 2. Praktikpladser 1,0 3. Styrket efterværn 0,0 TEMA 2: STABIL BESKÆFTIGELSE 4. Styrket jobformidling virksomhedsplaceringer (a. jobparate/ b. aktivitetsparate) 3,5 a b 5. Håndholdt virksomhedsrettet indsats for indvandrerkvinder 0,6 6. Undersøgelse af årsagerne til ledighed 0,0 TEMA 3: MEDBORGERSKAB 7. Bekæmpelse af diskrimination 0,8 8. Bekæmpelse af social kontrol og øget demokratisering 1,35 9. Strategi og handleplan for anti-radikalisering (VINK) 0,0 10. Styrket tillid til og respekt for samfundsinstitutioner 0,4 GRØN = På linje eller over mål GUL = Tæt på målniveau men under mål RØD = Under mål 3
4 TEMA 1: UDDANNELSE UDEN FRAFALD SAMLET (for indsats 1, 2 og 3) En halvering af merfrafaldet på erhvervsuddannelserne for uddannelsesparate unge (18-29 år) med anden etnisk baggrund end dansk (6 mdr. efter studiestart). STATUS Merfrafaldet for unge med anden etnisk baggrund end dansk er steget med 1 procentpoint mellem 2014 og BEMÆRKNING Frafaldet for unge med anden etnisk baggrund end dansk er faldet fra 30 pct. til 29 pct. fra 2014 til Frafaldet for unge med etnisk dansk baggrund er faldet fra 24 pct. til 22 pct. Således afspejler stigningen i merfrafaldet, at frafaldet for unge med etnisk dansk baggrund er faldet mere, end det er tilfældet for unge med anden etnisk baggrund end dansk. Det er ikke muligt at udsøge gruppen 'uddannelsesparate'. Derfor dækker tallene alle på erhvervsuddannelserne i København. / SIDE 4
5 TEMA 1: UDDANNELSE UDEN FRAFALD INDSATS 1: BROBYGNING (1,6 mio. kr. i 2016) At tre jobkonsulenter støtter i alt 600 uddannelsesparate unge med anden etnisk baggrund end dansk til fastholdelse på erhvervsskolerne i uddannelsesparate unge med anden etnisk baggrund end dansk er blevet støttet til fastholdelse på erhvervsskolerne gennem brobygningssamtaler i 2016, dvs. i alt 600 unge i Indsatsen lå tæt på målniveau. / SIDE 5
6 TEMA 1: UDDANNELSE UDEN FRAFALD INDSATS 2: PRAKTIKPLADSER (1,0 mio. kr. i 2016) At der etableres 60 praktikpladser ekstra årligt til unge i målgruppen Der er etableret 61 ekstra praktikpladser i Målet blev indfriet. / SIDE 6
7 TEMA 1: UDDANNELSE UDEN FRAFALD INDSATS 3: STYRKET EFTERVÆRN (Finansieret inden for forvaltningens eksisterende budgetramme) 1. At der etableres fastholdelsesmentorer for 140 unge pr. år. De unge modtager i gennemsnit minimum 25 mentortimer fordelt over 6 måneder. 2. At fraværet på grundforløbet falder for de unge med fastholdelsesmentorer målt på baggrund af skolernes udsendte fraværsbreve unge har fået tilknyttet en fastholdelsesmentor i 2016 og modtaget min. 25 mentortimer fordelt over 6 måneder. 2. Tilsvarende i 2015 kan der ikke afrapporteres på målet om fraværsbreve. Fraværsbreve er en elektronisk advisering om bekymrende fravær fra uddannelsesinstitutionen til jobcentret. Udvekslingen af fraværsbreve fungerer ikke optimalt, hvorfor systematisk opsamling af informationer herom ikke er muligt Målet blev indfriet. 2. Det var ikke muligt at afrapportere på målet. / SIDE 7
8 TEMA 2: STABIL BESKÆFTIGELSE INDSATS 4: STYRKET JOBFORMIDLING/JOBPARATE (2,5 mio. kr. i 2016) Yderligere 500 private virksomhedsplaceringer per år for ledige jobparate med anden etnisk baggrund end dansk Akk. antal påbegyndte virksomhedsplaceringer - BIF i alt Det samlede mål for 2015 og 2016 er ikke indfriet Figur 1 viser, at forvaltningens samlede resultat ligger 493 virksomhedsplaceringer under forvaltningens samlede mål for 2016 (på i alt 2650 virsomhedsplaceringer 2015 Indsatsen lå tæt på målniveau. BEMÆRKNING Opgørelsen er baseret på antal påbegyndte virksomhedsplaceringer for målgruppen for hele forvaltningen. Målet har vist sig at være for ambitiøst, og samtidig har forvaltningen primært haft fokus på kvaliteten i placeringerne Privat virksomhedspraktik jan feb mar apr maj jun jul aug sep okt nov dec Private løntilskud Samlet Målniveau Realiseret Kilde: BIFLIS2, Aktivering Målet i 2016 består af antallet af påbegyndte private virksomhedsplaceringer for målgruppen i 2014 (baseline) plus de 500 ekstra virksomhedsplaceringer fra Integrationsaftale / SIDE 8
9 TEMA 2: STABIL BESKÆFTIGELSE INDSATS 4: STYRKET JOBFORMIDLING/AKTIVITETSPARATE (1 mio. kr. i 2016) Akk. antal påbegyndte virksomhedsplaceringer - Hele BIF Yderligere 60 virksomhedsplaceringer i 2015 og 90 I 2016 for aktivitetsparate ledige med anden etnisk baggrund end dansk 2016 Figur 2 viser, at det samlede resultat ligger 463 virksomhedsplaceringer over målet for 2016 (på i alt 814 placeringer) Målet blev indfriet jan feb mar apr maj jun jul aug sep okt nov dec Offentlig virksomhedspraktik Privat virksomhedspraktik Offentlige løntilskud Private løntilskud Samlet Målniveau Realiseret Kilde: BIFLIS2, Aktivering Målet i 2016 består af antallet af påbegyndte virksomhedsplaceringer for målgruppen i 2014 (baseline) plus de 90 ekstra virksomhedsplaceringer fra integrationsaftalen. / SIDE 9
10 TEMA 2: STABIL BESKÆFTIGELSE INDSATS 5: HÅNDHOLDT VIRKSOMHEDSRETTET INDSATS FOR INDVANDRERKVINDER (0,6 mio. kr. i 2016) virksomhedsplaceringer i 2015 og 40 virksomhedsplaceringer i At der udvikles nye virksomhedsrettede metoder, der kan øge virksomhedsaktivering for målgruppen Der er etableret 40 virksomhedsplaceringer. 2. Der er udviklet flere nye virksomhedsrettede metoder i 2016, herunder bl.a. målrettet forberedelsesforløb, styrket lokalforankring (i Urbanplanen og Tingbjerg), netværksdannelse og tæt opfølgning. Metoderne har vist gode resultater ift. virksomhedsaktiveringen af målgruppen. Kvinderne har fået større motivation og øget selvtillid ift. at kunne varetage et job. De er desuden blevet afklaret om mål og ønsker ift. ordinær uddannelse og beskæftigelse Målet blev indfriet. / SIDE 10
11 TEMA 2: STABIL BESKÆFTIGELSE INDSATS 6: UNDERSØGELSE AF ÅRSAGERNE TIL LEDIGHED (0,5 mio. kr. i 2015, 0 mio. kr. i 2016) Undersøgelsen skal øge vidensgrundlaget for at kunne tilrettelægge indsatsen for ydelsesmodtagere med anden etnisk baggrund end dansk. Målet blev indfriet i Undersøgelsen blev afsluttet ultimo Resultaterne blev forelagt Beskæftigelses- og Integrationsudvalget den 8. februar / SIDE 11
12 TEMA 3: MEDBORGERSKAB INDSATS 7: BEKÆMPELSE AF DISKRIMINATION (0,8 mio. kr. i 2016) At unge deltager i dialogaktiviteter på skoler, erhvervsuddannelser og ungdomsinstitutioner årligt Der har i 2016været afholdt dialogaktiviteter på 57 forskellige uddannelsesinstitutioner i Københavns Kommune med deltagelse af mere end elever. En ekstern evaluering af indsatsen viser, at over 90 pct. af de deltagende elever mener, at dialogaktiviteterne er en god måde at lære om fordomme og diskrimination på, og at de efter dialogaktiviteterne vil være mere opmærksomme på fordomme og diskrimination på skolen. Over 90 pct. af lærerne har tilkendegivet, at dialogaktiviteterne har styrket deres lyst til fortsat at arbejde med diskrimination i undervisningen Målet blev indfriet. / SIDE 12
13 TEMA 3: MEDBORGERSKAB INDSATS 8a: BEKÆMPELSE AF SOCIAL KONTROL OG ØGET DEMOKRATISERING (1,35 mio. kr. i 2016) Målrettet skoleindsats På op til 10 grundskoler årligt samt 3-4 erhvervsskoler i 2016 gennemføres en indsats med dialogaktiviteter for elever og opkvalificering af lærere, hvor: 80 pct. af de deltagende unge oplever, at dialogen giver dem styrkede handlemuligheder 80 pct. af de berørte lærere oplever sig i stand til at hjælpe unge udsat for social kontrol 2016 Der er afviklet forløb for elever på 10 skoler, herunder 1 erhvervsskole, samt afholdt oplæg og kurser for ca. 250 lærere, pædagoger, skolesocialrådgivere mm., herunder afholdt temadag for ca. 80 lærere fra 4 privatskoler. Resultatet er, at: 90 pct. af de deltagende unge oplever, at dialogen giver dem styrkede handlemuligheder 82 pct. af de deltagende lærere fra folkeskoler oplever sig i stand til at hjælpe unge udsat for social kontrol. For privatskoler gælder det 76 pct. af deltagerne. INDSATS 8b: BEKÆMPELSE AF SOCIAL KONTROL OG ØGET DEMOKRATISERING (1,35 mio. kr. i 2016) Akutrådgivning og sparring for frontpersonale Etnisk Konsulentteam i Socialforvaltningen får mindst 60 henvendelser årligt fordelt på mindst 10 personsager fra BIF og 10 fra BUF Etnisk Konsulentteam har modtaget 120 henvendelser fordelt på 3 personsager fra BIF og 44 fra BUF. / SIDE 13
14 TEMA 3: MEDBORGERSKAB INDSATS 8c: BEKÆMPELSE AF SOCIAL KONTROL OG ØGET DEMOKRATISERING (1,35 mio. kr. i 2016) Dialogen med unge via sociale medier Debatten på sociale medier når mindst unge årligt, og der registreres mindst 600 interaktioner med unge på sociale medier årligt Der er på Facebook-siden Det bar ayib i alt bragt 10 indlæg om social kontrol. Hvert indlæg er i gennemsnit nået ud til ca personer og samlet genereret over kommentarer og likes. Temaerne for debatten har bl.a. været valg af uddannelse, social kontrol unge imellem, homoseksualitet og skilsmisse. INDSATS 8d: BEKÆMPELSE AF SOCIAL KONTROL OG ØGET DEMOKRATISERING (1,35 mio. kr. i 2016) Øget deltagelse i skolens demokratiske fora Der iværksættes en kampagneindsats for at øge deltagelsen i demokratiske fora på de berørte skoler, hvor: Dobbelt så mange elever med anden etnisk baggrund end dansk opstiller til elevråd på de berørte skoler med udgangen af pct. af de forældre, der deltager i skolebestyrelsesarbejdet på de berørte skoler, har anden etnisk baggrund end dansk med udgangen af Det samlede mål for 2015 og 2016 er ikke indfriet En måling af minoritetsetniske elevers repræsentation i elevråd viser, at minoritetsetniske elevers andel i elevråd generelt er repræsentativt, og skolerne har derfor ikke udvist interesse for at deltage i kampagnen. Kampagnen har derfor været koncentreret om forældreinddragelse, da det er her, skolerne oplever udfordringer og har ønsket at deltage i kampagnen. 14 skoler har deltaget i kampagneindsats til øget forældredeltagelse i skolens demokratiske fora, hvoraf det kun på 1 skole er lykkedes at indfri målsætning om 30 pct. På 9 af skolerne er der sket en fremgang i forældrerepræsentationen, 3 skoler har haft fald eller fastholdt status quo, mens 2 skoler ikke har indgivet tal. På 12 ud af de 14 deltagende skoler var forældrerepræsentationen 0-10 procent ved kampagnens start heraf halvdelen under 3 pct. Set i det lys har målsætningen om en andel på 30 pct. vist sig at være meget ambitiøs. / SIDE 14
15 TEMA 3: MEDBORGERSKAB INDSATS 9: STRATEGI OG HANDLEPLAN FOR ANTIRADIKALISERING (0,35 mio. kr. i 2015, 0 mio. kr. i 2016) På baggrund af Ekspertgruppen til forebyggelse af radikaliserings anbefalinger udarbejder forvaltningen et forslag til ny strategi og handleplan for VINK til udvalgets endelige godkendelse. Ekspertgruppens anbefalinger er blevet forelagt Beskæftigelses- og Integrationsudvalget den 17. august Forslag til ny strategi og handleplan for VINK er forelagt Beskæftigelses- og Integrationsudvalget i juni Kommunens samlede strategi og handleplan for antiradikalisering er forelagt Beskæftigelses- og Integrationsudvalget, Socialudvalget, Økonomiudvalget og Borgerrepræsentationen i juni / SIDE 15
16 TEMA 3: MEDBORGERSKAB INDSATS 10: STYRKET TILLID OG RESPEKT FOR SAMFUNDSINSTITUTIONER (0,4 mio. kr. i 2016) At flere børn og unge fra udsatte bolig-/byområder får kendskab til og forståelse for brandvæsenets formål og opgaver Hovedstadens Beredskab har afholdt ca. 10 aktiviteter i 2016 i bl.a. Urbanplanen, Mjølnerparken og Tingbjerg og på alle brandstationer. Her har de lokale brandfolk været i dialog med lokale børn og unge. Dette har givet de lokale børn og unge et større kendskab til og forståelse for brandvæsenet. Der har været mellem 100 og 1500 deltagere ved hver aktivitet. Emnerne har fx været elementær brandbekæmpelse, sikkerhed på stranden om sommeren og sikkerhed omkring fyrværkeri ved nytår. En ny eventbil har været ude i klubber og på skoler i efteråret 2016, og de unge fra målgruppen har her lært om brandvæsenets opgaver Målet blev indfriet. / SIDE 16
INTEGRATIONSHANDLEPLAN
INTEGRATIONSHANDLEPLAN 2017-18 TEMADRØFTELSE DEN 7. NOVEMBER 2016 BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET V. Direktør Michael Baunsgaard Schreiber INDHOLD 1. Rammen om forhandlingerne 2. Vi er på rette
Læs mereHandleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og øget demokratisering Februar 2016
Handleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og øget demokratisering Februar 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling 2 HANDLEPLAN
Læs mere3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling. Bernstorffsgade København V. Telefon
3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling Bernstorffsgade 17 1577 København V Telefon 4042 8306 E-mail BM62@bif.kk.dk EAN nummer 5798009710581 Handleplan 2016: Bekæmpelse af social kontrol og
Læs mereBilag 1: Udmøntning af indsatser fra Integrationsaftale 2015-2016
Bilag 1: Udmøntning af indsatser fra Integrationsaftale 2015-2016 Beskæftigelses- og Integrationsudvalget igangsætter med Integrationsaftale 2015-2016 indsatser på integrationsområdet for i alt 10,1 mio.
Læs mereFLERE KØBENHAVNERE MED IKKE-VESTLIG BAG- GRUND SKAL I JOB OG UDDANNELSE
FLERE KØBENHAVNERE MED IKKE-VESTLIG BAG- GRUND SKAL I JOB OG UDDANNELSE Beskæftigelses- og Integrationsudvalget vil halvere merledigheden for københavnere med ikke-vestlig baggrund og hjælpe flere i gang
Læs mere30 % 25 % ,8 % Førtidspensionister i job Er ikke opnået %
Resultatopfølgning BP20 til udvalgsmøde 26. januar 2014 I BeskæftigelsesPlan 20 er opstillet 4 ministermål og 3 lokale mål. Status for de enkelte mål er gengivet nedenfor. Målene er opgjort så aktuelt
Læs mereBeskæftigelsesindsatsen for unge uden uddannelse. Af Marianne Sumborg Arbejdsmarkedsdirektør i AMK Øst
Beskæftigelsesindsatsen for unge uden uddannelse Af Marianne Sumborg Arbejdsmarkedsdirektør i AMK Øst 7 ud af 10 unge er på uddannelseshjælp = uden uddannelse Ydelsesmodtagere under 30 år i København A-dagpenge
Læs mereAfrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan kvartal
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015 3. kvartal Beskæftigelsesplan 2015 indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og tre mål, der er specifikke for Hvidovre
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg September 2016, data fra jobindsats.dk Aalborg Kommunes andel af forsikrede ledige i Nordjylland Beskæftigelsestilskuddet beregnes på baggrund af udviklingen i Aalborgs
Læs mereAd1) Hvordan søger BIF at komme langtidsledighed blandt borgere i Københavns Kommune til livs?
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktionen Til Cecilia Lonning-Skovgaard E-mail: Cecilia_Lonning-Skovgaard@br.kk.dk 09-06-2017 Sagsnr. 2017-0124645 Dokumentnr. 2017-0124645-44
Læs mereAfrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015 Beskæftigelsesplan 2015 indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og tre mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune.
Læs mereA-kassetemadrøftelse. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget mandag den 13. august Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen, 1.
Beskæftigelses- og Integrationsudvalget mandag den 13. august 2018. Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen, 1. kontor Højere dagpengeledighed i København end på landsplan 3 pct. ledige dagpengemodtage
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. KVT. 212 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mere2. Implementering af anbefalinger fra ekspertgruppen til forebyggelse af social kontrol ( )
2. Implementering af anbefalinger fra ekspertgruppen til forebyggelse af social kontrol (2017-0192647) Bilag 1. Anbefalinger fra ekspertgruppen til forebyggelse af social kontrol Sagsfremstilling Indstilling
Læs mereBilag 1b. Kontanthjælpsreformen og Jobreform fase 1 Status marts 2019
Bilag 1b Arbejdsmarkedsfastholdelse Sociale ydelser Kontanthjælpsreformen og Jobreform fase 1 Status marts 19 Mål Kontanthjælpsreformen bygger på følgende centrale intentioner: Færre personer på kontanthjælp
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg November 2016, data fra jobindsats.dk Aalborg Kommunes andel af forsikrede ledige i Nordjylland Beskæftigelsestilskuddet beregnes på baggrund af udviklingen i Aalborgs andel
Læs mereResultatrevision 2014
Resultatrevision Beskæftigelsesplan indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og fire mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune. Tallene er som udgangspunkt hentet i jobindsats.dk,
Læs mereAMK-Øst Maj Nøgletal for ikke arbejdsmarkedsparate RAR Hovedstaden
AMK-Øst Maj 2016 Nøgletal for ikke arbejdsmarkedsparate RAR Hovedstaden Maj 2016 Ikke arbejdsmarkedsparate Ikke arbejdsmarkedsparate anvendes her som betegnelse for borgere, der er længere fra arbejdsmarkedet
Læs mereKære Hassan Nur Wardere
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktionen Til Hassan Nur Wardere, MB E-mail: Hassan_Nur_Wardere@br.kk.dk Kære Hassan Nur Wardere 20. oktober 2017 Sagsnr. 2017-0124645
Læs mereStatus på Beskæftigelsesindsatsen 2015
Status på Beskæftigelsesindsatsen 2015 Status på beskæftigelsesindsatsen er en opfølgning på mål og resultatkrav i den årlige beskæftigelsesplan. De fastsatte resultatkrav følges op i forhold til Helsingør
Læs mereHandleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination Februar 2016
Handleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination Februar 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling 2 HANDLEPLAN 2016: BEKÆMPELSE
Læs mere10 Indikatorer. Ballerup Kommune Juli 2015
1 Indikatorer Ballerup Kommune Juli 215 1. Ministermål 2. Ledighed 3. Udvikling i antal fuldtidspersoner 4. Forsørgerbyrden 5. Den gennemsnitlige sagsvarighed 6. Rettidighed 7. Aktiveringsgrad (aktiveringsberørte)
Læs mereMålopfølgning. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
GLADSAXE KOMMUNE Styringsinformation 09.07.2013/PITHOM Gladsaxe Kommune Målopfølgning Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Maj 2013 Rapporten giver en status på ministermål, supplerende mål i Beskæftigelsesplanen
Læs mereIndholdsfortegnelse. Nedenfor gennemgås målene og resultaterne et ad gangen.
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2. kvartal Beskæftigelsesplan indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og fire mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune.
Læs mereBESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSFORVALTNINGEN. Temadrøftelse om unge Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSFORVALTNINGEN Temadrøftelse om unge Beskæftigelses- og Integrationsudvalget BORGERE I BIF FORDELT PÅ YDELSE OG ALDER Ca. 8.000 unge (16-29 år) helårspersoner i 2014 (ex.
Læs mereResultatmål 1 i Beskæftigelsesplan 2018 Antal og andel af befolkningen, der er på offentlig forsørgelse (Målt i fuldtidspersoner)
Andel af befolkningen i pct. Antal fuldtidspersoner 25, Resultatmål 1 i Beskæftigelsesplan 218 Antal og andel af befolkningen, der er på offentlig forsørgelse (Målt i fuldtidspersoner) Frederikssund -
Læs mereMålopfølgning. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
GLADSAXE KOMMUNE Budget og Styring 14.04.2014/PITHOM Gladsaxe Kommune Målopfølgning Beskæftigelses- og Integrationsudvalget 1.Kvartal 2014 Rapporten giver en status på ministermål 2014, mål fra kommunestrategien
Læs mereAfrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan kvartal
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015 1. kvartal Beskæftigelsesplan 2015 indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og tre mål, der er specifikke for Hvidovre
Læs mereFigur: oversigt over indsatser på integrationsområdet i Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen
INTRODUKTION BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSUDVALGET VIL NEDBRINGE MERLEDIGHEDEN FOR KØBENHAVNERE MED ANDEN ETNISK BAGGRUND END DANSK, HJÆLPE FLERE UNGE IGENNEM UDDANNELSE OG STYRKE KØBENHAVNERNES MEDBORGERSKAB
Læs mereIT og Data Data og Ledelsesinformation
Opfølgning på samtaler og indsatser på beskæftigelsesområdet I følgende notat præsenteres de væsentligste pointer fra Beskæftigelsesministeriets opfølgninger på samtaler og indsatser på beskæftigelsesområdet.
Læs mereMålinger på fokusområde 2 vedr. arbejdskraft til virksomhederne. Bilag 2
Målinger på fokusområde 2 vedr. arbejdskraft til virksomhederne Bilag 2 Udvikling i dagpengemodtagere Figur 1. Dagpengemodtagere i pct. af befolkningen 16-66 år 3,5 3,0 2,5 2,0 1,5 De 13.000 dagpengemodtagere
Læs mereStrategi for modtagelse og integration
Strategi for modtagelse og integration - Opfølgningsnotat september 2016 Dette notat er et oplæg til form og indhold i den planlagde kvartalsvise opfølgning på implementeringen af Strategi for modtagelsen
Læs mereMålopfølgning. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
GLADSAXE KOMMUNE Styringsinformation 15.08.2013/PITHOM Gladsaxe Kommune Målopfølgning Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Juni 2013 Rapporten giver en status på ministermål, supplerende mål i Beskæftigelsesplanen
Læs mereIndholdsfortegnelse. Nedenfor gennemgås målene og resultaterne et ad gangen.
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 3. kvartal Beskæftigelsesplan indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og fire mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune.
Læs mereStatus på Beskæftigelsesindsatsen 3. kvartal 2016
Status på Beskæftigelsesindsatsen 3. kvartal 2016 1 Status på beskæftigelsesindsatsen er en opfølgning på mål og resultatkrav i den årlige beskæftigelsesplan. De fastsatte resultatkrav følges op i forhold
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ASSENS KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ASSENS KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. kvt. 212 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert
Læs mere10 Indikatorer. Ballerup Kommune Januar 2016
1 Indikatorer Ballerup Kommune Januar 216 1. Ministermål 2. Ledighed 3. Udvikling i antal fuldtidspersoner 4. Forsørgerbyrden 5. Den gennemsnitlige sagsvarighed 6. Rettidighed 7. Aktiveringsgrad (aktiveringsberørte)
Læs mereRESULTATSTATUS 2. KVARTAL 2014
Side 1 Læsevejledning til Resultatstatus: Denne statusrapport viser udviklingen i en række nøgletal vedrørende Københavns Kommunes beskæftigelsesindsats. I første del af resultatstatus (figur 1-3) følges
Læs mereBESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 24. januar Notat
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 24. januar 218 Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres regelmæssigt 4 gange årligt til Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget, inden
Læs mereMålinger på fokusområde 1 om udsatte ledige. Bilag 1
Målinger på fokusområde 1 om udsatte ledige Bilag 1 Udvikling i aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Figur 1. Aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere i pct. af befolkningen 16-66 år 3,5 3,0 2,5 2,0
Læs mereRESULTATRAPPORT 3. KVARTAL 2015 FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 7. DECEMBER 2015
FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 7. DECEMBER 215 INDHOLDSFORTEGNELSE Figur 1: Ydelsesmodtagere i pct. af befolkningen 3 Figur 2: Dagpengemodtagere i pct. af arbejdsstyrken 4 Figur 3: Jobparate kontanthjælpsmodtagere
Læs mereLedelsesinformation på beskæftigelsesområdet
Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet Resultater for Indhold: Opfølgning på Beskæftigelsesplan Konkrete mål Evt. supplerende oplysninger Status og tal er på udvalgte steder markeret med trafiklysfarver
Læs mereI FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. kvt. 212 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 3. KVT. 213 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal fokus
Læs mereBeskæftigelsesplan 2015 Ballerup Kommune
Beskæftigelsesplan 2015 Ballerup Kommune 1. Indledning Beskæftigelsesplanen er Ballerup Kommunes plan for, hvordan kommunen vil arbejde med indsatsen for de ledige, og for virksomhederne. Bag Beskæftigelsesplanen
Læs mereAMK-Øst 23. maj Nøgletal for ikke arbejdsmarkedsparate RAR Sjælland
AMK-Øst 23. maj 2016 Nøgletal for ikke arbejdsmarkedsparate RAR Sjælland Maj 2016 Ikke arbejdsmarkedsparate Ikke arbejdsmarkedsparate anvendes her som betegnelse for borgere, der er længere fra arbejdsmarkedet
Læs mere10 Indikatorer. Ballerup Kommune September 2014
1 Indikatorer Ballerup Kommune September 214 1. Ministermål 2. Ledighed 3. Udvikling i antal fuldtidspersoner 4. Forsørgerbyrden 5. Den gennemsnitlige sagsvarighed 6. Rettidighed 7. Aktiveringsgrad (aktiveringsberørte)
Læs mereÅrsopfølgning på Beskæftigelsesplan Udvalget for Erhverv og Beskæftigelse den 2. april 2019
Årsopfølgning på Beskæftigelsesplan Udvalget for Erhverv og Beskæftigelse den 2. april 2019 Mål i beskæftigelsesplanen 1. Overordnet effektmål: Forsørgelsestrykket i Halsnæs er ved udgangen 9. Hver måned
Læs mereLedelsesinformation på beskæftigelsesområdet
Ledelsesinformation på beskæftigelsesområdet Indhold: Udvikling i borgere på offentlig forsørgelse Ledighedsprocent Ledige fordelt på A-kasser Opfølgning på Beskæftigelsesplan 20 Konkrete mål Supplerende
Læs mereRESULTATRAPPORT 1. KVARTAL 2016 FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 13. JUNI 2016
RESULTATRAPPORT FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 13. JUNI 216 INDHOLDSFORTEGNELSE Figur 1: Ydelsesmodtagere i pct. af befolkningen 3 Figur 2: Dagpengemodtagere i pct. af arbejdsstyrken 4 Figur 3: Jobparate kontanthjælpsmodtagere
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg November 2017, data fra jobindsats.dk Målene i beskæftigelsesplanen for 2017 er opstillet ud fra budgettallene fra økonomisystemet for derved at koble beskæftigelsesplanens
Læs mereGlostrup (fuldtidsledige i pct. af arbejdsstyrken)
Kvartalsstatistik Den 12. august 2015 Kvartalsstatistik for Nedenstående notat er udfærdiget for at skabe overblik over resultaterne i Jobcentrets indsats inden for de væsentligste målgrupper. Beskrivelserne
Læs mereNotat. I august 2016 var ledigheden i Ballerup Kommune: 3,7 pct. (jf. faktaside 4). BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 1.
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 1.november 16 Tlf. dir.: 4178 E-mail: jakb@balk.dk Kontakt: Jakob Holtoug Bjældager (jakb) Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg September 2017, data fra jobindsats.dk Målene i beskæftigelsesplanen for 2017 er opstillet ud fra budgettallene fra økonomisystemet for derved at koble beskæftigelsesplanens
Læs mereFrederikssund Kommune Beskæftigelsesplan 2017 mål og resultatkrav
Frederikssund Kommune Beskæftigelsesplan 217 mål og resultatkrav Vækstudvalget i Frederikssund Kommune har prioriteret de fire beskæftigelses-politiske mål, der er udmeldt af Beskæftigelsesministeren samt
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 1. kvt. 212 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereOplæg Integrationsrådet i Køge Kommune Virksomhedsindsats og det mere generelle. 4. Januar 2016
Oplæg Integrationsrådet i Køge Kommune Virksomhedsindsats og det mere generelle 4. Januar 2016 Hovedpunkter 1. Arbejdsmarkedet i Køge og på Sjælland llge nu 2. De nationale og lokale mål for indsatsen
Læs mereNotat. I maj 2016 var ledigheden i Ballerup Kommune: 4,1 pct. (jf. faktaside 4). BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 10.
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 1. august 216 Tlf. dir.: 4178 E-mail: jakb@balk.dk Kontakt: Jakob Holtoug Bjældager (jakb) Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres
Læs mereRESULTATSTATUS 1. KVARTAL 2014
Side 1 RESULTATSTATUS 1. KVARTAL 214 Læsevejledning til Resultatstatus: Denne statusrapport viser udviklingen i en række nøgletal vedrørende Københavns Kommunes beskæftigelsesindsats. I første del af resultatstatus
Læs mereBilag 2: Prognoser og analyse af beskæftigelsesindsatsen i 2014
Bilag 2: Prognoser og analyse af beskæftigelsesindsatsen i Konjunkturerne på arbejdsmarkedet -2016 Prognose for hele landet 3 gange om året udarbejder Økonomi- og Indenrigsministeriet en prognose for udviklingen
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING. KVT. 1 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereArbejdsmarkedet i tal juli Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14
Arbejdsmarkedet i tal juli Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14 INDHOLDSFORTEGNELSE Indledning... 3 2. A-dagpengemodtagere... 5 Aktiveret A-dagpengemodtagere... 5 3. Uddannelseshjælp... 6 Aktiveret
Læs mereRESULTATRAPPORT 2. KVARTAL 2015 FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 14. SEPTEMBER 2015
FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 14. SEPTEMBER 215 INDHOLDSFORTEGNELSE Figur 1: Ydelsesmodtagere i pct. af befolkningen 3 Figur 2: Dagpengemodtagere i pct. af arbejdsstyrken 4 Figur 3: Jobparate kontanthjælpsmodtagere
Læs mereCENTER FOR ARBEJDSMARKED. Dato: 4. april Notat
CENTER FOR ARBEJDSMARKED Dato: 4. april 218 Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres regelmæssigt 4 gange årligt til Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget, inden for
Læs mereB i l a g 1 b. Kontanthjælpsreformen og Jobreform fase 1 Status september 2017
B i l a g 1 b Kontanthjælpsreformen og Jobreform fase 1 Status september 2017 25. oktober 2017 J.nr. Arbejdsmarkedsfastholdelse Sociale Ydelser Mål Kontanthjælpsreformen bygger på følgende centrale intentioner:
Læs mereBESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 31.juli Notat
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 31.juli 217 Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres regelmæssigt 4 gange årligt til Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget, inden
Læs mereMålopfølgning. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
GLADSAXE KOMMUNE Styringsinformation 18.03.20/SIMJEN Gladsaxe Kommune Målopfølgning Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Marts 20 Rapporten opdaterer på status vedrørende ministermål og supplerende
Læs mereINTEGRATIONS- BAROMETER 2015
INTEGRATIONS- BAROMETER 2015 Forklaring af farvesystem Hvert mål kan opnå 4 forskellige farver: Grøn betyder, at udviklingen mellem 2014 og 2015 viser, at målopfyldelsen er på rette spor. Gul betyder,
Læs mereBESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 31.januar Notat
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 31.januar 17 Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres regelmæssigt 4 gange årligt til Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget, inden
Læs mereHandleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination August 2016
Handleplan 2016: Bekæmpelse af diskrimination August 2016 KØBENHAVNS KOMMUNE 2 Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 3. kontor - Erhverv, Integration og Ligebehandling HANDLEPLAN 2016: BEKÆMPELSE
Læs mereArbejdsmarkedet i tal september Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14
Arbejdsmarkedet i tal september Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14 INDHOLDSFORTEGNELSE Indledning... 3 2. A-dagpengemodtagere... 5 Aktiveret A-dagpengemodtagere... 5 3. Uddannelseshjælp...
Læs mereArbejdsmarkedet i tal august Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14
Arbejdsmarkedet i tal august Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14 INDHOLDSFORTEGNELSE Indledning... 3 2. A-dagpengemodtagere... 5 Aktiveret A-dagpengemodtagere... 5 3. Uddannelseshjælp... 6 Aktiveret
Læs mereLedelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune
Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet Lemvig Kommune Februar 2019 Indhold Refusionsprocenter... 4 Fig. 1 Gennemsnitlige refusionsprocenter på ydelser... 4 Offentligt forsørgede og ledige i Lemvig Kommune...
Læs mere22 % 18,9 % 30 % 25 % Kan muligvis opnås Kan muligvis opnås Indvandrer og efterkommere Kan opnås Sygedagpenge - antal Sygedagpenge - andel
Resultatopfølgning BP20 til udvalgsmøde 4. december 20 I BeskæftigelsesPlan 20 er opstillet 4 ministermål og 3 lokale mål. Status for de enkelte mål er gengivet nedenfor. Målene er opgjort så aktuelt som
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg Maj 2017, data fra jobindsats.dk I forbindelse med udarbejdelsen af beskæftigelsesplanen for 2017 blev det besluttet, at måltallene i beskæftigelsesplanen skulle opstilles
Læs mereBESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE. Dato: 21.marts Notat
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: 21.marts 217 Notat På de følgende syv faktasider findes de seneste nøgletal, som opdateres regelmæssigt 4 gange årligt til Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget, inden
Læs mereStatus på beskæftigelsesindsatsen 2013
Status på beskæftigelsesindsatsen 2013 1 Status på beskæftigelsesindsatsen er en opfølgning på Jobcentrets arbejde i forhold til de fastsatte mål og resultatkrav i den årlige beskæftigelsesplan. De fastsatte
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 3. kvt. 213 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereUdvikling i andelen af jobklare ledige
Forslag til ny ledelsesinformation Bilag med fiktive tal Forslag til format for den fremtidige ledelsesinformation Del 1 nøgletal for udviklingen på arbejdsmarkedsområdet Formålet med de månedsvise nøgletal
Læs mereOmrådebaserede beskæftigelsesindsatser for kontanthjælpsmodtagere og selvforsørgede i København
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen CF 2. kontor - Aktivitetsparate og Sygedagpengemodtagere NOTAT Områdebaserede beskæftigelsesindsatser for kontanthjælpsmodtagere og selvforsørgede
Læs mereJobcenterstatus Frederikssund. (November 2017)
Jobcenterstatus Frederikssund (November 217) Vækstudvalget den 5. december 217 Indeks / andel af befolkningen i pct. Antal fuldtidspersoner på offentlig ydelse Alle offentlige ydelser under ét Udviklingen
Læs mereMålet med reformen er således, at flere kontant- og uddannelseshjælpsmodtagere kommer i beskæftigelse eller uddannelse.
N O T A T Kontanthjælpsreformen Status august 2016 28. oktober 2016 Mål Kontanthjælpsreformen bygger på følgende centrale intentioner: Færre personer på kontanthjælp og uddannelseshjælp. Kontanthjælp må
Læs mereI forbindelse med første visitationssamtale orienteres den jobparate ledige borger om, at vedkommende er visiteret til aktivering i Job & Nytte.
Social, Job & Sundhed Sagsnr. 311100 Brevid. 2947117 Ref. BML Dir. tlf. 4631 7982 betinaml@roskilde.dk NOTAT: Jobcenter Roskildes indsats overfor jobparate kontanthjælpsmodtagere 18. september Baggrund
Læs mereUdfordringer, indsatser og resultater IGU mv
Udfordringer, indsatser og resultater IGU mv Beskæftigelsespolitisk konference i Aalborg, RAR Nordjylland den 9. marts 2017 v. kontorchef Nanna Larsen Integrationsudfordringen Flygtningesituationen sætter
Læs mereArbejdsmarkedet i tal november Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14
Arbejdsmarkedet i tal november Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 14 INDHOLDSFORTEGNELSE Indledning... 3 2. A-dagpengemodtagere... 5 Aktiveret A-dagpengemodtagere... 5 3. Uddannelseshjælp... 6
Læs mereDepartementet for Erhverv, Arbejdsmarked og Handel 17. juni 2015. Køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring
Departementet for Erhverv, Arbejdsmarked og Handel 17. juni 2015 Køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring Uddannelsesprofil for arbejdsstyrken i Grønland 2013 (seneste tal) Antal Procent af arbejdsstyrke
Læs mereUnge uddannelseshjælpsmodtagere
/ Kort præsentation af analyseresultater Velfærdsanalyseenheden Juni 2017 Indholdsfortegnelse Kontanthjælpsreformen og Ungeaftale for analysen Målgruppedannelse Datagrundlag Målgruppens karakteristika
Læs mereArbejdsmarkedet i tal November Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 11
Arbejdsmarkedet i tal November 2017 Kilde: jobindsats.dk, rar-bm.dk og egne data Side 1 af 11 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Indledning... 3 2. Bruttoledigheden i Østdanmark... 4 3. Udviklingen i Næstved i forhold
Læs mereStrategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune
Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune - Opfølgningsnotat 2. kvartal 20 Allerød Kommunes strategi for modtagelse og integration af flygtninge er under implementering og
Læs mereImplementering af beskæftigelsespolitikken samt budgetmål
Implementering af beskæftigelsespolitikken samt budgetmål 1. for implementering af beskæftigelsespolitikken 2. Samlet oversigt over mål og nøgletal FLERE I JOB beskæftigelsespolitik Fem centrale politikområder:
Læs mereSvar på politikerspørgsmål fra V, K og LA om integrationsprojekter. Kære Cecilia Lonning-Skovgaard, Jakob Næsager og Alex Vanopslagh
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktion Til V, K og LA Svar på politikerspørgsmål fra V, K og LA om integrationsprojekter 30. august 2018 Sagsnr. 2018-0226833 Dokumentnr.
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 3. KVT. 13 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereLedelsesinformation Beskæftigelsesområdet. Lemvig Kommune
Ledelsesinformation Beskæftigelsesområdet Lemvig Kommune Januar 2019 Indhold Refusionsprocenter... 5 Fig. 1 Gennemsnitlige refusionsprocenter på ydelser... 5 Offentligt forsørgede og ledige i Lemvig Kommune...
Læs mereRESULTATRAPPORT 1. KVARTAL 2015 FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 22. JUNI 2015
FREMLÆGGES PÅ BIU-MØDE D. 22. JUNI 215 INDHOLDSFORTEGNELSE Figur 1: Ydelsesmodtagere i pct. af befolkningen 3 Figur 2: Dagpengemodtagere i pct. af arbejdsstyrken 4 Figur 3: Jobparate kontanthjælpsmodtagere
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Fuldtidspers. Antal personer Antal personer Bruttoledighed (sum) 1 (mar.'14) 2.096 2.036 Ledige under 25 år 8 (feb. '14) 823 Aktiverede forsikrede ledige 2 438 907 Arbejdsløshedsdagpenge
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Fuldtidspers. Antal personer Antal personer Bruttoledighed (sum) 1 (jul.'14) 1.514 1.545 Ledige under 25 år 8 (maj. '14) 777 Aktiverede forsikrede ledige 2 247 445 Arbejdsløshedsdagpenge
Læs mereJobcenterstatus Frederikssund. (Maj 2018)
Jobcenterstatus Frederikssund (Maj 218) Vækstudvalget den 7. Juni 218 Andel af befolkningen i pct. Antal fuldtidspersoner 25, Resultatmål 1 i Beskæftigelsesplan 218 Antal og andel af befolkningen, der
Læs mereMål Sygedagpengereformen bygger på følgende centrale intentioner: Sygedagpengemodtagere skal have økonomisk sikkerhed under et sygdomsforløb.
N O T A T Sygedagpengereformen Status november 2016 18. november 2016 J.nr. IMP/UPE AFA/CFR VOA/RGR Mål Sygedagpengereformen bygger på følgende centrale intentioner: Sygedagpengemodtagere skal have økonomisk
Læs mereSagsnr.: 2015/ Dato: 6. september 2016
Notat Sagsnr.: 2015/0000535 Dato: 6. september Titel: Kvartalsvis statusopfølgning Sagsbehandler: Annie Lucca Løkke Vestergaard Udviklingskonsulent Den kvartalsvise statusopfølgning består af to dele:
Læs mereStrategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune
Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune - Opfølgningsnotat 1. kvartal 2017 Allerød Kommunes strategi for modtagelse og integration af flygtninge er under implementering og
Læs mere