Dagsorden Uddannelsesudvalg Bioanalytikeruddannelsen

Transkript

1 Dagsorden Uddannelsesudvalg Bioanalytikeruddannelsen Mødedato: 4. oktober 2016 Tidspunkt: Mødested: Mødelokale: Deltagere Afbud Mødeleder: Mødesekretær Ankerhus, Slagelsevej 70-74, 4180 Sorø D002 Medlemmer af Uddannelsesudvalgsmøde Bioanalytikeruddannelsen Thora Grothe, Pernille Engel, Anne Haar, Anja Aakeseon, Marianne Pedersen, Sara Unold Christensen, Jannik Johansen, Kim Blanksø Pedersen, Marianne Nielsen, Helen Frost, Kasper Roug, Mette Rose Majbritt Eckert Centerchef Mette Rose Henrik Svarre Andersen Dagsordenspunkter 1. Godkendelse af dagsorden Intro og velkomst til nye repræsentanter Drøftelse: UCSJ s vision, mission og strategi Orientering og drøftelse: Tilbagemeldinger vedr. sprogproblematik omkring indrejsende studerende Orientering: Optag v. Mette Orientering: Revision v. Kasper Orientering: Status på opgaver og tiltag v. Kasper Orientering: Status på FoU-opgaver v. Marianne Nielsen Orientering: Ingeniøruddannelse i Kalundborg v. Kasper Evt /12

2 1. Godkendelse af dagsorden 1.1 Referat Mette Rose: Centerorganisering tages som punkt, hvis der er tid til det. Marianne Nielsen: Helene Frost er ikke længere ansat, og skal derfor ikke længere inviteres. Der skal muligvis en ny repræsentant fra efter-/videreuddannelse med. Dette diskuterer udvalget i ovenstående punkt. 2/12

3 2. Intro og velkomst til nye repræsentanter 2.1 Referat Udvalget tog en præsentationsrunde. Særligt velkommen til Kasper Roug, ny leder i centeret med ansvar for bioanalytikeruddannelsen i Næstved. Kasper deltager i udvalget sammen med centerchef Mette Rose. 3/12

4 3. Drøftelse: UCSJ s vision, mission og strategi 3.1 Sagsfremstilling Hvordan kan vi som uddannelsesudvalg understøtte arbejdet med at udmønte vision, mission og strategi? 3.2 Bilag Bilag 3.1 Mission og Vision - UCSJ 3.3 Referat Udvalget var enigt om, at strategien og målbillederne var flotte og ambitiøse, men at det Udvalget udtrykte en utilfredshed med at nogle af initiativerne i forhold til campusmiljøerne var uigennemtænkte, og at det kræver en stor grad af brugerinddragelse for at det skal lykkes. Endvidere skal dette perspektiv tages med i de nye byggerier. Udvalget anbefalede udvalget at uddannelsen i Næstved åbnede sig op i forhold til byen. I forhold til det nye byggeri i Køge, anbefalede udvalget at der tænkes i laboratoriefællesskab med Sjællands Universitetshospital. De interne repræsentanter i udvalget mente at it-supporten var utilstrækkelig. 4/12

5 4. Orientering og drøftelse: Tilbagemeldinger vedr. sprogproblematik omkring indrejsende studerende 4.1 Bilag Bilag 4.1 Indrejsende studerende sprogkundskaber 4.2 Referat Formanden er blevet orienteret om at de bekymringer, som er blevet rejst af udvalget i forhold til problematikken, er blevet hørt i organisationen, og vil blive taget med i det videre arbejdere med indrejsende studerende. Udvalget anbefalede at International Afdeling kunne udføre en sprogscreening ind de kommer til Danmark. 5/12

6 5. Orientering: Optag v. Mette 5.1 Bilag Bilag 5.1 Tal for optagelse Bioanalytikeruddannelsen (med forklaringstekst) 5.2 Referat Udvalget tog orienteringen til efterretning. Marianne meddelte at adgangskvotienten er rigtig flot i årets optag. Udvalget spurgte i forlængelse heraf om frafaldet påvirkes af adgangskvotienten. Dette blev umiddelbart afkræftet. 6/12

7 6. Orientering: Revision v. Kasper 6.1 Referat Revisionen kører planmæssigt inden for rammerne. Der vil formentlig komme nogle enkelte små justeringer til studieordningen, under hensynstagen til det ønske der er centralt i organisationen om en ensretning af studieordningerne. Udvalget tog orienteringen til efterretning. Udvalget spurgte til hvilke evalueringer der er tænkt. Centerledelsen kunne meddele at der er tænkt et centralt evalueringsforløb. 7/12

8 7. Orientering: Status på opgaver og tiltag v. Kasper 7.1 Referat Samarbejdsfora-papiret sendes ud med referatet. Der er en ambition om at centeret skal lave noget tværfagligt sammen. Men udvalgsformanden har en oplevelse af at sygeplejerskeuddannelsen har en større interesse i at arbejde monofagligt. Dog oplevedes en forbedring i stemningen for at arbejde sammen. 8/12

9 8. Orientering: Status på FoU-opgaver v. Marianne Nielsen 8.1 Referat Marianne N gav en orientering om FoU-opgaverne på bioanalytikerudddannelsen. 9/12

10 9. Orientering: Ingeniøruddannelse i Kalundborg v. Kasper 9.1 Referat Kasper gav en status på hvilke opgaver medarbejdere fra Center for Sygepleje og Bioanalyse skal løse i forhold til at få den nye ingeniøruddannelse op at stå. 10/12

11 10. Orientering: Organisering af centeret v. Mette 10.1 Referat Mette fremlagde den Send diasshow med ud i referatet. 11/12

12 11. Evt /12