VEDTÆGTER FOR AUTOBRANCHENS ARBEJDSGIVERFORENING

Transkript

1 VEDTÆGTER FOR AUTOBRANCHENS ARBEJDSGIVERFORENING 1. Navn og hjemsted Arbejdsgiverforeningens navn er AutoBranchens Arbejdsgiverforening. Foreningens domænenavn er registreret som Arbejdsgiverforeningens hjemsted er Storkøbenhavn. 2. Formål AutoBranchens Arbejdsgiverforenings formål er at indgå kollektive overenskomster på sine medlemmers vegne samt i overensstemmelse med Dansk Arbejdsgiverforenings vedtægter at varetage sine medlemmers arbejdsgiverinteresser. AutoBranchens Arbejdsgiverforening skal, via Sammenslutningen af Mindre Arbejdsgiverforeninger i Danmark, SAMA, være medlem af Dansk Arbejdsgiverforening, DA. 3. Medlemmer Som medlemmer af AutoBranchens Arbejdsgiverforening kan umiddelbart optages medlemmer af AutoBranchen Danmark. AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse kan til enhver tid beslutte, om andre end AutoBranchen Danmarks medlemmer kan optages i AutoBranchens Arbejdsgiverforening og på hvilke vilkår. Dette omfatter medlemmer af andre brancheorganisationer i autobranchen. Egentlige sammenlægninger med andre arbejdsgiverforeninger kan kun vedtages på en generalforsamling. Ophør af medlemskab af AutoBranchen Danmark medfører ophør af medlemskab af AutoBranchens Arbejdsgiverforening, med mindre AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse i det enkelte tilfælde beslutter andet. Ingen udtrædelse kan finde sted under en arbejdskonflikt, og ingen, der har modtaget understøttelse fra AutoBranchens Arbejdsgiverforening, kan træde ud, før der er gået mindst 2 år efter modtagelse af ovennævnte understøttelse (DA s love). AutoBranchens Arbejdsgiverforenings medlemmer er forpligtede til at overholde de af AutoBranchens Arbejdsgiverforening indgåede kollektive overenskomster og de aftaler, som AutoBranchens Arbejdsgiverforening direkte måtte indgå eller forpligter sig til at følge via sit medlemskab af DA. Medlemmerne af AutoBranchens Arbejdsgiverforening må ikke indgå andre faglige overenskomster uden AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelses godkendelse. De enkelte medlemmer af AutoBranchens Arbejdsgiverforening hæfter ikke for foreningens eventuelle gæld og har ved udtræden ikke krav på foreningens formue eller andel af de beløb, som måtte være indbetalt til foreningen eller faglige fonde. 4. Kontingent Kontingentet fastsættes af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings generalforsamling. Kontingentet består af et lønsumskontingent. Til lønsumskontingentet medregnes alle lønsummer for ansatte, der er omfattet af en af AutoBranchens Arbejdsgiverforening indgået kollektiv overenskomst. Endvidere medregnes lønsummer for funktionærer og andre ansatte omfattet af beregningsmetoden i det til enhver tid gældende kontingentregulativ for Dansk Arbejdsgiverforening.

2 Medlemmerne er forpligtede til at give de oplysninger til AutoBranchens Arbejdsgiverforening, som AutoBranchens Arbejdsgiverforening anser for nødvendige til arbejdsgivervaretagelse og lønsumsberegninger. Såfremt disse oplysninger ikke foreligger i tilstrækkeligt dokumenteret form, er AutoBranchens Arbejdsgiverforenings sekretariat eller bestyrelse berettigede til at foretage skønsmæssig ansættelse. De nærmere regler for kontingentets beregning fastsættes i kontingentregulativet for AutoBranchens Arbejdsgiverforening, der for så vidt angår kontingent beregningsmetode, omfattede lønsummer samt krav til revisorerklæring er svarende til det til enhver tid gældende kontingentregulativ for Dansk Arbejdsgiverforening (DA). Kontingentet beregnes på baggrund af de indberettede lønsumsoplysninger og fordeles til opkrævning a conto over 2-4 gange årligt. Der henvises i øvrigt til kontingentregulativ for AutoBranchens Arbejdsgiverforening samt til DA s konfliktunderstøttelsesregulativ. Sekretariatet varetager opkrævning af kontingent hos medlemmerne samt betalingen af kontingentet til SAMA. AutoBranchens Arbejdsgiverforening indhenter lønsumsoplysninger og opkræver kontingent fra medlemmerne, herunder kontingent til Dansk Arbejdsgiverforening. Hovedbestyrelsen kan bringe et medlemskab til ophør, når virksomheden er erklæret konkurs, eller der er åbnet forhandling om tvangsakkord, eller det ved forgæves foretagelse af udlæg er konstateret, at virksomheden er ude af stand til at fyldestgøre sine forpligtelser. Medlemmer i kontingentrestance til AutoBranchen Danmark kan ekskluderes af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse med omgående virkning. Bestyrelsen kan bringe et medlemskab til ophør ved eksklusion, når et medlem er i restance med betalinger til foreningen ud over 6 måneder. Varsel herom skal tilstilles vedkommende medlem i anbefalet brev med 14 dages varsel. Eksklusion efter denne bestemmelse fritager dog ikke for betaling af forfaldent kontingent, bidrag og anden indbetaling til garantifond og andre foreningen skyldige ydelser samt kontingentbetaling ved konflikt jf. 3. Genoptagelse som medlem kan finde sted, såfremt det pågældende medlem inden 6 måneder fra første restance bringer forholdet i orden. 5. Udmeldelse Udmeldelse kan ske skriftligt til AutoBranchens Arbejdsgiverforening med 6 måneders varsel til udgangen af et halvår, henholdsvis pr. 30. juni eller 31. december. Et medlem, der ikke efterlever sine forpligtelser i henhold til de af foreningen indgåede overenskomster eller i øvrigt overtræder landets love, foreningens vedtægter eller god forretningsskik, kan af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse ekskluderes som medlem. En sådan eksklusion kan dog uden opsættende virkning indbringes for førstkommende ordinære generalforsamling, der med almindeligt stemmeflertal, jf. 6, kan træffe beslutning om, at medlemmet ikke skal ekskluderes. Eksklusion efter denne bestemmelse fritager dog ikke for betaling af forfaldent kontingent, bidrag og anden indbetaling til garantifond og andre foreningen skyldige ydelser samt kontingentbetaling ved konflikt jf. 3. Virksomheder, der er udmeldt eller ekskluderet af foreningen, har ikke krav på tilbagebetaling af eventuelt indskud eller udbetaling af nogen andel af foreningens formue.

3 6. Generalforsamling Generalforsamlingen er AutoBranchens Arbejdsgiverforenings øverste myndighed. Til bestyrelsen kan vælges/udpeges enten aktive og medarbejdende indehavere i medlemsvirksomheden, der kan dokumentere at eje en andel af medlemsvirksomheden eller medlemsvirksomhedens direktør. Når forudsætningerne for valgbarhed til bestyrelsen ikke længere er opfyldt, ophører tillidshvervet straks. Ved ophør af medlemskab af foreningen, udtræder det pågældende bestyrelsesmedlem af bestyrelsen. Ordinær generalforsamling i AutoBranchens Arbejdsgiverforening afholdes hvert kalenderår inden den 1. juni med selvstændig indkaldelse (til medlemmer) og dagsorden. Den ordinære generalforsamling indkaldes skriftligt til medlemmerne med mindst 1 måneds varsel med angivelse af dagsorden. Der kan stemmes ved fuldmagt. Dog må hvert fremmødt medlem kun have 1 fuldmagt. Fuldmagt kan endvidere gives skriftligt til AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse som helhed eller til enkelte navngivne medlemmer af bestyrelsen, der således ikke er omfattet af fuldmagtsbegrænsninger. En fuldmagt skal, for at være gyldig, være modtaget på AutoBranchens Arbejdsgiverforenings kontor senest 8 dage forud for generalforsamlingen. De på generalforsamlingen behandlede anliggender afgøres ved simpel stemmeflerhed. Mindre betydende spørgsmål afgøres ved simpel majoritet ved håndsoprækning, således at hvert medlem har 1 stemme. Ved betydende spørgsmål samt i alle tilfælde, hvor skriftlig afstemning er forlangt, benyttes denne. Enhver stemmeberettiget kan forlange skriftlig afstemning, for hvilke nedennævnte stemmeafgivelse er gældende. Til vedtægtsændringer kræves altid skriftlig afstemning, og der skal være 2/3 majoritet blandt de fremmødte efter reglerne om skriftlig afstemning, for at sådanne ændringer er vedtaget. Afstemningen beregnes efter følgende skala: udbetalt lønsum i foregående kalenderår kr. udløser 1 stemme, herefter 1 stemme for hver kr. udbetalt lønsum. Over det på generalforsamlingen passerede føres referat. Dagsorden for den ordinære generalforsamling skal omfatte: 1. Valg af dirigent. 2. Bestyrelsens og formandens beretning om AutoBranchens Arbejdsgiverforenings virksomhed 3. Godkendelse af det reviderede regnskab og budget for det kommende år. 4. Indkomne forslag, herunder eventuelle forslag til vedtægtsændringer. 5. Fastsættelse af kontingent og evt. bidrag til konfliktfond. 6. Valg af 4 bestyrelsesmedlemmer og 2 suppleanter. 7. Meddelelse om 2 bestyrelsesmedlemmer, udpeget af AutoBranchen Danmark. 8. Valg af 2 interne og 1 ekstern revisor. 9. Eventuelt Forslag, som ønskes behandlet på AutoBranchens Arbejdsgiverforenings ordinære generalforsamling, skal være indsendt pr. post eller til AutoBranchens Arbejdsgiverforenings sekretariat senest 2 uger før generalforsamlingens afholdelse. Ekstraordinær generalforsamling kan indkaldes og afholdes på foranledning af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings formand eller bestyrelse eller såfremt mindst 25 % af medlemmerne kræver det. Krav om ekstraordinær generalforsamling kan fremsættes over for bestyrelsen skriftligt og bilagt dagsordenen. Ekstraordinær generalforsamling afholdes senest 2 måneder efter, at krav herom er fremsat.

4 7. Bestyrelsen AutoBranchens Arbejdsgiverforening ledes af en bestyrelse på 7 medlemmer, hvoraf 4 vælges af og blandt medlemmerne på generalforsamlingen og 2 udpeges af og blandt medlemmerne i AutoBranchen Danmarks bestyrelse. Det sidste medlem af bestyrelsen er AutoBranchen Danmarks administrerende direktør. Ved sammenlægning med andre arbejdsgiverforeninger udvides bestyrelsen med 1 medlem, som udpeges af og blandt medlemmerne i den tilsluttende arbejdsgiverforenings bestyrelse. De af generalforsamlingen valgte medlemmer af bestyrelsen har bestemmende indflydelse inden for Dansk Arbejdsgiverforenings arbejdsfelt og for så vidt angår anliggender vedrørende Dansk Arbejdsgiverforening Bestyrelsesmedlemmer i AutoBranchens Arbejdsgiverforening vælges og udpeges for 2 år ad gangen, dog således at halvdelen af bestyrelsesmedlemmerne er på valg hvert år, første gang ved lodtrækning. På den ordinære generalforsamling vælges endvidere 2 suppleanter med en valgperiode på 1 år. AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse kan bestemme, hvorvidt suppleanter kan deltage i bestyrelsesmøderne. Suppleanter indtræder, hvis et af de generalforsamlingsvalgte bestyrelsesmedlemmer udtræder af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings bestyrelse. Bestyrelsen konstituerer sig inden en måned efter ordinær generalforsamling med valg af formand og næstformand. Bestyrelsen er beslutningsdygtig, når over halvdelen af medlemmerne er til stede eller er repræsenteret af suppleanter på mødet. Beslutninger træffes ved simpel stemmeflerhed, med mindre andet udtrykkeligt er foreskrevet i vedtægterne. Ved stemmelighed er formandens stemme udslagsgivende. Bestyrelsen indkaldes til møder af formanden eller sekretariatet på formandens vegne, eller når 2 bestyrelsesmedlemmer begærer det. Bestyrelsesmøder afholdes efter behov, dog minimum 2 gange om året. 8. Sekretariat Foreningen tegnes af sekretariatets leder samt af formanden for AutoBranchens Arbejdsgiverforening ved dispositioner over fondsmidler og fast ejendom. AutoBranchens Arbejdsgiverforening administreres i henhold til bestyrelsens beslutning. AutoBranchens Arbejdsgiverforenings sekretariat forestår den daglige kontakt mellem medlemmerne i AutoBranchens Arbejdsgiverforening, SAMA, Dansk Arbejdsgiverforening og lønmodtagerorganisationerne. Bestyrelsen beslutter placeringen og bemandingen af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings sekretariat. 9 Overenskomstforhandling Bestyrelsen nedsætter et forhandlingsudvalg for hver af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings overenskomster. Hovedparten af medlemmerne af det enkelte forhandlingsudvalg skal drive virksomhed inden for det pågældende overenskomstområde. Bestyrelsen udpeger formanden for de enkelte forhandlingsudvalg. Formanden for de enkelte forhandlingsudvalg skal være medlem af bestyrelsen i AutoBranchens Arbejdsgiverforening. Indgåelse af kollektive overenskomster skal altid forelægges formanden for det pågældende forhandlingsudvalg til underskrift samt underskrives med forbehold for bestyrelsens og DA s godkendelse.

5 10 Regnskab AutoBranchens Arbejdsgiverforenings regnskabsår er kalenderåret. Årsrapporten underskrives af bestyrelsen. Årsrapporten opgøres under omhyggelig hensyntagen til tilstedeværende værdier og forpligtelser og under foretagelse af de nødvendige afskrivninger. Den skal give et retvisende billede af AutoBranchens Arbejdsgiverforenings aktiver og passiver, dens økonomiske stilling og resultat. AutoBranchens Arbejdsgiverforenings årsrapport skal hvert år oplyse om foreningens eventuelle forpligtelser i henhold til DA s bestemmelser. Revision og kassekontrol foretages af en af bestyrelsen valgt autoriseret revisor. Kritisk revision foretages af to af generalforsamlingen blandt medlemmerne valgte revisorer. Årsrapport aflægges på den årlige ordinære generalforsamling. Eventuelle bemærkninger til årsrapporten fra foreningens autoriserede revisor eller kritiske revisorer skal fremlægges på generalforsamlingen. 11 Opløsning AutoBranchens Arbejdsgiverforening kan kun opløses, hvis der ved en med angivelse af dette forhandlingsemne lovligt indvarslet generalforsamling er fremmødt eller repræsenteret mindst ¾ af det antal stemmer, der tilkommer samtlige medlemmer, og forslaget om opløsning vedtages med ¾ af de afgivne stemmer. Hvis der ved en generalforsamling med forslag om opløsning som forhandlingsemne ikke fremmøder eller er repræsenteret mindst ¾ af det antal stemmer, der tilkommer samtlige medlemmer, indkaldes til ny generalforsamling med samme dagsorden. Ved denne generalforsamling kan opløsning, uanset hvor mange, der er mødt eller repræsenteret, vedtages med ¾ af de afgivne stemmer. Samtidig med beslutning om opløsning træffer generalforsamlingen beslutning om, hvorledes der skal forholdes med AutoBranchens Arbejdsgiverforenings formue og de af foreningen påhvilede forpligtelser. 12 Hjælpefond For så vidt angår AutoBranchens Arbejdsgiverforenings hjælpefondsforpligtelse opdeles denne administrativt og regnskabsmæssigt i én hjælpefond for medlemsvirksomheder under AutoBranchens Arbejdsgiverforenings overenskomst med Malerforbundet og én hjælpefond for medlemsvirksomheder under AutoBranchens Arbejdsgiverforenings overenskomst med Dansk Metal. I 2019 sammenlægges de to hjælpefonde såvel regnskabsmæssigt som administrativt til én hjælpefond. I tilfælde af at AutoBranchens Arbejdsgiverforening optager nye medlemsorganisationer gælder følgende bestemmelser: AutoBranchens Arbejdsgiverforenings hjælpefondsforpligtelse overfor Dansk Arbejdsgiverforening dækkes af de enkelte tilsluttede arbejdsgiverforeningers hjælpefonde som holdes fuldt adskilte fra AutoBranchens Arbejdsgiverforenings formue. Hjælpefondene administreres af de enkelte tilsluttede arbejdsgiverforeninger selv. Afkastet af de enkelte tilsluttede arbejdsgiverforeningers hjælpefond tilfalder de enkelte tilsluttede arbejdsgiverforeninger selv.

6 De enkelte tilsluttede foreninger er forpligtet til at henlægge midler til sin egen hjælpefond i samme omfang, som hvis den enkelte medlemsorganisation var selvstændigt medlem af Dansk Arbejdsgiverforening. Konfliktstøtte til de enkelte tilsluttede arbejdsgiverforeningers medlemsvirksomheder fragår alene de enkelte medlemsorganisationers hjælpefonde. -- Nærværende vedtægter er besluttet på AutoBranchens Arbejdsgiverforenings generalforsamling den 7. april 2016 i Middelfart, som afløser vedtægter af 2. oktober 2013 med de dér varslede redaktionelle ændringer af 4, stk. 1 og 3 og 6, stk. 8. Ændringerne vedtaget 7. april 2016 får virkning fra 1. juli 2016.