Deltagerne performer i deres eget stomp show med koste, spande, store regnvandstønder og plasticposer.

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Deltagerne performer i deres eget stomp show med koste, spande, store regnvandstønder og plasticposer."

Transkript

1 Stomp Along - Battle Instruktør: Per Cussion Rasmussen & Michael Sanvig Team event med X-faktor En musikalsk konkurrence om bedste stomp performance. Team spirit når det skal være sjovt. Deltagerne performer i deres eget stomp show med koste, spande, store regnvandstønder og plasticposer. Konkurrencen iscenesættes som to stomp shows med simple swingende rytmer og let koreografi. Deltagerne scorer point for deres særlige performance eller team indsats i finale showet, hvor der dystes på alt hvad der byder sig af skæve, sjove, musikalske og personlige fortolkninger. Der kåres vindere i flere kategorier: Fun Fun Fun, Good Vibes, Cool Moves, Hot Solo, Monkey Business, Wild Thing. Aktiviteterne bringer deltagernes X-factor i spil og giver anledning til smil, snak, undren, let frustration, begejstring, grineflip, og meget mere Når man selv bidrager til at musikken swinger, sættes tid, sted og andre præferencer på stand by et øjeblik, og fællesoplevelsen får de bedste betingelser for at udfolde sig. Kost rundt med hinanden og få et rigtigt grineflip... Alle kan deltage instruktøren guider jer! Facts Deltagere: / Varighed: ca. 2 2½ time Faciliteter: To lokaler med fri gulvplads, svarende til deltagerantal. Det ene lokale skal rumme alle deltagere, det andet kun det halve antal. Lokaler, uden lyd gener for øvrige tilstedeværende. Indendøre / udendøre ved godt vejr. Alle kan deltage, med eller uden musikalske forudsætninger. Ingen risiko for liv eller lemmer. Vi medbringer udstyr.

2 Effekt og oplevelse Fællesskabet shiner i en unik fortolkning. Stomp Along skaber god stemning, adspreder og genererer sociale relationer med good vibes. Deltagerne e guides med stor empati til, at opleve glæden ved at være aktiv i en musikalsk begivenhed. Processen åbner for kommunikation på tværs af alle grænser. Konkurrence gir oplevelsen et ekstra kick. Vi ser potentialet og konverterer fejl til solo, med højt humør. Synergieffekten slår igennem som resultat af den fælles indsats, når konkurrencen kulminerer i en overbevisende finale. Programmet Deltagerne introduceres indledningsvis for Stomp genren og aktiveres med en nem og morsom godaw-rytme, der relaterer til almindelig hverdagsadfærd. Herfra opbygges forståelsen for rytme og performance gennem flere sekvenser. Et stomp show tager form af fire grupper med hver sine rekvisitter, rytmer og lette koreografier, der i samspillet får både et auditivt og visuelt output. Gruppen deles i to hold, som arbejder videre i hver sin boot camp, hvor fantasien får frit løb, når vi ved fælles indsats skaber de to Battle Shows, som skal dyste om priserne i de forskellige kategorier. De to hold mødes til sidst i finalen, hvor der battles på livet løs, for at sikre flest mulige priser til sit hold. Vi overrækker pokalerne til prisvinderne. Hele programmet foregår stående, og med respekt for individuelle hensyn. Det er vores erfaring gennem mere end 1000 afholdte arrangementer, at alle vil kunne finde afsæt for at indgå og bidrage til oplevelsen. Research Vi anmoder i fortrolighed om oplysninger vedrørende arrangementet hvori Stomp Along indgår, deltagerne, deres profession og indbyrdes relationer, således vi har det rette udgangspunkt for vores møde med deltagerne. Vi skaber et intenst fællesskab i et musikalsk univers. Per Cussion Rasmussen

3 Drivkraften Stomp Along behind the scene Musik og humor er to vigtige nøgler til at sætte vores Stomp Along programmer i spil. Både musikken og humoren er båret af vores fælles og individuelle præferencer, som er dem vi tager fat i, når vi ønsker at inkludere alle. Vi konverterer fejl til solo og skaber oplevelsen af, at blive inviteret indenfor på en inspirerende og befordrende måde, der gør det nemt at træde ind i musikken uden at det føles intimiderende. Fællesskabet og samspillet med andre kommer i rampelyset, når vi kaster os ud i et stomp show. Vi oplever hvor vigtigt det er, at rette vores opmærksomhed mod hinanden, både når det gælder om at fastholde struktur, og når det gælder om at inspirere hinanden til at finde samhørighed og gennemslagskraft. Vi ser at vores personlighed gør en stor forskel og at alle temperamenter og nuancer er vigtige for fællesskabet. Vores evne til at performe kommer hurtigt i spil, når vi fyldes af lysten til at bringe den gode stemning videre med attitude og engagement. Styrken og gennemslagskraften udvikles gennem nem taktfaste rutiner, som genererer overskud til at finde nye variationer. Rekvisitterne får karakter af dansepartnere og den narrative fortælling giver os præcis den afstand til vores private jeg, som gør os i stand til at sætte vores personlige fortolkning af rytmer og performance i spil, og gøre denne oplevelse til noget som vi husker, med glæde. Musikken repræsenterer øjeblikket, og gør os i stand til at til at være til stede i nu et på en meget inciterende måde, når vi selv frembringer den. Indsatsen bringer feel good factoren up front, hvor vi mærker charmen og glæden ved sammenhængskraften, der knytter os sammen i vores fællesskab. Synergieffekten shiner i form af det auditive og det visuelle output, som gruppen skaber i fællesskab, når showet folder sig ud med sin helt unikke fortolkning af swingende rytmer, spektakulære koreografier og special effects. Tags: musik, glæde, stemning, engagement, motivation, inspiration, rytme, sjov, energi, samspil, fællesskab, performance, gennemslagskraft, struktur, kreativitet

4 Hvem er vi? Stomp Along musikalske team events Stomp fordi vi anvender stomp show som redskab til at skabe musikalske team events. Along fordi alle kan deltage. Musikalske team events for virksomheder og organisationer, der vil stimulere teamkulturen. Per Cussion har siden starten i 2002 oplevet stor efterspørgsel på sjove og aktive fællesoplevelser, der kan motivere og inkludere alle. Stomp Along afholder over 100 musikalske team events årligt. Kvaliteten i oplevelsen har altid været første prioritet hos Stomp Along. Per Cussion har derfor udviklet en række programmer, der matcher forskellige anledninger og som tager højde for hvilken anledning programmet indgår i, hvem deltagerne er, hvor mange de er, hvor det sker og hvor længe det varer. Stomp Along samarbejder dels med en række af Danmarks førende hotel og konference steder, og dels med professionelle instruktører og erhvervs konsulenter. Per Cussion Rasmussen (f. 1967) Per Cussion driver Stomp Along, - musikalske team events og stomp gruppen HabenGoods, med mere end 100 engagementer om året ved TV shows, street stomp, scene shows og teamevents hos landets største og mindste virksomheder. Per Cussion er uddannet i 1995 på Det Fynske Musikkonservatorium med slagtøj som hovedfag. På en studierejse til Cuba i 1993 kom de latin amerikanske percussion rytmer ind under huden med et glimt i øjet, og har siden været udgangspunktet for hans musikerliv, med engagementer i musicals og koncerter på Odense Teater, Odense Internationale Musikteater, Odense og Sønderjyllands Symfoniorkestre, Caribic Steelband, Jazz koncerter, kirkekoncerter, indspilninger, Fringe Festival Edinburgh og meget mere. STOMP en verdens succes til stor inspiration Den opsigtsvækkende forestilling STOMP OUT LOUD fra 1991 skabte en helt ny performance genre, hvor rytmen og dansen smelter sammen i et råt og upoleret udtryk, med hverdagen som kulisse. STOMP blev en verdenssucces med flere turnerende grupper og etablerede forestillinger i London, New York og Las Vegas. STOMP er også kendt fra Olympic Games London STOMP hentede inspiration i forskellige hverdagskulturer i hele verden, hvor storbymiljøet blev dominerende i iscenesættelsen. Mangfoldigheden afspejles i showet og vækker genkendelse hos alle. Stomp Out Loud blev produceret af de to musikere, Steve Mc Nicholas og Luke Cresswell i Brighton, England.

5 Vores kunder og deres oplevelser Siden begyndelsen i 2002, har vi afholdt mere end 1000 team events hos kunder fra mange forskellige brancher. Deltagerne har både været ledere og medarbejdere, sammen og hver for sig, alt efter arrangementernes karakter. Vi bestræber os på at levere team events og shows, der lever helt op til vores kunders forventninger - hver gang! Tusind tak for STOMP ALONG eventen! Tak for en meget engageret og inspirerende oplevelse, som virkelig fik vores globale marketing team til at svinge i takt. Det er væltet ind med positive evalueringsskemaer for aftenen! Henning Carlsen, Marketing Director, LEGO Tak for din uhøjtidelige tilgang! Vi har fået rigtig mange positive tilbagemeldinger, og mange har givet udtryk for, at de gerne ville have tilbragt meget mere tid sammen med dig. Her et lille uddrag fra medarbejdernes evaluering: Sjov og underholdende / Rigtig god dag, også om eftermiddagen med Stomp Along / Stomp var rigtig godt - og Stomp Along var genial! / Stomp, stomp, stomp, det vil jeg have igen. / Jeg synes musik temaet var rigtig sjovt. / Stomp, stomp var kanon Stomp var et godt og motiverende indslag. / Kanon godt underholdningsindslag om eftermiddagen. / Min sjæl den har fundet tryghed hos Odense Idræt, hvor vi sammen slår på spande. Jette Vestmark Hansen, Odense Idrætspark Meget stor tak for sidst! Det var en kæmpe succes, og du og Michael var top proff. Og inspirerende!!! Vi har kun fået god, endog meget begejstret feedback. Og alle har spredt det rygte herude, at I kan anbefales! Camilla Bentzen, Nokia Denmark Det var et rigtig godt og morsomt indslag! Super godt indslag i vores meget faglige dag, og stemningen var da også høj og mere energifyldt, da vi vendte tilbage til mødelokalet (super, at vi kunne være ude). Flere af deltagerne har spurgt mig om et link til din hjemmeside, så det var absolut en succes, og vores forventninger blev til fulde indfriet. Karin Rosenkrands, Biopharm QA T&P, Novo Nordisk A/S Alle forventninger blev til fulde opfyldt! Selv de mest skeptiske overfor den slags blev hængende og deltog og trods begyndende aftenkulde, var der stort engagement ( men man kunne heller ikke andet med dit smittende humør og danseglæde). Vi fik også lært et nyt begreb, som blev brugt dagen efter: hænderne op og smil det er sådan, man sælger billetter det gælder helt klart også andre steder end i stomp. Anita Hjørringgaard, Miljøtekniker, Region Syddanmark Vi hyggede os gevaldigt! Folk synes det var alle tiders, og at du var dygtig til at få os alle med på diverse rytmer og sjove udfordringer. Så vores forventninger om et anderledes og sjovt indslag blev indfriet til fulde! Med masser af glæde og latter - og soloer. Anne Dorthe S. Klyhn, Økonom, Dong Energy Forventninger indfriet til fulde, en god og sjov oplevelse! Vores administrerende direktør mente i øvrigt, at det var den bedste team building aktivitet, han har deltaget i og det er en del. Jeg holder mig ikke tilbage for at anbefale jer til andre " Niels Andersson, Økonomidirektør, Volvo Truck Center Danmark

6 Stomp Along Referencer Mere end 1000 referencer siden 2002 Et lille uddrag AIG forsikring ALK-Abello Arla AstraZeneca Bang & Olufsen Bauhaus Danmark Bayer, Health Care Berendsen Textil Service BKI foods BRF Kredit Brunata Canon Carlsberg City2 Cisco ColoPlast Coop Danmark Copenhagen Business School Cowi Danfoss Compressors GmbH Danisco A/S Danmarks Nationalbank Danmarks Statistik Danske Bank Deloitte DFDS DGI-Byen DHL Dong Energy DR DTU ebay Classifieds Eniro Erhvervsstyrelsen Falck Danmark FL Smidt Flyvevåbnets Officersskole Forstædernes Bank Fujitsu GE Money Bank Grontmij-Carl Bro Grundfos Management GN ReSound Haldor Topsøe Herlev Hospital HK Handel Home HTH IDE møbler IKEA A/S IO Interactive Jyske Bank KMD Kolding Sygehus Kraft Foods Danmark Kræftens Bekæmpelse Leika Danmark LEGO LEO Pharma LO Lundbeck Malaco Leaf Metro Express Microsoft Danmark Miljøstyrelsen Ministerierne MultiData Naviair Niels Brock, Cph Business College NNE Pharmaplan NNIT, Novo Nordisk It Nordea Nordisk Film Novo Nordisk Novozymes Odense Kommune Odense Teater Oticon Oracle Danmark Park Inn Cph Airport PFA & PFA Pension Randers Regnskov Red Office Regionshospitalet Randers Region Syddanmark Retten i Ålborg Rigsrevisionen Sampension Sanistål SATS Saxo Bank Scandic SEAS-NVE Shell Siemens Wind Power SimCorp Siriuspartner SKAT Statens Serum Institut Statoil Detailhandel A/S SuperBest Syddanske Medier Syddansk Universitet, HR Udvikling TC Group International TDC TELENOR Telia, Sonera Group Telmore Topdanmark TOMS 3F Tryg Forsikring Tæppeland Vejle Sygehus Velux A/S Vestas Volvo Truck Center Danmark

Deltagerne performer i deres eget stomp show med koste, spande, store regnvandstønder og plasticposer.

Deltagerne performer i deres eget stomp show med koste, spande, store regnvandstønder og plasticposer. Stomp Along - Show Time Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig Stomp Show hvor alle kan være med Stomp Along Show Time er en energizer event til møder, konferencer og andre forsamlinger hvor

Læs mere

Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig. Feel Good Factor - Booster energi og stemning

Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig. Feel Good Factor - Booster energi og stemning Stomp Along Feel Good Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig Feel Good Factor - Booster energi og stemning Sæt det gode humør i spil sammen med dine kolleger i et stomp show. Stomp showet booster

Læs mere

Mind Fitness. Mind Fitness & Stomp Along. Et halvdags program. Et heldags program. Instruktører: Dorthe Vangsgaard og Per Cussion Rasmussen

Mind Fitness. Mind Fitness & Stomp Along. Et halvdags program. Et heldags program. Instruktører: Dorthe Vangsgaard og Per Cussion Rasmussen Mind Fitness Instruktører: Dorthe Vangsgaard og Per Cussion Rasmussen Mind Fitness & Stomp Along Dorthe og Per performer med gnist og charme, - både til hovedet og til kroppen. Oplev hvor lidt der skal

Læs mere

Creator. Stomp Along - Instruktør: Per Cussion Rasmussen

Creator. Stomp Along - Instruktør: Per Cussion Rasmussen Stomp Along - Instruktør: Per Cussion Rasmussen Creator Musikalsk team event, med opfinderkasketten på Vi skaber et stomp show, hvor skrot bliver til underholdning med slagkraft. Et udstyrsnummer i samlesæt,

Læs mere

Battle Musikalsk konkurrenceevent til kursus og konferencer

Battle Musikalsk konkurrenceevent til kursus og konferencer Battle Musikalsk konkurrenceevent til kursus og konferencer Stomp Along - Battle Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig Teamevent med X-factor En musikalsk konkurrence om bedste stomp performance.

Læs mere

The Movie Musikalsk film teambuilding, der flasher firmaets fællesskab

The Movie Musikalsk film teambuilding, der flasher firmaets fællesskab The Movie Musikalsk film teambuilding, der flasher firmaets fællesskab Stomp Along - Show Time Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Fotograf: Kim K. Sørensen Musikalsk film teambuilding, der flasher firmaets

Læs mere

Creator Et kreativt, musikalsk event til kursus og konferencer

Creator Et kreativt, musikalsk event til kursus og konferencer Creator Et kreativt, musikalsk event til kursus og konferencer Stomp Along - Creator Instruktør: Per Cussion Rasmussen Musikalsk team event, med opfinderkasketten på Vi skaber et stomp show, hvor skrot

Læs mere

Show time Aktiv teambuilding med mange instrumenter

Show time Aktiv teambuilding med mange instrumenter Show time Aktiv teambuilding med mange instrumenter Stomp Along - Show Time Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig Stomp Show hvor alle kan være med Stomp Along Show Time er en energizer event

Læs mere

Feel Good Aktiv fællesoplevelse til kurser og konferencer

Feel Good Aktiv fællesoplevelse til kurser og konferencer Feel Good Aktiv fællesoplevelse til kurser og konferencer Stomp Along - Feel Good Instruktør: Per Cussion Rasmussen / Michael Sanvig Feel Good Factor Booster energi og stemning Sæt det gode humør i spil

Læs mere

Business/Commerce Rank Employer

Business/Commerce Rank Employer Business/Commerce 1 Lego 2 Novo Nordisk 3 A.P. Møller - Mærsk 4 Carlsberg 5 Google 6 Arla Foods 7 Novozymes 8 Vestas 9 Bestseller 10 McKinsey & Company 11 Nordea 12 Danske Bank-koncernen 12 Siemens 14

Læs mere

WorkRep Denmark Resultater til Handelshøjskolen, Aarhus Universitet (ASB) August 2008 Analysen er udarbejdet i et samarbejde mellem Reputation

WorkRep Denmark Resultater til Handelshøjskolen, Aarhus Universitet (ASB) August 2008 Analysen er udarbejdet i et samarbejde mellem Reputation WorkRep Denmark Resultater til Handelshøjskolen, Aarhus Universitet (ASB) August Analysen er udarbejdet i et samarbejde mellem Reputation Institute og Moment. 1 Indholdsfortegnelse Side 1: WorkRep Resultater

Læs mere

Notat 4. oktober 2017

Notat 4. oktober 2017 Til: IDAs medlemmer Fra: Jura & Arbejdsvilkår Notat 4. oktober 2017 Når din virksomhed bruger Mercer Vi har i IDA i de senere år modtaget flere henvendelser fra medlemmer der fortæller, at deres arbejdsplads

Læs mere

Universum Student Survey 2014 Danmark Business-studerende 2014 2013 Placering Placering

Universum Student Survey 2014 Danmark Business-studerende 2014 2013 Placering Placering Arbejdsgiver Universum Student Survey 2014 Danmark Business-studerende 2014 2013 Placering Placering Udvikling 14-13 A.P. Møller - Mærsk 1 3 2 Lego 2 1-1 Carlsberg 3 4 1 Novo Nordisk 4 2-2 Deloitte 5 6

Læs mere

RepTrak Public 2013. Undersøgelse af de offentlige organisationer i Danmark

RepTrak Public 2013. Undersøgelse af de offentlige organisationer i Danmark RepTrak Public 2013 Undersøgelse af de offentlige organisationer i Danmark Kort om RepTrak Public studiet RepTrak Public er en undersøgelse af omdømmelandskabet for offentlige organisationer blandt den

Læs mere

Højskolernes omdømme blandt den danske befolkning Juni 2013

Højskolernes omdømme blandt den danske befolkning Juni 2013 Højskolernes omdømme blandt den danske befolkning 2013 Juni 2013 Introduktion til studiet INTRODUKTION Denne rapport er udviklet af Reputation Institute og er en del af den årlige RepTrak Public 2013 undersøgelse

Læs mere

Overordnede ranglister. Analytikere

Overordnede ranglister. Analytikere Overordnede ranglister Analytikere Samlet oversigt Analytikere Virksomhed Dansk virksomhed Dansk virksomhed om 5 år Social ansvarlig Consumer value Shareholder value Retskaffen og troværdig Branche A.P.Møller

Læs mere

Overordnede ranglister. Erhvervsledere

Overordnede ranglister. Erhvervsledere Overordnede ranglister Erhvervsledere Samlet oversigt CEO's Virksomhed Dansk virksomhed Dansk virksomhed om 5 år Social ansvarlig Consumer value Shareholder value Retskaffen og troværdig Branche A.P.Møller

Læs mere

Kortlægning af cookies blandt de 50 største virksomheder i Danmark

Kortlægning af cookies blandt de 50 største virksomheder i Danmark November 2013 Kortlægning af cookies blandt de 50 største virksomheder i Danmark Indhold Siteimprove A/S foretog i november 2013 en undersøgelse af de 50 største danske virksomheders hjemmesider for at

Læs mere

Imageundersøgelse 2007

Imageundersøgelse 2007 Imageundersøgelse 2007 Metode: Resultaterne er indsamlet via et elektronisk spørgeskema, som var tilgængeligt via borsen.dk. Spørgeskemaet var tilgængeligt i perioden fra 14. 28. februar 2007. I alt har

Læs mere

OPLEVELSER UDOVER DET SÆDVANLIGE. Jakob Plenge. Rie Rosendal. Lars Plenge

OPLEVELSER UDOVER DET SÆDVANLIGE. Jakob Plenge. Rie Rosendal. Lars Plenge OPLEVELSER UDOVER DET SÆDVANLIGE. Vores mission er at skabe et solidt samarbejde med dig, og i en konstruktiv proces udvikle idéer, som gør, at dit næste arrangement bliver en stor succes. Der stilles

Læs mere

FFD- strategi og indsatsområder. Sekretærkursus november 2013

FFD- strategi og indsatsområder. Sekretærkursus november 2013 FFD- strategi og indsatsområder Sekretærkursus november 2013 Punkter FFD s strategi nedslag Lov og beslutninsgforslag Hvordan trænger vi igennem? Omdømmeundersøgelse Effektundersøgelse Aktuelle temaer

Læs mere

Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20

Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20 Bilag A: Vederlag til bestyrelsen, OMXC20 næst Deltager bestyrelsen i (instrumenter som fx optioner) A.P. Møller-Mærsk A/S 12,00 1,667 Nej I (R,V) Inkl. (I)/ Ekskl. (E) komitéarbejde Carlsberg A/S 14,00

Læs mere

Cultural Family Network - effektiv fastholdelse af udenlandske medarbejdere

Cultural Family Network - effektiv fastholdelse af udenlandske medarbejdere 10 virksomheder har bidraget til udvikling af et effektivt redskab til fastholdelse af udenlandske medarbejdere. I samarbejde med More than Relocation - Relocation Scandinavia har de etableret Cultural

Læs mere

Sammen om det gode liv. Kultur- og Fritidspolitik

Sammen om det gode liv. Kultur- og Fritidspolitik Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur- og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem med overskriften Sammen om det gode

Læs mere

Kultur- og Fritidspolitik

Kultur- og Fritidspolitik Kultur og Fritid Dato: 31-10-2016 Sagsnr.: 15/25492 Sagsbehandler: Lise Lotte Urfe Direkte tlf.: 7376 8234 E-mail: llu@aabenraa.dk Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med

Læs mere

Image-undersøgelsen 2006

Image-undersøgelsen 2006 Overordnede ranglister Analytikere Samlet oversigt - virksomhed Analytikere: Rangering på forskellige lister Virksomhed Dansk virksomhed Dansk virksomhed om 5 år Virksomheds etik Shareholder value Innovativ

Læs mere

Highlights fra Imageanalysen juni, Palle Klinke Hansen

Highlights fra Imageanalysen juni, Palle Klinke Hansen Highlights fra Imageanalysen 2016 9. juni, 2016 Palle Klinke Hansen Lidt om undersøgelsen. De 140 største og mest fremtrædende virksomheders image blandt erhvervsledere i dansk erhvervsliv I alt 4.081

Læs mere

Musikalsk ledelse bliv dirigent for en dag

Musikalsk ledelse bliv dirigent for en dag Musikalsk ledelse bliv dirigent for en dag Jeres virksomhed er et stort orkester og du er dirigenten. Hvordan orkestrerer du dine medarbejdere? Har de hver især en vigtig stemme? Spiller de stadig sammen?

Læs mere

Vi vil gerne inspirere jer til at bruge musik aktivt til jeres næste event. - VoiceTeam

Vi vil gerne inspirere jer til at bruge musik aktivt til jeres næste event. - VoiceTeam Vi vil gerne inspirere jer til at bruge musik aktivt til jeres næste event. - VoiceTeam Musikaktiviteter påvirker folk positivt, både fysisk og psykisk, i overraskende grad! Musik er samtidig en intens

Læs mere

Dans Film. Teater Design

Dans Film. Teater Design Forsi Dans Film Musik Lyd & LyS Teater Design Indhold En skole - En scene - En Fremtid Varme Værdier Cool Performance Dans Film Musik Lyd & Lys Teater Design Hvorfor Musik Og Teater? De Boglige Fag Studietur

Læs mere

Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik

Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem. I Aabenraa Kommune er kultur- og fritidslivet

Læs mere

Regnskabsanalysen 2015

Regnskabsanalysen 2015 Regnskabsanalysen 2015 Fem regnskabsår i dansk erhvervsliv Fakta Dataudtræk fra i uge 26 2015 indeholder regnskaber fra 810.956 virksomheder. Heraf har vi 5 års historik på 193.791 virksomheder. Af disse

Læs mere

Business Consulting New manager programme

Business Consulting New manager programme Business Consulting New manager programme Velkommen som manager i Business Consulting Faglig specialisering, bred orientering Vi søger talentfulde managere med lederkompetencer, der trives med udfordringer,

Læs mere

Virksomhedssimuleringer

Virksomhedssimuleringer Virksomhedssimuleringer IntHRface benytter sig ofte af virksomhedssimuleringer til at udforske, udvikle og kvalificere nye muligheder og løsninger til en virksomheds udfordringer. Vi benytter os af virksomhedssimuleringer

Læs mere

C4-medlemskab Viden Netværk udvikling

C4-medlemskab Viden Netværk udvikling C4-medlemskab Viden Netværk udvikling C4 Hillerød C4 Hillerød er en interesseorganisation for alle vækstorienterede virksomheder i hovedstadsregionen. Det er vores mission at gøre regionen attraktiv for

Læs mere

boernekultur.vejle.dk FOR, MED OG AF EN PALET AF BØRNEKULTUR

boernekultur.vejle.dk FOR, MED OG AF EN PALET AF BØRNEKULTUR FOR, MED boernekultur.vejle.dk OG AF EN PALET AF BØRNEKULTUR FORORD Bliv et af de topmotiverede mandskaber, som skal dyste i kaproning over en distance på ca. 300m på Vejle Visionen for Børnekulturen er

Læs mere

Idékatalog til MX. - Forslag til rekruttering og fastholdelse

Idékatalog til MX. - Forslag til rekruttering og fastholdelse Idékatalog til MX - Forslag til rekruttering og fastholdelse 1 Hvad forstås ved frivilligt arbejde? På både Strategiseminaret (september 2012) og Klublederseminaret (november 2012) blev der diskuteret

Læs mere

Banker presses på overskuddet

Banker presses på overskuddet N O T A T Banker presses på overskuddet 11. oktober 2012 Bankernes overskud er lavt i disse år både historisk set og når der sammenlignes med andre sektorer. Det viser nye tal fra Finanstilsynet samt en

Læs mere

ENERGI I FORANDRING. Hvordan skaper man et godt omdømme som arbeidsplass? Om Corporate Branding og Employer Branding-prosessen i DONG Energy.

ENERGI I FORANDRING. Hvordan skaper man et godt omdømme som arbeidsplass? Om Corporate Branding og Employer Branding-prosessen i DONG Energy. ENERGI I FORANDRING Hvordan skaper man et godt omdømme som arbeidsplass? Om Corporate Branding og Employer Branding-prosessen i DONG Energy. Gry Egstrup, DONG Energy, Danmark Hvem er DONG Energy? DONG

Læs mere

Vox pop undersøgelse i Portalen

Vox pop undersøgelse i Portalen Vox pop undersøgelse i Portalen En undersøgelse af et udvalg af koncertgængere til L.O.C. s Rødt Lys åbningskoncert d.16. Oktober 2014 Interviewer : Kasper Raaby Abrahamsen () Før koncerten Anna (15) og

Læs mere

Vi skriver til dig i anledning af, at Rådet for Samfundsansvar er blevet nedlagt, hvor også DIEH - Dansk Initiativ for Etisk Handel var repræsenteret.

Vi skriver til dig i anledning af, at Rådet for Samfundsansvar er blevet nedlagt, hvor også DIEH - Dansk Initiativ for Etisk Handel var repræsenteret. 16. december 2015 Erhvervs- og vækstminister Troels Lund Poulsen Erhvervs- og Vækstministeriet min@evm.dk Kære Troels Lund Poulsen Vi skriver til dig i anledning af, at Rådet for Samfundsansvar er blevet

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2015

Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2015 Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2015 Kursværdi % - af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Jyllands Kreditf. 33 2015 58.876 0,0% 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3.624.025 0,0% 2,00 DLR

Læs mere

Præsentationsteknik med gennemslagskraft

Præsentationsteknik med gennemslagskraft Præsentationsteknik med gennemslagskraft Kom igennem med dit budskab Hvad enten du sælger, fremlægger ideer, beskriver visioner, præsenterer projekter eller noget helt femte, har du brug for modtagernes

Læs mere

Image-undersøgelsen 2005

Image-undersøgelsen 2005 Overordnede ranglister Analytikere Samlet oversigt - virksomhed Analytikere Virksomhed Dansk virksomhed Dansk virksomhed om 5 år Social ansvarlig Shareholder value Innovativ Branche A. P. Møller - Mærsk

Læs mere

Pædagogiske læreplaner på Abildgårdskolen.

Pædagogiske læreplaner på Abildgårdskolen. Pædagogiske læreplaner på Abildgårdskolen. Om skolen: Abildgårdskolen er beliggende i Vollsmose i Odense. Skolen har pt. 655 elever hvoraf ca. 95 % er tosprogede. Pr. 1. august 2006 blev der indført Heldagsskole

Læs mere

BODY RHYTHM FACTORY. BRF på turné. Koncert for mellemtrinnet

BODY RHYTHM FACTORY. BRF på turné. Koncert for mellemtrinnet BRF på turné Koncert for mellemtrinnet Body Rhythm Factory blev i 2010 nomineret som en af verdens fem bedste koncertproduktioner for børn og unge af Young Audiences Music Award. I 2011 blev gruppen nomineret

Læs mere

Brand Movers er et dansk content marketing-bureau med rødder i journalistikken.

Brand Movers er et dansk content marketing-bureau med rødder i journalistikken. HVEM ER VI? Brand Movers er et dansk content marketing-bureau med rødder i journalistikken. Sammen med vores søsterselskab Media Movers producerer vi hvert år tilsammen over 10.000 artikler, layouter 500

Læs mere

Cool Camp er en unik, sjov og udfordrende camp for søskende - vil du med?

Cool Camp er en unik, sjov og udfordrende camp for søskende - vil du med? STØTTET AF TILMELD DIG TIL COOL CAMP 2016 - EN CAMP FOR SØSKENDE TIL KRÆFTRAMTE Cool Camp er en unik, sjov og udfordrende camp for søskende - vil du med? Cool Camp er en camp for 20 søskende til kræftramte

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2015

Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2015 Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2015 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Jyllands Kreditf. 33 2015 57.571 0,0% 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3.516.976 0,0% 2,00

Læs mere

ADRs - hvorfor og hvordan? Computershare Roundtable den 29. januar 2015

ADRs - hvorfor og hvordan? Computershare Roundtable den 29. januar 2015 ADRs - hvorfor og hvordan? Computershare Roundtable den 29. januar 2015 Indholdsfortegnelse Introduktion til ADR er 1. Danske selskaber med ADR programmer 2. Hvorfor? 3. Udvalgte temaer Rejsning af kapital

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2015

Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2015 Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2015 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3.402.816 0,0% 2,00 DLR kredit 2017 S 112.522.300 1,3% 2,00 DLR

Læs mere

Fra god til fantastisk. Skab hurtige og målbare resultater!

Fra god til fantastisk. Skab hurtige og målbare resultater! Fra god til fantastisk Skab hurtige og målbare resultater! Team med solid erfaring Step-up blev etableret i 2003 og har lige siden arbejdet med at udvikle mennesker. Vi er i dag mest kendt som dem, der,

Læs mere

Effekter af medarbejderinddragelse: Innovation, produktivitet og andre gevinster

Effekter af medarbejderinddragelse: Innovation, produktivitet og andre gevinster Effekter af medarbejderinddragelse: Innovation, produktivitet og andre gevinster Af Mia Reinholt Chefkonsulent i DAMVAD og adjunkt ved Copenhagen Business School 1 Præsentationens centrale punkter Fra

Læs mere

Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev

Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev Udgivet af Herlev Kommune December 2013 herlev.dk/frivillighedspolitik

Læs mere

Bestyrelsesprofil under forandring

Bestyrelsesprofil under forandring Ledelsesevaluering og mangfoldighed Jens M. Howitz Managing Director Russell Reynolds Associates Januar 2014 Bestyrelsesprofil under forandring 1999 2013 Hvid, mand, midaldrende Homogen profil Mangfoldighed:

Læs mere

invitation til diversity lab eksperimenter og erfaringer med mangfoldighedsledelse konference den 24. november 2008 eigtveds pakhus, københavn

invitation til diversity lab eksperimenter og erfaringer med mangfoldighedsledelse konference den 24. november 2008 eigtveds pakhus, københavn invitation til diversity lab eksperimenter og erfaringer med mangfoldighedsledelse konference den 24. november 2008 eigtveds pakhus, københavn DIVERSITY LAB INVITERER TIL ÅBENT LAB - Få inspiration til

Læs mere

ELLE Style Awards 2013

ELLE Style Awards 2013 ELLE Style Awards 2013 Tryk play og se trailer af ELLE STYLE AWARD 2013 ELLE Style Awards ELLE Magazine er verdens største modemagasin og udkommer i 43 lande. I år vil Dansk ELLE igen afholde den danske

Læs mere

I musikundervisningen vil vi kommer omkring musikudøvelse, det musikalsk skabene samt musikforståelse.

I musikundervisningen vil vi kommer omkring musikudøvelse, det musikalsk skabene samt musikforståelse. Årsplan for musik med 6. Klasse 2011-2012 I musikundervisningen vil vi kommer omkring musikudøvelse, det musikalsk skabene samt musikforståelse. For at eleverne får et bredt repertoire af sange vil vi,

Læs mere

Powered by Bang & Olufsen 10 KM & HALVMARATHON I STRUER LYDENS BY

Powered by Bang & Olufsen 10 KM & HALVMARATHON I STRUER LYDENS BY Powered by Bang & Olufsen 10 KM & HALVMARATHON I STRUER LYDENS BY Om arrangøren f.reklame: Sport, marketing og events f.reklame A/S er en virksomhed med en bred kontaktflade. Vi har i mere end 40 år beskæftiget

Læs mere

GØR JERES LEDELSE TIL ET

GØR JERES LEDELSE TIL ET GØR JERES LEDELSE TIL ET GØR JERES LEDELSE TIL ET HIGH PERFORMANE TEAM SIDE 1:6 Nye udfordringer i en globaliseret verden kræver nye, stærke former for ledelse, hvis din virksomhed skal gå fra gode til

Læs mere

Topchefernes 10 bedste ledelsesværktøjer. Niels Lunde HR & Ledelsesdagen 21. maj 2015

Topchefernes 10 bedste ledelsesværktøjer. Niels Lunde HR & Ledelsesdagen 21. maj 2015 Topchefernes 10 bedste ledelsesværktøjer Niels Lunde HR & Ledelsesdagen 21. maj 2015 Disposition 1. Indledning 2. Det personlige værktøj 3. Topchefernes 10 fælles værktøjer 4. Diskussion Indledning 5 seminarer

Læs mere

Den professionelle reception Suveræn service er at give mere end forventet

Den professionelle reception Suveræn service er at give mere end forventet 2 dage der fremtidssikrer din funktion Den professionelle reception Suveræn service er at give mere end forventet Intensiv Komeptenceudvikling Øget status og anerkendelse i dit job styrk din position internt

Læs mere

Roskilde Kommune Mulighedernes Markedsplads

Roskilde Kommune Mulighedernes Markedsplads Roskilde Kommune Mulighedernes Markedsplads Byrådets vision 2018 November 2014 2 LEAD / November 2014 Indhold 1. Intro 2. Grundlaget: Fortællingen om Roskilde Kommune 3. Målene: Det vi kæmper for 4. Indsatser

Læs mere

Invitation Vestegnens Kulturuge & Børnekulturugen & Frivillig FredagsFejring september 2016

Invitation Vestegnens Kulturuge & Børnekulturugen & Frivillig FredagsFejring september 2016 Invitation Vestegnens Kulturuge & Børnekulturugen & Frivillig FredagsFejring 10.-18. september 2016 1 Indhold Temaet for Vestegnens Kulturuge... 4 Idéer til aktiviteter... 4 Hvor og hvornår foregår det?...

Læs mere

Musik i Tide skolekoncerter 2012-13

Musik i Tide skolekoncerter 2012-13 HeartBeat Målgruppe: Indskolingen Genre: Stomp/percussion, improvisation HeartBeat HeartBeat onid=685 Stomp- og performancegruppen HeartBeat er fire unge, sprælske musikere fyldt med spilleglæde. De leverer

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2014

Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2014 Beholdningsoversigt - Ultimo 1. kvartal 2014 Kursværdi % - af kursværdi Korte obligationer Obligationer 02,00 DLR KREDIT A/S 2016 307.401.806 3,59% 10,00 Jyllands Kreditf. 33 2015 583.382 0,01% 10,00 Krf.

Læs mere

Barnets alsidige personlige udvikling Højen vuggestuen

Barnets alsidige personlige udvikling Højen vuggestuen Barnets alsidige personlige udvikling Højen vuggestuen Sammenhæng Børns personlige udvikling sker i en omverden, der er åben og medlevende. Børn skal opleve sig som værdsatte individer i betydende fællesskaber.

Læs mere

Præsentationsteknik med gennemslagskraft

Præsentationsteknik med gennemslagskraft Præsentationsteknik med gennemslagskraft Præsentationsteknik med gennemslagskraft Brænd igennem, og gør indtryk på dine tilhørere Kom igennem med dit budskab At få folk med sig og skabe opbakning er en

Læs mere

tegn på humor Skriv 3 ting ned som du kommer i tanke om nå du hører ordet humor Skriv 3 ting ned du kommer i tanke om når du hører ordet lidelse

tegn på humor Skriv 3 ting ned som du kommer i tanke om nå du hører ordet humor Skriv 3 ting ned du kommer i tanke om når du hører ordet lidelse 1 tegn på humor Tænk på 3 situationer fra din praksis, hvor du oplevede humor sammen med andre, som du kommer til at tænke på, skriv ned - og del dem med din sidekammerat de næste 5 min. Hanne Sønder 25.

Læs mere

ecapacity Digitale kanaler: Strategi Eksekvering Analyse

ecapacity Digitale kanaler: Strategi Eksekvering Analyse ecapacity Digitale kanaler: Strategi Eksekvering Analyse Strategi, eksekvering og analyse ecapacity tilbyder end-to-end forbedring af digital performance ecapacity har indgående erfaring med at udvikle

Læs mere

Sommerkurser 2011. Teateroplevelser på gadeplan. Teateriværksætter med stort T. Moderne dans udfordre scenekunsten. Længe leve komikken

Sommerkurser 2011. Teateroplevelser på gadeplan. Teateriværksætter med stort T. Moderne dans udfordre scenekunsten. Længe leve komikken Det Skrå Teater www.detskraateater.dk/teater Sommerkurser 2011 Teateroplevelser på gadeplan Teateriværksætter med stort T Moderne dans udfordre scenekunsten Længe leve komikken Tlf.: 50 47 63 60 kurser@detskraateater.dk

Læs mere

Den professionelle receptionist og frontmedarbejder

Den professionelle receptionist og frontmedarbejder To kompetenceopbyggende dage til: Den professionelle receptionist og frontmedarbejder Disse kompetencer bør du satse på at styrke fremadrettet Styrk din position internt og øg din status Selvsikker og

Læs mere

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3.

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Uddrag af en team-coachingsession. Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Forhistorie. Jeg,Birgitte er tilknyttet som

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2013

Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2013 Beholdningsoversigt - Ultimo 2. kvartal 2013 Kursværdi % - af kursværdi Korte obligationer Obligationer 02,00 DLR KREDIT A/S 2016 309.255.000 3,2% 04,00 NYKREDIT REALKREDIT 2018 112.250.000 1,2% 1,00 DLR

Læs mere

Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg

Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg Formøde: Konsulenterne Skjold Fink og Frans van der Woude, der stod for personaleseminaret, besøgte alle 3 BSS biblioteker henholdsvis fredag

Læs mere

Analysen består lige som sidste år af to dele:

Analysen består lige som sidste år af to dele: Infomedia sætter med CEO Superbrands 2016 for fjerde år i træk fokus på de absolutte hovedpersoner i dansk erhvervsliv topcheferne for 40 af landets største virksomheder. Undersøgelser viser, at op mod

Læs mere

Vi har dog arbejdet med hverdagslivstemaet Det rytmiske univers, der er en del af årshjulet i Valhalla.

Vi har dog arbejdet med hverdagslivstemaet Det rytmiske univers, der er en del af årshjulet i Valhalla. Valhalla 2013 I Valhalla har der været lederskifte i november 2012, derfor har vi ikke nået at arbejde så grundigt med læreplanen i år. Vi har dog arbejdet med hverdagslivstemaet Det rytmiske univers,

Læs mere

Mål for GFO i Gentofte Kommune 2005-07

Mål for GFO i Gentofte Kommune 2005-07 Mål for Gentofte Kommunes fritidsordninger 2005-2007 Mål for GFO i Gentofte Kommune 2005-07 August 2005 Gentofte Kommune Bernstorffsvej 161 2920 Charlottenlund Publikationen kan hentes på Gentofte Kommunes

Læs mere

Kristoffer Thurøe +45 2980 8128

Kristoffer Thurøe +45 2980 8128 Wonderful Copenhagen Gammel Kongevej 1 1610 København V Danmark MED KØBENHAVN I HJERTET OG KOMMUNIKATION I HJERNEN Lige siden jeg startede på Journalisthøjskolen, har jeg ønsket at komme i praktik hos

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2016

Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2016 Beholdningsoversigt - Ultimo 3. kvartal 2016 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 2.917.791 0,0% 2,00 DLR kredit 2017-Apr S 10.118.800 0,1% 2,00

Læs mere

Strategisk brug af Sociale Medier. 9. maj 2011 Trine-Maria Kristensen

Strategisk brug af Sociale Medier. 9. maj 2011 Trine-Maria Kristensen Strategisk brug af Sociale Medier 9. maj 2011 Trine-Maria Kristensen Trine-Maria Kristensen Cand. scient. soc (PR) Marketing & Kommunikation Hovedet på bloggen siden 2004 Rådgivning og undervisning om

Læs mere

Beholdningsoversigt - Ultimo 4. kvartal 2015

Beholdningsoversigt - Ultimo 4. kvartal 2015 Beholdningsoversigt - Ultimo 4. kvartal 2015 Kursværdi i DKK %- af kursværdi Korte obligationer Obligationer 10,00 Krf. Danmark 23 A 2022 3,274,504 0.1% 2,00 DLR kredit 2017 S 112,183,500 1.8% 2,00 DLR

Læs mere

playmaker program Samfundsniveauet Det sociale niveau Det individuelle niveau Identitet Nysgerrighed og refleksion Konflikthåndtering Demokrati

playmaker program Samfundsniveauet Det sociale niveau Det individuelle niveau Identitet Nysgerrighed og refleksion Konflikthåndtering Demokrati Empowerment Niveauer Empowerment Idræt er vigtig i unges udvikling, fordi det styrker fysisk og mental sundhed samtidig med, at det skaber vigtige, sociale relationer. Idræt er en mulighed for leg, deltagelse

Læs mere

En kreativ og 'funtastisk' verden i konstant bevægelse venter dig!

En kreativ og 'funtastisk' verden i konstant bevægelse venter dig! En kreativ og 'funtastisk' verden i konstant bevægelse venter dig! Vores filosofi er, at vi alle sammen har brug for at blive udfordret, hvis vi vil gøre fremskridt og at den bedste måde at sætte det i

Læs mere

Velkommen til Dr. Alexandrines Børnehave

Velkommen til Dr. Alexandrines Børnehave Velkommen til Dr. Alexandrines Børnehave Dr. Alexandrines Børnehave er en af de institutioner i Aarhus kommune som varetager opgaven med inklusion af børn med handicap. Med denne folder ønsker vi, at byde

Læs mere

Vind, vejr og vand helt tæt på

Vind, vejr og vand helt tæt på Vind, vejr og vand helt tæt på Et projekt, der udnytter ubrugte lokale faciliteter, og hvor kommunen udbyder tilbuddet til alle skoler i kommunen og lønner en tovholder til den daglige afvikling. Projektet

Læs mere

GPS, kommunikation. conference.aarhus@radissonblu.com radissonblu.com/hotel-aarhus. fra Kr. 605,- + moms

GPS, kommunikation. conference.aarhus@radissonblu.com radissonblu.com/hotel-aarhus. fra Kr. 605,- + moms GPS, kommunikation Mål Målet med dagen er, at give deltagerne en god oplevelse med fokus på samarbejde, kommunikation hvor alle uanset fysisk form har mulighed for at deltage. GPS, kommunikation Gruppen

Læs mere

PARTNERSKABS- PROGRAM

PARTNERSKABS- PROGRAM / PARTNERSKABS- PROGRAM VORES KULTUR HOVEDSTADSÅR BLIVER EN GAME CHANGER I SAM SPILLET MELLEM FORRETNINGSLIVET OG KULTUREN. ADMINISTRERENDE DIREKTØR REBECCA MATTHEWS FONDEN AARHUS 2017. EUROPÆISK KULTURHOVEDSTAD

Læs mere

Læs mere på de følgende sider...

Læs mere på de følgende sider... Spar op til 50% på jeres næste teambuildingsarrangement afholdt i hele landet. Priserne gælder helt frem til 1. februar 2012 I efteråret 2011 har Teampeople en lang række spændende aktivitetstilbud til

Læs mere

STESTRUP BØRNEGÅRDS LÆREPLAN 2010 TEMA: SOCIALE KOMPETENCER

STESTRUP BØRNEGÅRDS LÆREPLAN 2010 TEMA: SOCIALE KOMPETENCER STESTRUP BØRNEGÅRDS LÆREPLAN 2010 TEMA: SOCIALE KOMPETENCER Stestrup Børnegård Stestrupvej 45-47 4360 Kr. Eskilstrup INTRODUKTION TIL STESTRUP BØRNEGÅRD OG LÆREPLAN 2010. Læring har intet fast startpunkt

Læs mere

INSPIRATIONSGUIDE Iscenesæt din virksomhed og produkter, når du deltager ved messer og events.

INSPIRATIONSGUIDE Iscenesæt din virksomhed og produkter, når du deltager ved messer og events. INSPIRATIONSGUIDE Iscenesæt din virksomhed og produkter, når du deltager ved messer og events. BEST PRACTICE GUIDE Af Østjyllands Spisekammer, i samarbejde med Food Festival. KÆRE LÆSER HVAD FÅR DU UD

Læs mere

Børne- og Ungepolitik i Rudersdal

Børne- og Ungepolitik i Rudersdal Børne- og Ungepolitik i Rudersdal 1. juni 2015 Sekretariatet Børne- og Ungepolitikken er det fælles grundlag for alt arbejde med børn og unge fra 0 til 18 år - i Rudersdal Kommune, og det supplerer lovbestemmelser,

Læs mere

UNIK BRANDING & EKSPONERING I SÆRKLASSE BLIV SPONSOR FOR COPENHAGEN TV FESTIVAL 2014

UNIK BRANDING & EKSPONERING I SÆRKLASSE BLIV SPONSOR FOR COPENHAGEN TV FESTIVAL 2014 UNIK BRANDING & EKSPONERING I SÆRKLASSE BLIV SPONSOR FOR COPENHAGEN TV FESTIVAL 2014 NIKOLAJ KOPPEL Kanalredaktør & vært, DR Der er festivaler, og så er der TV Festival. En begivenhed, der står meget højt

Læs mere

Ny dansk startup bobler af glæde

Ny dansk startup bobler af glæde Online trends Start-ups Guides to Social Media Home About Linked In gruppen Trends Start-ups Guides Articles search... Home» Articles» Ny dansk startup bobler af glæde Ny dansk startup bobler af glæde

Læs mere

DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt

DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt Sådan du med leder arbe spredt o jdere geografi ver eller tid Skab resultater trods distancen lær teknikker til målstyring, uddelegering

Læs mere

FODBOLD NEWS 01-11. www.fkbufodbold.dk. Torsdag den 6. januar 2011

FODBOLD NEWS 01-11. www.fkbufodbold.dk. Torsdag den 6. januar 2011 Julestævne søndag den 19. december Efter selve afslutningen og præmieoverrækkelse for finaledagen, blev der tid til lidt mere løssluppen stemning og sjov de næste 4 timer. Der var nemlig blevet inviteret

Læs mere

Virksomhedsevents med

Virksomhedsevents med Virksomhedsevents med DR EVENTS DR Salg kan som noget nyt tilbyde at sammensætte en eventpakke til din virksomhed. Skarpe værter og opfindsomme aktiviteter kan sættes sammen til en unik dag i firmaets

Læs mere

Lederuddannelse. Realisér dit lederpotentiale med en international uddannelse

Lederuddannelse. Realisér dit lederpotentiale med en international uddannelse Lederuddannelse Realisér dit lederpotentiale med en international uddannelse Leadership Acceleration Programme Bliv klædt på til at videreudvikle din lederrolle På vores lederuddannelse Leadership Acceleration

Læs mere

Horsens Gymnasium. ekskursion til udlandet må jeg indrømme, at jeg tog fejl. Du er velkommen til at kontakte skolen, hvis du har spørgsmål.

Horsens Gymnasium. ekskursion til udlandet må jeg indrømme, at jeg tog fejl. Du er velkommen til at kontakte skolen, hvis du har spørgsmål. Må vi præsentere... Horsens Gymnasium Horsens Gymnasium er et godt sted at lære og et godt sted at være. Vi ved, at hvis vores elever trives på skolen og oplever et godt fællesskab med deres klassekammerater

Læs mere