BILAG TIL KREDSGENERALFORSAMLING

Transkript

1 INFO Efterår, 2012 BILAG TIL KREDSGENERALFORSAMLING

2 KREDSGENERALFORSAMLING SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Formand: Poul Møller, Smedelundsgade 18, 1., 4300 Holbæk. Tlf.: Næstformand og sekretær Flemming Juul, Hansensvej 2B, 4200 Slagelse. Tlf.: Kasserer: Susanne Kristensen, Strandgade 1, 4230 Skælskør. Tlf.: INFO: Udgives af: Sjællands Tandlægeforening. Henvendelse skal ske til Sekretariatet, Hansensvej 2B, 4200 Slagelse. TLF.: Kl. 08:00-16:00 Indlæg, kommentarer og læserbreve modtages gerne på ovennævnte adresse. Oplag: 900 eksemplarer. INFORMATIONSUDVALGET: Ansvarshavende: Susanne Kleist, Charlotte Hanson, Poul Møller WEB: Poul Møller, mobil: Nyheder fra din kreds, mailadresser på bestyrelsen, alt om kreds 2, diagnoseliste, kredskurser, arrangementer, aktualiteter, bekendtgørelser, lovgivning, analyser og overblik finder du hurtigst på: KRISEHJÆLPERE: Ulla Friberg, Fyensvej 38, 4000 Roskilde. Tlf.: Thomas Koefoed, Smedelundsgade 38, 1., 4300 Holbæk. Tlf.: TANDLÆGEVAGTEN: Hillerød, Frederiksborg Amt, Tlf.: Kl. 16:00-07:00 Slagelse og Nykøbing F., Region Sjælland. Æblehaven 2, 4200 Slagelse og Nørregade 21B, 4800 Nyk. F. Tlf.: Weekend og helligdg.: Kl På kredsgeneralforsamlingen i oktober 2011 vedtog de tilstedeværende, at udsendelsen af indkaldelsen til fremtidige kredsgeneralforsamlinger kunne ske elektronisk. Det var bestyrelsens forslag og ønske og resultatet har du her på skærmen. Alle beretninger og regnskabet finder du på sædvanlig vis. Vi har valgt at bibeholde det kendte format. Det gør det let at overskue. Let at udprinte, hvis det måtte ønskes, samt let at udprinte udvalgte sider som f.eks. regnskabet. Endelig gør det arbejdet mindre tidskrævende i forbindelse med opsætningen. Porto og udgifter til trykning er en stor post på budgettet og et sted, hvor der med rimelighed kan spares. Det benytter vi os af, så der bliver flere penge til kredskursuskontoen. Det letter desuden arbejdet markant i sekretariatet, hvor det var et temmelig tidskrævende og uinteressant arbejde at kuvertere og frankere. Næste fagpolitiske udfordring er kredsgeneralforsamlingen den 9. oktober i Roskilde. Håber at du har tid til at deltage. Mange emner er til debat og jo flere meningstilkendegivelser, der fremkommer, des bedre løser vi sammen fremtidens udfordringer. Hjælp dig selv, kollegaerne og os ved at møde frem og give dit besyv med! Poul Møller... 3

3 Ad 3 a Ingen indkomne forslag 44 DAGSORDEN: 1. Valg af dirigent 2. Aflæggelse af beretning 3. a. Indkomne forslag b. Vedtægter TF 4. a. Aflæggelse af regnskab (vedlagt) b. Godkendelse af budget 5. a. Valg af repræsentanter og suppleanter b. Valg af formand c. Valg af revisorer og revisorsuppleant 6. Valg til Klinikejerudvalget i henhold til 39 i TF s vedtægter. 1 medlem vælges af tilstedeværende stemmeberettigede klinikejere. Efter samme kriterie vælges 1 suppleant. 7. Valg til kredsens privatansatte tandlægers udvalg (PATU) i henhold til 57 i TF s vedtægter. 8. Eventuelt GENERALFORSAMLING 2012 SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Tirsdag, den 9. oktober kl på Hotel Comwell, Vestre Kirkevej 12, 4000 Roskilde Spisning kl Bindende tilmelding til Flemming Juul: fbju@regionsjaelland.dk senest den 7. oktober 2012 Ad 3 b Forslag fra kreds 2 om sammenlægning af KEU og KFU Ad 5 a Susanne Andersen, Hillerød Dan Besjakov, Nivå Jens Olav Holm Christensen, Næstved Christian Eggers-Lurá, Holbæk Jan A. Frederiksen, Hørve Ulla Friberg, Roskilde Charlotte Hanson, Hillerød Svend Ulrich Jensen, Hundested Flemming Juul, Fuglebjerg Susanne Kleist, Roskilde Susanne Kristensen, Skælskør Jahn Legarth, Helsingør Kirsten Melchior, Hillerød Poul Møller, Holbæk Niels Petersen, Næstved Marianne Riis, Jernløse Suppleanter Ditte Lund, Køge Leni Møllsøe, Roskilde Helena Holm, Hillerød Søren Gorm Hansen, Frederikssund Claus Petersen, Næstved Jytte Malmos, Stenløse Ad 5 b Poul Møller, Holbæk Ad 5 c Vibeke Andersen, Holbæk Birgit Haargaard, Ringsted Morten Sørensen, Roskilde Ad 6 Klinikejerudvalget: Susanne Kleist Suppleant: Christian Eggers-Lurá Ad 7 Charlotte Hanson 5

4 BERETNING FOR FORENINGSÅRET 2011/2012 Efter et noget turbulent foreningsår 2010/2011 med ekstraordinær generalforsamling, så har indeværende år heldigvis været tilbage i den rolige og stabile gænge, som vi alle har det bedst med. Ingen uforudsete problemer. Kun de sædvanlige og kærkomne fagligpolitiske udfordringer og debatter. Sådan skal et foreningsår forløbe! Og hvad er det så, vi har brugt tiden til? Foruden alle de praktiske og vedtægtsbestemte opgaver, såsom klagesagsarbejde, medlemshenvendelser, etiske og interkollegiale problemer, udbetaling af diæter og kørepenge, kredskursusvirksomhed, hjemmeside, INFO o.l., så har mange emner været i spil: opfølgning på Hovedgeneralforsamlingen i november, klagesagssystemet, Praksisforsikringen, Erhvervsudygtighedsforsikringen, tandpinevagterne, klinikejerudvalget, efteruddannelsesregistreringen, medlemsmøder, Amaliegade, Regionstandplejen, enkeltsager osv. En af de mere skelsættende vedtagelser på årets Hovedgeneralforsamling i november måned var beslutningen om kun at afholde generalforsamling hvert andet år. I de generalforsamlingsløse år afholdes en såkaldt visionsdag, hvor Hovedbestyrelsen sammensætter et program bestående af relevante og aktuelle diskussionsemner. Kredsbestyrelsen mener, at det er en rigtig god beslutning og at der i de generalforsamlingsløse år vil åbnes større mulighed for reelle fagligt relevante debatter. Eneste uafklarede spørgsmål er deltagerantallet. Udspillet er, at kun kredsbestyrelsesmedlemmerne deltager. Vores ønske og holdning er, at de enkelte kredse selv må bestemme, hvor mange deltagere, de ønsker at møde frem med. Dette for dels at få så bred og åben debat som muligt og dels også at give suppleanter og andre interesserede en smag for det fagpolitiske liv i vores øjne den bedste måde at sikre fødekæden af nye fagpolitikere på. Økonomien burde ikke være et argument i denne sammenhæng, ikke mindst da vi i kredsbestyrelsen er villige til selv at betale for det antal deltagere, der overstiger antallet af valgte kredsbestyrelsesmedlemmer. Under alle omstændigheder er det billigere for TF at afholde en visionsdag i stedet for et HGF med overnatninger og mange forberedelsestimer i sekretariatet. Vi får se. Under alle omstændigheder afholdes der HGF i år og først visionsdag i Klinikejerudvalg (KEU) har nu fungeret så lang tid, så der har været tid og basis for at give det et serviceeftersyn, også selvom - eller måske netop fordi - udvalgets fødsel ikke var nem. Opfylder det sin mission? Er udvalgets størrelse fornuftig? Er valgproceduren gennemtænkt og hensigtsmæssig? Er strukturen smidig? Er samarbejdet mellem KEU og Forhandlingsudvalget (KFU) optimalt? Vi har i kredsbestyrelsen hen over året adskillige gange drøftet KEU, KFU og ovenstående spørgsmål. Ingen tvivl om at vi er glade for beslutningen om at nedsætte et udvalg, der alene varetager klinikejernes interesser. Det var en god beslutning. Det har vi trængt til og KEU har under Susanne Kleist s formandskab vist sig handlekraftigt. Til gengæld er flertallet af os ikke helt overbeviste om, at det er helt velgennemtænkt at adskille KEU og KFU på den måde, som vedtaget er. Vi har faktisk overvejet sagen så nøje, at vi på det kommende HGF vil stille et ændringsforslag til vedtægterne. Ændringsforslag og motivation vil blive udsendt til alle TF s medlemmer op til kredsgeneralforsamlingerne, men overordnet set så drejer det sig om, at der efter vores opfattelse er for meget dobbeltarbejde ved at holde 2 udvalg orienteret om de samme forhold. Med den valgte struktur risikerer man desuden, at vigtig information ikke at når frem til udvalgets medlemmer. Dobbeltinformation eller risiko for manglende information. Vi føler desuden, at KFU bliver svækket, kompetencemæssigt, hvilket på ingen måde var tankegangen, tværtimod. Deres interesser varetages bedst af et stærkt udvalg, bestående af engagerede, dedikerede og indsigtsfulde medlemmer. Alt det får du i fuld udstrækning senere, og vi glæder os til at høre din mening og drøfte sagen med dig på kredsgeneralforsamlingen. Et hængeparti fra sidste års beretning. Kredskursussamarbejdet med Kreds 1 (København) har vi evalueret og på baggrund af erfaringerne truffet den beslutning at stoppe samarbejdet. Omkostningsniveauet i København er væsentlig højere end vi er vante til. Dertil var løsningen af de praktiske forhold ikke altid helt enkle, så selvom det var populært og ganske godt brugt af kreds 2 s medlemmer, så har vi alligevel valgt igen at gå tilbage til Hillerød, Roskilde og Næstved. Vi og det gælder i princippet alle kredsbestyrelser har i år været i dialog med Hovedbestyrelsen (HB) vedrørende antallet og arrangementet af efterårets medlemsmøder. Hidtil har HB egenhændigt stået for fastlæggelsen af disse i form af indhold, dato og sted og det har vi, ikke mindst i kreds 2, fundet uhensigtsmæssigt, usmidigt og lidet gennemtænkt. Vores forbehold bunder i flere forhold: lang 7

5 88 tilmeldingsfrist, hvilket er stærkt begrænsende og ikke noget, vi normalt opererer med. Vores kredskursusudvalgs større lokalkendskab til egnede kursussteder. Vort ønske om flere medlemsmøder end et (geografisk en meget lang kreds). Vort ønske om indflydelse på indholdet. Dialogen med HB har ikke været dårlig, selvom den har været lidt langstrakt og ikke helt har udmøntet sig i det, som vi helst havde set. Ingen kan få alle sine ønsker opfyldt, så det er dog et skridt på vejen, at vi selv kunne vælge dato (dog i lodtrækning med kreds 3) og dels give bud på indhold og sted. Til gengæld får vi kun et. Kreds 3, der også er en del af Region Sjælland, skulle tilgodeses, hvilket er helt fair. Der er således mulighed for at de sydsjællandske medlemmer kan køre til Maribo i stedet. Medlemsmødet i kreds 2 bliver afholdt den 8. november i Ringsted og du kan tilmelde dig på kurset er gratis og emnet er Tandlægeoverenskomsten, der skal genforhandles Vigtigt at deltage og vigtigt at høre din mening! Registrering af obligatorisk efteruddannelse og enkelte kollegaers modstand mod vilkårene i den obligatoriske erhvervsudygtighedsforsikring fylder stadig meget i debatten. Det er vores helt klare opfattelse at flertallet er for, at ordningerne er fornuftige og i flertallets interesse. Alligevel er det en evigt tilbagevende opgave at få alle fordelene kommunikeret ud til alle berørte medlemmer. Er du ikke enig i, at det er fordel for tandlægestanden som helhed at bevare og kæmpe for såvel den obligatoriske efteruddannelse, som for erhvervsudygtighedsforsikringen, så mød frem og lad os drøfte det sammen på kredsgeneralforsamlingen. Et andet landsdækkende emne er kontingentsatser. I TF opererer man med mere end et dusin forskellige kontingentsatser. Klinikejer, ansat offentligt eller privat eller begge steder, dobbeltmedlemsskaber, deltidsansættelse, barsel og mere. Dertil kommer stor variation i kredskontingenter. Det er tungt. Det er uigennemskueligt. Det trænger til modernisering og nytænkning. HB arbejder med ny kontingentmodel og det forventer vi at få ud til drøftelse indenfor en overskuelig fremtid. Ingen tvivl om at det er nødvendigt. Klagesagssystemet er et emne, der har fyldt rigtig meget, centralt, samt ikke mindst lokalt. Det var et af de store emner på vort internatmøde, der blev afholdt første weekend i februar på Slangerupgård i Fakse Ladeplads. Kreds 3 s kredsbestyrelse var inviteret med og stillede med 2 deltagere. Gør debatten bred. Omdrejningspunktet er fordele og ulemper ved det nuværende system. At det pludselig er blevet så brandaktuelt et emne skyldes, at såvel Forbrugerrådet som Danske Patienter har sat endog store spørgsmålstegn ved fornuften i vort klagesystem og ønsket, bl. a. ved at formå flere politikere til at stille spørgsmål desangående til ministeren, at samle alle patientklager i Patientklagenævnet. En ekstra torn i øjet har været Forbrugerrådets medlemmers ønske/forventning om, at deres honorar for deltagelse i klagesagsarbejdet skulle afholdes af Fonden til Fællesforanstaltninger, sat på spidsen og sagt med andre ord tandlægerne aflønner deres egne, største kritikere! Ikke holdbart og heldigvis har alle beslutningstagere i TF været enige om, at her går grænsen. De fordele vi ser for at bibeholde klagesagerne i nuværende regi er i korte træk: kort sagsbehandlingstid (med Region H. som kedelig undtagelse!). Almindelige kollegaer og ikke ansatte konsulenter, der er sagsbehandlere. Tilbagebetaling. Overfor dette står ulemperne: mange kollegaer føler, at de hele tiden må tænke i defensiv tandpleje med omfattende journalføring og patientsamtykke. Tandlægestandens image lider skade. Svært for TF aktivt at hjælpe anklagede kollegaer. Et helt markant flertal af din kredsbestyrelses medlemmer, der har eller har haft deres virke i klagesagsarbejdet udtrykte positive tanker omkring at droppe det nuværende klagesagssystem, en udmelding, der vækker til eftertanke. Hvorfor støtte en ordning, som vi føler er mere til patienternes fordel end til vor egen, når vi konstant fra medier og patientforeninger bliver skudt i skoene, at vi kun er interesserede i at holde hånden over vore egne medlemmer? Trættende, skuffende, urimeligt, så hvorfor ikke bruge de mange penge, som klagesagssystemet koster på i stedet at sikre berørte kollegaer så god hjælp som muligt? I skrivende stund stadig et åbent emne og helt åbent for debat på kredsgeneralforsamlingen. Den kommende genforhandling af Tandlægeoverenskomsten har vi naturligvis også berørt. Det bliver, som tidligere nævnt, et emne for efterårets medlemsmøder, så mød frem her, lyt og giv din mening til kende. Selvom der op mod sommeren har været livlig debat i de landsdækkende medier omkring urimeligheden i den danske sundhedstilskudspolitik, så skal vi nok ikke forvente, at forhandlingerne med Regionernes Lønnings- og Takstnævn vil være meget andet end lidt omrokering indenfor fastsatte økonomiske ramme. Der vil 9

6 givet blive kigget på indkaldeintervallerne, beskrivelserne af RDU en og UDG en, honoraret for samme og måske har Sundhedsstyrelsen endelig formuleret nationale retningslinjer desangående og på området PA og Endo. Det skal dog på ingen måde afholde os fra at drøfte ideer, ønsker, forventninger og muligheder, så hold dig ikke tilbage, men giv dit besyv til kende. Selvom huspriserne i de seneste år har været under stærkt pres, så skal det fortsat ikke afholde os fra at presse på for at få Amaliegade solgt. Huset er gammelt og småt. Dyrt at vedligeholde. Uhensigtsmæssigt placeret, svært tilgængeligt med bil og dårlige og dyre parkeringsforhold. Vi ønsker, at salgsproceduren bliver taget alvorligt, speedet op og effektueret og det presser vi konstant på for. Med Cato s ord i nutidsdansk: i øvrigt mener vi, at Amaliegade bør sælges! I vor egne lille andedam har der ikke været nogen meteornedslag eller skybrud. Kun få interkollegiale sager, en enkelt kollega med problemer omkring en klagesagsafgørelse og absolut intet graverende. Det har været et stille år på kredskursusfronten, men det er vi parate til igen at ændre på. Regnskabsopstillingen har gennemgået et kritisk eftersyn med hjælp fra ekstern rådgiver og kassereren har fået en skabelon, der er enkel at arbejde ud fra, hvilket giver overskuelighed og letter arbejdet med opstillingen af regnskabet. Alt i alt et år med mindre belastende problemstillinger, der kræver samtaler, rådgivning, vejledning og konfliktløsning. Bestyrelsen er homogen og velfungerende. Selvom kreds 2 i år besidder færre tillidsposter i TF end sidste år, så er den opsparede viden i kredsbestyrelsen formidabel. Der er altid en, der ved hvordan, ved, hvor det står eller selv har prøvet det måske endda selv været med til at vedtage det. Det gør debatterne spændende og omfangsrige, om end det også en gang i mellem er nødvendigt, for at få en helt åben debat, at holde de bestyrelsesmedlemmer nede, der uvilkårligt bryder ud i: åh nej, ikke den diskussion igen. Det har vi prøvet Men hellere det end det modsatte og heldigvis har vi alle stor selvdisciplin og et lille ego :o) Tak også i år til hele bestyrelsen for gode og produktive timer og diskussioner. Arbejdsomme og flittige i kredsens tjeneste og gode og vidende sparringspartnere. Altid en fornøjelse at være sammen med jer. 10 På bestyrelsens vegne Poul Møller, kredsformand. SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Regnskab INDTÆGTER: Kontingenter ,40 Kursusindtægter 3.874,00 Renter 1.592,04 INDTÆGTER I ALT ,44 UDGIFTER: Kontorhold ,63 Lønninger ,00 Diæter og kørselstilskud ,17 Bestyrelse: bestyrelsesmøder ,00 internatmøde ,00 bestyrelsesaktiviteter (øvr.) - Porto og gebyrer ,02 Kredsformandsmøde Bornholm 6.541,20 Kredsgeneralforsamling ,00 Extraord. kredsgeneralforsamling 6.675,00 Medlemsmøder og kurser ,00 Klubtilskud 1.000,00 Bidrag Region Hovedstaden ,00 Repræsentation 3.114,40 Regnskabsass & ,00 UDGIFTER I ALT ,42 DRIFTSRESULTAT ,02 DRIFTSRESULTAT ,02 Afskrivninger ,00 ÅRETS RESULTAT ,02 11

7 SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Status pr. 31. december 2011 AKTIVER: Kopimaskine: Saldo 1. januar ,00 Afskrivning ,00 Saldo 31. december ,00 Jyske Bank ,65 Tilgodehav. tidl. revision ,00 Aktiver i alt ,65 PASSIVER: Kapitalkonto 1. januar ,47 Årets resultat ,02 Kapitalkonto 31. december ,49 Skyldige omkostninger ,16 Passiver i alt ,65 SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Formuen INDTÆGTER: Renter Jyske Bank 518,02 Renter obligationer ,79 Kursregulering ,46 Indtægter i alt ,35 Årets resultat ,35 Balance , ,35 Status pr AKTIVER: Obligationsbeholdning ,41 Jyske Bank ,40 Aktiver i alt ,81 PASSIVER: Egenkapital 1. januar ,46 Årets resultat ,35 Egenkapital 31. december ,81 Formuebeholdningens sammensætning: nom. Kurs Kursværdi 6.5% Norwegian Govt ,00 106, ,41 6.0% Norwegian Govt solgt Bevægelser i obligationsbeholdningen: 30. juni , , juni , , december , , december , , december , , december , , december , , december , , december ,

8 14 INDTÆGTER: SJÆLLANDS TANDLÆGEFORENING Budgetforslag 2012 Kontingenter Kursusafgifter Renter Saldo UDGIFTER: Kontorhold Vederlag Porto og gebyrer Bestyrelsesmøder, internat Kredsgeneralforsamling Medlemsmøder og kurser Repræsentation Klubber Udvalg Region Hovedstaden Kredsformandsmøde Kørsel og diæter Saldo Overskud før afskrivninger: afskrivninger Årets resultat Bestyrelsen foreslår uændret kontingent - kr KLINIKEJERUDVALGET - KEU Som bekendt er KEU klinikejernes platform i Tandlægeforeningen, hvor vi har fokus på klinikejernes udfordringer som selvstændig, arbejdsgiver og chef. Det er derfor mange forskellige emner, vi arbejder med. Du får løbende oversigter via det nyhedsbrev, som vi jævnligt sender ud og i materialet til Hovedgeneralforsamlingen i november, kommer der en samlet årsberetning. Hvis du ikke modtager nyhedsbrevet, så bør du kontrollere, at din mailadresse står rigtigt. Tjek det på tdlnet.dk. På forsiden øverst til højre er der en boks, der hedder mine medlemsdata og her kan du rette dine oplysninger. Det absolut hotteste emne lige nu er den kommende fornyelse af Tandlægeoverenskomsten. Du har mulighed for at høre mere om strategien samt komme med inputs på de medlemsmøder TF afholder gratis i løbet af efteråret. I vores område er det d. 23/10 på Scandic hotel i Sydhavnen og d. 8/11 på Scandic hotel i Ringsted. Møderne starter med sandwich kl og slutter kl Du kan tilmelde dig på tdlnet.dk Du kan finde årsberetningen for KEU på tdlnet eller på stfnet via dette link: Susanne Kleist formand KEU OPRÅB! Vi er godt 750 aktive medlemmer af Sjællands Tandlægeforening. Af disse deltager under 6% i fagpolitisk arbejde - et tal, som kredsbestyrelsen meget gerne så forøget. Vi er i kredsbestyrelsen mange, der nærmer os sidste salgsdato, så hvis der også i fremtiden skal være kollegaer, J der ønsker at varetage standens interesser internt og eksternt, J debattere overenskomstens faglige indhold og honorering, J deltage i klagesagsbehandling, J sikre gode arbejdsbetingelser for alle danske tandlæger så skal der yngre og motiverede kollegaer på banen! Vi vil ikke lyve! Det kan være tungt og tidskrævende, men tro mig, glæden ved at drøfte fagpolitiske problemstillinger med andre kollegaer og opnå at se at tingene lykkes, det er arbejdet værd - og i øvrigt meget værdifuldt at kende systemet indefra og have indflydelse på egne forhold! Gør dig selv, os og dine kollegaer en tjeneste ved at gå aktivt ind i fagpolitik! Kontakt Flemming Juul og hør nærmere... 15

9 16 PRIVATANSATTE TANDLÆGER - PATU Personligt har det mest skelsættende i dette udvalgsår været, at jeg ikke genopstillede som formand. I stedet valgte PATU Anders Hasselbalch Christensen fra Københavns kreds til ny formand. Anders er mangeårigt menigt medlem af PATU og tidl. medlem af Hovedbestyrelsen. Så PATU har fået en kompetent og erfaren formand. Jeg selv blev valgt som næstformand, så fingeren på pulsen har jeg ikke sluppet helt. Året i PATU har som sædvanligt været spændende, bl.a. i samarbejdet med vores stadig ret nye Klinikejerudvalg. Vi har som noget af det vigtigste i fællesskab fået etableret et Tandlægetvistighedsnævn. Nævnets formål er at kunne løse uoverensstemmelser mellem arbejdsgiver og ansat tandlæge internt i foreningen og langt hurtigere end tidligere, hvor konflikter måtte løses eksternt ude i byretterne. Nævnets formand er i det daglige dommer i Københavns Byret. I juni blev vi også enige om de sidste punktummer i revisionen af foreningens Standardansættelseskontrakt. I den nye udgave er der bl.a. kommet to vejledninger. En for den ansatte tandlæge og en for klinikejeren. I Standardansættelseskontrakten er der og har der altid været mulighed for at aftale fast løn. Alligevel har klinikejerudvalget valgt også at udsende en separat fastlønskontrakt. Fra PATU s side vil vi dog stærkt anbefale at benytte den fælles Standardansættelseskontrakt, da denne kontrakt lægger op til, at alle aspekter i ansættelsen bliver gennemgået og diskuteret med det samme, inden ansættelsen begynder. Fremadrettet arbejder vi bl.a. på at få klarlagt, hvorledes ressourcerne i sekretariatet fordeler sig på de enkelte medlemsgrupper, således at vi kan vurdere, om der er grundlag for et differentieret kontingent. Vi arbejder også fortsat på muligheden for et introforløb for de nyuddannede tandlæger, så de kan hjælpes godt i gang i deres nye gerning til glæde for alle parter. PATU s Videre i Praksis -kursus har vi valgt at videreudvikle til en Konference for Privatansatte Tandlæger med både fagligt, politisk og socialt indhold. Konferencen vil blive afholdt i januar Så hold øje med kursuskataloget. Vi glæder os til at møde jer og høre, hvad der rører sig, og få en snak om, hvad I har af input til foreningen. Charlotte Hanson, kreds 2 s repræsentant i PATU KRISEHJÆLPERE Dagene er aftaget med ca. 3 timer. De fleste er tilbage på klinikkerne bag boremaskinerne efter en forhåbentlig dejlig sommer. Vi er alle klar til det næste halvår - næsten alle. Er du en af dem, som ikke er helt klar, er det muligt, at krisehjælperordningen kan blive aktuel for dig. Vi benytter i Sjællands Tandlægeforening denne notits i Info lejligheden til at udbrede kendskabet til krisehjælperordningens eksistens. Ordningen har eksisteret i mange år og blev oprindeligt etableret af Tandlægeforeningen. Der sidder to krisehjælpere i hver kreds. Krisehjælperens opgave i kredsen består ikke i at være behandler, men i at informere og formidle kontakt til relevante professionelle behandlere. Mulige årsager til at du kan bruge en krisehjælper kan f.eks. være alvorlig sygdom, psykiske eller stressrelaterede sygdomme, misbrugsproblemer eller mistanke om misbrug hos en kollega. Den egentlige krisehjælp/behandling varetages i Tandlægernes Tryghedsordninger, hvor der bl.a. er tilknyttet en erhvervspsykolog og en misbrugskonsulent. Det er vigtigt at understrege, at alle henvendelser er underlagt fortrolighed og tavshedspligt. Årsagerne til at henvende sig har naturligvis ofte en karakter, hvor tavshedspligten er vigtig for medlemmerne. Ofte modtager krisehjælperne henvendelser direkte fra medlemmerne, men også samarbejdspartnere, familie, venner m.fl. kan kontakte os. Nyttige links: (bl.a. telefonnumre til kredsens krisehjælpere) (klik Krisehjælp ) Meget få kommer gennem livet uden problemer, kriser, sygdom eller lignende. Kan vi hjælpe vores medlemmer i 2. kreds gør vi det meget gerne! Ulla Friberg krisehjælper17

10 Året har været lidt stille på kursusfronten, det blev kun til et kursus om implantater og hvem har ansvar for hvad med tandlæge Erik Andersen. Til gengæld var kurset en succes med noget over 100 deltagere samlet set. Men kursusudvalget regner med større aktivitet i det kommende foreningsår. Ideerne er mange og vi vil bla. rigtig gerne lave et større kursus for hele teamet. Hvis du har emner, foredragsholdere etc. som du synes, vi skal bruge, så må du endelig kontakte os. Vær i øvrigt opmærksom på efterårets 2 medlemsmøder, hvor temaet er tandlægeoverenskomsten. Genforhandling skal ske i 2013 og derfor er medlemsmøderne i 2012 din mulighed for at blive orienteret om forhandlingernes temaer og mulighed for selv at opnå indflydelse. Reserver allerede nu dagen. Den 8. november på hotel Scandic i Ringsted eller den 23. oktober på hotel Scandic i Sydhavnen. Tilmelding skal ske via tdlnet.dk Susanne Kleist. 18 KREDSKURSER REGION SJÆLLAND - TANDPINEVAGTEN Tandpinevagten har fungeret i uændret behandlingsmæssigt koncept, men med den geografiske ændring, at vagtstedet i Nr. Alslev pr. 1. jan flyttede til det nye Sundhedscenter i Nykøbing F. Det har ikke i opgørelsesperioden været muligt at drage nogle endelige konklusioner for, hvilken betydning ændringen af vagtsted har haft for den sydlige regiondels benyttelse af vagten. Vagten blev i 2011 juli-dec benyttet af 427 patienter i alt, Vagten blev i 2012 jan-juni benyttet af 486 patienter i alt -- Totalt 913 patienter. I opgørelsesperioderne er udført i alt 2009 behandlinger og 219 ekstraktioner, enkelte permanente og provisoriske fyldninger. Antalsmæssigt fordeler patienterne sig med ca. 2/3 til Slagelse og ca. 1/3 til Nr. Alslev / Nykøbing F, der også har færre dage åbent. Jens Olav Holm Christensen, koordinationsudvalget. REGION HOVEDSTADEN - TANDLÆGEVAGTEN I flere år har der eksisteret en vagt i det gamle Frederiksborg amt. Vagten har været et samarbejde mellem kommunal tandpleje, privat praksis og amtet. Vagten har været både en tandpine/servicevagt, samt en traumevagt. Det tidligere Frederiksborg Amt blev jo senere en del af Region Hovedstaden og vagten fortsatte, nu med et samarbejde med regionen. Desuden er der også den gamle kendte tandlægevagt på Oslo Plads i København. Vagten på Oslo Plads ejes af og administreres af Københavns tandlægeforening. For så vidt angår privat praksis, er samarbejdsaftalen opsagt af regionen. Det gælder for både vagten på Oslo Plads og for vagten i Hillerød. Regionen ønsker et ensartet tilbud til borgerne. Der har været stor tilfredshed med begge vagter og i skrivende stund forhandler vi om en ny, ensartet model for vagtordningen. I skrivende stund ser det ud til at det lykkes os fortsat at have en god vagtordning, hvor der behandles patienter både i Hillerød og på Oslo Plads. Detal jerne for vagtordningen må afvente forhandlingernes af slutning. Susanne Andersen REGION HOVEDSTADEN - KLAGESAGER Det går meget trægt med klagesagsbehandlingen. Det har taget meget lang tid for nævnene at blive konstitueret. Herefter er sekretærerne blevet udskiftet med jurister, der har skulle sætte sig ind i det nye arbejdsfelt. Det har ikke været uden problemer. Det har været svært for juristerne at fremskaffe de nødvendige sagsakter. Der er aftalt møde med Regionen den 10. september i forsøg på at afhjælpe problemerne. Sagstiderne har på grund af manglende materiale været utilfredsstillende lange. Det er meget vigtigt for os som tandlæger i klagesagssystemet at gøre opmærksom på disse problemer, da klagesagssystemet skal tages op til evaluering og eventuel ændring i 2014, måske som en underlægning til Patientombuddet. Det har i øvrigt været debatteret at anskaffe fotoudstyr til øget dokumentation. Svend Ulrich Jensen visitationsudvalget. 19

11 Der har i årets løb været en udskiftning af 2 ud af 3 på politikersiden, hvilket har medført at udvalget - som består af 3 politisk udpegede medlemmer samt 3 tandlægelige medlemmer udpeget af regionsbestyrelsen - nu har et væsentligt mere stabilt fremmøde til gavn for udvalgets arbejde. SU har en mødefrekvens på 4 møder årligt, hvilket dækker behovet for at følge med sagerne. Gennemgang af ydelsesstatistikkerne fylder naturligvis meget, men det skal dog bemærkes, at antallet af ydere, der over- eller underskrider 40% s grænsen er stadigt faldende. Kun 10 skulle forklare ydelsesforbruget på den baggrund i år. Derudover har udvalget set på overskridelser på enkeltydelser i gruppe 5 og 7 på 400 %, og 5 ydernumre er blevet afkrævet en forklaring på den baggrund. Som oftest tages forklaringerne til efterretning, nogle bliver bedt om at reducere ydelsesforbruget, og nogle få får tilbudt vejledende samtaler med SU medlemmer, som ved besøg på klinikkerne gennemgår et vist antal journaler med henblik på at se, om ydelsesmønstret er uhensigtsmæssigt. De øvrige sager SU behandler omhandler som oftest klager over manglende prisoplysning, manglende tilbud om skriftligt overslag, manglende sammenhæng mellem pris og overslag, manglende udlevering af journalmateriale, samt klager over sagsbehandling i det regionale klagesagsnævn. Tandlægeforeningen har sammen med Regionerne etableret et website: som omhandler alt hvad der er værd at vide om det overenskomstbaserede klagesystem, herunder SU s virke. Se den før dine patienter, så du er bedst muligt forberedt når/hvis du løber ind i en sag. Kun de færreste tandlæger undgår nærkontakt med klagesystemet igennem et helt arbejdsliv, og det er vigtigt at være godt rustet, og ikke tabe hoved og humør, når man står i den kedelige situation. 20 REGION HOVEDSTADEN - SAMARBEJDSUDVALGET Kirsten Melchior Medlem af SU region Hovedstaden REGION SJÆLLAND - KLAGESAGER Klagesagsområdet: I 2010 behandlede vi ca 60 klagesager. I 2011 havde vi 51 sager. Pr har vi registreret 48 klager, hvor 34 fortsat er under behandling. Bestemt et antal i den gode ende. Rigtig mange af klagesagerne drejer sig om rodbehandlinger. Uanset om patienten eller tandlægen vinder sagen, så må vi konstatere, at næsten alle journaler er mangelfuldt ført. Især mangler der notater om information til pt. inden rodbehandlingen indledes, herunder prisoverslag og ikke mindst valgmulighed. Patienterne husker f.eks. aldrig at være informeret om, at en rodbehandling oftest medfører behov for senere behandling med fast protetik. Det henstilles hermed, at vi alle er mere omhyggelige med vores informationer og journalføring. Flemming Juul visitationsudvalget REGION SJÆLLAND - SAMARBEJDSUDVALGET Samarbejdsudvalget (SU) i regionerne er nedsat i henhold til 34 i Tandlægeoverenskomsten. I INFO 9 foråret 2012 fik du et godt indblik i arbejdsopgaverne og lovgrundlaget. Det vil jeg gerne følge op på, da SU i Region Sjælland har været gennem et noget turbulent forår, grundet lidt uenighed med Landssamarbejdsudvalget (LSU) i forståelsen af Tandlægeoverenskomstens ordlyd på dette område. I INFO 9 skrev jeg om tilkaldeintervaller og parternes forventning om, at der gennem holdningsændringer på klinikkerne ville kunne frigøres en større sum, der i stedet skulle bruges på PA-ydelserne. I forlængelse af dette valgte SU i Region Sjælland at tilskrive samtlige klinikker i regionen og bede dem beskrive, hvilke tanker de havde gjort sig i forbindelse med at individualisere deres indkaldeintervaller. Baggrunden for dette tiltag var en mere end antydning af, at forbruget af RDU og KRDU ikke havde ændret sig i nedadgående 21

12 retning og at den forventede økonomiske besparelse på området ikke ville fremkomme. Det var en bevidst og proaktiv handling, som vi mente lå helt i tråd med udvalgets beføjelser og overenskomstens ordlyd og intention. LSU var ikke enige med os (på det tidspunkt!). Vi overtrådte vore beføjelser og handlede uden konkret viden og uden LSU s tilladelse. Det var gult kort og løftede pegefingre til både næstformand (undertegnede) og sekretariat. Vi blev lige op til Påske bedt om at tilbagekalde brevene og de tandlæger, der kontaktede TF blev bedt om ikke at svare. Samtidig udsendte LSU modskrivelser til en del af regionens klinikker. Stor ståhej og vild forvirring. Adskillige klinikker nåede inden da at svare. Mange kontaktede i den forbindelse Tandplejen Region Sjælland. God kommunikation og god snak om ydelsesmønster, kontrolstatistikker, sundhed.dk etc. Gavnligt for begge parter og med til at fjerne en del tandlægers negative følelse af, at Samarbejdsudvalget og Region Sjælland kun er en ubehagelig kontrolinstans. Tilbagemeldingerne i forbindelse med svarene var generelt positive og givende. SU s opfattelse er, at begge parter har haft glæde af øvelsen og gavn af kommunikationen. Er med til at sætte fokus på overenskomstens ordlyd og skabe overblik over, om overenskomstens intention og brugernes oplevelser af samme står i rimeligt forhold til hinanden. I vores øjne: no harm done. Efterfølgende er der sket en masse, delvist affødt af ovenstående. LSU har formuleret en ny Vejledning til landets Samarbejdsudvalg. Her præciseres nogle forhold og andre opblødes. I praksis vedtager forhandlingsparterne en overenskomst, der derefter godkendes af berørte medlemmer og Regioner, hvorefter et lille fællesudvalg fortolker loven og beskriver, hvordan den i praksis skal forstås og håndteres i samarbejdsudvalgene. Lykken ville være en overenskomst, der ikke krævede tolkning og genfortolkning, for at kunne håndteres! For lige at fuldende historien, så modtog alle klinikejere primo juli en mail fra LSU, der i indhold og ordlyd stort set var identisk med den mail, som vi i SU Region Sjælland udsendte i foråret! Stor ståhej for ingenting. Livet er ikke let, når der politikken overstiger fornuften :o) 22 Poul Møller næstformand i SU Særligt for offentligt ansatte tandlæger: Husk at der igen i år holdes kursusdag for offentligt ansatte tandlæger, onsdag den 28. november 2012 i Odense. Der er tilmeldingsfrist den 26. oktober! Programmet indeholder: Ortodonti på børn; Grænseområdet mellem ortodonti, ortopædi og ortognatkirurgi. Ved Thomas Klit Pedersen. Kirurgi på børnepatienter; Del I: Dento-alveolær kirurgi. Ved Peter Marker. Kirurgi på børnepatienter ; Del II: Kæbekirurgi. Ved Peter Marker. Sedering i forbindelse med tandbehandling af børn og unge. Ved Pia Svendsen. Se yderligere på TDLNET under kursus tilmelding eller i tidligere udsendte katalog fra Tandlægeforeningens Efteruddannelse, kurser halvår. Lotte Junggreen, STF 23

13 KREDSBESTYRELSEN 2011/2012: Poul Møller, Holbæk formand for STF tlf.: Susanne Andersen, Hillerød tlf.: Dan Besjakov, Nivå tlf.: Jens Olav H. Christensen, Næstved tlf.: Christian Eggers-Lurá, Holbæk tlf.: Jan A. Frederiksen, Hørve tlf.: Ulla Friberg, Roskilde tlf.: Charlotte Hanson, Hillerød tlf.: Svend Ulrich Jensen, Hundested tlf.: Flemming Juul, Slagelse tlf.: Susanne Kleist, Roskilde tlf.: Susanne Kristensen, Skælskør tlf.: Jahn Legarth, Helsingør tlf.: Kirsten Melchior, Hillerød tlf.: Niels Petersen, Næstved tlf.: Marianne Riis, Regstrup tlf.: TILLIDSPOSTER I TANDLÆGE- FORENINGEN: KIRSTEN MELCHIOR formand for Tryghedsordningerne SUSANNE KLEIST formand for KEU FLEMMING JUUL formand for Region Sjælland JAN A. FREDERIKSEN næstformand for Hovedbestyrelsen CHARLOTTE HANSON næstformand for PATU NIELS PETERSEN sæde i Landstandlægenævnet Hold dig: - opdateret og - informeret på: