Hovedbestyrelsens indstilling til forslag til kongresvedtagelse om principper for behandling af grænsekonflikter mellem LO s medlemsforbund

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Hovedbestyrelsens indstilling til forslag til kongresvedtagelse om principper for behandling af grænsekonflikter mellem LO s medlemsforbund"

Transkript

1 Fællesskab giver muligheder Ekstraordinær kongres 2003 Hovedbestyrelsens indstilling til forslag til kongresvedtagelse om principper for behandling af grænsekonflikter mellem LO s medlemsforbund Den 7. februar 2003 Hovedbestyrelsen indstiller, at kongressens behandling sker på dette grundlag, og at det oprindelige forslag af 8. januar 2003 bortfalder.

2 2 Forslag til kongresvedtagelse: Principper for behandling af græ nsekonflikter mellem LO s medlemsforbund Græ nsestridigheder skal undgås LO s medlemsforbund organiserer medlemmer inden for forskellige faglige områder. Indimellem er der overlap mellem forbundenes faglige områder, hvilket kan give anledning til græ nsestridigheder med hensyn til, om et medlem skal væ re organiseret i den ene eller det andet forbund. Den helt overvejende hovedregel er, at de organisatoriske græ nser mellem forbundene er klare, og at de som noget helt naturligt følges af alle, dvs. både af medlemmerne, fagforeningerne og forbundene. Det er vigtigt, at alle medlemsforbund i fæ llesskab arbejder for, at det enkelte medlems interesser varetages bedst muligt herunder i relation til løn- og ansæ ttelsesvilkår. Og lige så vigtigt er det naturligvis, at alle medlemsforbund i fæ llesskab arbejder for, at det enkelte medlem ikke udsæ ttes for forringelser af løn- og ansæ ttelsesvilkår eller arbejdsmiljømæ ssige forhold eksempelvis i forbindelse med privatisering, salg eller udlicitering af offentlige opgaver samt fusioner og virksomhedsoverdragelser på det øvrige arbejdsmarked. Helt afgørende er det, at medlemmerne friholdes for gener og serviceforringelser som følge af eventuelle græ nsekonflikter. Det er således organisationerne, der må påtage sig ubehagelighederne ved græ nsekonflikter, ikke medlemmerne. Der er behov for, at forbundene forpligter sig til selv at skabe holdbare løsninger, og at LO s daglige ledelse, hovedbestyrelsen og græ nseudvalget kun helt undtagelsesvis inddrages, hvis forbundene forgæ ves har udnyttet alle muligheder for at finde en løsning gennem forhandling og eventuel mæ gling. Alle medlemsforbund opfordres til at etablere fremadrettede græ nseaftaler, som sikrer medlemmernes naturlige faglige fæ llesskaber og som kan fungere på et dynamisk arbejdsmarked. Det vil forebygge eventuelle konflikter om organisationsområder. Græ nseaftaler skal afklare følgerne af æ ndringer på arbejdsgiversiden mellem offentlig og privat sektor og i øvrigt de faglige, arbejdsfunktionsmæ ssige, uddannelsesbaserede samt om nødvendigt tillige de geografiske græ nsedragninger mellem to eller flere LO-forbund. En græ nseaftale afklarer dermed både hvilket eller hvilke forbund, der har ret og pligt til at organisere medlemmerne på aftaleområdet, og fastslår samtidigt, at det eller de samme forbund har ret og pligt til at forsøge at indgå kollektiv overenskomst med arbejdsgiverne på området. Forbundene bør endvidere

3 overveje om græ nseaftalerne tillige b r indeholde bestemmelser om samarbejde mellem forbundene. 3 Der b r mellem alle LO-forbund med næ rt beslæ gtede områ der væ re græ nseaftaler. Forbundenes behandling af eksisterende og fremtidige sager om græ nsestrid En græ nsestrid foreligger, nå r et eller flere forbund mener, at et fagligt områ de og/eller nogle medlemmer fejlagtigt er organiseret i et andet forbund. LO s medlemsforbund forpligter sig til at deltage i forhandling mellem de ber rte forbund og eventuelt medvirken ved mæ gling i sager om græ nsestrid. Forhandlinger Et forbund, som bliver opmæ rksom på en mulig græ nsestrid, er forpligtet til straks at fremsæ tte begæ ring om forhandling med de(t) involverede forbund. Ethvert forbund er forpligtet til at m de op til forhandlinger på begæ ring af et andet forbund i anledning af en mulig græ nsestrid inden for 1 må ned efter, at forhandlingsbegæ ringen er fremsat. Formå let med forhandlingen er at l se konflikten og herunder at indgå en græ nseaftale, hvis en så dan ikke allerede er indgå et. Gæ ldende græ nseaftaler skal respekteres og efterleves. Forhandlingen skal baseres på en samlet vurdering af den bedst mulige interessevaretagelse for medlemmerne. Der skal s ges en l sning, der skaber grundlag for en samlet h j organisationsprocent i LO s medlemsforbund. Helhedsvurderingen skal foretages på grundlag af bl.a. f lgende elementer: Hvilket forbund, der organisatorisk har tæ tteste relationer til det på gæ ldende arbejde, på sikring af medlemsgruppens faglige fæ llesskab, på hvilket forbund der har overenskomsten og dermed forhandlingsretten på det faglige områ de, samt på hvilket forbund den faglige uddannelse henh rer under. I tilfæ lde af, at medlemmer og/eller et fagligt områ de på grund af skift på arbejdsgiverside overf res mellem den offentlige og den private sektor, skal der så ledes læ gges væ gt på hvilket forbund, der organisatorisk har de tæ tteste relationer til det på gæ ldende arbejde. Der skal samtidig læ gges afg rende væ gt på medlemmernes mulighed for at s ge at afvæ rge eventuelle forringelser af l n- og ansæ ttelsesvilkå r eller arbejdsmilj mæ ssige forhold gennem aftaleindgå else om sikring af de hidtidige kollektive rettigheder.

4 I forbindelse med forhandling af sagen b r med respekt for den fagretlige praksis overvejes alle l sningsmuligheder herunder æ ndringer af organisationstilknytning, fæ lles overenskomster og organisationsæ ndringer. 4 Mæ gling Så fremt forhandlingerne ikke f rer til en l sning, er de ber rte forbund forpligtet til at medvirke til mæ gling. Mæ gling skal indledes senest 3 må neder efter, at en af parterne erklæ rer, at forhandlingsmulighederne er udt mte. LO stiller sig til rå dighed for forbundene i disses bestræ belser på, inden mæ glingen indledes, at finde frem til en mæ glingsperson, som alle involverede forbund kan have tillid til. LO vil her have blikket rettet ikke bare mod jurister med arbejdsretskendskab, men også mod arbejdsmarkedsforskere og andre personer, der kan forventes at væ re kreative mæ glere med udgangspunkt i en indgå ende indsigt i arbejdsmarkedets udviklingstendenser. Hvis forbundene ikke er enige om valg af mæ glingspersonen senest 2 må neder efter, at en af parterne har erklæ ret forhandlingerne for sammenbrudte, jf. ovenfor, udpeges mæ glingsmanden af LO s daglige ledelse. Ved mæ glingen skal der tages udgangspunkt i samme overvejelser, som er angivet ovenfor under forhandlinger mellem forbundene. I lighed hermed er det også formå let med mæ glingen, at der udarbejdes en græ nseaftale, der forebygger eller l ser græ nsestriden. Mæ glingsmanden kan fremkomme med forslag, herunder forslag til en græ nseaftale. Fremsæ ttes et mæ glingsforslag, skal dette forelæ gges de involverede forbunds kompetente forsamlinger. Så fremt forbundene vil afholde urafstemning om mæ glingsforslaget, kan alene de medlemmer, der direkte ber res af forslaget, stemme om forslaget. Så fremt mæ glingen ikke må tte lykkes, skal mæ glingsmanden udarbejde en redeg relse herfor til LO s daglige ledelse. LO s og græ nseudvalgets rolle Anvendelse af ovennæ vnte principper forudses at l se de græ nsestridigheder, som må tte opstå forbundene imellem. Forbundene er de næ rmeste til selv at afg re sagerne, og LO s indblanding er derfor normalt hverken nskelig eller n dvendig. Hovedbestyrelsen kan på baggrund af henvendelser fra et eller flere af de ber rte forbund, og ved inddragelse af mæ glingsmandens redeg relse vedr rende græ nsekonflikten samt eventuelle supplerende unders gelser ivæ rksat af LO s daglige ledelse, beslutte, at sagen skal forelæ gges LO s græ nseudvalg. Forelæ ggelsen for græ nseudvalget skal ikke foretages, så fremt hovedbestyrelsen finder sagen å benbar ubegrundet.

5 Så fremt græ nseudvalget inddrages, vil afg relser skulle træ ffes i henhold til de principper, som er anf rt i afsnittet om forhandling og mæ gling. 5 Græ nseudvalget bestå r af 3 medlemmer. Formanden skal opfylde betingelserne for at beklæ de et dommerembede og udpeges for en hel kongresperiode af hovedbestyrelsen. De vrige 2 medlemmer af græ nseudvalget udpeges til behandling af den enkelte sag af LO s hovedbestyrelse. Formanden skal i den enkelte sag opfylde retsplejelovens habilitetsbetingelser. Ingen af de vrige medlemmer kan behandle en sag, nå r der foreligger omstæ ndigheder, som er egnede til at rejse tvivl om den på gæ ldendes fuldstæ ndige upartiskhed. Så fremt der fremsæ ttes indsigelse af en part mod et medlems habilitet, og hovedbestyrelsen uanset dette opretholder udpegningen, afg r formanden sp rgsmå let. LO stiller sekretariatsbistand til rå dighed for græ nseudvalget, ligesom LO til brug for græ nseudvalgets arbejde kan indhente oplysninger om og vurderinger af, hvilke udviklingstendenser der g r sig gæ ldende på de områ der af arbejdsmarkedet, hvor der er græ nsekonflikter. Græ nseudvalgets afg relser Græ nseudvalget kan i overensstemmelse med en af hovedbestyrelsen vedtaget forretningsorden ved tilkendegivelser og henstillinger træ ffe de beslutninger, der må anses for n dvendige til l sning af sagen herunder forslag til indgå else af græ nseaftaler. I tilfæ lde af afg relser, der indebæ rer overf rsel af medlemmer, b r den konomiske f lge heraf straks efter afsigelsen af græ nseudvalgets kendelse ivæ rksæ ttes med hensyn til medlemskontingenter m.v. Så fremt et forbund finder, at et andet forbund ikke har efterlevet en afg relse fra græ nseudvalget senest en må ned efter, at afg relsen er meddelt forbundene, kan sagen indbringes for græ nseudvalget, der fastsæ tter en konomisk sanktion for manglende overholdelse af græ nseudvalgets kendelse. Ved udmå lingen af den konomiske sanktion skal græ nseudvalget læ gge væ gt på samtlige sagens omstæ ndigheder, herunder den eventuelle overtræ delses grovhed, sagens omfang, kontingentets samlede st rrelse for de ber rte medlemmer i hele perioden siden græ nsesagens rejsning, det hidtidige sagsforl b m.v. Bel bet tilfalder forbundet og /eller LO. Det kræ nkede forbund skal som udgangspunkt godtg res i forhold til den manglende kontingentindbetaling for de ber rte medlemmer. Hvis et forbund mener, at et eller flere andre forbund uberettiget væ grer sig ved at medvirke til l sning af en græ nsekonflikt ved forhandling og mæ gling, kan forbundet indbringe den på stå ede væ gring for LO s hovedbestyrelse. Efter h ring fra hovedbestyrelsen kan LO s græ nseudvalg forpligte det eller de på gæ ldende forbund til straks at medvirke til græ nsekonfliktens l sning ved

6 forhandling og mæ gling. Græ nseudvalget kan desuden fastsæ tte konomiske sanktioner over for dette eller disse forbund for den hidtidige undladelse af at medvirke til l sning af græ nsekonflikten. 6 Principperne for behandling af græ nsekonflikter mellem LO s forbund skal fremgå af LO s love og en af hovedbestyrelsen vedtaget forretningsorden for LO s græ nseudvalg.

FÆLLESSKAB GIVER MULIGHEDER EKSTRAORDINÆR KONGRES 2003 FORSLAG TIL KONGRESVEDTAGELSE: LO S LEDELSES- OG BESLUTNINGSSTRUKTUR

FÆLLESSKAB GIVER MULIGHEDER EKSTRAORDINÆR KONGRES 2003 FORSLAG TIL KONGRESVEDTAGELSE: LO S LEDELSES- OG BESLUTNINGSSTRUKTUR FÆLLESSKAB GIVER MULIGHEDER EKSTRAORDINÆR KONGRES 0 FORSLAG TIL KONGRESVEDTAGELSE: LO S LEDELSES- OG BESLUTNINGSSTRUKTUR LO S EKSTRAORDINÆRE KONGRES 0 / FORSLAG TIL KONGRESVEDTAGELSE Forslag til kongresvedtagelse:

Læs mere

Befordring af skoleelever Regler og principper. Administrativ vejledning

Befordring af skoleelever Regler og principper. Administrativ vejledning Befordring af skoleelever Regler og principper Administrativ vejledning 15. august 017 Indhold 1. Indledning.... Betingelser... 3.Begrebet hjemmets nærhed... 4 4. Opsummering... 4 1 1. Indledning 1.1.Formålet

Læs mere

Afskedigelsesnævnets forretningsorden

Afskedigelsesnævnets forretningsorden Afskedigelsesnævnets forretningsorden Forretningsorden med ændringer pr. 1. marts 2006 for det i henhold til 4, stk. 3, i Hovedaftalen af 1973 med senere ændringer nedsatte permanente nævn, Afskedigelsesnævnet.

Læs mere

VEDTÆGTER. Vedtægter af 19. september 2014 for Danske Professionshøjskoler, CVR-nr

VEDTÆGTER. Vedtægter af 19. september 2014 for Danske Professionshøjskoler, CVR-nr Ref.: SHJ shj@uc-dk.dk +45 33 38 22 00 09. oktober 2014 Vedtægter af 19. september 2014 for Danske Professionshøjskoler, CVR-nr. 30 98 39 04 VEDTÆGTER 1. NAVN OG HJEMSTED 1.1 Foreningens navn er "Danske

Læs mere

Skabelon og vejledning til udfærdigelse af handlingsplan

Skabelon og vejledning til udfærdigelse af handlingsplan Skabelon og vejledning til udfærdigelse af handlingsplan Når skolen bliver opmærksom på mobning eller lignende er den forpligtet til at udarbejde en handlingsplan for den konkrete situation. Dansk Center

Læs mere

KASSE- OG REGNSKABSREGULATIV Bilag 3.4. Ledelsestilsyn

KASSE- OG REGNSKABSREGULATIV Bilag 3.4. Ledelsestilsyn 1 Indledning 1.1 Budgetansvar I punkt 3.4 i Kasse- og regnskabsregulativ er de budgetansvarlige tillagt ansvaret for, at der tilrettelægges et tilstrækkeligt ledelsestilsyn med udmøntningen og administrationen

Læs mere

Notat. Kvalitetsprocedure for forsøg med helhedsorienteret bygge- og anlægstilsyn. Indhold

Notat. Kvalitetsprocedure for forsøg med helhedsorienteret bygge- og anlægstilsyn. Indhold Notat Metoder og virkemidler Postboks 1228 0900 København C Tlf. 70 12 12 88 Fax 70 12 12 89 at@at.dk www.at.dk Kvalitetsprocedure for forsøg med helhedsorienteret bygge- og anlægstilsyn Indhold Formål...

Læs mere

Rammeaftale for det regionale spillested Sønderborghus for perioden

Rammeaftale for det regionale spillested Sønderborghus for perioden RAMMEAFTALE Rammeaftale for det regionale spillested Sønderborghus for perioden 2017-2020 1. Aftalens formål og grundlag Denne 4-årige rammeaftale er indgået mellem Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg

Læs mere

H Ø R I N G S S V A R O M R E D E G Ø R E L S E O M M U L I G H E D E N F O R A T S T I L L E S P R O G K R A V M. V. V E D A N S Æ T T E L S E R

H Ø R I N G S S V A R O M R E D E G Ø R E L S E O M M U L I G H E D E N F O R A T S T I L L E S P R O G K R A V M. V. V E D A N S Æ T T E L S E R Økonomi- og Personalestyrelsen (ASA) Aqqusinersuaq 5 Box 1039 3900 Nuuk Greenland Att. Marie Bidstrup W I L D E R S P L A D S 8 K 1 4 0 3 K Ø BENHAVN K T E L E F O N 3 2 6 9 8 8 8 8 M O B I L 9 1 3 2 5

Læs mere

Bekendtgørelse om anvendelse af tekniske hjælpemidler*)

Bekendtgørelse om anvendelse af tekniske hjælpemidler*) Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 1109 af 15. december 1992 Bekendtgørelse om anvendelse af tekniske hjælpemidler* ) * ) Bekendtgørelsen indeholder bestemmelser, der gennemfører Rådets direktiv nr. 89/655/EØF.

Læs mere

Rapport fra arbejdsgruppen vedr. Netv rksanbringelser:

Rapport fra arbejdsgruppen vedr. Netv rksanbringelser: Rapport fra arbejdsgruppen vedr. Netv rksanbringelser: Udarbejdet af: Peter Br gge Birgitte R. Lydolf Annette B rnholdt Dorte Broberg Lone Munksgaard Sylvia Mortensen Eva Kloster 1 Indledning: P baggrund

Læs mere

Nyhedsbrev. EU- & Konkurrenceret. 3. januar Fængselsstraf i kartelsager ny konkurrencelov vedtaget

Nyhedsbrev. EU- & Konkurrenceret. 3. januar Fængselsstraf i kartelsager ny konkurrencelov vedtaget 3. januar 2013 Nyhedsbrev Fængselsstraf i kartelsager ny konkurrencelov vedtaget Folketinget har den 19. december 2012 vedtaget en ny konkurrencelov, som indfører mulighed for fængselstraf i kartelsager

Læs mere

Notat. 3. august Social & Arbejdsmarked. 1. Indledning.

Notat. 3. august Social & Arbejdsmarked. 1. Indledning. Notat Forvaltning: Social & Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 3. august 2010 Udf Vedrłrende: rdiget af: Anne-Mette Harbo Andersen ndring af lov om retssikkerhed og administration p det sociale omr de

Læs mere

BEK nr 1004 af 14/08/2013 (Gældende) Udskriftsdato: 23. juli Senere ændringer til forskriften Ingen

BEK nr 1004 af 14/08/2013 (Gældende) Udskriftsdato: 23. juli Senere ændringer til forskriften Ingen BEK nr 1004 af 14/08/2013 (Gældende) Udskriftsdato: 23. juli 2016 Ministerium: Undervisningsministeriet Journalnummer: Undervisningsmin., j.nr. 022.94M.391 Senere ændringer til forskriften Ingen Bekendtgørelse

Læs mere

Forslag. Lov om ændring af lov om erhvervsfremme og regional udvikling

Forslag. Lov om ændring af lov om erhvervsfremme og regional udvikling 2013/1 LSF 132 (Gældende) Udskriftsdato: 4. december 2017 Ministerium: Erhvervs- og Vækstministeriet Journalnummer: Erhvervs- og vækstmin., Erhvervsstyrelsen, j.nr. 14/00941 Fremsat den 6. februar 2014

Læs mere

Initiativ 11 : Analyse af risikoparameteren materielle afgørelser

Initiativ 11 : Analyse af risikoparameteren materielle afgørelser NOTAT 4. november 206 Initiativ : Analyse af risikoparameteren materielle afgørelser J.nr. 2065000348 Metoder og Virkemidler (MV) TR og Data og analyse (ADA) PLJ og KCA Indhold Resume...3 Indledning...7

Læs mere

1. Sammenfatning af hłringssvar vedr. forslag til ny klubstruktur

1. Sammenfatning af hłringssvar vedr. forslag til ny klubstruktur 1. Sammenfatning af hłringssvar vedr. forslag til ny klubstruktur Forslaget til den ny juniorklub- og ungdomsklubstruktur har v ret sendt i hłring hos de berłrte institutioner i perioden fra 16. marts

Læs mere

Rummelige miljøgodkendelser. Lovgivningsmæssige hindringer?

Rummelige miljøgodkendelser. Lovgivningsmæssige hindringer? Rummelige miljøgodkendelser Lovgivningsmæssige hindringer? Baggrund Retsgrundlaget Rummelighed hindringer eller muligheder? INDSÆT FOOTER: >VIS >SIDEHOVED & SIDEFOD >APPLICÉR PÅ ALLE, STORE BOGSTAVER SIDE

Læs mere

Statsforvaltningens brev til en journalist. Henvendelse vedr rende Odense Kommunes afg relser om afslag pе aktindsigt

Statsforvaltningens brev til en journalist. Henvendelse vedr rende Odense Kommunes afg relser om afslag pе aktindsigt 2014-223985 Statsforvaltningens brev til en journalist Dato: 0 9-0 6-2015 Henvendelse vedr rende Odense Kommunes afg relser om afslag pе aktindsigt Du har i e-mail af 30. september 2014 klaget over Odense

Læs mere

Sønderborg Kommune Salg af Sønderborg Kaserne UDBUDSVILKÅR SALG AF SØNDERBORG KASERNE UDBUDSVILKÅR NOVEMBER 2017

Sønderborg Kommune Salg af Sønderborg Kaserne UDBUDSVILKÅR SALG AF SØNDERBORG KASERNE UDBUDSVILKÅR NOVEMBER 2017 SALG AF SØNDERBORG KASERNE NOVEMBER 2017 1 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. INDLEDNING 3 1.1 SØNDERBORG KASERNE 3 1.2 RETSGRUNDLAG OG UDBUDDETS TILRETTELÆGGELSE 5 1.3 UDBUDSMATERIALET 5 1.4 TIDSPLAN 6 2. PRÆKVAFIKATIONSBETINGELSER

Læs mere

Forslag. Lov om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond. Til lovforslag nr. L 118 Folketinget

Forslag. Lov om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond. Til lovforslag nr. L 118 Folketinget Til lovforslag nr. L 118 Folketinget 2016-17 Vedtaget af Folketinget ved 3. behandling den 20. april 2017 Forslag til Lov om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond

Læs mere

Íløgufeløg - serfeløg

Íløgufeløg - serfeløg Page 1 of 16 Íløgufeløg - serfeløg 92 Uppskot til ríkislógartilmæli um at seta í gildi fyri Føroyar lóg um íløgufeløg og serfeløg Skjal 9 RÅDETS DIREKTIV af 20. december 1985 om samordning af love og administrative

Læs mere

HOVEDAFTALE. mellem. Tele Danmark A/S og LFLS. Tele Danmark A/S

HOVEDAFTALE. mellem. Tele Danmark A/S og LFLS. Tele Danmark A/S 17. oktober 1994 HOVEDAFTALE mellem Tele Danmark A/S og LFLS Denne hovedaftale er indgået mellem Tele Danmark A/S på vegne af Tele Danmark A/S selv, KTAS, Jydsk Telefon A/S, TELECOM A/S, Fyns Telefon A/S,

Læs mere

Forretningsorden for Danmarks Frie Forskningsfond Kultur og Kommunikation

Forretningsorden for Danmarks Frie Forskningsfond Kultur og Kommunikation Forretningsorden for Danmarks Frie Forskningsfond Kultur og Kommunikation Efter 26 i lov nr. 384 af 26. april 2017 om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond, (i

Læs mere

Lov om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond

Lov om Danmarks Forsknings- og Innovationspolitiske Råd og Danmarks Frie Forskningsfond LOV nr 384 af 26/04/2017 (Gældende) Udskriftsdato: 29. januar 2018 Ministerium: Uddannelses- og Forskningsministeriet Journalnummer: Uddannelses- og Forskningsmin., j.nr. 17/010167 Senere ændringer til

Læs mere

Vedtægter for Assens Sejlklub.

Vedtægter for Assens Sejlklub. 1 Vedtægter for Assens Sejlklub. 1. Navn og hjemsted. Klubbens navn er Assens Sejlklub. Dens hjemsted er Assens Kommune. 2. Formål Klubbens formål er at varetage medlemmernes interesse i forbindelse med

Læs mere

Generalforsamling den

Generalforsamling den Generalforsamling den 28.09.2017. Eksisterende vedtægter Forslag til nye vedtægter 1 NAVN OG HJEMSTED 1.1 Selskabets navn er Smørum Kraftvarme A.m.b.A. SELSKABETS navn er Smørum Kraftvarme A.m.b.a. 1.2

Læs mere

Tilbud til p rłrende. - til senhjerneskadede i Randers Kommune

Tilbud til p rłrende. - til senhjerneskadede i Randers Kommune Tilbud til p rłrende til senhjerneskadede i Randers Kommune Udarbejdet af: Tina Bruhn og Lone Aagaard Juni 2009 2 Rehabiliteringsenheden Baggrund P rłrende til senhjerneskadede har et behov for viden og

Læs mere

Belæg for konklusionerne

Belæg for konklusionerne PRESSEMEDDELELSE udsendt mandag d. 19. juni 2000. Belæg for konklusionerne LO Århus og LO Aalborg udsender nu pjecen Dansk Folkeparti - og vores svar" i andet oplag - trods skarp men grundløs kritik fra

Læs mere

Høring af udkast til vejledning om produktionserhverv

Høring af udkast til vejledning om produktionserhverv Dato 10. juli 2017 Side 1 af 5 Erhvervsstyrelsen Dahlerups Pakhus Langelinie Allé 17 2100 København Ø Høring af udkast til vejledning om produktionserhverv Erhvervsstyrelsen sendte den 14. juni 2017 udkast

Læs mere

Hovedaftale mellem SALA og LO Aftale af 1974 med ændringer pr.1. marts 1982 og 1. marts 1991

Hovedaftale mellem SALA og LO Aftale af 1974 med ændringer pr.1. marts 1982 og 1. marts 1991 Hovedaftale mellem SALA og LO Aftale af 1974 med ændringer pr.1. marts 1982 og 1. marts 1991 1. Da det er ønskeligt, at spørgsmål om løn- og arbejdsvilkår løses gennem afslutning af kollektive overenskomster,

Læs mere

PUBLIC 9101/17 1 DG C LIMITE DA. Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 19. maj 2017 (OR. en) 9101/17 LIMITE PV/CONS 22 RELEX 394

PUBLIC 9101/17 1 DG C LIMITE DA. Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 19. maj 2017 (OR. en) 9101/17 LIMITE PV/CONS 22 RELEX 394 Conseil UE Rådet for Den Europæiske Union Bruxelles, den 19. maj 2017 (OR. en) 9101/17 LIMITE PUBLIC PV/CONS 22 RELEX 394 UDKAST TIL PROTOKOL 1 Vedr.: 3534. samling i Rådet for Den Europæiske Union (udenrigsanliggender/handel)

Læs mere

KLUBVEDTÆGTER for lærlinge-medlemmer af DANSK EL-FORBUND i EL-LÆRLINGE-KLUB STRØM, EL-KØBING. Forslag

KLUBVEDTÆGTER for lærlinge-medlemmer af DANSK EL-FORBUND i EL-LÆRLINGE-KLUB STRØM, EL-KØBING. Forslag KLUBVEDTÆGTER for lærlinge-medlemmer af DANSK EL-FORBUND i EL-LÆRLINGE-KLUB STRØM, EL-KØBING Forslag Anvendes kun hvis der ikke i forvejen findes en klub på virksomheden Indhold: Klubvedtægter Forretningsorden

Læs mere

Notat. Udviklingen i AC og HK ansatte 2008-2011. 27. juni 2011. Personale og HR. Baggrund

Notat. Udviklingen i AC og HK ansatte 2008-2011. 27. juni 2011. Personale og HR. Baggrund Notat Forvaltning: Personale og HR Dato: J.nr.: Br.nr.: 27. juni 2011 Udf rdiget af: Bjarne Vejrup Vedrłrende: Udviklingen i HK og AC ansatte 2008-2011 Notatet sendes/sendt til: Direktionen og Kresten

Læs mere

Erklæ ring om beskyttelse af personlige oplysninger

Erklæ ring om beskyttelse af personlige oplysninger Erklæ ring om beskyttelse af personlige oplysninger Ikrafttræ delsesdato: [07/25/2011] HTC respekterer dine personlige oplysninger. HTC Corporation HTC Corporation beliggende 23 Xinghua Road, Taoyuan City

Læs mere

Kvalitetsstandard for ledsagerordninger.

Kvalitetsstandard for ledsagerordninger. Kvalitetsstandard for ledsagerordninger. 1 Kvalitetsstandard for ledsagerordninger Omr de Ledsagerordning til personer mellem 18 og 67 r, som p grund af betydelig og varigt nedsat fysisk eller psykisk

Læs mere

Bilag A Tilbudsevalueringen

Bilag A Tilbudsevalueringen Bilag A Tilbudsevalueringen 1. TILDELINGSKRITERIET Tildelingskriteriet er bedste forhold mellem pris og kvalitet. Ordregiver vil i den forbindelse lægge følgende underkriterier til grund: 1) Kvalitet 45

Læs mere

KLUBVEDTÆGTER. Indhold: for medlemmer af. DANSK EL-FORBUND i EL-KLUB UGGERLY. Klubvedtægter. Forretningsorden for generalforsamling

KLUBVEDTÆGTER. Indhold: for medlemmer af. DANSK EL-FORBUND i EL-KLUB UGGERLY. Klubvedtægter. Forretningsorden for generalforsamling KLUBVEDTÆGTER for medlemmer af DANSK EL-FORBUND i EL-KLUB UGGERLY Indhold: Klubvedtægter Forretningsorden for generalforsamling Forretningsorden for bestyrelsen 1 Klubbens formål og virke Klubbens formål

Læs mere

FOA Fag og Arbejde. Svendborg afdeling. Love for afdeling og sektorer

FOA Fag og Arbejde. Svendborg afdeling. Love for afdeling og sektorer FOA Fag og Arbejde Svendborg afdeling Love for afdeling og sektorer FOA Fag og Arbejde, Svendborg afdeling Møllergade 56 5700 Svendborg Tlf. 4697 2727 Fax. 4697 2718 Faglig afdeling Fax. 4697 2719 A-kassen

Læs mere

Justitsministeriet Databeskyttelseskontoret Slotsholmsgade København K

Justitsministeriet Databeskyttelseskontoret Slotsholmsgade København K 22. august 2017 KIH DI-2017-10345 Justitsministeriet Databeskyttelseskontoret Slotsholmsgade 10 1216 København K Høring over udkast til databeskyttelsesloven Justitsministeriet har ved e-mail af 7. juli

Læs mere

Notat. Udviklingen i hjemmeplejen.

Notat. Udviklingen i hjemmeplejen. SOCIAL OG SUNDHED Dato: 2. oktober 2015 Tlf. dir.: 4477 3495 Fax. dir.: 4477 2711 E-mail: Pension@balk.dk Kontakt: Pernille Hvilsted Udviklingen i hjemmeplejen. Notat Hjemmeplejen gennemførte 1. februar

Læs mere

DISKO VEST UDBUDSRUNDE FASE 2

DISKO VEST UDBUDSRUNDE FASE 2 DISKO VEST UDBUDSRUNDE FASE 2 1. august 2007 1. februar 2008 TILLADELSE yyyy/xx MED ENERET TIL EFTERFORSKNING OG UDNYTTELSE AF KULBRINTER I ET HAVOMRÅDE I VESTGRØNLAND Grønlands Hjemmestyre RÅSTOFDIREKTORATET

Læs mere

LAIT ApS. CVR-nr Årsrapport 2015

LAIT ApS. CVR-nr Årsrapport 2015 CVR-nr. 31 05 39 19 Årsrapport 2015 Årsrapporten er fremlagt og godkendt på selskabets ordinære generalforsamling d. 15. februar 2016 Anders Hjort Lund Dirigent Indholdsfortegnelse Side Selskabsoplysninger

Læs mere

Driftsoverenskomst mellem den selvejende institution Platang rdens błrnehave og Randers Kommune.

Driftsoverenskomst mellem den selvejende institution Platang rdens błrnehave og Randers Kommune. Driftsoverenskomst mellem den selvejende institution Platang rdens błrnehave og Randers Kommune. Driftsoverenskomst mellem Randers Kommune og institutionsbestyrelsen for Platang rden beliggende Platanvej

Læs mere

Kvalitetsstandard for merudgifter vedrłrende forsłrgelse af błrn med nedsat funktionsevne.

Kvalitetsstandard for merudgifter vedrłrende forsłrgelse af błrn med nedsat funktionsevne. Kvalitetsstandard fr merudgifter vedrłrende frsłrgelse af błrn med nedsat funktinsevne. 1 Kvalitetsstandard fr merudgifter vedrłrende frsłrgelse af błrn med nedsat funktinsevne Omr de Randers Kmmune yder

Læs mere

Hjem Fisk A/S Nordre Strandvej 62, 7730 Hanstholm

Hjem Fisk A/S Nordre Strandvej 62, 7730 Hanstholm Hjem Fisk A/S Nordre Strandvej 62, 7730 Hanstholm CVR-nr. 35 25 49 78 Årsrapport 1. januar - 31. december 2016 Årsrapporten er fremlagt og godkendt på selskabets ordinære generalforsamling den 1. juni

Læs mere

Kvalitetsstandard for dagtilbud om beskyttet besk ftigelse for ikke udviklingsh mmede borgere

Kvalitetsstandard for dagtilbud om beskyttet besk ftigelse for ikke udviklingsh mmede borgere Kvalitetsstandard for dagtilbud om beskyttet besk ftigelse for ikke udviklingsh mmede borgere Socialafdelingen, Randers kommune 2012 Kvalitetsstandard for dagtilbud(beskyttet besk ftigelse) for borgere,

Læs mere

Omstilling og arbejdsmiljø i den offentlige sektor. En caseanalyse

Omstilling og arbejdsmiljø i den offentlige sektor. En caseanalyse Omstilling og arbejdsmiljø i den offentlige sektor. En caseanalyse Øje på arbejdsmiljøet, maj 2002 Udgivet af Landsorganisationen i Danmark Rosenørns Alle 12 1634 København V E-mail: lo@lo.dk Tlf.: 3524

Læs mere

D O M. Afsagt den 3. november 2016 af Østre Landsrets 21. afdeling (landsdommerne Taber Rasmussen, Olaf Tingleff og Marie Louise Tønne (kst.)).

D O M. Afsagt den 3. november 2016 af Østre Landsrets 21. afdeling (landsdommerne Taber Rasmussen, Olaf Tingleff og Marie Louise Tønne (kst.)). D O M Afsagt den 3. november 2016 af Østre Landsrets 21. afdeling (landsdommerne Taber Rasmussen, Olaf Tingleff og Marie Louise Tønne (kst.)). 21. afd. nr. B-925-16: Rokkevænget Middelfart ApS (advokat

Læs mere

Pulje til forebyggelse og håndtering af mobning

Pulje til forebyggelse og håndtering af mobning Vejledning om Pulje til forebyggelse og håndtering af mobning Ansøgningsfrist: 16. november 2017, kl. 12.00 Indhold 1. Generel information om puljen... 3 1.1. Puljens baggrund og formål... 3 1.2. Hvem

Læs mere

Vejledning om adjunktforløb, lektorkvalificeringen og lektorbedømmelse på professionshøjskolerne

Vejledning om adjunktforløb, lektorkvalificeringen og lektorbedømmelse på professionshøjskolerne Vejledning om adjunktforløb, lektorkvalificeringen og lektorbedømmelse på professionshøjskolerne Vejledningen er udarbejdet af det Nationale netværk for lektorkvalificering og lektorbedømmelse under det

Læs mere

Notat. 26. april 2011. Błrn, Skole og Kultur

Notat. 26. april 2011. Błrn, Skole og Kultur Notat Forvaltning: Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 26. april 2011 Udf rdiget af: Bitten Laursen Vedrłrende: Uddannelsesstrategi for 5 kommuner Notatet sendes/sendt til: Arbejdsgruppen Uddannelsesstrategi

Læs mere

MB Solutions A/S. Bugattivej 8, 7100 Vejle. Årsrapport for

MB Solutions A/S. Bugattivej 8, 7100 Vejle. Årsrapport for Gunhilds Plads 2 DK-7100 Vejle Tlf. 75 82 10 55 Fax 76 11 44 01 www.martinsen.dk CVR-nr. 32 28 52 01 MB Solutions A/S Bugattivej 8, 7100 Vejle Årsrapport for 2016 CVR-nr. 27 42 43 17 Årsrapporten er fremlagt

Læs mere

32.40.2 Side 1 AFSKRIFT

32.40.2 Side 1 AFSKRIFT Side 1 AFSKRIFT H O V E D A F T A L E mellem Amtsrådsforeningen og Dansk Metalarbejderforbund, bundet for offentligt ansatte, Dansk Kommunal Arbejderforbund, eningen af Arbejdsledere i Danmark og eningen

Læs mere

Vedtægter for Studenterrådet ved Roskilde Universitet

Vedtægter for Studenterrådet ved Roskilde Universitet Vedtægter for Studenterrådet ved Roskilde Universitet Artikel 1: Navn og hjemsted 1 Navn og hjemsted Organisationens navn er Studenterrådet ved Roskilde Universitet (forkortet SR eller SR-RUC). Organisationen

Læs mere

Notat om kompetenceudvikling for administrative medarbejdere i Randers Kommune

Notat om kompetenceudvikling for administrative medarbejdere i Randers Kommune Notat Forvaltning: Dato: 18. januar 2011 Dokumentnr.: Social og Arbejdsmarked 11/000402-2 Afsender: Helle Bonde Vedrłrende: Notat om kompetenceudvikling for administrative medarbejdere i Randers Kommune

Læs mere

Godkendelse af handlevejledning vedr. bekymrende fravær

Godkendelse af handlevejledning vedr. bekymrende fravær Punkt 5. Godkendelse af handlevejledning vedr. bekymrende fravær 2017-016624 Skoleforvaltningen indstiller, at Skoleudvalget godkender, at handlevejledning godkendes og implementeres at PPR s drop-out

Læs mere

Forslag til NOVANA det nationale natur og miljøovervågningsprogram

Forslag til NOVANA det nationale natur og miljøovervågningsprogram Danmarks Miljøundersøgelser Vejlsøvej 25 Postbox 314 8600 Silkeborg Dansk Ornitologisk Forening BirdLife-Danmark Vesterbrogade 138-140 1620 København V tlf. 33 31 44 04 dof@dof.dk 16. januar 2003 Forslag

Læs mere

KØBSTILBUD MED SALGSVILKÅR for salg af erhvervsarealer beliggende ved Dons Landevej i lokalplan Bramdrup Industripark, Etape 2

KØBSTILBUD MED SALGSVILKÅR for salg af erhvervsarealer beliggende ved Dons Landevej i lokalplan Bramdrup Industripark, Etape 2 November 2013 Dons Landevej KØBSTILBUD MED SALGSVILKÅR for salg af erhvervsarealer beliggende ved Dons Landevej i lokalplan 0715-31 Bramdrup Industripark, Etape 2 Undertegnede: Navn: Adresse: By og postnr.:

Læs mere

ARKITEKT JESPER BRASK ApS. Årsrapport for 2012

ARKITEKT JESPER BRASK ApS. Årsrapport for 2012 ARKITEKT JESPER BRASK ApS Slotsgade 4 3400 Hillerød CVR-nr. 31933137 Årsrapport for 2012 4. regnskabsår Årsrapporten er fremlagt og godkendt på selskabets ordinære generalforsamling den 14. juni 2013 Jesper

Læs mere

Hłringssvar ang. omorganisering af stłtteomr det 0-5 r.

Hłringssvar ang. omorganisering af stłtteomr det 0-5 r. Hłringssvar ang. omorganisering af stłtteomr det 0-5 r. Vi synes, det er en god ide med differentieret tilbud til błrn med s rlige behov, b de i.f.t. det enkelte barns behov, familiens łnsker samt i.f.t.

Læs mere

1 3REGION HOVEDSTADEN

1 3REGION HOVEDSTADEN 1 3REGION HOVEDSTADEN 1 3Bilag 1 Regionsr 0 2dsformand Vibeke Storm Rasmussen Region Hovedstaden Kongens V 0 3nge 2 3400 Hiller 0 3d 26. marts 2012 Fastl 0 3ggelse af linjef 0 3ring og stationer for en

Læs mere

Reklamepolitik. Randers Kommune Byr ds- og direktionssekretariatet Vedtaget i september 2007 og revideret i august 2009.

Reklamepolitik. Randers Kommune Byr ds- og direktionssekretariatet Vedtaget i september 2007 og revideret i august 2009. Reklamepolitik Randers Kommune Byr ds- og direktionssekretariatet Vedtaget i september 2007 og revideret i august 2009. Reklamepolitik Indledningsvist redegłres for de muligheder og begr nsninger loven

Læs mere

Fri bil og specialindrettede biler - Beskatning kan undgås, hvis der er tale om et specialindrettet køretøj.

Fri bil og specialindrettede biler - Beskatning kan undgås, hvis der er tale om et specialindrettet køretøj. - 1 Fri bil og specialindrettede biler - Beskatning kan undgås, hvis der er tale om et specialindrettet køretøj. Af advokat (L) og advokat (H), cand. merc. (R) Skattesager om beskatning af fri bil dukker

Læs mere

Frit leverandørvalg Skive Kommune. Vejledning og vilkår for godkendelse som leverandør af Personlig og praktisk hjælp

Frit leverandørvalg Skive Kommune. Vejledning og vilkår for godkendelse som leverandør af Personlig og praktisk hjælp Frit leverandørvalg Skive Kommune Vejledning og vilkår for godkendelse som leverandør af Personlig og praktisk hjælp Marts 2011 1. Baggrund... 3 2. Leverandørmateriale... 3 3. Ansøgning om godkendelse

Læs mere

K O M M U N E P L A N

K O M M U N E P L A N K O M M U N E P L A N Hovedstruktur Retningslinier Kommuneplanrammer Bilag Planredegørelse Lokalplaner Andre planer Tillæg 9.013 for området ved Poul Smeds Vej i Gandrup Aalborg Byråd godkendte den 27.

Læs mere

LO s Årsberetning 1999-2000 August 1999

LO s Årsberetning 1999-2000 August 1999 LO s Årsberetning 1999-2000 August 1999 Landsorganisationen i Danmark Indhold LO s Årsberetning 1998-99 er udgivet af Landsorganisationen i Danmark Illustration: Knud Andersen, Skønvirke Tryk: Jydsk Centraltrykkeri

Læs mere

IT-KONSULENTAFTALE. mellem [LEVERANDØREN] DANMARKS MILJØPORTAL

IT-KONSULENTAFTALE. mellem [LEVERANDØREN] DANMARKS MILJØPORTAL Sagsnr. 27280 IT-KONSULENTAFTALE mellem [LEVERANDØREN] og DANMARKS MILJØPORTAL INDHOLDSFORTEGNELSE 1 AFTALENS FORMÅL... 4 2 AFTALENS DEFINITIONER... 4 3 LEVERANDØRENS KONSULENTER... 4 4 OPGAVEN... 5 5

Læs mere

A-apoteket afgiver uden at tiltr de KFST s vurdering af sagen, men for at imłdekomme KFST s bet nkeligheder, fłlgende tilsagn:

A-apoteket afgiver uden at tiltr de KFST s vurdering af sagen, men for at imłdekomme KFST s bet nkeligheder, fłlgende tilsagn: Side 2 af 5 A-apoteket afgiver uden at tiltr de KFST s vurdering af sagen, men for at imłdekomme KFST s bet nkeligheder, fłlgende tilsagn: 2.1 A-apoteket tilbyder Uldum Apotek v/danji Bhanderi med Uldum

Læs mere

Iluliaq Seafood A/S. Årsrapport

Iluliaq Seafood A/S. Årsrapport B 1354 Qassimiut 1 3920 Qaqortoq CVR-nr. 36087986 Årsrapport 12-09-2014-31-12-2015 Årsrapporten er fremlagt og godkendt på selskabets ordinære generalforsamling den 07-07-2016 Kim Høegh-Dam Dirigent Indholdsfortegnelse

Læs mere

LO«s notat om anvendelse af arbejdsevnekriteriet

LO«s notat om anvendelse af arbejdsevnekriteriet September 2000 LO«s notat om anvendelse af arbejdsevnekriteriet Indholdsfortegnelse Forord... 2 Indledning... 3 LO«s forslag til konkrete initiativer... 5 Model til anvendelse af arbejdsevnekriteriet...

Læs mere

Rigsrevisionens notat om beretning om statens brug af konsulenter

Rigsrevisionens notat om beretning om statens brug af konsulenter Rigsrevisionens notat om beretning om statens brug af konsulenter August 2017 FORTSAT NOTAT TIL STATSREVISORERNE 1 Opfølgning i sagen om statens brug af konsulenter (beretning nr. 20/2013) 7. august 2017

Læs mere

Tværgående økonomisk månedsrapportering

Tværgående økonomisk månedsrapportering Tværgående økonomisk månedsrapportering Koncernøkonomi og vækst Økonomi Marts 2015 Natur og Udvikling Indholdsfortegnelse Tværgående økonomisk månedsrapportering for marts 2015 1. Status marts 2015 grafisk

Læs mere

Resultatlønskontrakt for perioden 1. august 2017 til den 31. juli 2018

Resultatlønskontrakt for perioden 1. august 2017 til den 31. juli 2018 Resultatlønskontrakt for perioden 1. august 2017 til den 31. juli 2018 Kontraktens parter og gyldighedsperiode Resultatlønskontrakten er udarbejdet med baggrund i bemyndigelse fra Ministeriet for Børn

Læs mere

Center for Plan & Miljø

Center for Plan & Miljø Center for Plan & Miljø LE34 Att: Tommy Steen Nielsen Energivej 34 2750 Ballerup Postadresse: Plan Frederiksgade 9-4690 Haslev Telefon: 56 20 30 00 Telefax : 56 20 30 01 www.faxekommune.dk Kontoradresse:

Læs mere

Region Hovedstaden har principalt påstået frifindelse, subsidiært mod betaling af et beløb, der er væsentligt lavere end det krævede.

Region Hovedstaden har principalt påstået frifindelse, subsidiært mod betaling af et beløb, der er væsentligt lavere end det krævede. DOM Afsagt den 1. april 2015 i sag nr. BS 6A-1996/2013: A mod Region Hovedstaden ( tidligere Region Sjælland Alleen 15, 4180 Sorø) erstatningssøgsmål for ulovlig tvangsfiksering, jf. retsplejelovens 469,

Læs mere

Kommuneplan 13 og nye muligheder i landdistrikterne

Kommuneplan 13 og nye muligheder i landdistrikterne Kommuneplan 13 og nye muligheder i landdistrikterne Kontorchef Sanne Kjær - Naturstyrelsen Planlovsdage 2013 Kommuneplan 2013 Kommuneplan 2013 godt i gang 25 planer i høring/behandlet Behandling afsluttet

Læs mere

Bilag 1 - Indsatsområder for dagtilbudsområdet

Bilag 1 - Indsatsområder for dagtilbudsområdet Bilag 1 - Indsatsområder for dagtilbudsområdet 2018-2020 Indledning Dagtilbud i Ringsted Kommune bygger både et lovmæssigt og værdimæssigt grundlag. Det betyder konkret, at den pædagogiske praksis sker

Læs mere

Uddannelsen er en heltidsuddannelse omfattende i alt 120 ECTS-point svarende til 2 års studium.

Uddannelsen er en heltidsuddannelse omfattende i alt 120 ECTS-point svarende til 2 års studium. Studieordning for kandidatuddannelsen i lægemiddelvidenskab, 2009 Maj 2009 Studieordningen er fastsat i henhold til Ministeriet for Videnskab, Teknologi og Udvikling's bekendtgørelse af 6. maj 2004 om

Læs mere

46.000 30.000 27.000 11.000 9.000 6.000 12.000

46.000 30.000 27.000 11.000 9.000 6.000 12.000 Kronisk sygdom Målog handleplan for en forbedret indsats Kort og godt Denne folder er skrevet med udgangspunkt i Kronisk sygdom - målog handleplan for en forbedret indsats. Hvis du vilvide mere end der

Læs mere

Vejledning om forebyggelse og håndtering af digital chikane af medarbejdere ved Danmarks Domstole

Vejledning om forebyggelse og håndtering af digital chikane af medarbejdere ved Danmarks Domstole Sagsbeh.: Dir. tlf.: E-mail: Anne-Katrine Lauesen AKL@domstolsstyrelsen.dk J.nr.: 2015-3203-0001-2 Dato: 4. juli 2016 Vejledning om forebyggelse og håndtering af digital chikane af medarbejdere ved Danmarks

Læs mere

Referat 1. MØDE D. 9. MARTS 2017

Referat 1. MØDE D. 9. MARTS 2017 Referat 1. MØDE D. 9. MARTS 2017 Tidsrum: 10-12.30 Sted: Erhvervsstyrelsen, 4. sal Langelinie Allé 17 2100 København Ø 1 Velkomst og opsamling siden sidst, herunder debatarrangement d. 3. marts Nyt medlem

Læs mere

Fjordager Tømrer og Snedkerforretning ApS. CVR-nr Årsrapport 2014

Fjordager Tømrer og Snedkerforretning ApS. CVR-nr Årsrapport 2014 CVR-nr. 31 58 62 08 Årsrapport 2014 Årsrapporten er fremlagt og godkendt på selskabets ordinære generalforsamling d. 3. april 2015 Ole Kristian Nilsson Dirigent Indholdsfortegnelse Side Selskabsoplysninger

Læs mere

Bilag 1. Oversigt over ordninger rettet mod personer med nedsat arbejdsevne samt ledige

Bilag 1. Oversigt over ordninger rettet mod personer med nedsat arbejdsevne samt ledige Bilag 1. Oversigt over ordninger rettet mod personer med nedsat arbejdsevne samt ledige Oversigt over beskæftigelsesordninger I oversigten gennemgås skematisk hovedparten af de nuværende beskæftigelsesordninger

Læs mere

Energi Vegger A.m.b.a. CVR-nr Årsrapport 2016/17

Energi Vegger A.m.b.a. CVR-nr Årsrapport 2016/17 Deloitte Statsautoriseret Revisionspartnerselskab CVR-nr. 33 96 35 56 Løgstørvej 14 9600 Aars Telefon 96 98 23 00 Telefax 96 98 23 23 www.deloitte.dk Energi Vegger A.m.b.a. CVR-nr. 14 92 83 75 Årsrapport

Læs mere

CO-Industri med Dansk Industri - Industriens Overenskomst - den 25. februar 2007 Pension Ferie, SH og frit valg

CO-Industri med Dansk Industri - Industriens Overenskomst - den 25. februar 2007 Pension Ferie, SH og frit valg 2YHUVLJWRYHU RYHUHQVNRPVWUHVXOWDWHU CO-Industri med Dansk Industri - Industriens Overenskomst - den 25. februar 2007 Pension Ferie, SH og frit valg Satser Udenlandsk Lærlinge/ 0,2+0,1 1.7.2009: 0,6+0,3

Læs mere

Jeg skal som ny formand for FTF Region Sjælland aflægge den generelle del af bestyrelsens mundtlige beretning.

Jeg skal som ny formand for FTF Region Sjælland aflægge den generelle del af bestyrelsens mundtlige beretning. Mundtlig beretning Jeg skal som ny formand for FTF Region Sjælland aflægge den generelle del af bestyrelsens mundtlige beretning. I den skriftlige beretning har vi forsøgt at beskrive, hvad der har fyldt

Læs mere

SERVICENIVEAU FOR SERVICELOVENS 85, 107 OG 108

SERVICENIVEAU FOR SERVICELOVENS 85, 107 OG 108 SERVICENIVEAU FOR SERVICELOVENS 85, 107 OG 108 Senest redigeret d. 14. marts 2017 Godkendt i Udvalget Aktiv Hele Livet Sundhed og Omsorg d. 20. marts 2017 og Udvalget Uddannelse og Job d. 22. marts 2017

Læs mere

Høringssvar til nyt boligområde ved Tingagervej, forslag til tillæg nr. 26 til Kommuneplan 2013 og lokalplan nr. 1136

Høringssvar til nyt boligområde ved Tingagervej, forslag til tillæg nr. 26 til Kommuneplan 2013 og lokalplan nr. 1136 1. Grundejerforeningen Tingager, Mejdal Bestyrelsesmedlem Mads Vistisen Høringssvar til nyt boligområde ved Tingagervej, forslag til tillæg nr. 26 til Kommuneplan 2013 og lokalplan nr. 1136 Det er med

Læs mere

Leverandør af personlig pleje og praktisk hjælp i Gladsaxe Kommune: Ansøgningsvejledning og godkendelseskriterier

Leverandør af personlig pleje og praktisk hjælp i Gladsaxe Kommune: Ansøgningsvejledning og godkendelseskriterier Leverandør af personlig pleje og praktisk hjælp i Gladsaxe Kommune: Ansøgningsvejledning og godkendelseskriterier Opdateret maj 2017 Indhold Indledning... 2 Opgaven... 2 Målgruppe... 2 Tidsrum for levering...

Læs mere

Ændringer i kvalitetsstandarderne 2018

Ændringer i kvalitetsstandarderne 2018 Ændringer i kvalitetsstandarderne 2018 I dette notat beskrives de væsentlige ændringer, der er foretaget i forhold til kvalitetsstandarderne for 2017. Overskrifterne med blå skrift nedenfor henviser til

Læs mere

Viborg Kommunes Borgmester ikke mente at de udfaldstruede var Kommunens problem. Man kan jo stille sig det spørgsmål, om borgmesteren ikke også er ans

Viborg Kommunes Borgmester ikke mente at de udfaldstruede var Kommunens problem. Man kan jo stille sig det spørgsmål, om borgmesteren ikke også er ans 2012 var et år der også stod i krisens tegn. Den førte politik der gav danskerne skattelettelser, og den udefra kommende økonomiske stagnation, viste sit sande jeg i den offentlige sektor, der bygger på

Læs mere

Inatsisartutlov nr. 3 af 29. november 2013 om ligestilling af mænd og kvinder. Kapitel 1. Lovens formål. Formål og anvendelsesområde

Inatsisartutlov nr. 3 af 29. november 2013 om ligestilling af mænd og kvinder. Kapitel 1. Lovens formål. Formål og anvendelsesområde Inatsisartutlov nr. 3 af 29. november 2013 om ligestilling af mænd og kvinder Kapitel 1 Lovens formål Formål og anvendelsesområde 1. Loven har til formål at fremme ligestilling mellem kvinder og mænd og

Læs mere

no-reply@tinglysning.dk Sent: 04-09-2012 09:47:50 Vedr. 2012/0007258 - Tinglysning afsluttet Signed By:

no-reply@tinglysning.dk Sent: 04-09-2012 09:47:50 Vedr. 2012/0007258 - Tinglysning afsluttet Signed By: From: no-reply@tinglysning.dk Sent: 04-09-2012 09:47:50 To: Edel Baunbæk-Knudsen Subject: Vedr. 2012/0007258 - Tinglysning afsluttet Signed By: Attachments: tinglysningssvar_9da51cb7-72a6-404f-a21e-e36d33fe8346.txt

Læs mere

Samarbejdsaftale. Samarbejdsaftale mellem Landsorganisationen i Danmark (LO) og Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd (FTF)

Samarbejdsaftale. Samarbejdsaftale mellem Landsorganisationen i Danmark (LO) og Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd (FTF) Samarbejdsaftale Samarbejdsaftale mellem Landsorganisationen i Danmark (LO) og Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd (FTF) 26. april 2006 Samarbejdsaftale mellem Landsorganisationen i Danmark (LO)

Læs mere

LETT. Forsvarsministeriet Holmens Kanal 42 1060 Kłbenhavn K. Vedrłrende Bent Jensens sikkerhedsgodkendelse

LETT. Forsvarsministeriet Holmens Kanal 42 1060 Kłbenhavn K. Vedrłrende Bent Jensens sikkerhedsgodkendelse LETT POLITIETS EFTERRETNINGSTJENESTE DANISH SECURTY AND intelligence SERVICE Forsvarsministeriet Holmens Kanal 42 1060 Kłbenhavn K Politiets Efterretningaljenaste KIausdabroeej I DK-2860 Słborg Telefon:

Læs mere

Fussingł-Egnens Vuggestue og Błrnehave etablering af udeomr der:

Fussingł-Egnens Vuggestue og Błrnehave etablering af udeomr der: Projekttitel: Fussingł-Egnens Vuggestue og Błrnehave etablering af udeomr der: Oplysning om ansłger Fussingł-Egnens Vuggestue og Błrnehave er beliggende i forbindelse med Fussingł-Egnens Friskole i Słnderb

Læs mere

HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 19. oktober 2017

HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 19. oktober 2017 HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 19. oktober 2017 Sag 298/2016 (1. afdeling) E (advokat Lars Sandager, beskikket) mod Erstatningsnævnet (Kammeradvokaten ved advokat Christian Bo Kolding-Krøger) I tidligere

Læs mere

Undervisningsudvalget UNU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 4 Offentligt

Undervisningsudvalget UNU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 4 Offentligt Undervisningsudvalget 2017-18 UNU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 4 Offentligt Undervisningsudvalget Christiansborg Ministeren Frederiksholms Kanal 21 1220 København K Tlf. nr.: 32 92 50 00 E-mail:

Læs mere

Vedtægter for Ejendomsfunktionærenes Fagforening Fyn

Vedtægter for Ejendomsfunktionærenes Fagforening Fyn Vedtægter for Ejendomsfunktionærenes Fagforening Fyn Formålsparagraf: Fagforeningens formål er i samvirke med Ejendoms- og Servicefunktionærernes Landssammenslutning og Serviceforbundet at søge alle, der

Læs mere