Bilag Notat om status på målopfyldelse BP-2014 april

Transkript

1 Bilag Notat om status på målopfyldelse BP-2014 april I beskæftigelsesplanen for 2014 er der opstillet 4 ministermål og 2 lokale mål. Status for de enkelte mål er gengivet nedenfor. Målene er opgjort så aktuelt som data fra jobindsats.dk er tilgængelige. Nedenfor følger et resumé samt en gennemgang af de enkelte mål. Mål Måltal Status Vurdering Uddannelsesgrad 28 % X Kan ikke opgøres Førtidspension - mikrofleksjob Langtidsledighed 377 Virksomhedssamarbejde: - Eget jobcenter - Alle jobcentre 40 % 47 % Sygedagpenge 42 % 43,8 % Øge arbejdsudbuddet: - førtidspensionister i job - voksenlærlingeforløb - jobrotationsforløb /100* *100 private/100 offentlige forløb Ministermål 1: Flere unge skal have en uddannelse Jobcentrene skal sikre, at flere unge uden uddannelse starter på en erhvervskompetencegivende uddannelse. Uddannelsesgraden for unge uden erhvervskompetencegivende uddannelse i jobcenteret skal i december 2014 (år til dato) være 28 %, svarende til en stigning på 7,8 procentpoint fra december 2012 til december Ministeren har meddelt, at man ikke kan levere data. I stedet har administrationen valgt at følge udviklingen i antallet af unge på uddannelseshjælp, som en indikator for opfyldelsen af ministermålet. I februar måned var der 547 fuldtidspersoner på uddannelseshjælp, jf. figur 1, stigende fra 539 fuldtidspersoner i januar

2 Figur 1: Antal fuldtidspersoner på uddannelseshjælp Der er dog ikke fastlagt nogen politisk målsætning for antal unge på uddannelseshjælp. Det er dog administrationens målsætning, at antallet af unge på uddannelseshjælp skal være lavest muligt, og derfor kræver en stigning i antallet af unge på uddannelseshjælp en skærpet bevågenhed om indsatsen. Ministermål 2: Bedre hjælp til ledige på kanten af arbejdsmarkedet - færre personer på førtidspension Jobcentrene skal forebygge, at så mange personer førtidspensioneres. Tilgangen af personer til førtidspension skal begrænses til 100 personer i december 2014 (rullende år), svarende til et fald på 35 % fra december 2012 (154 personer) til december Jobcenteret skal i 2014 sikre oprettelsen af minimum 30 mikrofleksjob i den offentlige sektor. Tilgang til førtidspension rullende år til marts 2014 er i alt 68 personer, jf. figur 2: 2

3 Figur 2: Tilgang til førtidspension det seneste år Det har ikke været muligt at finde data antallet af mikrofleksjob i den offentlige sektor til april opgørelsen. Antallet af nye førtidspensionsforløb ligger med 68 forløb under forventningen om maksimalt 100 påbegyndte forløb i Udviklingen er dermed tilfredsstillende. Der er i januar 2014 etableret 8 fleksjob efter den nye fleksjobordning. Det har dog ikke været muligt at opgøre, om der er tale om mikrofleksjob, og hvorvidt fleksjobbene er etableret i den offentlige sektor. Administrationen vil til næste opgørelse afdække dette. Ministermål 3: Langtidsledigheden skal bekæmpes Jobcentrene skal sikre, at antallet af langtidsledige personer begrænses mest muligt. Antallet af langtidsledige skal begrænses til 377 personer i december 2014, svarende til et fald på 18 pct. fra december 2012 (460 personer). Der foreligger ikke nyere data end december 2013, hvor antallet af langtidsledige lå på 380, fordelt med 179 på a-dagpenge og 201 jobklare kontanthjælpsmodtagere. Antallet af langtidsledige har været svagt stigende hen over 2. halvår 2013, dækkende over et fald blandt modtagere af a-dagpenge og en stigning for modtagere af kontanthjælp. Arbejdsmarkedscentret har derfor en skærpet bevågenhed på området. 3

4 Ministermål 4: En tættere kontakt og styrket dialog med de lokale virksomheder Jobcentrene skal styrke samarbejdet med virksomhederne om beskæftigelsesindsatsen. Holbæk Jobcenter skal øge den lokale samarbejdsgrad fra 35,1 i december 2012 til mindst 40,0 i december 2014, og den samlede samarbejdsgrad skal stige fra 42,9 i december 2012 til mindst 47 i december 2014 Jobcenterets Rekrutteringsservice skal i 2014 kontakte mindst 50 % af de virksomheder der benytter jobnet.dk for at afsøge muligheder for yderligere samarbejde. Jobcenteret skal tage initiativ til at afsøge det lokale erhvervslivs ønske og behov for samarbejde med jobcenteret og andre for virksomheden og jobcenteret relevante samarbejdspartnere. Der foreligger endnu ikke data i jobindsats.dk for samarbejdsgraden i Jobcentrets rekrutteringsservice er i løbende kontakt med virksomheder, der benytter jobnet i forbindelse med rekruttering. En styrkelse af virksomhedsindsatsen og samarbejdet med de lokale virksomheder indgår i øvrigt i den nuværende reorganisering af arbejdsmarkedscentret. Lokalt mål 1: Begrænsning af langvarige sygedagpengeforløb Jobcentret skal sikre, at andelen af borgere med et sygedagpengeforløb over 26 uger begrænses mest muligt. Andelen af borgere på sygedagpenge med mere end 26 ugers anciennitet må højest udgøre 42 % af det samlede antal sygedagpengesager over 8 uger. Antallet af sygedagpengeforløb med mere end 26 ugers anciennitet lå i februar 2014 på 327 forløb, jf. figur 3. Andelen af sager over 26 uger i forhold til det samlede antal sager over 8 uger var 43,8 % i februar 2014, jf. figur 4. 4

5 Figur: Antal sygedagpengeforløb over 26 uger Figur 4: Andel ift. sygedagpengeforløb over 8 uger Målsætning Selv om andelen af sygedagpengeforløb over 26 uger ift. det samlede antal sygedagpengeforløb over 8 uger er svagt stigende fra januar til februar skal dette ses i sammenhæng med, at det samlede antal sygedagpengeforløb over 26 uger er faldende jf. figur 3. Udviklingen er dermed alligevel tilfredsstillende. Lokalt mål 2: Langsigtet indsats for at øge arbejdskraftsudbuddet Jobcentret skal øge arbejdskraftsudbuddet. 5

6 Styrke indsatsen omkring jobrotation således, at der oprettes 200 jobrotationspladser, heraf ca. 100 i det private erhvervsliv og 100 i den offentlige sektor Styrke indsatsen omkring forberedende voksenundervisning for voksne og styrke tilbud om real-kompetencevurdering for at give merit til uddannelse for voksne Oprette mindst 40 voksenlærlingeforløb Skabe jobs til 70 førtidspensionister Generelt styrke arbejdet med at udvikle socio-økonomiske arbejdspladser, og skal konkret sikre, at kantinedriften på administrationscentrene på Jernbanevej 6 og Kanalstræde 2 i 2014 etableres som selvstændig socioøkonomisk virksomhed. Det har ikke været muligt at finde data for antallet af etablerede jobrotationsforløb, voksenlærlingeforløb og job til førtidspensionister til april opgørelsen. Data for etablerede jobrotationsforløb, voksenlærlingeforløb og job til førtidspensionister vil foreligge ved næste opgørelse. Ift. etablering af socio-økonomiske arbejdspladser er arbejdsmarkedscentret i dialog herom med ældre- og sundhedsafdelingen, som har ansvaret for kantinedriften på Jernbanevej 6 og Kanalstræde 2. 6