Dorte Würtz REFERAT AF MØDE I INDUSTRIENS FÆLLESUDVALG FOR ERHVERVS- OG ARBEJDSMARKEDSUDDANNELSER

Transkript

1 København d. 9. december 2010 DI-repræsentanter: Christine Bernt Henriksen Claus Henriksen Niels Henning Jørgensen Morten V.B. Revsbeck Kurt Mikkelsen Helle Ankersen 3F-repræsentanter: Pia Maul Andersen Claus Eskesen Søren Elsberg Frank Juncker Lene Haugbølle Afbud Gert B. Pedersen IF-sekretariatet: Tanja Bundesen Dorte Würtz AF MØDE I INDUSTRIENS FÆLLESUDVALG FOR ERHVERVS- OG ARBEJDSMARKEDSUDDANNELSER torsdag d. 2. december kl 9.30 hos DI Hannemanns Alle 25, lokale 203, 2300 København S Program for dagen: : Formøder : Udvalgsmøde ?: Julefrokost DAGSORDEN 1. Indledning A. Godkendelse af dagsorden og referat 2. Opfølgning på IF-seminar 3. Jobprofilanalyse 4. EUD A. Aktivitetstal fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse 5. AMU A. Aktivitetstal på kernemål fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse B. Forhåndsanmeldelse status på bevilling til analyser og udvikling Side 1 af 8

2 6. LUU A. Status på handlingsplan 7. Revideret forretningsorden IF 8. Meddelelser A. Formandskabet B. Udvalgsmedlemmer C. Sekretariatet 9. Næste møde 10. Eventuelt DAGSORDEN 1. Indledning A. Godkendelse af dagsorden og referat Fra referatet (bilag 1) er der følgende opfølgningspunkter: Fra IF-seminar: Hvert udviklingsudvalg skal arbejde videre med de ideer og forslag som fremkom på dagens workshops. IF vil følge arbejdet. Punktet behandles under pkt. 2 opfølgning på IF-seminar samt pkt. 8.B meddelelser. IF vil prioritere i de forslag, som retter sig mod IF udvalgets ansvarsområde. Punktet behandles under pkt. 2. Forhåndsanmeldelse: Sekretariatet laver prioritering til høring hos Formandskabet og sender herefter til IF udvalget. Prioritering er rundsendt til udvalgets medlemmer. Status på ansøgningen behandles under pkt. 5.b. 1. Indledning A. Godkendelse af dagsorden og referat Referat godkendt. Udvalget diskuterede indledningsvis betydning af genopretningspakken, herunder hvilke konsekvenser dette får for IF s uddannelser. Pia Maul Andersen orienterede om oversigt, som 3F har udarbejdet i forhold til takstnedsættelser. Oversigten sendes til udvalgets medlemmer. Udvalget fandt det relevant med en nærmere drøftelse af, hvordan genopretningspakken påvirker udbuddet af IF uddannelser. 2. Opfølgning IF-seminar På IF seminar d. 2. september blev der fremsat en række strategiske fokuspunkter. Til mødet d. 2. december fremlægger sekretariatet resultaterne fra de overordnede drøftelser i forhold til de strategiske områder, som IF/IU bør arbejde videre med. Flere af initiativerne er efterfølgende blevet igangsat i sekretariatet. Udvalget opfordres på mødet til at komme med input til dette arbejde. 2. Opfølgning IF-seminar Tanja Bundesen orienterede udvalget om sekretariatets opfølgning på IF-seminar. Udvalget ønskede en nærmere diskussion af, hvilke brancheområdet IF fremadrettet skal satse på. En af metoderne til dette er bl.a. udvalgenes behandling af Fremtidens jobprofil i industrien. Arbejdet med resultaterne fra IF-seminar i de enkelte Udviklingsudvalg fremgår af punkt 8.B, bilag 9. Side 2 af 8

3 3. Jobprofilanalyse På IF-seminar blev konklusionerne i analysen Fremtidens jobprofiler i industrien gennemgået. Rapporten er nu offentliggjort og kan hentes på 3. Jobprofilanalyse Udvalget tog formidlingsplanen af jobprofilanalysen til efterretning samt roste sekretariatet for at koordinere indsatsen. Såfremt udvalget ønsker en kortere version af rapporten, henvises til Bilag 2: Resumé af jobprofilanalysen. Jobprofilanalysen tager afsæt i maskin- og elektronikindustrien. Konklusionerne og begrebsapparat i analysen findes dog relevante for øvrige industrier. Derfor er det af fælles formandskab (Formandskabet fra MI og IF) blevet besluttet, at samtlige udviklingsudvalg i IF og udviklingsgrupper i MI sætter Fremtidens jobprofiler på dagsorden. Der vil ske en samlet opfølgning af drøftelserne i udviklingsudvalgene og udviklingsgrupperne. Disse vil blive forelagt det fælles formandskab til videre drøftelse. Arbejdet med Fremtidens jobprofiler i udviklingsudvalgene fremgår af punkt 8.B, bilag 9 4. EUD 5.A Aktivitetstal fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse Af brev fra UMV 10. januar 2008 beskrives de principper, som blev lagt til grund for udbudsplacering af erhvervsuddannelserne. Her fremgår det, at: Institutionen skal (etablere og) opretholde et fagligt og pædagogisk bæredygtigt uddannelsesmiljø på uddannelsen, og der skal være en regional efterspørgsel efter uddannelsen på den pågældende institution, herunder skal institutionen i skoleåret 2009/2010 have en årselevaktivitet på minimum 5 årselever. Hvis denne minimumsaktivitet ikke nås, vil udbudsgodkendelsen som udgangspunkt blive tilbagekaldt. Sekretariatet har været i kontakt med UVM i forhold til at få et overblik over, hvilke skoler, der har modtaget brev fra UVM angående opfyldelse af årselevaktiviteten samt hvilket svar, skolerne har fremsendt til UVM. Sekretariatet afventer svar fra UVM. UVM har oplyst, at følgende procedure vil gøre sig gældende: 1) UVM retter kontakt til skoler, som ikke opfylder årselev-aktiviteten. Skolerne melder tilbage til UVM, hvorvidt de fortsat ønsker at udbyde uddannelsen. Deadline for tilbagemelding er 15. oktober ) UVM udarbejder, på baggrund af skolerne svar, en samlet oversigt som forelægges REU. Deadline kendes 4. EUD 5.A Aktivitetstal fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse Udvalget gennemgik de enkelte områder og på den baggrund blev det konkluderet, at hvert område skal behandles selvstændigt, idet forskellige forhold gør sig gældende. Udvalget kan dermed ikke komme med en samlet konklusion, og behandling af områderne bør derfor finde sted i udviklingsudvalgene. Endvidere konkluderede udvalget at AMU og EUD i forbindelse med udbud skal behandles samlet set. Sekretariatet skal derfor sammenholde udbuddet på de områder, hvor der både er EUD og AMU. Frank Juncker fastslog for, at han vil arbejde for at områderne også i REU og VEU blev behandlet samlet set, idet UVM ikke umiddelbart ser en sammenhæng. Formandskabet godkender den endelige indstilling fra udviklingsudvalgene og IF-udvalget får indstillingen til orientering. Side 3 af 8

4 ikke af sekretariatet. 3) Den fremtidige oversigt over udbydere fastlægges. Bilag 3 Oversigt over IF erhvervsuddannelser fordelt på skoler har til formål at give et overblik over hvilke skoler, som er i farezonen for, at udbuddet bliver tilbagekaldt. Da sekretariatet ikke har mulighed for at få tallene opgjort i årselever, giver oversigten overblik over IFs erhvervsuddannelser fordelt på skoler sammenholdt med antal indgåede uddannelsesaftaler for 2009 og 2010 frem til oktober. Som det fremgår af bilag 3, er aktiviteten lav for mange af IF s uddannelser. Det indstilles, at udvalget drøfter konsekvenserne af tilbagekaldelse af udbuddet herunder hvilke initiativer, der evt. bør igangsættes fra IF/sekretariatet. Beslutningspunkt 5. AMU 5.A. Aktivitetstal på kernemål fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse I forbindelse med udbudsrunden i 2009 blev der fastsat en minimumsaktivitet på kernemål inden for den enkelte FKB for at en udbudsgodkendelse kan opretholdes. Det kan konstateres, at flere skoler, som udbyder IF s kernemål, ikke har den nødvendige aktivitet til at opretholde udbuddet. Bilag 4 viser et overblik over kernemålsaktivitet kvartal for IF s fælles kompetencebeskriver. Bemærkningerne fra sekretariatet fremgår af bilag 5: Bemærkninger til minimumsaktivitet. Bemærkninger er alene givet i forhold til de områder, som ligger under minimumsaktiviteten. Det indstilles, at udvalget tilslutter sig sekretariatets indstillinger i bilag 5 samt at udvalget drøfter konsekvenserne af tilbagekaldelse af udbuddet herunder hvilke initiativer, der evt. bør igangsættes fra IF/sekretariatet. 5. AMU 5.A. Aktivitetstal på kernemål fokus på fratagelse af udbudsgodkendelse Udvalget finder det nødvendigt at se på minimumsaktivitet på AMU pba. konsekvenserne af genopretningspakken. Niels Henning Jørgensen oplyste, at Lisbeth Thorsen fra UVM vil indkalde til møde herom. Udvalgene gennemgik områderne pba. sekretariatets indstilling. Idet forskellige forhold gør sig gældende indenfor hver FKB, indstiller IF-udvalget, at udviklingsvalget kommer med en indstilling. Indstillingen behandles og godkendes af formandskabet og sendes til orientering til IF-udvalget. Deadline forventes at blive 18 feb og ti dage frem. I perioden 28. februar til 9. marts bliver udvalget indkaldt til nærmere drøftelse. Igen skal det gøres klart, at EUD og AMU bør ses sammen. UVM har lovet efteruddannelsesudvalgene, at de bliver hørt inden en tilbagekaldelse af udbuddet. Beslutningspunkt. 5.B. Forhåndsanmeldelse status på bevilling til analyser og udvikling: Bilag 6 giver et overblik over ansøgte analyser og ud- Side 4 af 8

5 viklingsmidler, som IF har søgt UVM i forbindelse med forhåndsanmeldelse Som det fremgår af oversigten, har IF fået en foreløbig tilkendegivelse på, at udvalget får de ansøgte midler på nær midler til to brancheanalyser. Udvalget vil blive orienteret, når sekretariatet modtager en officiel henvendelse fra UVM. 6. LUU-handlingsplan Bilag 7 Status på implementering af IF s LUU Handlingsplan givet en midtvejsstatus på de foreløbige resultater som sekretariatet har erfaret sig i arbejdet med LUU handlingsplan samt anbefalinger til, hvordan IF fremadrettet kan arbejde med LUU. På baggrund af de erfaringer, som indtil videre er gjort i IF s handlingsplan sammenholdt med resultaterne fra den stakeholderanalyse, som IU netop har gennemført, indstiller sekretariatet, at LUU handlingsplanen justeres. Endvidere indstiller sekretariatet, at en ny og justeret handlingsplan udarbejdes i et tæt samarbejde med MI. Dette er ud fra en betragtning om, at det er de samme skoler der kommunikeres med og dermed også ofte identiske behov og udfordringer. Samt at det antages, at der er de samme overordnede problemstillinger, der gør sig gældende uanset om det er et LUU fra MI eller IF eller et udvalg, der dækker begge områder. Det er derfor sekretariatets vurdering, at der vil opstå en god synergieffekt ved at udarbejde en fælles LUU handlingsplan. Hvis IF-udvalget følger sekretariatets indstilling, vil sekretariatet efterstræbe at have en revideret plan klar til næste udvalgsmøde d.8. feb Revideret forretningsorden IF IF-forretningsorden blev sidste gang behandlet i udvalget i marts 2007, hvor udvalget gik fra IAU til IF. Forretningsordenen er nu blevet justeret i forhold til gældende praksis. Herudover er det tidligere kommissorium indskrevet i udkast til ny forretningsorden, således at der alene opereres med et dokument. 6.LUU-handlingsplan Sekretariatet havde indstillet, at en ny og justeret LUU handlingsplan bliver udarbejdet i samarbejde med MI. Handlingsplanen skal dels arbejde videre med de resultater, IF har opnået i arbejde med LUU og dels i forhold til de tilbagemeldinger, IU har fået i stakeholderanalysen. Udvalget var meget positivt stemt i forhold til dette samarbejde. Udvalget havde dog den bemærkning, at der bør ske en prioritering i forhold til den ambitiøse plan, der er lagt op til. Enkelte udvalgsmedlemmer betvivlede LUU s rolle og engagement. De sammensatte LUU har for mange uddannelsesområder, der skal dækkes. Derfor er der vigtigt, at der i arbejdet med LUU handlingsplan står klart, hvilke områder LUU har ansvar for. Vigtigt at skabe rammer for ildsjæle i LUU. Pia Mail Andersen og Christine Bernt Henriksen orienterede om, at organisationerne løbende forsøger at udpege ildsjæle til LUU arbejdet, og derfor arbejder på alternative løsninger som at motivere skoler til at nedsætte selvstændige udvalg, der alligevel kan holde møder sammen. 7. Revideret forretningsorden IF Forretningsorden blev vedtaget uden bemærkninger. Bilag 8 er udkast til IF forretningsorden. Det indstilles, at udvalget vedtager forretningsorden med efterfølgende underskrift af IF formandskabet. Beslutningspunkt Side 5 af 8

6 8. Meddelelser 8.A. Formandskabet D. 8. november var formandskabet og sekretariatschefen til det årlige møde i UVM. Mødet drejede sig alene om efteruddannelsesområdet. 8. Meddelelser 8.A. Formandskabet Formandskabet orienterede om et godt møde med UVM, hvor IF har en god sagsbehandler, som reagerer hurtigt på IFs henvendelser. Faglærer: IF har ansvar for teknisk faglighed, som kan kombineres med UVMs pædagogiske tilgang. Bør laves som udspil til UVM. TUP: Tema er innovation og omstilling til nye grønne jobs. Her har IF stærke aktier. 8.B. Udvalgsmedlemmer Bilag 9: UU Status på arbejdet i udviklingsudvalgene i forhold til: Resultaterne af IF-seminar Jobprofilanalyse Cleantech Øvrige temaer 8.B. Udvalgsmedlemmer Udvalget roste bilag 9 som giver udvalget et godt overblik over, hvad udvalgene arbejder med. UU Plast og UU Vindmølle: Undervisningsministeriet har meddelt sekretariatet, at de ansøgte forlængelser af skoledelen i hhv. vindmølleoperatøruddannelsen og trin 3 i plastmageruddannelsen kan imødekommes fra 1. januar 2011, under forudsætning af vedtagelsen af finansloven for C. Sekretariatet PraktikPladsPrisen: De første PraktikPladsPriser blev uddelt den 16. november ved et særligt arrangement på Nationalmuseet i København med deltagelse af Undervisningsminister Tina Nedergaard og billedhugger Bjørn Nørgaard. Arrangementet var med til at kickstarte rækken af uddelinger landet over, hvor et stort antal anerkendelsesværdige initiativer vil blive præmieret. I alt skal 50 bronzestatuetter skabt af Bjørn Nørgaard til lejligheden uddeles til anerkendelsesværdige initiativer på praktikpladsområdet. På dagen modtog Det fynske Praktikpladsambassadørkorps, Adm. direktør Jan Sørensen, Nordisk Stål A/S og afdelingsformand Allan Thomsen, Metal Nordsjælland samt Entreprisechef Søren Dath, Thy-Mors Energi og tillidsrepræsentant Peter Andersen, Galten Elværk priser for deres indsats for at forbedre praktikpladssituationen. Der er fortsat mulighed for at indstille kandidater til prisen, og der kan læses meget mere på C. Sekretariatet Praktikpladsprisen Indstilling af kandidater er forlænget til 31. marts 2011 og udvalget opfordres til at komme med indstilling. Udviklingsudvalgene vil ligeledes blive orienteret om dette. Yderligere information findes på eller ved at kontakte Louise Dyreborg Johansen fra Industriens Uddanelser, Tlf Side 6 af 8

7 IU har fået udarbejdet en stakeholder-analyse IU har fået udarbejdet en kvantitativ og kvalitativ stakeholder-analyse med det formål at afdække, hvordan vores centrale stakeholdere (interessenter) oplever og vurderer, at IU lever op til vores vision. IU har fået udarbejdet en stakeholder-analyse Såfremt der er temaer, som udvalget bør forholde sig til, drøftes dette på næstkommende møde. Stakeholder-analysen blev gennemført i oktober måned. Den kvalitative del bestod af 6 interviews på hver minutter. Den kvantitative del bestod af et spørgeskema, som blev udsendt til samtlige udvalgsmedlemmer samt udvalgte skuemestre, samarbejdspartnere og formænd for de lokale uddannelsesudvalg. 255 valgte at svare hvilket giver en svarprocent på 52 %. Deltagerne i den kvantitative analyse udtrykker generelt tilfredshed/høj tilfredshed med IU. Deltagerne i den kvalitative analyse oplever IU som en vidensbank med fagligt kompetente, dygtige og engagerede medarbejdere. Selv om indtrykket af IU er meget positivt, er der identificeret nogle vigtige indsatsområder, som IU skal arbejde med i forhold til at efterleve vores vision. Resultaterne af analyserne vil blive brugt i IU s kommende strategier for kommunikation, kvalitet og innovation. 9. Næste møde Næste IF-udvalgsmøde afholdes d. 8. februar Sted endnu ikke afklaret. 9. Næste møde Sted afgøres på næste IF-formandskabsmøde. 10. Eventuelt 10. Eventuelt Ingen bemærkninger. Side 7 af 8

8 BILAGSLISTE Bilag 1 Referat IF-udvalgsmøde 2. sept 2010 Bilag 2 Resumé af jobprofilanalysen Bilag 3 Oversigt over IF erhvervsuddannelser fordelt på skoler Bilag 4 Kernemålsaktivitet 2010 Bilag 5 Bemærkninger til minimumsaktivitet Bilag 6 Overblik over ansøgte analyser og udviklingsmidler Bilag 7 Status på implementering af IF s LUU Handlingsplan Bilag 8 Udkast til IF forretningsorden Bilag 9 Status på arbejdet i udviklingsudvalgene Side 8 af 8