Virksomhedsplan. Fønixgården
|
|
- Mia Christensen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 December 2007 Virksomhedsplan Fønixgården 2007 Struer Kommune Østergade Telefax
2 2/17 1. Indledning Forandringer Institutionens opgaver Pladsantal Visitation og tilsyn Målgruppe Formål og værdier Personale Uddannelse af elever og studerende Fysiske rammer Belægningsprocent Samarbejdsrelationer Trivsel Beboerinddragelse Koordination af trivsel Beboerindflydelse Beboer- pårørende råd Nyhedsbreve Magtanvendelse Ressourcedel Personalenormering Drift Målsætning og målopfyldelse Målsætning for beboerne Målopfyldelse Målsætning for Fønixgården Målopfyldelse for Fønixgården Kompetenceudvikling Status Vurdering og evaluering Implementering Supervision Ledelse og samarbejdsstrukturer Ledelse Personalepolitik Arbejdstilrettelæggelse MED-struktur Omstilling og effektivitet Succeskriterier for tidligere iværksat omstilling og effektivisering Status for tidligere iværksat omstilling og effektivisering Mål for Succeskriterier for målopfyldelse Struer Kommune Østergade Telefax
3 3/17 1. Indledning Fønixgården, Fjordvejen 28, 7600 Struer Dette er Fønixgårdens første virksomhedsplan. Vi holdt rejsegilde den 22. juni 2006, indvielse den 2. februar 2007 og indflytning den 5. februar af de første 20 beboere. 2. Forandringer I løbet af 2006 og 2007 har vi arbejdet med: Personale kompetenceprofil teamopstart Beboer-/pårørenderåd Kommunalreform ny driftsherre ny IT løn økonomi 92 ændres til 85/ 108. Traditioner sommerfest, julefest, koloni. Beboere flytter Fagligt netværk reduceret, da amtet blev nedlagt. Det nuværende faglige niveau er fastholdt i forhold til handleplaner og faglig indsats. Etablering af MED, opbygning af personalehåndbog, politikker. Arbejdsproces med at få lavet ny flad ledelsesstruktur, differentieret ledelse, -> selvledelse. Arbejdsproces at få lavet hverdagsstruktur for beboerne og kontaktpersonsopgaver. Oprettelse af supervisionsgrupper. Samarbejde i Center Nord mellem Fjordbo og Fønixgården. Samarbejde med Handicap- og psykiatriafdelingen, og centerledermøder i Struer Kommune. Samarbejde administrativt i Struer kommune. Tilsyn fra Struer kommune og Arbejdstilsynet. Udbedre, observere og forbedre på de fysiske rammer på Fønixgården. Budgetter og beboerregnskab. Lønsumsstyring. Oprettelse af hjemmeside. Og masser af daglig drift med udvikling i. 3. Institutionens opgaver Fønixgården er beliggende Fjordvejen 28, Bremdal 3 km fra Struer i et parcelhusområde tæt på åbne arealer og Limfjorden. Beboerne bor i egne handicapvenlige 2 rums lejligheder. Der ydes hjælp efter 85 i serviceloven. Servicearealet er indrettet efter 108. Struer Kommune Østergade Telefax
4 4/ Pladsantal Der er 24 lejligheder, som drives af Struer Kommune som kommunalt boligselskab. 3.2 Visitation og tilsyn Der visiteres gennem Handicap- og Psykiatriafdelingen til de 24 lejligheder. Visitationsenheden er bestående af pædagogisk konsulent, handicap- og psykiatrichefen, socialkonsulenterne, samt lederen af Fønixgården. Ved behov for visitation rettes henvendelse til socialkonsulenterne i Handicap- og psykiatriafdelingen Målgruppe Målgruppen er mennesker fra 18 år med udviklingshæmning. Fønixgårdens beboere har betydelig nedsat fysisk og psykisk funktionsniveau og behov for fysisk hjælp, guidning og struktur hele døgnet. Beboernes er på gennemsnitlig udviklingstrin fra 0 3 år. En del har svære kommunikationsproblemer, sociale problemstillinger, fysiske og psykiske handicaps, udadreagerende adfærd, samt problemer med ADL funktioner Vision, formål og værdier Fønixgården står for udviklende relationsarbejde, Vision 2011 Et dynamisk døgntilbud til voksne mennesker med udviklingshæmning. Kendt for: Faglighed og dokumentation Målrettet specialisering Respekt for den enkelte Bevægelse og trivsel Høj kvalitet og bæredygtighed Samarbejde og sammenhæng Formålet med Fønixgården er at skabe trivsel og udvikling ud fra den enkeltes ressourcer og behov. Skabe rammer og struktur omkring det enkelte menneskes liv. På Fønixgården danner værdier rammen for opbygning af den fælles kultur, og kulturen danner rammen for efterlevelsen af værdier. Der arbejdes ud fra følgende værdier: Ansvarlighed Klarhed over ansvarsområderne, frihed til at turde, accept, tolerance, kollegial omtanke, målrettethed, villighed til at forfølge må- Struer Kommune Østergade Telefax
5 5/17 let/visionen, arbejdsmoral, ansvarlighed for egne og helhedens opgaver. Trivsel og tillid Troværdighed, selvindsigt, selvtillid, selvværd, lydhørhed, opbakning, anerkendelse. God omsorg Tålmodighed, empati, opmærksomhed og nærvær, styrke egenomsorg, troværdighed, udfordre nærmeste udviklingszone (NUZO). Respekt Bruge den enkeltes potentialer, give tid til at lytte, være til stede, respekt for forskellighed, loyalitet, ærlighed, åbenhed. Engagement At forfølge målet og fejre succeser, positiv indstilling til arbejdet, føle man gør en forskel, indflydelse og medbestemmelse, motivation, anerkendelse for initiativ og indsats. På tværs af værdierne: Økonomisk bæredygtighed Dialog, god kommunikation, humor, tværgående samarbejde, tværfagligt samarbejde Konstruktiv feed back, konstruktiv problemløsning Rummelighed Vækst Udvikling, bevægelse, refleksion Faglighed, lære nyt, lære fra sig, vidensopsamling/vidensformidling Kvalitet Dokumentation og formidling Målrettet, velforberedt, kende visionen Kreativ, idérig og visionær Struer Kommune Østergade Telefax
6 6/ Personale Centerleder for Center Nord er 4/5 ledelse på Fønixgården og 1/5 ledelse på Fjordbo Thyholm. Der er en funktionsleder på Fønixgården. Der er to deltidsansatte kontorassistenter. Personalet er delt i to teams: Team Vest og Team Øst. Der er knyttet 12 beboere til hvert team. Personaleteamene er sammensat efter kompetenceprofiler og MBTI personlighedsprofiler, så de dækker den enkelte beboers behov bedst muligt. De tværfaglige teams er sammensat af en faglig gruppe med kontaktpersonansvar: pædagoger, ergoterapeuter, fysioterapeuter og social- og sundhedsassistenter /hjælpere. Det tværgående serviceteam, hvor der er ansat serviceassistenter, omsorgshjælpere og social- og sundhedshjælpere, er knyttet til de to teams. Derudover er der fastansat to omsorgshjælpere i nattevagt Uddannelse af elever og studerende Fønixgården er praktikuddannelsessted for 2 pædagogstuderende 2 gange årligt i halvårs lønnet praktik fra Holstebro Pædagogseminarium Fysiske rammer Fønixgården er nybygget med overtagelse den 2. februar Der er 24 lejligheder á 53 m2, 2-rums med toilet og bad. Til lejlighederne indgår en del af fællesarealet, som består af 3 levebogrupper. Levebogrupperne indeholder køkken, stue, bryggers og viktualierum. Servicearealet indeholder mødelokaler, 5 kontorer, vagtværelse, depot, pedelkontor, baderum, vaskerum, garderobe, 1 personaletoilet med bad, 4 personaletoiletter og 1 handicaptoilet. Derudover er der dobbelt buscarport og cykelskur, udendørs depot til haveredskaber m.v., depot til hygiejneartikler og opmagasineringsdepoter til de 24 lejligheder. Fønixgården er bygget som en firlænget gård, hvor der i midten er en helt fantastisk sansehave, hvor der er 4 store terrasser, drivhus, kørestolsgynge, lysthus, sandkasse m.v. Uden om Fønixgården er der anlagt frugthave, og der er gynger, trampolin og bålsted. Hele Fønixgården er omkranset af flisebelagt sti med mulighed for at kunne cykle, gå eller køre i kørestol trafiksikkert hele vejen rundt. Struer Kommune Østergade Telefax
7 7/ Belægningsprocent Fra opstarten til nu er alle lejligheder udlejet, dvs. belægningsprocent på 100 % Samarbejdsrelationer Fønixgårdens beboere og personale samarbejder med det private og det offentlige netværk bestående af: - Pårørende, søskende, kommunale sagsbehandlere, konsulenter og terapeuter, tandlæger, læger, speciallæger, psykologer, oligofreniteams, psykiatere, fodterapeuter, massører, frisører, andre døgntilbud, daghjem, dagcentre, beskyttede værksteder, fritidstilbud og diverse handicaporganisationer. Da personalet varetager alt omkring den enkelte beboer, er der også samarbejde med taxa, bank, lokale handlende m.v. 4. Trivsel 4.1. Beboerinddragelse Den enkelte beboer deltager efter evne i madlavning, rengøring, tøjvask, havearbejde, diverse indkøb og lignende Koordination af trivsel Der registreres dagligt i Bosted 1 på beboernes trivsel, via samtaler med beboeren, observationer, evalueringer. Derudover registres på beboernes trivsel ud fra samtaler med dagbeskæftigelse, pårørende, og øvrige fritidstilbud. (se endvidere pkt. 7) 4.3. Beboerindflydelse Det er et ønske at levebogrupperne holder ad hoc beboermøder, hvor forskellige hverdags emner diskuteres. Det er et udviklingspunkt for Fønixgården, at vi gerne vil have en mere fast struktur omkring beboermøderne. Der bliver arbejdet med evaluering af pædagogiske tiltag for at beboernes indflydelse/medbestemmelse sikres bedst muligt. 1 Bosted er elektronisk dagbogs-/journaliseringsredskab fra TeamOnline. Struer Kommune Østergade Telefax
8 8/ Beboer- pårørende råd Fønixgården har et beboer- pårørende råd bestående af 2 pårørende, 2 beboere, 2 personaler samt ledelsen. Der afholdes kvartalsvise møder, hvor Fønixgårdens overordnede strategier og tiltag drøftes. Der er nedskrevet forretningsorden, som er godkendt i direktionen og socialudvalget. Referater fra dette sendes til socialudvalget i Struer kommune Nyhedsbreve Der udgives et nyhedsbrev til beboere og pårørende efter hver beboer pårørenderådsmøde ca. 4 x årligt. 5. Magtanvendelse Magtanvendelse og indberetning foregår i henhold til servicelovens cirkulære om magtanvendelse og andre indgreb i selvbestemmelsesretten. Der arbejdes ud fra Struer Kommunes retningslinjer for indberetning af magtanvendelse og registrering af fysisk og psykisk vold. Her har Struer Kommune har konkret undervist ledelse og medarbejdere i dette. Når der er indberettet magtanvendelse, tages det op til refleksion på teammøde, for at udvikle nye pædagogiske tiltag. Til hjælp for de implicerede i svære situationer, samt ved krisehjælp bruges kommunens konsulent, psykolog fra BST samt supervision. Alle magtanvendelser og registreringer af fysisk og psykisk vold sendes til Struer Kommunes konsulent. Der er udviklet beredskabsplan på stedet for håndtering af magt og vold. Der arbejdes hen imod at bruge Bosted til denne registrering. Struer Kommune Østergade Telefax
9 9/17 6. Ressourcedel 6.1. Personalenormering I har der i Fønixgården i grundnormeringen været tilknyttet 32 medarbejdere på forskelligt timetal gennemsnitligt ca. 32 timer. Derudover en 37 timers støtteperson som tillægsbevilling. Der anvendes timelønnede vikarer svarende til 2 fuldtidsstillinger. Vedrørende boligdelen er der tilknyttet 20 timers pedelansættelse Drift Fønixgården har et rammebudget, som i 2007 har kunnet dække alle personaleudgifter samt driften af servicedelen. Der har tidligere været mulighed for at sælge ydelse til beboerne i form af ledsagelse til ture udover serviceniveauet i Fønixgården. Dette er ikke længere muligt. Det har medført et mindre aktivitetsniveau for flere af beboerne i 2007 i forhold til tidligere. 7. Målsætning og målopfyldelse 7.1. Målsætning for beboerne Som fundament for udvikling af mål for beboere ligger Fønixgårdens vision og værdier, se punkt 3.4. Med udgangspunkt i den enkeltes ressource tilpasses støtten og strukturen i hverdagen, så den enkelte mestrer eget liv på egne præmisser. Støtte op om og udvikle den enkeltes netværk i forhold til pårørende, handicaporganisationer m.v. for at sikre helhed. At udfordre og tilpasse aktiviteter for at udvikle og støtte op om sociale, fysiske og psykiske færdigheder. Gennem evaluering og dokumentation (årlige handleplaner) sikres indsatsen i forhold til den enkelte. At de fysiske rammer, hjælpemidler m.v. løbende tilpasses og udvikles i forhold til den enkelte beboers behov Målopfyldelse Det enkelte menneske med udviklingshæmning tilknyttes to kontaktpersoner, som sammen er ansvarlige for at afdække funktionsniveau Struer Kommune Østergade Telefax
10 10/17 ved hjælp af Kuno Beller og neuropædagogik. Herfra udarbejdes pædagogiske planer og udviklingsprofiler. Fastholde traditioner, hvor pårørende inviteres til at deltage. Inddragelse af de pårørende i hverdagen i forhold til samarbejdet omkring den enkelte beboer. Pårørende informeres gennem nyhedsbreve kvartalsvis omkring personalesammensætning, aktiviteter, hverdagen i huset. Pårørende deltager i handleplansmøder en gang årligt sammen med kommunal sagsbehandler og repræsentant fra dagtilbuddet. Formidle kontakt til diverse organisationer og arrangementer. Ved kontinuerligt at analysere aktiviteter i og udenfor huset for at tilpasse dem til den enkeltes behov og give mulighed for samvær med andre. Tilrettelægge aktiviteter, ferieture og weekendarrangementer med udgangspunkt i beboernes behov. Daglig dokumentation foregår elektronisk i Bosted. Herudfra udarbejdes procesplaner og handleplaner med langsigtede og kortsigtede mål. Uddrag af mål for den enkelte drøftes på teammøder. Der afholdes handleplansmøde en gang årligt jævnfør 141 i Serviceloven. Daglig evaluering af praksis foregår i vagterne, og de notater, der relaterer til den enkeltes beboer, indskrives i Bosted. Indsatsområde: At alle medarbejdere i løbet af 2008 bliver fortrolige med handleplaner, registrering af mål og procesbeskrivelse i Bosted. Der er på Fønixgården etableret projektgrupper omkring forflytning, udsmykning og værkstedsetablering. Det er et indsatsområde, at der i løbet af 2008 udarbejdes projektbeskrivelse på disse områder Målsætning for Fønixgården Det er Fønixgårdens målsætning, at der sker en løbende kompetenceudvikling se endvidere punkt 8. At Fønixgården fremstår som et attraktivt, udviklende tilbud til den relevante målgruppe for at fastholde nuværende og tiltrække nye beboere. At alle pladser er besat med beboere, som falder inden for vores målgruppe. Struer Kommune Østergade Telefax
11 11/17 Udvikle og implementere vidensdeling og fastholde et godt studiemiljø for de ansatte og de studerende. At vi gennem evaluering kontinuerligt reflekterer, analyserer og udvikler praksis Målopfyldelse for Fønixgården Se punkt 8 Udvikle hjemmeside, som løbende ajourføres med relevante tiltag. Visualisere vores tilbud på tilbudsportalen. I løbet af 2008 udarbejdes en folder omkring Fønixgården. Der udarbejdes en profil for Fønixgården på Seminariets praktikoversigt. PR via artikler i fagblade og relevante handicaporganisationer. Faglig aktivitet og deltagelse i konference og lignende i På team- og personalemøder tage faglige emner op. Invitere til faglige input/kurser og supervision fra fagpersoner udefra. Samarbejde med relevante instanser som BST, Oligofreniteam osv. Daglig evaluering kl. 10 og kl. 19 Weekend evaluering kl. 13 og kl. 19 Ud fra disse evalueringer reflekteres, analyseres og noteres i Bosted de udførte tiltag, eller ændres i pædagogisk praksis. Blive mere skarp på at opstille mål og evaluere på disse udvalgte deadlines. Afholdelse af handleplanmøder med målbare strategier. Deltage i visitationsmøder ved aktuelle indflytninger. 8. Kompetenceudvikling 8.1. Status Det sidste års kompetenceudvikling har haft fokus på fusionen af Kærnehuset i Holstebro og Fjordbo Struer. Sammensmeltning af de to kulturer og etablering af ny Fønixgård kultur. Efteråret 2005 udarbejdes vision og værdigrundlag for hele Center Struer 2. 2 Center Struer var i Ringkøbing amt: Struerværkstedet, Fjordbo Thyholm dag og døgn samt Kærnehuset og Fjordbo Struer. Nu er Center Struer blevet Center Nord, og heri indgår Struerværkstedet ikke. Struer Kommune Østergade Telefax
12 12/17 Processen omkring Fønixgården startede allerede i efteråret maj 2006, hvor der blev udarbejdet personlige kompetenceprofiler ud fra en kortlægning af kerneopgaver i de to tilbud. Maj 2006 studietur til Asabo på Fyn samt Vingstedcentret. Processen førte til en sammenfletning af MED,(SR,TR, HK, ledelse og medrepræsentanter) oprettelse af de to teams, samt opstart på fælles kulturforståelse. De to teams blev etableret med udgangspunkt i forskelligheden i MBTI 3 og bredden i kompetenceprofilen, og opgaveløsningen i de tre levebogrupper. Der afholdes fælles teamopstart med en temadag i efteråret Fra efteråret 2006 til indflytning i februar 2007, bliver der lavet forskellige arrangementer og møder for at beboere og personale lærer hinanden bedre at kende. 6. juni 2007 havde vi kursus omkring struktur og forudsigelighed, Tegn til tale og samarbejde. Fønixgården har lavet et tværgående kursus i handicap og psykiatri omkring neuropædagogik og relationer. De faglige tiltag har haft fokus på forståelse, målsætning, introduktion og vidensdeling omkring beboerne. Der er brugt mange ressourcer på værktøjskurser i brug af løn, økonomi, SBSYS, IT, tekst, rengøring, SR, MED, HU 4, ledelse m.v. 2 pædagoger har gennemført diplommodul (i vejledning) til vejleder for pædagogstuderende, og centerlederen har afsluttet diplomuddannelse i ledelse Vurdering og evaluering Den intense fokus på etablering af de to teams har været givet godt ud. Det gode samarbejde personalet imellem har været grundlaget for en god og tryg indflytning og hverdag for beboerne. De pårørende har haft meget anerkendelse til personalet for den gode stemning og det gode samarbejde. Der har været stor imødekommenhed fra alle afdelinger i Struer Kommune i forhold til implementering af alle de nye systemer og værktøj. Centerlederens diplom i ledelse med fokus på fusionen har været et godt styreredskab i fusionen for at hjælpe med til at bevare overblikket Implementering Teamledelse og selvledelse er vi godt i gang med, og vi har brug for kontinuerlig opfølgning på dette. 3 MBTI: Meyer Briggs Type Indicator, som alle medarbejdere blev testet i før sammenlægning. 4 HU: Hovedudvalget i Struer kommune Struer Kommune Østergade Telefax
13 13/17 De to teams har været på Teambuilding med fokus på kommunikation og samarbejde. Vi arbejder stadig på at blive mere klar i mundtlig og skriftlig kommunikation og dokumentation i handleplanerne, både i forhold til status, evaluering og målsætning Supervision Der er etableret 4 supervisionsgrupper, og der er planlagt supervision af 1½ times varighed hver 3. uge. Ledelsen indgår i supervisionsteamene og en medarbejder fra modsatte team superviserer. I disse grupper tages daglige / faglige dilemmaer op. Derudover er der ekstern supervision ad hoc. ved Risskov Oligofreniteam, BST og kommunens konsulent. 9. Ledelse og samarbejdsstrukturer 9.1 Ledelse Der er i Fønixgården en flad ledelsesstruktur, med stor grad af uddelegering. Center lederen er overordnet ansvarlig og refererer til Handicap og psykiatrichefen. Funktionslederen er ansvarlig for den daglige drift. Vi arbejder i Fønixgården med værdibaseret ledelse frem mod selvledelse. Den enkelte medarbejder har høj grad af indflydelse på løsning af opgaver i det daglige arbejde. Ud fra vores vision og værdigrundlag tager den enkelte medarbejder initiativ og ansvar for udvikling af nuværende og nye tiltag. 9.2 Personalepolitik Der er i Fønixgården udarbejdet personalepolitikker ud fra Struer kommunes overordnede politikker, samt de tidligere Kærnehus og Fjordbo politikker. Der har i det sidste år især været arbejdet med misbrugspolitik, ansættelse og afskedigelse, introduktion af nye medarbejdere, koloni og ledsagelsespolitik, magtanvendelser og håndtering af vold. 9.3 Arbejdstilrettelæggelse Der arbejdes i en 6 ugers rulleplan, med vagt hver 3. weekend. Der er udarbejdet rammer omkring helligdage, ferier osv. Der er i Fønixgården fast vågen nattevagt. Beboerne har én hjemmedag ca. hver 6. uge, samt 10 ledsagede kolonidage årligt. Da de fleste beboere er beskæftigede i dagtimerne, er vagterne hovedsageligt eftermiddag og aften. Struer Kommune Østergade Telefax
14 14/ MED-struktur Der er MED (lokaludvalg) på Fønixgården bestående af centerlederen (formand), funktionslederen, TR repræsentant fra pædagogerne fra hvert team, FOA TR fra det ene team og en TR suppleant fra det andet team. Derudover er SR og SR suppleant med fra henholdsvis Øst og Vest team. Den ene af HK erne er fast med som sekretær. Der er nedskrevet forretningsorden, som er godkendt i direktionen og socialudvalget. Sikkerhedsarbejdet er en del af MED. I 2007 fik Fønixgården en Grøn smiley ved uanmeldt arbejdsmiljøtilsyn. 10. Omstilling og effektivitet 10.1 Succeskriterier for tidligere iværksat omstilling og effektivisering 2007-succeskriterier har været: 1. at skabe tryg indflytning for alle beboere, og at pårørende var tilfredse. 2. at bruge de fysiske rammer konstruktivt. 3. at personalet har arbejdet for fælles kultur og har fået en øget forståelse for hinandens kultur. 4. at opstarte kollegial supervision. 5. at afholde kurser internt for at udvikle og fastholde faglig kompetence. 6. at fastholde samarbejdet med dagtilbuddene. 7. at øge samarbejdet med Handicap- og psykiatriafdelingen i Struer Kommune. 8. at øge forståelsen for værktøjer og procedurer i Struer kommune. 9. at oprette en hjemmeside. 10. at oprette elektronisk dagbog og handleplan til beboerne. 11. at udvikle MED og skabe en ny personalehåndbog 12. at afholde MUS samtaler i efteråret at udvikle introduktionsprocedurer for nye medarbejdere. 14. at undersøge muligheder for netværk Status for tidligere iværksat omstilling og effektivisering 1. Indflytning har været en stor opgave, som har krævet det yderste af alle medarbejdere, og vi får i dag tilkendegivelser på, at det for beboere og pårørende har været en god proces. Den gode planlægning før flyttet havde taget højde for nogle af de forudsete problemstillinger, men ved nye lejligheder, nye levebogrupper, ny driftsenhed, ny bankprocedure, læge, adresse, sagsbehandler, tandlæge, osv. er der dukket mange nye opgaver op for Struer Kommune Østergade Telefax
15 15/17 personalet. Det har været udfordrende, udviklende og til tider uoverskueligt. 2. Der er etableret udsmykning af gangarealer og nicher. Der er arbejdet med temaer ud fra beboernes niveau og ønsker. f.eks. kongedronninge niche, bilhjørne, skosjov og prismer. Der har været godt gang i drivhuset og højbedene til alles fornøjelse. Det ene depotrum er inddraget til kreativværksted. 3. Personalet har gennem teammøder og pædagogiske dage udviklet en større forståelse for hinanden og øget samarbejdet i de to teams. 4. Der kører kollegial supervision hver 3. uge fordelt på 4 grupper, hver gruppe er ½-delen af et team. Der er udarbejdet kontrakter i hver gruppe og grupperne kører kontinuerligt. Og det opleves som positivt. 5. Der har været afholdt internt kursus for alle medarbejdere, som har øget den fælles forståelse og målsætningen i den faglige indsats. Derudover har vi afholdt fælles kursus om neuropsykologiske relationer - udbudt til handicap og psykiatri over 2 dage. Et godt kursus hvor der også var mulighed for sparring på tværs af enhederne. 6. Der er ledelsesmæssigt samarbejde på centerlederniveau. Der er inddragelse af kontaktpersoner fra dagtilbuddene ved handleplansmøder. Indsigten og det fleksible samarbejde mellem dag og døgn gennem mellemledermøder er forsvundet, da der i den nye organisation er ny struktur på dette. Det opleves som en mangel. 7. Handicap og Psykiatrichef Lene Hornstrup har fulgt en morgen på Fønixgården og deltaget i personalemøde. Vi har brugt pædagogisk konsulent Mie Jakobsen i forbindelse med magtanvendelse og pædagogiske strategier. Vi har et godt samarbejde med de sociale konsulenter, som deltager ved alle handleplanmøder. Centerleder har deltaget i centerledermøder i ledergruppen i Handicap og Psykiatri. Funktionsleder har deltaget i ét projektmøde omkring dagtilbud i Struer kommune er brugt til at få strukturen på plads, og vi håber på øget samarbejde fremover. 8. Kontorassistenter og ledelse har været på flere værktøjskurser omkring, IT, lønsystem, økonomi og SBSYS. Der har været mange møder med forskellige videnspersoner i kommunen omkring økonomi, boligselskab, løn osv. Der har i hele forløbet været en fantastisk god støtte til os fra de forskellige personer i administrationen i Struer kommune. 9. Vi fået vores egen hjemmeside centernord.struer.dk (ikke www foran), og den kan vi hermed bygge videre på. Der er nøglepersoner, som har kørt denne proces. 10.Vi har indført Bosted systemet, og den daglige rapportering sker nu i dette medie; der er opstartet procesplaner. Personalet er nu tryg ved at bruge systemet og er klar til at gå ind i nogle flere af de mange muligheder, systemet byder på. 11.MED (lokaludvalg) har arbejdet på at få strategier for gennemgang af magtanvendelser, og for at få lavet politikker på misbrug, magtanvendelse, ansættelse og afskedigelse, introduktion af nye personaler, MUS materiale, medicinhåndtering og andre samarbejdes relationer. Struer Kommune Østergade Telefax
16 16/17 Der er endnu flere personalepolitikker, der mangler en grundig gennemgang af MED, blandt andet APV. 12.Der blev afholdt MUS med alle medarbejdere, og de nye kompetenceprofiler og udviklingsforslag lægger nu op til et ansvarligt samarbejde mellem den enkelte medarbejder, teamet og ledelsen. 13.Der er lavet forslag til introduktionsmateriale og mentorordning for nyansatte dette materiale skal tages op til evaluering i MED i det næste år. 14.Der er ikke prioriteret at undersøge muligheder for netværk, da fokus har været på indflytning Mål for Udarbejde APV ud fra AI 5 konceptet. 2. Evaluere på personalehåndbog og politikker. 3. Udbygge og forbedre hjemmesiden. 4. Registrering af mål og delmål, og strategivurdering i Bosted. 5. Forbedre markedsføringsstrategierne. 6. Udvikle vores egen pjece om Fønixgården. 7. Skrive artikler i fagbladene. 8. Afholde kurser for os selv og andre i Fønixgården. 5 AI = apriciative inquiry, anerkendende samtale, problemløsende tilgang med afsæt i muligheder frem for begrænsninger. Struer Kommune Østergade Telefax
17 17/ Succeskriterier for målopfyldelse At der udarbejdes en brugbar APV ud fra AI konceptet, foråret Evaluering af intromaterialet, lave tidslinje i 2008 for gennemgang af forskellige politikker i personalehåndbogen. 3. At kommende kunder og nye medarbejdere kan finde relevante og opdaterede oplysninger om Fønixgården på vores hjemmeside. At hjemmesiden hele tiden er opdateret med nye billeder og gode historier om dagligdagen på Fønixgården. Månedlig opfølgning ved nøgleperson. 4. Handleplanernes mål og delmål er genkendelige og funktionelle i dagligdagens registrering, og at det er muligt at lave nærværende og brugbare evalueringer i Bostedsystemet. At der udarbejdes procesbeskrivelser på alle beboere inden sommeren At politikerne og den almene borger i Struer kommune forstår lidt mere om hvad vi er for nogen på Fønixgården, blandt andet ved en bedre pressedækning. Minimum i avisen 2 gange i At vi inden påske 2008 får en flot pjece om Fønixgården til nye beboere og nye personaler, samt en pjece der kan tiltrække nye relevante beboere, som passer ind i vores målgruppe. 7. At der i foråret 2008 bliver skrevet artikler i fagbladene. 8. At vi i foråret afholder AI kursus og supervisionsuddannelse for egne og andre. PAS-kursus, Marte Meo-kursus, samt være opmærksom på efter- og videreuddannelse gennem VISU, VISS, og andre. Udarbejdet af ergoterapeut Mette Østergård, pædagog Monica Andersen, funktionsleder Anne-Marie Thorsteinsson, og centerleder Anni Schøtt. Struer Kommune Østergade Telefax
Virksomhedsplan. Fønixgården
November 2009 Virksomhedsplan Fønixgården 2009 Struer Kommune Østergade 11-15 Telefax 96 84 81 09 2/20 1. Indledning...3 2. Vision, formål, værdier...3 2.1. Vision...3 2.2. Formål...3 2.3. Værdier...3
Læs mereVirksomhedsplan. Fønixgården
August 2011 Virksomhedsplan Fønixgården 2011-13 Struer Kommune Østergade 11-15 Telefax 96 84 81 09 2/16 1. Indledning... 3 2. Vision, formål, værdier... 3 2.1. Vision... 3 2.2. Formål... 3 2.3. Værdier...
Læs mereUanmeldt tilsyn på Søndergade 69, Svendborg Kommune. Tirsdag den 14. juni 2011 fra kl. 19.30
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Søndergade 69, Svendborg Kommune Tirsdag den 14. juni 2011 fra kl. 19.30 Indledning Vi har på vegne af Svendborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Søndergade 69. Formålet
Læs mereRegodkendelse af Bo og Naboskab Vordingborg 24. november 2014
Regodkendelse af Bo og Naboskab Vordingborg 24. november 2014 Kopi fra Tilbudsportalen Re-godkendelsen omhandler alle temaer i kvalitetsmodellen: Uddannelse og beskæftigelse, Selvstændighed og relationer,
Læs mereServicedeklaration for Lundens Bofællesskab
Servicedeklaration for Lundens Bofællesskab Lovgrundlag: Lundens Bofællesskab drives i henhold til 107 i Serviceloven. 107, stk. 1: Kommunalbestyrelsen kan tilbyde midlertidigt ophold i boformer til personer,
Læs mereServicedeklaration for bofællesskabet Egeparken 62
Servicedeklaration for bofællesskabet Egeparken 62 Lovgrundlag: Bofællesskabet Egeparken 62 drives i henhold til almenboligloven 105 stk. 2 med støtte efter 83 og 85 i Serviceloven. 83 a Kommunalbestyrelsen
Læs mereSERVICEDEKLARATION BO- OG HELHEDSTILBUDDET CASSIOPEIA
SERVICEDEKLARATION BO- OG HELHEDSTILBUDDET CASSIOPEIA Lundagerhaven 2 9330 Dronninglund Telefon: 9945 5470 Afdelingsleder: Anne Danstrup E-mail: anne.danstrup@99454545.dk Telefon: 9945 5867 Præsentation
Læs mereTilsynsrapport vedrørende kommunalt tilsyn med Lille Birkholm Center 2016
Tilsynsrapport vedrørende kommunalt tilsyn med Lille Birkholm Center 2016 Center for Omsorg og Sundhed Februar 2017 1 Generelt om tilsynet Tilsynet består af to besøg. Et besøg, hvor der foretages et generelt
Læs mereJammerbugt Kommune. Ved dette tilsyn har vi særligt fulgt op på forslag og anbefalinger fra tidligere tilsynsbesøg og vurdere stemning og atmosfære.
TILSYNSRAPPORT Jammerbugt Kommune Uanmeldt tilsyn i Bofællesskabet Krabben Tirsdag den 10. august 2010 fra kl. 9 Og Uanmeldt tilsyn i Dagbeskæftigelsen Krabben Tirsdag den 10. august fra kl. 11.30 Indledning
Læs mereServicedeklaration for. Støttecenteret Egeparken 2 Bofællesskabet Egeparken 62
Servicedeklaration for Støttecenteret Egeparken 2 Bofællesskabet Egeparken 62 BO & AKTIV Sekretariatet Pugesøvej 22 5600 Faaborg Telefon: 72530682 Mail: boaktiv@faaborgmidtfyn.dk Hjemmeside: www.bo-og-aktiv.dk
Læs mereUanmeldt tilsyn i E- huset, Københavns Kommune. Mandag den 12. april 2010 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn i E- huset, Københavns Kommune Mandag den 12. april 2010 fra kl. 16.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg i E- huset. Formålet med tilsynet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Nordlys, Københavns Kommune. Tirsdag den 7. december 2010 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Nordlys, Københavns Kommune Tirsdag den 7. december 2010 fra kl. 17.30 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg på Nordlys. Formålet med tilsynet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Sejs Plejecenter, Silkeborg Kommune. Fredag den 24. februar 2012 fra kl. 9.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Sejs Plejecenter, Silkeborg Kommune Fredag den 24. februar 2012 fra kl. 9.00 Indledning Vi har på vegne af Silkeborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Sejs Plejecenter. Generelt
Læs mereYdelseskatalog Bocenter for Unge og Voksne med Særlige Behov Følstruphusene Lov om Social Service 85. Ydelseskatalog
Bocenter for Unge og Voksne med Særlige Behov Ydelseskatalog Indhold Indledning... 1 Bocenter for Unge og Voksne med Særlige Behov... 2 Formål... 2 Målgruppe... 2 Døgntakst... 2 Personaledækning... 4 Visitering...
Læs mereKvalitetsstandard for Bofællesskabet Grønningen. Bofællesskabet Grønningen Grønningen 12a 7700 Thisted
Bofællesskabet Grønningen Grønningen 12a 7700 Thisted Skema 1 1. Målgruppe Personer med en psykiatrisk diagnose af en karakter, der bevirker at den pågældende har brug for et døgndækket botilbud. Aldersgruppen
Læs mereHandleplan for opfølgning på Socialtilsynets driftsorienteret tilsyn på Rødbo 2017
RØDBO Center Social og Sundhed Klausdalsbrovej 621 A-E 2750 Ballerup Tlf: 4477 6161 www.roedbo.dk Dato: 12. september 2017 Tlf. dir.: 4477 6162 Fax. dir.: 4477 6169 E-mail: msi@balk.dk Kontakt: Marianne
Læs mereVirksomhedsplan 2009-2010
Virksomhedsplan 2009-2010 S A B R O E G A A R D E N Samarbejde Anerkendelse Børn Respekt Omsorg Efteruddannelse Glæde Ansvar Aktivitet Ressourcer Dynamik Engagement Nytænkning 2 Indledning: For at tilgodese
Læs mereTværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling
Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Det socialpædagogiske kollektiv Møllehuset Nordens Allé 35 9700 Brønderslev Leder Jan Christensen Tilsynsrapport
Læs mereRosenholmvej 35 Tjørring 7400 Herning Tlf. 96 284250
Tlf. 96 284250 INFORMATION TIL PRAKTIKANTER Udarbejdet af praktikansvarlig: Helle Kidde Smedegaard Forord: Dette hæfte er lavet til kommende studerende med det formål at give nogle konkrete oplysninger
Læs mereYdelsesbeskrivelse Botilbuddet Koktvedparken 4. marts 2015
Ydelsesbeskrivelse Botilbuddet Koktvedparken Leverandør Frederikshavn Kommune Botilbuddet Koktvedparken Koktvedparken 3-11 9900 Frederikshavn Leder: Gitte Hviid Christiansen Faglig funktionsleder: Jens
Læs mereDer foreligger et ydelseskatalog fra 2006. Fremadrettet har vi valgt at fokusere på en fyldest gørende service deklaration.
Ældre og handicap Handlingsplan efter tilsyn Efter hvert tilsyn skal institutionen udarbejde en handlingsplan indenfor en måned efter modtagelse af rapport. Hvis der modtages rapporter, hvor der peges
Læs mereAnmeldt tilsyn på den selvejende institution Bofællesskabet Sofie Marie Ringsted Kommune. Mandag den 5. december 2011 fra kl. 10.
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på den selvejende institution Bofællesskabet Sofie Marie Ringsted Kommune Mandag den 5. december 2011 fra kl. 10.00 Indledning Vi har på vegne af Ringsted Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mereUanmeldt tilsyn i Boenheden Skipper Clementsvej, Jammerbugt Kommune. Torsdag den 27. oktober 2011 fra kl. 13.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn i Boenheden Skipper Clementsvej, Jammerbugt Kommune Torsdag den 27. oktober 2011 fra kl. 13.00 Indledning Vi har på vegne af Jammerbugt Kommune aflagt tilsynsbesøg i Boenheden
Læs mereTværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling
Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Smørhullet Vestergade 104 A 9700 Brønderslev Leder Jan Christensen Og Inger Marie Haukrogh. Tilsynsrapport
Læs mereAnmeldt tilsyn på Herbergscentret, Københavns Kommune. Tirsdag den 8. december 2009 fra kl. 9.00
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Herbergscentret, Københavns Kommune Tirsdag den 8. december 2009 fra kl. 9.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg på Herbergscentret. Formålet
Læs mereKvalitetsstandard For Det selvejende botilbud Bofællesskabet Birthe Marie
Kvalitetsstandard For Det selvejende botilbud Bofællesskabet Birthe Marie 1 Indledning. Socialministeriets krav om udarbejdelse af kvalitetsstandard for botilbud egnet til ophold er hjemlet i 139 i lov
Læs mereTILSYNSRAPPORT Jammerbugt Kommune
TILSYNSRAPPORT Jammerbugt Kommune Uanmeldt tilsyn i Dagbeskæftigelsen Krabben Tirsdag den 28. november fra kl. 9.00 og Uanmeldt tilsyn i Bofællesskabet Krabben Tirsdag den 28. november fra kl. 11.00 Indledning
Læs mereVi har forud for dette tilsyn aflagt besøg på stedet for at hilse på og se rammerne.
TILSYNSRAPPORT 2008 Uanmeldt tilsyn i Bofællesskabet Jyllandsgade - Mejsevej, Skive Kommune (Hjalmar Kjems Allé og Mejsevej) Tirsdag den 14. oktober 2008 fra kl. 12.00 Indledning Vi har på vegne af Skive
Læs mereENDELIG RAPPORT UANMELDT TILSYN CENTER VEST
Sagsbehandler Christel Hübschmann Direkte telefon 99 74 12 96 E-post christel.hubschmann@rksk.dk Dato 16. september 2013 Sagsnummer 2013010217EA ENDELIG RAPPORT UANMELDT TILSYN 2013 CENTER VEST Center
Læs mereÅrsrapport for 2012 Voksen Handicap
Årsrapport for 2012 Voksen Handicap Oplysninger om tilbuddet Tilbuddets navn: Organisationen Hjemmestøtte, afd. Støttecenteret for senhjerneskadede Agtrupvej 111, 6000 Kolding Lederens navn: Marianne Ries
Læs mere1. Præsentation I 1.1 og 1.2 beskrives institutionens/gruppens beliggenhed, antal brugere, personalenormeringer og belægning.
Virksomhedsplan for Bofællesskabet Højbo 2014 1. Præsentation I 1.1 og 1.2 beskrives institutionens/gruppens beliggenhed, antal brugere, personalenormeringer og belægning. Til bofællesskabet er der tilknyttet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Vester Hjermitslev Plejecenter, Jammerbugt Kommune. Lørdag den 3. december 2011 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Vester Hjermitslev Plejecenter, Jammerbugt Kommune Lørdag den 3. december 2011 fra kl. 12.30 Indledning Vi har på vegne af Jammerbugt Kommune aflagt tilsynsbesøg på Vester
Læs mereUanmeldt tilsyn på Funder Plejecenter, Silkeborg Kommune. Tirsdag den 6. december 2011 fra kl og. Fredag den 16. december kl. 8.
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Funder Plejecenter, Silkeborg Kommune Tirsdag den 6. december 2011 fra kl. 13.00 og Fredag den 16. december kl. 8.00 på Ådalen Indledning Vi har på vegne af Silkeborg
Læs mereUanmeldt tilsyn på Jens Warmings Vej, Københavns Kommune. Torsdag den 24. februar 2011 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Jens Warmings Vej, Københavns Kommune Torsdag den 24. februar 2011 fra kl. 17.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg på Jens Warmings
Læs mereUanmeldt tilsyn på Malmhøj, Silkeborg Kommune. Torsdag den 23. februar 2012 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Malmhøj, Silkeborg Kommune Torsdag den 23. februar 2012 fra kl. 10.00 Indledning Vi har på vegne af Silkeborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Malmhøj. Generelt er formålet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Ådalscentret, Rebild Kommune. Tirsdag den 8. juli 2014 fra kl og Dialogmøde onsdag den 23. juli kl.13.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Ådalscentret, Rebild Kommune Tirsdag den 8. juli 2014 fra kl. 10.30 og Dialogmøde onsdag den 23. juli kl.13.00 Indledning Vi har på vegne af Rebild Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mereUanmeldt tilsyn på Sandgårdsparken, Silkeborg Kommune. Torsdag den 15. december 2011 fra kl. 11.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Sandgårdsparken, Silkeborg Kommune Torsdag den 15. december 2011 fra kl. 11.00 Indledning Vi har på vegne af Silkeborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Sandgårdsparken.
Læs mereUanmeldt tilsyn 2017 Plejehjemmet Kirketoften
Uanmeldt tilsyn 2017 Plejehjemmet Kirketoften Opsummering Plejehjemmet Kirketoften Vurdering: Godkendt Sted: Kirketoften 60, 6200 Aabenraa Dato for tilsyn: 3.10.2017 Anmeldt/ej anmeldt: Uanmeldt tilsyn
Læs merePlatanhaven. Platanhavens pædagogiske profil
Platanhaven Platanhavens pædagogiske profil 1 I forbindelse med ansættelser, afskedigelser, medarbejdersamtaler mm. har Platanhaven i samarbejde mellem ledelse og tillidsrepræsentanter udarbejdet en Pædagogisk
Læs mereKVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENES BOSTEDER. Bostøtte til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne
Odder Kommune KVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENES BOSTEDER Bostøtte til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne dækker ydelsen? Overordnet formål med indsatsen: 85 og 107 i
Læs mereUanmeldt plejehjemstilsyn d. 14. december 2011 på Solgården
Uanmeldt plejehjemstilsyn d. 4. december 20 på Solgården I forhold til beboerne og pårørende vurderes disses oplevelse af: Boligforhold Synspunkter fra deltagerne. beboer Glad for sin stue 2. beboer Glad
Læs mereTværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling
Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Bofællesskabet Lundagervej Lundagervej 40-42 9330 Dronninglund Leder Rita A Nielsen Tilsynsrapport af 22. oktober
Læs mereKonklusionen for tilsynet på det samlede tilbud
Tilsynet vedrører Driftsorienteret tilsyn med et tilbud Publiceret den 20-12-2018 Konklusionen for tilsynet på det samlede tilbud Socialtilsynet har foretaget et administrativt økonomisk tilsyn vedrørende
Læs mereUddannelse og beskæftigelse
Østerled er et selvejende botilbud under Gentofte Børnevenner med driftsoverenskomst med Gentofte Kommune. Tilbuddet Østerled har to enheder, bofællesskabet Østerled med 4 enheder og opgangsfællesskabet
Læs mereInterviewspørgsmål til brug for tilsyn 2013
Stamdata: Sted: Bostedet Auktionsvej Leder: Lene Mouritsen Målgruppe: Voksne med varig nedsat fysisk og psykisk funktionsevne Antal beboere / brugere: 19 Antal ansatte fuldtidsstillinger: 8,5 Interviewspørgsmål
Læs mereBilag SSU : Samlet formidling af tilsynsrapporter til SSU 1. halvår 2017
Bilag SSU 30.05.17: Samlet formidling af tilsynsrapporter til SSU 1. halvår 2017 Læsevejledning - hvad fremgår af skemaet dato for besøg m.v: Her er angivet hvornår selve tilsynsbesøget foregik, og om
Læs mereSERVICEDEKLARATION BOTILBUDDET BRANDUR ALLÈ 11
SERVICEDEKLARATION BOTILBUDDET BRANDUR ALLÈ 11 Brandur Allé 11 9700 Brønderslev Telefon: 9945 5459 Afdelingsleder: Annemette Stenberg Christensen E-mail: annemette.s.christensen@99454545.dk Præsentation
Læs mereTil dig. på Rosenholm
Tlf. 96 284250 Til dig som skal være studerende på Rosenholm Udarbejdet af praktikansvarlig: Helle Kidde Smedegaard Forord: Dette hæfte er lavet til dig som studerende med det formål at give dig nogle
Læs mereServicedeklaration for Bo og Naboskab Sydlolland 2015
Servicedeklaration for Bo og Naboskab Sydlolland 2015 Praktiske oplysninger K.H. Kofoedsvej 16, 4970 Rødby Tlf. 24 82 68 82 Forstander: Kjeld Saul Hjemmeside: bnsydlolland.blogspot.com E-mail: bnsydlolland@regionsjaelland.dk
Læs mereAnmeldt tilsyn på Botilbuddet Vestergårdsvej 14, Københavns Kommune. Mandag den 1. august 2011 fra kl
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Botilbuddet Vestergårdsvej 14, Københavns Kommune Mandag den 1. august 2011 fra kl. 13.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg på Botilbuddet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Symfonien, Næstved Kommune. Mandag den 30. november 2015 fra kl. 17.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Symfonien, Næstved Kommune Mandag den 30. november 2015 fra kl. 17.00 Indledning Vi har på vegne af Næstved Kommune aflagt tilsynsbesøg på Symfonien. Generelt er formålet
Læs mereUanmeldt tilsyn Bihusets aflastningstilbud på Bjerregårdsvej i Odense
Område: Det Sociale Område Udarbejdet af Bettina Sørensen Afdeling: Handicap og Socialpsykiatri Dato: 14. januar 2008 Journal nr.: 08/2272 Uanmeldt tilsyn 2008 Bihusets aflastningstilbud på Bjerregårdsvej
Læs mereAnmeldt tilsyn på Bækkebo, Rebild Kommune. Mandag den 2. december 2013 fra kl
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Bækkebo, Rebild Kommune Mandag den 2. december 2013 fra kl. 14.00 Indledning Vi har på vegne af Rebild Kommune aflagt tilsynsbesøg på Bækkebo. Formålet med tilsynet generelt
Læs mereTilsynsrapport Socialtilsyn Nord
Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat
Læs mereUanmeldt tilsyn på Grøndalshusene, Faxe Kommune. Tirsdag den 26. juli 2016 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Grøndalshusene, Faxe Kommune Tirsdag den 26. juli 2016 fra kl. 13.00 Indledning Vi har på vegne af Faxe Kommune aflagt tilsynsbesøg på Grøndalshusene. Generelt er formålet
Læs mereUanmeldt tilsyn på Fårvang Ældrecenter, Silkeborg Kommune. Mandag den 12. september 2011 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Fårvang Ældrecenter, Silkeborg Kommune Mandag den 12. september 2011 fra kl. 14.30 Indledning Vi har på vegne af Silkeborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Fårvang Ældrecenter.
Læs mereServicedeklaration/Kvalitetsstandard - Birkevangen
Page 1 of 5 Intranote / Forvaltninger / Borger & Arbejdsmarked / Social & Tilbud / Kvalitetsstandarder/Servicedeklarationer / Psykiatri Birkevangen Servicedeklaration/Kvalitetsstandard - Birkevangen Socialpsykiatrisk
Læs mereUanmeldt tilsyn på Othello, Fredericia Kommune. 2. pinsedag, mandag den 9. juni 2014 fra kl. 15.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Othello, Fredericia Kommune 2. pinsedag, mandag den 9. juni 2014 fra kl. 15.00 Indledning Vi har på vegne af Fredericia Kommune aflagt tilsynsbesøg på Othello. Generelt
Læs mereFAKTUELLE OPLYSNINGER. Virksomhedsleder Hanne Steen Tlf. 25363231 Mail: hst@cfd.dk. Stedfortræder Karina Milton Tlf. 51315343 Mail: kbn@cfd.
Lovgrundlag: Serviceloven 85 FAKTUELLE OPLYSNINGER Kontaktoplysninger Støttecenter Hovedstaden Jernbanevej 10-12 2600 Glostrup Tlf. 44391310 Fax: 44391311 Mail: hst@cfd.dk Virksomhedsleder Hanne Steen
Læs mereJob- og personprofil for teamledere. Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg. Aarhus Kommune
Job- og personprofil for teamledere Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg Aarhus Kommune Ansættelsesområde er ansat i Aarhus Kommune og indtil videre med ansættelse i Sundhed og Omsorg. Reference
Læs mereTilsynsrapport Anmeldt tilsyn på Bostedet Hjørnehuset Torsdag den 18. november 2010.
Tilsynsrapport Anmeldt tilsyn på Bostedet Hjørnehuset Torsdag den 18. november 2010. Formål med tilsynet. Tilsynet har til formål i henhold til Lov om retssikkerhed og administration på det sociale område
Læs mereENDELIG RAPPORT UANMELDT TILSYN SOCIALPSYKIATRISK CENTER ROSENGÅRDEN
Sagsbehandler Christel Hübschmann Direkte telefon 99 74 12 96 E-post christel.hubschmann@rksk.dk Dato 24. oktober 2013 Sagsnummer 2013040070A ENDELIG RAPPORT UANMELDT TILSYN 2013 SOCIALPSYKIATRISK CENTER
Læs mereTværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling
Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Stop Ung Agertoften 8 Flauenskjold 9330 Dronninglund Leder Pernille Hesthaven Og Kirsten Hesthaven. Tilsynsrapport
Læs mereUanmeldt tilsyn på Møllehuset og Guldbergshave, Københavns Kommune. Skærtorsdag den 21.april 2011 fra kl.12.30
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Møllehuset og Guldbergshave, Københavns Kommune Skærtorsdag den 21.april 2011 fra kl.12.30 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg på Møllehuset
Læs mereTakstblad 2013 DEN SELVEJENDE INSTITUTION SKOVBRYNET SØRUP SKOVVEJ 4 4684 HOLMEGAARD
Takstblad 2013 DEN SELVEJENDE INSTITUTION SKOVBRYNET SØRUP SKOVVEJ 4 4684 HOLMEGAARD 2 Skovbrynet er en selvejende institution i landlige og naturskønne omgivelser uden forstyrrende momenter. Stedet er
Læs mereServicedeklaration for Forsorgshjemmet Roskildehjemmet 2015
Servicedeklaration for Forsorgshjemmet Roskildehjemmet 2015 Praktiske oplysninger Gammelgårdsvej 1 B, 4000 Roskilde Tlf. 46 36 90 00 Forstander: Per Hans Viinblad Thuesen Hjemmeside: www.roskildehjemmet.dk
Læs mereUanmeldt tilsyn på Hem Ældrecenter, Skive Kommune. Mandag den 15. september 2014 fra kl. 17.30
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Hem Ældrecenter, Skive Kommune Mandag den 15. september 2014 fra kl. 17.30 Indledning Vi har på vegne af Skive Kommune aflagt tilsynsbesøg på Hem Ældrecenter. Generelt
Læs mereTil botilbuddet er tilknyttet et dagtilbud med samme målgruppe jf. Servicelovens 104 (aktivitets- og samværstilbud) med 25 pladser.
NOTAT Lejre Kommune Møllebjergvej 4 4330 Hvalsø T 4646 4646 F 4646 4615 H www.lejre.dk Roar Andersen Social & Arbejdsmarked D 4646 4725 E rlan@lejre.dk Tilsynsbesøg 2011 på det private botilbud Søholm
Læs mereAnmeldt tilsyn på Bofællesskaberne Firkløvervej og Skolevej i Galten. Skanderborg Kommune. Onsdag den 25. august 2010 fra kl. 09.
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Bofællesskaberne Firkløvervej og Skolevej i Galten Skanderborg Kommune Onsdag den 25. august 2010 fra kl. 09.00 Indledning Vi har på vegne af Skanderborg Kommune aflagt
Læs mereHandleplan for Bostedet Kastanjebo i Randers kommune
Handleplan for Bostedet Kastanjebo i Randers kommune Påbud: Overholdelse af relevant lovgivning: - Tilbuddet skal sikre, at lovgivningen overholdes i forhold til anvendelse af magt - Tilbuddet skal sikre,
Læs mereAnmeldt tilsyn på Bavnebjerg Bo- og aktivitetscenter, Skanderborg Kommune. Torsdag den 26. august 2010 fra kl. 13.00
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Bavnebjerg Bo- og aktivitetscenter, Skanderborg Kommune Torsdag den 26. august 2010 fra kl. 13.00 Indledning Vi har på vegne af Skanderborg Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mereTilsynsrapport for varslet tilsyn.
Tilsynsrapport for varslet tilsyn. Basisoplysninger om tilbuddet Tilbuddets navn Vækst huset Tilbudstype Aktivitetstilbud efter SEL 104 Der er herudover et u visiteret tilbud under væksthuset / Klubben
Læs mereAnmeldt tilsyn på Sølund, Boenhed 8, Skanderborg Kommune. Tirsdag den 21. september 2010 fra kl. 14.00
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Sølund, Boenhed 8, Skanderborg Kommune Tirsdag den 21. september 2010 fra kl. 14.00 Indledning Vi har på vegne af Skanderborg Kommune aflagt tilsynsbesøg på Sølund Boenhed
Læs mereAnmeldt tilsyn Bo og Naboskab Vordingborg, Vordingborg Kommune. Onsdag den 23. oktober 2013 fra kl
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn Bo og Naboskab Vordingborg, Vordingborg Kommune Onsdag den 23. oktober 2013 fra kl. 13.30 Indledning Vi har på vegne af Vordingborg Kommune aflagt tilsynsbesøg i Bo-og Naboskab
Læs mereSERVICEDEKLARATION BO- OG HELHEDSTILBUDDET CASSIOPEIA
SERVICEDEKLARATION BO- OG HELHEDSTILBUDDET CASSIOPEIA Lundagerhaven 2 9330 Dronninglund Telefon: 9945 5470 Afdelingsleder: Dorte Lassen E-mail: dorte.lassen@99454545.dk Telefon: 4177 8491 Præsentation
Læs mereKvalitetsstandarder/Retningsgivende dokumenter. Bøge Alle 16
Kvalitetsstandarder/Retningsgivende dokumenter Bøge Alle 16 1 Indholdsfortegnelse Arbejdsmiljø... Side 3-4. Brugerinddragelse....Side 5-6. Individuel plan... Side 7-8. Kommunikation... Side 9-10. Kompetenceudvikling.
Læs mereAnmeldt tilsyn Ungebyen, Bo- og Naboskab Præstø Vordingborg Kommune. Tirsdag den 22. oktober 2013 fra kl. 15.00
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn Ungebyen, Bo- og Naboskab Præstø Vordingborg Kommune Tirsdag den 22. oktober 2013 fra kl. 15.00 Indledning Vi har på vegne af Vordingborg Kommune aflagt tilsynsbesøg i Ungebyen,
Læs mereUanmeldt tilsyn på Børne- og familieinstitutionen Wibrandtsvej, Københavns Kommune. Torsdag den 16. februar 2012 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Børne- og familieinstitutionen Wibrandtsvej, Københavns Kommune Torsdag den 16. februar 2012 fra kl. 13.30 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mereBocenter for unge og voksne med særlige behov Jobprofil. Afdelingsleder for. Samværs og aktivitetstilbuddet Regnbuen & Følstruphusene - Hus A
Jobprofil Afdelingsleder for Samværs og aktivitetstilbuddet Regnbuen & Følstruphusene - Hus A Bocenter for unge og voksne med særlige behov Afdelingsleder på Bocenter for unge og voksne med særlige behov
Læs merePraktikstedsbeskrivelse for Aalborg For Døve Botilbuddet Kridtsløjfen og dagtilbuddet Hviddalen
Praktikstedsbeskrivelse for Aalborg For Døve Botilbuddet Kridtsløjfen og dagtilbuddet Hviddalen Beskrivelse af Aalborg for Døve: Aalborg for Døve er en del af Ældre- og handicapforvaltningen i Aalborg
Læs mereIndstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Nyvang, Ørum Bo- og Aktivitetscenter. den 11. marts 2013.
MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Nyvang, Ørum Bo- og Aktivitetscenter den 11. marts 2013. Marts 2013 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail:
Læs mereArbejdsmiljøstrategi i 2018
Arbejdsmiljøstrategi i 2018 Grundlag for arbejdsmiljøstrategien i Næstved Kommune er lov om arbejdsmiljø, kommunens personale- og arbejdsmiljøpolitik samt MED-aftale. Strategien er, at der med arbejdsmiljøpolitik
Læs mereAnmeldt tilsyn på Bo- og aflastningstilbuddet Pallesvej 20 og Bofællesskabet Pallesvej 74-76. Københavns Kommune
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på Bo- og aflastningstilbuddet Pallesvej 20 og Bofællesskabet Pallesvej 74-76 Københavns Kommune Onsdag den 24. oktober 2012 fra kl. 8.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns
Læs mereUanmeldt tilsyn på Ortved Plejecenter, Ringsted Kommune. Tirsdag den 1.november 2011 fra kl. 13.30
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Ortved Plejecenter, Ringsted Kommune Tirsdag den 1.november 2011 fra kl. 13.30 Indledning Vi har på vegne af Ringsted Kommune aflagt tilsynsbesøg på Ortved Plejecenter.
Læs mereTilsyn 2014 på Egedal Kommunes Bo- og Aktivitetscenter
Tilsyn 2014 på Egedal Kommunes Bo- og Aktivitetscenter Egedal Kommunes Bo- og Aktivitetscenter havde driftsorienteret tilsyn d. 10. 12. november 2015 fra Socialtilsyn, Hovedstaden, beliggende i Frederiksberg
Læs mereLøven Novus. Rapport over tilsyn 2013. Tilsynsenheden
Løven Novus Rapport over tilsyn 2013 Tilsynsenheden 1 Indhold Beskrivelse af enheden: Lovgrundlag, rammer og vurdering... 2 Navn og Adresse... 2 Ledelse... 2 Dato for tilsynet... 2 Anvendte tilsynsmetoder...
Læs mereBotilbud Ebberød. - Sophie Magdelenes Vej 10 & 12 - Sophie Magdelenes Vej 2H
Botilbud Ebberød - Sophie Magdelenes Vej 10 & 12 - Sophie Magdelenes Vej 2H Botilbud Ebberød - Sophie Magdelenes Vej 10 & 12 - Sophie Magdelenes Vej 2H Botilbud Ebberød hører til under Socialområdet, Rudersdal
Læs mereSERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN - HANDICAP
SERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN - HANDICAP Vestmanna Allé 8 9700 Brønderslev Telefon: 5087 5248 Afdelingsleder: Inger Thorup Jensen E-mail: inger.thorup.jensen@99454545.dk Præsentation af tilbuddet: Bostøtten
Læs mereServicedeklaration Katrinehaven Syd
Servicedeklaration Katrinehaven Syd Tilbuddets navn og kontaktoplysninger Botilbuddet Katrinehaven, Syd Katrinehaven 1 8800 Viborg Tlf.nr. Mail: www.viborg.dk/katrinehaven Afdelingsleder: Tove Gejl Leder
Læs mereUanmeldt tilsyn på Nørager Ældrecenter, Rebild Kommune. Torsdag den 16. oktober 2014 fra kl Og Dialogmøde torsdag den 6. november fra kl. 12.
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Nørager Ældrecenter, Rebild Kommune Torsdag den 16. oktober 2014 fra kl. 8.30 Og Dialogmøde torsdag den 6. november fra kl. 12.30 Indledning Vi har på vegne af Rebild
Læs mereÅrsrapport for tilsyn 2012 Voksensområdet handicap
Oplysninger om tilbuddet Årsrapport for tilsyn 2012 Voksensområdet handicap Tilbuddets navn: Kamelia, Levisonsvej 19, 6000 Kolding Tilbudstype/antal pladser/målgruppe: Botilbud oprettet efter 107 og almene
Læs mereUanmeldt tilsyn 2018 Plejehjemmet Kirketoften
Uanmeldt tilsyn 2018 Plejehjemmet Kirketoften Opsummering Plejehjemmet Kirketoften Vurdering: Godkendt Sted: Kirketoften 60, 6200 Aabenraa Dato for tilsyn: 26.09.2018 Anmeldt/ej anmeldt: Uanmeldt tilsyn
Læs mereYdelseskatalog. Aktivitets- og samværstilbuddet Regnbuen. Center for Specialundervisning
Aktivitets- og samværstilbuddet Regnbuen Center for Specialundervisning Aktivitets- og Samværstilbuddet Regnbuen Nødebovej 38, 3490 Fredensborg Lov om Social Service 104, Lov om Social Service 86 stk 2
Læs mereUanmeldt tilsyn på Mastruplund, Rebild Kommune. Lørdag den 26. april 2014 fra kl Og Dialogmøde fredag den 9. maj kl.11.00
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Mastruplund, Rebild Kommune Lørdag den 26. april 2014 fra kl. 10.30 Og Dialogmøde fredag den 9. maj kl.11.00 Indledning Vi har på vegne af Rebild Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mereTværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling
Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Møllebo Markedsgade 120 9700 Brønderslev Leder Jan Christensen Afd.leder Britta Magnussen Tilsynsrapport af
Læs mereUanmeldt tilsyn på Mastruplund, Rebild Kommune. Tirsdag den 12. juni 2012 fra kl
TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Mastruplund, Rebild Kommune Tirsdag den 12. juni 2012 fra kl. 15.30 Indledning Vi har på vegne af Rebild Kommune aflagt tilsynsbesøg på Mastruplund. Generelt er formålet
Læs mereTilsynsrapporter Voksenhandicap Konklusioner og anbefalinger
Tilsynsrapporter Voksenhandicap Konklusioner og anbefalinger Tilbud drevet af Silkeborg Kommune: Arendalsvej Antal pladser: 30 Botilbud til voksne mennesker med et varigt nedsat fysisk/psykisk funktionsniveau.
Læs mereForstander: Bo Bertelsen Afd. leder: Jakob Skovbakke Tlf.: 9628 4728 E-mail: kobjs@herning.dk
Adresse: BYTOFTEN Bo og Aktivitetscenter Bo og Genoptræning Bytoften 75, 7400 Herning Tlf.: 9628 4700 Vagtstuen: 9628 4727 Fax: 9628 4710 Web: www.bytoften.dk Forstander: Bo Bertelsen Afd. leder: Jakob
Læs mereKVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENE. Hjemmevejledning til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne fra Åhusenes støttecenter
Odder Kommune KVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENE Hjemmevejledning til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne fra Åhusenes støttecenter med indgår i Overordnet formål med indsatsen
Læs mereAnmeldt tilsyn på det selvejende bosted, Pensionatet Mette Marie. Københavns Kommune. Mandag den 11. april 2011 fra kl
TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn på det selvejende bosted, Pensionatet Mette Marie Københavns Kommune Mandag den 11. april 2011 fra kl. 11.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg
Læs mere