Byggegruppen 3F Aalborg. Bestyrelsens Beretning Generalforsamlingen 2014

Transkript

1 Byggegruppen 3F Aalborg. Bestyrelsens Beretning Generalforsamlingen 2014 Aktiviteter og udvikling i Medlemstal Byggegruppen startede året med 4922 medlemmer og sluttede med 4726 medlemmer. Dermed har byggegruppen mistet 196 medlemmer i F Aalborg skriver og ringer til medlemmer, der ønsker udmeldelse eller overflytning. Samme procedurer benyttes når vores medlemmer ikke får betalt deres kontingent og kommer på restancelisten og står til sletning. En stor del af faldet skyldes manglende tilgang til vores uddannelser og stor frafald af ældre, der går på efterløn eller pension. Oftest er dårlig økonomi årsagen til udmeldelser og restancesletninger. Men vi har også en klar fornemmelse af, at det bliver en mere og mere acceptabel holdning, at melde sig i gule fagforeninger eller vælge den faglige del fra. Acceptabelt, det bliver det aldrig!!! Vi har kendskab til at flere håndværkere har været midlertidig ansat i andre brancher bl.a. korttidsansat hos Siemens, som har et stort forbrug af folk med håndværkerbaggrund. Når de starter laves der et jobkodeskift af tillidsmanden på Siemens til industrigruppen. Efter kortere eller længere tids ansættelse så kommer de ud og arbejde i byggebranchen igen. Men de er ikke opmærksomme på at de stadig er registreret med en industrikode. Det bliver et problem senere, da de så ikke modtager information fra byggebranchen eller får mulighed for at stemme til den rette overenskomst. Samtidig bevirker det, at vi i byggegruppen får et forkert billede af vores medlemstal. Derfor husk! at fortælle os hvis du skifter branche. En stigende andel af medlemmer har pga. dårlig økonomi valgt kun at stå som medlem af A-kasse. Husk altid, at tage en god snak om medlemskab med dine nye kolleger, de kan være både gule, blå eller kun være A-kassemedlemmer. Ledighedstal Efter årsskiftet til 2014 lå ledighedsprocenten i byggegruppen på 22,17%. Set i forhold til samme tidspunkt efter årsskiftet til 2013, hvor ledighedsprocenten lå på 26,19%. Dermed 4 % lavere ledighedsniveau bygningshåndværkere. Dette beskedent positive fald i ledighedsprocenten, det kan kun tilskrives de kommunale tiltag for, at igangsætte alment boligbyggeri og fremrykke offentlige investeringer.

2 Byggeaktivitet i Aalborg og omegn. Musikkens Hus, er næsten færdig, men der skal stadigt mange håndværkere ind over dette store byggeri, indtil det forventes færdigt i 29. marts Alment boligbyggeri er i gang i hele byen og mere er på vej. Kommunen planlægger yderligere alment byggeri og energiforbedring af den gamle bygningsmasse. Herunder kan nævnes bolig området Vangen i Nørresundby, som hen over 2013 og 14, kommer til at beskæftige mange håndværkere. Egnsplanvejen, Kridtsvinget og Mariendals Mølle krydset skal an-og omlægges i de kommende år Det nye universitetssygehus i Aalborg Øst starter op i 2014 og har en byggeperiode på 6 år. Hertil kan vi forvente, fortsat udbygning af Eternitgrunden, udbygning på Campus området ved den gamle godsterminal og udbygning af området ved østre havnebassin. Hertil er der planlagt flere nye kommunalt støttede boligrenoveringer, som Boligforeningen Himmerlands kæmperenovering af Kildeparken. Dermed er området omkring Aalborg stadig en dynamo for en ellers presset byggebranche. Vi skal forvente, at mange virksomheder og kolleger vil komme tilrejsende fra oplandet for at finde arbejde. Derfor er det meget vigtigt, at vi får opkvalificeret og uddannet flest muligt til arbejde i byggebranchen i denne tid. Er du ledig, så benyt chancen og tag kontakt til os, så hjælper vi med kontakterne til uddannelse. Regionalt projekt. Byggegruppen har gennem det forgangne år, sammen med Byggefagenes Samvirke i Aalborg, været initiativtager til et projekt i forbindelse med Sygehusbyggeriet, samt to andre store projekter i Aalborg. Det er ved at tage form og får vi igennem regionen bevilget pengene til at sætte i gang, så er vi i en rigtig god position til at få flere lokale i arbejde, samt skabe muligheder for optimal arbejdsmiljø og uddannelse. Grundideen i projektet er, at uddannelses institutioner, jobcentre, A-kasser får kontor på selve byggepladsen. Her skal de sørge for, at indsluse lokale ledige til arbejde og uddannelse i branchen. På universitetssygehuset er der klausuler om lærlinge og det er besluttet, at der skal anvendes ID-kort. Samtidigt bliver alle ansatte først lukket ind på byggepladsen når de har gennemgået en 2 timers sikkerhedsvejledning. Disse tiltag bliver sat i gang straks byggepladsen er indhegnet og vi er sammen med Byggefagenes Samvirke i løbende dialog omkring udmøntningen af dette, samt kontrol af overholdelse af klausuler. Både sociale-. uddannelses-, og kædeansvarsklausuler der er indført i Region Nordjylland..

3 Projekt udenlandsk arbejdskraft. Gruppebestyrelsen i forbundet og afdelingen, har sat massivt ind for at afdække brugen af udenlandsk arbejdskraft og kampen imod social dumping. Gruppen har fundet 5 mill. til at understøtte dette arbejde i et 2 årigt projekt. Specielt i forhold til valgkampen, hvor vi aktivt brugte sagerne til at lægge pres på kandidaterne. Sagen om Lars Laj A/S på kommunens byggeri af lege og aktivitets plads i Kildeparken, var med til at sætte vores krav om klausuler i fokus. Faglige sager. Knap 9 millioner kr. er bragt hjem i tunge faglige sager i 2013 Byggegruppen har mange konkurser - ca. 33 % af de samlede sager Sager om løn tilgodehavender - ca. 47 % af. Hertil kommer manglende indbetalinger til ferie - ca. 20 %. OK 2013 med Dansk Håndværk. Forhandlingerne med Dansk Håndværk, brød sammen. Forhandlingsudvalget var blevet forelagt et forslag om, at få kædeansvar ind i overenskomsten men kun i 1. led, men så skulle 3F acceptere 35 overenskomstforringende krav. Herunder krav om forringelser i pension og SH procenter, lempelser for at man skal kunne arbejde over uden krav på overtidstillæg, samt forringelse af den ny indførte pligt til at give akkordafsavn til alle håndværksgrupper. Det var efter 3Fs vurdering, at skyde langt over målet. Derfor blev der indgået et smalt forlig, som det der blev indgået med DB i Fusionsaftalen med TIB udløb og vi fik nye folk i forbundet Efter kongressen i september 2013 blev tingene normalisere i henhold til afdelingens vedtægter. Byggegruppen opfylder nu igen afdelingens vedtægter, ved kun have én næstformand, og en bestyrelse på 13 bestyrelsesmedlemmer, samt én formand og én næstformand. 15 personer i alt. Vi måtte dog igennem en ekstraordinær generalforsamling for at nå hertil. Omkostning hertil lå i omegnen af kr. Kongressen Region Nordjylland fik på kongressen tildelt et ekstra hovedbestyrelsesmedlem til byggegruppen. Denne post tilfaldt Frank Tronborg fra 3F Skagerraks byggegruppe. Dermed er vi nu godt repræsenteret fra den nordjyske byggebranche, med 2 hovedbestyrelsesmedlemmer. Vi fik også ny formand for Byggegruppen i forbundet. Peter Hougaard, blev udskiftet med Kim Lind Larsen.

4 Opmålerforeningen. Opmålernes hovedopgaver: Opmåling og prøveopmålinger. Organiseret Byggeri. Prisliste og Skurbog s kurserne. Deltager på skolerne, med undervisning og indføring i akkord. Som det fremgår af vores statistik, er der trods krise stadig penge i at arbejde på akkord. Dog skal det siges, at det er vigtigt vi står fast og værner om vores priskurant og overenskomst for tiden, da Dansk Byggeri tror, at det er deres vigtigste opgave at smadre begge dele. Der er desværre set flere eksempler på, at svendene bliver tvunget ned under overenskomstmæssige betalinger. Akkord: Indtjeningen er et godt udtryk for hvad vore medlemmer reelt tjener, så hvis du får mindre udbetalt, er der grund til at tale med en af vore opmålere og husk der er ingen der kan tvinge dig til, at arbejde for priser der ligger under overenskomsten. Så prøv at kontakte afdelingen, eller en af vore opmålere og få lavet et prøveregnskab for, at se hvor mange penge du reelt kunne have tjent på dit arbejde, når du alligevel skal være der hver dag. Der arbejdes med udarbejdelse af forenklede priskuranter på landsplan. Billedprislisten hos tømrerne er et eksempel. Murerne arbejder p.t. på at få tilbud hjem på en forenklet priskurant. Der er tiltænkt, at kunne bruges af vores medlemmer på nettet og muligvis også som en App. De andre brancher afventer resultatet, med henblik på forenklinger der let kan bruges af vores medlemmer på akkord. Tiltagene skulle gerne resulterer i, at flere arbejder på akkord.

5 Lokale opmåler/prislistekurser Hen over januar-marts måned 2013 er der blevet afholdt prisliste og skurbogs kurser. Dette er en vigtig aktivitet, hvor medlemmer kan få en indføring i fordelene ved akkordarbejde. Vi inviterer hvert år de ny udlærte og unge medlemmer med en peronlig opfordring til at deltage, netop for at øge interessen for opmåling. Lige nu deltager ca. 40 medlemmer på disse kurser. Der er stor interesse fra de yngre medlemmer i at få viden om akkordarbejdet. Det er dejligt at opleve, at så mange vil bruge deres fritid på, at tilegne sig vigtig viden om opmåling og akkord. En viden der er altafgørende for at bevare et fornuftigt lønniveau i branchen. Organiseret byggeri, forår og efterår. Aktionsdagene i 2013, viste at Regionen har en organiseringsprocent på 84,3% på de besøgte byggepladser. Det er et identisk med organiserings % i forhold til I regionen har vi samlet besøgt 406 byggepladser og talt med 1919 medlemmer. I 3F Aalborgs dækningsområde har vi samlet besøgt 164 byggepladser og talt med 780 medlemmer. Organiseret byggeri er en af de vigtige dage, hvor medlemmer der ikke for alvor kommer i kontakt med 3F i dagligdagen, de får muligheden for at får en god faglig snak. Klubaktiviteter. Byggegruppen har flere fagrelaterede klubber, som gennem året har været meget aktive og deltaget i de aktiviteter, der har været i gruppen. Byggegruppen har med stor succes forsøgt, at inddrage tillidsfolk og medlemmer i alle de afholdte aktiviteter. Hermed vil byggegruppen gerne sige tak for indsatsen til alle, der har deltaget aktivt i det forgangne år.

6 Den politiske situation. Vi fik et fornuftigt kommunalvalg den 19. november, flere 3Fére kom ind i lokale byråd. 3F fik sat dagsordenen om klausuler og kædeansvar på dagsordenen i valgkampen. Aalborg Byråd med Thomas Kastrup i front, strammede på grund af vores indsats straks op på deres klausuler i udbud straks efter valget. Regeringen der imod. Den indgik finanslovsforlig med de blå i stedet for de røde. Det var ikke et smukt forløb og resultatet blev derefter. Der blev underskrevet forlig med Lars Løkke og den blå fløj. Det på trods af, at vi alle troede på et forlig med Enhedslisten hvor forhandlingerne indeholdt mange af de ting vi havde sukket efter. Det kunne have blevet til flere penge til pensionisterne, flere penge til uddannelse, genindførsel af fuldt fradrag for fagforeningskontingentet, ID kort på alle byggepladser og skærpet indsats overfor social dumping. Ærgerligt, at de fleste tiltag blev ændret til skattelettelser. Vi arbejder videre med arbejdsklausuler og kædeansvar i samarbejde med regionens andre 3F afdelinger, overfor de resterende kommuner i regionen. Arbejdsmiljø og Byggefagenes Samvirke i Aalborg Byggepatruljen som er bestående af Blik & Rør Dansk El-Forbund, Dansk Metal Malerne samt 3F. har i 2013 kørt 18 patruljer og situationen er næsten som tidligere Sikkerheden er ikke god nok, manglerne strækker sig fra lys på pladserne, mangler på opsatte stilladser, rengøring af skure og ikke mindst adgangsvejene. Husk hvis skurforholdene ikke er i orden så vil vi gerne have en opringning, Den 26. november 2013 var byggepatruljen ude at tjekke lys på byggepladserne. Det var som det plejer, der blev besøgt 13 pladser store som små. Men ikke en plads var i orden, det kan og skal gøres meget bedre. Ring nu til afdelingen så kommer vi ud med lysmåleren blev heller ikke året, hvor man kunne undgå dødsfald på vores arbejdspladser. Ifølge oplysninger fra Arbejdstilsynet har der været 7 dødsfald i det forgangne år. Der er anmeldt 1200 arbejdsskader med mere end 3 ugers fravær i Man skønner det kun er 50% af ulykkerne bliver anmeldt. Husk at tjekke om din arbejdsskade bliver anmeldt, hvis du har været udsat for en sådan. Der skal fra byggegruppen lyde en opfordring til, at tage kontakt til afdelingen hvis Jeres sikkerhed ikke er i orden. Husk vi har en god medspiller i vores sikkerhedsarbejde nemlig Bambus. Brug dem når der er problemer der ude, det er kun en opringning til afdelingen, så får vi fat i dem. Er der nogen der arbejder med nedbrydning, så vær opmærksom på hvilke materialer der bliver arbejdet med. Gå aldring i gang med arbejdet, hvis du ikke er sikker på hvilke materialer du har med at gøre. Der er nu mulighed for at komme på kursus for nedbrydere på AMU.

7 Planlagte aktiviteter i OK 2014 med Dansk Byggeri. Forhandlingerne er i gang. Projekt store byggepladser. Projektet går for alvor i gang i foråret Lokale opmåler/prislistekurser Disse kurser afholdes lige nu, hen over vinterperioden. Vi forventer også, at disse fortsætter i vinterperioden Organiseringsindsats. Ekstraordinære tiltag vil blive iværksat både nationalt og lokalt. Priskurantforenklinger Kommer til at foregå på forbundsplan. Det var Bestyrelsens beretning, og husk! Fagforeningen Det er dig! og den måde du selv bakker op om dine valgte og ansatte. Forbliver vi mange nok, så kan serviceniveauet bevares og gerne udbygges i Byggegruppen. Du kan ikke stå alene. Derfor er det vigtigt, at du bakker op om din fagforening. Vi har behov for, at du hjælper med at overbevise dine kolleger om styrken i fællesskabet i 3F, så vi kan kæmpe sammen når ulykkerne rammer. Så vi stadig tage kampene sammen med dig og dine kolleger.