Anni Pilgaard, formand
|
|
- Bodil Gregersen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 DSA Årsrapport 2013
2 Årsrapport 2013 Side 2 Indledning 2013 har været et år med store omvæltninger for DSA. Vi har vendt flere års stigende dimittendledighed, så det nu ser lysere ud for vores nyuddannede medlemmer. Færre er ledige og i kortere tid. Det er meget glædeligt. Vi har rundet de medlemmer og er nu den niende største a-kasse i Danmark. Det er vi rigtig stolte af, for det viser, at vi fortsat er en attraktiv a-kasse, der kan tiltrække en stor medlemsgruppe. Jo flere vi er, desto større gennemslagskraft har vi på den politiske bane. Men ikke alt er gået gnidningsfrit i Særligt vores store IT-projekt har voldt problemer. Det har til tider betydet lang ventetid på telefonerne til DSA, og der er medlemmer, der ikke har fået udbetalt deres dagpenge og efterløn til tiden. Situationen har været meget utilfredsstillende, og vi arbejder fortsat på at forbedre servicen, så vi kan komme tilbage på sporet. I denne årsrapport kan du læse om stort og småt, der er foregået i DSA i God fornøjelse. Anni Pilgaard, formand
3 Anni Pilgaard, formand Medlemmerne fortæller Hen over året har man kunnet læse forskellige medlemshistorier i både DSA-Nyt og Job og Arbejdsliv. Du kan læse dem her og rundt om i rapporten. Vejen til drømme jobbet gik via Norge: 27-årige sygeplejerske Mie Folkenberg vendte efter et halvt år i Norge tilbage til Danmark og fik drømme jobbet. Læs hele artiklen Om 6 ugers kursus Jeg er bedre rustet til at få et job. 25-årige ergoterapeut Christine Elling ser sit kursus som en mulighed for at komme tættere på drømmejobbet og arbejdsmarkedet generelt. Læs hele artiklen
4 Årsrapport 2013 Side 4 Nye temadage for ledige DSA tilbyder temamøder for ledige og opsagte medlemmer for at inspirere og give redskaber til jobsøgning. Møderne dækker et bredt spekter. Lige fra positiv psykologi, der handler om optimisme, over MBTI om grundlæggende forskelligheder mennesker imellem til Stress og ledighed, hvor fokus er på de specielle forhold, der gør, at ledige bliver stressede. To nye mødetyper henvender sig til medlemmer, der har været ledige i mere end et år. De møder bærer titlerne: Bliv jobjæger i eget liv og Styrk dit selvværd. Top fem mest læste nyheder DSA-nyt 1. DSA-shop dit nye medlemstilbud 2. Få 5 fif til jobsøgningen 3. DSA tager endnu et digitalt spadestik 4. 5 tip til jobsamtalen 5. Arbejdsgivere får akutlediges kompetenceprofiler i hånden
5 Hvert 7. medlem har modtaget en ydelse fra DSA i DSA medlemsshop I juni introducerede DSA en medlemsshop med udvalgte mærkevarer til reducerede priser. Tilbuddet har været efterspurgt af de medlemmer, der kun har begrænset kontakt til DSA og derfor ønsker tilkøb for deres medlemsbidrag. Som en gevinst for DSA var det her muligt at opsamle adresser fra de medlemmer, der benyttede shoppen, og som vi ikke er i hyppig kontakt med. DSA har ingen kommercielle interesser eller økonomisk gevinst ved medlemsshoppen.
6 Årsrapport 2013 Side 6 Skype med jobkonsulenten Ledige medlemmer kan få sparring på deres ansøgninger og CV over Skype. Tilbuddet er en del af En frisk Start, hvor ledige i vid udstrækning selv sammensætter deres ledighedsforløb. Der er udbudt seks skypesamtaler om ugen, og der er fuldt booket hver uge. - også socialrådgiveren Medlemmer kan også booke en samtale med en socialrådgiver. De vælger selv, om det skal være telefonisk eller via Skype. Om Skype Skype er en gratis opkaldstjeneste på internettet, hvor du kan se og tale med andre, uanset hvor i verden de befinder sig. Skype er en god kommunikationskanal for de medlemmer, der har brug for personlig sparring men vanskeligt ved selv at komme til et møde. Fysioterapi til grønlandske fiskere: Thomas Mogensens er ansat som eneste fysioterapeut på sygehuset i Ilulissat. Udover at tilse patienter servicerer han hele Nordgrønland med tele-fysioterapi. Læs hele artiklen
7 Ledighed - alle FORSTØR jan. feb. marts april maj juni juli aug. sep. okt. nov. dec Ledigheden lå i årets første halvdel lidt under niveauet for 2012, men fra juni ven dte billedet, og ledigheden var ved udgangen af 2013 på niveau med Hvordan er det gået de akutledige Sidste år havde vi flere akutpakker, der skulle hjælpe de medlemmer, der var ved at opbruge deres dagpengeret. 128 af DSAs medlemmer har været omfattet af akutpakken. Af dem har 118 opbrugt deres dagpengeret. Nogle er gået på efterløn, nogle er gået på seniorjob, og andre er startet uddannelse. Selvom antallet af medlemmer, der har mistet dagpengeretten, ikke er overvældende sammenlignet med andre faggrupper, så er det en ulykke for dem, det rammer. I DSA har vi derfor iværksat en række særlige foranstaltninger, der skal hindre, at medlemmerne kommer i den situation. To af DSAs temamøder er forbeholdt medlemmer med lang ledighed og behandler deres særlige problemer. DSAs jobkonsulenter følger de langtidsledige lidt tættere og sørger for jævnligt at booke møder. Og endelig vil medlemmer med længere ledighed have forrang til jobformidling, hvis medlemmet i øvrigt opfylder de kvalifikationer, der er knyttet til jobbet.
8 Årsrapport 2013 Side 8 DSA som projektorganisation DSAs strategi er at skabe værdi for medlemmerne. Dette understøttes af ti indsatsområder, der alle har til formål at skabe de bedste rammer og oplevelser for medlemmet. Med det udgangspunkt har DSA i det forløbne år arbejdet med følgende projekter: Fra stationært til mobilsite En større andel af medlemmerne går på dsa.dk fra mobile enheder så som mobiltelefoner og tablets. Hjemmesiden har derfor fået et løft, så den nu tilpasser visningen af indholdet alt efter, om brugeren kommer fra en mobil enhed eller fra en pc. Siden flytter simpelthen rundt på indholdet, så siden ser forskellig ud alt efter, hvor man kommer fra. I 2013 havde DSA en samlet medlemsvækst på 2,1 pct. Ved udgangen af 2013 var vi medlemmer.
9 Årsrapport 2013 Side 9 Tast selv kode Medlemmer har fået mulighed for at oprette deres egen kode og logge ind på Mit DSA med den. Dermed kan de logge på selvbetjeningsuniverset fra en mobiltelefon eller tablet uden at bruge NemId. Flere igennem på telefonerne og kortere ventetid DSA har oprustet telefonservicen i Målet har været at gøre det lettere for flere medlemmer at komme igennem på tele fonen, og at flest muligt får svar af den første medarbejder, de møder. Gennemsnitligt er der mellem opkald til DSA om måneden. Målsætningen lykkedes i første halvår af I årets fire første måneder var den gennemsnitlige ventetid 1,19 1,35 min. mod 4,04 5,0 min. i Men desværre er billedet ændret i efteråret. Store it-problemer har betydet, at telefontrafikken igen er steget med lang ventetid til følge. Telefonservicen er et højt prioriteret område, og vi arbejder på at få ventetiden ned på et acceptabelt niveau. DSAkursussøger DSAkursussøger giver et overblik over kursus- og efteruddannelsesmuligheder i hele landet. Portalen rummer alle erhvervsrelevante kurser og efteruddannelser på tværs af udbydere og hjemme sider. DSAkursussøger kan benyttes af alle medlemmer ledige som beskæftigede. Medlemmerne fortæller Hård start på arbejds Livet endte godt Læs Christinas beretning om de første erfaringer med arbejdslivet: Læs hele artiklen Find din næste med arbejder i DSA Sygeplejerske og afdelingsleder Kim Rose Kobberøe har i flere omgange benyttet DSAs jobformidling til at finde medarbejdere. Læs mere
10 Årsrapport 2013 Side 10 Medlemsundersøgelsen 2013 I DSA tror vi på, at det skaber værdi for medlemmerne at være med i udviklingen af ydelser og tilbud. Derfor bliver medlemmerne løbende inddraget gennem spørgeskemaundersøgelser og adspurgt om værdien af forskellige nye og eksisterende tilbud. Medlemsundersøgelserne bruges også til at forstå, hvad medlemmerne lægger vægt på, så vi kan tilpasse og prioritere vores indsatser. Vi spørger de medlemmer, der er ledige og som jævnlig er i kontakt med os, men også medlemmer der er i beskæftigelse. Seneste undersøgelse blev foretaget i marts Hvilken værdi vil følgende tilbud give dig? FORSTØR Opnå særlige medlemsrabatter via DSA Sparring på ansøgning og CV Individuel coaching omkring din karriere og job fremtid Dialog med en socialrådgiver, hvis du er ved at miste din økonomiske sikkerhed Adgang til digital uddannelsesportal med oversigt på mulig videre- og efteruddannelse Mulighed for 24/7 digital selvbetjening Kilde: Uddrag fra medlemsundersøgelsen Samlet svar fra ledige og beskæftigede.
11 find og vind Læs årsrapporten og deltag i quizzen - DSA 2013 Svar rigtigt på tre spørgsmål, så deltager du i konkurrencen om en brunch for to personer. Lockout Forårets lærerkonflikt påvirkede en mindre gruppe af DSAs medlemmer. Mellem undervisere og beslægtede faggrupper blev sammen med lærerne lockoutet og kom til at stå i samme problematiske situation. Det grundlæggende princip ved både lockout og strejke er, at der ikke udbetales ydelser fra a-kassen til de involverede under konflikten. Desværre kan de mistede arbejdstimer få konsekvenser for de medlemmer, der har et efterlønsbevis og tjener timer op til den skattefri præmie. De risikerer at miste en eller flere præmier, hvis de ikke får optjent tilstrækkeligt med arbejdstimer. Formand for DSA, Anni Pilgaard og Grete Christensen, formand for Dansk Sygeplejeråd, skrev i den forbindelse til beskæftigelsesminister Mette Frederiksen. Desværre anerkender ministeren ikke problemet og foretager sig ikke yderligere i sagen. Se brevet til ministeren
12 Årsrapport 2013 Side 12 Nye vedtægter for DSA På årets delegeretmøde blev der vedtaget en række moderniseringer af vedtægterne: Hovedbestyrelsen får en fast størrelse på 12 medlemmer (6 sygeplejersker og 4 fra øvrige faggrupper + formand og næstformand). Delegeretforsamlingen får en fast størrelse på 70 medlem- mer (49 sygeplejersker og 21 fra de øvrige faggrupper). Delegeretmøder afholdes hvert andet år på lige år. Ydelser fra DSA i i procent FORSTØR 58% Efterløn 9% Skattefri præmie 1% Efterlønsbidrag 29% Dagpenge, jobpræmie mm. 2% Feriedagpenge
13 Ledighed - dimittender FORSTØR jan. feb. marts april maj juni juli aug. sep. okt. nov. dec Dimittendledigheden har i 2013 fulgt det traditionelle mønster med høj ledighed i februar og marts samt i juli og agust. Det passer med de tidspunkter, hvor de nyuddannede afslutter deres uddannelser og kommer på arbejds markedet. Ved udgangen af 2013 var dimittendledig heden 177 personer lavere end på samme tidspunkt i Professionel virksomhedskontakt I 2013 havde vi ca. 600 formidlinger af job til ledige. Vores jobformidling er et indsatsområde og vil fortsat blive styrket. I 2014 er der iværksat et projekt, der skal professionalisere vores virksomhedskontakt og skabe nye samarbejdsrelationer mellem DSA og udvalgte arbejdsgivere. I løbet af år 2013 er antal let af studiemedlemmer steget med 25 pct. Ved udgangen af 2013 var der studiemedlemmer.
14 Årsrapport 2013 Side 14 DSA får nyt it-system Nye og intelligente digitale blanketter Med indførselen af nyt it-system får medlemmer på Mit DSA adgang til digitale blanketter, som de skal benytte, når de melder sig ledige, søger dagpenge, feriedagpenge eller efter løn. De nye digitale blanketter tilpasser sig medlemmernes svar, så medlemmet kun skal udfylde en blanket og dermed får lettere ved at aflevere alle oplysninger. Indbakken Alle medlemmer i DSA har på Mit DSA en indbakke, hvor vi samler alle de breve og meddelelser, som vi sender. Man kan tilgå indbakken på alle tider af døgnet. På den måde bliver medlemsservicen mere fleksibel og overskuelig. Når medlemmet indsender en blanket, er der en kvitteringsmail i indbakken ca. et døgn efter, blanketten er sendt. Samtidig sender vi enten en eller en sms om, at der er post i indbakken. Medlemmet bestemmer selv, hvordan de vil adviseres. Vejledningsvideoer Der er udviklet vejledningsvideoer, der viser, hvordan man udfylder de forskellige blanketter. Det sker for at hjælpe medlemmer bedst muligt med alt det nye. Derudover er der hjælpetekster på blanketterne. Alt sammen findes på Mit DSA. Se hvordan du indtaster dagpengekort Se filmen
15 Ikke alt er gået efter planen Desværre har den nye it-platform skabt problemer. Ind kørings perioden er blevet uforholdsmæssigt lang, og servicen overfor medlemmerne er blevet tilsvarende ringere. Medlemmer har oplevet at vente på at få deres dagpenge udbetalt, har haft problemer med at indtaste deres dagpengekort og har oplevet lang ventetid på telefonerne. Alt sammen meget beklageligt og forhold, som DSA tager meget alvorligt. For at imødekomme nogle af problemerne blev der allerede i november iværksat en række tiltag: Ansat flere sagsbehandlere Medarbejderne i DSA har arbejdet over både lørdage og søndage for at behandle de mange sager Ansat it-chef Ekstern rådgivning Udbetalt a conto til medlemmer, der venter på ydelser Ved udgangen af året var vi fortsat ikke oppe på det serviceniveau, som vi ønsker for DSA, og derfor fortsætter tiltagene for at forbedre systemerne og servicen.
16 Flere dimittender går direkte i job. Læs hele artiklen Jobrotation: Springbræt til job og netværk. Mød Anita Jensen, der efter 10 uger i jobrotationsprojekt er ansat i et længerevarende vikariat. Læs hele artiklen Facebook Antallet af likes på Facebook er næsten fordoblet. Fra i 2012 til over i Debatten er ofte livlig, og medlemmerne deler både frustrationer, ideer til jobsøgning og erfaringer fra job med hinanden. Vi er på Facebook for at tydeliggøre DSAs brand, politiske holdninger og medlemstilbud. Samtidig ønsker vi at skabe dialog med vores medlemmer og mellem medlem merne på Facebook.
17 FORSTØR Antal medlemmer på efterløn Antallet af medlemmer på efterløn ligger på niveau som i 2012 og lidt under antallet for jan. feb. marts april maj juni juli aug. sep. okt. nov. dec Den gode samtale evaluering DSA deltog i 2013 i et projekt under Arbejdsmarkedsstyrelsen, der havde betegnelsen Den gode samtale eller som projektet kom til at hedde i DSA: En Frisk Start. Som udgangspunkt kan et ledigt medlem selv bestemme, hvordan ledighedsforløbet skal skrues sammen. Det er obligatorisk at tale med DSA mindst en gang hver tredje måned, men hvad samtalen skal handle om, kan medlemmet selv bestemme. I starten var medlemmerne lidt usikre på metoden, men de vænnede sig hurtigt til selv at have styringen. En måling viser, at 95 pct. af medlemmerne er tilfredse med ordningen, og mellem 60 og 70 pct. booker selv deres samtaler. Det antal er det højeste blandt de a-kasser, der har deltaget i projektet. Medarbejderne har også været tilfredse med det nye tilbud, hvor det er muligt at bringe de sundhedsfaglige og coachende kompetencer bedre i spil.
18 Årsrapport 2013 Side 18 Folkemødet på Bornholm DSA deltog på sommerens folkemøde på Bornholm. Anni Pilgaard havde indbudt jobcenterchef i Københavns kommune Michael Kornager samt oversygeplejerske og medlem af Venstre i Region Syddanmark Ingeborg Morlitz Hansen til en debat om det sundhedsfaglige arbejdsmarked. Se uddrag af debatten på video her: Samarbejde mellem a-kasser, jobcentre og arbejdsgivere Se filmen Dagpengereformen og de sundhedsprofessionelle Se filmen
19 Anni Pilgaard valgt til næstformand i AK-Samvirke Jeg vil arbejde for størst muligt samarbejde mellem de fag - lige organisationer, kommunerne, myndigheder og de øvrige a-kasser. Samtidig er det vigtigt, at der sker en fortsat pro fessionalisering og udvikling af a-kasserne. Der skal være fokus på den enkelte ledige, og målet er at sikre varig beskæftigelse til alle a-kassemedlemmer i Danmark, udtaler Anni Pilgaard. politiske indlæg Akut brug for et kursskifte Om den manglende seriøsitet i den danske beskæftigelsespolitik. 6 ugers selvvalgt uddannelse gavner Selvvalgt uddannelse gavner beskæftigelsen på sundhedsområdet. Det giver ledige mulighed for fortsat at udvikle og vedligeholde deres kompetencer. Dagpengeaftaler er godt nyt til ledige Det vigtige er, at der med aftalen kommer ro på området, så ledige er sikret et forsørgelsesgrundlag. Genoptjeningsretten tilbage til et halvt år. Så klart var budskabet på DSAs delegeretmøde i juni. Ja tak til at overtage jobformidlingen fra jobcentrene Vi matcher de lediges kompetencer med arbejdsgivernes ønsker i det rigtige jobmatch.
20 Sankt Annæ Plads 30 Postboks København K Telefon: Mandag-fredag kl Torsdag kl Fax: dsa@dsa.dk Web: dsa.dk Danske Sundhedsorganisationers arbejdsløshedskasse
DSA er a-kassen for bioanalytikere, fysioterapeuter, jordemødre, radiografer, sygeplejersker og ergoterapeuter. Vores medlemmer fordeler sig sådan:
TAL OG FAKTA 2016 MEDLEMMERNE Medlemmer fordelt på faggrupper DSA er a-kassen for bioanalytikere, fysioterapeuter, jordemødre, radiografer, sygeplejersker og ergoterapeuter. Vores medlemmer fordeler sig
Læs meredsa tager hånd om NYUddannede
dsa tager hånd om NYUddannede meld Dig ind i din SunDheDSfaglige A-kASSe Velkommen i DSA DSA er a-kassen for dig, der lige er færdig eller næsten færdig med din uddannelse som bioanalytiker, ergoterapeut,
Læs mereTAL OG FAKTA 2016 MEDLEMMERNE LEDIGHED Medlemmer fordelt på faggrupper DSA er a-kassen for bioanalytikere, fysioterapeuter, jordemødre, radiogrer, sygeplejersker og ergoterapeuter. Vores medlemmer fordeler
Læs mereNye medlemmer finder tryghed i DSA
DSA Danmarks billigste a-kasse arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 01-04-09 Nye medlemmer finder tryghed i DSA Flere har fra 2007 til 2008 set en fordel i den økonomiske sikring, som
Læs mereDSA i en brydningstid
DSA i en brydningstid Vi har kaldt vores årsrapport for DSA i en brydningstid. Og brydningstid vil også være den røde tråd i den mundtlige beretning, for udfordringerne i det forgangne år har været mangfoldige.
Læs mereMere end bare en a-kasse
Mere end bare en a-kasse Din sikkerhed altid DSA kender dit fag bedre end nogen anden a-kasse DSA er til for alle dem, der hjælper andre med at få en sundere og bedre hverdag. Vi er a-kasse for nyuddannede,
Læs mereRegionsrådsformand, Carl Holst Region Syddanmark Damhaven 12 7100 Vejle. Forslag til fælles projekt om job til nyuddannede.
Regionsrådsformand, Carl Holst Region Syddanmark Damhaven 12 7100 Vejle Den 21. september 2010 Ref.: Medlems nr.: Sagsnr.: Forslag til fælles projekt om job til nyuddannede Kære Carl Jeg vil endnu engang
Læs mereMere end bare en a-kasse
Mere end bare en a-kasse Din sikkerhed altid DSA kender dit fag bedre end nogen anden a-kasse DSA er til for alle dem, der hjælper andre med at få en sundere og bedre hverdag. Vi er a-kasse for nyuddannede,
Læs mereGode takter i beskæftigelsesudspil og a-kassesamarbejde
Gode takter i beskæftigelsesudspil og a-kassesamarbejde Arbejdsmarkedet På flere måder er det ved at lysne med beskæftigelsen. Ledigheden er stagneret i forhold til sidste år, og flere nyuddannede har
Læs mere2.400 2.200 2.000 1.800 1.600 1.400 1.200 2012 1.991 2.183 2.327 2.045 1.670 1.474 1.832 1.867 1.925 1.579 1.380 1.234
TAL OG FAKTA MEDLEMSTAL LEDIGHED 1 af 2 Hver anden sterende får brug for DSA i forbindelse med overgangen fra stieliv til arbejdsliv. Tre måneder efter den sidste eksamen har hver tredje dimittend brug
Læs mereDSA er billigst. Kort nyt: SOCIALRÅDGIVNING. Problemer kan blive til ny viden POLITISK UDVIKLING
DSA Danmarks billigste a-kasse arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 18-12-08 DSA er billigst I Arbejdsdirektoratets årlige benchmarkingrapport, hvor landets a-kasser sammenlignes, dokumenteres
Læs mereDin Sundhedsfaglige A-kasse
Tal og Fakta om Din Sundhedsfaglige A-kasse Vi skaber overskud til at gøre en forskel for andre Din Sundhedsfaglige A-kasse Tryghed giver overskud Din Sundhedsfaglige A-kasse er den sikre base, når vores
Læs mereAnsat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Et springbræt til arbejdsmarkedet
September 2012 Ansat med løntilskud på en offentlig arbejdsplads F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E Et springbræt til arbejdsmarkedet Du skal snart starte i et løntilskudsjob på en arbejdsplads.
Læs mereArbejdsløs og hvad så?
Frederiksberg Arbejdsløs og hvad så? Orientering fra El-fagets arbejdsløshedskasse Januar 2012 Arbejdsløs og hvad så? Vi vil i denne pjece prøve, at besvare nogle af de mest stillede spørgsmål. Du har
Læs mereHVIS DU BLIVER OPSAGT - RETTIGHEDER OG MULIGHEDER
HVIS DU BLIVER OPSAGT - RETTIGHEDER OG MULIGHEDER 2016 DINE RETTIGHEDER OPSIGELSESVARSLER I FUNKTIONÆRLOVEN HAR DU VÆRET ANSAT: ER DER ET VARSEL PÅ: OPSIGELSE SKAL SENEST GIVES VED: Under 6 måneder 1 måned
Læs mereBarselorlov. Retningslinjer for ledige, studerende, nyuddannede m.fl.
Barselorlov Retningslinjer for ledige, studerende, nyuddannede m.fl. Barseldagpenge Barselloven giver dig mulighed for at stykke din orlov sammen på mange forskellige måder. Da reglerne om barseldagpenge
Læs mereTal og Fakta om. Din Sundhedsfaglige A-kasse. Vi skaber overskud til at gøre en forskel for andre
Tal og Fakta om Din Sundhedsfaglige A-kasse Vi skaber overskud til at gøre en forskel for andre Tryghed giver overskud Din Sundhedsfaglige A-kasse skal være den sikre base, når vores medlemmer bliver ledige
Læs mereFind dit nye job på FOA Job. Brugervejledning. Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte?
Oktober 2010 F O A F A G O G A R B E J D E Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job Brugervejledning Indholdsfortegnelse: Hvad
Læs mereStrategi for. bekæmpelse af langtidsledighed 2015-2016
Strategi for bekæmpelse af langtidsledighed 2015-2016 1 Strategi for bekæmpelse af langtidsledighed Indledning. Næsten 10.000 personer henvender sig årligt i Jobcenter Esbjerg på grund af arbejdsløshed.
Læs mereTal og Fakta om. Din Sundhedsfaglige A-kasse. Vi skaber overskud til at gøre en forskel for andre
Tal og Fakta om Din Sundhedsfaglige A-kasse Vi skaber overskud til at gøre en forskel for andre Tryghed giver overskud Din Sundhedsfaglige A-kasse skal være den sikre base, når vores medlemmer bliver ledige
Læs mereFokus på jobsøgning. Kort nyt: DIGITAL JOBSØGNING MED DSA. DSAjobsøger NYUDDANNET. Én epoke er slut en ny begynder JOBSØGNING 02-03-09
DSA Danmarks billigste a-kasse arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 02-03-09 Fokus på jobsøgning De fleste af os vil på et tidspunkt af lyst eller nødvendighed søge et nyt arbejde. Der
Læs mereÅRSRAPPORT 2008. Faglige styrker og medlemsrettet service
ÅRSRAPPORT 2008 Faglige styrker og medlemsrettet service Faglig a-kasse DSA er en fagligt afgrænset a-kasse, som optager alle bioanalytikere, ergoterapeuter, fysioterapeuter, jordemødre, sygeplejersker
Læs mereeffektiv sikring af selvstændige
effektiv sikring af selvstændige information om dagpenge og efterløn Forord Driver du, eller har du drevet selvstændig virksomhed, kan du godt få udbetalt ydelser fra DSA, men du skal være opmærksom på,
Læs mereFind dit nye job på FOA Job
Januar 2012 F O A F A G O G A R B E J D E Er du træt af dit job? opsagt eller ledig? ved at afslutte en uddannelse? ved at flytte? Find dit nye job på FOA Job Brugervejledning Indholdsfortegnelse: Hvad
Læs mereVærd at vide om seniorjob Side 0 VÆRD AT VIDE OM SENIORJOB
Værd at vide om seniorjob Side 0 VÆRD AT VIDE OM SENIORJOB Værd at vide om seniorjob Side 1 Indhold 1. Værd at vide om SENIORJOB... 2 1.1 Midlertidig arbejdsmarkedsydelse udskyder seniorjobbet:... 2 1.2
Læs mereHærens Konstabel- og Korporalforening
Bilag 1 A-kassens beretning 2011 Hærens Konstabel- og Korporalforening 1 A-kassens beretning August 2010-august 2011 3 Nye regler for ledige 3 Dagpengeforliget 3 Selvvalgt uddannelse 3 Krav til dokumentation
Læs mereDagpenge-kompas. Din guide til dagpengesystemet
Dagpenge-kompas Din guide til dagpengesystemet 2 Min A-Kasse Prose Dagpengeregler Dagpengeregler Prosa Min A-Kasse 3 Indhold Min A-kasse Min A-kasse er en a-kasse for lønmodtagere og selvstændige. Vi sætter
Læs mereDSAs guide til LinkedIn: KOM GODT I GANG MED LINKEDIN
DSAs guide til LinkedIn: KOM GODT I GANG MED LINKEDIN INDHOLD DSA Danske Sundhedsorganisationers A-kasse Sankt Annæ Plads 30 1013 København K 3 gode grunde til at være på LinkedIn Hvorfor LinkedIn? Find
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. KVT. 2013 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereMEDLEMSARRANGEMENT TRAFIK OG JERNBANE RÅDIGHEDSLØNSFORENINGEN DEN 16. NOVEMBER 2015
MEDLEMSARRANGEMENT TRAFIK OG JERNBANE RÅDIGHEDSLØNSFORENINGEN DEN HVAD VIL VI FORTÆLLE JER SIDE: 2 / Hvilke betingelser skal der til for at få dagpenge og hvor længe. / Hvad må jeg mens jeg får dagpenge.
Læs mereVejledning i udfyldelse af mit CV på jobnet.dk og Min plan for jobsøgning på mithk.dk
Vejledning i udfyldelse af mit CV på jobnet.dk og Min plan for jobsøgning på mithk.dk Når du udfylder dit CV på jobnet.dk, er der nogle af felterne, du skal være ekstra opmærksom på. De skal nemlig udfyldes
Læs mereYDELSESSERVICE KØBENHAVN GUIDE TIL SENIORJOB
YDELSESSERVICE KØBENHAVN GUIDE TIL SENIORJOB NOVEMBER 2014 INDHOLD S. 02 1. SÅDAN FÅR DU SENIORJOB S. 02 Betingelser for seniorjob i Københavns Kommune S. 02 Hvornår skal du søge seniorjob? S. 02 Kompensationsydelse
Læs mereReglerne om afholdelse af samtaler for forsikrede ledige Antallet af afholdte CV-samtaler i a-kasserne
Reglerne om afholdelse af samtaler for forsikrede ledige Alle ledige både forsikrede og ikke-forsikrede skal, indenfor 3 uger efter at have meldt sig ledig til jobcentret, deltage i en CV-samtale med fokus
Læs mereEfterlønsbeviset - og den senere overgang til efterløn
Om Efterlønsbeviset - og den senere overgang til efterløn Ledernes arbejdsløshedskasse 10. udgave, april 2011 Indhold 1. Indledning 3 2. Pensionsliste 4 3. Hvad kan du bruge dit efterlønsbevis til? 4 3.1
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 2. kvt. 13 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Aabenraa Kommune I denne rapport sættes der hvert
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE Til Beskæftigelses og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. KVT. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Faaborg-Midtfyn Kommune
Læs mereVejledning i forbindelse med CV-samtalen
Vejledning i forbindelse med CV-samtalen A-kassen LH 8. udgave, september 2015 Indhold 1. Forventninger til dig som ledig 2 2. Vejledning til CV på Jobnet.dk 3 3. Sådan redigerer du i dine kontaktinformationer
Læs mereOm at være arbejdsløshedsforsikret i Danmark
Arbejdsdirektoratet November 2008 Om at være arbejdsløshedsforsikret i Danmark INDHOLD 1. INDLEDNING...3 2. DEN DANSKE ARBEJDSLØSHEDSFORSIKRING...3 3. A-KASSERNE...4 4. HVORDAN BLIVER JEG MEDLEM AF EN
Læs mereMere end bare en a-kasse
Mere end bare en a-kasse Din sikkerhed altid DSA GIVER STABILITET I DIN HVERDAG DSA er en sundhedsfaglig a-kasse kun for dig, der er bioanalytikere, ergoterapeut, fysioterapeut, jordemor, radiograf eller
Læs mereAktiviteter i 2015: JULI AUGUST SEPTEMBER. www.jobboxen.ikast-brande.dk
Aktiviteter i 2015: JULI AUGUST SEPTEMBER www.jobboxen.ikast-brande.dk Kurser Hvordan bruger jeg Jobnet? Jobnet er jobcentrenes tilbud på internettet til alle jobsøgende og arbejdsgivere i hele landet.
Læs mereINGENIØRER SUNDHEDSUDDANNEDE PÆDAGOGER
INGENIØRER SUNDHEDSUDDANNEDE PÆDAGOGER 2 VELKOMMEN TIL A-HOLDET (KØR MUSEN OVER OS OG LAD OS FÅ ORDET) René Jette Martin René Truelsen Systemadministrator i og medlem af Ingeniørernes a-kasse Jette Risager
Læs mereAktivitetsindtastning. Sådan skriver du fx arbejde, sygdom og ferie på dagpengekortet, efterlønskortet etc.
Aktivitetsindtastning Sådan skriver du fx arbejde, sygdom og ferie på dagpengekortet, efterlønskortet etc. Hvad er aktiviteter? Her kan du læse, hvordan du skriver fx arbejdstimer, sygdom og ferie på dit
Læs mereAktiviteter i Jobboxen
Aktiviteter i Jobboxen Tilmelding via hjemmesiden www.jobboxen.ikast-brande.dk 2016 April maj juni Kurser Find din fremtidige arbejdsgiver Cirka 80 procent af alle ledige job er ikke synlige for dig som
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING. kvt. Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert kvartal fokus
Læs merevær sygefra værd at vide om
sygefravær værd at vide om Når du bliver syg, kan der opstå mange spørgsmål: Hvordan ser min økonomi ud under min sygdom? Hvad gør jeg for at sikre, at jeg stadig har mit job, når jeg atter bliver rask?
Læs mereFærre skattefrie præmier pga. konflikten
DSA Nyhedsbrev arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 28-08-08 Færre skattefrie præmier pga. konflikten Er du på efterløn og i gang med at optjene arbejdstimer til den skattefri præmie,
Læs mereASE ANALYSE November 2012
Indledning Nærværende analyse handler om folks opfattelse af ledighed samt opfattelsen af deres egen tilknytning til arbejdsmarkedet. Analysen sættes i relation til tidligere, sammenlignelige analyser,
Læs mereDanske Sundhedsorganisationers Arbejdsløshedskasse
Danske Sundhedsorganisationers Arbejdsløshedskasse Børnepasningsorlov Januar 2005 FORORD 2 Både ansatte, selvstændige og ledige kan stadig få børnepasningsorlov, hvis barnet er født inden den 27. marts
Læs meresikring og støtte ved sygdom
sikring og støtte ved sygdom regler om sygedagpenge Sygedagpenge Tilmeld dig vores nyhedsbrev på dsa.dk og få spændende nyt om job og karriere I DSA arbejder vi under mottoet Din sikkerhed altid. Med det
Læs mereAktiviteter i. Jobboxen. Tilmelding via hjemmesiden www.jobboxen.ikast-brande.dk. Juli august september
Aktiviteter i Jobboxen Tilmelding via hjemmesiden Juli august september 2016 Kurser Skab overskud i hverdagen med en sund privatøkonomi På kurset sætter vi fokus på den nemme vej til en sund privatøkonomi.
Læs mere- ret og pligt. At skabe sammenhæng mellem mennesker og job
Fleksjob - ret og pligt At skabe sammenhæng mellem mennesker og job I Fleksjobteamet samarbejder vi målrettet med dig om at komme ud på arbejdsmarkedet igen Vi forventer af dig, og det er lovpligtig, at:
Læs merefremtiden starter her... Gode råd om... Jobrotation Mulighed for Efteruddannelse til medarbejderne uden produktivtetstab
fremtiden starter her... Gode råd om... Jobrotation Mulighed for Efteruddannelse til medarbejderne uden produktivtetstab INDHOLD Indledning 3 Sådan kommer du i gang 3 Blanketter 4 Praktiske oplysninger
Læs mereFaglig jobformidling
Faglig jobformidling 1 Indhold 4 7 9 11 Hvilke metoder bruger afdelinger til jobformidlingen og hvordan organiseres samarbejdet internt i afdelingerne? Hvordan organiserer de faglige afdelinger arbejdet
Læs mereGode råd. på vej mod dit næste job
Gode råd på vej mod dit næste job Husk, du får dine breve fra HK s a-kasse på Mit HK 02 Arbejdslivet De fleste mennesker oplever skift i deres arbejdsliv, enten efter eget valg eller fordi deres arbejdsplads
Læs mereDet siger FOAs medlemmer om ulighed i Danmark
8. august 2014 Det siger FOAs medlemmer om ulighed i Danmark FOA har i perioden 9.-19. maj 2014 udført en undersøgelse om medlemmernes holdninger til ulighed i Danmark. Undersøgelsen blev udført via forbundets
Læs mereNyt om IT fra STAR. - til jobcenterchefer
Nyt om IT fra STAR - til jobcenterchefer Med dette nyhedsbrev håber vi, at kunne give jer et godt overblik over, hvilke digitale ændringer, der indgår i den kommende release, som finder sted d. 11. januar
Læs mereEffektiv Jobsøgning. Frederik Iuel DJØFs Karriere- og Kompetencecenter
Effektiv Jobsøgning Frederik Iuel DJØFs Karriere- og Kompetencecenter Dagens program... Dagens Program CV et Hvordan vinkler du din baggrund til at besvare virksomhedens krav? Ansøgningen Hvad kan du tilbyde
Læs mereNyuddannedes ledighed 2004-2006
Nyuddannedes ledighed 24-26 - Målt ud fra AC s ledighedsstatistik Supplement til VTU s nøgletal for nyuddannede for 23-24 Resume: Nye tal fra AC viser, at det både for hele den akademiske arbejdsstyrke
Læs mereVelkommen til det 1 nyhedsbrev fra den nye bestyrelse i HK Rådighedsforening.
Velkommen til det 1 nyhedsbrev fra den nye bestyrelse i HK Rådighedsforening. På Årsmødet i januar fik Rådighedslønsforeningen en ny bestyrelse. Det skete efter at den mangeårige bestyrelse, bestående
Læs mereJobkonsulent i kreds Lillebælt
Akutpakken Hvad betyder akutpakken for de ledige - og for arbejdspladserne? Hvad er det der sker med dagpenge systemet og arbejdsmarkedspolitikken lige nu? Hvad vil fagbevægelsen og hvor står SL? Jobkonsulent
Læs mereMiddelfart Kommunes beskæftigelsesplan 2016
Beskæftigelsesplan 2016 Middelfart Kommunes beskæftigelsesplan 2016 Beskæftigelsesplan 2016 angiver Middelfart Kommunes beskæftigelsespolitiske fokusområder i 2016. Målene styrer prioriteringen af strategien
Læs mereAnsøgning om uhævede feriepenge
Udbetaling af uhævede feriepenge må ikke ske på baggrund af denne blanket, hvis blanketten er modtaget efter den 5. juli 2010. Ansøgning om uhævede feriepenge (optjent i 2008 for ferieåret 2009/2010) Du
Læs mereLederne Sønderjylland
Lederne Sønderjylland Fyraftensmøde om efterløn 10. marts 2011 Ved Brian Kjøller DEN FLEKSIBLE EFTERLØN 1. Hvad er efterløn 2. Ret til den fleksible efterløn 3. Efterlønsbevis 4. 2 års regel Udskydelse
Læs mereSeniormøde 2014 Uddannelsesforbundet
Seniormøde 2014 Uddannelsesforbundet Program Efterlønnen FTF-A Hvem er vi? Efterlønsreformen Efterlønskrav Efterlønsbevis Almindelig/LAV efterløn Udskudt/HØJ efterløn Skattefripræmie Fravalg af efterløn
Læs mereJOBLOG. Sådan bruger du din joblog
JOBLOG Sådan bruger du din joblog INDHOLD 4 BRUG DIN JOBLOG AKTIVT 5 FÅ OVERBLIK OVER DINE JOBANSØGNINGER 6 STATUS PÅ JOBANSØGNING 7 OPRET NY JOBSØGNING 9 ANSØGNINGSMETODE 10 ANSØGNINGSDATO 12-13 DEN ENKELTE
Læs mereDet siger FOAs medlemmer om smartphones, apps og nyheder fra FOA
FOA Kampagne og Analyse 6. september 2012 Det siger FOAs medlemmer om smartphones, apps og nyheder fra FOA FOA har i perioden 27. april - 8. maj 2012 gennemført en undersøgelse om medlemmernes brug af
Læs mereVi følger dig digitalt på vej. Bliv it-klar på dine betingelser
Vi følger dig digitalt på vej Bliv it-klar på dine betingelser Har du brug for at blive fulgt digitalt på vej? - så start her! I denne folder er der hjælp at hente til dig, der gerne vil i gang med at
Læs mereReleasenote til Jobnet 12. august 2013
Releasenote til Jobnet Vejledning til pr. Superbrugere 12. august 2013 i HP Helpdesk Version: 1.0 Oprettet af Ghita Jensen, Lisbeth Dam og Kirsten Vestergaard Oprettet den 8. august 2013 Godkendt af Pia
Læs mereOm at være ledigt medlem af en a-kasse
Arbejdsdirektoratet Marts 2007 Om at være ledigt medlem af en a-kasse INDHOLD 1. INDLEDNING...3 2. NÅR DU BLIVER LEDIG...3 3. INDEN FOR DEN 1. MÅNED...4 4. MENS DU ER LEDIG...4 5. A-KASSEN...5 6. JOBCENTERET...5
Læs mereDerfor vil Danske Fysioterapeuter i strategiplan 2016 have som mål at få flere og mere tilfredse medlemmer.
Notat Danske Fysioterapeuter Kommunikation Til: Hovedbestyrelsen Strategiplan 2016 Danske Fysioterapeuters vision er at sætte dagsorden for, hvordan befolkningen opnår mere sundhed og sikrer fysioterapeuter
Læs mereVelkommen til Hartmanns A/S 3
vikarhåndbogen Indhold Velkommen til Hartmanns A/S 3 Vikar hos Hartmanns 4 Arbejdstid 4 Når du møder på arbejdspladsen 4 Tavshedspligt 5 Sygdom 5 Sygedagpenge 5 1., 2. og 3 ledighedsdag (G-dage) 6 Feriepenge
Læs mereNyheder fra DSA direkte til dig
DSA Nyhedsbrev arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 31-03-08 Nyheder fra DSA direkte til dig Måske kender du i forvejen vores nyhedsbrev DSA Nyt eller måske er det et helt nyt tilbud til
Læs mereF O A F A G O G A R B E J D E. Det gør FOA for dig. som ansat i Social- og Sundhedssektoren
F O A F A G O G A R B E J D E Det gør FOA for dig som ansat i Social- og Sundhedssektoren 2 Det handler om mennesker Social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter er noget særligt. Du er
Læs merePRAKSIS SOM INSPIRERER
PRAKSIS SOM INSPIRERER Tema 2 Samarbejde på tværs Anbefalingerne til Samarbejde på tværs er lavet på baggrund af samtaler med ledere og medarbejdere fra jobcenter Mariagerfjord, Thisted og Aalborg samt
Læs mereHvordan sikrer vi tryg digital velfærd?
NYHEDSBREVET DANSKE REGIONER UDKOMMER HVER 14. DAG NR 4 20. MARTS 2013 SUNDHEDS-IT Hvordan sikrer vi tryg digital velfærd? Regeringen, Danske Regioner og KL vil senere på året præsentere en samlet strategi
Læs mereDet stærkeste våben, vi har i LO-fagbevægelsen, er vores sammenhold. På arbejdspladsen, i fagforeningen og i hele vores bevægelse.
/2IRUPDQG+DUDOG% UVWLQJ PDM Det stærkeste våben, vi har i LO-fagbevægelsen, er vores sammenhold. På arbejdspladsen, i fagforeningen og i hele vores bevægelse. Det er nemt at holde sammen i medgang. Det
Læs mereOm at være selvforskyldt ledig
Arbejdsdirektoratet Marts 2007 Om at være selvforskyldt ledig INDHOLD 1. INDLEDNING...3 2. HVAD SKER DER, HVIS DU SIGER ET ARBEJDE OP?...3 3. HVAD ER EN GYLDIG GRUND TIL AT SIGE ET ARBEJDE OP?...3 3.1.
Læs mereDet offentliges rolle i forhold til sygefravær, kontanthjælp, førtidspension mv.
Det offentliges rolle i forhold til sygefravær, kontanthjælp, førtidspension mv. Seminar i Arbejdsmarkedskommissionen Thomas Mølsted Jørgensen Juni 2008 1 Andelen af modtagere af sygedagpenge, der ender
Læs mereImplementering af beskæftigelsesreformen
Den 18. september 2015 Implementering af beskæftigelsesreformen Regeringen indgik den 18. juni 2014 forlig med Venstre, Konservative og Dansk Folkeparti om en reform af den aktive beskæftigelsesindsats
Læs mereSOCIAL- OG SUNDHEDSHJÆLPERELEV OG SOCIAL- OG SUNDHEDSASSISTENTELEV
FÅR JEG DEN RIGTIGE LØN? KAN JEG BLIVE FYRET? HVAD GØR JEG, HVIS JEG KOMMER TIL SKADE? HVILKE FORDELE FÅR JEG SOM MEDLEM? SOCIAL- OG SUNDHEDSHJÆLPERELEV OG SOCIAL- OG SUNDHEDSASSISTENTELEV Derfor skal
Læs mereOptagelse i MA som nyuddannet
Optagelse i MA som nyuddannet A-kassen for højtuddannede 2008/09 Magistrenes Arbejdsløshedskasse Optagelse i MA Magistrenes Arbejdsløshedskasse (MA) er a-kassen for dig, der er uddannet inden for det humanistiske,
Læs mereBeskæftigelsesplan 2016-2020. Københavns Kommunes Beskæftigelses- og Integrationsforvaltning
Beskæftigelsesplan 2016-2020 Københavns Kommunes Beskæftigelses- og Integrationsforvaltning Indhold Indhold... 2 1 Indledning... 3 2 Københavns Vision 2020... 3 3 Ministermål 2016... 4 4 Status, udfordringer
Læs mereNår en virksomhed afskediger medarbejdere i større omfang, bliver den omfattet af varslingslovens regler.
Information til jobcentre: Varslingssager Når en virksomhed afskediger medarbejdere i større omfang, bliver den omfattet af varslingslovens regler. Ansvaret for indsatsen er delt mellem landets jobcentre
Læs mereAktivering & anden aktør
1 Aktivering & anden aktør 2 3 Indhold 05 Aktivering 08 Jobplanen 11 Aktiveringsmuligheder 17 Anden aktør 4 5 Alle undersøgelser tyder på, at den mest virkningsfulde aktivering er den, hvor den ledige
Læs mereHjælpemidler/ Forbrugsgoder
Hjælpemidler/ Forbrugsgoder Kvalitetsstandard 2015 Hvad er hjælpemidler/ Hjælpemidler/forbrugsgoder er redskaber, der kan hjælpe dig, hvis du har en nedsat funktionsevne. Hjælpemidler kan for eksempel
Læs mereÅRSRAPPORT 2009 Faglige styrker og medlemsrettet service
ÅRSRAPPORT 2009 Faglige styrker og medlemsrettet service Hjælp til de opsagte og nyuddannede 2009 var året, hvor den økonomiske krise for alvor slog igennem i det danske samfund. Efter årtiers økonomisk
Læs mereFunktionærforeningen i Coop og FDB Roskildevej 65, 2620 Albertslund, tlf.: 4386 4928/3997
Funktionærforeningen i Coop og FDB Roskildevej 65, 2620 Albertslund, tlf.: 4386 4928/3997 Marts 2009 Hovedbestyrelsens beretning 2008/2009 1. Møder i Funktionærforeningen Vi har i Funktionærforeningens
Læs mereTillykke til Lützensvej Plejecenter
Tillykke til Lützensvej Plejecenter Mandag 7. december 2015 modtog Lützensvej Plejecenter i Korsør Virksomhedsprisen 2015 fra det lokale arbejdsmarkedsråd. Talen ved prisoverrækkelsen kan læses nedenfor.
Læs mereVÆRD AT VIDE - når du skal på dagpenge
VÆRD AT VIDE - når du skal på dagpenge Ase La Cours Vej 7 2000 Frederiksberg Tlf. 7013 7013 ase.dk INDHOLDSFORTEGNELSE Ret til dagpenge 5 Kontakt til jobcentret og Ase 9 Arbejde samtidig med dagpenge 15
Læs mere1.0 Indledning:...3. 1.1 Resume:...3 1.1.1 Dimittender, som har haft første job...3 1.1.2 Dimittender, som ikke har haft første job...4 1.2 Metode...
Tabelrapport: Sådan fik de jobbet 2014 Indhold 1.0 Indledning:...3 1.1 Resume:...3 1.1.1 Dimittender, som har haft første job...3 1.1.2 Dimittender, som ikke har haft første job...4 1.2 Metode...5 2.0
Læs mereFra fravær og stress til nærvær og trivsel. Marts 2016
Fra fravær og stress til nærvær og trivsel Marts 2016 2 Vi vil nedbringe sygefravær og forebygge stress De sidste år har der været en stigning i sygefraværet og flere bliver henvist til psykologhjælp på
Læs mereStatus på den beskæftigelsespolitiske indsats i RAR-Sydjylland
Status på den beskæftigelsespolitiske indsats i RAR-Sydjylland Juni 2015 1 Status på beskæftigelsesreformen Den 1. januar 2015 trådte de første dele af beskæftigelsesreformen i kraft. Reformen sætter fokus
Læs mereKOM HURTIGT I ARBEJDE
KOM HURTIGT I ARBEJDE RÅD OM JOBSØGNING INDHOLD EFFEKTIV JOBSØGNING 4 FIND JOBBET 6 NETVÆRK 8 FØR DU SKIVER 10 ANSØGNINGEN 12 DEN OPFORDREDE ANSØGNING 17 DEN UOPFORDREDE ANSØGNING 18 DET MÅLRETTEDE CV
Læs mereExecutive Summary. Evaluering af Jobnet blandt brugere. Brugerundersøgelse 2007
Executive Summary Evaluering af Jobnet blandt brugere Brugerundersøgelse 2007 Executive Summary Brugerundersøgelse 2007 Af Jeppe Krag Indhold 1 Undersøgelsens resultater... 1 1.1 Undersøgelsens gennemførelse...
Læs mereSpørgsmål og svar om Tillægsforsikringen
Spørgsmål og svar om Tillægsforsikringen Nedenfor kan du finde "Spørgsmål og Svar" på mange af de områder, hvor vi erfaringsmæssigt ved, at man kan komme i tvivl om forsikringsbetingelserne. 1 Tegning
Læs mereOPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg. Maj 2010
OPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg Maj Indledning Beskæftigelsesregion Nordjylland følger løbende op på resultaterne af jobcentrenes indsats. Dette gøres som udgangspunkt kvartalsvis. I denne rapport følges op
Læs mereMEDLEMSSTATISTIK. Indhold. April 2016. Emne: Nøgletal Bioanalytikere. Frekvens: Månedlig.
MEDLEMSSTATISTIK April 2016 Emne: Nøgletal Bioanalytikere. Frekvens: Månedlig. Indhold MEDLEMSTAL... 2 Tabel 1 Medlemmer ultimo måneden... 2 Figur 1 Udviklingen i antallet af bioanalytikere ordinære medlemmer...
Læs mereTILLYKKE NY TILLIDSVALGT
TILLYKKE NY TILLIDSVALGT KÆRE TILLIDSVALGT (TV) Først og fremmest vil vi ønske dig velkommen i din nye rolle som frontfigur for kollegerne på din arbejdsplads og ikke mindst, som aktiv medspiller i HK
Læs mereManual for Jobmultimeter Bruger
Manual for Jobmultimeter Bruger 23. september 2013 Side 1 af 29 Indhold Generelt... 3 Sådan kommer du i gang... 3 Sådan logger du ind... 3 Mine data... 5 Mine data... 5 Sådan vedligeholder du informationer...
Læs mereDEN NYE EFTERLØN FOR DIG SOM ER FØDT EFTER 1955 EFTERLØNSBEVIS EFTERLØN PENSIONSMODREGNING SKATTEFRI PRÆMIE
DEN NYE EFTERLØN FOR DIG SOM ER FØDT EFTER 1955 EFTERLØNSBEVIS EFTERLØN PENSIONSMODREGNING SKATTEFRI PRÆMIE EFTERLØN, REGLER OG FOLKEPENSIONSALDER Årgang Efterlønsalder, folkepensionsalder og periode med
Læs mere