Program Landskonference Tvær(t) fagligt samarbejde - Samarbejde på tværs

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Program Landskonference 2015. Tvær(t) fagligt samarbejde - Samarbejde på tværs"

Transkript

1 Program Landskonference 2015 Tvær(t) fagligt samarbejde - Samarbejde på tværs

2 Vi har på dette års landskonference valgt at have udstillere begge konferencedage. Vi vil gerne opfordre alle deltagere til at besøge vores udstillere, der er med til at støtte vores konference.

3 Indhold Velkommen til Landskonference Planlægningsgruppen Praktiske informationer 6 Sponsorer/udstillere 7 Program for den 24. marts Program for den 25. marts Præsentation af oplægsholdere 13 Abstract 16 Noter 32 Side 3

4 Velkommen til Landskonference 2015 Det er en stor glæde at byde velkommen til dette års landskonference for sygeplejersker, der arbejder med udvikling og forskning. I år er konferencens tema Tvær(t) fagligt samarbejde samarbejde på tværs. Tværfagligt samarbejde har en vigtig plads i sundhedsvæsenet og interaktionen med de sundhedsprofessionelle har stor betydning for pleje og behandling. Programmet på dette års landskonference vil udfordre, inspirere, overraske og gøre os klogere på tværfagligt samarbejde. Det vil finde meningsfulde løsninger hvordan det kan lade sig gøre i en travl hverdag med mange samarbejdspartnere og med organisations ændringer. Vi er stolte af at kunne præsentere et bredt repertoire af oplæg og posterpræsentationer, der sammen bidrager til at belyse temaet fra et fagprofessionelt perspektiv. Vi håber, at konferencen kan bidrage med inspiration, refleksion og nye tanker hos os alle. Hav en rigtig god konference! Side 4

5 Planlægningsgruppen 2015 Region Sjælland Conny Brandt, ledende sygeplejerske, cand.cur. Epilepsihospitalet. Tina Fredsø, Kvalitetskoordinator, MPQM. Epilepsihospitalet. Trine Moos, Udviklingssygeplejerske, SD i Professions praksis. Epilepsihospitalet. Vibeke Stubbings, Forskningssygeplejerske/klinisk speciale sygeplejerske, MKS, Epilepsihospitalet. Fagligt Selskab for Sygeplejersker der arbejder med udvikling og forskning Mette Kjerholt, Leder af forskningsenheden for Sygeplejeforskning, klinisk sygeplejespecialist, ph.d. Hæmatologisk afdeling, Roskilde Sygehus. Gitte Landberger, Fagchef PPS, MKS. Side 5

6 Praktiske informationer Hotel Comwell Roskilde Vestre Kirkevej 12, Himmelev Telefon: Der er motionsrum på hotellet. Endvidere forefindes løbe- og cykelruter tæt ved hotellet. Mulighed for parkering ved hotellet. Fra Roskilde station kører bus 203 mod Veddelev. Internet Der er trådløst intranet på hele hotellet. Brugernavn og adgangskode: comwell (husk små bogstaver) Festmiddag den 24. marts 2015 Tirsdag aften er der festmiddag med vin/vand. Efter middagen vil der være mulighed for at købe drikkevarer i baren. Poster Bedste poster, præmie er gratis deltagelse på konferencen i Side 6

7 Sponsorer/udstillere Side 7

8 Side 8

9 Program for den 24. marts marts :00-10:00 Kaffe/brød Posterudstillinger og udstillinger åbner 10:00-10:15 Velkomst v/ Ingrid Lysholdt, formand for fagligt selskab 10:15-11:15 Tværfaglighed og samarbejde belyst i en samfundsmæssig forståelse. Perspektiverende indlæg, der tager afsæt i temaet for konferencen med fokus på historikken og forståelsen bag dèt at samarbejde tværfagligt. Hvorfor og hvornår blev det pludselig vigtigt hvad er bagsider, fordele, krøller og hvilke krav stiller det? v/ Ove Petersen, Professor, CBS. 11:15-11:30 Pause og udstilling 11:30-12:30 Sygeplejens idealbillede og værdisæt i den tværfaglige ramme Hvordan påvirker det tværfaglige samarbejde sygeplejens faglige værdier, idealer og sygeplejerskernes faglige identitet? Og er Sygeplejersker det grå kit i det daglige arbejde? v/ Grete Kirketerp, Sygeplejefaglig direktør, Cand.Cur., MPM Direktionen Sygehus Sønderjylland 12:30-13:15 Frokost Kaffe ved udstillingsstande Side 9

10 13:15-14:00 Den tværfaglige- og tværsektorielle kommunikation imellem de sundhedsprofessionelle er under forandring. Nye elektroniske kommunikationssystemer, formelle samarbejdsaftaler, institutionelle rammer og betingelser - synes at med-producere begrænsende (ændrede) måder for de sundhedsprofessionelle at kommunikere på når patienten udskrives eller indlægges fra den ene sektor til den anden v/ditte Høgsgaard, sygeplejerske, Ph.D stud, RUC. 14:00-14:30 Pause og udstilling 14:30-16:40 Når mennesker skal samarbejde. vores forskelligheder og udfordringer Med udgangspunkt i Enneagrammet kommer vi omkring følgende spørgsmål: Hvem er jeg? Hvem er du? Hvem er vi når vi samarbejder? Hvad gør os ens og forskellige? v/vagn Kirkeskov, ledelseskonsulent 16:40 17:00 Postervandring og refleksion, hvad har dagen givet dig Besøg udstillere 18:30 Velkomstdrink Foyer ved Auditorium 18:45 Surprise 19:30 Middag Side 10

11 25. marts Generalforsamling for medlemmer af Fagligt selskab for sygeplejersker der arbejder med udvikling og forskning i auditoriet 09:15-11:00 Lytning som redskab i samarbejdsrelationer Når vi lytter til andre mennesker på en måde, hvor de føler sig set og hørt, styrker vi relationen fordi den gode lytning skaber tillid. Er du en god lytter? v/ Flemming Christensen, forfatter og foredragsholder 11:00-11:30 Pause 11:30-12:30 Tværfaglighed: Erfaringer omkring implementering af tværfaglig læring. Tværfaglighed er en vigtig dagsorden for at kunne honorere kravene om at løse de mere og mere komplekse opgaver i sundhedsvæsenet. Hvordan kan denne tilgang implementeres, og hvilke udfordringer og muligheder kan identificeres. v/hanne Lisby, Uddannelseskonsulent, Aalborg Universitetshospital 12:30-13:30 Frokost Kaffe ved udstillingsstande 13:30-14:15 Kommunikation når tværfagligt samarbejde skal lykkes. Side 11

12 Forskellige forståelser af, hvorfor tværfagligt samarbejde er en udfordring (strukturelt, systemisk, psykodynamisk) Herunder blandt andet fokus på dialogisk kommunikation som forskningsfelt med implikationer for tværfagligt samarbejde. v/birgitte Ravn Olesen, Lektor, RUC 14:15-14:30 Skriv et brev til dig selv Hvad skal du arbejde med hjemme den næste måned. Send brevet og følg op på dig selv 14:30-15:15 Afslutning og stafet gives videre Side 12

13 Præsentation af oplægsholdere Ove Kaj Pedersen Ove Kaj Pedersen er politolog og professor i politisk økonomi ved Copenhagen Business School (CBS). Ove K. Pedersen er oprindeligt uddannet journalist fra Danmarks Journalisthøjskole i 1970, men blev desuden cand.scient.pol. fra Aarhus Universitet i 1979, og kom til CBS i Ove K. Pedersen har skrevet flere bøger og artikler gennem årene, og har desuden fungeret som kommentator i medierne, ligesom han også tidligere har deltaget i konferencer i sygeplejefagligt regi. I 2008 modtog Ove K. Pedersen Forskningskommunikationsprisen af Videnskabsministeriet. Grete Kirketerp Grete Kirketerp er sygeplejerske, Cand.Cur., MPM. Sygeplejefaglig direktør, Direktionen Sygehus Sønderjylland. Grete Kirketerp har erfaring med tværfaglig ledelse af tværfaglige miljøer, både fra direktionsarbejde og fra flere store afdelinger i Region Syddanmark, og her gennem flere artikler bidraget til sygeplejen blandt andet evidensbegrebet. Ditte Høgsgaard Ditte Høgsgaard er uddannet sygeplejerske fra Ditte Høgsgaard besidder uddannelser i: SD Diplomuddannelse i uddannelse og undervisning, DSH BA Bachelor i køn og kultur, SDU, Cand.Cur. - Kandidat i sygeplejevidenskab, Aarhus Universitet, MPP, Master of public policy, RUC. Side 13

14 Har erfaringer som sygeplejerske både fra primær- og sekundær sektor samt fra uddannelsesverden. Siden 2013 har Ditte Høgsgaard arbejdet med sit ph.d. projekt, hvor hun især er optaget af, hvordan kommunikationen mellem de sundhedsprofessionelle på tværs af fag- og sektorgrænser kan forbedres når den ældre medicinske patient flytter sig fra én sektor til en anden. Vagn Kirkeskov Vagn Kirkeskov, er erhvervspsykologisk rådgiver og proceskonsulent for virksomheder i forandring. Vagn Kirkeskov arbejder praktisk og resultatorienteret med at skabe indsigt, forståelse og motivation for lederskabets betydning for positive forandringer. Vagn Kirkeskov er med sin baggrund indenfor afsætning, organisation, psykologi og filosofi en efterspurgt rådgiver, ledercoach, konsulent, instruktør og foredragsholder inden for Human Resources med aktiviteter i såvel Danmark som udlandet. Flemming Christensen Flemming Christensen er forfatter, foredragsholder, organisationsrådgiver og direktør for Think About It. Flemming Christensen er blandt de førende eksperter i verden inden for Enneagrammet, der bl.a. beskriver, hvordan ledere udvikler sig til originale og autentiske ledere samt hvordan teams bliver robuste og solide enheder, der kan modstå forandringer og pres. Siden 1986 har Flemming Christensen arbejdet med at bygge bro mellem discipliner som psykologi, ledelse og kommunikation på den ene side - og områder som livskvalitet, meningsfuldt arbejdsliv og lykke på den anden. Side 14

15 Hanne Lisby Hanne Lisby er uddannet fysioterapeut, og har arbejdet både indenfor ledelse og undervisning. Hanne Lisby har udover uddannelsen som fysioterapeut suppleringsfag i filosofi og en master i Etik og Værdier i Organisationer. Hanne Lisby er ansat som uddannelseskonsulent, med særligt ansvar for implementering af tværfaglig læring for alle studieretninger på Aalborg Universitetshospital. Birgitte Ravn Olesen Birgitte Ravn Olesen er ph.d. og lektor i Kommunikation ved Roskilde Universitet. Hun har i mange år arbejdet med sundhedskommunikation med særligt fokus på dialog på tværs af fagpersoner og i forholdet mellem fagpersoner og patienter og pårørende. Birgitte Ravn Olesen er særligt optaget af sundhedsprofessionelles dilemmaer mellem at håndtere krav om at følge evidensdokumenterede procedurer og at skabe rum for brugerinvolvering. Side 15

16 Posterpræsentationer Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Udviklingsprojekt: Bedre rehabilitering for hæmatologiske patienter gennem undervisning. Førsteforfatter Medforfattere: Abstract Nana Gammelgaard Stæhr, Specialistsygeplejerske, Roskilde Sygehus, Hæmatologisk afdeling, Køgevej 7-13, 4000 Roskilde, Tina Nielsen, Klinisk Udviklingssygeplejerske, Hæmatologisk afdeling, Roskilde sygehus og Ole Toftdal Sørensen, Ledende Oversygeplejerske, Hæmatologisk afdeling, Roskilde Sygehus. Baggrund: Hæmatologisk afdeling, Roskilde Sygehus, har den målsætning at skabe optimale patientforløb for patienter og pårørende. I 2014 opstartede afdelingen patientundervisning med fokus på tværfaglig rehabilitering af hæmatologiske patienter. I efteråret 2014, planlægges og udbydes 4 undervisningsgange til patienter og pårørende, med det overordnede tema: Rehabilitering. Både psykolog, præst, sygeplejersker, diætister og fysioterapeuter underviser. Afdelingens strategi er at lave individualiseret patientforløb, med høj grad af patientinddragelse og informationsniveau. Metoderne til individualisereret patientforløb er blandt andet sygeplejekonsultationer og patientundervisning. Patienterne har mulighed for at vælge begge tilbud eller dele af tilbuddene, alt efter behov. Har patienterne behov for tæt kontakt til sygehuset tilbydes sygeplejekonsultationer og har patienterne ikke det behov, men stadig brug for information og viden tilbydes patientundervisning. Side 16

17 Metode: Projektet er inspireret at aktionsforskning og aktionslæring, og udvikles løbende i samarbejde med patienterne og tværfaglige samarbejdspartnere der deltager i projektet. Patienterne udfylder kvalitative spørgeskemaer som evaluering efter hver undervisning. Formål: Formålet med patientundervisningen er at give patienterne redskaber til at mestre sygdom og behandling, for derved at give mulighed for bedst mulig rehabilitering under og efter sygdom og behandling. Resultater: Evalueringerne af patientundervisningen er meget positive. Både patienter og pårørende fortæller at de får brugbar viden med hjem fra undervisningen. Patienterne kommer desuden med forslag til flere emner, hvoraf vi er i stand til at implementere de fleste, allerede i næste sæson af patientundervisningen. Konklusion: Patienterne er glade for undervisningen. De udtrykker samtidig behov for mere undervisning i forskellige aspekter af det at leve med Hæmatologisk sygdom. Perspektivering: Afdelingen arbejder på at udvikle patientundervisningen så vi får flere emner med. Derudover er ønsket at tilbyde patienter, der bor langt væk, undervisning ved at have et udekørende undervisningsteam. Vi arbejder også for oprettelse af patientundervisning til specifikke forløb til mindre grupper af patienter, der skal i højdosis kemoterapi. Side 17

18 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Førsteforfatter Medforfattere: Abstract Tværfaglig og tværsektoriel udslusning. Pia Lentz Henriksen, Afdelingssygeplejerske, Center for Neurorehabilitering, Marlene Munch, Tværfaglig udviklingskoordinator, Ergoterapeut, Center for Neurorehabilitering Liselotte Lindahl, Socialkonsulent, Center for Neurorehabilitering. Baggrund: Personer med pådraget erhvervet hjerneskade oplever større eller mindre fysiske, psykiske, kognitive og sociale følger alt efter skadens størrelse og lokalisation. Dette stiller større eller mindre krav til det tværfaglige og tværsektorielle samarbejde. Center for Neurorehabilitering (CfN) tilbyder rehabilitering til voksne med moderate til svære følger efter erhvervet hjerneskade. Formål: At give sammenhæng i overgangen fra CfN til kommunalt regi og det fremtidige rehabiliteringsforløb. Indhold: Der lægges vægt på at klientens fysiske, kognitive og sociale funktionsniveau beskrives og videregives til kommunen i bedst muligt omfang. Dette gøres ved at invitere repræsentanter fra kommunen til planlægningsmøde i CfN sammen med klient, pårørende og det tværfaglige miniteam så tidligt som muligt i forløbet eller som minimum i god tid før udskrivning. Udgangspunktet til mødet er en tværfaglig rehabiliteringsplan, som beskriver klientens funktionsevne, både fysisk, psykisk, kognitivt og socialt. Side 18

19 Planen er udleveret til alle deltagere og gennemgået sammen med klienten inden mødet. På mødet drøftes hvad klient/pårørende har af ønsker for fremtiden, hvad behovet for fremtidig rehabilitering er og hvordan kommunen kan imødekomme dette. Ved behov tilrettelægges et udslusningsforløb, hvor udvalgte repræsentanter fra miniteamet hjemmetræner med patienten, så det sikres at det tillærte overføres til den fremtidige bolig. Hvis det er muligt tilrettelægges forløbet således, at fremtidigt personale er til stede og dermed superviseres i de aktiviteter klienten har behov for hjælp til. Ved udskrivning udfærdiges en tværfaglig rehabiliteringsplan inkl. genoptræningsplan, hvor klientens fremtidige rehabiliteringsbehov beskrives detaljeret, og der udleveres udvalgte tværfaglige håndteringer som beskriver fremgangsmåden i udvalgte aktiviteter. Disse er udfærdiget dels skriftligt, dels som billedmateriale, således at fremtidigt personale har et muligt udgangspunkt til brug for den fremtidige rehabilitering. Konklusion: Klient og pårørende oplever en sammenhæng mellem det tillærte i CfN og deres fremtidige forløb og kommunerne giver en positiv tilbagemelding på tilrettelæggelse og gennemførelse af udslusningsforløbet. Side 19

20 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Førsteforfatter Medforfattere: Udvikling i og af klinisk praksis: Når ledelse, forskning og udvikling agerer, reagerer og interagerer i praksis. Mette Kjerholt, Leder af Enhed for sygeplejeforskning, klinisk sygeplejespecialist PhD, MscN, MLP Tina Nielsen, Udviklingssygeplejerske, MHH Ole Toftdahl Sørensen, Ledende oversygeplejerske MPP Hæmatologisk afdeling, Roskilde/Køge sygehus Abstract Introduktion/baggrund : Sygeplejefaglige ledere er ansvarlige for at udvikle og sikre kvaliteten i sygeplejepraksis. Aktionsforskning (AR) og aktionslæring (AL) er både brugbare og relevante metoder i sundhedsvæsenet og sygeplejevidenskab i forhold til både at udvikle kvaliteten i, samt sikre varige implementeringer i sygeplejepraksis. På den baggrund ansatte den ledende oversygeplejerske på Hæmatologisk afdeling på Roskilde sygehus en post.doc. sygeplejeforsker med aktionsforskningsog aktionslæringskompetencer, blandt andet med det formål at initiere og implementere AR og AL processer i praksis. En udviklings-sygeplejerske på afdelingen skulle sikre omsætningen af den opnåede viden fra AR og AL- processerne til klinisk praksis. Formål :Det overordnede formål er at udvikle og sikre kvaliteten i hæmatologiske patienters pleje- og behandlingsforløb. Metode og materiale: Aktionsforskning og aktionslæring Side 20

21 Feltstudier, dialog konferencer, aktionslærings-sessioner, ad hoc møder, logbøger/dagbøger Deltagere: Plejepersonale i afdelingen, tværfaglige samarbejdspartnere, patienter og pårørende Resultater: Aktions-designet har medført individuel og kollektiv refleksion og læring i og over klinisk praksis, samt øget sygeplejefaglig bevidsthed om egen rolle og ansvar i patientforløbene. På den baggrund er der initieret og implementeret forskellige aktioner både mono- og tværfagligt i relation til kvalitetsudvikling i hæmatologiske patienters forløb Patienttilfredsheden og kvaliteten i plejen og behandlingen er øget, angiveligt på baggrund af ovenstående. Konklusion og perspektivering: Aktionsforskning og aktionslæring er værdifulde redskaber ift. at skabe meningsfulde og dynamiske udviklingsprocesser i klinisk praksis, men kræver at alle de involverede ledere støtter op omkring aktionsprocesserne, både på et organisatorisk og fagligt plan. Det er en kontinuerlig udfordring at sikre tid og rum til AR og AL i en klinisk praksis, der blandt andet er kendetegnet ved bureaukratiske arbejdsgange, samt fokus på produktivitet og effektivitet set i et sundhedsøkonomisk perspektiv. Side 21

22 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Førsteforfatter Abstract Sygeplejekonsultationer, hvorfor og hvordan Tina Nielsen, Klinisk Udviklingssygeplejerske, Hæmatologisk Afdeling, Roskilde Sygehus, Baggrund: Den danske kvalitetsmodel (DDKM) indikerer, at rehabilitering på et tidligt tidspunkt skal gennemføres på sygehusene. Sundhedsstyrelsen har udgivet Kræftplan III med bl.a. en række anbefalinger for rehabilitering og palliation. Sygeplejekonsultationer med uddannede sygeplejersker blev på den baggrund etableret for at møde de nye krav. Alle patienter i Hæmatologisk Afdeling, Roskilde med et identificeret problem kunne henvises. Formål: At sikre individuelt tilrettelagt rehabiliteringsforløb. At opdage rehabiliteringsproblemer på et tidligt stadie for at fremme patientens helbred og etablere samarbejde med kommunerne så hurtigt som muligt. At kvalificere rehabiliteringen under og efter behandling for hæmatologisk sygdom. At fremme den enkeltes helbred og velbefindende i alle aspekter af patientens liv for at undgå handicap og forbedret velbefindende under og efter behandlingerne. Metode: Uddannelse af sygeplejersker i: kronisk sygdom, hæmatologi, kvalme, ernæring, fatigue og rehabilitering Implementere screeninger. Etablere en ensartet narrativ tilgang til patienterne. Side 22

23 Afholdelse af samtaler med hensyntagen til patientens behov. Resultater: Sygeplejekonsultationer ser ud til at betyde at rehabiliteringen af patienter i behandling for en hæmatologisk lidelse var forbedret i den akutte fase. Flere patienter blev henvist til rehabilitering i kommunerne gennem deres behandlinger for at forhindre kronisk funktionstab. Konklusioner: Længerevarende effekt er endnu ikke målbart, men vi forventer at tidligere rehabilitering kan reducere handicap og forbedre velbefindende efter behandling for en hæmatologisk sygdom. Perspektivering: Dette projekt og tidligere projekter danner baggrund for fremadrettet organisering af patientforløb med kontaktpersoner og opfølgning under hele patientens forløb i afdelingen, da de tidligere projekter viste et stort behov for kontinuitet og mulighed for opfølgning både hos patienter og sygeplejersker. Side 23

24 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Førsteforfatter Projekt IKOS - faglig begrundet bemanding i sygeplejen Minna Friemann, projektleder og underviser,ucl Sygeplejerskeuddannelsen i Odense, Medforfattere: Abstract Marit Strandquist, seniorrådgiver, Konsens AS (Norge). Baggrund: Der savnes afprøvede ledelses- og styringsredskaber til at afgøre bemandingsbehov og arbejdsdeling tværfagligt. Formål: At afprøve om det norske ledelses- og styringssystem IKOS kan anvendes i en dansk kontekst som en metode til faglig begrundet bemanding og arbejdsdeling med henblik på øget kvalitet, effektivitet og arbejdsmotivation i sygeplejen. Metode: Empiri: Langelands tværfaglige hjemmesygeplejeenhed. Norske IKOS kvalitetsindikatorer blev ud fra analyse af gældende dansk lovgivning tilpasset dansk kommunal kontekst. Man fandt kvalitetskrav der, i projektet, kunne stilles til sygeplejeindsatser, efter 5 og 138 i Sundhedsloven og de data, der ud fra auditmetoden skulle indsamles i dataindsamlingsugen. IKOS opgjorde data på baggrund af kvantitative metoder. Analyse af teori om kompetence og de aktuelle sundhedsuddannelser på området blev gjort. IKOS har nemlig en logik om, at patienten kan være i fem forskellige sundhedsog livssituationer. Hver situation generer et formelt kompetencebehov som den, der varetager de direkte Side 24

25 sygeplejeindsatser skal besidde. Projektleder evaluerede IKOS ressourceanalyse og metode til faglig begrundet bemanding på baggrund af resultaterne og processen. Resultater: Sygeplejersker har formel kompetence til at være sygeplejeansvarlig(sa), der sikrer kvalitet i alle patientforløb gennem sikring af obligatoriske indsatser samt til at yde direkte sygeplejeindsatser til patienter i ustabil og/eller uafklaret sundheds- og livssituation. SOSU-assistenter har formel kompetence til at være primærkontakt(pk) og yde direkte sygeplejeindsatser til stabile patienter forudsat, at der er sygeplejeansvarlig sygeplejerske, som selv jævnligt yder sygeplejeindsatser for at vurdere situationen. IKOS opgjorde niveau af de dokumenterede kvalitetsindikatorer, patienternes forekomst i de fem sundheds- og livssituationer og leders skøn af aktuel brug af tid og kompetencer til alle opgaver i enheden. Herudfra estimerede IKOS bemandingsbehov med og uden brug af IKOS s norske standarder for arbejdsdeling med SA og PK. Bemandingsplanerne blev lavet indenfor samme aktuelle økonomiske ramme. Konklusion: IKOS ressourceanalyse giver indblik i enhedens aktuelle dokumenterede kvalitetsniveau og kompetencebehov. IKOS kan udregne behov for bemanding, hvis man skulle arbejdsdele ud fra IKOS logikken. Side 25

26 Perspektivering: IKOS som koncept formodes at give leder kontinuerlige kvalitetsdata og et kontinuerligt indblik i enhedens kompetencebehov. Det giver formodentlig et bedre fagligt argumenteret grundlag at bemande og arbejdsdele ud fra. Et pilotprojekt vil kunne afgøre dette. Side 26

27 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Præoperativ Stomiskole Den nye patient - fra beskuer til aktør Førsteforfatter Ida Østrup, Klinisk Sygeplejespecialist, cand. cur., Karen Jacobsen, Sygeplejerske, Sår- og Stomiterapeut, Specialet for Mave- og Tarmkirurgi Klinik Kirurgi og Kræftbehandling Aalborg Universitetshospital Medforfattere: Mette Grønkjær, Post doc. i Klinisk Sygepleje, Forskningsenhed for Klinisk Sygepleje Aalborg Universitetshospital Abstract Baggrund: Accelererede patientforløb inden for abdominalkirurgi betyder kortere tid til at oplære patienter med nyanlagte stomier i praktiske færdigheder samt til at understøtte den psykosociale tilpasning. Derfor er det sygeplejefaglige tilbud til kommende stomipatienter ændret fra præoperativ individuel orientering til præoperativ gruppebaseret undervisning sammen med pårørende; en præoperativ stomiskole. Formål: At undersøge hvilken betydning en præoperativ stomiskole har for den postoperative sygeplejefaglige indsats. Materiale og metode: Fokusgruppeinterview med seks sygeplejersker, der varetager Side 27

28 stomioplæring af patienterne i den postoperative fase. Interviewet er analyseret ud fra Paul Ricoeurs fænomenologisk-hermeneutiske tilgang til tekstfortolkning. Fund: Fra skrøbelig beskuer til vedholdende aktør Patienterne er i den postoperative fase handlekraftige og kompetente i plejen af deres stomi. Fra tidligere at have været skrøbelige beskuere, opleves de efter deltagelse i den præoperative stomiskole som initiativrige og vedholdende aktører. Patienterne har mindre behov for opfølgning af en hjemmesygeplejerske. Fra én ekspert til to eksperter Den sygeplejefaglige indsats har bevæget sig fra hands on til i højere grad at omfatte en støttende og vejledende funktion. Patienternes vidensniveau har udfordret den postoperative sygepleje positivt, idet stomipatienternes behov er langt mere varieret. Det fordrer stor sygeplejefaglig erfaring med stomipleje at sikre den enkelte patient et sufficient videns- og handleberedskab. En fælles arena Pårørende tager aktivt medansvar og er en stærk mental støtte for patienten. De pårørende indgår dog tilfældigt i samarbejdsrelationen, hvilket kalder på øgede kompetencer inden for pårørendeinddragelse. Konklusion Den sygeplejefaglige indsats til patienter, der har deltaget i den præoperative stomiskole, har bevæget sig fra hands on til en varieret, vejledende og støttende funktion. Indsatsen fostrer kompetente og handlekraftige patienter og pårørende til en kort postoperativ fase. Side 28

29 Perspektiver Fremtidens sundhedsvæsen, der sigter mod korte og effektive indlæggelses- og behandlingsforløb fordrer, at patienternes viden og indsigt styrkes præoperativt. Dette fordrer en klinisk sygeplejepraksis med større fokus på vejledning, motivation og støtte. Side 29

30 Abstract til Poster på FS32, d marts 2015 Titel Optimering af kvaliteten i hæmatologiske patienters førmodtagelses-fase et aktionsforskningsprojekt. Førsteforfatter Charlotte Berggren Smidt, Sygeplejerske og forløbskoordinator Dorte Britt Andersen, Sygeplejerske og forløbskoordinator Mette Kjerholt, Leder af Enhed for sygeplejeforskning, klinisk sygeplejespecialist PhD, MscN, MLP Hæmatologisk afdeling, Roskilde/Køge sygehus Medforfattere: Abstract Introduktion/baggrund: Som sygeplejefaglige forløbskoordinatorer undredes vi over de mange daglige telefonopkald, patienterne havde til os angående deres indkaldelse, da vi mente at vi havde informeret dem fyldestgørende både mundtligt og skriftligt. Endvidere oplevede vi, at en del undersøgelser måtte aflyses/udsættes, enten fordi patienten ikke havde forstået hvordan han skulle møde forberedt (f.eks faste, blodprøver taget dagen før) til undersøgelsen, eller fordi patienten udeblev på grund af angst/ utryghed ved undersøgelsen. Dette havde både patientorienterede, faglige og økonomiske konsekvenser og omkostninger. Formål: Det overordnede formål var at udvikle kvaliteten i ny-henviste hæmatologiske patienters før-modtagelses forløb. Metode og materiale: Aktionsforskning (AF) og aktionslæring (AL) Dialog konferencer, aktionslærings-sessioner, ad hoc møder, logbøger/dagbøger Deltagere: Afdelingens 4 forløbskoordinatorer. Patienter, Side 30

31 pårørende og faglige samarbejdspartnere indgik som informanter før og under projektperioden Resultater: AF og AL designet gav anledning til individuel og kollektiv refleksion i relation til problemfeltet. På den baggrund blev den skriftlige og mundtlige patientinformation drøftet og ændret. Patient tilfredsheden og den faglige og organisatoriske kvalitet af patientforløbene er på baggrund af ovenstående forbedret markant. Således er der nu kun ca. 1 patient om måneden, der ringer på grund af utryghed men ikke på grund af mangelfuld information om forløbet. Konklusion og perspektivering: Ved at forholde sig refleksivt og nysgerrigt til egen praksis og ved at være lydhør over for patienters oplevelser, blev afdækket konkrete problemer i førmodtagelses-fasen. Afdækningen medførte (enkle og få) konkrete ændringer i informationen til patienterne, hvilket har optimeret kvaliteten i patientforløbene. Lokale aktionsforsknings projekter kan åbne for blinde pletter i hverdagens praksis. Det er en meget anvendelig og meningsfuld metode at anskue og ikke mindst overskueliggøre praksisudfordringer på, således at det i stedet angribes med et refleksivt og innovativt fokus. Dermed kan anvendelse af AF og AL tilgangen kontinuerligt udvikle kvaliteten i de hæmatologiske patientforløb. Side 31

32 Noter Side 32

33 Noter Side 33

Forskningsrådet DASYS Forskningsinteresse. Stilling og ansættelsessted. Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d.

Forskningsrådet DASYS Forskningsinteresse. Stilling og ansættelsessted. Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d. Forskningsrådet DASYS 2016 Pia Dreyer Formand, udpeget af DASYS bestyrelsen Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d. Operation og Intensiv Syd, Aarhus Universitetshospital samt Sektion for

Læs mere

VOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje

VOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje VOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje 354 gæster var mødt op til temadagen om muligheder og udfordringer for fremtidens sygepleje. Temadagen blev afholdt den 1. december på Comwell Middelfart og

Læs mere

Forskningsrådet DASYS 2016. Stilling og ansættelsessted. Forskningsinteresse. Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d.

Forskningsrådet DASYS 2016. Stilling og ansættelsessted. Forskningsinteresse. Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d. Forskningsrådet DASYS 2016 Klinisk sygeplejespecialist, Lektor Cand.cur., ph.d. Anæstesiologisk Afdeling, Aarhus Universitetshospital Pia Dreyer Formand, udpeget af DASYS bestyrelsen Ole Toftdahl Sørensen

Læs mere

Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker

Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker 3. og 4. Juni 2014 Hotel Faaborg Fjord Tema Brugerinddragelse,

Læs mere

Sygeplejekonference. Sammenhæng, effektivitet og brugerinddragelse - et ansvar for den psykiatriske sygeplejerske!

Sygeplejekonference. Sammenhæng, effektivitet og brugerinddragelse - et ansvar for den psykiatriske sygeplejerske! Sygeplejekonference Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker 3. 4. juni 2015 på Hotel Koldingfjord Tema: Sammenhæng, effektivitet og brugerinddragelse - et ansvar for den psykiatriske sygeplejerske!

Læs mere

Generel kompetenceprofil for sygeplejerske, niveau 2 Onkologisk Afdeling

Generel kompetenceprofil for sygeplejerske, niveau 2 Onkologisk Afdeling Generel kompetenceprofil for sygeplejerske, niveau 2 Onkologisk Afdeling Sygeplejefaglige grundholdninger i Onkologisk Afdeling Møder patienten som hædersgæst. Ser udførelse, udvikling og formidling af

Læs mere

områder, som selvfølgelig er fremadrettet Virksomhedsplan 2014-2015

områder, som selvfølgelig er fremadrettet Virksomhedsplan 2014-2015 områder, som selvfølgelig er fremadrettet Virksomhedsplan 2014-2015 41 42 43 S Strategiarbejde Indsats navn Fysioterapi til personer med psykisk sygdom Hovedansvarlig Fysioterapeut Helen Andersen Strategitema

Læs mere

Regnskab - KL s Hjerneskadekonference den 26. marts 2014

Regnskab - KL s Hjerneskadekonference den 26. marts 2014 Center for Politik og Organisation Politisk Service Team Dagsorden 25-08-2014 14/5104 Regnskab - KL s Hjerneskadekonference den 26. marts 2014 Deltagere: Bente Borg Donkin, Politiker Birthe Bringsjord,

Læs mere

SYGEPLEJERSKEPROFIL. for Svendborg Kommune

SYGEPLEJERSKEPROFIL. for Svendborg Kommune SYGEPLEJERSKEPROFIL for Svendborg Kommune FORORD Sundhedsloven og strukturreformen stiller forventninger og krav til sygeplejerskerne i kommunerne om at spille en central rolle i sundhedsvæsenet. I Svendborg

Læs mere

Tværsektoriel læring - Sygeplejestuderende på tværs af sektorer i modul 11

Tværsektoriel læring - Sygeplejestuderende på tværs af sektorer i modul 11 Tværsektoriel læring - Sygeplejestuderende på tværs af sektorer i modul 11 Udarbejdet af Annette Fuhlendorff Ottzen, Medicinsk afdeling Vejle Sygehus Baggrund: Der er tale om et tværsektorielt udviklingsprojekt

Læs mere

26. oktober 2015. Line Hjøllund Pedersen Projektleder

26. oktober 2015. Line Hjøllund Pedersen Projektleder 26. oktober 2015 Line Hjøllund Pedersen Projektleder VIBIS Etableret af Danske Patienter Samler og spreder viden om brugerinddragelse Underviser og rådgiver Udviklingsprojekter OPLÆGGET Brugerinddragelse

Læs mere

Den palliative indsats

Den palliative indsats Den palliative indsats En tværfaglig efteruddannelse i Region Midtjylland Region Midtjylland Koncern HR Center for Kompetenceudvikling Den palliative indsats En tværfaglig efteruddannelse i Region Midtjylland

Læs mere

Kort evaluering af pilotprojektet: At leve et meningsfuldt hverdagsliv med kræft

Kort evaluering af pilotprojektet: At leve et meningsfuldt hverdagsliv med kræft Kort evaluering af pilotprojektet: At leve et meningsfuldt hverdagsliv med kræft Indledning Med baggrund i kræftplan III og Sundhedsstyrelsens forløbsprogram for rehabilitering og palliation i forbindelse

Læs mere

SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG. MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse

SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG. MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse 1 Indhold 1 Indledning... 3 Undervisnings- og arbejdsformer... 4 2 Modul 12 Selvstændig professionsudøvelse... 5 2.1 Varighed...

Læs mere

Projektbeskrivelse light

Projektbeskrivelse light 1 Projektbeskrivelse light, MT juli 2010 Projektbeskrivelse light - til frontpersonale Rehabilitering i hverdagen Rehabilitering betyder at leve igen; at leve som vanligt. Hverdagsrehabilitering handler

Læs mere

Indholdsfortegnelse. Medicinsk afdeling M, OUH Svendborg Sygehus 1

Indholdsfortegnelse. Medicinsk afdeling M, OUH Svendborg Sygehus 1 Indholdsfortegnelse Forord... 2 Formål med funktionsbeskrivelsen relateret til kompetencer... 2 Social- og sundhedsassistent - Novice - niveau 1... 4 Social- og sundhedsassistent - Avanceret nybegynder

Læs mere

Sygeplejerskeprofil. Roskilde Kommune.

Sygeplejerskeprofil. Roskilde Kommune. 2 Sygeplejerskeprofil Roskilde Kommune. i Sygeplejerskeprofilen beskriver de udfordringer, forventninger og krav, der er til hjemmesygeplejersker i Roskilde Kommunes hjemmepleje. Sygeplejerskeprofilen

Læs mere

Beskrivelse af introstillinger nyuddannede sygeplejersker Sygehus Sønderjylland, Haderslev

Beskrivelse af introstillinger nyuddannede sygeplejersker Sygehus Sønderjylland, Haderslev Beskrivelse af introstillinger nyuddannede sygeplejersker Sygehus Sønderjylland, Haderslev Plads til faglig og personlig udvikling Et positivt og lærende arbejdsmiljø Udarbejdet oktober 2007/rev. december

Læs mere

Et stærkt fag i udvikling Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejefaget

Et stærkt fag i udvikling Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejefaget Et stærkt fag i udvikling Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejefaget Et stærkt fag i udvikling Layout: Dansk Sygeplejeråd 12-28 Foto: Søren Svendsen Copyright Dansk Sygeplejeråd december 2014. Alle

Læs mere

Vision og strategi for sygeplejen

Vision og strategi for sygeplejen Vision og strategi for sygeplejen på Hospitalsenheden Horsens 2014-2017 Hospitalsenheden Horsens Strategi for Hospitalsenheden Horsens og Region Midtjylland Visionen og strategien for sygeplejen 2014-2017

Læs mere

Kommunikativ omsorgsetik

Kommunikativ omsorgsetik Kommunikativ omsorgsetik -et aktionsforskningsprojekt i Kardiologisk sengeafdeling -Aalborg Sygehus Disposition T - historik - forskningen - forandringsprocessen - resultater - om at lytte - før forandringen

Læs mere

SYGEPLEJERSKEUDDANNELSEN ODENSE & SVENDBORG. MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse

SYGEPLEJERSKEUDDANNELSEN ODENSE & SVENDBORG. MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse SYGEPLEJERSKEUDDANNELSEN ODENSE & SVENDBORG MODUL 12 Selvstændig professionsudøvelse 07/2016 modul 12 Indhold 1 Indledning... 3 2 Modul 12 Selvstændig professionsudøvelse... 4 2.1 Varighed... 4 2.2 Særlige

Læs mere

P O L I T I K. Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland

P O L I T I K. Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland P O L I T I K Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland Politikken udtrykker vores fælles holdning til,

Læs mere

Status på forløbsprogrammer 2014

Status på forløbsprogrammer 2014 Dato 19-12-2014 Sagsnr. 4-1611-8/14 kiha fobs@sst.dk Status på forløbsprogrammer 2014 Introduktion I dette notat beskrives den aktuelle status på udarbejdelsen og implementeringen af forløbsprogrammer

Læs mere

Studieforløb med fokus på: Ledelse af sygepleje Kvalitets- og udviklingsarbejde

Studieforløb med fokus på: Ledelse af sygepleje Kvalitets- og udviklingsarbejde Forløb for modul12 studerende i Sektion for Brystkirurgi afsnit 3103 og 3104 Studieforløb med fokus på: Ledelse af sygepleje Kvalitets- og udviklingsarbejde 22-11-2012 Rigshospitalet Udarbejdet af klinisk

Læs mere

HÆMATOLOGISK AFDELING R

HÆMATOLOGISK AFDELING R Karakteristika for hæmatologiske patientforløb Hæmatologiske sygdomme kræver ofte langvarig behandling og medfører at patienternes immunforsvar er svært påvirket. At leve med et svært påvirket immunforsvar

Læs mere

Notat. Fysioterapi til personer med erhvervet hjerneskade Holdningspapir. Danske Fysioterapeuter Profession & kompetence. Til: Hovedbestyrelsen

Notat. Fysioterapi til personer med erhvervet hjerneskade Holdningspapir. Danske Fysioterapeuter Profession & kompetence. Til: Hovedbestyrelsen Notat Danske Fysioterapeuter Profession & kompetence Til: Hovedbestyrelsen Fysioterapi til personer med erhvervet hjerneskade Holdningspapir Resume For fysioterapeuter er hjerneskaderehabilitering et kerneområde.

Læs mere

Sygeplejeprofil i Skive Kommune

Sygeplejeprofil i Skive Kommune Sygeplejeprofil i Skive Kommune Indledning. Kommunerne kommer i fremtiden til at spille en større rolle i sundhedsvæsenet. De eksisterende kommunale sundhedstilbud bliver sammen med helt nye en del af

Læs mere

ET STÆRKT FAG I UDVIKLING DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL SYGEPLEJEFAGET

ET STÆRKT FAG I UDVIKLING DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL SYGEPLEJEFAGET ET STÆRKT FAG I UDVIKLING DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL SYGEPLEJEFAGET Et stærkt fag i udvikling Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejefaget Grafisk tilrettelægning: Dansk Sygeplejeråd Forsidefoto:

Læs mere

Sundhedsstyrelsens arbejde med kronisk sygdom

Sundhedsstyrelsens arbejde med kronisk sygdom Sundhedsstyrelsens arbejde med kronisk sygdom Danske Fysioterapeuter Fagfestival Region Syddanmark Tóra H. Dahl, ergoterapeut, MPH Sundhedsplanlægning september 2008 Hvad jeg vil sige noget om Om Sundhedsstyrelsens

Læs mere

Tænketank for brugerinddragelse. Baggrund. Fokus på brugerinddragelse. Vi er ikke i mål med brugerinddragelse

Tænketank for brugerinddragelse. Baggrund. Fokus på brugerinddragelse. Vi er ikke i mål med brugerinddragelse Tænketank for brugerinddragelse Danske Patienter har modtaget 1,5 mio. kr. fra Sundhedsstyrelsens pulje til vidensopsamling om brugerinddragelse til et projekt, der har til formål at sikre effektiv udbredelse

Læs mere

Forskning og udvikling af palliation i hospitalsregi

Forskning og udvikling af palliation i hospitalsregi Forskning og udvikling af palliation i hospitalsregi Projekt lindrende indsats Hæmatologisk Afdeling Aalborg Sygehus Et aktionsforskningsprojekt Karen Marie Dalgaard Spl., cand.scient.soc., Ph.d. Postdoc.

Læs mere

For udviklings- og forskningsinteresserede sygeplejersker Hjertemedicinsk afdeling B, OUH

For udviklings- og forskningsinteresserede sygeplejersker Hjertemedicinsk afdeling B, OUH For udviklings- og forskningsinteresserede sygeplejersker Hjertemedicinsk afdeling B, OUH 2017 Anette Pedersen Oversygeplejerske Hjertemedicinsk afdeling B, OUH Adjunkt og sygeplejeforsker Hjertemedicinsk

Læs mere

Tove Lindhardt MScN, Dr.Med.Sc. Klinisk Forskningscenter, Hvidovre Hospital Tlf: Mobil:

Tove Lindhardt MScN, Dr.Med.Sc. Klinisk Forskningscenter, Hvidovre Hospital Tlf: Mobil: Medlemsliste for dasys Forskningsråd, august 2012 Indstillet af Navn, stilling og ansættelsessted Interessområde Formand udpeget af Dasys bestyrelse Tove Lindhardt MScN, Dr.Med.Sc. Klinisk Forskningscenter,

Læs mere

Nye trends. i samarbejde og organisering. Konference

Nye trends. i samarbejde og organisering. Konference Nye trends i samarbejde og organisering Konference 27. januar 2014 Nye trends i samarbejdet og organisering Nye samarbejdsmodeller i sundhedsvæsenet skal understøtte sammenhængende og effektive patientforløb.

Læs mere

Forskningsstrategi for klinisk sygepleje Patienten i front Forskning i centrum

Forskningsstrategi for klinisk sygepleje Patienten i front Forskning i centrum Forskningsstrategi for klinisk sygepleje 2013-2018 Patienten i front Forskning i centrum 2 FORSKNINGSSTRATEGI FOR KLINISK SYGEPLEJE 2013-2018 FORORD Forskningsstrategi for Klinisk Sygepleje 2013-2018 er

Læs mere

ØGET BRUGERINDDRAGELSE I REGION SJÆLLAND

ØGET BRUGERINDDRAGELSE I REGION SJÆLLAND ANSØGNINGSSKEMA ØGET BRUGERINDDRAGELSE I REGION SJÆLLAND GENERELLE OPLYSNINGER ANSØGER Projektansvarlig KONTAKTOPLYSNINGER E-mail og tlf. Rikke Steener Olsen, Afdelingssygeplejerske Klinisk Onkologisk

Læs mere

Sygeplejefaglig kvalitet indenfor nefrologien. Hvem? Hvordan? Og Hvorfor? 1. og 2. oktober 2014

Sygeplejefaglig kvalitet indenfor nefrologien. Hvem? Hvordan? Og Hvorfor? 1. og 2. oktober 2014 s Årsmøde 2014 Sygeplejefaglig kvalitet indenfor nefrologien Hvem? Hvordan? Og Hvorfor? 1. og 2. oktober 2014 Arrangør: Fagligt Selskab for nefrologiske sygeplejersker Konferencen afholdes på: Koldkærgaard

Læs mere

Fagprofil - sygeplejerske.

Fagprofil - sygeplejerske. Odder Kommune. Fagprofil - sygeplejerske. For sygeplejersker ansat ved Odder Kommunes Ældreservice. I Odder Ældreservice arbejder medarbejderne ud fra: en rehabiliterende tilgang. en sundhedsfremmende

Læs mere

SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG. MODUL 11 Kompleks klinisk virksomhed

SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG. MODUL 11 Kompleks klinisk virksomhed SYGEPLEJERSKEUDDAELSE ODESE & SVEDBORG MODUL 11 Kompleks klinisk virksomhed 1 Indhold 1 Indledning... 3 Undervisnings- og arbejdsformer... 4 2 Modul 11 Kompleks klinisk virksomhed... 5 2.1 Varighed...

Læs mere

Hjerneskaderehabilitering - en medicinsk teknologivurdering 2011

Hjerneskaderehabilitering - en medicinsk teknologivurdering 2011 Hjerneskaderehabilitering - en medicinsk teknologivurdering 2011 MTVens dele Teknologi I- effektvurdering af rehabiliteringsinterventioner (litteraturstudier) Teknologi II- Fem antagelser om, hvad der

Læs mere

Hvad kan den kliniske vejleder se efter ved den praktiske del af intern prøve modul 12 sygeplejerskeuddannelsen?

Hvad kan den kliniske vejleder se efter ved den praktiske del af intern prøve modul 12 sygeplejerskeuddannelsen? Sygeplejerskeuddannelsen del af intern prøve rskeuddannelsen? Hensigten med materialet er at inspirere til vurdering af studerende i, i forhold til læringsudbyttet. Materialet beskriver tegn, som den kliniske

Læs mere

FSOS Konference 2014. Viden til praksis tur/retur. 18.- 19. marts Trinity, Fredericia. Fagligt Selskab for Ortopædkirurgiske Sygeplejersker (FSOS)

FSOS Konference 2014. Viden til praksis tur/retur. 18.- 19. marts Trinity, Fredericia. Fagligt Selskab for Ortopædkirurgiske Sygeplejersker (FSOS) FSOS Konference 2014 18.- 19. marts Trinity, Fredericia Viden til praksis tur/retur Fagligt Selskab for Ortopædkirurgiske Sygeplejersker (FSOS) PROGRAM TIRSDAG 18. MARTS 08.30 Registrering og udstillerbesøg

Læs mere

FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16

FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16 Forskningens Hus, Holbæk Sygehus, Region Sjælland FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16 Forskningens Hus, Holbæk Sygehus, indgang E1, Smedelundsgade 60, 4300 Holbæk Forskning

Læs mere

Beskrivelse af organisatoriske og ledelsesmæssige forhold

Beskrivelse af organisatoriske og ledelsesmæssige forhold Beskrivelse af organisatoriske og ledelsesmæssige forhold Organisatorisk placering Århus Universitetshospital, Risskov hører under Psykiatri og Social Midtjylland. Yderligere oplysning om psykiatrien i

Læs mere

Aalborg d. 18. september 2013 HÆMATOLOGISKE PATIENTER I DEN SENE PALLIATIVE FASE TVÆRFAGLIGE PALLIATIONSKONFERENCER

Aalborg d. 18. september 2013 HÆMATOLOGISKE PATIENTER I DEN SENE PALLIATIVE FASE TVÆRFAGLIGE PALLIATIONSKONFERENCER Aalborg d. 18. september 2013 HÆMATOLOGISKE PATIENTER I DEN SENE PALLIATIVE FASE TVÆRFAGLIGE PALLIATIONSKONFERENCER identifikation forventninger overgange - kommunale tilbud Klinisk sygeplejespecialist

Læs mere

Hvilke forventninger er der til sygeplejerskerollen, og hvad er kulturens betydning for læring, arbejdsmiljø og samarbejde?

Hvilke forventninger er der til sygeplejerskerollen, og hvad er kulturens betydning for læring, arbejdsmiljø og samarbejde? Du inviteres til konference om kvalitet i sygeplejerskeuddannelsen, som sætter fokus på de udfordringer, sygeplejerskeuddannelsen står overfor i forhold til sundhedsvæsenets udvikling og forandring. Konferencen

Læs mere

Aftale om afgrænsning af målgruppe og tilbud for genoptræningsplaner til rehabilitering på specialiseret niveau

Aftale om afgrænsning af målgruppe og tilbud for genoptræningsplaner til rehabilitering på specialiseret niveau Journal nr.: Dato: 30. november 2015 Aftale om afgrænsning af målgruppe og tilbud for genoptræningsplaner til rehabilitering på specialiseret niveau Grundlæggende principper for samarbejdet I oktober 2014

Læs mere

Rehabiliteringscenter Strandgården. Helhedsorienterede og intensive rehabiliteringsforløb

Rehabiliteringscenter Strandgården. Helhedsorienterede og intensive rehabiliteringsforløb Rehabiliteringscenter Strandgården Helhedsorienterede og intensive rehabiliteringsforløb Rehabiliteringscenter Strandgården Rehabiliteringscenter Strandgården tilbyder rehabilitering til personer, der

Læs mere

Sundhedsaftaler - gør de en forskel for kvaliteten i det samlede patientforløb?

Sundhedsaftaler - gør de en forskel for kvaliteten i det samlede patientforløb? Sundhedsaftaler - gør de en forskel for kvaliteten i det samlede patientforløb? Oplæg på årsmøde i DSKS, 9. januar 2015 Oversygeplejerske Kirsten Rahbek, Geriatrisk Afdeling, Aarhus Universitetshospital

Læs mere

Fagprofil - Social- og sundhedsassistent.

Fagprofil - Social- og sundhedsassistent. Odder Kommune Fagprofil - Social- og sundhedsassistent. For social- og sundhedsassistenter ansat ved Odder Kommunes Ældreservice I Odder Ældreservice arbejder medarbejderne ud fra: en rehabiliterende tilgang.

Læs mere

Politisk. Ledelse Udvikling Klinikere Pårørend e Patienten. Lederens Rolle: Politisk. Ledelse Udvikling klinikere Pårørende Patient.

Politisk. Ledelse Udvikling Klinikere Pårørend e Patienten. Lederens Rolle: Politisk. Ledelse Udvikling klinikere Pårørende Patient. Lederens Rolle: Politisk Ledelse Udvikling Klinikere Pårørend e Patienten Mod Anerkende At turde Nærhed Omsorg Politisk Ledelse Udvikling klinikere Pårørende Patient Tema 9 Patientinddragelse som metode

Læs mere

Modulbeskrivelse. Modul 12. Selvstændig professionsudøvelse. Professionsbachelor i sygepleje

Modulbeskrivelse. Modul 12. Selvstændig professionsudøvelse. Professionsbachelor i sygepleje Sygeplejerskeuddannelsen UCSJ Modulbeskrivelse Modul 12 Selvstændig professionsudøvelse Professionsbachelor i sygepleje Indholdsfortegnelse Introduktion til modul 12 beskrivelsen... 3 Studieaktivitetsmodel

Læs mere

Den gode udskrivelse for den ældre medicinske patient

Den gode udskrivelse for den ældre medicinske patient Den gode udskrivelse for den ældre medicinske patient BRO, November 2013, Gruppe 2 Susanne Jørgensen, Koordinerende visitator i Høje Taastrup Kommune. Uddannet sygeplejerske Steen Jensen, Social og Sundhedsassistent

Læs mere

Idéoplæg til Bachelorprojekt

Idéoplæg til Bachelorprojekt Idéoplæg til Bachelorprojekt Udfyldes af praksis/forsknings- og udviklingsmiljø Oplægget er tænkt med afsæt i følgende professioner: Sygeplejerske Fysioterapeut Tværprofessionelt x Præsentation Kort præsentation

Læs mere

Studieordning for Kandidatuddannelse i Sygepleje (1)

Studieordning for Kandidatuddannelse i Sygepleje (1) Studieordning for Kandidatuddannelse i Sygepleje (1) UDKAST Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet Aalborg Universitet Forord: I medfør af lov 367 af 25. maj 2013 om universiteter (Universitetsloven) med

Læs mere

Radiografuddannelsen Den generelle studieplan del 2 Modul 6

Radiografuddannelsen Den generelle studieplan del 2 Modul 6 Radiografuddannelsen Den generelle studieplan del 2 Modul 6 Oktober 2010 Indholdsfortegnelse 1. Uddannelsesmæssige forhold i Medicinsk Center... 2 1.1 Syn på læring... 2 2. Læringsmuligheder... 3 3. Vejledende

Læs mere

Sammen om fremtidens velfærdskompetencer

Sammen om fremtidens velfærdskompetencer Sammen om fremtidens velfærdskompetencer En KONFERENCE om, hvordan vi udvikler kompetencerne hos fremtidens velfærdsmedarbejdere på tværs af fag og sektorer ONSDAG DEN 22. MARTS 2017 KL. 9.30 15.30 PÅ

Læs mere

Ny vision for sundhedsvæsenet i Region Syddanmark

Ny vision for sundhedsvæsenet i Region Syddanmark Diskussionsoplæg 5. oktober 2010 Ny vision for sundhedsvæsenet i Region Syddanmark Der skal udarbejdes en ny vision for Region Syddanmarks sundhedsvæsen, der kan afløse den foreløbige vision, der blev

Læs mere

Generel forløbsbeskrivelse

Generel forløbsbeskrivelse Generel forløbsbeskrivelse Udarbejdet af Godkendt af/dato Arbejdsgruppen for det tværsektorielle samarbejde om rehabilitering og palliation i forbindelse med kræft Styregruppe/15.03.2015 Revisionsdato

Læs mere

Høringssvar vedr.- Fælles sprog III standarden

Høringssvar vedr.- Fælles sprog III standarden Høringssvar vedr.- Fælles sprog III standarden Som led i at indsamle høringssvar anvendes dette høringsskema. Skemaet bedes udfyldt elektronisk. Målet er at sikre en ensartet indsamling samt at sikre at

Læs mere

Forebyggelse i almen praksis og på sygehus Forebyggelse på sygehus

Forebyggelse i almen praksis og på sygehus Forebyggelse på sygehus Forebyggelse i almen praksis og på sygehus Forebyggelse på sygehus Til lederne på sygehuset Indhold DU HAR SOM LEDER EN VIGTIG OPGAVE Hvem tager sig af hvad i forebyggelsesforløbet Lederens opgaver Lederens

Læs mere

Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker

Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker Konference om Psykiatrisk Sygepleje afholdes af Fagligt Selskab for Psykiatriske Sygeplejersker 3. og 4. Juni 2014 Hotel Faaborg Fjord Tema Brugerinddragelse,

Læs mere

VISITATOR- UDDANNELSE - Basisuddannelse - Komplekse sagsforløb

VISITATOR- UDDANNELSE - Basisuddannelse - Komplekse sagsforløb VISITATOR- UDDANNELSE - Basisuddannelse - Komplekse sagsforløb EFTER- OG VIDERE- UDDANNELSE Maj 2014 BASISMODUL SD VALGMODUL: SAMMENHÆNG I PATIENT- OG BRUGERFORLØB I SUNDHEDS- VÆSENET INDLEDNING De offentlige

Læs mere

Praktikstedsbeskrivelse. for. Social-og sundhedsassistentelever

Praktikstedsbeskrivelse. for. Social-og sundhedsassistentelever Praktikstedsbeskrivelse for Social-og sundhedsassistentelever Neurorehabiliteringen Engparken 1 7200 Grindsted Tlf.nr: 7918 9400 Indholdsfortegnelse 1. Præsentation af Neurorehabiliteringen 2. 2. Ledelse

Læs mere

Implementeringsplan for Kræftrehabilitering og palliation i Region Sjælland

Implementeringsplan for Kræftrehabilitering og palliation i Region Sjælland Implementeringsplan for Kræftrehabilitering og palliation i Region Sjælland 1. Indledning Cirka 50 procent af de borgere, som rammes af kræft (herefter kræftpatienter eller patienter), bliver i dag helbredt

Læs mere

Idéoplæg til Bachelorprojekt Får vores patienter den ernæring, vi tror, de får?

Idéoplæg til Bachelorprojekt Får vores patienter den ernæring, vi tror, de får? Idéoplæg til Bachelorprojekt Får vores patienter den ernæring, vi tror, de får? Januar 2014-01-07 Sygeplejerske Fysioterapeut Tværprofessionelt x Præsentation Kort præsentation af praksis/ forsknings-

Læs mere

Vision for sygeplejestuderendes kliniske uddannelse på RH i JMC

Vision for sygeplejestuderendes kliniske uddannelse på RH i JMC Vision for sygeplejestuderendes kliniske uddannelse på RH i JMC 1 De 13 punkter i Vision for sygeplejestuderendes kliniske uddannelse på RH er udarbejdet på tværs af RH og har været gældende i alle centre

Læs mere

1.1 Sundhed gennem et rehabiliterende samarbejde med borgeren

1.1 Sundhed gennem et rehabiliterende samarbejde med borgeren Den rehabiliterende tilgang beskrevet i Sundhedsaftalen 1.1 Sundhed gennem et rehabiliterende samarbejde med borgeren Vi skal møde borgeren som en ansvarlig samarbejdspartner, der bidrager til og er medbestemmende

Læs mere

Udarbejdet af: Hospitalsdirektionen/Oversygeplejerskegruppen Dato: 28/11-14 Tilrettet af Sygeplejefagligt strategisk udvalg

Udarbejdet af: Hospitalsdirektionen/Oversygeplejerskegruppen Dato: 28/11-14 Tilrettet af Sygeplejefagligt strategisk udvalg Projektbeskrivelse Udarbejdet af: Hospitalsdirektionen/Oversygeplejerskegruppen Dato: 28/11-14 Tilrettet af Sygeplejefagligt strategisk udvalg 1. Projektets titel Strategi for sygeplejen Indsatsområde:

Læs mere

Dokumentation - For, om og med patienten Dokumentationskonferencen 2015. dasys@dasys.dk dasys.dk

Dokumentation - For, om og med patienten Dokumentationskonferencen 2015. dasys@dasys.dk dasys.dk Dokumentation - For, om og med patienten Dokumentationskonferencen 2015 dasys@dasys.dk dasys.dk Formål at samle udsagn fra dokumentationskyndige for at undersøge hvilke krav danske sygeplejersker stiller,

Læs mere

Rehabiliteringsplaner skaber sammenhæng. ng et pilotprojekt for Region Syddanmark og Odense Kommune for patienter med senhjerneskade

Rehabiliteringsplaner skaber sammenhæng. ng et pilotprojekt for Region Syddanmark og Odense Kommune for patienter med senhjerneskade Rehabiliteringsplaner skaber sammenhæng ng et pilotprojekt for Region Syddanmark og Odense Kommune for patienter med senhjerneskade Region Syddanmark Odense Universitetshospital Odense Kommune - Hjerneskaderådgivningen

Læs mere

Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi

Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi Sammendrag af strategier Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi Århus Sygehus 2005-2008 Forskning Evidensbasering og monitorering Dokumentation Århus Universitetshospital Århus Sygehus Virkeliggørelse af

Læs mere

Familiesamtaler målrettet børn

Familiesamtaler målrettet børn Familiesamtaler målrettet børn Sundhedsstyrelsen har siden 2012 haft en række anbefalinger til sundhedsprofessionelle om inddragelse af pårørende til alvorligt syge. Anbefalingerne skal sikre, at de pårørende

Læs mere

Konference om Fælles Sundhed. 2. juni 2010

Konference om Fælles Sundhed. 2. juni 2010 Konference om Fælles Sundhed 2. juni 2010 Hvorfor en vision om fælles sundhed`? Fælles udfordringer Flere kronisk syge Sociale forskelle i sundhed Den demografiske udvikling Befolkningen har stigende forventninger

Læs mere

IKAS. 4. december 2009

IKAS. 4. december 2009 IKAS 4. december 2009 aw@danskepatienter.dk Høringssvar vedr. akkrediteringsstandarder for det kommunale sundhedsvæsen 3. fase Høringssvaret er afsendt via en elektronisk skabelon på IKAS hjemmeside. Indholdets

Læs mere

Information om Modul 13 - Valgmodul Uge

Information om Modul 13 - Valgmodul Uge Information om Modul 13 - Valgmodul Uge 35-40 2012 Udarbejdet af arbejdsgruppe med kliniske repræsentanter og repræsentanter fra Sygeplejerskeuddannelsen i Aarhus Juni 2012 1 Overordnet om Valgmodul Valgmodulet

Læs mere

Belastning hos kvinder i det kirurgiske forløb for brystkræft

Belastning hos kvinder i det kirurgiske forløb for brystkræft Belastning hos kvinder i det kirurgiske forløb for brystkræft Lone Jørgensen Klinisk Sygeplejespecialist, SD, cand.cur., ph.d. studerende Klinik Kirurgi og Kræftbehandling Aalborg Universitetshospital

Læs mere

Visioner og kompetencer i en professionel praksis et led i din kompetenceudvikling

Visioner og kompetencer i en professionel praksis et led i din kompetenceudvikling Hjertecentret 2017 Sygeplejen i Hjertecentret Visioner og kompetencer i en professionel praksis et led i din kompetenceudvikling Vi glæder os til at se dig til introduktion til sygeplejen i Hjertecentret.

Læs mere

Sygeplejerskeprofil. Til rette borger - I rette tid - På rette sted. Hvorfor har vi sygeplejersker i ældreplejen?

Sygeplejerskeprofil. Til rette borger - I rette tid - På rette sted. Hvorfor har vi sygeplejersker i ældreplejen? Sygeplejerskeprofil Sygeplejerskeprofil Hvorfor har vi rsker i ældreplejen? Udviklingen i sundhedsvæsnet som følge af kommunalreformen i 2007, herunder en ændring af opgavefordelingen mellem regioner og

Læs mere

Akutfunktioner i kommunerne

Akutfunktioner i kommunerne Akutfunktioner i kommunerne 22 november, 08:30-16:30 Hvordan er Danmark dækket, når det kommer til kommunale akutfunktioner- og tilbud, der kan tage over, når sygehusene giver slip. Deltag på konferencen,

Læs mere

NYE TRENDS. i samarbejde og organisering. Konference

NYE TRENDS. i samarbejde og organisering. Konference NYE TRENDS i samarbejde og organisering Konference 27. januar 2014 NYE TRENDS i samarbejdet og organisering Nye samarbejdsmodeller i sundhedsvæsenet skal understøtte sammenhængende og effektive patientforløb.

Læs mere

Funktionsbeskrivelse. Administrative:

Funktionsbeskrivelse. Administrative: Sygehus: Vejle Afdeling: Onkologisk Afsnit: Onkologisk Ambulatorium Stilling: Specialeansvarlig sygeplejerske i Onkologisk Ambulatorium Funktionsbeskrivelse Organisatorisk placering Hvem refererer stillingsindehaver

Læs mere

Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND

Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND 1 2013 Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND Kvalitet døgnet rundt Udarbejdet: Strategi og Udvikling/Kommunikation 2013. Godkendt: Direktionen 10.2013. Revideres: 2014 2 3 EKSTERNE RAMMER FOR SYGEHUS SØNDERJYLLAND

Læs mere

Håndtering af kronisk sygdom i et hverdagslivsog et sundhedspædagogisk perspektiv. Helle Schnor

Håndtering af kronisk sygdom i et hverdagslivsog et sundhedspædagogisk perspektiv. Helle Schnor Håndtering af kronisk sygdom i et hverdagslivsog et sundhedspædagogisk perspektiv Helle Schnor Hvilke udfordringer står mennesker med hjertesvigt, over for i hverdagslivet? Hvad har de behov for af viden?

Læs mere

FAGPROFILER FOR ERGO OG FYSIOTERAPEUTER I TRÆNINGSOMRÅDET IKAST-BRANDE KOMMUNE

FAGPROFILER FOR ERGO OG FYSIOTERAPEUTER I TRÆNINGSOMRÅDET IKAST-BRANDE KOMMUNE FAGPROFILER FOR ERGO OG FYSIOTERAPEUTER I TRÆNINGSOMRÅDET IKAST-BRANDE KOMMUNE Indledning Fagprofilen for ergo- og fysioterapeuter i Ikast-Brande Kommunes træningsområde er et samarbejdsredskab. Den danner

Læs mere

SYGEPLEJEN AMAGER OG HVIDOVRE. Sygeplejens identitet

SYGEPLEJEN AMAGER OG HVIDOVRE. Sygeplejens identitet SYGEPLEJEN AMAGER OG HVIDOVRE Sygeplejens identitet Projektbeskrivelse Udarbejdet af Hospitalsdirektionen/Oversygeplejerskegruppe Tilrettet af Sygeplejefagligt strategisk udvalg Dato: 15. oktober 2014

Læs mere

Strategi for kompetenceudvikling i sygepleje 2015 og fremad

Strategi for kompetenceudvikling i sygepleje 2015 og fremad Strategi for kompetenceudvikling i sygepleje 2015 og fremad Status og vejen frem DSFR møde den 22. maj 2015 22/5/2015/Janet Hansen 1 Dagens program 8.40 Nugældende strategi Ide, mål og kendetegn ved mål

Læs mere

Beskrivelse af klinisk uddannelses sted: Medicinsk Ambulatorium Næstved Sygehus. 1.0. Organisatoriske og ledelsesmæssige forhold:

Beskrivelse af klinisk uddannelses sted: Medicinsk Ambulatorium Næstved Sygehus. 1.0. Organisatoriske og ledelsesmæssige forhold: Beskrivelse af klinisk uddannelses sted: Medicinsk Ambulatorium Næstved Sygehus. 1.0. Organisatoriske og ledelsesmæssige forhold: 1.1 Afdelingstype: Medicinsk Ambulatorium på Næstved Sygehus dækker grenspecialerne

Læs mere

Som led i projekt Styrket rehabilitering og genoptræning af borgere med erhvervet hjerneskade i Ringkøbing-Skjern Kommune.

Som led i projekt Styrket rehabilitering og genoptræning af borgere med erhvervet hjerneskade i Ringkøbing-Skjern Kommune. Rehabilitering og hjerneskade Som led i projekt Styrket rehabilitering og genoptræning af borgere med erhvervet hjerneskade i Ringkøbing-Skjern Kommune. Skjern Kulturcenter 10.04.2013 Præsentation for

Læs mere

Høringssvar fra Dansk Sygeplejeråd, Kreds Nordjylland til Analysen af organisations- og ledelsesstrukturen i det somatiske sygehusvæsen

Høringssvar fra Dansk Sygeplejeråd, Kreds Nordjylland til Analysen af organisations- og ledelsesstrukturen i det somatiske sygehusvæsen Region Nordjylland Politisk sekretariat, att. Thomas Vendelbo Niels Bohrs Vej 30 9220 Aalborg Øst Den 20.08.2010 Ref.: Medlems nr.: Sagsnr.: Høringssvar fra Dansk Sygeplejeråd, Kreds Nordjylland til Analysen

Læs mere

Fremtidens hjerter. hjertekarpatienter og pårørende

Fremtidens hjerter. hjertekarpatienter og pårørende Fremtidens hjerter Anbefalinger fra hjertekarpatienter og pårørende Fra Hjerteforeningens dialogmøde på Axelborg, København onsdag den 18. april 2012 Verdens bedste patientforløb og et godt liv for alle

Læs mere

Hvordan fjernes de 10 primære barrierer for bedre behandling

Hvordan fjernes de 10 primære barrierer for bedre behandling Hvordan fjernes de 10 primære barrierer for bedre behandling Konklusioner fra Diabetestinget 2010 v/ adm. direktør Henrik Nedergaard Diabetesforeningen Diabetestinget 2008 Diabetestinget 2008 Mål: At få

Læs mere

Kompetencemodel for socialpsykiatriske sygeplejersker i Specialsektoren, Region Nordjylland. Kærvang

Kompetencemodel for socialpsykiatriske sygeplejersker i Specialsektoren, Region Nordjylland. Kærvang Kompetencemodel for socialpsykiatriske sygeplejersker i Specialsektoren, Region Nordjylland Kærvang Kompetenceprofilens formål Medarbejderne er den vigtigste ressource i Specialsektoren. Det er afgørende

Læs mere

Hospitalsbaseret tværfaglig udredning af rehabiliteringsbehov: Hvem er vi, og hvad gør vi?

Hospitalsbaseret tværfaglig udredning af rehabiliteringsbehov: Hvem er vi, og hvad gør vi? Udredning af rehabiliteringsbehovet gennem hele forløbet Hospitalsbaseret tværfaglig udredning af rehabiliteringsbehov: Hvem er vi, og hvad gør vi? Mødet med en neurologisk afdeling - den første kontakt

Læs mere

Program for tværsektorielle kompetenceudviklingstilbud. i Region Hovedstaden

Program for tværsektorielle kompetenceudviklingstilbud. i Region Hovedstaden Program for tværsektorielle kompetenceudviklingstilbud i Region Hovedstaden Baggrunden for det tværsektorielle kompetenceudviklingsprogram Region Hovedstadens tværsektorielle kompetenceudviklingsprogram

Læs mere

Hjerneskaderehabilitering en medicinsk teknologivurdering Rasmus Antoft

Hjerneskaderehabilitering en medicinsk teknologivurdering Rasmus Antoft Hjerneskaderehabilitering en medicinsk teknologivurdering Rasmus Antoft Forfattere Rasmus Antoft, Sociolog, lektor Institut for Sociologi, Socialt Arbejde og Organisation, Aalborg Universitet Ana Lisa

Læs mere

Information om Modul 13 - Valgmodul Uge

Information om Modul 13 - Valgmodul Uge Information om Modul 13 - Valgmodul Uge 35-40 2011 Udarbejdet af arbejdsgruppe med kliniske repræsentanter og repræsentanter fra Sygeplejerskeuddannelsen i Århus Juni 2011 1 Overordnet om Valgmodul Valgmodulet

Læs mere

Workshop DSKS 09. januar 2015

Workshop DSKS 09. januar 2015 Workshop DSKS 09. januar 2015 Sundhedsaftalerne -gør de en forskel for kvaliteten i det samlede patientforløb? Fra nationalt perspektiv Bente Møller, Sundhedsstyrelsen Fra midtjysk perspektiv Oversygeplejerske

Læs mere

FREMTIDENS KLINISKE UDDANNELSE PÅ SYGEPLEJERSKE- UDDANNELSEN

FREMTIDENS KLINISKE UDDANNELSE PÅ SYGEPLEJERSKE- UDDANNELSEN FREMTIDENS KLINISKE UDDANNELSE PÅ SYGEPLEJERSKE- UDDANNELSEN FREMTIDENS KLINISKE UDDANNELSE PÅ SYGEPLEJERSKEUDDANNELSEN Du inviteres til konference om udvikling af den kliniske uddannelse på sygeplejerskeuddannelsen.

Læs mere