20 millioner kr. til motorcykel-kunder

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "20 millioner kr. til motorcykel-kunder"

Transkript

1 F o c u s Topdanmarks virksomhedsblad nr millioner kr. til motorcykel-kunder Privat: Topdanmark og Danske Forsikring tager konsekvensen af, at flere modne danskere kører motorcykel. De giver den mindre gas og passer bedre på i trafikken, så nu sparer selskabets MC-kunder 20 mio. kr. på forsikringen Af Troels Leth Færre skader og mindre udbetalinger til erstatninger betyder nu, at motorcykelkunder fra 1. marts sparer til sammen 20 mio. kr. på deres forsikring i Topdanmark og Danske Forsikring. I gennemsnit nedsættes priserne med 25 pct. Det skal komme kunderne til gode, at de nu kører pænere og har færre skader. Nedgangen i antal skader skyldes bl.a., at en større del af dem, der køber og kører på motorcykel i dag, er et stykke oppe i årene. De er mere agtpågivende i trafikken, de passer godt på deres motorcykel og så er de heller ikke ude og køre hver dag, siger kontorchef i Forretningsudvikling i Topdanmark, Keld Bruun Hansen. Alle ca MC-kunder i Topdanmark og Danske Forsikring vil i begyndelsen af vinteren og det tidlige forår få direkte besked om, at pris og selvrisiko på motorcykelforsikringen er sat ned og at nedsættelsen træder i kraft fra 1. marts Overskydende, indbetalte beløb vil blive tilbagebetalt. For nye kunder vil de nye, lavere priser gælde fra 1. februar. Vi ønsker fortsat at være førende på markedet og det foretrukne selskab for MCejere i Danmark. Med de nye, store prisnedsættelser står vi stærkt i konkurrencemæssigt, siger Keld Bruun Hansen. Rabat til kunder på 40+ år Op til prisnedsættelserne er alle priser og parametre til beregning af prisen på en motorcykelforsikring gennemgået og tilrettet, så de passer til den nye, lavere skaderisiko. Det giver en pris, der i højere grad afspejler risikoen. Det betyder, at prisnedsættelsen for den enkelte motorcyklist kan være meget forskellig. Topdanmark og Danske Forsikring deltager med en stand på årets MC Show 08 messer i Tappehallerne i København (1.-3. februar) og i Herning Messecenter ( februar), hvor de lavere priser bliver en del af blikfanget. Alle vores motorcykelkunder sparer penge på forsikringen. Nogle få vil se en besparelse på en 50 er årligt. Andre vil spare helt op til 75 pct. Størsteparten vil opleve, at deres pris falder med pct., siger Keld Bruun Hansen. En del af de lavere priser kommer af, at grænsen for hvornår der lægges et tillæg til prisen for forsikring af nye motorcykler er hævet. Desuden har Topdanmark og Danske Forsikring indført en rabat på 15 pct. af prisen når brugeren fylder 40 år. Det bliver i gennemsnit 25 pct. billigere at forsikre sin motorcykel i Topdanmark og Danske Forsikring Foto: Colourbox Profilpension Trods finansuro sørgede Liv for pæne afkast side 3 HR sætter ind for bedre feedback side 4-5 Nyansatte godt i gang med skadeuddannelse side 6-7

2 Trivsel er Focus har siden november spurgt en række medarbejdere, hvad der har betydning for deres trivsel i det daglige arbejde. Her er, hvad de første fem bl.a. lagde vægt på: Frihed til planlægning Autotaksator Jesper Severinsen, Nibe Nogle dage kører jeg op imod 350 kilometer. Især tirsdage og onsdage er ofte meget lange med arbejdsdage oppe omkring timer. Men det fungerer rigtig fint. Skadelisten giver mig mulighed for at planlægge hele min arbejdsdag fra begyndelsen. Nogle dage kan jeg se, at jeg skal køre langt. Andre dage gælder det næsten udelukkende værkstederne i Aalborg. Så er der luft til de andre opgaver. Det giver frihed, som jeg behøver som taksator. Focus Faglighed og kundeservice Skadebehandler Hans Sødequist, Viby Jeg kan godt lide at snakke med kunderne. Det er selvfølgelig rart at blive værdsat af chefen, men det er også en dejlig fornemmelse, når kunderne bliver glade for den hjælp, jeg yder. Jeg kan godt lide, at der ikke er huller i min faglighed. At jeg kan give kunderne det helt rigtige svar og jeg siger aldrig noget, som jeg ikke er helt sikker på. Focus Mulighed for udvikling Faglig supporter Tina Rosenberg, Ballerup At jeg altid har haft mulighed for at arbejde med ting, der ikke nødvendigvis har med mit egentlige fagområde at gøre, har samtidig gjort, at jeg aldrig har haft tid til at tænke på, om jeg skulle søge andre steder hen. Der er jo masser af muligheder for at skabe sig en spændende hverdag i Topdanmark. Focus 20 Den direkte kundekontakt Landboassurandør Thomas Heine Jensen, Sjælland Jeg vil ikke have noget imod at skulle sidde på et kontor en hel dag. Det skal bare ikke være flere dage i træk. For det vil jeg ikke kunne trives med i længere tid, når det nu er kundekontakten, jeg elsker. Focus 19 Det lokale nærvær Supporter Marlene Markill, Næstved Det er så vigtigt med den lokale forankring. Det er klart, at man kender folk hernede efter så mange år, og når Topdanmark holder firmaet decentralt, holder kunderne også fast i os, samtidig med at vi ikke behøver pendle til København hele tiden. Focus 18 Hav det sociale i højs Butik: Stafetten er i denne uge landet nordenfjords, nærmere bestemt hos butiksmedarbejder Anette Fogh-Andersen i Frederikshavn, der runder føljetonen af. Ifølge hende er det vigtigt, at man selv skaber afvekslingen, hvis hverdagen bliver lidt for triviel Af Søren Jakobsen 2 Selvom adressen på Topdanmark-butikken hedder Midtpunkt, afslører den voldsomme kuling i ansigtet, når man trasker ned af gågaden i Frederikshavn, at man tværtimod er kommet ganske højt op i landet. Butikken er relativt ny, da den for et par år siden flyttede fra en anden, mere anonym placering i byen, og det har især været positivt på et punkt, hvis man spørger ugens stafet, butiksmedarbejder Anette Fogh-Andersen. Synligheden! Vores nuværende placering gør, at mange passerer forbi, og det er vigtigt for os, at folk bare lige kan smutte ind, hvis de ønsker det. Og nordjyder er måske lidt specielle i den henseende, for der kommer faktisk mange, siger hun og peger ud af de store vinduer. Butikken har højt til loftet og et åbent miljø, og på den anden side af gaden har et stort supermarked sin parkeringsplads. Så vidt, så godt. En ting er dog udsigten fra butikken, men hvordan er hendes eget udsyn? Fuldtid på deltid Jeg kommer selv fra oplandet, så jeg er meget tilfreds med at blive, hvor jeg er lige nu. Jeg startede oprindeligt hos Baltica, og efter nogle sabbatår, hvor jeg fik mine børn, startede jeg hos Topdanmark i 2003, siger Anette Fogh-Andersen. En beslutning, hun er glad for i dag. Hendes primære opgave som butiksansat er at betjene kunder og sælge forsikringer, men en af de ting, der sikrer hende afveksling i jobbet, er butikkens få ansatte. Anette Fogh-Andersen deler nemlig en heltidsstilling med en anden kollega, og derfor har hun større frihed i forhold til sin familie, som hun sætter meget højt. Inden længe vil der oven i købet være en personaleudvidelse, der vil give tiltrængt luft i butikken, hvor hendes kollega Kim Christensen ofte er optaget af sin post i Personaleforeningen. Samtidig er min mand selvstændig forretningsdrivende, så på denne måde er vi altid en, der kan hente børnene, lige som jeg også har tid til at dyrke idræt, siger Anette Fogh-Andersen, der både løber og dyrker fitness i sin fritid. Trivsel gennem bowling På væggen hænger en opslagstavle, der viser, hvor mange og hvilke forsikringer, der er blevet solgt i butikken fra uge til uge. Topscoreren er de meget aktuelle rejseforsikringer, som butikken har gjort meget ud af at oplyse om, og de har næsten solgt sig selv, fortæller Anette Fogh-Andersen. Det har været lidt overraskende, hvor

3 Butikslivet behøver ikke være kedeligt man skal bare være opmærksom på kundens behov, mener Anette Fogh-Andersen Foto: Finn Folsted Gevinst til kunderne trods finansuro ædet mange der ikke vidste noget om ændringerne i vilkårene for dækning ved udlandsrejser, men vi har gjort vores bedste for at hjælpe kunderne med det, siger hun. Netop hjælpsomheden og den særlige ånd, der er i Topdanmark er blandt de ting, der har givet hende en stærk tilknytning til Topdanmark, og som hun forsøger at overføre til sin dagligdag. Eksempelvis er hun med til at arrangere sociale aktiviteter i fritiden, som hendes kollegaer og Anette Fogh- Andersen selv kan bruge til at løsne op med, når hverdagen bliver lidt triviel. Vi har som regel kollegaerne fra butikken i Skagen samt folkene fra Erhverv og Landbrug med. Vi holder f.eks. julefrokost sammen, såvel som vi kan tage ud at bowle og meget andet, fortæller hun. På den måde sikrer de et godt sammenhold imellem Topdanmark-ansatte i det nordjyske. Liv: Afkast af Profilpension i 2007 nåede ikke samme højde, som året før. Trods uroen på aktiemarkederne bl.a. som følge af kreditkrisen er resultatet tilfredsstillende, siger livdirektør Jan Hoffmann Af Troels Leth Finansuro til trods kan Topdanmarks pensionskunder igen i år glæde sig over afkast, der ligger i den pæne ende af skalaen i forhold til konkurrenterne. Alle pensionsselskabers investeringer blev kastet ud i stormvejr af subprime bekymringen, som spredte sig ud over verdens finansmarkeder, og der skal kigges langt efter to-cifrede afkast, som ellers var mere reglen end undtagelsen for et år siden, i hvert fald i Topdanmarks livselskab. Resultatet for 2007 er bestemt tilfredsstilende i forhold til de udfordringer vi har haft. Ser vi over en treårig periode har Profilpension sikret et meget flot afkast på op mod 40 pct. for kunder med 30 år til pensionering, der har valgt lav risiko. Kunder med samme tidshorisont, der har valgt høj risiko, kan glæde sig over afkast i størrelsesordenen pct., siger direktør i Topdanmark Livsforsikring, Jan Hoffmann. Forsigtig strategi vandt Profilpension, der kom på hylderne i 2006, kombinerer populært sagt fordelene ved markedsrentemiljøet og gennemsnitsrentemiljøet i og med at kunderne kan vælge mellem høj, middel og lav risiko, og at Topdanmarks Kapitalforvaltning sørger for at investere kundernes pensionsindbetalinger. Jo højere risiko, desto højere andel af indbetalingen investeres i aktier, der normalt giver højere afkast end andre traditionelle investeringer. Et mindre antal aktier betyder omvendt lavere risiko, og det kom de forsigtige til gode i I 2006 var det de forsigtige opsparere, der kunne skele lidt misundeligt til de modige, der havde valgt høj risiko. Dengang blev de risikovillige belønnet, mens de i 2007 må se sig overhalet af opsparere, der satser på mere sikkerhed frem for høje afkast af investeringerne. Det viser bl.a., at vores investeringspolitik tager højde for udfordringer som dem vi så i 2007, siger direktør i Topdanmark Livsforsikring, Jan Hoffmann. Link foretrækkes af 40 pct. Profilpension er på kort tid blevet et af kundernes foretrukne link pensioner. Knap 40 pct. af nye pensionskunder vælger et af livselskabets link pensioner. Af disse vælger hovedparten Profilpension. Efterspørgslen efter vores nye kombinerede markedsrente pension viser, at vi har udviklet en konkurrencedygtig pensionsordning, der lever op til kundernes ønsker og forventninger til deres opsparing, siger Jan Hoffmann. Kom ind til en kop kaffe Selvom hun ikke vil spå om, hvad hun laver om ti år, så trives Anette Fogh-Andersen med sit fleksible job og sit gode forhold til kunderne i omegnen. Og har man en gang mærket, hvor meget døren til butikken i Frederikshavn strammer, når kulingen presser mod den, så forstår man, hvorfor det ofte kan være svært for kunder at komme ud af butikken igen. Men så er det godt, at Anette Fogh-Andersen og hendes kollegaer altid har kaffe på kanden og tid til en snak, for måske har kunden en grund til at blive? Afkast - Profilpension pr år (2007) 3 år *) Lav risiko 30 år til pensionering 2,42 pct. 37,96 pct. Normal risiko 30 år til pensionering 1,35 pct. 57,91 pct. Høj risiko 30 år til pensionering 1,35 pct. 57,91 pct. *) I beregningen af afkast over 3 år, forudsætter vi uændret fordeling ml. Vækstpuljen og Stabiliseringspuljen. Vi tager altså i afkastopgørelsen ikke højde for den løbende justering mellem Vækstpuljen og Stabiliseringspuljen. 3

4 Ledere skal give mere feed-back PLUS-samtaler: Vi vil have mere feed-back ved PLUS-samtalen og i det daglige. Sådan lyder en af hovedkonklusionerne fra Trivselsundersøgelsen i 2007, og det vil HR nu gøre noget ved Af Jens Langergaard Otte ud af ti medarbejdere i Topdanmark fik sidste år en PLUS-samtale med deres leder. Men kvantitet gør det ikke alene. Ud af Trivselsundersøgelsen i 2007 kan HR se, at der efterlyses mere feedback ved både PLUS-samtalerne og i det daglige. Derfor tilbyder HR nu et træningstilbud til ledere, hvor der lægges vægt på feed-back og PLUS-samtalens vigtighed. Ser vi på medarbejdertrivsel ligger Topdanmark sammenlignet med andre store virksomheder højt. Men vi kan også se, at der i trivselsundersøgelsen efterlyses mere feed-back fra lederne i Topdanmark. Både i det daglige og ved PLUS-samtalen. Derfor laver vi i HR to indsatser, der sætter fokus på PLUS-samtalen og vigtigheden af feedback, både ved den årlige PLUS-samtale men sandelig også i det daglige, siger udviklingschef i HR, Henrik Horn-Møller. Fornyet fokus på PLUS I løbet af foråret vil alle forretningsområder få besøg af HR, hvor man med chefkredsen kobler et forretningsfokus på samtalerne i det enkelte forretningsområde og giver hinanden håndslag på, at PLUS-samtalen skal give relevans og mening for både leder og medarbejder. Dertil tilbyder HR alle ledere et kursus, hvor de bliver bedre rustet til PLUS-samtalen og til at være mere opmærksomme på, at feed-back også er en del af den daglige ledelse. Målet med denne indsats er, at både ledere og medarbejdere ser PLUS-samtalen som et effektivt dialogværktøj, der kobles til forretningen, sådan at man får identificeret muligheder for personlig udvikling og lagt en udviklingsplan. Og i den forbindelse er det også vigtigt at lederne er opmærksomme på anerkendelse og feed-back, siger Henrik Horn-Møller og fortsætter. Feedback betyder jo tilbagemelding, og det er jo ikke noget man kan nøjes med at give ved en årlig samtale. Feedback hører også med til hverdagen, og det er både leder og medarbejder skal give feedback. 12 ledere har allerede tilmeldt sig kurset med fokus på feedback og PLUS-samtalen. Tilmelding kan ske til Linda Greibe IIE i HR. Som medarbejder kan man på HR s side på Topnet finde gode forberedelsestip til PLUS-samtalen for både ledere og medarbejdere. HR-afdelingen tilrettelægger bl.a. et værkstedskursus for ledere, hvor de kan få nye redskaber til PLUS-samtalerne Foto: Claus Boesen/MediaPress 4

5 Endnu bedre feed-back Focus har spurgt to ledere, hvorfor de har meldt sig til det nye PLUS værkstedskursus, samt spurgt to af deres medarbejdere, hvad deres oplevelser af PLUS-samtalerne har været og hvad deres forventninger er til årets PLUS-samtale. Kort nyt Nyt værktøj til rekruttering HR-afdelingen tog i december det nye IT-rekrutteringssystem EasyCruit i brug. Systemet hjælper ledere med ansvar for rekruttering til let og hurtigt at annoncere, behandle ansøgninger og sikre overblik frem til ansættelse af nye medarbejdere Helle Bringe, teamleder i Liv Kundeservice konceptaftaler, er ny leder og skal for første gang holde PLUS-samtaler med medarbejdere: Jeg er nyudnævnt leder og da jeg så tilbuddet om dette kursus meldte jeg mig til. Jeg kender jo til PLUS-samtalen fra den anden side af bordet og håber af kurset giver mig ideer og værktøjer, jeg kan bruge til at åbne PLUS-samtalen og få de emmer frem som medarbejderen måske ikke selv bringer på bane. Fra de samtaler jeg selv har haft som medarbejder har jeg måske også savnet en rød tråd ved siden af det individuelle, så jeg håber at få en skabelon til det, som jeg gerne skal igennem med ved PLUS-samtalen. Jeg glæder mig til både kurset og PLUS-samtalerne. Ove Laursen, salgschef Landbrug Syd, skal i år holde plus-samtaler med 15 assurandører: Jeg har tidligere deltaget på et assertionstræningskursus og der lærte jeg bestemt noget. Jeg tror kurset i PLUSsamtaler gør mig i stand til at lave en endnu bedre samtale. Jo mere jeg er i stand til at åbne samtalen, jo bedre bliver man i stand til sammen at se på udfordringer. Så jo bedre jeg er til at åbne og spørge, jo mere kommer der frem af det som ellers ikke ville blive sagt. Jeg skal jo ikke komme med svarene. Også stemningen ved samtalen er afgørende, og jeg forventer også at kurset klæder mig på til det. Jacob Michelsen, sagsbehandler i Liv Kundeservice, har arbejdet i Topdanmark i ni år: Jeg synes da det er positivt, at min nye leder har meldt sig til kurset. Mine egne forventninger til udbyttet af PLUS-samtalen er, at jeg får feedback i form af ris og ros, mål for det kommende år og at vi taler om behov for uddannelse og udvikling. Det er også vigtigt, at få feedback på hvordan man fungerer i sit team. Min egen oplevelse er, at PLUS-samtalen godt kunne være kortere. Der bliver snakket meget om mange andre ting. Jeg har haft PLUS-samtaler på tre timer. Så kan samtalen åbnes og skæres sådan til, at man taler om det væsentlige på én time ville det være fint. Til gengæld ville det være fint at få feed-back mere end en gang om året. Personligt ville jeg gerne have en 4-6 kortere feed-back samtaler på et år. Landbrugsassurandør Hans Sværke har været i Topdanmark i 7 år: Det er fint at min leder vil gøre sig bedre til at lave PLUS-samtaler. Det er lederen, der skal åbne samtalen og finde ind til dét, der er væsentligt for medarbejderen, men medarbejderen skal jo helst være den der taler mest til en PLUSsamtale. For mig har PLUS-samtalerne handlet for meget om at være styringsredskab, der tager udgangspunkt i hårde mål, og har ikke handlet nok om trivsel, udvikling og mere bløde værdier. Er der mål, som ikke er nået, er det jo ofte i de mere bløde værdier man skal finde årsagen. Ros til Topdanmark Liv for valg af fonde Topdanmark Livsforsikring er det pensionsselskab, der er bedst til at udvikle nye pensioner og finde fonde, der sikrer gode afkast af kundernes penge. Det skrev Økonomisk Ugebrev kort efter nytår, hvor der blev stillet skarpt på pensionsselskabernes valg af fonde, når indbetalingerne skal investeres. I Topdanmark Liv er 9 ud af 40 fonde interne, og i 2007 blev ingen af fondene udskiftet. Nye chefer på plads i Skade og FO Landbrug Vicedirektør Ole P. Rasmussen overtog mandag 14. januar ledelsen af Skade efter Lars Halling, der frem til sin pensionering 30. april bliver styregruppeformand for TopPro. Den ledige stol efter Ole P. Rasmussen i FO Landbrug tilhører nu Lars Simonsen, der har været med i ledelsen i både FO-Erhverv og FO-Privat. Købsanbefaling på Topdanmark-aktien To finanshuse gav i begyndelsen af januar Topdanmark-aktien gode anbefalinger med på vejen. Dette begrundes med, at Topdanmark endnu ikke har brugt af den reserve på 60 mio. kr., der var hensat til stormskader, og at beløbet er fastsat konservativt. Næsten til Læger Uden Grænser Topdanmarks sponsorat af Læger Uden Grænser gav i 2007 i alt kr. 506 medarbejderne gav tilsammen kr. og det beløb har Topdanmark fordoblet. Vil du i 2008 give et fast månedligt bidrag til Læger Uden Grænser via din lønseddel skal du sende en mail til Bente Berglund (BBG) i HRafdelingen. Læger Uden Grænser er en af de organisationer der samler ind ved den store Danmarksindsamling der løber over TV-skærmene lørdag aften. 5

6 Fra sidevogn til skolebænk Skade: Skade Service opruster med længere oplæringstid, et rekordstort antal nye medarbejdere og mere erfaring. Den ny uddannelsesmodel skal gøre de nye medarbejdere mere kampklare og sikre kunderne endnu bedre service Af Søren Jakobsen 2007 var et år hvor det regnede med vandskader i hobetal og specielt sommeren gav et massivt pres på telefonerne i Skade Service. Det gjorde det til tider svært for medarbejderne at levere den service, de ønskede. Men nu er der lys for enden af tunnelen, eftersom 24 nye skademedarbejdere d. 3. januar påbegyndte deres uddannelse. Et rekordstort antal. Og i forhold til tidligere er uddannelsen denne gang bygget op som netop dette en uddannelse, hvor undervisningen foregår i klasselokaler. Tidligere er nye typisk blevet oplært via sidemands metoden, altså at man sidder sammen med en erfaren medarbejder. Learning by doing. Men det forstyrrer desværre en del i en afdeling, og der har også været andre problemer forbundet med det. Så ud fra vores hidtidige erfaringer har vi skræddersyet en helt ny slags uddannelse, siger Mette-Lene Kempf Holm, der er konstitueret skadechef. Længere forløb Alene længden er ændret væsentligt. Hvor der tidligere var afsat fire uger til at uddanne nye, strækker forløbet sig nu over tre måneder, hvor de nye kommer i direkte udgående - kundekontakt på tiende uge og først smides direkte i ilden som rigtig skademedarbejder under den sidste uges uddannelse. Men drejer det sig ikke netop om at få de nye medarbejdere i sving hurtigst muligt? Nej. Før har vi netop sat folk i gang for tidligt, hvilket har været årsag til, at flere ikke har været helt klar, og den slags skaber blot yderligere flaskehalse i systemet. For hvordan reagerer man, når man bliver presset, og samtidig ikke er helt inde i sit stof? Det har vi taget forbehold for nu, siger Mette Lene Kempf Holm. Selve uddannelsen er planlagt i samarbejde med bl.a. FO Partnere og FO Privat, der har lignende forløb, og derfor har bidraget med uvurderlig knowhow. Programmet er dog udarbejdet af Skade Service egne medarbejdere samt den nye uddannelsesansvarlige i Skade Service, Birgit Jensen. Sammen med 22 andre nyansatte i Skade Service begyndte Christella Vangsy og Michael Petersen en helt ny uddannelse. Efter 12 uger bliver de klar til at hjælpe kunder, der ringer ind for at anmelde skader. Foto: Claus Boesen/Mediapress 6

7 Topdanmark skyder penge i harpiks og hopskud Marketing: Hele håndbold- Danmark får i disse uger rig lejlighed til at stifte bekendtskab med Topdanmarks navn og logo i forbindelse med EM i håndbold for herrer. En af de mest lukrative reklamepladser i forbindelse med slutrunden er nemlig forbeholdt den lyseblå blomst Af Søren Jakobsen Topdanmark har i flere omgange sponseret kvindernes håndboldslutrunder, men i denne omgang er det den knapt så feminine Boldsen & Co s tur til at få sat deres præstationer i forbindelse med forsikringsbranchen. EM-slutrunden i Norge blev skudt i gang den 17. januar, og lige siden har man i forbindelse med kampene fået præsenteret Topdanmark Liv & Pension i et spot i starten af udsendelserne på TV2. Effektiv og uformel uddannelse Christella Vangsy: Hvor kommer du fra? Jeg har været daglig leder i Matas i 20 år. Hvad ser du frem til? Udfordringerne ved et karriereskift samt kontakten med kunderne. Hvordan har undervisningen været tilrettelagt? De går meget op i at give os en tryghed og en grundviden, som jeg kan forstå, man ikke nødvendigvis havde efter den gamle måde at gøre det på. Samtidig er vi blevet nurset godt, og det er rart, at vi er et hold, og ikke bare en enkelt der bliver undervist. Det var samtidig rart at møde nogle af cheferne, da vi startede. Det virkede dejligt uformelt. Noget for pengene Foreløbig kan man roligt sige, at Topdanmark får valuta og eksponering for pengene, da landstræner Ulrik Wilbek i skrivende stund allerede har ført sine spillere videre til mellemrunden efter tre mere eller mindre neglebidende opgør mod Norge, Montenegro og Rusland, hvor kun åbningskampen mod værterne resulterede i et nederlag på Et opgør, som seere i øvrigt fulgte med i ude i de danske hjem, ifølge TNS Gallup TV-Meter. Danskerne slog derefter montenegrinerne med 32-24, hvorefter den russiske bjørn blev pelset med I den sidste kamp var tilskuertallet efter anden halvleg oppe på seere. Det svarer til, at 66 pct. af de seere, der så fjernsyn på det tidspunkt, havde skruet ind på de danske håndboldmænd. Hvis alt går vel i mellemrunden, hvor modstanderne er Polen, OL-vinderne fra Kroatien samt Slovenien, kan man forhåbentlig se Danmark (og Topdanmark) i finalen den 27. januar kl , hvor finalen spilles i Lillehammer. Michael Petersen: Hvor kommer du fra? Jeg har arbejdet med data fra kunder hos Danmarks Statistik. Hvad ser du frem til? Nye udfordringer generelt. Focus har spurgt to af de nye medarbejdere, hvad de mener om uddannelsesforløbet, der skal forberede dem til jobbet som skadebehandler Hvordan har undervisningen været tilrettelagt? For underviserne er forløbet også nyt, og de har givet udtryk for, at vi endelig skal spørge løs, hvis noget virker lidt uklart. Selve strukturen er god og planlagt godt, selvom jeg godt ville have uddybet et par af punkterne. Ellers synes jeg, at vi er blevet taget rigtig godt imod, og jeg var også glad for at møde cheferne, lige da vi startede. Set og hørt i pressen Kunderne havde 1. prioritet Vi har koncentreret os om at få rettet op på systemerne, så vi kan undgå, at kunderne bliver ramt af for store forsinkelser. Nu skal vi selvfølgelig i gang med at finde ud af, hvor virussen kommer fra. Kommunikationsdirektør i Topdanmark, Steffen Heegaard, til 21. januar om den virus, der i uge 3 skabte problemer for Topdanmarks ITsystemer. Kold luft fra kunder Blandt de kunder, der allerede har en årsrejseforsikring, er det ca. 50 pct., der har kontaktet os for at tilpasse forsikringen til de nye regler, men blandt vores indbo-kunder uden en årsrejseforsikring har vi kun fået tilbagemeldinger fra under 10 pct. Lisbeth Troels-Smith, produktudviklingschef i Topdanmark, i Børsen 31. december om uventet få kundereaktioner på de ændrede rejse-sygesikringsregler. Topdanmark sendte breve ud til næsten kunder om de ændrede regler. Ældre betaler for meget Man kan godt forestille sig, at en del ældre flytter på plejehjem, uden at de får lavet deres forsikringer om. Men jeg vil tro, at mange plejehjem oplyser de ældre om, at de skal ændre deres forsikring. Underdirektør i Topdanmark, Jens Røpke, i Berlingske Tidende 5. januar om, hvorfor mange ældre ikke får lavet deres forsikring om, når de flytter på plejehjem. Ikke parate til overvågning Danskerne er nok ikke parate til at føle sig overvågede endnu. De står ikke i kø for sorte bokse. Produktudviklingschef Hanne Høyer til Nyhedsavisen 3. januar om den manglende vilje blandt danskere til at investere i en sladrehank, der f.eks. fortæller, om en bil har kørt for stærkt. 7

8 R r u n d t o m t o p d a n m a r k Jeg betaler allerede til fællesskabets sygdomsdækning og vil ikke med på den galej, som en pæn del af Danmarks bedrestillede mener, de er nødt til at have. Sognepræst Flemming Pless i Ekstra Bladet om årsagen til, at han ikke ønsker at tegne en privat sundhedsforsikring. Fartkontrol på pisten Schweiziske skisportssteder er nu begyndt at tage alternative metoder i brug for at dæmme op for de tusindvis af skisportsskader hvert år. Med assistance af bl.a. forsikringsselskabet Suva vil man nu bruge fartfælder til at måle hastigheden på skiløbere, hvorefter de, der har for meget fart på, høfligt bliver bedt om at sagtne farten, skriver Berlingske Tidende. Rabat med røgalarm Folketinget overvejer, om røgalarmer skal være lovpligtige i danske hjem. Boligordfører Knud Kristensen (K) er imod, og mener at borgene skal oplyses bedre. Han foreslår derfor, at forsikringsselskaberne også opfordrer til at installere røgalarmer og eventuelt giver rabat på indboforsikringer, hvis man har en røgalarm, skriver Ritzau. Større ridser i lakken I 2007 steg forsikringsselskabernes udgifter til erstatning efter trafikuheld med næsten en halv milliard kroner, viser nye tal fra Forsikring & Pension. Det er en stigning på 16 pct. i forhold til i Job i Top Bygningstaksatorer, Århus-Kolding- Fredericia-Vestfyn Kontakt Henning Rasmussen (Århusområdet), telefon eller Egon Jensen (Sydjylland/Vestfyn), telefon SAP BW/BI administrator Kontakt Henrik A. Olsen, telefon Medarbejder, kredit- og inkasso Kontakt Kirsten Pedersen, telefon Servicemedarbejder underviser, Partnere i Ballerup Kontakt Lone Sørensen, telefon Skadebehandler, Transportforsikring Kontakt Jens Brænder, telefon IT-udvikler Kontakt Lotte Darre, telefon Supporter, Erhvervsforsikring Kontakt Anette Rostgaard, telefon Sagsbehandler, Skade, Topdanmark Liv Lajla Marie Gaarden, telefon HR konsulent Kontakt Henrik Horn-Møller, telefon Kundekonsulent, PrivatkundeCenter i Århus Kontakt Myrna Fenge, telefon Skadebehandler, Erhverv Tingskade B/L Kontakt Thomas Skrostrup, telefon Udnævnelser Ekspeditionssekretær pr. 1. december 2007 Hanne Katrine Jensen, Special Skade B/L Merete Qvistgaard, Special Skade B/L Pensionering Pensionering 1. februar Niels Chr. Jensen, Erhvervsassurandør Vest Pensionering 28. februar Hanne Weiss, Erhverv Ansvar og Løsøre Reception torsdag 28. februar kl på hovedkontoret Næste Focus Deadline Velkommen til Sonja Isaksen Liv Kundeservice Storkunde Jannie Christensen Privat KundeCenter Ballerup Michael Petersen Skadeservice Ballerup Jette Kristiansen Autoskade Generel skade Mette Christiansen Privat KundeCenter Ballerup Karina Rasmussen Skadeservice Ballerup 1 Christina Petersen Liv Udbetaling Wanlapha Noothong Skadeservice Ballerup 2 Ida Martine Davidsen Motor Erhverv Dennis Gosvig Skadeservice Århus Martin Næve Taksator-løsøre Heidi Mariann Ditlevsen Skadeservice Århus Kjeld Schade Taksator-løsøre Morten Døssing Skadeservice Ballerup 2 Mie Iversen Intern Revision Astrid Bay Jelsborg Skadeservice Ballerup 2 Janne Just Partnere Kundeservice Århus REDAKTION Focus produceres af Topdanmarks kommunikationsafdeling og udsendes til alle medarbejdere i koncernen hver 14. dag. Ansvarshavende redaktør: Steffen Heegaard Redaktør: Jens Langergaard I redaktionen: Troels Leth, Tania Glud og Søren Jakobsen Grafisk tilrettelæggelse og produktion: Marketing v/linda Rasmussen Tryk: Kerteminde Tryk A/S Topdanmark, Borupvang 4, 2750 Ballerup, tlf Eftertryk tilladt med kildeangivelse. Lene Storm Tingskade Erhverv Ole Djurhuus IT Metode

DAGPENGE Dagpenge er ikke nok: Private lønforsikringer har bidt sig fast Af Mathias Svane Kraft Torsdag den 15. oktober 2015, 05:00

DAGPENGE Dagpenge er ikke nok: Private lønforsikringer har bidt sig fast Af Mathias Svane Kraft Torsdag den 15. oktober 2015, 05:00 DAGPENGE Dagpenge er ikke nok: Private lønforsikringer har bidt sig fast Af Mathias Svane Kraft Torsdag den 15. oktober 2015, 05:00 Del: Mens antallet af ledige falder, er antallet af private forsikringer

Læs mere

Din pension. få overblik over dine muligheder

Din pension. få overblik over dine muligheder Din pension få overblik over dine muligheder Tryghed, frihed og sundhed En god pensionsordning skaber tryghed. En god pensionsordning giver dig frihed i form af en fornuftig opsparing, når du ikke længere

Læs mere

Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH)

Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH) 1 Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH) Hej Maja velkommen her til FH. Jeg vil gerne interviewe dig om dine egne oplevelser, det kan være du vil fortælle mig lidt om hvordan du

Læs mere

Pensionsguide: Skal du vælge bonus frem for rentegaranti?

Pensionsguide: Skal du vælge bonus frem for rentegaranti? Pensionsguide: Skal du vælge bonus frem for rentegaranti? Flere hundredtusinde pensionskunder bliver tilbudt gigantbonusser, hvis de skifter ordning, men de forgyldes bare med deres egne penge, kritiserer

Læs mere

Svag stigning i sygefraværet i januar måned

Svag stigning i sygefraværet i januar måned Børn og Unge Nyt nyhedsbrev til medarbejdere i Børn og Unge I dette nummer: Se kollegers læringsstils-materialer Rådmand mødte 40 års-jubilarer Småbørnsforældre: Derfor vælger vi Dagplejen Dans er også

Læs mere

assistance 8 timer DIN PENSION - få OvErblIk OvEr DINE muligheder

assistance 8 timer DIN PENSION - få OvErblIk OvEr DINE muligheder assistance 8 TIMER DIN PENSION - få overblik over dine muligheder 2 PENSIONSINFO Den rigtige pensionsordning til dig For at sikre den bedste pensionsordning for alle medarbejdere i Georg Jensen har vi

Læs mere

Børn snydt for to milliarder. Af: Mikkel Kamp

Børn snydt for to milliarder. Af: Mikkel Kamp Page 1 of 5 søg redaktion nyt job annoncer tema skriv til os print artikler leder noter opslagstavlen debat årgange 23/2008 Børn snydt for to milliarder I 2005 bevilgede regeringen to milliarder kroner

Læs mere

Nyhedsbrev forår 2015.

Nyhedsbrev forår 2015. Nyhedsbrev forår 2015. Formandens klumme Æ bådslæw. Velkommen til nye medlemmer Bådbyggeriet på Mythuegård. Laksen Aktiviteter. En lang og mild vinter ser nu ud til endeligt at være overstået. Som et nyt

Læs mere

Et heldigt trekløver - gode forsikringer, ordentlig service og ekstra rabat

Et heldigt trekløver - gode forsikringer, ordentlig service og ekstra rabat Et heldigt trekløver - gode forsikringer, ordentlig service og ekstra rabat Din arbejdsplads har en aftale med Topdanmark, som giver dig ekstra rabat på vores gode forsikringer. Her kan du læse mere om

Læs mere

Overblik giver øget trivsel. Nyhedsbrev juli 2012

Overblik giver øget trivsel. Nyhedsbrev juli 2012 Større trivsel, lavere sygefravær, mere tid til beboerne. Det er nogle af de ting, som Lean værktøjet PlusPlanneren har ført med sig. Den lyser op i hjørnet af kontoret med sin lysegrønne farve. Her giver

Læs mere

KOMMENDE ARRANGEMENTER

KOMMENDE ARRANGEMENTER Program nr. 3. 2011 (1. september - 31. december) KOMMENDE ARRANGEMENTER LINEDANCE OPSTART OKTOBERFEST MORTENS AFTEN JULEFROKOST LUCIA LÆS MERE INDE I BLADET SIDEN SIDST Sommeren er ved at gå på hæld,

Læs mere

Opgave 1. Modul 4 Lytte, Opgave 1. Eksempel: Hvor mange voksne skal man minimum rejse for at få rabat? 1. Hvor høje skal kvinderne være?

Opgave 1. Modul 4 Lytte, Opgave 1. Eksempel: Hvor mange voksne skal man minimum rejse for at få rabat? 1. Hvor høje skal kvinderne være? Modul 4 Lytte, Opgave 1 Navn: Kursistnr.: Opgave 1 Eksempel: Hvor mange voksne skal man minimum rejse for at få rabat? 15 2 3 1 X 1. Hvor høje skal kvinderne være? 160-180 165-190 160-170 165-180 2. Hvad

Læs mere

Nykredit Privat Portefølje individuel rådgivning og formuepleje

Nykredit Privat Portefølje individuel rådgivning og formuepleje Nykredit Privat Portefølje individuel rådgivning og formuepleje Nykredit Privat Portefølje Invester i din fremtid Hvilke forventninger har du til fremtiden? Ved du, om de er realistiske, sådan som din

Læs mere

December 2014. Nyt fra Bestyrelsen

December 2014. Nyt fra Bestyrelsen TAK Nyt fra Bestyrelsen Side 1 Taastrup Agility Klub Træningsplads: Snubbekorsvej 24C 2630 Taastrup Hjemmeside: www.tak-agility.dk Formand: Kim Andersen formand@tak-agility.dk Kasserer: Jane Sørensen kasserer@tak-agility.dk

Læs mere

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT. Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet Januar 2015

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT. Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet Januar 2015 OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet Januar 2015 DU KAN OMLÆGGE DIN KAPITALPENSION TIL EN ALDERSOPSPARING Folketinget har vedtaget

Læs mere

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT. Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet December 2013

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT. Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet December 2013 OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet December 2013 DU KAN OMLÆGGE DIN KAPITALPENSION TIL EN ALDERSOPSPARING Folketinget har vedtaget

Læs mere

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT

OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT OMLÆGNING AF KAPITALPENSION TIL ALDERSOPSPARING I ET PENGEINSTITUT Anbefalinger fra Penge- og Pensionspanelet December 2013 Denne pjece henvender sig til dig, der har en kapitalpension i et pengeinstitut,

Læs mere

Din pension. få overblik over dine muligheder

Din pension. få overblik over dine muligheder Din pension få overblik over dine muligheder En bedre pensionsordning til dig Ny pensionsleverandør I EG Koncernen har vi valgt Nordea Liv & Pension som pensionsleverandør fordi de opfylder vores høje

Læs mere

N: Jeg hedder Nina og jeg er 13 år gammel. Jeg har været frivillig et år.

N: Jeg hedder Nina og jeg er 13 år gammel. Jeg har været frivillig et år. Interview Fokusgruppe med instruktører i alderen - år 0 0 0 0 Introduktionsrunde: I: Vil I starte med at præsentere jer i forhold til hvad I hedder, hvor gamle I er og hvor lang tid I har været frivillige

Læs mere

Dagens emner. Effektivitet kræver godt samarbejde. Merete Lehmann Andersen. Ledelse. Forskellighed og forventninger

Dagens emner. Effektivitet kræver godt samarbejde. Merete Lehmann Andersen. Ledelse. Forskellighed og forventninger Effektivitet kræver godt samarbejde Merete Lehmann Andersen Merete Lehmann Andersen 100 pct. ledelse - soliv Rekruttering Samarbejde og kommunikation MUS-samtaler Motivation af ejer og medarbejdere Fastholdelse

Læs mere

Indsamling ved folketingsvalget

Indsamling ved folketingsvalget Indsamling ved folketingsvalget Folketingsvalget nærmer sig med hastige skridt. I kan lige nå at tilmelde jer som indsamlere. Frist er onsdag den 10. juni Flere af jer har samlet ind ved tidligere kommunal-

Læs mere

Bilag 6: Transskription af interview med Laura

Bilag 6: Transskription af interview med Laura Bilag 6: Transskription af interview med Laura Interviewet indledes med, at der oplyses om, hvad projektet handler om i grove træk, anonymitet, at Laura til enhver tid kan sige, hvis der er spørgsmål,

Læs mere

1 OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE

1 OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE 1 OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE 2 OMLÆGNING FRA DANICA TRADITIONEL TIL DANICA BALANCE OMLÆGNING KORT FORTALT Vi tilbyder frem til

Læs mere

Investeringsbetingelser

Investeringsbetingelser Investeringsbetingelser for Profilpension og Topdanmark Link Forsikringsbetingelser 6584-2 August 2006 Topdanmark Livsforsikring A/S Borupvang 4 2750 Ballerup Telefon 44 68 33 11 www.topdanmark.dk Indholdsfortegnelse

Læs mere

guide Her får du det bedste afkast Penge og pension sider Tag hånd om din pension Juni 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b.

guide Her får du det bedste afkast Penge og pension sider Tag hånd om din pension Juni 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b. Foto: Iris guide Juni 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b.dk/plus 8 sider Penge og pension Her får du det bedste afkast Tag hånd om din pension Foto: Iris Stor forskel på afkast Der kan være 150.000

Læs mere

INVESTERINGSFORENINGEN PFA INVEST - Invester sammen med PFA

INVESTERINGSFORENINGEN PFA INVEST - Invester sammen med PFA INVESTERINGSFORENINGEN PFA INVEST - Invester sammen med PFA STYRK DIN OPSPARING MED INVESTERINGSFORENINGEN PFA INVEST PFA har stiftet Investeringsforeningen PFA Invest, som privatpersoner har mulighed

Læs mere

Bemandingsplan for Hylke sommerfest 11.-19.juni 2010

Bemandingsplan for Hylke sommerfest 11.-19.juni 2010 Bemandingsplan for Hylke sommerfest 11.-19.juni 2010 Kære Hylkeborger Her er bemandingsplanen for Hylke sommerfest. Kig venligst planen igennem og se om dit navn optræder. Hvis du er forhindret i at hjælpe,

Læs mere

Modul 3 Læsning, Opgave 1

Modul 3 Læsning, Opgave 1 Modul 3 Læsning, Opgave 1 Instruktion: Tid: Læs spørgsmålet. Find svaret i teksten. Skriv et kort svar. 5 minutter. 1. Hvad koster det for børn under 18 år? 2. Hvad hedder området, hvor man må spise sin

Læs mere

Reportage sponsorer. DM4 Vejle.

Reportage sponsorer. DM4 Vejle. Reportage sponsorer. DM4 Vejle. Vejret viste sig fra sin pæneste side ved DM4 i Vejle, den første weekend i August. Banen i Vejle har et godt layout og er en fornøjelse at køre på. Desværre har de ingen

Læs mere

Boligselskabet Brøndbyparken afd. 3. Brøndby d. 12.04.09. Referat af: Bestyrelsesmøde tirsdag d. 07.04.09 kl. 18.30 22.00 marts 2009. referat nr. 5.

Boligselskabet Brøndbyparken afd. 3. Brøndby d. 12.04.09. Referat af: Bestyrelsesmøde tirsdag d. 07.04.09 kl. 18.30 22.00 marts 2009. referat nr. 5. DIRIGENT: Marianne Larsen AD. 1. Fremmødte / Fraværende. Varmemester Claus Kæstel, Freddy Rasmussen, Tina Laursen, Mads Greve, Knud Petersen, Peter Nielsen, David Oszlak, Marianne Larsen og Aase B. Stisen.

Læs mere

S a h l F riskole Kløservejen 3, Sahl 8850 Bjerringbro. Udvalg Sahl Friskole og Vores Børnehave 2014/2015. Udvalg fælles for skole og børnehave

S a h l F riskole Kløservejen 3, Sahl 8850 Bjerringbro. Udvalg Sahl Friskole og Vores Børnehave 2014/2015. Udvalg fælles for skole og børnehave Kløservejen 3, Sahl 8850 Bjerringbro Udvalg Sahl Friskole og Vores Børnehave 2014/2015 Udvalg fælles for skole og børnehave Rengøringsudvalg Inge Møller Anita Post El-udvalg Jens Boll Leif Poulsen Martin

Læs mere

TLP - ORDNINGEN. for offentligt ansatte

TLP - ORDNINGEN. for offentligt ansatte TLP - ORDNINGEN for offentligt ansatte 1 FORDELE En solid løsning for dig TLP-ordningen er en god løsning for medarbejdere i både små og store virksomheder. Det skyldes bl.a., at ordningen bygger på en

Læs mere

Undersøgelse omkring udvikling og anvendelse af kompetencer

Undersøgelse omkring udvikling og anvendelse af kompetencer Undersøgelse omkring udvikling og anvendelse af kompetencer Af: Susanne Teglkamp, Direktør i Teglkamp & Co. Teglkamp & Co. har netop afsluttet en internetbaseret undersøgelse af i hvor høj grad vi oplever

Læs mere

Har du lyst til en alsidig karriere...

Har du lyst til en alsidig karriere... Har du lyst til en alsidig karriere...... så har du alle muligheder hos os! Dansk Landbrug Sydhavsøerne - Det naturlige valg DLS rådgiver årligt 1.200 kunder inden for fagområderne økonomi, ejendomshandel,

Læs mere

Stifter af MC Klub i Godthåb Bruno Thomsen I 2008 havde jeg en kammerat som spurgte, om ikke at jeg ville med til at tage kørekort til motorcykel.

Stifter af MC Klub i Godthåb Bruno Thomsen I 2008 havde jeg en kammerat som spurgte, om ikke at jeg ville med til at tage kørekort til motorcykel. Stifter af MC Klub i Godthåb Bruno Thomsen I 2008 havde jeg en kammerat som spurgte, om ikke at jeg ville med til at tage kørekort til motorcykel. Så kunne vi tage det sammen, men jeg tænkte lidt over

Læs mere

Min arbejdsplads hvordan er den? resultat af undersøgelse

Min arbejdsplads hvordan er den? resultat af undersøgelse Min arbejdsplads hvordan er den? resultat af undersøgelse Af: Susanne Teglkamp, Direktør i Teglkamp & Co. Teglkamp & Co. har i samarbejde med jobportalen StepStone A/S taget temperaturen på vores arbejdspladser.

Læs mere

Beretning fra turneringsudvalget:

Beretning fra turneringsudvalget: Beretning fra turneringsudvalget: Set fra min pind som formand for Turneringsudvalget har det været en god sæson. Det har været lidt nemmere at få enderne til at hænge sammen i år, men det har også meget

Læs mere

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening.

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening 26. marts 2012 Formandens årsberetning Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Dette er min

Læs mere

Interview med K, medhjælper i Hotel Sidesporets restaurantkøkken

Interview med K, medhjælper i Hotel Sidesporets restaurantkøkken BILAG H Interview med K, medhjælper i Hotel Sidesporets restaurantkøkken Informanten var udvalgt af Sidesporets leder. Interviewet blev afholdt af afhandlingens forfattere. Interview gennemført d. 24.09.2015

Læs mere

DELTAGERE / PARTICIPANTS

DELTAGERE / PARTICIPANTS Anders Johansen Anders Lund Andrea Luth Anette Pedersen Annemarie H. Kristensen Axel Grønkjær Bente Skovgaard Kristensen Berit Puggaard Birgitte Nielsen Bo Vestergaard Bodil Halkjær Kristensen Brian Askvig

Læs mere

Michael Pram Rasmussen overdrager roret til Søren Thorup Sørensen

Michael Pram Rasmussen overdrager roret til Søren Thorup Sørensen Formandsskifte Michael Pram Rasmussen overdrager roret til Søren Thorup Sørensen Bestyrelsesformand Michael Pram Rasmussen genopstiller ikke til bestyrelsen ved Topdanmarks generalforsamling i april. Fra

Læs mere

Skolenyt uge 45

Skolenyt uge 45 Skolenyt uge 45 www.ørdingfriskole.dk Ugens højdepunkter Endnu en uge er gået. Vi har i denne uge været ramt en del af sygdom både blandt børnene, personalet og personalets børn. Men vi har forsøgt at

Læs mere

4. generation fører forretningen videre

4. generation fører forretningen videre 1981 2011 4. generation fører forretningen videre 1 Splinterny rustvogn VEJEN: Møbelhandler Søren Fischer Viig, som også driver Fischers Begravelsesforretning i Vejen og P. Brøggers Begravelsesforretning

Læs mere

DIN PENSION I PENSAM KORT OG GODT

DIN PENSION I PENSAM KORT OG GODT DIN PENSION I PENSAM KORT OG GODT I PENSAM ER DU ALTID I GODE HÆNDER Din pensionsordning i PenSam giver dig en god basisdækning med muligheder for individuel tilpasning. Den indeholder opsparing til din

Læs mere

Referat af EKTRA ORDINÆR GENERALFORSAMLING onsdag d. 27. august 2003 KL. 19.00 I SUNDBYØSTERHALLEN

Referat af EKTRA ORDINÆR GENERALFORSAMLING onsdag d. 27. august 2003 KL. 19.00 I SUNDBYØSTERHALLEN ANDELSBOLIGFORENINGEN AMAGERBRO Smyrnavej 34 2300 København S Kontortid: Tirsdag kl. 18.30-19.30 med følgende dagsorden: Referat af EKTRA ORDINÆR GENERALFORSAMLING onsdag d. 27. august 2003 KL. 19.00 I

Læs mere

REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE.

REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE. REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE. Deltagere: Jesper Poulsen (niu) Torben Søholt Pedersen (niu) Anne Zachariassen

Læs mere

Ny skolegård efter påskeferien.

Ny skolegård efter påskeferien. FORDYBELSESUGE PÅ HELLIG KORS SKOLE 29. MATS 2. APRIL 2004 Ny skolegård efter påskeferien. Vi var ned i skolegården og der fortalte håndværkerne os at de bliver færdige om ti dage. De laver den nye skolegård

Læs mere

Skal du hæve din efterløn?

Skal du hæve din efterløn? Skal du hæve din efterløn? Hvis du har en efterlønsordning, kan du vælge at få den udbetalt allerede nu. Du har indtil 1. oktober til at træffe valget. Men hvad skal du gøre? Af Sanne Fahnøe. Redigeret

Læs mere

Forsikring: Sådan undgår du uhyrlige præmiestigninger

Forsikring: Sådan undgår du uhyrlige præmiestigninger Forsikring: Sådan undgår du uhyrlige præmiestigninger En lang række danskere har fået sat præmien voldsomt op på deres forsikringer - i flere tilfælde mere end 300 pct. Se her hvordan du undgår de uhyrlige

Læs mere

VSVAvisen. Marts 2013. Besøg Butikken på facebook. Vordingborg Sociale Virksomhed

VSVAvisen. Marts 2013. Besøg Butikken på facebook. Vordingborg Sociale Virksomhed Marts 2013 VSVAvisen Nyt siden sidst: - Sundhedsskole på Vordingborgværkstedet - Pileflet i Gartneriet. - Besøg Vordingborg Sociale Virksomhed og Butikken på Facebook. Der var gang i Butikken i børnenes

Læs mere

Af Peter kvetny t A l e n 38 Iværksætteren

Af Peter kvetny t A l e n 38 Iværksætteren t a Har du først fundet de helt rigtige medarbejdere, melder der sig et nyt spørgsmål: hvordan får du dem til at blive? Det er ikke nogen let opgave og det er dyrt, når dygtige medarbejdere forlader butikken.

Læs mere

Idékatalog til MX. - Forslag til rekruttering og fastholdelse

Idékatalog til MX. - Forslag til rekruttering og fastholdelse Idékatalog til MX - Forslag til rekruttering og fastholdelse 1 Hvad forstås ved frivilligt arbejde? På både Strategiseminaret (september 2012) og Klublederseminaret (november 2012) blev der diskuteret

Læs mere

Referat af afdelingsmøde Afdeling 2 Præstehaven tirsdag, den 10. september 2013

Referat af afdelingsmøde Afdeling 2 Præstehaven tirsdag, den 10. september 2013 Referat af afdelingsmøde Afdeling 2 Præstehaven tirsdag, den 10. september 2013 Tilstede: 26 husstande Afdelingsbestyrelsen: Else Christensen Flemming Hansen Lene Hansen Lars Christensen Jytte Secher Anders

Læs mere

Dine funktionærers firmapension. få overblik over jeres muligheder

Dine funktionærers firmapension. få overblik over jeres muligheder Dine funktionærers firmapension få overblik over jeres muligheder En bedre pensionsordning til dine medarbejdere For at sikre den bedste pensionsordning til alle medlemmerne i Grafisk Arbejdsgiverforening

Læs mere

Styrk din opsparing. - PFA tilbyder nu investeringsforening til private

Styrk din opsparing. - PFA tilbyder nu investeringsforening til private Styrk din opsparing - PFA tilbyder nu investeringsforening til private Styrk din opsparing med PFA har stiftet, som privatpersoner har mulighed for at investere i. Bestyrelsen i består af direktør og tidligere

Læs mere

Schæferhundeklubben Kreds 29 Tølløse

Schæferhundeklubben Kreds 29 Tølløse Bestyrelsesmøde Dato: 1/10, 2012 kl. 19.00 Tilstede: Leif Christensen, Lene Hansen, Jens Brøndum, Pernille Skovgaard, Leif Jørgensen, Hanne Schrøderog Merete Frank Christensen. Referent: Merete Frank Christensen.

Læs mere

Tilstede var: Preben Muus, Jan Storm, Kim Dahl Andersen, Mona Storgaard, Lone Larsen

Tilstede var: Preben Muus, Jan Storm, Kim Dahl Andersen, Mona Storgaard, Lone Larsen Referat fra bestyrelsesmøde 12. februar 2014. Tilstede var: Preben Muus, Jan Storm, Kim Dahl Andersen, Mona Storgaard, Lone Larsen 1. Aktuelt og nyt fra formanden og opsummering fra sidste møde: Preben

Læs mere

Bofællesskab giver tryghed i den tredje alder

Bofællesskab giver tryghed i den tredje alder Bofællesskab giver tryghed i den tredje alder Rune Gleerup og Angete Birch Smith 16. april 2010 Tusindvis af danskere over 65 år har valgt at flytte i bofællesskab. Erling Nielsen er en af dem Den lille

Læs mere

Gid der var flere mænd som Michael, Martin og Lasse!

Gid der var flere mænd som Michael, Martin og Lasse! Gid der var flere mænd som Michael, Martin og Lasse! Det bedste ved at have en voksenven til min søn er, at han får en oprigtig interesse fra et andet voksent menneske, som vil ham det godt. 2 Så kunne

Læs mere

SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG

SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG Overblik - tydelighed - begejstring TÆND DIT LEDERLYS kobler ledelsesredskaber og løsninger på dine konkrete udfordringer som leder gennem læring, rådgivning

Læs mere

Voksen specialundervisning. - for psykisk sårbare voksne. Efteråret 2014 Husk tilmelding senest d. 4. august

Voksen specialundervisning. - for psykisk sårbare voksne. Efteråret 2014 Husk tilmelding senest d. 4. august Voksen specialundervisning - for psykisk sårbare voksne Efteråret 2014 Husk tilmelding senest d. 4. august Vil du lære nyt og møde andre mennesker? - Så er Middelfart Kommunes specialundervisning en mulighed!

Læs mere

Nej, øhm. Jamen, hvad var baggrunden egentlig for jeres eller for dit initiativ til at starte gruppen?

Nej, øhm. Jamen, hvad var baggrunden egentlig for jeres eller for dit initiativ til at starte gruppen? Transskription af interview med Emil 14/04/2016 Så skal jeg lige høre først, hvor gammel du er? Jeg er 25. 25, øh, og det er så basket du spiller? Dyrker du andre sportsgrene, sådan? Øh, altså, jeg går

Læs mere

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup.

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Projekt/Tema Tid og sted Fordeler Generalforsamling Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Medlemmer af Siemens Vinklub Dagsorden: 1. Valg af dirigent og referent

Læs mere

Information om din gruppeordning. Københavnske Journalisters pensionsfond (KJP) & Provinspressens Pensionsfond (PPP)

Information om din gruppeordning. Københavnske Journalisters pensionsfond (KJP) & Provinspressens Pensionsfond (PPP) Information om din gruppeordning Københavnske Journalisters pensionsfond (KJP) & Provinspressens Pensionsfond (PPP) Indholdsfortegnelse Den nye gruppeordning 5 Typeeksempler på individuelle valg 8 Andre

Læs mere

Det kræver fikse fingre at dyrke sin virksomhed!

Det kræver fikse fingre at dyrke sin virksomhed! Det kræver fikse fingre at dyrke sin virksomhed! Gør som dine kollegaer i Danske Anlægsgartnere & Dansk Håndværk - ta en branchetilpasset lederuddannelse, som sætter fokus på hvordan ledelse kan bruges

Læs mere

I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra

I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra I en alder, hvor andre begynder at tænke på pensionen, startede fransklærerinden og diplomatfruen Anne Wright sin egen butik med lækre øko-varer fra alverdens lande. 14 IVÆRKSÆTTEREN NOVEMBER 2006 Lærerindens

Læs mere

Referat Møde nr. 9-2012 Bestyrelsesmøde mandag 17. september 2012 kl. 19.00 22.00

Referat Møde nr. 9-2012 Bestyrelsesmøde mandag 17. september 2012 kl. 19.00 22.00 Referat Møde nr. 9-2012 Bestyrelsesmøde mandag 17. september 2012 kl. 19.00 22.00 Tilstede: Jonas, Jesper, Jens, Anne Marie, Steen, Janne, Marianne, Louise, Susanne Fraværende: Nanna Dagsorden Ansv. Ca.

Læs mere

1. Er du dreng eller pige? Dreng29 SORT Pige 32 RØD

1. Er du dreng eller pige? Dreng29 SORT Pige 32 RØD 1. Er du dreng eller pige? Dreng29 SORT Pige 32 RØD 2. Hvor gammel er du? 14 år 15 år 16 år 17 år 18 år 19 år 3. Hvilken klasse går du i? 8. 9. 10. 11. 4: Hvor godt eller dårligt synes du selv, du klarer

Læs mere

Undersøgelse om ros og anerkendelse

Undersøgelse om ros og anerkendelse Undersøgelse om ros og anerkendelse Lønmodtagere savner ros af chefen Hver tredje lønmodtager får så godt som aldrig ros og anerkendelse af den nærmeste chef. Til gengæld er de fleste kolleger gode til

Læs mere

Med virkning fra den 1. januar 2009 har KLF`s hovedbestyrelse besluttet at flytte alle pensionsindbetalinger fra Topdanmark til PFA.

Med virkning fra den 1. januar 2009 har KLF`s hovedbestyrelse besluttet at flytte alle pensionsindbetalinger fra Topdanmark til PFA. Kære medlem Med virkning fra den 1. januar 2009 har KLF`s hovedbestyrelse besluttet at flytte alle pensionsindbetalinger fra Topdanmark til PFA. Til grund for beslutningen ligger en meget grundig gennemgang

Læs mere

Brugerbladet. Atkærcenteret. April - Maj. Brugerbladet. Sommer og vinter vi mødes på. Glædelig påske

Brugerbladet. Atkærcenteret. April - Maj. Brugerbladet. Sommer og vinter vi mødes på. Glædelig påske Brugerbladet Udgives af Brugerrådet Atkærcenteret. Februar, April, Juni, August, Oktober, December Har du noget, du gerne vil have, bladet skal skrive om, så kontakt: Peter på tlf. 35 11 04 15 Brugerbladet

Læs mere

Jobindex Kundetilfredshed 2010

Jobindex Kundetilfredshed 2010 Jobindex Kundetilfredshed 2010 1. Kundetilfredshedsundersøgelse hos Jobindex 2010 I efteråret 2010 gennemførte Jobindex en online spørgeskemaundersøgelse blandt vores 1000 største kunder, der skulle belyse,

Læs mere

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Prøve i Dansk 2 November-december 2014 Skriftlig del Læseforståelse 2 Tekst- og opgavehæfte Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Hjælpemidler: ingen Tid: 65 minutter Udfyldes af prøvedeltageren Navn

Læs mere

2.a 1976. Klassen begyndte i august 1975 på Skolegades skole med Per Haugaard som klasselærer og flyttede med på Hedegårdsskolen.

2.a 1976. Klassen begyndte i august 1975 på Skolegades skole med Per Haugaard som klasselærer og flyttede med på Hedegårdsskolen. 2.a 1976. Klassen begyndte i august 1975 på Skolegades skole med Per Haugaard som klasselærer og flyttede med på Hedegårdsskolen. Fra venstre: Marianne Sten, Lone Vivi Nielsen, Lone Nielsen, Lene Haugaard

Læs mere

DINE FORDELE SOM MEDLEM AF LÆGERNES PENSIONSKASSE MEDLEMSEJET PENGENE TILHØRER DIG 2

DINE FORDELE SOM MEDLEM AF LÆGERNES PENSIONSKASSE MEDLEMSEJET PENGENE TILHØRER DIG 2 DINE FORDELE SOM MEDLEM AF LÆGERNES PENSIONSKASSE 31/21 13.08.2014 Er det en fordel at være medlem af Lægernes Pensionskasse? Kunne det være bedre for mig som læge at have en obligatorisk pensionsordning

Læs mere

I en atmosfære af luksus i Odense

I en atmosfære af luksus i Odense I en atmosfære af luksus i Odense Stilen er enkel og minimalistisk, men Majse Hansen er en farverig pige, og det går igen på de multistribede vægge, der giver The Hair Company i Odense masser af personlighed.

Læs mere

Guide: Skift bank og spar op mod 40.000

Guide: Skift bank og spar op mod 40.000 Guide: Skift bank og spar op mod 40.000 Bankerne hæver udlånsrenten, selvom Nationalbanken gør det modsatte. BT guider dig her frem til at forhandle om prisen i banken og overveje bankskift Af Lisa Ryberg

Læs mere

butiksvant, vi ansatte Winnie fra juni md. og det har vi ikke fortrudt, hun er faldet godt til i butikken. Det er nu Winnie og Karina der er de faste

butiksvant, vi ansatte Winnie fra juni md. og det har vi ikke fortrudt, hun er faldet godt til i butikken. Det er nu Winnie og Karina der er de faste 4. november 2015 Beretning Fjelstervang Kvik Spar APS 1-7 2014-30-06 2015 Jeg sagde med vilje Kvik Spar APS, for det hedder den stadigvæk, vi burde have haft navneændring på generalforsamlingen sidste

Læs mere

Årsberetning for HPII 2013/2014

Årsberetning for HPII 2013/2014 Årsberetning for HPII 2013/2014 Så gik der endnu et år og det er blevet tid til en årsberetning fra bestyrelsen. Handler Vi har haft en del handler i år. 53a, 54, 58b, 77a, 83 og 89a, så Eilif har haft

Læs mere

Rente-, risiko- og omkostningsgrupper

Rente-, risiko- og omkostningsgrupper Rente-, risiko- og omkostningsgrupper Finanstilsynet har fastlagt nogle retningslinjer, som skal sikre en rimelig fordeling af overskud til pensionskunder. For dig med pensionsordning i Danica Traditionel

Læs mere

Trivselsundersøgelse i ABB Fredericia April 2010

Trivselsundersøgelse i ABB Fredericia April 2010 Trivselsundersøgelse i ABB Fredericia April 2010 I forbindelse med mit HD studie i organisation er jeg ved at skrive en afhandling med titlen Trivsel i ABB Og i den forbindelse skal jeg lave en spørgeskemaundersøgelse.

Læs mere

Skal du hæve din efterløn eller ej?

Skal du hæve din efterløn eller ej? Skal du hæve din efterløn eller ej? Netop nu sender a-kasserne brev ud til alle de medlemmer, der har betalt ind til efterlønnen. Fra 1. april og seks måneder frem har alle, der har sparet op til at kunne

Læs mere

Styrk din opsparing. - PFA tilbyder nu investeringsforening til private

Styrk din opsparing. - PFA tilbyder nu investeringsforening til private Styrk din opsparing - PFA tilbyder nu investeringsforening til private Styrk din opsparing med PFA har stiftet, som privatpersoner har mulighed for at investere i. Bestyrelsen i består af direktør og tidligere

Læs mere

Undervisningsmiljøvurdering

Undervisningsmiljøvurdering Undervisningsmiljøvurdering på Margrethe Reedtz Skolen 2014 Afviklet på Margrethe Reedtz Skolen i marts 2014 Spørgsmål af Anette Næsted Nielsen og Morten Mosgaard Tekst og grafik af Morten Mosgaard Ryde

Læs mere

Er du klar til en lærerig praktikperiode med ansvar og høj arbejdsglæde?

Er du klar til en lærerig praktikperiode med ansvar og høj arbejdsglæde? Er du klar til en lærerig praktikperiode med ansvar og høj arbejdsglæde? Alm. Brand søger finansbachelorstuderende til praktikperioden på finansbachelorstudiets 5. semester Praktikpladserne er inden for

Læs mere

Generalforsamling Mandag d. 5. maj 2014 kl. 19.00, i Vipperødhallen

Generalforsamling Mandag d. 5. maj 2014 kl. 19.00, i Vipperødhallen Generalforsamling Mandag d. kl. 19.00, i Vipperødhallen Til stede: Fra bestyrelsen: Malene, Pia, Charlotte, Mette, Malene, Anne Dorthe, samt 6 medlemmer. Fraværende: Marianne. 1. Valg af dirigent. Bestyrelsen

Læs mere

Bilag til referat fra Ordinær Generalforsamling d. 17/4

Bilag til referat fra Ordinær Generalforsamling d. 17/4 Bilag til referat fra Ordinær Generalforsamling d. 17/4 Spørgsmål fra husejerne og tilhørende svar fra Bestyrelsen: 2. Bestyrelsens beretning for år 2015 v/formand John Bünger Svar: Spørgsmål fra salen:

Læs mere

Formandens beretning på generalforsamlingen den 23. februar 2010

Formandens beretning på generalforsamlingen den 23. februar 2010 Formandens beretning på generalforsamlingen den 23. februar 2010 Velkomst: Velkommen til generalforsamling her i HGC- Hammerum Gjellerup Cykel Klub foreningens 10. ordinære generalforsamling. Indledning:

Læs mere

RANDERS HÅNDBOLDDOMMERKLUB. Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011.

RANDERS HÅNDBOLDDOMMERKLUB. Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011. Laurbjerg februar 2011 Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011. Tak for ordet. Allerførst vil jeg bede de fremmødte om at rejse sig og mindes vores 2 afdøde kollegaer som alt for

Læs mere

Organisatorisk beretning FN-forbundets landsmøde 2012

Organisatorisk beretning FN-forbundets landsmøde 2012 Organisatorisk beretning FN-forbundets landsmøde 2012 v/næstformand Trine Marqvard Nymann Jensen I har formentlig allerede set vores organisatoriske beretning måske har I ikke lige fået tygget jer igennem

Læs mere

Denne dagbog tilhører Max

Denne dagbog tilhører Max Denne dagbog tilhører Max Den lille bog, du står med nu, tilhører en dreng. Han hedder Max og er 8 år gammel. Dagbogen handler om Max og hans familie. Max er flyttet tilbage til København med sin mor efter

Læs mere

KOM MED PÅ DANMARKS STØRSTE HÅNDBOLDPORTAL

KOM MED PÅ DANMARKS STØRSTE HÅNDBOLDPORTAL KOM MED PÅ DANMARKS STØRSTE HÅNDBOLDPORTAL M E D I E I N F O R M AT I O N 2 LANDETS BEDSTE HÅNDBOLDSITE HBOLD.dk er Danmarks bedste og største håndboldsite. I løbet af de sidste tre år, har HBOLD.dk manifesteret

Læs mere

Til: Bruger/pårørenderåd i Botilbud JOB & FAMILIE Udviklingshæmmede - Administrationen. Referat

Til: Bruger/pårørenderåd i Botilbud JOB & FAMILIE Udviklingshæmmede - Administrationen. Referat Til: Bruger/pårørenderåd i Botilbud JOB & FAMILIE Udviklingshæmmede - Administrationen Dato: 9. september 2010 Tlf. dir.: 4477 3832 Fax. dir.: 4477 2771 E-mail: bib@balk.dk Kontakt: Bibi Lund Referat Fra

Læs mere

guide ellers går dit parforhold i stykker Få fingrene ud af navlen sider Oktober 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b.

guide ellers går dit parforhold i stykker Få fingrene ud af navlen sider Oktober 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b. Foto: Iris guide Oktober 2013 - Se flere guider på bt.dk/plus og b.dk/plus 16 sider Få fingrene ud af navlen ellers går dit parforhold i stykker Red dit parforhold INDHOLD I DETTE HÆFTE: Når egoismen sniger

Læs mere

Vi havde også en dejlig arbejdsdag i lørdag og rigtigt mange arbejdsopgaver blev løst. Der er igen arbejdsdag på lørdag i næste uge.

Vi havde også en dejlig arbejdsdag i lørdag og rigtigt mange arbejdsopgaver blev løst. Der er igen arbejdsdag på lørdag i næste uge. Uge 38 Gjerrild-Bønnerup Friskole, Knud Albæks Vej 4, Gjerrild, 8500 Grenå Tlf.8638-4422, E-post: kontoret@gbfriskole.dk Hjemmeside: www.gbfriskole.dk SFO. 8638-4460 Aktuelt Endnu en uge er gået og det

Læs mere

Henrik Weinkouff Skoleleder

Henrik Weinkouff Skoleleder Skolebladet Lucia Nyt skoleblad Som noget nyt vil Torslev Skoles skoleblad udkomme elektronisk. Og vi vil ligge os i selen for at få bladet til at udkomme hver måned, når eleverne er her. Der vil altid

Læs mere

Jens Veggerby i sit galleri foran et billede af Adam Saks

Jens Veggerby i sit galleri foran et billede af Adam Saks Jens Veggerby i sit galleri foran et billede af Adam Saks 15 Jens veggerby Galleriejer med passion for ure Af Henriette møller. Foto: per gudmann, 2 x hobby På Ny Østergade i den mere fashionable del af

Læs mere

R E S U L T A T - L I S T E F R A. Jyllandsstævnet 9.okt.1999 Vingsted

R E S U L T A T - L I S T E F R A. Jyllandsstævnet 9.okt.1999 Vingsted +----------------------------------+ De Danske Skytteforeninger StævneProgram v1.12 +----------------------------------+ Dato:10/10/1999 12:30 R E S U L T A T - L I S T E F R A Jyllandsstævnet 9.okt.1999

Læs mere

Generalforsamling 5. april 2011.

Generalforsamling 5. april 2011. Generalforsamling 5. april 2011. Der er så dejligt ude på landet, således begynder et af H. C. Andersens mest kendte eventyr: Den grimme ælling, og det er vel på sin plads at citere netop denne berømte

Læs mere

Mini-guide: Sådan skal du investere i 2013

Mini-guide: Sådan skal du investere i 2013 Mini-guide: Sådan skal du investere i 2013 På den lange bane kan det give et større afkast at sætte opsparingen i aktier end at lade den stå uberørt i banken. Vi giver dig her en hjælpende hånd til, hvordan

Læs mere