God kultur skaber mestre Side 3

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "God kultur skaber mestre Side 3"

Transkript

1 EKSTRA SPRØJTEN 40. UDGAVE September 2014 EKSTRA SPRØJTEN Stor forsikringsaftale på plads Side 13 Uddannelsesreformerne giver bedre lærlinge Side 4 KS 2000 ikke kun for de store Side 12 Forhøjelse af totalskadegrænsen giver boost til beskæftigelsen Side 15 Lakstatistik for 2013 Side 14 Bilernes Hus certificeret efter KS 2000 Karrosseri Side 21 God kultur skaber mestre Side 3 Kender du køre- og hviletidsreglerne? Side 6 Få alle dine nyheder direkte fra AutoBranchen Danmark De almindelige lakcertificeringer overgår til AutoBranchens VidenCenter Side 2

2 2 September 2014 Codan truer retten til frit værkstedsvalg Af Lasse Jæger Jensen, næstformand, AutoBranchen Danmark LEDER I august har der været en livlig debat omkring Codans udmelding om, at værksteder, der i 2013 kun har haft 5 eller færre skadesopgørelser for Codan, ikke længere kan have en aftale med Codan, og at opgørelser fra disse værksteder vil blive afvist i Forsi/ Autotaks. Det rammer en lang række mindre værksteder specielt i yderdistrikterne, og AutoBranchen Danmark har modtaget en lang række henvendelser fra mindre autolakere, der pludselig ikke længere kan male for de små mekanikerværksteder rundt omkring. Vi respekterer fuldt ud Codans ret til at købe skadesarbejde ind, hvor de finder det mest effektivt, men det piller fundamentalt ved bilejerens ret til at vælge, hvor han/hun vil have repareret sin bil. Hvis en bilejer er glad for sin mekaniker, som er glad for sin maler, betyder Codans udmelding jo, at disse bilejere ikke har anden mulighed end at skifte forsikring til et selskab, der respekterer bilejerens ret til selv at vælge værksted. Vi skal generelt i samfundet blive mere effektive og hele tiden arbejde på at optimere vores ressourcer. Det skal bare ske i gensidig respekt for den ligeværdige sammenhæng, der er mellem bilejer, værksteder og forsikringsselskab. Codans udmelding rammer de mindre værksteder og autolakerere urimeligt hårdt. Lasse Jæger Jensen De almindelige lakcertificeringer overgår til AutoBranchens VidenCenter Fra 1. august overtager AutoBranchens VidenCenter de almindelige certificeringer og opfølgningsbesøg på standard KS 2000, mens ManConsult fortsætter med at certificere og foretage opfølgningsbesøg på de virksomheder, der har en KS 2000/ISO 9001-certificering. Det betyder, at en række autolakererier nu vil blive kontaktet af AutoBranchens VidenCenter med henblik på at få foretaget lakopfølgning og lakcertificeringer. Det vil være erfarne folk, som i forvejen er godt kendt i lakbranchen, som vil foretage opfølgningsbesøgene på de almindelige KS 2000 fremover. Det drejer sig om John Milton og Finn Larsen, som for år tilbage har foretaget opfølgninger på KS 2000 gennem tidligere job, og som derfor kender autolakererne rigtig godt. Da både John og jeg selv samtidig foretager opfølgninger på KS 2000 Karrosseri, får vi styrket sammenhængen og grænsefladerne mellem pladearbejdet og lakarbejdet, udtaler Finn Larsen, konsulent i AutoBranchens VidenCenter. Selve principperne omkring opfølgningsbesøgene vil være de samme, som de hele tiden har været, og en væsentlig del af besøgene vil stadig være en dialog med værkstedet om muligheder for forbedringer og optimering af produktionen og ikke mindst skadesopgørelsen. Udgiver: AutoBranchen Danmark Skagensgade Taastrup Tlf , Fax Annoncetegning: Malene Engelund, Tlf , Deadlines 2014: Annoncer og artikler: 12. februar 6. maj 13. august 12. november Indsendelse af annoncer: PDF-filer (PressOptimized), EPS-filer eller dokument i InDesign CS5 samtlige skrifter og illustrationer skal vedlægges. Anvend kun PostScript fonte. Kontakt Katja Petersen på for nærmere information. Annoncemateriale leveres elektronisk eller på CD til Malene Engelund vedlagt print af annoncen. Annoncer kan sendes elektronisk via dk og kan komprimeres via Stuff-It. Med annoncen skal altid følge en PDF-fil til visning og kontrol. Ved afsendelse af materiale på CD vedlægges et print af annoncen til visning og kontrol til: AutoBranchen Danmark, att. Malene Engelund, Skagensgade 1, 2630 Taastrup. Oplag: stk Layout: Katja Petersen, ISSN (elektronisk version)

3 EKSTRA SPRØJTEN 3 God kultur skaber mestre Autolakerer Jørgen Bjerg, Skjern, kunne tælle sin anden danmarksmester efter årets mesterskab i autolak i juni. Af Adam Pade Det er ikke ethvert lærested beskåret at uddanne en danmarksmester og da slet ikke to. Det er ikke desto mindre, hvad der nu er overgået Jørgen Bjerg, JB-Lakering i Skjern, efter at hans lærling, Mike Sørensen (21), vandt danmarksmesterskabet i autolak i Silkeborg i juni. Det sker ni år efter, at sønnen Mikkel vandt mesterskaberne i 2005 og hjemtog en Medallion of Excellence efter verdensmesterskaberne i Japan i Dommer, tidligere Danmarksmester Mathias Frimor (med ryggen til) overrækker Mike Sørensen et diplom, der bevidner mesterskabstitlen. Jørgen Bjerg er klar til at tage en tørn til, når verdensmesterskaberne afholdes igen næste år i Brasilien. Selvfølgelig skal Mike med. Det ville være synd at tage fra ham, understreger Jørgen Bjerg. Bliver han spurgt, hvad det er, hans værksted kan, når det gælder uddannelse af elever, kan svaret nærmest sammenfattes med et ord: Virksomhedskulturen. Det gælder om at sætte målene korrekt, så dekorationen bliver placeret præcis, hvor kunden har ønsket den. Går meget op i biler Vi er fire mand, der går meget op i biler og lakering, og så er vi gode til at hjælpe hinanden. Laver vi fejl, så retter vi dem og kommer videre. Det er den eneste måde at lære på, konstaterer Jørgen Bjerg, der nu så småt har indledt et generationsskifte med sønnen Mikkel. Mikkel er i dag 29 år. Mike Sørensen (21) deltog for anden gang i mesterskaberne og opnåede allerede da i 2012 en tredjeplads. Han blev udlært i marts i fjor og synes, faget ligger ham lidt i blodet. Min far var også autolakerer, men jeg valgte nu faget ud af ren lyst. Jeg er interesseret i biler og er fænget af, at man med sin indsats kan skabe et smukt resultat, fortæller Mike, der har en særlig svaghed for amerikanerbiler og selv kører motorcykel. Traditionen tro demonstreres flere former for overfladebehandling under mesterskabsdagene. Tidligere mestre var dommere Rammen om danmarksmesterskabet i autolak og karrosseri var som vanlig Teknisk Skole Silkeborg, der nok en gang formåede at skabe den rette mesterskabsstemning i dagene juni. Dommere var de tidligere danmarksmestre Mikkel Bjerg, Mathias Frimor og Glenn Holst Nielsen samt Per Olesen, Ringvejens Autolakering i Silkeborg, Michael Elkjær, Lakexperten Lyngby, og Bjørn Erik Tveiten, Norge. Konkurrencen omfattede 12 deltagere, herunder repræsentanter fra Norge, Finland og Sverige. Nu som før tog opgaverne udgangspunkt i de udfordringer, mestrene bliver stillet over under verdensmesterskaberne. Det gjaldt blandt andet vådt-i-vådt lakering af to nye skærme, lakering af en forklap med slibefylder, udførelsen af en dekoration, to farvetilpasningsøvelser og en plastreparation. Teknisk Skole Silkeborg sørgede vanen tro godt for sine gæster under danmarksmesterskaberne i autolak i juni. Ligger i generne Årets hovedsponsor var Toyota, der havde stillet de mange karrosseridele til rådighed. Øvrige bidragydere var ikke mindst fagets organisationer. Blandt karrosseriteknikerne vandt den 20-årige Søren Holm Frandsen, autohuset Bjarne Nielsen A/S, Ford i Esbjerg. Også han har en far, der er uddannet i branchen. Det ligger nok lidt i generne, fortæller Søren Holm Frandsen, der om han ikke var gået i lære som karrosseritekniker havde valgt en uddannelse som autolakerer. Ligesom Mike forventer også Søren at skulle medvirke i verdensmesterskaberne i Brasilien. Toyota stod som hovedsponsor ved årets mesterskaber og var dermed leverandør af karrosseridele.

4 4 September 2014 Uddannelsesreformerne giver bedre lærlinge Det seneste år har budt på to store uddannelsespolitiske aftaler, som kommer til at virke positivt på erhvervsuddannelserne: Vi har fået en folkeskolereform, der skal gøre de unge dygtigere, før de begynder deres ungdomsuddannelse, og den er trådt i kraft med skoleårets begyndelse den 11. august. Vi har også fået en reform af erhvervsuddannelserne, som sætter fokus på krav til de unge, kvalitet i undervisningen og obligatorisk bedre støtte til talenterne på erhvervsskolerne. Fra Håndværksrådet lyder opfordringen: Tag godt imod reformerne, for de giver bedre lærlinge! Af chefkonsulent Heike Hoffmann, Håndværksrådet Hvad betyder reformen af folkeskolen? Den nye folkeskole, som alle børn og unge fra 0. til 10. klasse er mødt ind til i august måned i år, betyder bl.a., at skoledagen bliver længere og mere varieret. Formålet med dette er, at der bliver længere tid til at lære det, der skal læres men også at vores børn kan komme til at tilegne sig viden på andre måder end ved undervisning i klasselokalet. For de praktisk orienterede elever, som vi ofte møder på erhvervsuddannelserne, giver det bedre muligheder for at vise, at de er lige så dygtige som de elever, der har mest styr på det boglige. De lærer bare på en anden måde. Reformen betyder også, at ungdomsuddannelserne om få år får bedre elever fra folkeskolen elever, der kan mere dansk, matematik og fremmedsprog. Og det bliver også en gevinst for erhvervsuddannelserne, der i mange år har kæmpet med elever med for lavt et fagligt niveau. Erhvervsskolerne får simpelt hen mulighed for at sætte fokus på at levere undervisning på fagligt højt niveau i stedet for på alt muligt andet. Hvad kan vi gøre som virksomhed? Reformen af folkeskolen betyder også, at folkeskolen skal åbne sig mod det omgivende samfund og enten tage ud og besøge samfundet eller invitere samfundet ind i folkeskolen. Erhvervslivet og små og mellemstore Fakta folkeskolereformen Reformen af folkeskolen betyder bl.a.: Skoledagen bliver længere fra 30 timer om ugen i de første 4 år (fra 0. til 3. klasse), 33 timer om ugen i 4. til 6. klasse og 35 timer om ugen i 7. til 9. klasse. Flere timer i dansk og matematik fra 4. til 9. klasse Engelsk fra 1. klasse, 2. fremmedsprog (tysk eller fransk) fra 5. klasse og 3. fremmed-sprog som valgfag fra 7. klasse Alle skoler skal tilbyde lektiehjælp det er dog valgfrit, om eleverne deltager Skolen skal samarbejde med det omkringliggende samfund (fx det lokale erhvervsliv) Nye fag: Håndværk og design samt Madkundskab Flere og obligatoriske valgfag fra 7. klasse Derudover indeholder reformen et kompetenceløft af lærerne og efteruddannelse af skolelederne. Kilde: virksomheder er også samfundet, men måske ikke den mest oplagte, første samarbejdspartner for lærerne, der også står over for en helt ny hverdag. Derfor tror vi på, at virksomheder kommer til at stå længere fremme i køen som samarbejdspartner, hvis de selv henvender sig til den lokale folkeskole eller til skoleforvaltningen i kommunen med et tilbud om fx at være gæstelærer, åbne virksomheden for besøg eller praktikker, undervise i fagligt relevante valgfag osv. Og ved at tilbyde sig selv som sparringspartnere til folkeskolen kan de små og mellemstore virksomheder for alvor komme til at åbne folkeskoleelevernes øjne for de mange spændende muligheder, som en erhvervsuddannelse giver. Hvad betyder erhvervsuddannelsesreformen? Reformen af erhvervsuddannelserne betyder, at der kommer adgangskrav til erhvervsuddannelserne, at lærlingene og eleverne er mere klar til lærepladsen, når de er færdige med grundforløbet, og at de får flere udfordringer undervejs frem mod svendebrevet. Mange små og mellemstore virksomheder har i de senere år ønsket sig lærlinge, der var både fagligt bedre klædt på og mentalt lidt mere voksne. De meget korte grundforløb på flere uddannelser har været med til at skabe denne situation, ligesom den frie adgang til erhvervsuddannelserne har gjort det svært for både erhvervsskoler og virksomheder at holde et højt fagligt niveau. Fakta erhvervsuddannelsesreformen Reformen af erhvervsuddannelserne betyder bl.a.: Adgangskrav dansk og matematik skal bestås ved folkeskolens afgangsprøve Grundforløbet ensrettes og kommer til at vare ét helt skoleår De 12 indgange bliver til 4 erhvervsfaglige hovedområder (bl.a. Teknologi, byggeri og transport) Bedre adgang til videregående uddannelser med et svendebrev, især til akademi- og professionsbacheloruddannelserne Mere og bedre undervisning, fx minimumstimetal, krav om talentspor og undervisningsdifferentiering En særlig erhvervsuddannelse for voksne (EUV) Krav om pædagogisk og faglig efteruddannelse af underviserne Derudover indeholder reformen en fokusering af vejledningsindsatsen, etablering af den Kombinerede Ungdomsuddannelse for unge, der ikke kan gennemføre en ordinær ungdomsuddannelse, samt bedre muligheder for skolepraktik. Kilde: Adgangskrav hvorfor bestå dansk og matematik? Alt for mange unge er med det frie optag blevet stillet i udsigt, at de sagtens kunne gennemføre en erhvervsuddannelse, hvilket så har vist sig at være sværere end ventet. Med et krav om, at man skal have bestået folkeskolens dansk- og matematikprøver, sender reformen et klart signal til folkeskolens elever, deres forældre, lærere og vejledere: Et signal om, at en erhvervsuddannelse kræver, at man rent faktisk yder en indsats i folkeskolen for at lære noget. Ellers bliver det svært at finde en dør at gå ind ad, når man forlader folkeskolen. Dét kommer til at betyde en positiv udvikling for det faglige niveau på erhvervsskolerne og dermed i virksomhederne. Mere og bedre undervisning Erhvervsskolernes undervisere skal efteruddannes både fagligt og pædagogisk koblingen mellem skole og praktik skal være bedre, undervisningsdifferentieringen skal styrkes, og alle skoler skal tilbyde forløb til særlige dygtige elever, talenter. Også et stort ønske fra Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse bliver opfyldt: der kommer minimumstimetal på grundforløbet: 25 klokketimer om ugen fra 2015 og 26 timer om ugen fra Minimumstimetallet måtte gerne have været højere, og det måtte også gerne have omfattet hovedforløbet. Men sammen med adgangskrav, efteruddannelse af underviserne og dermed et forhåbentlig mere motiveret klientel på erhvervsskolerne peger pilen klart i retning af lærlinge, der bliver dygtigere fremover. Hvad kan vi gøre som virksomhed? Virksomheder kan bidrage til en vellykket reform på mange måder og den mest nærliggende er naturligvis at ansætte en lærling eller en elev, så den offentlige debat om erhvervsuddannelserne bliver mere positiv og ikke udelukkende fokuserer på praktikpladsmangel. Derudover kan virksomhederne engagere sig i den lokale erhvervsskole, fx ved at sidde i det lokale uddannelsesudvalg, hvor det er muligt. Virksomheden kan også bidrage til at skabe den bedre sammenhæng mellem skole og virksomhed, fx ved at hjælpe med at formulere opgaver, der giver mening begge steder. Endelig kan virksomheder helt konkret bidrage ved at stille sig til rådighed for undervisernes efteruddannelse, da reformen giver mulighed for, at undervisernes faglige efteruddannelse kan finde sted i virksomheder. Man har simpelt hen lyttet til de mange virksomheder, der i Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse netop foreslog faglig efteruddannelse i virksomheder så her er der en stor og god mulighed for at hjælpe reformen på vej.

5 Lakkæde EKSTRA SPRØJTEN 5 En kæde af fordele... Markedsføring Gennemsigtig økonomi Udlodning af overskud Kollegialt netværk Øget indtjening Bilkabuler.dk Spændende medlemsmøder Fælles indkøb 100% frivillig kæde Online værkstedsprofil Profilmateriale Gratis kurser Udvikling Kun 5.000,- om året alt i lakering Danmark Lakkæde Et medlemskab, som kan mærkes direkte på bundlinien! Lakkæden Danmark er igang med at opbygge et ægte frivilligt kædesamarbejde. Har du lyst til at være det næste kædeværksted, så kontakt gerne bestyrelsesformand Torben Rasmussen på telefon Se mere om os på Lakkæden Danmark alt i lakering Lakkæden Danmark har indgået aftale med ovenstående leverandører. Kontakt din faste konsulent og hør om mulighederne, hvis du er medlem. alt i lakering Baldersbuen Hedehusene

6 6 September 2014 DET JURIDISKE HJØRNE Kender du køre- og hviletidsreglerne? Af jurist Jeppe Rosenmejer, Håndværksrådet Køre- og hviletidsreglerne! Er det ikke kun for langturschauffører? Hvis du en gang i mellem transporterer en kundes bil på en trailer, bør du læse videre. Hvem skulle tro, at man som autolakerer skal kende til køre- og hviletidsreglerne og installere fartskriver i sin bil, bare fordi man af og til transporterer en kundes bil til eller fra sit værksted i forbindelse med sit arbejde. Men med den fortolkning, som Rigspolitiet lægger for dagen, kan dette blive en realitet. Køre- og hviletidsreglerne har været gældende siden 2006 og har løbende været håndhævet overfor dem, som reglerne var tiltænkt at ramme nemlig transportbranchen, der driver transportvirksomhed som forretning. Men indenfor de seneste år er der kommet flere og flere meldinger om, at køre- og hviletidsreglerne nu også håndhæves overfor håndværkere og andre, der transporterer materialer som et led i deres hverv. Grunden til, at køre- og hviletidsreglerne er i spil for håndværkere og andre, som lejlighedsvist transporterer materialer som led i deres arbejde, er, at definitionen af gods er så bred, at den stort set rammer alt. Der er dog en række undtagelser til reglerne, bl.a. den såkaldte håndværkerundtagelse. Hvis man transporterer materialer til brug for sit eget arbejde indenfor en radius af 50 km væk fra ens virksomheds adresse, og bil inkl. trailer ikke vejer mere end 7,5 tons, er man fritaget fra køre- og hviletidsreglerne. Grænsen på 50 km øges d. 1. marts 2015 til 100 km. Dermed skulle man tro, at man som autolakerer er undtaget fra reglen, da man jo transporterer bilen, som led i sit arbejde for at kunne udføre sin primære opgave med at reparere bilen for kunden. Men sådan fortolker Rigspolitiet ikke reglerne. I deres øjne udgør det godskørsel, hvis man som autolakerer yder den service, at man afhenter en kundes bil ved at sætte den op på en trailer og transporterer den hjem til sit værksted trukket efter sin varevogn. Dette anses ikke for transport af materialer til brug for eget arbejde, idet man ikke ejer bilen. I disse tilfælde anses transporten som en selvstændig ydelse. Dermed vil man være omfattet af køre- og hviletidsreglerne, hvilket medfører, at man har pligt til at installere en fartskriver i sin varevogn. Hvis man installerer en fartskriver (eller en tachograf, som den moderne chip-version hedder), skal den kun anvendes, når man foretager kørsel, der er omfattet af reglerne. Man kan således slå fartskriveren fra i de situationer, hvor man enten ikke har traileren spændt efter bilen, eller hvor man holder sig indenfor håndværkerundtagelsens rammer. Og det kan være dyrt at lade være. En fartskriver koster typisk omkring kr , hvilket umiddelbart kan lyde af meget, hvis man kun skal bruge den et par gange om året. Men dette skal holdes op mod de bøder, der udskrives ved overtrædelse af reglerne. Første gang reglerne overtrædes idømmes virksomheden en bøde på kr og chaufføren personligt en bøde på kr Herfra går bøderne kun i en retning og det er op. Generalforsamling i eftermarkedssektionen I forbindelse med årsmødet i AutoBranchen Danmark afholdt de to sektioner hver deres generalforsamling, hvor de blandt andet skulle udpege medlemmer til hovedbestyrelsen. Formanden for sektionen og næstformand i AutoBranchen Danmark, Lasse Jæger Jensen, fremhævede i sin mundtlige beretning skadesopgørelsen og forholdet til forsikringsselskaberne som en fortsat stor udfordring. Udsprøjtning og farvetilpasning samt 3-lags, 4-lags, tonet klarlak, mat klarlak er stadigvæk en udfordring, som visse selskaber endnu ikke forstår at håndtere korrekt. Der blev som kommentar til dette foreslået, at forsikringsselskaberne anfører taksators kontaktoplysninger, herunder taksators på rapportens malerdel. Efterfølgende har der desværre vist sig at være modstand fra visse selskaber mod dette. Endelig blev der foretaget indstillinger til de 4 personer, der skal repræsentere sektionen i hovedbestyrelsen det blev Lasse Jæger Jensen, Tom Andersen, Jan Elvekjær og Henrik Mortensen. Lasse fortalte i sin beretning om fremdriften for KS 2000 og den nye platform KS 2000 Karrosseri. KS 2000 Karrosseri er bygget op omkring den oprindelige KS 2000-platform, så vi også her får en stærkere sammenhæng mellem lakværksteder og pladeværksted, berettede Lasse. I den efterfølgende debat lagde forsamlingen vægt på, at man til stadighed husker at synliggøre autolakererne.

7 EKSTRA SPRØJTEN 7 SATA -Åndedrætsværn For total sikkerhed - Sikrer optimale arbejdsbetingelser SATA vision 2000: Den friskluftforsynede helmaske giver maksimal beskyttelse. Den er behagelig at bære, og det store synsfelt gør arbejdet nemt. SATA-filter 484: Højkvalitetsfilteret med aktiv kulfilter holder selv de fineste olietåger tilbage: Ideelt til anvendelse af trykluftforsynet åndedrætsværn. DK-Simply safe.indd :41:28

8 8 September 2014 Ny tider i Silkeborg På Teknisk Skole Silkeborg har vi taget hul på et nyt skoleår, og skolen er igen fyldt med glade og forventningsfulde grundforløbs- og hovedforløbselever. For de elever, der er startet i år, venter nogle spændende år forude. De kan blandt andet se frem til et helt ny skole, som skal bygges i løbet af de næste to år på Bredhøjvej i Silkeborg. Årstiderne Arkitekter har tegnet en ny teknisk skole, som skal være et markant fyrtårn, der samtidigt bliver en pædagogisk spydspids, der viser nye veje i uddannelsesverdenen for elever, undervisere og det omgivende samfund. Dette skal bygges ind i murene, så der skabes en erhvervsskole i international superliga. Hele bygningen er tænkt som en smidig teknologi for den læring, der skal foregå i den. En bygning og en indretning, der som en schweizerkniv kan tilpasses forskellige læringssituationer og måder at lære på. En bygning, der skaber grundlag for, at underviserne på Teknisk Skole Silkeborg får succes med deres undervisning og eleverne med deres læring og uddannelse. At skabe succes med undervisning, læring og uddannelse handler både om kvaliteten i hverdagen - og det handler om at sikre gode muligheder for at bruge sin uddannelse efterfølgende. Auto i ny skole Auto har i mange år været en stor del af Teknisk Skole Silkeborg, både hvad angår antal af uddannelser inden for autobranchen og elever her til og det skal fortsætte. Derfor ser Uddannelseschef Karsten Strunge Pedersen også frem til Autoafdelingens flytning, for det betyder, at samtlige autouddannelser på skolen bliver samlet og vil få nemmere ved at drage nytte af hinandens viden og ekspertise i det daglige, hvilket både gælder for elever og faglærere. Det betyder også en opdatering af maskiner og udstyr i værkstederne, som skal være med til at fremtidssikre den forsatte udvikling og kvalitet på autouddannelserne i Silkeborg. Bygningen skaber nye muligheder for sammenspil mellem teori og praksis igennem den direkte kontakt mellem værksteder og teorilokaler, som sikrer smidig udnyttelse af begge funktioner. Fra balkonen kan alle både elever, faglærere og gæster følge med i aktiviteter både i værksteder og teorilokaler. De skræddersyede, spændende teorilokaler skal personaliseres og omdannes til forskellige behov i læring, undervisning og samarbejde. Værksteder inde og ude er motoren i skolen, hvor man kan lære håndværket fra grunden, prøve ideer af og træne, til man er superskarp. DM i nye omgivelser DM i Autolakering og Karrosseri 2014 blev i samarbejde med Autobranchen Danmark og Malerforbundet afviklet på Teknisk Skole Silkeborg tilbage i juni med stor succes! Det var tre lange og hårde konkurrencedage for deltagerne, og selvom alle deltagere arbejdede koncentreret med de stillede opgaver, kunne der kun være en vinder i hver fagkonkurrence. Det blev Mike Sørensen fra JB Autolakering i Skjern, og Søren Frandsen fra Bjarne Nielsen A/S i Esbjerg vandt i Karrosseri. Ved den afsluttende gallamiddag modtog de to jyske drenge stolte deres trofæ, præmier og billet til at repræsentere Danmark ved det internationale WorldSkills i Brasilien næste år. Tre gange tidligere er der afholdt DM i Silkeborg. I år foregik det dog for sidste gang i det velkendte lokaler på Kejlstrupvej 87, for allerede nu er de første skridt mod etableringen af den nye Teknisk Skole Silkeborg taget. Det betyder, at når DM skal afholdes for fjerde gang, bliver det formentligt i helt andre lokaler. Den nye skole vil også have rammerne til at afholde kommende konkurrencer. Årstiderne Arkitekter har produceret en video med en virtuel rundvisning i de nye omgivelser. Se den og få en fornemmelse af den nye skole, og hvordan Autos nye lokaler bliver placeret og skal fungere i en samlet ny Teknisk Skole Silkeborg. Velkommen indenfor! Du finder videoen på tss.dk.

9 EKSTRA SPRØJTEN 9 Nye Vognmalere Nye hold vognmalere er blevet færdige med deres uddannelse på Teknisk Skole Silkeborg og er nu klar til at vise deres praktiske færdigheder og kendskab til nye teknikker. Juni 2014 Mølgårds Mindelegat Daniel Faarbæk Heinze (Winthers Autolak, Sorø) Filip Charlie Johansen (Bistrup autolakering, Birkerød) Bronze Daniel Faarbæk Heinze (Winthers Autolak, Sorø) Jakob Bondo (Tårnby Karrosserifabrik ApS, Kastrup) Ros Patrick Tim Christiansen (Frederikssund Autolakering ApS, Frederikssund) Mikkel Kristiansen (M.J. Autolak, Sakskøbing) Nikolaj Lillebo Rudbæk Olsen (BF Autolakering ApS, Vedbæk) Lars Pedersen (Automaleren Hjørring A/S, Hjørring) Loui Hestbjerg Gaj Pedersen (Struer Billakering, Struer) Mads Jonny Stochflet Simonsen (Bl Lakering ApS, Ringsted) De elever, der har bestået svendeprøven som vognmalere: Claus Andersen - Emil Einer Andersen - Frederik Drew Sülvestersen - Jakob Bondo - Morten Ejstrup Christiansen - Patrick Tim Christiansen - Daniel Faarbæk Heinze - Mikkel Kristiansen - Bo Larsen - Martin Michael Nielsen - Nicklas Olin Nielsen - Nikolaj Lillebo Rudbæk Olsen - Lars Pedersen - Loui Hestbjerg Gaj Pedersen - Mads Jonny Stochflet Simonsen - Zeljko Antoni Zurz. August 2014 Bagerst fra venstre: Malene Brian Tommy Filip - Adem Midt fra venstre: Abdolreza Magnus Christine Dion - Jette Forrest fra venstre: Nicklas Nicki Lærer Jan Holm Jonas - Heidi

10 10 September 2014 Arbejdsulykker stiger fortsat på malerværkstederne I sidste nummer af Ekstra Sprøjten lovede vi en dybere gennemgang af udviklingen i arbejdsskader på autolakererier de seneste år. Arbejdstilsynet har lagt arbejdsskader på autolakererier og karrosseriværksteder sammen, så det har været svært at forklare udviklingen i arbejdsskaderne på autolakererierne. AutoBranchen Danmark har derfor fået særlige statistikker fra Arbejdstilsynet, der adskiller arbejdsskader i de to brancher. Det viser noget overraskende, at det i højgrad er på autolakererier, hvor der opstår flest arbejdsskader. I 2012 var der i alt 13 arbejdsskader på autolakererier, hvilket er et fald på syv procent sammenlignet med Hvis man i stedet ser på udviklingen siden 2003, er der faktisk en stigning på 85 procent. Samme udvikling i antallet af arbejdsskader er der ikke at spore på karrosseriværkstederne. Antallet af arbejdsskader på er faldet siden 2003, hvor der i 2012 kun var tre arbejdsskader. Det er noget overraskende, at fordelingen ser sådan ud, når de hyppigste arbejdsskader er forstuvninger og sårskader, hvilket udgør 50 procent af tilfældene. Men der er dog nogle forbehold, man skal tage, når man analyserer på sådan nogle statistikker. En af dem er, at man opdeler arbejdsskader på den primære branchekode. Det vil sige, at det sagtens kan være en autolaker, der har haft en arbejdsskade på et værksted, hvor det primære erhverv er karrosseriværksted. Udviklingen i arbejdsulykker Et andet forbehold er, at arbejdsskader som følge af omgang med opløsningsmidler anmeldes i større omfang som erhvervssygdomme (tidl.: arbejdsbetingede lidelser) end som arbejdsulykker, da effekterne ofte er noget tid om at vise sig. Det kan være vanskeligt at sammenknytte de anmeldte arbejdsulykker med anvendelse af malinger med og/eller uden organiske opløsningsmidler. Det betyder, at overgangen til vandopløsende maling ikke vil figurere i arbejdsskadestatistikker, men derimod figurer i statistikkerne for erhvervssygdomme. På grund af underanmeldelse er det faktiske antal af arbejdsulykker betydeligt højere end det anmeldte antal. Arbejdstilsynet vurderer, at det anmeldte antal arbejdsulykker udgør procent af det faktiske antal. En arbejdsskade er en for meget, derfor er udviklingen i arbejdsskader et område, som AutoBranchen Danmark fortsat vil holde øje med. Herudover kan det også have økonomiske konsekvenser for værkstederne, hvis der er for mange arbejdsskader, da forsikringsselskaberne også har fået øje på det høje antal i branchen. For at reducere arbejdsulykkeforsikringspræmier er værkstederne nødt til at mindske antallet af arbejdsskader, og man er meget velkommen til at kontakte miljø- og arbejdsmiljørådgiver Johnny Lauridsen på hvis man er interesseret i at få hjælp til at reducere antallet. Til næste nummer af Ekstrasprøjten vil vi anskaffe tal for antallet af erhvervssygdomme på autolakererier og bringe dem Karosseriværksteder (pladesmede) Autolakererier Kilde: Arbejdstilsynet Nye profiler i AutoBranchen Danmark Mads Engberg opruster organisationen det politiske område ved at ansætte Mads Engberg pr. første september. Mads er uddannet cand.polit. og har siden september 2011 været politisk rådgiver for Morten Løkkegaard i Europa-Parlamentet. Mads har mange års erfaring med det politiske håndværk. Fra 2006 til 2011 var han ansvarlig for Håndværksrådets Autoudvalg gennem sin stilling som chefanalytiker. Det er dermed en person med et dybt kendskab til branchen, som AutoBranchen Danmark har ansat. Ansættelsen af Mads Engberg skal bidrage til at øge politikernes interesse for autobranchens vilkår i Danmark i endnu højere grad. På kommunikationsfronten har AutoBranchen Danmark ansat Mathias Ekberg Westermann som kommunikationsmedarbejder. Mathias læser Interkulturel markedskommunikation på CBS på 5. semester. Efter endt bachelor forventer han at læse cand.merc.komm. Mathias skal bl.a. være tovholder på AutoBranchen Danmarks Kør Grønt -projekt. Samtidig skal han også være med til at løfte den daglige kommunikation på blandt andet autobranchendanmark.dk. Begge medarbejder er placeret i AutoBranchen Danmarks kommunikationsafdeling. Mathias Ekberg Westermann

11 EKSTRA SPRØJTEN 11 Teknologi, der arbejder for dig fleksible løsninger til dine forretningsmæssige behov FÅ TAKSATORRAPPORTEN DIREKTE IND I HELIOS EUROTAX. GRATIS. MINIMALT TASTEARBEJDE, FÆRRE FEJL To klik med musen og debitoren, bilen og lakpositionerne udfyldes på en salgsordre sammen med totalbeløb og debitorspecifikke rabatter. Sådan gør mekanikeren Når en mekaniker har modtaget en godkendt taksatorrapport på forsi.dk, åbner han rapporten og klikker på fanebladet B2B. I feltet malerværksted indtaster han autolakererens reparatørnummer og klikker på OK. Sådan gør autolakereren Importen af en rapport foregår ved at autolakereren åbner en ny salgsordre i Helios. Han klikker på knappen Forsi og frem kommer en liste med de rapporter, der ligger klar til ham og som endnu ikke er importeret. Ved et klik på en rapport, udfyldes debitoren, bilen og lakpositionerne på salgsordren sammen med beløbene for materialer, tid og miljø. Debitorspecifikke rabatter udfyldes samtidig. Salgsordren kan nu gemmes og ligger klar til fakturering. Samtidig med at rapporten importeres til Helios vises en PDF-version af rapporten på skærmen. PDF versionen gemmes på ordren og kan til enhver tid vises igen. INTEGRERER TIL STATUSOVERSIGTEN I HELIOS Når en rapport importeres til Helios, sættes ordrens status automatisk, så ordren kan følges af både mekaniker og autolakerer i Helios Integrator. RST ApS / Helios Tølløsevej Brønshøj DU KAN ALTID FINDE RAPPORTEN Ved import af rapporten, gemmes PDF versionen af selve rapporten sammen med ordren, så du til enhver tid kan finde rapporten frem igen.

12 12 September 2014 KS 2000 Karrosseri ikke kun for de store AutoBranchens VidenCenter har travlt med certificering af karrosseriværksteder efter KS 2000 Karrosseri. KS 2000 Karrosseri-standarden er udarbejdet efter samme platform som den oprindelige KS 2000 til kvalitetsstyring ved autolakering, som over 80 % af landets autolakeringsværksteder er certificeret efter, og som derfor allerede er kendt af de fleste i branchen. KS 2000-platformen er ikke kun for de store. Vi har netop certificeret et mindre værksted i Næstved, som ønsker at vise deres kunder, at de udfører karrosserireparation efter de krav, der stilles i KS 2000 Karrosseri og af bilproducenterne. Vagn Nielsen, som ejer Expert Auto- & Pladeværksted, har løbende investeret i karrosseri udstyr og udtaler: Når nu udstyret er til rådighed og i orden, kan vi lige så godt gøre både kunder og forsikringsselskaber opmærksomme på, at vi har styr på det med karrosseri. Hos Expert Auto- & Pladeværksted er der en fuldtids karrosserismed udover Vagn Nielsen, som selv er uddannet karetmager. Vagn Nielsen har tidligt i certificeringsprocessen valgt at få hjælp til udarbejdelsen af de lovmæssige dele af certificeringen. AutoBranchens VidenCenter, som står for certificeringen, er etableret med henblik på at hjælpe karrosseri- og lakeringsværksteder med de spørgsmål og problemer, som dagligt opstår. Vi kan allerede nu mærke det behov, værkstederne har, når det gælder sparring omkring de daglige opgaver. Vi kan også mærke øget opmærksomhed fra bilimportørrene, som tydeligere viser interesse for karrosseri og lakering end tidligere. Med KS 2000 har branchen et værktøj, som sikrer, at det rigtige karrosseriudstyr er til stede hos reparatørerne, at de rigtige forbrugsmaterialer anvendes, samt at metoder og forskrifter bliver overholdt, ligesom egenkontrol og kvalitet integreres i skadesarbejdet. Forsikringsselskaberne viser også interesse for KS 2000 Karrosseri. Forsikringsselskaberne kan, når vi har certificeret et karrosseriværksted efter KS 2000, sætte kryds ud for en række ting, som tidligere har været udefineret. Ting som er med til at sikre kvaliteten i det arbejde, de betales for. KS 2000 Karrosseri på fremmarch KS 2000-certificering af karrosseriværksteder udvikler sig meget positivt. Øget fokus på kvalitet i skadesreparation, som følge af den teknologiske udvikling i de nye biler, samt et stærkt prispres fra forsikringsselskaberne, gør KS 2000 Karrosseri yderst aktuel, fordi her sættes fokus på, hvordan bilerne skal repareres i henhold til producenternes anvisninger. Det er ud fra dette, skaderne må gøres op, og priserne forhandles. Da producenternes anvisninger er omdrejningspunktet, er stort set alle bilimportører involverede og anbefaler KS 2000 Karrosseri og flere er på vej til det. Forsikringsselskaberne bakker også op, for hvem kan sige, at producenternes anvisninger ikke skal følges? og i så fald, hvem skal så tage ansvar over for kunden? Din samarbejdspartner, når det gælder...! KS 2000 certificering i samarbejde med FAI Energibesparelser og energieffektivisering Projektering af tekniske anlæg APV, kemistyring og ATEX-vurdering Miljøansøgning og Myndighedsbehandling Ikke endnu et kontrolkoncept Forhandlerne/værkstederne er specielt interesseret i KS 2000 Karrosseri, fordi det ikke bare er endnu et kontrolkoncept, men at det i høj grad integrerer Lean- og TQMmetoderne, således at både kvalitet, produktet, kundens oplevelse og virksomhedens indtjening påvirkes positivt. KS 2000 er populært, fordi det ikke blot er et hyldeprojekt, som støves af, når kontrollen nærmer sig, men det er i høj grad et koncept, som spiller en aktiv rolle i hverdagen. Afledt af arbejdet med KS 2000 Karrosseri udvikles der nu kvalitetskriterier for alternative karrosseridele, og kvaliteten af genbrugsdele bliver også inddraget. Der er gennemført en række pilotprojekter med KS 2000 Karrosseri-certificeringer, som har bekræftet, at opbygning efter samme struktur som KS 2000 Lak med en generel basisdel, suppleret med mærketilretninger og egenkontrol er den rigtige. Så nu ligger systemet og standarden på plads, og AutoBranchens VidenCenter er i fuldt sving med at certificere flere værksteder. Vil du vide mere? Ønsker du at vide mere om, hvad KS 2000 Karrosseri kan tilføre jeres virksomhed, så kontakt John Milton på eller Finn Larsen på Tlf Aalborg K. Christensens Vej Aalborg SV MANconsult er en rådgivnings- og konsulentvirksomhed, som udvikler og effektiviserer virksomheder inden for forretnings- og ledelsessystemer, klima og energieffektivisering samt CSR og arbejdsmiljø.

13 EKSTRA SPRØJTEN 13 Stor forsikringsaftale på plads AutoBranchen Danmark og Gjensidige indgår aftale om fordelagtige erhvervsforsikringer til medlemmerne fra 1. september Siden fusionen mellem FAI og D A F til AutoBranchen Danmark har vi arbejdet målrettet for at finde et samlet attraktivt tilbud på erhvervsforsikringer til både forhandlere, værksteder og autolakerere. Hele porteføljen har været i udbud hos forskellige forsikringsselskaber, valget er faldet på Gjensidige Forsikring, dansk filial af Gjensidige Forsikring ASA, Norge, som kan tilbyde alle AutoBranchen Danmarks medlemmer nogle fordelagtige tilbud på erhvervsforsikringer. Jeg synes, vi har fået en rigtig god aftale med Gjensidige, som giver vores medlemmer nogle fordelagtige tilbud på deres erhvervsforsikringer. Vi glæder os til samarbejdet, udtaler underdirektør i AutoBranchen Danmark, Michael Nørregård. AutoBranchen Danmark og Gjensidige tilbyder medlemmerne af AutoBranchen Danmark: Forhandler og værkstedsforsikring inkl. erhvervs- og produktansvar Forsikring af låne- og demobiler Forsikring af biler på prøveplader Arbejdsskade Erhvervsbygning og -løsøre inkl. retshjælp Netbanksforsikring Gjensidige vil dedikere et antal assurandører til opgaven, og de skal sammen med de kørende konsulenter fra AutoBranchen Danmark og fra Mondux sikre, at alle medlemmer bliver kontaktet i løbet af efteråret. Aftalen med Gjensidige er målrettet de to sektioner i AutoBranchen Danmark, nemlig forhandlerne og værkstederne/autolakererne, og der er således taget højde for forskellighederne i risikoprofil for henholdsvis forhandlerne og autolakererne. På kommende medlemsmøder vil Gjensidige og AutoBranchen Danmark præsentere forsikringsordningen. Autolakererne i AutoBranchen Danmark har igennem FAI de sidste 7 år haft et samarbejde om erhvervsforsikringer med If, men med udgangen af 2014 udfases aftalen med If og autolakererne endeligt. AutoBranchen Danmark har i aftalen med Gjensidige sikret sig, at taksering af autoskader for foreningens medlemmer vil følge principperne for korrekt skadesopgørelse i Autotaks, herunder lak-systembeskrivelsen. Kontakt AutoBranchen Danmark på tlf , hvis du vil høre nærmere om forsikringsaftalen mellem Gjensidige og AutoBranchen Danmark. Vi glæder os også meget til samarbejdet med AutoBranchen Danmark, og vi vil sætte alt ind på, at aftalen bliver en succes, siger direktør Britta Bjerregaard fra Gjensidige. NY ULTRA PERFORMANCE KLARLAK ØGER PRODUKTIVITETEN Fordele: Lufttørrende eller 5 min. v C Halverer dit energiforbrug Britta Bjerregaard, direktør i Gjensidige Øger din produktivitet Overlegen glans og holdbarhed Måske den mest effektive klarlak på markedet Den nye Ultra Performance Energy Clear CC6700 bruges sammen med AR7701 Energy Activator Fast eller AR7702 Energy Activator Standard. Forventes klar til levering i løbet af september. LAKGRUPPEN A/S I Stenhuggervej 30 I 5230 Odense M I T.: I

14 14 September 2014 Lakstatistik for 2013 fra Autotaks Vi har modtaget statistikmateriale specielt vedrørende lakering fra skadesopgørelserne i Autotaks fra F&P. Statistikkerne er interessante, fordi de afspejler selskabernes tilgang til opgørelsen af lakskader. Af underdirektør Michael Nørregård Fordeling af reparationsarter i 2013 (plast) Sikkerhed ved håndtering af den nye kølemiddel R1234yr Der blev i 2013 lakeret knap karrosseridele, hvoraf lige godt 40 % er plastdele, mens 60 % af delene var metal. Andelen af plast- og kunststofdele på bilernes karrosserier har igennem årene været kraftigt stigende, og vi vil fortsat se en stigning i anvendelsen af alternative materialer. Fordeling af af metal og og plast i i ,21% 59,79% METAL PLAST Reparationsart antal procentfordeling L ,50 LE ,22 LE ,74 LE ,28 LE4 70 0,02 LI ,71 LS ,53 I alt ,00 Kølemidlet R1234yr er påkrævet i alle biler, der er typegodkendt efter 1. januar 2013, da det er væsentligt mindre belastende over for klimaet end det tidligere anvendte middel. Bilproducenterne mener imidlertid, at det nye middel er stærkt brandfarligt, og flere producenter har ligefrem afvist at fylde det på sine biler. Bilproducenternes opfattelse underbygges af flere uafhængige annerkendte laboratorier i Europa, hvor man har foretaget nogle forsøg, hvor eksperterne har satte ild til nogle biler, der havde fået påfyldt det nye kølemiddel. Branden resulterede i alarmerende mængder af den giftige gas hydrogenfluorid. Kort efter at branden var påsat, målte forskerne en koncentration af gassen i luften på 45 ppm. Ser vi på de reparationsarter, der er anvendt på de lakerede karrosseridele af metal, er der 30 % nydelslakeringer og 55 % reparationslakeringer med under 50 % opspartling. Det er bemærkelsesværdigt at kun 2 % af delene er lakeret med en over 50 % opspartling af karrosseridelen (>50 % = Li1). Det afspejler på ingen måde reparationsvirkeligheden og viser, at selskaberne ikke i tilstrækkeligt omfang betaler for det arbejde, der udføres. 11 % af de lakerede metaldele er lakeret med en overfladelakering, mens der kun i knap 2 % af tilfældene er anvendt en spotlakering. Fordeling af reparationsarter i 2013 metal Fordeling af reparationsarter i 2013 (metal) 2,10% 54,75% 1,77% 11,41% 29,96% De reparationsarter, der er anvendt på de lakerede plastdele, viser igen, at selskaberne ikke altid anvender de rigtige reparationsarter. Andelen af nydelslakeringer er på plast helt oppe på 55 %, i modsætning til de 30 % nye dele på metal. Af nydelslakeringerne udgør LE1 (dele der leveres grundet og forbehandlet) langt hovedparten, mens andelen af rå dele og rå dele, der kræver udsvedning, er ganske lille. L LE LI LI1 LS Nedenstående statistik over fordelingen mellem 1-, 2- og 3- lags lakeringer viser, at 96 % af alle lakeringer er to lags, dvs. med et farvegivende lag og klarlak, mens kun 2 % er 1-lags. Andelen af 3-lags angives til kun at være 2 %, hvilket heller ikke afspejler den aktuelle reparationsvirkelighed. F&P meddeler dog, at der kan være usikkerhed om dette tal, og de arbejder med at få en mere korrekt opgørelse over andelen af 3-lags lakeringer. Fordeling af 1-/2-/3-lags lak i 2013 Fordeling af 1-/2-/3-lags lak i % 2% 12% 2% 81% 1-lags 2-lags metallic 2-lags uni 2-lags pearl colour 3-lags lak Ovenstående statistikker, der alle velvilligt er leveret af F&P, viser altså, hvorledes selskaberne i 2013 har takseret lakskaderne, hvilket ikke nødvendigvis er i overensstemmelse med den faktiske og nødvendige reparation. Arbejdsmiljøfakta om kølemidlet: Det er yderst brandfarligt. Gassen fortrænger ilt, så vær påpasselig ved påfyldning og ved mistanke om lækage. Regenereringsanlæg til af og påfyldning skal være jordet med bilen og i øvrigt være ATEX sikret. Der skal anvendes procesventilation ved alle arbejdsopgaver både ved udvendig og indvendig arbejde. Risiko og forholdsregler ved brand i bil på værksted/garage Ved brand skal alle personer forlade værkstedet og tilstødende lokaler og bringe sig i sikker afstand for evt. røg og gasser. Gassen er yderst brandfarlig og eksplosiv. Der udvikles stærk giftig og ætsende røg (hydrogenfluorid og karbonylhalogenider (phosgen)) Der skal anvendes trykluftforsynet åndedrætsværn og sikkerhedsdragt ved brandindsats. Almindelig regler ved opbevaring af gasflasker indeholdende R1234yr Samme bestemmelser som andre trykflasker til svejs m.m. R1234yr indgår i virksomhedens samlede oplag af brandfarlige gasser. Virksomheder, der anvender R1234yr, skal udarbejde en detaljeret arbejdspladsbrugsanvisning, så medarbejderne er bevidst om sikkerhedsbestemmelserne ved arbejde med gassen. Der skal være udarbejdet en detaljeret beskrivelse af hele arbejdsprocessen. Der kræves speciel uddannelse og uddannelsesbevis for arbejde med alle former for kølemidler.

15 EKSTRA SPRØJTEN 15 Forhøjelse af totalskadegrænsen giver boost til beskæftigelsen Forhøjelsen af totalskadegrænsen fra 65 procent til 75 procent har haft en mærkbar effekt på autobranchen. Det viser den seneste medlemsundersøgelse, AutoBranchen Danmark har foretaget. AutoBranchen Danmark følger udviklingen i totalskadegrænsen tæt. Derfor foretager vi også løbende medlemsundersøgelser for at fastlægge effekterne på både beskæftigelsen og omsætningen. Begge undersøgelser har indtil videre vist, at forhøjelsen af grænsen har haft en hurtig og markant effekt på værkstedernes forretning. Den seneste undersøgelse, som blev foretaget i juni måned, viser, at hvert tredje medlem har haft en stigende omsætning indtil videre i 2014, mens kun 20 procent melder om faldende omsætning. Den stigende omsætning kommer direkte som følge af en stigning i antallet af reparerede skader. Det mener i hvert fald 60 procent af medlemmerne. Samtidig har i alt 40 procent af medlemmerne en forventning om, at ændringen i totalskadegrænsen vil have en positiv effekt på deres beskæftigelse i løbet af året. Holder medlemmernes forventninger til beskæftigelsen stik, vil der alene for AutoBranchen Danmarks medlemmer være tale om en forhøjelse af beskæftigelsen på næsten 400 nye medarbejdere. Der er ingen tvivl om, at ændringen af totalskadegrænsen har spillet en væsentlig rolle i det stigende antal praktikpladser. Antallet af praktikpladser er dog stadig langt fra niveauet fra før krisen ramte Danmark. Det er afgørende for branchen, at man kan tiltrække den nødvendige arbejdskraft, og ikke mindst den mest kompetente arbejdskraft. For at dette kan lade sig gøre, har virksomhedsejerne behov for en høj grad af stabilitet. Ved netop at gøre forhøjelsen af totalskadegrænse permanent undgår man, at mange gode biler bliver skrottet og dermed går til spilde, som er et kæmpe samfundstab. Samtidig giver man værkstederne en sikkerhed om, at deres omsætning ikke pludselig vil falde igen. Ejerne vil dermed være mere villige til at ansætte en ekstra lærling. AutoBranchen Danmark vil fortsat følge udviklingen i branchen tæt, og forklare politikere og andre meningsdannere, at det er i alles interesse at gøre forhøjelsen af totalskadegrænsen permanent. Totalskadegrænsen holder hånden under branchen Uden forhøjelsen af totalskadegrænsen, ville autobranchen fortsat have det hårdt. Omsætningen på værkstederne er lav, og antallet af skader er faldende. Ser man på det samlede antal af skader på person- og varebiler, kan man konstatere, at der indtil videre har været et lille fald i Antal skader på person- og varebiler Januar-maj 2013 Januar-maj Kilde: Forsikring & Pension Faldet i antal skader er positivt for samfundet, da der er store omkostninger forbundet med trafikskader. Det betyder dog også, at værkstederne får mindre at lave. Der er derfor fortsat behov for initiativer, som kan holde hånden under autobranchen de kommende år. Det bør derfor være politikernes primære mål at gøre forhøjelsen af totalskadegrænsen permanent efter Stigende antal lærlinge Den stigende beskæftigelse er også slået igennem på antallet af nye lærlinge i branchen. I årets første halvår er antallet af lærlinge steget med knap 28 procent. Indtil videre er antallet af praktikpladser på vognmaleruddannelsen næsten fordoblet fra 21 til 40. Samtidig også kommet lidt over 100 flere praktikpladser til landets mekanikerlærlinge. Nye lærlingeaftaler i autobranchen DE BEER WaterBase Serien Naturligvis bedre + Enkelt og let anvendeligt system Særdeles økonomisk i drift + Præcis farvetilpasning og høj dækkeevne Sikkerhed for kvalitet = Øget konkurrenceevne og indtjening De Beer Refinish har mere end 200 års erfaring indenfor coating og mere end 100 års erfaring inden for autolakering, hvilket gør dem til en af verdens ældste og mest erfarne autolakproducenter. Visionen er at udvikle produkter, som tilfører kunderne kvalitet og effektivitet til markedsrigtige priser jan. - jun. 10 jan. - jun. 11 jan. - jun. 12 jan. - jun. 13 jan. - jun. 14 De Beer Refinish forhandles hos LAKGRUPPEN - din professionelle totalleverandør og samarbejdspartner når det gælder lak, nonpaint og værkstedsudstyr til auto- og industrilakererierne samt til storindustrien. Kilde: Undervisningsministeriet LAKGRUPPEN A/S I Stenhuggervej 30 I 5230 Odense M I T.: I

16 16 September 2014 Så tag tilbuddet med på arbejde og tilmeld dig og dine kolleger efter aftale Hjerte og lunge livredende førstehjælp Ved du, hvad du skal gøre hvis uheldet i gang er ude? med selve Tag kurset. med og lær eller genopfrisk, hvordan du kan gøre en forskel, når der er behov for førstehjælp. Kurset Vi er sørger gratis. selvfølgelig for lidt frokost og forfriskninger undervejs. AutoBranchens ArbejdsgiverForening og Malerforbundet i Danmark giver dig nu mulighed for at få bevis på førstehjælp ved mandagskurser i september/ oktober måned. Kurset udbydes i samarbejde med Dansk Folkehjælp og afholdes foreløbigt 6 centrale steder rundt i landet. Tilbuddet er gratis og foregår i dagtimerne, hvor du har mulighed for at del tage med fuld løn værkstedet får dækket din løn gennem Kompetencefonden Malkom. Så tag tilbuddet med på arbejde og tilmeld dig og dine kolleger efter aftale med jeres arbejdsgiver. Tilmelding på eller Kurserne afholdes mellem kl Se kursusoversigten. Vi har afsat en halv time til velkomst, hvor du kan stille spørgsmål til vores nye overenskomst og så går vi i gang med selve kurset. Vi sørger selvfølgelig for lidt frokost og forfriskninger undervejs. AutoBranchens ArbejdsgiverForening og Malerforbundet i Danmark giver dig nu mulighed for at få bevis på førstehjælp ved mandagskurser i september/oktober måned. Kurset udbydes i samarbejde med Dansk Folkehjælp og afholdes foreløbigt 6 centrale steder rundt i landet. Tilbuddet er gratis og foregår i dagtimerne, hvor du har mulighed for at del tage med fuld løn værkstedet får dækket din løn gennem Kompetencefonden Malkom. Så tag tilbuddet med på arbejde og tilmeld dig og dine kolleger efter aftale med jeres arbejdsgiver. Tilmelding via nedenstående slip eller på eller Kurserne afholdes mellem kl Se kursusoversigten Vi har afsat en halv time til velkomst, hvor du kan stille spørgsmål til vores nye overenskomst og så går vi Dato Sted Tilmeldingsfrist 1. september 2014 Malernes Fagforening Nordjylland 15. august 2014 Kjellerupsgade Aalborg 8. september 2014 Malernes Fagforening Øst/Vest 21. august 2014 Rymarken 4, 1. sal 8210 Aarhus V 15. september 2014 Malernes Fagforening Midtjylland 29. august 2014 Snejbjerg Hovedgade Herning 22. september 2014 Malernes Fagforening Jylland Syd 5. september 2014 Vonsildvej Kolding 29. september 2014 Malernes Fagforening 12. september 2014 Præstemarksvej 10 D 4000 Roskilde 6. oktober 2014 Malernes Fagforening 19. september 2014 Lygten København NV Cpr.nr.: For- og efternavn: Adresse: LAKexperten til Nykøbing Postnr./by: Virksomhed: 3N Lakering fra Thisted udvider til oktober firmaet med en ny afdeling i Nykøbing. Det lokale autolakeringsværksted får således endnu bedre muligheder for at servicere kunderne på Mors, og samtidig får morsingboerne et lokalt autolakeringsværksted, der er en del af Danmarks førende kæde inden for autolakering - med alt hvad det indebærer af stordriftsfordele. Pr. 1. oktober overtager 3N Lakering autolakeringsværkstedet Arly s Autolakereri, der herefter vil blive videreført under navnet LAKexperten Nykøbing. Virksomhedens CVR-nr.: er helt tryg ved, at de ændringer også vil være til kundernes således være helt trygge - de vil fortsat få den samme fordel, fastslår Brian Jensen. gode service samtidig med, at de vil komme til at nyde 1/9 8/9 15/9 godt af de 22/9 klare 29/9 stordriftsfordele, 6/10 der ligger i at være en Og Jeg ønsker den vurdering at deltage er Morten i kurset Fuhlendorff den: Nielsen helt del af LAKexperten, garanterer Morten. på linje med. Indsendes til: Malerforbundet i Danmark Søren Kjærsgaard Inden overtagelsen Lersø Parkallé d oktober 2100 vil København Morten og ØBrian - Det kan godt være, at der kommer nogle ændringer på sammen besøge Arly s Autolakereris nuværende kunder, produktsiden, og vi vil muligvis også tilpasse nogle af som således får mulighed for at hilse på den nye arbejdsprocesserne lidt, men vi er her udelukkende med ejer og få svar på eventuelle spørgsmål, inden Arly s henblik på at udvikle og ikke afvikle. Kunderne kan Autolakereri bliver til LAKexperten Nykøbing. - For os er det en klar fordel at kunne åbne afdeling i Nykøbing. Pt. transporterer vi biler frem og tilbage mellem Nykøbing og Thisted, når vi servicerer vores kunder på Mors, så det er langt mere praktisk, at vi nu fremover vil kunne klare lakeringsopgaverne i Nykøbing, lyder det fra 3N Lakerings direktør, Morten Fuhlendorff Nielsen. Ejeren af Arly s Autolakereri, Brian Jensen, er ligeledes godt tilfreds med handlen. - Det betyder meget, at jeg kan overlade såvel kunder som medarbejdere i trygge hænder. Morten har givet udtryk for, at han vil drive værkstedet videre i samme ånd, og det sætter jeg stor pris på. Selvfølgelig vil der altid ske ændringer, når der kommer nye ejere, men jeg

17 EKSTRA SPRØJTEN 17 PRESSEMEDDELELSE AkzoNobel har underskrevet en ny kontrakt med Kia Motors Europe AkzoNobel har forlænget sit partnerskab med endnu en førende bilproducent ved at underskrive en ny kontrakt med Kia Motors Europe (KME). Dette understreger KME s ønske om at arbejde sammen med markeds ledende automotive industri. Kontrakten inkluderer services til at hjælpe KME s fremtidige støtte til deres kundetilfredshedsindeks (CSI), samt til at forbedre deres forhandleres produktivitet og indtjening i KME s forhandlernet. Den nye paneuropæiske kontrakt ændrer det eksisterende samarbejde til det næste trin, efter at KME underskrev aftalen med ekstra fordele med AkzoNobels business performance services. Dette giver Kia forhandlerne adgang til ekstra tekniske og ikke tekniske kurser og support både med Lesonal og Sikkens state-of-the-art produkter, samt andre fordele for uafhængige netværk og førende værksteder. Uwe Hannes, Vice Præsident Eftermarked, Kia Motors Europe, bekræfter: Denne nye kontrakt med en premium lakleverandør styrker AkzoNobels position i at supportere Kias grundplan, samtidig med at den understreger vores strategi om at samarbejde med markedets ledende partner i det automotive lakreparationsmarked. Med AkzoNobels store indsigt i markedet kombineret med deres innovative produkter kan vi med sikkerhed øge fremtidens forhandlerservice og øge vores kundetilfredshed. Igennem tekniske og ikke tekniske kurser og med højt ydende produkter samt et højkvalitets værkstedsnetværk og forhandlernetværk vil vi nu have adgang til et omfattende udvalg af førende reparations- og autolakeringsservices over hele regionen, som vil sikre løbende udvikling og øge vores markedsandel, tilføjer Uwe Hannes. DEN NYE Sikkens er stolte af at præsentere Ian Bates autolakerer McLaren-lakeringsværksted Det er vores opgave at være et skridt foran konkurrenterne. Førstepladsen er så godt som sikret med dette toptunede system Keith Malik, Direktør Global Accounts, AkzoNobel, tilføjer: Vi er glade for at kunne forlænge og styrke vores relation til Kia Motors Europe og hjælpe med at opbygge et bredere grundlag for deres fremtidige forretning. Det er altid en fornøjelse at samarbejde med andre førende mærker. Samarbejdet anerkender den vigtige rolle Lesonal og Sikkens ekstra værdifulde service kan betyde i at forbedre serviceydelserne i dag og ud i fremtiden. Se den nye trailer:

18 18 September 2014 Det betyder Danmarks ja til patentdomstolen Ved folkeafstemningen den 25. maj tilsluttede Danmark sig den fælles EU-patentdomstol. Håndværksrådet EU-jurist forklarer, hvad Danmarks ja betyder for små og mellemstore virksomheder. Af Nina Lave, erhvervspolitisk konsulent i Håndværksrådet Det europæiske enhedspatent og den fælles europæiske patentdomstol giver en klar administrativ og økonomisk lettelse for mange danske virksomheder. Sådan lød det fra Håndværksrådet, efter det stod klart, at danskerne stemte ja ved folkeafstemningen den 25. maj. Forud for afstemningen understregede Håndværksrådets direktør Ane Buch, at patenter ikke kun er for store virksomheder: Patenter berører et bredt udsnit af dansk erhvervsliv, og både små og store danske virksomheder bruger patenter til at beskytte deres ophavsret til opfindelser og innovation. I Håndværksrådet er vi ikke i tvivl: Et ja til patentdomstolen vil gavne Danmarks SMV er. Historien om fem unge venners sommerhustur i Danmark, som endte med isterningeposens opfindelse, er måske en af de mest kendte historier om patenter i Danmark. Men langt fra den eneste. En af Danmarks største virksomheder Grundfos har i alt et par tusinde patenter på 450 opfindelser. De to eksempler viser, at patenter både er for den lille ole-opfinder, som pludselig får en god ide, og for store virksomheder, som opererer på det globale marked. Samme regler for, hvad der kan tages patent på Danmarks tilslutning til patentdomstolen ændrer ifølge Håndværksrådets EU-jurist Jeppe Rosenmejer ikke på, hvad der kan tages patent på: Det er en myte at Danmark har opgivet sin ret til at bestemme, hvad der kan tages patent på, fordi vi har tilsluttet os patentdomstolen og enhedspatentet. Danmark opgav retten til selv at bestemme, hvad der kan tages patent på, da vi indtrådte i den Europæiske Patentorganisation i 1990, og vi kan ikke opgive en ret, som vi ikke har haft i 24 år, lyder det fra Jeppe Rosenmejer. Lettere og billigere at få patent Ifølge Jeppe Rosenmejer bliver det væsentligt lettere og billigere for virksomheder at få et patent. Enhedspatentet gælder nemlig automatisk i Danmark og resten af de 24 EU-medlemslande, som har tilsluttet sig. Og for at få enhedspatentet, skal virksomhederne kun sende deres ansøgning ét sted hen, nemlig til den Europæiske Patent Organisation. Patentansøgningen kan indleveres på dansk, men der skal vedlægges en engelsk, tysk eller fransk oversættelse. Til gengæld kan virksomhederne få nogle og i visse tilfælde alle - udgifter til oversættelsen refunderet. Og det kommer ifølge Jeppe Rosenmejer især SMV erne til gode: Omkostningerne ved at få patent i de 25 EU-medlemslande bliver reduceret fra kr. til kr. De store danske virksomheder vil under alle omstændigheder udtage patenter, men for de små og mellemstore virksomheder er omkostningerne og det bureaukratiske bøvl ved at få patent altafgørende. Lettere at håndhæve patent Samtidig med at det vil blive lettere og billigere at få patent, vil det ifølge Jeppe Rosenmejer også blive lettere og billigere for en virksomhed at håndhæve sit patent: Den fælles patentdomstol bliver underlagt EU-lov. Det vil derfor være ligegyldigt for sagens udfald, hvor den føres. Den afsagte dom, vil omfatte alle de lande, hvor enhedspatentet gælder. Det betyder, at man kan nøjes med at føre én retssag, og derfor vil det blive billigere at håndhæve sit patent. Patentdomstol får lokal dansk afdeling Patentdomstolens centrale afdeling kommer til at ligge i Paris, og derudover kommer der to underafdelinger i London og München. Men domstolen får også en lokal afdeling i København med minimum en dansk dommer. Det betyder, at danske virksomheder får mulighed for at gøre brug af danske advokater og føre patentsager på dansk. Men selvom domstolen får et kontor i Danmark, er det ifølge Jeppe Rosenmejer ikke sikkert, at en dansk virksomhed med patent får lov til at anlægge sag i Danmark, hvis patentet er blevet krænket. Man kan enten anlægge sag, der hvor krænkeren har hjemsted, eller der hvor det krænkede produkt er solgt. Det betyder, at hvis en ungarsk virksomhed har krænket et dansk produkt med patent og solgt produktet i Tyskland, så kan man vælge, om man vil anlægge sag i enten Ungarn eller Tyskland. Men med en fælles patentdomstol i EU vil det være ligegyldigt for sagens udfald, hvor den anlægges, slutter Jeppe Rosenmejer. Udnytter du Helios optimalt? - Det koster ikke ekstra Helios har et komplet tidsstyringsmodul der kan tilpasses dit behov. Fra det øjeblik, skadesrapporten hentes ind i Helios fra FORSI, til den er faktureret, kan din kunde følge med i processen. Helios planlægningskalender og Helios TimeLog gør din hverdag mere overskuelig og højner informationsniveauet i forhold til dine kunder. Når din kunde har lagt en rapport klar til dig i FORSI, kan du med et enkelt museklik hente rapporten ind i Helios, sådan at varelinjer, rabatter, debitor, bil mv. automatisk udfyldes. Samtidigt vises en PDF af selve rapporten. Den nye ordre gemmes med rapportnummeret. Det betyder, at når du ved en senere lejlighed har brug for at se rapporten, er alt du skal gøre at finde din salgsordre, klikke på FORSI-knappen og derefter gense rapporten i PDF-format. Når rapporten er hentet og gemt, kan din kunde med det samme se på nettet, at rapporten er hentet, og at du er i gang med den. Ved et klik på salgsordren sendes ordren over i Helios planlægningsmodul. Her bestemmer du, hvem der skal behandle ordren samt hvornår og hvor lang tid, det tager. Via planlægningsværktøjet kan du også opdatere ordrens status i dens gang gennem dit system. Venter ordren på en del, ændrer du dens status til venter på dele. Ordrens status i din Helios afspejles med det samme på din kundes computer eller smartphone. Planlægningsmodulet i Helios understøtter desuden touch og indeholder særlige skærmbilleder, der viser dig en komplet oversigt over status på dine ordrer, herunder hvornår de skal være færdige. Planlægningsmodulet indeholder også en overskuelig fraværsregistrering. Helios Timelog, der også er en integreret del af din Helios-løsning, holder ikke blot styr på, hvornår dine medarbejdere kommer, går og holder pauser. Ved hjælp få scanninger er TimeLog klar over, hvem der har arbejdet på en given ordre og i hvor lang tid. Når en medarbejder går i gang med at arbejde på en ordre, ændres ordrens farve/dens status eksempelvis til igangværende. Den anvendte tid trækkes, når ordren er færdig og klar til fakturering, med et enkelt klik ind på din salgsordre. Ordrens status ændres naturligvis automatisk, sådan at du hele tiden kan koncentrere dig om det, der ikke er faktureret. I Helios er planlægning, tidsregistrering, fraværsregistrering og statusoversigt samlet i ét program og direkte integreret til de øvrige dele af Helios, ganske som du ville forvente det. Det hjælper dig til et bedre overblik og giver dine kunder en bedre betjening. Og det er alt sammen betalt af dit AutoBranchen Danmark-abonnement.

19 EKSTRA SPRØJTEN 19 Farvel til Windows XP. Farvel til Windows Vista Helios stopper support på maskiner, der kører på ældre Windows versioner. Fra 25. oktober 2001 til 14. april 2014 det er den periode, Microsoft supporterede Windows XP. Almindelig support på Windows Vista stoppede fra Microsoft i foråret Det er på den baggrund, man hos Helios har valgt at sige stop til disse gamle versioner: Microsoft laver ikke længere opdateringer til Windows XP og Vista, hvorfor maskiner med disse systemer af sikkerhedshensyn enten helt skal udskiftes eller opgraderes til Windows7 eller Windows8, udtaler Matias Giersing hos Helios og tilføjer: De nyeste servere fungerer heller ikke længere sammen med de gamle operativsystemer. I løbet af det næste stykke tid omlægger vi samtlige produktionsservere til Windows Server 2012, hvilket endegyldigt afslutter forholdet mellem XP/Vista og Helios. Malerforbundet i Danmark Lersø Parkallé København Ø Telefon OBS! Ny overenskomst Den nye overenskomst er kommet på gaden. Den ser sådan ud: AutoBranchens ArbejdsgiverForening Skagensgade Taastrup Telefon Kailow Graphic A/S Miljøcertificeret efter ISO og arbejdsmiljøcertificeret efter OHSAS Overenskomst mellem AutoBranchens ArbejdsgiverForening & Malerforbundet i Danmark Gældende fra 1. marts 2014 OK MULTI-AIR RONDEL VALGET NÅR DET KOMMER TIL EFFEKTIVITET PÅ LÆNGERE SIGT Rondellen med markedets længste levetid uanset om opgaven hedder afstribning til metal, fylder slib, slib af lakerede overflader eller komposit. A975 med en kombination af SG- og varmebehandlede Premium alux. slibekorn til ridsefaste lakker A275 med varmebehandlede Premium alux. slibekorn til standard lakker H835 Blue Fire med Norzon slibekorn til karrosseriteknikeren 181 huls konfiguration for minimal tilmætning = lang levetid (op til +25%) Multi-Air rondellen, det sikre valg - for værksteder der vægter arbejdsmiljøet højt SAINT-GOBAIN ABRASIVES A/S Robert Jacobsens Vej 62 A, 2300 København s Tlf

20 20 September 2014 Skive Au2Lak sparede mere end halvdelen af deres energiudgifter, da de skiftede fra olie til træpiller Da Skive Au2Lak skulle udskifte deres oliefyr, besluttede de sig for at søge tilskud gennem Energistyrelsens VE til proces-ordning. Ordningen giver tilskud til virksomheder, der konverterer deres procesenergi til vedvarende energi eller fjernvarme. Fra olie til træpiller med årlig besparelse på over kr. At udskifte et oliefyr kan være en dyr fornøjelse. Men med støtte fra VE til proces-ordningen vil det ofte være økonomisk muligt, hvis man skifter til en vedvarende energikilde eller fjernvarme. Medejer af Skive Au2Lak, Flemming Agger, satte sig derfor ned og undersøgte mulighederne for støtte, da virksomhedens gamle oliefyr alligevel snart skulle udskiftes. Med hjælp fra en rådgiver skrev han ansøgningen om at udskifte oliefyret med et træpillefyr, der udover at være klimavenligt også har den fordel, at træpiller er et billigere brændsel. Skive Au2Lak sparer dermed kr. om året på driftsomkostninger til energi, og tilbagebetalingstiden for udskiftningen er blot to år. VE til proces-ordningen dækkede over halvdelen af anlægsomkostningerne Skive Au2Lak er en industrilakerer, som lakerer alt fra små og store biler, både og køkkenlåger. Det nye træpille-fyr skal levere varme til tørre- ogmalerkabiner. Det er en mindre virksomhed med 16 medarbejdere, og netop virksomhedens størrelse betyder, at det er muligt at opnå helt op til 65 % i tilskud. Skive Au2Lak har fået tilsagn om støtte på knap en halv million, hvilket svarer til en støttesats på 53 %. Flemming Agger, medejer af Skive Au2Lak: Det gamle anlæg slugte rigtig mange penge i driftsomkostninger og med VE til proces-ordningen kunne det betale sig at ombygge det til et træpille-fyret anlæg - og så er det bare en bonus, at det samtidig er godt for klimaet. Om Skive Au2Lak Lakerer personbiler, lastbiler og både m.m. 16 ansatte Areal af fabrikshal ca m2 Søgte tilskud til udskiftning af oliefyr med træpille-fyr til opvarmning af maler- og tørrekabiner Modtaget tilskud til udskiftning af oliefyr: ca kr. Årlig energiudgift før udskiftning af oliefyr: ca kr. Årlig Energiudgift efter udskiftning af oliefyr: ca kr. Årlig besparelse: ca kr. Om VE til proces-ordningen Virksomheder i alle størrelser har siden august 2013 kunnet søge VE til proces-ordningen. Fra 2014 og til og med 2020 har ordningen 500 mio. kr. til rådighed om året. VE til proces kan også støtte energieffektiviseringer, som foretages samtidig med omstilling til vedvarende energi eller fjernvarme. Ansøgninger behandles efterhånden, som Energistyrelsen modtager dem, og tilsagn gives løbende. Efter en konkret sagsbehandling beregnes tilskuddet ud fra projekternes energieffektivitet og tilbagebetalingstid. På ordningens hjemmeside finder du vilkår, ansøgningsmateriale og kontaktoplysninger m.m. Her er det også muligt at tilmelde sig ordningens nyhedsbrev. Har du en idé til et projekt, er du meget velkommen til at tage kontakt til Energistyrelsen på telefon eller mail Ansøgningsprocessen November 2013 Skive Au2Lak indsender ansøgning til Energistyrelsen. November/december 2013 Energistyrelsen behandler ansøgningen og er i dialog med Skive Au2lak om ekstra oplysninger. December 2013 Energistyrelsen giver tilsagn om tilskud, som Skive Au2Lak accepterer. August 2014 Det nye træpillefyr er installeret og Energistyrelsen udbetaler tilskuddet. Autobranchen: Investeringer skal give produktivitetsløft Autovirksomheder sender et klart signal. Løbende udskiftning af nye og bedre maskiner er vigtigt, hvis produktiviteten skal op. Det viser Håndværksrådets undersøgelser af virksomhedernes arbejde med at forbedre produktiviteten. På bare halvandet år er andelen af autovirksomheder, som ser det som en topprioritet at få løftet produktiviteten ved hjælp af maskininvesteringer, steget med 18 procentpoint. For SMV erne som helhed drejer det sig kun om en stigning på godt 13 procentpoint, siger Håndværksrådets cheføkonom Jacob Thiel. Høj produktivitet sikrer overlevelse Konkurrencen er benhård, og en vej til at overleve som virksomhed er blandt andet produktivitetsforbedringer. Der gælder for såvel store som små virksomheder. Der er i sagens natur stor forskel på, hvor man som virksomhed vil prioritere indsatsen, men flere autovirksomheder ser videreuddannelse, forbedring af de nuværende arbejdsgange og større inddragelse af IT som middel til et skabe højere produktivitet, siger Jacob Thiel. Små virksomheder nedprioriterer ledelse Til gengæld er andelen af virksomheder, som peger på nye ledelsesformer nogenlunde konstant i den periode, som Håndværkrådet har foretaget målingerne. Som det er i dag, er det kun 15 pct. af autovirksomhederne, der giver dette område høj prioritet i arbejdet med at forbedre produktiviteten. 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% Og jo færre ansatte, autovirksomheden har, desto større er sandsynligheden for, at ledelsesområdet ikke er et fokusområde. Især autovirksomheder vil høste produktivitetsgevinster Andelen af virksomheder, der giver arbejdet med at forbedre produktiviteten høj prioritet gennem maskininvesteringer Auto SMV

Analyse fra AutoBranchen Danmark

Analyse fra AutoBranchen Danmark Nr. 2 16. september 2014 Analyse fra AutoBranchen Danmark Skal forsikringsselskaberne have rabat? - Model til konsekvensberegning af rabatter Bilsalget: Endnu et rekordår undervejs Forhøjelse af totalskadegrænsen

Læs mere

Nyt fra AutoBranchen Danmark

Nyt fra AutoBranchen Danmark Lad dette nyhedsbrev cirkulere i virksomheden Administration/bogholderi Salgsafdeling Værksted/Reservedele Nr. 3 6. februar 2014 (uge 6) Nyt fra SKATs kontrolaktion: Underskriv ikke samtykkeerklæring Hvis

Læs mere

Folkeskolereformen. for kommunens kommende folkeskolehverdag.

Folkeskolereformen. for kommunens kommende folkeskolehverdag. Folkeskolereformen Folkeskolereformen Når det nye skoleår begynder efter sommerferien, vil det være med en ny ramme for hverdagen på alle landets folkeskoler. Regeringen har vedtaget en folkeskolereform,

Læs mere

Vvs-nyhedsbrev - september 2014

Vvs-nyhedsbrev - september 2014 Vvs-nyhedsbrev - september 2014 Tak, fordi du læser EVU s nyhedsbrev. De seneste tre måneder har Det Faglige Udvalg for Vvs-energiuddannelsen arbejdet hårdt med at foretage en masse af de mellemregninger,

Læs mere

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning Side 1 af 14 Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015 v/jesper Busk, Formand DI Service Indledning Velkommen til generalforsamling i DI Service. Jeg har glædet mig til

Læs mere

Konference om Aalborg Kommunes Unge-strategi 25. april 2014

Konference om Aalborg Kommunes Unge-strategi 25. april 2014 Konference om Aalborg Kommunes Unge-strategi 25. april 2014 Flere unge skal have en erhvervsuddannelse hvordan bidrager erhvervsskolereformen til dette. Oplæg ved Vicedirektør Hanne Muchitsch, Aalborg

Læs mere

Analyse fra AutoBranchen Danmark

Analyse fra AutoBranchen Danmark Nr. 1 20. marts 2014 (1. kvartal) Analyse fra AutoBranchen Danmark Effekten af højere totalskadegrænse kan allerede ses Forsikringsbranchen skummer fløden Stigning i antallet af totalskader Salget i 2014

Læs mere

Den nye folkeskole. - en kort guide til reformen. Den nye folkeskole - en kort guide til reformen 1

Den nye folkeskole. - en kort guide til reformen. Den nye folkeskole - en kort guide til reformen 1 Den nye folkeskole - en kort guide til reformen Den nye folkeskole - en kort guide til reformen 1 Den nye folkeskole - en kort guide til reformen Et fagligt løft af folkeskolen Vi har en rigtig god folkeskole

Læs mere

Referat fra generalforsamlingen den 17. juni 2015, kl. 14:00 afholdt ved CDV i Fredericia.

Referat fra generalforsamlingen den 17. juni 2015, kl. 14:00 afholdt ved CDV i Fredericia. Referat fra generalforsamlingen den 17. juni 2015, kl. 14:00 afholdt ved CDV i Fredericia. DAGSORDEN: Pkt. 1: Pkt. 2: Pkt. 3: Pkt. 4: Pkt. 5: Pkt. 6: Pkt. 7: Pkt. 8: Valg af dirigent Formandens beretning

Læs mere

EUX. Faguddannelse + studenterhue på kun 4 år og 1 måned EUX. er en helt ny som vi i første omgang udbyder på tømrer og murerfaget.

EUX. Faguddannelse + studenterhue på kun 4 år og 1 måned EUX. er en helt ny som vi i første omgang udbyder på tømrer og murerfaget. EUX Faguddannelse + studenterhue på kun 4 år og 1 måned EUX er en helt ny ungdomsuddannelse, som vi i første omgang udbyder på tømrer og murerfaget. EUX En faglig uddannelse som tømrer eller murer samtidig

Læs mere

Det betaler sig at være medlem af CAD. Brancheorganisation for værksteder

Det betaler sig at være medlem af CAD. Brancheorganisation for værksteder Det betaler sig at være medlem af CAD Brancheorganisation for værksteder Vi er klar til at servicere dig CAD s viden din tryghed CAD er en moderne brancheorganisation, der består af mere end 1700 autoværksteder,

Læs mere

Erhvervsforsikringer for alle. - i samarbejde med Gjensidige

Erhvervsforsikringer for alle. - i samarbejde med Gjensidige Erhvervsforsikringer for alle - i samarbejde med Gjensidige Erhvervsforsikringer for alle - i samarbejde med Gjensidige AutoBranchen Danmark har indgået en samarbejdsaftale med Gjensidige, hvor du som

Læs mere

KS 2000 Karrosseri Side 3

KS 2000 Karrosseri Side 3 EKSTRA SPRØJTEN 38. UDGAVE marts 2014 EKSTRA SPRØJTEN Første generalforsamling Prisvindende lakering Side 13 Side 18 Fortsat fald af praktikpladser i autobranchen Side 6 Ansæt den rigtige lærling hver

Læs mere

Det betaler sig hurtigt at blive medlem af CAD. Centralforeningen af Autoreparatører i Danmark -brancheforening for værksteder

Det betaler sig hurtigt at blive medlem af CAD. Centralforeningen af Autoreparatører i Danmark -brancheforening for værksteder Det betaler sig hurtigt at blive medlem af CAD Centralforeningen af Autoreparatører i Danmark -brancheforening for værksteder VI ER STÆRKERE, NÅR VI STÅR SAMMEN Sammenhold giver styrke. Styrke i forhold

Læs mere

Nyt fra AutoBranchen Danmark

Nyt fra AutoBranchen Danmark Lad dette nyhedsbrev cirkulere i virksomheden Administration/bogholderi Salgsafdeling Værksted/Reservedele Nr. 4 27. februar 2014 (uge 9) Nyt fra AutoBranchen Danmark Nøglen til din frihed Støt sagen på

Læs mere

Oplæg for deltagere på messen.

Oplæg for deltagere på messen. 1 Oplæg for deltagere på messen. Side 1 2 Baggrunden for skolereformen Den danske folkeskole står over for store udfordringer Det faglige niveau særligt i læsning og matematik er ikke tilstrækkeligt højt

Læs mere

Referat fra møde i det lokale uddannelsesudvalg indenfor maler

Referat fra møde i det lokale uddannelsesudvalg indenfor maler 0 Referat fra møde i det lokale uddannelsesudvalg indenfor maler 03-04-2014 Selandia Til stede / afbud / fraværende uden afbud Til stede: Charlotte Haslund Pet Vedel Helle Lemvig Ellis Jørgensen Niels

Læs mere

Udkast til Partnerskabsaftale. mellem

Udkast til Partnerskabsaftale. mellem Udkast til Partnerskabsaftale mellem Indhold Partnerskabet... 3 Aftaleparterne... 3 Baggrund... 3 Formål... 4 Indsatsområder... 4 Koordination af indsats og udveksling af information om praktikpladssøgende...

Læs mere

Selskaber sletter miljøtillæg Side 3 EKSTRA SPRØJTEN. Ny uddannelse for autolakererne Side 10. Nye regler om bøder for fartovertrædelser Side 22

Selskaber sletter miljøtillæg Side 3 EKSTRA SPRØJTEN. Ny uddannelse for autolakererne Side 10. Nye regler om bøder for fartovertrædelser Side 22 EKSTRA SPRØJTEN 42. UDGAVE Marts 2015 EKSTRA SPRØJTEN Lær at opgøre skaderne korrekt Side 16 Nye regler om bøder for fartovertrædelser Side 22 Manglende efterlevelse af lakvejledningen Side 3 Codan kom

Læs mere

Vejledning til arbejdet i det lokale uddannelsesudvalg

Vejledning til arbejdet i det lokale uddannelsesudvalg Grafisk Uddannelsesudvalgs Vejledning til arbejdet i det lokale uddannelsesudvalg En guide til medlemmer i de lokale uddannelsesudvalg Velkommen til det lokale uddannelsesudvalg Grafisk Uddannelsesudvalg

Læs mere

Velkommen til konference 2015 Lokale Uddannelsesudvalg

Velkommen til konference 2015 Lokale Uddannelsesudvalg Velkommen til konference 2015 Lokale Uddannelsesudvalg Kl. 9.30 10.00 Velkomst, dagens program - Ejendomsserviceteknikeruddannelsen, status v/ Formand Chefkonsulent Niels Henning Holm Jørgensen, DI Kl.

Læs mere

Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse August 2013. Den konkrete undervisning summary

Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse August 2013. Den konkrete undervisning summary Håndværksrådets skoletilfredshedsundersøgelse August 2013 Den konkrete undervisning summary Håndværksrådets skoletilfredsundersøgelse peger tydeligt i retning af, at eleverne på erhvervsskolerne ikke får

Læs mere

Udsprøjtning en nødvendighed Side 3 Det moderne karrosseriværksted

Udsprøjtning en nødvendighed Side 3 Det moderne karrosseriværksted EKSTRA SPRØJTEN 39. UDGAVE juni 2014 EKSTRA SPRØJTEN Skadesudvikling giver stigende omsætning Side 24 AutoBranchen Danmarks nye domicil Side 12 DM i karrosseriog autolakering Side 6 Arbejdsulykker stiger

Læs mere

DANSK BYGGERIS årsdag 2015. Onsdag den 29. april Tivoli Congress Center, København. Dansk Byggeris årsdag sponsoreres af Byggeriets forsikringsservice

DANSK BYGGERIS årsdag 2015. Onsdag den 29. april Tivoli Congress Center, København. Dansk Byggeris årsdag sponsoreres af Byggeriets forsikringsservice DANSK BYGGERIS årsdag 2015 Onsdag den 29. april Tivoli Congress Center, København Dansk Byggeris årsdag sponsoreres af Byggeriets forsikringsservice 1 PROGRAM FREMTIDENS ARBEJDSMARKED Ordstyrer: Cecilie

Læs mere

Overgang til ungdomsuddannelserne om aktuelle uddannelsespolitiske initiativer,

Overgang til ungdomsuddannelserne om aktuelle uddannelsespolitiske initiativer, Overgang til ungdomsuddannelserne om aktuelle uddannelsespolitiske initiativer, Nyborg Strand 04-11-2014 Jørgen Brock, jb@uvm.dk Side 2 Side 3 Side 4 Side 5 Side 6 Side 7 Frafald Frafald på gymnasiale

Læs mere

Byggeriets Lederuddannelse. værktøj til vækst

Byggeriets Lederuddannelse. værktøj til vækst Byggeriets Lederuddannelse værktøj til vækst Byggeriets Lederuddannelse Samfundet stiller i dag store krav til erhvervslivet i almindelighed og byggebranchen i særdeleshed. Og en ting er sikkert: Kravene

Læs mere

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden Vækst med afsæt i traditionerne I Danmark har vi lang tradition for erhvervsuddannelser bestående af en kombination af teoretiske og praktiske forløb.

Læs mere

Assentoftskolen skoleåret 2014-2015.

Assentoftskolen skoleåret 2014-2015. Assentoftskolen skoleåret 2014-2015. Det betyder folkeskolereformen! Kære elever og forældre. Når et nyt skoleår begynder 11. august 2014, møder børnene en skoledag som på nogle punkter er anderledes end

Læs mere

Evaluation only. Created with Aspose.Slides for.net 3.5 Client Profile 5.2.0.0.

Evaluation only. Created with Aspose.Slides for.net 3.5 Client Profile 5.2.0.0. 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Bedre Copyright og mere attraktive erhvervsuddannelser Aftale mellem regeringen (S og RV), V, DF, SF, LA og K om en reform af erhvervsuddannelserne Aftale om reform af erhvervsuddannelserne

Læs mere

Det lokale uddannelsesudvalg for de merkantile uddannelser ved CELF

Det lokale uddannelsesudvalg for de merkantile uddannelser ved CELF Det lokale uddannelsesudvalg for de merkantile uddannelser ved CELF Referat af møde torsdag d. 27. februar 2014 Deltagere: Søren Christensen, Benedicte Drejer, Jesper Madsen, Thomas Rasmussen, Johnny Jørgensen,

Læs mere

Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd

Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd Sammen bygger vi Danmark www.3fklub.dk/murerarbejdsmaend Huskelister beskriver arbejder, hvor der kræves ekstra betaling i form af daglønstimer, der føres i skurbogen.

Læs mere

Lockouten gav et sammenhold, som intet teambuildings kursus kunne have gjort bedre. Det sammenhold må vi prøve at holde fast i.

Lockouten gav et sammenhold, som intet teambuildings kursus kunne have gjort bedre. Det sammenhold må vi prøve at holde fast i. Kære alle i kreds 3 Horsens den 31. maj 2013 Så er hverdagen ved at vende tilbage til skolerne. Alle har travlt med at nå at indhente forskellige gøremål og det bliver sikkert ikke helt godt igen, før

Læs mere

PARTNERSKABSAFTALER UNGDOMSSKOLEN:

PARTNERSKABSAFTALER UNGDOMSSKOLEN: NOTAT Uddrag Analyse af ungdomsskolen 2.0 I forbindelse med fritidsaktiviteter, heldagsskole og diverse projekter har Ungdomsskolen en del samarbejdspartnere. Nedenstående tabel lister de foreninger, klubber

Læs mere

FOLKESKOLEREFORMEN. www.aarhus.dk/skolereform

FOLKESKOLEREFORMEN. www.aarhus.dk/skolereform FOLKESKOLEREFORMEN www.aarhus.dk/skolereform DET OVERORDNEDE FORMÅL MED REFORMEN Folkeskolen skal udfordre alle elever, så de bliver så dygtige, de kan Folkeskolen skal mindske betydningen af social baggrund

Læs mere

Transport og Logistik

Transport og Logistik Arbejdsgiverforeningen for Transport og Logistik Aktivitetsoversigt 1. halvår 2010 Velkommen til ATL s medlemsarrangementer Arrangementerne er specielt designet til dig som medlem af ATL. Deltagelse i

Læs mere

Indkaldelse til ordinær DM generalforsamling og DM Temadag

Indkaldelse til ordinær DM generalforsamling og DM Temadag TIL SAMTLIGE AKTIVE MEDLEMMER SAMT UDSALGSSTEDER Kolding den 7. oktober 2009 Indkaldelse til ordinær DM generalforsamling og DM Temadag Det vil glæde os rigtig meget at se alle vore medlemmer og ledende

Læs mere

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden

Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden Uddannelsesaftale En sund investering i fremtiden Indhold Vækst med afsæt i traditionerne 3 Uddannelsesaftaler på virksomhedens betingelser 4 Den almindelige aftale 5 Ny mesterlæreaftale 6 Kombinationsaftale

Læs mere

VENTILATIONSTEKNIKER UDDANNELSE TIL VENTILATIONSBRANCHEN BLIK OG RØR

VENTILATIONSTEKNIKER UDDANNELSE TIL VENTILATIONSBRANCHEN BLIK OG RØR BLIK OG RØR VENTILATIONSTEKNIKER UDDANNELSE TIL VENTILATIONSBRANCHEN Uddannelse til VENTILATIONSBRANCHEN Uddannelsen til ventilationstekniker er et speciale på vvs-energiuddannelsen - og er det rigtige

Læs mere

Sådan bliver dit barns skoledag. En fagligt stærk folkeskole med tid til fordybelse og udforskning. gladsaxe.dk

Sådan bliver dit barns skoledag. En fagligt stærk folkeskole med tid til fordybelse og udforskning. gladsaxe.dk Sådan bliver dit barns skoledag En fagligt stærk folkeskole med tid til fordybelse og udforskning gladsaxe.dk Efter sommerferien møder eleverne ind til en ny og anderledes skoledag med flere stimer, mere

Læs mere

El-nyhedsbrev juni 2014

El-nyhedsbrev juni 2014 El- og Vvs-branchens Uddannelsessekretariat El-nyhedsbrev juni 2014 Velkommen til EVU s nyhedsbrev Tak, fordi du læser EVU s nye nyhedsbrev. Nyhedsbrevet holder dig opdateret om nye initiativer, tjenester

Læs mere

Skolereformen i Greve. - lad os sammen gøre en god skole bedre

Skolereformen i Greve. - lad os sammen gøre en god skole bedre Skolereformen i Greve - lad os sammen gøre en god skole bedre Dialogforum 12. maj 2014 De overordnede nationale mål Folkeskolen skal udfordre alle elever, så de bliver så dygtige, de kan Mindst 80% af

Læs mere

erhverv Totalkoncept for firmabiler PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE

erhverv Totalkoncept for firmabiler PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE erhverv PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE AUTORISERET TOYOTA & CITROËN FORHANDLER I NYKØBING FALSTER OG MARIBO. AUTORISERET AVIS, BUDGET & MENADO UDLEJNINGSCENTER. ISO 9001 & 14001 CERTIFICERET. Vi dækker

Læs mere

skolen åbnes VELKOMMEN TIL DEN NYE SKOLE INTERESSER, STYRKER OG POTENTIALER NYE FAG X 2 lektiehjælp samarbejde lokale kultur fordybe sig

skolen åbnes VELKOMMEN TIL DEN NYE SKOLE INTERESSER, STYRKER OG POTENTIALER NYE FAG X 2 lektiehjælp samarbejde lokale kultur fordybe sig VELKOMMEN TIL DEN NYE SKOLE MÅL: Alle elever skal trives og blive så dygtige, de kan! 2+5 x 2 DANSK VEJEN DERTIL: En ny skoledag der er varieret, fagligt udfordrende og motiverende for den enkelte elev

Læs mere

Nyt fra AutoBranchen Danmark

Nyt fra AutoBranchen Danmark Lad dette nyhedsbrev cirkulere i virksomheden Administration/bogholderi Salgsafdeling Værksted/reservedele Nr. 6 27. marts 2014 (uge 13) Nyt fra AutoBranchen Danmark AutoBranchen Danmark inviterer til

Læs mere

Nyt fra AutoBranchen Danmark

Nyt fra AutoBranchen Danmark Lad dette nyhedsbrev cirkulere i virksomheden Administration/bogholderi Salgsafdeling Værksted/reservedele Nr. 9 15. maj 2014 (uge 20) Nyt fra AutoBranchen Danmark AutoBranchen Danmark vil sætte en stopper

Læs mere

Temadag for skolebestyrelser lørdag den 25. januar 2014

Temadag for skolebestyrelser lørdag den 25. januar 2014 1 Temadag for skolebestyrelser lørdag den 25. januar 2014 Side 1 2 Program 10.00 10.10 Velkomst ved formand for Børne- og Skoleudvalget Henrik Dalgaard 10.10 11.10 Folkeskolereformen baggrund og lovstof

Læs mere

Efteruddannelsesudvalget for bygge/anlæg og industri

Efteruddannelsesudvalget for bygge/anlæg og industri Referat fra 51.. møde i Efteruddannelsesudvalget for bygge/anlæg og industri den 25. februar kl. 12 14 i Byggeriets Uddannelser Dato: 5. marts 2013 Tilstede: Steen Boesen 3F Formand Louise Pihl DB Næstformand

Læs mere

Det samlede projekt forventes at blive evalueret af ekstern evaluator.

Det samlede projekt forventes at blive evalueret af ekstern evaluator. Lærlingeprojektet Øget sikkerhed for elever i bygge- og anlægsbranchen Alt for mange lærlinge 1 og unge nyansatte kommer til skade i bygge- og anlægsvirksomheder og på byggepladser. Forskning om lærlinge

Læs mere

Den nye elektrikeruddannelse. Vejledning til virksomhedsgodkendelse og uddannelses aftaler på elektrikeruddannelsen.dk

Den nye elektrikeruddannelse. Vejledning til virksomhedsgodkendelse og uddannelses aftaler på elektrikeruddannelsen.dk Den nye elektrikeruddannelse Vejledning til virksomhedsgodkendelse og uddannelses aftaler på elektrikeruddannelsen.dk Den nye elektrikeruddannelse trådte i kraft 1. august 2015. Det er en 4-4½-årig erhvervsuddannelse,

Læs mere

Hvad er der med den der skolereform?

Hvad er der med den der skolereform? Hvad er der med den der skolereform? Hvorfor? Niveauet i læsning og matematik er ikke tilstrækkeligt højt. Danske skoleelever ligger omkring gennemsnittet i OECD i dansk, matematik og naturfag, når de

Læs mere

IT-partner gennem 25 år

IT-partner gennem 25 år IT-partner gennem 25 år TOTAL IT-LEVERANDØR Hosting Økonomisystemer (ERP) Teknik Support Hardware Software 25 ÅRS ERFARING I EN BRANCHE I RIVENDE UDVIKLING MONTES blev grundlagt i en kælder i Hjørring

Læs mere

Bliv håndværker og student på én gang med EUX

Bliv håndværker og student på én gang med EUX Bliv håndværker og student på én gang med EUX hvis du vil være murer eller tømrer EUX er til dig, der vil kunne læse videre efter en erhvervsuddannelse. Tager du en EUX, får du både svendebrev og studenterhue.

Læs mere

Verdens tredjebedste autolakerer Side 5

Verdens tredjebedste autolakerer Side 5 EKSTRA SPRØJTEN 36. UDGAVE september 2013 EKSTRA SPRØJTEN Hver fjerde medlem oplever fremgang Side 15 Skolepraktik og uddannelsesaftaler Side 6 Personaleoplysninger hvad må jeg som arbejdsgiver? Side 12

Læs mere

Vil du have en bedre bundlinje?

Vil du have en bedre bundlinje? Invitation Vil du have en bedre bundlinje? Så tag med til en gratis inspirationsdag nær dig og bliv knivskarp på, hvordan du skruer op for effektiviteten og forbedrer bundlinjen i fremtidens byggebranche.

Læs mere

Nexa Autocolor Din forretningspartner INNOVATIVE REPARATIONSLØSNINGER

Nexa Autocolor Din forretningspartner INNOVATIVE REPARATIONSLØSNINGER Din forretningspartner INNOVATIVE REPARATIONSLØSNINGER Førende inden for farver, lak og værkstedsoptimering Nexa Autocolor er blandt verdens førende autolakmærker og forhandles i over 147 lande. Nexa Autocolor

Læs mere

LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration

LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration 2015 Det handler om dit job, din økonomi og din hverdag Kontakt din kreds, hvis du og kollegerne ønsker gode råd og inspiration før lønforhandlinger. Måske vil det

Læs mere

erhverv Totalkoncept for firmabiler PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE

erhverv Totalkoncept for firmabiler PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE PERSONBILER VAREVOGNE TRAILERE AUTORISERET TOYOTA & CITROËN FORHANDLER I NYKØBING FALSTER OG MARIBO. AUTORISERET AVIS, BUDGET & MENADO UDLEJNINGSCENTER. ISO 9001 & 14001 CERTIFICERET. Vi dækker behovet

Læs mere

Eux - to i en. håndværker og student i én uddannelse

Eux - to i en. håndværker og student i én uddannelse Eux - to i en håndværker og student i én uddannelse Eux kort fortalt Eux er en helt ny ungdomsuddannelse, hvor du både bliver håndværker og student i én og samme uddannelse. Den tager 4,5 år, hvis du vælger

Læs mere

Erhvervsuddannelser i verdensklasse God uddannelse til alle

Erhvervsuddannelser i verdensklasse God uddannelse til alle Erhvervsuddannelser i verdensklasse God uddannelse til alle Alt for få unge søger i dag ind på erhvervsuddannelserne. Det betyder, at vi kommer til at mangle industriteknikere, mekanikere, kokke, kontorassistenter

Læs mere

Undervisningsministeriets Datavarehus med fokus på EUD-reformen. Netværksmøde i Odense, 28. januar 2015

Undervisningsministeriets Datavarehus med fokus på EUD-reformen. Netværksmøde i Odense, 28. januar 2015 Undervisningsministeriets Datavarehus med fokus på EUD-reformen Netværksmøde i Odense, 28. januar 2015 Dagens program: Foreløbige orientering om planer med DVH for erhvervsuddannelserne Nye statistiske

Læs mere

Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening

Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening Nr. 4 15. december 2014 Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening Gå ikke med til proforma opsigelse AutoBranchens ArbejdsgiverForening anbefaler, at medlemmerne ikke går med til proforma opsigelse af

Læs mere

Folkeskolereformen i Gentofte Kommune

Folkeskolereformen i Gentofte Kommune GENTOFTE KOMMUNE BØRN, UNGE OG FRITID Folkeskolereformen i Gentofte Kommune - til dig, der har barn eller ung i vores folkeskoler FOLKESKOLEREFORMEN I GENTOFTE Når børn og unge til august begynder på et

Læs mere

Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening

Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening Nr. 3 9. oktober 2014 Nyt fra AutoBranchens ArbejdsgiverForening Kære medlem af AutoBranchens ArbejdsgiverForening I denne udgave af nyhedsbrevet kan du læse mere om de nye regler om kønsopdelt lønstatistik,

Læs mere

Vvs-nyhedsbrev marts 2015

Vvs-nyhedsbrev marts 2015 Vvs-nyhedsbrev marts 2015 Indhold: Danmarks bedste vvs-energilærling Nyt om den nye vvs-energiuddannelse Vvs-branchens efteruddannelse Nye ventilationsspecialister i Aalborg Statistik Fødselsdagsreception

Læs mere

Specialister i softwareudvikling. Mobil apps Online løsninger IT-konsulenter Ændring af eksisterende løsninger

Specialister i softwareudvikling. Mobil apps Online løsninger IT-konsulenter Ændring af eksisterende løsninger Specialister i softwareudvikling Mobil apps Online løsninger IT-konsulenter Ændring af eksisterende løsninger Projekter med Centic 1) Udgangspunktet er jeres virksomhed Den it-løsning vi leverer til jeres

Læs mere

1. klasse 28 timer Der indføres 1 lektion engelsk. Idræt forhøjes med 1 lektion om ugen. Musik forhøjes med 1 lektion om ugen.

1. klasse 28 timer Der indføres 1 lektion engelsk. Idræt forhøjes med 1 lektion om ugen. Musik forhøjes med 1 lektion om ugen. Folkeskolereform Regeringen, Venstre og Dansk Folkeparti er blevet enige med de Konservative om at lade folkeskoleaftalens hovedelementer træde i kraft allerede i 2014. Nogle elementer træder først i kraft

Læs mere

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14.

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14. Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14. Her på skolen er vi meget interesserede i at tilbyde den bedst mulige undervisning, trivsel og service til vores elever og jer som forældre. Derfor

Læs mere

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt.

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt. 1 Folkemødetale 2015 Johanne Schmidt Nielsen Det talte ord gælder. Jeg vil gerne starte med at sige, at den her valgkamp efterhånden har udviklet sig til sådan en konkurrence om, hvem der kan banke hårdest

Læs mere

Vejledning ver. 1/0. MCtaks Webbaseret opgørelsesværktøj. Motorcykler og knallerter

Vejledning ver. 1/0. MCtaks Webbaseret opgørelsesværktøj. Motorcykler og knallerter Den 22. marts 2010 Vejledning ver. 1/0 til MCtaks Webbaseret opgørelsesværktøj for Motorcykler og knallerter INDHOLDSFORTEGNELSE side Forord... 3 Forudsætninger/systemkrav.... 4 Anlæg ny skadesag/rapport...

Læs mere

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008 Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Maj 2008 Indledning...3 Sammenfatning...3 1. Konjunkturbaggrunden - dalende optimisme

Læs mere

FOLKESKOLEREFORMEN. Stensagerskolen

FOLKESKOLEREFORMEN. Stensagerskolen FOLKESKOLEREFORMEN Stensagerskolen Tre overordnede mål for folkeskolen 1. Folkeskolen skal udfordre alle elever, så de bliver så dygtige, de kan 2. Folkeskolen skal mindske betydningen af social baggrund

Læs mere

Faglærerkonference 29. og 30. april 2013

Faglærerkonference 29. og 30. april 2013 Faglærerkonference 29. og 30. april 2013 Munkebjerg Hotel Munkebjergvej 125 7100 Vejle Mandag den 29. april 2013 28 faglærer havde taget imod tilbuddet om en introduktion og et lille kursus i anvendelse

Læs mere

Arbejdsgiverforeningen for Transport og Logistik

Arbejdsgiverforeningen for Transport og Logistik Arbejdsgiverforeningen for Transport og Logistik Aktivitetsoversigt 2. halvår 2009 Oversigt over ATL s medlemsarrangementer i 2. halvår 2009: Velkommen til ATL s medlemsarrangementer. Arrangementerne er

Læs mere

Skolereform din og min skole

Skolereform din og min skole Skolereform din og min skole Information til forældre April 2014 Natur og Udvikling Folkeskolereform i trygge rammer Når elever landet over i august 2014 tager hul på et nyt skoleår, siger de goddag til

Læs mere

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Skab værdi for din virksomhed med en arbejdsmiljøstrategi - med fokus på sunde og sikre medarbejdere. Det giver god økonomi Klare fordele ved at

Læs mere

Din partner i udvikling

Din partner i udvikling Din partner i udvikling Få overblik over dine opgaver Opnå konkurrence fordele Skab merværdi for dine kunder Spar tid gennem effektivisering Overblik gennem indsigt NOVAQ as er et udviklingshus, der bygger

Læs mere

Referat fra møde i LUU SOSU for SOSU Sjælland

Referat fra møde i LUU SOSU for SOSU Sjælland Referat fra møde i LUU SOSU for SOSU Sjælland Onsdag d.02.10.2013. Referent: Merete Frank Christensen 1. Opgørelse over frafald på SSH- og SSA-uddannelsen. SOSU Sjælland har fået lavet en opgørelse over

Læs mere

det er dit valg, men det handler om at ha det godt

det er dit valg, men det handler om at ha det godt MEDLEM AF HK-UNGDOM? det er dit valg, men det handler om at ha det godt Varenr.: 447526 15.11.24 specialproduction.dk Weidekampsgade 8 9 København C Tlf.: 33 3 46 36 Fax: 33 3 46 99 E-mail: hk.ungdom@hk.dk

Læs mere

DEN NYE FOLKESKOLEREFORM. Hvad er det for en størrelse?

DEN NYE FOLKESKOLEREFORM. Hvad er det for en størrelse? DEN NYE FOLKESKOLEREFORM Hvad er det for en størrelse? FOLKESKOLEREFORMEN REFORMEN TRÆDER I KRAFT I AUGUST 2014, IDET TID TIL FAGLIG FORDYBELSE OG LEKTIEHJÆLP FREM TIL NÆSTE FOLKETINGSVALG BLIVER OBLIGATORISK

Læs mere

Lokalforhandlinger Tips og inspiration

Lokalforhandlinger Tips og inspiration Lokalforhandlinger Tips og inspiration 2014 Det handler om dit job, din økonomi og din hverdag Kontakt din kreds, hvis du og kollegerne ønsker gode råd og inspiration før lønforhandlinger. Måske vil det

Læs mere

UG 3 Nyhedsbrev Juli 2013

UG 3 Nyhedsbrev Juli 2013 Juli 2013 UG 3 Nyhedsbrev Juli 2013 - Aktiviteter siden UG 3 møde 4. april 2013 Jsn, les Cykel- og motorcykelområdet Cykel-, knallert- og MC nye svendeprøveopgaver Som en MI-udviklingsopgave har CELF udarbejdet

Læs mere

Kort og godt. om de lokale bestyrelsers opgaver efter globaliseringsaftalen GLOBALISERINGSAFTALEN

Kort og godt. om de lokale bestyrelsers opgaver efter globaliseringsaftalen GLOBALISERINGSAFTALEN Kort og godt om de lokale bestyrelsers opgaver efter globaliseringsaftalen GLOBALISERINGSAFTALEN 1 Indledning Aftalen om globaliseringspuljen i forbindelse med Finanslov 2010 udløste mange midler til erhvervsuddannelserne.

Læs mere

Dansk El-Forbunds 31. kongres 2014. Dagsreferat Onsdag den 22. oktober 2014

Dansk El-Forbunds 31. kongres 2014. Dagsreferat Onsdag den 22. oktober 2014 Dansk El-Forbunds 31. kongres 2014 Dagsreferat Onsdag den 22. oktober 2014 Dagsreferat onsdag den 22. oktober 2014 Der var hilsner til kongressen fra: Arbejdernes Landsbank Christian Juhl, Enhedslisten

Læs mere

Referat af Håndværksrådets repræsentantskabsmøde torsdag den 15. maj 2014 kl. 10.00 i IDA Mødecenter

Referat af Håndværksrådets repræsentantskabsmøde torsdag den 15. maj 2014 kl. 10.00 i IDA Mødecenter Referat af Håndværksrådets repræsentantskabsmøde torsdag den 15. maj 2014 kl. 10.00 i IDA Mødecenter Håndværksrådets formand Niels Techen bød gæster og repræsentanter velkommen. Herefter præsenterede han

Læs mere

Elevplankonference september 2014

Elevplankonference september 2014 Elevplankonference september 2014 Den årlige Elevplankonference afholdes igen i år på Odense Congress Center, Ørbækvej 350, 5220 Odense SØ. Målgruppen for konferencen er medarbejderne og ledere på institutioner,

Læs mere

Analyse fra AutoBranchen Danmark

Analyse fra AutoBranchen Danmark Nr. 3 8. december 214 Analyse fra AutoBranchen Danmark Sikkerhedsfradraget redder liv og sparer samfundet milliarder Bilsalget: Leasing giver nyt rekordår Stigning i antal skader fortsat presset eftermarked

Læs mere

Partnerskaber om kompetenceudvikling Konference 15. marts 2007 kl. 12.00 15.30 Nyborg Strand

Partnerskaber om kompetenceudvikling Konference 15. marts 2007 kl. 12.00 15.30 Nyborg Strand Partnerskaber om kompetenceudvikling Konference 15. marts 2007 kl. 12.00 15.30 Nyborg Strand Tilmelding på www.partnerskab-kompetence.socialfonden.net eller til Hanne Lindbo, hl@ats.dk, tlf. 89373491 Aarhus

Læs mere

Uddannelse i Hadsund og Hobro

Uddannelse i Hadsund og Hobro Uddannelse i Hadsund og Hobro Velkommen til Tech College Mariagerfjord Tech College Mariagerfjord er en hyggelig erhvervsskole med to afdelinger den ene skønt beliggende i Hadsund, tæt ved naturområder

Læs mere

Kursusforløbet har til formål at inspirere og understøtte skolernes igangværende arbejde med at realisere erhvervsuddannelsesreformen.

Kursusforløbet har til formål at inspirere og understøtte skolernes igangværende arbejde med at realisere erhvervsuddannelsesreformen. Afdeling for Ungdoms- og Voksenuddannelser Frederiksholms Kanal 26 1220 København K Tlf. 3392 5000 Fax 3392 5302 E-mail uvm@uvm.dk www.uvm.dk CVR nr. 20-45-30-44 Invitation til "Skoleudvikling i Praksis"

Læs mere

FOR DIG DER ER GÅET UD AF SKOLEN. Erhvervsuddannelser og EUV

FOR DIG DER ER GÅET UD AF SKOLEN. Erhvervsuddannelser og EUV FOR DIG DER ER GÅET UD AF SKOLEN Erhvervsuddannelser og EUV e - kontakt os, og hør mere. Lene Kristensen Tlf. +45 7224 6088 Mail lk@eucnord.dk Lone B. Haugaard Tlf. +45 7224 6699 Mail lbh@eucnord.dk Morten

Læs mere

De lokale uddannelsesudvalg for erhvervsuddannelserne EUD. En introduktion for nye medlemmer. Juni 2007 Varenr. 6110

De lokale uddannelsesudvalg for erhvervsuddannelserne EUD. En introduktion for nye medlemmer. Juni 2007 Varenr. 6110 De lokale uddannelsesudvalg for erhvervsuddannelserne EUD En introduktion for nye medlemmer Juni 2007 Varenr. 6110 Praktisk vejledning til nye medlemmer af de lokale uddannelsesudvalg for erhvervsuddannelserne

Læs mere

- når du vil tæt på erhvervslivet

- når du vil tæt på erhvervslivet - når du vil tæt på erhvervslivet Kirkegade 9 boks 718 9900 Frederikshavn tlf. 9620 5500 fax 9620 5530 adm@fhavnhs.dk Indhold Velkommen på HG 3 Grundforløb 4 Grundforløbspakker 5 Internationalt udsyn 6

Læs mere

GF forsikringsklubben for ansatte i DONG Energy og Vattenfall

GF forsikringsklubben for ansatte i DONG Energy og Vattenfall GF forsikringsklubben for ansatte i DONG Energy og Vattenfall Referat fra generalforsamling, 15. maj 2013 kl 17.00 hos Vattenfall A/S. Dagsorden for mødet er i henhold til vedtægterne: 1. Valg af dirigent

Læs mere

Selvledelse. - personlig motivation og handlekraft. Underviser: Klaus N. Jakobsen, direktør og erhvervspsykolog Improvement Aps

Selvledelse. - personlig motivation og handlekraft. Underviser: Klaus N. Jakobsen, direktør og erhvervspsykolog Improvement Aps Begrænset deltagerantal Selvledelse - personlig motivation og handlekraft Lær at sætte mål - og nå dem! Oplev personlig vækst Skab større handlefrihed for dig selv Styrk din kommunikation og blev bedre

Læs mere

Erhvervsskolernes Forlag, Logistik i virksomheden Fig. 4.1

Erhvervsskolernes Forlag, Logistik i virksomheden Fig. 4.1 Erhvervsskolernes Forlag, Logistik i virksomheden Fig. 4.1 Erhvervsskolernes Forlag, Logistik i virksomheden Fig. 4.2 Variable omkostninger Materialer i alt 90,00 kr. Timeløn pr. produkt 26,00 kr. + Kapacitetsomkostninger

Læs mere

Folkeskolereformen. Indhold og udmøntning

Folkeskolereformen. Indhold og udmøntning Folkeskolereformen Indhold og udmøntning Aftale om et fagligt løft af folkeskolen Aftale mellem regeringen, Venstre og Dansk Folkeparti om et fagligt løft af folkeskolen (7. juni 2013) Ny forligskreds

Læs mere

Sværest at finde praktikplads på Sjælland

Sværest at finde praktikplads på Sjælland Sværest at finde praktikplads på Sjælland I oktober manglede mere end. elever en praktikplads i en virksomhed. Lidt over halvdelen af de unge er dog i skolepraktik, hvilket betyder at de kan fortsætte

Læs mere

FOLKESKOLEREFORMEN. Risskov Skole

FOLKESKOLEREFORMEN. Risskov Skole FOLKESKOLEREFORMEN Risskov Skole Tre overordnede mål for folkeskolen 1. Folkeskolen skal udfordre alle elever, så de bliver så dygtige, de kan 2. Folkeskolen skal mindske betydningen af social baggrund

Læs mere

Halling Autoophug: Målet er at kunne genanvende de udtjente biler 100 procent

Halling Autoophug: Målet er at kunne genanvende de udtjente biler 100 procent Halling Autoophug: Målet er at kunne genanvende de udtjente biler 100 procent For Halling Autoophug ApS har deltagelse i Region Midtjyllands projekt Rethink Business betydet, at virksomheden har fået den

Læs mere