3. årgang G Nr. 2 apr ,146B2@.3 *86B2.>;6?<; Side 10 ISAF 5. på plads og godt igang!

Transkript

1 *86B2.>;6?<; 3. årgang G Nr. 2 apr Side 10 ISAF 5 på plads og godt igang! 1

2 Indhold 3 Leder Navnenyt 22 De Danske Pionerforeninger Udgives af: Skive Garnison Sdr. Boulevard Skive Telefon PIONEREN udkommer: 5. februar, 5. april, 5. juni, 5. august, 5. oktober og 5. december. 2 Redaktion Ansvarshavende redaktør: Oberst Ole Køppen Redaktionsgruppe: Major Ole A. Hansen Telefon Overkonstabel-1 Hans Brinch (layout/opsætning) Kontaktperson for Pionerforeningen Channel Manager/Administrator på: Telefon / pioneren@mil.dk Overkonstabel-1 Arne S. Hansen (layout/opsætning) Kontaktperson for annoncører Administrator på: Telefon / arne.hansen@mil.dk Forside foto: ISAF ingeniørsoldater i Afghanistan. Indlæg til næste nummer skal være redaktionen i hænde senest den

3 Leder Af Major K.R.Kock Hærens Ingeniør & ABC-Skole Tilbage ved tasterne og i færd med at skrive lederen til vores udmærkede blad Pioneren! Kaptajn Robert Mørch er efter en periode ved Ingeniørregimentet startet ved Hærens Operative Kommando. Dette betyder også, at han har forladt jobbet som Chefredaktør på bladet. Jeg vil gerne takke Robert for et fortræffeligt stykke arbejde og hans mange spændende ledere i bladet, og samtidig ønske ham vind i sejlene i hans nye funktion. Erhvervspraktikanter Skive Garnison har netop afsluttet sidste hold af erhvervspraktikanter (EP) for skoleåret 2007/2008. Vi har haft ca. 300 elever fordelt over 15 uger. De unge mennesker har fået en kæmpe oplevelse og en god indsigt i, hvad det vil sige at være i Hæren. Vi har modtaget mange takkeskrivelser fra praktikanterne og fra skolerne. Og denne tak vil vi gerne viderebringe til instruktørerne og enhederne, som gennem de 15 uger har været ambassadører for Forsvaret og som samtidigt har været den primære årsag til de gode tilbagemeldinger. Jeg ved godt, at det er en stor byrde for enhed- erne at have EP, men jeg tror, at det er en god PR for Forsvaret. Det vi bare mangler er, at der i antallet af ansatte normer - tages højde for alle disse ekstra opgaver, som falder ned gennem systemet. Er det noget vi vil i Forsvaret, skal ressourcerne også være til stede! Tak til enhederne og instruktørerne for well done arbejde. Sneberedskab Mange af ordene fra forrige afsnit kan genbruges her. Sneberedskabet blev afsluttet 31. marts. Det var en sej kamp indledningsvis at få personel til at indgå i rusten. Sneberedskabet har været indsat én gang i perioden, og dette var få dage inden det blev afsluttet. Natten til 26. marts var der snestorm i bl.a. dele af Thy og Mors og vi havde midt om natten en pansret mandskabsvogn (PMV), der måtte sendes til Nykøbing Mors for at støtte Falck. Til trods for at man så småt var begyndt at gøre klar til at afslutte beredskabet, lykkedes det at samle en PMV og et team og efter 90 min. kunne PMV en køre ud af hovedvagten. Igen et stykke well done arbejde og igen et stort tak til alle der har været en del af bered- pe stykke reelt hjælpearbejde til samfundet! Vi håber, at det bliver lidt nemmere til efteråret at hverve personel til at indgå i rusten. FOKUS Forsvarets kompetenceudviklings- og bedøm- melsessystem, FOKUS, er implementeret og skal anvendes i indeværende år. Det betyder bl.a. at der skal gennemføres samtaler og bedømmelser og efterfølgende udfærdiges en ud- viklingskontrakt i det kvartal man fylder år. Det sidste kursus for samtaleledere gennemføres 5. og 6. maj på kasernen. Kurset er oprettet i arrangementsstyring. 3

4 På Efter ankomst får vi en kort introduktion til Skive Kaserne. Med dette overstået kan vi gå i gang med de første teorilektioner i sprængningstjeneste. Først noget teoretisk gennemgang omhandlende sprængninger generelt, forskellige antændelsesmidler, sprængstoffer, forbindelser, såsom Hovedledningsforbindelse, vifteforbindelser og ringforbindelser. Efter teori følger praksis, vi skulle ud og prøve at lave de ovenstående ting selv. Udenfor selv og udføre det lærte, desværre kun med obsrøgbomber og blindt sprængstof øv, men der går ikke mange dage inden vi skal gennemføre skarpsprængningerne. Men der var ikke kun sprængningstjeneste på ingeniørtjenesten som helhed, bl.a. slagning af panserbro, gennemgang af terræn og passabilitets-recce. Onsdag aften drog vi af sted til Hevring, som var det skydeterræn, hvor de håbefulde unge kadetter kunne få lov at gennemføre de sprængninger, man havde set frem til. For nogle var det også første gang man havde fat i rigtig sprængstof. Efter en god dag i Hevring med og spændende foredrag om hvordan det var at være skriftlig prøve i sprængningstjeneste, alle bestået, sådan! Så var det kun at pakke sammen og af sted til København, dem af os der ville det, velvidende at det var første uge velgennemført og en velfortjent weekend. Anden uge stod i landminetjenestens tegn og selvfølgelig den store farlige døgnøvelse, hvor vi skulle bruge det indlærte gennem de to ugers kursus. Landminetjeneste var hovedsagligt af praktisk karakter, hvordan laver man mineskitserapporter, hvilken måde udlægger man miner på, skal man gøre 4

5 det i basislinjer eller med mønster, skal det være åbne eller nedgravet. Når man har sagt a, må man også sige b, hvilket betyder at vi også skulle ud og lære at rydde minefelter, og om hvilke midler der er minesonder og feltknive. Endelig blev det tid til den store døgnøvelse, det var onsdag eftermiddag og der blev pakket og klargjort, solen skinnede fra en skyfri himmel. Klokken blev og vi skulle af sted, vejret havde desværre besluttet sig for at vise sig fra sin noget værre side, det var blevet overskyet, vinden var blevet noget mere kras. Nå - af sted med os til Karup Å hvor vi hoppede i en gummibåd og begyndte at ro af sted med henblik på at skulle rekognoscere nogle passabilitetsforhold omkring en bro. Igen en lille vejrændring, himlens sluser åbnede sig og det begyndte at øse ned. Men der skal mere til for at stoppe kadetter, selvom vi bruger det meste af vores tid på skolebænken. Tørskoet i land, men ikke tørre, blev vi kørt til øvelsesterrænet, hvor det stod på samarbejdsøvelser og udlægning af minefelt i mørke, hvilket må indrømmes ikke er en let disciplin. Trætte og gennemblødte kunne vi ud på natten hoppe i posen, lækkert med lidt søvn og varme. Den næste morgen skulle vi ud og bygge broer, først skulle vi slage en bro med panserbro, det havde vi prøvet før, piece of cake. Det næste var en DIB-bro, en hel del mere manuelt arbejde var involveret i bygningen af denne bro, nogle af elementerne skulle løftes på plads af en kran men kunne, selvfølgeligt Til sidst skulle vi bygge en feltbro M/71. Efter dette var øvelsen slut. Herefter stod det på vedligeholdelse af materiel og køretøjer. Om aftenen skulle vi ind til et socialt arrangement ved kommunen, her blev vi budt på sandwich og til Skive kommune og dennes fortrinligheder, Ingeniørregimentet. Fredagen stod i tilbagemeldingens tegn og kl. 1230, blev vi hentet af bussen og HIAS 19 var overstået. Generelt var det et rigtig godt kursus med en god planlægning og gennemførelse. Det er nogle meget kompetente instruktører som vi har haft under kurset. Vi følte der var en god variation ml. teori og praktik. 5

6 Indtil videre har Ingeniørdetachement ISAF hold 5, fundet en del IEDér. Heriblandt det største fund i Afghanistan på et site. Vi har været indsat i mineulykker tre gange, sprængt en vejhjulsarm af en kampvogn, gået patruljer, været i kampføling en enkelt gang og gennemført adskillige route search. Det har været noget af en turbulent opstart, men nu er vi landet og alle grupperne er godt i gang. 1. Panseringeniørgruppe har støttet Piranha kompagniet siden d. 14. Februar og 2. Panseringeniørgruppe er nu også godt i gang med at støtte G3 kompagniet. EOD gruppen har ligeledes fået sin ilddåb med støtte til en konvoj til Forward Operation Base ROBINSON og en større rydningsopgave sydpå. Lejrgruppen har haft umådeligt travlt med overdragelsen, samt en større konstruktions-opgave ved Camp PRICE. Opgaver der i manges øjne alle har første prioritet. Disse opgaver har delingstroppen også været inddraget i, for at få det hele til at gå op. Vi har alle haft vores at se til her i starten og vi er allerede blevet en masse erfaringer og oplevelser rigere. To dage efter, at 1. gruppe havde overtaget opgaven sammen med Piranha kompagniet, fandt de den første IED. De efterfølgende voksende antal fund chokerede os lidt, men det har samtidig også givet erfaring og selvtillid til søgerne, der dermed er blevet hurtigere og mere effektive. da det er vigtigt, at vi bevarer den samme respekt for genstandene hver gang. Set fra en delingsførers synspunkt var dette en ønskestart, idet det kompagni, vi havde indøvet mindst med, straks lærte at værdsætte og bruge ingeniørgruppen rigtigt uden at det kostede skader på personel eller materiel. Under en eskorte operation kørte en kampvogn på en mine skarpe indsættelse i mineulykke. 6

7 Heldigvis var denne episode uden personelskade og der var derfor ikke tidspres på udover at Taliban så småt var ved at have mortérrør i stilling. Mens 2. gruppe trænede til at køre ud med G3 kompagniet, havde vi en frygtelig ulykke i Camp Bastion, hvor en soldat fra G3 kompagniet mistede livet. Heldigvis var ingen af grupperne i nærheden af ulykkesstedet og var derfor ikke direkte påvirket af det. Det har selvfølgelig givet en meget trykket stemning da vi i samme uge var til to ramp (mindehøjtidelighed, af red.) ceremonier med to døde britiske soldater. Dog var alle opsat på igen at komme i gang med opgaven så hurtigt som muligt. Først i marts havde vi det første direkte møde med Taliban. 2. panseringeniørgruppe støttede kampvognsdelingen med at søge stillinger på kanten til green sprængstof zone med et hold, da den ene kampvogn kørte på en IED. Det andet hold var med på patrulje i terrænet da vi blev angrebet bagfra af mortérnedslag og bygeild fra to forskellige retninger. Det var spændende kan jeg fortælle jer! og en stor fysisk udfordring at skulle frigøre med alt ingeniørmateriel over to kilometer, spurtende under sikring gennem green zone. Holdet der støttede kampvognen fandt yderligere en IED på stedet for ulykken, så det var en dag med en masse nye indtryk. Jeg kan dog berolige jer med at alle optrådte professionelt, hvilket beviser at vi er på vej i den rigtige retning med uddannelsen. EOD gruppen har på bare en opgave fået mange erfaringer. De har været på en otte dages tur, hvor de skulle rydde en høj for personelminer. Dette var støttet af en hel underafdeling da det er et ret udsat område, hvor nye at komme med i talibanden. Derefter havde de en masse oprydningsopgaver efter kampe. En af opgaverne var at fjerne boet fra en sort enke edderkop, der boede i resterne af en PG-7 granat. Lejrgruppen har konstant travlt med vedligeholdelse, samt de konstant opdukkende små konstruktionsopgaver både her i Bastion og ved Camp Price. Det har her i starten af holdet været rigtig godt med nogle erfarne gutter til at holde lejren kørende, imens vi andre kom ind i opgaven. Generelt går det godt. Vi er alle startet ud med en frisk portion ingeniørgåpåmod. Jeg tror at alle i ingeniørdetachementet er enige om at det er spændende at være med hvor ingeniørerne rent faktisk er manøvredimensionerende. Med stor hilsen til alle derhjemme og håb om et velfungerende bagland. 7

8 8

9 De første dag på Skive Kaserne. En spændende tid, en hård tid, en sjov tid. En arbejdsdag som er fyldt med udfordringer og oplevelser. Den første dag er speciel. Mange nye indtryk, masser af nye kammerater. Billederne på disse sider er fra den allerførste dag, velkommen i forsvaret. Foto: Overkonstabel-1 Arne Hansen, redaktionen. 9

10 Redaktionen I denne forbindelse begyndte vi på HIAS i 2003 at kigge os om på markedet efter, hvad der var tilgængeligt. Arven var og er i skrivende stund, den amerikanske database MATINS. Ud over dette kiggede vi på det svenske EOD IS og et system kaldet EOD FRONTLINE. Af disse 3 systemer var det dog kun EOD IS som udmærkede sig ved at være både en database og et rapporteringssystem med integreret elektronisk kortmotor. I løbet af 2007 har Hærens Operative Kommando besluttet at EOD IS skal anvendes af danske ammunitionsryddere i mission, ved den fredstidsmæssige ammunitionsrydningstjeneste i Danmark samt ved Ammunitionsrydningskompagniet på Amager. I Sverige bruges EOD IS af hæren, søværnet, diverse missionsområder. Udviklingen af EOD IS i det svenske totalforsvar begyndte i 1995 da den svenske stat besluttede sig for at gå aktivt ind i kampen mod landminer. I den forbindelse spurgte man det svenske forsvar hvad de skulle bruge for at bekæmpe denne trussel effektivt, og svaret var et effektivt informationssystem med integreret teknisk database, rapportering og elektroniske kort. Siden da har den svenske stat afsat penge til udviklingen af EOD IS, og man er lige nu operativ med version 3.3. Men EOD IS er også et lille samfund. Baggrunden for dette samfund er informationsdeling, vel og mærke kun deling af de informationer man vil dele. Deltagere i samfundet er p. t lande som Finland, Tyskland, Estland, England, Holland, Belgien, Østrig, Singapore, Tjekkiet, Danmark og selvsagt Sverige. og her drøftes ting så som hvilke lande kan optages, Danmark har ved DANDEC/HIAS været repræsenteret i EOD IS ManagementGroup og INFO-Group siden 2004 EOD IS Softwaren leveres omkostningsfrit af den svenske stat og består af to forskellige operative systemer, et databasesystem, et analysesystem og et rapportgenereringssystem. det nye udstyr. EOD IS er en brugbar løsning til ammunitionsrydderen, som sikrer ham god teknisk information, samt mulighed for at registrere fund og handling. Dette er vigtigt i overdragelsen mellem 2 hold og vigtigt i forbindelse med analyse >> 10

11 Vi kigger på EOD IS DK 11

12 << Fra venstre: kompasretningen vist i grader - tallet til højre viser afstanden i meter fra kikkerten, til det punkt man skyder på (den røde prik i centrum) af truslen i området, med henblik på træning af nyt personel til missionen. Ammunitionsrydderen har sin EOD IS bærbare computer ved ammunition samt se uskadeliggørelsesprocedurerne. Er det allerede kendt ammunition, kan ammunitionsrydderen vælge at bruge sin håndholdte computer der ikke indeholder den tekniske database, men ellers har alle de andre funktioner. Ved hjælp af GPS og kamera kan han stadfæste positionen og med billede dokumentere genstandens tilstand før og efter rydningsforsøg. Alle funktioner er integrerede således at forstå, at når ammunitionsrydderen har fundet den korrekte ammunitionsgenstand, tilføjes den rapporten ved et enkelt klik. Når GPS er placeret kan denne anvendes som position eller udgangspunkt for den position som skydes med kikkert med laserafstandsmåler og kompas. Dette gør det for eksempel muligt at indmåle koordinater/positioner på hjørnepunkter i et muligt mineret område fra en sikker position. Alle disse informationer gemmes automatisk på både kort og i rapport. I felten med Vectronix kikkerten Alle informationerne overføres fra GPS og kikkert til håndholdt/bærbar computer via Bluetooth. Dette betyder at systemet er let anvendeligt i felten Afhængig af leveringsdato vil EOD IS blive implementeret i løbet af 2008 og prioritet vil være de udsendte enheder, samt den fredstidsmæssige ammunitionsrydnin gstjeneste. Søværnets Minørtjeneste vil i løbet af foråret 2008 også kigge nærmere på om de kan anvende systemet i deres specielle operationsmiljø. Vi kigger i øjeblikket på om EOD IS softwaren kan anvendes til al ingeniørrapportering og ikke kun til ammunitionsrydning. Hvis det er muligt er vi allerede meget langt i udviklingen af teleingeniørtjenesten ved ingeniørtropperne. Rugged Nomad håndholdt computer med integreret GPS, kamera og Bluetooth 12

13 Kan fem dage i forsvaret hverve soldater? Det tror jeg personligt det kan. Som praktisk gris i forbindelse med praktiktjeneste på Skive Kaserne kommer jeg i perioden ret tæt på de unge mennesker. Ved slutevalueringen den sidste dag mærker jeg at vi tit har plantet et frø i maven på mange af de unge mennesker. Et frø af interesse som på sigt forhåbentlig vil trække praktikanten tilbage til kasernerne. Vi har ansvaret for 6000 praktikanter Der bliver årligt fordelt cirka 6000 unge i praktik rundt omkring på forsvarets tjenestesteder og kan vi give disse en fed uge i trøjen, ja så snakker vi om mange mennesker vi kan hverve via praktiktjenesten. På Skive Kaserne har vi cirka 400 unge inde om året. Det er en gylden mulighed vi har mellem hænderne for at fodre kasernen med nye soldater om 3-4 år. Derfor vil jeg opfordre alle til at tage praktiktjenesten seriøst og huske på det fælles ansvar vi har for at give disse unge en super oplevelse på vores kaserne. På Skive Kaserne har vi lagt os i selen for at give praktikanterne en super uge. En uge som skal give et realistisk billede af hvordan det er at være soldat. Vi skal ikke narre de unge mennesker ved at male alt lyserødt men være ærlige om hvad der er positivt og hvad der er knap så positivt i forsvaret. Vi kan tilbyde sammenhold, super kammerater, frihed under ansvar, men det kniber med hurra -ordene når snakken falder på lønnen. Vi forsøger hele tiden at synliggøre de mange aktiver vi kan tilbyde men det er tydeligt at selv om eleverne kun går i 9 eller 10 klasse ved de godt, hvad de er værd men så ringe synes jeg nu heller ikke vores løn er. Et stort ansvar På et praktikhold med 20 elever er der i gennemsnit der krydser af i rubrikken vil søge tilbage til forsvaret på evalueringsskemaet. Jeg ved godt det stadig er et spinkelt grundlag, der ligger til grund for deres kryds; men det er da bedre end hvis det var omvendt. Jeg har en barnetro på, at kollegaer har været i praktik i forsvaret og senere søgt tilbage. De er blevet vækket på forsvarets 5 dages koncentreret hvervekampagne. Stor ros til de som har med praktikanterne at gøre. De lægger et kæmpe engagement i de fem dage de har ansvaret for praktikanterne. Eleverne vælger forsvaret som deres favoritpraktikplads, fordi de gerne vil udfordres og prøve deres kræfter af. Hos forsvaret er de også gode til at gøre praktikugen spændende og interessant for de unge mennesker. Praktikanterne bliver for eksempel delt ind i hold med en holdfører fra militæret. De får så prøvet hvordan det er at være soldat siger hun til avisen 24timer. Det glæder mit gamle overkonstabelhjerte når jeg hører hvordan praktikantføreren levende underviser eller fortæller praktikanterne om livet i forsvaret de gør det bare sindssygt godt. Den største succesoplevelse vi kan få er når praktikanterne ikke vil hjem om fredagen men liiiiige skal have en cola i cafeteriaet med de nye venner. Vi tager bare et senere tog (8., 9., 10. klasse) 13

14 Redaktionen Parolesalen var den perfekte ramme til et rigtig spændende foredrag. En repræsentant fra jægerkorpset var på kasernen for at fortælle om korpsets opgaver. Foredraget var en del af den orientering vi giver de nye soldater. Dette foredrag var dog noget mere spændende end det mange af de andre soldater får. Jægersoldaten Ring (seniorsergent) fortalte om korpsets opgaver rundt omkring i verdenen og foredraget havde seniorsergent Ring opstillet et våbendisplay som kunne få mundvandet til at løbe lasersigte, faldskærmsudstyr og meget meget mere. Jægerkorpset solgte varen rigtig godt. Jægersoldat Ring lagde da heller ikke skjul på, at han gerne så at Når der mangler mandskab i forsvaret smitter det altså også af på jægerkorpset. Der var masser af seriøse spørgsmål fra de næsten 300 soldater der var mødt op. Det var tydeligt dette var en gren af forsvaret der vakte stor interesse. Hvor mange der rent faktisk lod sig lokke til at prøve kræfter hos elitekorpset svæver i det uvisse, men havde jeg været 20 år igen såååååå.. Rasmus Hall Afdelingsleder 14

15 Åbent Hus på Skive Kaserne Lørdag d. 26. april 2008 Portene er åbne fra klokken Officiel åbning klokken på paradepladsen Skive 15

16 16

17 17

18 18

19 Der tales meget i disse tider om det nu kan betale sig at uddanne sig, når man er oppe i årene. Det vil jeg gerne sætte en tyk streg under, det kan Jeg har i årenes løb taget mange kurser indenfor kontorområdet og det har bevirket at jeg næsten er færdig med en kontoruddannelse taget på en rundlæggende Voksen Uddannelse (GVU.) Det vil sige, at jeg har fået en del merit og har kunnet nøjes med syv ugers skolegang. Det har været fantastisk at gå i skole igen. Vi var tolv på holdet, alle fra militæret, men alligevel med forskellig baggrund. De andre er konstabler, en enkelt sergent og så lille mig. Stor udfordring Uddannelsen er selvfølgelig baseret på det civile og det er der da nogle enkelte der har svært ved at forstå. Der kommer af og til en bemærkning om, at det her kan vi ikke bruge hos os. Så må underviseren lige korrigere og pointere at det ikke er lavet for militæret. Vi berører mange emner som salg, service, engelsk, regnskab og personlig fremtoning. Nu er tiden så kommet dertil hvor vi skal skrive rapport, det er noget af en opgave, men spændende. Jeg glæder mig til sidst i maj, hvor der er eksamen. Det har været en stor udfordring, som jeg kun kan anbefale til de, der mangler et stykke papir på det de GVU er grundlæggende uddannelse for voksne der typisk har en del års praktisk erfaring, men mangler at få som kan danne grundlag for GVU-forløb er inddelt i 7 hovedområder: Bygge- og anlæg, håndværk og teknik, fra jord til bord, mekanik, transport og logistik, service, teknologi og kommunikation samt merkantile uddannelser. De grundlæggende social- og sundhedsuddannelser samt uddannelsen til faglært landmand kan også danne grundlag for GVU. klasse. Et GVU-forløb består af kurser og enkeltfag, men normalt ikke praktik. Det er individuelt tilrettelagt og kan foregå på handelsskoler, tekniske skoler, AMU-centre, SOSU-skoler og landbrugsskoler. Dit endelige bevis på at have gennemført uddannelsen er helt det samme, som hvis du havde gennemført en almindelig erhvervsuddannelse. For at komme i gang med en GVU skal dine kompetencer vurderes, f.eks. på en erhvervsskole eller på et AMU-center. Kompetencevurderingen skal dels vurdere de kurser du har været på, dels vurdere den reelle kompetence, der er opnået gennem erhvervsarbejde. Når kompetencevurderingen er sket evt. efter et kompetenceafklarende forløb på op til 14 dage, laves der en uddannelsesplan, der angiver, hvad du mangler for at kunne gå til den afsluttende eksamen/ svendeprøve. Det kan eksempelvis være: AMU-uddannelser fx hf værkstedskursus på højst 4 uger Du kan tage en GVU på heltid eller på deltid modulvis. Den skal afsluttes inden for en periode på højst 6 år efter din uddannelsesplan er lagt. For at komme i gang med en GVU, kan du kontakte den nærmeste skole for en aftale eller kontakte din job- og uddannelsesrådgiver for aftale om det videre forløb. Seniorsergent Kai Jørgensen, som tidligere har fungeret som Job- og Uddannelsesrådgiver, er netop startet som udstikker for befalingsmændene på Skive Kaserne. Seniorsergent Kai Jørgensen kan som udgangspunkt træffes mandag, tirsdag samt fredag i bygning 3. Job- og Uddannelsesrådgiver Lene Nørgaard kan fortsat træffes mandag, tirsdag, onsdag og fredag i bygning 3. Der er planlagt at uddannelsesrådgiveren, socialrådgiveren og udstikkeren på sigt skal have nyt kontor i bygning 8. 19

20 revurdere fantastisk effektiv egnen ende. Frugtbart Skive by og kasernen Der har altid været et meget tæt bånd mellem kasernen og Skive By. Et samarbejde som er til gavn for begge parter. Kasernen fylder meget i bybilledet, især når vi har fået nye soldater. Soldaterne bruger byen og måske især nattelivet meget. Skive Kommune har altid taget rigtig godt imod de mange nye indbyggere og har altid gjort meget for at soldaterne føler sig velkommen. Det har traditionelt foregået ved et velkomstarrangement afholdt her på kasernen. Til velkomstarrangementet har det været traditionen at Skive Bys Borgmester, Politichefen, en repræsentant fra Turistbureauet samt en repræsentant fra kasernen har holdt et indlæg og fortalt om Skive - egnens mange fortræffeligheder. Det har for så vidt været godt nok, men det skader jo aldrig med lidt nytænkning. Hvordan kunne vi gøre velkomstarrangementet mere tidssvarende og lidt mere spændende? Der blev holdt et par møder mellem kasernen og kommunen om dette og der var enighed om, at velkomstarrangementet trængte til at blive støvet af. En ny ide opstod Kasernen og kommunen fremlagde ideen for chefen for Kulturcenter Limfjorden A/S, Gunnar Simonsen som straks så mulighederne for at afholde velkomstarrangementet i de fremragende lokaler Kulturcentret råder over. Hermed var kimen lagt til en helt ny måde at byde soldaterne velkommen på. Kulturcenter Limfjorden rummer 3 biografsale, koncertsal med 1250 siddepladser, restaurant, Cafe, badeland, motionscenter, spillearkade samt fremragende mødefaciliteter. Det var et scoop for os at kunne afholde velkomstarrangementet i disse lokaliteter og noget som i den grad vakte begejstring blandt soldaterne. Vi havde i hemmelighed arrangeret en overraskelse for soldaterne, men mere om dette senere Torsdag den 7. februar 2008 skulle det nye koncept stå sin prøve. Forud var gået meget tid med planlægningen så vi var alle spændte da dagen nærmede sig. 272 nye soldater stod opmarcheret foran indgangen til Kulturcenteret. Skives Borgmester Flemming Eskildsen (V) bød velkommen til soldaterne. Borgmesteren fortalte om egnen, byen og om vigtigheden af de tætte bånd der eksisterer mellem by og kaserne. Hanne Brodersen fra Skive Kommune fortalte om handelslivet i Skive (Hanne Brodersen har et indgående kendskab til butikkerne og benytter dem rigtig meget, i hvert fald ifølge hendes mand som hun selv udtrykte det.). Hanne Brodersen fortalte endvidere om nattelivet, fritidsaktiviteter og meget andet. Garnisonskommandanten Oberst Køppen fortalte om soldaterlivet på Skive Kaserne og centerchef Gunnar Simonsen sluttede talerækken af med at fortælle om kulturcenterets mange muligheder. Så var det tid til at skylle talerne ned. I foyeren stod et veldækket bord med sodavand (fra det lokale bryggeri naturligvis) og velsmurte sandwichs. ning for alle soldaterne i den store koncert/biografsal. Dagen før den of- National Treasure Det vakte bogstaveligtalt jubel blandet alle soldaterne. Det nye koncept holdt vand og var en kæmpe succes. Efterfølgende har vi budt velkommen til de nye konstabelelever på samme måde og med samme fremragende koncept. Hvad der startede som en tanke om at revurdere velkomstarrangementet har nu udviklet sig til en fantastisk effektiv vise soldaterne at der er al mulig grund til at blive på egnen, også når soldaterlivet er til ende. 20

21 Navne Nyt Major C. Mosbæk er pr. 1. marts tiltrådt som chef for Militær Ingeniør & ABC-Skole. Chefsergent K.S. Sørensen kunne den 1. januar fejre 25 års tjeneste under staten. Seniorsergent M. Jeske er pr. 1. januar ansat som tjenestemand. Foto: A.S.Hansen/RED Overkonstabel-1 M. Wachsmuth er pr. 1. januar ansat som tjenestemand. Overkonstabel-1 P.G. Veile er pr. 1. januar ansat som tjenestemand. Overassistent W. Handgaard er pr. 1. januar ansat ved 3. Ingeniørbataljon/Danske Division. Foto: H. Brinch/RED Foto: H. Brinch/RED Foto: H. Brinch/RED Foto: H. Brinch/RED Foto: H. Brinch/RED Foto: A.S.Hansen/RED Foto: A.S.Hansen/RED Overassistent S.R. Christensen er pr. 1. januar ansat ved 2. Ingeniørbataljon/2 Brigade Assistent D.A. Jensen er pr. 1. marts ansat ved 3. Ingeniørbataljon/Danske Division. 21

22 INGENIØRREGIMENTETS SOLDATERFORENING: DE DANSKE PIONERFORENINGER PIONEREN 97. ÅRGANG April 2008 Siden sidste blad udkom, har vi holdt formandsmøde i Odense. Fem foreninger var repræsenteret, med 16 deltagere i alt. Der var en god og konstruktiv debat om bl.a. forskellige tiltag lokalt, om medlemshvervning, ind i vedtægterne til godkendelse på sendemandsmødet først i maj. Godt en uge efter formandsmødet gik turen igen til Odense hvor soldaterhjemmet Dannevirke kunne fejre sit 100 års jubilæum. Da vi jo bruger stedet jævnligt, og får en fantastisk behandling når vi er der, var det naturligt også at vise vores tilfredshed ved at deltage i deres jubilæum, hvilket værten også udtrykte glæde over. Forårsmånederne er tegn på, at vi nu nærmer os jubilarstævne, sendemandsmøde og miniferie på Lolland. Jeg håber at rigtig mange har tilmeldt sig disse arrangementer, for det er jo altid hyggeligt at møde gamle pionerer og pionøser. Indbydelserne hertil kan ses i sidste nummer af Pioneren. Der er kransenedlægning ved Mindemuren på Skive Kaserne, mandag den 5. maj kl Lokalforeningerne stiller med faner, og i øvrigt er alle pionerer og pionøser velkommen til at overvære ceremonien. Efter kransenedlægningen drikker vi en kop kaffe og hygger os lidt, inden vi slutter med fælles frokost i cafeteriet. Gerne tilmelding af hensyn til bestilling af kaffe, senest den 28. april på tlf Jørgen Kronvold Stig Meülengracht Henrik Bendixen Morten Mortensen Så husk at melde flytning til DDP's kartoteksfører Svend Knudsen, Vængeleddet 6, 2700 Brønshøj. E-Post: pioner.sk@post.tele.dk Formand: Helmuth Hansen Havrevænget Næstved Tlf: Redaktør: Michael Bedsted Ny Carlsbergvej 13 1 tv 1760 København V Tlf: / Mail: Pioner@ablivaweel.dk DDP's hjemmeside: home19.inet.tele.dk/ddp -Netansvarlig: Jan Kim Jørgensen, Forsytiavej Roskilde. Tlf: , jankim@mail.dk Kasserer: Kurt Jæger Rasmussen Blomstermarken Søborg Tlf:

23 LOLLANDFALSTERS PIONERFORENING Formand: Henri Boesen Gøgevænget Idestrup Telefon Kasserer: Carlo Jensen Gedservej Nykøbing Falster Telefon Den sidste bowlingsaften i vinter bliver 10. april kl. 19 i Maribo bowlingcenter, denne dag afslutter vi med smørrebrød. Bliver afholdt fra maj på Hotel Maribo Søpark. Alle er velkommen til at deltage i arrangementet (se Pioneren fra februar måned). gammel ingeniørsoldat, vil byde velkommen og ledsage os rundt. Lørdag 3. maj er der rundtur i byen om formiddagen, med besøg i Domkirken og frokost i det grønne ved Maribo sø. Sendemandsmøde med afslutningsfest om aftenen. Lolland-Falster Pionerforening blev stiftet 17. juli Nærmere om vores jubilæum vil blive meddelt i Pioneren senere. Bliver afholdt i Bandholm 31. august, nærmere i Pioneren senere. Blev afholdt den 28. februar. Det blev en vellykket aften, hvor landsformanden og hans kone dukkede op, København. Han fortalte om sin tjeneste i Tyskland, og om de rædsler som mødte dem igennem Tyskland. Der blev stillet spørgsmål om det han havde oplevet. En stor tak til pionøserne som leverede det dejlige bagværk. Den 10. februar 2008 afgik vores gode kammerat Jørgen Knudsen til Ryes brigade. Han vil blive savnet iblandt os sammen med Rudt som deltog aktivt i vores arrangementer. På foreningens vegne RANDERS PIONERFORENING Formand: Hans Damgaard Syrenvej 23, 8900 Randers Telefon Mobil Kasserer: Orla Jensen, Bækvejen 14, 8900 Randers Telefon Fredag d. 25 Januar 2008, afholdt foreningen torskegilde og generalforsamling. Efter torsk med tilbehør var indtaget var der generalforsamling. Flemming Brøndberg blev valgt som dirigent og gelejdede forsamlingen gennem dagsordenen. Alle valg var genvalg. 7. april er der pioneraften, 26. april jubilarstævne i Skive (se Pioneren fra februar) maj er der sendemandsmøde (se program i Pioneren fra februar) og 13. maj afholder vi grillaften. 10. juni afholder vi grillaften. På bestyrelsens vegne Hans Damgaard. ODENSE PIONERFORENING Formand: Jørgen Rosenquist Kristiansdals Alle 45, 5250 Odense SV, tlf jquist@mail1.stofanet.dk Kasserer: Tømrer Ove Nielsen Vejruplund 29, 5290 Marslev, tlf NORDVESTJYDSK PIONERFORENING Formand: Per Seiling Kviesgårdvej 13, 7620 Lemvig Telefon

24 SYDSJÆLLANDS PIONERFORENING Formand: Helmuth Hansen Havrevænget 3, 4700 Næstved, tlf Kasserer: SIR-1962 Benny Dinesen, Maglegårdsvej 42, 4700 Næstved, tlf Foredrag Der holdes foredrag i Kalbyrissalen, Skyttemarksvej 200, Næstved, torsdag den 24. april kl Foredragsholder er Ingrid Daege, der vil fortælle om Min grumme fortid, ud fra hendes bog af samme navn gennem Tyskland m.m. i 1945, en gribende og rædselsvækkende historie du ikke må gå glip af. Ingrid Daege er en fremragende fortæller. Tag familien og/eller naboen med, alle er velkommen. Entré kr. 20,- per deltager. Der kan købes kaffe m. kage, øl og vand til pionerpriser. HUSK: Tilmelding til jubilarstævnet i Skive den 26. april (se Pioneren fra februar) og tilmelding til miniferie m.m. på Lolland d maj (se Pioneren fra februar) i Svinø Kirke. Efter gudstjenesten er der kransenedlægninger ved mindesmærket. Alle bør opleve denne højtidelige ceremoni, og gerne sammen med deres familie. Bemærk: Der er ikke kammeratskabsaften i april måned, men vi kommer stærkt igen, og holder derfor kammeratskabsaften fredag den 15. maj kl i lokalerne i Kalbyris anlæg, Skyttemarksvej 200, Næstved. Der kan købes kaffe m. kage, øl og vand til rimelige priser. Der var mødt repræsentanter for 12 foreninger, og ca. 40 deltagere i alt, til generalforsamlingen. Efter de valg var genvalg, undtagen som revisor, hvor der skulle vælges ny i stedet for Benny Dinesen, der er afgået til Ryes Brigade. Formanden informerede om kommende aktiviteter, og sluttede med at takke for god ro og orden. Så var det tid til spisning, og efter et par hyggelige timer var der opbrud - og så var vi lige et par stykker der klarede opvasken inden vi kørte hjem. INGENIØRTROPPERNES SOLDATERFORENING FOR MIDT- OG SYDJYLLAND Kasserer: Formand: Færgegårde Kasserer Kirsebæ Tlf Skydning Vinterens skydning er nu forbi, og blev afsluttet med fællesskydningen med Garderforeningen og Forsvarsbrødrerne. Traditionen tro blev pionererne nr. 3 med 444 point ud af 500 mulige. Præmietagerne hos os var i nævnte rækkefølge: Henry S. Christensen - Jørgen F. Nielsen - Johannes Chr. Nielsen. Pionerernes eneste præmietager i festskydningen var Henry S. Christensen. Forårets bowling afvikles onsdag d. 23. april kl i Bowlingcentret på Brokbjergvej. Aftenen forløber efter det kendte koncept: 1 times bowling og derefter spisning med tilhørende hyggesnak og kammeratligt samvær. Tilmelding nødvendig senest 17. april på tlf Skive Pionerforening Administration varetages pt. af: Formand: Helmuth Hansen, Havrevænget 3, 4700 Næstved. Tlf Kasserer: Kurt Jæger-Rasmussen, Blomstermarken 15, 2860 Søborg. Tlf

25 Tirsdag d blev der afholdt ordinær generalforsamling i vores nye samlings sted, Karens Minde Kulturhus. Der var mødt 34 pionøser og pionerer til spisning kl , hvor man for den store sum af 75 kr. ad libitum under maden og generalforsamlingen. Generalforsamlingen startede kl Der var 18 stemmeberettigede medlemmer, 15 b-medlemmer og 2 gæster. Formanden bød velkommen til deltagerne af generalforsamlingen, og bad de fremmødte rejse sig og mindes pioner Benny Dinesen og pioner Ove Johannes Olsen, der er afgået til Ryes brigade. Hans Peter Dall blev valgt til dirigent. Første punkt var formandens beretning. Han nævnte de arrangementer tilbage til vores tur til Budapest og at alle skulle tilmelde sig sendemandsmødet i april. Beretningen blev godkendt. Skyttelaugets beretning blev fremlagt af formanden Michael Bedsted, til orientering. Jan Jørgensen kom med tallene for driften Regnskabet blev enstemmigt godkendt. Skyttelaugets og Fondens regnskab blev fremlagt til orientering. Der var ikke indkommet nogle forslag, så det var et hurtigt punkt. De efterfølgende punkter var alle uændret, undtagen valg af revisor-suppleant som blev Hans Peter Dall. Under eventuelt: Redaktøren vil fremkomme med et forslag til sendemandsmødet om ens logo i Pioneren. H.P. præsident. Generalforsamlingen var nu slut. Formanden takkede dirigenten for hans job, med et pionerhurra. DDP og Har du en anden aftale denne dag, har du en opgave: du må hurtigst muligt få ændret den aftale, så du kan komme til BANKO i Københavns Pionerforening kl Til dem som vil spise bliver der serveret forloren skildpadde til en pris af kr. 50,00. Der spises fra kl Husk tilmelding til spisning til formanden på tlf / eller på Michaels PC liste som er åben hver tirsdag på Karens Minde. Der arrangeres fælles bustransport til jubilarstævnet med afgang fra København fredag den 25/4 sidst på eftermiddagen. Nærmere tidspunkt tilgår de tilmeldte; husk at der bliver en overnatning. Tilmelding hurtigt så der kan blive bestilt overnatning. Prisen for en seng i dobbeltværelse plus transport er kr. 300,00 Tilmelding til formanden tlf / mail cissus@hansen.tdcadsl.dk. Pioner hilsen Leif A. Hansen Sidste skydedag Den sidste skydedag bliver i år tirsdag 29/4, så regner vi resultater ud. Skydeafslutning

26 Alle der ønsker at spise om tirsdagen, skal huske at tilmelde sig senest torsdagen før man ønsker at spise med. Husk det nu Torsdag 14/2 var vi ude at skyde på Østerbro. Som noget nyt var vi ca. 25 skytter fra div. soldaterforeninger der nummer 5 og 6 og Michael vandt Hans Maxsø pokalen for bedste fritstående seniorskytte. På skyttelaugets vegne Michael DDP 18 pioner Jørgen E. Løvedahl Markdigt Ålestrup 45. år 6. pioner Jan M. Pedersen Rughaven Herning 45.år 20. pioner Mogens Peter Wurtz Svalevej 56 Veddelev 4000 Roskilde 65. år 21. pioner Viggo Hansen Willemosegade Esbjerg 80. år 24. pionøse B-1999 Margrethe Ottosen Hændelsvej 33, 3, tv 2450 København SV 65. år pioner Erik Kragh Lauritzen Egernvej Frederiksberg 65. år 6. pionøse x-b Bodil Lundegaard Knarreborgvej 5b. st Kastrup 70. år 8. pioner Niels Ulrik Hermansen Vesterfælledvej tv København V 65. år 12. Pioner Frede E. Jørgensen Vigerslev Alle 380, A 1, Hvidovre 70. år 18. pioner Erling Petersen Snerlevej 58, 1, tv 3000 Helsingør 60. år 22. pioner Søren Christian Rahbek Blitzenvangen41 Udholt 3230 Græsted 75. år 11. pioner Jon N. Andersen, Borupvej 76, 4140 Borup. 70. år 11. pioner Jørgen Pedersen, Gåsegangen 11 a, Svogerslev, 4000 Roskilde 65. år Skive 14. pioner Jan Buck Sørensen Ettrupvej Hurup Thy 30 år 18. pioner Frank Johnny Jensen Tørsbølgade Gråsten 25. år

27 DDP fortsat På formandsmødet i Odense, blev det besluttet at Svend Knudsen overtog jobbet som webmaster, det har givet udslag i en ny hjemmeside som er helt ændret i forhold til den gamle, i kan tjekke den på På siden er der link til alle vores lokalforeninger og mange andre webadresser, man kan også udskrive indmeldelses blanketter, se billeder fra div. arrangementer og datoer for kommende arrangementer. Brug den som en husker På hovedbestyrelsens vegne Michael bedsted De danske Pionerforeninger Formand: Helmuth Hansen Adresse: Havrevænget 3, 4700 Næstved Telefon: Kasserer: Kurt Jæger Rasmussen Adresse: Blomstermarken Søborg Telefon: DDP s hjemmeside: k Webmaster: Svend Knudsen Adresse: Vængeleddet 6, 2700 Brønshøj Telefon: k Michael Bedsted Adresse: Ny carlsbergvej 13, 1, tv, 1760 København V Telefon: / k Formand: Henri Boesen Adresse: Gøgevænget 42, 4872, Idestrup Telefon: Kasserer: Carlo Jensen Adresse: Gedservej 24, 4800 Ny Købingfalster Telefon Formand: Johannes Chr. Nielsen Adresse: Sønderbrogade 10. stuen, 7100 Tørring Telefon: Mail: k Kasserer: Henry S. Christensen Adresse: Kirsebærvej 63, 8600 Silkeborg Telefon: / Skive Pionerforening Administreres af DDP Formand: Helmuth Hansen Adresse: Havrevænget 3, 4700 Næstved Telefon: Fungerende kasserer: Arne Jensen Adresse: Skovkanten 96, 4700 Næstved Randers Pionerforening Formand: Hans Damgaard Adresse. Syrenvej 23, 8900 Randers Telefon: / Kasserer: Orla Jensen Adresse: Bækvejen 14, 8900 Randers Telefon: Formand: Leif A. Hansen Adresse: Tornebakken 27, Blistrup, 3230 Græsted Telefon: k Kasserer: Jan Jørgensen Adresse: Forsydiavej 14, 4000 Roskilde Skyttelaugsformand: Michael Bedsted Adresse: Ny carlsbergvej 13, 1, tv, 1760 København V Telefon: / k Odense Pionerforening Formand: Jørgen Rosenquist Adresse Kristiansdals Alle 45, 5250 Odense SV Telefon: k Kasserer: Ove Nielsen Adresse: Vejruplund 29, 5290 Marslev Telefon: Formand: Per Seiling Adresse: Kviesgårdsvej 13, 7620 Lemvig 27

28 28

29 29

30 9 uger ude 9 uger fri Som skibsofficer arbejder du både på broen og i maskinen og med både hænder og hoved. Du sejler typisk 9 uger ude og har 9 uger fri. Skibsofficersuddannelsen giver dig altså et liv med masser af frihed og muligheder. 30

31 31

32 TacGear Combat Smock... MOLLE filter kit Pris: Kr. 135,- Combat Smock: Kr ,- MOLLE feltlygte: Kr. 275,- De 4 B ere... Supplér eller opgradér din personlige udrustning! Støttesløjfe, magnetisk se mere på inf-wear.dk Pris: Kr. 35,- NFM Odin 42L specialist dagrygsæk Pris: Kr ,- NFM IFAK Bravo personlig MEDIC taske Pris: Kr. 250,- NFM Gyda udstyrstaske 70L Pris: Kr. 835,- 32