Sygehus Sønderjylland
|
|
- Rudolf Henningsen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Sygehus Sønderjylland Sygehus Sønderjylland har aktiviteter i Aabenraa, Sønderborg (og Tønder) og et optageområde på ca indbyggere. Organisatorisk er sygehuset struktureret i 11 centre med tilhørende klinkker og underenheder som ambulatorier, sengeafsnit, laboratorier mv. På Sygehus Sønderjylland er der ansat ca medarbejdere. Sygehus Sønderjylland havde i 2014 en omsætning på knap 1,8 mia. kr. samt en aktivitet på op mod ambulante besøg og indlæggelser: Centerskadestue: Skadeklinikker: Antallet af fødsler i 2014:1537 I 2014 havde Sygehus Sønderjylland 369 senge fordelt på de fire matrikler. feb /BKR 1/7
2 Beskrivelse af klinikken (COM) Center for Ortopædi og Medicin Center for Ortopædi og Medicin (COM) fungerer på 2 matrikler i hhv. Aabenraa og Sønderborg og er en del af Sygehus Sønderjylland. Centeret består af 3 enheder: Ortopædisk Klinik, Geriatrisk Klinik og Rehabiliteringsklinikken. Lægeuddannelsen er forankret i Ortopædisk Klinik i Aabenraa. Ortopædisk klinik er delt på 2 matrikler: I Aabenraa på det nye akutsygehus, varetages al akut behandling i Sønderjylland, herunder frakturbehandling, skadestuebehandling og modtagelse af traumepatienter (ca. 400 pr. år). I Sønderborg varetages behandling af elektive ortopædkirurgiske patienter på afsnit for sammedagskirurgi, herunder skulder- og albuekirurgi, håndkirurgi, fod- og ankelkirurgi, hofte- og knæprotesekirurgi samt knæartroskopi. Ledelse Centeret (COM) ledes af 2 Centerledere: Marianne Breddam og Anne Sophie Brodersen. Ortopædisk klinik ledes af lægelig og sygeplejefaglig klinikleder: Jens Eggers og Jette Andersen. Uddannelsesansvarlig overlæge (UAO): Bjarke Kryger Uddannelseskoordinerende yngre læge (UKYL): Lasse Birkelund Aabenraa Sygehus Lægegruppen Den faste lægegruppe i Aabenraa består af 2 overlæger, 2 afdelingslæger og 5 HU-læger, 5 KBU er, 4 INTRO-læger og et mindre antal bloklæger. Derudover er der tilknyttet 17 overlæger, samt 1 HU er med hovedarbejdssted i Sønderborg. Ligeledes er der tilknyttet 6 medicinske læger til geriatrien. Der er 3 vagtlag, et bagvagtslag bestående af afdelingens overlæger og øvrige speciallæger samt HU3 læger, som er på sygehuset døgnet rundt. Et mellemvagtslag primært bestående af introduktionslæger og HU1 læger. Et forvagtslag bestående af KBU og bloklæger. I det daglige arbejde samarbejdes bredt med sygeplejersker, yngre og ældre læger. Den faglige udvikling vil sker under stadig supervision og ud fra et fokus på patienten og behandlingsforløbene. Opbygning Matriklen i Aabenraa modtager og behandler akutte patienter med traumatiske lidelser indenfor bevægeapparatet. Læger fra ortopædkirurgisk klinik dækker også den ortopædkirurgiske skadestuefunktion samt modtagelse, udredning og behandling af større traumer (Level II). Matriklen i Sønderborg varetager udredning og behandling af elektive ikke-traumatiske ortopædkirurgiske lidelser, herunder også dagkirurgisk funktion. Historie COM blev dannet i 2012 efter en større omorganisering af Sygehus Sønderjylland, der tidligere også havde matrikler i Haderslev og Tønder. Afdelingerne blev samlet i 10 kliniske centre med hver deres centerledelse og med flere underliggende klinikker og klinikledelser. Der har i de sidste år pågået en større udbygning af Aabenraa matriklen, hvor al behandling søges samlet over de næste år, - bortset fra dagkirurgien, der skal forblive i Sønderborg. Sygehus Sønderjylland, Aabenraa bliver således et af de nye supersygehuse, der skal dække det meste af Sønderjylland. feb /BKR 2/7
3 Organisering af arbejdet Arbejdet i Aabenraa er organiseret så at dagarbejdet starter kl med morgenkonference i konferencelokale nær sengeafdelingerne, hvor afdelingens faste læger samles, sammen med det afgående vagthold og røntgenlæge. Der gennemgås indlagte patienter, sygehistorier samt røntgenbilleder. Herefter følger en dedikeret skadeskonference, hvor BLOKlægerne og KBU-lægerne deltager sammen med afgående bagvagt og skadestuevagt samt en røntgenlæge. Arbejdsplaner foreligger 3 mdr. frem og tilsendes pr. samt ligger på intranet til download. Aabenraa Sygehus Introduktion Alle nye læger får forud for ansættelsen et brev fra administrationen samt en velkomstmail fra COM. I mailen fremgår det hvem man får som hovedvejleder, samt en plan for de 2 første ugers introduktion. Introduktionsperioden kan variere, afhængig af om den nye læge tidligere har været ansat på COM (brandøvelse, ID-kort, IT-koder m.m.) samt hvilken stilling der tiltrædes. Alle nye læger informeres om, at de har mulighed for at finde stort set alle relevante oplysninger via internet links og specielt afdelingens uddannelses-hjemmeside: Introduktionsperioden Der planlægges ved ansættelsens start en superviseret periode på ca. 14 dage, hvor uddannelseslægen informeres generelt om praktiske forhold på sygehuset og afdelingen, samt oplæres i håndtering af vagtarbejde, stuegang, ambulatorie m.m. I introduktionsperioden drøftes bl.a.: - Dag- og vagtfunktionerne med relevans for lægen. - Generel drøftelse af arbejdsforholdene, afdelingens kultur, lægens position i systemet. - Drøftelse af uddannelsesforhold med uddannelsesansvarlig overlæge, indenfor de første måneder. - Introduktion til de vigtigste akutte tilstande. - Indikation og gennemførelse af diverse røntgenundersøgelser - Introduktion til elektronisk patientjournal (Cosmic, RisPACS, Speechmax). - Introduktion til diagnose- og behandlingskoder (SKS-browser). - Introduktion til arbejdsgange på OP, i Skadestue, ambulatorie og sengeafdeling. - Introduktion til beredskabsplan og brandinstruks. Der forefindes en omfattende Tjekliste på OrtoSyd.dk. Det tilstræbes at introduktionssamtale med hovedvejleder sker allerede i introduktionsperioden. Vejleder Uddannelseslægen møder Hovedvejlederen - om muligt, på første arbejdsdag, og der aftales tid for første vejledersamtale, indenfor de næste 2 uger. Med Hovedvejlederen afholder uddannelseslægen den første vejledersamtale: introduktionssamtalen samt senere justeringssamtalen samt slutevalueringen, som skal sikre at læringsplanen holdes eller justeres, samt at eventuelle problemer kan erkendes, inden det er for sent at rette op på dem. Opholdet ender med slutevalueringen. Uddannelseslægen laver referat af vejledersamtalen (via skema til download på OrtoSyd.dk) som sendes/mailes til den Uddannelsesansvarlige Overlæge (UAO). Under vagtarbejde, i ambulatoriet eller under stuegang kan den tildelte Hovedvejleder erstattes af den tilstedeværende mere erfarne læge, der i så fald fungerer som klinisk vejleder i situationen. Uddannelseslægen kan altid bruge UAO som mentor, der evt. kan udpege speciallæge eller overlæge som Mentor. Vejlederfunktionen kræver et særligt vejlederkursus, som alle læger der udpeges gennemgår snarest muligt. Med vejlederopgaven følger et mindre YL-løntillæg (aktuelt suspenderet af YL) og det forventes at vejlederen om nødvendigt anvender tid uden for arbejdstiden til at sikre en fyldestgørende vejledning. feb /BKR 3/7
4 Den UddannelsesKoordinerende Yngre Læge (UKYL) følger op på - sammen med UAO, om vejlederne får gennemført de respektive vejledersamtaler. Kurser og onsdags-undervisning Alle uddannelseslæger tilbydes relevante kurser. For KBU-lægerne er der tale en lang række obligatoriske kurser, der gennemføres i introduktionsperioden. Ligeledes er der mulighed for deltagelse i sygehusets interne kurser (se henvisning på OrtoSyd.dk). INTRO-læger er garanteret deltagelse i ATLS-kursus og AO-basic kursus og skal hurtigst muligt, evt. allerede inden start på afdelingen, sikre sig tilmelding på disse kurser, da der ofte er ventetid. Desuden tilbydes og tilskyndes INTROlægerne til deltagelse i I-kurser, der aktuelt udbydes samlet via Fredericia Uddannelsescenter (se henvisning på OrtoSyd.dk). INTRO-lægen skal også deltage i obligatorisk lokalt Vejlederkursus, for selv at kvalificere sig som vejleder for KBUlæger. Ligeledes tilskyndes til opstart af forskningsprojekter og deltagelse i kongresser, herunder DOS-kongressen. HU-lægerne deltager ligeledes i en lang række obligatoriske kurser (A-kurser), samt tilbydes deltagelse i konferencer og kongresser i et relevant omfang. Ved kongresser o.lign. skal uddannelseslægen søge om deltagelse via klinikledelsen / centerledelsen. UKYL organiserer fast onsdagsundervisning og sørger for at uddannelseslægen hurtigst muligt får undervisningsopgaver. Der kan være tale om 3-minutters gennemgang af pt.-cases, resumé af nyheder indenfor behandling af frakturtype, nyt regime for AK-behandling osv. osv. Lægen forventes om muligt at holde flere sessioner igennem ansættelsen og gerne med stigende kvalitet. Inddragelse i afdelingens arbejde med fornyelse af instrukser og lignende, ses også som læringsmæssigt værdifuldt arbejde, der også kan munde ud i undervisning. Evalueringssystemet - Introduktionssamtalen gennemføres inden for de første 2 uger efter ansættelsen. Her gennemgås uddannelsesprogrammet, forventninger afstemmes og der udfærdiges en individuel uddannelsesplan (referat ved uddannelseslægen og kopi til UAO). Der henvises til hvor uddannelseslægen selv kan finde oplysninger om uddannelseskrav på internettet, ( Portefølje og Målbeskrivelse i ortopædkirurgi samt anvendelsen af mhp. godkendelse af kompetencer m.m. - Justeringssamtalen midt i forløbet eller hyppigere, hvor eventuelle problemer tages op og der lægges planer for løsning af disse. Der foretages godkendelse af kompetencer via (referat af samtalen ved uddannelseslægen og kopi til UAO). - Slutevalueringen, hvor det tilstræbes at den uddannelsesansvarlige overlæge også deltager Der foretages godkendelse af kompetencer via (referat af samtalen ved uddannelseslægen og kopi til UAO). Evaluering af forløbet gennemgås mhp. svar på Samtalerne dokumenteres ud fra Skabelon for hovedvejledersamtale (ligger til download på OrtoSyd.dk) og kopi af disse går til UAO mhp. opbevaring af dokumentation elektronisk. Skema kan udfyldes af uddannelseslægen sammen med hovedvejleder. Ligeledes tilstræbes en mere karriereorienteret samtale med den uddannelsesansvarlige overlæge nogle måneder efter ansættelsen. Det arbejdes ligeledes på at alle uddannelseslæger får en 360 graders evaluering midt i uddannelsesforløbet, med efterfølgende samtale ved UAO. Uddannelsen af yngre læger har høj prioritet i COM og er en integreret del af det daglige kliniske arbejde. Uddannelseslægen forventes selv aktivt at forsøge at få det optimale ud af ansættelsen herunder at formulere behov og forventninger samt opsøge uddannelsesgivende situationer. Uddannelseslægen forventes ved selvstudium at tilegne sig yderligere teoretisk viden fra lærebøger og tidsskrifter, samt at bidrage til afdelingens undervisning, herunder den ugentlige faste undervisningsdag onsdag kl feb /BKR 4/7
5 Uddannelseslægen arbejder altid under supervision af erfaren læge eller bagvagten og vil få mulighed for at deltage i ambulatorievirksomhed med egen patientliste, men med supervision fra erfaren kollega. Stuegang og stuearbejde (sammen med speciallæge), hvor uddannelseslægen deltager aktivt og eventuelt selvstændigt løser problematikker. Konferencer og formaliseret undervisning Der er daglig morgenkonference fra kl til ca for alle fremmødte læger, hvor afgående bagvagt afrapporterer døgnets begivenheder og opsummerer de indlagte patienter, samt eventuelle traumepatienter. Patienternes sygdomsbillede og frakturtyper fremlægges. Årsagen til indlæggelse og operationsindikation fastlægges. Operationspatienter prioriteres og røntgenbilleder gennemgås sammen med røntgenlæge. Eventuelle tvivlsspørgsmål diskuteres med de fremmødte læger og der søges konsensus. Under fremlæggelsen fremhæves interessante og lærerige problemstillinger for uddannelseslægerne og uddannelseslægen forventes at være spørgende og opsøgende mht. viden om diagnose og behandling. Ingen spørgsmål er dumme. Afdelingens øvrige aktuelle problematikker gennemgås. Herefter starter det kliniske arbejde. BLOK- og KBU-lægerne holder efterfølgende skadekonference, med en af de afgående INTRO-læger, der har haft natarbejde i skadestuen - og med afgående bagvagt. Der er tale om kvalitetskontrol og en særlig fordelagtig læringssituation. Alle dage kl er der vagtskifte for både for- og bagvagterne, hvor vagtholdets arbejde bliver evalueret samt debriefet. Hver onsdag morgen er der systematiseret og formaliseret undervisning fra kl Uddannelseslægen forventes at komme med kortere eller længere indlæg med regelmæssige mellemrum under ansættelsen. Der kan være tale om 3-minutters opsummering af patienttyper eller behandlinger, længere foredrag eller patientcases der ønskes gennemgået. Alle læger på afdelingen deltager også med indlæg, således at undervisningen bliver varieret og kontinuerlig. UKYL er ansvarlig for planlægningen. Der afholdes regelmæssige møder i Traumeteamet, hvor alle faglige problematikker diskuteres. Møderne er tværfaglige. Traumeteamtræning afholdes med regelmæssige mellemrum. Uddannelseslægen opfordres kraftigt til at deltage. Tilmelding via intranettet (se OrtoSyd.dk). Arbejdstilrettelæggelse BLOK- og KBU-læger fungerer hovedsagelig som forvagt. Arbejdsfunktioner udgøres først og fremmest af forvagtsarbejde i Skadestuen og Modtagelsen (FAM1), med undersøgelse og behandling af patienter, herunder indlæggelse og journalskrivning samt evt. operationsklargøring. Under arbejdet i Skadestuen er der supervision af FAM-vagten, der også går stuegang på FAM2, den Fælles Akut Modtage afdeling. FAM-vagten udgøres oftest af en 1. reservelæge eller en speciallæge. Der er også mulighed for tilkald af mellemvagten (oftest en INTRO-læge) eller bagvagten (oftest en speciallæge). BLOK- og KBU-læger arbejder også i ambulatoriet, hvor der vil være tale om parallel ambulatorier med en mere erfaren læge, der kan supervisere. Endelig kan Stuegangsarbejde forekomme enten sammen med erfaren læge eller som forvagt tilkald til stuegangsopgaver. Samarbejdspartnere For uddannelseslægerne, er hovedsageligt plejepersonalet, herunder især sygeplejersker. Men der vil også være hyppig kontakt til især røntgenlæger og det anbefales at besøge røntgenklinikken. Der samarbejdes også med andre lægelige faggrupper især i Skadestuen, herunder medicinere og organkirurger. Der vil også være opkald fra praktiserende læger eller læger fra andre sygehuse, vedrørende patienter der passerer gennem Skadestuen eller Modtagelsen. feb /BKR 5/7
6 Forsknings-, udviklings- og kvalitetsarbejde Afdelingen har en forskningsansvarlig speciallæge, der har til opgave at igangsætte og fastholde forskningsprojekter og involvere og inddrage især de yngre læger i dette. Der pågår som oftest en håndfuld projekter, samt opstartes nye forskningsprojekter hvert halve år. Sygehuset har et dedikeret nyt Forsknings- og Læringshus, der rummer omkring m2 og til stadighed udvikles. Der er Simulationscenter med mulighed for artroskopi-øvelser, avancerede elektronisk-styrede traumedukker m.m. Uddannelseslæger opfordres til selv at opsøge mulighederne, og faste kursusforløb er under udvikling. COM indgår i sygehuset kvalitetsarbejde med certificering samt indrapporterer til Dansk Fraktur Database, samt alle nationale databaser. Afdelingens overordnede rammer og uddannelsesstruktur Ortopædkirurgisk klinik i Aabenraa, er en del af det nye akutsygehus og behandler akut traumatologi. Patienter modtages gennem Skadestuen FAM1 eller via overflytning. De fleste akutte patienter indlægges på det akutte FAM2 sengeafsnit, indtil de er opereret eller på anden vis afklaret og kan udskrives. Alternativt overflyttes patienterne efter 2 døgn til ortopædkirurgisk sengeafsnit, der er delt op i Team1 og Team2. Team2 tager sig hovedsagelig af hoftenære frakturer medens Team1 har de øvrige patienttyper. Lægerne har kontorpladser på Svalegangen (1. sal), hvor BLOK-, KBU- og INTRO-lægerne har en stort fælleskontor med 3-4 PC-pladser og printer. Her findes ligeledes stort mødebord, samt projektor og lærred mhp. møder, undervisning, foredrag m.m. Alle læger har adgang til personlig arbejdsmailkonto samt har et dedikeret dueslag, hvor man kan afhente papirpost. Læring og uddannelsesmiljø prioriteres højt på COM. En forudsætning er et godt arbejdsmiljø, som på alle måder tilstræbes. En afslappet omgangstone og fælles aktiviteter, også uden for arbejdstid er en del af dette. Alle læger deltager i alle former for undervisning af kolleger, medicinstuderende og evt. andre faggrupper. Undervisning kan foregå mange steder og på mange niveauer. Hyppigt vil uddannelseslægen arbejde tæt sammen med mellemvagt eller bagvagt, med mange muligheder for læringssituationer. I ambulatoriet vil der være selvstændig patientbehandling, men med ældre læge på parallel stue og mulighed for at konferere eller se med. Endelig er stuegang en mulighed for sammen med ældre læge at lære mere om de enkelte patientforløb. Sønderborg Sygehus feb /BKR 6/7
7 Sønderborg matrikel I Sønderborg varetages behandling af elektive ortopædkirurgiske patienter på afsnit for sammedagskirurgi, herunder skulder- og albuekirurgi, håndkirurgi, fod- og ankelkirurgi, hofte- og knæprotesekirurgi samt knæartroskopi. Alle uddannelseslæger har behov for også at møde disse patientgrupper. Der er derfor afsat tid til at alle uddannelseslæger har mulighed for et ophold på Sønderborg matriklen: Lægestuderende: Afgør selv ud af hvor mange dage af deres ophold, de ønsker at være i Sønderborg. KBU-læger: Har 2 dages fokuseret ophold, som kan udvides med evt. afspadserings- eller fridage. BLOK-læger: Har 2 ugers ophold i Sønderborg, for at opleve de mange elektive patientkategorier og procedurer i ambulatoriet samt på OP, som de vil møde senere som praktiserende læger. INTRO-læger: Har 3 ugers ophold i Sønderborg, for at opleve de mange elektive patientkategorier, og deltage i de elektive operationer som er en vigtig del af speciallægeuddannelsen, specielt sårbehandling, amputationer og artroskopi (se OrtoSyd.dk under Sønderborg Klinik). HU1-læger: Har 3 ugers ophold i Sønderborg, for at opleve og delvis oplæres i de relevante elektive patientundersøgelser, og deltage i de elektive operationer som indgår obligatorisk i speciallægeuddannelsen, specielt sårbehandling, amputationer og artroskopi (se OrtoSyd.dk under Sønderborg Klinik). HU3-læger: Har 3 måneders ophold i Sønderborg, for at opleve og blive oplært i de relevante elektive patientundersøgelser, og deltage i de elektive operationer som indgår obligatorisk i speciallægeuddannelsen, specielt sårbehandling, amputationer og artroskopi (se OrtoSyd.dk under Sønderborg Klinik). Planlægning og koordinering Alle ophold for uddannelseslægerne på Sønderborg klinikken skal planlægges i god tid (3 mdr.), så at skemalægger (Sigrun Christensen) har mulighed for at lægge det ind i arbejdsplanen. I Sønderborg er det ligeledes vigtigt at koordinere sit uddannelsesophold med de respektive Sektorer: Sår- og amputationer Hoftealloplastik Knæalloplastik Knæartroskopi Håndkirurgi Skulder/albue Fod/ankel Christian Kynde Jens Knoke Lars Holm Uwe Koll Barbara Kulinski Beat Fink Steen Søndergaard-Petersen Dette gøres via mail - med cc til UAO Bjarke Kryger. Sønderborg Sygehus feb /BKR 7/7
Beskrivelse af afdelingen (COM)
Beskrivelse af afdelingen (COM) Center for Ortopædi og Medicin Center for Ortopædi og Medicin (COM) fungerer på 2 matrikler i hhv. Aabenraa og Sønderborg og er en del af Sygehus Sønderjylland. Centeret
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Medicinsk afdeling, diagnostisk center. Besøgsdato 11-03-2015. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002342 Afdelingsnavn Medicinsk afdeling, diagnostisk center Hospitalsnavn Regionshospitalet Silkeborg
Læs mereUddannelsesplan for 9. semester medicinstuderende ved Ortopædkirurgisk Afdeling - Kolding Sygehus
1 Uddannelsesplan for 9. semester medicinstuderende ved Ortopædkirurgisk Afdeling - Kolding Sygehus Ortopædkirurgisk afdeling ved Kolding Sygehus varetager diagnostik og behandling af lidelser og skader
Læs mereVejleder for læger i hoveduddannelse
Gode råd og anbefalinger Vejleder for læger i hoveduddannelse i almen medicin www.videreuddannelsen-syd.dk Den Lægelige Videreuddannelse Region Syd Region Syddanmark og Grønland Kort om uddannelsen Uddannelsen
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Besøgsdato 18-03-2014. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00000386 Afdelingsnavn Geriatrisk Afdeling Hospitalsnavn Ålborg Universitetshospital Besøgsdato 18-03-2014
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereDAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2015
DAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2015 SYGEHUS LILLEBÆLT Vejle Sygehus, side 2 Kolding Sygehus, side 5 Fredericia Sygehus, side 7 KBU guide Vejle Sygehus 1. Hvilke uddannelsesforløb har jeres hospital/praksis?
Læs mereSkabelon til opsamlende specialeansøgning Speciale: Psykiatri
Skabelon til opsamlende specialeansøgning Speciale: Psykiatri Region/privat udbyder: Psykiatrien i Region Syddanmark Dato: 01. marts 2011 1 1 Specialets hovedfunktionsniveau 1.1 Kort generel beskrivelse
Læs mereDAGENS MEDICINS KBU-GUIDE 2016
DAGENS MEDICINS KBU-GUIDE 2016 INDHOLD VEJLE SYGEHUS S.2 KOLDING SYGEHUS S.6 FREDERICIA SYGEHUS S.9 Klinisk basisuddannelse på Vejle Sygehus Vejle Sygehus svarer på 22 spørgsmål om KBU 1. Hvilke uddannelsesforløb
Læs mereDen kliniske basisuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord
Den kliniske basisuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord Lægefaglig indstilling Hospital/sygehus: Sammensætning af kliniske basisforløb: 1. ansættelsessted 2. ansættelsessted 1. Medicinsk Afdeling,
Læs mereIntroduktion til Medicinsk/Pædiatrisk afdeling, D.I.H.
Introduktion til Medicinsk/Pædiatrisk afdeling, D.I.H. Indledning Dronning Ingrids Hospital tjener som lokalsygehus for distriktet Nuuk og som landsdækkende sygehus for de øvrige distrikter. Optageområdet
Læs mereLEDELSESRUMMET for UDDANNELSESANSVARLIG OVERLÆGE
LEDELSESRUMMET for UDDANNELSESANSVARLIG OVERLÆGE Georg Jørgensen Medicinsk afdeling M, OUH-Svendborg Vores erfaringer som UAO er Medicinsk afdeling i Svendborg Ca 45 yngre læger under uddannelse 8 KBU,
Læs mereUddannelsesprogram for den fælles Introduktionsuddannelse i Intern medicin
Uddannelsesprogram for den fælles Introduktionsuddannelse i Intern medicin Center for Ortopædi og Medicin, Medicinsk klinik og Geriatrisk klinik, Aabenraa, Sygehus Sønderjylland Din introduktionsstillings
Læs mereGenerel uddannelsesplan og logbog
Med udgangspunkt i Uddannelsesprogram for Introduktionsuddannelse i de Intern Medicinske Specialer, Medicinsk Afdeling, Regionshospitalet Holstebro 2009, er udarbejdet denne generelle uddannelsesplan som
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Besøgsdato 12-03-2015. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002393 Afdelingsnavn Onkologisk Afdeling Hospitalsnavn Roskilde Sygehus Besøgsdato 12-03-2015 Temaer
Læs mereBeskrivelse af Rygcenter Syddanmark, Sygehus Lillebælt
Beskrivelse af Rygcenter Syddanmark, Sygehus Lillebælt Rygcenter Syddanmark: Rygcenter Syddanmark er en del af Sygehus Lillebælt og Syddansk Universitet. Rygcenter Syddanmark består af en medicinsk og
Læs mereVelkommen til Rygcentret - Medicinsk Rygambulatorium
Rygcenter Syddanmark, Sygehus Lillebælt og Syddansk Universitet Velkommen til Rygcentret - Medicinsk Rygambulatorium Rygcenter Syddanmark www.sygehuslillebaelt.dk Rygcenter Syddanmark Rygcenter Syddanmark
Læs mereSpecial uddannelsen i anæstesiologisk sygepleje
Special uddannelsen i anæstesiologisk sygepleje Introduktionsprogram Generel introduktion af hhv. Anæstesiklinikken i Sønderborg & Anæstesiog Operationsklinikken i Aabenraa. Vælg farve Kvalitet Døgnet
Læs mereDAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2016
DAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2016 SYGEHUS LILLEBÆLT Vejle Sygehus, side 2 Kolding Sygehus, side 5 Fredericia Sygehus, side 7 KBU guide Vejle Sygehus www.dagensmedicin.dk/karriere/kbu-guiden/vejle-sygehus
Læs mereIntroduktionen gennemføres for de fleste og omfatter alle områder. uddannelsessøgende mangelfuld på flere områder
Inspektorrapport Inspektorernes vurdering af temaer Den skematiske rapport skal uddybes under konklusionen. Afkryds et felt i hver række Sygehus Kolding Sygehus Afdeling Akutafdelingen Dato for besøg 23.11.11
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereUddannelsesprogram for Introduktiosstilling i pædiatri ved Pædiatrisk afdeling på Sydvestjysk Sygehus Esbjerg
Uddannelsesprogram for Introduktiosstilling i pædiatri ved Pædiatrisk afdeling på Sydvestjysk Sygehus Esbjerg 1 Beskrivelse af børneafdelingen i Esbjerg Afdelingen består af: børnemodtagelse stationært
Læs mereInspektorrapport Temaer
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002341 Afdelingsnavn Medicinsk afdeling : Reumatologisk ambulatorium Hospitalsnavn Slagelse Sygehus
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereInspektorrapport Temaer
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id Afdelingsnavn Hospitalsnavn INSPBES-00001020 Besøgsdato 01-05-2014 Kirurgisk Afdeling A, OUH, Odense Odense
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Århus Universitetshospital THG Besøgsdato 07-05-2014. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002143 Afdelingsnavn Radiologisk Afdeling Hospitalsnavn Århus Universitetshospital THG Besøgsdato
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Psykiatrisk afdeling Augustenborg/Haderslev Psykiatrien i region syddanmark Besøgsdato 25-02-2014.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002155 Afdelingsnavn Psykiatrisk afdeling Augustenborg/Haderslev Hospitalsnavn Psykiatrien i region
Læs mereKirurgisk uddannelsesprogram. for hoveduddannelse i almen medicin. kirurgisk afdeling Køge Roskilde
Kirurgisk uddannelsesprogram for hoveduddannelse i almen medicin kirurgisk afdeling Køge Roskilde Forord. Den kirurgiske del af uddannelsen i Almen Medicin skal sikre opfyldelsen af den tilhørende del
Læs mereSåledes inddeles gruppeundersøgelser i:
Gruppeundersøgelser Indledning En gruppeundersøgelse kan iværksættes med udgangspunkt i en patient, undersøgt på Arbejdsmedicinsk klinik, hvor man erfarer, at der er et generelt arbejdsmiljøproblem på
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereTitel: Med patienten for bordenden - et udviklingsprojekt i psykiatrien i Region Nordjylland
Titel: Med patienten for bordenden - et udviklingsprojekt i psykiatrien i Region Nordjylland Hvor: Klinik Psykiatri Nord, Psykiatrien i Region Nordjylland, Psykiatrisk sengeafsnit N7. På psykiatrisk sengeafsnit
Læs merePsykiatrisk Afdeling Kolding-Vejle Praktikstedsbeskrivelse Team for Selvmordsforebyggelse
Psykiatrisk Afdeling Kolding-Vejle Praktikstedsbeskrivelse Team for Selvmordsforebyggelse kontaktperson Susanne Vakker Maass, uddannelseskoordinator Voksenpsykiatrisk afd. Kolding-Vejle Maj 2014 1 Præsentation
Læs mereRammer for Midlertidig fælles Akutmodtagelse i Svendborg
Afdeling: Økonomi- og Planlægningsstaben Udarbejdet af: Anja Klinge Søndergaard Journal nr.: 2-52-00076-2008 E-mail: anja.soendergaard@ouh.regionsyddanmark.dk Dato: 8. juli 2009 Telefon: 6541 2053 Notat
Læs mereUddannelsesprogram for Introduktionsstilling i Diagnostisk Radiologi. Ved. Radiologisk Afdeling Holbæk Sygehus, Sygehus Nord.
Uddannelsesprogram for Introduktionsstilling i Diagnostisk Radiologi Ved Radiologisk Afdeling Holbæk Sygehus, Sygehus Nord Region Sjælland Uddannelsesprogrammet er udfærdiget i samarbejde med Uddannelsesrådet
Læs mereHOVEDUDDANNELSE I INTERN MEDICIN: GERIATRI OUH/Odense-Svendborg. Uddannelsesprogram for
HOVEDUDDANNELSE I INTERN MEDICIN: GERIATRI OUH/Odense- Uddannelsesprram for (navn på uddannelsessøgende) Udd-pr HU-geriatri juni 2013 - kompetencer (3) (2).doc Side 1. INDLEDNING...3 BESKRIVELSE AF AFDELINGERNE...3
Læs mereAfdelingslæge Søren Kasch - medlem af arbejdsgruppen. For fagområdet akut medicin
For fagområdet akut medicin indhold Generelt Uddannelsesplan Praktisk arbejde Færdighedstræning Teoretisk del Evaluering Generelt Forudsætning for uddannelsen: Fuldendt speciallægeuddannelse Varighed:
Læs mereUddannelsesplan, vejledersamtale, karrierevejledning
Uddannelsesplan, vejledersamtale, karrierevejledning Bente Sørensen Temadag for uddannelse OUH 2014 Hvorfor skal der laves uddannelsesplan? Den pregraduate uddannelse er afkortet Turnus (18 måneder) er
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Bispebjerg og Frederiksbjerg hospital Besøgsdato 24-11-2015. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002241 Afdelingsnavn Geriatrisk afdeling Hospitalsnavn Bispebjerg og Frederiksbjerg hospital Besøgsdato
Læs mereAPV og trivsel 2015. APV og trivsel 2015 1
APV og trivsel 2015 APV og trivsel 2015 1 APV og trivsel 2015 I efteråret 2015 skal alle arbejdspladser i Frederiksberg Kommune udarbejde en ny grundlæggende APV og gennemføre en trivselsundersøgelse.
Læs mere1. Hospitalsenheden Vest
1. Hospitalsenheden Vest 1.1. Geriatrisk Team 1.2. Palliativt Team 1.3. KOL- team og iltsygeplejerske 1.4. Mobil Bioanalytiker 1.5. Peritonal dialyse 1.6. Hjemmehæmodialyse 1.7. Gerontopsykiatrisk Team
Læs mereIntroduktionen har begrænset værdi for YL. Har begrænset værdi for YL. Ikke alle har personlige uddannelses-planer. Enkelte yngre læger deltager
Rapport Inspektorernes vurdering af temaer Den skematiske rapport skal uddybes under konklusionen. Afkryds et felt i hver række Sygehus Afdeling Dato for besøg Specificering af Rating scale Køge Sygehus
Læs mereMøde i Det Lægelige Uddannelsesråd Regionshospitalet Randers
Regionshospitalet Randers Administrationen Skovlyvej 1 DK-8900 Randers Tel. +45 7842 0000 Møde i Det Lægelige Uddannelsesråd Regionshospitalet Randers Den 9.3.2012 Deltagere: Uddannelsesansvarlige overlæger,
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002299 Afdelingsnavn Medicinsk afdeling Hospitalsnavn Svendborg Hospital Besøgsdato 15-09-2015 Temaer
Læs mereDette er en skabelon til et selvevalueringsskema. Skemaet indgår som en integreret element i Inspektorordningen.
Vejledning Dette er en skabelon til et selvevalueringsskema. Skemaet indgår som en integreret element i Inspektorordningen. Formålet med skemaet er indsamle og beskrive væsentlige forhold på en afdeling
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Afdelingsnavn. Besøgsdato 31-10-2014. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002330 Afdelingsnavn FAM Hospitalsnavn Sydvestsjysk sygehus Besøgsdato 31-10-2014 Temaer Introduktion
Læs mereKBU Kompetencevurderingsskemaer
KBU Kompetencevurderingsskemaer Kort brugsvejledning: Kompetencevurderingsskemaerne på de følgende sider relaterer sig til de 16 kompetencer som skal opnås i KBU uddannelsen jf. målbeskrivelsen fra 2016.
Læs mereVoksenpsykiatrisk Afsnit SL4
Voksenpsykiatrisk Afsnit SL4 Velkommen til Psykiatrien Region Sjælland Psykiatrien Region Sjælland arbejder ud fra visionen»mennesker og muligheder psykiatri med relationer«. Vi lægger vægt på, at behandling
Læs mereVejledning i udarbejdelse af uddannelsesprogrammer
Vejledning i udarbejdelse af uddannelsesprogrammer Godkendt den xx.xx.xxxx af Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse 1 Indhold Generelt om uddannelsesprogrammer...3 Praktisk udarbejdelse af uddannelsesprogrammer...4
Læs mereDelpolitik Introduktion af nye medarbejdere
Delpolitik Introduktion af nye medarbejdere 1. Formål Gentofte Kommunes ønsker, at nye ledere og medarbejdere hurtigst muligt får et godt indtryk af og kendskab til deres nye arbejdsplads, herunder stedets
Læs mere1) Godkendelse af dagsorden. Ingen bemærkninger. 2) Godkendelse af referat fra sidste møde. Bilag 1: Referat fra mødet 15.
Afdeling: Afdelingen for Kvalitet og Forskning/MTV Udarbejdet af: Christine Dichmann Sagsnr.: 07/25545 E-mail: christine.dichmann@rsyd.dk Dato: Telefon: 6611 3333 Referat Møde: Rådet for Lægelig Videreuddannelse
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereDette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som en integreret element i Inspektorordningen.
Vejledning Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som en integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er indsamle og beskrive centrale elementer på en afdeling
Læs mereReferat fra møde i Koordinationsgruppen
Aarhus Universitetshospital Planlægning Nørrebrogade 44 DK-8000 Aarhus C Tel. +45 7845 0000 www.auh.dk Referat fra møde i Koordinationsgruppen Tid og sted: Den 10.12. 2013, kl. 10.00-12.00 Mødelokale 4,
Læs mereVejledning - Inspektorrapport
Vejledning - Inspektorrapport Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som et integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er at indsamle og beskrive centrale elementer
Læs mereSpørgsmål, kommentarer og svar om fremtidig behandling af akutte børn i Region Midtjylland
Spørgsmål, kommentarer og svar om fremtidig behandling af akutte børn i Region Midtjylland Akutstyregruppens beslutning om, at alle akutte børn i fremtiden skal modtages i de nye akutmodtagelser, har rejst
Læs mereFunktionsbeskrivelser for vagthavende læger. Ortopædkirurgisk Afdeling E Aarhus Universitetshospital
Funktionsbeskrivelser for vagthavende læger Ortopædkirurgisk Afdeling E Aarhus Universitetshospital Afdelingsledelsen Ortopædkirurgisk Afdeling E Aarhus Universitetshospital Maj 2012 1 Funktionsbeskrivelse
Læs merePRAKSISBESKRIVELSE. Lægerne Hunderupvej, Hunderupvej 120 st, 5230 Odense M. Tlf.: 66131710/30131705 (hemmeligt) E-mail: kontakt@lhv.
PRAKSISBESKRIVELSE Lægerne Hunderupvej, Hunderupvej 120 st, 5230 Odense M. Tlf.: 66131710/30131705 (hemmeligt) E-mail: kontakt@lhv.dk Hjemmeside: www.lhv.dk Christian mobil: 22555885 Daniel mobil: 20913013
Læs mereBørnepsykiatrisk afsnit, U3
Børnepsykiatrisk afsnit, U3 Velkommen til Psykiatrien Region Sjælland Psykiatrien Region Sjælland arbejder ud fra visionen»mennesker og muligheder psykiatri med relationer«. Vi lægger vægt på, at behandling
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002250 Afdelingsnavn Lungemedicinsk afdeling J Hospitalsnavn Odense Universitetshospital Besøgsdato
Læs mereCheckliste. Uddannelsesgivende læge Signatur / Dato
Checkliste HUSK: o AT UDFYLDE NAVN OG CPR NUMMER o CHECKLISTEN FRA SUNDHEDSSTYRELSENS MÅBESKRIVELSE ER DELT I TO DELE, SÅDAN AT DU HAR ÉN TIL HVER ANSÆTTELSE SVARENDE TIL DE LÆRINGSMÅL, DER GÆLDER FOR
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Psykiatrisk afdeling Kolding-Vejle Psykiatrien i Region Syddanmark Besøgsdato 17-09-2015. Særdeles god
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002130 Afdelingsnavn Psykiatrisk afdeling Kolding-Vejle Hospitalsnavn Psykiatrien i Region Syddanmark
Læs mereUd over den daglige supervision afholdes i forløbet minimum 4 formaliserede samtaler:
Praksisbeskrivelse Lægehuset Enghavevej 11,1 er en samarbejdspraksis dannet i 2007 af 3 solopraksis. Vores værdigrundlag er bygget på begreberne: respekt, fagliglighed, humor og socialt engagement. Samarbejdspraksis
Læs mereFunktionsbeskrivelse for ergoterapeut i område 2
Fysio- og Ergoterapi, Klinik Akut Funktionsbeskrivelse for ergoterapeut i område 2 Stillingsbetegnelse Ergoterapeut Ansættelsessted Fysio- og Ergoterapi, Aalborg Universitetshospital Klinik Klinik Akut,
Læs mereIntroduktionen har begrænset værdi for YL. Har begrænset værdi for YL. Ikke alle har personlige uddannelses-planer. Enkelte yngre læger deltager
Rapport Inspektorernes vurdering af temaer Den skematiske rapport skal uddybes under konklusionen. Afkryds et felt i hver række Sygehus Afdeling Dato for besøg Specificering af Rating scale Holstebro neurologisk
Læs mereVelkommen til Neurologisk Klinik i Sønderborg ved Sygehuset Sønderjylland
Velkommen til Neurologisk Klinik i Sønderborg ved Sygehuset Sønderjylland Nyttige informationer til studerende: Ca. 14 dage inden jeres ophold starter vil i som regel modtage et kort påmindelsesmail/velkomstmail,
Læs mereMedicinsk afdeling, SLB, Vejle
Medicinsk afdeling, SLB, Vejle Ansættelsesstedet generelt Vejle Sygehus er en del af Sygehus Lillebælt. Vejle Sygehus er et kræftsygehus, men med indtag af akutte patienter her iblandt medicinske og kardiologiske
Læs mereIndkaldelse til møde i Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord
Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord! 16. maj 2012 Helene S. Kristensen Helene.Kristensen@stab.rm.dk 1-01-72-1-12 Indkaldelse til møde i Det Regionale Råd for Lægers
Læs mereSpørgsmål: Må der - i forlængelse af ovenstående spørgsmål - være én projektleder pr. skole?
Ofte stillede spørgsmål Organisering Spørgsmål: Det fremgår af udmeldingen, at brobygningsforløbet skal være fysisk placeret på en erhvervsskole, men kan brobygningsforløbet godt være placeret på forskellige
Læs mereKONG CHRISTIAN X S GIGTHOSPITAL
KONG CHRISTIAN X S GIGTHOSPITAL (bilag 4) Præsentation af sygehuset Kong Chr. X's Gigthospital fungerer som reumatologisk afdeling for Sønderjysk Sygehus (i Region Syddanmark); men modtager også reumatologiske
Læs mereGenerel uddannelsesplan for introduktionsuddannelse i kirurgi. v. Kirurgisk Afdeling, Sygehus Thy-Mors
Generel uddannelsesplan for introduktionsuddannelse i kirurgi v. Kirurgisk Afdeling, Sygehus Thy-Mors Oversigt 1) Før ansættelsen 2) Introduktion til afdelingen 3) Uddannelsens elementer i henhold til
Læs mereREGIONAL RAPPORT LANDSDÆKKENDE PATIENTUNDERSØGELSER 2015
REGIONAL RAPPORT LANDSDÆKKENDE PATIENTUNDERSØGELSER 2015 Kommentarsamling for ambulante patienter på Medicinsk Ambulatorium Herning Hospitalsenheden Vest Den Landsdækkende Undersøgelse af Patientoplevelser
Læs mereAnette Langdahl. Anette er vores hovedansvarlige KOL sygeplejerske. Derudover tager hun sig også af børn med astma.
Hej og velkommen til vores praksis Nu er tiden kommet hvor du snart skal starte hos os og det glæder vi os til. Vi vil med dette brev fortælle dig lidt om vores praksis Lægegruppen består af Kim Kristiansen,
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Nyremedicinsk Klinik, Medicinsk Center. Besøgsdato 24-02-2015. Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002257 Afdelingsnavn Nyremedicinsk Klinik, Medicinsk Center Hospitalsnavn Sygehus Sønderjylland
Læs mereIntroduktionen har begrænset værdi for YL. Har begrænset værdi for YL. Ikke alle har personlige uddannelses-planer. Enkelte yngre læger deltager
Rapport Inspektorernes vurdering af temaer Den skematiske rapport skal uddybes under konklusionen. Afkryds et felt i hver række Sygehus Afdeling Dato for besøg Specificering af Rating scale Sønderborg
Læs mere7. Undersøgelse af belægning på medicinske afdelinger i maj 2013 Åbent
7. Undersøgelse af belægning på medicinske afdelinger i maj 2013 Åbent Udvalget for fremtidens sygehuse 2068433 Brevid: Resume På mødet den 5. marts 2013 drøftede Udvalget for fremtidens sygehuse belægning
Læs merePRAKTISK TJEKLISTE INTRODUKTIONSUDDANNELSEN, KLINISK ONKOLOGI
PRAKTISK TJEKLISTE INTRODUKTIONSUDDANNELSEN, KLINISK ONKOLOGI Kompetencemål STUEGANG 1. Danne sig overblik over stuegangen og prioritere opgaverne i samarbejde med stuegangsteamet (forstuegang) 3. Lave
Læs mereDette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som en integreret element i Inspektorordningen.
Vejledning Dette er en skabelon til en inspektorrapport. Rapporten indgår som en integreret element i Inspektorordningen. Formålet med rapporten er indsamle og beskrive centrale elementer på en afdeling
Læs mereDANSK DEPRESSIONSDATABASE FREQENTLY ASKED QUESTIONS
Problemstilling/handling/kommentarer Inklusion & indberetning Skal en ydelse, f.eks. selvmordsscreening, der er registreret i et system (f.eks. Middelfart) registreres igen i et andet system (f.eks. Kolding-Vejle)
Læs mereSygehus Nord består af Køge Sygehus, Roskilde Sygehus, Holbæk Sygehus og Kalundborg Sygehus.
1 1) Medicinsk Afdeling Region Sjælland har et befolkningsunderlag på 806.000 borgere, der betjenes af 2 somatiske sygehusenheder: Sygehus Nord og Sygehus Syd. Sygehus Nord består af Køge Sygehus, Roskilde
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Urinvejsklinikken Sønderborg. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig.
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002197 Afdelingsnavn Urinvejsklinikken Sønderborg Hospitalsnavn Sygehus Sønderjylland Besøgsdato
Læs mereBehov for forbedringer. Introduktionen har begrænset værdi. Har begrænset værdi for uddannelsessøgende. læger. Ikke alle har personlige. gange.
Inspektorrapport Inspektorernes vurdering af temaer Den skematiske rapport skal uddybes under konklusionen. Afkryds et felt i hver række Sygehus Afdeling Dato for besøg Odense Universitetshospital Hjertemedicinsk
Læs mereUddannelsesprogram for introduktionsuddannelsen på anæstesiologisk afdeling Slagelse- sygehus
Uddannelsesprogram for introduktionsuddannelsen på anæstesiologisk afdeling Slagelse- sygehus Indholdsfortegnelse: Indledning Præsentation af uddannelsesforløbet Beskrivelse af afdelingen Præsentation
Læs mereFunktions- og opgavebeskrivelse for uddannelsesansvarlige overlæger ved Aarhus Universitetshospital
Funktions- og opgavebeskrivelse for uddannelsesansvarlige overlæger ved Aarhus Universitetshospital FUNKTIONSBETEGNELSE Uddannelsesansvarlig overlæge FUNKTIONENS INDHOLD Organisatorisk placering og ledelsesmæssig
Læs mereUddannelsesprogram. Den Kliniske Basisuddannelse. Afdeling, hospital / Afdeling, hospital el. Almen praksis. Målbeskrivelse årstal
Uddannelsesprogram Den Kliniske Basisuddannelse Afdeling, hospital / Afdeling, hospital el. Almen praksis Målbeskrivelse årstal Godkendt xx.xx.xxxx af DRRLV (udfyldes af VUS) INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Indledning...3
Læs mereBegrebskort: Rollen som leder, administrator og samarbejder
36 Begrebskort: Rollen som leder, administrator samarbejder Begrebskortet viser, at det centrale element så i denne rolle er læge-patientmødet. ligner på store områder de øvrige dele af sundhedsvæsenet,
Læs mereHøringssvar vedr. Fremtidens sygehuse i Region Syddanmark.
Region Syddanmark Damhaven 12 7100 Vejle Formanden Høringssvar vedr. Fremtidens sygehuse i Region Syddanmark. Lægeforeningen og Lægekredsforeningen for Syddanmark takker for muligheden for at kommentere
Læs merePatientvejledning. Information om nyretransplantation
Patientvejledning Information om nyretransplantation Kvalitet Døgnet Rundt Medicinsk Afdeling Patientvejledning I denne pjece vil vi fortælle lidt om udredningsforløbet til nyretransplantation. Der er
Læs merebl.a. de overordnede linjer for beslutninger om samling af funktioner og udvikling af stærke faglige miljøer i Region Midtjylland.
!!" # $ # %& '$ Jf. hospitalsplanen for Region Midtjylland modtages der nefrologiske patienter på fem hospitaler i regionen. Det nefrologiske speciale er således repræsenteret på følgende matrikler: Regionshospitalet
Læs mereOpsummering af de studerendes evalueringer af praktikophold Uddannelsen i medicin, Syddansk Universitet
Opsummering af de studerendes evalueringer af praktikophold Uddannelsen i medicin, Syddansk Universitet Neurologisk afdeling, Odense Universitetshospital, Odense 1. Sep 2012-31. Aug 2013 Indholdsfortegnelse
Læs mereFredagseffekt en analyse af udskrivningstidspunktets betydning for patientens genindlæggelse
Fredagseffekt en analyse af ets betydning for patientens genindlæggelse Formålet med analysen er at undersøge, hvorvidt der er en tendens til, at sygehusene systematisk udskriver patienterne op til en
Læs mereUddannelsesprogram for den fælles introduktionsuddannelse i de Intern Medicinske Specialer
Uddannelsesprogram for den fælles introduktionsuddannelse i de Intern Medicinske Specialer Region Syddanmark Speciale: Intern medicin: Hæmatologi Hæmatologisk Afdeling X, Odense Universitetshospital November,
Læs merePaRIS Patientens rejse i Sundhedssektoren - Sammenhængende patientforløb gennem brugerdreven innovation
PaRIS Patientens rejse i Sundhedssektoren - Sammenhængende patientforløb gennem brugerdreven innovation Præsentation af hovedresultater af survey blandt 1720 patienter maj 2011 Eva Draborg, Mickael Bech,
Læs merePræsentation af uddannelsesforløbet og praksis Adressen Klinikken Lægerne Elsebeth Rasmussen Inger Ahnfeldt-Mollerup Peder Ahnfeldt-Mollerup
Præsentation af uddannelsesforløbet og praksis Adressen Gunhilds Plads 4 A, Vejle Tlf. 75836222 eller 75822708 Hjemmeside: www.lægehusetvejle.dk Lægehuset ligger midt i Vejle by, tæt på apoteker og gågade,
Læs mereÆndring af arbejdsmiljøarbejdet
Ændring af arbejdsmiljøarbejdet Den 1. oktober 2010 er der trådt en ændring af arbejdsmiljøloven i kraft. Det er reglerne omkring sikkerhedsorganisationen der ændres. Det har betydning for den måde arbejdsmiljøarbejdet
Læs mereSygefraværspolitik i Statens Administration
Side 1 af 6 Sygefraværspolitik i Statens Administration 27. april 2011 Indhold Formål... 1 Hvornår og hvordan melder du dig syg?... 2 Hvornår og hvordan melder du dig rask?... 2 Kontakt til den sygemeldte
Læs mereVejledning - Selvevalueringsskema
Vejledning - Selvevalueringsskema Dette er en skabelon til et selvevalueringsskema. Skemaet indgår som en integreret element i Inspektorordningen. Formålet med skemaet er indsamle og beskrive væsentlige
Læs mereInspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X
Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002277 Afdelingsnavn Urologisk afdeling Hospitalsnavn Næstved Sygehus Besøgsdato 19-05-2014 Temaer
Læs mereVejledning til ledelsestilsyn
Vejledning til ledelsestilsyn Ledelsestilsynet er et væsentligt element i den lokale opfølgning og kan, hvis det tilrettelægges med fokus derpå, være et redskab til at sikre og udvikle kvaliteten i sagsbehandlingen.
Læs mere