Projektbeskrivelse Den 7. november Helhedsindsats for udsatte familier
|
|
- Victoria Christensen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Projektbeskrivelse Den 7. november 2013 Helhedsindsats for udsatte familier Baggrund Regeringen (Socialdemokraterne, Radikale Venstre og Socialistisk Folkeparti) og Venstre, Dansk Folkeparti, Det Konservative Folkeparti og Liberal Alliance indgik i april 2013 en aftale om en reform af kontanthjælpssystemet, der skal sikre flere i uddannelse og job. Aftaleparterne er enige om at gennemføre en grundlæggende reform af kontanthjælpssystemet, som vil betyde, at alle ikke skæres over én kam men i stedet mødes med klare krav og forventninger unge om at tage en uddannelse og voksne om at komme i arbejde. Målet med reformen er hermed, at flere får mulighed for at blive en del af arbejdsmarkedet. Samtidig lægger reformen vægt på, at udsatte kontanthjælpsmodtagere skal sikres en tværfaglig og helhedsorienteret indsats. Ingen må overlades til sig selv. En af de grupper af udsatte kontanthjælpsmodtagere, som aftaleparterne ønsker at have et særligt fokus på, er særligt udsatte familier med børn, hvor én eller flere i familien modtager kontanthjælp. I kontanthjælpsreformen er der derfor afsat en pulje på 91,3 mio. kr. til en helhedsorienteret familieindsats. Der afholdes en ansøgningsrunde, hvor alle landets kommuner kan søge om tilskud fra puljen. Puljen administreres af Arbejdsmarkedsstyrelsen, men udmøntes i et fælles samarbejde mellem KL, Social-, Børne- og Integrationsministeriet og Beskæftigelsesministeriet. Overordnet formål med forsøget Det overordnede formål med forsøget er, at der med udgangspunkt i et helhedssyn på udsatte familier skal sættes ind overfor hele familiens problemer, så de kan få hverdagen, økonomien og familielivet til at hænge sammen, og så forældrene på sigt kan få en større tilknytning til arbejdsmarkedet. Forsøget skal samtidig sikre en bedre trivsel for det enkelte familiemedlem og understøtte, at forældrene gradvist får større tilknytning til arbejdsmarkedet eller uddannelsessystemet, og at børnene får en stabil gang i daginstitutioner, har fritidsinteresser og fritidsarbejde samt følger skolegang eller ungdomsuddannelse. Det er desuden en ambition for gennemførelsen af forsøget, at de deltagende kommuner sikres optimale rammer for at afprøve eksisterende og så vidt muligt veldokumenterede metoder samt opbygning af erfaringer med indsats på tværs af de
2 kommunale forvaltninger. Forsøget skal endvidere sikre, at disse erfaringer og metoder løbende videreformidles. Succeskriterier for indsatsen Indsatsen følges løbende i forhold til en række succeskriterier for familiens trivsel og sundhedstilstand, forældrenes tilknytning til arbejdsmarkedet og uddannelsessystemet mv. Den løbende opfølgning på succeskriterierne gør det muligt at synliggøre familiernes progression. For borgeren kan en positiv udvikling være med til at styrke den enkeltes motivation og ejerskab til indsatsen. For sagsbehandleren kan succeskriterierne bruges til at se, om familiens udvikling går i den rigtige retning og til at indgå i dialog om justering af indsatsen. Opfølgningen kan også bruges til at se, om nogle projekter har behov for ekstra understøttelse undervejs i forløbet. Endelig inddrages succeskriterierne i evaluering af indsatsen, som kan bidrage med kvalificeret ny viden om, hvordan det er muligt at støtte denne målgruppe og opnå den største effekt. Subjektive indikatorer Succeskriterierne opdeles i subjektive og objektive indikatorer for, om udviklingen går i den rigtige retning. Indikatorerne kan enten trækkes fra eksisterende registre eller indtastes af sagsbehandleren i det webbaserede registreringsværktøj, som alle projekterne skal anvende. De subjektive indikatorer anvendes til at måle og følge progressionen i trivsel og udvikling i forhold til såvel børn som forældre. Måling af progression i forhold til disse kriterier vil ske med udgangspunkt i anerkendte metoder til måling af progression for projekternes målgruppe på både voksen- og børneområdet, fx Voksenudredningsmetoden og SDQ (Strenght & Difficulties Questionnaire): Børnenes trivsel og udvikling Børnenes trivsel Sundhed Dagtilbud, skole og uddannelse Familieforhold Fritidsforhold og venskaber Udvikling og adfærd Forældrenes trivsel og udvikling Fysisk og psykisk funktionsnedsættelse samt socialt problem Praktiske opgaver i hjemmet Egenomsorg Mobilitet Beskæftigelse, bolig, uddannelse og økonomi Netværk Sundhed 2
3 Objektive indikatorer Der er følgende centrale objektive indikatorer: Forældrenes tilknytning til arbejdsmarked og uddannelse Er én eller begge forældre i familien kommet helt/delvist i arbejde? Hvor mange timer er forældrene begyndt at arbejde? Hvor mange timer ugentligt? Hvor stor er fremmødeprocenten? Er en eller begge forældre i familien begyndt på en uddannelse? Børnenes tilknytning til dagtilbud, skole og fritidsarbejde Er ét eller flere af børnene startet i dagsinstitution eller skolefritidsordning? Har ét eller flere af børnene øget deres fremmøde i dagsinstitution, skole eller på en ungdomsuddannelse? Har ét eller flere af børnene forbedret deres skolekarakter? Er ét eller flere af børnene påbegyndt og har fastholdt en ungdomsuddannelse? Har ét eller flere af børnene over 13 år fået og fastholdt et fritidsarbejde? Beskæftigelsesrettede aktiviteter Deltager én eller begge forældre i familien i et virksomhedsrettet eller beskæftigelsesrettet tilbud, og fastholdes tilbuddet? Har én eller begge forældre i familien øget det ugentlige timetal de deltager i virksomhedsrettede tilbud eller andet tilbud? Har én eller begge forældre i familien øget deres fremmøde i det virksomhedsrettede tilbud eller andet tilbud? Økonomi Er kommunens samlede omkostninger stabiliseret, øget eller reduceret? Det endelige sæt af succeskriterier og indikatorer for projekterne fastlægges sammen med projektkommunerne. Målgruppen Målgruppen for forsøgsprojekterne er udsatte familier, hvor én eller begge forældre modtager offentlig forsørgelse, og hvor familien har komplekse og sammensatte problemer af social, helbredsmæssig og beskæftigelsesmæssig karakter, der involverer flere forvaltninger og indsatsområder i kommunen. Det forventes, at størstedelen af borgerne i målgruppen vil være kontanthjælpsmodtagere. Familierne kan omfatte både enlige forsørgere såvel som par, og familierne kan omfatte et eller flere børn. Minimumskrav til den helhedsorienterede familieindsats Den enkelte kommune tilrettelægger den konkrete indsats for udsatte familier, idet der tages udgangspunkt i eksisterende erfaringer og metoder, der har vist positive resultater og/eller veldokumenterede effekter i arbejdet med målgruppen, fx erfaring med: Familiehuse Forældreprogrammer Case-managermetode 3
4 Tværfaglige teams På baggrund af ovenstående modeller for helhedsindsatser for udsatte familier opstilles en række centrale minimumskrav, som kommunerne skal opfylde for at deltage i forsøget. 1. Organisering af en helhedsorienteret indsats Det er et centralt element i en helhedsorienteret indsats, at indsatsen har en forankring på alle niveauer i organisationen. Projektet skal derfor forankres i alle led af kommunens eksisterende politiske og administrative praksis, så der er forpligtende samarbejder mellem de politiske fagudvalg, som kan sikre fælles mål, bevillinger og ressourcer. For at understøtte dette skal der i alle forsøgskommuner være udpeget én projektleder, der har ansvaret for implementering og drift af projektet. Projektlederen skal have adgang til ressourcer på alle relevante forvaltningsområder. Endvidere skal projekterne være sikret adgang til relevante oplysninger om familierne på tværs af forvaltningsområder med respekt for reglerne om udveksling af oplysninger. 2. Tværfaglighed i udredning og indsats Mange udsatte familier har familiemedlemmer med fysiske og/eller psykiske helbredsmæssige problemer, misbrugsproblemer mv. Kommunen skal derfor sikre, at der med den helhedsorienterede familieindsats sker en tværgående udredning af familiens situation ressourcer, udfordringer, ønsker og behov, hvor medlemmer af familien udredes både i forhold til sociale, sundhedsmæssige og beskæftigelsesmæssige aspekter. Udredningen skal ske med inddragelse af de relevante fageksperter i kommunerne samt med inddragelse af en sundhedskoordinator i forhold til de sundhedsfaglige behov. Der skal som en del af beskrivelsen af den helhedsorienterede indsats vælges konkrete metoder, som projektet vil anvende i udredningen. Kommunerne skal i deres projektdesign redegøre for valg af metode og overvejelser herom. 3. Inddragelse af civilsamfund, netværk og virksomheder Kommunen skal sikre, at der i den helhedsorienterede indsats arbejdes med inddragelse af civilsamfundet. Kommunen skal give bud på, hvordan civilsamfundet kan inkluderes i indsatsen, herunder samarbejde med idrætsorganisationer, frivillige sociale foreninger mv. Kommunen skal desuden give et bud på, hvordan man via et samarbejde /partnerskab med virksomheder aktivt kan etablere fritidsjob til børnene i familierne. 4. Arbejde med én familieplan Familien skal sikres en sammenhængende og koordineret indsats. 4
5 Derfor skal kommunen udarbejde én fælles plan for hele familien, der samler de planer, som udarbejdes i henhold til de forskellige sektorlovgivninger fx behandlingsplaner, jobplaner, uddannelsesplaner, handleplaner mv. Der skal fremgå et klart mål for hver aktivitet i familieplanen samt en beskrivelse af tilbuddet, start- og slutdato, antal timer pr. uge, mv. I familieplanen skal der tydeligt tages stilling til, hvordan og med hvilken kadence, der skal følges op på målene og familiens udvikling. 5. Samfundsøkonomiske gevinster For at sikre den nødvendige politiske og ledelsesmæssige opbakning til projektet og ikke mindst for at sikre den efterfølgende udbredelse af erfaringerne til andre kommuner - er det væsentligt at anskueliggøre ikke blot effekterne for den enkelte familie, men også den samfundsmæssige gevinst ved indsatsen. Kommunen skal derfor løbende have fokus på de samlede økonomiske omkostninger for familien på tværs af forvaltningsområder mhp. løbende overvejelser om prioriteringerne af indsatser og ressourcer. Dette skal ske ved at benytte den udviklede investeringsmodel, som alle projekterne skal anvende. Processtøtte fra start til slut: Implementering, opfølgning og evaluering De deltagende kommuner får en målrettet processtøtte med fokus på at sikre; A) at opgaven med at etablere en ny og helhedsorienteret indsats for familier lykkes, B) at der er fremdrift i projekterne og at der sker en tæt og løbende opfølgning og monitorering af resultater, C) at der følges systematisk op på projekternes resultater, og de mest effektive metoder formidles til landets øvrige kommuner. A. Processtøtte til forberedelse, design og implementering af projekterne Informationsmøder inden ansøgning Der afholdes 2 informationsmøder i hhv. Øst- og Vestdanmark mhp. at formidle puljens formål, inspirere kommuner til at søge puljen og kvalificere kommunernes ansøgninger. På informationsmøderne vil kommunerne bl.a. have mulighed at få inspiration og drøfte konkrete idéer med Socialstyrelsen og eksterne eksperter på området. Støtte til projektdesign Når de deltagende kommuner er udvalgt til at deltage, er de forpligtet til at deltage i et opstartsseminar, hvor kommunerne samles to og to sammen med eksterne eksperter. Formålet med seminarerne er at kvalificere kommunernes projektdesign, herunder sikre at eksisterende erfaringer fra bl.a. andre kommuner, der har arbejdet med helhedsorienterede familieindsatser, bringes i spil i forhold til den enkelte kommune og dermed skabe de bedst mulige forudsætninger for succesfulde projekter. Støtte til implementering i den enkelte kommune Den lokale implementering understøttes ved, at der i alle deltagende kommuner gennemføres et opstartsmøde med projektledelsen samt en workshop med sagsbehandlere på tværs af forvaltninger, pædagoger, ledere, udvalgte samarbejdspartnere 5
6 (fx UU) mv. Formålet er at sikre en solid og bred forankring ved opstart af projektet. B. Løbende procesunderstøttelse Støtte til projektlederens planlægning og opfølgning Projektlederen i den enkelte kommune sikres støtte til den løbende projektplanlægning og opfølgning. Formålet er at sikre fokus på, at projekterne gennemfører de planlagte aktiviteter og opnår de forventede resultater for de udsatte familier, samt at der ikke sker en glidning i retning af, at midlerne anvendes til almindelig drift. Samtidig skal projektudfordringer kunne identificeres tidligt, så der fra centralt hold kan gives den nødvendige bistand til hurtigt og effektivt at få løst projektudfordringer. Støtte til monitorering og udarbejdelse af statusrapporter For at sikre, at projekterne gennemføres som planlagt, vil projekternes fremdrift og resultater blive monitoreret. Projekterne forpligtes til månedligt at registrere de enkelte familiemedlemmers progression i forhold til succeskriterierne og styringsrelevante data så som projektrisici, milepæle mv. Projekterne vil modtage støtte til korrekt registrering og validering af data, så den kan anvendes til at skabe viden om, hvilke indsatser der virker i evalueringen. Proaktivt og reaktivt beredskab Fra centralt hold vil der blive indgået dialog med de deltagende kommuner, hvis projekterne er ved at gå i stå, eller at statusrapporterne peger på andre problemer. Derudover vil der blive stillet en hotline til rådighed for projekterne, som altid kan kontaktes af kommunerne til hurtig afklaring af spørgsmål samt vejledning og sparring om projektudfordringer. C. Evaluering og formidling Evaluering Der gennemføres en midtvejsevaluering samt en afsluttende evaluering af forsøget med fokus på projektets organisatoriske gennemførelse samt opnåede resultater. De deltagende kommuner vil her være forpligtigede til at bidrage med fx interviews samt udlevering af skriftligt materiale. Det væsentligste formål med evalueringerne vil være at generere viden om erfaringer og indsatser, der kan give inspiration til fremadrettet videreudvikling af en helhedsorienteret familieindsats i andre kommuner. Evalueringen skal derfor som et centralt element dokumentere de enkelte projekters organisering og model for de helhedsorienterede familieindsatser. Formidling Erfaringer fra de enkelte kommuners projekter vil løbende blive formidlet til andre deltagende kommuner undervejs i forsøget. Ved forsøgets afslutning sikres det, at resultaterne vil blive formidlet til resten af landets kommuner fx ved afholdelse af en konference. 6
7 Økonomimodel Bevilling til puljen for udsatte familier er på 91,3 mio. kr. afsat i Puljen udmøntes som et treårigt projekt i perioden For at sikre at flest mulige puljemidler anvendes til indsatsen for de udsatte familier vil det blive prioriteret, at hver kommune som minimum omfatter familier. Det forventes, at der skal gennemføres projekter i 8-12 kommuner. Dette betyder, at der som minimum løbende vil være familier omfattet af forsøget. Tilskudsberettigede aktiviteter Der kan ydes tilskud til følgende helhedsorienterede aktiviteter i projekterne: Projektledelse, herunder en dedikeret fuldtidsprojektleder Dedikerede sagsbehandlerressourcer til at indgå i teamet eller på anden vis levere ressourcer til den helhedsorienterede indsats. Kompetenceudvikling: Undervisning af sagsbehandlere bl.a. i at arbejde tværfagligt og koordinerende både mellem forvaltninger, mellem kommunen og det regionale sundhedsvæsen samt mellem kommunen og civilsamfundet. Inddragelse af den regionale sundhedskoordinator. Implementering af tværfagligt arbejde og helhedsorienteret metode: Fx mulighed for tilkøb af processtøtte, supervision af sagsbehandlere. Der kan ikke søges tilskud til den konkrete indsats, da der forudsættes, at der allerede i dag gives en indsats til de udsatte familier, hvor et helhedsorienteret perspektiv på familierne vil medvirke til at styrke mulighederne for prioritering og omprioritering af eksisterende midler til indsats. Tilskuddet kan ikke anvendes til overhead, fx it og lokaler. Videre proces Puljen administreres af Arbejdsmarkedsstyrelsen. Administrationen af puljen følger de retningslinjer, der er for tilskud fra puljer, der administreres af Arbejdsmarkedsstyrelsen, jf. Bekendtgørelse nr af 8. oktober 2013 (Bekendtgørelse om administration af tilskud fra puljer under Arbejdsmarkedsstyrelsens og Styrelsen for Fastholdelse og Rekrutterings områder). For at ansøge Arbejdsmarkedsstyrelsen om tilskud skal et særligt indrettet ansøgningsskema og skema til budget anvendes. Krav til ansøgningen, ansøgningsskema og budgetskema findes på Arbejdsmarkedsstyrelsens hjemmeside. Ansøgninger skal sendes til ams@ams.dk senest den 20. december Informationsmøderne forventes afholdt den 21. og 22. november 2013 i hhv. København og Odense. Opstartsseminarerne forventes afholdt i 1. kvartal Opstartsmøde med projektledelsen samt en workshop med sagsbehandlere forventes ligeledes afholdt i 1. kvartal
P r o j e k t b e s k r i v e l s e. Helhedsindsats for udsatte familier
P r o j e k t b e s k r i v e l s e Helhedsindsats for udsatte familier Baggrund Regeringen (Socialdemokraterne, Radikale Venstre og Socialistisk Folkeparti) og Venstre, Dansk Folkeparti, Det Konservative
Læs mereLedige dagpengemodtagere har altid skullet søge arbejde og bliver løbende rådighedsvurderet
P r o j e k t b e s k r i v e l s e Jobrettet samtale 14. november 2014 J.nr. IMPL Baggrund Et gennemgående træk ved reformerne på beskæftigelsesområdet er fokus på job og uddannelse samt et ønske om,
Læs mereVejledning til ledelsestilsyn
Vejledning til ledelsestilsyn Ledelsestilsynet er et væsentligt element i den lokale opfølgning og kan, hvis det tilrettelægges med fokus derpå, være et redskab til at sikre og udvikle kvaliteten i sagsbehandlingen.
Læs mereImplementeringsstrategi vedr. førtidspension- og fleksjobreform
Implementeringsstrategi vedr. førtidspension- og fleksjobreform Indhold Formål:...2 Organisatorisk forankring:...2 Projektstyring:...2 Økonomi...2 Særlige afsatte puljemidler...2 Eksterne aktiviteter:...3
Læs mereDen fælles strategi for rehabilitering skal bidrage til at skabe et fælles basisfundament for tilgangen til rehabilitering i Ældre og Handicap.
Ældre- og Handicapomra dets strategi for rehabilitering Formål I Skanderborg Kommune tager vi udgangspunkt i borgerens egne ressourcer, fordi vi mener, at alle har noget at bidrage med. Det betyder, at
Læs mereHelhedsorienteret indsats for udsatte familier
Helhedsorienteret indsats for udsatte familier Informationsmøde for kommuner Deloitte Consulting November 2013 Dagsorden Formål og baggrund for puljen Præsentation af projektbeskrivelse og krav til ansøgningerne
Læs mereVed aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik
Ved aktivt medborgerskab kan vi gøre Silkeborg Kommune til en attraktiv kommune med plads til alle. Silkeborg Kommunes Socialpolitik 1 Indhold Socialpolitikken og Socialudvalgets MVV... 3 Politikkens fokusområder...
Læs mereFrivillighedspolitik. Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune. Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1.
Frivillighedspolitik Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1. marts 2016 Skive det er RENT LIV Forord I efteråret 2015 har frivillige,
Læs mereDe største grupper af nydanskere i Svendborg, er nydanskere med tyrkisk, vietnamesisk, ex. Jugoslavisk og tamilske baggrund.
Generelle oplysninger Ansøger: Sundhedsplejen i Svendborg Kommune Projektets titel: GO`start gennem fælles indsats Projekt start: 1/9-2011 Projekt slut: 1/9-2013 Resumé af projektet Formålet med projektet
Læs mere23. Strategi for Ungekontakten
Udskrift af forhandlingsprotokollen for Mødet den side 1 af 5 23. Strategi for Ungekontakten 15.00.00-A00-6-15 Sagsfremstilling Ungekontakten Vejen til uddannelse! Byrådet besluttede i forbindelse med
Læs mereBørne- og Undervisningsudvalget 2013-14 BUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 206 Offentligt
Børne- og Undervisningsudvalget 2013-14 BUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 206 Offentligt 2 kommet med pejlemærker for, hvordan midlerne bør anvendes, så de har størst mulig effekt på elevernes læring
Læs mereStyrk det interne og eksterne tværfaglige samarbejde
Cabi tilbyder ledere og medarbejdere i kommuner og jobcentre hjælp til at styrke det tværfaglige samarbejde fra strategisk planlægning og fastlæggelse af mål til anvendelse af de tværfaglige kompetencer
Læs mereDe unge i kontanthjælpsreformen. Oplæg på temadag om unge den 13. november 2013 v/ Rikke Hassett, Arbejdsmarkedsstyrelsen
De unge i kontanthjælpsreformen Oplæg på temadag om unge den 13. november 2013 v/ Rikke Hassett, Arbejdsmarkedsstyrelsen Disposition Baggrund for reformen Intentionerne med reformen Indholdet i reformen
Læs mereXXXXX. SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune
XXXXX SUNDHEDS- POLITIK 2016-19 i Faaborg-Midtfyn Kommune 1 FORORD Den nye Sundhedspolitik 2016-19 er den overordnede ramme for det forebyggende og sundhedsfremmende arbejde i Faaborg-Midtfyn Kommune.
Læs mereFredericia på forkant
Fredericia Kommune Fredericia på forkant Strategi til fornyelse af den kommunale opgaveløsning Formål Byrådet i Fredericia Kommune vedtog i april 2015 en ny fælles vision. I samarbejde med borgere og civilsamfund
Læs mereDIGITALE SAMMENHÆNGE FOR BØRN OG UNGE
DIGITALE SAMMENHÆNGE FOR BØRN OG UNGE v. Kirsten Jørgensen, KL Den fælles kommunale digitaliseringsstrategi Frem mod 2020 vil kommunerne: arbejde for, at børns digitale dannelse og læring påbegyndes tidligt
Læs mere18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde. Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud
18 Tilskud til frivilligt socialt arbejde Rammer og vilkår retningslinjer for tilskud Frivillighedspolitikken rammer og vilkår Rudersdal Kommune har formuleret en frivillighedspolitik, der har til formål
Læs mereBeskæftigelsespolitik 2014-2017
Beskæftigelsespolitik 2014-2017 September 2014 1 Forord I Greve Kommune skal borgerne være helt eller delvist selvforsørgende. Det skal være undtagelsen, at borgere er på fuld offentlig forsørgelse. Derfor
Læs merehttps://secure.capevo.net/xform/frontend/show.aspx?action=print&blanketid=2141&...
Side 1 af 9 Vejledning til det elektroniske ansøgningsskema Alle felterne skal udfyldes, før det er muligt at gå til næste side. Klik på knappen "Næste" for at fortsætte. Hvis et eller flere felter ikke
Læs mereSpørgsmål: Må der - i forlængelse af ovenstående spørgsmål - være én projektleder pr. skole?
Ofte stillede spørgsmål Organisering Spørgsmål: Det fremgår af udmeldingen, at brobygningsforløbet skal være fysisk placeret på en erhvervsskole, men kan brobygningsforløbet godt være placeret på forskellige
Læs mereMINISTERIET FOR FLYGTNINGE, INDVANDRERE OG INTEGRATION
MINISTERIET FOR FLYGTNINGE, INDVANDRERE OG INTEGRATION ANSØGNINGSSKEMA TIL PULJEN:. 1. Generelle oplysninger Ansøgers navn og institution (kommune, AF, virksomhed, forening mv.): SE-nummer/CVR/CPR: Adresse:
Læs mere2. A Ansøgningsskema til Indenrigs- og Sundhedsministeriets Udviklings- og analysepulje 2007
2. A Ansøgningsskema til Indenrigs- og Sundhedsministeriets Udviklings- og analysepulje 2007 2 eksemplarer sendes i papirform til Ansøgningsfrist 28. marts 2007 kl. 12.00 Indenrigs- og Sundhedsministeriet
Læs mereFrivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune
Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Indhold Indledning og baggrund 4-5 Det frivillige sociale arbejde 6-7 Værdier 8-9 Samarbejde
Læs mereFrivillighedspolitik 2013 2016. For foreninger og organisationer, som udfører frivilligt socialt arbejde i Aabenraa Kommune
Frivillighedspolitik 2013 2016 For foreninger og organisationer, som udfører frivilligt socialt arbejde i Aabenraa Kommune Frivillighedspolitik 2013 2016 Støtte og opbakning til det frivillige sociale
Læs mereDet Fælleskommunale Kvalitetsprojekt. God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud
Det Fælleskommunale Kvalitetsprojekt God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud Kommuneforlaget A/S KL 1. udgave, 1. oplag 2010 Pjecen er udarbejdet af KL Forlagsredaktion:
Læs mereRetningslinjer og ansøgningsskema for Opdrift Puljen
1 Retningslinjer og ansøgningsskema for Opdrift Puljen Opdrift Puljens hovedformål Opdrift puljens hovedformål er at støtte innovative erhvervsdrivende i at afprøve og iværksætte socialt fokuserede initiativer,
Læs mereDe 4 handleplaner under Strategi- og udviklingsplan 2016 RAR Fyn
De 4 handleplaner under Strategi- og udviklingsplan 2016 RAR Fyn Bedre match mellem arbejdsløse og virksomheder Langtidsledigheden skal bekæmpes Flere unge skal have en uddannelse Borgere i udkanten af
Læs merewww.udviklingifaellesskaber.dk Pædagogisk Analyse i dagtilbud og skoler
www.udviklingifaellesskaber.dk Pædagogisk Analyse i dagtilbud og skoler Pædagogisk Analyse i skoler og dagtilbud I bestræbelserne på at opnå en fælles pædagogisk platform på tværs af dagtilbud, skoler
Læs mereGOD KOMMUNIKATION I BUF: ALLE MEDARBEJDERE KOMMUNIKERER VI KOMMUNIKERER EFTER MODTAGERNES BEHOV VI KOMMUNIKERER ÅBENT OG TROVÆRDIGT
KOMMUNIKATION I BUF ORES VISION Børne- og Ungdomsforvaltningen arbejder for, at alle københavnske børn og unge skal få de bedste muligheder for at vokse op og skabe sig en tilværelse på egen hånd. Vi skal
Læs mereStrategi. flere unge skal have en uddannelse 2015-2016
Strategi flere unge skal have en uddannelse 2015-2016 2 Flere unge skal have en uddannelse Indledning Virksomhedernes krav til medarbejdernes kvalifikationer stiger og antallet af stillinger, som kan udføres
Læs mereBeskæftigelsesplan 2016. Beskæfigelsesplan 2016 for Varde Kommune
Beskæftigelsesplan 2016 Beskæfigelsesplan 2016 for Varde Kommune Beskæftigelsesområdet er kompliceret og i stadig bevægelse. Der er mange målgrupper, et vidt forgrenet arbejdsmarked, mange lovkrav i nye
Læs mereAdministrationsgrundlag for tildeling af 18-midler
Administrationsgrundlag for tildeling af 18-midler TIL FRIVILLIGT SOCIALT ARBEJDE 18-PULJEN I Servicelovens 18 pålægges kommunen at yde økonomisk støtte til frivilligt socialt arbejde. Hjørring Kommune
Læs mereLedelsesgrundlag. Baggrund. Allerød Kommune
Ledelsesgrundlag Allerød Kommune Forvaltningen Byrådssekretariatet Bjarkesvej 2 3450 Allerød Tlf: 48 100 100 kommunen@alleroed.dk www.alleroed.dk Baggrund Allerød Kommune gennemførte 1. januar 2011 en
Læs mereHandicap politik. [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016
l Handicap politik [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016 Forord Fredensborg Kommune er en handicapvenlig kommune, der skaber gode vilkår for borgere med handicap, så den enkelte borger
Læs mereFAMILIE OG EVIDENS CENTER DANMARK EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER
FAMILIE OG EVIDENS CENTER DANMARK EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER EVIDENS - INTELLIGENT STYRING AF BØRN OG UNGEOMRÅDET VIA VIDEN, DER VIRKER Demings opfordring
Læs mereSocial- og Indenrigsudvalget 2015-16 SOU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 53 Offentligt
Social- og Indenrigsudvalget 2015-16 SOU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 53 Offentligt Social- og indenrigsminister Karen Ellemanns talepapir Det talte ord gælder Anledning: Samråd i SOU om forsinkede
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. kvt. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Aabenraa Kommune I denne kvartalsrapport beskrives
Læs mereKONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE
Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Dato: 22. oktober 2008 Kontor: Sekretariatet J.nr.: 2003-0120-74 Sagsbeh.: tas KONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE 1. KONCERNPERSONALEPOLITIKKENS
Læs mereTalentstrategi 2016 2019
Kunst Kultur Sport Talentstrategi 2016 2019 KUNST KULTUR - SPORT Strategi for talentudvikling i Næstved Kommune 2016 2019 FORMÅL Strategiens formål er at styrke børn og unges muligheder for at udvikle
Læs mereKvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole
Kvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole HERNINGSHOLM IT-CENTER [FIRMAADRESSE] Kvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole KVALITETSARBEJDET EN DEL AF SKOLENS HVERDAG Kvalitetsarbejdet er en
Læs mereMålet med reformen er således, at flere kontant- og uddannelseshjælpsmodtagere kommer i beskæftigelse eller uddannelse.
N O T A T Kontanthjælpsreformen Status maj 2016 8. juni 2016 Mål Kontanthjælpsreformen bygger på følgende centrale intentioner: Færre personer på kontanthjælp og uddannelseshjælp. Kontanthjælp må ikke
Læs mereVELKOMMEN 18 INFOMØDE. 1. 18 ansøgninger v. Berit Yding Sørensen. 2. Præsentation af høringsoplæg v. Anne Grete Pilgaard
VELKOMMEN 18 INFOMØDE 1. 18 ansøgninger v. Berit Yding Sørensen Målgrupper og tildelingskriterier Udviklingspuljen Den gode ansøgning Ansøgningsskema Spørgsmål 2. Præsentation af høringsoplæg v. Anne Grete
Læs mereConmoto. Strategiproces i Jobcenter Hvidovre
Conmoto Udfordring: Et jobcenter er en kompleks organisation med mange interessenter. Mål og indsatser er styret af love, lokale og regionale beskæftigelsesråd, aftaler og planer samt f.eks. regeringens
Læs mereP R O J E K T B E S K R I V E L S E. Projekt om empowerment for unge
P R O J E K T B E S K R I V E L S E Projekt om empowerment for unge 13. marts 2014 Arbejdsmarkedsfastholdelse/ ads/abh Baggrund Det fremgår af aftalen om en reform af kontanthjælpssystemet, at der skal
Læs mereNy Nordisk Skole. Arbejdshæfte til forandringsteori
Ny Nordisk Skole Arbejdshæfte til forandringsteori Introduktion Ny Nordisk Skole handler om at styrke dagtilbud og skoler, så de har de bedste forudsætninger for at give børn og unge et fagligt løft. Dette
Læs mereUddannelsesplan for de 3 praktikperioder Nørholm Kollegiet, Allingevej 6, 7400 Herning Afdeling A2
Uddannelsesplan for de 3 praktikperioder Nørholm Kollegiet, Allingevej 6, 7400 Herning Afdeling A2 Praktikstedet skal jf. bekendtgørelsen 14.stk. 2 formulerer en uddannelsesplan for de 3 praktikperioder
Læs mereKommunikationsstrategi for Jobcenter Esbjergs virksomhedsrettede indsats
Postadresse Exnersgade 33. 6700 Esbjerg Torvegade 74. 6700 Esbjerg Dato 22. oktober 2012 Sagsbehandler Kenneth L. Nordestgaard Telefon direkte 76 16 74 60 E-mail keno@esbjergkommune.dk Kommunikationsstrategi
Læs mereServiceniveau. for. Ledsagelse. efter 85 i. Serviceloven. Tillæg til Aalborg Kommunes overordnede Serviceniveau for socialpædagogisk støtte efter 85
Serviceniveau for Ledsagelse efter 85 i Serviceloven Tillæg til Aalborg Kommunes overordnede Serviceniveau for socialpædagogisk støtte efter 85 Til borgere, pårørende og medarbejdere på handicapområdet
Læs mereTALEPAPIR DET TALTE ORD GÆLDER
Børne- og Undervisningsudvalget 2015-16 BUU Alm.del Bilag 189 Offentligt TALEPAPIR DET TALTE ORD GÆLDER Anledning Titel Målgruppe Arrangør Taletid Samråd i Børne- og Undervisningsudvalget sammen med social-
Læs mereHvilke ydelser leverer Autismecenter Nord-Bo?
Hvilke ydelser leverer Autismecenter Nord-Bo? Autismecenter Nord-Bo Autismecenter Nord-Bo ligger i Nordjylland og har afdelinger placeret i Jammerbugt Kommune og Aalborg Kommune. Autismecenter Nord-Bo
Læs mereUdbud af afklarings- og jobsøgningsforløb. visiteret til fleksjob. Bilag 1 - Kravspecifikation
Udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb for personer visiteret til fleksjob Bilag 1 - Kravspecifikation Vesthimmerlands Kommune - Jobcenter Vesthimmerland Indholdsfortegnelse 1. Målgruppe... 3 2. Specielt
Læs mereViborg Kommune har før sommerferien godkendt, at der etableres et samlet hjerneskaderehabiliteringstilbud
Indenrigs- og Sundhedsministeriet Dato: Slotholmsgade 10-12 1216 København K Att.: Lone Vicky Pedersen Job & Velfærd Ledelsessekretariatet St. Sct. Hans Gade 4 DK-8800 Viborg Tlf.: 87 87 87 87 Fax.: www.viborg.dk
Læs mereStatus på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR Nordjylland
Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR Nordjylland August 2015 1 Status på beskæftigelsesreformen Den 1. januar 2015 trådte de første dele af beskæftigelsesreformen i kraft. Reformen sætter
Læs mereTalentstrategi i Holbæk Kommune - kort udgave, 7. november 2014
Talentstrategi i Holbæk Kommune - kort udgave, 7. november 2014 KULTUR & FRITID Hvorfor talentstrategi? Formålet med talentstrategien er at skabe de optimale vilkår for den enkelte, så talentet stimuleres
Læs mereKommissorium ny sammenhængende børnepolitik
Norddjurs Kommune 19. januar 2012 Forslag Kommissorium ny sammenhængende børnepolitik Baggrund Den 1. januar 2006 trådte anbringelsesreformen på børne- og ungeområdet i kraft. Sigtet med reformen er at
Læs mereGjellerupskolen. Udviklingsplanen - Målsætninger
Udviklingsplanen - Målsætninger 1 Årsmål 1. Knæk Kurven Inklusion Udfordring: Udgiften til det specialpædagogiske område har frem til 2010 været stigende. Det samme har antallet af børn, der modtog undervisning
Læs mereLov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven)
Børne- og Kulturforvaltningen Lov om dag-, fritids- og klubtilbud m.v. til børn og unge (dagtilbudsloven) Kapitel 1 Formål, anvendelsesområde, ansvar, tilsyn m.v. Formål 1. Formålet med denne lov er at
Læs mereBeskæftigelse til de allermest udsatte - hvordan giver det mening? Maja Tommerup Kleiner Fuldmægtig Center for udsatte voksne
Beskæftigelse til de allermest udsatte - hvordan giver det mening? Maja Tommerup Kleiner Fuldmægtig Center for udsatte voksne Hovedbudskaber 1. Vi skal blive bedre til at anvende den viden, som vi allerede
Læs mereDrømmer du om at arbejde med mennesker? om at arbejde i børnehave, vuggestue, dagpleje, klub eller på et beskyttet værksted
Drømmer du om at arbejde med mennesker? 6 ugers jobrettet AMUuddannelse for dig drømmer om at arbejde i børnehave, vuggestue, dagpleje, klub eller på et beskyttet værksted WWW.UCC.DK Uddannelse og opkvalificering
Læs mereDialogbaseret aftale mellem. Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen
Dialogbaseret aftale mellem Sundhedsplejen v/karen Stenstrup og Børn & Unge, Familie & Rådgivning v/mette Andreassen 2016 1 Generelt om dialogbaserede aftaler Den dialogbaserede aftale, er en aftale der
Læs mereEvaluering af mentorordningen 1. april 2009-31. marts 2010
Evaluering af mentorordningen 1. april 2009-31. marts 2010 Faaborg-Midtfyn Kommune Pleje og Omsorg Måske kan jeg hjælpe dig En mentor er én, du kan snakke med om alt muligt. Jeg er ansat i Pleje og Omsorg
Læs mereEt Nationalt forskningsprogram på det socialpædagogiske arbejdsområde
Et Nationalt forskningsprogram på det socialpædagogiske arbejdsområde Bedre resultater for den enkelte og samfundet De tilbud, samfundet giver til socialt udsatte børn og unge samt voksne mennesker med
Læs mereKvalitetsstandard - Beskyttet Beskæftigelse
Kvalitetsstandard - Beskyttet Beskæftigelse Kvalitetsstandarden er vedtaget af Byrådet den 25. november 2015 Servicelovens 103 Lovgrundlag Kommunen skal tilbyde beskyttet beskæftigelse til personer under
Læs mereEVIDENSSTRATEGI - FORSLAG TIL MODEL. Centerleder Mette Deding SFI-Campbell, www.sfi-campbell.dk
EVIDENSSTRATEGI - FORSLAG TIL MODEL Centerleder Mette Deding SFI-Campbell, www.sfi-campbell.dk EVIDENSSTRATEGI: Forslag til model for arbejdet med evidensbaseret praksis på børne- og ungeområdet Fra målsætning
Læs mereBESKÆFTIGELSESMINISTERIET 31. august 2006 1. kontor Sag nr. 06-011-11 Opgave nr. lml
Arbejdsmarkedsudvalget AMU alm. del - Svar på Spørgsmål 141 Offentligt BESKÆFTIGELSESMINISTERIET 31. august 2006 1. kontor Sag nr. 06-011-11 Opgave nr. lml Ministerens tale ved samråd vedrørende mangel
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ESBJERG KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 3. kvartal 13 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert
Læs mereFLERE FØRTIDSPENSIONISTER I JOB
September 2007 FLERE FØRTIDSPENSIONISTER I JOB Undersøgelse og anbefalinger vedr. den lokale indsats Pixiversion af rapport Præsentation af undersøgelsen Målsætningen for regeringens handicapstrategi er,
Læs mereog psykiske lidelser og handicaps, og hvad vil ministeren gøre for at hjælpe disse mennesker til at få en tryg tilværelse?
Beskæftigelsesudvalget 2015-16 L 113 endeligt svar på spørgsmål 103 Offentligt T A L E Samrådstale til samrådsspørgsmål A og B om L 113 (fredag den 26. februar) (Det talte ord gælder) Samrådsspørgsmål
Læs mereStrategi for it og digitalisering i Skole- og Kulturforvaltningen 2012-2015
Strategi for it og digitalisering i Skole- og Kulturforvaltningen 2012-2015 IT-afsnittet SK Godthåbsgade 8 9931 4040 9400 Nørresundby Servicedesk-sk@aalborg.dk Indledning It og digitalisering er i dag
Læs mereFolkeskolereform - Munkegårdsskolen 2014. Hvad betyder reformen for dit barn? Hvilke nye tiltag bliver introduceret?
Folkeskolereform - Munkegårdsskolen 2014 Hvad betyder reformen for dit barn? Hvilke nye tiltag bliver introduceret? Skolereform hvorfor? 17 % aflægger ikke afgangsprøve eller opnår karakteren 2 i dansk
Læs mereDato 10-09-2014. Bilag 2 Kravspecifikation. Evaluering af puljen Familieorienteret alkoholbehandling
Dato 10-09-2014 Sagsnr. 2014090868 maha maha@sst.dk Bilag 2 Kravspecifikation Evaluering af puljen Familieorienteret alkoholbehandling 1 Indhold 1. Indledning 3 2. Beskrivelse af evalueringens elementer
Læs mereGuldborgsund kommunes Strategi En helhedsorienteret ungeindsats
Guldborgsund kommunes Strategi En helhedsorienteret ungeindsats BAGGRUND: Ved deltagelse i KL projektet en helhedsorienteret ungeindsats har Guldborgsund kommune forpligtiget sig at gøre en ekstra indsats
Læs mereIMPLEMENTERING AF SUNDHEDSFREMME OG FOREBYGGELSE I KOMMUNERNE
TILGANGE OG REDSKABER PJECE OM IMPLEMENTERINGSKAPACITET OG IMPLEMENTERINGSPROCESSEN INSPIRATION IMPLEMENTERING AF SUNDHEDSFREMME OG FOREBYGGELSE I KOMMUNERNE Tilgange og redskaber baseret på erfaringer
Læs mereKoordinerende sagsbehandlere i Jobcenter København
Koordinerende sagsbehandlere i Jobcenter København 14. november 2013 Side 1 Hvilke overvejelser har vi gjort os? > Hvad betyder det for jobcentrets rolle? > Er man overhovedet sagsbehandler på et jobcenter?
Læs mereNETVÆRKSINDBYDELSE TEMA STRATEGI, DIGITALISERING, GEVINSTREALISERING
NETVÆRKSINDBYDELSE TEMA STRATEGI, DIGITALISERING, GEVINSTREALISERING Tema Side 2 af 5 NETVÆRKS- INDBYDELSE Strategi og digitalisering hånd i hånd Tema Side 3 af 5 Strategi og digitalisering hånd i hånd
Læs mereVejledning til ansøgning om støtte til Etablering af nye midlertidige boliger for flygtninge 14.52.15.42. Ansøgningsfrist den 15.
Styrelsen for international Rekruttering og Integration April 2016 Vejledning til ansøgning om støtte til Etablering af nye midlertidige boliger for flygtninge 14.52.15.42 Ansøgningsfrist den 15. juni
Læs mereCentrale begreber i Helhedsorienteret undervisning
Centrale begreber i Helhedsorienteret undervisning Forløbet om helhedsorienteret undervisning tager sit teoretiske afsæt i et systemisk og anerkendende ressourcesyn, og det er denne tilgang, der ligger
Læs mereA f s lutningsnotat. Den digitale skole. Baggrund og formål. Projektets resultater NOTAT
A f s lutningsnotat Den digitale skole Baggrund og formål I 2011 udgjorde bøger og øvrige traditionelle medier langt størstedelen af skolernes budgetter til læremidler. Samtidig færdedes mange børn og
Læs mereSammenhæng i Aalborg Kommune og forældresamarbejde. Workshop Ungestrategi 13. april 2012
Sammenhæng i Aalborg Kommune og forældresamarbejde Workshop Ungestrategi 13. april 2012 To store emner vi griber det an således Sammenhæng i den kommunale indsats to små cases + debat Erfaringerne - det
Læs mereAlle kan gøre nytte Udspil til en kontanthjælpsreform
Alle kan gøre nytte Udspil til en kontanthjælpsreform Februar 2013 Alle kan gøre nytte Udspil til en kontanthjælpsreform Alle kan gøre nytte Udspil til en kontanthjælpsreform 5 Indhold 1. Alle kan gøre
Læs mereBØRN OG UNGE Notat November 2009. Samlet resultat for sprogvurdering af 3-årige i 2009
BØRN OG UNGE Notat November 2009 Samlet resultat for sprogvurdering af 3-årige i 2009 I Furesø Kommune tilbydes alle forældre til 3-årige en sprogvurdering af deres barn. Tilbuddet om sprogvurdering gives
Læs mereNegativ social arv i de gymnasiale uddannelser Seminar for skolekoordinatorer
Negativ social arv i de gymnasiale uddannelser Seminar for skolekoordinatorer Middelfart Gymnasium, 26.august 2010 Lars Ulriksen Christine Holm Aase Bitsch Ebbensgaard Dias 1 Formål med mødet Når dagen
Læs mereI N PUT TIL T E MADRØFTELSE
I N PUT TIL T E MADRØFTELSE Socialområdet Investér før det sker Socialpolitikken lader sig ikke nemt afgrænse og i de senere år er der mange kommuner, som kobler det sociale arbejde meget tæt til de almene
Læs mereUDKAST til Værdighedspolitik. (Orange silhuetter kommer)
UDKAST til Værdighedspolitik. (Orange silhuetter kommer) Et værdigt ældreliv i Albertslund Kommunerne skal i 2016 udarbejde en værdighedspolitik for perioden 2016 2019. værdighedspolitikken beskriver,
Læs mereUdkast til Samarbejdsaftale
Udkast til Samarbejdsaftale mellem INNOVATIONSFONDEN, ERHVERVSSTYRELSEN og REGION MIDTJYLLAND Innovationsfonden Østergade 26a 1100 København K og Erhvervsstyrelsen Langelinie Allé 17 2100 København Ø og
Læs mereHandicappolitik Silkeborg Kommune
Handicappolitik Silkeborg Kommune Indhold: Forord...3 Handicapbegrebet...4 Mission...4 Vision...5 Menneskesyn...5 Samfundssyn...6 Værdigrundlag...6 Kompensationsprincippet...6 Solidaritetsprincippet...7
Læs mereX Tidlig opsporing af skadeligt alkoholforbrug
Skema 2: Projektbeskrivelsesskema 1. Projektets titel: En vej væk fra misbrug - arbejdsmarkedsrettet sundhedsindsats 2. Styrket sundhedsindsats for socialt udsatte og sårbare grupper Indsats(er) der ansøges
Læs mereSkabelon til beskrivelse af udviklingsprojekter om en længere og mere varieret skoledag
Skabelon til beskrivelse af udviklingsprojekter om en længere og mere varieret skoledag I foråret 2014 går 34 kommuner og 75 skoler i gang med en række udviklingsprojekter om længere og mere varierede
Læs mereKøbenhavns Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik
Københavns Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik - Perspektiver på tværs af sektorer Indhold Forord Vores børn og unge er et fælles ansvar... 2 Indledning... 3 Børn og unge i centrum... 4 Børn
Læs mereKulturpulje 2015. Vejledning til ansøgere
Kulturpulje 2015 Vejledning til ansøgere Kulturpulje 2015 vejledning til ansøgere Region Nordjylland Regional Udvikling Niels Bohrs Vej 30 9220 Aalborg Ø www.rn.dk tlf. 96 35 13 88 Marts 2015 Læs mere
Læs mereOpsamling på workshops og dialogmøder. Frederik Giese og Morten Christensen Social-, Sundheds- og Arbejdsmarkedsområdet
Opsamling på workshops og dialogmøder Frederik Giese og Morten Christensen Social-, Sundheds- og Arbejdsmarkedsområdet Formålet med dialogprocessen er at sikre: Inspiration til nye tilgange, perspektiver
Læs mereJob- og personprofil. Jobcenterchef Greve Kommune
Job- og personprofil Jobcenterchef Greve Kommune Indledning Greve Kommune har bedt Genitor ApS om at assistere i forbindelse med rekrutteringen af en ny Jobcenterchef. Job- og personprofilen er udarbejdet
Læs mereAPV og trivsel 2015. APV og trivsel 2015 1
APV og trivsel 2015 APV og trivsel 2015 1 APV og trivsel 2015 I efteråret 2015 skal alle arbejdspladser i Frederiksberg Kommune udarbejde en ny grundlæggende APV og gennemføre en trivselsundersøgelse.
Læs mereTil Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sundhed og Omsorg samt Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 18. juni 2014
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sundhed og Omsorg samt Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 18. juni 2014 Videreførelse af Hjerneskadeteam 1. Resume Etablering og udviklingen af Hjerneskadeteamet
Læs mereMedborgerskabspolitik
l Medborgerskabspolitik 1 2 Forord Fredensborg Kommunes medborgerskabspolitik har til formål at sikre, at kommunens borgere oplever sig selv og hinanden som medborgere, der søger indflydelse og bidrager
Læs mereRammeaftale 2016 for det sociale område
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sociale forhold og beskæftigelse og Borgmesterens Afdeling Dato 19. august 2015 Rammeaftale 2016 for det sociale område 1. Resume De 19 midtjyske kommuner
Læs mereInklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser
Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser Nærværende rapport er en udarbejdelse af statistisk materiale, der er dannet på baggrund af spørgeskemaer vedr. inklusion, besvaret af ledere, lærere
Læs mereFÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR
FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR Revision Dato Udarbejdet af Kontrolleret af Godkendt af Beskrivelse 0.5 2016-03-04 ASHD, BDK Første udkast på baggrund
Læs merePuljens samlede bevilling er på 18 mio. kroner. Projektperioden er fra 1. kvartal 2013 til 31. december 2016.
UDMØNTNING AF SATSPULJEN Styrket indsats i svangreomsorgen for udsatte gravide indkalder hermed ansøgninger fra regionerne fødesteder og kommuner som i fællesskab ønsker at ansøge om tilskud fra puljen
Læs mereUdslusningsstrategi for Fredericia Produktionsskole
Udslusningsstrategi for Fredericia Produktionsskole Udfærdiget i medfør af Lov om Produktionsskoler, jf. Lovbekendtgørelse nr. 688 af 220611 6, stk. 8 Strategien blev vedtaget af Bestyrelsen for Fredericia
Læs mere