Børne og Fami- lieudvalget. Ungdomsskole- bestyrelsen. UngHerning ledelsesteam. UngHerning - sekretariat. UngHerning Heltid DOT.
|
|
- Vilhelm Carlsen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 UngHerning HERNING UNGDOMSSKOLE Organisering af SSP i Herning Kommune. I Herning Kommune er SSP organiseret under UngHerning, der er en del af Center for Børn og Læring (CBL), som er placeret under Børne- og Familieområdet. Placeringen under UngHerning betyder, at SSP er en del af UngHernings sekretariat samt ressourcecenter se strategiplan for UngHerning på ungherning.dk. Derudover giver placeringen god mulighed for at udnytte UngHernings brede geografiske funktioner og de til- hørende medarbejdere i det forebyggende arbejde. Det giver mulighed for at indsætte en hurtig og specifik forebyggende indsats, hvor det måtte være nødvendigt. Børne og Fami- lieudvalget Ungdomsskole- bestyrelsen UngHerning ledelsesteam UngHerning - sekretariat SSP & Forebyggelse UngHerning Heltid UngHerning Fritid SSP- vejledere SSP- lærere DOT Færdselssikkerhed Formidlerteam Politiets forebyg- gende afd. SSP- området består af en række indsatser og samarbejdsfora. I det kommende beskrives først den centrale del af SSP- funktionen samt de fire væsentligste indsatser, herefter præsenteres et samarbejdsdiagram med tilhø- rende afklaring af deltagere samt resort for de enkelte fora. UngHerning Valdemarsvej Herning tlf ung@herning.dk
2 SSP & Forebyggelsesfunktionen Den centrale del af SSP- funktionen er primært knyttet op på en central vidensfunktion, som skal udvikle og koordinere den forebyggende- og kriminalpræventive indsats, samt sørge for kommunikationen mellem det strategiske, det koordinerende og det udøvende niveau. I denne opgave har SSP & Forebyggelseskonsulenten den samlende og koordinerende funktion og skal sammen med SSP- udviklingsgruppen rådgive, vejlede og ud- danne de lokale netværk til at løse opgaven. Nærmere beskrivelse af SSP & Forebyggelseskonsulentens funk- tion i bilag 1. Det Opsøgende Team (DOT) Det opsøgende Team (herefter omtalt som DOT) består af medarbejdere, der udfører en aktivt opsøgende ind- sats. Teamet fungerer i alle miljøer, hvor de unge færdes og på samme tidspunkter som de unge. Teamet har fokus på alle unge, men i særlig grad unge i udsatte positioner. Nærmere beskrivelse af DOT i bilag 2. Formidlerteam. Formidlerteamet er et nyt tiltag i Herning Kommune. Teamet består af en række undervisere, der hver især er specialister inden for forskellige indsatsområder i det forebyggende arbejde. Teamets funktion er at under- støtte folkeskolerne i det forebyggende arbejde gennem SSP- læseplanen. Nærmere beskrivelse af formidler- teamet i bilag 3. Politiets forbyggende afdeling Politiets forebyggende afdeling varetager Kriminalitets- og misbrugsforebyggende arbejdsopgaver i relation til SSP- samarbejdet. Nærmere beskrivelse af politiets forebyggende afdeling i bilag 4. SSP- vejledere / SSP- lærere SSP- vejledere og SSP- lærere er SSP s folk / højre hånd i folkeskolen. Gruppen består af lærere på de enkelte folkeskoler, hvis væsentligste funktion er at være tæt på den virkelighed, som eleverne færdes i - for derved at kunne vejlede elever, forældre, kolleger mv. i den forebyggende indsats. Derudover afholdes lokale møder i SSP- grupperne, hvor der drøftes tendenser i kulturen blandt børn og unge i området. Nærmere beskrivelse af SSP- vejlederfunktionen og SSP- lærerfunktionen i bilag 5 & 6. Færdsel Færdselsområdet består af færdselskontaktlærerne på skolerne. Gruppen har til formål at arbejde med skole- børns sikkerhed i trafikken og står bl.a. for skolepatruljer samt cyklistprøverne. Nærmere beskrivelse af færd- selskontaktlærerfunktionen i bilag
3 Samarbejdsfora i SSP SSP- samarbejdet bygger på en lang række samarbejder, der involverer mange forskellige samarbejdspart- nere. Det er afgørende for den forebyggende indsats, at disse samarbejder er velfungerende og at kommunikatio- nen koordineres på en måde, hvor tendenser og problematikker belyses bedst muligt, for derved at finde den bedste indsats. Samtidigt er det vigtigt, at alle involverede har forståelse for - og føler ejerskab til - de enkelte indsatser, for derved at sikre indsatsens gennemførelse. Nedenfor ses en oversigt over de forskellige samar- bejdsfora samt en kort beskrivelse af de enkelte fora. En uddybende beskrivelse af de enkelte fora findes i bi- lag 8. Lokale SSP- gruppe- mø- der SSP Udviklingsgruppen Kommunale mødefora Eksterne mødefora SSP vejle- der- møder Færdsels- sikkerheds- udvalget + teamet Q - underud- valg / SIF ud- valg SSP- & Forebyggel- ses- funktionen Spor 12 - Bestyrelse SSP koordi- nerings- møder Trygt natteliv Netværks- mø- der om radi- kalisering Lokalrådet SSP- samrå- det i Midt- & Vestjylland - 3 -
4 Kommunale mødefora Fora: Deltagere: Beskrivelse: SSP Udviklingsgrup- pen Lederrepræsentant fra CBL Leder af UngHerning SSP & Forebyggelseskonsulent Den centrale del af SSP- funktionen er pri- mært knyttet op på en central vidensfunk- tion, som skal udvikle og koordinere den fo- rebyggende- og kriminalpræventive indsats, samt sørge for kommunikationen mellem det strategiske, det koordinerende og det udøvende niveau. Sundheds-, Idræts- & Forebyggelsesud- valg / Q underud- valg Ledelsesrepræsentant fra CBL 1 lederrepræsentant fra hver netværksgruppe 1 repræsentant, UngHerning Udvalget drøfter strategier og organisation for SSP- området. Udvalget er desuden med til at koordinere SSP arbejdet, for at sikre god og effektiv implementering af SSP- tiltag i praksis. SSP Koordinerings- møder Lederrepræsentant fra CBL Politiet Leder fra UngHerning Koordineringsmøderne er en tværfaglig ko- ordinerende gruppe med et stort kendskab til børn og unge i Herning Kommune. Der deles viden om uhensigtsmæssig adfærd blandt børn og unge i Kommunen med det formål at have fokus på en tidlig indsats og forebygge kriminalitet, misbrug og mistriv- sel. SSP vejledermøder En repræsentant fra hver af overbygningsskolerne og Gulle- strup Skole En repræsentant fra politiet En repræsentant fra UngHerning En teamleder fra Center for Børn og Forebyggelse Vejledermøderne er et forum, hvor målet er at forebygge kriminalitet, misbrug og mistri- vsel blandt børn og unge i folkeskole- alde- ren. +Team (SSP+) Leder af Beskæftigelses- og inte- grationscenter Leder af Misbrugscenter Teamleder fra CBF UU/Ungeenheden +Teamet er et samarbejdsforum, hvor målet er at forebygge kriminalitet, misbrug og mis- trivsel blandt unge i alderen år
5 UngMod Gymnasiet HF/VUC SOSU 10. klasse Kriminalforsorgen Politiet EUD STU - Knudmoseskolen Produktionsskolen Lokale SSP- gruppe- møder SSP- vejleder SSP- lærer fra fødeskolerne 1 SSP- betjent fra Herning politi SSD- ansvarlig fra daginstitutio- nerne, hvor det er relevant UngHerning - i overbygningssko- ledistrikter, hvor det er relevant Den lokale SSP- gruppe skal tage tempera- turen på lokalområdet og evt. iværksætte aktiviteter, undervisning eller andre fore- byggende tiltag. Færdselssikkerheds- udvalget Sportolv - bestyrelse Formand for Teknik- og Miljøud- valget Vej, Trafik og Byggemodning Dansk Cyklist Forbund 3F's chaufførgruppe. Færdselschef for Midt- og Vestjyllands Politikreds Herningsholm Erhvervsskole Kontaktperson, Vej, Trafik og Byggemodning Herning og Omegns Kørelærer- forening Centerleder, Sportscenter Her- ning 7 frivillige repr. Udvalgets opgave er at påvirke trafikanter til en mere sikker adfærd i trafikken. Færd- selssikkerhedsudvalget har også til formål at rådgive Teknik og Miljøudvalget i spørgsmål inden for trafiksikkerhed. Planlægning og gennemførelse af Sportolv- arrangementer
6 Eksterne mødefora Lokalrådet Vicepolitiinspektøren for Herning lokalpoliti (formand) Direktør for Børn- og Unge (næstformand) Centerchef for CBF Beskæftigelseschefen Handicap og psykiatrichefen 3 politikommissærer fra Herning lokalpoliti Lokalrådets formål er at virke som et frem- tidsorienteret partnerskab mellem politiet og Kommunen. Samarbejdet skal være en del af forebyggelsen og bekæmpelsen af kriminalitet m.m. og skal derved sikre størst mulig tryghed og sikkerhed for bor- gerne i Herning kommune. SSP Samrådet Midt- & Vestjylland SSP og Forebyggelseskonsulen- tenterne i Midt- & Vestjyllands politikreds SSP- Samrådet er en stabsfunktion i forhold til politikredssamarbejdet og er det daglige samarbejdsforum mellem kommunernes SSP- samarbejde og politiets kriminalpræ- ventive sekretariat. Netværksgruppe om Radikalisering og Ekstremisme Politikredsens tovholder på om- rådet om radikalisering, ekstre- misme og Rocker/bander En repræsentant fra hver af kom- munerne i Midt- og Vestjyllands politikreds En repræsentant fra hver af de lokale politistationer En repræsentant fra Styrelsen for International Rekruttering og In- tegration (SIRI) En repræsentant fra PET Netværksgruppen er et samarbejde mel- lem Kommunerne i Midt og Vestjyllands politikreds, Politiet, Styrelsen for Internati- onal Rekruttering og Integration (SIRI) og PET. Netværksgruppens formål er at styrke det forebyggende arbejde mod at unge bli- ver radikaliseret og havner i bandemiljøet. Trygt Natteliv 2-3 repr. - Herning Politi 1 repr. SSP, Herning Kommune 1 repr. Sundhed og ældre, Her- ning Kommune 2 repr. - Restauratørforeningen 1 repr. - Bevillingsnævnet 1 repr. - Herning Taxa 1 repr. Natteravnene Trygt Natteliv er et samarbejde mellem po- liti, kommune, restauratører, bevillings- nævn, taxa og Natteravne. Formålet er af skabe trygge rammer for gæster og ansatte i nattelivet
Udvalget drøfter og er med til at koordinere SSP arbejdet
UngHerning HERNING UNGDOMSSKOLE SSP- samarbejdsfora Sundheds, Idræts- og Forebyggelsesudvalget (Q - underudvalg) Udvalget drøfter og er med til at koordinere SSP arbejdet SSP udvalget består af: Lederrepræsentant
Læs mereStrategi for SSP og SSP-samarbejdet i Herning Kommune
Strategi for SSP og SSP-samarbejdet i Herning Kommune Side 1 Indhold Indledning...3 Målsætning...4 Lovgrundlag...6 Organisering af SSP i Herning Kommune...7 SSP & Forebyggelsesfunktionen...8 Det Opsøgende
Læs mereSamarbejdsplan 2015. Politi og kommuner i Nordsjælland
Samarbejdsplan 2015 Politi og kommuner i Nordsjælland 1 Indledning Nordsjællands politi ønsker at udvikle et nært og gensidigt samarbejde med lokalsamfundene. Behovet herfor er indlysende, da en række
Læs mereTrafikpolitik. Toftlund Distriktsskole
Trafikpolitik Distriktsskole FORMÅL OG INDHOLD Distriktsskoles trafikpolitik har som formål: At skabe trygge forhold på skolevejen At sikre fælles rammer for trafiksikkerheden i forbindelse med skolens
Læs mereHandlingsplan for forebyggelse af ungdomskriminalitet
Handlingsplan for forebyggelse af ungdomskriminalitet Indhold Baggrund for handlingsplanen... 3 Lovgrundlag... 5 Mål og visioner... 5 Beskyttelsesfaktorer og risikofaktorer... 6 Beskyttende faktorer...
Læs mereEmne Handling Tidsfrist Ansvarlig Opfordre til at elever går eller cykler til skole
Trafikpolitik for Ny Hollænderskolen Vores ambition er at give de bedste forudsætninger for, at elever, deres forældre lærere kan færdes sikkert omkring skolen i udenfor skoletiden. Ny Hollænderskolen
Læs mereHandlingsplan for forebyggelse af ungdomskriminalitet
Handlingsplan for forebyggelse af ungdomskriminalitet Indhold Baggrund for handlingsplanen... 3 Lovgrundlag... 5 Mål og visioner... 5 Beskyttelsesfaktorer og risikofaktorer... 6 Beskyttende faktorer...
Læs mereJejsing Friskoles trafikpolitik
Jejsing Friskoles trafikpolitik Vores ambition er at give de bedste forudsætninger for, at elever, deres forældre og lærere kan færdes sikkert omkring skolen i og uden for skoletiden. Også på længere sigt,
Læs mereKalundborg kommunes ssp-team og lokalpoliti. Kriminalitetsforebyggende undervisning
Kriminalitetsforebyggende undervisning Indholdsfortegnelse 1. Forside 2. Indholdsfortegnelse 3. Forord 4. 0. klasse: Gå prøve 5. 6. klasse : Det er Sejt at sige Nej 6. Mød os Lokalt! - og på Facebook 7.
Læs mereSSP organisation, opgaver og tilførsel af ressourcer
Lyngby-Taarbæk Kommune Børne- og fritidsforvaltningen SSP organisation, opgaver og tilførsel af ressourcer Indholdsfortegnelse: 1. Baggrund. Side 2 2. Lovgrundlag. Side 2 3. Målgrupper. Side 3 4. Formål
Læs mereFrivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune
Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Frivilligpolitik Det sociale område, Svendborg Kommune Indhold Indledning og baggrund 4-5 Det frivillige sociale arbejde 6-7 Værdier 8-9 Samarbejde
Læs mereBrorsonskolens trafikpolitik
Brorsonskolens trafikpolitik Vores ambition er at give de bedste forudsætninger for, at elever, deres forældre og skolens medarbejdere kan færdes sikkert omkring skolen i og uden for skoletiden. Også på
Læs mereTilstede: Erdogan Øzhayat, Gitte Løvgren, Jens Højlund, Søren Højsgaard, Keld Rasmussen, og John Jensen.
29. oktober 2011 Sagsbehandler: John Jensen MIDT- OG VESTSJÆLLANDS POLITI Lokalpolitiet Holbæk Rådhuspladsen 1 4300 Holbæk Telefon: 4635 1448 Direkte: 4632 1551 Lokal: 5300 Mobil: 23 23 91 75 E-mail: jje004@politi.dk
Læs mereTrafikpolitik 2014. Hadbjerg Skole
Trafikpolitik 2014 Hadbjerg Skole Trafikpolitik for Hadbjerg Skole Denne trafikpolitik er udarbejdet af Hadbjerg Skole i samarbejde med Trafik & Veje, Favrskov Kommune. Baggrunden for udarbejdelsen af
Læs mereSSPK overblik over organisering og forebyggende indsatser
Bilag 3. Center for Børn Unge og Familier Birkedalsvej 27 3000 Helsingør Tlf. - Mob. 25313350 ksk07@helsingor.dk Dato 22.12.2015 Sagsbeh. Kristine Skyhøj SSPK overblik over organisering og forebyggende
Læs mereUDKAST Målsætning for De bemandede legepladser i Københavns Kommune
UDKAST Målsætning for De bemandede legepladser i Københavns Kommune Indholdsfortegnelse Indledning...2 Legepladsernes grundlag...2 Samarbejdet med brugerne...4 Trivsel i hverdagen...5 Integration...6 Samarbejde
Læs mereSamspillet mellem den frivillige og den kommunale sektor
Samspillet mellem den frivillige og den kommunale sektor Store politiske forventninger til foreninger og frivillige XXX STUE Det frivillige foreningsliv skal have gode vilkår. Det bidrager til udviklingen
Læs mereRammer til udvikling hjælp til forandring
Rammer til udvikling hjælp til forandring Ungdomskollektivet er et tilbud til unge, som i en periode af deres liv har brug for hjælp til at klare tilværelsen. I tæt samarbejde tilrettelægger vi individuelle
Læs mereNæsbjerg Skoles trafikpolitik
Næsbjerg Skoles trafikpolitik Vores ambition er at give de bedste forudsætninger for, at elever, deres forældre og lærere kan færdes sikkert omkring skolen i og uden for skoletiden. Også på længere sigt,
Læs mereNetværksmødet - når forældre og professionelle samarbejder
Netværksmødet - når forældre og professionelle samarbejder Århus Kommune For yderligere information: Socialforvaltningen Socialcentrene Jægergården Værkmestergade 0 Århus C E-post: social@aarhus.dk Folderen
Læs mereOpholdssted NELTON ApS
Opholdssted NELTON ApS Tel: 23 71 20 94 Afdeling Vestergårdsvej: Vi har eksisteret siden 2008 og har specialiseret os i arbejdet med unge med store udfordringer i livet. Vi har stor erfaring i at få de
Læs mereKONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE
Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Dato: 22. oktober 2008 Kontor: Sekretariatet J.nr.: 2003-0120-74 Sagsbeh.: tas KONCERNPERSONALEPOLITIK MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE 1. KONCERNPERSONALEPOLITIKKENS
Læs mereDen Sammenhængende Børne-, unge- og familiepolitik
Den Sammenhængende Børne-, unge- og familiepolitik Forord Kære Læser! Med Den sammenhængende børne, unge og familiepolitik sætter Thisted Kommune fokus på sammenhængen mellem normal og specialområdet.
Læs mereDet fik vi ud af stormøderne!
Nyhedsbrev fra Det boligsociale Sekretariat Det fik vi ud af stormøderne! Stormøde lørdag den 27. februar Velkomsten. Hvordan kan vi sammen gøre Gellerup & Toveshøj endnu bedre? Sådan skaber vi sammen
Læs mereImplementeringsstrategi vedr. førtidspension- og fleksjobreform
Implementeringsstrategi vedr. førtidspension- og fleksjobreform Indhold Formål:...2 Organisatorisk forankring:...2 Projektstyring:...2 Økonomi...2 Særlige afsatte puljemidler...2 Eksterne aktiviteter:...3
Læs mereSammenhængende børnepolitik
Sammenhængende børnepolitik Udarbejdet af: Carsten Salling Dato: 30-05-2011 Sagsnummer.: 00.15.00-A00-6-10 Version nr.: 3 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. GRUNDLÆGGENDE VÆRDIER 3 2. MÅLSÆTNINGER OG BETYDNING 5 2.1.
Læs mereMedborgerskabspolitik
l Medborgerskabspolitik 1 2 Forord Fredensborg Kommunes medborgerskabspolitik har til formål at sikre, at kommunens borgere oplever sig selv og hinanden som medborgere, der søger indflydelse og bidrager
Læs mereVejledning til ledelsestilsyn
Vejledning til ledelsestilsyn Ledelsestilsynet er et væsentligt element i den lokale opfølgning og kan, hvis det tilrettelægges med fokus derpå, være et redskab til at sikre og udvikle kvaliteten i sagsbehandlingen.
Læs mereStandard for tværfagligt samarbejde ved tidlig indgriben for børn og unge og opfølgning på underretninger
Standard for tværfagligt samarbejde ved tidlig indgriben for børn og unge og opfølgning på underretninger Kommunens overordnede målsætning for standarden: Bidrage til lige muligheder for udfoldelse, udvikling
Læs mereKvalitetsudvikling i Holstebro Kommune
Kvalitetsudvikling i Holstebro Kommune Organisering af Dagtilbud i Holstebro Kommune Politiske indsatsområder Mål og rammestyring Holstebro Kommune og Partnerskabsprojektet Arbejdet med mål, tegn og spørgsmål
Læs mereDagplejepædagogen. En garant for pædagogisk kvalitet i dagplejen
Dagplejepædagogen En garant for pædagogisk kvalitet i dagplejen Forord Det er dagplejens opgave at tilbyde børnene tryghed, nærvær og et udviklende miljø. Den enkelte dagplejer skal derfor trives i sit
Læs mereKøbenhavns Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik
Københavns Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik - Perspektiver på tværs af sektorer Indhold Forord Vores børn og unge er et fælles ansvar... 2 Indledning... 3 Børn og unge i centrum... 4 Børn
Læs mereTrafikpolitik for Tibberupskolen
Trafik omkring Tibberupskolen: Alle opfordres til at krydse Kofod Anchers Vej ved den indsnævring, hvor skolepatruljen står om morgenen. Se kort med sikker skolevej. Skolepatruljen er i aktivitet fra kl.
Læs mereSamarbejdsplan for Nordjyllands Politi 2008. 1. Indledning
Samarbejdsplan for Nordjyllands Politi 2008 1. Indledning Med ikrafttræden den 1. januar 2007 blev både Danmarks politikredse og hele det kommunale område reformeret gennem etablering af større og mere
Læs mereTalentstrategi 2016 2019
Kunst Kultur Sport Talentstrategi 2016 2019 KUNST KULTUR - SPORT Strategi for talentudvikling i Næstved Kommune 2016 2019 FORMÅL Strategiens formål er at styrke børn og unges muligheder for at udvikle
Læs mereDen koordinerende indsatsplan. Informationspjece til fagperson
Den koordinerende indsatsplan Informationspjece til fagperson Tovholder Fagpersonen er tovholder på forløbet med en koordinerende indsatsplan og sikrer i samarbejde med borger, pårørende og relevante fagprofessionelle,
Læs mereFrivillighedspolitik. Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune. Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1.
Frivillighedspolitik Politik for det frivillige sociale arbejde i Skive Kommune Frivillighedspolitikken er vedtaget i Skive Byråd 1. marts 2016 Skive det er RENT LIV Forord I efteråret 2015 har frivillige,
Læs mere23. Strategi for Ungekontakten
Udskrift af forhandlingsprotokollen for Mødet den side 1 af 5 23. Strategi for Ungekontakten 15.00.00-A00-6-15 Sagsfremstilling Ungekontakten Vejen til uddannelse! Byrådet besluttede i forbindelse med
Læs mereVi fornyer fællesskabet Koncernledelsens. Strategi 2015-2017
Vi fornyer fællesskabet Koncernledelsens Strategi 2015-2017 Indledning Efter års hårdt arbejde, som har bragt os sikkert gennem kommunesammenlægningen i 2007 og en alvorlig økonomisk krise i 2010, står
Læs mereAPV og trivsel 2015. APV og trivsel 2015 1
APV og trivsel 2015 APV og trivsel 2015 1 APV og trivsel 2015 I efteråret 2015 skal alle arbejdspladser i Frederiksberg Kommune udarbejde en ny grundlæggende APV og gennemføre en trivselsundersøgelse.
Læs mereByrådet vedtog sin første handicappolitik i 2008. Denne handicappolitik er nu blevet revideret
Handicappolitik Forord Byrådet vedtog sin første handicappolitik i 2008. Denne handicappolitik er nu blevet revideret og fornyet. Favrskov Kommune vil med handicappolitikken skabe et fundament, der sikrer
Læs mereBørne- og Undervisningsudvalget 2013-14 BUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 206 Offentligt
Børne- og Undervisningsudvalget 2013-14 BUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 206 Offentligt 2 kommet med pejlemærker for, hvordan midlerne bør anvendes, så de har størst mulig effekt på elevernes læring
Læs mereSammen om sundhed mere af det der virker! Aarhus Kommunes sundhedspolitik 2015-2018. Udgiver: Aarhus Kommune, Sundhed og Omsorg, Rådhuspladsen 2,
1 Sammen om sundhed mere af det der virker! Aarhus Kommunes sundhedspolitik 2015-2018. Udgiver: Aarhus Kommune, Sundhed og Omsorg, Rådhuspladsen 2, 8000 Aarhus C Kontakt: sundhedspolitik@mso.aarhus.dk
Læs mereKvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole
Kvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole HERNINGSHOLM IT-CENTER [FIRMAADRESSE] Kvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole KVALITETSARBEJDET EN DEL AF SKOLENS HVERDAG Kvalitetsarbejdet er en
Læs mereAdministrationsgrundlag for tildeling af 18-midler
Administrationsgrundlag for tildeling af 18-midler TIL FRIVILLIGT SOCIALT ARBEJDE 18-PULJEN I Servicelovens 18 pålægges kommunen at yde økonomisk støtte til frivilligt socialt arbejde. Hjørring Kommune
Læs mereFrivillighedspolitik 2013 2016. For foreninger og organisationer, som udfører frivilligt socialt arbejde i Aabenraa Kommune
Frivillighedspolitik 2013 2016 For foreninger og organisationer, som udfører frivilligt socialt arbejde i Aabenraa Kommune Frivillighedspolitik 2013 2016 Støtte og opbakning til det frivillige sociale
Læs mereBØRN OG UNGE Pædagogisk afdeling Aarhus Kommune
Til udvalgsdrøftelse d. 9. december 2015: Notat til Børn og Unge-udvalget på baggrund af byrådsdrøftelse d. 2. december 2015 af indstilling om ny børne- og ungepolitik for Aarhus Kommune Indstillingen
Læs mereÅRSRAPPORT UNGHERNING
ÅRSRAPPORT UNGHERNING 2018 UNGHERNING Årsrapport 2018 UngHerning er den kommunale ungdomsskole i Herning Kommune. Lov om ungdomsskoler ligger til grund for ungdomsskolevirksomheden. UngHerning udarbejder
Læs mereÆldre- og Handicapforvaltningens ledelseskæde
Ældre- og Handicapforvaltningens ledelseskæde God ledelse i Ældre- og Handicapforvaltningen bygger på forvaltningens tre værdier Nærvær, Ansvarlighed og Respekt. Desuden er Frihedsbrevet og ledernes evne
Læs mereOprettelse af pladser til unge under 30 år med særlige behov.
Punkt 4. Oprettelse af pladser til unge under 30 år med særlige behov. 2012-29688. Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen indstiller, at Beskæftigelsesudvalget godkender, At der etableres 15 pladser internt
Læs mereSSP I MIDDELFART KOMMUNE ORIENTERING TIL FORÆLDRE. Sms, chat, Facebook. Alkohol og fester. Vold. Venner. Din holdning er vigtigere end du tror..
SSP I MIDDELFART KOMMUNE Sms, chat, Facebook Alkohol og fester Vold Venner Konflikter Din holdning er vigtigere end du tror.. Et godt liv ORIENTERING TIL FORÆLDRE 2011 SSP: Hvad er det? SSP er et tværfagligt
Læs mereReferat fra 2. Kredsrådsmøde den 25. juni 2007 i Bornholms Regionskommune i Rønne
18. juli 2007 KREDSRÅDET Referat fra 2. Kredsrådsmøde den 25. juni 2007 i Bornholms Regionskommune i Rønne Repræsentanter fra Bornholms Politi: Pd. Peter Møller Nielsen Chefanklager Benthe Pedersen Lund
Læs mereSelvevalueringsguide til kompetenceudvikling for udøvere af Den motiverende samtale
University College Lillebælt Forebyggelsescentret Langeland Kommune Projekt Forløbspartner i Langeland og Svendborg kommune Det mobile sundhedscenter Faaborg Midtfyn Kommune Selvevalueringsguide til kompetenceudvikling
Læs mereHelsingør Kommune 28.02.2011 Børne- og Ungeudvalget 11/3916. Notat vedr. drøftelse af ny organisering af skolerne/ LO-skolen lørdag den 2.
Helsingør Kommune 28.02.2011 Børne- og Ungeudvalget 11/3916 Notat vedr. drøftelse af ny organisering af skolerne/ LO-skolen lørdag den 2. april 2011 Helsingør Kommune er i gang med en kvalificering af
Læs mereInklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser
Inklusion i Rebild Kommune de ansattes besvarelser Nærværende rapport er en udarbejdelse af statistisk materiale, der er dannet på baggrund af spørgeskemaer vedr. inklusion, besvaret af ledere, lærere
Læs mereIt-mentor-projektet i Egedal, Furesø og Ballerup Kommune. Et opkvalificeringsforløb for årgangsteam med fokus didaktik og it
It-mentor-projektet i Egedal, Furesø og Ballerup Kommune Et opkvalificeringsforløb for årgangsteam med fokus didaktik og it Præsentation Christina Harting, Projektleder, ansat i Center for Skoler, Institutioner
Læs mereVelkommen til workshop om MUS med kortere uddannede
Velkommen til workshop om MUS med kortere uddannede Temadag om særlig indsats over for de kortere uddannede Er jeres MUS til ROTTERNE? Giv den gode MUS til de kortere uddannede! Krav til MUS Mange MUS
Læs mereSkoletjenesten version 2.0
Punkt 12. Skoletjenesten version 2.0 2015-064601 Skoleforvaltningen indstiller, at Skoleudvalget godkender, at Skoletjenestens tilbud fremadrettet i endnu højere grad vil have fokus på energi, miljø, økologi,
Læs mereDe største grupper af nydanskere i Svendborg, er nydanskere med tyrkisk, vietnamesisk, ex. Jugoslavisk og tamilske baggrund.
Generelle oplysninger Ansøger: Sundhedsplejen i Svendborg Kommune Projektets titel: GO`start gennem fælles indsats Projekt start: 1/9-2011 Projekt slut: 1/9-2013 Resumé af projektet Formålet med projektet
Læs mereledelsesgrundlag Københavns Kommunes Ungdomsskole Københavns Kommunes Ungdomsskole
ledelsesgrundlag 2 ledelsesgrundlag 2008 s ledelsesgrundlag Ungdomsskolens ledelsesgrundlag er et udtryk for de forventninger, du som medarbejder kan have til din leder. Det er udarbejdet i fællesskab
Læs mereHvordan kan forældrene
Dialogkort Hvordan kan forældrene Vise interesse for fagene og skolearbejdet? Være aktive i skole-hjem-samarbejdet? Tale elever, klasse, lærere og skolen op? Tage ansvar for hele klassen alle elever? Åbne
Læs mereLov om Social Service 101 og Sundhedslovens 141 og 142
/ Lov om Social Service 101 og Sundhedslovens 141 og 142 Social behandling af alkohol - og stofmisbrug Indholdsfortegnelse 1. Lovgrundlag og målgruppe 2. Leverandører 3. Kvalitetsstandardens opbygning
Læs merePlan for sammenhængende indsats over for Ungdomskriminalitet 2016-18 Hedensted Kommune
Plan for sammenhængende indsats over for Ungdomskriminalitet 2016-18 Hedensted Kommune Indhold Indledning....................................... 3 Visionen........................................ 3 Fokuspunkter.....................................
Læs mereNYTTIGE TELEFONNUMRE.
NYTTIGE TELEFONNUMRE. Malling dagtilbud kontor 86 93 62 32/29204224 D.I.I. Børnehuset Østerskov 87 13 31 21 D.I.I. Børnehuset Tværgade 87 13 81 37 D.I.I. Malling Eghovedvej 87 13 83 73 D.I.I. Børnehuset
Læs mereLTU MODELLEN Læring, trivsel og udvikling. Fase 8 Vi følger op på tiltag hvordan går det med eleven? Forberedelse
Fase 8 Vi følger op på tiltag hvordan går det med eleven? Forberedelse Fase 7 Vi gennemfører tiltag, der skal støtte elevens trivsel og udvikling Fase 1 Hvilken observeret adfærd er vi bekymrede for? Fase
Læs mereJob- og personprofil. Jobcenterchef Greve Kommune
Job- og personprofil Jobcenterchef Greve Kommune Indledning Greve Kommune har bedt Genitor ApS om at assistere i forbindelse med rekrutteringen af en ny Jobcenterchef. Job- og personprofilen er udarbejdet
Læs mereSæt ord pa sproget. Indhold. Mål. November 2012
Sæt ord pa sproget November 2012 Indhold Mål... 1 Baggrund... 1 Projektets mål... 1 Sammenhæng... 2 1 Beskrivelse af elevernes potentialer og barrierer... 2 2 Beskrivelse af basisviden og hverdagssprog...
Læs mereMål- og indholdsbeskrivelse for SFO og klub i Frederiksberg Kommune.
Mål- og indholdsbeskrivelse for SFO og klub i Frederiksberg Kommune. Godkendt af kommunalbestyrelsen den xx 2015. 1.0 Indledning Formålet med mål- og indholdsbeskrivelsen for SFO og klub er at beskrive
Læs mereVi tænker læring og formidling på en ny måde. - læreren som facilitator, elever som hinandens mentorer med reel indflydelse.
Læssøesgades Skole skolen for innovation og nye idéer Innovation handler for os om vores tilgang til læring. Tilgangen skal være kreativ, arbejdsformen er videndeling og produktet iværksætteri. Udfordringen
Læs mereRetningslinier for Forum for Specialpædagogik
Retningslinier for Forum for Specialpædagogik Børn-og Ungeforvaltningen, Oktober 2006 2 Forord I Børn- og Ungepolitikken er en af målsætningerne, at folkeskolerne i Odense Kommune har et rummeligt, fagligt
Læs meregladsaxe.dk Leg og læring i pædagogisk praksis om DAP projektet i Gladsaxe Kommune
gladsaxe.dk Leg og læring i pædagogisk praksis om DAP projektet i Gladsaxe Kommune Leg og læring i pædagogisk praksis om DAP projektet i Gladsaxe Kommune Kære forældre Byrådet i Gladsaxe er optaget af,
Læs mereDer findes et sted, hvor værdighed betyder, at vi bliver set og mødt, som dem vi er.
Værdighedspolitikken 2016 Forord- Værdighed Der findes et sted, hvor værdighed betyder, at vi bliver set og mødt, som dem vi er. Vi har alle forskellige opfattelser af, hvad der er vigtigt, når vi taler
Læs mereKvalitetsstandard for Ledsagerordning og Kontaktpersonordning
Kvalitetsstandard for Ledsagerordning og Kontaktpersonordning for Døvblinde Ishøj Kommune 1 Jeg er glad for, at kunne præsentere kommunens kvalitetsstandard på området for ledsagerordning og kontaktperson
Læs mereOpsamling på strukturdrøftelse Ungerådet Den 15. marts 2016
Dato 300316 Dok.nr. 47245-16 Sagsnr. 15-7239 Ref. siko Opsamling på strukturdrøftelse Ungerådet Den 15. marts 2016 På mødet den 15. marts 2016 blev der gruppevis debatteret følgende emner: trivsel, læring
Læs mereDet Fælleskommunale Kvalitetsprojekt. God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud
Det Fælleskommunale Kvalitetsprojekt God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud God kvalitet og høj faglighed i dagtilbud Kommuneforlaget A/S KL 1. udgave, 1. oplag 2010 Pjecen er udarbejdet af KL Forlagsredaktion:
Læs mereSamarbejde om arbejdsmiljø på midlertidige eller skiftende arbejdssteder på bygge- og anlægsområdet
Samarbejde om arbejdsmiljø på midlertidige eller skiftende arbejdssteder på bygge- og anlægsområdet At-vejledning F.3.4 Maj 2011 Erstatter At-vejledning F.2.7 Sikkerheds- og sundhedsarbejde på midlertidige
Læs mereMål for færdselsprojekt Vinding Skole
Overordnet planlægning færdselsprojekt Vinding Skole Status Mål Tiltag Tegn Evaluering Eleverne har været på innovationsdag på Herningsholm, hvor der er arbejdet efter camp-princippet. Eleverne har arbejdet
Læs mereHandicap politik. [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016
l Handicap politik [Indsæt billede] Godkendt af Byrådet den 25. april 2016 Forord Fredensborg Kommune er en handicapvenlig kommune, der skaber gode vilkår for borgere med handicap, så den enkelte borger
Læs mereSE MIG! ...jeg er på vej. Skoledistrikt Øst. En god skolestart. Et barn og et samarbejde, der vokser i Skoledistrikt Øst
SE MIG!...jeg er på vej Skoledistrikt Øst - En god skolestart Et barn og et samarbejde, der vokser i Skoledistrikt Øst Kære forældre! Det er en stor dag for alle børn, når de skal starte i skole de er
Læs mereErhvervs- og Turistpolitik
Erhvervs- og Turistpolitik SUND VÆKST Sundt erhvervsliv DET BEDSTE STED AT LEVE OG DRIVE VIRKSOMHED Indhold Erhvervs- og Turistpolitik... 3 Erhvervs- og Turistpolitik... 3 Målene for Brønderslev Byråd...
Læs mereBørn og Unge sekretariatet 2013. Holbæk Kommunes tilsyn med dagtilbud
Børn og Unge sekretariatet 2013 Holbæk Kommunes tilsyn med dagtilbud Formål med tilsyn: Baggrund for tilsyn med dagtilbud Holbæk Kommune har pligt til at sikre, at dagtilbuddene lever op til lovgivningen
Læs mereDrømmer du om at arbejde med mennesker? om at arbejde i børnehave, vuggestue, dagpleje, klub eller på et beskyttet værksted
Drømmer du om at arbejde med mennesker? 6 ugers jobrettet AMUuddannelse for dig drømmer om at arbejde i børnehave, vuggestue, dagpleje, klub eller på et beskyttet værksted WWW.UCC.DK Uddannelse og opkvalificering
Læs mereMiljøministerens besvarelse af spørgsmål K og L stillet af Folketingets Miljøudvalg efter ønske fra Jan E. Jørgensen (V)
Miljøudvalget 2012-13 MIU Alm.del Bilag 133 Offentligt J.nr. 001-08288 Den 10. januar 2013 Miljøministerens besvarelse af spørgsmål K og L stillet af Folketingets Miljøudvalg efter ønske fra Jan E. Jørgensen
Læs mereAktive medborgere i Greve Kommune. Politik for aktivt medborgerskab og frivillighed
Aktive medborgere i Greve Kommune Politik for aktivt medborgerskab og frivillighed Byrådet 02-04-2013 Indhold Forord... 3 Begreber... 4 Formål... 5 Politikkens opbygning og gennemførelse... 7 Vision og
Læs mereTønder Kommunale Dagpleje. Handleplan ved bekymring for børns udvikling og trivsel
Tønder Kommunale Dagpleje Handleplan ved bekymring for børns udvikling og trivsel Udsatte børn Udsatte børn er børn, der af en eller anden årsag er forhindret i at deltage aktivt og ligeværdigt i sociale
Læs mereFrivillighedspolitik for Assens Kommune
Frivillighedspolitik for Assens Kommune Indledning... 3 Lovgrundlag... 3 Definition på frivilligt socialt arbejde... 3 Målgrupper i det frivillige sociale arbejde... 4 Eksempler på frivillighedsarbejde:...
Læs mereSFO BAGSVÆRD/BAGSVÆRD SKOLE
SFO BAGSVÆRD/BAGSVÆRD SKOLE PRAKTIKBESKRIVELSE Praktikbeskrivelsen består af 3 hoveddele: A. Beskrivelse af praktikstedet B. Uddannelsesplan for første praktikperiode a) Pædagogens praksis C. Uddannelsesplan
Læs mereKvalitetsstandard, Lov om social Service 76
Kvalitetsstandard, Lov om social Service 76 Udarbejdet af: Mette Wulf og Anne-Marie Storgaard Dato: Dato 20. oktober 2008 Sagsid.: Version nr.: 1 Fagsekretariatet Børne- og Unge Rådgivningen Handicapgruppen
Læs mereForebyggelse og håndtering af radikalisering i Hedensted Kommune
Forebyggelse og håndtering af radikalisering i Hedensted Kommune Vi skal have øget opmærksomhed på at opdage, forebygge og forhindre ekstremisme og radikalisering Indhold Hvad er radikalisering og ekstremisme?.............
Læs mereDu er MED! Spil og dans MED
Du er MED! Spil og dans MED En pixi-udgave om medindflydelse og medbestemmelse i Næstved Kommune Baseret på MED-aftalen af 1. maj 2013. MED betyder medindflydelse medbestemmelse medansvar at alle ansatte
Læs mereGentofte Kommune. Brugertilfredshedsundersøgelse. (Forældre) Delrapport for Maglegårdsskolen. Januar 2007. NIRAS Konsulenterne A/S
Gentofte Kommune Brugertilfredshedsundersøgelse (Forældre) Delrapport for Maglegårdsskolen Januar 2007 NIRAS Konsulenterne A/S 1. Indledning Skole og Fritid i Gentofte Kommune har bedt NIRAS Konsulenterne
Læs mereHandlingsplan for forebyggelse af radikalisering og ekstremisme
Handlingsplan for forebyggelse af radikalisering og ekstremisme 1 Indhold Baggrund for handlingsplanen.... 3 Lovgrundlag... 3 Mål og visioner... 4 Begrebet radikalisering og ekstremisme... 4 Målgruppebeskrivelse...
Læs mereTil kommende elever og forældre. - en 3-årig ungdomsuddannelse
Til kommende elever og forældre - en 3-årig ungdomsuddannelse Hvad er STU - Særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse? STU er en 3-årig ungdomsuddannelse, som henvender sig til dig, der ikke kan gennemføre
Læs mereDIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING FRIVILLIG I KRÆFTENS BEKÆMPELSE
DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING 1 DIN INDSATS SOM FRIVILLIG HAR AFGØRENDE BETYDNING ER UDGIVET AF 2013 GENOPTRYKT 2016 TAK TIL DE MANGE FRIVILLIGE, DER HAR GIVET INPUT OG KOMMENTARER
Læs mereUng på vej ud i kriminalitet?
Ung på vej ud i kriminalitet? Samarbejde og hurtig hjælp er afgørende! Om Individorienteret forebyggelse af kriminalitet blandt børn og unge i Køge Kommune. Vejledning til alle ansatte, som arbejder med
Læs mereNye måder at møde unge på med en anden etnisk baggrund end dansk
Slutevaluering af projektet Nye måder at møde unge på med en anden etnisk baggrund end dansk Formål med projektet At udvikle nye metoder at møde de etniske unge på i forbindelse med udviklingen af en fremtidig
Læs mereReferat fra 3. Kredsrådsmøde den 24. september 2007 i Bornholms Regionskommune i Rønne
18. oktober 2007 KREDSRÅDET Referat fra 3. Kredsrådsmøde den 24. september 2007 i Bornholms Regionskommune i Rønne Repræsentanter fra Bornholms Politi: Politidirektør Peter Møller Nielsen Chefanklager
Læs mereÆldrerådets sammensætning
Side 2 Side 3 Forslag til vedtægtsændringer Vedtægt for Ældrerådet i Københavns Kommune 1. Ældrerådet er nedsat i henhold til lov om retssikkerhed og administration på det sociale område 30-33. Formål
Læs mereStrategi. flere unge skal have en uddannelse 2015-2016
Strategi flere unge skal have en uddannelse 2015-2016 2 Flere unge skal have en uddannelse Indledning Virksomhedernes krav til medarbejdernes kvalifikationer stiger og antallet af stillinger, som kan udføres
Læs mereGældende fra den 1.-3.-2013. Hvad vil vi med vores antimobbestrategi?
Antimobbestrategi for Frederiks Skole Gældende fra den 1.-3.-2013 FORMÅL Hvad vil vi med vores antimobbestrategi? Børnene på Frederiks Skole siger: Vi vil forebygge mobning på Frederiks Skole, og så vil
Læs mere