Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn"

Transkript

1 4. februar 2016 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn Over halvdelen af FOAs medlemmer får aldrig eller ikke tit nok tilstrækkelig søvn til at føle sig udhvilet. Blandt de medlemmer, der ikke får nok søvn, svarer over halvdelen, at det skyldes arbejdsrelaterede opgaver eller problemer. Det viser en ny undersøgelsen om søvn, som FOA har foretaget blandt sine medlemmer. Undersøgelsen er gennemført i november Svarprocenten var 51, og svarede på ét eller flere spørgsmål i undersøgelsen. Hovedkonklusioner Over halvdelen får ikke nok søvn: 12 procent svarer, at de aldrig får nok søvn til at føle sig udhvilet, mens 39 procent svarer svarer ikke tit nok. I alt er det 51 procent, der aldrig eller ikke tit nok får tilstrækkelig søvn. I den danske befolkning er det 42 procent, der ikke får nok søvn til at føle sig udhvilet. Arbejdsrelaterede problemer er den hyppigste årsag til søvnproblemer: 55 procent af dem, der ikke får nok søvn, svarer, at det skyldes arbejdsrelaterede opgaver eller problemer. 12 procent peger på natarbejde eller skiftende arbejdstider som årsag. I befolkningen er det henholdsvis 32 og 6 procent. Mangel på søvn er mest udbredt blandt unge medlemmer: For medlemmer under 30 år, svarer 21 procent, at de aldrig får nok søvn. Det samme gælder 14 procent blandt de årige, og kun 10 procent blandt dem over 50 år. Medlemmer, der lige nu eller inden for det seneste år har oplevet afskedigelser, ansættelsesstop eller lignende, har oftere søvnunderskud. De peger også oftere på arbejdet som årsag til søvnproblemerne. Medlemmer, der mener, de mangler tid til at tage sig af borgere med særlige behov, eller mener, at borgerne ikke får den hjælp, de har brug for, er i højere grad præget af søvnproblemer. Og arbejdet er oftere årsagen til manglende søvn. Der er ingen forskelle på køn, arbejdstid og anciennitet på arbejdspladsen. KONTAKT Rapport udarbejdet af: FOA Kampagne og Analyse Presse/Fagbladet: Politisk ansvarlig: Inge Frölich Tlf Christoffer Cappelen Tlf

2 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 2 Søvnmangel blandt FOAs medlemmer Søvn har stor betydning for kroppens og hjernens funktioner, og der er en klar sammenhæng mellem søvn og sygelighed 1, fx type 2-diabetes, hjertekarsygdomme og kræft. Det er med andre ord af stor betydning for den enkeltes livskvalitet både på kort og lang sigt at få nok søvn. FOA har i en spørgeskemaundersøgelse spurgt et udsnit af FOAs medlemmer, om de får nok søvn. Lidt over halvdelen af medlemmerne svarer, at de enten ikke tit nok eller aldrig får nok søvn til at føle sig udhvilet. Hvor meget søvn, der er tilstrækkeligt, varierer meget fra person til person og påvirkes af faktorer som alder og dagens længde. Der findes derfor ingen officiel anbefaling for, hvor mange timer man bør sove. Ligesom Statens Institut for Folkesundhed (SIF) har FOA af samme grund spurgt medlemmerne om deres egen opfattelse af deres søvn: Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet?. De personer, der på dette spørgsmål har svaret Ja, men ikke tit nok eller Nej, aldrig, er yderligere blevet spurgt om årsagen til, at de ikke får nok søvn, og om de har talt med nogen om det. Figur 1. Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? FOA og den samlede befolkning Ja, som regel Ja, men ikke tit nok 49% 59% 39% 31% Nej, aldrig 0% 20% 40% 60% 80% FOA SIF Antal svar: FOA 5.742, SIF Ved ikke er ikke medregnet, da SIF undersøgelsen ikke har inkluderet denne kategori. Kilde: SIF (2015) og FOA Under halvdelen (49 %) af FOAs medlemmer i undersøgelsen får som regel nok søvn til at føle sig udhvilet (figur 1). 12 procent af FOAs medlemmer svarer, at de aldrig får nok søvn til at føle sig udhvilet, mens 39 procent svarer, at det ikke sker tit nok. I alt er det over halvdelen (51 %), der i større eller mindre omfang har problemer med at få tilstrækkelig søvn. Sammenlignet med den danske befolkning (SIF) er der en lidt større andel af FOAs medlemmer, der nogle gange ikke får nok søvn til at føle sig udhvilet (figur 1). Statens Institut for Folkesundhed foretog 1 Statens Institut for Folkesundhed, SIF (2015). Søvn: Resultater fra Sundheds- og sygelighedsundersøgelsen Søvn: Resultater fra Sundheds- og sygelighedsundersøgelsen folkesundhed.dk/udgivelser/b%c3%b8ger%20og%20rapporter/2015/s%c3%b8vn%20-%20resultater%20fra%20sundheds- %20og%20sygelighedsunders%C3%B8gelsen% aspx

3 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 3 i 2013 en undersøgelse om søvn, hvor det samme spørgsmål blev stillet til et repræsentativt udsnit af den danske befolkning. Her svarede 11 procent, at de aldrig fik nok søvn, og 31 procent svarede, at det ikke er tit nok. Samlet er der 42 procent i den danske befolkning, der ikke får nok søvn til at føle sig udhvilet. Der er altså 10 procentpoint flere med søvnproblemer blandt FOAs medlemmer i forhold til den danske befolkning. Over halvdelen (55 %) af de medlemmer, der har svaret, at de aldrig eller ikke tit nok får tilstrækkelig søvn til at føle sig udhvilet, svarer, at det skyldes arbejdsrelaterede opgaver eller problemer (figur 2). 12 procent svarer, at det skyldes natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde. Sammenlignet med den samlede befolkning (ikke vist) er der en markant større andel af FOAs medlemmer, der peger på arbejdsrelaterede opgaver som årsag til søvnproblemer. I befolkningen er det 32 procent, der peger på arbejdsrelaterede opgaver. 6 procent svarer, at det skyldes natarbejde, hvilket også er markant mindre end FOAs medlemmer. Figur 2. Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer Familiemæssige eller personlige problemer Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Egen sygdom/smerter 23% 24% 55% Børn Støj fra andre i boligen (fx snorken, fjernsyn m.m.) Støjgener fra fx gadetrafik, tog, fly, naboer m.m. 5% 9% 9% Toiletbesøg 21% Andet, skriv gerne hvad: Ved ikke 9% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% Antal svar: Procenterne summerer ikke til 100, da man kan vælge flere svar. Kun medlemmer, der har svaret, at de aldrig eller ikke tit nok får nok søvn, er blevet stillet spørgsmålet. Forskellen er statistisk sikker, men tallene er dog ikke fuldstændig sammenlignelige. For det første var det ikke muligt at svare ved ikke i befolkningsundersøgelsen (SIF). Derfor er tallene for FOAs medlemmer beregnet uden ved ikke -svarene (1 %). For det andet, er tallene ikke fuldt ud sammenlignelige, da de to undersøgelser kan have brugt forskellige beregningsmetoder. FOAs egne tal er uvægtede, da en vægtning ikke ændrede markant på resultaterne, mens det ikke fremgår, hvorvidt befolkningsundersøgelsen anvender vægtede data. For det tredje er befolkningsundersøgelsen gennemført i 2013, mens FOAs undersøgelse er gennemført i Selvom

4 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 4 der, ifølge Statens Institut for Folkesundhed, ikke er tegn på en klar tendens til, at danskernes søvn er faldende, skal sammenligningen derfor alligevel tages med forbehold. Størstedelen (54 %) af dem, der har søvnproblemer, har talt med deres familie eller venner om det (figur 3). Derimod er det kun 17 procent, der har talt med deres leder om problemet. Det gælder også blandt dem, der har svaret, at det skyldes arbejdsrelaterede problemer (ikke vist). Endnu færre har talt med deres tillidsrepræsentant eller arbejdsmiljørepræsentant om problemet (8 %). Lidt under halvdelen (43 %) har dog talt med deres kolleger om, at de ikke får nok søvn. En fjerdedel (25 %) har endvidere opsøgt egen læge. Figur 3. Har du talt med nogle af følgende om, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Ja, min nærmeste leder Ja, min tillidsrepræsentant Ja, min arbejdsmiljørepræsentant Ja, mine kolleger Ja, min familie eller venner Ja, min læge Ja, andre. Skriv gerne hvem: Nej Ved ikke 8% 8% 3% 0% 17% 25% 23% 54% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% Antal svar: Procenter summerer ikke til 100, da man kunne vælge flere svar.

5 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 5 Søvnproblemer og alder I den danske befolkning falder forekomsten af søvnmangel, jo ældre man er 2. Af figur 4 fremgår det, at dette også gælder for FOAs medlemmer. Blandt medlemmer under 30 år svarer 21 procent, at de aldrig for nok søvn til at føle sig udhvilet. Det samme gælder 14 procent blandt de årige, og kun 10 procent blandt dem over 50 år får aldrig nok søvn 3. Figur 4. Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? Fordelt på alder Under 30 år (225) 34% 45% 21% år (2.191) 44% 42% 50 år eller derover (3.367) 52% 37% 10% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt Der er ingen nævneværdige aldersforskelle, når det kommer til årsagerne (figur ikke vist). Der er lidt færre blandt de unge, der peger på arbejdsrelaterede opgaver eller problemer sammenlignet med de årige og dem over 50 år, men forskellen er ikke statistisk sikker. 2 Statens Institut for Folkesundhed, SFI (2015). Søvn: Resultater fra Sundheds- og sygelighedsundersøgelsen Søvn: Resultater fra Sundheds- og sygelighedsundersøgelsen folkesundhed.dk/udgivelser/b%c3%b8ger%20og%20rapporter/2015/s%c3%b8vn%20-%20resultater%20fra%20sundheds- %20og%20sygelighedsunders%C3%B8gelsen% aspx 3 Da unge er underrepræsenterede i undersøgelsen er der risiko for at undervurdere, hvor mange medlemmer af FOA, der rent faktisk lider af søvnmangel, fordi unge generelt får mindre søvn. Imidlertid viste en vægtning af data på blandt andet alder ikke andre resultater, og undersøgelsen bygger derfor på uvægtede data.

6 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 6 Søvnproblemer og sektor Figur 5 viser forekomsten af søvnmangel fordelt på sektor. Der er samlet set ikke nogen klar statistisk sikker forskel mellem sektorerne. Som det fremgår af figuren, er der dog en lille, men statistisk sikker forskel mellem Kost- og Servicesektoren og Teknik- og Servicesektoren på 7 procentpoint i andelen, der aldrig får nok søvn. Det samme gælder for Pædagogisk Sektor, der har 4 procenpoint flere, der aldrig får nok søvn sammenlignet med Teknik- og Servicesektoren. Det kan dog ikke udelukkes, at forskellene skyldes mindre tilfældige variationer og ikke reelle sektorforskelle. En del af forklaringen kan være forskelle i alderssammensætningen i de forskellige sektorer, men det forklarer dog ikke forskellen mellem Kost- og Servicesektoren og Teknik- og Servicesektoren, hvor alderssammensætningen er næsten identisk. Figur 5. Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? Fordelt på sektor. Kost- og Servicesektoren (276) 46% 37% 16% Pædagogisk Sektor (1.395) 50% 37% Social- og Sundhedssektoren (3.776) 48% 40% Teknik- og Servicesektoren (331) 51% 38% 9% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt Derimod er der markante forskelle med hensyn til, hvor mange der peger på arbejdsrelaterede opgaver som årsag til søvnproblemerne (figur 6 nedenfor). Det gælder 46 procent i Kost- og Servicesektoren, mens hele 57 procent og 55 procent i hhv. Pædagogisk Sektor og Social- og Sundhedssektoren svarer, at manglende søvn skyldes arbejdsrelaterede problemer.

7 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 7 Der er også store forskelle, når det kommer til natarbejde og skiftende arbejdstider med natarbejde som årsag til søvnproblemer. I Kost- og Servicesektoren og Pædagogisk Sektore svarer hhv. 6 og 4 procent, at manglende søvn skyldes natarbejde, mens det gælder hhv. 15 og 13 procent i Social- og Sundhedssektoren og Teknik- og Servicesektoren. Forskellen kan delvist forklares med, at der er store forskelle mellem sektorerne med hensyn til, hvor mange der har natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde 4. Det er især udbredt i Social- og Sundhedssektoren, og det er derfor også naturligt, at der er flere, der peger på dette som årsag til søvnproblemer i denne sektor. Figur 6. Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Fordelt på sektor Kost- og Servicesektoren (145) 6% 46% Pædagogisk Sektor (695) 4% 57% Social- og Sundhedssektoren (1.949) Teknik- og Servicesektoren (158) 15% 50% 55% Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Antal svar: Der er ingen statistisk sikker forskel på hvor mange timer man arbejder, eller om man arbejder i aften-/nattevagter, og hvor mange, der ikke får nok søvn (figur ikke vist). Der er dog markant flere blandt dem, der har angivet, at de arbejder i aften- /nattevagter, der peger på natarbejde eller skiftende arbejdstider som årsag til deres søvnmangel. Det gælder 15 procent, mens kun 7 procent af FOAs medlemmer med fuldtidsarbejde (37 timer eller mere), mener at søvnmanglen skyldes natarbejde eller skiftende arbejdstider (figur ikke vist). Forskellen er statistisk sikker.

8 Oplever du noget af følgende på din arbejdsplads lige nu? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 8 Søvnproblemer og forhold på arbejdspladsen I samme undersøgelse er medlemmerne også blevet spurgt, om de p.t. oplever forskellige forhold på deres arbejdsplads, fx afskedigelser, ansættelsesstop eller kolleger varslet mindre arbejdstid på arbejdspladsen. Figur 7 viser, at en større andel af dem, der lige nu oplever afskedigelser og lignende, ikke synes de får nok søvn procent af disse, har svaret, at de aldrig får nok søvn, og procent har svaret, at det ikke sker tit nok. Blandt dem, der ikke har oplevet afskedigelser eller lignende, er det kun 10 procent, der aldrig får nok søvn, og 36 procent, der ikke får nok søvn tit nok. Figur 7. Søvn og forhold på arbejdspladsen Afskedigelser (1.159) 45% 42% Ansættelsesstop (1.725) 44% Kolleger varslet mindre arbejdstid (346) Nej (2.500) 54% 36% 10% Ved ikke (476) 40% 15% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt Medlemmerne er ligeledes blevet spurgt, om de har oplevet en række forhold på deres arbejdsplads det seneste år. Alle svarmuligheder kan ses i figur 8 og inkluderer bl.a. afskedigelser, ansættelsesstop, mindre hjælp til borgerne, mindre tid til opgaverne og mere udlicitering. Som det fremgår af figur 8 (næste side) er der ligeledes en større andel af medlemmer, der inden for det seneste år har oplevet en eller flere af de nævnte forhold, som ikke får nok søvn procent af disse får aldrig nok søvn, mens det kun gælder 5 procent af dem, der ikke har oplevet de nævnte situationer inden for det seneste år. Den største andel finder man blandt dem, der har oplevet, at der er flere borgere, der ikke får tilstrækkelig hjælp.

9 Har du oplevet noget af følgende på din arbejdsplads det seneste år? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 9 Figur 8. Søvn og forhold på arbejdspladsen det seneste år Afskedigelser (1.984) 47% 40% Ansættelsesstop (2.384) 44% Flere borger, der ikke får tilstrækkelig hjælp (1.577) 37% 46% 17% Sværere at komme på kursus eller uddannelse (1.989) 41% 44% Mindre tid til opgaverne (3.616) 44% Mindre tid til nødvendig dokumentation (2.882) 42% 44% Færre penge til materialer, hjælpemidler mv. (1.836) 40% 44% 15% Øget brug af teknologi, der erstatter personale (508) 39% 47% Mere udlicitering (365) 39% 46% 15% Nej (414) 66% 27% 5% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt 5.524

10 Oplever du noget af følgende på din arbejdsplads lige nu? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 10 Også når det kommer til årsagen til søvnproblemerne, er der tydelige forskelle mellem de personer, der oplever eller har oplevet afskedigelser eller lignende. Figur 9 viser, at blandt dem, der lige nu oplever afskedigelser eller lignende, peger procent på arbejdsrelaterede problemer som årsag. Det gælder kun for 50 procent blandt dem, der ikke oplever nogle af de nævne situationer. Figur 9. Årsager til søvnproblemer og forhold på arbejdspladsen Afskedigelser (638) 65% Ansættelsesstop (983) Kolleger varslet mindre arbejdstid (198) Nej (1.138) 15% 50% 62% 62% Ved ikke (272) 9% 49% 0% 20% 40% 60% 80% Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Antal svar i parentes. I alt Det samme gælder, når man ser på dem, der inden for det seneste år har oplevet afskedigelser mv. (figur 10 nedenfor). Her svarer mellem 60 og 66 procent, at det skyldes arbejdsrelaterede problemer. Kun 31 procent blandt dem, der ikke har oplevet afskedigelser eller lignende inden for det seneste år, peger på arbejdsrelaterede opgaver som årsag til søvnproblemer. Der er ingen markant forskel på natarbejde som årsag.

11 Har du oplevet noget af følgende på din arbejdsplads det seneste år? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 11 Figur 10. Årsager til søvnproblemer og forhold på arbejdspladsen det seneste år Afskedigelser (1.046) Ansættelsesstop (1.313) Flere borger, der ikke får tilstrækkelig hjælp (979) Sværere at komme på kursus eller uddannelse (1.168) Mindre tid til opgaverne (2.061) Mindre tid til nødvendig dokumentation (1.654) Færre penge til materialer, hjælpemidler mv. (1.089) Øget brug af teknologi, der erstatter personale (308) Mere udlicitering (221) Nej (131) 31% 63% 60% 66% 63% 62% 63% 61% 65% 60% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Antal svar i parentes. I alt Medlemmerne er også blevet spurgt, om de mener, at de har tid til at tage sig af de borgere, der særligt har brug for hjælp, og i hvilken grad borgerne får den hjælp, de har brug for. Her viser sig også en øget forekomst af søvnproblemer blandt medlemmer, der mener, at der ikke er tid nok til at hjælpe borgerne, eller at borgerne ikke får den hjælp, de har brug for. Af figur 11 (næste side) fremgår det, at der er en klar sammenhæng mellem, i hvor høj grad medlemmerne mener, at de har tid til at tage sig af borgere, der har brug for hjælp, og om man får nok søvn til at føle sig udhvilet. Blandt dem der svarer, at de i høj eller meget høj grad har tid til at tage sig af borgerne, svarer 7 procent, at de aldrig får nok søvn. Blandt dem, der slet ikke mener, de har tid til at tage sig af borgerne, er det hele 28 procent, der aldrig får nok søvn. Samenhængen er statistisk sikker.

12 I hvilken grad mener du, at borgere på dit arbejdsområde, der har brug for hjælp, service eller bistand, får den hjælp de har behov for? I hvilken grad mener du, at du har tid til at tage dig af de borgere, der i særlig grad har brug for hjælp, service eller bistand? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 12 Figur 11. Sammenhængen mellem søvn og tid til borgerne I meget høj grad (313) 66% 27% 7% I høj grad (1.643) 59% 33% 7% I mindre grad (2.986) 41% 45% Slet ikke (148) 32% 41% 28% 0% 50% 100% Synes du selv, du for nok søvn til at føle dig udhvilet? Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt Blandt dem, der i høj grad eller meget høj grad mener, at borgerne får den hjælp, de har brug for, får 8-9 procent aldrig nok søvn (figur 12). Derimod mener hver fjerde (25 %) af dem, der slet ikke mener, at borgerne får den nødvendige hjælp, at de aldrig får nok søvn. Figur 12. Sammenhængen mellem søvn og hjælp til borgerne I meget høj grad (349) 57% 32% 9% I høj grad (1.817) 56% 36% 8% I mindre grad (2.685) Slet ikke (106) 32% 25% 0% 50% 100% Synes du selv, du får nok søvn til at føle dig udhvilet? Ja, som regel Ja, men ikke tit nok Nej, aldrig Ved ikke Antal svar i parentes. I alt 5.090

13 I hvilken grad mener du, at du har tid til at tage dig af de borgere, der i særlig grad har brug for hjælp, service eller bistand? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 13 Det er ligeledes især dem, der ikke mener, at de har tid til at tage sig af borgerne, der peger på arbejdsrelaterede problemer som årsag til søvnmanglen (figur 13). Ifølge 62 procent af dem, der i mindre grad mener, at de har tid til at tage sig af borgere, der har brug for hjælp, skyldes deres manglende søvn arbejdsrelaterede problemer. Hele 78 procent af dem, der slet ikke mener, de har tid til at tage sig af borgere med brug for hjælp, peger på arbejdsrelatede problemer som årsag. Omvendt er det kun 42 procent af dem, der i høj grad eller meget høj grad mener, at de har tid til at tage sig af borgerne, der peger på arbejdsrelatede problemer. Figur 13. Årsager til søvnproblemer og tid til borgerne I meget høj grad (105) 42% I høj grad (663) 42% I mindre grad (1.736) 62% Slet ikke (101) 78% 0% 50% 100% Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Antal svar i parentes. I alt 2.805

14 I hvilken grad mener du, at borgere på dit arbejdsområde, der har brug for hjælp, service eller bistand, får den hjælp de har behov for? Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 14 Også på spørgsmålet om, hvorvidt borgerne får den hjælp, de har brug for, er der flere, der peger på arbejdsrelaterede problemer, blandt dem, der har svaret slet ikke eller i mindre grad (hhv. 71 % og 63 %). Blandt dem, der svarer i høj grad eller i meget høj grad, er det hhv. 46 og 51 procent, der mener, at søvnunderskuddet skyldes arbejde. Figur 14. Årsager til søvnproblemer og hjælp til borgerne I meget høj grad (144) I høj grad (798) 9% 46% 51% I mindre grad (1.529) Slet ikke (72) 18% 63% 71% Antal svar i parentes. I alt % 20% 40% 60% 80% Hvad er årsagen til, at du ikke får nok søvn til at føle dig udhvilet? Arbejdsrelaterede opgaver eller problemer Natarbejde eller skiftende arbejdstider med natarbejde Andre faktorer Det er også undersøgt, om der er systematiske forskelle med hensyn til køn, arbejdstid og anciennitet på arbejdspladsen. Der har imidlertid ikke vist sig at være nogen statistisk sikre forskelle, og figurerne er derfor heller ikke vist.

15 Halvdelen af FOAs medlemmer får ikke nok søvn 15 Metode Indsamlingsperiode Undersøgelsen er gennemført i perioden november 2015 Indsamlingsmetode Data er indsamlet via en spørgeskemaundersøgelse blandt medlemmer af FOAs elektroniske medlemspanel. Der blev udsendt én påmindelse i indsamlingsperioden. Målgruppen Erhvervsaktive medlemmer af FOAs elektroniske medlemspanel. Da undersøgelsen er baseret på en stikprøve af FOAs erhvervsaktive medlemmer, er tallene forbundet med en statistisk usikkerhed. Alle forskelle fremhævet i notatet er statistisk signifikante ved et signifikansniveau på minimum 95 % med mindre andet er nævnt. Hermed kan vi med 95 % sikkerhed sige, at der er tale om reelle forskelle og ikke blot tilfældigheder. Antal besvarelser og svarprocent I alt medlemmer af forbundets medlemspanel blev inviteret til undersøgelsen. 255 e- mailadresser viste sig at være uvirksomme, så det reelle antal inviterede var I alt medlemmer medvirkede i undersøgelsen gennemførte undersøgelsen fuldt ud, og 330 afgav nogen svar. Den samlede svarprocent var 51. Repræsentativitet Unge er generelt underrepræsenteret, og der er derfor risiko for at undervurdere forekomsten af søvnmangel blandt FOAs medlemmer, da unge i højere grad får for lidt søvn. Vægtning af data på blandt andet alder ændrede dog ikke på resultaterne. Vægtning af data Der er ikke anvendt vægtning af data.

Arbejdstid blandt FOAs medlemmer

Arbejdstid blandt FOAs medlemmer 8. december 2015 Arbejdstid blandt FOAs medlemmer Hvert fjerde medlem af FOA ønsker en anden arbejdstid end de har i dag. Det viser en undersøgelse om arbejdstid, som FOA har foretaget blandt sine medlemmer.

Læs mere

Undersøgelsen blev foretaget i april 2015, og i alt medlemmer deltog i undersøgelsen.

Undersøgelsen blev foretaget i april 2015, og i alt medlemmer deltog i undersøgelsen. 8. juli 2016 Arbejdstid 1 ud af 3 af FOAs medlemmer har ikke fast dagarbejde, men arbejder enten med skiftende arbejdstider eller har fast aften- eller natarbejde. Det viser en undersøgelse, som FOA har

Læs mere

Vold og trusler i psykiatrien

Vold og trusler i psykiatrien 14. marts 2017 Vold og trusler i psykiatrien Hvert andet medlem i psykiatrien har oplevet fysisk vold på arbejdspladsen inden for det seneste år, hvilket er en markant større andel sammenlignet med 2012,

Læs mere

Retfærdig løn i faggruppen

Retfærdig løn i faggruppen 27. april 2017 Retfærdig løn i faggruppen Næsten to ud af tre af FOAs medlemmer mener ikke, at deres faggruppes løn er retfærdig. Desuden føler en større andel af FOAs medlemmer uretfærdighed omkring faggruppens

Læs mere

Forhold til kolleger og ledelse

Forhold til kolleger og ledelse 16. marts 2016 Forhold til kolleger og ledelse Mere end 9 ud af 10 FOA-medlemmer har et godt forhold til deres kolleger, og næsten 2 ud af 3 medlemmer oplever, at de får støtte og hjælp fra deres kolleger.

Læs mere

Årsager til jobskifte

Årsager til jobskifte 9. maj 2017 Årsager til jobskifte Mere end hvert tredje medlem overvejer at søge væk fra deres nuværende arbejdsplads. Det er derfor blevet undersøgt, hvilke faktorer i arbejdsmiljøet, der har størst indflydelse

Læs mere

Løn og anerkendelse. 18. oktober 2016

Løn og anerkendelse. 18. oktober 2016 18. oktober 2016 Løn og anerkendelse Ni ud af ti af FOAs medlemmer føler i høj grad, at de yder en vigtig indsats overfor andre mennesker gennem deres arbejde. Ligeledes svarer så godt som alle FOAs medlemmer,

Læs mere

Seksuel chikane. 10. marts 2016

Seksuel chikane. 10. marts 2016 10. marts 2016 Seksuel chikane Hvert tiende FOA-medlem har været udsat for uønsket seksuel opmærksomhed og handlinger af seksuel karakter (seksuel chikane) i løbet af det sidste år. Det er især unge medlemmer

Læs mere

Hvert femte FOA-medlem forventer ikke at kunne arbejde, til de når folkepensionalderen

Hvert femte FOA-medlem forventer ikke at kunne arbejde, til de når folkepensionalderen 13. november 2015 Hvert femte FOA-medlem forventer ikke at kunne arbejde, til de når folkepensionalderen Det viser en undersøgelse, som FOA har gennemført blandt 4.524 erhvervsaktive medlemmer af FOAs

Læs mere

Samarbejde med pårørende

Samarbejde med pårørende 23. juni 2017 Samarbejde med pårørende Ansatte i ældreplejen oplever generelt et godt samarbejde med de pårørende til de ældre. Ikke desto mindre oplever flere end hver tiende dog mindst en gang om ugen

Læs mere

Julegaver fra arbejdsgiveren

Julegaver fra arbejdsgiveren 8. december 2016 Julegaver fra arbejdsgiveren Mere end hvert andet FOA-medlem plejer at få en julegave fra deres arbejdsgiver. Det er markant flere end i 2007, hvor kun 27 procent svarede dette. Det viser

Læs mere

Arbejdsliv og privatliv

Arbejdsliv og privatliv 4. december 2015 Arbejdsliv og privatliv Hvert tredje FOA-medlem oplever ofte eller altid, at arbejdslivet tager energi fra privatlivet. Det viser en undersøgelse, som FOA har foretaget blandt sine medlemmer.

Læs mere

Det grænseløse arbejde i Kost- og Servicesektoren

Det grænseløse arbejde i Kost- og Servicesektoren 8. januar 2015 Det grænseløse arbejde i Kost- og Servicesektoren I perioden fra 23. oktober til 2. november gennemførte FOA en undersøgelse via det elektroniske medlemspanel om balancen mellem arbejde

Læs mere

Vold og trusler på arbejdspladsen

Vold og trusler på arbejdspladsen 8. december 2015 Vold og trusler på arbejdspladsen En tredjedel af FOAs medlemmer er inden for de seneste 12 måneder blevet udsat for trusler om vold på deres arbejdsplads. Det viser en undersøgelse, som

Læs mere

Forebyggelse af arbejdsmiljøproblemer

Forebyggelse af arbejdsmiljøproblemer 8. juli 2016 Forebyggelse af arbejdsmiljøproblemer Der er en sammenhæng mellem og medlemmernes trivsel samt fysiske og psykiske sundhed. Det viser en undersøgelse, som FOA har udført blandt sine medlemmer.

Læs mere

Ensomhed i ældreplejen

Ensomhed i ældreplejen 17. december 2015 Ensomhed i ældreplejen 3 ud af 4 medlemmer af FOA ansat i hjemmeplejen eller på plejehjem møder dagligt eller ugentligt ensomme ældre i forbindelse med deres arbejde, og en tredjedel

Læs mere

Kollegerne giver hjælp og støtte. 78 procent svarer, at de i høj eller i meget høj grad får hjælp og støtte fra deres nærmeste kolleger.

Kollegerne giver hjælp og støtte. 78 procent svarer, at de i høj eller i meget høj grad får hjælp og støtte fra deres nærmeste kolleger. 29. november 2016 Kollegaskab FOA har i perioden 4.-12. oktober 2016 gennemført en undersøgelse af kollegaskab på arbejdspladsen via FOAs medlemspanel. Medlemmerne er blevet spurgt til deres opfattelse

Læs mere

Hver sjette er blevet mobbet på arbejdet

Hver sjette er blevet mobbet på arbejdet 5. marts 2015 Hver sjette er blevet mobbet på arbejdet FOA gennemførte i januar 2015 en undersøgelse, der viste, at hver sjette FOA-medlem inden for de seneste 12 måneder har været udsat for mobning, mens

Læs mere

Rygning på arbejdspladserne

Rygning på arbejdspladserne 8. november 2016 Rygning på arbejdspladserne FOA har i oktober 2016 gennemført en spørgeskemaundersøgelse om rygning på arbejdspladsen blandt medlemmerne af forbundets medlemspanel. Målgruppen for undersøgelsen

Læs mere

6 ud af 10 medlemmer arbejder meget i bøjede og forvredne arbejdsstillinger. I undersøgelsen fra 2012 gjaldt det for 5 ud af 10 medlemmer.

6 ud af 10 medlemmer arbejder meget i bøjede og forvredne arbejdsstillinger. I undersøgelsen fra 2012 gjaldt det for 5 ud af 10 medlemmer. 22. december 2015 Fysisk arbejdsmiljø FOAs medlemmer vurderer, at deres arbejde er mere fysisk hårdt end danske lønmodtagere generelt. Den gennemsnitlige vurdering af, hvor hårdt det fysiske arbejdsmiljø

Læs mere

Arbejdsmiljø blandt FOAs privatansatte medlemmer

Arbejdsmiljø blandt FOAs privatansatte medlemmer 11. januar 2016 Arbejdsmiljø blandt FOAs privatansatte medlemmer 68 procent af FOAs privatansatte medlemmer er helt eller delvist enige i, at arbejdsmiljøet generelt er godt på deres arbejdsplads. Det

Læs mere

Middagslur i dagtilbud

Middagslur i dagtilbud 3. november 2016 Middagslur i dagtilbud FOA har i perioden 22.-30. august 2016 gennemført en undersøgelse om børns middagslur i daginstitutioner og dagpleje via sit medlemspanel. Medlemmer, som arbejder

Læs mere

Arbejdsskader blandt FOAs medlemmer (survey)

Arbejdsskader blandt FOAs medlemmer (survey) 16. juni 2016 Arbejdsskader blandt FOAs medlemmer (survey) 43 procent af FOAs medlemmer har haft en arbejdsskade inden for de seneste 10 år. Travlhed er blandt de primære årsager til medlemmerne arbejdsskader.

Læs mere

Arbejde i julen og nytåret

Arbejde i julen og nytåret 21. december 2016 Arbejde i julen og nytåret I perioden 25. november til 6. december 2016 har FOA gennemført en undersøgelse af, hvor meget medlemmerne arbejder i julen og nytåret. Spørgsmålene blev stillet

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om faglig udvikling

Det siger FOAs medlemmer om faglig udvikling 19. december 2013 Det siger FOAs medlemmer om faglig udvikling Fokus på faglig udvikling er positivt for både arbejdsmiljøet og fastholdelsen af medarbejdere. Det er nogle af konklusionerne i denne undersøgelse

Læs mere

7 ud af 10 af FOAs medlemmer fik ikke hjælp af deres tillidsrepræsentant eller lokale FOAafdeling

7 ud af 10 af FOAs medlemmer fik ikke hjælp af deres tillidsrepræsentant eller lokale FOAafdeling 6. oktober 2016 Lokalløn 7 ud af 10 af FOAs medlemmer fik ikke hjælp af deres tillidsrepræsentant eller lokale FOA-afdeling til at aftale løn ved deres nuværende ansættelse, og 36 procent af medlemmerne

Læs mere

Undersøgelsen blev udført i marts 2016, og i alt medlemmer af FOAs elektroniske medlemspanel svarede på spørgsmålene om kærlighed på jobbet.

Undersøgelsen blev udført i marts 2016, og i alt medlemmer af FOAs elektroniske medlemspanel svarede på spørgsmålene om kærlighed på jobbet. 27. april 2016 Kærlighed på jobbet Knap 1 ud af 10 af FOAs medlemmer har selv haft et forhold eller en affære med en kollega, og omkring halvdelen af medlemmerne har oplevet, at en kollega har haft en

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om gode ideer på arbejdspladsen de vil meget gerne deltage i at udvikle nye ting og arbejdsgange

Det siger FOAs medlemmer om gode ideer på arbejdspladsen de vil meget gerne deltage i at udvikle nye ting og arbejdsgange FOA Kampagne og Analyse 3. maj 2012 Det siger FOAs medlemmer om gode ideer på arbejdspladsen de vil meget gerne deltage i at udvikle nye ting og arbejdsgange FOA har i perioden 28. november 2011 til 5.

Læs mere

Ligestilling. 29. april 2015

Ligestilling. 29. april 2015 29. april 2015 Ligestilling FOA har i perioden fra den 19. til 28. januar 2015 gennemført en undersøgelse blandt erhvervsaktive medlemmer af FOAs medlemspanel samt 4.002 tilfældigt udvalgte medlemmer fra

Læs mere

Ytringsfrihed på arbejdspladsen

Ytringsfrihed på arbejdspladsen 5. marts 2014 Ytringsfrihed på arbejdspladsen FOA har i perioden 24. januar 2. februar 2014 gennemført en undersøgelse af ytringsfrihed på arbejdspladsen via forbundets elektroniske medlemspanel. 2.186

Læs mere

Det mener FOAs medlemmer om arbejde i weekender og på helligdage

Det mener FOAs medlemmer om arbejde i weekender og på helligdage Det mener FOAs medlemmer om arbejde i weekender og på helligdage 1 Det mener FOAs medlemmer om arbejde i weekender og på helligdage FOA har i perioden 1. - 10. november 2013 gennemført en undersøgelse

Læs mere

Vejtid i hjemmeplejen

Vejtid i hjemmeplejen 3. juni 2014 Vejtid i hjemmeplejen I perioden 24. januar til 2. februar 2014 gennemførte FOA en undersøgelse om vejtid i hjemmeplejen via forbundets elektroniske medlemspanel. 393 medlemmer deltog. Undersøgelsen

Læs mere

7 procent af FOAs medlemmer har inden for de seneste fem år oplevet, at en nær pårørendes spillelyst har været et problem.

7 procent af FOAs medlemmer har inden for de seneste fem år oplevet, at en nær pårørendes spillelyst har været et problem. 8. juni 2015 Ludomani 7 procent af FOAs medlemmer har oplevet, at en nær pårørendes spillelyst har været et problem inden for de seneste 5 år. Det viser en undersøgelse, som FOA har gennemført blandt medlemmerne

Læs mere

Ældre sendes for tidligt hjem fra sygehusene

Ældre sendes for tidligt hjem fra sygehusene 4. juni 2015 Ældre sendes for tidligt hjem fra sygehusene FOA har i maj 2015 spurgt en række medlemmer fra Social- og Sundhedssektoren, der arbejder i hjemmeplejen eller på et plejehjem/plejecenter eller

Læs mere

FOA har gennemført en undersøgelse om konflikter på arbejdspladsen via forbundets elektroniske medlemspanel i perioden 29. maj 10. juni 2013.

FOA har gennemført en undersøgelse om konflikter på arbejdspladsen via forbundets elektroniske medlemspanel i perioden 29. maj 10. juni 2013. FOA Kampagne og Analyse 16. august 2013 Det siger FOAs medlemmer om konflikter på arbejdspladsen FOA har gennemført en undersøgelse om konflikter på arbejdspladsen via forbundets elektroniske medlemspanel

Læs mere

FOA-medlemmer har mindre tid til samtaler og pårørende

FOA-medlemmer har mindre tid til samtaler og pårørende 10. juni 2015 FOA-medlemmer har mindre tid til samtaler og pårørende Knap 6 ud af 10 af FOAs medlemmer, der arbejder på et plejehjem eller plejecenter, har i løbet af de sidste to år fået mindre tid til

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om sladder

Det siger FOAs medlemmer om sladder FOA Kampagne & Analyse Januar 2009 Det siger FOAs medlemmer om sladder I oktober 2008 gennemførte FOA en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om blandt andet sladder på arbejdspladsen.

Læs mere

Frivilligt arbejde. 27. april 2016

Frivilligt arbejde. 27. april 2016 27. april 2016 Frivilligt arbejde 4 ud af 10 af FOAs medlemmer svarer, at der udføres frivilligt arbejde på deres arbejdspladser. Det er på niveau med tilsvarende undersøgelser blandt FOAs medlemmer fra

Læs mere

Kemikalier på arbejdspladsen

Kemikalier på arbejdspladsen 6. maj 2014 Kemikalier på arbejdspladsen FOA har i perioden 21. til 31. marts 2014 gennemført en undersøgelse om kemikalier på arbejdspladsen blandt samtlige medlemmer med e-mailadresse i forbundets Kost-

Læs mere

Det siger medlemmerne af FOA om registrering og faglig dokumentation

Det siger medlemmerne af FOA om registrering og faglig dokumentation FOA Kampagne og Analyse 29.04.13 Det siger medlemmerne af FOA om registrering og faglig dokumentation FOA har i perioden 22.03. 2013 08.04. 2013 gennemført en undersøgelse om udviklingen på FOA-faggruppernes

Læs mere

Bekymring for at miste arbejdet

Bekymring for at miste arbejdet 20. februar 2014 Bekymring for at miste arbejdet FOA har i perioden 24. januar - 2. februar 2014 gennemført en undersøgelse om jobsikkerhed via forbundets elektroniske medlemspanel. 2.186 medlemmer deltog

Læs mere

Omtrent halvdelen af de medlemmer, der er blevet tilbudt gaver fra borgere fra deres arbejdsplads, tager også imod gaverne.

Omtrent halvdelen af de medlemmer, der er blevet tilbudt gaver fra borgere fra deres arbejdsplads, tager også imod gaverne. 25. september 2014 Gaver fra borgere I perioden 24. januar til 2. februar gennemførte FOA en undersøgelse om modtagelse af gaver fra borgere. Undersøgelsen blev foretaget via FOAs elektroniske medlemspanel

Læs mere

4 procent af FOAs medlemmer er ledere med personaleansvar. Blandt lederne er 13 procent leder for andre ledere.

4 procent af FOAs medlemmer er ledere med personaleansvar. Blandt lederne er 13 procent leder for andre ledere. 16. marts 2016 Ledelse Ifølge FOAs medlemmer er den vigtigste lederegenskab, at den nærmeste leder har føling med, hvad der rører sig blandt medarbejderne. Det mener 60 procent af FOAs medlemmer. Det viser

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om hverdagsrehabilitering

Det siger FOAs medlemmer om hverdagsrehabilitering 23. januar 2014 Det siger FOAs medlemmer om hverdagsrehabilitering FOA har i perioden den 7. oktober til den 22. oktober 2013 foretaget en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel Medlemspulsen.

Læs mere

Flere opgaver løses af frivillige på arbejdspladser med FOAmedlemmer

Flere opgaver løses af frivillige på arbejdspladser med FOAmedlemmer 19. december 2014 Flere opgaver løses af frivillige på arbejdspladser med FOAmedlemmer Svar indsamlet fra FOA-medlemmer i oktober 2013 viser, at frivilligt arbejde er mest udbredt på plejehjem/plejecentre

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om det fysiske arbejdsmiljø

Det siger FOAs medlemmer om det fysiske arbejdsmiljø FOA Kampagne og Analyse 28. november 2012 Det siger FOAs medlemmer om det fysiske arbejdsmiljø Medlemmerne er blevet spurgt om forskellige aspekter omkring deres arbejdsmiljø i to undersøgelser i 2012.

Læs mere

Brandsikkerheden er nogenlunde i orden

Brandsikkerheden er nogenlunde i orden 5. oktober 2015 Brandsikkerheden er nogenlunde i orden FOA har i perioden 20.-31. august 2015 gennemført en medlemsundersøgelse om brandsikkerheden på de arbejdspladser, hvor medlemmerne arbejder. Svarprocenten

Læs mere

Psykiske lidelser på arbejdspladsen

Psykiske lidelser på arbejdspladsen 9. maj 2014 Psykiske lidelser på arbejdspladsen FOA har i perioden 21.-31. marts 2014 gennemført en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om bl.a. holdningen til kolleger med alvorlige

Læs mere

Frivilligt arbejde på plejehjem

Frivilligt arbejde på plejehjem 8. november 2013 Frivilligt arbejde på plejehjem Frivilligt arbejde er udbredt på landets plejehjem, og der bliver mere og mere af det. Det er nogle af konklusionerne i FOAs undersøgelse af frivillighed

Læs mere

Tosprogede børn i dagtilbud

Tosprogede børn i dagtilbud 26. januar 2016 Tosprogede børn i dagtilbud 4 ud af 5 medlemmer i dagtilbud har inden for de seneste to år haft tosprogede børn i deres børnegruppe. Blandt disse medlemmer er hver tredje helt eller delvist

Læs mere

Én ud af fire arbejder alene dagligt eller næsten dagligt. 45 procent af medlemmerne arbejder aldrig alene.

Én ud af fire arbejder alene dagligt eller næsten dagligt. 45 procent af medlemmerne arbejder aldrig alene. 22. januar 2015 Alenearbejde FOA har i perioden fra d. 23. oktober til d. 2. november 2014 gennemført en undersøgelse om alenearbejde blandt erhvervsaktive medlemmer af FOAs elektroniske medlemspanel.

Læs mere

En fjerdedel af medlemmerne i undersøgelsen er helt eller delvist uenige i, at vold bliver tilstrækkeligt forebygget på deres arbejdsplads.

En fjerdedel af medlemmerne i undersøgelsen er helt eller delvist uenige i, at vold bliver tilstrækkeligt forebygget på deres arbejdsplads. 16. januar 2014 Vold i psykiatrien FOA har i dagene 3.-12. januar 2014 gennemført en spørgeskemaundersøgelse om vold blandt medlemmer, der arbejder i psykiatrien. 792 medvirkende oplyste, at de arbejder

Læs mere

Det siger FOA-medlemmer om stemningen på deres arbejdsplads, herunder sladder

Det siger FOA-medlemmer om stemningen på deres arbejdsplads, herunder sladder FOA Kampagne og Analyse 12. juni 2013 Det siger FOA-medlemmer om stemningen på deres arbejdsplads, herunder sladder FOA har i perioden 26. april-6. maj 2013 gennemført en undersøgelse via forbundets elektroniske

Læs mere

FOA-medlemmer har mindre tid til at hjælpe borgere med personlig pleje

FOA-medlemmer har mindre tid til at hjælpe borgere med personlig pleje 16. april 2015 FOA-medlemmer har mindre tid til at hjælpe borgere med personlig pleje Omkring en tredjedel af FOAs medlemmer, der arbejder på et plejehjem eller plejecenter, har i løbet af de sidste to

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om faglig stolthed

Det siger FOAs medlemmer om faglig stolthed FOA Kampagne og Analyse April 2012 Det siger FOAs medlemmer om faglig stolthed FOA har i perioden 30. marts til 11. april 2012 gennemført en undersøgelse af medlemmernes faglige stolthed via forbundets

Læs mere

Ledsagerordningen på landets bosteder

Ledsagerordningen på landets bosteder 3. juni 2014 Ledsagerordningen på landets bosteder FOA har i perioden 24. maj til 2. juni 2014 gennemført en undersøgelse af ledsagerordningen blandt omsorgsmedhjælpere på landets bosteder. 530 medlemmer

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen, socialpsykiatrien og på specialområdet om at arbejde med borgere, der ryger

Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen, socialpsykiatrien og på specialområdet om at arbejde med borgere, der ryger FOA Kampagne og Analyse December 2011 Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen, socialpsykiatrien og på specialområdet om at arbejde med borgere, der ryger FOA har i perioden 6.-12. december 2011 gennemført

Læs mere

Vold og arbejdet med demente

Vold og arbejdet med demente 22. december 2016 Vold og arbejdet med demente 45 procent af de ansatte på plejecentre er udsat for vold fra demente mindst én gang om måneden. Det viser en undersøgelse, som FOA har gennemført via sit

Læs mere

Helbred og sygefravær

Helbred og sygefravær 8. juli 2016 Helbred og sygefravær Langt størstedelen af FOAs medlemmer vurderer, at deres helbred er godt eller nogenlunde godt. Til gengæld forventer hvert femte medlem ikke at kunne arbejde, til de

Læs mere

Kun 37 procent er helt enige eller enige i, at de har tilstrækkelig tid til at yde pleje og omsorg til uhelbredeligt syge borgere/patienter.

Kun 37 procent er helt enige eller enige i, at de har tilstrækkelig tid til at yde pleje og omsorg til uhelbredeligt syge borgere/patienter. 12. december 2016 Palliativt arbejde I perioden 25. november til 6. december 2016 har FOA gennemført en undersøgelse af medlemmernes erfaringer med pleje af og omsorg for uhelbredeligt syge borgere. Målgruppen

Læs mere

Ytringsfrihed på arbejdspladsen

Ytringsfrihed på arbejdspladsen 16. november 2016 Ytringsfrihed på arbejdspladsen Næsten hvert tredje medlem af FOA har oplevet kritisable forhold på deres arbejdsplads, som offentligheden burde kende til. Samtidig har 43 procent oplevet

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om efterlønnen

Det siger FOAs medlemmer om efterlønnen Det siger FOAs medlemmer om efterlønnen FOA Kampagne og analyse Februar 2010 FOA undersøgte i januar 2011, hvilke medlemmer, der vil benytte efterlønsordningen, hvorfor de betaler til den, og hvornår de

Læs mere

Forebyggelseskultur på arbejdspladser

Forebyggelseskultur på arbejdspladser 27. juli 2016 Forebyggelseskultur på arbejdspladser 67 procent af FOAs medlemmer har mange tunge løft/forflytninger i deres arbejde, og halvdelen af medlemmerne har været begrænset i deres arbejde på grund

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om sundhedstilbud på arbejdspladsen

Det siger FOAs medlemmer om sundhedstilbud på arbejdspladsen 6. februar 2014 Det siger FOAs medlemmer om sundhedstilbud på arbejdspladsen FOA har i perioden d. 1.-11. november 2013 foretaget en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om sundhedstilbud

Læs mere

Brugen af bleer i ældreplejen

Brugen af bleer i ældreplejen 11. december 2015 Brugen af bleer i ældreplejen 31 procent af FOAs medlemmer på plejecentre oplever én gang om ugen eller oftere, at en beboer må bruge bleen, fordi der ikke er tid til at hjælpe vedkommende

Læs mere

Det siger medlemmer af FOA om jobsikkerhed mv. i en undersøgelse fra DR Nyheder

Det siger medlemmer af FOA om jobsikkerhed mv. i en undersøgelse fra DR Nyheder FOA Kampagne og Analyse December 2012 Det siger medlemmer af FOA om jobsikkerhed mv. i en undersøgelse fra DR Nyheder DR Nyheders analyseafdeling har i perioden 29. oktober 2012 til 4. november 2012 gennemført

Læs mere

86 procent af medlemmerne oplever social og økonomisk ulighed blandt de børn, de arbejder med.

86 procent af medlemmerne oplever social og økonomisk ulighed blandt de børn, de arbejder med. 26. februar 2015 Ulighed blandt børn 86 procent af FOAs medlemmer, som arbejder med børn under 6 år, oplever social og økonomisk ulighed blandt de børn, de arbejder med. Det viser en undersøgelse, som

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om stress

Det siger FOAs medlemmer om stress FOA Kampagne og Analyse 31. januar 2012 Det siger FOAs medlemmer om stress FOA har i juni 2012 undersøgt medlemmernes arbejdsmiljø, herunder stress. Dette notat belyser, hvor mange af medlemmerne, der

Læs mere

Arbejdstempo og stress

Arbejdstempo og stress 14. januar 2016 Arbejdstempo og stress Hvert femte FOA-medlem føler sig i høj eller meget høj grad stresset. Andelen har været stigende de sidste år. Det viser en undersøgelse, som FOA har foretaget blandt

Læs mere

Mindre tidsregistrering i hjemmeplejen

Mindre tidsregistrering i hjemmeplejen 3. marts 2014 Mindre tidsregistrering i hjemmeplejen FOA har i februar 2014 spurgt medlemmer i hjemmeplejen og landets ældrechefer om tidsregistrering i hjemmeplejen. Undersøgelserne viser bl.a., at omfanget

Læs mere

For en fjerdedel sker det dagligt, at de ikke har mulighed for at holde mindre pauser.

For en fjerdedel sker det dagligt, at de ikke har mulighed for at holde mindre pauser. 11. november 2014 Pauser FOA har i perioden fra d. 11. til d. 22. september 2014 gennemført en undersøgelse om især mindre pauser i arbejdstiden via FOAs elektroniske medlemspanel dagplejerne i panelet

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen om besøg hos borgere i deres fritid

Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen om besøg hos borgere i deres fritid FOA Kampagne og Analyse 19. oktober 2011 Det siger FOAs medlemmer i ældreplejen om besøg hos borgere i deres fritid FOA har i perioden 22. august til 30. august 2011 gennemført en undersøgelse blandt FOA-medlemmer,

Læs mere

Drømme og opsparing medlemmernes økonomi

Drømme og opsparing medlemmernes økonomi 16. juni 2016 Drømme og opsparing medlemmernes økonomi Mindst 60 procent af FOAs medlemmer sparer op hver måned, og de sparer oftest op til ferier/rejser, uforudsete udgifter eller pension. Det viser en

Læs mere

Mange oplever færre magtanvendelser

Mange oplever færre magtanvendelser 30. april 2015 Mange oplever færre magtanvendelser En fjerdedel af sosu erne i FOA oplever færre magtanvendelser på deres arbejdsplads nu end for et år siden. Det viser en undersøgelse, som FOA har foretaget

Læs mere

Det siger medlemmer af FOA om job i udlandet

Det siger medlemmer af FOA om job i udlandet FOA Kampagne og Analyse Januar 2013 Det siger medlemmer af FOA om job i udlandet FOA har i perioden i perioden 6.-13. november 2012 gennemført en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om deres arbejdstid

Det siger FOAs medlemmer om deres arbejdstid FOA Kampagne og Analyse 16. april 2012 Det siger FOAs medlemmer om deres arbejdstid Undersøgelsen er gennemført fra d. 30. marts til den 11. april 2012 via en spørgeskemaundersøgelse i FOAs elektroniske

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om arbejdstid

Det siger FOAs medlemmer om arbejdstid FOA Kampagne og Analyse 7. september 2011 Det siger FOAs medlemmer om arbejdstid FOA har i perioden 2. september til 5. september 2011 gennemført en undersøgelse om FOA-medlemmernes holdninger til arbejdstid.

Læs mere

Tre ud af fire svarer, at deres kolleger i høj grad eller i meget høj grad er villige til at lytte til deres problemer med arbejdet.

Tre ud af fire svarer, at deres kolleger i høj grad eller i meget høj grad er villige til at lytte til deres problemer med arbejdet. 11. august 2014 Kollegaskab FOA har i perioden 9.-19. maj 2014 udført en undersøgelse om medlemmernes forhold til deres kolleger. Undersøgelsen blev udført via forbundets elektroniske medlemspanel. 2.228

Læs mere

2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold.

2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold. 04-11-2015 Vold i psykiatrien 2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold. Det viser en undersøgelse,

Læs mere

2 ud af 10 oplever desuden, at der er flere børn med alle på fire nævnte kendetegn end for 2 år siden.

2 ud af 10 oplever desuden, at der er flere børn med alle på fire nævnte kendetegn end for 2 år siden. 18. juni 2014 Uro blandt børn FOA har i perioden 21. til 31. marts 2014 gennemført en undersøgelse om uro blandt børn i dagpleje, vuggestue og børnehave. De omtalte spørgsmål i dette notat var en del af

Læs mere

Undersøgelse af uddannelse blandt FOAs arbejdsmiljørepræsentanter

Undersøgelse af uddannelse blandt FOAs arbejdsmiljørepræsentanter Undersøgelse af uddannelse blandt FOAs arbejdsmiljørepræsentanter 16. oktober 2013 Hovedkonklusioner Hver tredje arbejdsmiljørepræsentanter med mere end 1 års erfaring har ikke fået tilbudt den supplerende

Læs mere

2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold.

2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold. Vold i psykiatrien Vold i psykiatrien 2 ud af 3 af FOAs medlemmer ansat i psykiatrien har været udsat for trusler inden for det seneste år. Mere end hver fjerde har været udsat for vold. Det viser en ny

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om spisepauser

Det siger FOAs medlemmer om spisepauser FOA Kampagne og Analyse 19. april 2012 Det siger FOAs medlemmer om spisepauser FOA har i perioden 12. marts til 23. marts gennemført en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om spise-/frokostpauser.

Læs mere

Kvaliteten af rengøring på folkeskoler

Kvaliteten af rengøring på folkeskoler 11. august 2014 Kvaliteten af rengøring på folkeskoler FOA og 3F har i perioden fra den 4. til den 20. juni 2014 foretaget en undersøgelse blandt tekniske servicemedarbejdere og -ledere om kvaliteten af

Læs mere

Jobsikkerhed for pædagogmedhjælpere og pædagogiske assistenter

Jobsikkerhed for pædagogmedhjælpere og pædagogiske assistenter 11. juni 2014 Jobsikkerhed for pædagogmedhjælpere og pædagogiske assistenter FOA har i perioden 28. april til 9. maj 2014 gennemført en undersøgelse om jobsikkerhed for pædagogmedhjælpere og pædagogiske

Læs mere

Det siger sikkerhedsrepræsentanter fra FOA om det lokale arbejdsmiljøarbejde

Det siger sikkerhedsrepræsentanter fra FOA om det lokale arbejdsmiljøarbejde FOA Kampagne og Analyse 21. april 2009 Det siger sikkerhedsrepræsentanter fra FOA om det lokale arbejdsmiljøarbejde Forbundet har i perioden 1.-14. april 2009 gennemført en internetbaseret undersøgelse

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om smartphones, apps og nyheder fra FOA

Det siger FOAs medlemmer om smartphones, apps og nyheder fra FOA FOA Kampagne og Analyse 6. september 2012 Det siger FOAs medlemmer om smartphones, apps og nyheder fra FOA FOA har i perioden 27. april - 8. maj 2012 gennemført en undersøgelse om medlemmernes brug af

Læs mere

Inklusion i dagtilbud

Inklusion i dagtilbud 7. februar 2014 Inklusion i dagtilbud FOA gennemførte i efteråret 2013 en undersøgelse af inklusion af børn med særlige behov blandt 1284 medlemmer i daginstitutioner, SFO er/fritidshjem, dagplejen og

Læs mere

Det siger FOAs tillidsrepræsentanter og fællestillidsrepræsentanter om ansatte i løntilskud

Det siger FOAs tillidsrepræsentanter og fællestillidsrepræsentanter om ansatte i løntilskud FOA Kampagne og Analyse 14. juni 2012 Det siger FOAs tillidsrepræsentanter og fællestillidsrepræsentanter om ansatte i løntilskud FOA har i perioden 15.-29. marts 2012 gennemført en elektronisk spørgeskemaundersøgelse

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om uddannelse

Det siger FOAs medlemmer om uddannelse Det siger FOAs medlemmer om uddannelse FOA Kampagne og Analyse 23. april 2012 Undersøgelsen er gennemført i perioden 12.-23. marts 2012 ved en elektronisk spørgeskemaundersøgelse blandt 3.490 FOA-medlemmer.

Læs mere

Ny organisering giver bedre service for borgerne

Ny organisering giver bedre service for borgerne F O A F A G O G A R B E J D E Ny organisering giver bedre service for borgerne Undersøgelse i FOAs Medlemspuls Kvalitetsreformen Januar 2007 Forord FOAs godt 200.000 medlemmer arbejder i forreste række

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om skat

Det siger FOAs medlemmer om skat FOA Kampagne og Analyse 28. november 2008 Det siger FOAs medlemmer om skat FOA har i perioden 28. oktober 2008 til 6. november 2008 gennemført et rundspørge om skat via forbundets elektroniske medlemspanel.

Læs mere

Vold og trusler på arbejdspladsen - omsorgsmedhjælpere

Vold og trusler på arbejdspladsen - omsorgsmedhjælpere 13. november 2014 Vold og trusler på arbejdspladsen - omsorgsmedhjælpere FOA har i perioden 1.-14. oktober 2014 gennemført en undersøgelse blandt omsorgsmedhjælpere og pædagogiske assistenter om vold og

Læs mere

Det siger social- og sundhedspersonale i ældreplejen om deres erfaringer med epilepsi blandt borgere

Det siger social- og sundhedspersonale i ældreplejen om deres erfaringer med epilepsi blandt borgere FOA Kampagne og Analyse September 2012 Det siger social- og sundhedspersonale i ældreplejen om deres erfaringer med epilepsi blandt borgere FOA har i perioden 28. august - 6. september 2012 gennemført

Læs mere

Regler for fysisk kontakt med børnene i daginstitutioner

Regler for fysisk kontakt med børnene i daginstitutioner 15. november 2016 Regler for fysisk kontakt med børnene i daginstitutioner Mandlige ansatte i daginstitutioner oplever oftere end deres kvindelige kolleger, at der er indført regler for kys og kram af

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om mer-/overarbejde

Det siger FOAs medlemmer om mer-/overarbejde FOA Kampagne og Analyse 2. marts 2012 Det siger FOAs medlemmer om mer-/overarbejde FOA har i perioden 31. januar til 8. februar gennemført en undersøgelse via forbundets elektroniske medlemspanel om mer-/overarbejde

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om rygsmerter

Det siger FOAs medlemmer om rygsmerter 1. november 2012 Det siger FOAs medlemmer om rygsmerter Strategien for arbejdsmiljøindsatsen frem til 2020 indeholder et mål om, at antallet med overbelastning af muskel- og skelet f.eks. ondt i ryggen

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om ledere og lederskab

Det siger FOAs medlemmer om ledere og lederskab FOA Kampagne & Analyse 30. marts 2009 Det siger FOAs medlemmer om ledere og lederskab Denne undersøgelse er gennemført via FOAs elektroniske medlemspanel i marts 2009. 2.031 FOA-medlemmer har medvirket

Læs mere

FOA-medlemmernes sundhed. Rygning, overvægt og psykisk og fysisk anstrengende arbejde sammenlignet med andre grupper på arbejdsmarkedet

FOA-medlemmernes sundhed. Rygning, overvægt og psykisk og fysisk anstrengende arbejde sammenlignet med andre grupper på arbejdsmarkedet F O A f a g o g a r b e j d e Rygning, overvægt og psykisk og fysisk anstrengende arbejde sammenlignet med andre grupper på arbejdsmarkedet FOA-medlemmernes sundhed FOA Fag og Arbejde 1 Politisk ansvarlig:

Læs mere

Det siger FOAs medlemmer om ulighed i Danmark

Det siger FOAs medlemmer om ulighed i Danmark 8. august 2014 Det siger FOAs medlemmer om ulighed i Danmark FOA har i perioden 9.-19. maj 2014 udført en undersøgelse om medlemmernes holdninger til ulighed i Danmark. Undersøgelsen blev udført via forbundets

Læs mere