VÆRESTEDET DE NYE KOMMUNER
|
|
- Rebecca Johansen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 & VÆRESTEDET DE NYE KOMMUNER
2 VÆRESTEDET & DE NYE KOMMUNER Inspiration til dialog om samarbejde Juni 2006 Oplag: 2000 Udgiver: Landsforeningen af VæreSteder Jyllandsgade 10, I 7000 Fredericia Tlf Fax lvsinfo@mail.dk Layout og tryk: Hanne Bennike HR Offset A/S, Vejle Tlf Mail: hr@hr-offset.dk Skrift: Minion
3 &VÆRESTEDET NYE KOMMUNER Inspiration til dialog om samarbejde
4 INDHOLD VÆRESTEDET OG DE NYE KOMMUNER Værestedet og De Nye Kommuner Cliff Kaltoft...side 3 Sygepleje og sundhed Helle Hedegaard...side 4 Opsøgende skadesreducerende arbejde Klavs Lauritzen...side 6 Brobygning Winnie Lyster og Peter Bitsch...side 8 Fremtidsorienteret social innovation Steen Svendsen...side 10 INDHOLD DE NYE KOMMUNER & VÆRESTEDET De Nye Kommuner og Værestedet Cliff Kaltoft...side 3 Afklaring og aktivering Connie Nør Larsen...side 4 Faglige kompetencer og myndighedsopgaver Palle Eli Jensen...side 6 Social integration Niels Danstrup...side 8 Værestedernes betydning Mads Uffe Pedersen...side 10
5 Under navnet Værestedet & De Nye Kommuner gennemfører Landsforeningen af VæreSteder en kampagne for at fastholde værestedernes udvikling og hastige udbredelse. Anledningen er kommunalreformen, og sigtet er, at værestederne skal opnå den plads i indsatsen for samfundets svageste, som de fortjener. Det kræver, at værestederne er afklarede omkring, hvordan de ser deres egen rolle, og hvordan de kan være med til at skabe de mest optimale betingelser for brugerne. Værestedet er et fristed først og fremmest, men det er også et sted, som skal kunne tilbyde brugerne muligheder for at komme videre ad nye veje, eller hvorfra man kan hjælpe brugerne i relationer udenfor huset, f.eks. relationerne til socialforvaltningen, sundhedsvæsenet eller arbejdsmarkedet. Ud af fristedet og de særlige relationer, der findes her, springer motivationen og lysten til at gøre det lidt bedre for sig selv. Men det er også på fristedet, at det kendskab til brugerens særlige behov og personlighed opbygges, som er afgørende for, om den støtte, man yder, rammer rigtigt. Værestedernes indsats kan antage mange former, men uanset om der er tale om dækning af basale og sociale behov, eller der er tale om brobygning til kommunen eller noget tredje, så er det en kendsgerning, at værestederne løser en række opgaver i samarbejde med eller for kommunerne, og at værestederne gør nytte, som ikke alle steder anerkendes i tilstrækkelig grad. LVS ønsker med sin kommunekampagne at klæde værestederne lidt bedre på i forhold til at sikre rammerne for den fremtidige indsats. Nye opgaver kræver flere ressourcer. Men hvordan synliggør man sammenhængen mellem den effekt, som værestedernes indsats påviseligt har, og de muligheder, som det enkelte værested har for at stille et endnu bedre tilbud til rådighed for sine brugere? Værdien af værestederne og værestedernes arbejde kan gøres op på mange måder. For værestederne er den primære drivkraft og værdisætning af menneskelig karakter. Værestedernes berettigelse ligger i, at de skaber bedre vilkår for mennesker. Det betyder dog ikke, at man ikke også kan tale om den økonomiske værdi, som værestedet udgør for kommunen eller samfundet. Ved at hjælpe mennesker til at få det bedre og til at tage et større ansvar for deres eget liv gør man også livet lettere for de mange instanser og personer, som i det daglige arbejder med udsatte mennesker. Eksemplerne taler bedst for sig selv, derfor har vi ladet værestederne komme til orde med egne eksempler og erfaringer fra nogle få af de mange gode tiltag og projekter, som sætter overvejelser i gang om forholdet mellem fristedet og forvaltningen. Steen Svendsen fra public futures har bidraget med sine overvejelser over værestederne som investeringer i den sociale indsats. Tak til alle der har bidraget. Cliff Kaltoft Sekretariatsleder i Landsforeningen af VæreSteder
6 - Det kan være svært at tale om personlige, ægteskabelige eller sociale problemer, og det tager normalt meget lang tid at skabe tillid og vinde brugernes respekt. Men jeg oplevede, at jeg gennem sygeplejen langt hurtigere kommer igennem til brugerne. Helle Hedegaard, konstitueret leder af Regnbuen i Kolding og sygeplejerske På Regnbuen i Kolding har en kombination af sygepleje- og socialfagligt personale givet anledning til overvejelser omkring forholdet mellem en sundhedsmæssig/sygeplejeorienteret tilgang og en social tilgang til de mest udsatte værestedsbrugere. På trods af de massive helbredsmæssige belastninger som mange brugere lever med, har de ofte svært ved at gøre brug af det etablerede system, ja for mange kan det endda være grænseoverskridende og forbundet med skam at skulle henvende sig til en sygeplejerske, som kommer på værestedet, og som de kender. - Det at man går i enerum, og det, at der er en fysisk berøring, som har et formål, betyder, at man også kan tale om alle mulige andre problemer sociale, ægteskabelige osv., som brugerne måske ellers ikke får luft for. - Jeg startede egentlig som frivillig på værestedet uden nogen intentioner om at skulle fungere som sygeplejerske. Men efterhånden som brugerne opdagede, at jeg var sygeplejerske, begyndte de at spørge mig til råds om små ting som sårpleje og smitterisici. Mange ville gerne have en snak og gode råd, men der gik lang tid, før nogen viste mig deres sår eller fejlfix. Behovet for egentlig sygepleje på værestedet blev hurtigt tydeligt, og det førte til, at Helle blev udlånt fra hjemmeplejen i 3 timer om ugen, men reelt var der snarere tale om 15 timer, når man tæller den frivillige indsats med. Senere fik man finansieret de sidste 34 timer af en fuldtidsstilling, og der blev indledt et samarbejde med byens værested for tidligere misbrugere, De Frie Fugle. Om rollen som brobygger mellem sundhedsvæsenet og brugerne, siger Helle: - På samme måde som min socialrådgiverkollega er brobygger til socialforvaltningen, har jeg en vigtig rolle i for-
7 hold til at skabe en bedre kontakt mellem det etablerede sundhedssystem og brugerne. Overfor brugerne siger jeg god for et system, som de er skeptiske eller ligefrem har resigneret overfor, men som de er dybt afhængige af. Når jeg siger god for behandleren og behandlingen, så æder brugerne den. Det er grundlæggende et spørgsmål om troværdighed og personligt engagement. Men det handler også om, at der er en forståelse af, at jeg er deres mand, og at jeg opererer på deres præmisser, fordi det er deres værested. At selv den dygtigste sygeplejerske ikke kan trænge igennem til brugerne alene i kraft af sine faglige fortræffeligheder, men at der er visse menneskelige kvalifikationer og en forståelse af opgaven, der skal være på plads udtrykker Helle således: - Hvis ikke man som sygeplejerske har gjort sig det klart, og er indstillet på at behandle brugerne på samme måde, når de efterspørger den samme behandling for 30. gang, så vil man aldrig lykkes med mennesker, som dem der kommer her.
8 - Det betyder en hel del, at vi kommer fra et værested som Perronen. I forhold til de mennesker vi møder, giver det troværdighed, at vi repræsenterer et sted, og har en forening i ryggen. Men det betyder også meget for værestedet, at vi er synlige og bliver kendt på andre måder end bare som et værested. Det er jo for eksempel også imagepleje for værestedet, at vi indsamler brugte sprøjter, når vi kører rundt. Klavs Lauritzen leder af Perronen i Nykøbing F. At det langt fra er alle, der har behov for hjælp, som finder vej til værestedet har man indset på Falster. Det er et udbredt problem ikke mindst i de egne, hvor værestedet, som det er tilfældet på Falster, dækker et stort geografisk område. Derfor har man på Perronen valgt at bringe værestedet ud til borgerne. Man møder borgere på samme præmisser som på værestedet, det vil sige med fristedets neutralitet, anonymitet og kravløshed. Ekspressen, som bussen og projektet hedder, har sin base på værestedet Perronen, der drives af Foreningen mod Misbrug. Kerneopgaven er at bringe fornødenheder som mad, kaffe, kondomer og sprøjter ud til dem, der har behov for det, hvad enten de er hjemløse, misbrugere, psykisk syge eller alkoholikere. Men lige som på værestedet er det for de fleste samværet og samtalen, der er bærende. - Udgangspunktet er den skadesreducerende og sundhedsfremmende indsats. Man kan faktisk opfatte Ekspressen som en art mobil skadestue, der hjælper med alt fra pleje af sår over rådgivning om sundhed og sociale forhold til hjælp til udfyldning af skemaer og ansøgninger i samkvems- og pensionssager, siger Klavs. Klavs betegner forholdet og kontakten til kommunerne som rimeligt godt. Kommunerne, som bidrager til finansieringen, kan frit komme med særlige ønsker til, hvor bussen skal stoppe, eller med forslag til, hvad der skal lægges vægt på i rådgivningen i netop deres område. Og
9 det benytter de sig af. Ekspressen er ligesom Perronen et nødvendigt og fordelagtigt supplement til kommunernes indsats i kraft af den særlige kontakt, som man opnår til de allermest udsatte. Om den siger Klavs: Den vigtigste forudsætning, for at vi kan få kontakt til de mennesker, vi opsøger, er, at vi er neutrale og har tavshedspligt. Det er ikke mindst vigtigt for de stadig flere helt unge mennesker, som vægrer sig ved at kontakte kommunen på trods af, at de brænder inde med spørgsmål om sundhed, prævention, problemer i familien eller hvad det kan være. Vi har også taget hul på samarbejdet med Ny Guldborgsund Kommune. De første møder har været præget af en positiv stemning, så vi har store forventninger til samarbejdet..
10 - Jeg forbereder brugerne til at møde forvaltningen og til at tænke fremadrettet. De må forstå, at sagsbehandleren ikke er en fjende, og hvorfor tingene er, som de er, og forvaltningen beslutter, som den gør. Peter Bitsch, socialrådgiver og jobkonsulent Winnie Lyster pædagog og værestedsleder på Linie 14 i København og Peter Bitsch socialrådgiver og jobkonsulent På værestedet Linie 14 på Indre Nørrebro myldrer det med brugere, op mod 200 besøgende om dagen er ikke ualmindeligt. Det er ikke mindst NA-møderne, der har udbredt kendskabet til stedet, og med 22 møder om ugen er der rigeligt med anledninger til at kigge indenfor. Traditionerne for brugerstyring er indgroede og fristedsfølelsen er fremherskende. Ikke desto mindre har man gennem 8 år haft en socialrådgiver tilknyttet værestedet. Peter Bitsch har fungeret som brugernes mand både som frivillig og på lønnet basis. Kontakten til Peter blev etableret gennem bestyrelsen for Foreningen Clean Narkomaner i Helbredelse, som står bag værestedet. Peter betegner sin opgave som den at give neutral socialrådgivning. Faktisk ser han det som sin vigtigste opgave at agere bindeled og oversætter i forhold til sagsbehandlerne. - Man kan jo ikke løse alle folks problemer, men ved at gøre brugere til medspillere og hjælpe dem til at få et bedre forhold til kommunen er man kommet rigtigt langt. Det handler meget om overblik over og håndtering af gæld, men også børnesagerne fylder meget. Jeg bistår også brugerne med at udarbejde realistiske handleplaner, som vi sender til kommunen som forslag. Og jeg synes faktisk, at de lytter meget til vores indstillinger, og tager brugernes ønsker seriøst.
11 Peter lægger stor vægt på sin neutralitet. Den er simpelthen forudsætningen for, at han kan fungere på værestedet og for, at han har brugernes tillid. Alle nye tiltag i Linie 14 kommer ifølge Winnie fra brugerne selv. Stedet er deres, og det skal forme sig efter deres ønsker. - Det eneste krav, jeg har, er, at alle skal have lige adgang og lige ret til de tilbud, vi har her. De skal lære, at de på en positiv måde kan være med til at skabe muligheder for sig selv. Det samme gjorde sig gældende, da man oprettede mødregruppen på værestedet. Mødregruppen kom i stand, fordi brugerne sagde: kunne det ikke være fedt at lave en mødregruppe. Så tog jeg kontakt til sundhedsplejen, som var helt med på ideen. De stillede med to erfarne sundhedsplejersker. Det er ca. 1 år siden, og pigerne har taget mødregruppen til sig. Det kan være grænseoverskridende at skulle lukke kommunen ind i sit hjem, men ved at mødes på værestedet får sundhedsplejerskerne mulighed for at nå nogle kvinder, som de måske ellers ikke havde haft kontakt til. Det går begge veje. Senest har Linie 14 taget kontakt til kommunen med henblik på at få oprettet endnu en stilling. At man er alene betyder, at man er frygteligt sårbar i forhold til sygdom og i forbindelse med ferier. Men alle de praktiske opgaver fra rengøring til administration æder også af den tid, der skulle gå med brugerkontakt. - Folk kommer her i udgangspunktet for samvær og samtale, og hvis der skal være en rolig og positiv stemning, så kræver det, at jeg har tid til at tale med folk og tage ordentligt imod nye brugere. De mennesker, der kommer her, reagerer meget på stemninger, og så duer det ikke, at jeg farer omkring og aldrig har tid til dem.
12 Fremtidsorienteret social innovation I disse år taler alle om teknologisk innovation og behovet for at udvikle nye produkter i den globale konkurrence. I de kommende år vil vi tale meget mere om social innovation og behovet for at udvikle nye måder at håndtere sociale forandringer og sociale problemer på. Det skyldes dels, at morgendagens sociale problemer vil være anderledes end dem, vi kender i dag. Dels at de måder vi traditionelt har forsøgt at tackle sociale problemer på, ikke er gode nok. Der er for meget oppefra og ned og klientgørelse, og det handler alt for ofte om hvor lidt eller hvor meget og alt for sjældent om hvordan - hvordan kan man udvikle nye og bedre løsninger og tilbud. Værestedstanken og værestederne er ikke bare et aktuelt eksempel på et socialt initiativ, der virker. Det er også et eksempel på en fremtidsorienteret social innovation. Værestederne sætter brugerne i centrum, og skaber et fristed. Et sted man kan komme og være. Og et sted hvor man har chancen for at etablere den base af menneskelig kontakt, som ofte er fraværende i det moderne samfund, og som er helt afgørende for at komme videre i livet og arbejdslivet ikke mindst i fremtiden. På værestederne ved de, hvordan det skal gøres, men som vi oplevede på LVS Landsmøde 2005 har man indset, at man også er nødt til at tænke anderledes i forhold til, hvor meget eller hvor lidt det koster. Udvikling kræver ressourcer og konkurrencen om midlerne er hård. Derfor er det vigtigt, at man på værestederne gør op, om der er balance mellem den nytteværdi, værestedet udgør for samfundet og mere konkret for kommunen, og den anerkendelse man får for sin indsats. Steen Svendsen, fremtidsforsker, public futures 10
13 Landsforeningen af væresteder For rådgivning vedrørende etablering og udvikling af væresteder kontakt: Landsforeningen af VæreSteder Jyllandsgade 10, Fredericia Du kan læse om LVS og væresteder på: 11
14 VÆRESTEDstanken Et værested er et beskyttelsesrum et fristed fra såvel gadens rå miljø som fra behandlernes og myndighedspersonernes krav og forventninger. Men værestedet rummer også nye muligheder og veje for det enkelte menneske. Værestedet er ofte både indgangsdør og udgangsdør i forhold til den samlede indsats overfor det enkelte menneske, men det kan også have mere permanent karakter for den enkelte; derfor skal værestedet kunne yde beskyttelse og støtte i respekt for personens unikke livssituation og behandle alle lige på forskellig vis. Værestedet betyder mere sammenhæng i den enkeltes hverdag. Ligesom værestedet bygger bro mellem forskellige aktører og instanser i samfundet og det enkelte menneske. Værestedet er det væksthus, hvorfra man - i sit eget individuelle tempo og ud fra sine individuelle personlige kompetencer - kan få hjælp til at forbedre sin livssituation via de små skridts metode. Derfor tilstræbes det, at stedet ud fra en vurdering af brugernes ressourcer indeholder aktiviteter, der kan give indhold i den enkeltes hverdag, medvirke til at fastholde og udvikle sociale og andre færdigheder, give nye perspektiver på livet eller kan bidrage til en tilbagevenden til arbejdsmarkedet. Den særlige samværsform i fællesskabsfamilien på værestedet danner grundlaget for skabelsen af det beskyttede vækstmiljø og etableringen af et personligt netværk. Ingen er usynlige på værestedet, der også fungerer som et socialt træningslokale. På værestedet inddrages man i beslutninger og praktiske opgaver efter lyst og evne. Det er vigtigt, at inddragelsen er reel og følges af reelle, meningsfulde ansvarsområder. På værestedet involveres alle, og der tages behørigt hensyn til de svageste så yderligere udstødelse mindskes. På værestedet gælder det, at ingen får lov til at gå i hundene i ubemærkethed. Man drager omsorg både socialt, mentalt og fysisk. Omsorgen er ikke kun skadesreducerende men også fremmende for den enkeltes sundhed og muligheder for et bedre liv. Et værested er rummeligt, men kan ikke rumme alt. Derfor er det essentielt, at værestedet selv har indflydelse på brugergruppens sammensætning samt værestedets aktiviteter.
DE MANGE ORD ROLLEFORDELINGEN
Planche 1A - Hvad betyder brugerindflydelse? DE MANGE ORD Brugerindflydelse Brugerinddragelse Brugerstyring Brugerindsigt Brugerorganisering Brugerdemokrati Osv. ROLLEFORDELINGEN Brugerinddragelse Personalet
Læs mereDE NYE KOMMUNER &VÆRESTEDET
DE NYE KOMMUNER &VÆRESTEDET DE NYE KOMMUNER & VÆRESTEDET Inspiration til dialog om samarbejde Juni 2006 Oplag: 2000 Udgiver: Landsforeningen af VæreSteder Jyllandsgade 10, I 7000 Fredericia Tlf. 75 92
Læs mereTidlig indsats og Åbent børnehus. et samarbejde mellem pædagoger, sundhedsplejersker og tosprogskonsulent
Tidlig indsats og Åbent børnehus et samarbejde mellem pædagoger, sundhedsplejersker og tosprogskonsulent Hvad har været i fokus fra start Fokus på familier med særlige behov heraf isolerede familier Metodeudviklingsprojekt
Læs mereRødovre Kommunes politik for socialt udsatte borgere. Vi finder løsninger sammen
Rødovre Kommunes politik for socialt udsatte borgere Vi finder løsninger sammen Forord Det er en stor glæde at kunne præsentere Rødovre Kommunes første politik for udsatte borgere. Der skal være plads
Læs mereVil_modtage_praktikanter: Ja > Antal_praktikpladser: 2 > Institution: Perron 4 > Adresse: Jernbanegade 4 8900 Randers > Afdeling: Center for misbrug
Vil_modtage_praktikanter: Ja Antal_praktikpladser: 2 Institution: Perron 4 Adresse: Jernbanegade 4 8900 Randers Afdeling: Center for misbrug og forebyggelse Praktikvejledernavn: Per K. Rasmussen Praktikvejlederstilling:
Læs mereKURSER UDDANNELSE OPLYSNING
2010 KURSER UDDANNELSE OPLYSNING KURSER - UDDANNELSE - OPLYSNING April 2010 Udgivet af: Landsforeningen af VæreSteder Vendersgade 19, 1. 7000 Fredericia Tlf. 75 92 40 00 lvsinfo@mail.dk Indholdsfortegnelse
Læs mereen by med plads til alle
by med plads til alle SocialStrategi 2018 by med plads til alle indhold 4 Et værdigt liv en helstøbt og langsigtet løsning Et selvstændigt liv 6 en sund og fagligt stærk organisation 10 introduktion København
Læs merePsykiatri- og Rusmiddelplan for Skive Kommune
Psykiatri- og Rusmiddelplan for Skive Kommune 2018-2021 Forord Sundheds- og Forebyggelsesudvalget har det politiske ansvar for psykiatri- og rusmiddelområdet, der organisatorisk er en del af Sundhedsafdelingen.
Læs mereEN BY MED PLADS TIL ALLE
BY MED PLADS TIL ALLE SOCIALSTRATEGI 2018 BY MED PLADS TILINDHOLD ALLE 4 8 VÆRDIGT HELSTØBT OG LANGSIGT LØSNING SELVSTÆNDIGT SUND OG FAGLIGT STÆRK ORGANISATION 6 10 INTRODUKTION København skal være en
Læs merePsykiatri- og Rusmiddelplan. - for Skive Kommune Sundhedsafdelingen i Skive Kommune
Psykiatri- og Rusmiddelplan - for Skive Kommune 2018-2021 www.skive.dk Forord Sundheds- og Forebyggelsesudvalget har det politiske ansvar for psykiatriog rusmiddelområdet, der organisatorisk er en del
Læs mereFrivillighedspolitik
Frivillighedspolitik 2 Forord 3 På Frederiksberg har vi en lang og fin tradition for, at mange gør en forskel ved at være aktive som frivillige. Det frivillige arbejde gør en stor forskel for de, som umiddelbart
Læs mereEvaluering af ungdomsskolens heltidsundervisning. Ved Kristine Zacho Pedersen og Vicki Facius Danmarks Evalueringsinstitut, Odense 31.
Evaluering af ungdomsskolens heltidsundervisning Ved Kristine Zacho Pedersen og Vicki Facius Danmarks Evalueringsinstitut, Odense 31. maj Jeg er selv meget stresset lige nu... Mine forældre er ret gamle,
Læs mereNotat. Café Parasollen - Projekt 64. Projekt nr. 64. Mads Sinding Jørgensen. Dato for afholdelse. 13.september Godkendt d.
Notat Projekt nr. 64 Rambøll Management Konsulent Referent Dato for afholdelse Godkendt d. Lene M. Thomsen Mads Sinding Jørgensen 13.september 2007 Nørregade 7A DK-1165 København K Denmark Tlf: 3397 8200
Læs mereYdelsesbeskrivelse for Perron 4, Randers Kommune
Ydelsesbeskrivelse for Perron 4, Randers Kommune Center Tilbud Lovgrundlag Center for særlig social indsats Samværs-og aktivitetstilbud. Åbningstider: Hverdage fra kl. 8-22 og weekend kl. 9-14. 104. Uvisiteret
Læs mereSocial Frivilligpolitik
Social Frivilligpolitik 2 Forord Det frivillige sociale arbejde i Aalborg Kommune bygger på en meget værdifuld indsats, som et stort antal frivillige hver dag udfører i Aalborg Kommune. Indsatsen er meningsfuld
Læs mereForslag og overvejelser fra en arbejdsgruppe under Seniorrådet
Forslag og overvejelser fra en arbejdsgruppe under Seniorrådet December 2015 Indledning Fredensborg Kommune ønsker, at den ældrepolitik, som skal ligge til grund for at realisere kommunens vision om tilfredse
Læs mereEN NY SOCIALSTRATEGI
EN NY SOCIALSTRATEGI Socialstrategien er de politiske visioner for det sociale arbejde i København for børn, unge og voksne med sociale og psykiske udfordringer eller et handicap. Socialstrategien skitserer
Læs mereKFUM s Sociale Arbejde i Danmark: Bænkevarmerne/Folkekøkkenet i Kolding
KFUM s Sociale Arbejde i Danmark: Bænkevarmerne/Folkekøkkenet i Kolding I dette afsnit beskrives de overordnede elementer i forandringsteorien for Bænkevarmerne/Folkekøkkenet, der er en social café og
Læs merePÆDAGOGISKE ARBEJDSMETODER. Relation, Motivation, Empowerment.. Borgeren skal være kaptajnen der ved hvor skibet skal sejles hen.
METODEKATALOG. December 2018. PÆDAGOGISKE ARBEJDSMETODER. Relation, Motivation, Empowerment.. Borgeren skal være kaptajnen der ved hvor skibet skal sejles hen. I DF3 vægter vi fagligheden højt i vores
Læs mereVærestedsstrategien i praksis hvordan gør vi
Værestedsstrategien i praksis hvordan gør vi Til brug for implementeringsprocessen vedr. at bringe projekt SIV til drift efter 1. januar 2017, uddybes værestedernes rolle i overensstemmelse med værestedsstrategien
Læs merePolitik for socialt udsatte borgere
Politik for socialt udsatte borgere Svendborg Kommune har som en af de første kommuner i landet besluttet at udarbejde en politik for kommunens socialt udsatte borgere. Politikken er en overordnet retningsgivende
Læs mereVi gør det - sammen. Politik for det aktive medborgerskab
Vi gør det - sammen Politik for det aktive medborgerskab 2017-2021 Kære læser Du har netop åbnet den nordfynske politik for det aktive medborgerskab. Jeg vil gerne give denne politik et par ord med på
Læs mereSOCIALPÆDAGOGERNE I FREMTIDEN
SOCIALPÆDAGOGERNE I FREMTIDEN PRÆSENTATION AF DE VIGTIGSTE POINTER FRA MEDLEMSKONFERENCEN PÅ HOTEL BYGHOLM PARK HORSENS MANDAG DEN 4. APRIL 2016 2 Udgiver Socialpædagogerne Østjylland Oplag 400 stk. Konsulent
Læs mereKan sociale viceværter bygge bro mellem særligt udsatte beboere og. De konkrete mål for indsatsen har været: AT NÅ DE SÆRLIGT UDSATTE BEBOERE
/ Almen boligafdeling opført af Boligselskabet AKB, København i 1970 / Opført som højhuse i 12 etager og etagehuse i 5 etager / Beliggende ved Bispeengbuen, en af de mest befærdede indfaldsveje til København
Læs mere"Midt om natten - et natværested for sindslidende og udsatte grupper" Projekt 46
Projekt nr. 46 Konsulent Referent Dato for afholdelse Jørgen Anker Anshu Varma 23.oktober 2007 Godkendt d. "Midt om natten - et natværested for sindslidende og udsatte grupper" Projekt 46 Deltagere Birgitte
Læs mereTil forældre og borgere. Roskildemodellen. Tidlig og målrettet hjælp til børn med behov for særlig støtte og omsorg
Til forældre og borgere Roskildemodellen Tidlig og målrettet hjælp til børn med behov for særlig støtte og omsorg Indhold Forord Forord side 2 Roskildemodellen stiller skarpt på børn og unge side 3 At
Læs mereOPFØLGNINGSSKEMA Opfølgningssamtaler med borgeren og opfølgning på kortsigtede og langsigtede mål samt plan, dokumenteres heri.
Værktøjskasse Hvornår og hvordan anvendes dokumenterne? SAMTALEGUIDE Anvendes som egen tjekliste ved første samtale med borgeren. ROK-SKEMA (LOLLAND) / OPLYSNINGSSKEMA (GULDBORGSUND) Heri dokumenteres
Læs merePolitik for socialt udsatte i Odsherred Kommune
Politik for socialt udsatte i Odsherred Kommune Hvorfor en politik for socialt udsatte? Socialt udsatte borgere udgør som gruppe et mindretal i landets kommuner. De kan derfor lettere blive overset, når
Læs mereNotat. Fundamentet Social coaching til udstødte og marginaliserede - Projekt 133. Projekt nr Daniel Schwartz Bojsen og Jørgen Anker
Notat Projekt nr. 133 Konsulent Referent Dato for afholdelse Daniel Schwartz Bojsen og Jørgen Anker Maja Sylow Pedersen 5.september 2007 Godkendt d. 10.oktober 2007 Rambøll Management Nørregade 7A DK-1165
Læs mereSERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN - HANDICAP
SERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN - HANDICAP Vestmanna Allé 8 9700 Brønderslev Telefon: 5087 5248 Afdelingsleder: Inger Thorup Jensen E-mail: inger.thorup.jensen@99454545.dk Præsentation af tilbuddet: Bostøtten
Læs mereDet gode lokale samarbejde. - anbefalinger til et godt samarbejde mellem kommuner og frivillige sociale organisationer
Det gode lokale samarbejde - anbefalinger til et godt samarbejde mellem kommuner og frivillige sociale organisationer Rådet for Frivilligt Socialt Arbejde Februar 2007 Øvrige publikationer/foldere i samme
Læs mereBedre hjælp til hjemløse. Ingen skal være tvunget til at sove på gaden
Bedre hjælp til hjemløse Ingen skal være tvunget til at sove på gaden Udgave: 26. marts 2015 1 Forslaget kort fortalt I Danmark hjælper vi ikke vores hjemløse godt nok. Der er ikke noget odiøst i, at nogen
Læs mereFrivillighedspolitik UDKAST
Frivillighedspolitik 2 Forord 3 4 Frivillighedspolitik Vi vil udbrede frivilligheden på Frederiksberg Frivilligheden skal spire på Frederiksberg. Som kommune vil vi derfor styrke og udvikle vores relationer
Læs mereSpecialsektorens frivillighedspolitik
Specialsektorens frivillighedspolitik 1 Frivillige kan tilføje en ekstra dimension I Region Nordjylland tror vi på, at fremtidens velfærd skabes i et samspil mellem borgeren, den offentlige sektor og civilsamfundet.
Læs mereNotat. Kirkens Korshær Natvarmestue i Odense Projekt 118. Projekt nr Maja Sylow Pedersen. Dato for afholdelse. 22.
Notat Projekt nr. 118 Konsulent Referent Dato for afholdelse Jørgen Anker Maja Sylow Pedersen 22.november 2007 Godkendt d. 11.december 2007 Rambøll Management Nørregade 7A DK-1165 København K Denmark Tlf:
Læs mereÆldrepolitik for Norddjurs Kommune
ÆLDREPOLITIK Ældrepolitik for Norddjurs Kommune 2017-2021 INDHOLDSFORTEGNELSE Forord 3 Menneskesyn og kerneværdier 4 Det gode ældreliv er at kunne selv 6 Det gode ældreliv er at bestemme selv 8 Det gode
Læs mereKVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENES BOSTEDER. Bostøtte til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne
Odder Kommune KVALITETSSTANDARD FOR ÅHUSENES BOSTEDER Bostøtte til borgere med varig og betydelig nedsat psykisk eller fysisk funktionsevne dækker ydelsen? Overordnet formål med indsatsen: 85 og 107 i
Læs mereSUND PÅ JOB I. - en pjece om de fælles spilleregler for håndtering af syge- og fraværssituationer.
SUND PÅ JOB I - en pjece om de fælles spilleregler for håndtering af syge- og fraværssituationer. Pjecen er et resultat af et projektsamarbejde mellem Ældreområdet og Job-centret med henblik på at styrke
Læs mereUDKAST KØBENHAVNS KOMMUNES SUNDSHEDSPOLITIK 2015-2025
UDKAST KØBENHAVNS KOMMUNES SUNDSHEDSPOLITIK 2015-2025 Nyd livet, københavner Et godt helbred er et godt udgangspunkt for, at vi kan trives fysisk, psykisk og socialt. Der findes mange bud på, hvad det
Læs mereUdgangspunktet for relationen er:
SUF Albertslund er et omfattende støttetilbud til udsatte mennesker i eget hjem, men tilbyder også udredninger og andre løsninger. F.eks. hjemløse, potentielle hjemløse og funktionelle hjemløse. Støtte
Læs mereVedtaget i Kommunalbestyrelsen den 1. februar 2010. Frederiksberg Kommunes udsattepolitik
Vedtaget i Kommunalbestyrelsen den 1. februar 2010 Frederiksberg Kommunes udsattepolitik Forord Frederiksberg Kommunes udsattepolitik har som overordnet mål at sikre, at socialt udsatte medborgere får
Læs mereGuldborgsund Handicap November 2018
Guldborgsund Handicap November 2018 GULDBORGSUND HANDICAP STUBBEKØBINGVEJ 83 4800 NYKØBING F TLF. 5473 2340 HANDICAP@GULDBORGSUND.DK WWW.HANDICAP.DK FIND OGSÅ GULDBORGSUND HANDICAP PÅ FACEBOOK. ÅBNINGSTIDER
Læs mereSamlet ansøgning om driftsstøtte fra Sundheds- og forebyggelsesudvalget og fra Børn og ungeudvalget i Svendborg kommune fra Mødrerådgivningen m/k.
Samlet ansøgning om driftsstøtte fra Sundheds- og forebyggelsesudvalget og fra Børn og ungeudvalget i Svendborg kommune fra Mødrerådgivningen m/k. Der ansøges om et samlet beløb på kr. 1.041.400.- til
Læs mereInterviewguide levekårsundersøgelsen (29.5.2006)
Interviewguide levekårsundersøgelsen (29.5.2006) Stamoplysninger: - køn - alder - seksuel identitet - hvor længe smittet - hvordan mest sandsynligt smittet, en du kendte? - civil status, kærester el. lign.
Læs mereTILBUD TIL BRUGERE AF SOCIALPSYKIATRIEN PÅ ÆRØ
Ny udgave TILBUD TIL BRUGERE AF SOCIALPSYKIATRIEN PÅ ÆRØ Idegrundlag Det kommunale tilbud, til mennesker med en psykisk lidelse på Ærø, bygger på den opfattelse, at enhver har ret til at være og blive
Læs mereHvidovre Kommunes Ældrepolitik
Udkast Hvidovre Kommunes Ældrepolitik 07-11-2013 Indhold Forord... 3 Politikkens indhold... 4 Et positivt menneskesyn... 5 Værdierne... 6 Indsatsområderne... 7 Tilblivelse og evaluering af ældrepolitikken...
Læs mereSTRATEGI. Social & Psykiatri i Vejle Kommune nye skridt - hele livet
STRATEGI Social & Psykiatri i Vejle Kommune 2015-2017 nye skridt - hele livet NYE SKRIDT HELE LIVET vejen til ny velfærd i Social & Psykiatri I Vejle Kommune gentænker vi i disse år vores velfærd og innoverer
Læs mereIndstilling. Til Aarhus Byråd Via Magistraten. Den 31. maj Placering af stofindtagelsesrum
Indstilling Til Aarhus Byråd Via Magistraten Den 31. maj 2013 1. Resume På baggrund af byrådsbeslutning om etablering af stofindtagelsesrum i Aarhus skal der tages stilling til placering og drift. Forvaltningen
Læs mereSTRATEGI FOR DET RUMMELIGE ARBEJDSMARKED
STRATEGI FOR DET RUMMELIGE ARBEJDSMARKED PLADS TIL ALLE BESKÆFTIGELSES OG SOCIALUDVALGET 1 FORORD Forord af rådmanden skrives efter drøftelse af udkast til strategien i Beskæftigelses og Socialudvalget.
Læs mereFlere frivillige til kirkens aktiviteter? oplæg ved Charlotte Juul Thomsen Center for frivilligt socialt arbejde
Flere frivillige til kirkens aktiviteter? oplæg ved Charlotte Juul Thomsen Center for frivilligt socialt arbejde Hvad forventer du at få med hjem fra dette oplæg? Albanigade 54E, 1. sal 5000 Odense C
Læs mereNy socialpolitik hvad skal med? Oplæg Norddjurs Kommune 11. maj 2015 Ole Kjærgaard
Ny socialpolitik hvad skal med? Oplæg Norddjurs Kommune 11. maj 2015 Ole Kjærgaard Disposition Om Rådet for Socialt Udsatte Socialt udsatte mennesker Hvad efterspørger socialt udsatte af hjælp? Hvor er
Læs mereVærdighedspolitik
Værdighedspolitik 2018-22 Forord Jeg glæder mig over, at Byrådet kan præsentere Faxe Kommunes værdighedspolitik 2018-2022. Værdighedspolitikken fastlægger den overordnede ramme i arbejdet med ældre og
Læs mere2018 UDDANNELSES POLITIK
2018 UDDANNELSES POLITIK Vores børn, deres skolegang og fremtid ligger til enhver tid os alle på sinde. Det er af største betydning, at vi lykkes med at ruste vores børn til fremtiden og til at begå sig
Læs merePolitik for socialt udsatte borgere i Svendborg Kommune
Politik for socialt udsatte borgere Politik for socialt udsatte borgere Indhold Indledning 3-4 Grundprincipper 5-6 God sagsbehandling 7-8 Samspil mellem systemer 9-10 Bosætning 11-12 Forebyggelse og behandling
Læs mereSide2. Dokumentationsrapport forår 2016
Side2 Side3 Indhold RESUMÉ s. 4 AKTIVITETSCENTRETS MÅL s. 5 BESKÆFTIGELSE s. 7 MISBRUG s. 8 BOLIG s. 10 SUD S UNDERSØGELSE s. 11 Side4 Resumé Denne undersøgelse bekræfter, at Aktivitetscentret i høj grad
Læs mereSTRATEGI FOR DEN INKLUDERENDE BY OG HOUSING FIRST
STRATEGI FOR DEN INKLUDERENDE BY OG HOUSING FIRST PLADS TIL ALLE BESKÆFTIGELSES OG SOCIALUDVALGET 1 FORORD Som Beskæftigelses og Socialudvalg arbejder vi for, at alle udsatte i Odense skal have et godt
Læs mereIndstilling. 1. Resume. 2. Beslutningspunkter. Til Aarhus Byråd via Magistraten Sociale Forhold og Beskæftigelse. Den 11.06.2013.
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Sociale Forhold og Beskæftigelse Den 11.06.2013 Driftsfinansiering af Stofindtagelsesrum fra 2014 1. Resume Aarhus Byråd traf ved Byrådsmødet d. 20. februar
Læs mereVærdighedspolitik. Proces FORORD
VÆRDIGHEDSPOLITIK 2 Værdighedspolitik FORORD Alle kommuner skal i 2016 vedtage en værdighedspolitik, som beskriver, hvordan kommunens ældrepleje i arbejdet med den enkelte ældre understøtter områderne:
Læs merePROJEKT UNGEINDSATS. private socialnyttige virksomhed efterværn.
- vi løser sociale opgaver Langager 4, 2680 Solrød Strand Telefon: 77 34 86 86 E-mail: sl@exitplan.dk Web : www.exitplan.dk PROJEKT UNGEINDSATS Projektet er et initiativ fra den Borgeren er i alderen 16
Læs mereSERVICEDEKLARATION MENTORSTØTTE
SERVICEDEKLARATION MENTORSTØTTE Vestmanna Allé 8 Telefon: 5087 5248 Afdelingsleder: Inger Thorup Jensen E-mail: inger.thorup.jensen@99454545.dk Præsentation af tilbuddet: Mentorstøtten er et individuelt
Læs mereKirkens Korshærs Aktivitetscenter Silkeborg projekt 156
Når viden skaber resultater --- Velfærdsministeriet Kirkens Korshærs Aktivitetscenter Silkeborg projekt 156 Det Fælles Ansvar II Case-rapport August 2008 Velfærdsministeriet Kirkens Korshærs Aktivitetscenter
Læs mereREFORM AF FØRTIDSPENSION OG FLEKSJOB REFORMENS BETYDNING FOR SAGSBEHANDLINGEN I KOMMUNERNE
REFORM AF FØRTIDSPENSION OG FLEKSJOB REFORMENS BETYDNING FOR SAGSBEHANDLINGEN I KOMMUNERNE Forord Store forandringer. Store udfordringer. Men også nye og store muligheder for at hjælpe vores mest udsatte
Læs mereAktive borgere Fredensborg Kommune skaber rammer for at ældre selv får mulighed for :
Seniorrådets forslag til ældrepolitik med indbyggede værdighedskriterier 7. Februar 2016 Indledning Fredensborg Kommune har revideret sin ældrepolitik i lyset af den lov om værdighed i ældreplejen, som
Læs mereÆldrepolitik. Godkendt af Byrådet den 25. februar 2013
Ældrepolitik l Godkendt af Byrådet den 25. februar 2013 Forord Fremtiden byder på nye udfordringer inden for ældreområdet og de mest markante er, at der bliver flere ældre og flere demente, hvoraf en
Læs merePolitik for socialt udsatte borgere
Politik for socialt udsatte borgere BOLIG RELATIONER SUNDHED SYGDOM Muligheder for at indgå i samfundet Kommunens politik for socialt udsatte er rettet mod borgere, der lever i samfundets yderkanter, personer,
Læs mereSocialudvalgets grundlag for det socialpolitiske arbejde
Socialudvalgets grundlag for det socialpolitiske arbejde 2014-2017 Den socialpolitiske indsats i København retter sig mod de borgere, der måtte have brug for en særlig indsats. Det er de socialt udsatte
Læs mereSpecialambulatoriet. Region Hovedstadens Psykiatri Psykiatrisk Center Sct. Hans Afdeling M. Specialambulatoriets behandlingstilbud, august 2013
Specialambulatoriets behandlingstilbud, august 2013 Region Hovedstadens Psykiatri Psykiatrisk Center Sct. Hans Afdeling M Specialambulatoriet Dagtilbud Opsøgende psykiatrisk team Psykiatrisk Center Sct.
Læs mereONLINE BOSTØTTE SOCIALPSYKIATRIEN OG HANDICAP
ONLINE BOSTØTTE SOCIALPSYKIATRIEN OG HANDICAP Vestmanna Allé 9700 Brønderslev Telefon: 5087 5248 Afdelingsleder: Inger Thorup Jensen E-mail: inger.thorup.jensen@99454545.dk Præsentation af tilbuddet: Online
Læs mereMULIGHEDERNES VÆRESTED
MULIGHEDERNES VÆRESTED»Fra omsorg og lavtærskel til samvær og aktivitet«landsforeningen AF VÆRESTEDER MULIGHEDERNES VÆRESTED»Fra omsorg og lavtærskel til samvær og aktivitet«2005 ISBN-nr.: 87-989362-3-9
Læs mereForbered din fremtid. Dansk Magisterforening 12. oktober Seniorer en guldgrube af ressourcer og kompetencer
Forbered din fremtid Poul-Erik Tindbæk Senior konsulent, Aarhus kommune Efteråret 2010 Dansk Magisterforening 12. oktober 2010 Seniorer en guldgrube af ressourcer og kompetencer over 64 år Seniorpolitik
Læs mereDanske Handicaporganisationers frivilligpolitik
Dokument oprettet 09. juli 2014 Sag 10-2014-00390 Dok. 166248/kp_dh Danske Handicaporganisationers frivilligpolitik Indledning Frivillighed har i de seneste år haft en fremtrædende rolle i den generelle
Læs mereOPFØLGNINGSSKEMA Opfølgningssamtaler med borgeren og opfølgning på kortsigtede og langsigtede mål samt plan, dokumenteres heri.
Værktøjskasse Hvornår og hvordan anvendes dokumenterne? SAMTALEGUIDE Anvendes som egen tjekliste ved første samtale med borgeren. ROK-SKEMA (LOLLAND) / OPLYSNINGSSKEMA (GULDBORGSUND) Heri dokumenteres
Læs mereÅrsplan for SFO 2015-2016. Ahi International school
Årsplan for SFO 2015-2016 Ahi International school Formål Som udgangspunkt sætter vi fokus på nogle vigtige pædagogiske principper i vores pædagogiske praksis. Vores målsætninger er: Det unikke barn a)
Læs mereFrederiksbergs Frivillighedsstrategi
Frederiksbergs Frivillighedsstrategi 2 Forord 3 Kære borger, frivillig, medarbejder og samarbejdspartner Frederiksberg er hovedstadens sunde, pulserende og grønne hjerte. Det skyldes ikke mindst byens
Læs mereBALLERUP KOMMUNES PSYKIATRIPOLITIK. Januar 2019
BALLERUP KOMMUNES PSYKIATRIPOLITIK Januar 2019 1 INDLEDNING I 2018 besluttede kommunalbestyrelsen i Ballerup Kommune, at etablere et psykiatriråd. Psykiatrirådet fungerer som dialogforum mellem politikere,
Læs mereHolbæk og Odsherred Kommuner den 3. juni 2019
Holbæk og Odsherred Kommuner den 3. juni 2019 Hvad er Det Sociale Netværk? Foreningen Det Sociale Netværk står bag headspace Danmark Stiftet i 2009 af Poul Nyrup (daværende formand), Palle Simonsen (næstformand),
Læs mereFAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING
Psykiatri FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING Med mennesket i centrum - Fire værdier, der skal drive vores arbejde i Region Hovedstadens Psykiatri Kære medarbejder og ledere Her er vores nye værdigrundlag,
Læs merePsykiatrisk Forløbskoordination. Projektets forankring i hverdagen. Hvem er vores samarbejdspartere?
Psykiatrisk Forløbskoordination Psykiatrisk forløbskoordination er et projekt finansieret af det tidl. Velfærdsministerium frem til juli 2012. Projektet er en del af en række forskellige initiativer landet
Læs mereIdékatalog til MX. - Forslag til rekruttering og fastholdelse
Idékatalog til MX - Forslag til rekruttering og fastholdelse 1 Hvad forstås ved frivilligt arbejde? På både Strategiseminaret (september 2012) og Klublederseminaret (november 2012) blev der diskuteret
Læs mereNotat. Håndholdt sundhedsindsats for sårbare borgere i Ballerup Kommune
SOCIAL OG SUNDHED Sundhedshuset Dato: 17. marts 2014 Tlf. dir.: 4477 2271 E-mail: trk@balk.dk Kontakt: Tina Roikjer Køtter Notat Håndholdt sundhedsindsats for sårbare borgere i Ballerup Kommune Baggrund
Læs mereFrivillighedspolitikken for Skive Kommune 2011-2015. www.skive.dk
Frivillighedspolitikken for Skive Kommune 2011-2015 www.skive.dk Frivillighedspolitik for Skive Kommune Indholdsfortegnelse: Forord 3 Formål 4 Grundlaget for samarbejdet 4 Mål og handlinger 6 Revision
Læs mereWorkshop 2 Opsamling på input til temaer/emner
Workshop 2 Opsamling på input til temaer/emner Respekt for alle Alle har værdi At være tilknyttet arbejdsmarkedet Individuel tilgang til borgerne Aktivt medborgerskab Det man kan selv, skal man selv Relationer
Læs mereHVIDOVRE KOMMUNES ÆLDREPOLITIK
S Indhold Forord 3 Politikkens indhold 4 Et positivt menneskesyn 6 Værdierne 8 Kommunikation klar og tydelig 10 Aktiviteter samvær og fællesskab 11 Sundhed fælles ansvar 12 Boliger fleksibilitet og muligheder
Læs mereVærdighedspolitik FORORD
VÆRDIGHEDSPOLITIK Værdighedspolitik FORORD Hvad er et godt og værdigt ældreliv, og hvordan støtter borgere, foreningsliv, medarbejdere og politikere op om et sundt og aktivt ældreliv? I Esbjerg Kommune
Læs mereSTRATEGI FOR DEN INKLUDERENDE BY OG HOUSING FIRST
STRATEGI FOR DEN INKLUDERENDE BY OG HOUSING FIRST PLADS TIL ALLE BESKÆFTIGELSES OG SOCIALUDVALGET 1 FORORD Som Beskæftigelses og Socialudvalg arbejder vi for, at alle udsatte i Odense skal have et godt
Læs mereHåndtering af rygning på væresteder
Håndtering af rygning på væresteder Haderslev Kommune Haderslev Kommune har ønsket at være en foregangskommune Tobaksforebyggelse kom på den politiske dagsorden i Sundhedsudvalget samtidig med kommunalreformen
Læs mereSERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN SOCIALPSYKIATRIEN
SERVICEDEKLARATION BOSTØTTEN SOCIALPSYKIATRIEN Vestmanna Allé 9700 Brønderslev Telefon: 5087 5248 Afdelingsleder: Inger Thorup Jensen E-mail: inger.thorup.jensen@99454545.dk Præsentation af tilbuddet:
Læs mereSTRATEGI. Social & Psykiatri i Vejle Kommune nye skridt - hele livet
STRATEGI Social & Psykiatri i Vejle Kommune 2019-2021 nye skridt - hele livet NYE SKRIDT HELE LIVET vejen til ny velfærd i Social & Psykiatri I Vejle Kommune gentænker vi i disse år vores velfærd og innoverer
Læs mereBØRNE- OG UNGEPOLITIK. Børne- og ungepolitik
Børne- og ungepolitik 2018-2022 1 Indledning Formålet med Rebild Kommunes Børne- og Ungepolitik er, at alle børn og unge skal have et godt liv, hvor de opbygger de kompetencer, der efterspørges i fremtidens
Læs mereEn værdig ældrepleje. Værdighedspolitik, Hørsholm Kommune
En værdig ældrepleje Værdighedspolitik, Hørsholm Kommune Indhold 1. Baggrund... 1 2. Udarbejdelse af værdighedspolitik... 1 3. Værdig ældrepleje i Hørsholm Kommune... 1 4. Flere varme hænder i ældreplejen
Læs mereHJÆLPE GUIDEN. Fredericia Kommune UDSATTERÅDETS kvikguide
HJÆLPE GUIDEN Fredericia Kommune UDSATTERÅDETS kvikguide Denne lille kvikguide er tænkt som en hurtig hjælp til dig, når det hele brænder sammen. Brug den eller lad en god ven og fortrolig hjælpe dig.
Læs mereÅrsrapport for forebyggende hjemmebesøg 2008
Indledning Team for forebyggende hjemmebesøg har efter aftale med leder Dorte Olsen valgt at udarbejde en kort årsrapport for 2008. Rapporten indeholder konkrete tal og en beskrivelse af de forebyggende
Læs mereÅbningstider mandag til fredag har vi åbent Fremmøde gennemsnitligt pr. dag: 35-45
Dialogskema halvårlig evaluering af Cafe Dagmar Dato: 21. november 2018 Deltagere: Daglig leder Mikkel Benzner, Kirkens Korshær Ringsted og frivillighedskonsulent Trine Testmann, Ringsted Kommune Cafeen/Varmestuen:
Læs mereVÆRDIGHEDSPOLITIK. Vejle Kommune 2018
VÆRDIGHEDSPOLITIK Vejle Kommune 2018 Indledning Det er vigtigt for Vejle Kommune at fremme et værdigt ældreliv og sikre en værdig hjælp, støtte og omsorg til kommunens ældre, hvilket også kommer til udtryk
Læs mereAktivitetscentret Sundholm
Aktivitetscentret Sundholm Dokumentationsrapport efterår 2018 2 3 Indhold Resumé s. 5 Aktivitetscentrets mål s. 6 Beskæftigelse s. 8 Misbrug s. 10 Bolig s. 12 Socialudvalgets undersøgelse s. 13 4 5 Resumé
Læs mereAnsøgning om økonomisk støtte til initiativer for socialt udsatte grupper. Ansøgningsfrist 15. november 2002
Socialministeriet Tilskudssekretariatet Holmens Kanal 22, Postboks 1059 1008 København K Skema A UDSAT Ansøgning om økonomisk støtte til initiativer for socialt udsatte grupper Ansøgningsfrist 15. november
Læs merePsykiatri- og misbrugspolitik
Psykiatri- og misbrugspolitik l Godkendt af Byrådet den 25. februar 2013 1 Forord I et debatmøde i efteråret 2012 med deltagelse af borgere, medarbejdere, foreninger, organisationer, samarbejdspartnere
Læs mereVærdighedspolitik, Vejle Kommune
Værdighedspolitik, Vejle Kommune 1 Indledning Det er vigtigt for Vejle Kommune at fremme et værdigt ældreliv og sikre en værdig hjælp, støtte og omsorg til kommunens ældre, hvilket også kommer til udtryk
Læs mereAktivitets-, behandlings- og samværstilbud til unge
Aktivitets-, behandlingsog samværstilbud til unge Personalet på Perronen: Laila Lunddorf, Susse Sylvest Jeppesen, Mirjam Jelgren, Peter Frederiksen, Tine Lange Udarbejdet i 2012 Artiklerne er udarbejdet
Læs mereTil Sundheds - og Omsorgsudvalget Københavns Kommune
Til Sundheds - og Omsorgsudvalget Københavns Kommune Høringssvar til Længe leve København DSR Kreds Hovedstaden takker for muligheden til at kommentere Københavns Kommunes nye sundhedspolitik. En politik
Læs mere