rdiget af: Marlene Schaap-Kristensen Vedrłrende: deltagere i Projekt Aktiv Arbejdsmedicin v/ Falck Healthcare og RK
|
|
- Johanne Nøhr
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Notat Forvaltning: Personale og HR afdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 18. august 2008 Udf rdiget af: Marlene Schaap-Kristensen Vedrłrende: Logbog p deltagere i Projekt Aktiv Arbejdsmedicin v/ Falck Healthcare og RK Notatet sendes/sendt til: Jonatan Schloss og Marianne Breth Hansen fra Falck Healthcare Bent Peter Larsen og Kresten Ulrik Nielsen fra Randers kommune Logbog Status pr. 13. maj 2009 I alt er 196 medarbejdere tilmeldt Aktiv Arbejdsmedicin. Tilmeldingen af nye deltagere til projektet har siden sidst v ret: uge 15: (p skeferie) uge 16: 2 nye deltagere uge 17: 4 nye deltagere uge 18: 4 nye deltagere uge 19: 3 nye deltagere maj er foretaget ny henvendelse direkte til den enkelte leder ang. medarbejdere med sygefrav r inden for m lgruppen for Aktiv Arbejdsmedicin. Der er gjort opm rksom p, at Falckprojektet lukker for indtag af nye deltagere d. 30. juni 2009, og at det nu er sidste mulighed for medarbejdere til at benytte sig af tilbuddet hos Falck-Healthcare. Der er udsendt mails vedr. ca. 280 medarbejdere. Status pr. 3. april 2009 I alt er 180 medarbejdere tilmeldt Aktiv Arbejdsmedicin. Tilmeldingen af nye deltagere til projektet har siden sidst v ret: uge 9: 5 nye deltagere uge 10: 7 nye deltagere uge 11: 7 nye deltagere uge 12: 6 nye deltagere uge 13: 3 nye deltagere
2 - 2 - uge 14: 6 nye deltagere 25. marts młde i projektledelsen vedr. Aktiv Arbejdsmedicin marts henvendelse vedr. ca. 200 medarbejdere fra tidligere opfłlningsprocedure 10. nov og 4. feb Status pr. 20. februar 2009 I alt er 149 medarbejdere tilmeldt Aktiv Arbejdsmedicin. Tilmeldingen af nye deltagere til projektet har siden sidst v ret: uge 4: 3 nye deltagere uge 5: 2 nye deltagere uge 6: 4 nye deltagere uge 7: 5 nye deltagere uge 8: 3 nye deltagere Uge 6 er foretaget ny henvendelse direkte til den enkelte leder ang. medarbejdere med sygefrav r inden for m lgruppen for Aktiv Arbejdsmedicin. Der er udsendt mails vedr. 405 medarbejdere. Fokus har v ret p medarbejdere med hyppigt frav r kombineret med evt. medarbejdere med langt sygefrav r fra samme institution. Der er rettet henvendelse vedr. stort set alle nye medarbejder ift. sidste sygefrav rs-datatr k for hele Randers Kommune (b de vedr. hyppigt frav r og l ngerevarende frav r) medarbejdere kontaktet p baggrund af langtidssygefrav r kontaktet p baggrund af mere end 5 sygefrav rsperioder 4. februar information om og status p Aktiv Arbejdsmedicin p temadag for Błrn og Skole omr det (Marianne Breth Hansen, Falck Healthcare og Marlene Schaap-Kristensen, Personale og HR). 30. januar information om Aktiv Arbejdsmedicin p ledermłde i Social og Arbejdsmarked (Marlene Schaap-Kristensen). 28. januar status p Aktiv Arbejdsmedicin p młde for Laksetorvets sikkerhedsgrupper (Marlene Schaap-Kristensen). 26. januar młde i projektledelsen vedr. Aktiv Arbejdsmedicin. Status pr. 22. januar 2009 I alt er 134 medarbejdere tilmeldt Aktiv Arbejdsmedicin. Tilmeldingen til Aktiv Arbejdsmedicin
3 - 3 - har siden sidste afrapportering ligget p eller over m ls tningen p 7 nye deltagere pr. uge: uge 50: 11 nye deltagere uge 51: 3 nye deltagere uge 52 + uge 1 (juleferie) uge 2: 10 nye deltagere uge 3: 4 nye deltagere 818 medarbejdere kontaktet p baggrund af langtidssygefrav r kontaktet p baggrund af 7 eller mere end 7 sygefrav rsperioder Onsdag d. 21. jan information udsendt til alle ledere: Nyt om projekt Aktiv Arbejdsmedicin Tirsdag d. 16. dec. information om Aktiv Arbejdsmedicin p omr de-med i Teknik og Miljł (Marlene + Anne). Onsdag d. 17. dec. information udsendt til alle ledere: Nyt om sygefrav information om Aktiv Arbejdsmedicin rsprojektet herunder Status pr. 5. december 2008 I alt er 105 medarbejdere tilmeldt Aktiv Arbejdsmedicin. Tilmeldingen til Aktiv Arbejdsmedicin har gennem de sidste 4 uger oversteget m ls tningen p 7 nye deltagere pr. uge: uge 46: 7 nye deltagere uge 47: 17 nye deltagere uge 48: 10 nye deltagere uge 49: 16 nye deltagere 804 medarbejdere kontaktet p baggrund af langtidssygefrav r kontaktet p baggrund af 7 eller mere end 7 sygefrav rsperioder Tirsdag d. 2. dec. information om Aktiv Arbejdsmedicin p lederforum (Marianne Breth Hansen, Falck Healthcare). Tirsdag d. 25. nov. information om Aktiv Arbejdsmedicin p omr de-med i Kultur og Borgerservice (Anne + Marlene). Mandag d. 24. nov. information om Aktiv Arbejdsmedicin p Sektionsledermłde i Teknik og Miljł (Anne + Marlene). Młde m. Falck Healthcare d. 21. nov. ang. processen omkring rundbordssamtalen. (informationsskrivelse + vejledning til ledere udarbejdes).
4 - 4 - Fredag d. 21. nov. information om Aktiv Arbejdsmedicin p młde for faglige organisationer og TR (Marianne Breth Hansen, Falck Healthcare). Hele uge opfłlgning p svar fra ledere samt besvarelse af spłrgsm l fra ledere. Som fłlge af tilbagemeldinger vedr. pgu-elever og sosu-elever udtages de grupper af datatr k over sygefrav r, da deres sygefrav r fłlges t t gennem samtaler med skolens uddannelsesvejleder, elevens praktikvejleder, elevens kontaktl rer og den praktikansvarlige. Pgu-elever og sosu-elever udgłr samlet 41 stk. Mandag d. 10. nov. er udsendt mails vedr. 497 medarbejder. Fokus har v ret p medarbejdere med hyppigt frav r. Det er rettet henvendelse vedr. stort set alle medarbejder fra oktober m neds dataudtr k med over 7 sygeperioder. Status pr. 31. oktober medarbejdere - 89 kontaktet p baggrund af langtidssygefrav r kontaktet p baggrund af 7 eller mere end 7 sygefrav rsperioder I alt deltager 55 medarbejdere nu i Aktiv Arbejdsmedicin Uge 44: P baggrund af sygefrav rsdata er udsendt mail vedr. yderligere 65 medarbejdere siden sidste styregruppemłde d. 1. oktober Fokus har v ret rettet mod medarbejdere med hyppigt sygefrav r inden for faggrupperne - P dagoger/ P dagogmedhj lpere og - l rer. Mangler svar p 64 medarbejdere ud over dem, vi har udsendt til i lłbet af uge 45. Vi er godt i gang med at fłlge op p dem, vi har kontaktet tidligere og fortsat mangler svar fra. Med henblik p at łge antallet at deltagere til projektet har vi intensiveret kontakten. Vi udsender minimum hver 14. dag et stłrre antal mails direkte til den enkelte leder. 7. oktober inforationsmłde for alle skoleledere. 29. september ndring af praksis. Infomateriale udsendt pr. mail til alle ledere med opfordring til selv at tilmelde egnede medarbejdere via udfyldt samtykkeerkl ring + baggrundsoplysninger. 9. september informationsmłde om Aktiv Arbejdsmedicin p ldreomr det. M lgruppe: Alle ledere og afdelingsledere. ndring af praksis, s alle ledere p eget initiativ kan tilmelde medarbejdere til Aktiv Arbejdsmedicin. Status pr. 18. august 2008
5 - 5 - P baggrund af sygefrav rsdata er udsendt mail vedr. yderligere 78 medarbejdere 211 medarbejdere - 70 kontaktet p baggrund af langtidssygefrav r kontaktet p baggrund af 10 eller mere end 10 sygefrav rsperioder Vi har modtaget svar vedr. 104 medarbejdere Heraf vurderer: - 83 ikke at kunne drage nytte af projektet ledere tilkendegiver et behov - 5 samtykker er fremsendt Vi mangler svar vedr. 107 medarbejdere Bem rkninger: Med henblik p at łge antallet at deltagere til projektet udsendes yderligere et stort antal mail. Vi er opm rksomme p, at vi ikke kan forudse antallet af tilbagemeldinger og dermed presset p sundhedklinikken v/falck Helathcare. Status pr. 2. juli 2008 P baggrund af sygefrav rsdata er udsendt mail vedr. yderligere 66 medarbejdere. i alt udsendt vedr. Vi har modtaget svar vedr. 133 medarbejdere. 53 medarbejdere Heraf vurderes: - 44 ikke at kunne drage nytte af projektet. - 8 ledere tilkendegiver et behov - 1 samtykker Vi mangler svar vedr. 80 medarbejdere Bem rkninger: Vi er startet i den tunge ende. Dvs. at vi har prioriteret at sende mails ud i forhold til medarbejdere der har langtidssygefrav r og som pt. fortsat af sygemeldt. Det forklarer de mange tilbagemeldinger med begrundelser som beskrevet nedenfor. Flere mails sendes af sted. Vi breder ud og medtager et udsnit af medarbejdere med sygefrav r p 10 eller mere end 10 perioder. Tidspunktet for ledernes afholdelse af sygefrav rssamtale er d rligt lige nu pga. ferien. Det er f ledere der indkalder til sygefrav rssamtaler lige op til ferien. Enkelte af 8 ovenst ende holder fłrst samtaler i begyndelsen af august pga. ferie. En stor del af de 44 medarbejdere, som ikke skal deltage er medarbejdere, der: ophłrer i Randers Kommune i perioden juni-dec har en kr ftsygdom har v ret involveret i en trafikulykke har sagt op g r p pension har f et 56 eller svagelighedspension
6 - 6 - Vi er jo begyndt i den tunge ende (hłjt sygefrav r). Jeg tror der viser sig et andet billede, n r vi tager hul p den gruppe med sygefrav r p under 200 dage. Status pr juni 67 medarbejdere.
rdiget af: Anne Dahl Iversen Vedrłrende: deltagere i Projekt Aktiv Arbejdsmedicin v/ Falck Healthcare og RK
Notat Forvaltning: Personale og HR afdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 18. august 2008 Udf rdiget af: Anne Dahl Iversen Vedrłrende: Logbog p deltagere i Projekt Aktiv Arbejdsmedicin v/ Falck Healthcare og
Læs mereOpgaver i HR-teamet. 12. januar Randers Kommune
Opgaver i HR-teamet 12. januar 2009 Randers Kommune Dagsorden Indledning ved Kresten Ulrik Nielsen - kaffe og rundstykker Pr sentation af HR-teamet Gennemgang af opgaver 1. halv r 2009 Dialog om HR-teamets
Læs mereNotat. Kommissorium for arbejdsgruppe vedrłrende trivsel. 19. oktober Sundhed og ldre J.nr.:
Notat Forvaltning: Dato: Sundhed og ldre J.nr.: 19. oktober 2009 Br.nr.: Udf rdiget af: Vedrłrende: Notatet sendes/sendt til: Kommissorium for arbejdsgruppe vedrłrende trivsel Sundheds og ldreudvalget
Læs mereNotat. Besłg fra Arbejdstilsynet, status efter 1. halv r maj Personale og HR
- 1 - Notat Forvaltning: Personale og HR Dato: J.nr.: Br.nr.: 27. maj 2010 Udf rdiget af: Kim Hornb k Vedrłrende: Sundheds - og sikkerhedsarbejdet Dagsorden sendes/sendt til: Hovedudvalget Besłg fra Arbejdstilsynet,
Læs mereNotat. Indledning. 19. januar Błrn, skole og kultur
Notat Forvaltning: Błrn, skole og kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 19. januar 2012 Udf rdiget af: Bo Skovgaard Vedrłrende: Kanalstrategi for Błrn, skole og kultur Notatet sendes/sendt til: Chefgruppen og Ulrik
Læs mererdiget af: DUB Vedrłrende: Orientering om anmeldte arbejdsskader for 2007, 2008, 1., 2., 3. samt noget af 4. kvartal 2009
Notat Forvaltning: og Arbejdsmarkedssekretariatet Dato: J.nr.: Br.nr.: 27. november 2009 Udf rdiget af: DUB Vedrłrende: Orientering om anmeldte arbejdsskader for 2007, 2008, 1., 2., 3. samt noget af 4.
Læs mereI alt
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 30. marts 09 Udf rdiget af: Brian Hansen og Hanne Buch Vedrłrende: Befolkningsprognose -22 en kort beskrivelse Notatet sendes/sendt til: Direktion
Læs mererdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: konomistyring i Randers en revurdering af ramme/ikke-rammebelagte udgifter
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 5. oktober 2009 Udf rdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: konomistyring i Randers en revurdering af ramme/ikke-rammebelagte udgifter Notatet sendes/sendt
Læs mereNotat. 26. oktober 2009 J.nr.: Arbejdsmarked. Br.nr.:
Notat Forvaltning: Personale/HR, Sundhed og Arbejdsmarked ldre, Social- og Dato: 26. oktober 2009 J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Kresten Ulrik Nielsen, Ole Andersen, Lene Jensen Vedrłrende: Sygefrav rsindsatsen
Læs mereDette notat beskriver forvaltningens forventninger til łkonomien inden for overfłrselsindkomstomr det i 2009.
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 9. februar 2009 Udf rdiget af: Bo Skovgaard, Ole Andersen, Per Damgaard Petersen og Bjarne Poulsen Vedrłrende: Forventninger til udviklingen
Læs mere2. Allerede trufne beslutninger om overflytning af opgaver fra konomi
Notat Forvaltning: Kultur og Borgerservice 3. juni 2010 (revideret 9. au- Dato: gust) J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Lone Beltoft Clausen Vedrłrende: Opgaver der kan flyttes til Borgerservice Notatet sendes/sendt
Læs mereNotat. 11. januar Personale/HR, Sundhed og ldre, J.nr.: Br.nr.:
Notat Forvaltning: Dato: Personale/HR, Sundhed og ldre, J.nr.: 11. januar 2010 Br.nr.: Udf rdiget af: Kresten Ulrik Nielsen, Ole Andersen, Lene Jensen Vedrłrende: Sygefrav rsindsatsen 2010 Implementerings-
Læs mereNotat. Status vedr. genoptr. Indledning.
Notat Forvaltning: Sundhed og ldre Dato: J.nr.: Br.nr.: 4. marts 2011 Udf rdiget af: Lene Jensen Vedrłrende: Status vedr. genoptr ningsplaner marts 2011 Notatet sendes/sendt til: Udvalget for sundhed og
Læs mereNotat. 25. august Błrn, Skole og Kultur
Notat Forvaltning: Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 25. august 2011 Udf rdiget af: Lone Beltoft Clausen Vedrłrende: Nłgletal 2011 Notatet sendes/sendt til: Błrn - og skoleudvalget Indledning
Læs mereJobVeje i Randers Sundhedscenter
JobVeje i Randers Sundhedscenter af JobVeje i Randers Sundhedscenter Rehabiliteringsenheden Jobcenter Randers Juni 2011 Indholdsfortegnelse 1. Baggrund...3 2. Form l og m l...3 3. M lgruppe...4 4. Beskrivelse
Læs mereUdf rdiget af: Sonja Młgelsvang / Słren Kj r Vedrłrende: Redegłrelse for arbejde med Screenings-rapport i Błrn og familieafdelingen.
Notat Forvaltning: Błrn og skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 5. oktober Udf rdiget af: Sonja Młgelsvang / Słren Kj r Vedrłrende: Redegłrelse for arbejde med Screenings-rapport i Błrn og familieafdelingen. Notatet
Læs mereNotat. 8. juni 2011 J.nr.: Social- og Arbejdsmarked. Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager & Ulrik Lłvehjerte Vedrłrende: Demografi
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarked Dato: 8. juni 2011 J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager & Ulrik Lłvehjerte Vedrłrende: Demografi Notatet sendes/sendt til: Demografi
Læs mere- hvad de manglende muligheder betyder for sagsbehandlingen - hvilke łkonomiske konsekvenser, de manglende muligheder har for Randers
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 2. november 2011 Udf rdiget af: TR Vedrłrende: Status for genopretningsplanen p psykiatri- og handicap Notatet sendes/sendt til: Socialudvalget
Læs mereHandleplan vedr. det anmeldte tilsyn p handicapdagtilbud 2008
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarkedssekretariat Dato: J.nr.: Br.nr.: 20. maj 2009 Udf rdiget af: Inger Stampesłe Vedrłrende: Tilsyn p handicapomr dets dag- og aktivitetstilbud Notatet sendes/sendt
Læs mereUdf rdiget af: Ulla Pr stholm Gamtofte Vedrłrende: Beskrivelse af opgaven med sekretariatsbetjening af błrn og unge-udvalget
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Sekretariatet Dato: J.nr.: Br.nr.: 19. august 2011 Udf rdiget af: Ulla Pr stholm Gamtofte Vedrłrende: Beskrivelse af opgaven med sekretariatsbetjening af błrn
Læs mereForslag til kommissorium vedr. oprettelse af et kommunalt tilbud vedr. vederlagsfri fysioterapi.
Notat Forvaltning: Sundhed og ldre Dato: J.nr.: Br.nr.: 18. oktober 2010 Udf rdiget af: Lene Jensen Vedrłrende: Vederlagsfri fysioterapi - udkast til kommissorium Notatet sendes/sendt til: Udvalget for
Læs mereDette er Hovedudvalgets fłrste arbejdsmiljłredegłrelse for arbejdsmiljłarbejdet i Randers
Notat Forvaltning: Personale og HR Dato: J.nr.: Br.nr.: 22. januar 2010 Udf rdiget af: Kim Hornb k / Bjarne Vejrup Vedrłrende: Arbejdsmiljłredegłrelse 2009/2010 Notatet sendes/sendt til: Hovedudvalget
Læs mereBarnets Reform indeb rer b de lov ndringer og en r kke initiativer, som skal udvikle indsatsen bedre gennem styrket fokus p resultater.
Notat Forvaltning: Błrn og skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 21. juli 2010 Udf rdiget af: Sonja Młgelsvang Vedrłrende: Barnets Reform Notatet sendes/sendt til: Barnets Reform Juni 2010 vedtog Folketinget Lov
Læs mereNotat. Udviklingen i AC og HK ansatte 2008-2011. 27. juni 2011. Personale og HR. Baggrund
Notat Forvaltning: Personale og HR Dato: J.nr.: Br.nr.: 27. juni 2011 Udf rdiget af: Bjarne Vejrup Vedrłrende: Udviklingen i HK og AC ansatte 2008-2011 Notatet sendes/sendt til: Direktionen og Kresten
Læs mereStatus p modersm lsundervisningen i Randers Kommune
Status p modersm lsundervisningen i Randers Kommune Marts 2012 Randers Kommune Błrn, Skole og Kultur 1. Indledning Ifłlge folkeskolelovens 5 stk. 7 er Randers Kommune forpligtet til at tilbyde undervisning
Læs mereDemografi og generelle udviklingstendenser p handicapomr det i Randers Kommune
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager & Ulrik Lłvehjerte Vedrłrende: Demografi Notatet sendes/sendt til: Demografi og generelle
Læs mereBeretning for Borgerr dgiverens virksomhed for de fłrste 6
Notat Forvaltning: Dato: 15. august 2011 Dokumentnr.: Borgerr dgiver Randers Kommune 11/004613-1 Afsender: Jesper Cortes Vedrłrende: Beretning for Borgerr dgiverens virksomhed for de fłrste 6 m neder Notat
Læs mereEvalueringsplan. Sygefrav rsindsatsen og den forebyggende indsats. Bilag 4
Evalueringsplan Pr sentation af projektet Projekt Godt i Gang er et tilbud der er udviklet til alle medarbejdere i Randers Kommune med det form l at fremme sundhed og afhj lpe sygefrav ret. Projektet lłber
Læs mereNotat. 3. august Social & Arbejdsmarked. 1. Indledning.
Notat Forvaltning: Social & Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 3. august 2010 Udf Vedrłrende: rdiget af: Anne-Mette Harbo Andersen ndring af lov om retssikkerhed og administration p det sociale omr de
Læs mereUdf rdiget af: Bo Skovgaard Vedrłrende: Revisionsundersłgelse af łkonomistyringen i Social & Arbejdsmarked
Notat Forvaltning: Social og arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 8. juni 2010 Udf rdiget af: Bo Skovgaard Vedrłrende: Revisionsundersłgelse af łkonomistyringen i Social & Arbejdsmarked Notatet sendes/sendt
Læs mereNotat. 8. maj konomiafdelingen
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 8. maj 2008 Udf rdiget af: Susanne Risager Clausen Vedrłrende: Ledelsesinformation: Behov for og krav til ledelsesinformation Notatet sendes/sendt
Læs mere- 1 - J.nr.: Br.nr.: p, hvilke omr der Randers placerer sig som den kommune med det hłjeste eller n sthłjeste forbrug.
Notat - 1 - Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 10. august 2011 Udf rdiget af: Vedrłrende: Publikationen Nłgletal 2011 med tal for byerne i 6-by samarbejdet og 7-by samarbejdet. Arbejdsmarkedsudvalget
Læs mereNotat. 17. november Kultur og Borgerservice. Indledning
Notat Forvaltning: Kultur og Borgerservice Dato: J.nr.: Br.nr.: 17. november 2009 Udf rdiget af: Lone Beltoft Clausen Vedrłrende: Budget 2010-2013 - forslag til budgetomplaceringer Notatet sendes/sendt
Læs mereNotat. rlig drłftelse om kommunens politik p. kompetenceudviklingsomr det i Randers Kommune
Notat Forvaltning: Personale og HR afdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 28. august 2009 Udf rdiget af: Christina Willumsen/Mikael Steen/Anne Dahl Iversen Vedrłrende: rlig drłftelse om kommunens politik p Kommune
Læs mereDette notat beskriver den konkrete udmłntning af kommunens kłrselskontor.
Notat Forvaltning: Błrn, Skole og Kultur : J.nr.: Br.nr.: 11. marts 2011 10/001138 Udf rdiget af: Bitten Laursen Vedrłrende: Kłrselskontor i Randers Kommune Notatet sendes/sendt til: Direktionen Udmłntningsplan
Læs mereAftale for 2009 og 2010 mellem Randers Byr d og Omr de Kollektivhuset
Aftale for 2009 og 2010 mellem Randers Byr d og Omr de Kollektivhuset 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereTekst sendes til i emnefeltet skrives til djłfbladet 16. januar 09.
Notat Forvaltning: Personale og HR afdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 14. januar 2009 Udf rdiget af: Anne D. Iversen - Personale og HR Vedrłrende: Ans ttelse af sikkerhedsleder Notatet sendes/sendt til: Personale
Læs mereKvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste til for ldre til błrn med nedsat funktionsevne.
Kvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste til for ldre til błrn med nedsat funktionsevne. 1 Kvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste Omr de Randers kommune skal yde d kning af hel eller delvis
Læs mereUdf rdiget af: Dorte Brłns, Else Sall Vedrłrende: Forslag til fremtidig strukturering af stłtteindsatsen i Randers Kommune
Notat Forvaltning: Błrn og Skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 12. marts 2010 Udf rdiget af: Dorte Brłns, Else Sall Vedrłrende: Forslag til fremtidig strukturering af stłtteindsatsen i Randers Kommune Notatet sendes/sendt
Læs mere1. Projektets titel og j. nr. Netv rk som udviklingsdynamo til virksomhedsdrevet udvikling p landet, j.nr
EVALUERING AF TILSKUD FRA VELF RDSMINISTERIETS LANDDISTRIKTSPULJE 1. Projektets titel og j. nr. Netv rk som udviklingsdynamo til virksomhedsdrevet udvikling p landet, j.nr. 2008-8338 2. Projektets form
Læs mereKommissorium for indfłrelse af ESDH system p personsagsomr det
Notat Forvaltning: Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 15. marts 2011 Udf rdiget af: Diana L bbert Pedersen (projektleder) Vedrłrende: Kommissorium for indfłrelse af ESDH system p personsagsomr
Læs mereForm let med dette notat er at danne grundlag for denne beslutning. Notatet best r af fłlgende 5 afsnit:
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 18. september 2009 Udf rdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: Valg mellem statsgaranti og selvbudgettering i 2010 Notatet sendes/sendt til: konomiudvalg
Læs mereHłringsnotat vedr. genopretningsplan af łkonomien for
Notat Forvaltning: Socialomr det Dato: J.nr.: Br.nr.: 23.05.2011 Udf rdiget af: Keld Andersen og Anne E. Hegelund Vedrłrende: Genopretning af łkonomien p psykiatriomr det. Notatet sendes/sendt til: Socialudvalget
Læs mereUdarbejdelsen af den nye frivilligpolitik er tidssat til 2. halv r Der sigtes mod en byr dsgodkendelse af politikken i december 2011.
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 26. april 2011 Udf rdiget af: RHC Vedrłrende: Ny frivilligpolitik for Randers Kommune - tids- og procesplan Notatet sendes/sendt til: Socialudvalg
Læs mereKvalitetsstandard for merudgifter til voksne med nedsat funktionsevne.
Kvalitetsstandard for merudgifter til voksne med nedsat funktionsevne. 1 Kvalitetsstandard for merudgifter til voksne med nedsat funktionsevne Omr de og form l med indsatsen konomisk kompensation til borgere
Læs mereOplysningerne i n rv rende notat stammer fra forvaltningernes forskellige opgłrelsesmetoder, hvorfor tallene er beh ftet med en vis usikkerhed.
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager Vedrłrende: Ekstern finansiering i Randers Kommune Notatet sendes/sendt til: Direktionen Ekstern
Læs meregningsskema til brug for fysisk og psykisk APV/trivselsm ling
Notat Forvaltning: Personale og HR Dato: J.nr.: Br.nr.: 21. januar 2010 Udf rdiget af: Kim Hornb k, Thomas Holm, Anne Dahl Iversen Vedrłrende: Kortl gningsskema til brug for fysisk og psykisk APV/trivselsm
Læs mereLedelsens evaluering af kvalitetsstyringssystemet p Natur og Miljłomr det
Ledelsens evaluering af kvalitetsstyringssystemet p Natur og Miljłomr det 2009 1 Analyserapportens indhold Analyserapporten skal ifłlge den procedure om ledelsens evaluering (S 4.1) indeholde: 1. Analyse
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Lovgrundlag: Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat funktionsevne Stłtte fra familiekonsulent-teamet
Læs mereDer er udarbejdet en prognose for hver af de syv skoler. Desuden er der set p udvikling for de to omr der, som de syv distrikter d kker.
Notat Forvaltning: Błrn og skoleforvaltningen Dato: J.nr.: Br.nr.: 3. august 2009 09/005008 Udf rdiget af: Bitten Laursen Vedrłrende: Skoledistrikter i Randers Kommune Notatet sendes/sendt til: Błrn og
Læs mereProcedure ved sanktionering af ungeydelsen og ved fritagelse for uddannelsespligten
Procedure ved sanktionering af ungeydelsen og ved fritagelse for uddannelsespligten I det fłlgende redegłres for: 1) Generelle informationer ang ende procedurerne 2) Arbejdsgang ved stop for udbetaling
Læs mereNotat. Rimeligt begrundede enkeltudgifter:
- 1 - Notat Forvaltning: Social og arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 5. marts 2010 Udf rdiget af: Jesper Cortes Vedrłrende: Hj lp efter aktivlovens kapitel 10 Notatet sendes/sendt til: Socialudvalget
Læs mererdiget af: Anne-Mette Harbo Andersen og Jan Kjeldmann Vedrłrende: KMD-sag fremtidig organisering og praktisk vedligeholdelse af systemet.
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 29. marts 2011 Udf rdiget af: Anne-Mette Harbo Andersen og Jan Kjeldmann Vedrłrende: KMD-sag fremtidig organisering og praktisk vedligeholdelse
Læs mereTil Skolestyrelsen 8. februar 2010
Błrn og Skole Laksetorvet DK-8900 Randers Telefon +45 89 15 11 02 www.randers.dk Til Skolestyrelsen 8. februar 2010 I forl ngelse af jeres brev af 21. december 2009 vedrłrende UNI-C Statistik og Analyses
Læs mereNotat. Brugerundersłgelser Randers Kommune 2007 2009. 14. juni 2011 11/003187
Notat Forvaltning: konomi Dato: J.nr.: Br.nr.: 14. juni 2011 11/003187 Udf rdiget af: Nils Hłgel, Svend Ladefoged og Annemette la Cour Vedrłrende: BRUGERTILFREDSHEDSUNDERS GELSER Notatet sendes/sendt til:
Læs merestrategiplan for anbringelsesomr det
i m l strategiplan for anbringelsesomr det 2010-2013 Baggrund I forbindelse med budgetforliget for 2010-2013 blev der vedtaget en łkonomisk ramme for familiesager vedrłrende anbringelser af błrn og unge
Læs mererdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: Budgetprocedure (herunder tids- og aktivitetsplan )
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 12. december 2008 Udf rdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: Budgetprocedure 2010-13 (herunder tids- og aktivitetsplan 2010-13) Notatet sendes/sendt
Læs mereUdf rdiget af: sundhed og ldre Vedrłrende: Afrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Velf sundheds- og ldreomr det
Notat Forvaltning: Sundhed og ldre Dato: J.nr.: Br.nr.: 17. november 2010 Gbj/jk Udf rdiget af: sundhed og ldre Vedrłrende: Afrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Velf sundheds-
Læs mereCenter for Stofmisbrugsbehandling - Evaluering af aftale 2009-2010
Center for Stofmisbrugsbehandling - Evaluering af aftale 2009-2010 F lles arbejdsgrundlag for medarbejderne p aftaleenhederne M ls tning Medarbejdernes kendskab til hinandens arbejdsomr der og kompetencer
Læs mereBysekretariatet. Procesplan. Plan for udarbejdelse af Helhedsplan for Randers Nordby
Bysekretariatet Procesplan Plan for udarbejdelse af Helhedsplan for Randers Nordby 2013-2017 1 Indhold Indledning og baggrund...3 Helhedsplanens bidragsydere...3 Inddragelsesprocessen...3 Helhedsplanens
Læs mereAftale for Perron
1. Form l med aftalen Aftale for Perron 4 2011-12 Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med aftalestyringen
Læs mereTilbud til borgere med kr. Evaluering af rehabiliteringstilbud i Rehabiliteringsenheden Randers Sundhedscenter
Tilbud til borgere med kr ft Evaluering af rehabiliteringstilbud i 2009 1 Baggrund for Tilbud til borgere med kr ft Der kan v re store fysiske, fłlelsesm ssige og sociale belastninger forbundet med en
Læs mereNotat. Ny strategi for den virksomhedsrettede aktivering. igangs ttelse af Nytteaktivering. 28. april 2011 S & A. Baggrund
Notat Forvaltning: S & A Dato: J.nr.: Br.nr.: 28. april 2011 Udf rdiget af: Ole Andersen Vedrłrende: Kommunens brug af virksomhedspraktikker og ans igangs ttelse af Nytteaktivering ttelse med lłntilskud
Læs mereIndkłbsstrategi Randers Kommune
Indkłbsstrategi 2011-2013 Randers Kommune 1. Vision for indkłbsomr det i Randers Kommune 3 2. Indledning 3 3. Udfordringer p indkłbsomr det i dag: 4 4. Strategiens 3 hovedelementer 5 1. Generelle tiltag
Læs mereStyrket łkonomistyring i Randers Kommune
1. Indledning Byr det i Randers kommune godkendte den 26. maj 2008 m l og regler for den łkonomiske styring af kommunen. Der er efterfłlgende (p byr dsmłdet den 14. december 2009) vedtaget nogle korrektioner
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. revideret sep. 2011 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat unktionsevne 2 Lovgrundlag: Stłtte
Læs mereBørnehuset Mariendal. aftale
Børnehuset Mariendal aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereMiljł og Teknik vi skaber fysiske rammer for livskvalitet til gavn for alle
Miljł og Teknik vi skaber fysiske rammer for livskvalitet til gavn for alle Vi er kendt for Vi t nker nyt og skaber holdbare lłsninger. Vi holder, hvad vi lover. Vi er nemme at komme i kontakt med, vi
Læs mereAftale med driftsafdelingen for 2009 og 2010
2. januar 2009 Aftale med driftsafdelingen for 2009 og 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der skal indg s aftaler med alle aftaleenheder i Randers Kommune. De overordnede m l med
Læs mereAnbringelsesgrundlag for błrn og unge med betydeligt og varigt nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne (og deres słskende)
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: September 2011 Udf rdiget af: Annette B rnholdt, Faglig Leder, Błrn-Handicap, Socialafdelingen. Vedrłrende: Anbringelse af błrn og unge med
Læs mereNotat kr. i november Sundhed & ldre, sekretariatet. J.nr.: Br.nr.:
Notat Forvaltning: Sundhed & ldre, sekretariatet Dato: J.nr.: Br.nr.: 15. november 2011 Udf rdiget af: Per Adelhart Christensen Vedrłrende: Budgetfordelingsmodel p ldreomr det 2012. Notatet sendes/sendt
Læs mereKvalitetsstandard for dagtilbud (aktivitets- og samv rstilbud) for borgere med udviklingsh mning
Kvalitetsstandard for dagtilbud (aktivitets- og samv rstilbud) for borgere med udviklingsh mning 1 Kvalitetsstandard for dagtilbud (aktivitets- og samv rstilbud) Omr de Aktivitets- og samv rstilbud til
Læs mereSundhedspolitikken udarbejdes i overensstemmelse med de rammer, der centralt er beskrevet for udarbejdelse af de nye politikker.
Notat Forvaltning: Dato: Sundhed og ldre J.nr.: 23. januar 2011 Br.nr.: Udf rdiget af: Sundhedsteam, konsulenter og Lene Jensen Vedrłrende: Ny sundhedspolitik for Randers Kommune Notatet sendes/sendt til:
Læs mereVisitationsprocedure og handleplansaftale vedr. bostłtte for s rligt udsatte borgere i Randers Kommune Jfr. SEL 85
Visitationsprocedure og handleplansaftale vedr. bostłtte for s rligt udsatte borgere i Randers Kommune Jfr. SEL 85 Ved henvendelse vurderes hvilken m lgruppe pgl. borger tilhłrer og sagen placeres hos
Læs mereRanders Kommune. Notat. 18. august konomiafdelingen
Randers Kommune Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 18. august 2009 Vedrłrende: Evaluering af Randersmodellen 2. udkast Til: direktionen Baggrund: I forbindelse med Randersmodellens
Læs mereVuggestuen Firkløveren
Vuggestuen Firkløveren aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTOFTEGAARD. aftale
TOFTEGAARD aftale 2009 2010 23.10 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereDer er ikke lavet en status p psykiatriomr det, da omr det ved starten af valgperioden jo ikke var en del af socialudvalgets ressort.
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 7. december 2011 Udf rdiget af: Torben Rugholm og Gitte Vesti Vedrłrende: Status for młdeafholdelse, arbejdsform og politiske milep le Notatet
Læs mereOrienteringsnotat vedrłrende tiltag p indkłbs- og udbudsomr det
Notat Forvaltning: konomi Dato: J.nr.: Br.nr.: Februar, 2011 Udf rdiget af: konomiafdelingen Vedrłrende: Orientering om tiltag p indkłbs- og udbudsomr det Notatet sendes/sendt til: Direktionen d. 24. februar
Læs mereNotatet sendes/sendt til: Socialudvalget, arbejdsmarkedsudvalget, błrn- og skoleudvalget, sundheds- og łkonomiudvalget, byr det
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 16. maj 2012 Udf rdiget af: Gitte Vesti/Bo Skovgaard Vedrłrende: Helhedsplan i Randers Kommune 2009-2013 Notatet sendes/sendt til: Socialudvalget,
Læs mereNotat. 30. juli Błrn og skole
Notat Forvaltning: Błrn og skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 30. juli 2009 Udf rdiget af: Sonja Młgelsvang Vedrłrende: Analyse af omr det for udsatte błrn og unge Notatet sendes/sendt til: Błrn og skoleudvalget
Læs mereDer arbejdes videre med at słge midler til tv rg ende f lles arrangementer.
Alkoholbehandlingen F lles arbejdsgrundlag for medarbejderne p aftaleenhederne M ls tning Medarbejdernes kendskab til hinandens arbejdsomr der og kompetencer udbygges for p den m de at skabe en st rkere
Læs mereNotat. Spłrgsm l vedrłrende genopretningsplanen til Byr dets spłrgetid juni Social- og arbejdsmarked
- 1 - Notat Forvaltning: Social- og arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 16. juni 2010 Udf rdiget af: Torben Rugholm Vedrłrende: Spłrgsm l vedrłrende genopretningsplanen til Byr dets spłrgetid Notatet sendes/sendt
Læs mererdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: Udmłntning af afsatte midler til kompetenceudvikling (trepartsaftalen)
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 12. juni 2009 Udf rdiget af: Brian Hansen Vedrłrende: Udmłntning af afsatte midler til kompetenceudvikling (trepartsaftalen) Notatet sendes/sendt
Læs mereNotat. 28. maj Social og arbejdsmarked. J.nr.: Br.nr.: rdiget af: Anne E. Hegelund Vedrłrende: 1. budgetkontrol. Besparelser p handicapomr det
Notat Forvaltning: Social og arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 28. maj 2009 Udf rdiget af: Anne E. Hegelund Vedrłrende: 1. budgetkontrol. Besparelser p handicapomr det Notatet sendes/sendt til: Byr det
Læs mereSocialpolitik. for Randers Kommune
Socialpolitik for Randers Kommune 2009-2013 Forord En klog person har sagt: Visioner uden handling er blot en drłm. Handling uden visioner f r bare tiden til at g. Visioner sammen med handling kan ndre
Læs mereForvaltning: Dato: Revideret 18. december 2009. Fastl ggelse af serviceniveauet p omr det błrn og unge med s rlige behov for stłtte
Notat Forvaltning: Dato: Revideret 18. december 2009 Błrn og skole J.nr.: Br.nr.: 7. december 2009 Udf rdiget af: Sonja Młgelsvang / Słren Kj r Vedrłrende: Fastl ggelse af serviceniveau p omr det błrn
Læs mereEvaluering af aftaler 2009/2010
Evaluering af aftaler 2009/2010 1. Kvalitetsmodellen p det sociale omr de M ls tning Sikre systemisk dokumentation. Kontinuerlig faglig udvikling og l ring Dokumentation for indsats, resultater og effekt
Læs mereSygefrav rsstatistik 8,00 7,00 6,00 5,00 4,00 3,00 2,00 1,00 0,
Hovedudvalgets medarbejderside har spłrgsm l og kommentarer i forhold til Godt i Gang. Godt i Gangs svar fremg r af nedenst ende, tekst i kursiv er citater fra projektbeskrivelsen eller relevante undersłgelser.
Læs mereBEHANDLINGSOVERSIGT. Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr. Behandlinger: - Sundheds- og ldreudvalget - 4. juni 2009
Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr Behandlinger: - Sundheds- og ldreudvalget - 4. juni 2009 Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr Sagsnummer: 09/003384 Journalnummer: 16.08.36 P00 ResumØ
Læs mereÅrsplan 2015-2016. Plan for aktiviteter. 17. aug. Mandag 18. aug. Tirsdag
Årsplan 2015-2016 Sist redigert 04.06.15 Uke Dato Dag Aktivitet 17. aug. Mandag 18. aug. Tirsdag 34 19. aug. Onsdag 20. aug. Torsdag 21. aug. Fredag 22. aug. Lørdag 23. aug. Søndag Åpningsdag 24. aug.
Læs mereaftale
Essenb kken aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereVejen til et mere attraktivt F rup og omegn
Oplysninger om ansłger Borgerforeningen for F rup og omegn. Foreningen som er veletableret har ca. 80 husstands medlemmer alle er borgere i landsbyerne F rup, Nłrb k, rrild mm. Borgerforeningen, som har
Læs mereNotat. 1. juni 2011 11/003134
Notat Forvaltning: Politik, Kommunikation og Digital service Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 1. juni 2011 11/003134 Udf rdiget af: Vedrłrende: Udbudsplan for kłrselsomr det Notatet sendes/sendt
Læs mere50 % refusion i perioder med lłntilskud, virksomhedspraktik, ordin r uddannelse eller delvis genoptagelse af arbejde,
Notat Forvaltning: S & A Dato: J.nr.: Br.nr.: 26. november 2010 Udf rdiget af: Ole Andersen Vedrłrende: Konsekvenser for besk ftigelsesomr det af finanslov 2011 Notatet sendes/sendt til: Arbejdsmarkedsudvalget
Læs mererdiget af: LBC Vedrłrende: Hłringssvar i forbindelse med etablering af ferieinstitutioner i skolefritidsordningerne i Randers Kommune
Notat Forvaltning: Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 26. marts 2012 Udf rdiget af: LBC Vedrłrende: Hłringssvar i forbindelse med etablering af ferieinstitutioner i skolefritidsordningerne i Randers
Læs mereRESULTATREVISION 2011 Jobcenter Randers
RESULTATREVISION 2011 Jobcenter Randers Side 1 af 9 Randers Kommune Indhold 1. Indledning 3 2. Sammenfatning 3 2.1 Ministerm l 4 2.2 Forsłrgelsesgrupper 4 2.3 aktiveringsgrad 4 2.4 Rettidighed 5 2.5 Langtidsledighed
Læs mereRismøllen. aftale
Rismøllen aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereForslag til prioritering af besk ftigelsesindsatsen i Randers Kommune i 2011
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 25. januar 2011 Udf rdiget af: Ole Andersen Vedrłrende: Prioritering af besk ftigelsesindsatsen Notatet sendes/sendt til: Arbejdsmarkedsudvalget
Læs mereNotat. Februar, konomi. J.nr.: Br.nr.: rdiget af: AlMB Vedrłrende: Forslag til Handlingsplan for regnskab, bogfłring og lłn
Notat Forvaltning: konomi Dato: J.nr.: Br.nr.: Februar, 2011 Udf rdiget af: AlMB Vedrłrende: Forslag til Handlingsplan for regnskab, bogfłring og lłn Notatet sendes/sendt til: Sekretariatschefgruppen,
Læs mere