Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet"

Transkript

1 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 12. august 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning Særkørsel Musikvidenskab Fakultetet har hos Danmarks Statistik fået foretaget en særkørsel der viser beskæftigelsesmønstret for humanistiske kandidater og bachelorer uddannet fra Københavns Universitet fra 1975 til 30. september 2012 som er de nyeste data man kan få (der er ca. 1½ års forsinkelse før registerstatistikken er klar og dermed tilgængelig). Kørslen omfatter alle kandidater (uafhængigt af fagforenings-forhold). Materialet er delt op i to generationer så man kan få et indtryk af om de nyeste 5 årgange har et anderledes beskæftigelsesmønster end de tidligere årgange. De to grupper omfatter uddannede humanister fra KU fra 1975 til 30. september 2007 og 1. oktober 2007 til 30. september Begge årganges jobsituation er målt ultimo november 2012 (uge 48). De bachelorer, som ikke er under uddannelse og er på arbejdsmarkedet eller andet, indgår også. Der er 14 % med for så vidt angår Musik-bachelor-årgangene (40 ud af 284, uddannet fra KU) hvilket er lidt lavere end gennemsnittet for alle KU-HUM-fag på %. Ambitionen er at gennemføre undersøgelsen hvert andet år, for hele tiden at være opdateret med beskæftigelsesudviklingen. Efterhånden som materialet bliver bearbejdet bliver hvert enkelt fags beskæftigelsesmønster belyst samt hele HUM-KU samlet med ph.d. ere for sig. Undersøgelsen bliver endvidere lagt på fakultetets hjemmeside (Om fakultetet, statistik). Her kan man også finde de tidligere undersøgelser for årgangene Sammenfatning Tabellen over beskæftigelsesfordelingen viser at Musikvidenskab-kandidaterne har et varieret arbejdsmarked; men dog således at undervisningssektoren fortsat fylder meget (ca. 50 % af beskæftigelsen). Derudover er markante brancher information og kommunikation, erhvervsservice, kultur samt organisationer og foreninger. De ældre årgange er især ansat offentligt, mens de yngre årgange har halvdelen ansat i denne sektor. Musikvidenskabs-kandidat-ledigheden er væsentligt lavere end gennemsnittet for alle HUM- KU-kandidaterne. Den er på 1,9 % for -årgangene og 12,4 % for årgangene (samlet set 4,1 %).

2 2 Kandidaterne klarer sig fint i job-hierarkiet og ligger på linje med det generelle HUM-KUniveau mht. andel beskæftiget ved AC-arbejde. I materialet kan man også se jobmønstret i underbrancherne som giver et dybere indtryk af hvor man finder kandidaterne beskæftiget. Der er også data for bachelorerne som er på arbejdsmarkedet i kraft af deres uddannelse. De har en relativ lav ledighed, ca. halvdelen er ansat i den private sektor og de har en rimelig placering mht. hvor mange der relativt har AC-arbejde. Kandidater 1. Beskæftigelsesfordeling - humaniora KU Landbrug, jagt, skovbrug og råstofudvinding 0,0 % 0,0 % Fremstillingsvirksomhed (industri) 0,2 % 1,6 % Energi- og vandforsyning, renovation mv. 0,0 % 0,8 % Bygge- og anlæg 0,0 % 0,0 % Handel 1,1 % 3,1 % Transport, herunder post 0,2 % 0,0 % Hotel og restauration 0,2 % 1,6 % Information og komm. (forlag, filmprod., radio+tv..) 7,9 % 7,0 % Pengeinstitutter, finans, forsikring og pension 0,8 % 1,6 % Fast ejendom (udlejningsadm., ejd.mæglere mv.) 0,2 % 0,0 % Erhvervsservice (konsulenter, reklame, analyse mv.) 7,1 % 8,6 % Offentlig administration, forsvar mv. 3,6 % 3,1 % Undervisning (folkesk, gymna., vid. udd. voks..) 56,9 % 47,7 % Sundhedsvæsen (hospitaler, læger mv.) 1,1 % 0,0 % Sociale institutioner (plejehjem, daginstitut. mv.) 2,3 % 5,5 % Kultur (teater, biblioteker, museer og forlystelser) 5,9 % 10,9 % Organisationer og foreninger 11,1 % 6,3 % Uoplyst og andet 1,3 % 2,3 % I alt antal beskæftigede personer I alt ledige I alt på arbejdsmarkedet (beskæft.+ledige) Ledige i procent af antal på arbejdsmarkedet 1,9 % 12,4 % I alt uden for arbejdsstyrken og match, antal Uden for arbejdsstyrken og match, % af alle udd. i per. 17,6 % 15,1 % Alle udd. i perioden: beskæftigede, ledige, uden for arbejdsst. og match, antal Kilde/bemærkninger: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Definition: Kand. = kandidater, dvs. cand. mag./phil., magistre, licentiater. Ph.d. er opgøres for sig. Fordelingen på brancher er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, uden for arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I uoplyst indgår også andre beskæftigelsesgrupper med meget små tal, og de omfatter reparation af husholdningsudstyr, frisører, vaskerier mv., private husholdninger med ansat medhjælp og internationale organisationer og ambassader. Sammenligningen, af Musik-kandidaterne uddannet fra hhv til 2007 og 2007 til 2012 og begge disse gruppers erhvervstilknytning pr. november 2012 (tabel 1), viser at de to årgange

3 har et meget ens jobmønster. Markante brancher (markeret med raster/grå) er undervisningssektoren, som fylder rigtig meget, også for de nye årgange. Endvidere markerer sig erhvervsservice, information og kommunikation, kultur og organisationer og fagforeninger. Alt i alt et varieret job-mønster med fortsat en høj andel beskæftiget ved undervisning. For generationen af alle humanister uddannet frem til 1980 gjaldt til sammenligning at i 1998 var 75 % ansat inden for undervisningssektoren (Magistrenes beskæftigelse sept. 1998, DM). 2. Ledighed, humaniora KU HUM-KU Excl. IVA HUM-KU Excl. IVA / Musikvid. 3 Kand.udd./ Musikvid. Kørslens ledighedstal nov ,7 % 16,2 % 1,9 % 12,4 % Sammenvægtning af 3,7 og 16,2 % Sammenvægtning af 1,9 og 12,4 % Tal fra AC dec ,0 % 4,1 % Alle HUMkand. i DK dec Dimitt. 2-4 år eft. udd. Dec Fuldtidsledighed 6,4 % 10,4 % AC (akademikerne)/ma (Magistrenes A- Kasse) Alle HUMkand. i DK sept AC Musikvid. i DK sept iht. MA (Omregnet til fuldtidsledighed) 6,2 % 4,1 % Uddannelses- og forskningsministeriet årgangene , målt 20 kvartaler efter Alle HUM- KU-kand. i Alle Mu- sikvid.- fuldførelse pr. 20. september 2013 DK, 20. kand. i DK, sept sept % 4 % Oplysning: AC-gennemsnit-ledigheden (alle akademiker-kandidater i Danmark) var i september 2014 på 4,5 %. Ledigheden er her opgjort efter de forskellige målemetoder/statistikker for at give et samlet billede af situationen både mht. den samlede ledighed og dimittendledigheden. Ledigheden var i december 2012 ifølge AC på 6,4 % for alle humanistiske kandidater i hele Danmark. Mens dimittendledigheden 2-4 år efter fuldførelse var på 10,4 %. Målt pr. slut nov har -årgangene af Musikvidenskab i kørslen 1,9 % ledighed og er på 12,4 %. For årgangene set tilsammen er ledigheden på 4,1 %. Dette er lig med MA s nyeste måling (godt nok 2 år senere) for alle Musikvidenskab-kandidater i Danmark som var 4,1 % i september Dimittendledigheden (2-4 år efter fuldførelse) var i december 2012 på 10,4 % for alle humanistiske kandidater i Danmark. Hvor den i kørslen for de 5 årgange af Musikvidenskab-kandidater var på hele 12,4 - på et lidt højere niveau. Evt. afvigelser mellem kørslens tal og de andre opgørelser kan hænge sammen med at kørslens tal er udtryk for ledigheden i uge 48, mens AC/MA-tallene måles over en måned. Endvidere omfatter kørslen alle kandidater også de der ikke er med i Magistrenes A-kasse (AC). I Uddannelses- og Forskningsministeriets statistik over ledighedsgrad målt 20 kvartaler efter

4 uddannelsen er fuldført har alle Musikvidenskab-kandidater i Danmark en ledighed på 4 % for sept. 2013, mens alle humaniora-kandidater i Danmark ligger på 6 %. Dette materiale bygger også på Danmarks Statistiks registerkørsler. Det samlede billede er at faget har en meget lav ledighed. 3. Offentlig/privat, humaniora KU Offentlig ansættelse 71 % 52 % Heraf mænd 47 % 62 % Heraf kvinder 53 % 38 % Privat ansættelse 29 % 48 % Heraf mænd 49 % 58 % Heraf kvinder 51 % 42 % I alt antal personer beskæftiget Heraf mænd 48 % 77 % Heraf kvinder 52 % 51 % Offentligt ansatte mænd 70 % 53 % Privat ansatte mænd 30 % 47 % Offentligt ansatte kvinder 71 % 49 % Privat ansatte kvinder 29 % 51 % Kilde: Data er hentet fra særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Tabel 3 viser at kandidaterne især er ansat inden for den offentlige sektor, hvilket hænger sammen med at mange er ansat inden for undervisningssektoren. De nye årgange har en noget lavere andel offentligt beskæftigede, og ligger på linje med samtlige HUM-KU-kandidater. De samlede HUM-KU-kandidater har for de samme årgange en vækst fra hhv. 42 til 48 % privat beskæftigede. 4. Arbejdsfunktion - humaniora KU Ledelse på øverste plan 3,4 % 0,8 % Arb. der kræver færdigh. på højeste niveau 73,8 % 69,5 % Mellemsum arbejde i alt på AC-niveau 77,2 % 70,3 % Arb. der kræver færdigh. på mellemniveau 6,7 % 7,0 % Kontorarbejde 3,6 % 9,4 % Salg-, service og omsorgsarbejde 1,5 % 4,7 % Arbejde inden for landbrug, gartneri ol. 0,0 % 0,0 % Håndværkspræget arbejde 0,2 % 0,0 % Proces- og maskinoperatørarbejde ol. 0,2 % 0,0 % Andet arbejde (ukomplic. manuelle opgav.) 2,1 % 0,0 % Militært arbejde 0,0 % 3,1 % Uoplyst 8,4 % 5,5 % I alt antal beskæftigede personer Kilde/bemærkninger: Data er hentet fra en særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Fordelingen på arbejdsfunktioner er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, uden for arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). 4

5 5 Tabel 4 viser placeringen i stillingshierarkiet, dvs. i hvilket omfang de beskæftigede kandidater får stillinger inden for akademisk arbejde, idet ledelse på øverste plan og arbejde der kræver færdigheder på højeste niveau dækker denne kategori (se mere om definitionerne under noter bagest i notatet). For Musikvidenskab-kandidaterne gælder det 77,2 % og er på 70,2 %, mens de samme årgange HUM-KU-kandidater er på hhv. 76,6 og 68,5 % dvs. på næsten samme niveau. Vi ved at det ofte tager nogle år på arbejdsmarkedet før end de fleste kandidater har placeret sig i et AC-job. 5. Socioøkonomisk status, humaniora KU Arb.giver, moms, selvst Arb.giver, moms, selvst. % 8,3 % 4,8 % Lønmodtagere Arbejdsløse Arbejdsstyrken inkl. fuldtidsarbejdsløse Flexydelse Delvis ledighed Beskæftiget uden løn 1 Udd.foranstaltn. mv. Barselsdagpenge 1 1 Sygedagpenge 1 1 Efterløn 11 Kontanthjælp Revalidering Pension (tj.mand+folke) 31 1 Øvrige udenf. arb.styrk Førtidspensionist 6 Ledighedsydelse 1 1 Under uddannelse Uden for arbejdsstyrken, antal Uden for arbejdsstyrken, procent af alle udd. 11,3 % 11,0 % Uden for match*, antal 41 7 Uden for match, procent af alle udd. 6,3 % 4,1 % I alt pers. uddannet i perioden, antal Kilde: Specialkørsel fra Danmarks Statistik. * Uden for match omfatter især personer i udlandet og døde. Tallene for den socioøkonomiske status giver bl.a. et indtryk af hvor stor en andel der er selvstændige, og hvilke kategorier uden for arbejdsstyrken omfatter. -årgangene af Musikvidenskab har 8,3 % selvstændige, mens årgangene har 4,8 % selvstændige. De tilsvarende tal for alle kandidater fra KU-HUM er hhv. 6,9 og 4,1 %, dvs. lidt lavere. Mere detaljerede brancheoplysninger I det følgende er de mest markante hovedbrancher udspecificeret i de underbrancher som de kan brydes ned til. Tallene kan i høj grad tale for sig selv.

6 6 6. Information og kommunikation humaniora KU Forlag og udgivelser, herunder aviser 22,0 % 44,4 % Udgivelse af spil og computersoftware 0,0 % 0,0 % Produktion af film, tv og musik mv. 17,1 % 44,4 % Radio og tv stationer 46,3 % 11,1 % Telekommunikation 0,0 % 0,0 % IT-konsulenter 14,6 % 0,0 % Informationstjenester 0,0 % 0,0 % I alt antal personer 41 9 Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Inden for information og kommunikation er de mest markante ansættelsesområder forlag og udgivelser af aviser mv., produktion af film, tv, musik mv. samt radio og tv-stationer. 7. Erhvervsservice, humaniora KU Advokatvirksomhed 0,0 % 0,0 % Revision 0,0 % 0,0 % Virksomhedskonsulenter 21,6 % 18,2 % Arkitekter og rådgivende ingeniører 16,2 % 0,0 % Forskning og udvikling (privat) 0,0 % 0,0 % Reklame og analysebureauer 2,7 % 18,2 % Anden videnservice (oversættelse, design ) 27,0 % 0,0 % Udlejning og leasing af materiel 10,8 % 18,2 % Arbejdsformidling og vikarbureau 8,1 % 0,0 % Rejsebureauer 0,0 % 9,1 % Vagt, sikkerhed, rengøring, ejd.service mv. 13,5 % 36,4 % I alt antal personer Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Erhvervsservice er et af de attraktive jobområder for humanisterne og her finder vi også mange af de selvstændige. Anden videnservice er oversættelse og tolkning, design mv.

7 7 8. Undervisning, humaniora KU Grundskoler (folkeskolen ol.) 11,4 % 21,3 % Gymnasier og erhvervsfaglige skoler 56,6 % 57,4 % Videregående uddannelsesinstitutioner 12,1 % 6,6 % Voksenundervisning mv. 19,9 % 14,8 % I alt antal personer Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Undervisningsområdet er et stort ansættelsesområde for Musikvidenskab. Størst er her gymnasier, efg.-skoler mv., som endda er svagt stigende i andel. 9. Kultur (og forlystelser), humaniora KU Teater, musik og kunst 63,3 % 57,1 % Biblioteker, museer, arkiver ol. 36,7 % 28,6 % Lotteri og spil 0,0 % 0,0 % Sport 0,0 % 7,1 % Forlystelsesparker mv. 3,3 % 7,1 % I alt antal personer Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik Musikvidenskab har naturligt nok et stort jobområde ved teater, musik og kunst inden for kulturområdet. Bachelorer Bachelorerne indgår som nævnt i indledningen også i undersøgelsen. De der var i uddannelse, eller har fuldført en kandidatuddannelse indgår ikke, da ideen er at få et indtryk af hvilken placering de personer har som er på arbejdsmarkedet i kraft af deres bacheloruddannelse. Dvs. job ved siden af studiet er ikke med. Bacheloruddannelsen blev indberettet fra KU fra ca (fra 1995 fra de øvrige universiteter). Det betyder at når kørslen omfatter perioden fra 1975 til 2007 så er det primært i perioden 1993 til 2007 der er uddannede bachelorer ved KU. Generelt for HUM-KU indgår af samtlige årgange % af de uddannede bachelorer. Der er 14 % med for så vidt angår Musik-bachelor-årgangene (40 ud af 284, uddannet fra KU). Nogle af disse kan tænkes senere at tage en kandidateksamen, eller tage/have taget en helt anden uddannelse som sygeplejerske, pædagog mv. Ligesom enkelte kan være på arbejdsmarkedet med en uddannelse som de har taget inden de læste til bachelor.

8 8 10. Beskæftigelsesfordeling - humaniora KU Landbrug, jagt, skovbrug og råstofudvinding 0,0 % 0,0 % Fremstillingsvirksomhed (industri) 0,0 % 0,0 % Energi- og vandforsyning, renovation mv. 1,0 % 0,0 % Bygge- og anlæg 1,9 % 0,0 % Handel 5,7 % 7,5 % Transport, herunder post 1,0 % 0,0 % Hotel og restauration 0,0 % 2,5 % Information og komm. (forlag, filmprod., radio+tv..) 11,4 % 15,0 % Pengeinstitutter, finans, forsikring og pension 1,9 % 0,0 % Fast ejendom (udlejningsadm., ejd.mæglere mv.) 0,0 % 0,0 % Erhvervsservice (konsulenter, reklame, analyse mv.) 4,8 % 2,5 % Offentlig administration, forsvar mv. 0,0 % 0,0 % Undervisning (folkesk, gymna., vid. udd. voks..) 38,1 % 32,5 % Sundhedsvæsen (hospitaler, læger mv.) 1,9 % 2,5 % Sociale institutioner (plejehjem, daginstitut. mv.) 6,7 % 7,5 % Kultur (teater, biblioteker, museer og forlystelser) 11,4 % 10,0 % Organisationer og foreninger 13,3 % 20,0 % Uoplyst og andet 1,0 % 0,0 % I alt antal beskæftigede personer I alt ledige 4 5 I alt på arbejdsmarkedet (beskæft.+ledige) Ledige i procent af antal på arbejdsmarkedet 3,5 % 11,1 % I alt uden for arbejdsstyrken og match, antal Uden for arbejdsstyrken og match, % af alle udd. i per. 16,8 % 26,2 % Alle udd. i perioden: beskæftigede, ledige, uden for arbejdsst. og match, antal Kilde/bemærkninger: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Der indgår kun bachelorer som er på arbejdsmarkedet og som ikke er indskrevet på en uddannelse og ikke har taget en kandidatuddannelse. Fordelingen på brancher er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, uden for arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). I uoplyst indgår også andre beskæftigelsesgrupper med meget små tal, og de omfatter reparation af husholdningsudstyr, frisører, vaskerier mv., private husholdninger med ansat medhjælp og internationale organisationer og ambassader. Sammenligningen, af Musikvidenskab-bachelorerne uddannet fra hhv til 2007 og 2007 til 2012 og begge disse gruppers erhvervstilknytning pr. november 2012, viser at de to grupper har et meget ens jobmønster. Markante brancher (markeret med raster/grå) er undervisningssektoren, information og kommunikation, sociale institutioner, kultur og organisationer og foreninger. Kandidaterne er også markante ved en del af disse brancher.

9 9 11. Ledighed, humaniora KU Bach.udd. Kørslens ledighedstal, nov. 2012, Musikvidenskab 3,5 % 11,1 % Sammenvægtning af 3,5 og 11,1 % 5,8 % AC (Akademikerne), dec Alle HUMbach. i DK dec ,6 % Ledigheden var i dec ifølge AC på 10,6 % for alle humanistiske bachelorer i hele Danmark. Kørslens tal er 5,8 % for Musikvidenskab-bachelorerne (uddannet fra HUM-KU) hvilket er relativt lavt. Der er dog forskel på hvordan tallene bliver opgjort. AC s tal måles over en hel måned. Kørslens tal måles for en uge, og her indgår kun de fuldtidsledige. 12. Offentlig/privat, humaniora KU Offentlig ansættelse 49 % 55 % Heraf mænd 49 % 32 % Heraf kvinder 51 % 68 % Privat ansættelse 51 % 45 % Heraf mænd 54 % 33 % Heraf kvinder 46 % 67 % I alt antal personer beskæftiget Heraf mænd 51 % 33 % Heraf kvinder 49 % 68 % Offentligt ansatte mænd 46 % 54 % Privat ansatte mænd 54 % 46 % Offentligt ansatte kvinder 51 % 56 % Privat ansatte kvinder 49 % 44 % Kilde: Data er hentet fra særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Tabel 12 viser at Musikvidenskab-bachelorerne i større omfang er ansat inden for den private sektor sammenlignet med kandidaterne som har relativt flere offentligt ansatte. Der er samlet set ikke markant forskel på om mænd og kvinder er offentligt/privat ansat. Alle HUM-KUbachelorer har en fordeling med 39 % og 40 % privat ansatte for årgangene og, dvs. Musikvidenskab-bachelorerne har en markant større andel privat ansat for begge generationer.

10 Arbejdsfunktion - humaniora KU Ledelse på øverste plan 1,9 % 0,0 % Arb. der kræver færdigh. på højeste niveau 51,4 % 42,5 % Mellemsum arbejde i alt på AC-niveau 53,3 % 42,5 % Arb. der kræver færdigh. på mellemniveau 8,6 % 12,5 % Kontorarbejde 19,0 % 15,0 % Salg-, service og omsorgsarbejde 4,8 % 10,0 % Arbejde inden for landbrug, gartneri ol. 0,0 % 0,0 % Håndværkspræget arbejde 0,0 % 0,0 % Proces- og maskinoperatørarbejde ol. 0,0 % 0,0 % Andet arbejde (ukomplic. manuelle opgav.) 7,6 % 15,0 % Militært arbejde 0,0 % 0,0 % Uoplyst 6,7 % 5,0 % I alt antal beskæftigede personer Kilde/bemærkninger: Data er hentet fra en særkørsel over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Fordelingen på arbejdsfunktioner er foretaget på beskæftigede. Derudover kommer ledige, uden for arbejdsstyrken (bl.a. aktivering, kontanthjælpsmodtagere ikke til rådighed og pensionister) samt uden match i register (bl.a., døde og personer i udlandet samt manglende oplysninger). Tabel 13 viser placeringen i stillingshierarkiet, dvs. i hvilket omfang de beskæftigede bachelorer får stillinger inden for akademisk arbejde, idet ledelse på øverste plan og arbejde der kræver færdigheder på højeste niveau dækker denne kategori. For -årgangene gælder det 53,3 %, mens har 42,5 % ved AC-arbejde (Musikvidenskab). De tilsvarende tal for alle HUM-KU-bachelorer er hhv. 53,1 og 35,7 % dvs. det er samme niveau for de ældre årgange, mens de nye årgange Musikvidenskab-bachelorer har en bedre placering. Den socioøkonomiske status (tabel 14 på næste side) giver bl.a. et indtryk af hvor stor en andel der er selvstændige, og hvilke kategorier uden for arbejdsstyrken omfatter. De selvstændige for de to grupper Musikvidenskab-bachelorer er på hhv. 6,4 og 4,4 %. De tilsvarende tal for alle KU-HUM-bachelorer er at andelen af selvstændige bachelorer er på hhv. 9 og 6,4 % hvilket er noget højere.

11 Socioøkonomisk status, humaniora KU Arb.giver, moms, selvst. 7 2 Arb.giver, moms, selvst. % 6,4 % 4,4 % Lønmodtagere Arbejdsløse 4 5 Arbejdsstyrken inkl. fuldtidsarbejdsløse Flexydelse Delvis ledighed 1 Beskæftiget uden løn Udd.foranstaltn. mv. Barselsdagpenge Sygedagpenge 1 Efterløn Kontanthjælp 1 Revalidering Pension (tj.mand+folke) Øvrige udenf. arb.styrk. 4 6 Førtidspensionist Ledighedsydelse Under uddannelse Uden for arbejdsstyrken, antal 6 7 Uden for arbejdsstyrken, procent af alle udd. 4,6 % 11,5 % Uden for match*, antal 16 9 Uden for match, procent af alle der er med 12,2 % 14,8 % I alt pers. der er med fra perioden, antal Kilde: Specialkørsel fra Danmarks Statistik. * Uden for match omfatter især personer i udlandet og døde. Mere detaljerede brancheoplysninger I det følgende er de mest markante hovedbrancher udspecificeret i de underbrancher som de kan brydes ned til. Tallene kan i høj grad tale for sig selv. 15. Information og kommunikation humaniora KU Forlag og udgivelser, herunder aviser 0,0 % 33,3 % Udgivelse af spil og computersoftware 0,0 % 0,0 % Produktion af film, tv og musik mv. 50,0 % 33,3 % Radio og tv stationer 25,0 % 33,3 % Telekommunikation 0,0 % 0,0 % IT-konsulenter 25,0 % 0,0 % Informationstjenester 0,0 % 0,0 % I alt antal personer 12 6 Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik.

12 12 Inden for information og kommunikation markerer sig især arbejde med produktion af film, musik, tv. mv. og radio- og tv-stationer. 16. Erhvervsservice, humaniora KU Advokatvirksomhed 20,0 % 0,0 % Revision 0,0 % 0,0 % Virksomhedskonsulenter 20,0 % 0,0 % Arkitekter og rådgivende ingeniører 0,0 % 0,0 % Forskning og udvikling (privat) 0,0 % 0,0 % Reklame og analysebureauer 20,0 % 0,0 % Anden videnservice (oversættelse, design ) 0,0 % 0,0 % Udlejning og leasing af materiel 0,0 % 0,0 % Arbejdsformidling og vikarbureau 40,0 % 100,0 % Rejsebureauer 0,0 % 0,0 % Vagt, sikkerhed, rengøring, ejd.service mv. 0,0 % 0,0 % I alt antal personer 5 1 Kilde: Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. Erhvervsservice er et af de attraktive jobområder for humanisterne og her finder vi også mange af de selvstændige. Tabellen viser de markante sektorer. Der er tale om små tal. 17. Undervisning, humaniora KU Grundskoler (folkeskolen ol.) 32,5 % 38,5 % Gymnasier og erhvervsfaglige skoler 15,0 % 38,5 % Videregående uddannelsesinstitutioner 12,5 % 0,0 % Voksenundervisning mv. 40,0 % 23,1 % I alt procent 100,0 % 100 % I alt antal personer Data er hentet fra særkørsler over KU-humanisters ansættelsessteder fra Danmarks Statistik. En stor del af bachelorerne finder deres arbejdsmarked inden for undervisningsområdet hvilket i endnu højere grad præger kandidaternes arbejdsmarked. Grundskoler er bl.a. et markant område for bachelorerne. Noter For både bachelorer og kandidater gælder at de kun er med for så vidt de ikke er indskrevet på en ordinær uddannelse. Også for kandidaternes vedkommende er enkelte indskrevet på en ordinær uddannelse (og er derfor taget ud). For begge kategorier gælder at enkelte tæller med to gange i kørslen da de enten har to bachelor- eller to kandidatuddannelser. Der er på Danmarks Statistiks hjemmeside en mere detaljeret gennemgang af registerkørslen (Den registerbaserede arbejdsstyrkestatistik) dens definitioner og validitet mv.

13 13 RAS-statistikkens overordnede definitioner af det som i notatet er defineret som AC-arbejde 1) Ledelse på øverste plan i virksomheder, organisationer og den offentlige sektor Hovedgruppe 1 omfatter ledelsesarbejde på øverste administrative plan i virksomheder og organisationer uanset deres størrelse og uanset arbejdets krav til færdighedsniveau. Arbejdet består i at beslutte, formulere og/eller kontrollere den politik, som virksomheden skal følge herunder at planlægge, styre og samordne ledelsesarbejdet. Begrebet virksomhed skal fortolkes i bredeste forstand. Således omfatter hovedgruppe 1 også ledelsesarbejde inden for offentlig administration. Til hovedgruppen henføres derfor også medlemmer af regering, folketing, amtsråd og byråd samt ledende embedsmænd, der er tæt knyttet til disse organer. I hovedgruppe 1 klassificeres personer med fagbetegnelser som eksempelvis minister, kommunaldirektør, forbundsformand, administrerende direktør, salgschef og depotbestyrer. Ledelsesarbejde i den offentlige sektor, der er af samme karakter som i den private sektor, klassificeres som arbejde udført i den private sektor. Typisk vil der være tale om personer med fagbetegnelser som fx stationsforstander, rektor og hospitalsdirektør. 2) Arbejde, der forudsætter færdigheder på højeste niveau inden for pågældende område Hovedgruppe 2 omfatter arbejde, der forudsætter færdigheder på højeste niveau. Arbejdet består i forskning og/eller anvendelse af færdigheder, begreber og teorier inden for et fagområde. Til hovedgruppe 2 hører også undervisningsarbejde, der forudsætter indgående faglig og/eller pædagogisk indsigt. Endvidere omfattes kunstnerisk eller anden intellektuel udfoldelse på højeste niveau. I hovedgruppe 2 klassificeres personer med fagbetegnelser som fx fysiker, aktuar, bygningsingeniør, arkitekt, læge, lærer, advokat, revisor, bibliotekar, journalist, kunstner og præst.

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 9. september 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 9. september 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 9. september 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 28. maj 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 21. april 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. juni 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. juni 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. juni 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. maj 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 14. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 6. januar 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. september 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Særkørsel

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. september 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 29. oktober 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 29. oktober 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 29. oktober 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Moderne Kultur Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 22. juni 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra 1975-2005 og 2006-2010 Kultur og

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 28. januar 2013

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 28. januar 2013 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 28. januar 2013 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Pædagogik Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. okt. 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. februar 2013 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. februar 2013 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Religion Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 7. april 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. november 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. november 2015 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. november 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. okt. 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 12. juni 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. juli 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2007-2012

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 10. september 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 10. september 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 10. september 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Spansk

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Særkørsel

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. januar 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. august 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. august 2015 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 17. august 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 4. december 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 4. december 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 4. december 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Filosofi

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. oktober 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 16. oktober 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 31. august 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 31. august 2015 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse og kommunikation OKJ Den 31. august 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 30. juni 2016

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 30. juni 2016 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 30. juni 2016 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/IVA, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juni 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juni 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juni 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Særkørsel

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 1. juli 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 1. juli 2015 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 1. juli 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/IVA, KU fra og 2007-2012

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 25. oktober 2012

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 25. oktober 2012 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 25. oktober 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Teatervidenskab

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. februar 2013 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 20. februar 2013 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning og Nederlandsk

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 18. juni 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 18. juni 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 18. juni 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 31. juli 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2007-2012

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. februar 2013

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. februar 2013 Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. februar 2013 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra 1975-2005 og 2006-2010 Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 11. december 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra 1975-2005 og 2006-2010 Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 30. juni 2015

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 30. juni 2015 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet HSF, OKJ 30. juni 2015 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/IVA, KU fra og 2007-2012

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 12. september 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Kort

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juli 2016

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juli 2016 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 13. juli 2016 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2009-2014

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 12. september 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og 2006-2010 Indledning Forhistorisk-

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 21. maj 2014

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 21. maj 2014 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelsessekretariatet OKJ Den 21. maj 2014 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 15. oktober 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning Særkørsel Ph.d.

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 23. januar 2013 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra 1975-2005 og 2006-2010 Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 28. juni 2016

Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 28. juni 2016 Det Humanistiske Fakultet Københavns Universitet Ledelse & Kommunikation OKJ Den 28. juni 2016 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet/, KU fra og Indledning

Læs mere

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet

Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet Det Humanistiske Fakultet Ledelsessekretariatet OKJ Den 14. maj 2012 Humanisternes beskæftigelse. Kandidater/bachelorer uddannet fra Det Humanistiske Fakultet, KU fra og Indledning Særkørsel Fakultetet

Læs mere

Ledighed, branchefordeling og arbejdsfunktion for dimittender fra bachelor- og kandidatuddannelsen i jura, Københavns Universitet.

Ledighed, branchefordeling og arbejdsfunktion for dimittender fra bachelor- og kandidatuddannelsen i jura, Københavns Universitet. Ledighed, branchefordeling og arbejdsfunktion for dimittender fra bachelor- og kandidatuddannelsen i jura, Københavns Universitet. 1. Antal dimittender fra bachelor- og kandidatuddannelsen i jura på Københavns

Læs mere

Anerkendelse får seniorer til at hænge ved

Anerkendelse får seniorer til at hænge ved Anerkendelse får seniorer til at hænge ved 43 procent af de ansatte i vandforsyningen er over 60 år gamle. Dermed ligger branchen langt over landsgennemsnittet på syv procent seniorer. Landets yngste branche

Læs mere

Beskæftigelse i de sociale klasser i 2012

Beskæftigelse i de sociale klasser i 2012 Beskæftigelse i de sociale klasser i Denne analyse er den del af baggrundsanalyserne til bogen Klassekamp fra oven. Analysen beskriver arbejdsmarkedets sammensætning på brancher fordelt på de fem sociale

Læs mere

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 16-11-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland November 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-2. kvartal 2015

Læs mere

For at være en del af lønstatistikken skal man opfylde følgende kriterier:

For at være en del af lønstatistikken skal man opfylde følgende kriterier: Side 1 af 11 statistik 2019 For privatansatte Sådan har vi gjort Statistikken tager sit udgangspunkt i den registerbaserede arbejdsstyrke (RAS). Til denne statistik er RAS sammenkørt med register for højest

Læs mere

Private erhverv bruger mest rådgivning

Private erhverv bruger mest rådgivning Pernille Langgaard-Lauridsen, chefkonsulent pel@di.dk, 3377 4611 Thomas Peter Sørensen, studentermedhjælp thps@di.dk, 3377 4633 MARTS 2017 Private erhverv bruger mest rådgivning Det offentlige og det private

Læs mere

Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik

Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik Indeks 2006=100 Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik Erhvervsstrukturen i Aarhus Kommune, 2013 Pr. 1. januar 2013 var der 176.109 arbejdspladser eller beskæftigede i Aarhus Kommune. I forhold

Læs mere

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Etnisk ligestilling i amterne Bilag Etnisk ligestilling i amterne Bilag En undersøgelse af muligheder og barrierer for etnisk ligestilling på de amtslige arbejdspladser December 2001 Arbejdsliv Indholdsfortegnelse 1 Indledning... 4 2 Hele

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 20-06-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Juni 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2015

Læs mere

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst Januar 2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Januar 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2016

Læs mere

Statistiske informationer

Statistiske informationer Indeks 2006=100 Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik Erhvervsstrukturen i Aarhus Kommune, 2012 Pr. 1. januar 2012 var der 175.528 arbejdspladser eller beskæftigede i Aarhus Kommune. I forhold

Læs mere

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Etnisk ligestilling i amterne Bilag Etnisk ligestilling i amterne Bilag En undersøgelse af muligheder og barrierer for etnisk ligestilling på de amtslige arbejdspladser December 2001 Arbejdsliv Indholdsfortegnelse 1 Indledning... 3 2 Hele

Læs mere

Udviklingen i beskæftigelsen i 2015 opdelt på uddannelsesniveau

Udviklingen i beskæftigelsen i 2015 opdelt på uddannelsesniveau Udviklingen i beskæftigelsen i 2015 opdelt på uddannelsesniveau Beskæftigelsen voksede med 29.000 i 2015 Akademikere står for over 1/3 af den samlede beskæftigelsesfremgang fra i 2015 (jf. figur 1) Akademikerne

Læs mere

notat nr. 20 22.08 2013

notat nr. 20 22.08 2013 Er der et arbejdsmarked for universitetsbachelorer? notat nr. 20 22.08 2013 I 15 år har den såkaldte Bologna-proces domineret dagsordenen for både uddannelses- og forskningspolitikken i Europa. En central

Læs mere

Kortlægning af ingeniørlederne

Kortlægning af ingeniørlederne Kortlægning af ingeniørlederne Januar 2018 Opsummering Boks 1 Konklusioner En højere andel af ingeniører arbejder som ledere end den samlede population af tilsvarende højtuddannede. Forskellen er markant

Læs mere

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst 06-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

Etnisk ligestilling i amterne Bilag

Etnisk ligestilling i amterne Bilag Etnisk ligestilling i amterne Bilag En undersøgelse af muligheder og barrierer for etnisk ligestilling på de amtslige arbejdspladser December 2001 Arbejdsliv Teknologisk Institut, Arbejdsliv Postboks 141

Læs mere

Europaudvalget EUU Alm.del Bilag 243 Offentligt

Europaudvalget EUU Alm.del Bilag 243 Offentligt Europaudvalget 2016-17 EUU Alm.del Bilag 243 Offentligt Folketingets Beskæftigelsesudvalg lov@ft.dk Beskæftigelsesministeriet Ved Stranden 8 1061 København K T +45 72 20 50 00 E bm@bm.dk www.bm.dk CVR

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 19-04-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland April 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2015

Læs mere

SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE. Ophørsskema til projektdeltagerne

SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE. Ophørsskema til projektdeltagerne SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE Ophørsskema til projektdeltagerne Skemaet udfyldes af deltageren Introduktion Dette ophørsskema skal udfyldes af alle deltagere på projekter,

Læs mere

Stadigt flere privatansatte som følge af offentlig produktion

Stadigt flere privatansatte som følge af offentlig produktion DI Analysepapir, november 2013 Stadigt flere privatansatte som følge af offentlig produktion Af chefkonsulent Morten Granzau Nielsen, Mogr@di.dk og cheføkonom Klaus Rasmussen, kr@di.dk Gennem de sidste

Læs mere

Anvendelsen af højtuddannet arbejdskraft

Anvendelsen af højtuddannet arbejdskraft Anvendelsen af højtuddannet arbejdskraft er i nogle brancher fordoblet på blot otte år I perioden -18 er der sket et markant løft af uddannelsesniveauet blandt de beskæftigede. I finansierings- og forsikringsbranchen

Læs mere

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 6

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 6 Indhold: Ledighedstal Udviklingen i langtidsledigheden Beskæftigelsen Efterspørgselen på arbejdskraft Arbejdsfordelinger Opfølgning på ministermål Opfølgning jobcentrets mål Opfølgning på jobcentrets indsats

Læs mere

Supplerende analyser om arbejdsmarkedstilknytning

Supplerende analyser om arbejdsmarkedstilknytning Supplerende analyser om arbejdsmarkedstilknytning blandt indvandrere AE har for IDA undersøgt lønindkomsten for personer med relevante IDA-uddannelser på tværs af køn og herkomst. Generelt er indkomsten

Læs mere

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002 Information fra Århus Kommunes Statistiske Kontor Nr. 6.02 Marts 2003 ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002 1. januar 2002 var der 171.716 arbejdspladser i Århus Kommune. Antallet af arbejdspladser i

Læs mere

Arbejdsmarkedet i tal Odsherred Kommune

Arbejdsmarkedet i tal Odsherred Kommune Arbejdsmarkedet i tal Odsherred Kommune Erhvervsfrekvens Offentlig forsørgelse Aldersstruktur Etnisk struktur Uddannelsesstruktur Erhvervs- og beskæftigelsesstruktur og pendling Oktober 2010 Beskæftigelsesregion

Læs mere

JANUAR MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2013 Nr. 1

JANUAR MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2013 Nr. 1 JANUAR MÅNED Indhold: Ledighedstal Udviklingen i langtidsledigheden Beskæftigelsen (ikke opdateret) Efterspørgselen på arbejdskraft (ikke opdateret) Arbejdsfordelinger Opfølgning på ministermål (ikke data

Læs mere

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001 Information fra Århus Kommunes Statistiske Kontor Nr. 6.02 April 2002 ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001 1. januar 2001 var der 170.014 arbejdspladser i Århus Kommune. Antallet af arbejdspladser i

Læs mere

Seks ud af ti i stabil beskæftigelse

Seks ud af ti i stabil beskæftigelse 14. juni 2017 2017:9 Seks ud af ti i stabil beskæftigelse Af Pernille Stender Beskæftigelsesfrekvensen er en central indikator, når temperaturen på arbejdsmarkedet skal tages. Beskæftigelsesfrekvensen

Læs mere

AMK-Øst 19. januar 2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

AMK-Øst 19. januar 2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 19. januar 2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden Januar 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted) 1.kv.2008 til 3. kvartal

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 12-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

Statistiske informationer

Statistiske informationer Indeks 2006=100 Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik juli 2012 Erhvervsstrukturen i Aarhus Kommune, 2011 Pr. 1. januar 2011 var der 176.359 arbejdspladser eller beskæftigede i Aarhus Kommune.

Læs mere

Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik

Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik Statistiske informationer www.aarhus.dk/statistik Erhvervsstrukturen i Aarhus Kommune - 2014 Pr. 1. januar 2014 var der 180.550 arbejdspladser eller beskæftigede i Aarhus Kommune. I forhold til 1. januar

Læs mere

Løn på det private område

Løn på det private område Side 1 af 11 Løn på det private område LØNSTATISTIK 2018 DECEMBER 2018 Side 2 af 11 Indholdsfortegnelse 1. Løn og pension for kandidater efter årgang... 4 1.1. Løn for alle kandidater... 4 1.2. Løn for

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden. AMK-Øst 10. september 2015

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden. AMK-Øst 10. september 2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 10. september 2015 September 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Beskæftigelsen i Hovedstaden målt

Læs mere

Erhvervslivets produktivitetsudvikling

Erhvervslivets produktivitetsudvikling Den 9. januar Erhvervslivets produktivitetsudvikling Stor forskel på tværs af brancher Den gennemsnitlige årlige produktivitetsvækst i perioden 995- var samlet set,77 pct. i den private sektor mens den

Læs mere

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 4

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 4 LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 4 Indhold: Ledighedstal Udviklingen i langtidsledigheden Efterspørgselen på arbejdskraft Arbejdsfordelinger Opfølgning på ministermål Opfølgning jobcentrets mål Udenlandsk

Læs mere

Rekordmange private leverer offentlig service

Rekordmange private leverer offentlig service Klaus Rasmussen, chefanalytiker kr@di.dk, 3377 398 APRIL 219 Rekordmange private leverer offentlig service Antallet af ansatte i private erhverv, der leverer offentlig service, sætter ny rekord. Siden

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 26-08-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm August 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Beskæftigelsen på Bornholm målt som udviklingen

Læs mere

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen Efterår 2010. Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Figur 1 Virksomhedernes rekruttering efterår 2010

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen Efterår 2010. Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Figur 1 Virksomhedernes rekruttering efterår 2010 Rekruttering Arbejdsmarkedsstyrelsen Efterår 2010 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Arbejdsmarkedsstyrelsen har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation i efteråret 2010: Forgæves rekrutteringer

Læs mere

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort Fane 1: Befolkningsudviklingen Fane 2: Beskæftigedes og lediges uddannelsesniveau Fane 3: Indvandrere/efterkommeres andel

Læs mere

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Marts 2019 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2018, Bornholm

Læs mere

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2017

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2017 Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 217 Dato: 15.3.219 Indholdsfortegnelse: 1. Procentvise stigninger i antal arbejdspladser i hele Danmark... 2 2. Væksten i

Læs mere

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort Fane 1: Befolkningsudviklingen Fane 2: Beskæftigedes og lediges uddannelsesniveau Fane 3: Indvandrere/efterkommeres andel

Læs mere

AMK-Øst 1. december Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

AMK-Øst 1. december Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 1. december 2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden December 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted) 1.kv.2008 til 2. kvartal

Læs mere

Kønsbestemt lønforskel på det private arbejdsmarked

Kønsbestemt lønforskel på det private arbejdsmarked Side 1 af 7 Kønsbestemt lønforskel på det private arbejdsmarked Hovedkonklusioner 1. Blandt de privatansatte akademikere uden ledelsesansvar indenfor DM s område er den uforklarede lønforskel mellem mænd

Læs mere

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2016

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2016 Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2016 Dato: 06.03.2018 Indholdsfortegnelse: 1. Procentvise stigninger i antal arbejdspladser i hele Danmark... 2 2. Væksten

Læs mere

Beskæftigelsesindikator

Beskæftigelsesindikator for Akademikernes arbejdsmarked Der bliver flere akademikere på arbejdsmarkedet, og beskæftigelsen vokser. Det gælder også, når der ses på en række forskellige inddelinger af demografiske parametre og

Læs mere

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2015

Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2015 Antal arbejdspladser, beskæftigede, Pendling og arbejdsstyrken ultimo november 2015 Dato: 27.02.2017 Indholdsfortegnelse: 1. Procentvise stigninger i antal arbejdspladser i hele Danmark... 1 2. Væksten

Læs mere