Referat for Centerrådsmøde, VEU-center Øst og Øerne

Transkript

1 Referat for Centerrådsmøde, VEU-center Øst og Øerne Tidspunkt: Onsdag d. 14. september 2016 Kl Sted: ZBC Handelsskolevej Næstved Dagsorden 1. Velkomst ved Formanden 2. Godkendelse af dagsorden 3. Orienteringspunkt: Status fra sekretariatet 4. Diskussionspunkt: VEU-centret i perspektiv af Trepartsforhandlingerne 5. Diskussionspunkt: Pejlemærke Virksomhedsstrategi 6. Orienteringspunkt: Konferencen om flygtninge og beskæftigelse i Region Sjælland 7. Orienteringspunkt: Eventuelt 8. BILAG: Inviterede, Centerrådsmøde 2016 BILAG: Udkast til national strategi for VEU-centrenes virksomhedsopsøgende arbejde BILAG: Strategiske pejlemærker Velkomst ved Formanden V/Næstformand Helle Ankersen, da Helle Friis havde meldt afbud grundet sygdom. Side 1 af 8

2 2. Godkendelse af dagsorden V/Næstformand Helle Ankersen Godkendelse af dagsorden. Ingen bemærkninger Beslutning Dagsordenen blev godkendt 3. Orienteringspunkt: Status fra sekretariatet V/Sekretariatet Orientering om følgende punkter: - Aktiviteter for styrket indsats for to-sprogede - Projekt med 3F under Den centrale pulje til særlig beskæftigelsesindsats - Kvantitativ opfølgning på måltal - EUB-udvalgsmøde Skolerne har ansøgt om midler til fem pilotprojekter ift. den særlige indsats for tosprogede: Partnerskole VUC Storstrøm Roskilde Tekniske Skole Projekt Fysisk/digitalt spil som på sigt kan anvendes på FVU trin 1 og 0 - Udvikling, afprøvning og effektmåling Fra asyl til arbejde (samarbejde med Røde Kors) Side 2 af 8

3 Roskilde Handelsskole EUC Sjælland ZBC Afprøvning af basisuddannelsesforløb for flygtning på andre vilkår end IGU herunder mentor for flygtning og virksomhed Afprøvning af Åben Værkstedsmodel - Fokus på tosprogede AMU deltageres motivation og læringsudbytte. Brancheforløb for tosprogede mod job i bager, slagter/detailslagter områderne Der orienteres om projekt i samarbejde med 3F, som forventes afsluttet i november. Der er 11 jobcentre med i projektet. Man har gjort sig nogle gode erfaringer omkring motivation hos de ledige, som tænkes videreført i projektet Uddannelsesvejen til vækst. Grundet systemskifte fra CRM til Praktik+ mangler vi pt. en del registreringer af virksomhedsbesøg, og vi har en forventning om, at der fortsat er besøg, der ikke er registreret. Sekretariatet udtrykker bekymring for målopfyldelse af indikatoren, og der opfordres til, at alle partnerskoler får tastet gennemførte virksomhedsbesøg ind, således at ekstra indsats kan igangsættes, hvis det er nødvendigt. Angående mødebooking ifm. virksomhedsbesøg har sekretariatet et ønske om, at skolerne, der ønsker at benytte denne service, selv koordinerer det, da det kun er et fåtal af skolerne, der anvender mødebooking. Punktet tages op på næste centerrådsmøde. Der er usikkerhed omkring, hvorvidt driftsoverenskomsterne tælles med i opgørelsen over FVU og OBU. Sekretariatet følger op på dette med ministeriet. Opgørelsesmetoden på EUV er opgjort på hovedforløb. VEU-centrene er i dialog med ministeriet om ændring heraf. Beslutning Det er vigtigt, at skolerne får registreret alle deres virksomhedsbesøg i enten CRM eller praktik+ hurtigst muligt. Sekretariatet stiller sig til rådighed for de skoler, der ønsker en introduktion til registrering af virksomhedsbesøg i Praktik+. Mødebooking tages op som beslutningspunkt til næste møde. Sekretariatet undersøger, hvordan ministeriet opgør antallet af kursister, da der er usikkerhed om validiteten af de udmeldte data. Side 3 af 8

4 4. Diskussionspunkt: VEU-centret i perspektiv af Trepartsforhandlingerne V/Sekretariatet Regeringen og arbejdsmarkedets parter har i august 2016 indgået en trepartsaftale om tilstrækkelig og kvalificeret arbejdskraft i hele Danmark. Som en del af Trepartsaftalen er der indgået aftale om justering af uddannelsesløftet, voksenlærlingeordning og seks ugers jobrettet uddannelse, hvoraf sidstnævnte munder ud i en mere fleksibel ordning, med mulighed for at kombinere relevante AMU-kurser fra en positivliste inden for bestemte erhvervsgrupper. Der omtales en positivliste med 900 unikke AMU og EUD-enkeltfagskurser man kan vælge fra. Der nedsættes en ekspertgruppe om voksen-, efter- og videreuddannelse, der skal tilvejebringe den nødvendige viden for at drøfte fremtidens VEU-system med afrapportering ved udgangen af maj FKB udbudsrunden er udskudt til efter maj Trepartsaftalen indeholder en række initiativer til styrkelse af AMU her og nu - herunder: - Friinstitutionsforsøg ved anvendelse af forsøgsparagraf i AMU. Erfaringer skal bidrage til ekspertgruppens arbejde og afsluttes ultimo Friinstitutionsforsøget etableres mellem parterne i trepartsforhandlingerne og et antal uddannelsesinstitutioner. Formålet er at afdække regler og barrierer for udvikling, udbud og gennemførelse af kurser efter virksomhedernes behov - Digital læring, mulighed for VEU-godtgørelse, hvis kursisten er tilstede 25 % af undervisningstiden. De strategiske pejlemærker for er vedlagt som bilag. Friinstitutionsforsøg vil blive koordineret i samarbejde med LO og DA og skal gennemføres inden udgangen af 2017, hvorefter erfaringerne vil indgå i den netop nedsatte VEU-ekspertgruppes arbejde. Det drøftes, hvordan skolerne kan lave forskellige forsøg omkring afvikling af AMU-kurser, herunder prøveformer. Det forventes, at den nye lovgivning på området vil gælde fra årsskiftet, så det ville være fint, hvis man kunne gøre sig nogle erfaringer inden da. Beslutning Hvis nogle af skolerne hører nærmere om friinstitutionsforsøg, skal de orientere de øvrige skoler. Vi regner med at vide mere om lovændringerne til Centerrådsmøde d. 16. november, så der vil emnet blive drøftet. Side 4 af 8

5 5. Diskussionspunkt: Pejlemærke Virksomhedsstrategi V/Sekretariatet Sekretariatet for VEU-center Øst og Øerne deltager i en national arbejdsgruppe bestående af sekretariatsledere fra udvalgte VEU-centre. Arbejdsgruppens kommissorium består af udarbejdelse af oplæg til en National strategi for det virksomhedsopsøgende arbejde for alle 13 VEU-centre. Strategien blev drøftet på landsmødet for VEU-centerledere og chefer d. 19. maj VEU-center Øst og Øerne har virksomhedsstrategi i notatet Pejlemærker for VEU-center Øst og Øerne : Virksomhedsstrategi o Kvalitet i virksomhedsbesøg o Kompetenceudvikling hos virksomhedsopsøgende konsulenter o Videndeling og styrkelse af relevante netværk ml erhvervsfremme-, beskæftigelse- og uddannelsesområderne o Samarbejde om udvikling af kursusindhold og didaktik o Digitale vejledninger for virksomheder o Snitflader ml AMU og EUV Sekretariatet præsenterede den udarbejdede strategi for det virksomhedsopsøgende arbejde, der var vedlagt dagsorden som bilag. Der orienteres om konferencen Grøn vækst og uddannelse d. 3. november 2016, hvor skoler, erhvervsfremmeaktører, virksomheder og jobcentre i regionen vil blive inviteret. Invitation og program vil blive sendt rundt med referatet. Beslutning Den nationale strategi for det virksomhedsopsøgende arbejde vil være et oplæg til lokal fortolkning og implementering. 6. Orienteringspunkt: Konferencen om flygtninge og beskæftigelse i Region Sjælland V/Jan Bagge Orientering om konferencen om flygtninge og beskæftigelse i Region Sjælland. Side 5 af 8

6 VEU-center Øst og Øerne stillede med følgende repræsentanter: Benedict Moos, SOSU Sjælland Ole Nørvang-Holm, EUC Sjælland Vibeke Pakkenberg, Roskilde Tekniske Skole Jørgen Sloth, Roskilde Handelsskole Jan Bagge, direktionsansvarlig, VEU-center Øst og Øerne Konferencen vil være målrettet beslutningstagere og topembedsmænd i kommunerne, Region Sjælland og Arbejdsmarkedsrådet. Drøftelserne på konferencen vil være handlingsrettet med fokus på tilrettelæggelsen af indsatsen for at få flere flygtninge i beskæftigelse. Konferencen sætter spot på at finde løsninger på de konkrete udfordringer, som de fleste kommuner oplever fra den aktuelle tilgang af flygtninge. På den ene side udfordres kommunerne praktisk og økonomisk i forhold til at prioritere indsatserne bl.a. på beskæftigelsesområdet. På den anden side medvirker flygtningene til at øge arbejdsstyrken, og ved at sætte ind med en aktiv indsats kan kommuner og øvrige interessenter bidrage til at minimere virksomhedernes potentielle rekrutteringsproblemer fremover. Indsatsen kræver nytænkning, dialog og fælles løsninger på tværs af alle aktører og interessenter, og det skal konferencen bidrage til. Resultaterne fra konferencen forventes at være en række idéer til konkrete aktiviteter, der kan medvirke til at styrke flygtninges tilknytning til arbejdsmarkedet. Idéer til initiativer og aktiviteter bliver efter konferencen konkretiseret i en arbejdsgruppe med henblik på efterfølgende politisk drøftelse og beslutning i de respektive besluttende organer. Det er uklart, hvem der har ansvaret for koordineringen omkring IGU. Det er deltagernes oplevelse, at der på konferencen ikke blev vist vilje til at tage ansvar for processen. Det ligger tilsyneladende i oplægget omkring IGU, at flygtninge og virksomheder selv skal finde hinanden og snakke om praktik og uddannelse, og det vurderes som urealistisk, hvis der ikke udpeges en tovholderfunktion. Både på tværs af VEU-centrene og i IGU-arbejdsgruppen under Uddannelsesforum Øst og Øerne er der drøftelser om, hvorvidt man kan bruge erfaringer og samle midler til afprøvning af mindre projekter, der kan pege på mulige løsninger. Lokalt oplever man virksomheder, der henvender sig til skolerne og efterspørger, hvordan de kan komme i gang med IGU-ordninger, men uklarheden på området gør det vanskeligt at sætte noget i gang. Der henstilles til, at skolerne deler erfaringer på området, også på tværs af VEU-centrene. Side 6 af 8

7 En central udfordring er at finde volumen til oprettelse af kurser for flygtninge, gerne ved at sammentænke med kurser for tosprogede generelt. 7. Orienteringspunkt: Eventuelt V/Sekretariatet Orienteringspunkt Astrid Dahl er fratrådt som direktør for UEC Sjælland, og der er indsat en midlertidig direktør i form af den tidligere og nu pensionerede direktør, Erik Wonge. Der vil blive afholdt afskedsreception for Astrid Dahl d. 27. september, og invitationer vil blive sendt rundt. Side 7 af 8

8 8. BILAG: Deltagere, Centerrådsmøde 2016 Centerråd VEU-center Øst og Øerne Centerrådsmedlem Organisation Udpeget fra bestyrelse af Næstformand Helle Ankersen Zealand Business Collage Tilforordnede til Centerråd Skoleleder Ole Nørvang Holm Jesper Østrup Bent Holtzman Partnerinstitution EUC Sjælland Roskilde Tekniske Skole Roskilde Handelsskole Repræsentant Kurt Elsberg Maj-Britt Jensen Tilforordnede suppleanter Repræsentant Allan Corfitsen Camilla Mortensen Kim Normand Interesseorganisation AOF Center Sjælland Region Sjælland Partnerskole/interesseorganisation Køge Handelsskole AMK Øst, STAR CELF VEU-Sekretariatet Jan Bagge, Direktionsansvarlig VEU-center Øst og Øerne Lise B. F. Frederiksen, Sekretariatsleder VEU-center Øst og Øerne Lone Gullmaj Græbe, VEU-koordinator VEU-center Øst og Øerne Martin R. Fogh, VEU-koordinator VEU-center Øst og Øerne Afbud fra Niels Henriksen, VUC Storstrøm Jeppe Rosengård Poulsen, Sosu Nyk. Per Fruerled, Sosu Nyk. Steen Sørensen, ZBC Jørgen Sloth, Roskilde HS Søren Clausen, Sosu sj. Helle Friis, Formand for Centerrådet Lissi Lund, FOA (Sosu sj.) Dorthe Jensen Lundqvist, VUC Roskilde Jonas Ørts Holm, Væksthus sj. Side 8 af 8