Orientering om udvikling i bruttoledigheden (pr. september/oktober 2015)

Transkript

1 NOTAT Orientering om udvikling i bruttoledigheden (pr. september/oktober 2015) Indledning Ledigheden opgøres af Danmarks Statistik og bearbejdes af Beskæftigelsesregionen og Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering. Disse tal kan findes på hhv. og Ledigheden opgøres i fuldtidspersoner, som er antallet af personer, der har været ledige 37 timer om ugen inden for perioden. Hvis en person fx inden for et år har modtaget a-dagpenge svarende til 26 uger, vil personen tælle som en halv fuldtidsperson. Dato: 23. november 2015 Kontaktoplysninger Arbejdsmarkedscenter Nørregade Ringsted De anvendte tal viser bruttoledigheden, som omfatter ledige både med og uden igangværende aktiveringstilbud. Bruttoledigheden opgøres for ledige medlemmer af en arbejdsløshedskasse (inkl. borgere på midlertidig arbejdsmarkedsydelse, som dog tælles med under tallene for kontantmodtagerne) samt jobparate kontanthjælpsmodtagere. Jobcentrets øvrige målgrupper står ikke umiddelbart til rådighed for job og er derfor ikke omfattet af bruttoledighedsbegrebet. Ledigheden pr. september/oktober 2015 Ledigheden blandt a-dagpengemodtagere har været faldende gennem de første 8 måneder af 2015 fra 570 fuldtidsledige i januar til 424 fuldtidsledige i august et fald svarende til 25,6 pct. Der ses en lille stigning i september måned, men der forventes fortsat fald resten af året. Tel.: Dir.: Fax.: Mail.: MOOL@RINGSTED.DK arbejdsmarkedscenter@ringsted.dk EAN: Figur 1: Ledige fuldtidspersoner, a-dagpenge, fordelt på aktive/passive, Note: Stiplede linier indikerer årets budgetforudsætninger Faldet skal særligt findes i antallet af passivt forsørgede, men også antallet af aktiverede har været faldende. Ændringer i bl.a. reglerne omkring Side 1 af 6

2 løntilskudsordningen og jobrotation har gjort, at langt færre aktiveres i dag ift. tidligere, og at aktivering i langt højere grad nu målrettes de borgerer, hvor der forventes størst chance for en positiv effekt af aktiveringen dvs. resultatet af aktiveringen er enten ordinært beskæftigelse eller uddannelsesforløb. For kontanthjælpsmodtagere ses det, at Ringsted Kommune har 146 fuldtidsledige jobklare kontanthjælpsmodtagere i oktober 2015, hvilket er det laveste niveau hidtil i år se figur 2. Årets første 7 måneder har dog budt på et generelt højere niveau end i Det er dog værd at pointere, at det totale niveau for alle kontanthjælpsmodtagere er uændret i 2015 sammenlignet med 2014, hvilket betyder, at flere kontanthjælpsmodtagere er blevet matchet op (gået fra aktivitetsparat til jobparat) og dermed bragt tættere på arbejdsmarkedet. Desuden forventes antallet at falde i 2. halvår, hvilket bl.a. skal tilskrives de bedrede konjunkturer på arbejdsmarkedet og at flere påbegynder uddannelse. Tendensen til dette ses også i juli-oktober-tallene. Figur 2: Antal ledige fuldtidspersoner, midlertidig AMY + kontanthjælpsmodtagere (jobparate), Borgerer der ikke længere er berettiget til a-dagpenge kan i stedet modtage midlertidig arbejdsmarkedsydelse. Ordningen er dog under udfasning og afløses af den nye kontantydelse, der trådte i kraft marts I august havde kommunen 48 fuldtidsledige. Dette er et fald i forhold til årets start på knapt 20 pct. Antallet af borgere på midlertidig arbejdsmarkedsydelse har holdt et højere niveau end forventet, men der vil langsomt blive færre og færre på ordningen. Ordningen er helt udfaset ultimo 3. kvartal Efterhånden som folk ikke længere kan modtage denne ydelse, vil nogle i stedet være berettiget til den nye kontantydelse. Som en lille forklarende note, kan det til sidst påpeges, at der ses et stort fald fra 4. kvartal 2013 til 1. kvartal 2014 for de jobklare kontanthjælpsmodtagere. Dette skyldes implementeringen af den nye kontanthjælpsreform med dertilhørende nye visitationstyper. Her blev mange tidligere kontanthjælpsmodtagere omvisiteret til uddannelseshjælpsmodtagere der var enten uddannelsesparate (som så igen enten er åbenlyst eller bare almindelig uddannelsesparate) eller aktivitetsparate. De uddannelsesparate og aktivitetsparate indgår ikke i det officielle bruttoledighedsbegreb. Side 2 af 6

3 Ledigheden i Ringsted ligger fortsat på et lavt niveau 3,9 pct. i september 2015, jvf. figur 3 hvilket er 0,5 pct.point lavere end året før og 1,5 pct.point lavere end i Ledigheden er lavere ift. såvel hele landet (4,2 pct.) som Region Sjælland (4,2 pct.) og landsdelen Vest- og Sydsjælland (4,4 pct.). Figur 3 viser også, at såvel kvinder som mænd har haft en samlet faldende ledighed fra 2013 til 2015, men ledigheden for kvinder ligger generelt højere end for mænd. Dette skyldes til dels, at antallet af arbejdspladser i typiske kvindefag inden for kontor og offentlig service er blevet kraftigere beskåret i perioden. Kvinderne er dog ved at lukke hullet igen. Figur 3: Ledige fuldtidspersoner i pct.af arbejdsstyrken, fordelt på køn, (september) Kilde: Danmarks Statistik (AUP01) Figur 4 viser, at ledigheden for unge <30 år fra 2013 og frem er mere end halveret. Dette viser bl.a., at kontanthjælpsreformens intentioner om at styrke de unges indgang til uddannelsessystemet, samt de bedrede konjunkturer generelt, har virket, og haft en meget stor positiv effekt på de unge i kommunen. Det ses også, at faldet i ledigheden er sket for de øvrige aldersgrupper, dog med en marginal stigning for +60-årige det seneste år. Figur 4: Ledige fuldtidspersoner, fordelt på alder, (september) Kilde: Danmarks Statistik (AUF01) Fordelingen af a-dagpengemodtagere på a-kasser viser et samlet fald i ledigheden på knap 13 pct. fra september 2014 til september 2015 se tabel 1. Dette svarer til et fald på 90 fuldtidspersoner. For de større a-kasser ses især et fald for 3F (-17,5 pct.) og FTF (-29,6 pct.), mens ledigheden blandt HK ere steg en lille smule 4,8 pct. svarende til 4 ledige. Det er også værd at bemærke, at Side 3 af 6

4 akademikerledighed er blevet halveret, samt at der faktisk er sket et fald på 5 ledige i NNF det seneste år. Slagterilukningen blev ikke så omfattende som først udmeldt, og færre end forventet af ringstedborgerne påvirkes af afskedigelsesrunderne. Tabel 1: Ledighed for a-dagpengemodtagere, fuldtidspersoner, fordelt på a- kasser, (september) Kilde: Danmarks Statistik (AUF01 og AUP03) September 2014 September 2015 Udvikling Fuldtidspersoner Fuldtidspersoner i pct. Fuldtidspersoner Fuldtidspersoner i pct af samtlige forsikrede af samtlige forsikrede i pct. A-kasse i alt 715 4,5% 625 3,8% -12,6% Akademikernes (inkl. ingeniører) 26 4,0 13 1,9-50,0% Byggefagenes a-kasse 3 2,6 3 2,7 0,0% Børne- og Ungdomspædagoger (BUPL) 22 5,6 18 5,1-18,2% Danske Sundhedsorganisationer (DSA) 1 0,2 5 1,2 400,0% Det Faglige Hus A-kasse 57 6,4 46 4,6-19,3% El-faget 3 2,0 0 0,3-100,0% Fag og Arbejde (FOA) 50 5,3 46 4,9-8,0% Faglig Fælles a-kasse (3F) 97 6,8 80 5,6-17,5% Frie Funktionærer (FFA) 7 3,9 6 3,1-14,3% Funktionærer og Servicefag 2 0,9 5 2,9 150,0% Funktionærer og Tjenestemænd (FTF) 27 3,3 19 2,3-29,6% Fødevareforbundet (NNF) 23 5,2 18 4,1-21,7% Handels- og Kontorfunktionærer (HK) 84 5,6 88 5,9 4,8% Journalistik, Kommunikation og Sprog 1 2,4 4 7,4 300,0% Kristelig a-kasse 69 6,3 52 4,8-24,6% Ledere 19 2,7 17 2,3-10,5% Lærere (DLF) 12 2,9 7 1,9-41,7% Magistre (MA) 4 2,4 9 4,6 125,0% Metalarbejdere 11 2,3 16 3,4 45,5% Min akasse (inkl. Business) 0 0,0 13 2,4 Selvstændige (DANA) 6 2,9 3 1,8-50,0% Selvstændige Erhvervsdrivende (ASE) 33 3,3 31 2,9-6,1% Socialpædagoger (SLA) 8 5,3 4 2,5-50,0% Teknikere 5 3,7 7 5,4 40,0% Økonomer (CA) 6 4,4 2 1,8-66,7% Der ses også pæne fald for bl.a. BUPL og lærerne, mens ledigheden inden for bygge- og anlægsbranchen ligger uændret. A-kasser uden for hovedorganisationerne rummer blandede faggrupper, og ledigheden her siger derfor ikke noget entydigt om udviklingen i specifikke brancher. Der ses dog store fald blandt de store a-kasser Det Faglige Hus (-19,3 pct.), Kristelig (-24,6 pct.). Langtidsledigheden er samlet set faldet med knap 42 pct. i perioden september 2013 til september 2015 svarende til 105 fuldtidspersoner se figur 5. Dog ses det, at faldet imidlertid dækker over et fald i antallet af langtidsledige a- dagpengemodtagere på 47 pct., mens antallet af langtidsledige kontanthjælpsmodtagere kun er faldet med knap 36 pct. Dette kan hænge sammen med flere faktorer: Den afkortede dagpengeret på 2 år betyder, at enkelte a-dagpengemodtagere ved ophør af deres dagpengeret overgår til kontanthjælp, men derudover viser det også, at det først og fremmest er de nyledige (der som oftest også er de mest ressourcestærke og dem med de mest opdaterede kvalifikationer), der vender tilbage til arbejdsmarkedet, når beskæftigelsen stiger. Side 4 af 6

5 Figur 5: Antal langtidsledige, fuldtidspersoner, fordelt på ydelse, (september) Note: Langtidsledighed defineres som ledige, der har været ledige i 80 pct. af tiden inden for det seneste år Langtidsledigheden i procent af bruttoledigheden, viser at der er sket et samlet fald i perioden se figur 6. Dog ses det, at faldet udelukkende er trukket af de forsikrede ledige. Andelen af langtidsledige kontanthjælpsmodtagere har været stigende. Dette skyldes, at antallet af langtidsledige kontanthjælpsmodtagere ikke er faldet lige så meget som den samlede gruppe, så derfor udgør disse nu en større andel af alle ledige end tidligere. Det understreger igen den tendens der er, hvor det fortrinsvis er de lidt mere ressourcestærke a- dagpengemodtagere der først vender tilbage til arbejdsmarkedet, når ledigheden falder og beskæftigelsen stiger. Figur 6: Andel af langtidsledige i procent af bruttoledige, fordelt på ydelse, (september) Mht. data for antal aktiverede, skal disse tages med et meget stor gran salt. Grundet de dataproblemer der har været i 1. halvår mht. registreringer i jobcentrenes fagsystemer, har det særligt været vanskeligt at få korrekte aktiveringsdata. Der foreligger data nu, men data må forventes at være fejlbehæftede de næste måneder. Der sker kontinuerlig opdatering af data i de kommende måneder, og der sker derfor kun en oplistning i tabel 2 og 3, men der kommenteres ikke på det. Side 5 af 6

6 Tabel 2: Antal fuldtidslige a-dagpengemodtagere i aktivering, (oktober) Okt 2013 Okt 2014 Okt 2015 Udvikling '13 - '15 Vejledning & opkvalificering ,0% Ordinære uddannelsesforløb ,1% Øvrige vejl. & opkvalificeringsforløb ,0% Ansættelse med løntilskud ,9% Privat ansættelse med løntilskud ,3% Offentlig ansættelse med løntilskud ,6% Heraf kommunale løntilskud ,7% Heraf regionale løntilskud ,0% Heraf staslige løntilskud ,0% Heraf selvejende inst. løntilskud ,0% Virksomhedspraktik ,7% Privat virksomhedspraktik ,3% Offentlig virksomhedspraktik ,3% Jobrotationsvikar ,8% Privat jobrotationsvikar ,0% Offentlig jobrotationsvikar ,5% Nytteindsats ,0% Tilbud i alt ,7% Tabel 3: Antal fuldtidsledige kontanthjælpsmodtagere (jobparate) og midlertidig AMY i aktivering, (oktober) Okt 2013 Okt 2014 Okt 2015 Udvikling Vejledning & opkvalificering ,3% Ordinære uddannelsesforløb ,7% Øvrige vejl. & opkvalificeringsforløb ,3% Ansættelse med løntilskud ,0% Privat ansættelse med løntilskud ,0% Offentlig ansættelse med løntilskud ,3% Heraf kommunale løntilskud ,0% Heraf regionale løntilskud ,0% Heraf staslige løntilskud Heraf selvejende inst. løntilskud ,0% Virksomhedspraktik ,9% Privat virksomhedspraktik ,0% Offentlig virksomhedspraktik ,5% Jobrotationsvikar ,0% Privat jobrotationsvikar ,0% Offentlig jobrotationsvikar ,0% Nytteindsats Tilbud i alt ,9% Note: Data for midlertidig AMY i 2015 er pr. august måned Side 6 af 6