Arbejdsmarkedsredegørelse

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Arbejdsmarkedsredegørelse"

Transkript

1 Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 4. kvartal 2005 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen December 2005

2 Indhold 1. Sammenfatning Forventninger til beskæftigelsen Forventninger til ledigheden Flaskehalssituationen 4 2. Grundlaget for rådenes redegørelser Datagrundlag Baggrund for vurderingerne af situationen 7 3. Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen Den offentlige sektor Fremstillingssektoren Bygge- og anlægssektoren Servicesektoren Forventninger til udviklingen i ledigheden Ledigheden i 4. kvartal Ledigheden fra 1. til 3. kvartal Ledigheden fordelt på a-kasser og ikke-forsikrede Ledigheden opdelt på køn og alder Flaskehals- og balanceproblemer i den offentlige sektor Aktuelle flaskehals- og balanceproblemer Øvrige balanceproblemer Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren Aktuelle flaskehalsproblemer Øvrige balanceproblemer Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt 21

3 7. Flaskehals- og balanceproblemer i bygge- og anlægssektoren Aktuelle flaskehalsproblemer Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren Aktuelle flaskehalsproblemer Øvrige balanceproblemer Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt Initiativer på flaskehalsområderne 30 Bilag: 1 Forklaring af de anvendte begreber til beskrivelse af mangelsituationer på arbejdsmarkedet 2 Uddybende materiale vedr. rådenes forventninger til beskæftigelsen 3 Uddybende materiale vedr. rådenes forventninger til ledigheden 4 Initiativer til forebyggelse af flaskehalsproblemer

4 1 Sammenfatning 1 Sammenfatning 1.1 Forventninger til beskæftigelsen Skema 1.1 viser hvilke brancher, der forventes at have den mest positive beskæftigelsesudvikling i 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 sammenholdt med tilsvarende kvartaler et år tilbage. Skema 1.1 Forventningen til udviklingen i beskæftigelsen i 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 i forhold til samme kvartal året før, fordelt på brancher 4. kvartal kvartal 2006 STØRRE STØRRE * Forretningsservice * Forretningsservice * Detailhandel og reparationsvirks.inkl. biler * Detailhandel og reparationsvirks.inkl. biler * Bygge- og anlægsvirksomhed * Bygge- og anlægsvirksomhed * Hotel- og restaurationsvirksomhed m.v. * Transportvirksomhed * Engros- og agenturhandel eksl. biler * Hotel- og restaurationsvirksomhed m.v. * Transportvirksomhed * Engros- og agenturhandel eksl. biler * Finansierings- og forsikringsvirksomhed * Jern- og metalindustri * M øbelindustri, sten, ler og glas * Finansierings- og forsikringsvirksomhed * Jern- og metalindustri * Møbelindustri, sten, ler og glas * Mineralolie-, kemisk og plastindustri m.v. UÆNDRET * Post og Telekommunikation * Sundhedsvæsen m.v. * Mineralolie-, kemisk og plastindustri m.v. UÆNDRET * Undervisning * Sundhedsvæsen m.v. * Sociale institutioner m.v. * Undervisning * Energi- og vandforsyning, råstofudvinding * Energi- og vandforsyning, råstofudvinding * Tekstil- og beklædningsindustri * Tekstil- og beklædningsindustri * Post og Telekommunikation * Sociale institutioner m.v. * Renovation, foreninger og forlystelser m.v. * Renovation, foreninger og forlystelser m.v. MINDRE MINDRE * Landbrug, gartneri, skovbrug, fiskeri * Landbrug, gartneri, skovbrug, fiskeri * Offentlig administration * Offentlig administration * Nærings- og nydelsesmiddelindustri * Træ-, papir og grafisk industri * Træ-, papir og grafisk industri * Nærings- og nydelsesmiddelindustri Note: Brancherne er sorteret efter, hvor positive forventningerne er. Således er brancherne med de mest positive forventninger til beskæftigelsen placeret øverst under kategorien "større". På tilsvarende måde er brancherne, hvor der ventes en mindre beskæftigelse, sorteret, så brancherne med de mest negative beskæftigelsesforventninger er placeret øverst under kategorien "mindre". Såfremt andelen af råd, der venter uændret beskæftigelse, udgør 60 pct. eller mere af beskæftigelsen inden for den enkelte branche, kategoriseres dette som uændret beskæftigelse. (Se også bilag 2, tabel 2A). De regionale arbejdsmarkedsråd forventer samlet set en større beskæftigelse i 4. kvartal 2005 sammenlignet med tilsvarende kvartal året før. Rådenes forventninger til beskæftigelse varierer dog mellem de forskellige brancheområder. December

5 1 Sammenfatning Der forventes især stigende beskæftigelse inden for forretningsservicebranchen, handelsområderne, bygge- og anlægssektoren, hotel- og restaurationsbranchen og transportsektoren. Inden for landbrug og offentlig administration vurderer rådene derimod, at den generelt faldende beskæftigelse vil fortsætte i 4. kvartal Rådenes forventninger til beskæftigelsesudviklingen inden for industrien er ligeledes afdæmpede. Eneste undtagelse er jern- og metalområdet samt området for møbelindustri, sten, ler og glas, hvor der forventes en mindre fremgang i beskæftigelsen. Rådenes prognoser peger på, at den positive beskæftigelsesudvikling på det danske arbejdsmarked vil fortsætte i I 3. kvartal 2006 venter rådene således fortsat stigende beskæftigelse inden for bygge- og anlægssektoren, servicesektoren og handelserhvervene i forhold til samme kvartal året før. 1.2 Forventninger til ledigheden Tabel 1.1 viser rådenes forventninger til ledigheden opgjort på kvartaler for perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal Tabel 1.1 Antal ledige opgjort på kvartaler, Antal ledige: Ændring ift. forrige kvartal: ,9% ,6% ,8% ,3% ,5% ,7% ,4% ,3% ,9% ,4% ,1% ,0% ,5% 110 0,1% Ændring ift. samme kvartal året før: 1. kvartal 2. kvartal 3. kvartal 4. kvartal ,7% ,8% 700 0,4% ,7% ,9% ,4% ,1% ,8% ,3% ,8% ,4% Kilde: Danmarks Statistik. Note: Tal angivet i kursiv bygger på Arbejdsmarkedsrådenes forventninger til udviklingen i ledigheden afgivet i oktober I 4. kvartal 2005 vurderer rådene, at ledigheden vil udgøre ca fuldtidspersoner. Sammenlignes rådenes prognoser for 4. kvartal 2005 med den 2 December 2005

6 1 Sammenfatning faktiske ledighed i samme kvartal sidste år, forventes der ca færre ledige svarende til et fald på ca. 9 pct. I den tilsvarende periode fra 2003 til 2004 blev der registreret et ledighedsfald på knap personer svarende til ca. 6 pct. Rådene skønner, at den positive ledighedsudvikling vil fortsætte i Således ventes der faldende ledighed i både 1., 2. og 3. kvartal 2006 sammenlignet med de korresponderende kvartaler året før. Skema 1.2 viser rådenes forventninger til udviklingen i ledigheden fordelt på a-kassegrupper fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 sammenlignet med de tilsvarende kvartaler året før. Skema 1.2 Forventninger til udviklingen i ledigheden i perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 fordelt på a-kassegrupper A-kassegrupper 4. kvartal kvartal kvartal kvartal 2006 Fald Fald Fald Fald * Byggefag * Byggefag * Byggefag * Akademikere * Metalarbejdere * Metalarbejdere * Metalarbejdere * Funktionærer og * Handels- og * 3F * 3F tjenestemænd m.v. kontorfunktionærer * Tekniske funkt. m. v. * Akademikere * Byggefag * Tekniske funkt. m. v. * Akademikere * Selvstændige * Offentlige ansatte * Akademikere * Handels- og * Handels- og * Selvstændige * 3F kontorfunktionærer kontorfunktionærer * Tekniske funkt. m. v. * Øvrige a-kasser * Øvrige a-kasser * Øvrige a-kasser * 3F * Offentlige ansatte * Selvstændige * Funktionærer og * Handels- og * Selvstændige * Funktionærer og tjenestemænd m.v. kontorfunktionærer * Funktionærer og tjenestemænd m.v. * Tekniske funkt. m. v. * Øvrige a-kasser tjenestemænd m.v. * Offentlige ansatte * Metalarbejdere *Næringsog nydelsesmiddel Uændret Stigning Stigning * Nærings- * Nærings- * Næringsog nydelsesmiddel og nydelsesmiddel og nydelsesmiddel Note: A-kassegrupper er sorteret efter, hvor positive forventningerne er. Således er a-kassegrupper med de mest positive forventninger placeret øverst under kategorien "fald". På tilsvarende måde er a-kassegrupper med de mest negative forventninger til ledighedsudviklingen placeret øverst under kategorien "stigning". I 4. kvartal 2005 ventes faldende ledighed for samtlige a-kassegrupper i forhold til samme kvartal sidste år. Det største fald i ledigheden forventes indenfor byggefagene samt for metalarbejdere. Rådene vurderer ligeledes, at samtlige a-kassegrupper vil opleve faldende ledighed i Eneste undtagelse er nærings- og nydelsesmiddelarbejdere, hvor der på sigt ventes stigende ledighed. December

7 1 Sammenfatning Skema 1.3 viser forventningerne til udviklingen i ledigheden fordelt på AFregioner fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 sammenlignet med de tilsvarende kvartaler året før. Skema 1.3 Forventninger til udviklingen i ledigheden i perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 fordelt på AF-regioner AF-regioner 4. kvartal kvartal kvartal kvartal 2006 Fald Fald Fald Fald * Sønderjylland * Vejle * Storstrøm * Storstrøm * Storstrøm * Storstrøm * Storkøbenhavn * Storkøbenhavn * Århus * Sønderjylland * Århus * Viborg * Ringkøbing * Ringkøbing * Sønderjylland * Vejle * Bornholm * Århus * Vejle * Fyn * Frederiksborg * Storkøbenhavn * Ribe * Sønderjylland * Vejle * Frederiksborg * Fyn * Frederiksborg * Ribe * Nordjylland * Ringkøbing * Ringkøbing * Fyn * Vestsjælland * Viborg * Århus * Storkøbenhavn * Fyn * Frederiksborg * Ribe * Vestsjælland * Ribe * Bornholm * Nordjylland * Roskilde * Viborg * Nordjylland * Vestsjælland * Nordjylland * Bornholm * Vestsjælland * Viborg * Roskilde Uændret Stigning * Roskilde * Bornholm * Roskilde Note: AF-regionerne er sorteret efter forventningerne til ledigheden. Således er AF-regioner med de mest positive forventninger placeret øverst under kategorien "fald". På tilsvarende måde er AF-regioner med de mest negative forventninger til ledighedsudviklingen placeret øverst under kategorien "stigning". Samtlige regioner forventer faldende ledighed i henholdsvis 4. kvartal 2005 og 1. kvartal 2006 sammenlignet med de tilsvarende kvartaler året før. Et stort flertal af rådene skønner ligeledes, at den positive ledighedsudvikling vil fortsætte i 2. og 3. kvartal Dog forventer rådene i Roskilde og på Bornholm stigende ledighed på et års sigt. 1.3 Flaskehalssituationen De regionale arbejdsmarkedsråd peger samlet set på en forværring af flaskehalssituationen på det private område. I 4. kvartal 2005 rapporterer 9 ud af de i alt 14 råd om aktuelle flaskehalsproblemer inden for bygge- og anlægssektoren. Tilsvarende melder 6 og 7 af de regionale råd om rekrutteringsproblemer inden for henholdsvis fremstillings- og servicesektoren. Rådene melder fortsat om øget pres på bygge- og anlægssektoren, hvor der i 4. kvartal 2005 ventes en markant stigning i antallet af aktuelle flaskehalse 4 December 2005

8 1 Sammenfatning sammenlignet med 3. kvartal Dermed fortsætter udviklingen fra 3. kvartal 2005, hvor der ligeledes blev registreret en markant stigning i antallet af aktuelle flaskehalse. Omfanget af flaskehalsproblemerne inden for bygge- og anlægssektoren vurderes nu at være det højeste i fem år, jf. figur 1.1. Figur 1.1 Udviklingen i antallet af aktuelle regionale flaskehalse i bygge- og anlægssektoren kvt kvt Kvt Kvt kvt kvt Kvt Kvt kvt kvt Kvt Kvt kvt kvt Kvt Kvt kvt Kvt. 3.Kvt Kvt I lyset af den forværrede flaskehalssituation har AF-regionerne i efteråret iværksat en kampagne for at få flere i arbejde inden for bygge- og anlægssektoren. Skema 1.4 viser en oversigt over de faggrupper på det private arbejdsmarked, hvor der er registreret flaskehalsproblemer i 4. kvartal December

9 1 Sammenfatning Skema 1.4 Flaskehalsproblemer på det private arbejdsmarked i 4. kvartal 2005 fordelt på faggrupper Fremstilling Bygge- og anlæg Service * Plastmagere m.v. * Murer * Bagere * Maskinarbejdere med * VVS-montører / blikkenslagere * Kokke og uden CNC-kendskab * Bygningsmalere / malere * Autolakerere / vognmalere * Klejnsmede, smede * Tømrer * Tjenere * Værktøjsmagere * Elektrikere * Frisør * Kølemontører * Tagdækkere / tækkemænd * Slagter * Låsesmed * Bygningsstruktører, struktører * Lastbil-, landbrugsmaskine- og * Industri- og maskinsnedkere * Brolæggere entreprenørmaskinemekaniker med CNC-kendskab * Isolatører * Smørrebrødsjomfruer * M øbelpolstrere * Glarmestre * Autoelektromekanikere * Industrielektrikere * Gulvlæggere automatikmekaniker * Elektrofagtekniker * Bygningskonstruktører * Veterinærsygeplejerske * Olie og gas ingeniører * Anlægsstruktører * Revisorassistenter * Jord og betonarbejdere * Anlægsgartnere Note: Flaskehalsproblemerne er sorteret efter, hvor mange regioner, der vurderer at have flaskehalse på området. Således er de fagområder, hvor det største antal regioner melder om aktuelle flaskehalsproblemer placeret øverst osv. På et års sigt forventer rådene ligeledes voksende rekrutteringsproblemer på det private område. I 3. kvartal 2006 melder rådene samlet set om et stigende antal mulige flaskehalse på det private arbejdsmarked sammenlignet med 2. kvartal Dog forventes på et års sigt en lille forbedring af flaskehalssituationen i fremstillingssektoren. På det offentlige område vurderer rådene at flaskehalssituationen vil være uændret i 4. kvartal 2005 sammenlignet med 3. kvartal Skema 1.5 viser en oversigt over faggrupper på det offentlige arbejdsmarked, hvor der forventes flaskehalsproblemer i 4. kvartal Skema 1.5 Flaskehalsproblemer på det offentlige arbejdsmarked i 4. kvartal 2005 fordelt på faggrupper Sundhed Sociale område Undervisning mv. * Sygeplejersker * Social- og sundheds- * Folkeskolelærere * Læger assistenter * Speciallærere * Jordemødre * Socialrådgivere og * Lægesekretærer socialformidlere * Bioanalytiker * Social- og sundheds- * Radiografer hjælpere * Audiologiassistenter og neurofysiologiassistenter Note: Flaskehalsproblemerne er sorteret efter, hvor mange regioner, der vurderer at have flaskehalse på området. Således er de fagområder, hvor det største antal regioner melder om aktuelle flaskehalsproblemer placeret øverst osv. 6 December 2005

10 2 Grundlaget for rådenes prognoser 2 Grundlaget for rådenes redegørelser 2.1 Datagrundlag Som led i AF-systemets løbende overvågning af udviklingen på arbejdsmarkedet har de 14 arbejdsmarkedsråd vurderet udviklingen i beskæftigelse og ledighed i perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal Rådene har samtidig vurderet forekomsten af flaskehals- og balanceproblemer 1 og redegjort for forebyggende initiativer i denne sammenhæng 2. Rådenes vurderinger er bl.a. baseret på den viden om udviklingen på arbejdsmarkedet, som AF har opnået gennem ca virksomhedsbesøg og øvrige kontakter med både organisationer og nøglepersoner i 3. kvartal Stort set alle AF-regioner har etableret "faste paneler" bestående af nøglevirksomheder, som periodisk spørges om beskæftigelsesforventninger, uddannelsesbehov m.v. 2.2 Baggrund for vurderingerne af situationen Rådene bygger deres prognoser på forventninger om, at det private forbrug er højt og at effekterne af skattelettelserne, Forårspakken, den lave rente og de stærkt stigende boligpriser medfører stigende privatforbrug i 2005 og Denne udvikling vil begunstige sektorer, der producerer til hjemmemarkedet. Ligeledes bygger rådene deres prognoser på forventninger om fortsat afdæmpet vækst i euro-området, hvilket kun skaber grundlag for en moderat udvikling for beskæftigelsen i eksportsektoren. Flere råd angiver dog samtidig, at beskæftigelses- og ledighedsprognosen er behæftet med en vis usikkerhed. Det knytter sig til uvisheden omkring udviklingen i den internationale økonomi, herunder især udviklingen på det amerikanske og tyske marked. 1 En præcis definition af de anvendte begreber til beskrivelse af flaskehals- og balanceproblemerne på arbejdsmarkedet findes i bilag 1. 2 Se skema 4A og 4B. December

11 3 Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen 3 Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen Arbejdsmarkedsrådene har vurderet beskæftigelsen i henholdsvis 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 i forhold til de korresponderende kvartaler året før. Rådenes Forventninger til beskæftigelsesudviklingen beskrives i det følgende. 3.1 Den offentlige sektor Figur 3.1 viser rådenes samlede vurdering af beskæftigelsen inden for udvalgte branchegrupper i den offentlige sektor. 1 De enkelte regioners andel af den samlede beskæftigelse er anvendt som vægte. Figur 3.1 Rådenes forventninger til udviklingen i beskæftigelsen i udvalgte branchegrupper inden for den offentlige sektor i 4. kvartal 2004, 4. kvartal 2005 samt 3. kvartal 2006 sammenholdt med samme kvartaler året før Større Uændret Mindre pct. pct. pct. Sociale institutioner 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Sundhedsvæsen 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Undervisning 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Offentlig administration 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Note: Rådenes forventninger til udviklingen i 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 er afgivet i oktober 2005, mens forventningerne til beskæftigelsesudviklingen for 4. kvartal 2004 er afgivet i oktober Skema 2.A og 2.B i bilag 2 giver en detaljeret oversigt over de enkelte råds vurderinger af de forskellige brancher. 1 De enkelte råds forventninger til den fremtidige beskæftigelse fremgår af bilag 2. 8 December 2005

12 3 Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen I både 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 skønner rådene, at beskæftigelsen vil være uændret inden for områderne sociale institutioner, undervisning og sundhedsvæsen sammenlignet med samme kvartaler året før. Inden for offentlig administration forventes beskæftigelsen derimod at falde både på kort og et års sigt. 3.2 Fremstillingssektoren Arbejdsmarkedsrådenes forventninger til beskæftigelsen i fremstillingssektoren varierer mellem brancherne, jf. figur 3.2. Figur 3.2 Rådenes forventninger til udviklingen i beskæftigelsen i udvalgte branchegrupper inden for fremstillingssektoren i 4. kvartal 2004, 4. kvartal 2005 samt 3. kvartal 2006 sammenholdt med samme kvartaler året før Større Uændret Mindre pct. pct. pct. Næring/Nyd.midd. 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Jern/Metal 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Kemisk/Plast 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Møbelindustri 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Træ-, papir- og grafisk industri 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Note: Se figur 3.1. Både på kort og et års sigt ventes faldende beskæftigelse inden for nærings- og nydelsesmiddelindustrien samt træ-, papir- og grafisk December

13 3 Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen industri. Det bemærkes dog, at rådenes forventninger til beskæftigelsen i nærings- og nydelsesmiddelindustrien varierer meget på et års sigt. For møbelindustrien og jern- og metalindustrien forventes beskæftigelsen at stige både i 4. kvartal 2005 og 3. kvartal 2006 i forhold til samme kvartaler året før. Inden for kemisk industri vurderer rådene samlet set, at beskæftigelsen vil være uændret på kort sigt. Derimod varierer rådenes forventninger til beskæftigelsen inden for kemisk industri på et års sigt. Et lille flertal af rådene forventer dog en mindre fremgang i beskæftigelsen. 3.3 Bygge- og anlægssektoren I bygge- og anlægssektoren forventer rådene en beskæftigelsesfremgang på både kort og et års sigt, jf. figur 3.3. Figur 3.3 Rådenes forventninger til udviklingen i beskæftigelsen inden for bygge- og anlægsvirksomhed i 4. kvartal 2004, 4. kvartal 2005 samt 3. kvartal 2006 sammenholdt med samme kvartaler året før Større Uændret Mindre pct. pct. pct. Bygge- og anlægsvirksomhed 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Note: Se figur 3.1. På kort sigt venter samtlige råd stigende beskæftigelse inden for bygge- og anlægssektoren. Derimod vurderer 4 af de i alt 14 arbejdsmarkedsråd, at den positive beskæftigelsesudvikling vil stagnere på et års sigt. 3.4 Servicevirksomhed Figur 3.4 viser rådenes vurdering for beskæftigelsen inden for udvalgte branchegrupper i servicesektoren. Generelt forventes beskæftigelsesfremgang på både kort og et års sigt. Den største beskæftigelsesstigning forventes inden for områderne forretningsservice, detailhandel, hotel - og restauration og transport, hvor der ventes en stigning både på kort og et års sigt. Yderligere skønner 10 December 2005

14 3 Forventninger til udviklingen i beskæftigelsen rådene også, at beskæftigelsen inden for finansierings- og forsikringsvirksomhed vil stige en smule både på kort og et års sigt. For post og telekommunikationssektoren forventes beskæftigelsen at være uændret på kort sigt. På et års sigt varierer rådenes forventninger til beskæftigelsen inden for post og telekommunikationssektoren meget. Figur 3.4 Rådenes forventninger til udviklingen i beskæftigelsen i udvalgte branchegrupper inden for servicesektoren i 4. kvartal 2004, 4. kvartal 2005 samt 3. kvartal 2006 sammenholdt med samme kvartaler året før. Større Uændret Mindre pct. pct. pct. Forretningsservice 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Finansiering/Forsikring 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Hotel og restaurationsvirksomhed 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Post/Tele 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Engros 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Detail 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Transport 4. kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 4. kvt kvt i fht. 3. kvt Note: Se figur 3.1. December

15 4 Forventninger til udviklingen i ledigheden 4 Forventninger til udviklingen i ledigheden 4.1 Ledigheden i 4. kvartal 2005 Samtlige regionale arbejdsmarkedsråd forventer lavere ledighed i 4. kvartal 2005 sammenlignet med samme kvartal året før. Det største relative fald ventes i regionerne Storstrøm og Sønderjylland, hvor ledigheden skønnes at være 15 pct. lavere end samme kvartal året før. 1 Samlet venter rådene, at ledigheden vil være ca personer lavere i 4. kvartal 2005 end i 4. kvartal Dette svarer til et fald på 9 pct. jf. figur 4.1. Figur 4.1 Gennemsnitlige antal ledige i 4. kvartal fra 1998 til % -11% 2% -8% 7% 22% -6% -9% Note: Antal ledige er opgivet i personer Kilde: Danmarks Statistik og Arbejsmarkedsrådenes vurdering. Fra 3. kvartal til 4. kvartal 2005 skønner rådene, at ledigheden vil falde med ca personer svarende til 4 pct., jf. figur Se bilag 3, tabel 3.A 12 December 2005

16 4 Forventninger til udviklingen i ledigheden Figur 4.2 Ledigheden i 3. og 4. kvartal i perioden Kvartal 4. Kvartal -3% 1% -5% -4% Note: Antal ledige er opgivet i personer Kilde: Danmarks Statistik og Arbejsmarkedsrådenes vurdering 4.2 Ledigheden fra 1. til 3. kvartal 2006 Rådene forventer ligeledes faldende ledighed i 1., 2. og 3. kvartal 2006 i forhold til de tilsvarende kvartaler i Det største fald ventes i 3. kvartal 2006, hvor ledigheden skønnes at være ca personer lavere end i 3. kvartal 2005 svarende til ca. 11 pct., jf. tabel 4.1. Tabel 4.1 Antal fuldtidsledige Ændring i pct kvt ,7-8,9-8,3 2. kvt ,8-9,5-7,8 3. kvt ,4-5,4-11,0 4. kvt ,7-8,8 Hele året Note: Tal i kursiv angiver arbejdsmarkedsrådenes forventninger til udviklingen i ledigheden afgivet i okt Kilde: Danmarks Statistik 4.3 Ledigheden fordelt på forsikrede og ikke-forsikrede For forsikrede ledige skønner rådene, at ledigheden vil være ca personer lavere i 4. kvartal 2005 end i 4. kvartal Det svarer til et fald i ledigheden på 10 pct. Ledigheden forventes at falde for samtlige a- kassegrupper. Det største fald ventes inden for byggefagene (25 pct.) samt for metalarbejdere (16 pct.), jf. tabel 4.2. December

17 4 Forventninger til udviklingen i ledigheden Tabel 4.2 Rådenes forventninger til ledigheden for perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 fordelt efter a-kassegruppe samt relativ ændring i forhold til samme kvartaler året før. 4. kvartal kvartal kvartal kvartal 2006 Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før Selvstændige % % % % Akademikere % % % % Funkt. og tj.mænd m.v % % % % Handels- og kt.funkt % % % % Tekniske funkt m.v % % % % Byggefag % % % % Metalarbejderne % % % % 3F % % % % Nær- og nydelsesmiddelarb % % % % Offentlige ansatte % % % % Øvrige inkl. kristelige % % % % Forsikrede ledige i alt % % % % Ikke-forsikrede % % % % Ledige i alt % % % % Kilde: Rådenes arbejdsmarkedsredegørelser og beregninger i Arbejdsmarkedsstyrelsen Rådene forventer, at den positive ledighedsudvikling for forsikrede ledige vil fortsætte i perioden fra 1. til 3. kvartal Gennemsnitligt skønnes ledigheden for forsikrede ledige at være ca fuldtidspersoner lavere i perioden fra 1. til 3. kvartal 2006 i forhold til den samme periode året før. Det svarer til et fald på små 9 pct. For ikke-forsikrede forventes ledigheden at være ca personer lavere i 4. kvartal 2005 sammenlignet med kvartalet året før svarende til et fald i ledigheden på 4 pct. På lidt længere sigt forventes den positive udvikling i ledigheden for ikke-forsikrede at stagnere. 4.4 Ledigheden opdelt på køn og alder I 4. kvartal 2005 forventer rådene, at ledigheden vil falde med 10 pct. for mænd og 8 pct. for kvinder sammenholdt med samme kvartal i 2004, jf. tabel 4.3. I perioden fra 1. til 3. kvartal 2006 ventes generelt faldende ledighed for både mænd og kvinder. I første halvår af 2006 vurderer rådene, at ledighedsudviklingen vil være en smule mere gunstig for mænd end for kvinder. Det skal bl.a. henføres til de positive forventninger til ledighedsudviklingen i bygge- og metalfagene, hvor arbejdsstyrken overvejende er mænd. 14 December 2005

18 4 Forventninger til udviklingen i ledigheden Tabel 4.3 Rådenes forventninger til ledigheden for perioden fra 4. kvartal 2005 til 3. kvartal 2006 fordelt på køn og alder samt relativ ændring i forhold til samme kvartaler året før. 4. kvartal kvartal kvartal kvartal 2006 Køn: Mænd Kvinder Alder: Under 25 år år år år år Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før Ændring i.f.t. året før % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % I alt % % % % Kilde: Rådenes arbejdsmarkedsredegørelser og beregninger i Arbejdsmarkedsstyrelsen I 4. kvartal 2005 vurderer rådene, at ledigheden vil falde med 10 pct. for personer under 25 år sammenlignet med tilsvarende kvartal året før. Tilsvarende ventes et fald i ledigheden på henholdsvis 11 pct. og 9 pct. for de årige og årige. Endelig ventes ledigheden at falde med henholdsvis 8 pct. og 5 pct. for de årige samt årige. December

19 5 Flaskehals- og balanceproblemer i den offentlige sektor 5 Flaskehals- og balanceproblemer i den offentlige sektor Figur 5.1 viser en oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer i den offentlige sektor. Der skelnes mellem aktuelle flaskehalsproblemer, øvrige balanceproblemer og mulige flaskehalsproblemer på et års sigt, jf. bilag Aktuelle flaskehals- og balanceproblemer De regionale arbejdsmarkedsråd konstaterer, at der stadig er aktuelle flaskehalsproblemer for en række faggrupper på det offentlige arbejdsmarked i 4. kvartal Sammenlignes antallet af flaskehalse i 4. kvartal 2005 med 3. kvartal 2005 fremgår det, at situationen er stort set uændret. Inden for sundhedssektoren konstaterer rådene, at der fortsat er udbredte mangelproblemer. Således melder 11 af de i alt 14 råd om aktuelle flaskehalsproblemer for læger og sygeplejersker. Tilsvarende rapporterer 5 råd om mangel på jordemødre og lægesekretærer. Rådet i Sønderjylland melder som noget nyt om mangel på bioanalytikere, hvorved i alt 4 råd har denne stillingsbetegnelse registreret som aktuelt flaskehalsområde. Endelig beretter henholdsvis 2 og 3 råd om rekrutteringsvanskeligheder for audiologiassistenter og radiografer. I den sociale sektor melder 6 råd om rekrutteringsproblemer blandt socialrådgivere samt social- og sundhedsassistenter/-hjælpere. De aktuelle flaskehalsproblemer i den sociale sektor er lokaliseret på Sjælland. Rådene i Frederiksborg og Ribe rapporterer om problemer med at rekruttere arbejdskraft til undervisningssektoren. Efterspørgslen vedrører henholdsvis folkeskole- og speciallærere. Alle regioner med flaskehalsproblemer har iværksat initiativer på det offentlige område. Skærpet overvågning af området gennem kontakt til virksomheder og de ledige er det mest anvendte initiativ. Endvidere benytter flere regioner opkvalificering af ledige og forsøger at fremme etableringen af voksenlærlingeforløb inden for stort set alle fagområder i den offentlige sektor, jf. skema 4.A. Dece

20 5 Flaskehals- og balanceproblemer i den offentlige sektor Figur 5.1 Oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer på det offentlige område - 4. kvartal 2005 Sundhedssektoren Sygeplejersker Storkøbenhavn Frederiksborg Roskilde Vestsjælland Storstrøm Bornholm Fyn Sønderjylland Ribe Vejle Ringkøbing Århus Viborg Nordjylland Jordemødre Ergoterapeuter og fysioterapeuter Læger Lægesekretærer Audiologiassistenter, neurofysiologiassistent Bioanalytikere Radiografer Tandplejere Tandklinikassistenter Klinikassistenter Den sociale sektor Socialrådgivere, socialformidlere Social- og sundhedsassistenter Social- og sundhedshjælpere Undervisning Folkeskolelærere Speciallærere Musiklærere Gymnasielærere Offentlig administration Skatterevisorer Revisorer Forklaring: Rådenes vurderinger for 3. kvartal 2005, som er afgivet i august 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = M ulige flaskehalsproblemer i 3. kvartal 2005 i 3. kvartal 2005 på længere sigt Rådenes vurderinger for 4. kvartal 2005, som er afgivet i oktober 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = M ulige flaskehalsproblemer i 4. kvartal 2005 i 4. kvartal 2005 på længere sigt December

21 5 Flaskehals- og balanceproblemer i den offentlige sektor 5.2 Øvrige balanceproblemer I 4. kvartal 2005 melder 4 regionale arbejdsmarkedsråd om øvrige balanceproblemer på det offentlige område. Problemerne er fortrinsvis koncentreret i den sociale sektor, hvor der meldes om øvrige balanceproblemer for social- og sundhedsassistenter samt social- og sundhedshjælpere. Endvidere melder rådet i Ribe fortsat om øvrige balanceproblemer for musiklærere. 5.3 Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt De regionale arbejdsmarkedsråd vurderer samlet set, at flaskehalssituationen inden for det offentlige område vil blive forværret på et års sigt. Den stigende mangel på arbejdskraft forventes at vedrøre bioanalytikere, radiografer, ergoterapeuter samt social- og sundhedshjælpere. Endvidere skønner rådene, at der fortsat vil være udbredt mangel på læger, sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. For disse faggrupper vurderer over halvdelen af arbejdsmarkedsrådene, at der er risiko for flaskehalsproblemer. Derudover forventer et væsentligt antal råd ligeledes problemer med at rekruttere lægesekretærer, jordemødre, social- og sundhedshjælpere samt bioanalytikere m.fl. Dece

22 6 Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren 6 Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren Figur 6.1 indeholder en oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer inden for fremstillingssektoren. 6.1 Aktuelle flaskehalsproblemer Sammenlignet med 3. kvartal 2005 forventes i 4. kvartal 2005 en mindre stigning i antallet af aktuelle flaskehalsproblemer inden for fremstillingssektoren. Stigningen skal primært henføres til, at rådet i Roskilde som noget nyt melder om øget kapacitetspres på en række faggrupper inden for jern- og metalindustrien. I møbelbranchen melder rådene i Ribe og Ringkøbing fortsat om aktuelle flaskehalsproblemer for henholdsvis møbelpolstrere og maskinsnedkere. Rådene i Frederiksborg, Roskilde og Sønderjylland melder fortsat om aktuelle rekrutteringsvanskeligheder blandt plastmagere inden for plastindustrien. Inden for jern- og metalindustrien rapporteres om nyopståede flaskehalsproblemer i Roskilde og Ringkøbing. Således melder rådet i Roskilde som noget nyt om mangel på værktøjsmagere, kølemontører og låsesmede. Tilsvarende beretter rådet i Ringkøbing som noget nyt rekrutteringsvanskeligheder blandt klejnsmede. I alt melder 6 arbejdsmarkedsråd om aktuelle flaskehalsproblemer inden for jern- og metalindustrien i 4. kvartal Rådene i Roskilde, Ringkøbing og Sønderjylland rapporterer om mangel på maskinarbejdere. Endvidere konstaterer rådene i Roskilde og Sønderjylland, at der er mangel på klejnsmede. I Storkøbenhavn rapporteres om mangel på kølemontører og låsesmede, mens rådene i Ribe og Frederiksborg melder om rekrutteringsvanskeligheder for henholdsvis industrielektrikere og elektrofagteknikere. Endelig beretter rådet i Sønderjylland om knaphed på værktøjsmagere. Der rapporteres fortsat om aktuelle flaskehalsproblemer for olie- og gasingeniører i Ribe. December

23 6 Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren Figur 6.1 Oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer i fremstillingssektoren - 4. kvartal 2005 Storkøbenhavn Frederiksborg Roskilde Vestsjælland Storstrøm Bornholm Fyn Sønderjylland Ribe Vejle Ringkøbing Århus Viborg Nordjylland Nær.- og nydelsesmiddel Mejerister Mejeriteknikere Industrislagtere Procesoperatører Møbelbranchen Møbelsnedkere Industri- og maskinsnedkere med CNC-kendskab Møbelpolstrere Procesoperatører Min.- kem.- og plastind. Procesoperatører Plastmagere, plastindutriarbejdere mv. Biologilaboranter Jern- og metalindustri Procesoperatører Industrioperatører Industriteknikere Industrilakerer Industrielektrikere Loddemontører Klejnsmede, smede, Blikkenslagere Svejsere Rørsmede Maskinarbejdere med og uden CNC-kendskab Elektronik- og automatikmekanikere, elektrofagteknikere Elektronikteknikere Værktøjsmagere med og uden CNC-kendskab Kølemontører Låsesmede Andre brancher Olie og gas ingeniører Forklaring: Rådenes vurderinger for 3. kvartal 2005, som er afgivet i august 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = Mulige flaskehalsproblemer i 3. kvartal 2005 i 3. kvartal 2005 på længere sigt Rådenes vurderinger for 4. kvartal 2005, som er afgivet i oktober 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = Mulige flaskehalsproblemer i 4. kvartal 2005 i 4. kvartal 2005 på længere sigt 20 December 2005

24 6 Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren 6.2 Øvrige balanceproblemer Rådet i Frederiksborg melder fortsat om øvrige balanceproblemer for industrilakerere. 6.3 Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt De regionale arbejdsmarkedsråd vurderer samlet set, at flaskehalssituationen inden for fremstillingssektoren vil blive forbedret på et års sigt. Den ændrede prognose skyldes primært, at rådet i Roskilde som noget nyt vurderer, at der ikke er risiko for flaskehalsproblemer for 6 fagområder. Inden for nærings- og nydelsesmiddelindustrien melder rådene i Vejle og Ringkøbing om mulige flaskehalsproblemer for industrislagtere. Derimod forventer rådet i Roskilde ikke længere flaskehalsproblemer for industrislagtere. Rådet i Ringkøbing vurderer fortsat, at der på et års sigt er risiko for flaskehalsproblemer blandt mejerister. Tilsvarende forventer rådet i Vejle fortsat rekrutteringsproblemer for procesoperatører på et års sigt. I træ - og møbelindustrien melder rådene i Ringkøbing, Viborg og Nordjylland om potentiel mangel på industri- og maskinsnedkere med CNCkendskab på et års sigt. Derimod forventer rådene i Roskilde og Århus ikke længere mangel på specialister på det ovennævnte fagområde. Endvidere melder rådene i Viborg og Nordjylland om mulige flaskehalsproblemer for møbelsnedkere og møbelpolstrere. Ligeledes skønner rådet i Ribe, at der vil være mangel på møbelpolstrere på et års sigt. Endelig melder rådet i Vejle som noget nyt om mulige rekrutteringsvanskeligheder blandt procesoperatører. I plastindustrien forventer rådene i Vestsjælland, Sønderjylland og Vejle mangel på procesoperatører på et års sigt. Som noget nyt vurderer rådet i Roskilde ligeledes, at der er risiko for rekrutteringsvanskeligheder blandt procesoperatører. Rådet i Sønderjylland melder om mulige flaskehalsproblemer for plastindustriarbejdere på et års sigt. Derimod forventer rådet i Vejle ikke længere rekrutteringsproblemer blandt plastindustriarbejdere. Inden for kemisk industri skønner rådet i Vestsjælland fortsat, at der vil være mangel på biologilaboranter på et års sigt. 10 råd vurderer, at der er risiko for flaskehalsproblemer i jern- og metalindustrien på et års sigt. Rådet i Roskilde melder ikke længere om mulige December

25 6 Flaskehals- og balanceproblemer i fremstillingssektoren flaskehalsproblemer for procesoperatører, industrilakere, værktøjsmagere og kølemontører. Rådene i Sønderjylland og Århus forventer ikke længere rekrutteringsvanskeligheder for henholdsvis loddemontører og værktøjsmagere på et års sigt. Derimod forventer rådet i Vejle som noget nyt mangel på maskinarbejdere med og uden CNC-kendskab, værktøjsmagere og kølemontører. 22 December 2005

26 7 Flaskehals- og balanceproblemer i bygge- og anlægssektoren 7 Flaskehals- og balanceproblemer i bygge- og anlægssektoren Figur 7.1 indeholder en oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer inden for bygge- og anlægssektoren. Figur 7.1 Oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer i byggeog anlægssektoren - 4. kvartal 2005 Tømrere Bygningssnedkere, maskinsnedkere Tagdækkere Tækkemænd Gulvlæggere Storkøbenhavn Frederiksborg Roskilde Vestsjælland Storstrøm Bornholm Fyn Sønderjylland Ribe Vejle Ringkøbing Århus Viborg Nordjylland Murere Elektrikere Elinstallatører Bygningsmalere Malere Isolatører Glarmestre Kloakmestre, Rørlæggere VVS montører Blikkenslagere Kølemontører Anlægsstruktører Anlægsarbejdere Bygningsstruktører,struktører Bygningskonstruktører Brolæggere Anlægsgartnere Stilladsarbejdere Jord og betonarbejder Skorstensfejere Entreprenørmaskinførere Forklaring: Rådenes vurderinger for 3. kvartal 2005, som er afgivet i august 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = Mulige flaskehalsproblemer i 3. kvartal 2005 i 3. kvartal 2005 på længere sigt Rådenes vurderinger for 4. kvartal 2005, som er afgivet i oktober 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = Mulige flaskehalsproblemer i 4. kvartal 2005 i 4. kvartal 2005 på længere sigt December

27 7 Flaskehals- og balanceproblemer i bygge- og anlægssektoren 7.1 Aktuelle flaskehalsproblemer De regionale arbejdsmarkedsråd vurderer, at flaskehalssituationen vil være forværret inden for bygge- og anlægssektoren i 4. kvartal 2005 sammenlignet med 3. kvartal Forværringen ventes at være mere markant end i det forrige kvartal, hvor der ligeledes blev registreret en stor stigning i antallet af aktuelle flaskehalse. 6 råd rapporterer som noget nyt om aktuelle flaskehalsproblemer på følgende fagområder: vvs-montører, murere, bygningsmalere, gulvlæggere, tømrere, elektrikere, isolatører, bygningsstruktører, anlægsgartnere, glarmestre, jord - og betonarbejdere, tækkemænd og tagdækkere. Rådene i Vestsjælland og Roskilde melder om den største stigning i antallet af aktuelle flaskehalsproblemer. Samlet set er der størst mangel på murere, vvs-montører, bygningsmalere, tømrere, elektrikere. 7.2 Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt Rådenes prognose for 3. kvartal 2006 peger ligeledes på en forværring af flaskehalssituationen inden for bygge- og anlægssektoren sammenlignet med 2. kvartal Forværringen skal først og fremmest tilskrives, at rådet i Vejle som noget nyt melder om mulige flaskehalsproblemer for murere, elektrikere, vvsmontører/blikkenslagere, kølemontører, anlægsstruktører, stilladsarbejdere og entreprenørmaskinførere på et års sigt. Yderligere rapporterer rådene i Storkøbenhavn, Fyn, Sønderjylland og Ringkøbing som noget nyt om potentielle flaskehalsproblemer. Fordelt på faggrupper vedrører de mulige mangelproblemer primært malere/bygningsmalere, vvs-montører/blikkenslagere, murere, elektrikere, tømrere, brolæggere, bygningsstruktører. Alene for vvs-montører/blikkenslagere forventer 12 ud af 14 råd flaskehalsproblemer på et års sigt. Generelt har alle regioner iværksat initiativer af forskellig karakter rettet specielt mod de særlige flaskehalssituationer, som må forudses i de enkelte regioner. Der er bl.a. iværksat etablering af voksenlærlingeforløb samt opkvalificering af relevante ledighedsgrupper inden for bygge- og anlægsområdet. Derudover skærpes overvågningen af området vha. kontakter til både de ledige og virksomheder specifikt med henblik på at forebygge flaskehalse på området. 24 December 2005

28 8 Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren 8 Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren Figur 8.1 indeholder en oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer inden for servicesektoren. 8.1 Aktuelle flaskehalsproblemer Rådene vurderer, at flaskehalssituationen i servicesektoren vil være tilnærmelsesvist uforandret i 4. kvartal 2005 sammenlignet med 3. kvartal Inden for nærings- og nydelsesområdet melder rådet i Århus som noget nyt om flaskehalsproblemer for butiksbagere. I forvejen er butiksbagere registreret som aktuelt flaskehalsproblem i Storkøbenhavn, Frederiksborg, Roskilde og Vestsjælland. Tilsvarende melder rådene i Storkøbenhavn og Frederiksborg fortsat om rekrutteringsvanskeligheder for butiksslagtere. Derimod vurderer rådet i Roskilde, at der ikke længere er flaskehalsproblemer for butiksslagtere. Inden for detail- og reparationsvirksomhed inkl. biler konstaterer rådene i Frederiksborg og Sønderjylland, at der fortsat er aktuelle flaskehalsproblemer blandt autolakerere/vognmalere. Desuden melder rådet i Roskilde som noget nyt om mangel på autolakerere. Rådene i Frederiksborg og Sønderjylland beretter fortsat om aktuelle flaskehalsproblemer for henholdsvis autoelektromekanikere samt landbrugs - og entreprenørmaskinemekanikere. Derimod melder rådet i Storstrøm ikke længere om mangel på landbrugsmaskinemekanikere. I hotel- og restaurationsbranchen er de aktuelle flaskehalsproblemer fortrinsvis koncentreret i Storkøbenhavn, hvor der er problemer med at rekruttere kokke, tjenere og smørrebrødsjomfruer. Endvidere melder rådene i Frederiksborg og Århus om rekrutteringsvanskeligheder for kokke og som noget nyt tjenere. Inden for forretningsservice konstaterer rådene i Ribe og Århus, at der fortsat er aktuelle flaskehalsproblemer for frisører. Som noget nyt melder rådet i Roskilde endvidere om mangel på revisorassistenter. 25 December 2005

29 8 Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren Figur 8.1 Oversigt over flaskehalsproblemer og balanceproblemer i servicesektoren - 4. kvartal 2005 Nær.- og nydelsesmiddel Butiksslagtere Storkøbenhavn Frederiksborg Roskilde Vestsjælland Storstrøm Bornholm Fyn Sønderjylland Ribe Vejle Ringkøbing Århus Viborg Nordjylland Butiksbagere Detail- og rep.virk. inkl. biler Butikspersonale Optiker,optometrist Karosserismed Automekaniker Cykelmekaniker Autoelektromekanikere Automatikmekaniker Lastbil-, bus-, landbrugsmaskine entreprenørmaskinemekaniker Flymekaniker Autolakerere Vognmaler Hotel- og restaurationsvirk. Kokke Tjenere Køkkenassistenter Smørrebrødsjomfruer Forretningsservice Frisører Rengøringspersonale Revisorer, revisorassistent regnskabsassistent IT-arbejdskraft Speditør Bogholder Landbrug Landbrugsmedhjælper Anlægsgartner Jordbrugsassistenter Jordbrugsmaskinfører Veterinærsygeplejerske Dyreassistent Transportbranchen Speditør Taxachauffører Chauffører Forklaring: Rådenes vurderinger for 3. kvartal 2005, som er afgivet i august 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = M ulige flaskehalsproblemer i 3. kvartal 2005 i 3. kvartal 2005 på længere sigt Rådenes vurderinger for 4. kvartal 2005, som er afgivet i oktober 2005 = Aktuelle flaskehalsproblemer = Øvrige balanceproblemer = M ulige flaskehalsproblemer i 4. kvartal 2005 i 4. kvartal 2005 på længere sigt December

30 8 Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren I landbruget rapporterer rådet i Frederiksborg forsat om aktuelle flaskehalsproblemer for veterinærsygeplejersker. 8.2 Øvrige balanceproblemer Rådene melder fortsat om øvrige balanceproblemer for en række fagområder i servicesektoren. Sammenlignet med 3. kvartal 2005 er situationen dog forbedret en smule i 4. kvartal Forbedringen skal tilskrives, at rådene i Vejle og Viborg som noget nyt ikke melder om øvrige balanceproblemer for frisører. Endvidere konstaterer rådet i Viborg, at der ikke længere er øvrige balanceproblemer for kokke. I detail- og engroshandelen vurderer rådene i Vestsjælland, Storstrøm, Vejle og Ringkøbing, at der er øvrige balanceproblemer for butikspersonale. Inden for hotel- og restaurationsbranchen melder rådet i Storstrøm om øvrige balanceproblemer blandt tjenere og kokke. Yderligere melder rådet i Frederiksborg om øvrige balanceproblemer for køkkenassistenter. I forretningsservicebranchen konstaterer Arbejdsmarkedsrådene i Frederiksborg, Storstrøm og Vejle, at det er svært at rekruttere rengøringspersonale. Endvidere melder rådet i Frederiksborg fortsat om øvrige balanceproblemer blandt frisører. I landbruget er der øvrige balanceproblemer blandt landbrugsmedhjælpere i Ringkøbing. Endelig melder rådene i Frederiksborg, Vestsjælland og Vejle om øvrige balanceproblemer for taxachauffører i transportbranchen. 8.3 Mulige flaskehalsproblemer på et års sigt De regionale råd forventer en markant stigning i antallet af mulige flaskehalsproblemer i 3. kvartal Stigningen skal primært henføres til, at rådet i Vejle som noget nyt vurderer, at der kan opstå flaskehalsproblemer for butiksslagtere, butikspersonale, optikere, karosserismede, cykelmekanikere, automatikmekanikere, tjenere, frisører, bogholdere og speditører på et års sigt. Inden for nærings- og nydelsesmiddelområdet vurderer henholdsvis 7 og 8 råd, at der kan blive mangel på butiksslagtere og butiksbagere i 3. kvartal I forhold til 2. kvartal 2006 melder rådene i Roskilde og Vejle som noget nyt, at der kan blive mangel på butiksslagtere. Tilsvarende vurde- 27 December 2005

31 8 Flaskehals- og balanceproblemer i servicesektoren rer rådet i Århus som noget nyt, at der kan blive mangel på butiksbagere på et års sigt. 8 råd forventer flaskehalsproblemer inden for detail- og reparationsvirksomhed i 3. kvartal Der ventes især øget mangel på faglærte mekanikere. Således melder rådene i Roskilde, Sønderjylland og Vejle som noget nyt om potentiel mangel på auto- og cykelmekanikere på et års sigt. Tilsvarende melder rådene i Roskilde og Vejle som noget nyt om mulig mangel på henholdsvis bus- og autoelektromekanikere i 3. kvartal Endelig rapporterer rådene i Storkøbenhavn og Vejle som noget nyt om mulige flaskehalse for henholdsvis optometrister og optikere på et års sigt. På hotel- og restaurationsområdet vurderer rådet i Storkøbenhavn, at der er risiko for flaskehalsproblemer for kokke, tjenere og smørrebrødsjomfruer på et års sigt. Også rådene i Roskilde, Fyn, Sønderjylland, Vejle, Århus, Viborg og Nordjylland forventer flaskehalsproblemer for kokke på længere sigt. Endvidere vurderer rådet i Roskilde, at der er risiko for flaskehalse blandt smørrebrødsjomfruer og køkkenassistenter på et års sigt. Yderligere melder rådene i Århus og Vejle om potentiel mangel på tjenere. På et års sigt forventer rådene også øget kapacitetspres inden for forretningsservice. Der ventes især stigende mangel på frisører. Således vurderer 8 ud af i alt 14 råd, at vil opstå problemer med at rekruttere faglært personale i frisørfaget i 3. kvartal Ligeledes forventer 5 råd, at der kan blive mangel på revisorer og revisorassistenter. Endelig forventes der mangel på specialiseret IT-arbejdskraft i Århus og Nordjylland på et års sigt. Rådet i Viborg vurderer, at der på et års sigt kan opstå mangel på arbejdskraft inden for landbruget. De mulige rekrutteringsproblemer vedrører jordbrugsassistenter og jordbrugsmaskinførere. Yderligere konstaterer rådene i Århus og Vejle, at der på et års sigt kan blive mangel på anlægsgartnere. Endelig forventer rådet i Roskilde som noget nyt flaskehalsproblemer for dyreassistenter. Inden for transportbranchen rapporterer rådene i Frederiksborg og Nordjylland om potentielle flaskehalsproblemer for chauffører på et års sigt. Endvidere forventer rådet i Vejle som noget nyt flaskehalsproblemer blandt speditører. December

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 1. kvartal 2006 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 3. kvartal 2005 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 4. kvartal 2004 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 2. kvartal 2006 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 2. kvartal 2005 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 1. kvartal 2005 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 1. kvartal 2004 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 2. kvartal 2003 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 4. kvartal 2003 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 1. kvartal 2003 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsredegørelse

Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsredegørelse Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet 1. kvartal 2002 Med prognose for udviklingen i beskæftigelse og ledighed samt redegørelse for flaskehalssituationen

Læs mere

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet $UEHMGVPDUNHGVUHGHJ UHOVH Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet NYDUWDO 0HGSURJQRVHIRUXGYLNOLQJHQLEHVN IWLJHOVHRJ OHGLJKHGVDPWUHGHJ UHOVHIRUIODVNHKDOVVLWXDWLRQHQ Marts 2001

Læs mere

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet $UEHMGVPDUNHGVUHGHJ UHOVH Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet NYDUWDO 0HGSURJQRVHIRUXGYLNOLQJHQLEHVN IWLJHOVHRJ OHGLJKHGVDPWUHGHJ UHOVHIRUIODVNHKDOVVLWXDWLRQHQ Juni 2001 ,QGKROG

Læs mere

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet $UEHMGVPDUNHGVUHGHJ UHOVH Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet NYDUWDO 0HGSURJQRVHIRUXGYLNOLQJHQLEHVN IWLJHOVHRJ OHGLJKHGVDPWUHGHJ UHOVHIRUIODVNHKDOVVLWXDWLRQHQ September 2001

Læs mere

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet

Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet $UEHMGVPDUNHGVUHGHJ UHOVH Arbejdsmarkedsrådenes vurdering af udviklingen på arbejdsmarkedet NYDUWDO 0HGSURJQRVHIRUXGYLNOLQJHQLEHVN IWLJHOVHRJ OHGLJKHGVDPWUHGHJ UHOVHIRUIODVNHKDOVVLWXDWLRQHQ Juni 2000 ,QGKROG

Læs mere

BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark

BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark 1. januar 2008 INDHOLDSFORTEGNELSE LIDT OM ARBEJDSMARKEDSBALANCEN 1 MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT INDEN FOR FLERE

Læs mere

Rekrutteringssituationen og nøgletal for arbejdsmarkedet. Arbejdsmarkedskontor Syd

Rekrutteringssituationen og nøgletal for arbejdsmarkedet. Arbejdsmarkedskontor Syd Rekrutteringssituationen og nøgletal for arbejdsmarkedet Økonomisk Redegørelse, december 2016, Økonomi- og indenrigsministeriet 12. december 2016 Fremgangen i dansk økonomi er fortsat i 2016, og væksten

Læs mere

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006 Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006 Indhold Efterspørgslen efter arbejdskraft Udbudet af arbejdskraft Balancen på arbejdsmarkedet Efterspørgslen efter ufaglærte Efterspørgslen efter arbejdskraft

Læs mere

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Sydjyllands område Status dec Arbejdsmarkedskontor Syd

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Sydjyllands område Status dec Arbejdsmarkedskontor Syd Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftn i kommunerne i s område Status dec 2017 Aktuel status på mangel er stigende i men forskelle i brancher i rekrutteringssituationen, fordelt på erhvervsgrupper

Læs mere

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Fyns område Status dec Arbejdsmarkedskontor Syd

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Fyns område Status dec Arbejdsmarkedskontor Syd Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftn i kommunerne i s område Status dec 2017 Aktuel status på mangel er uændret i men forskelle i brancher i rekrutteringssituationen, fordelt på erhvervsgrupper

Læs mere

BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark

BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK Overblik over arbejdsmarkedet i Syddanmark 2. halvår 2007 INDHOLDSFORTEGNELSE MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT INDEN FOR FLERE BRANCHER 1 Den aktuelle arbejdsmarkedsbalance

Læs mere

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen 2. halvår Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Virksomhedernes rekruttering 2007 Figur 1

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen 2. halvår Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Virksomhedernes rekruttering 2007 Figur 1 Rekruttering Arbejdsmarkedsstyrelsen 2. halvår 2007 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Arbejdsmarkedsstyrelsen har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation i 2. halvår af 2007. Undersøgelsens

Læs mere

ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK

ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK BESKÆFTIGELSESREGION NORDJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK Nordjylland 2 halvår 2007 INDHOLDSFORTEGNELSE MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT INDEN FOR FLERE BRANCHER 1 Den aktuelle arbejdsmarkedsbalance FORTSAT FLERE

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland. AMK-Syd

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland. AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 12-03-2018 Marts 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Nordjylland - et indledende visitkort Fane 1: Befolkningsudviklingen Fane 2: Beskæftigedes og lediges uddannelsesniveau Fane 3: Indvandrere/efterkommeres andel

Læs mere

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001 Information fra Århus Kommunes Statistiske Kontor Nr. 6.02 April 2002 ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2001 1. januar 2001 var der 170.014 arbejdspladser i Århus Kommune. Antallet af arbejdspladser i

Læs mere

TENDENS TIL VENDING PÅ ARBEJDSMARKEDET

TENDENS TIL VENDING PÅ ARBEJDSMARKEDET 26. august 2008 af Frederik I. Pedersen direkte tlf. 33557712 TENDENS TIL VENDING PÅ ARBEJDSMARKEDET Dagens beskæftigelsestal fra ATP-statistikken for er det første hårde tegn på, at det danske arbejdsmarked

Læs mere

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002

ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002 Information fra Århus Kommunes Statistiske Kontor Nr. 6.02 Marts 2003 ERHVERVSSTRUKTUREN I ÅRHUS KOMMUNE 2002 1. januar 2002 var der 171.716 arbejdspladser i Århus Kommune. Antallet af arbejdspladser i

Læs mere

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK 2. halvår 2011 INDHOLDSFORTEGNELSE UÆNDRET REKRUTTERINGSSITUATION BESKÆFTIGELSEN VURDERES AT STIGE I 2011 Fremskrivning af samlet beskæftigelse i Østdanmark Udviklingen

Læs mere

AMK Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 15-03-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Marts 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen 1. halvår Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Virksomhedernes rekruttering 2008 Figur 1

Rekruttering. Arbejdsmarkedsstyrelsen 1. halvår Rekruttering på det danske arbejdsmarked. Virksomhedernes rekruttering 2008 Figur 1 Rekruttering Arbejdsmarkedsstyrelsen 1. halvår 2008 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Arbejdsmarkedsstyrelsen har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation i 1. halvår af 2008. Forgæves rekrutteringer

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 15-06-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland juni 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort

Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort Baggrundstal vedrørende Arbejdsmarkedet i Aalborg Kommune - et indledende visitkort Fane 1: Befolkningsudviklingen Fane 2: Beskæftigedes og lediges uddannelsesniveau Fane 3: Indvandrere/efterkommeres andel

Læs mere

Udviklingen på det fynske arbejdsmarked. Arbejdsmarkedskontor Syd

Udviklingen på det fynske arbejdsmarked. Arbejdsmarkedskontor Syd Udviklingen på det fynske arbejdsmarked Økonomisk Redegørelse, maj 2016, Finansministeriet 25. maj 2016 Opsvinget i dansk økonomi fortsætter. Målt ved BNP er tempoet ikke højt, men beskæftigelsen er i

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Hovedstaden. AMK Øst 19. juni 2015

Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Hovedstaden. AMK Øst 19. juni 2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Hovedstaden AMK Øst 19. juni 2015 Juni 2015 1 Udvikling i beskæftigelsen og rekrutteringssituationen på arbejdsmarkedet Fig. 1. Udvikling i fuldtidsbeskæftigelsen for

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 17-01-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland januar 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 13-06-2018 Juni 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

Ledighedsniveauet er svagt stigende, men stadig historisk lav udfordringen er stadig mangel på kvalificeret arbejdskraft

Ledighedsniveauet er svagt stigende, men stadig historisk lav udfordringen er stadig mangel på kvalificeret arbejdskraft Pressemeddelelse: Odense, d. 8. januar 29 Ledighedsniveauet er svagt stigende, men stadig historisk lav udfordringen er stadig mangel på kvalificeret arbejdskraft De netop offentliggjorte ledighedstal

Læs mere

Udviklingstendenser på det sjællandske arbejdsmarked

Udviklingstendenser på det sjællandske arbejdsmarked Arbejdsmarkedskontor Øst Marts 2015 Udviklingstendenser på det sjællandske arbejdsmarked Der er delvist positive udviklingstendenser på arbejdsmarkedet i Det Regionale Arbejdsmarkedsråd (RAR) Sjællands

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 16-11-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og

Læs mere

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK 1. halvår 2014 INDHOLDSFORTEGNELSE STIGENDE BESKÆFTIGELSE FREM TIL 2015 3 Fremskrivning af samlet beskæftigelse i Østdanmark 3 Udviklingen i sektorer 3 FALDENDE

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 07-09-2018/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland September 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

ARBEJDSMARKED. 2002:7 21. februar 2002

ARBEJDSMARKED. 2002:7 21. februar 2002 ARBEJDSMARKED 2002:7 21. februar 2002 Beskæftigelsesopgørelse på grundlag af ATPindbetalinger for 3. kvt. og foreløbig opgørelse for Antallet af offentligt beskæftigede er steget med 3.500 fuldtidspersoner

Læs mere

ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK

ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET NORDJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK Overblik over arbejdsmarkedet i Nordjylland 1. halvår 2008 INDHOLDSFORTEGNELSE MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT INDEN FOR FLERE BRANCHER 2 Den aktuelle

Læs mere

Lidt tættere på Sydjylland

Lidt tættere på Sydjylland Lidt tættere på Sydjylland Ledighed Beskæftigelse Stillingsopslag Forgæves rekruttering Udvikling i antal jobsøgende Og en målrettet indsats Økonomisk Redegørelse, maj 2016, Finansministeriet 25. maj 2016

Læs mere

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst 06-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 12-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 11-03-2019/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Marts 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 13-03-2018 Marts 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK 1. halvår 2011 INDHOLDSFORTEGNELSE UÆNDRET REKRUTTERINGSSITUATION 3 Samme antal ubesatte stillinger som for et år siden 3 BESKÆFTIGELSEN OPHØRER MED AT FALDE I

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 15-09-2018 September 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Sydjyllands område Status august Arbejdsmarkedskontor Syd

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Sydjyllands område Status august Arbejdsmarkedskontor Syd Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Sydjyllands område Status august 2016 Aktuel status på mangel er uændret i RAR Sydjylland men forskelle i brancher i rekrutteringssituationen

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 20-06-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Juni 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2015

Læs mere

Arbejdsmarkedet i Faxe Kommune

Arbejdsmarkedet i Faxe Kommune Arbejdsmarkedet i Faxe Kommune Neden for er en beskrivelse af arbejdsmarkedet i Faxe Kommune. I forbindelse med beskrivelsen sammenlignes arbejdsmarkedet i kommunen med arbejdsmarkedet i hele landet og

Læs mere

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Fyns område Status August Arbejdsmarkedskontor Syd

Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i RAR Fyns område Status August Arbejdsmarkedskontor Syd Aktuel status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven i kommunerne i s område Status August 2016 Aktuel status på mangel er uændret i men forskelle i brancher i rekrutteringssituationen fordelt

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 14-11-2018/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 16-11-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland November 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-2. kvartal 2015

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 21-06-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn juni 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

MÆND, KVINDER OG MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT

MÆND, KVINDER OG MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT MÆND, KVINDER OG MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT Beskæftigelsesregion Nordjylland, juli 2007 RESUMÉ Opdeling i mænds job og kvinders job er nogle af de mest sejlivede strukturer, der findes på arbejdsmarkedet.

Læs mere

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

Folketingets Beskæftigelsesudvalg Beskæftigelsesudvalget 2017-18 BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 541 Offentligt Folketingets Beskæftigelsesudvalg lov@ft.dk Beskæftigelsesministeriet Ved Stranden 8 1061 København K T +45 72 20 50

Læs mere

Fokus i udviklingen på arbejdsmarkedet i september 2019 Stadig beskæftigelsesfremgang i hele landet og på Fyn

Fokus i udviklingen på arbejdsmarkedet i september 2019 Stadig beskæftigelsesfremgang i hele landet og på Fyn AMK-Syd 04-09--2019 Fokus i udviklingen på arbejdsmarkedet i september 2019 Stadig beskæftigelsesfremgang i hele landet og på Fyn Fokus i udviklingen på arbejdsmarkedet er den fortsatte positive udvikling

Læs mere

Beskæftigelsen pr. 1. januar 2005 i de nye kommuner i Nordjylland.

Beskæftigelsen pr. 1. januar 2005 i de nye kommuner i Nordjylland. Beskæftigelsen pr. 1. januar 2005 i de nye kommuner i Nordjylland. Den nye kommunestruktur gælder først fra den 1. januar 2007. Det er dog muligt at beregne kommunernes beskæftigelsestal ud fra de opgørelser,

Læs mere

Arbejdsmarkedet i Næstved Kommune

Arbejdsmarkedet i Næstved Kommune Arbejdsmarkedet i Næstved Kommune Neden for er en beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ny Næstved Kommune (Fladså, Holmegaard, Suså, Fuglebjerg og Næstved kommuner). Ny Næstved Kommune betegnes efterfølgende

Læs mere

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn November 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte af

Læs mere

Tabel 1. Arbejdskraftbalancen Gribskov Kommune, status og udvikling

Tabel 1. Arbejdskraftbalancen Gribskov Kommune, status og udvikling Arbejdsmarkedet i Gribskov Kommune Nedenfor er en beskrivelse af arbejdsmarkedet i Gribskov Kommune, der er en sammenlægning af Græsted-Gilleleje og Helsinge kommuner. I forbindelse med beskrivelsen sammenlignes

Læs mere

VENDINGEN PÅ ARBEJDSMARKEDET ER I GANG

VENDINGEN PÅ ARBEJDSMARKEDET ER I GANG 26. november 2008 var direkte påvirket af strejken i 2. kvartal 2008, viser statistikken et margiaf Erik Bjørsted (33557726) og Frederik I. Pedersen (33557712) VENDINGEN PÅ ARBEJDSMARKEDET ER I GANG Dagens

Læs mere

Arbejdsmarkedsbalancen

Arbejdsmarkedsbalancen Arbejdsmarkedsbalancen 15.10.2018 Arbejdsmarkedsbalancen viser jobmuligheder og virksomhedernes rekrutteringssituation i de 8 regionale arbejdsmarkedsområder. Akademisk arbejde Advokat - Jobnet - søg på

Læs mere

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Juni 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2016 Siden 1. kvartal

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 23-01-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Januar 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2016

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 21-03-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn marts 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst Januar 2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Januar 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2016

Læs mere

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland September 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 14-11-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn November 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 08-03-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn Marts 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

AMK-Syd 20-08-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd 20-08-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 20-08-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn September 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er

Læs mere

Beredskab til overvågning af rekrutteringssituationen. Arbejdsmarkedskontor Syd

Beredskab til overvågning af rekrutteringssituationen. Arbejdsmarkedskontor Syd Beredskab til overvågning af rekrutteringssituationen Økonomisk Redegørelse, maj 2016, Finansministeriet 25. maj 2016 Opsvinget i dansk økonomi fortsætter. Målt ved BNP er tempoet ikke højt, men beskæftigelsen

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet og rekrutteringssituationen. Arbejdsmarkedskontor Syd

Nøgletal for arbejdsmarkedet og rekrutteringssituationen. Arbejdsmarkedskontor Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet og rekrutteringssituationen Økonomisk Redegørelse, december 2016, Økonomi- og indenrigsministeriet 12. december 2016 Fremgangen i dansk økonomi er fortsat i 2016, og væksten

Læs mere

BESKÆFTIGELSESREGION MIDTJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Midtjylland

BESKÆFTIGELSESREGION MIDTJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Midtjylland BESKÆFTIGELSESREGION MIDTJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK Overblik over arbejdsmarkedet i Midtjylland 1. halvår 2010 INDHOLDSFORTEGNELSE UDBUD OG EFTERSPØRGSEL EFTER ARBEJDSKRAFT 2 Den aktuelle arbejdsmarkedsbalance

Læs mere

Copyright Sund & Bælt

Copyright Sund & Bælt Copyright Sund & Bælt Indholdsfortegnelse Undersøgelsens formål Rapportens hovedkonklusioner Mange vil benytte broen over Femer Bælt Markederne udvides og omsætningen øges Optimal placering for virksomhederne

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Juni 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte af ydelser

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 17-03--2019 Marts 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 17-11--2018 November 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Arbejdsmarkedet i GLOSTRUP KOMMUNE

Arbejdsmarkedet i GLOSTRUP KOMMUNE Arbejdsmarkedet i GLOSTRUP KOMMUNE September 2006 Forord AF-regionerne på Sjælland, Lolland-Falster og Bornholm har i et samarbejde forestået udarbejdelse af en strukturbeskrivelse for hver af de nye kommuner

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Fyn. Bilag til pkt. 9.1

Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Fyn. Bilag til pkt. 9.1 Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Fyn Bilag til pkt. 9.1 Juni 2015 1 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1. Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted) på Fyn Fig. 2. Udvikling i beskæftigelsen

Læs mere

REKRUTTERING I NORDJYLLAND

REKRUTTERING I NORDJYLLAND REKRUTTERING I NORDJYLLAND Rekrutteringssituationen i Nordjylland i foråret 2008 Beskæftigelsesregion Nordjylland INDHOLDSFORTEGNELSE LIGE SÅ STORE REKRUTTERINGSPROBLEMER SOM FOR 1 ÅR SIDEN 4 Over 4.000

Læs mere

LØNFORSKELLE MELLEM KVINDER OG MÆND OVER TID OG DET KØNSOPDELTE ARBEJDSMARKED

LØNFORSKELLE MELLEM KVINDER OG MÆND OVER TID OG DET KØNSOPDELTE ARBEJDSMARKED LØNFORSKELLE MELLEM KVINDER OG MÆND OVER TID OG DET KØNSOPDELTE ARBEJDSMARKED v/ MONA LARSEN, SFI Seminar Hvorfor stadig lønforskel forklaringer på uligeløn, SFI, d. 4. juni 2010 LØNFORSKELLE MELLEM MÆND

Læs mere

ANALYSE AF DANSKERNES ARBEJDSTID: STOR STIGNING I ARBEJDSTIDEN DE SIDSTE TO ÅR

ANALYSE AF DANSKERNES ARBEJDSTID: STOR STIGNING I ARBEJDSTIDEN DE SIDSTE TO ÅR 18. juni 2008 Af Louise A. Hansen og Frederik I. Pedersen (tlf. 3355 7712) ANALYSE AF DANSKERNES ARBEJDSTID: STOR STIGNING I ARBEJDSTIDEN DE SIDSTE TO ÅR Resumé: Det pressede arbejdsmarked har fået danskernes

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Marts 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte af ydelser

Læs mere

RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet

RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet Udvikling i Beskæftigelsen Fig. 1. Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Finanskrisen resulterede i et væsentligt fald i beskæftigelsen fra 2008 til

Læs mere

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK. 2. halvår 2014 BESKÆFTIGELSESREGION HOVEDSTADEN & SJÆLLAND

OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK. 2. halvår 2014 BESKÆFTIGELSESREGION HOVEDSTADEN & SJÆLLAND OVERBLIK OVER ARBEJDSMARKEDET ØSTDANMARK 2. halvår 2014 BESKÆFTIGELSESREGION HOVEDSTADEN & SJÆLLAND INDHOLDSFORTEGNELSE STIGENDE BESKÆFTIGELSE FREM MOD UDGANGEN AF 2015 3 Fremskrivning af samlet beskæftigelse

Læs mere

Krisen og dens betydning for omstilling af

Krisen og dens betydning for omstilling af Krisen og dens betydning for omstilling af arbejdsstyrken Oplæg v/palle Christiansen d. 19. marts 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland Disposition 1. Kort om ministerens mål og udfordringerne

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 19-01-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Januar 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Byggeriet uddanner også til andre brancher

Byggeriet uddanner også til andre brancher Byggeriet uddanner også til andre brancher En fjerdedel af alle lærlinge på erhvervsuddannelserne uddannes inden for bygge og anlægsområdet det svarer til, at 17. lærlinge i øjeblikket er i gang med at

Læs mere

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Jobcenterområde Kerteminde

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Jobcenterområde Kerteminde Arbejdsmarkedsrådet i Fyns Amt Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Jobcenterområde Kerteminde Juni 2006 Arbejdsmarkedsrådet i Fyns Amt Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Jobcenterområde Kerteminde Juni 2006

Læs mere

Udviklingen i antallet af arbejdspladser i Odense Kommune, 1995-1999.

Udviklingen i antallet af arbejdspladser i Odense Kommune, 1995-1999. NYHED S BREV Odense Kommune Borgmesterforaltningen Økonomi- og Planlægningsafdelingen Nr. 8 maj 2000 Resumé Udiklingen i antallet af arbejdspladser i Odense Kommune, 5-9. Antallet af arbejdspladser steg

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 26-08-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm August 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Beskæftigelsen på Bornholm målt som udviklingen

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 06-01-2019/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Januar 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 06-06-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn Juni 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

BESKÆFTIGELSEN BRYDER LYDMUREN I 1. KVARTAL 2007

BESKÆFTIGELSEN BRYDER LYDMUREN I 1. KVARTAL 2007 7. juni 2007 af Frederik I. Pedersen direkte tlf. 33557712 BESKÆFTIGELSEN BRYDER LYDMUREN I 1. KVARTAL 2007 ATP-beskæftigelsen peger på fortsat kraftig beskæftigelsesfremgang i 1. kvartal 2007. På trods

Læs mere