Guide til projektledere: Engager virksomheder i fundraising ved at skabe værdi for deres medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Guide til projektledere: Engager virksomheder i fundraising ved at skabe værdi for deres medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere"

Transkript

1 Guide til projektledere: Engager virksomheder i fundraising ved at skabe værdi for deres medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere version 1.1 maj 2012 BetterNow Worldwide ApS Kirsten Bernikowsgade 6, 4 sal København K CVR.: Tel

2 Indholdsfortegnelse Virksomheder er vejen til nye midler og målgrupper...3 Sådan skaber du værdi for virksomheder... 3 Forskellige rammer for virksomhedsfundraising konkrete eksempler på forskellige indsamlingskoncepter...5 Gode råd om samarbejde med virksomheder...9 Kom helt i mål

3 Virksomheder er vejen til nye midler og målgrupper Når du engagerer virksomheder i dit fundraisingarbejde, så der skabes værdi for både virksomhederne og din organisation, har du fundet en god vej til nye midler og målgrupper. Partnerskaber med store virksomheder giver adgang til flere kommunikationsressourcer, nye målgrupper og ikke mindst mange flere donationer. Partnerskaber med mindre virksomheder kan forankre din organisation i lokalområder og fungere som adgangsbillet til nye midler. Men virksomheder kræver en anden tilgang end private donorer, når de skal motiveres til at lave egenindsamlinger. Derfor har vi lavet denne guide med inspiration og hjælp til at engagere virksomheder og deres interessenter i egenindsamling til fordel for din organisation. Med egenindsamlinger har du mulighed for at engagere virksomhederne og deres interessenter aktivt i din organisations fundraisingarbejde. Det giver flere muligheder, sikrer bedre forankring og skaber større værdi for virksomhedens medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere, end en passiv donation. Derfor kan virksomheder også tillade sig at donere større beløb. Du kan supplere denne guide med vores projektguide, som guider dig igennem hvordan du generelt gennemføre og planlægger et godt fundraising projekt. I kan finde denne guide på: Sådan skaber du værdi for virksomheder Selvom mange virksomheder donerer midler af et godt hjerte, har de fleste virksomhed en bundlinje, der skal holdes, og derfor skal din organisation kunne skabe værdi for de virksomheder, I ønsker at samarbejde seriøst med. Et succesfuldt samarbejde med virksomheder bygger oftest på både gensidig interesse for sagen og gensidige fordele i form af værdiskabelse. Men hele denne værdiskabelsessnak bør ikke skræmme velgørende organisationer. Du kan nemlig sørge for at skabe værdi for virksomheder på mange forskellige måder. Nøglen er at rette fokus mod virksomhedens interessenter, for eksempel medarbejdere, kunder, investorer og andre samarbejdspartnere. Hvis din organisations samarbejde med en virksomhed skaber værdi for disse, skaber det også værdi for virksomheden såfremt den sammen med jer står som afsender af budskabet og kampagnen. Nedenunder vil vi gennemgå de interessenter som din organisation kan - 3 -

4 Medarbejderne Flere studier viser, at muligheden for at engagere sig i en god sag via arbejdspladsen skaber øget trivsel blandt medarbejderne. Det styrker sammenholdet og arbejdsglæden og det hjælper virksomheden med at brande sig både internt og eksternt. Stolte medarbejdere er gode og effektive medarbejdere! Samtidig er de gode ambassadører for virksomheden. Når virksomheder støtter jer, giver det medarbejderne en mulighed for at fortælle om deres fantastiske arbejdsplads til deres venner, familie og bekendte. Det er altid lettere at være stolt over ens arbejdsplads når den giver til velgørenhed. Derfor kan du tilføre en virksomhed værdi ved at engagere virksomhedens medarbejdere i indsamlingsarbejdet. Kunderne - Kunder efterspørger i stigende grad virksomheder med en social profil. En virksomheds holdning til social ansvarlighed har ofte betydning for, hvilke kundegrupper virksomheden når ud til. Når en virksomhed indgår et samarbejde med din organisation, kan det give adgang til nye kunder, stærkere branding og mersalg. Der er størst mulighed for at skabe værdi for kunderne, hvis virksomhedens kunder allerede har en relation til jeres mission. Samarbejdspartnerne - Samarbejdspartnere kan for eksempel være leverandører, salgspartnere og andre virksomheder i den samme branche. Der er ikke nogen gylden formel til hvordan du kan skabe værdi for en virksomheds samarbejdspartnere, men i denne guide giver vi dig nogle eksempler til inspiration. Forskellige rammer for virksomhedsfundraising Egenindsamlinger er en glimrende og oplagt måde at engagere virksomheder i dit fundraisingarbejde. Det giver nemlig en måde hvorpå du kan engagere virksomhedens kunder, medarbejdere og samarbejdspartnere i fundraisingarbejdet. Vi kommer her med nogle rammer for, hvordan egenindsamlinger og virksomhedsfundraising passer sammen. Først og fremmest er det vigtigt at rammerne passer til virksomhedens grad af engagement. Det er for eksempel ikke hensigtsmæssigt at lægge op til et stort projekt med masser af kommunikation, presse og medarbejderengagement, hvis virksomheden kun er indstillet på at give penge men ingen arbejdskraft. Omvendt er det bare med at udnytte, hvis en virksomhed gerne vil stille kommunikationsmedarbejdere og projektledelse til rådighed for et projekt. Overordnet set kan du bruge egenindsamling i samarbejdet med en virksomhed på to måder: - 4 -

5 Indsamlingen Her kan virksomheden selv lave en egenindsamling, hvorunder de selv og deres interessenter kan donere. Projektet Du opretter et projekt i samarbejde med virksomheden. Herunder kan virksomhedens medarbejdere, afdelinger, kunder, salgspartner eller underleverandører lave hver deres egenindsamling. Bemærk at et projekt kræver mere arbejde end en enkelt indsamling. Hvad enten du selv opretter et projekt eller får succes med at engagere en virksomhed i at oprette en indsamling, kan siderne på BetterNow nemt tilpasses, så virksomheden står som medafsender med logo, tekst og billeder. 7 konkrete eksempler på forskellige indsamlingskoncepter Her vil vi komme med eksempler hvordan du helt konkret kan sætte en ramme om omkring et partnerskab med en virksomhed. Dette er kun eksempler, og der er stor mulighed for at tilpasse koncepterne til dit aktuelle behov. Ring gerne til os på eller send en mail på hvis du mangler ideer eller svar på eventuelle spørgsmål. Medarbejderindsamlinger Dette er et af de større projekter. Ved at lade medarbejderne oprette indsamlinger under et enkelt virksomhedsprojekt, skabes der en fælles oplevelse for medarbejderne en oplevelse der kan bruges til at bringe afdelinger og medarbejdere sammen. Dette kan styrke arbejdspladsen, medarbejdertilfredsheden og sammenholdet ved at skabe en kultur omkring velgørenhed. Anledning kan være en sommerfest, deltagelse i DHL stafetten eller et andet motionsarrangement. Det bedste resultat fås, hvis du kan få virksomheden til at matche de indsamlede beløb, da det giver et ekstra incitament for donorerne. Virksomhederne behøver dog ikke at matche beløbet krone for krone. De kan for eksempel også vælge at donere 50 øre per krone, der samles ind. Medarbejderne får en lejlighed til at fortælle deres venner og bekendte om deres arbejde (og måske endda at de dyrker sport), og både din organisation og virksomheden får en værdifuld ny platform for branding. Se her hvordan Microsoft engagerede deres medarbejder i at samle penge ind til Red Barnet, da deres medarbejdere løb Halvmaraton. Microsoft matchede alle donationer op til Eksekveringsidé: Kontakt alle jeres eksisterende virksomhedssponsorer og gør dem opmærksom på, at de kan lave medarbejderindsamlinger. Skriv gerne et brev og følg op med et telefonopkald

6 Hør om de selv har en anledning til i fremtiden at lave sådan en indsamling. Giv dem eventuelt en konkret mulighed for at gøre det i forbindelse med et af jeres arrangementer. Eksekverings idé: I stedet for at matche donationer kan virksomheden sponsere en præmie til den medarbejder, der samler mest ind. Hvis du for eksempel arbejder for en organisation med projekter i udlandet, kan præmien være en tur med jer til et af de områder, hvor I udfører arbejde. Vi cykler på arbejde Dette er en variation af ovenstående. Mange virksomheder vil meget gerne støtte medarbejderen i at tage cyklen frem for bilen. For eksempel kan medarbejdere i mange større virksomheder købe deres cykler til særpris gennem medarbejderforeninger. Cyklende medarbejdere får motion, er friske når de møder og har færre sygedage. Samtidig er det godt for miljøet! Lad virksomheden kombinere dette med donationer per kilometer medarbejderne cykler. I slutningen af hver måned indsætter virksomheden så en donation per medarbejder, der modsvarer de kilometer, som er blevet tilbagelagt til og fra arbejde. Dette kan især kombineres med virksomhedens grønne profil for miljøet. Hvis din organisation arbejder med miljøbeskyttelse, dyrebeskyttelse eller klimaforandringer, er et projekt som dette oplagt. Eksekveringsidé: Lav en liste over ti virksomheder med mere end hundrede medarbejdere. Det er fint, hvis virksomhederne allerede støtter din organisation men det er ikke en forudsætning. Ring til virksomhederne og præsenter din idé. Det kan være et projekt eller en helt simpel indsamling, hvor virksomheden over en afgrænset periode donerer et fast beløb for hver kilometer, en medarbejder cykler. Sådan kommer hver donation til at repræsentere en medarbejder i virksomheden. Virksomheden doner arbejde, kunderne betaler til jer Dette koncept egner sig især til mindre erhvervsdrivende. Det kan for eksempel være en nyetableret virksomhed, der gerne vil skabe sig et kundegrundlag. Virksomheden udbyder sine ydelser, og kunderne betaler ved at donere beløbet på virksomhedens BetterNow-side til fordel din organisation. Vi har set alt fra vinduespudsning, dyrefotografering og webudvikling til coachingsessions blive udbudt på denne måde. Disse indsamlere kan ofte være blandt dine bedste allierede, da de hurtigt får samlet rigtig mange donationer ind. Se for eksempel Nikolaj, der samlede næsten ind til Kræftens Bekæmpelse på kun 1½ uge! Den erhvervsdrivende får bygget sig et kundegrundlag og kunden får en ydelse samt glæden ved at bidrage til velgørenhed. Din organisation behøver ikke at stå inde for den udbudte ydelse, da - 6 -

7 indsamlingen er den erhvervsdrivendes initiativ og når indsamlingen foregår på BetterNow, kan både du og kunderne være sikre på, at pengene ender det rigtige sted. Eksekveringsidé: Har din organisation medlemmer eller frivillige, der er selvstændige erhvervsdrivende? I så fald er det oplagt at kontakte dem med denne mulighed. Lav en liste over alle de selvstændige, din organisation har kontakt til og send dem en mail om ideen. Du kan gøre det ekstra nemt ved at udforme en standardmail og sende den ved hjælp af brevflet i din organisations e- mail system (for eksempel Outlook). Forbindelse mellem produkt og mission - VVS grossisten vil måske gerne støtte en landsby i Afrika, så den får adgang til rent vand. Entreprenørvirksomheden vil måske gerne støtte et skolebyggeri, og cateringvirksomheden vil gerne bygge et køkken i Indien. Medicinalkoncernen vil gerne støtte med penge til en støttegruppe for patienter, og producenten af handicapudstyr vil gerne støtte en sommerlejer for handicappede. Opret enten en indsamling eller projekt afhængig af omfanget. Hvis det for eksempel er en ny skole i Uganda, så kan du få forskellige virksomheder med til de enkelte dele, eller måske kan hver afdeling i en virksomhed samle ind til forskellige dele af projektet. Lidt konkurrence mellem virksomhedens afdelinger kan også være en sjov tilføjelse. Eksekverings idé: Overvej hvilke virksomheder der har et produkt med en forbindelse til din organisations mission. Kontakt dem med et konkret forslag til, hvordan de kan lave et indsamlingsprojekt, hvor virksomhed, medarbejdere og kunder støtter en konkret sag. Sørg eventuelt for på forhånd at have en skabelon klar på BetterNow, så du kan vise virksomheden præcis, hvad dit forslag indebærer. Denne ide kan let kombineres med de andre ideer. Overvej den for eksempel i forbindelse med medarbejderindsamlinger, julegavedonationer, Vi cykler på arbejde eller motionsløb. Det kan også være, at virksomheden har lyst til at koble ideen på en anden form for aktivitet for eksempel en sommerfest. Donationer for facebook likes dette er en af de mest simple virksomhedsindsamlinger. Her kan en virksomhed vælge at give for eksempel 50 øre eller en krone for hver ny person, der liker virksomheden på Facebook. Pengene indbetales til en BetterNowindsamling, så donationerne bliver synlige. Samtidig får personer, der har valgt at like virksomheden mulighed og incitament for selv at give en donation

8 Eksekveringsidé: Se om der er virksomheder, som liker jer på Facebook. Kontakt disse virksomheder med et forslag om, at de kan lave en indsamling på BetterNow til fordel for din organisation, hvor de donerer et lille beløb, hver gang de får et nyt like på Facebook. Donationer som julegaver - De fleste virksomheder giver julegaver til deres medarbejdere. Så snart man har modtaget de første fem af sådanne julegaver ved de fleste, hvad der venter næste år; en flaske vin, italienske specialiteter og chokolade eller endnu et knivsæt. Giv virksomheder en ny spændende julegaveidé, ved at foreslå, at de i stedet giver en donation til din organisation i hver medarbejders navn. Virksomheden kan samtidig fremstille deres velgørenhed på en meget synlig måde, der inddrager og sætter medarbejderen i fokus. En virksomhed kan have en indsamling, hvor virksomheden så lægger en donation op for hver medarbejder, med medarbejderens navn på og eventuelt en personlig kommentar fra medarbejderen. Din organisation har næsten ingen administration ved at lade sådanne julegaver kører over en indsamling, som virksomheden selv administrerer. Eksekveringsidé: Opret en juleindsamling. Send en mail ud til alle jeres virksomhedskontakter hver jul. Giv eventuelt hvert års jueindsamling et konkret tema og mål. Hver virksomhed kan have sin egen indsamling under et fælles juleprojekt på BetterNow. Eksekverings idé: Nogle virksomheder vil nok være skeptiske overfor at lade medarbejdernes faste julegave gå til velgørenhed. Derfor kan være vigtigt, at medarbejderen selv får valget mellem en donation eller et knivsæt. Udfordringen De ovenstående ideer fokuserer kun i begrænset omfang på branding af virksomheden i den brede offentlighed. Det gør denne ide til gengæld: En virksomhed kan tilbyde at give X antal tusinde kroner til den indsamling til fordel for jer, der rejser flest penge inden for en bestemt tidsperiode. Her er det vigtigt, at der er tale om en virksomhed, som går aktivt ind og kommunikere dette budskab ud til sine kunder og gerne til en stor bed offentlighed. Det er ikke så meget incitamentet om at vinde penge i donationer til din organisation, der skaber succesen i dette projekt. Det er snarere muligheden for at kommunikere projektet ud gennem virksomhedens kommunikationskanaler, der er vigtigt. Virksomheden får muligheden for at positionere sig som en socialt ansvarlig virksomhed over for både eksisterende og potentielle kunder. Eksekverings idé: Da det hele foregår online, er det oplagt at foreslå dette til en virksomhed, der allerede er stærkt engageret online og har sine kunder på internettet (for eksempel dba.dk, - 8 -

9 krak.dk etc.). Har din organisation kontakter i store danske online virksomheder, der er målrettet private kunder, så har du en oplagt samarbejdspartner for et sådan projekt. Gode råd om samarbejde med virksomheder Kulturen i virksomheder er ofte forskellige fra kulturen i velgørende foreninger. Det kan give nogle udfordringer, der er værd at være opmærksom på. Vi har her samlet et par gode generelle råd for, hvordan du kan samarbejde med virksomheder om fundraisingprojekter. De nedenstående råd gælder primært for større samarbejdsprojekter. Ansvarsafstemning i din organisation Udvælg en person i din organisation der har ansvaret for samarbejdet med en virksomhed og de konkrete projekter. Sådan sikrer du, at virksomheden har en fast kontaktperson, samt at eventuelle tilpasninger og ændringer af projektet kan eksekveres hurtigt og effektivt. Klar arbejdsfordeling Vær sikker på at der er klarhed om hvem der skal fortage hvilke opgaver. For eksempel skal virksomheden eller jer står for pressearbejdet? Sådanne ting skal være på plads tidligt. Mål og styring Sørg for at nedsætte præcise mål- og evalueringskriterier, som begge parter er enige om. Forventningsafstemning Forventer virksomheden, at de får nye kunder på baggrund af en enkelt indsamling, eller forventer din organisation, at virksomheden markedsfører en indsamling heftigt i samtlige nationale medier? Sørg for at få klarhed om de gensidige forventninger fra starten. Interessekonflikter Tænk dit samarbejde med en virksomhed godt i gennem og få styr på eventuelle interessekonflikter. Vær på forkant med hvad du vil gøre, hvis der opstår uforudsete interessekonflikter undervejs i samarbejdet. Dette kan især være tilfældet når virksomheden har din organisations medlemmer som kunder. Man skal ikke altid lade sig skræmme væk af en potentiel interessekonflikt men hvis samarbejdet med en bestemt virksomhed kan skade din organisations omdømme, virke afskrækkende på medlemmer eller rejse spørgsmål om organisationens integritet, er det værd at være opmærksom på

10 Kom helt i mål Langt de fleste samarbejder mellem velgørende organisationer og virksomheder via BetterNow giver gode resultater. Dog sker det, at et samarbejde kuldsejler. Typisk er det fordi, organisationerne har udtænkt projektet uden at have en klar idé om, hvem der skal fungere som indsamlere og donorer. Sørg for helt fra starten at gøre dig klart, hvem du vil engagere som indsamlere og donorer. Og hvis dit samarbejde kommer sløvt fra start så husk at du kan rette op på meget ved hjælp af god kommunikation. Du kan finde hjælp til kommunikationen i vores guide om projektledelse for fundraisere. Læs den her:

Brug af online Egen Indsamling ved forespørgsler om indsamling til fødselsdag, jubilæum, begravelser m.m.

Brug af online Egen Indsamling ved forespørgsler om indsamling til fødselsdag, jubilæum, begravelser m.m. Brug af online Egen Indsamling ved forespørgsler om indsamling til fødselsdag, jubilæum, begravelser m.m. - Guide fra BetterNow Juli 2012 - version 1.0 BetterNow Kristen Bernikowsgade 6 1105 Kbh. K www.betternow.dk

Læs mere

Guide til projektledere: Succesfuld konceptudvikling, kommunikationsstrategi og eksekvering af dit projekt på BetterNow

Guide til projektledere: Succesfuld konceptudvikling, kommunikationsstrategi og eksekvering af dit projekt på BetterNow Guide til projektledere: Succesfuld konceptudvikling, kommunikationsstrategi og eksekvering af dit projekt på BetterNow version 1.0 maj 2012 Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 3 2. Definer budskabet

Læs mere

Børnehjælpsdagens Kommunikationsstrategi. www.bhd.dk

Børnehjælpsdagens Kommunikationsstrategi. www.bhd.dk Børnehjælpsdagens Kommunikationsstrategi www.bhd.dk Formål Formålet med kommunikationsstrategien at skabe en stærk, unik profil for Børnehjælpsdagen, der sammentænker, koordinerer og styrer Børnehjælpsdagens

Læs mere

Inspiration til fundraising for hold

Inspiration til fundraising for hold Inspiration til fundraising for hold Et af formålene med Stafet For Livet er at indsamle midler til bekæmpelse af kræft her spiller I som hold en vigtig rolle. En meget stor del af indtægterne til Stafet

Læs mere

Kommunikationsstrategi for Varde Kommune

Kommunikationsstrategi for Varde Kommune TIL UDVALGET FOR ØKONOMI OG ERHVERV Kommunikationsstrategi for Varde Kommune God kommunikation formulerer og kanaliserer budskaber og sikrer, at disse når rettidigt frem til relevante målgrupper. Økonomiudvalget

Læs mere

Kommunikationsstrategi 2011-2014. UngSlagelse Ungdomsskolen i Slagelse Kommune

Kommunikationsstrategi 2011-2014. UngSlagelse Ungdomsskolen i Slagelse Kommune Kommunikationsstrategi 2011-2014 UngSlagelse Ungdomsskolen i Slagelse Kommune Indledning UngSlagelse har længe haft et ønske om flere brugere. Èn af de udfordringer som UngSlagelses står overfor er, et

Læs mere

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden!

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! idéer for livet Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! 38 Idéer for livet Ambassadører ved IFL jubilæumsarrangement i sept. 2008. Evaluering af Skandia Idéer for livet Ambassadører 2008 Denne rapport

Læs mere

The World of Social Media

The World of Social Media The World of Social Media Sociale medier er medier for social interaktion, hvilket vil sige at der er et socialt sammenspil online - Det er altså kommunikation der går begge veje. Sociale medier kan også

Læs mere

OPNÅ VÆRDI MED SAMFUNDSANSVAR. - Corporate Social Responsibility (CSR) og kommunikation

OPNÅ VÆRDI MED SAMFUNDSANSVAR. - Corporate Social Responsibility (CSR) og kommunikation OPNÅ VÆRDI MED SAMFUNDSANSVAR - Corporate Social Responsibility (CSR) og kommunikation CSR ER AFGØRENDE FOR FORRETNINGEN Forretningsdrevet CSR handler om at tage ansvar og bidrage positivt til samfundsudviklingen

Læs mere

Kom godt i gang TAG DEL. - den vellykkede inddragelse på TAGDEL.dk. vores samfund

Kom godt i gang TAG DEL. - den vellykkede inddragelse på TAGDEL.dk. vores samfund Kom godt i gang - den vellykkede inddragelse på TAGDEL.dk Denne manual er udformet til jer, som nu står foran at skulle bruge TAGDEL.dk som et værktøj til at inddrage jeres medlemmer, frivillige og andre

Læs mere

17 METODER TIL SUCCESFULD ONLINE OG OFFLINE MARKEDFØRING MED GAVEARTIKLER

17 METODER TIL SUCCESFULD ONLINE OG OFFLINE MARKEDFØRING MED GAVEARTIKLER 17 METODER TIL SUCCESFULD ONLINE OG OFFLINE MARKEDFØRING MED GAVEARTIKLER Indholdsfortegnelse INTRODUKTION...3 ONLINE MARKEDSFØRING MED GAVEARTIKLER...4 Promovér din virksomheds hjemmeside...4 Konkurrencer...4

Læs mere

#30DageMedBranding. Guiden er under løbende evaluering og opdatering og du kan downloade nye versioner her. Henrik G. Qvottrup

#30DageMedBranding. Guiden er under løbende evaluering og opdatering og du kan downloade nye versioner her. Henrik G. Qvottrup #30DageMedBranding Følgende er en enkel guide til et bedre personligt brand på internettet. Processen løber over 30 dage og hver dag skal du gøre en ny ting. Nogen gange vil du blive nødt til at udskyde,

Læs mere

KLIKOVANDs kommunikationsstrategi. forberedt på skybrud

KLIKOVANDs kommunikationsstrategi. forberedt på skybrud s kommunikationsstrategi forberedt på skybrud Januar2014 Indhold Hvad går KLIKOVAND ud på?... 3 Målsætninger for kommunikationen... 3 Hvad vil vi sige?... 4 Hvem vil vi sige det til? (Målgrupperne)...

Læs mere

Inspiration til fundraising for hold

Inspiration til fundraising for hold Inspiration til fundraising for hold Stafet For Livet samler først og fremmest penge ind via holdene. Holdene kan samle penge ved diverse aktiviteter for ud for stafetterne og ved at lave aktiviteter på

Læs mere

EMPLOYER BRANDING - FRA HOVSALØSNING TIL STRATEGI

EMPLOYER BRANDING - FRA HOVSALØSNING TIL STRATEGI EMPLOYER BRANDING - FRA HOVSALØSNING TIL STRATEGI Adm. direktør Henrik Engelund, core:workers DI Service Årsdag 2015 Fremtidens Arbejdskraft MOVING PEOPLE THROUGH INTERNAL, CORPORATE & EMPLOYER COMMUNICATION

Læs mere

Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet?

Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet? Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet? 1) Den klassiske tilstedeværelse Visitkort hele pakken blogs Fora Netbutik Distribueret indhold 2) De sociale medier Facebook LinkedIn Twitter Faglige blogs

Læs mere

Nyrernes Dag inspirationskatalog. Indhold

Nyrernes Dag inspirationskatalog. Indhold Nyrernes Dag inspirationskatalog Nyrernes Dag er en fast tradition i Nyreforeningen. Siden starten i 2006 har dagen udviklet sig og markeres i dag på forskellig vis rundt om i landet. Dette katalog er

Læs mere

KLIKOVANDs kommunikationsstrategi. forberedt på skybrud

KLIKOVANDs kommunikationsstrategi. forberedt på skybrud s kommunikationsstrategi forberedt på skybrud November 2012 Indhold Hvad går KLIKOVAND ud på?... 3 Målsætninger for kommunikationen... 3 Hvad vil vi sige?... 4 Hvem vil vi sige det til? (Målgrupperne)...

Læs mere

KOMMUNIKATIONSPOLITIK FOR REGION HOVEDSTADEN

KOMMUNIKATIONSPOLITIK FOR REGION HOVEDSTADEN Region Hovedstaden KOMMUNIKATIONSPOLITIK FOR REGION HOVEDSTADEN GOD KOMMUNIKATION - I REGION HOVEDSTADEN FORORD Regionsrådet er en politisk organisation, hvis medlemmer er demokratisk valgt til at sikre

Læs mere

Kommunikationsstrategi 2013

Kommunikationsstrategi 2013 Kommunikationsstrategi 2013 4 STYRKER x 3 MÅLGRUPPER x 3 TRIN Baggrund Kommunikationsstrategien 4 x 3 x 3 er sammen med kommunikationspartnerne udviklet af den nyetablerede fælles kommunikationsafdeling

Læs mere

ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER

ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER - SÅ BRUG DEM! Trin-for-trin guide til brugen af frivillige erhvervsmentorer i beskæftigelsesindsatsen I denne guide kan du læse om, hvordan man gennemfører et erhvervsmentorforløb

Læs mere

UDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/9 2015. FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk!

UDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/9 2015. FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk! UDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/9 2015 FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk! 1 Hvem kommer på værk&vækst? Vær med til at styrke og inspirere fremtidens Vækst Danmark og skab

Læs mere

Mennesker Succes Udvikling

Mennesker Succes Udvikling Mennesker Succes Udvikling CoastZone er teambuilding og teamudvikling i hele Danmark. Vi styrker relationerne i jeres team og viser jer vejen til nyt potentiale! »Mennesker med succes skaber udvikling«c

Læs mere

Kommunikationsværktøj

Kommunikationsværktøj Hjælp til selvhjælp Kommunikationsværktøj Gode overvejelser til projektlederen om interessenter og kommunikation o o Tænk over projektets interessenter og over kommunikationen af jeres projekt fra start

Læs mere

Kommunikationsstrategi 2008-2012. Professionshøjskolen UCC

Kommunikationsstrategi 2008-2012. Professionshøjskolen UCC Kommunikationsstrategi 2008-2012 Professionshøjskolen UCC Indledning Kommunikationsstrategien beskriver, hvordan vi kommunikerer ud fra hvilke principper og med hvilke mål. Kommunikationsstrategien er

Læs mere

Arbejdsglæde i Hartmanns. Hartmanns A/S TEL +45 7020 0383 www.hartmanns.dk

Arbejdsglæde i Hartmanns. Hartmanns A/S TEL +45 7020 0383 www.hartmanns.dk Arbejdsglæde i Hartmanns Hartmanns A/S TEL +45 7020 0383 www.hartmanns.dk Side 1 Bedre leder end gennemsnittet? Hartmanns A/S TEL +45 7020 0383 www.hartmanns.dk Side 2 Blandt DKs Bedste arbejdspladser?

Læs mere

REG X cafe: Spørgsmål

REG X cafe: Spørgsmål REG X cafe: Spørgsmål 1. Hvordan skaber en klyngefacilitatorværdi for virksomhederne i klyngen (nævn de tre vigtigste faktorer)? 2. Hvad er de 3 vigtigste spørgsmål du stiller en virksomheder/et medlem

Læs mere

PRAKTIKANT TIL ANALYSETEAMET?

PRAKTIKANT TIL ANALYSETEAMET? TIL ANALYSETEAMET? I Advice bygger vi vores rådgivning om kampagner, branding og politisk kommunikation på indsigt i målgrupper og deres behov. Og vi præ-tester kommunikationsindsatser, inden de går i

Læs mere

Tilstandsrapporten - Din enhed

Tilstandsrapporten - Din enhed Tilstandsrapporten - Din enhed Hvor er I succesfulde og hvad kan forbedres? Læg mærke til, at der sondres imellem de resultater I opnår og de indsatser I gennemfører for at nå de ønskede resultater! Nøgleresultater

Læs mere

Erfagruppe 2.0 - Matchen Oktober 2013 oktober 2014

Erfagruppe 2.0 - Matchen Oktober 2013 oktober 2014 Erfagruppe 2.0 - Matchen Oktober 2013 oktober 2014 Formål: Projektet Videnformidling og Dialog via nye kanaler Vi&Di, vil via konkurrencen Erfagruppe 2.0 Matchen skabe opmærksomhed på, at sociale medier

Læs mere

Rekruttering og fastholdelse af frivillige i idrætsforeninger

Rekruttering og fastholdelse af frivillige i idrætsforeninger Kursusinvitation: Rekruttering og fastholdelse af frivillige i idrætsforeninger Oktober 2014 januar 2015 VELKOMMEN til kursus i rekruttering af frivillige ledere til idrætsforeninger Frivillige ledere

Læs mere

Udarbejdelse af sponsorstrategi den kommunale model. Jeppe Madsbad Lauritzen, Promovator

Udarbejdelse af sponsorstrategi den kommunale model. Jeppe Madsbad Lauritzen, Promovator Udarbejdelse af sponsorstrategi den kommunale model Jeppe Madsbad Lauritzen, Promovator Program 1. Sponsering (Kort!) om Promovator Hvad kan sponsering, og hvad siger forbrugerne til sponsering Hvordan

Læs mere

Sund mad i hallen? Bliv Fyrtårn eller Frontløber og få succes med ny madkultur

Sund mad i hallen? Bliv Fyrtårn eller Frontløber og få succes med ny madkultur Sund mad i hallen? Bliv Fyrtårn eller Frontløber og få succes med ny madkultur I kan blive aktive medspillere og være med til at sætte dagsordenen for fremtidens idrætshaller. Søg om at blive Fyrtårn eller

Læs mere

Guide til en. SOCIAL mediestrategi

Guide til en. SOCIAL mediestrategi 9 essentielle spørgsmål Guide til en SOCIAL mediestrategi 1 At bruge sociale medier handler om at styrke relationen til familie, venner, bekendte, men de kan også bruges til at styrke relationen til kunder,

Læs mere

Webinar om LinkedIn. Louise Holland Heide. Videncentret for Landbrug. 11. marts 2014

Webinar om LinkedIn. Louise Holland Heide. Videncentret for Landbrug. 11. marts 2014 Webinar om LinkedIn Louise Holland Heide Videncentret for Landbrug 11. marts 2014 Inden klokken bliver 15.15 kan du: Lige kort præsentere dig i chatten Dit navn, hvor du arbejder og med hvad Husk at du

Læs mere

Gode råd om... Markedsføring via sociale medier

Gode råd om... Markedsføring via sociale medier Gode råd om... Markedsføring via sociale medier INDHOLD Indledning 3 Generelt om sociale medier 3 Reklameidentifikation 3 Markedsføringsloven og de sociale medier 5 Hvem er omfattet? 5 Samtykke 5 Hvad

Læs mere

Strategisk kommunikation. Et kursus til virksomheder i it-branchen

Strategisk kommunikation. Et kursus til virksomheder i it-branchen Strategisk kommunikation & PR Et kursus til virksomheder i it-branchen Communication works for those who work at it John Powell Kommunikation, kommunikation, kommunikation. Internt og eksternt, ved kriser

Læs mere

Skriv ansøgningen ANSØGNING

Skriv ansøgningen ANSØGNING ANSØGNING Skriv ansøgningen Du har ikke 15-minutes-of-fame, men 15-seconds-of-attention, når din ansøgning læses af den rekrutteringsansvarlige! Derfor handler det om at bruge disse værdifulde sekunder

Læs mere

Midtvejsopsamling. november 2010. Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats. www.cabiweb.dk. cabi@cabiweb.dk. tlf. 86 12 88 55

Midtvejsopsamling. november 2010. Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats. www.cabiweb.dk. cabi@cabiweb.dk. tlf. 86 12 88 55 Midtvejsopsamling november 2010 Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats. www.cabiweb.dk. cabi@cabiweb.dk. tlf. 86 12 88 55 2 Fra Sport Til Job Fra Sport Til Job er et samarbejde mellem CABI og tre lokale

Læs mere

GUIDE: IT-FRIVILLIGE I KOMMUNEN REDSKABER & SKABELONER

GUIDE: IT-FRIVILLIGE I KOMMUNEN REDSKABER & SKABELONER GUIDE: IT-FRIVILLIGE I KOMMUNEN REDSKABER & SKABELONER INDLEDNING Dette ekstramateriale supplerer udgivelsen Guide: IT-frivillige i Kommunen af Socialt Udviklingscenter SUS. Ekstramaterialet indeholder

Læs mere

God ledelse i Haderslev Kommune

God ledelse i Haderslev Kommune God ledelse i Haderslev Kommune God ledelse i Haderslev Kommune God ledelse i Haderslev Kommune handler om at sikre en attraktiv arbejdsplads. En arbejdsplads, som nu og i fremtiden, giver den enkelte

Læs mere

DI s strategi. Et stærkere Danmark frem mod

DI s strategi. Et stærkere Danmark frem mod DI s strategi Et stærkere Danmark frem mod 2020 Forord Siden dannelsen af DI i 1992 har vi skabt et fællesskab, hvor både de allerstørste og de mange tusinde mindre og mellemstore virksomheder i Danmark

Læs mere

Guide til succes med målinger i kommuner

Guide til succes med målinger i kommuner Guide til succes med målinger i kommuner Af Kresten Bjerg, kommunikationsrådgiver, Bjerg K Kommunikation måles af forskellige grunde. Derfor skal kommunikation også måles på forskellige måder. Dit første

Læs mere

Indstilling til prisen Årets it-innovation. Kandidat. Kanda. Facts Der er tale om et computerspil (dels på såvel en offline og online version).

Indstilling til prisen Årets it-innovation. Kandidat. Kanda. Facts Der er tale om et computerspil (dels på såvel en offline og online version). Indstilling til prisen Årets it-innovation Kanda Facts Der er tale om et computerspil (dels på såvel en offline og online version). Desuden er der lavet en ipad app, som fungerer sammen med spillet og

Læs mere

PARTNERSKABER MED VIRKSOMHEDER TIL GAVN FOR BEBOERE I UDSATTE BOLIGOMRÅDER

PARTNERSKABER MED VIRKSOMHEDER TIL GAVN FOR BEBOERE I UDSATTE BOLIGOMRÅDER PARTNERSKABER MED VIRKSOMHEDER TIL GAVN FOR BEBOERE I UDSATTE BOLIGOMRÅDER Liv i boligområderne Mandag den 22. november 2010 Lise Heiner Schmidt 1 Lise COWIs Heiner kommunikationspolitik Schmidt lihs@cowi.dk

Læs mere

Kom ud over rampen med budskabet

Kom ud over rampen med budskabet Kom ud over rampen med budskabet Side 1 af 6 Hvad er god kommunikation? God kommunikation afhænger af, at budskaberne ikke alene når ud til målgruppen - de når ind til den. Her er det særligt vigtigt,

Læs mere

Dansk firma leverer billigt solcelle-internet til Afrika

Dansk firma leverer billigt solcelle-internet til Afrika Dansk firma leverer billigt solcelle-internet til Afrika Internet til landsbyer i Afrika uden elforsyning, har vist sig bæredygtigt og populært. Det skal skabe bedre uddannelse, bedre sundhed og økonomisk

Læs mere

Inspiration til fundraising for hold

Inspiration til fundraising for hold Inspiration til fundraising for hold Et af formålene med Stafet For Livet er at indsamle midler til bekæmpelse af kræft her spiller I som hold en vigtig rolle. En meget stor del af indtægterne til Stafet

Læs mere

Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs

Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs 1 of 5 Udkast til strategi for virksomhedsindsatsen i Jobcenter Syddjurs Virksomhedsstrategien tager udgangspunkt i 4 temaer. De 4 temaer udspringer af beskæftigelsesreformen, hvor samarbejdet med virksomhederne

Læs mere

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4 Indhold Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2 Resumé 3 Om undersøgelsen 4 Undersøgelsens resultater 4 Hvilke organisationer er med i undersøgelsen? 4 Organisationernes størrelse

Læs mere

Danhost. Hjemmesideløsning

Danhost. Hjemmesideløsning Danhost Hjemmesideløsning Nem og billig hjemmeside Bestiller du en hjemmeside til din virksomhed hos Danhost, får du lavet et professionelt design, så du er sikret en hjemmeside der udstråler kvalitet.

Læs mere

Salg med LinkedIn Online kursus 4. Del

Salg med LinkedIn Online kursus 4. Del Salg med LinkedIn Online kursus 4. Del Vi går i gang præcis kl. 12 Kursus : Salg med LinkedIn nr. 1 Dato: september 2012 linkedin.com/in/olebachandersen Introduktion til kurset indholdet 1. Betydningen

Læs mere

Ansvarlig iværksætterkultur spørgeskema

Ansvarlig iværksætterkultur spørgeskema Ansvarlig iværksætterkultur spørgeskema 1. Introduktion Dette spørgeskema kan hjælpe dig til at tænke over din virksomheds indsats hen mod ansvarlig iværksætterkultur ved at spørge til mulige måder hvorpå

Læs mere

ROTARYs brand vi er, hvad vi gør!

ROTARYs brand vi er, hvad vi gør! ROTARYs brand vi er, hvad vi gør! AGENDA Kl. 18.00 Velkomst ved Guvernøren Kl. 18.10 Kort intro af Access PR og Karin Lund-Frank Kl. 18.20 Hvorfor fokus på branding og image? PR organisation og PR aktivitetskalender

Læs mere

3 Kommunikationsstrategien

3 Kommunikationsstrategien Mødereferat Titel Dato 20 april 2010 Sted Deltagere Cykelpendlerruter i Hovedstadsområdet Møde i kommunikationsgruppen COWI Lyngby Maria H Streuli, Prejektsekretariatet Line K Groot, Projektsekretariatet

Læs mere

1.0 Kommunikationsstrategiens formål og grundlag

1.0 Kommunikationsstrategiens formål og grundlag UDKAST Indhold 1. Formål og grundlag 2. Platform 3. Mål 4. Målgrupper 5. Kommunikationsprincipper 6. Budskaber 7. Kanaler 8. Governance 9. Prioriterede indsatser 2 1.0 Kommunikationsstrategiens formål

Læs mere

CSR Hvordan arbejder virksomhedernes ledere med samfundsansvar?

CSR Hvordan arbejder virksomhedernes ledere med samfundsansvar? CSR Hvordan arbejder virksomhedernes ledere med samfundsansvar? Lederne August 2009 Indholdsfortegnelse Sammenfatning... 2 Indledning... 3 Arbejdet med CSR... 3 Effekter af CSR-arbejdet... 5 Krisens betydning

Læs mere

NYE VEJE I ARBEJDET MED SYNLIGGØRELSE AF AMU S STYRKER IF 31-10-2013

NYE VEJE I ARBEJDET MED SYNLIGGØRELSE AF AMU S STYRKER IF 31-10-2013 NYE VEJE I ARBEJDET MED SYNLIGGØRELSE AF AMU S STYRKER IF 31-10-2013 Drømmeprojekt NYE VEJE I ARBEJDET MED SYNLIGGØRELSE AF AMU S STYRKER 1 AMU på de sociale medier 2 Sociale medier på amukurs.dk 4 amukurs.dk

Læs mere

Guide -Skab synlighed om jeres arrangement FØR ARRANGEMENTET

Guide -Skab synlighed om jeres arrangement FØR ARRANGEMENTET Guide -Skab synlighed om jeres arrangement Skal I have stablet et arrangement på benene og vil I gerne have nogle tips til, hvordan I kan nå ud til andre end jeres eksisterende medlemmer? Så tjek nedenstående

Læs mere

Sociale medier b2b. nye veje til salg

Sociale medier b2b. nye veje til salg Sociale medier b2b nye veje til salg 1 FORORD VELKOMMEN TIL ANALYSEN De sociale medier får stigende betydning for vores kommunikation og deling af viden. Det smitter af på erhvervslivet og skaber nye forretningsmuligheder.

Læs mere

Efterårets store aktivitetskonkurrence

Efterårets store aktivitetskonkurrence DENNE FOLDER ER EN ANNONcE FRA FRISKOP.DK Friskere og gladere medarbejder friskop.dk præsentere Efterårets store aktivitetskonkurrence route 66 gå virtuel fra Los Angeles til Las Vegas 20.september - 21.november

Læs mere

KOMMUNIKATIONS- STRATEGI 2015

KOMMUNIKATIONS- STRATEGI 2015 KOMMUNIKATIONS- STRATEGI 2015 INDHOLDSFORTEGNELSE INDLEDNING... 3 HVORFOR KOMMUNIKERER VI?... 3 DET STRATEGISKE FUNDAMENT... 3 Fremtidsdrøm... 3 DNA... 4 INDSATSOMRÅDER... 4 Strategi 2015... 4 Kommunikationssituation...

Læs mere

Kommunikations- Politik i Egedal Kommune Revideret 2015

Kommunikations- Politik i Egedal Kommune Revideret 2015 Kommunikations- Politik i Egedal Kommune Revideret 2015 2 Indholdsfortegnelse 1. DEN KOMMUNIKERENDE ORGANISATION 3 2. VERDEN OMKRING OS 4 3. SYV FOKUSOMRÅDER FOR GOD KOMMUNIKATION FEJL! BOGMÆRKE ER IKKE

Læs mere

Rekruttering 3.0: Fremtidens rekruttering er allerede her

Rekruttering 3.0: Fremtidens rekruttering er allerede her Rekruttering 3.0: Fremtidens rekruttering er allerede her Ifølge en artikel i amerikanske Journal of Corporate Leadership som K2 Search har taget del i vedrørende forandringer for rekrutteringsbranchen

Læs mere

Hvorfor? Fordi det skal være sjovt at drømme, udvikle og samarbejde

Hvorfor? Fordi det skal være sjovt at drømme, udvikle og samarbejde Det var jo bare en drømmeagtig idé til at starte med. Men så snakkede vi lidt mere om det og pludselig havde vi en plan om en grillhytte, lavet i fællesskab. Klask! For hvem? For borgere, lokalråd, foreninger

Læs mere

Fund raising til VolNepal

Fund raising til VolNepal Fund raising til VolNepal 1. INTRODUKTION Hvis du læser dette tænker du nok på at lave et fund raising event og støtte VolNepal Tak! Events er en god måde at give din støtte til vores rbejde på. De hjælper

Læs mere

KOMMUNIKATION 2013-2016 SUBSTRATEGI

KOMMUNIKATION 2013-2016 SUBSTRATEGI KOMMUNIKATION 2013-2016 SUBSTRATEGI P R Æ CIS O G VEDKO MMEND E INTRO PRÆCIS OG VEDKOMMENDE MISSION ˮ Institut for Menneskerettigheders kommunikation skal målrettet understøtte instituttets arbejde med

Læs mere

Felix, Sebastian og Martin R, 2.q Zealand Business College, HTX, Vordingborg 131115 Tandlægekampagne. Tandlæge Kampagne

Felix, Sebastian og Martin R, 2.q Zealand Business College, HTX, Vordingborg 131115 Tandlægekampagne. Tandlæge Kampagne Tandlæge Kampagne Gruppe: Sebastian, Felix og Martin R 1/10 Indholdsfortegnelse Forside...Side 1 Indholdsfortegnelse...Side 2 Problemformulering...Side 3 Problemtræ...Side 3 Afsender...Side 4 Mål og Målsætning...Side

Læs mere

som mindre virksomhed?

som mindre virksomhed? :: White paper :: Hvorfor gøre brug af Facebook Marketing Services, s mindre virkshed? Udarbejdet for Atanea ApS af: Sarah Agerklint, sarah@agerklint.dk Bachelor, English, International Marketing, Handelshøjskolen

Læs mere

VEDTÆGTER for Nordjysk Fødevareoverskud cvr.nr. 36167742

VEDTÆGTER for Nordjysk Fødevareoverskud cvr.nr. 36167742 VEDTÆGTER for Nordjysk Fødevareoverskud cvr.nr. 36167742 1: navn og hjemsted. Organisationens navn er: Nordjysk Fødevareoverskud, i daglig tale NOFO. Organisationen har hjemsted i Aalborg Kommune. 2: værdigrundlag.

Læs mere

Synlighed i dansk vandpolo. Branding, kommunikation, presse og sponsorater

Synlighed i dansk vandpolo. Branding, kommunikation, presse og sponsorater Synlighed i dansk vandpolo Branding, kommunikation, presse og sponsorater Hvad er synlighed? o Branding o Kommunikation o Presse o Sponsorater Branding af hvad? Strategi for hvad vi vil Nye og flere medlemmer

Læs mere

Ledelse når det er bedst. Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune

Ledelse når det er bedst. Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune Ledelse når det er bedst Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune INTRODUKTION hvad er et ledelsesgrundlag? Fælles principper for god ledelse Som ledere i Glostrup Kommune er vores fornemste opgave at bidrage

Læs mere

CSR Speed Dating. Partnerskaber mellem foreninger og virksomheder. Opskrift for CSR-Partnerskaber Speed Dating

CSR Speed Dating. Partnerskaber mellem foreninger og virksomheder. Opskrift for CSR-Partnerskaber Speed Dating CSR Speed Dating Partnerskaber mellem foreninger og virksomheder Opskrift for CSR-Partnerskaber Speed Dating Hvem er målgruppen? Hvad går metoden ud på? Hvilke forudsætninger beror metoden på? Trin 1 Trin

Læs mere

Onlinerekruttering. Kom nemt i gang på FrivilligJob.dk. FrivilligJob.dk Hvor frivillige og foreninger mødes

Onlinerekruttering. Kom nemt i gang på FrivilligJob.dk. FrivilligJob.dk Hvor frivillige og foreninger mødes Onlinerekruttering Kom nemt i gang på FrivilligJob.dk FrivilligJob.dk Hvor frivillige og foreninger mødes FrivilligJob.dk dit værktøj til online-rekruttering Hvor går man hen, hvis man vil være frivillig,

Læs mere

Kommunikationspolitik for Aabenraa Kommune

Kommunikationspolitik for Aabenraa Kommune Kommunikationspolitik for Aabenraa Kommune Udvikling & Kommunikation Godkendt af byrådet august 2010 Kommunikationspolitik Aabenraa Kommune er en stor arbejdsplads, hvor alle medarbejdere kommunikerer

Læs mere

Velkommen TAG DEL. Hjertelig velkommen på TAGDEL.dk. vores samfund

Velkommen TAG DEL. Hjertelig velkommen på TAGDEL.dk. vores samfund Velkommen TAG DEL 6 gode råd til, hvordan I kan få mere ud af at bruge TAG DEL til at involvere jeres omverden Hjertelig velkommen på TAGDEL.dk Der er allerede mange, der har oprettet en profil og er begyndt

Læs mere

Strategi for. kundeanmeldelser

Strategi for. kundeanmeldelser Strategi for kundeanmeldelser Bliv ikke straffet Du må ikke belønne dine kunder for at skrive en anmeldelse. Ingen rabat, ingen gaver, ingen special treatment. Du må kun tilskynde kunden til at anmelde.

Læs mere

Medarbejder i Glostrup Kommune

Medarbejder i Glostrup Kommune Medarbejder i Glostrup Kommune FORNØJELSE Engagement Trivsel FORNYELSE Udvikling Indflydelse FAGLIGHED Kvalitet Kompetence FÆLLESSKAB Samarbejde Sammenhold Fælles forventninger til et godt medarbejderskab

Læs mere

Kommunikationsstrategi for det Det Danske Spejderkorps

Kommunikationsstrategi for det Det Danske Spejderkorps Kommunikationsstrategi for det Det Danske Spejderkorps Formålet er at skabe den overordnede kommunikative strategi og målsætning for Det Danske Spejderkorps frem til og med 2012 herunder at: 1. beskrive

Læs mere

Koncept for decentral formidlingsstruktur i Nationalpark Skjern Å. Oktober 2010

Koncept for decentral formidlingsstruktur i Nationalpark Skjern Å. Oktober 2010 Koncept for decentral formidlingsstruktur i Nationalpark Skjern Å Oktober 2010 Kort om konceptet Borgerinddragelse og lokal forankring har været centrale elementer i det hidtidige arbejde med Nationalpark

Læs mere

Loyalitetsreglen. Folk køber fra dem, de kender

Loyalitetsreglen. Folk køber fra dem, de kender LinkedIn Velkommen Loyalitetsreglen Folk køber fra dem, de kender Grundlaget for succes Opbygning af netværk Løbende optimering, justering & udvikling Ressourcer til planlægning, administration & produktion

Læs mere

Spørgeskema omkring Ferm living og sociale medier

Spørgeskema omkring Ferm living og sociale medier Bilag 1. Spørgeskema omkring Ferm living og sociale medier Formålet med spørgeskemaet er at undersøge målgruppens holdning til brandet ferm living og deres produkter. Tilmed søger undersøgelsen at kortlægge

Læs mere

Hvorfor E-business løsninger ofte ikke lever op til forventningerne og hvordan man kan undgå det

Hvorfor E-business løsninger ofte ikke lever op til forventningerne og hvordan man kan undgå det ARTIKEL De svageste led Hvorfor E-business løsninger ofte ikke lever op til forventningerne og hvordan man kan undgå det Dato: 24 aug 2000 Ver.: Draft Rev.: 11 Forfatter: Anders Munck I den seneste tids

Læs mere

Få indflydelse på din fremtid. - gennem Dansk Behandlerforbund

Få indflydelse på din fremtid. - gennem Dansk Behandlerforbund Få indflydelse på din fremtid - gennem Dansk Behandlerforbund 2 3 indhold Side 6: Side 8: Side 12: Side 14: Side 16: Side 18: om os fordelene til dig fra os optagelse ildsjælene kontakt 4 5 DANSK BEHANDLERFORBUND

Læs mere

Mind Your Own Business Prisen

Mind Your Own Business Prisen Icebreakers Denne pris går til en virksomhed, som dommerkomiteen særligt ønsker at rose for dens måde at organisere sig på og for virksomhedens fokus på medarbejderudvikling. Virksomheden har etableret

Læs mere

UDBUDSMATERIALE KOMMUNIKATIONSKAMPAGNE FOR ROTARY I DANMARK 2013-2014

UDBUDSMATERIALE KOMMUNIKATIONSKAMPAGNE FOR ROTARY I DANMARK 2013-2014 UDBUDSMATERIALE KOMMUNIKATIONSKAMPAGNE FOR ROTARY I DANMARK 2013-2014 1 INDHOLDSFORTEGNELSE 1) Indledning 2) Baggrund og formål 3) Udbyder og kontaktpersoner 4) Tidsplan for udbud, tilbud og valg af samarbejdspartner(e)

Læs mere

TRIN FOR TRIN SÅDAN KOMMER DU GODT I MÅL SOM BYGHERRE

TRIN FOR TRIN SÅDAN KOMMER DU GODT I MÅL SOM BYGHERRE EN TRIN-FOR-TRIN BESKRIVELSE AF, HVORDAN KOMMUNERNE KAN BRUGE NØGLETAL, NÅR DE SKAL BYGGE, OG HVILKE FORDELE DE OPNÅR. FEBRUAR 2009 SÅDAN KOMMER DU GODT I MÅL SOM BYGHERRE TRIN FOR TRIN Denne brochure

Læs mere

Kære holdkaptajn og holddeltager til Stafet For Livet. Praktisk information

Kære holdkaptajn og holddeltager til Stafet For Livet. Praktisk information Kære holdkaptajn og holddeltager til Stafet For Livet Tak for din tilmelding til Stafet For Livet, og for at du sammen med dit hold vil være til at gøre en forskel i kampen mod kræft. Ved at deltage er

Læs mere

Vi har rundet 400.000 kroner

Vi har rundet 400.000 kroner Vi har rundet 400.000 kroner Becels gå-app, der støtter Hjerteforeningen økonomisk, er nu knap 100.000 kroner fra målet Gående har i stor stil indberettet deres skridt på Facebook eller tændt deres smartphone,

Læs mere

Imageanalyse 2014 Hjerteforeningen. Præsentation september 2014

Imageanalyse 2014 Hjerteforeningen. Præsentation september 2014 Imageanalyse 2014 Hjerteforeningen Præsentation september 2014 Fakta om undersøgelsen Formål og baggrund Første image-måling gennemført i 2013. Formål er afdækning af Hjerteforeningens image sammenlignet

Læs mere

Social-, Børne- og Integrationsministeriet. Kommunikationsstrategi

Social-, Børne- og Integrationsministeriet. Kommunikationsstrategi Social-, Børne- og Integrationsministeriet Kommunikationsstrategi 2 KOMMUNIKATIONSSTRATEGI Social-, Børne- og Integrationsministeriet arbejder for at skabe reelle fremskridt for den enkelte borger. Det

Læs mere

Hvordan kan virksomhederne i dag være både socialt og økonomisk ansvarlige, når de skal effektivisere? VirksomhedsnetværkCabi

Hvordan kan virksomhederne i dag være både socialt og økonomisk ansvarlige, når de skal effektivisere? VirksomhedsnetværkCabi Hvordan kan virksomhederne i dag være både socialt og økonomisk ansvarlige, når de skal effektivisere? VirksomhedsnetværkCabi Agenda Kort introduktion til Teknologisk Institut og undertegnet Hvordan socialt

Læs mere

Fri til frivilligt arbejde. Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører

Fri til frivilligt arbejde. Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører Fri til frivilligt arbejde Evaluering af Skandias Idéer for Livet Ambassadører November 2007 Indhold 1. Introduktion... 3 1.1 Idéer for Livet Ambassadører... 3 1.2 Skandias motivation... 4 2. Evaluering

Læs mere

Drejebog til efterskoler der Cykler mod Sult

Drejebog til efterskoler der Cykler mod Sult Drejebog til efterskoler der Cykler mod Sult Vi er glade for, at I har valgt at deltage i cykelsponsorløbet Vi Cykler mod Sult. I denne drejebog finder I idéer til, hvordan I forbereder, arrangerer og

Læs mere

Status den 25. februar 2015. Opfølgningsbesøg i Partnerskabsvirksomhederne i 2014

Status den 25. februar 2015. Opfølgningsbesøg i Partnerskabsvirksomhederne i 2014 1 Status den 25. februar 2015 Opfølgningsbesøg i Partnerskabsvirksomhederne i 2014 (252 besvarelser ud af 339 Partnerskabsvirksomheder). At nogle virksomheder ikke har fået opfølgningsbesøg med tilhørende

Læs mere

Company Profile Presentation

Company Profile Presentation Company Profile Presentation The first bite... Idégrundlag Cookiefactory er et designfællesskab med både butik, webshop og cafe tilknyttet. Ideen bag Cookiefactory er, at det skal være et sted, hvor individuelle

Læs mere

Hvem behøver en Fan side?

Hvem behøver en Fan side? Facebook Fan sider er en fantastisk måde at promovere en virksomhed på, og en vigtig del af enhver social media marketing plan. Oprettelse af en grundlæggende side er ikke så kompliceret, men at skabe

Læs mere

FODBOLDGOLFEN I DANMARK STRATEGI 2015/17 GRUNDLÆGGENDE IDÉ. VISION. MISSION. MÅL. MÅLGRUPPER. FOKUSOMRÅDER. BANERNE. UNIONEN

FODBOLDGOLFEN I DANMARK STRATEGI 2015/17 GRUNDLÆGGENDE IDÉ. VISION. MISSION. MÅL. MÅLGRUPPER. FOKUSOMRÅDER. BANERNE. UNIONEN FODBOLDGOLFEN I DANMARK STRATEGI 2015/17 GRUNDLÆGGENDE IDÉ. VISION. MISSION. MÅL. MÅLGRUPPER. FOKUSOMRÅDER. BANERNE. UNIONEN DFGUs strategi for fodboldgolf FOR FODBOLDGOLFEN DFGUs grundlæggende ide - formålsparagraf

Læs mere

Kommunikationshandlingsplan for Plan og Koncept Analysefasen maj-august 2010

Kommunikationshandlingsplan for Plan og Koncept Analysefasen maj-august 2010 Cykelpendlerruter i hovedstadsområdet Kommunikationshandlingsplan for Plan og Koncept Analysefasen maj-august 2010 10-06-2010/NIHE Oversigt Medio juni Åbning af hjemmesiden med fokus på Albertslundruten

Læs mere

Om ledelse af frivillige, motivation, forventninger, motiver til frivilligt arbejde...

Om ledelse af frivillige, motivation, forventninger, motiver til frivilligt arbejde... Om ledelse af frivillige, motivation, forventninger, motiver til frivilligt arbejde... Tre ledelsestilgange til frivillige Den instruerende (uddelegerende, top-down, ringe mulighed for medejerskab, høj

Læs mere