Kronik: En lukket fest for den hvide middelklasse
|
|
- Bente Johnsen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Side 1 af 7 Kulturministeriet og Ministeren + 1 mere Kronik: En lukket fest for den hvide middelklasse Politiken,, 11. juni 2016,Sektion 2 (Debat),, Side 5 (Debat),, PROJEKTSTØTTEUDVALGET FOR SCENEKUNST..., 2093 ord, Id:e5c0907c Der skal mere mangfoldighed over scenekanten på de danske teatre. Vores vision er, at teatret kan blive en form for ' uenighedsfællesskab'. 2 sider Projektstøtteudvalget for Scenekunst består af formand Ditte Maria Bjerg samt Geir Sveaass, Kasper Daugaard Poulsen, Mikael Fock og Sara Topsøe-Jensen HVAD VIL DU gerne opleve, når du går i teatret? Hvad og særligt hvem får dig til at reflektere? Går du i teatret for at blive bekræftet eller udfordret? Og hvem vil du sidde ved siden af? Det er disse spørgsmål, vi stiller scenekunsten og publikum på baggrund af en vision:»i 2020 henvender scenekunsten i Danmark sig mere dynamisk, vedkommende og mangfoldigt på et internationalt niveau til alle dele i befolkningen«. Det står der i Kulturministeriets grundige rapport fra 2010 om dansk scenekunst. Denne vision er både vigtig og relevant, og vi bakker op om den. I STATENS KUNSTFONDS projektstøtteudvalg for scenekunst foretager vi her et realitetstjek. Hvor langt er dansk scenekunst nået med at være dynamisk, vedkommende og mangfoldigt? På et internationalt niveau. Når vi ser på dansk scenekunst anno 2016, oplever vi en stigende dynamik. Og vi ser en stor indsats for, som visionen efterspørger, netop at være vedkommende: Små storbyteatre, egnsteatre, frie projekter og de store teatre arbejder sammen i nye, interessante samarbejdskonstellationer. Cph Stage, der fylder København med scenekunst fra hele landet, er på få år blevet en central og vigtig festival. Egnsteatre over hele landet oplever i disse år fremgang i forhold til publikumstal. Og landsdelsscenerne i Aarhus, Odense og Aalborg er med deres borgerscener, hvor almindelige borgere fortæller deres
2 Side 2 af 7 personlige historier, lykkedes med at skabe frugtbare relationer med nye typer scenekunstnere og dermed også nye publikumsgrupper. SÅ JO - dynamisk og vedkommende scenekunst oplever vi og et stort publikum dagligt. Men visionen om»at henvende sig mangfoldigt på et internationalt niveau«ser med vores øjne knap så lovende ud. For vi ser et scenekunstlandskab, der er udpræget homogent. Scenekunsten bliver alt for ofte en lukket fest for den hvide middelklasse. Vi kender billetstatistikkerne, og vi er selv netop en del af det publikum. Men vi ved, at vores samfund ikke kun rummer sådan nogle som os. Der mangler et opgør med os selv. En lyst til at prøve noget nyt, som vi af gode grunde ikke kender alle facetter af. Vi tror ikke på, at kvoter er løsningen. Det handler snarere om at ændre vores tankegange og se muligheder i den mangfoldige scenekunst. Opgøret skal ikke være for den gode samvittigheds skyld, vi efterlyser en større mangfoldighed for kunstens og publikums skyld. Mangfoldighed er både de synlige og usynlige forskelle mellem mennesker. Det er dem, vi går i teatret for at se på, opleve og tage med os hjem. Vi er forskellige i forhold til køn, alder, etnicitet, religion, seksuel orientering, politisk anskuelse og fysisk fremtoning. Og i forhold til social klasse og uddannelsesbaggrund. Vi er ikke ens - og det afspejler scenekunsten ikke varieret nok. Kønsbalancen går det absolut bedre med, f. eks. på Det Kongelige Teater, der bevidst har valgt at sammensætte et skuespillerensemble på ti mænd og ti kvinder. Vi ser også i udvalget med glæde, at antallet af kvalificerede ansøgninger fra kvindelige kunstnere til udvalgets puljer er støt stigende. Men denne positive udvikling inden for ligestilling kan vi desværre ikke få øje på, når det gælder etnisk og social mangfoldighed. VI ANERKENDER at aktører som C: NTACT og Opgang 2 arbejder for og med en stor etnisk mangfoldighed. De arbejder begge i høj grad for integration gennem kunstnerisk træning.
3 Side 3 af 7 Endda ikke kun på scenen, men også bag ved og foran. Det er desværre særegent, og det er tankevækkende. Vi anerkender også, at dygtige kommercielle aktører bag f. eks. revyer, cirkus og musicals rundtomkring i Danmark har godt fat i andre sociale klasser end middelklassen. Men kan vi forsvare, at den statsstøttede scenekunst er en eksklusiv fest, der ikke inviterer en stor del af landets befolkning? Hvis de er fattigere end gennemsnittet og/eller har en anden kulturel baggrund end majoriteten, ser vi dem ikke i særlig høj grad. Scenekunstlandskabet er for homogent, og vi risikerer, at det bliver en helt lukket fest - for den hvide middelklasse. Vi efterlyser altså et større fokus på mangfoldighed. Vi tror på en praksis, hvor mangfoldigheden afspejles i hele organisationen på alle niveauer i den kunstneriske proces. Sådan som vi oplever det i store dele af erhvervslivet, hvor det er kompetencerne, der er afgørende, og ikke den kulturelle baggrund. Men hvor den kulturelle baggrund naturligt er afsmittende på praksis, på produkt og derfor også på brugeren/kunden. I den danske scenekunst er det desværre langtfra sådan, måske fordi vi knap nok har opdaget, hvor homogene vi er? VI MENER, AT mangfoldighed er tæt forbundet med internationalisering. Hvis vi ikke kender til det, der sker på den internationale arena, hvordan skal vi så vide, hvad ' et internationalt niveau' er? Lad os se på det internationale udbud i Danmark. Der er flere interessante internationale festivaler i Danmark; ILT i Aarhus, gadeteaterfestivalen Passage Festival i Helsingør og Waves Festival i Vordingborg er nogle af de markante aktører. Odinteatret i Holstebro har arbejdet med løbende international udveksling i snart 30 år og har for nylig modtaget støtte fra Creative Europe til at fortsætte dette arbejde. Hvis vi ser på det internationale udbud i København, ser det værre ud. Vi har haft Metropolis Festival, skabt af KIT (Københavns Internationale Teater). En festival, der med stor succes har gjort hele København til en scene, bl. a. da byen blev ændret af et gigantisk dominospil. Men KIT står efter mange års intenst arbejde stadig i en usikker og ustabil økonomisk situation.
4 Side 4 af 7 Og så er der de fabelagtige nycirkusgæstespil på Teater Republique og undertiden et enkelt gæstespil fra Tyskland på Det Kongelige Teater. Men desværre alt for sjældent og ofte alt for ubemærket og efter vores vurdering ikke i et omfang, der kan mobilisere nye publikumsgrupper. Og her tænker vi både på turister om sommeren og danskere med minoritetsbaggrund. Faktum er, at en række fantastiske internationale forestillinger turnerer forbi København til byer i vores nabolande som Berlin, Hamburg, Malmø eller Göteborg. Og at meget få forestillinger i København er koproduktioner med teatre i udlandet. På landsdelsscenerne skal man osse se langt efter en international produktion. Hvorfor skal et dansk mangfoldigt publikum over hele landet ikke have løbende mulighed for at opleve et udbud på et internationalt højt niveau? HVORDAN RYKKER vi os selv og dansk scenekunst ind i den internationale og interkulturelle virkelighed, som vi befinder os i lige nu, mens vi også husker de mange forskellige publikumsgrupper i vores danske samfund? Hvis vi ser på vores nabolande som England, Sverige og Norge, har der i de seneste år været et stor kulturpolitisk fokus på netop mangfoldighed. Omfattende rapporter og udredninger, brugbare værktøjer og anbefalinger. Vores vurdering og anbefaling er at stjæle alt det, vi kan. DER ER MASSER af erfaringer og inspiration at hente hos vores naboer, og lad os starte i England, hvor det national kusntråd, Arts Council England i 2014 præsenterede strategien ' The Creative Case for Diversity'. Strategien handler om at se mangfoldighed som kunstnerisk udviklingspotentiale og blev skabt i anerkendelse af, at de tidligere argumenter for at støtte mangfoldigheden ikke var tilstrækkelige. De gamle argumenter havde moralske, juridiske eller forretningsmæssige tilgange. Det var en form for burde-, skulle-, måtte-argumenter. Antagelsen var, at man bør arbejde med mangfoldighed, for ellers er det synd for nogen, og vi er selv dårlige mennesker. Eller: Vi skal, fordi vi er forpligtet via lovgivning til ikke at
5 Side 5 af 7 diskriminere/give alle lige rettigheder. Eller: Vi skal arbejde med mangfoldighed for at få flere publikummer og tjene flere penge. Efter et større forskningsprojekt lancerede Arts Council England så den nye strategi The Creative Case for Diversity. Strategien bygger på den grundlæggende observation, at mangfoldighed i den bredeste forstand er en integreret del af den kunstneriske proces - og netop derfor også et kunstnerisk anliggende. DET, VI KAN LÆRE fra England, er, at vi først og fremmest skal arbejde med mangfoldighed for publikums skyld og for at styrke den kunstneriske kvalitet. Ikke bare for at få flere publikummer, men et mangfoldigt publikum lige ved siden af hinanden i stolesæderne, hvor vi sidder, og hvor du sidder. Fodboldens verden viser os med tydelighed, at mangfoldighed ikke er en modsætning til høj kvalitet, snarere tværtimod: Bare kig på hjemmebane i national fodbold blandt fodboldspillerne, ude på sidelinjerne hos trænerne og oppe i logerne hos mæcenerne. Med andre ord: Mangfoldighed kræver en rekruttering af mangfoldigt personale. Det er international praksis i flere lande, og det foregår tæt på os. Med stor succes i Sverige. På Sveriges største teater, Riksteatern, har de en såkaldt mangfoldighedsambassadør - et medlem af dramaturgiatet, der sparrer med instruktører, dramatikere, skuespillere på et tidligt tidspunkt i den kunstneriske proces. Riksteatern ansatte i den sammenhæng en iransk producent, som formåede at få både international iransk kunst af høj kvalitet til Sverige og tiltrække den iranske minoritetsbefolkning som gæster sammen med den hvide middelklassesvensker. VI HAR OGSÅ haft eksempler på lignende ordninger med ' mangfoldighedsambassadører' herhjemme, men desværre døde de ud, fordi man ikke kunne finde et fælles fodslag. Måske fordi man ledte efter et homogent fællesskab? I Norge blev det tydeligt lige efter massakren på Utøya og bomben i regeringskvarteret, at det var vigtigt at formulere et såkaldt u-enighedsfællesskab. Det går grundlæggende ud på, at vi må blive enige om at være
6 Side 6 af 7 sammen om at have forskellige meninger. At vi skal gøre en indsats for at rumme forskellige holdninger. Norge befandt sig i en national sorg og så indad og forstod netop vigtigheden af, at det er vigtigt, at et samfund kan rumme mangfoldighed. I hvert fald som et skridt på vejen til at forhindre en ny katastrofe bygget på radikalisering. Hvordan kan vi herhjemme i Danmark etablere et uenighedsfællesskab, hvor vi bliver enige om, at der er en styrke i vores forskellige måder at se på verden? Vores vision er: i scenekunsten. DER ER et hårdt pres på de store teatre i Danmark med resultatkontrakter, der kræver mange publikummer i sæderne. Der er ikke noget at sige til, hvis kompetente teaterledere udmattede tænker: ' Åh gud, nu også krav om større mangfoldighed i forhold til etnicitet og social klasse? Oven i kravet om unge publikummer, brede forestillinger og høje belægningsprocenter'. Men spørgsmålet er, om ikke vi i scenekunstens verden netop gennem at udfordre os selv på mangfoldigheden, uanset vores størrelser og fokusområder, kan få inspiration og nye kompetencer til at løse mange af de udfordringer vi står overfor? Frem for at blive i troen på, at det handler om honorere flere krav, er dette en oplagt mulighed for at få nye kræfter tilført på flere niveauer. Imange år har scenekunsten i Danmark arbejdet mere eller mindre målrettet med publikumsudvikling. Men ofte er det blevet til sekundære aktiviteter frem for en integreret del af praksis. Publikumsudvikling hænger uløseligt sammen med den kunstneriske udvikling. F. eks. i form af valget af den organisatoriske sammensætning, i repertoire, casting af skuespillere eller i nogle af de mange andre led, der er medskabende i en scenekunstproduktion. Hvis vi ændrer synet på mangfoldighed og netop ser det som både en kunstnerisk og en publikumsmæssig udviklingsmulighed, er vi tættere på visionen. DER ER DERFOR brug for, at vi én gang for alle gør op med forestillingen om, at mangfoldighed spænder ben for kunstnerisk kvalitet. Vi må begynde med os selv
7 Side 7 af 7 og erkende, at vi også selv har svært ved at se ud over vores egen hvide middelklasseposition. Hvis vi ikke kender dem, der tilhører en anden etnicitet eller en anden social klasse end os selv, må vi spørge dem, eller dem, der kender dem. Vi må selv gå først og proaktivt række ud over egne rækker. I udvalget planlægger vi at synliggøre allerede eksisterende initiativer og stimulere nye tiltag, både i forhold til internationalisering og mangfoldighed. Men uden en branche, der er med, kommer der ikke til at ske noget nyt. Det kræver, at vi alle tager de skridt, vi kan, uanset hvor vi er. Og at vi deler generøst ud af erfaringer og ideer til, hvordan vi kan indfri visionen. Visionen om, at vi om 4 år netop i teatret møder den internationale mangfoldighed, som vores fællesskab jo er - både på scenen, bag ved og ved siden af os i stolerækkerne. Det skylder vi alle de publikummer, der endnu ikke ved, at scenekunsten er et enestående»livemedie og kollektivt mødested, socialt laboratorium eller et allerhelvedes horehus«, som det hedder i Kulturministeriets udgivelse ' Veje til udvikling'. PROJEKTSTØTTEUDVALGET FOR SCENEKUNST. Kan vi forsvare, at den statsstøttede scenekunst er en eksklusiv fest, der ikke inviterer en stor del af landets befolkning? Faktum er, at en række fantastiske internationale forestillinger turnerer forbi København Mangfoldighed kræver en rekruttering af mangfoldigt personale. SCENEKUNSTER. I øjeblikket spiller teaterfestivalen Cph Stage forskellige steder i København. Festivalen er noget af det gode, som er sket for dansk teater de sidste år. Den dårlige nyhed er, at der er for lidt mangfoldighed i dansk teater. Foto: Cph Stage
Høringssvar Teaterudvalget offentliggjorde sin rapport 22. april 2010 og senest 1. juli 2010 skal Statens Kunstråd afgive et høringssvar.
Statens Kunstråds høringssvar vedr. Teaterudvalgets rapport 28. juni 2010 Høringssvar Teaterudvalget offentliggjorde sin rapport 22. april 2010 og senest 1. juli 2010 skal Statens Kunstråd afgive et høringssvar.
Læs mereDer indgås 4-årige aftaler, dels mellem Københavns Kommune og Kulturministeriet og dels mellem Københavns Kommune og de enkelte teatre.
NOTAT 03-09-2015 Principper for valg af små storbyteatre 2017-2020 København har som hovedstad en forpligtelse til at sikre et mangfoldigt kultur- og teaterliv, som tilgodeser byens forskellige befolkningsgrupper
Læs mereTeaterreform strukturreform der skal være sammenhæng... politik for fremtidens scenekunst i Danmark
Teaterreform strukturreform der skal være sammenhæng... politik for fremtidens scenekunst i Danmark Det Radikale Venstres folketingsgruppen juni 2004 Det Radikale Venstre opfordrer til, at strukturreformen
Læs mereAftale om Det Kongelige Teater 2016-2019
Aftale om Det Kongelige Teater 2016-2019 Aftalen er indgået den 3. november 2015. Det Kongelige Teater og Kapel er Danmarks nationalscene. Teatret producerer et alsidigt repertoire af høj kunstnerisk kvalitet
Læs mereBevillingssystemer i Danmark
Bevillingssystemer i Danmark Mandag den 18. januar 2016 kl. 9-12 Den Danske Scenekunstskole Jens Christian Jensen, Projektcentret i Dansehallerne mail: jcj@dansehallerne.dk, telefon 33 88 80 31 www.dansehallerne.dk
Læs mereAnsøgningsteknik konkrete redskaber og teknikker
Ansøgningsteknik konkrete redskaber og teknikker Onsdag den 27. januar 2016 kl. 9-11 Den Danske Scenekunstskole Jens Christian Jensen, Projektcentret i Dansehallerne mail: jcj@dansehallerne.dk, telefon
Læs mereScenekunst i København De små storbyteatre er en delmængde af offentligt støttede teatre i København. Samlet spænder de over:
KØBENHAVNS KOMMUNE Kultur- og Fritidsforvaltningen Sekretariat og Byudvikling NOTAT Principper for valg af små storbyteatre 2021-2024 København har som hovedstad en forpligtelse til at sikre et mangfoldigt
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen og Mikael Fock
15. januar 2015 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 14 5. december 2014 Tidspunkt: Kl. 8.00 17.00 Sted: Mødelokale 8, stuen REFERAT Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg,
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Geir Sveaass, Mikael Fock, Kasper Daugaard Poulsen
24. februar 2014 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 3 Mødedato: 10. februar 2014 Tidspunkt: Kl. 10.30 16.30 Sted: Lokale 6 Møde med Uafhængige scenekunstnere og Sammenslutningen
Læs mereDer indgås 4-årige aftaler, dels mellem Københavns Kommune og Kulturministeriet og dels mellem Københavns Kommune og de enkelte teatre.
KØBENHAVNS KOMMUNE Kultur- og Fritidsforvaltningen Sekretariat og Presse NOTAT Til Kultur- og Fritidsudvalget Udkast til principper for valg af små storbyteatre 2017-2020 Bilag 1 København har som hovedstad
Læs mereKl. 14.45: Gruppedialog med Lene Bak vedr. evaluering af Garantiordning og Turnénetværket REFERAT
28. januar 2016 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 28 22. januar 2016 Tidspunkt: Kl. 8.30 18.00 Sted: Mødelokale 8, stuen Kl. 13.00-14.30: Møde med Lene og Nicole om 7 egnsteaterevalueringer
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Geir Sveaass, Mikael Fock, Kasper Daugaard Poulsen
10. februar 2014 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for scenekunst Møde 2 Mødedato: 23. januar 2014 Tidspunkt: Kl. 10.30 16.30 Sted: Lokale 8 REFERAT Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara
Læs mereTeatret Svalegangens vision og strategi for
Teatret Svalegangens vision og strategi for 2019-2029 MISSION Teatret Svalegangen sætter tidens tanker og følelser i bevægelse HVORFOR? Vi tror på at kunst, der reflekterer og debatterer vores samtid nedbryder
Læs mereIdé: Planeten teatermiljøets vækstscene i HUSET
Idé: Planeten teatermiljøets vækstscene i HUSET Der er et stort behov og ønske om højere vægtning af vækstlaget i det københavnske teatermiljø: Der er brug for en scene og et miljø, der sikrer og skaber
Læs mereAftale om Det Kongelige Teater for perioden 2012-2015
Aftale af 16. november 2011 Aftale om Det Kongelige Teater for perioden 2012-2015 1. Indledning Der er enighed mellem regeringen og Enhedslisten, Venstre, Dansk Folkeparti, Liberal Alliance og Det Konservative
Læs mereReferat. Til stede fra Projektstøtteudvalget for Scenekunst: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass, Mikael Fock
27. maj 2016 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst 31. møde og Internt seminar Mødedato: 18. april kl. 9.30 19. april 2016 kl. 17.00 Sted: Schæffergården, Jægersborg Allé 166, 2820 Gentofte
Læs mereREFERAT. Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr september 2015 Tidspunkt: Kl Sted: Mødelokale 8, stuen
30. september 2015 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 23 9. september 2015 Tidspunkt: Kl. 9.45 17.00 Sted: Mødelokale 8, stuen Kl. 10.00: Møde med Ib Jensen, Turnénetværket
Læs mereParkteatret Jernbanegade Frederikssund Mail: Tlf: /
Vision for Parkteatret som egnsteater i Frederikssund kommune. Parkteatrets vision er at være et egnsteater, der producerer forestillinger og projekter, der inddrager borgerne i Frederikssund Kommune,
Læs mereREFERAT. Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass og Mikael Fock.
7. november 2016 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 36 27. oktober 2016 Tidspunkt: Kl. 8.30 16.30 Sted: Slots- og Kulturstyrelsen, H.C. Andersens Boulevard 2 Lokale 8, stuen
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass, Mikael Fock
28. oktober 2014 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 10 Mødedatoer: 18. september 2014 Tidspunkt: Kl. 8.30 18.00 Sted: Lokale 8 REFERAT Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg,
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass, Mikael Fock
14. november 2014 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 12 28. oktober 2014 Tidspunkt: Kl. 8.45 16.30 Kl. 11.00: Møde med Niels Græsholm (børn og unge) Kl. 16.00: Møde med Mute
Læs mereMed et livsnødvendigt tilskud fra Statens Kunstfonds scenekunstudvalg og fra Kultur-og Fritidsudvalget i Københavns Kommune til opstartsåret
TEaterøen ansøgning Teaterøen er Åben Med et stadigt stigende antal af kompagnier og brugere, arrangementer og gæster - med festivaler (17 gæstespil under den kommende CPH stage fx. og co-produktion med
Læs mereDFDS politik for mangfoldighed & inklusion Group HR Februar 2013 V.1.0. DFDS politik for mangfoldighed & inklusion
DFDS politik for mangfoldighed & inklusion 1 Mangfoldighed som værdibidrag... Error! Bookmark not defined. Mangfoldighedsvision... Error! Bookmark not defined. Politikker... 4 Hvordan arbejder vi med mangfoldighed?...
Læs mereDerfor tillader vi os at dele vore overvejelser med dig om, hvordan man kan sikre scenekunst af højeste kvalitet over hele landet.
21. december 2017 Til Kulturminister Mette Bock Kære Mette Bock. Det er tiltrængt med nogle justeringer og omrokeringer i den gældende støttestruktur på scenekunstområdet. Derfor kan vi som afgående medlemmer
Læs mereVejledning til spørgeskema om Scenekunst for sæsonen 2015/2016
Vejledning til spørgeskema om Scenekunst for sæsonen 2015/2016 Undersøgelsen vedrører sæsonen 2015/2016. Det betyder, at indberetningen skal omfatte aktiviteter i perioden 1.7-2015 til 30.6-2016. Formålet
Læs mereTil Aarhus Byråd via Magistraten Fra Borgmesterens afdeling/magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 13.
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Borgmesterens afdeling/magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 13. februar 2015 Charter for mangfoldighed 1. Resume Aarhus Kommune
Læs mereMangfoldighedspolitik
Mangfoldighedspolitik Indledning Beredskabsstyrelsens personalepolitiske værdigrundlag bygger på et grundlæggende menneskesyn, som handler om mangfoldighed. Et menneskesyn, som er væsentlig for, at Beredskabsstyrelsen
Læs mereBilag 2: Nøgletal og indikatorer I tilknytning til strategien og målene opstiller Det Københavnske Teatersamarbejde (KbhT) her en række nøgletal og in
Bilag 2: Nøgletal og indikatorer I tilknytning til strategien og målene opstiller Det Københavnske Teatersamarbejde (KbhT) her en række nøgletal og indikatorer, som illustrerer den ønskede udvikling. Disse
Læs mereODENSE KOMMUNES MANGFOLDIGHEDSSTRATEGI
ODENSE KOMMUNES MANGFOLDIGHEDSSTRATEGI MANGFOLDIGHED BRINGER VÆKST TIL ODENSE Mangfoldighed handler om forskellighed. Mangfoldighed kan bidrage til virksomheder og organisationers udvikling, succes og
Læs mereODENSE KOMMUNES MANGFOLDIGHEDSSTRATEGI
UD KA ST ODENSE KOMMUNES MANGFOLDIGHEDSSTRATEGI MANGFOLDIGHED BRINGER VÆKST TIL ODENSE Mangfoldighed handler om forskellighed. Mangfoldighed kan bidrage til virksomheder og organisationers udvikling, succes
Læs mereteaterforestillinger og filmproduktioner om det mangfoldige danmark
w w w. o p g a n g 2. d k / t u r n e t e at e r teaterforestillinger og filmproduktioner om det mangfoldige danmark Slagkraft Humor Dialog BRINGER DEBATSKABENDE FORESTILLINGER OG FILMPRODUKTIONER OM KULTURMØDER
Læs mereMANGFOLDIGHED PÅ DEN DANSKE SCENE
PÅ DEN DANSKE SCENE Centrale citater fra en undersøgelse af mangfoldighed og inklusion i dansk film og scenekunst. VOL. 1: KUNSTSKOLERNE Dansk Skuespillerforbunds Ligebehandlingsudvalg har haft samtaler
Læs mereTil Kulturminister Mette Bock.
Til Kulturminister Mette Bock. Scenekunstlandskabet 2017 set fra Danmarks Teaterforeningers side - herunder udfordringerne for de frivillige teaterforeningers landsdækkende formidling af professionel scenekunst.
Læs mereINFORMATION VEDR. KUNSTNERISKE SAMARBEJDER MED TEATRENE UNDER KBHT
INFORMATION VEDR. KUNSTNERISKE SAMARBEJDER MED TEATRENE UNDER KBHT Vi, teatrene under Det københavnske Teatersamarbejde (KbhT), håber med dette notat at kunne være med til at skabe det bedste afsæt for
Læs mereANALYSE: Geografisk fordeling af statens støtte til scenekunst
ANALYSE: Geografisk fordeling af statens støtte til scenekunst Danmark på Vippen, maj 2018 For vækst, velstand og lige vilkår i hele Danmark Degnemosen 1 8740 Brædstrup www.danmarkpaavippen.dk Titel: Geografisk
Læs mereSILKEBORG KOMMUNES KULTURPOLITIK. - for dummies...
SILKEBORG KOMMUNES KULTURPOLITIK 2 0 1 3-2 0 1 6 - for dummies... Velkommen... Først og fremmest tak fordi du interesserer dig for din kommune! Med denne lille flyer har vi forsøgt at indkapsle essensen
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe- Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass og Mikael Fock (fra kl. 9.
5. september 2016 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 32 23. maj 2016 Tidspunkt: Kl. 8.30 16.30 Forlænget til kl. 18.00 Sted: Mødelokale 8, stuen Kl. 13.00 13.30: Møde med Bradley
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen og Geir Sveaass
10. juni 2015 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 19 20. maj 2015 Tidspunkt: Kl. 8.45 17.30 Der var pause fra kl. 10.15-11.45, hvor udvalget deltog i kulturministerens lancering
Læs mereS C E N E K U N S T D I A L O G V I S I O N S P A P I R F O R U D V I K L I N G E N A F S C E N E K U N S T E N I D A N M A R K
SCENEKUNSTDIALOG Visionspapir for udviklingen af scenekunsten i Danmark Udgivet maj 2015 af Kulturministeriet Nybrogade 2 1203 København K Rapporten kan læses og downloades på Kulturministeriets hjemmeside
Læs mereVISIONER DANSK LIVE 1
DANSK LIVE VISIONER 1 DANSK LIVES VISIONER Fokus- og indsatsområder for Dansk Live i generalforsamlingsperioderne 2016/17, 2017/18 og fremadrettet Dansk Live er en ledende og samlende aktør i den danske
Læs mereSammen om det gode liv. Kultur- og Fritidspolitik
Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur- og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem med overskriften Sammen om det gode
Læs mereSpørgsmål til besvarelse. Kompetencer og scenekunstområdet
Spørgsmål til besvarelse Kompetencer og scenekunstområdet Hvilke konkrete scenekunstneriske uddannelsesprogrammer og /eller kompetencer mangler i særlig grad inden for det danske uddannelsessystem? Som
Læs mereGENTOFTE I BEVÆGELSE IDRÆTS- OG BEVÆGELSESPOLITIK
GENTOFTE I BEVÆGELSE IDRÆTS- OG BEVÆGELSESPOLITIK 2017-2029 Foto Uber Images Das Büro Per Heegaard STT Foto Flemming P. Nielsen Udarbejdelse Gentofte Kommune Layout: Operate A/S Tryk Bording A/S Oplag:1000
Læs mereET BUD PÅ ScEnEkUnSTEnS
ET BUD PÅ ScEnEkUnSTEnS kompetencecenter kompetencecenter for DanSk ScEnEkUnST Et kompetencecenter er tænkt som et supplement til eksisterende konstruktioner og organisationer, der hjælper scenekunsten
Læs mereDet Kongelige Teaters aktivitetsplan for 2019
Side 1 af 5 Dato September 2018 Det Kongelige Teaters aktivitetsplan for 2019 Med nærværende aktivitetsplan gør Det Kongelige Teater rede for parternes fælles indsatsområders overordnede retning i 2019.
Læs mereBettina Skaaning. Kære Marianne og Nanna
Bettina Skaaning Fra: Bettina Skaaning Sendt: 28. september 2016 10:25 Til: Bettina Skaaning Emne: VS: Notat om KITs bevillinger 2017-20 Vedhæftede filer: Notat om KIT 2017-2020 til Københavns Kommune.docx
Læs mereKøn Helsingør Kommune stræber efter at skabe en afbalanceret kønsfordeling blandt de ansatte i afdelinger og på de forskellige ledelsesniveauer.
Helsingør Kommunes Ligestillingspolitik Indledning Helsingør Kommune arbejder målrettet for ligestilling og betragter alle medarbejdere som ligestillede uanset køn, alder, handicap, seksuel orientering,
Læs mereREFERAT DAGSORDEN. Sagsfremstilling nr.:
25. juni 2013 Statens Kunstråds Scenekunstudvalg Møde nr. 34 Mødedato: 24. april 2013 Tidspunkt: Kl. 10.00 19.00 Sted: Lokale 8 i stueetagen i Kulturstyrelsen REFERAT Til stede fra udvalget: Rikke Juellund
Læs mereMellem Aarhus Kommune og Aarhus Festuge er der indgået følgende aftale:
KULTURAFTALE Mellem Aarhus Kommune og Aarhus Festuge er der indgået følgende aftale: 1. Indledning Aftalen tager udgangspunkt i Festugens formål jf. vedtægterne samt Kulturaftalen mellem Kulturministeriet
Læs mereMan taler ofte overordnet om biblioteket og dets funktioner ud fra fire rum :
Roskilde Bibliotekerne / Bibliotekspolitik I Roskilde Kommune er bibliotekerne en vigtig del af lokalsamfundet. Via sine aktiviteter og tilbud til borgerne understøtter bibliotekerne kommunens vision om,
Læs mereMennesker er forskellige - men vi skal alle have lige muligheder Dansk Sygeplejeråds holdninger til mangfoldighed og ligestilling
Mennesker er forskellige - men vi skal alle have lige muligheder Dansk Sygeplejeråds holdninger til mangfoldighed og ligestilling Mennesker er forskellige - men vi skal alle have lige muligheder Layout:
Læs mereStillings- og Personprofil. Administrationschef Dansehallerne April 2018
Stillings- og Personprofil Administrationschef Dansehallerne April 2018 Kort om Dansehallerne Dansehallerne en national platform og vigtig aktør inden for ny koreografisk scenekunst i Europa. Det er en
Læs mereFORSLAG TIL SCENEKUNSTREFORMEN
Høring om fremtidens scenekunst Teatrenes Interesseorganisation, Danske Teatres Fællesråd og Dansk Skuespillerforbund har gennem længere tid drøftet, hvilke forandringer der er nødvendige for at frisætte
Læs mereVordingborg Kommune Att: Udvalget for Kultur & Fritid Valdemarsgade 43 4760 Vordingborg. Vordingborg den 13. febr. 14
Vordingborg Kommune Att: Udvalget for Kultur & Fritid Valdemarsgade 43 4760 Vordingborg Vordingborg den 13. febr. 14 Ansøgning om tilskud til FORTÆLLEFEST på 30.000,00 Vordingborg Fortællekreds og STARS
Læs mereFormanden mener. Indhold: (Klik på teksten og gå direkte til artiklen). NYHEDSBREV NR. 13 2011
Indhold: (Klik på teksten og gå direkte til artiklen). FC Hjørring: Virksomhederne bør sponsore i egen interesse side 2 Vendsyssel Teater: Sponsering betyder mere satsning på kvalitet side 4 Nordjyske
Læs mereREFERAT. Til stede fra udvalget: Ditte Maria Bjerg, Sara Topsøe-Jensen, Kasper Daugaard Poulsen, Geir Sveaass, Mikael Fock
27. juni 2014 Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst Møde nr. 7 Mødedato: 24. juni 2014 Tidspunkt: Kl. 8.45 18.00 Sted alle dage: Lokale 8 Kl. 15.00: Teatrenes Interesseorganisation Kl.
Læs mereSammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik
Sammen om det gode liv Kultur- og Fritidspolitik Sammen om det gode liv Du sidder nu med Aabenraa Kommunes Kultur og Fritidspolitik, der gælder fra 2017 og frem. I Aabenraa Kommune er kultur- og fritidslivet
Læs mereNORDIC CULTURE CAMP 2018!
19.-26. august Nykøbing Mors NORDIC CULTURE CAMP 2018 www.rn.dk/nordicculturecamp VÆR MED PÅ NORDIC CULTURE CAMP 2018! Er du ung kunstner? Og kunne du tænke dig at opleve Kulturmødet Mors og deltage i
Læs mereBørne- og Ungepolitik
Ishøj Kommune Børne- og Ungepolitik Børn og unge sejrer i eget liv og når deres fulde potentiale S 1 Velfærdspolitik Børne- og Ungepolitik Medborgerpolitik Miljøpolitik Erhvervs- og Beskæftigelsespolitik
Læs mereEgnsteateraftale
UDKAST Egnsteateraftale 2015-16 Mellem Randers Kommune og Randers EgnsTeater indgås egnsteateraftale for perioden 1. januar 2015 til 31. december 2016. Aftalen er indgået i henhold til bekendtgørelse om
Læs mereForslag. Lov om ændring af teaterloven
2011/1 LSF 98 (Gældende) Udskriftsdato: 22. juni 2016 Ministerium: Kulturministeriet Journalnummer: Kulturmin. Fremsat den 29. februar 2012 af kulturministeren (Uffe Elbæk) Forslag til Lov om ændring af
Læs mereForslag. Lov om ændring af teaterloven
Lovforslag nr. L 98 Folketinget 2011-12 Fremsat den 29. februar 2012 af kulturministeren (Uffe Elbæk) Forslag til Lov om ændring af teaterloven (Udmøntning af aftale om en række ændringer på teaterområdet
Læs mereFlere venner - mere tid alene
Foreningsledelse > Artikler > Flere venner - mere tid alene Flere venner - mere tid alene Venner, skole, idræt og fritidsjob er blot nogle af de brikker, der skal pusles sammen for at passe ind i unges
Læs mereGuide: Er din kæreste den rigtige for dig?
Guide: Er din kæreste den rigtige for dig? Sådan finder du ud af om din nye kæreste er den rigtige for dig. Mon han synes jeg er dejlig? Ringer han ikke snart? Hvad vil familien synes om ham? 5. november
Læs mereDet er desværre en skrue uden ende, for rundt i landet sukkes der efter de store og spektakulære forestillinger gerne med musik og sang.
NYHEDSBREV - FEBRUAR 2016 Nyt fra formanden: A. Udfordringen med de store forestillinger. Her ved opløbet til sidste frist for at søge formidlingsstøtte i hovedrunden til sæson 2016 2017 synes der at tegne
Læs mereBørne- og Ungepolitik
Ishøj Kommune Børne- og Ungepolitik Børn og unge sejrer i eget liv og når deres fulde potentiale 1 Børne- og Ungepolitik for Ishøj Kommune Velfærdspolitik Borgmesteren har ordet I Ishøj Kommune har vi
Læs mereMission Vision Strategier
Mission Vision Strategier Op på tå Det Kongelige Teaters Balletskole Odense er en friskole og kulturinstitution der tilbyder en unik grunduddannelse inden for moderne dans og klassisk ballet i et innovativt
Læs mereFrederiksbergs Frivillighedsstrategi
Frederiksbergs Frivillighedsstrategi 2 Forord 3 Kære borger, frivillig, medarbejder og samarbejdspartner Frederiksberg er hovedstadens sunde, pulserende og grønne hjerte. Det skyldes ikke mindst byens
Læs mereOrientering om regnskab og årsberetninger fra selvejende kulturinstitutioner
Punkt 7. Orientering om regnskab og årsberetninger fra selvejende kulturinstitutioner 2018-083526 Sundheds- og Kulturforvaltningen fremsender til Sundheds- og Kulturudvalgets orientering årsberetninger
Læs mereNotat. KULTUR OG BORGER- SERVICE Kulturforvaltningen Aarhus Kommune
Notat Side 1 af 5 Til Til Kopi til Kulturudvalget Drøftelse Ib Christensen Henvendelse fra Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Scenekunst vedrørende små storbyteatre i Aarhus Kommune. Baggrund:
Læs mereTAL NO.13 SYDDANMARK I. Frivilligt arbejde BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK
SYDDANMARK I TAL BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK NO.13 Frivilligt arbejde 40 % af borgerne i Region Syddanmark arbejder i deres fritid uden at få en krone for det. Det viser noget om den tillid,
Læs mereMåske kender du de her detaljer fra parforholdets kringelkrogede landskab:
Måske kender du de her detaljer fra parforholdets kringelkrogede landskab: Den ene taler russisk den anden taler kinesisk ( meget højt) Hævede øjenbryn, himmelvendte øjne, nedadvendte mundvige, indvendig
Læs mereAnbefalinger til at øge ligestilling og mangfoldighed i ledelsen
Anbefalinger til at øge ligestilling og mangfoldighed i ledelsen i Aarhus Kommune Side 1 af 5 Aarhus Kommune vil være en mangfoldig arbejdsplads, der så vidt muligt afspejler befolkningssammensætningen
Læs mereSærudgave september 2015
Særudgave september 2015 En ny og tidssvarende børne- og ungepolitik sendes i disse dage i høring. Politikken er blevet til i et bredt og inddragende samarbejde på tværs af hele Aarhus Kommune og bysamfundet
Læs mereScene N teaterskolen på Nørrebro. Nørrebro Til Kultur- og Fritidsudvalget i København
Nørrebro 11.10.2016 Til Kultur- og Fritidsudvalget i København Scenekunst som kunstnerisk løftestang i en udsat bydel: Scene N ansøger hermed Kultur- og Fritidsudvalget om støtte til vores succesfulde
Læs mereSeminar for gøglere og artister Borgerhuset Stationen, Viborg d. 19 juni 2016 kl. 10.00. gøglerfestivalen.dk/seminar
Seminar for gøglere og artister Borgerhuset Stationen, Viborg d. 19 juni 2016 kl. 10.00 gøglerfestivalen.dk/seminar Det Flyvende Kuffertcirkus - Foto: Ulla Trædmark Jensen Kære gøglere og artister, Arrangørgruppen
Læs mereVedr. Høring af Restaurations- og nattelivsplan 2017
1/4 Københavns Kommune Center for Miljøbeskyttelse Njalsgade 13, postboks 380 2300 København S ATT: miljoe@tmf.kk.dk Vedr. Høring af Restaurations- og nattelivsplan 2017 Københavns Kommune har udarbejdet
Læs mereKAN TRO FLYTTE BJERGE?
KAN TRO FLYTTE BJERGE? - OM FORVENTNINGER OG FORDOMME SIDE 1/8 HURTIGSKRIV OVER TEMAETS OVERSKRIFT: KAN TRO FLYTTE BJERGE? -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Læs mereStatens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Musik: Evaluering af Dacapo Edition-S' virksomhed i 2013-2014
Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Musik: Evaluering af Dacapo Edition-S' virksomhed i 2013-2014 Denne evalueringsrapport indeholder Statens Kunstfonds Projektstøtteudvalg for Musiks vurdering
Læs mereANSØGNINGSSKEMA Puljen for andre kulturelle arrangementer
ANSØGNINGSSKEMA Puljen for andre kulturelle arrangementer Foreningens/institutionens navn HATS - Helle Amatør Teater Samvirke Foreningens CVR 10517842 Projektets navn Novemberspil - Musicalen Hairspray
Læs mereIndstilling. Videreudvikling af ligestillingsudvalgets kommissorium samt en styrket forankring i organisationen af udvalgets indsats. 1.
Indstilling Til Århus Byråd via Magistraten Den 1. oktober 2009 Videreudvikling af ligestillingsudvalgets kommissorium samt en styrket forankring i organisationen af udvalgets indsats Århus Kommune Borgmesterens
Læs mereKolding. Egnsteateraftale mellem By- og. Mungo Park Kolding. Kolding Kommune 6000 Kolding
og studieby. Telefon 75 50 15 00 Telefax 79 79 13 70 EAN 5798005337003 Kommune 6000 Mungo Park Udviklingsforvaitningen og Nytorv 11 Egnsteateraftale mellem By- og Ko mm un Aftalen omhandler Kommunes tilskud
Læs mereEN PROGRESSIV STORBYHØJSKOLE I DIALOG MED KØBENHAVN, NORDEN OG VERDEN
VORES VISION DET VI DRØMMER OM AT OPNÅ VISION EN PROGRESSIV STORBYHØJSKOLE I DIALOG MED KØBENHAVN, NORDEN OG VERDEN > at være et førende ud- og dannelsessted for unge fra hele Norden > at fremme den interkulturelle
Læs mereSvendborg Senior Idræts til dagen producerede revy
Svendborg Senior Idræts til dagen producerede revy 1. Arbejdet med revyen: det har været helt forrygende 2. Resultatet af revyen: det blev helt forrygende Helt tilbage i september 2011 blev de første brainstorm
Læs mereEn skole med indsigt
En skole med indsigt At vælge skole for sit barn er et vigtigt skridt. Sølystskolen er en inkluderende skole, hvor vi er vant til at se på hvilke behov, den enkelte elev har. Vi vil gerne have forældre,
Læs mereMENNESKER ER FORSKELLIGE MEN VI SKAL ALLE HAVE LIGE MULIGHEDER
MENNESKER ER FORSKELLIGE MEN VI SKAL ALLE HAVE LIGE MULIGHEDER DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL MANGFOLDIGHED OG LIGESTILLING Mennesker er forskellige - men vi skal alle have lige muligheder Dansk Sygeplejeråds
Læs mereResultatberetning for 2015
beretning for KOMEDIEHUSET Indhold Brand...3 Mission...3 Vision...3 beretning for...4 Opgørelse over implementeringsgraden af Strategiske mål for...6 Nøgletal...7 Forsidefoto: Levende billeder på Fængslet
Læs mereKvinder vinder fodfæste i de store selskabers bestyrelser
December 2013 Kvinder vinder fodfæste i de store selskabers bestyrelser Af Richard B. Larsen, chefkonsulent, rbl@di.dk og Natasha Thaysen, stud.oecon.agro., nrth@di.dk Bestyrelserne i de store danske selskaber
Læs mereLigestillingspolitik
Ligestillingspolitik Indledning Ligestillingspolitikken indgår som et led i Silkeborg Kommunes overordnede personalepolitik og beskriver nogle grundlæggende holdninger til ligestilling og rummelighed vedrørende
Læs mereApril Fælles om trivsel. Strategi for fællesskab og trivsel. på 0-18 år. Frederikssund Kommune
April 2018 Fælles om trivsel Strategi for fællesskab og trivsel på 0-18 år Frederikssund Kommune Indledning og realisering Fælles om trivsel er en strategisk prioritering af de fokusområder, som har afgørende
Læs merePædagogiske læreplaner på Abildgårdskolen.
Pædagogiske læreplaner på Abildgårdskolen. Om skolen: Abildgårdskolen er beliggende i Vollsmose i Odense. Skolen har pt. 655 elever hvoraf ca. 95 % er tosprogede. Pr. 1. august 2006 blev der indført Heldagsskole
Læs mereKultur- og Fritidspolitik
Kultur og Fritid Dato: 31-10-2016 Sagsnr.: 15/25492 Sagsbehandler: Lise Lotte Urfe Direkte tlf.: 7376 8234 E-mail: llu@aabenraa.dk Kultur- og Fritidspolitik 2017 - Sammen om det gode liv Du sidder nu med
Læs mereRUM FOR VÆKST AKADEMISK ARKITEKTFORENING
RUM FOR VÆKST AKADEMISK ARKITEKTFORENING Arkitektur skaber rum for vækst Arkitektur. Er det ikke noget med operahuse, rådhuse og dyre enfamilieshuse? Jo. Men arkitektur er i særdeleshed også vækst. Derfor
Læs mereFrederiksbergs Frivillighedsstrategi
April 2013 Frederiksbergs Frivillighedsstrategi Kære borger, frivillig, medarbejder og samarbejdspartner. Frederiksberg er hovedstadens sunde, pulserende og grønne hjerte. Det skyldes ikke mindst byens
Læs mereCPH Harbour Festival
Internt oplæg CPH Harbour Festival Kulturhavn vokser! Udarbejdet af: Have PR & Kommunikation Intro Idéen bag CPH Harbour Festival er at skabe en international, lokalt forankret kulturfestival i byens nye
Læs mereAarhus byrådsmøde onsdag 18. marts 2015. Sag 10: Charter for mangfoldighed
Sag 10: Charter for mangfoldighed Så er vi nået til sag nummer 10, som er charter for mangfoldighed. Jeg vil egentligt foreslå, hvis byrådet er med på det, at vi behandler den sammen med sag nummer 8,
Læs mereIntegration på arbejdsmarkedet 2004
Integration på arbejdsmarkedet 2004 Ledernes Hovedorganisation Marts 2004 Indledning I februar 2002 gennemførte Ledernes Hovedorganisation en større undersøgelse om lederens rolle i integrationen på arbejdsmarkedet
Læs mereU R B A N L A B K O N F E R E N C E R O G E K S P E R I M E N T E R
U R B A N L A B Hvordan lærer vi af udfordringerne med udvikling af fremtidens planlægning? Hvordan lærer vi af hinandens fejl? Vi vil finde værktøjer til at skabe byrum, de både er interessante for borgerne
Læs mereNOTAT. Spørgsmål og svar om ny teaterstruktur
Spørgsmål og svar om ny teaterstruktur Hvad er baggrunden for beslutningen om en ny teaterstruktur? I KbhT s strategi for 2015/16-2018/19 konstaterede bestyrelsen i maj 2015, at det økonomisk kun lige
Læs mereDet Kongelige Teaters aktivitetsplan for 2018
Side 1 af 5 Det Kongelige Teaters aktivitetsplan for 2018 Teatret og Københavns Kommune har nu tegnet konturerne af hvorledes dialog og fremtidigt samarbejde drives, og nærværende aktivitetsplan bygger
Læs mere