Forslag til styrkelse af den frivillige indsats på socialområdet
|
|
- Jesper Toft
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Norddjurs kommune 15. marts 2012 Hanne Nielsen Forslag til styrkelse af den frivillige indsats på socialområdet Den frivillige indsats i et overordnet perspektiv Frivillighed er på den landspolitiske og kommunale dagsorden. I Norddjurs Kommune er der flere tiltag, som understøtter samspillet mellem kommunen og civilsamfundet. Tiltag, som har til formål at se og afprøve nye måder at dele ansvaret mellem medborgere og kommunale institutioner med det formål at øge kvaliteten i den kommunale opgaveløsning og udvikle det frivillige medborgerskab. I Norddjurs Kommunes frivillig politik fremgår det, at målet er: at indsatsen omkring arbejdet med sociale problemer gøres til et bredt samfundsmæssigt ansvar, der ikke alene påhviler det offentlige at inddrage borgerne i løsningen og forebyggelsen af sociale problemer at der er mulighed for økonomisk støtte til frivillige organisationer/foreninger og enkeltpersoner, der udfører et socialt arbejde, således at indsatsen overfor grupper eller personer med særlige sociale behov styrkes at sikre en god og konstruktiv dialog mellem Norddjurs Kommune og de frivillige organisationer/foreninger om det frivillige sociale arbejde at forbedre forståelsen for hinandens arbejde, det vil sige ansatte og frivillige, og skabe muligheder for udvikling at opmuntre til at udbygge eksisterende sociale aktiviteter og udvikle nye. Socialområdet bidrager også til at sætte frivillighed på dagsordenen og til at opfylde kommunens mål omkring frivillige indsatser. Målene er: at tiltrække flere frivillige på hele socialområdet og især handicap- og psykiatriområdet at skabe samarbejde og vidensdeling omkring inddragelsen af frivillige i det sociale arbejde på tværs socialområdets og Norddjurs Kommunens grænser dvs. på tværs af tilbud, forvaltninger og kommuner at opkvalificere og motivere ledere og medarbejdere til at rekruttere og samarbejde med frivillige at skabe samarbejdsrelationer og erfaringsudveksling med frivillige organisationer med henblik på at udvikle det frivillige arbejde, herunder sikre gode betingelser for de frivillige, når de arbejder i tilbuddene på socialområdet Aktiviteter på socialområdet i 2012 med henblik på styrkelse af den frivillige indsats Fælles inspirationsseminar om udvikling af frivillige indsatser på socialområdet Udviklingsteamet på socialområdet opsamler viden om frivillighed og indgår i landsdækkende netværk. Dette sker med henblik på at få den nyeste viden omsat til konkrete tiltag på socialområdet Skabe netværk mellem kontaktpersoner på frivilligområdet i kommunen Opkvalificering af ledere og medarbejdere omkring tiltrækning af og samarbejde med frivillige 1
2 Projekter til styrkelse af den frivillige indsats på handicap- og psykiatriområdet Det følgende beskriver såvel overordnede som lokale projekter, der har til formål at styrke den frivillige indsats og samspillet med civilsamfundet. Innovation, inklusion og frivillighed Handicap- og psykiatriområdet er igangsættere på et overordnet projekt med fokus på at nytænke tilgangene til de frivillige indsatser samt at inkludere brugerne på området i civilsamfundet i Norddjurs Kommune. Lederne på handicap og psykiatriområdet samt udviklingsteamet inviterer desuden hele socialområdet ind i arbejdet. Projektets arbejdstitel er frivillighedsraketten. De grundlæggende ideer í projektet er at skabe aktiviteter der over en periode rundt omkring i kommunen appellerer til brugere såvel som civilsamfundets borgere generelt og skaber samspil imellem disse. Raketten skal således både være en markering af arbejdet med frivillige indsatser, en kickstart af arbejdet med inklusion af brugere i civilsamfundet og en metode til at få flere til at indgå i frivilligt samspil med socialområdet. Vi vil bl.a. bruge konceptet liv i forsamlingshusene og tage udgangspunkt i aktiviteter i disse huse, da de repræsenterer fællesskab og medborgerskab. Vi vil også åbne dørene på flere af tilbuddene på såvel handicap og psykiatri som det samlede socialområde. Pårørende og tidligere ansatte er i den sammenhæng også ressourcepersoner, som det er væsentligt at forsøge og inddrage i dette arbejde. Første skridt er nedsættelse af en projektgruppe. Lederne på socialområdet præsenterer projektet på personalemøder og inviterer engagerede medarbejdere med i projektgruppen. Ligeledes skal brugere, frivillige samt repræsentanter for frivillige foreninger, pårørende og tidligere ansatte gerne være deltagere i projektgruppen. Aktivitetsplan for projektet Aktivitet Ansvarlig for igangsættelse Dato Nedsættelse af projektgruppe Udviklingsteam og ledelse på April 2012 socialområdet Første møde i projektgruppe Udviklingsteam samt øvrige Maj 2012 koordinatorer Planlægningsfase Projektgruppe m.fl. Maj - medio august Frivilligraketten igangsættes og aktiviteterne forløber i forsamlingshuse, tilbud mm. Projektgruppe m.fl. Medio august - september Visioner for det fremtidige arbejde med frivillige indsatser på handicap og psykiatri Udviklingsteamet har den 7. marts 2012 afholdt temamøde med ledere fra handicap og psykiatri. På mødet blev der genereret en lang række ideer til nye indsatser. Indsatser ud over dem, der nævnes i dette oplæg. Udviklingsteamet vil i samspil med lederne følge op på disse ideer med henblik på at få dem igangsat i 2012 og
3 Konkrete indsatser på handicap og psykiatriområdet I det følgende skitseres tilbuddene på handicap- og psykiatriområdet og deres konkrete aktiviteter, der involverer frivillige indsatser både nuværende og fremadrettede. Tilbud Nuværende aktiviteter Nye aktiviteter Nærheden Forældreforening, som bl.a. hjælper med planlægning af og ved fester, markeder, julearrangementer mm. Foreningen rekrutterer desuden frivillige gennem dennes netværk og inddrager lokalsamfundet i frivillige indsatser eksempelvis gennem donationer. Ture og ud-af-huset-aktiviteter, der arrangeres af pensionerede medarbejdere og øvrige frivillige i samarbejde med personalet. Åbent hus med henblik på at lade lokalsamfundet få indblik i livet på Nærheden samt at få yderligere frivillige tilknyttet. Arrangementet skal løbe af stablen 28. marts Igangsættelse af café drevet af frivillige. Nærheden har lokaler og står overfor at skulle udvikle på ideer til cafeen samt at rekruttere frivillige til driften af den. Ørsted Kærvang, Skovvang og Solhøj Beboer, der besøger det lokale brandvæsen. Artikelrække i lokalavis med frivillig journalist med henblik på at øge kendskabet til Kærvang og Skovvang i lokalsamfundet samt at tiltrække frivillige. Rekruttering af frivillige gennem frivilligjob.dk bl.a. til istandsættelse af Kærvangs have. Luciaoptog med det lokale spejderkorps. Beboere, der er tilknyttet gruppen Teatersildene, der frivilligt spiller teater med beboerne. Besøgsven fra Røde Kors til en beboer. Idégenereringsseminar med medarbejdere med fokus på ideer til konkrete nye tiltag til at engagere flere frivillige. Afholdes i foråret Aktuelle eksempler på tiltag der skal igangsættes: Frivillige med på festivaler. Gå tur venner. Bytte jordlod inddrage lokalsamfundet i brugen af Kærvangs udendørs arealer. Cykelværksted. Kontakt til drama-, værksteds-, musik- og idrætslinje fra pædagogseminariet med henblik på fremadrettet at få igangsat aktiviteter med beboerne. 3
4 Stadionparken En frivillig, der følger beboere eksempelvis på restaurantbesøg. En frivillig, der tager nogle af beboerne med i biografen. Frivillig hjælp i forbindelse med afvikling af beboernes private fester. Frivillig hjælp til afvikling af den årlige beboerfest. I løbet af marts 2012 afholdes første MED-møde, hvor frivillige indsatser er en del af dagsordenen. Både ledelse og medarbejdere vil fremadrettet arbejde med at implementere samarbejde med frivillige i den nye organisation. Centervej 18-20, Auning En frivillig, der følger en beboer til fod- og håndbold kampe i Randers. En frivillig, der hjælper en beboer med morgen bad de dage hvor der kun er mandlige medarbejder. To frivillige fra den lokale sportsklub, der kommer og spiller fodbold med beboerne. Inden udgangen af marts 2012 udvælges koordinatorer for projekt med bål og udeaktiviteter. Herudover indrykke annonce i lokalavis, der kan tiltrække frivillige til disse aktiviteter. Dette igangsættes medio marts Der søges desuden frivillige i UngNorddjurs (klubber) og blandt spejdere til disse aktiviteter. Broagervej Team 68 En frivillig, der følger 2 beboere på ture eks. for at se på veterantog og drikke kaffe. En frivillig, der er besøgsven. Frivillig hjælp til afvikling af den årlige beboerfest. Besøgsvenordning til en bruger gennem Røde Kors. Netværksskabende aktiviteter for borgerne, for eksempel et yogahold, hvor borgere tilknyttet Team 68 fungerer som instruktører. I løbet af marts 2012 afholdes MED-møde, hvor frivillige indsatser er en del af dagsordenen. Både ledelse og medarbejdere vil fremadrettet arbejde med at implementere samarbejde med frivillige i den nye organisation. Marts 2012: Leder samt udviklingskonsulent udarbejder strategi samt handleplan for, hvornår og hvordan følgende samt øvrige aktiviteter med frivillige igangsættes. Herunder også hvordan medarbejderne engageres til at udvikle samarbejdsrelationer med frivillige. 4
5 Målet er at: Udbygge samarbejdet med Røde Kors Besøgstjeneste. Undersøge mulighederne for at formidle motionsvenner. Arbejde på at få flere frivillige inddraget i de eksisterende netværksskabende aktiviteter Matche brugere, som kan have glæde af hinanden. Købe kolonihavehus og rekruttere frivillige til etablering af have og dyrkning af grøntsager. Rougsøcentret - herunder Broagervej, Klub Frihed, AC Auning, Slot og Have Som forberedelse til årets julemarkeder på hhv. Gl.Estrup og på Solhøj tilbyder 1-3 frivillige deres hjælp med produktion af juledekorationer m.v. Som forberedelse til årets sommermarked på St. Sjørup hjælper frivillige borgere i såvel forberedelse som afholdelse af sommermarked. Frivillig borger har frem til sommer 2011 været frivillig hjælper til ugentlig idræt, ligesom hun har deltaget i samtlige afholdte stævner. Frivillige deltager i årets sommerhøjskole. Klub Friheden har året rundt åbent mandag aften fra Der Marts 2012 afholdes MED-møde, hvor frivillige indsatser er en del af dagsordenen. Både ledelse og medarbejdere vil fremadrettet arbejde med at implementere samarbejde med frivillige i den nye organisation 5
6 AUC - herunder Klub Trinnet Rusmidddelcentret foreligger program for aftenens aktiviteter, hvor temaer afvikles af frivillige. Eksempler på temaer, der gennemføres af frivillige: Opråber ved Bankospil Indkøb af Bankogaver Afvikling af diskoteks aftener (DJ) Underviser i Førstehjælp Afvikling af foredrag. Hjælp ved salg i kiosk og til indkøb Massage Hygge pianist Guide på fisketure Redigering af klubprogram Klub Trinnet har åbent tirsdag og torsdag men har udvidet tilbuddet med om søndagen, hvor stedet bliver kørt af frivillige brugere. Ved arrangementer så som banko bliver der inviteret ældre fra lokalområdet med blandt andet for at skabe netværk og kendskab til brugergruppen. Ved fester på AUC bliver der brugt musikere fra byen på frivillig basis. Klienter, som frivilligt tager med rundt på diverse skoler, institutioner m.m. og fortæller deres historie om deres liv med Marts 2012: Leder samt udviklingskonsulent udarbejder strategi samt handleplan for, hvornår og hvordan følgende samt øvrige aktiviteter med frivillige igangsættes. Herunder også hvordan medarbejderne engageres til at udvikle samarbejdsrelationer med frivillige. Målet er at: Kontakte og etablere aftaler med tidligere brugere som selv har givet udtryk for gerne at ville deltage i aktiviteter på frivillig basis. Tage kontakt til kunstforeningen for derigennem at finde frivillige, som kan tænke sig at male med nogle af brugerne. Maj 2012: Søge midler til værested samt etablere dette for midlerne. Oprette netværk af frivillige 6
7 Skovstjernen Ålunden Særlig Tilrettelagt Uddannelse (STU) stoffer. Fundraiser søges på frivilligjob.dk til at søge midler til at starte et Værested for Misbrugere op Frivilligkoordinator udvalgt Frivillig følger beboer til svømning To medarbejdere er udpeget som frivilligkoordinatorer fremadrettet En frivilig, der to gange om ugen følger to brugere fra Nærheden til Ålunden Samme frivillige er også besøgsven for en anden bruger. Besøgsven fra Røde Kors, der en gang ugentligt besøger en bruger. Frivilligkoordinator udvalgt Afholdt åbent hus har haft to henvendelser på baggrund heraf Pårørende eller venner af skolen underviser og laver aktiviteter for kontaktpersoner/mentorer for særligt de unge misbrugere efter endt behandling med henblik på at forebygge tilbagefald og at hjælpe den unge i gang med ønskede aktiviteter. Første planlægningsmøde maj Maj 2012: Leder samt udviklingskonsulent udarbejder strategi samt handleplan for, hvornår og hvordan følgende samt øvrige aktiviteter med frivillige igangsættes. Eksempler på tilbud, som frivillige engageres i: Gåture Oplæsning, (avis, historier) Strikke og hækle Spille spil, udendørs, indendørs Deltagende ved arrangementer Vedligehold af haven Frivilligkoordinatorerne har på personalemødet den14. marts 2012 status og videreudvikling af frivilligindsatsen på dagsorden, med henblik på at afklare behov for sparring med udviklingskonsulent om yderligere frivillige indsatser. Målene er følgende: Marts 2012 afholdes samtaler med frivillig om engelsk undervisning Udlåne lokaler til 7
8 og med eleverne eksempelvis i engelsk. Frivillighed på dagsordenen i elevrådet med flere konkrete ideer til samarbejde med frivillige til følge. fritidsaktiviteter Tiltrække to frivillige til varetagelse af kreative hobby inspirerede tiltag Frivillige gæsteundervisere eksempelvis undervisere i graffiti. Bostøtten Glesborg Besøgsvenner til brugere. Aftale med frivillig tidligere medarbejder, der vil komme som en ven af huset en gang ugentligt. Denne ordning er under igangsættelse. Botilbuddene Valmuevej og Oasen, Glesborg Besøgsvenner til brugere. Søndagscafe, der er drevet af frivillige. Etablere samarbejde med centerråd om frivillige aktiviteter i botilbuddene eksempelvis i forhold til it-undervisning og nabohjælp. Bofællesskaberne Kornvænget og Åparken, Ørum Besøgsvenner til brugere. Marts-juni 2012: Etablering af samarbejde med centerråd om frivillige aktiviteter i bofællesskaberne eksempelvis i forhold til it-undervisning, nabohjælp mv. Bostøtte Ungegruppen Voldby Plejehjem, Voldby Bostøtte Stoppestedet/Nr. 17, Vestergade, Auning Besøgsvenner til brugere. Frivillig, der hver uge besøger beboerne Frivillig tidligere medarbejder, der kommer hver mandag eftermiddag og igangsætter samt deltager i husets aktiviteter. Når beboerne flytter og bliver en del af område Ørum, vil også de indgå i det frivillige samarbejde, som lederen fra Område Ørum, er i gang med at etablere med centerrådet i Ørum (se ex. under bofællesskaberne i Ørum). Målet er at søge en frivillig chauffør 8
9 Aktivitetsplan for 2012 I det følgende opridses overordnede tiltag med henblik på styrkelse af den frivillige indsats. Disse tiltag gennemfører vi Udover disse vil de tidligere nævnte fremtidige aktiviteter blive igangsat i de enkelte tilbud. Aktivitet Ansvarlig for igangsættelse Dato Udviklingsteam samler viden, Udviklingsteam Igangværende indgår i netværk og udvikler tiltag til socialområdet på baggrund heraf. Inspirationsseminar Socialchef, udviklingsteam og Afvikles i maj 2012 udvalgte ledere og medarbejdere Samarbejde med frivillige Udviklingsteam og enkelte tilbud April 2012 organisationer Opkvalificering af tilbud, ledere og Udviklingsteam Maj-december 2012 medarbejdere Opfølgning på iværksættelsen af de planlagte udviklingstiltag og aktiviteter Ultimo 2012 som en del af status og evaluering af aftalen for 2012 og i forbindelse med indgåelse af Voksen- og plejeudvalgets opfølgning på frivillige indsatser på handicap- og psykiatriområdet. ny aftale for 2013 Februar 2013 Perspektiver Udviklingsteamet har fokus på at skabe projekter med henblik på at inddrage flere unge frivillige på socialområdet. De unge vil bl.a. kunne inddrages i udviklingen af de særlige miljøer til de unge årige på socialområdet og herunder handicap og psykiatri. 9
Forslag til fremtidig organisationsplan for Handicap- og Psykiatriområdet i Norddjurs.
Norddjurs den 27. februar 2008 Forslag til fremtidig organisationsplan for Handicap- og Psykiatriområdet i Norddjurs. En teambaseret organisation delt op i et øst og et vestområde, på tværs af traditionelle
Læs mereMYNDIGHEDSAFDELINGEN. Tilsyn på handicap- og psykiatriområdet
MYNDIGHEDSAFDELINGEN Tilsyn på handicap- og psykiatriområdet Årsredegørelse for 2012 Indholdsfortegnelse 1. Grundlaget for redegørelsen 2. Det overordnede formål med det kommunale tilsyn 3. Gennemførelse
Læs mereForslag om lukning af Rougsøcentret
29. oktober 2015 Forslag om lukning af Rougsøcentret I forbindelse med vedtagelsen af budgettet for 2016 og overslagsårene 2017-2019 blev det besluttet, at lukke Rougsøcentret i Allingåbro og derved opnå
Læs mereSocialområdet forslag til ny organisationsstruktur
Norddjurs Kommune Socialområdet 27.10.2011 Hanne Nielsen Socialområdet forslag til ny organisationsstruktur Socialområdet består af en bred vifte af tilbud, der retter sig mod både børn og unge samt voksne
Læs mereRevisionen har nu foretaget en stikprøvevis gennemgang af udregningen og har efterfølgende tilkendegivet, at beregningerne er i orden.
Notat pr. 30. april 2010 Margit Tang Møller Acadre 66492-10 Foreløbig status på afdækningen af problemstillinger vedr. servicebetaling og administration af beboerkasser i botilbud på handicap- og psykiatriområdet
Læs mereBruger- og pårørenderåd. Voksenhandicap- og psykiatriområdet. Indledning lovgrundlag m.v. Vedtægt
Bruger- og pårørenderåd Voksenhandicap- og psykiatriområdet Indledning lovgrundlag m.v. Vedtægt Juni 2013 1 Indledning, lovgrundlag m.v. Indtil 1. juli 2010 skulle Kommunalbestyrelsen efter 17 i lov om
Læs mereStatusoversigt 16/ Side 1 af 7
Statusoversigt Der er handleplanen for 2016-17 arbejdet med en bred vifte af indsatser på frivillighedsområdet med henblik på at realisere politikkens fire strategimål: Strategimål 1: Vi skaber gode rammer
Læs mereNorddjurs Kommune Det sociale område
Bilag til punkt 01 på dagsordenen for voksen- og plejeudvalgets lukkede møde den 8. december 2008 Norddjurs Kommune - 1 - Bostøtte i de kommunale bofællesskaber kr. (2009 priser) 2009 2010 2011 2012 Netto
Læs mereFrivillighed i Center for Voksne med Autisme og ADHD
Frivilligstrategi Center for Voksne med Autisme og ADHD 2016-2018 Frivillighed i Center for Voksne med Autisme og ADHD I overensstemmelse med virksomhedsplanen for Sociale Forhold og Beskæftigelse ønsker
Læs mereStatusnotat. Inddragelse af frivillige i Psykiatrien. PsykInfo
Statusnotat Inddragelse af frivillige i Psykiatrien PsykInfo Louise Friis Kusk, konsulent Anne Mette Billekop, leder 1. februar 2017 Baggrund Siden december 2014 har der været ansat én frivillighedskoordinator
Læs mereÆldre- og Handicapudvalget
Ældre- og Handicapudvalget - Dagsorden 18. november 2014 PRINT Ældre- og Handicapudvalget Åben Dagsorden 2. Driftsaftale med Bolbro Brugerhus (Åbent) Tirsdag den 18-11-2014 kl. 08:30 Lysningen, Østerdalen
Læs mereFrivilligstrategi. Center for Voksne med Autisme og ADHD Maj 2013
Frivilligstrategi Center for Voksne med Autisme og ADHD Maj 2013 Frivillighed i Center for Voksne med Autisme og ADHD I overensstemmelse med virksomhedsplanen for Sociale Forhold og Beskæftigelse ønsker
Læs mereFolkeoplysningspolitik
Folkeoplysningspolitik 2016-2019 Folkeoplysningspolitik 2016-2019 1 Indhold Folkeoplysningspolitik...3 Folkeoplysningsudvalget...3 Indsatsområder 2016-2019...4 Årlige handleplaner...4 Frivillighed og aktivt
Læs mereGladsaxe Kommunes frivilligpolitik
Økonomiudvalget 02.10.2012 Punkt nr. 247-1 04.09.2012 UDKAST Gladsaxe Kommunes frivilligpolitik 2013-2017 Forord Forord indsættes her Frivilligpolitikken træder i kraft fra 16.01.2013. På vegne af Byrådet,
Læs mereForvaltningernes initiativer i forbindelse med implementeringen af 5 veje til et godt liv
Forvaltningernes initiativer i forbindelse med implementeringen af 5 veje til et godt liv Beskæftigelse Beskæftigelse har arbejdet med konceptet 5 veje til et godt liv gennem følgende initiativer i 2014.
Læs mereEmne: Evaluering af projekt Borger til Borger
Notatark Emne: Evaluering af projekt Borger til Borger 30. maj 2018 - Sagsnr. 16/5548 - Løbenr. 128039/18 Anvendelse af Peer-to-Peer-metoden på psykiatriområdet går i al sin enkelhed ud på, at en person,
Læs mereFrivillige. Tilbuddet er indenfor: Sundhed & Ældre. 26. februar 2012/js
Frivillige 26. februar 2012/js Tilbuddet er indenfor: Sundhed & Ældre Navn på tilbud Hvor mange frivillige har I cirka tilknyttet i jeres tilbud? Hvilke funktioner/opgaver har de frivillige i jeres tilbud?
Læs mereFrivillighedspolitik. Bo42
Frivillighedspolitik Bo42 Vedtaget på repræsentantskabsmøde afholdt den 4. juni 2013 Forord En af Bo42 s bestyrelses fornemste opgaver er at være med til at skabe og udvikle gode rammer og muligheder for
Læs mereFRIVILLIGPOLITIK. August 2013 Godkendt i Kommunalbestyrelsens møde den 12. november 2013. Dok. Nr. 151915-13
FRIVILLIGPOLITIK August 2013 Godkendt i Kommunalbestyrelsens møde den 12. november 2013. Dok. Nr. 151915-13 Indledning Frivilligpolitikken beskriver rammen for etablering af frivilligråd og kommunens støtte
Læs mereStrategi for den frivillige sociale indsats på ældreområdet
GRIB MULIGHEDEN Strategi for den frivillige sociale indsats på ældreområdet INDHOLD Forord... 3 Formål... 4 Vision... 5 Mental Frikommune... 6 Indsatsområder 1 Samarbejde... 8 Aktive borgere skaber det
Læs mereSocialafdelingen. Medborgerskab i praksis. Konkrete eksempler på frivillighedsinitiativer i centrene. Mål og succeskriterier
Socialafdelingen Medborgerskab i praksis Konkrete eksempler på frivillighedsinitiativer i centrene Mål og succeskriterier Socialafdelingen Social og Arbejdsmarked Holstebro Kommune - 10. marts 2014 Generelt
Læs mereNyhedsbrev fra Klynge 2
Nyhedsbrev fra Klynge 2 Vi begynder at arbejde med nyhedsformidling fra Klynge 2 til forældre/pårørende. Vi har gjort os mange tanker i forhold til, hvad der er vigtigt at berette om. I klynge 2 mener
Læs mereMasterplan for Rødovrevej 382
2011 Masterplan for Rødovrevej 382 Kompetenceudvikling i botilbud i Rødovre Kommune og Hvidovre Kommune Introduktion Denne masterplan er udarbejdet på baggrund af det kompetenceudviklingsforløb, som personalet
Læs mereNotat. Bilag: Kommissorium 1.0. Kommissorium for Medborgerskabsudvalget. Den 30. januar 2014. Aarhus Kommune
Notat Bilag: Kommissorium 1.0 Den 30. januar 2014 Kommissorium for Medborgerskabsudvalget Aarhus Kommune Borgmesterens Afdeling Baggrund Byrådet vedtog 6. november 2013 at nedsætte et Medborgerskabsudvalg
Læs mereGladsaxe Kommunes frivilligpolitik
Miljøudvalget 15.11.2012 Sag 99, bilag 1 02.10.2012 UDKAST Gladsaxe Kommunes frivilligpolitik 2013-2017 J. nr. 00.01.00P22 1 Forord Forord indsættes her Frivilligpolitikken træder i kraft fra 16.01.2013.
Læs mereFrivillighedspolitik for ældreområdet
Frivillighedspolitik for ældreområdet Syddjurs Kommune og civilsamfundet - med borgervelfærden i centrum 2011 Godkendt i byrådet d. 22. september 2011 FORORD Ældreområdet har en årelang tradition for et
Læs mereBudget Talspecifikationer Voksen- og plejeudvalget
Budget 2018-2021 Talspecifikationer Voksen- og plejeudvalget Budget 2018-2021 Talspecifikationer Velfærdssekretariatet Drift (i 1.000 kr.) Funktion Profitcenter Artskonto 2017 2018 2019 2020 2021 057299
Læs merePolitik for Handicap og Psykiatri i Ringkøbing-Skjern kommune
Politik for Handicap og Psykiatri i Ringkøbing-Skjern kommune Ringkøbing-Skjern Kommunes vision Naturens Rige er udtryk for, at byrådet gennem naturen vil sikre borgerne det gode liv og at skabe vækst
Læs merePlejeboliger. Visitator udfylder sammen med borgeren og/eller pårørende et ansøgningsskema. Borgeren modtager et skriftligt tilbud om boligen.
Plejeboliger n er borgere, som har et varigt behov for omsorg, pleje og tæt kontakt og ikke længere kan få tilgodeset dette i nuværende bolig. Målet er at give borgeren: fysisk, psykisk, social omsorg
Læs mereIndberetninger om magtanvendelse på handicap- og psykiatriområdet (voksne) og sundhed og omsorg. For 2014 og 1., 2. og 3.
Indberetninger om magtanvendelse på handicap- og psykiatriområdet (voksne) og sundhed og omsorg For 2014 og 1., 2. og 3. kvartal 2015 Grundlæggende principper for reglerne om magtanvendelse Der gælder
Læs mereFrivilligcenter Furesø. Status - projekter og samarbejder 2017
Frivilligcenter Furesø Status - projekter og samarbejder 2017 Formål og vision Kvalitet & Mangfoldighed Støtte, udvikle og inspirere frivillige foreninger og initiativer Hjælpe nye foreninger i gang Udfoldelse
Læs mereFRIVILLIG FREDAG LÆRER FOR EN DAG
FRIVILLIG FREDAG LÆRER FOR EN DAG Efterskoler deltager på Frivillig Fredag FRIVILLIG FREDAG OG EFTERSKOLERNE Hvert år, den sidste fredag i september fejres Frivillig Fredag, Danmarks nationale Frivillighedsdag
Læs mereSOCIAL- OG AKTIVITETSCENTER HOLSTEDGAARD. Et anderledes social- og samværtilbud
SOCIAL- OG AKTIVITETSCENTER HOLSTEDGAARD Et anderledes social- og samværtilbud Tryghed, Hygge og Samvær Så er Social- og aktivitetscenter Holstedgaard måske noget for dig! Hvad er et aktivitets- og samværstilbud?
Læs mereIndberetninger om magtanvendelse
November 206 Indberetninger om magtanvendelse Handicap- og psykiatriområdet (voksne) og sundheds- og omsorgsområdet kvartal 206 Grundlæggende principper for reglerne om magtanvendelse Der gælder en række
Læs mereSkabelon til projektbeskrivelse
Skabelon til projektbeskrivelse 1. Projektets titel: Livsstilsintervention med Løsninger for Livet 2. Baggrund: Beskriv baggrunden for at der er taget initiativ til projektet, samt hvilken viden projektet
Læs mereDokumentation, Effekt og Resultatmåling
Dokumentation, Effekt og Resultatmåling Motivation Motivation... I alle afdelinger sættes der fokus på dokumentation, Effekt og Resustatmåling. Konkret sker der måling i Rusmiddelcentret ved, at borgerne
Læs mereMidtvejsstatus på handleplan 2017 og 2018 for Sundheds-, Ældre- og Handicapområdet
Hjørring Kommune Handicappolitik 19-12-2017 Side 1. Midtvejsstatus på handleplan 2017 og 2018 for Sundheds-, Ældre- og Handicapområdet Hjørring Kommune vedtog i februar 2012 en handicappolitik, der har
Læs mereYdelseskatalog Aktivitets og værestedet Ruder ES. (Teglporten Socialpædagogisk Center)
Ydelseskatalog Aktivitets og værestedet Ruder ES (Teglporten Socialpædagogisk Center) 2018 1 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 2 1. Forord... 3 2. Overordnet kvalitetsstandard... 4 3. Pædagogik...
Læs mereFRIVILLIGHEDSPOLITIK for det sociale område
FRIVILLIGHEDSPOLITIK for det sociale område Forord...4 Den overordnede vision...6 Bærende principper...8 Understøttelse af frivilligheden...10 Mangfoldighed og respekt...12 Synliggørelse af det frivillige
Læs mereR A P P O R T. Marker denne tekst og indsæt billede her. Omorganisering af de lovpligtige forebyggende hjemmebesøg
R A P P O R T Marker denne tekst og indsæt billede her Omorganisering af de lovpligtige forebyggende hjemmebesøg Sundhedscenter Vest januar 2014 h j e m m e b e s ø g S i d e 2 I N D H O L D S F O R T
Læs mereFrivilligpolitik i Region Sjælland
Frivilligpolitik i Region Sjælland Frivilligpolitik i Region Sjælland Indholdsfortegnelse Region Sjællands vision 3 Hvad er frivilligt arbejde i Region Sjælland? 4 Mål med inddragelse af frivillige 5 Fordele
Læs mereForebyggelse. Handlekatalog til ældrestrategien 2013. Initiativet. Temaeftermiddage (1)
Handleplan 2013-2016 1 Forebyggelse Handlekatalog til ældrestrategien 2013 Tema Temaeftermiddage (1) Initiativet et med initiativet er at gøre viden, råd og inspiration om forebyggelse let tilgængelig
Læs mereIndstilling til Voksen- og Plejeudvalget. vedrørende. uanmeldt kommunalt tilsyn på. Kærvang og Skovvang. den 9. marts 2012.
MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Kærvang og Skovvang den 9. marts 2012. April 2012 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail: Åbningstid:
Læs mereKlubhus. - hvilke andre aktiviteter kan man lave i klubhuset. - hvad er behovet til klubhuset
Klubhus - hvilke andre aktiviteter kan man lave i klubhuset. - hvad er behovet til klubhuset Klubhus. Hvilke andre aktiviteter kan man lave i klubhuset. Hvad er behovet til klubhuset. Forpagter til klubhuset.
Læs mereUdkast til ny Folkeoplysningspolitik
Udkast til ny Folkeoplysningspolitik 1 Vision Alle borgere i Frederikshavn Kommune skal have lige adgang til folkeoplysende aktiviteter og fællesskaber, der er inkluderende, øger den mentale og fysiske
Læs mereBO-VESTs Frivillighedspolitik
BO-VESTs Frivillighedspolitik Indhold BO-VESTs frivillighedspolitik................................................................... 3 Formålet med det frivillige arbejde i BO-VEST.............................................
Læs mereFrivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev
Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev Frivillighedspolitik for et godt samarbejde med frivillige i Herlev Udgivet af Herlev Kommune December 2013 herlev.dk/frivillighedspolitik
Læs merePædagogisk IT-strategi for Social- og Sundhedsskolen Esbjerg
Pædagogisk IT-strategi for Social- og Sundhedsskolen Esbjerg Introduktion Social- og Sundhedsskolen Esbjergs Pædagogiske IT-strategi er gældende for perioden 2014 til 2018. Strategien indeholder: Introduktion
Læs mereSammendrag af APV rapporter 2009 Psykiatri og Handicap Område VEST.
Sammendrag af APV rapporter 2009 Psykiatri og Handicap Område VEST. Glesborg og Ørum Belysning i kontorer i Ørum Initiativer for at igangsætte bedring af fysiske forhold i Ørum Højdeindstillelige borde
Læs mereProjektbeskrivelse for værested i Bogense for sindslidende
Odense d.1. august 2008 Projektbeskrivelse for værested i Bogense for sindslidende Udarbejdet af Louise Munk Poulsen Karen Thomsen Pia Bache Mikkelsen Koordinator i Medlem af SINDs besty- Formand for SIND
Læs mereDen store aktivitet har ført til, at De Frivilliges Hus pt. har følgende ansat:
GLADSAXE KOMMUNE Social- og sundhedsforvaltningen Pensions- og handicapafdelingen BILAG 1 til SOU møde 18.05.2005 - Statusbeskrivelse for De Frivilliges Hus maj 2005 NOTAT Dato: 27.0.2005 Af: Paya Hauch
Læs mereUdviklingsplan Overordnede mål, indsats- og fokusområder
GENTOFTE KOMMUNE SOCIAL & HANDICAP DRIFT Udviklingsplan 2018 - Overordnede mål, indsats- og fokusområder Udviklingsplanen er det fælles styringsredskab i Social & Handicap Drift. Det rummer: 1. De tværgående
Læs mereFrivilligstrategi for Ældrecenter Dalvangen
Frivilligstrategi for Ældrecenter Dalvangen I Glostrup Kommune er der stort fokus på at få frivillige ind på kommunens institutioner på blandt andet børne- kultur-, idræts- og ældreområdet. Frivillige
Læs mereForretningsplan Levuk Milnersvej 39A 3400 Hillerød Tlf:
Levuk Milnersvej 39A 3400 Hillerød Tlf: 48 24 42 17 www.levuk.dk Levuk tilbyder beskyttet beskæftigelse for voksne, særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse og aktiv fritid for unge over 13 år, der har betydelig
Læs mereIndstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Nyvang, Ørum Bo- og Aktivitetscenter. den 11. marts 2013.
MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Nyvang, Ørum Bo- og Aktivitetscenter den 11. marts 2013. Marts 2013 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail:
Læs mereÅrsberetning for Idrætsteamet 2012-2013
Årsberetning for Idrætsteamet 2012-2013 Evaluering af mål for 2012 Mål A og B At fastholde og udbygge indsatsen overfor de frivillige tilknyttet IF Limone, således at der sker en fortsat rekruttering samt
Læs mereMålbillede for socialområdet
Målbillede for socialområdet En ramme for en flerårig planlægning af det regionale socialområde Et socialområde med borgeren som aktiv medborger Faglig indsats af høj kvalitet, målrettet den enkelte borger
Læs mereOpfølgning på psykiatripolitikken
Opfølgning på psykiatripolitikken Projektet er gennemført i henhold til tidsplan og milepæle. Projektet gennemføres planmæssigt og milepæle opnås - dog kan der være ikke-kritiske forskydninger i tidsplanen.
Læs mereFRIVILLIG FREDAG ERHVERVSLEDER I PRAKTIK
FRIVILLIG FREDAG ERHVERVSLEDER I PRAKTIK Bliv praktikvært og få ny inspiration til foreningen HVAD ER EN PRAKTIK? Erhvervsleder i praktik er en aktivitet, der er udviklet i et samarbejde mellem IBM Danmark
Læs mereÅrsberetning 2012. Selvhjælp Fredericia-Middelfart. Fredericia, Vendersgade 63, 7000 Fredericia. Åbningstid mandag, onsdag og torsdag kl. 09.00 13.
Årsberetning 2012 Selvhjælp Fredericia-Middelfart Fredericia, Vendersgade 63, 7000 Fredericia. Åbningstid mandag, onsdag og torsdag kl. 09.00 13.00 Middelfart, Bakkehuset, Assensvej 100, 5500 Middelfart.
Læs mereIndstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende anmeldt kommunalt tilsyn på. Bofællesskabet Centervej. den 24. maj 2013.
MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget Vedrørende anmeldt kommunalt tilsyn på Bofællesskabet Centervej den 24. maj 2013. Juli 2013 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail: Åbningstid:
Læs mereSvendborg Kommunes plan for en sammenhængende indsats over for ungdomskriminalitet, jf. servicelovens 19, stk. 3. 26. juli 2011
Svendborg Kommune Børn og Unge Ramsherred 5 5700 Svendborg Tlf. 62 23 30 00 Fax. 62 20 62 72 Svendborg Kommunes plan for en sammenhængende indsats over for ungdomskriminalitet, jf. servicelovens 19, stk.
Læs mereUdkast - Procesplan udarbejdelse af Frivilligpolitik
Revideret Frivilligpolitik Der er i 1. kvartal 2013 igangsat en proces for at sikre en revidering af frivilligpolitikken i Rebild Kommune. Den reviderede politik skal blive den overordnede holdnings- og
Læs mereUdviklingskontrakt 2018 for Galten Junior- og Ungdomsklub S/I
Udviklingskontrakt 2018 for Galten Junior- og Ungdomsklub S/I Kontrakten har været drøftet på personalemøde og i klubbens bestyrelse. Personalet har ønsket at arbejde videre med de allerede kørende udviklingsmål
Læs mereModul 1 Modul 3 Modul 6 Modul 9 1 uge 2 uger, Som oftest ses i sammenhæng med den kliniske undervisning i modul 6. 8 ½ uge
Kafferisteriet Socialpsykiatrisk dagcenter Center for Psykiatri Skivevej 7 7500 Holstebro Klinisk underviser er Christina Dupont Lunow, telefon 96114734/36, mail: christina.dupont.lunow@holstebro.dk Vi
Læs mereFrivilligpolitik for Reden Internationals Krisecenter
Frivilligpolitik for Reden Internationals Krisecenter Reden Internationals Krisecenter er en institution under KFUKs Sociale Arbejde. Som det ses af organisationsdiagrammet på næste side, så driver KFUKs
Læs mereHØRINGSUDKAST HØRINGSUDKAST
Sammen er vi bedst - Politik for aktivt medborgerskab Forord Mange borgere bidrager personligt til fællesskabet i Assens Kommune. Det er en indsats, vi værdsætter højt, og som vi gerne vil værne om. Vi
Læs mereFRIVILLIGHEDSRÅDET I BALLERUP KOMMUNE ARBEJDSPLAN FOR 2016 og 2017 Indsatsområder, mål og handlinger
FRIVILLIGHEDSRÅDET I BALLERUP KOMMUNE ARBEJDSPLAN FOR 2016 og 2017 Indsatsområder, mål og handlinger Kommissorium for Frivillighedsrådet Formål og opgaver Kommissorium: Kommissorium gældende for Frivillighedsrådet
Læs mereDansk Svømmeunion. - Vi skaber de bedste, sjoveste og mest motiverende rammer for vandaktiviteter i Danmark
Dansk Svømmeunion - Vi skaber de bedste, sjoveste og mest motiverende rammer for vandaktiviteter i Danmark Vores fokus er på udviklingen, værdierne, glæden, motivationen og drivkraften i DIN svømmeklub.
Læs mereCenter for Udvikling og Støtte. Ydelseskatalog for Aktivitets- og værestedet Café Oasen Lov om Social Service 104
Center for Udvikling og Støtte Ydelseskatalog for Aktivitets- og værestedet Café Oasen Lov om Social Service 104 Udarbejdet 1. marts 2015 1 Ydelseskatalog for Café Oasen Indhold Indledning... 3 Formål...
Læs mereÅpark Centret. Program 1/1-31/ VITAL HORSENS Aktiviteter og Frivillige
Åpark Centret Program 1/1-31/7 2017 VITAL HORSENS Aktiviteter og Frivillige 1 INDHOLDSFORTEGNELSE Side Velkommen til Åpark Centret 3 Aktivitetsspil. 4 Bankospil. 4 IT.. 5 Kreative aktiviteter. 6 Motion..
Læs mereDialogbaseret aftale mellem
Dialogbaseret aftale mellem Klubområde 2 (Klub X ) v/ Caj Stroland og Børn & Unge forvaltningen v/ Flemming Jensen 2014 Generelt om dialogbaserede aftaler Den dialogbaserede aftale, er en aftale der indgås
Læs mereStrategi for Aktivitetsområdet. Sundhed og Omsorg
Velfærd og Sundhed Sundhed og Omsorg Sagsnr.29.09.00-A00-3-5 Sagsbehandlere: TC/MSJ Dato: 3. maj 206 Strategi for Aktivitetsområdet Sundhed og Omsorg 206-2020 Indledning Horsens Kommune har en stor og
Læs mereFrivilligt socialt arbejde i Norddjurs Kommune
Frivilligt socialt arbejde i Norddjurs Kommune FRIVILLIGPOLITIK November 2010 Revideret i henhold til Voksen- og Plejeudvalgets beslutning i møde den 11. november 2010. Godkendt i Kommunalbestyrelsens
Læs mereÅrsberetning for Samværs- og Aktivitetsstedet Hjorten
Årsberetning for Samværs- og Aktivitetsstedet Hjorten 2013 2014 Mål for 2013 Evaluering af mål A: Implementering af den narrative teori og metode Personalegruppen i DSI NETTET I og II er gennem tre år
Læs mereBruger- og pårørenderåd. Voksenhandicap- og psykiatriområdet. Indledning lovgrundlag m.v. Vedtægt
Bruger- og pårørenderåd Voksenhandicap- og psykiatriområdet Indledning lovgrundlag m.v. Vedtægt Maj 2012 1 Indledning, lovgrundlag m.v. Indtil 1. juli 2010 skulle Kommunalbestyrelsen efter 17 i lov om
Læs merevendepunkter uddannelse til peer
vendepunkter ❸ uddannelse til peer fokus på meningsfuld beskæftigelse VENDEPUNKTER 3: UDDANNELSE TIL PEER Vendepunkter 3 er et Peer to Peer kompetenceudviklingsforløb Kurset har til FORMÅL at opkvalificere
Læs mereEvaluering. Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi. Lokal vækst med social bundlinje
Evaluering Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi Lokal vækst med social bundlinje 1 Socialøkonomisk strategi Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi Lokal vækst med social bundlinje
Læs mereBetydning for flere? ildsjæle drevet udvikling PROJEKT- OG HANDLEPLAN
Betydning for flere? ildsjæle drevet udvikling PROJEKT- OG HANDLEPLAN Visionen og målsætning Når dette projekt er afsluttet har unge og ældre ildsjæles allerede eksisterende aktiviteter og interessesfære
Læs mereLivet er dit - Vi støtter, udfordrer og skaber værdi i fællesskab. Socialpolitik 2015-2019
Livet er dit - Vi støtter, udfordrer og skaber værdi i fællesskab Socialpolitik 2015-2019 ndhold Livet er dit -... 4 Værdigrundlag... 6 Socialpolitikkens 4 temaer...7 Mødet mellem borger og kommune.. 8
Læs mereUddannelsesHusets Mentornetværk
Esbjerg JobAktiv Motorvej UddannelsesHusets Mentornetværk Projekt Indslusning til arbejdsmarkedet Giv Esbjergs unge mod på fremtiden UddannelsesHuset Spangsbjerg Møllevej 70-6700 Esbjerg www.uddannelseshuset.esbjergkommune.dk
Læs mereFrivillighed og virkelyst - Hvorfor og hvordan?! Frivilligcenter Hillerød,
Frivillighed og virkelyst - Hvorfor og hvordan?! Frivilligcenter Hillerød, 3.11.207 Program: Lidt om frivillighed i Danmark Hvorfor blive frivillig? Sådan er jeg frivillig korte interviews Pause Hvordan
Læs mereForeningsudvikling. Foreningstesten. Et værktøj til dialog og afklaring.
Foreningsudvikling Foreningstesten Et værktøj til dialog og afklaring Foreningstesten Indholdsfortegnelse Testen. Ledelse og organisation. Frivillige. Medlemmer og målgrupper. Aktiviteter og tilbud 9.
Læs mereKursusrække for frivillige ledere inden for IDRÆT - FRITID - KULTUR Januar - Marts 2015
Klik her og læs mere Hvis du bliver ved med at gøre, hvad du altid har gjort, vil du blive ved med at få, hvad du altid har fået Kursusrække for frivillige ledere inden for IDRÆT - FRITID - KULTUR Januar
Læs mereMøde 26. november 2015 kl. 16:00 i Mødelokale 4, Rådhuset
Frivillighedsudvalg Referat Møde 26. november 2015 kl. 16:00 i Mødelokale 4, Rådhuset Pkt. Tekst Side 49 Budget/regnskab 1 50 Fastsættelse af møder i 2016. 1 51 Lukket punkt: Cafe Kilen 1 52 Lukket punkt:
Læs mereBørn og Families Strategiplan
Børn og Families Strategiplan 2017-2019 KERNEOPGAVEN Kerneopgaven i Børn og Familie er at skabe udvikling, sundhed, læring og trivsel for børn og unge i Ringkøbing- Skjern Kommune på et højere niveau,
Læs mereBIKUBENFONDENS SAMARBEJDE MED UNGEFORUM. Evaluerende opsamling på arbejdet med erfaringspanel ifm. Unge på kanten
BIKUBENFONDENS SAMARBEJDE MED UNGEFORUM Evaluerende opsamling på arbejdet med erfaringspanel ifm. Unge på kanten INDLEDNING Som en del af videreudviklingsfasen i ansøgningsrunden Unge på kanten har Bikubenfonden
Læs merekultur og fritid Forenings Fokus kursustilbud til ledere, instruktører og trænere i foreninger og korps
kultur og fritid Forenings Fokus kursustilbud til ledere, instruktører og trænere i foreninger og korps 1 indhold Den nye træner 3 Få styr på din klub 4 Unglederuddannelse 5 Effektive møder 6 Medlemssucces
Læs mereHandleplan på demensområdet Januar 2018 december 2019
Handleplan på demensområdet Januar 2018 december 2019 Indledning Rødovres demenshandleplan afspejler de nye tanker og visioner på området, både lokalt, regionalt og nationalt. Lokalt bygger den på Rødovres
Læs mereCasper Bo Danø Sekretariatsleder FriSe Frivilligcentre og Selvhjælp Danmark. Oslo 29. januar 2016
Casper Bo Danø Sekretariatsleder FriSe Frivilligcentre og Selvhjælp Danmark Oslo 29. januar 2016 Agenda Frivilligcentrene i Danmark Finansiering Frivilligheden i en brydningstid Evaluering af Frivilligcentrene
Læs mereForretningsplan Levuk Milnersvej 39A 3400 Hillerød Tlf:
Levuk Milnersvej 39A 3400 Hillerød Tlf: 48 24 42 17 www.levuk.dk Levuk tilbyder beskyttet beskæftigelse for voksne, særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse og aktiv fritid for unge over 13 år, der har betydelig
Læs mereAD HOC FRIVILLIGE. fremtidens frivillige vil gerne gøre en indsats på fleksible vilkår. En guide til det lokale arbejde med ad hoc frivillige
AD HOC FRIVILLIGE fremtidens frivillige vil gerne gøre en indsats på fleksible vilkår En guide til det lokale arbejde med ad hoc frivillige AD HOC FRIVILLIGE fremtidens frivillige vil gerne gøre en indsats
Læs mereForord. På vegne af Byrådet
Sammen er vi bedst - Politik for aktivt medborgerskab Forord Mange borgere bidrager personligt til fællesskabet i Assens Kommune. Det er en indsats, vi i kommunen værdsætter højt, og som vi gerne vil værne
Læs mereStatusnotat vedrørende Medborgerskab i praksis- Socialafdelingen /MGJ SBSYS: G
Statusnotat vedrørende Medborgerskab i praksis- Socialafdelingen 1. Baggrund Socialafdelingen har igennem de sidste år arbejdet målrettet med at fremme medborgerskab i afdelingens tilbud. Dette har bl.a.
Læs mereEr du frivillig i Thisted Kommune?
Er du frivillig i Thisted Kommune? Produceret af Thisted Kommune April 2015 Forord Der skal lyde en tak for din indsats som frivillig i Thisted Kommune. Et stærkt frivilligmiljø med aktive og engagerede
Læs mereLivet er dit. - Vi støtter, udfordrer og skaber værdi i fællesskab
Livet er dit - Vi støtter, udfordrer og skaber værdi i fællesskab Indhold Livet er dit -... 4 Værdigrundlag... 6 Socialpolitikkens 4 temaer... 7 Mestring og medansvar... 8 Beskæftigelse og uddannelse...
Læs mereAnmeldt tilsyn Rapport
Anmeldt tilsyn Rapport Udfyldes af konsulenten Institution Børnehaven Evigglad Adresse Finsensvej 83 Leder Anita Godtkjær Status (kommunal, selvejende, privat) Privat Normerede pladser 0-3 år 0 Normerede
Læs mereArrangementer / Aktiviteter oktober 2014
Arrangementer / Aktiviteter oktober 2014 Forbeholdt for ændringer Onsdag d. 01. Uge 40 Kl. 10.00 Miniudflugt til Ejby/ Skibby efter aftale med Kl. 13.00 16.00 Vaccination i Oasen for pensionister i nærområdet.
Læs mereReferat fra husmøde i Det Blå Hus, den , kl
Referat fra husmøde i Det Blå Hus, den 14.2.2017, kl. 12.30. Valg af ordstyrer: - Jan Valg af referent: - Peter Sang: Den lille anemone, s. 13. Sang til næste husmøde? Der er noget galt i Danmark s. 19.
Læs mereÅrsberetning for Botilbuddet Danmarksvej 2014-2015.
Årsberetning for Botilbuddet Danmarksvej 2014-2015. Evaluering af målene for 2014. Målene er evalueret to gange sammen med beboerne på et husmøde i september 2014 og i januar 2015. Mål A: Styrke den enkelte
Læs mere