Bidrag til en ny sundhedspolitik
|
|
- Stine Rasmussen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 NYHEDSBREVET DANSKE REGIONER UDKOMMER HVER 14. DAG NR 3 6. MARTS 2013 SUNDHEDSVÆSEN Bidrag til en ny sundhedspolitik Der er brug for at gå helt nye veje i sundhedspolitikken. Danske Regioner lancerer sit bidrag til en ny sundhedspolitik Danske Regioner præsenterer et sundhedspolitisk indspil, der lægger op til en bred reformering af sundhedsvæsenet. Udgangspunktet skal være befolkningens sundhed - ikke sygdom. Konkret lægger regionerne op til et opgør med en række af de dogmer og styringsredskaber, der hidtil har præget sundhedsvæsenet. - Der er brug for at tænke fundamentalt anderledes, hvis vi skal kunne levere de ydelser, befolkningen efterspørger, inden for en snæver økonomisk ramme, siger Bent Hansen, formand for Danske Regioner. Bent Hansen peger på, at regionernes oplæg er et indspil til den nye sundhedspolitik, som sundhedsministeren forventer at præsentere i løbet af foråret. - Der er brug for en finansieringsreform, et kompetenceløft og nye samarbejdsmodeller - både med kommuner, de alment praktiserende læger og den enkelte borger og patient. I det hele taget er der brug for, at vi vender synet på sundhedspolitikken, så udgangspunktet i fremtiden bliver befolkningens sundhed og ikke dens sygdom. Det er en opgave, som vi er klar til at sætte os i spidsen for, siger Bent Hansen. Hvis Danmark for alvor skal rustes til at møde fremtidens udfordringer med flere ældre og flere dyre behandlingsformer men snævre rammer for udgiftsvækst, skal der i de kommende år tages store beslutninger om, hvordan sundhedsvæsenet skal se ud. - Det kræver en grundig og fordomsfri debat, som vi gerne vil bidrage til. Sygehusene er hvert år i kontakt med næsten halvdelen af alle danskere og mere end 90 procent af danskerne er i kontakt med den praktiserende læge. Det potentiale skal udnyttes, og Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts Ansvarshavende: Kommunikationschef Jacob Winther Redaktør: Lars Herning
2 som den ansvarlige myndighed er det oplagt, at vi i regionerne anlægger et helhedssyn og påtager os et bredere ansvar for danskernes sundhed, siger Bent Hansen om indsatsen for at sikre bedre sammenhæng og samarbejde mellem kommuner, sygehuse og praksissektor. Hovedlinjerne i regionernes sundhedspolitiske udspil: Der er brug for et nyt syn på sundhedspolitikken. Forebyggelse skal i fokus, middellevetiden skal op, og vi skal gøre op med ulighed i sundhed. Det vil regionerne tage ansvar for, blandt andet ved mere målrettede og differentierede indsatser. Regionerne vil investere i nye samarbejdsformer med kommunerne og almen praksis med henblik på bedre forebyggelse af indlæggelser. Sygehusene skal åbnes op og have en mere udadvendt rolle med stærkere og mere forpligtende rådgivning af både kommuner og almen praksis. Der er brug for en finansieringsreform, rammefinansiering skal afløse den nuværende aktivitetsafhængige finansiering. Der skal være stærkt fokus på fortsatte kvalitetsforbedringer, patientsikkerhed og videndeling. KOMMUNALREFORM Evaluering af kommunalreformen Brug de gode erfaringer fra sundhedsområdet, lyder det fra Danske Regioner til evalueringen af kommunalreformen Evalueringen af kommunalreformen peger på en række fornuftige skridt i retning af at sikre mest mulig velfærd og vækst for borgernes skattekroner, lyder det fra Danske Regioner. Især vækker det glæde hos Danske Regioners formand Bent Hansen, at evalueringen af sundhedsområdet i vid udstrækning fokuserer på at styrke den sammenhængsstrategi, som også regionerne arbejder efter. - Det er netop den sammenhæng mellem sygehuse, almen praksis og kommunale sundhedstilbud, som vi på alle niveauer arbejder på at styrke, og vi er klar til at se på, hvordan nye initiativer kan bidrage til at styrke sammenhængen yderligere. Men hvis vi skal skabe mere sammenhæng, skal vi have ændret de økonomiske incitamenter, som i dag trækker i den forkerte retning. Det kunne jeg godt have ønsket mig, at evalueringen også havde omfattet, siger Bent Hansen. På socialområdet har eksperter og organisationer længe peget på behovet for at sikre en bedre udvikling af det højt specialiserede område. Udvalget har fremlagt flere modeller, hvoraf kun en vil bidrage til at løse problemet. Regionerne opfordrer til, at man i den fremadrettede evalueringsproces holder hovedet koldt. Kortsigtede Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
3 budgethensyn må ikke dominere over samfundets langsigtede interesse i at få mennesker hurtigt tilbage til livet og til arbejdsmarkedet: - På en stor del af det specialiserede område har udviklingen siden reformen gået godt. Men for en lille gruppe med behov for en højt specialiseret indsats har reformen slået fejl. Kommunerne har hidtil har haft svært ved at løse de mest komplekse opgaver, og har i overvejende grad villet løse dem inden for egen kommunegrænse. Fuld kommunalisering er derfor ikke vejen frem og løser ikke hverken de økonomiske og faglige udfordringer, siger Bent Hansen og fortsætter: - Øvelse gør mester. Specialisering kræver fagligt og økonomisk bæredygtige enheder med et stort befolkningsgrundlag. Skal der være et entydigt politisk ansvar for drift og udvikling af tilbuddene til vores allersvageste borgre, er regionerne den eneste tænkelige løsning. Der er brug for et klart politisk ansvar og ejerskab til opgaven, og regionerne er klar til at påtage sig det ansvar, understreger Bent Hansen. Når det gælder evalueringen af området for regional udvikling noterer Bent Hansen sig udvalgets anerkendelse af den regionale udviklingsplan og de regionale vækstforas arbejde. - Evalueringen viser, at de regionale Vækstfora har været en god konstruktion, der har sikret en erhvervsudvikling i hele Danmark baseret på regionale styrkepositioner. Vi går gerne ind i en fortsat udvikling af området gennem Vækstpartnerskaberne, der sikrer overensstemmelse mellem nationale prioriteringer og regional udmøntning af vækstindsatsen, siger Bent Hansen. Det undrer Bent Hansen, at evalueringen ikke entydigt lægger op til at styrke de regionale udviklingsplaner: - Der er behov for, at den regionale udviklingsplan styrkes og videreudvikles. Håndtering af regionale udfordringer som omstilling til væksterhverv, adgang til kvalificeret arbejdskraft, jobskabelse i alle dele af landet, trafikal tilgængelighed m.v. kræver et dedikeret og klart placeret politisk ansvar i regionerne. Generelt er regionerne klar til at påtage sig et større ansvar for at løse fremtidens udfordringer: - Helt overordnet er vi i regionerne parate til at påtage os et større ansvar. Det gælder både på konkrete områder som råstofudvinding og grundvandsovervågning foruden en række andre områder, der dog ikke er omfattet af evalueringen, slutter Bent Hansen. Fakta om evalueringen Evalueringen af kommunalreformen har omfattet stort set alle regionernes nuværende opgaver herunder: Sundhedsområdet Socialområdet og de specialiserede undervisningstilbud Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
4 Natur- og miljøområdet Den regionale udvikling De statslige og kommunale opgaveområder har kun i begrænset omfang været evalueret. Dermed har udvalget kun haft et smalt manøvrerum, og har ikke haft mulighed for at indtænke regionerne som løsningen på andre områder, hvor der er behov for en større faglig og økonomisk bæredygtighed i opgaveløsningen. MINI-ANALYSE Offentlige danske anlægsinvesteringer på et lavt niveau En analyse af offentlige investeringer viser, at det danske niveau udgør mindre end 2/3 af investeringerne i det øvrige OECD og i lande, vi normalt sammenligner os med - selv når man indregner investeringen i nye og moderne sygehuse, som er støttet af den statslige kvalitetsfond. Også i forhold til investeringerne i det private erhvervsliv halter de offentlige anlægsinvesteringer efter For at kunne drive et sundhedsvæsen, hvor behandlingen og kvaliteten er i top, er gode fysiske rammer, nyt udstyr og apparatur en nødvendighed. Det er således ikke nok blot at tilføje nye driftsmidler, der skal også investeres i nye og moderne sygehuse. Udover at sikre en høj kvalitet i behandlingen, sikrer investeringer i bygninger og apparatur også en mere effektiv drift og dermed mest mulig sundhed for pengene. I en international sammenhæng har de offentlige investeringer i Danmark hidtil ligget lavere end i sammenlignelige lande. For perioden har de offentlige investeringer i gennemsnit udgjort 2 procent af BNP i Danmark, mens OECgennemsnittet er 3,1 procent. Vendes blikket mod Norge og Sverige, er tallene henholdsvis 3,2 og 3,3 procent af BNP. Altså over en halv gang mere end i Danmark. Det viser tal fra OECD. I det nuværende danske niveau indgår blandt andet investeringer i nye og moderne sygehuse støttet med kvalitetsfondsmidler fra staten. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
5 Figur 1 - Gennemsnitlige offentlige investeringer som procent af BNP Kilde: OECD going for growth, 2013 Investeringerne sammenholdt med forbruget Sammenholdes investeringsniveauet med driftsudgifterne, ses det, at investeringerne på sygehusområdet indtil videre relativt set har ligget under f.eks. folkeskoleområdet og de seneste år også under dagtilbud til børn og unge, jf. figur 2. Figur 2 - Anlægsudgifter ift. driftsudgifter , mio. kr. og løbende priser Kilde: Danmarks Statistik. Note: Tallene er holdt i løbende priser, da der er tale om procenttal på baggrund af udgifter indenfor samme år. Det er imidlertid vigtigt, at der i de kommende år skabes plads i prioriteringen af de offentlige investeringer til de nye sygehusbyggerier, som regionerne er i gang med. Kvalitetsfondsbyggerierne vil efter planen komme op på cirka 6 milliarder kroner i de år, hvor byggerierne har toppunkt. Dertil kommer regionernes udgifter til almindelig vedligehold, apparaturindkøb samt nogle af de byggerier, der er forudsat for at kunne tage nye kvalitetsfondsbyggerier i brug, men som ikke er finansieret af kvalitetsfonden. Den private sektor Også når man sammenligner med den private sektor, er de offentlige investeringer, set i forhold til driftsudgifterne, lave. En analyse fra AE-rådet fra april 2012 viser, at erhvervslivets investeringskvote (det vil sige investeringer i forhold til egenproduktion) i 2011 var cirka 16 procent - det laveste Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
6 siden starten af 1980 erne. Investeringskvoten i det private er væsentlig højere end i den offentlige sektor, selv når man medregner de kvalitetsfondsstøttede investeringer. Selvom investeringsniveauet i den offentlige sektor ikke nødvendigvis skal være på niveau med den private, må det dog formodes, at yderligere investeringer i den offentlige sektor vil kunne bidrage til en endnu bedre udnyttelse af ressourcerne og en højere effektivitet. OVERENSKOMST Overlæger skal tilse patienter om aftenen Overenskomstparterne Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Foreningen af Speciallæger har indgået forlig om overenskomst for overlæger. Forliget imødekommer regionernes ønske om at udvide normalarbejdstiden - Det har været et svært og langt forløb, men vi er lykkedes med et rigtig fint resultat. Forhandlingerne har været præget af gensidig respekt, og vi er meget glade for, at Foreningen af Speciallæger (FAS) har vist stor vilje til at tage ansvar for at finde en fælles løsning, siger Jens Stenbæk, formand for Regionernes Lønnings- og Takstnævn (RLTN). Han fortsætter: - Vi har fået opfyldt vores allervigtigste krav om, at overlægerne skal kunne være på arbejde til kl. 23 for at tage imod de akutte patienter. Det betyder, at vi nu har forbedret mulighederne for at tilgodese patienternes behov. Vi har også fået mulighed for at bruge vores dyre apparatur i flere timer i døgnet, så vi kan få mere sundhed for pengene. Det vigtigste mål med forhandlingerne har været at skabe bedre sammenhæng mellem overenskomsten og de arbejdsmåder, som er kendetegnende for det moderne sygehusvæsen, som understøtter regionernes kvalitetsdagsorden. Der har især været fokus på at forbedre mulighederne for at kunne have overlæger til stede i akutmodtagelserne om aftenen og i weekenden. - Vi er også meget tilfredse med, at det denne gang er lykkedes for os at slippe af med det såkaldte udetjenestehonorar. Fremover kan overlægernes arbejdstid fordeles mellem flere sygehuse, uden at de skal have et særligt honorar for det. Det betyder, at overlægerne nu kan arbejde mere fleksibelt, og at vi kan bruge overlægernes kompetencer mere effektivt, siger Jens Stenbæk. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
7 OVERENSKOMST OK-13: Fornuftigt forlig Der er indgået forlig om de generelle ansættelsesvilkår for omkring medarbejdere i regionerne. Resultatet indeholder en fornuftig økonomi og en række gode ændringer og tiltag Ved overenskomstforhandlingerne for læger, sygeplejersker og andre ansatte i regionerne er der indgået forlig mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn (RLTN) og KTO, Sundhedskartellet, AC og FOA om de generelle vilkår for de næste to år. RLTN's chefforhandler, Jens Stenbæk, tager imod Dennis Kristensen, FOA, Anders Bondo Christensen, KTO, og Grethe Christensen, Sundhedskartellet, ved forhandlingerne i Regionernes Hus Forliget indebærer generelle lønstigninger på 1,10 procent i 2013 og 0,87 procent i Hertil kommer 0,25 procent til øvrige forbedringer. Dette giver en samlet ramme på 2,22 procent. - Vi har indgået et fornuftigt forlig, som selvfølgelig er præget af den økonomiske situation. Jeg synes, der er gode elementer i forliget. På en række områder skal vi i fællesskab forsøge at videreudvikle samarbejdet om arbejdspladserne i regionerne - både til gavn for patienterne og medarbejderne, udtaler Jens Stenbæk, formand for RLTN. - Vi er glade for, at der nu endeligt er kommet en selvstændig regional reguleringsordning. Ændringen betyder, at den mekanisme, som sikrer en sammenhæng til lønnen på det private arbejdsmarked, nu tager udgangspunkt i lønudviklingen i regionerne og dermed i højere grad understøtter den lokale løndannelse. - Jeg er tilfreds med, at vi har fået en præcisering, der begrænser valg af ledere som tillidsrepræsentanter. Derudover håber jeg, at det fokus, vi har fået sat på spørgsmålet, også vil give sig udslag i, at man lokalt tager en drøftelse af forventninger til lederrollen, supplerer Anders Kühnau, næstformand for RLTN. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
8 OVERENSKOMST Overenskomst skal skabe større mobilitet og jobmuligheder for nyuddannede Regionernes Lønnings- og Takstnævn og AC har indgået overenskomst for akademikere ansat i regionerne. Forliget har fokus på at fremme nyuddannede akademikeres beskæftigelsesmuligheder og på at skabe mobilitet - Det glæder mig, at vi er nået frem til et resultat som er fremadsynet og som blandt andet fokuserer på at fremme mulighederne for mobilitet mellem regionerne og den private sektor, siger Jens Stenbæk, formand for Regionernes Lønnings- og Takstnævn (RLTN). De regionale arbejdsgivere og medarbejderrepræsentanterne har aftalt at skabe bedre muligheder for, at de nuværende akademiske medarbejdere kan tage job i den private sektor. Tanken er, at nyudannede akademikere kan overtage de ledige stillinger og derved få fodfæste på arbejdsmarkedet. - Jeg synes, at det er positivt, at parterne er enige om at se på mulighederne for at understøtte mobilitet på tværs af sektorerne, da dette kan være med til at styrke den regionale erhvervsudvikling. Derudover vil jeg gerne fremhæve, at der også i forliget er fokus på initiativer, som kan fremme nyuddannede akademikeres beskæftigelsesmuligheder. Tiden er ikke til store lønstigninger, men jeg synes, at vi er nået frem til et fornuftigt resultat, som begge parter kan være tilfredse med, understreger Jens Stenbæk. SUNDHEDS-IT Ny it-strategi skal styrke mødet mellem borgere og sundhedspersoner Ny strategi for digitalisering af sundhedsvæsenet udstikker fælles kurs for regionernes samarbejde på sundheds-it-området frem til 2019 Regionerne har netop vedtaget en fælles strategi for digitalisering af sundhedsvæsenet. Strategien udstikker en fælles og forpligtende kurs for regionernes samarbejde på sundheds-it området i perioden Strategien indeholder seks strategiske målsætninger for det digitale sundhedsvæsen. Gennem fælles pejlemærker vil regionerne opfylde målsætningen inden for hver af de seks områder. Strategien kommer dermed til at danne grundlag for en efterfølgende prioritering og udvælgelse af de konkrete pejlemærker. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
9 De seks strategiske målsætninger: Vi gør det nemt for borgerne at have en aktiv og ligeværdig rolle i patientforløbet Vi gør det nemt for sundhedspersoner at passe deres kerneopgaver Vi udvikler it-infrastrukturen for at skabe sikker og stabil drift Vi samarbejder om at få mest muligt ud af sundhedsvæsenets ressourcer Vi tager teten på at skabe sammenhængende patientforløb Vi skaber klare aftaler for det digitale samarbejde i partnerskab med stat, kommuner og praktiserende læger FORSKNING Engelsk topforsker: Dansk CancerBiobank er unik Engelsk professor kalder Dansk CancerBiobank unik og forudser, at den kan bane vej for mere individualiseret behandling. Dansk Cancerbiobank har trommet topforskere sammen til konference om mulighederne med biobanken den 19. marts 2013 Dansk CancerBiobank blev sat i verden af regionerne i 2009 for at styrke det nationale samarbejde mellem danske sygehusafdelinger, der håndterer blod- og vævsprøver fra kræftpatienter. Mere end 30 projekter er allerede sat i gang med udgangspunkt i biobanken, og arbejdet nyder stor bevågenhed fra udlandet. Ifølge leder af Dansk CancerBiobank, Estrid Høgdall, er der stor international efterspørgsel på mere viden om, hvordan man har taget hul på arbejdet med cancerbiobanken i Danmark. - Det særlige ved Dansk CancerBiobank er fokus på ét nationalt registreringsmodul, som er skræddersyet til samlet registrering af blod- og vævsmateriale for hele Danmark. Dette i forbindelse med standardiseret indsamling med fokus på forskning sammen med oplysningerne i de kliniske databaser giver optimale muligheder for translationel forskning. En af de internationale forskere der har fået øjnene op for potentialet i Dansk CancerBiobank er Martin Widschwendter, Professor in Women s Cancer at the University College, London. Han er blandt oplægsholderne, når Dansk CancerBiobank samler toppen af forskningsverden til konference på Rigshospitalet den 19. marts På forhånd slår han fast, at Dansk CancerBiobank er noget helt særligt: - The Danish CancerBiobank is quite unique as it collects both blood and tissue samples from patients and its sample collection is standardized throughout Denmark. The combination of the resultant clinical and biological sample information increases the possibility of high level translational research which may lead to personalized treatment. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
10 Ved konferencen den 19. marts holder Martin Widschwendter oplæg under over skriften Systems Biology in Women s Cancer - a Biobanking Challenge. Baggrund Murstensløst nationalt samarbejde mellem danske sygehusafdelinger, der håndterer blod- og vævsprøver fra kræftpatienter bundet sammen af et landsdækkende webmodul Sekretariatet for Dansk CancerBiobank har til huse på Herlev Hospital Dansk CancerBiobank er finansieret af regionerne fra 2009 med 13 mio. kr. i 2013 Styringsansvaret er placeret i landsdækkende styregruppe, med deltagelse af regioner, universiteter og DMCG. Derudover er etableret faglig følgegruppe, som samarbejder om anbefalinger etc. ARRANGEMENT Perspektiver for Dansk CancerBiobank 19. marts 2013, København Danske Regioner og Dansk CancerBiobank afholder internationalt seminar om perspektiver for Dansk CancerBiobank. På dagen vil du kunne høre om Dansk CancerBiobank og om andre landes cancerbiobanker. Derudover vil der igennem oplæg fra danske og udenlandske oplægsholdere blive lagt op til diskussion om, hvordan en biobank bedst udnyttes til gavn for forskningen og patienterne. Tid og sted: Tirsdag den 19. marts 2013 kl , Rigshospitalet, København ARRANGEMENT Danske Regioners Generalforsamling april 2013, Herning Se foreløbigt program og praktisk information på regioner.dk/gf. Tid og sted: Torsdag den 18. april 2013, Herning Kongrescenter. Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
11 ARRANGEMENT Seminar om nyt sygehusbyggeri 20. juni 2013, København Danske Regioner og DI inviterer til seminar om byggeri af nye sygehuse i Danmark. På seminaret fortæller både regioner og virksomheder om deres samarbejde. På seminaret kan du få indsigt i udvikling og innovation til de nye sygehuse med særligt fokus på, hvordan et samarbejde kommer i stand. Tid og sted: Torsdag den 20. juni 2013 kl , Industriens Hus, København LEDIGE STILLINGER Kommunikationsstudent til Danske Regioners hjemmeside Vi søger studentermedhjælper 15 timer om ugen, som skal være med til at udvikle, producere, kvalitetssikre og vedligeholde Danske Regioners hjemmeside, i tæt samarbejde med vores webredaktør og webmaster. Du vil organisatorisk være placeret i en kommunikationsafdeling, hvor der er ansat 12 personer, som blandt andet tager sig af presserådgivning, kommunikationsopgaver, hjemmeside, intranet og layout. Ansøgningsfrist 7. marts 2013 kl Se mere på LEDIGE STILLINGER Leder af regionernes Videncenter for Jordforurening Danske Regioner søger leder til Videncenter for Jordforurening, der kan stå i spidsen for samarbejdet med de fem regioner om udvikling af regionernes opgavevaretagelse på jord- og grundvandsområdet. Videncenter for Jordforurening understøtter regionernes opgaveløsning ved at afholde kurser og temadage, facilitere samarbejde, udarbejde dokumentation og analyser, medvirke i udviklings-projekter i samarbejde med relevante eksterne parter, samt ved at varetage regionernes interesser i forhold til blandt andre staten. Ansøgningsfrist 15. marts kl Se mere på Nyhedsbrevet Danske Regioner 6. marts
Mere skræddersyet behandling til patienterne
Af Christian K. Thorsted / Foto Ole Ziegler Dansk CancerBiobank: Mere skræddersyet behandling til patienterne Dansk CancerBiobank skal være med til at forbedre diagnostik og behandling af cancer syg domme
Læs mereEvaluering af kommunalreformen
N O T A T 26-02-2013 Evaluering af kommunalreformen Regeringen har i overensstemmelse med sit regeringsgrundlag iværksat en evaluering af kommunalreformen og den nuværende arbejdsdeling mellem kommuner,
Læs mereEt stærkt offentligt sundhedsvæsen
Udarbejdet af: AC FOA FTF KTO Sundhedskartellet Danske Regioner Dansk Sygeplejeråd Foreningen af Speciallæger HK/Kommunal LO Yngre Læger Et stærkt offentligt sundhedsvæsen Juni 2010 Vi har et godt offentligt
Læs mereHvilke krav stilles til fremtidens sygeplejersker? Dasys uddannelseskonference 8.5.14 Birgitte Rav Degenkolv Vicedirektør, Den Præhospitale
Hvilke krav stilles til fremtidens sygeplejersker? Dasys uddannelseskonference 8.5.14 Birgitte Rav Degenkolv Vicedirektør, Den Præhospitale Virksomhed Lidt om mig Vicedirektør Den Præhospitale Virksomhed,
Læs mereHvordan sikrer vi tryg digital velfærd?
NYHEDSBREVET DANSKE REGIONER UDKOMMER HVER 14. DAG NR 4 20. MARTS 2013 SUNDHEDS-IT Hvordan sikrer vi tryg digital velfærd? Regeringen, Danske Regioner og KL vil senere på året præsentere en samlet strategi
Læs mereNy økonomiaftale med Danske Regioner er på plads
Page 1 of 5 06.06.2017 Ny økonomiaftale med Danske Regioner er på plads Regeringen og Danske Regioner har indgået en aftale om regionernes økonomi for 2018, der sikrer rammerne for en fortsat udvikling
Læs mereInitiativ 2011 2012 2013 Fælles strategi for indkøb og logistik 100 300 500 Benchmarking (herunder effektiv anvendelse af CT-scannere)
N O T A T Mindre spild, mere sundhed Regionernes mål for mere sundhed for pengene frem mod 2013 Effektivisering af driften i sundhedsvæsnet har været et højt prioriteret område for regionerne, siden de
Læs mereMålrettet og integreret sundhed på tværs
Vision Målrettet og integreret sundhed på tværs Med Sundhedsaftalen tager vi endnu et stort og ambitiøst skridt mod et mere sammenhængende og smidigt sundhedsvæsen. skabe et velkoordineret samarbejde om
Læs mereSundheds- og Ældreministeriets perspektiv
Sundheds- og Ældreministeriets perspektiv Primærsektorkonferencen, d. 1. november 2017 Udfordringer og næste skridt i forhold til at skabe et stærkt nært og sammenhængende Katrine Ring, kontorchef, Ældreområdet
Læs mereDanske Regioners arbejdsgiverpolitik
05-12-2014 Danske Regioners arbejdsgiverpolitik Danske Regioners vision som arbejdsgiverorganisation er at: Understøtte opgavevaretagelsen Danske Regioner vil skabe de bedste rammer for regionernes opgavevaretagelse
Læs mereMed kurs mod fremtidens sundhedsvæsen
N O T A T 06-06-2006 Med kurs mod fremtidens sundhedsvæsen Regionerne har sat kurs mod et sundhedsvæsen i international front Visionen er at fremtidssikre sundhedsvæsenet til gavn for den danske befolkning
Læs mereLederstrategi. November 2002. Danske Fysioterapeuter
Lederstrategi November 2002 Danske Fysioterapeuter DANSKE FYSIOTERAPEUTERS LEDERSTRATEGI 1. Politik...3 2. Lederens rolle og ansvar...3 3. Strategi...5 4. Mål og handling...6 5. Evaluering...8 Danske Fysioterapeuters
Læs mereEt tidssvarende lønsystem. arbejdspladser
Et tidssvarende lønsystem til fremtidens arbejdspladser Større rum til lokal løn, der understøtter kerneopgaven Finansministeriet DECEMBER 2017 Et tidssvarende lønsystem til fremtidens arbejdspladser
Læs mereVederlagsfri fysioterapi
Indenrigs- og Sundhedsminister Bertel Haarder im@im.dk Vederlagsfri fysioterapi Kære Bertel Haarder Danske Fysioterapeuter deltog den 8. februar i en konstruktiv drøftelse om vederlagsfri fysioterapi med
Læs mereEU-Kommissionen roser danske strukturfonde
NR. 5 / 7. marts 2012 EU EU-Kommissionen roser danske strukturfonde Europa-Kommissionen roser regionernes strukturfondspartnerskaber for en fokuseret indsats og et bredt samarbejde Danmark understøtter
Læs mereGod ledelse og styring i Region Midtjylland
God ledelse og styring i Region Midtjylland Koncernledelsen Region Midtjylland God ledelse og styring i Region Midtjylland Til alle ledere og medarbejdere Region Midtjylland er en politisk ledet organisation,
Læs mereGod ledelse og styring i Region Midtjylland
UDKAST God ledelse og styring i God ledelse og styring i er en politisk ledet orga- tage problemer op med ledelsen, hvis der er Demokratisk udgangspunkt Dygtighed nisation, hvor regionsrådet beslutter
Læs mereHvordan håndterer Danske Regioner registerdata og Big Data?
Hvordan håndterer Danske Regioner registerdata og Big Data? Personlig Medicin og Datainfrastruktur en lige, sikker og transparent adgang! Lars Onsberg Henriksen Koncerndirektør Region Sjælland Formand
Læs mereOverordnet stillingsbeskrivelse for ledelsen på Præhospitalet
Koncern HR, Stab 21.05.13/PG Overordnet stillingsbeskrivelse for ledelsen på Præhospitalet God ledelse er en forudsætning for et effektivt og velfungerende sundhedsvæsen, som er karakteriseret ved høj
Læs mereDato: 30. januar Brevid:
Dato: 30. januar 2018 Brevid: 3484099 Opsamling af hidtidige drøftelser omkring Regionsrådets strategi 2018-2021 1. Strategiens formål Strategiens formål vil omfatte: De områder, hvor der er brug for en
Læs mereHvad er en biobank? Hvad skal vi forvente af regionernes biobanker? Hvorfor har og får de en rolle?
Hvad er en biobank? Hvad skal vi forvente af regionernes biobanker? Hvorfor har og får de en rolle? Estrid Høgdall Regionernes Biobank Sekretariat Patologiafdelingen, Herlev Hospital Biobank har en rolle
Læs mereLedelses- og Styringsgrundlag Region Midtjylland.
Ledelses- og Styringsgrundlag Region Midtjylland www.regionmidtjylland.dk Ledelses- og Styringsgrundlag Opdateret via proces i 2012-2013 hvor blandt andre koncernledelsen og MEDsystemet har været inddraget
Læs mereRegionernes budgetter i 2010
Kapitel 2 11 Regionernes budgetter i 2010 Regionerne vedtog i september 2009 deres budgetter for 2010. Regionerne holdt sig for fjerde år i træk inden for det udgiftsniveau, der blev aftalt i økonomiaftalen
Læs mereET SAMMENHÆNGENDE OG FOREBYGGENDE SUNDHEDSVÆSEN
ET SAMMENHÆNGENDE OG FOREBYGGENDE SUNDHEDSVÆSEN DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL SUNDHEDSPOLITIK En sammenhængende og forebyggende sundhedspolitik Dansk Sygeplejeråds holdninger til sundhedspolitik Grafisk
Læs mereGod ledelse og styring i Region Midtjylland
God ledelse og styring i God ledelse og styring i Til alle ledere og medarbejdere ligeværdig dialog. Vi er alle forpligtede til at Demokratisk udgangspunkt Vi ønsker en god tone, respekt og ordentlig-
Læs mereGenerelle bemærkninger Aarhus Kommune er enig i den overordnede vision om at skabe en attraktiv og bæredygtig vækstregion.
Sendes pr. e-mail: vusmidt@ru.rm.dk Region Midtjylland Regional Udvikling Skottenborg 26 8800 Viborg Side 1 af 5 Vækst- og udviklingsstrategi Aarhus Kommunes høringssvar Aarhus Kommune har modtaget forslag
Læs mereDen Sociale Virksomhed. når der er behov for en højt specialiseret indsats
Den Sociale Virksomhed når der er behov for en højt specialiseret indsats Den Sociale Virksomhed 2 DEN SOCIALE VIRKSOMHED NÅR DER ER BEHOV FOR EN HØJT SPECIALISERET INDSATS RAMMER OG RETNING 2016-2018
Læs mereTR møde Odense. Sektor. 27. november Karen Stæhr
TR møde Odense 27. november 2008 Jeg vil komme ind på; overenskomst 08 faglighed contra besparelser autorisation rekruttering og fastholdelse hvad gør FOA på vej mod årsmøde 2010 fag og organisering Overenskomst
Læs mereEt integrerende sundhedsvæsen
Et integrerende sundhedsvæsen Arbejdsgrundlag for sundhedsområdet 2013 www.regionmidtjylland.dk Arbejdsgrundlag for sundhedsområdet 2013 Udarbejdet af Koncernledelsen Fælles afsæt for strategisk arbejde
Læs mereRegion Hovedstaden Center for Økonomi. Nærhedsfinansiering. Oplæg til forretningsudvalgets temadrøftelse den 9. oktober 2018.
Nærhedsfinansiering Oplæg til forretningsudvalgets temadrøftelse den 9. oktober 2018 Jens Buch Nielsen 1 Økonomiaftale 2019 2% Afskaffelse af det årlige produktivitetsstigningskrav på 2% Afskaffelse af
Læs mereOplæg - Temaer i Sundhedsaftalen
31. MAJ 2017 Oplæg - Temaer i Sundhedsaftalen 2019-2022 Baggrund En borgers sygdomsforløb kræver ofte både indsatser i kommunen, hos den praktiserende læge og på hospitalet. En positiv oplevelse af sygdomsforløbet
Læs mereLandsplanredegørelse 2013
Miljøminister Ida Auken nst@nst.dk U D K A S T 27-09-2013 Sag nr. 12/996 Dokumentnr. 40395/13 Landsplanredegørelse 2013 Under forhøringen til denne landsplanredegørelse i 2012 fremførte Danske Regioner
Læs merek r av k ata l o g : d e t f o r h a n d l e r v i o m
kravkatalog: det forhandler vi om Forord Det handler om tillid og anerkendelse Patient- og borgerinddragelse er en positiv dagsorden i social- og sundhedsvæsenet, som møder bred opbakning og involvering
Læs mereStrukturreformen - erfaringer, udfordringer og resultater
Strukturreformen - erfaringer, udfordringer og resultater Agenda» Strukturreformen i hovedtræk» Politiske mål og instrumenter» Regionernes nye ansvarsområder» Regionernes resultater» Evaluering af kommunalreformen»
Læs mereProces på sundhedsområdet Det nære sundhedsvæsen
Det nære sundhedsvæsen v/beskæftigelses-, social- og sundhedsdirektør Jesper Hosbond Jensen Økonomiaftalen for 2013 KL s udspil og anbefalinger Processen Uddrag af den politiske sundhedsaftale i Nordjylland
Læs mereBorgerdialog og MED-møde. Budgetproces 2016
Borgerdialog og MED-møde Budgetproces 2016 Frederikssund Kommune Budget 2016 Frederikssund Kommune skal til enhver tid drives så effektivt som muligt til glæde for alle borgere og virksomheder. Den aktuelle
Læs mereURAFSTEMNING OK15. Et balanceret resultat
URAFSTEMNING OK15 Et balanceret resultat Den danske økonomi er i bedring. Det har vi mærket under overenskomstforhandlingerne, og det afspejler sig også i resultatet. Vi har skabt et resultat, der er bedre
Læs mereSTARS* og arbejdet med national strategi for sundhedsdata. - Perspektiver og potentialer ved sundhedsdata
STARS* og arbejdet med national strategi for sundhedsdata - Perspektiver og potentialer ved sundhedsdata Helle Ulrichsen Formand for STARS* - Strategisk Alliance for Register- og Sundhedsdata Informationstur
Læs mereTalen [Ny strategi for det sociale område] Nødvendig viden, målrettet indsats bedre liv - til flere [Evaluering af kommunalreformen]
Talen Mit navn er Bente Nielsen, jeg er valgt for SF og jeg er første næstformand i regionsrådet i Region Midtjylland. Privat bor jeg i Silkeborg. Tak for invitationen til at komme her i dag og fortælle
Læs mereTitel Område National/Regional Periode Resumé Den fællesoffentlige digitaliseringsstrategi. Digitalisering i det offentlige National
Titel Område National/Regional Periode Resumé Den fællesoffentlige digitaliseringsstrategi det offentlige National 2016-2020 Omfattende digitaliseringsstrategi gældende for stat, regioner og kommuner.
Læs mereSundhedssamordningsudvalget, 10. januar 2017 Sundhedsudvalget, 17. januar Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen
Sundhedssamordningsudvalget, 10. januar 2017 Sundhedsudvalget, 17. januar 2017 Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen Fremtidens sundhedsvæsen i Syddanmark 2 Vores fælles udfordringer på tværs af sektorer
Læs mere102 milliarder kroner til sundhed i 2013
NYHEDSBREVET DANSKE REGIONER UDKOMMER HVER 14. DAG NR 16 19. SEPTEMBER 2012 ØKONOMI 102 milliarder kroner til sundhed i 2013 Regionerne har indgået brede politiske forlig om budgetterne for 2013. Budgetterne
Læs mereSammendrag af afrapportering fra udvalg om det nære og sammenhængende sundhedsvæsen.
Returadresse Sundhed og Omsorg Administration Rødkløvervej 4, 6950 Ringkøbing Sagsbehandler Kirsten Bjerg Direkte telefon 99741243 E-post kirsten.bjerg@rksk.dk Dato 2. august 2017 Sagsnummer 17-024562
Læs mereStærke patienter styrker kvaliteten
NR. 2 / 25. januar 2012 SUNDHED Stærke patienter styrker kvaliteten Patienterne skal involveres mere i deres egen behandling - ikke for samfundsøkonomiens skyld, men først og fremmest fordi det letter
Læs mereBidrag til en ny. sundhedspolitik
Bidrag til en ny sundhedspolitik Bidrag til en ny sundhedspolitik Danske Regioner 2013 Layout: UHI, Danske Regioner Tryk: Danske Regioner ISBN trykt:978-87-7723-825-3 ISBN elektronisk: 978-87-7723-826-0
Læs mereMarkante effekter af vækstforuminvesteringer
NYHEDSBREVET DANSKE REGIONER UDKOMMER HVER 14. DAG NR. 1 14. JANUAR 2015 VÆKST Markante effekter af vækstforuminvesteringer På tre år er der skabt flere end 8.000 nye fuldtidsjob, mens tusindvis af virksomheder
Læs mereStrategi for Region Midtjyllands rolle i. Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen UDKAST. Region Midtjylland Sundhedsplanlægning
Strategi for Region Midtjyllands rolle i Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen UDKAST Region Midtjylland Sundhedsplanlægning Strategien er blevet til i en proces med input fra en række samarbejdsparter
Læs mereEt sammenhængende sundhedsvæsen
Sundhedspolitisk direktør Erik Jylling. Et sammenhængende sundhedsvæsen Civilsamfund Sygehuse Arbejdsmarked Privatklinik Borger/ patient Kommuner Praksissektoren Sundhedshuse De store udfordringer på sundhedsområdet
Læs mereStrategi 2020 Helhed - Sammenhæng - Tryghed
Strategi 2020 Helhed - Sammenhæng - Tryghed Forord Sundhedsdatastyrelsen blev dannet i 2015 for at fastholde og udvikle den styrkeposition, Danmark har på digitalisering og nationale data på sundhedsområdet.
Læs mereKapitel 2. Regionernes budgetter for 2008
Kapitel 2. Regionernes budgetter for 2008 I efteråret 2007 vedtog de fem regioner deres andet årsbudget budgetterne for 2008. Alle budgetter blev vedtaget med meget brede flertal i regionsrådene. Og budgetterne
Læs mereTALEPAPIR Det talte ord gælder [Samråd om regeringens krav til regionerne, Folketingets Sundheds- og Ældreudvalg, den 18. oktober 2016 kl.
Sundheds- og Ældreudvalget 2016-17 SUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 78 Offentligt Sundheds- og Ældreministeriet TALEPAPIR Det talte ord gælder [Samråd om regeringens krav til regionerne, Folketingets
Læs mereOplæg til regionale partnerskabsaftaler
12. januar 2007 Oplæg til regionale partnerskabsaftaler 1. Formål med partnerskabsaftalerne Det fremgår af globaliseringsstrategien, at der skal indgås partnerskabsaftaler mellem de regionale vækstfora
Læs mereProgramevaluering af 28 puljeprojekter om forstærket indsats for patienter med kronisk sygdom
Programevaluering af 28 puljeprojekter om forstærket indsats for patienter med kronisk sygdom 2010-2012 Hovedrapporten indeholder tværgående analyser og eksterne vurderinger CFK har lavet en evalueringsrapport,
Læs mereRoadmap for Regionernes fælles strategi for digitalisering af sundhedsvæsenet. Version 1.0
Roadmap for Regionernes fælles strategi for digitalisering af sundhedsvæsenet Version 1.0 Begrebssammenhæng Fra vision til roadmap Roadmap et er opbygget på baggrund af en nedbrydning af visionen i et
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om kvalitetsindsatser på sygehusene. August 2012
Notat til Statsrevisorerne om beretning om kvalitetsindsatser på sygehusene August 2012 RIGSREVISORS NOTAT TIL STATSREVISORERNE I HENHOLD TIL RIGSREVISORLOVENS 18, STK. 4 1 Vedrører: Statsrevisorernes
Læs merePolitik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland
Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland Patient- og pårørendeinddragelse er vigtigt, når der tales om udvikling af sundhedsvæsenet. Vi ved nemlig, at inddragelse af patienter
Læs mere20. december Side 1
20. december 2016 Hovedaftale vedrørende samarbejde om forskning, udvikling og uddannelse på sundhedsområdet mellem Region Midtjylland, VIA University College, VIA Sundhed og Aarhus Universitet, Health
Læs mereKapitel 2. Regionernes budgetter for 2009
Kapitel 2. Regionernes budgetter for 2009 I efteråret 2008 vedtog regionsrådene budgetterne for 2009. Budgetterne ligger for tredje år i træk inden for den aftalte udgiftsramme med regeringen. Budgetterne
Læs mereEn stor del af regionernes udgifter går til private. Nye tal viser, at
N O T A T Regionernes brug af private leverandører En stor del af regionernes udgifter går til private. Nye tal viser, at - 50 procent af regionernes driftsudgifter går til private svarende til 56,2 mia.
Læs mereINFORMATIONSPJECE OM RESULTATET AF FORHANDLINGERNE MELLEM FINANSMINISTERIET OG CFU
INFORMATIONSPJECE OM RESULTATET AF FORHANDLINGERNE MELLEM FINANSMINISTERIET OG CFU OK15 INFORMATIONSPJECE OM RESULTATET AF FORHANDLINGERNE MELLEM FINANSMINISTERIET OG CFU Udgivet af Offentligt Ansattes
Læs mereOAO NYHEDSBREV OM LØN MAJ 2012
OAO NYHEDSBREV OM LØN MAJ 2012 Løn i den offentlige og den private sektor I dette nyhedsbrev ser vi på løn og lønudviklingen i perioden fra februar 20 til november 201 Det vil sige hele OK og en del af
Læs mereNYHEDSBREV NR. 4 af december 2010 3F-medlemmer i regioner
NYHEDSBREV NR. 4 af 3F-medlemmer i regioner læs i dette nummer OK11 Er der ekstraordinært ansatte på DIN arbejdsplads? Sne Sne Aktuelle kurser og temadage i foråret 2011 OK 11 - Udtagelse af tværgående
Læs mereREGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN
REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN ANBEFALET FOA Fag Og Arbejde Staunings Plads 1-3 1790 København V. 10-10-2007
Læs mereVOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje
VOX POP fra temadagen om fremtidens sygepleje 354 gæster var mødt op til temadagen om muligheder og udfordringer for fremtidens sygepleje. Temadagen blev afholdt den 1. december på Comwell Middelfart og
Læs mereDanske Regioners oplæg til fremtidens akutberedskab bygger på følgende indsatsområder:
N O T A T Debatoplæg: Fremtidens akutberedskab - fra vision til handling 20-04-2006 Sag nr. 06/398 Dokumentnr. 24261/06 Resume: Regionernes ambition er at skabe et sundhedsvæsen, som er internationalt
Læs mereForslag til Lov om ændring af lov om regionernes finansiering (Ændring af det statslige bidrag til finansiering af regionerne)
NOTAT Forslag til Lov om ændring af lov om regionernes finansiering (Ændring af det statslige bidrag til finansiering af regionerne) 1 I lov om regionernes finansiering, jf. lovbekendtgørelse nr. 797 af
Læs mereEt arbejdsmarked rustet til fremtiden
Et arbejdsmarked rustet til fremtiden Danske Regioners forslag til et regionalt partnerskab for styrket kompetencematch t arbejdsarked ustet til remtiden Et arbejdsmarked rustet til fremtiden Danske Regioner
Læs mereForslagsstiller Ændringsforslag Foreslået handling Administrationens bemærkninger 1. Jorun Bech (A) Side 19, 2. punkt om Sociale klausuler, 2.
Ændringsforslag til Regionsrådets strategi 2018-2021 (version af 9. april 2018) Forslagsstiller Ændringsforslag Foreslået handling Administrationens bemærkninger 1. Jorun Bech (A) Side 19, 2. punkt om
Læs mereForslag til udvalgsstrukturer
Møde i arbejdsgruppen vedr. stående udvalg 28. februar Forslag til udvalgsstrukturer 1 Modeller for kompetencer og roller i udvalgsstyre med stående udvalg Mål og effekter Politikudvikling Rådgivning Umiddelbar
Læs mereUdspil til visioner, mål, indsatsområder og bærende principper for samarbejde i sundhedsaftalen
Udspil til visioner, mål, indsatsområder og bærende principper for samarbejde i sundhedsaftalen 2019-2023 Et nært og sammenhængende sundhedsvæsen i balance Alle borgere har krav på et sundhedsvæsen, der
Læs mereEn vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan
En vækstkommune i balance Odder Kommunes udviklingsplan 2018-2022 Forord Odder Kommunes udviklingsplan En vækstkommune i balance skal medvirke til at indfri Byrådets vision om at skabe: rammerne for det
Læs mereHeri ligger også, at regionernes pligt til at rådgive kommunerne på forebyggelsesområdet skal mere i spil og målrettes kommunernes behov.
Sygehusenes nye rolle 25-02-2013 Sag nr. 12/697 Dokumentnr. 50213/12 Dette papir beskriver, hvordan sygehusene skal have en ny og mere udadvendt rolle, hvor afdelingernes ekspertise og specialisering bruges
Læs mereTorsdag den 2. juni og fredag den 3. juni Invitation / Seminar. Fra på 5 år. - Sådan bliver sygehusvæsenet % mere effektivt
Invitation / Seminar Torsdag den 2. juni og fredag den 3. juni 2016 Fra 0-100 på 5 år - Sådan bliver sygehusvæsenet 2-4-6-8 % mere effektivt Sådan bliver sygehusvæsenet 2-4-6-8 % mere effektivt Kravene
Læs mereInput til Region Midtjyllands sundheds- og hospitalsplan
Input til Region Midtjyllands sundheds- og hospitalsplan Oplæg til drøftelser i samarbejdsfora April juni 2019 www.regionmidtjylland.dk Baggrund: Regionsrådets budgetaftale 2019 Sundheds- og hospitalsplanen
Læs mereEn nær sundhedsreform? For patienter og borgere Kjeld Møller Pedersen Syddansk Universitet Aalborg Universitet
KKL 14. september Fuglsangcenteret, Fredericia En nær sundhedsreform? For patienter og borgere Kjeld Møller Pedersen Syddansk Universitet Aalborg Universitet kmp@sam.sdu.dk 2018: Varsler ny sundhedsreform
Læs mereWorkshop DSKS 09. januar 2015
Workshop DSKS 09. januar 2015 Sundhedsaftalerne -gør de en forskel for kvaliteten i det samlede patientforløb? Fra nationalt perspektiv Bente Møller, Sundhedsstyrelsen Fra midtjysk perspektiv Oversygeplejerske
Læs mereØkonomisk genopretning og ny styringsmodel Flerårige økonomiaftaler Genopretning af det offentlige sundhedsbudget
5. maj 2015 Notat Udfordringer på sundhedsområdet, der bør løses ved økonomiforhandlingerne for 2016 Den 5. maj 2015 indleder Danske Regioner og Finansministeriet de årlige forhandlinger om regionernes
Læs mereStatus fra KKR Nordjylland
Status fra KKR Nordjylland November 2009 KKR Nordjylland Kunsten at skifte hjul, mens man kører Boulevarden 13 9000 Aalborg www.kl.dk/kkr-nordjylland En kort status over de første fire år med Kommunekontaktrådet
Læs mereUdfordringer for styringen på sundhedsområdet. DRG-konference 2017
Udfordringer for styringen på sundhedsområdet DRG-konference 2017 Politisk pres for fjernelse risiko for at regering kunne komme i mindretal 2 Aftale om suspension af produktivitetskravet i 2018 Konkret
Læs mereVISION FOR PRAKSISOMRÅDET. God kvalitet i praksis
VISION FOR PRAKSISOMRÅDET God kvalitet i praksis 1 Forord Med denne vision sætter Region Sjælland gang i en proces, der skal udvikle praksisområdet de kommende år. REGION SJÆLLAND STYRKER PRAKSISOMRÅDET
Læs mereVidereudvikling af styringen på sundhedsområdet kommissorium for et styringseftersyn
Sundheds- og Ældreministeriet Finansministeriet Økonomi- og Indenrigsministeriet Videreudvikling af styringen på sundhedsområdet kommissorium for et styringseftersyn 27. juni 2017 Regeringen ønsker et
Læs mereForslag til særlige udvalg for
Område: Råds og direktionssekretariatet Afdeling: Råds og direktionssekretariatet Journal nr.: 11/6281 Dato: 4. november 2011 Udarbejdet af: Hanne Damm E mail: Hanne.Damm@regionsyddanmark.dk Telefon: 76631106
Læs mereStyrings- og afregningsmodeller i sundhedsvæsenet Incitamentsstrukturer og DRG
Cheføkonom Kristian Heunicke Danske Regioner Styrings- og afregningsmodeller i sundhedsvæsenet Incitamentsstrukturer og DRG Payment models in Danish public hospitals Tendenser i styringen af sundhedsvæsenet
Læs mereNy vision for sundhedsvæsenet i Region Syddanmark
Diskussionsoplæg 5. oktober 2010 Ny vision for sundhedsvæsenet i Region Syddanmark Der skal udarbejdes en ny vision for Region Syddanmarks sundhedsvæsen, der kan afløse den foreløbige vision, der blev
Læs mereForslag til temaer for KKR Midtjyllands politiske fokus
Forslag til temaer for KKR Midtjyllands politiske fokus 2018-22 Med en ny valgperiode følger, udover nye fordelinger af de politiske poster, ny debat om det indholdsmæssige fokus i de sager, der arbejdes
Læs mereTo ud af tre danskere vil hellere have bedre offentlige velfærdsydelser end skattelettelser, viser ny undersøgelse. Foto: Kristian Djurhus, Scanpix
PRIORITERING Blå vælgere: Nej, pengene ligger ikke bedst i vores lommer Af Irene Manteufel Fredag den 9. juni 2017 To ud af tre danskere vil have velfærd fremfor skattelettelser. Selv blandt blå bloks
Læs mereSKRIV TIL DINE POLITIKERE
SKRIV TIL DINE POLITIKERE FORSLAG TIL SUNDHEDSPLAN FOR FREDERIKSBORG AMT 2001-2004 DET SAMARBEJDENDE SUNDHEDSVÆSEN Ønsker du at diskutere forslaget til amtets nye sundhedsplan med amtsborgmesteren og medlemmerne
Læs mereAalborg Kommunes høringssvar til Praksisplan
Punkt 6. Aalborg Kommunes høringssvar til Praksisplan 2014-2017. 2014-876. Sundheds- og Kulturforvaltningen indstiller, at Sundheds- og Kulturforvaltningen godkender høringssvar for Høring af de nordjyske
Læs mereUrafstemning 2011. Layout: Sundhedskartellet Grafisk Enhed 10-182 Tryk: Eks-Skolens Trykkeri Oplag: 1.500 eksemplarer
URAFSTEMNING 2011 Urafstemning 2011 Layout: Sundhedskartellet Grafisk Enhed 10-182 Tryk: Eks-Skolens Trykkeri Oplag: 1.500 eksemplarer Copyright Sundhedskartellet 2011 Marts 2011 Alle rettigheder forbeholdes.
Læs mereLægeforeningen 2008 Trondhjemsgade 9, 2100 København Ø Tlf.: 3544 8500 www.laeger.dk
1 Lægeforeningen 2008 Trondhjemsgade 9, 2100 København Ø Tlf.: 3544 8500 www.laeger.dk Fremtidens sundheds-it Lægeforeningens forslag Lægeforeningen 3 Det danske sundhedsvæsen har brug for it-systemer,
Læs mereForslag til indsatsområder på sundhedsområdet i 2018.
Forslag til indsatsområder på sundhedsområdet i 2018. (31/10 2017 uj/ak) I forbindelse med vedtagelsen af en ny sundhedsplan for i efteråret 2017, er der udarbejdet et notat med forslag til indsatsområder
Læs mereStrategi for kommunikation om EPJ
Regionshuset Viborg Koncern Kommunikation Skottenborg 26 DK-8800 Viborg Tel. +45 8728 5000 kommunikation@regionmidtjylland.dk www.regionmidtjylland.dk Strategi for kommunikation om EPJ I løbet af 2010
Læs mereUdgangspunktet for anbefalingerne er de grundlæggende principper for ordningen om vederlagsfri
Notat Danske Fysioterapeuter Kvalitet i vederlagsfri fysioterapi Grundlæggende skal kvalitet i ordningen om vederlagsfri fysioterapi sikre, at patienten får rette fysioterapeutiske indsats givet på rette
Læs mereSammen igennem krisen nye veje
Sammen igennem krisen nye veje Oversigt over spørgsmål i diskussionsoplæg til KTO s forhandlingskonference den 12. marts 2012 1. Brug for at gå nye veje Der er økonomisk krise og en meget stram økonomi
Læs mereVision. Sundhedsdataprogrammet. 8. september 2015 (revideret)
Vision 8. september 2015 (revideret) Indhold 1. VISION... 3 2. VISIONENS KONTEKST... 3 INDLEDNING... 3 SAMMENHÆNG TIL POLITISKE RAMMER... 3 PROGRAMMETS BAGGRUND, UDFORDRINGER OG BARRIERER... 4 SAMMENHÆNG
Læs mereFællesskab, sammenhæng og forenkling
Strategi 2018 Fællesskab, sammenhæng og forenkling Region Nordjylland skal sikre borgerne bedre kvalitet, øget faglighed og driftsøkonomisk bæredygtighed inden for alle tre sektorer; Sundhed, Specialsektoren
Læs mereRedegørelse til Statsrevisorerne vedr. beretning 8/2011 om kvalitetsindsatser
Holbergsgade 6 DK-1057 København K Ministeren for sundhed og forebyggelse Statsrevisorerne Prins Jørgens Gård 2 Christiansborg DK-1240 København K T +45 7226 9000 F +45 7226 9001 M sum@sum.dk W sum.dk
Læs mereStrategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND
1 2013 Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND Kvalitet døgnet rundt Udarbejdet: Strategi og Udvikling/Kommunikation 2013. Godkendt: Direktionen 10.2013. Revideres: 2014 2 3 EKSTERNE RAMMER FOR SYGEHUS SØNDERJYLLAND
Læs mereHvor meget kan det nære sundhedsvæsen bære? Kjeld Møller Pedersen Syddansk Universitet Aalborg Universitet
VingstedCenteret 15. november 2018 Hvor meget kan det nære sundhedsvæsen bære? Kjeld Møller Pedersen Syddansk Universitet Aalborg Universitet kmp@sam.sdu.dk Hovedpunkter 1. Hvad kan en sundhedsreform evt.
Læs mereHøringsskema Almen Praksisplan besvaret af Organisation: Dansk Sygeplejeråd Kreds Hovedstaden
Center for Sundhed Tværsektoriel Udvikling Kongens Vænge 2 3400 Hillerød Opgang B & D Telefon 3866 6000 Mail csu@regionh.dk Dato: 26. juni 2015 Høringsskema Almen Praksisplan 2015-2018 - besvaret af Organisation:
Læs mere