Seniorordning: Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening

Størrelse: px

Starte visningen fra side:

Download "Seniorordning: Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening"

Marie Mathiasen
7 år siden
Visninger:

1 Eksempel 1 Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening Tjenestemand Løntrin 43 Optjent pensionsalder pr. 1. marts 2008: 30 år 5 mdr. Fratræder 30. september 2011 med pensionsalder 34 år 0 mdr. Omkostningsberegning: Pensionsoptjening ved fuld tid pr. år Pensionsoptjening ved 30 timer ugentligt pr. år (12 x 30/37) Pensionsalder der skal tillægges for at der er optjent 12 måneder 2,27 måneder á jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % 12,00 måneder 9,73 måneder 2,27 måneder kr kr kr (10/12) (9/12) Tilskud Institutionen skal betale en pensionsafgift på henholdsvis 9.666, , , kr. ved en negativ tillægsbevilling de efterfølgende år. 1

2 Eksempel 2 Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening og løn beregnet efter 33½ time ugentligt Tjenestemand Løntrin 43 Optjent pensionsalder pr. 1. marts 2008: 30 år 5 mdr. Ved fratræden pr. 30. september 2011 med pensionsalder på 34 år og 0 mdr. Omkostningsberegning: Pensionsoptjening ved fuld tid pr. år Pensionsoptjening ved 30 timer ugentligt pr. år (12 x 30/37) Pensionsalder der skal tillægges for at der er optjent 12 måneder 2,27 måneder á jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik 3,5/37 á løntrin 43 ( x 3,5/37) Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % 12,00 måneder 9,73 måneder 2,27 måneder kr kr kr kr kr (10/12) (9/12) Tilskud Institutionen skal betale en pensionsafgift på henholdsvis 9.666, , , kr. ved en negativ tillægsbevilling de efterfølgende år. 2

3 Eksempel 3 Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. august 2008 med fuld pensionsoptjening og løn beregnet efter 33½ time ugentligt Tjenestemand Løntrin 51 Optjent pensionsalder pr. 1. august 2008: 34 år 1mdr. Optjent pensionsalder pr. 30. juni 2011: 37 år Ved fratræden pr. 30. juni 2011 Omkostningsberegning: Pensionsoptjening ved fuld tid pr. år Pensionsoptjening ved 30 timer ugentligt pr. år (12 x 30/37) Pensionsalder der skal tillægges for at der er optjent 12 måneder 2,27 måneder á jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik 3,5/37 á løntrin 51 ( x 3,5/37) Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max ,00 måneder 9,73 måneder 2,27 måneder kr kr kr kr kr (5/12) /12) Tilskud Institutionen skal betale en pensionsafgift på henholdsvis 6.443, , , kr. ved en negativ tillægsbevilling de efterfølgende år. 3

4 Eksempel 4 Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening Overenskomstansat Løntrin 40 Pensionsbidrag 16,3 % Fratræder 30. september 2011 Omkostningsberegning: Pensionsbidrag, årligt, iflg lønsystemets tal måneden forud for aftalens ikrafttrædelse kr. Pensionsbidrag 7/37 af Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max kr kr kr (10/12) (9/12) Tilskud

5 Eksempel 5 Overgang til deltidsansættelse på 30 timer ugentligt fra 1. marts 2008 med fuld pensionsoptjening og løn beregnet efter 33,5 timer ugentligt. Overenskomstansat Løntrin 40 Pensionsbidrag 16,3 % Fratræder 30. september 2011 Løn, årligt, iflg. lønsystemet i måneden forud for aftalens i krafttrædelse Pensionsbidrag, årligt, iflg. lønsystemet i måneden forud for aftalens ikrafttrædelse kr kr. Pensionsbidrag 7/37 af Løn 3,5/37 af Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max kr kr kr kr kr (10/12) (9/12) Tilskud

6 Eksempel 6 Overgang til deltidsbeskæftigelse på 30 timer ugentligt pr. 1. juli 2008 med fuld pensionsoptjening og fratræden pr med bortfald af førtidsfradrag. Tjenestemand f Løntrin 40 Optjent pensionsalder pr. 1. juli 2008: 34 år 6 mdr. Optjent pensionsalder pr. 31. december 2010 ved fuldtid 37 år 0 mdr. Omkostningsberegning: Pensionsoptjening ved fuld tid pr. år Pensionsoptjening ved 30 timer ugentligt pr. år (12 x 30/37) Pensionsalder der skal tillægges for at der er optjent 12 måneder 2,27 måneder á jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik Bortfald af førtidstillæg ved pensionering som 62-årig Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max ,00 måneder 9,73 måneder 2,27 måneder kr kr kr. Tilskud ( ) 2008 (6/12) Institutionen skal betale en pensionsafgift på henholdsvis , , kr. ved en negativ tillægsbevilling de efterfølgende år. 6

7 Eksempel 7 Fratrædelsesaftale med tillæggelse af 1 år og 6 måneders pensionsalder ved fratræden pr med bortfald af førtidsfradrag. Tjenestemand f Løntrin 48 Optjent pensionsalder pr. 1. juli 2008: 32 år 0 mdr. Optjent pensionsalder pr. 31. december år 6 mdr. 1 års pensionsalder jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik 6 måneders pensionsalder á Bortfald af førtidstillæg ved pensionering som 62-årig Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max kr kr kr kr kr kr kr. Institutionen skal betale en pensionsafgift på kr. ved en negativ tillægsbevilling det efterfølgende år jf. foran. 7

8 Eksempel 8 Fratrædelsesaftale med tillæggelse af 1 år og 6 måneders pensionsalder ved fratræden pr med en godtgørelse på 3 måneders løn beregnet på samme måde som løn under sygdom. Tjenestemand f Løntrin 48 Optjent pensionsalder pr. 1. juli 2008: 32 år 0 mdr. Optjent pensionsalder pr. 31. december år 6 mdr. 1 års pensionsalder jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik 6 måneders pensionsalder á måneders løn á Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max kr kr kr kr kr kr kr. Institutionen skal betale en pensionsafgift på kr. ved en negativ tillægsbevilling det efterfølgende år jf. foran. 8

9 Eksempel 9 Overgang til deltidsbeskæftigelse på 30 timer ugentligt pr. 1. juli 2008 med fuld pensionsoptjening og fratræden pr med en godtgørelse på 3 måneders løn beregnet på samme måde som løn under sygdom. Tjenestemand f Løntrin 40 Optjent pensionsalder pr. 1. juli 2008: 34 år 6 mdr. Optjent pensionsalder pr. 31. december 2010 ved fuldtid 37 år 0 mdr. Omkostningsberegning: Pensionsoptjening ved fuld tid pr. år Pensionsoptjening ved 30 timer ugentligt pr. år (12 x 30/37) Pensionsalder der skal tillægges for at der er optjent 12 måneder 2,27 måneder á jf. bilag 1 til Rammeaftale om seniorpolitik Godtgørelse på 3 måneders løn á (30/37 af ) Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % 12,00 måneder 9,73 måneder 2,27 måneder kr kr. Tilskud Tilskud 2008 (6/12) * *Beløbet belaster puljen det år, hvor senioraftalen er indgået jf. foran. Institutionen skal betale en pensionsafgift på henholdsvis 5.555, , kr. ved en negativ tillægsbevilling de efterfølgende år jf. foran. 9

10 Eksempel 10 Overgår til en seniorstilling på løntrin 51 med bevarelse af ret til pensionering efter løntrin 52. Tjenestemand f Løntrin 52 Optjent pensionsalder pr. 1. juli 2008: 32 år 0 mdr. Bevarelse af pensionsret efter løntrin 52 Tilskud fra central pulje for seniorordninger 50 % max kr kr kr. Institutionen skal betale en pensionsafgift på kr. ved en negativ tillægsbevilling det efterfølgende år jf. foran. 10

11 Eksempel 11 Stigning fra løntrin 47 til løntrin 48 ved lokal medfinansiering af pensionsforbedringer ved forhøjelse af løntrin til tjenestemænd aftalt i forbindelse med lønforhandlinger jf. Bilag 1 til Overordnede retningslinier for lokale lønforhandlinger i Region Midtjylland Tjenestemand Løntrin 47 Fra løntrin 47 til løntrin 48 jf. Overordnede retningslinier for lokale lønforhandlinger i Region Midtjylland - Bilag kr kr. Institutionen skal betale en pensionsafgift på kr. ved en negativ tillægsbevilling det efterfølgende år jf. foran. 11

12 Eksempel 12 Stigning fra løntrin 43 til løntrin 46 ved lokal medfinansiering af pensionsforbedringer ved forhøjelse af løntrin til tjenestemænd aftalt i forbindelse med lønforhandlinger jf. Bilag 1 til Overordnede retningslinier for lokale lønforhandlinger i Region Midtjylland Tjenestemand Løntrin 43 Fra løntrin 43 til løntrin 44, fra løntrin 44 til løntrin 45, fra løntrin 45 til løntrin 46 jf. Overordnede retningslinier for lokale lønforhandlinger i Region Midtjylland - Bilag kr kr kr kr. Institutionen skal betale en pensionsafgift på kr. ved en negativ tillægsbevilling det efterfølgende år. 12

Relaterede dokumenter

RAMMEAFTALE OM SENIORPOLITIK

Side 1 REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN SUNDHEDSKARTELLET RAMMEAFTALE OM SENIORPOLITIK **NYT** = Nyt i forhold til tidligere gældende aftale **NYT** med virkning fra dato = Hvis en bestemmelse træder