LEVER værktøj til anerkendelse af realkomptencer Vejledning

Transkript

1 Modelling informal learning and transversal competences in the voluntary service experience to increase employment and mobility of citizens - LEVER IT01-KA LEVER værktøj til anerkendelse af realkomptencer Vejledning Dansk udgave Final release: December

2 Indholdsfortegnelse SÅDAN FÅR DU ADGANG... 3 Den frivilliges indgang... 3 Vejleder/ Bedømmer... 4 LEVER ADMINISTRATOR... 5 Etablering af konto for vejledere og bedømmere... 5 Tildeling a en vejleder/ bedømmer til en frivillig... 5 Fjernelse af tilknytningen af vejleder/ bedømmer til en frivillig... 6 LEVER frivillig... 6 Ændring af profil... 6 Udarbejdelse af portefolio... 7 a. Tilføj ny dokumentation... 7 b. Tilføj nye erfaringer... 8 c. Slet en dokumentation... 9 Vurdering af din portfolio/ præsentation... 9 a. Selvevaluering... 9 b. Læs og download bedømmerens evaluering LEVER bedømmer/ vejleder Læs de indsatte portfolioer/ præsentationer

3 SÅDAN FÅR DU ADGANG Direkte adgang til værktøjet findes her vpl.leverproject.eu. Du kan også få adgang direkte fra LEVERs hjemmeside Den frivilliges indgang Først skal man registrere sig online: Click on Registrering øverst til højre. Dernæst udfyldes skemaet. Vær opmærksom på at du også skal udfylde: Den institution, som er ansvarlig for din realkompetencevurdering Den sektor som du arbejder som frivillig inden for N B: Hvis du vil inkludere flere sektorer hold CTRL knappen nede og vælg dem, du har brug for. 3

4 Efter at din profil er lavet vil du modtage en på din egen mail adresse. Bekræft ved at bruge linket for at aktivere registreringen. NB: hvis du ikke har fået mailen skal du se i dit spam filter, da den kan ende der. Vejleder/ Bedømmer Kontoen som vejledere og bedømmere bruger bliver direkte etableret af LEVER administrator. Vejledere og bedømmere modtager automatisk en adgangskode og skal ikke selv aktivere den. (se nedenfor om LEVER administration) 4

5 LEVER ADMINISTRATOR Etablering af konto for vejledere og bedømmere LEVER administrationen kan etablere en konto for vejledere og bedømmere. Når man er logget på kan administrationen etablere en ny vejleder- eller bedømmerprofil. Det sker på følgende måde: Klik på knappen og beskriv en ny profil ved at indsætte relevante data. Husk at inkludere en e- mail konto og password. Disse data bliver sendt til vejlederen og/eller bedømmeren. Når listen af vejledere og bedømmere er synlig vil administrationen gøre følgende for den enkelte på listen: Tilknyt ham/hende til en frivillig Tjekke at data er indsat Fjerne ham/hende fra listen Tildeling a en vejleder/ bedømmer til en frivillig Klik på knyttet til en vejleder / bedømmer, og dernæst klik på for at se listen med navnene på frivillige, som endnu ikke er tilknyttet en vejleder og/ eller bedømmer. Vælg dernæst en på listen og klik på 5

6 Tilbage på Home er det nu synligt hvem der er tilknyttet de enkelte frivillige på listen. Fjernelse af tilknytningen af vejleder/ bedømmer til en frivillig Klik på under den pågældende vejleder/ bedømmer. Listen med tilknyttede frivillige kommer frem på skærmen. Klik på for at fjerne tilknytningen. LEVER frivillig Ændring af profil Klik på, som ses i det venstre øverste hjørne. Et skema kommer til syne med al information på siden. Kun adressen kan ikke fjernes. Når ændringerne er skrevet ind klik på upload. 6

7 Udarbejdelse af portefolio Når man er logget på vises Dokumentation og når man er logget ind viser skærmen Erfaringer og Dokumentation på venstre side; Evaluering vises på højre side. a. Tilføj ny dokumentation Klik på følgende skal dernæst udfyldes: Type of dokument: Dokumentation/ billede/ formelle papirer/ egne materialer/videoer/andet. Kompetencer: Tilknyt en eller flere af de 13 LEVER kompetencer. Dato: Hvornår er det dokumenteret. Organisation/firma: Hvor er det foregået. Upload filer: Upload filer Offentlighed: Ja/Nej. Hvis Ja vil vejleder og bedømmer kunne se det. NB: Ved valg af flere tryk på CTRL og klik på alle de ønskede felter. 7

8 Når det er udfyldt skal du huske at gemme. NB: Værktøjet kan ikke verificere sammenhængen mellem dokumentation og erfaringerne. b. Tilføj nye erfaringer Klik på følgende kan dernæst udfyldes: Erfarings kategorier: Vedvarende og gennem lang tid/ Enkeltstående/ Enkeltstående og rutineagtig aktivitet. Periode: Perioden for aktiviteten. Organisation/firma: hvor og for hvem blev det gjort. Beskrivelse af aktiviteten: Kort og præcis. Kompetence: knyt en eller flere af de 13 LEVER kompetencer til. Dokumentation: knyt en eller flere af de tidligere dokumentationer til kompetencerne. NB: for valg af flere, brug CTRL og klik på alle de ønskede rækker. 8

9 c. Slet en dokumentation Alle de indsatte dokumentationer står i rækkefølge. Hvis du vil slette en af dem klik da på Det første dokument kan ikke slettes. Vurdering af din portfolio/ præsentation a. Selvevaluering Din beskrivelse (selvevaluering) kan indsættes i den første spalte af evalueringsafsnittet. For hver af kompetencerne klikkes på det ønskede niveau (ingen/ lidt/ tilstrækkelig/ megen erfaring) og afslut med at klikke på GEM. 9

10 Den anden og tredje kolonne viser vurderingen fra bedømmeren. b. Læs og download bedømmerens evaluering Når bedømmeren har bedømt portfolioen/ præsentationen, bliver bedømmelsen synlig på den højre side. Sektionen Evaluering indeholder alle resultater fra selvevalueringen (første kolonne) og bedømmerens vurdering (anden og tredje kolonne). Sektion Vurdering af resultatet viser bedømmerens beskrivelse, man kan downloade dokumentet. 10

11 LEVER bedømmer/ vejleder Læs de indsatte portfolioer/ præsentationer Når man er logget på, kan man se navnet på den aktuelle kandidater. Klik på for at se de data, som kandidaten har overført. På skærmen vises erfaringer og dokumentation. Kandidatens navn står øverst til venstre. Det er muligt at downloade kandidatens dokumentation. NB: Bedømmer kan kun downloade dokumentation som kandidaten har markeret som offentlig. I sektionen Evaluering/ Bedømmelse på den højre side angiver den første kolonne resultatet af selvevalueringen. Når bedømmerens vurdering er gennemført kan den læses i den anden og tredje kolonne på højre side. 11

12 For hver kompetence vælges en af følgende: Den erhvervede kompetence (anden kolonne): Her vil niveauet blive beskrevet. Kompetenceniveau (tredje kolonne): her refereres til hvordan kandidaten kan demonstrere kompetencen ved hjælp af brug af 8 niveauer svarende til EQF niveauerne: 1/2/3/4/5/6/7/8. Før du forlader siden husk at klikke på GEM. Vejleder kan se de samme informationer som bedømmeren kan for den pågældende kandidat. Vejleder kan ikke indsætte data. Vejleder kan downloade bedømmerens afsluttende vurdering. 12