Lovovervågning - Lov om fleksydelse
|
|
- Andrea Carlsen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Arbejdsmarkedsudvalget (2. samling) AMU alm. del - Bilag 87 Offentligt Lovovervågning - Lov om fleksydelse 1. Indledning 1.1. Baggrund I december 2000 indgik Socialdemokraterne, Det Radikale Venstre, Venstre, De Konservative, Socialistisk Folkeparti, Kristen-Demokraterne og Centrum-Demokraterne et forlig om en førtidspensionsreform og det rummelige arbejdsmarked. En af målsætningerne bag reformen var at sikre, at personer ansat i støttet beskæftigelse fx fleksjob har vilkår og rettigheder, der så vidt muligt svarer til andre personer på arbejdsmarkedet. Fleksydelsesordningen er et led i førtidspensionsreformen. Formålet er at give personer, der er visiteret til fleksjob, mulighed for frivilligt at trække sig tilbage fra det 60. år. Stormgade 10 Postboks København K Tlf Fax adir@adir.dk Vores sag Kontor PA1 Formålet var at skabe en efterlønslignende ordning for personer, der visiteres til fleksjob, og som derfor ikke ville kunne opnå ret til efterløn. Lov om fleksydelse blev vedtaget den 3. april 2001, og trådte i kraft den 1. juli Fleksydelsesordningen erstattede desuden den tidligere seniorydelsesordning, som var blevet kritiseret for ikke i tilstrækkeligt omfang at give fleksjobvisiterede mulighed for at trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet på lige fod med personer på det ordinære arbejdsmarked. De personer, der indtil 1. juli 2001 modtog seniorydelse, overgik til fleksydelse. Aftalepartiernes forventninger til fleksydelsesordningen var, at ordningen skulle medvirke til at gøre fleksjob mere attraktive, end de hidtil havde været, og at væsentligt flere ville kunne optjene ret til fleksydelse end hidtil til seniorydelse. Da ordningen blev sat i værk, blev den administreret af Socialministeriet. I forbindelse med omorganiseringen af ministeriernes opgaver i november 2001 overgik ordningen fra Socialministeriet til Beskæftigelsesministeriet Baggrunden for udvælgelse af lov om fleksydelse til lovovervågning Lov om fleksydelse blev udvalgt til lovovervågning, fordi der med loven blev indført en ny ordning. Denne redegørelse skal danne grundlag for en
2 evaluering af, om ordningen lever op til de målsætninger, der blev sat ved lovens tilblivelse Beskrivelse af ordningen Fleksydelsesordningen er en efterlønslignende ordning for personer, der er visiteret til fleksjob. For at være berettiget til fleksydelse skal man være fyldt 60 år, have bopæl her i riget eller i et andet EU/EØS land, være visiteret til fleksjob, og opfylde et krav om anciennitet. Man skal som hovedregel have 25 års anciennitet inden for 30 år. Til opfyldelse af kravet indgår medlemskab af en a-kasse fra det 30 år indtil 1. april 1999, medlemskab af en a-kasse og betaling af efterlønsbidrag fra 1. april 1999 indtil tilmeldingen til fleksydelsesordningen og betaling af fleksydelsesbidrag fra tilmeldingen til fleksydelsesordningen. For personer, der er født før den 1. juli 1964, er der fastsat overgangsordninger til kravet om anciennitet. Der er administrativt fastsat regler om fravigelse af anciennitetskravet for personer, der på grund at en nedsat arbejdsevne ikke har haft mulighed for at optjene anciennitet i efterlønsordningen. Fleksydelsen beregnes på baggrund af de indtægter, som personen har haft, og fleksydelsen kan højst udgøre et beløb, der svarer til 91 pct. af sygedagpengenes højeste beløb. På samme måde som i efterlønsordningen sker der fradrag i fleksydelsen for arbejde og pensioner Forventninger, målsætninger, succeskriterier og resultater Målsætninger Fleksydelsesordningen er led i førtidspensionsreformen og medvirker dermed til at sikre, at personer, der visiteres til fleksjob, så vidt muligt får samme vilkår og rettigheder som personer på det ordinære arbejdsmarked, idet der dog henses til persongruppens særlige forhold. Formålet med ordningen er at give personer, der er visiteret til fleksjob, mulighed for frivilligt at trække sig tilbage ved det 60. år. Det er endvidere målet, at personer, der ville kunne optjene ret til efterløn, får mulighed for at optjene ret til fleksydelse ved visitation til fleksjob. 2/11
3 Forventninger og resultater i tal Fleksydelsesmodtagere Der blev ved lovens udarbejdelse ikke fastsat egentlige succeskriterier for ordningen, men det var forventet, at antallet af helårspersoner på fleksydelse ville blive 160 (20,8 mio. kr.) i 2002, 210 (28,6 mio. kr.) i 2003, og 280 (37,1 mio. kr.) i Tallet i parentes er den forventede bruttoudgift til ydelsen i pl Det faktiske antal helårspersoner, der har benyttet sig af fleksydelsesordningen, var 125 (17 mio. kr.) i 2002, 325 (43 mio. kr.) i 2003, og 705 (97 mio. kr.) i Tallet i parentes er bruttoudgiften i løbende niveau Fleksydelsesbidrag Det blev endvidere forventet, at indtægterne fra fleksydelsesbidragene ville være 12,8 mio. i 2001, 30,9 mio. i 2002, 36,2 mio. i 2003, og 41,0 mio. i 2004 (pl. 2001). De faktiske indtægter fra fleksydelsesbidrag var 17 mio. kr. (8.500) i 2001, 67 mio. kr. (13.200) i 2002, 83 mio. kr. (19.100) i 2003, og 114 mio. kr. (25.400) i Tallet i parentes er antallet af bidragsydere ved udgangen af det pågældende år. Den større brug afspejler, at der er kommet flere i fleksjob end forventet Ændringer i lov om fleksydelse efter ordningens ikrafttræden Siden 1. juli 2001, hvor lov om fleksydelse trådte i kraft, er loven blevet ændret 3 gange. Ændring pr. 1. juli 2002 (lov nr. 438 af 10. juni 2002) Lovændringen indeholdt følgende: Udtømmende opregning af indtægtsgrundlag, der kan ligge til grund for beregning af fleksydelse. 3/11
4 Hjemmel til at fastsætte regler om beregning af fleksydelse for personer, der overgår til fleksydelse fra selvstændig virksomhed. Hjemmel til årligt at regulere fleksydelse, der er mindre end den maksimale fleksydelse, med satsreguleringsprocenten. Hjemmel til årligt at regulere fleksydelse for personer, der er overgået til fleksydelse fra seniorydelse, med satsreguleringsprocenten. Hjemmel til at dispensere for tilmeldingsfristen for personer, der var visiteret til fleksjob før ordningen ikrafttræden den 1. juli Hjemmel til at indhente og videregive oplysninger blev harmoniseret i forhold til efterlønsordningen. Yderligere angivelse af situationer, hvor personen har været fritaget for betaling af efterlønsbidrag, som kan medregnes i opgørelsen af anciennitet. Ændring pr. 1. juli 2003 (lov nr. 417 af 10. juni 2003) Lovændringen indeholdt konsekvensændringer i forhold til lov om en aktiv beskæftigelsesindsats. Det blev endvidere fastsat, at Beskæftigelsesrådet, jf. 29 i lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats, er rådgivende for beskæftigelsesministeren i spørgsmål om ydelser efter lov om fleksydelse. Ændring pr. 1. januar 2005 (lov nr af 22. december 2004) Lovændringen indeholdt følgende elementer: Karensperiode for overgang til fleksydelse efter visitation til fleksjob. Omberegning af fradrag for indbetalinger til pensionsordninger efter 15 A i pensionsbeskatningsloven. Udvidelse af hjemmel til at fastsætte regler om fradrag for arbejde og indtægter. Løbende indsendelse af oplysninger om arbejde ved siden af fleksydelsen. Overgangsbestemmelser om anciennitet for personer født før 1. juli Medregning af medlemsperioder af en arbejdsløshedskasse uden betaling af efterlønsbidrag til opfyldelse af anciennitetskravet. Tilbagebetaling af fleksydelsesbidrag efter overgangen til fleksydelse. 2. Hørte organisationer og myndigheder Hvilke myndigheder og organisationer er hørt I forbindelse med forslag til lov om fleksydelse (L135, folketingsåret 2000/01) blev følgende myndigheder og organisationer hørt: Akademikernes Centralorganisation, 4/11
5 Amtsrådsforeningen, Arbejdsmarkedets Tillægs Pension, Center for Ligebehandling af Handicappede, Center for små handicapgrupper, Centralorganisationernes Fællesudvalg, Civiløkonomerne, Dansk Arbejdsgiverforening, Dansk Socialrådgiverforening, Den Almindelige Danske Lægeforening, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer, Foreningen af Førtidspensionister, Forsikring & Pension, Frederiksberg Kommune, Funktionærernes- og Tjenestemændenes Fællesråd, HK Kommunal, Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte, Kommunernes Landsforening, Københavns Kommune, Landsforeningen for Førtidspensionister, Landsforeningen for Arbejdsmarkedsmedarbejdere, Landsforeningen Ligeværd, Landsforeningen Ældre Sagen, Landsorganisationen i Danmark, Ledernes Hovedorganisation, Nævnet for Etnisk Ligestilling (nu: nedlagt), Sammenslutningen af Institutioner for Erhvervshæmmede, Sammenslutningen af Landbrugets Arbejdsgiverforening og Ældremobiliseringen. De nævnte parter er også blevet hørt i forbindelse med denne lovovervågningsredegørelse Sammenfatning af de hørte parters holdninger til, om loven lever op til de konkrete målsætninger Flertallet af de hørte parter mener overordnet, at ordningen lever op til de konkrete målsætninger. Enkelte parter, herunder særligt LO, Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer, har dog peget på en række områder, hvor man mener, at fleksydelsesmodtagere stadig ikke har samme vilkår og rettigheder som efterlønsmodtagere, og som man mener bør ændres: 5/11
6 Personer i fleksydelsesordningen har, i modsætning til personer i efterlønsordningen, ikke mulighed for at optjene til en præmieordning (højere ydelsessats, lempeligere modregningsregler for pensionsordninger samt optjening til skattefri præmie). (LO, Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer, Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd, Forsikring & Pension samt Sammenslutningen af Institutioner for Erhvervshæmmede.) Fleksydelsesmodtagere skal fortsætte med at indbetale bidrag til ordningen efter overgangen til fleksydelse. Efterlønsmodtagere er fritaget for at betale efterlønsbidrag. (LO, Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer samt Sammenslutningen af Institutioner for Erhvervshæmmede.) Arbejde ved siden af modtagelsen af fleksydelse, må ikke udføres i fleksjob. Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer anfører samstemmende, at man kan frygte, at fleksydelsesmodtagere dermed får sværere ved at kombinere fleksydelse med en lønindtægt. Det er i den sammenhæng Forsikring & Pensions opfattelse, at fleksydelsesordningen ikke er fleksibel i samme omfang som efterlønnen. LO har anført, at det er hæmmende for en senere tilbagetrækning, at fleksydelsesmodtagere ikke kan fortsætte med at arbejde i fleksjob, samtidig med at de modtager fleksydelse. Personer, der ikke har haft mulighed for eller forventning om efterløn, fx på grund af udviklingshæmning og lignende, bør have mulighed for optjening til fleksydelse. (Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centrale Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer.) Ydelsesniveauet i fleksydelsesordningen bør svare til efterlønsniveauet. (Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte samt Sammenslutningen af Institutioner for Erhvervshæmmede.) Fleksydelsesmodtagere bør have samme muligheder for at have ordinært arbejde uden modregning som efterlønsmodtagere. (Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte.) Indførelsen af en karensperiode, således at man tidligst kan overgå til fleksydelse 3 måneder efter visitationen til fleksjob, er en urimelig forringelse af den enkeltes mulighed for at udnytte muligheden for at overgå til fleksydelse. (Center for ligebehandling af Handicappede, Det Centra- 6/11
7 le Handicapråd, De Samvirkende Invalideorganisationer og Forsikring & Pension.) DA er positivt indstillet over for den nyligt indførte karensperiode, men man havde gerne set, at den havde været på 6 måneder mod de nuværende 3 måneder. LO har peget på, at den kendsgerning, at der anvendes andre beregningsog udbetalingsprincipper end dem, der anvendes i den eksisterende efterlønsordningen, giver anledning til ikke uvæsentlige samspilsproblemer ved overgang fra den arbejdsmarkedspolitiske søjle til den socialpolitiske søjle. Dette vil efter LOs vurdering medføre unødvendigt komplicerede rådgivningssager Forhold, der ikke er reguleret i lov om fleksydelse LO og De Samvirkende Invalideorganisationer har peget på, at fleksydelsesmodtagere, i modsætning til efterlønsmodtagere, ikke har mulighed for at indefryse ejendomsskatterne. LO har derudover anført forhold vedrørende ledighedsydelsen, der stiller fleksjobvisiterede ringere end andre personer på arbejdsmarkedet. Dette emne har imidlertid ikke relevans for denne lovovervågningsredegørelse. 3. Beskæftigelsesministeriets vurdering 3.1. Ministeriets overordnede vurdering af, om loven lever op til de konkret målsætninger og succeskriterier, der blev fastsat ved lovens tilblivelse Ved vurderingen af, om fleksydelsesordningen lever op til målsætningerne og succeskriterierne, er det Beskæftigelsesministeriets opfattelse, at ordningen skal ses i sammenhæng med de øvrige ændringer i reglerne for fleksjobvisiterede i forbindelse med førtidspensionsreformen. Indførelsen af fleksydelsesordningen har sammen med forbedringerne i mulighederne for ledighedsydelse givet personer, der er visiteret til fleksjob, væsentligt bedre understøttelsessystemer, og de har så vidt muligt fået samme vilkår og rettigheder som personer på det ordinære arbejdsmarked, når der samtidig henses til de særlige forhold, der gør sig gældende for målgruppen. Det er Beskæftigelsesministeriets opfattelse, at fleksydelsesordningen har medvirket til at nedbryde barrierer for personer med en varigt nedsat arbejdsevne med hensyn til visitation til fleksjob. Dette kan efter Beskæftigelsesministeriets opfattelse ses i udviklingen af antallet af visitationer. 7/11
8 Ved fleksydelsesordningens ikrafttræden den 1. juli 2001 var der ifølge kommunernes oplysninger ca personer, der ved ordningens ikrafttræden fortsat var visiteret til fleksjob (bestandstal pr. 1. juli 2001). Efter fleksydelsesordningens ikrafttræden og ændringerne af reglerne om ledighedsydelse er antallet af visitationer til fleksjob steget meget kraftigt. Antallet af nye visitationer er i de 3 år, der er gået efter lov om fleksydelse trådte i kraft, følgende: 2002: personer 2003: personer 2004: personer Som nævnt ovenfor er antallet af personer, der benytter sig af fleksydelsesordningen, større end forventet. Set i forhold til den tidligere tilbagetrækningsordning - seniorydelsesordningen hvor blot 21 personer havde benyttet ordningen, er udnyttelsesgraden i fleksydelsesordningen langt højere. I den sammenhæng opfylder fleksydelsesordningen succeskriteriet om, at tilbagetrækningsordningen for fleksjobvisiterede skulle gøres med tilgængelig. Uformelle tilbagemeldinger fra personer i fleksydelsesordningen, herunder modtagere af fleksydelse, viser, at der generelt er stor tilfredshed med ordningen og de muligheder, der er i ordningen. Det er Beskæftigelsesministeriets vurdering, at med de seneste ændringer af lov om fleksydelse har personer, der er visiteret til fleksjob, så vidt muligt fået samme vilkår og rettigheder som personer på det ordinære arbejdsmarked, når der samtidig henses til de særlige forhold, der gør sig gældende for målgruppen. Det er således Beskæftigelsesministeriets opfattelse, at lov om fleksydelse lever op til de målsætninger, der blev fastsat ved lovens tilblivelse Beskæftigelsesministeriets kommentarer til høringssvarene Det bemærkes indledningsvis, at fleksydelsesordningens udformning og forankringen uden for a-kassesystemet var en del af forliget om førtidspensionsreformen. Det gælder derfor også de områder, hvor enkelte parter peger på, at fleksydelsesmodtagere ikke har samme vilkår og rettigheder som efterlønsmodtagere. Det drejer sig om følgende områder: Personer i fleksydelsesordningen har ikke mulighed for optjening til en præmieordning (højere ydelsessats, lempeligere modregningsregler for pensionsordninger samt optjening til skattefri præmie). 8/11
9 Fleksydelsesmodtagere skal fortsætte med at betale bidrag til ordningen efter overgang til fleksydelse. Arbejde ved siden af fleksydelse må ikke udføres i fleksjob. Vedrørende præmieordningen fremgår det af forliget om førtidspensionsreformen, at en præmieringsordning ikke er særlig velbegrundet i en ordning, hvor det offentlige giver et stort tilskud til lønnen i fleksjob. Desuden er præmieringsordningen timerelateret og fleksjob er karakteriseret ved, at selve timeantallet ikke er afgørende. Det følger af reglerne, at en efterlønsmodtager ikke skal betale bidrag til efterlønsordningen, men derimod skal fortsætte med at betale medlemskontingent til a-kassen. Fleksydelsesmodtagere skal ikke være medlem af en a- kasse for at have ret til fleksydelse, og de skal dermed ikke betale medlemsbidrag. De skal derimod betale bidrag til fleksydelsesordningen, og betalingen af fleksydelsesbidrag efter overgangen til fleksydelse kan derfor sidestilles med efterlønsmodtageres betaling af medlemsbidrag. De samme overvejelser, som ved præmieringsordningen, har gjort sig gældende ved undtagelsen om, at fleksydelsesmodtagere ikke må udføre arbejde i fleksjob. Efter reglerne har fleksydelsesmodtagere og efterlønsmodtagere samme muligheder for at have arbejde ved siden af modtagelse af ydelsen, og fradraget i ydelsen for arbejdet foretages efter de samme principper. Det forekommer ikke velbegrundet, at der ud over den offentligt finansierede tilbagetrækningsydelse til personen, også skal gives et offentligt tilskud til, at fleksydelsesmodtageren kan bevare tilknytningen til arbejdsmarkedet. Derudover vil et fleksjobtilskud ikke komme personen direkte til gavn, idet tilskuddet betales til arbejdsgiveren. Personen vil blot fortsat modtage sædvanlig løn for arbejdet. Med hensyn til ydelsesniveauet i fleksydelsesordningen er der stort set ingen forskel i forhold til efterlønsordningen. De små ydelsesforskelle, der er mellem fleksydelsesordningen og efterlønsordningen, skyldes blandt andet, at fleksydelsesordningens og efterlønsordningens maksimale sats er beregnet på baggrund af den højeste sygedagpengesats henholdsvis den højeste arbejdsløshedsdagpengesats. Vedrørende mulighederne for at have arbejde uden modregning er der ingen forskel mellem fleksydelsesordningen og den fleksible efterlønsordning. Indførelsen af en karensperiode mellem visitationen til fleksjob og overgangen til fleksydelse blev indført med virkning fra den 1. januar Baggrunden herfor er dels at sikre et tilstrækkeligt beregningsgrundlag for fleksydelsesmodtageren, dels at give kommunerne et rimeligt incitament til at 9/11
10 finde et fleksjob til den visiterede. Det er i den forbindelse Folketingets vurdering, at en karensperiode på 3 måneder er tilstrækkelig. For så vidt angår personer, der ikke har haft mulighed for at optjene ret til efterløn, er der i lov om fleksydelse hjemmel til at fastsætte regler om dispensation fra kravet om anciennitet. Denne hjemmel er udnyttet i bekendtgørelse om fleksydelse således, at personer, der på grund af nedsat arbejdsevne ikke har kunne optjene anciennitet i efterlønsordningen, efter konkret vurdering kan få dispensation fra kravet om anciennitet. Dispensationsbestemmelsen er fastsat efter inddragelse af partierne bag forliget om førtidspensionsreformen Forhold, der ikke er reguleret i lov om fleksydelse Fleksydelsesmodtagere har ikke mulighed for at indefryse ejendomsskatterne. I forbindelse med behandling af L18, forslag til lov om ændring af lov om fleksydelse (Lov nr af 22. december 2004) har Indenrigs- og Sundhedsministeren udtalt følgende: Ordningen med lån til betaling af ejendomsskatter er primært rettet mod personer over 65 år. Undtagelser fra denne hovedregel bør begrænses mest muligt. Når der samtidig henses til, at fleksydelsen blev indført som en del af den politiske aftale om førtidspensionsreformen og det rummelige arbejdsmarked som erstatning for den tidligere seniorydelse der heller ikke var omfattet af reglerne om lån til betaling af ejendomsskatter findes der ikke anledning til at ændre reglerne, så modtagere af fleksydelse bliver omfattet af lov om lån til betaling af ejendomsskatter. Anderledes beregnings- og udbetalingsprincipper end i den eksisterende efterlønsordning. Det er korrekt, at der er forskelle i beregnings- og udbetalingsmåderne i fleksydelsesordningen og efterlønsordningen. Baggrunden for forskellene er blandt andet administrative hensyn. Ved indgåelse af forliget om førtidspensionsreformen blev det besluttet, at fleksydelsesordningen ikke skulle administreres af a-kasserne, men derimod forankres i Socialministeriets regi. Udbetalingsmåden i fleksydelsesordningen bærer derfor præg af den administrative praksis, der gør sig gældende i det socialpolitiske system. Det bemærkes i den forbindelse, at forskellene efter Beskæftigelsesministeriets opfattelse ikke har medført, at fleksydelsesmodtagerne generelt stilles ringere end efterlønsmodtagere. 10/11
11 Med hensyn til vejledningsforpligtelsen om fleksydelsesordningen, er den placeret hos Arbejdsdirektoratet. A-kasserne har efter reglerne ikke en vejledningsforpligtelse over for personer, der omfattes af fleksydelsesordningen ud over, at a-kasserne skal vejlede om konsekvenserne ved eventuelt at få tilbagebetalt efterlønsbidragene Er der ændret i de forudsætninger, som lå til grund for lovens vedtagelse Som nævnt ovenfor var det blandt andet målsætningen for førtidspensionsreformen, herunder fleksydelsesordningen, at personer, der er visiteret til fleksjob så vidt muligt har samme vilkår og rettigheder som personer på det ordinære arbejdsmarked, når der samtidig henses til de særlige forhold, der gør sig gældende for målgruppen. Disse forudsætninger for ordningen gør sig stadig gældende. 4. Konklusion På baggrund af ovenstående vurderes det, at personer, der er tilmeldt fleksydelsesordningen, så vidt som det er muligt og i overensstemmelse med lovens intentioner, har samme vilkår og rettigheder som personer på det ordinære arbejdsmarked. Der er ingen af de hørte parter, der i høringssvarene har peget på, at ordningen i sin nuværende form og med sin nuværende administration afviger fra de fastsatte målsætninger. Som nævnt under pkt er der siden ordningens ikrafttræden foretaget forskellige ændringer og tilpasninger af fleksydelsesloven med henblik på at udjævne forskellene mellem fleksydelsesordningen og efterlønsordningen. De forskelle, der er imellem fleksydelsesordningen og efterlønsordningen, som enkelte parter har peget på, kan i det væsentligste henføres til forliget om førtidspensionsreformen og de særlige forhold, der gør sig gældende for målgruppen. Henset til ordningens særlige målgruppe vil det ikke være muligt og hensigtsmæssigt at gøre fleksydelsesordningen fuldstændig identisk med efterlønsordningen. Dette blev også forudsat i forbindelse med forliget om førtidspensionsreformen. Det vurderes derfor, at lov om fleksydelse lever op til de målsætninger, der blev fastsat ved lovens tilblivelse. 11/11
Oversigt over områder, hvor fleksydelsesmodtagere er stillet anderledes end efterlønsmodtagere
Notat Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Tlf. 38 10 60 11 Fax 38 19 38 90 adir@adir.dk www.adir.dk Oversigt over områder, hvor fleksydelsesmodtagere er stillet anderledes end efterlønsmodtagere
Læs mereFAKTA OM FLEKSYDELSEN - for dig, der er visiteret til fleksjob
FAKTA OM FLEKSYDELSEN - for dig, der er visiteret til fleksjob Fleksydelse en ny mulighed for tilbagetrækning Fleksydelsesordningen er tilbud til dig, der er i et fleksjob, eller som er visiteret til ét.
Læs mereHvad gør kommunen? Kommunen har pligt til at give et tilbud om fleksjob på fuld tid. Ønsker man et fleksjob på deltid, er dette også muligt.
66 66 Fleksjob xx Fleksjob Fleksjob er stillinger på særlige vilkår. Der kan både oprettes fleksjob hos private og offentlige arbejdsgivere. Ønsker man mulighederne for et fleksjob undersøgt, skal man
Læs mereBekendtgørelse om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v.
Bekendtgørelse om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v. I medfør af 74 b, stk. 4, 74 l, stk. 19, 74 m, stk. 19, 74 p og 75, stk. 8, i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. lovbekendtgørelse
Læs mereVejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og a-kassernes pligt til at vejlede
Vejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og a-kassernes pligt til at vejlede I 6 i lov nr. xx af xx om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og flere andre
Læs mereVejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og arbejdsløshedskassernes pligt til at vejlede
Vejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og arbejdsløshedskassernes pligt til at vejlede I 1 i lov nr. XXX om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og
Læs mereHK Hovedstaden 18. juni Fleksydelse kl
HK Hovedstaden 18. juni Fleksydelse kl. 16.30-19.00 Oplæg Hanne Rasmussen og Merete Hornecker LAFS, Landsforeningen af Fleks- og skånejobbere 1 Kort om LAFS LAFS er en frivillig humanitær organisation
Læs mereVejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af fleksydelsesbidrag og Udbetaling Danmarks vejledning
Vejledning om ansøgning om kontant og skattefri udbetaling af fleksydelsesbidrag og Udbetaling Danmarks vejledning I 1 i lov nr. XXX om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag
Læs mereOm at få fleksydelse. April 2007. (Senest opdateret november 2010)
April 2007 (Senest opdateret november 2010) INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 2. HVAD ER FLEKSYDELSESORDNINGEN?... 3 3. SÅDAN BEHANDLES DIN SAG... 3 4. BETINGELSER FOR AT VÆRE MED I FLEKSYDELSESORDNINGEN... 4
Læs mereAftale om justering af fleksjobordningen
7. februar 2006 Aftale om justering af fleksjobordningen 1. Indledning Fleksjobordningen har været en succes. Den har skabt mere rummelighed på arbejdsmarkedet. Der er i dag omkring 38.000 mennesker ansat
Læs mereUdkast. Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Beregning af skattefri præmie til fuldtidsbeskæftigede)
Udkast Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Beregning af skattefri præmie til fuldtidsbeskæftigede) 1 I lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. lovbekendtgørelse nr. 642
Læs mere2011 Udgivet den 29. december 2011. 28. december 2011. Nr. 1365.
Lovtidende A 2011 Udgivet den 29. december 2011 28. december 2011. Nr. 1365. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og flere andre love (Forhøjelse af efterlønsalder, forkortelse af efterlønsperiode
Læs mere2007/2 LSF 30 (Gældende) Udskriftsdato: 5. februar Forslag. til
2007/2 LSF 30 (Gældende) Udskriftsdato: 5. februar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdsdirektoratet, j.nr. 07-21-0018 Fremsat den 5. december 2007 af beskæftigelsesministeren
Læs mereRundskrivelse nr. 81/03
Rundskrivelse nr. 81/03 27. november 2003 Satser mv. på arbejdsløshedsforsikringens område 2004 Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Tlf. 38 10 60 11 Fax 38 19 38 90 adir@adir.dk www.adir.dk Satsreguleringsprocenten
Læs mereForslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (Prisloft på 6 ugers selvvalgt uddannelse)
Arbejdsmarkedsudvalget 2010-11 L 69 Bilag 1 Offentligt Forslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (Prisloft på 6 ugers selvvalgt uddannelse) 1 I lov om en aktiv beskæftigelsesindsats,
Læs mereBekendtgørelse om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v.
BEK nr 4 af 02/01/2017 (Gældende) Udskriftsdato: 28. januar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 16/17803 Senere
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
Lovforslag nr. L 2 Folketinget 2013-14 Fremsat den 2. oktober 2013 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Beregning af skattefri
Læs merevedrørende Forslag til lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Udvidet adgang til overflytning, supplerende dagpenge, forenkling mv.
Arbejdsmarkedsudvalget L 15 - Bilag 1 Offentligt Notat Opsummering af høringssvar fra Beskæftigelsesrådets Ydelsesudvalg, Kristelig Fagbevægelse, Kristelig Arbejdsgiverforening og Arbejdsløshedskassen
Læs mere1. Indledning I dette notat gennemgås de høringssvar, der er modtaget til lovforslaget.
Arbejdsmarkedsudvalget L 73 - Bilag 2 Offentligt Notat Resumé af de modtagne høringssvar vedrørende forslag til lov om ændring af lov om arbejdsskadesikring (Fastsættelse af erstatning for tab af erhvervsevne
Læs mereFremsat den xx. februar 2014 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag. til
Fremsat den xx. februar 2014 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om aktiv socialpolitik og lov om fleksydelse (Præcisering
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om seniorjob og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. Lovforslag nr. L 78 Folketinget
Lovforslag nr. L 78 Folketinget 2012-13 Fremsat den 16. november 2012 af Beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om seniorjob og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
Læs mereBekendtgørelse af. lov om fleksydelse
1 of 13 21/09/2010 13:36 Oversigt (indholdsfortegnelse) Kapitel 1 Kapitel 2 Kapitel 3 Kapitel 4 Kapitel 5 Kapitel 6 Kapitel 7 Kapitel 8 Kapitel 9 Kapitel 10 Formål Betingelser for ret til fleksydelse Overgang
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om seniorjob og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
2012/1 LSF 78 (Gældende) Udskriftsdato: 4. september 2016 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Fastholdelse og Rekruttering, j.nr. 2012-1435 Fremsat den
Læs mereUdkast Ændringer i lov om aktiv socialpolitik
Arbejdsmarkedsudvalget, Skatteudvalget 2009-10 AMU alm. del Bilag 104, SAU alm. del Bilag 125 Offentligt Arbejdsmarkedsstyrelsen, j.nr. 2010-0002188 Udkast Ændringer i lov om aktiv socialpolitik xx I lov
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om fleksydelse
2011/1 LSF 21 (Gældende) Udskriftsdato: 10. marts 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., J.nr. 2011-0011775 Fremsat den 21. november 2011 af beskæftigelsesministeren
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om fleksydelse
Beskæftigelsesudvalget 2011-12 BEU alm. del Bilag 16 Offentligt Fremsat den {FREMSAT} af beskæftigelsesministeren' Forslag til Lov om ændring af lov om fleksydelse (Tilbagetrækningsreform - forhøjelse
Læs mereLov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og flere andre love
LOV nr 1365 af 28/12/2011 (Gældende) Udskriftsdato: 4. september 2016 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., j.nr. 2011-0011482 Senere ændringer til forskriften LBK nr
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om fleksydelse
Lovforslag nr. L 21 Folketinget 2011-12 Fremsat den 21. november 2011 af beskæftigelsesministeren Forslag til Lov om ændring af lov om fleksydelse (Forhøjelse af fleksydelsesalder, forkortelse af fleksydelsesperiode
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats
Lovforslag nr. L 92 Folketinget 2011-12 Fremsat den 22. februar 2012 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (Ændring af prisloftet
Læs mereMedlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2007
Medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2007 Statistik A-kasserne har indberettet medlemmer, der indbetalte efterlønsbidrag pr. 1. september 2007. Indbetalinger af efterlønsbidraget er
Læs mereUDKAST. Forslag. til. Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag
UDKAST Forslag til Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag Kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag 1. En person, som har indbetalt efterlønsbidrag, der
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik
2009/1 LSF 56 (Gældende) Udskriftsdato: 5. januar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdsmarkedsstyrelsen, j.nr. 2009-0012398 Fremsat den 4. november 2009
Læs mereOversigt over faktaark
Oversigt over faktaark Hovedlinjerne i Aftale om senere tilbagetrækning De tre hovedelementer i aftalen om tilbagetrækning Reformens virkninger på beskæftigelse, offentlige finanser og vækst Forbedring
Læs mereEfterløn - er det noget for dig?
Efterløn - er det noget for dig? 2 Efterløn er det noget for dig 5 Efterløn o Forsvinder efterlønsordningen eller bliver den ændret 5 Hvem, hvad, hvornår om efterløn o Efterløn hvad er det egentlig o Hvornår
Læs mere2013/1 LSF 140 (Gældende) Udskriftsdato: 15. marts Forslag. til
2013/1 LSF 140 (Gældende) Udskriftsdato: 15. marts 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 2013-6786 Fremsat den
Læs mereRundskrivelse nr. 15/07
Rundskrivelse nr. 15/07 23. marts 2007 Spørgsmål om fortrydelsesordningen I forbindelse med ændringen af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (loven) pr. 1. januar 2007 har direktoratet modtaget nogle
Læs mereBekendtgørelse om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v.
BEK nr 1586 af 18/12/2018 (Gældende) Udskriftsdato: 15. april 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 18/14019
Læs mereReform af førtidspension og fleksjob
Reform af førtidspension og fleksjob Reform af førtidspension og fleksjob aftalens hovedpunkter. Reform af førtidspension og fleksjob aftale Regeringen (Socialdemokraterne, Socialistisk Folkeparti og Radikale
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om social pension
Socialudvalget 2014-15 L 79 Bilag 1 Offentligt Lovforslag nr. L 79 Folketinget 2014-15 Fremsat den 19. november 2014 af ministeren for børn, ligestilling, integration og sociale forhold (Manu Sareen) Forslag
Læs mereForslag. Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag
Lovforslag nr. L 89 Folketinget 2017-18 Fremsat den 14. november 2017 af beskæftigelsesministeren (Troels Lund Poulsen) Forslag til Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag
Læs mereForslag. lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats
Lovforslag nr. L 76 Folketinget 2011-12 Fremsat den 25. januar 2012 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (Nedsættelse af varighedskrav
Læs mereVærd at vide om seniorjob Side 0 VÆRD AT VIDE OM SENIORJOB
Værd at vide om seniorjob Side 0 VÆRD AT VIDE OM SENIORJOB Værd at vide om seniorjob Side 1 Indhold 1. Værd at vide om SENIORJOB... 2 1.1 Du har ret til et seniorjob hvis:... 2 1.2 Betingelser... 2 1.3
Læs mereLov om ændring af lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension og forskellige andre love
LOV nr 339 af 02/04/2019 (Gældende) Udskriftsdato: 9. august 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 19/01259 Senere
Læs mereRundskrivelse nr. 21/08
Rundskrivelse nr. 21/08 20. maj 2008 Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Tlf. 38 10 60 11 Fax 38 19 38 90 adir@adir.dk www.adir.dk Ændring af bekendtgørelse og vejledning om fleksibel efterløn
Læs mereForslag. Lov om kontant og skattefri udbetaling af efterlønsbidrag og fleksydelsesbidrag
2017/1 LSF 89 (Gældende) Udskriftsdato: 21. december 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 17/09006 Fremsat den
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om delpension
2011/1 LSF 20 (Gældende) Udskriftsdato: 17. februar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., J.nr. 2011-0011776 Fremsat den 21. november 2011 af beskæftigelsesministeren
Læs mereOPLYSNINGER OG STATISTIK
OPLYSNINGER OG STATISTIK Efterløn og statistiske oplysninger Efterlønsordningen er et af de politiske temaer, som hyppigst debatteres. Debatten er ofte præget af mangelfulde oplysninger om efterlønsordningen
Læs mereRundskrivelse nr. 77/06
Rundskrivelse nr. 77/06 15. december 2006 Ny bekendtgørelse og vejledning om fleksibel efterløn Hermed udsendes i endelig korrektur ny bekendtgørelse og vejledning om fleksibel efterløn. Ændringerne er
Læs mereResumé og kommentarer til høringssvar vedrørende forslag til lov om ændring af lov om seniorjob og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
Beskæftigelsesudvalget 2012-13 L 78 Bilag 3 Offentligt N O T A T Resumé og kommentarer til høringssvar vedrørende forslag til lov om ændring af lov om seniorjob og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
Læs mereForslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Forsøg med fradrag for frivilligt, ulønnet arbejde)
Beskæftigelsesudvalget 2014-15 L 101 Bilag 1 Offentligt Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Forsøg med fradrag for frivilligt, ulønnet arbejde) I lov om arbejdsløshedsforsikring
Læs mereSkattefri udbetaling af efterlønsbidrag 2018
Skattefri udbetaling af efterlønsbidrag 2018 Baggrund Fra 1. januar og frem til den 30. juni 2018 er det muligt at få udbetalt ens efterlønsopsparing skattefrit. Det vedtog Folketinget den 20. december
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
2016/1 LSF 86 (Gældende) Udskriftsdato: 23. december 2016 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 16/16832 Fremsat den
Læs mereBemærkninger til lovforslaget
j.nr. 2014-0024339 Udkast Forslag til Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik (Ændring af formue- og fradragsregler ved efterbetaling af offentlige forsørgelsesydelser og øvrige offentlige sociale
Læs mereOm at få fleksibel efterløn
Om at få fleksibel efterløn Arbejdsdirektoratet Maj 2003 Denne pjece beskriver i hovedpunkter den fleksible efterløn for medlemmer af en a- kasse, der fylder 60 år den 1. juli 1999 eller senere. Hvis du
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om social pension
2014/1 LSF 79 (Gældende) Udskriftsdato: 5. januar 2017 Ministerium: Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og Sociale Forhold Journalnummer: Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og
Læs mereForslag til lov om ændring af lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet m.v. (Undtagelse for unge under 18 år)
Arbejdsmarkedsudvalget AMU alm. del - Bilag 22 Offentligt Forslag til lov om ændring af lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet m.v. (Undtagelse for unge under 18 år) I lov om forbud mod
Læs mereBeskæftigelsesudvalget (2. samling) BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 194 Offentligt
Beskæftigelsesudvalget 2014-15 (2. samling) BEU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 194 Offentligt Folketingets Beskæftigelsesudvalg Christiansborg 1240 København K Beskæftigelsesministeriet Ved Stranden
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., lov om fleksydelse og lov om seniorjob. Lovforslag nr. L 9 Folketinget 2010-11
Lovforslag nr. L 9 Folketinget 2010-11 Fremsat den 6. oktober 2010 af beskæftigelsesministeren (Inger Støjberg) Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., lov om fleksydelse og
Læs mereLO kan bifalde og tilslutte sig de overordnede ændringer der lægges op til af førtidspensionssystemet.
Sagsnr. 16.01-01-112 Vores ref. MLK/adr Deres ref. Socialministeriet Holmens Kanal 22 1060 København K Att.: Helle Bruhn Den 15. januar 2001 LO s høringssvar vedrørende L 135, L 136. og L 137 LO har modtaget
Læs mereUdkast. Forslag. Lov om ændring af lov om social pension
Udkast Forslag til Lov om ændring af lov om social pension (Forhøjelse af supplerende pensionsydelse og pensionstillæg til folkepensionister) 1 I lov om social pension, jf. lovbekendtgørelse nr. 1005 af
Læs mereUdkast Forslag. til. lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik. (Afbureaukratisering vedrørende ledighedsydelse)
Udkast 07.10 09 Forslag til lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik (Afbureaukratisering vedrørende ledighedsydelse) 1 I lov om aktiv socialpolitik, jf. lovbekendtgørelse nr. 1460 af 12. december
Læs mereVejledning til bekendtgørelse om fleksydelse
Vejledning til bekendtgørelse om fleksydelse Indledning I bekendtgørelse nr.xx er der fastsat regler om fleksydelse. I denne vejledning beskrives bekendtgørelsens regler. Fleksydelsesalder Fleksydelsesalderen
Læs mereDokumentation af beregningsmetode og kilder
Dokumentation af beregningsmetode og kilder Beregningerne er vejledende i forhold til, om Aftale om senere tilbagetrækning fra d. 13. maj 2011 mellem Venstre, Konservative, Dansk Folkeparti og de Radikale
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om produktionsskoler
2010/1 LSF 64 (Gældende) Udskriftsdato: 6. maj 2019 Ministerium: Undervisningsministeriet Journalnummer: Undervisningsmin., Institutionsafdelingen, j. nr, 153.92G.031 Fremsat den 17. november 2010 af Undervisningsministeren
Læs mereOrienteringsbrev til kommunerne nr. 12/08
Orienteringsbrev til kommunerne nr. 12/08 20. maj 2008 Til samtlige kommuner Stormgade 10 Postboks 1103 1009 København K Tlf. 38 10 60 11 Fax 38 19 38 90 adir@adir.dk www.adir.dk Ændringer af bekendtgørelse
Læs mereFremsat den {FREMSAT} af ministeren for ( ) UDKAST Forslag. til. Lov om ændring af lov om social pension. (Regulering af folkepensionsalderen)
Version 10-09-2015 Fremsat den {FREMSAT} af ministeren for ( ) UDKAST Forslag til Lov om ændring af lov om social pension (Regulering af folkepensionsalderen) 1 I lov om social pension, jf. lovbekendtgørelse
Læs mereA-kasse Medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2008
A-kasse Medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2008 Statistik A-kasserne har indberettet medlemmer, der indbetalte efterlønsbidrag pr. 1. september 2008. Indbetalinger af efterlønsbidraget
Læs mereBekendtgørelser i forbindelse med udmøntningen af reform af sygedagpengesystemet - ikrafttræden den 5. januar
Bekendtgørelser i forbindelse med udmøntningen af reform af sygedagpengesystemet - ikrafttræden den 5. januar Bekendtgørelse om opgørelse af beskæftigelseskrav og beregning af sygedagpenge m.v. I udkastet
Læs mereÆndringsforslag. til
Beskæftigelsesudvalget 2012-13 L 53 Bilag 54 Offentligt Ændringsforslag til Forslag til lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om aktiv socialpolitik, lov om social pension og forskellige
Læs mereFremsat den xx. november 2014 af beskæftigelsesminister Mette Frederiksen. Forslag. til
Fremsat den xx. november 2014 af beskæftigelsesminister Mette Frederiksen Forslag til Lov om ændring af lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet mv. 1 (Ophævelse af 70 års-grænse) I lov
Læs mereMedlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2002
Medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2002 Statistik Arbejdsdirektoratet har bedt a-kasserne om at indberette medlemmer, der indbetaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2002 I løbet af
Læs mereHØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 22. august 2013
HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 22. august 2013 Sag 159/2012 (2. afdeling) A (advokat Christian Riewe) mod Ikast Betonvarefabrik A/S (tidligere IBF Ringe A/S) (advokat Marlene Gjedde) I tidligere instanser
Læs mereSkrivelse om ændring af vejledning om fleksibel efterløn
SKR nr 9124 af 02/05/2011 Udskriftsdato: 26. juni 2019 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Pensionsstyrelsen, j.nr. 2011-0003032 Senere ændringer til forskriften VEJ
Læs mereRundskrivelse nr. 40/06
Rundskrivelse nr. 40/06 16. juni 2006 Revision af bekendtgørelser og vejledninger i forbindelse med, at den gamle efterlønsordning ophører Hermed udsendes i endelig korrektur følgende bekendtgørelser og
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats
2011/1 LSF 46 (Gældende) Udskriftsdato: 31. januar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin. Arbejdsmarkedsstyrelsen, j.nr. 2011-0015593 Fremsat den 30. november 2011
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.
Lovforslag nr. L 101 Folketinget 2014-15 Fremsat den 17. december 2014 af beskæftigelsesministeren (Henrik Dam Kristensen) Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Forsøg vedrørende
Læs mereMedlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2006
Medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2006 Statistik A-kasserne har indberettet medlemmer, der indbetalte efterlønsbidrag pr. 1. september 2006. Indbetalinger af efterlønsbidraget er
Læs mereLovtidende A. Bekendtgørelse om betaling af medlems- og efterlønsbidrag til en a-kasse. 20. juni 2013.
Lovtidende A 2013 20. juni 2013. Bekendtgørelse om betaling af medlems- og efterlønsbidrag til en a-kasse I medfør af 65, stk. 6, 75, stk. 8, 77, stk. 9-11, 77 a, stk. 9, 78, stk. 6-8, og 89, stk. 3, i
Læs mereForslag til lov om ændring af lov om Lønmodtagernes Dyrtidsfond (Udbetaling ved livstruende sygdom)
Arbejdsmarkedsudvalget AMU alm. del - Bilag 298 Offentligt Beskæftigelsesministeriet xx oktober 2006 ArC j.nr. 6141-0007 1. Udkast Forslag til lov om ændring af lov om Lønmodtagernes Dyrtidsfond (Udbetaling
Læs mereVejledning til bekendtgørelse om fleksydelse
Beskæftigelsesudvalget 2017-18 L 77 Bilag 6 Offentligt Vejledning til bekendtgørelse om fleksydelse Indledning I bekendtgørelse nr. 559 xx af 29xx. april 2015 2017 om fleksydelse er der fastsat regler
Læs mereFinansudvalget FIU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 416 Offentligt
Finansudvalget 2016-17 FIU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 416 Offentligt Folketingets Finansudvalg Christiansborg 8. august 2017 Svar på Finansudvalgets spørgsmål nr. 416 (Alm. del) af 22. juni 2017
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om social service
Lovforslag nr. L 72 Folketinget 2011-12 Fremsat den 25. januar 2012 af social- og integrationsministeren (Karen Hækkerup) Forslag til Lov om ændring af lov om social service (Forhøjelse af ydelsesloftet
Læs merefremsendt til Danske Handicaporganisationer fra Dansk Fibromyalgiforening.
Høringssvar vedr. Lovforslag vedr. reform af førtidspension og fleksjob fremsendt til Danske Handicaporganisationer fra Dansk Fibromyalgiforening. Generelt Rehabiliteringsplan/ Ressourceforløb/Rehabiliteringsteams
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om ferie
Lovforslag nr. L 159 Folketinget 2013-14 Fremsat den 19. marts 2014 af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om ferie (Overførsel af 280 mio. kr. fra Arbejdsmarkedets
Læs mereUDKAST 14/08-12. Forslag. til
UDKAST 14/08-12 Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og lov om aktiv socialpolitik (Suspension af kommunernes 100 pct. finansiering af arbejdsløshedsdagpenge og manglende
Læs mereBliv klog på den nye efterløn
Ledernes Tour de Efterløn 2012 Bliv klog på den nye efterløn Efterlønsreform 2011 i hovedtræk Den gamle fleksible efterløn Hvad havde jeg ret til Den nye fleksible efterløn Hvad kan jeg nu få Udbetaling
Læs mereUDKAST til. I lov nr. 87 af 30. januar 2007 om Forebyggelsesfonden foretages følgende ændring:
Arbejdstilsynet UDKAST til Forslag til Lov om ændring af lov om Forebyggelsesfonden (Tilskud til mindre, private virksomheders udarbejdelse af ansøgning m.v. om støtte) I lov nr. 87 af 30. januar 2007
Læs mereSatser mv. på arbejdsløshedsforsikringens område 2011
er mv. på arbejdsløshedsforsikringens område 2011 Der henvises til Finansministeriets bekendtgørelse nr. 1013 af 22. august 2010, hvoraf det fremgår, at satsreguleringsprocenten for 2011 udgør 1,9 pct.
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og lov om aktiv socialpolitik. Lovforslag nr. L 44 Folketinget
Lovforslag nr. L 44 Folketinget 2012-13 Fremsat den 26. oktober af beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. og lov om aktiv socialpolitik
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik
Lovforslag nr. L 13 Folketinget 2014-15 Fremsat den 8. oktober 2014 af Beskæftigelsesministeren (Mette Frederiksen) Forslag til Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik (Ændring af formue- og fradragsregler
Læs mereVejledning til bekendtgørelse om fleksydelse
Vejledning til bekendtgørelse om fleksydelse Indledning I bekendtgørelse nr. 559 af 29. april 2015 om fleksydelse er der fastsat regler om fleksydelse. I denne vejledning, som afløser vejledning nr. 9368
Læs mereN O T A T. Opgørelse over a-kasse-medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2014
N O T A T Opgørelse over a-kasse-medlemmer, der betaler efterlønsbidrag pr. 1. september 2014 21. aug 2015 2014-2234 Viden og Analyse/Mad Statistik A-kasserne har til Styrelsen for Arbejdsmarked og rekruttering
Læs mereForslag til Lov om ændring af lov om produktionsskoler
UDKAST Forslag til Lov om ændring af lov om produktionsskoler (Justering af skoleydelse) 1 I lov om produktionsskoler, jf. lovbekendtgørelse nr. 97 af 26. januar 2017, foretages følgende ændringer: 1.
Læs mereBeskæftigelsesudvalget L 88 Bilag 8 Offentligt
Beskæftigelsesudvalget 2017-18 L 88 Bilag 8 Offentligt Ændringsforslag til Forslag til lov om ændring af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. (Et nyt dagpengesystem for fremtidens arbejdsmarked) (L 88)
Læs mereForslag. Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik
2014/1 LSF 13 (Gældende) Udskriftsdato: 17. januar 2017 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, j.nr. 2014-0024339 Fremsat
Læs mereDEN FLEKSIBLE EFTERLØN FOR DIG, DER ER FØDT SENEST DEN 31. DECEMBER 1953
DEN FLEKSIBLE EFTERLØN FOR DIG, DER ER FØDT SENEST DEN 31. DECEMBER 1953 INDHOLD 1. Indledning 4 2. Den fleksible efterløn 4 3. Hvad er et efterlønsbevis? 4 4. Hvornår har du ret til et efterlønsbevis?
Læs mereVejledning om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v.
Vejledning om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v. I bekendtgørelse nr. xx af xx. december 2018 er der fastsat regler om efterlønsbevis, udskydelsesreglen og skattefri præmie m.v.
Læs mere2 års reglen og den skattefri præmie
Om 2 års reglen og den skattefri præmie Ledernes arbejdsløshedskasse 12. udgave, juni 2011 2 Indhold 1. Indledning 4 2. Kort om fleksibel efterløn 5 3. Kort om dit efterlønsbevis 5 4. 2 års reglen 7 5.
Læs merePjece om fleksydelse. Udgivet af
Pjece om fleksydelse Udgivet af KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelse- og Integrationsforvaltningen Ydelsesservice Postboks 431 2500 Valby Tlf.: 82 56 40 00 Fax. 82 56 40 10 Version 1 Februar 2014 HVORNÅR KAN
Læs mereBekendtgørelse om betaling af medlems- og efterlønsbidrag til en a-kasse
BEK nr 723 af 20/06/2013 (Gældende) Udskriftsdato: 6. juli 2016 Ministerium: Beskæftigelsesministeriet Journalnummer: Beskæftigelsesmin., Arbejdsmarkedsstyrelsen, j.nr. 2012-0020054 Senere ændringer til
Læs mere