Jeg har stor erfaring med SU-arbejde, overenskomstforhold samt lønforhandlinger m.v.

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Jeg har stor erfaring med SU-arbejde, overenskomstforhold samt lønforhandlinger m.v."

Transkript

1 Personlige data CV Navn: Svend Erik Christensen Adresse: Frejasvej 20, DK-6000 Kolding Telefon: Hjemmeside: Fødselsdato: Civilstand: Gift og 2 sønner på 37 og 33 år Resume/Resultater: Jeg har en uddannelse som maskiningeniør og en mangeårig ledelseserfaring fra større danske internationale virksomheder og med opgaver/ansvar indenfor ledelse af højteknologiske virksomheder med hovedvægten på produktion, logistik, PTA samt R&D og med ansvar for op til 180 ansatte. Erfarings- og ansvarsområderne er specificeret på vedlagte CV. Resultatmæssig har jeg gennem årene opnået nogle gode resultater, jeg har stor driftsøkonomisk indsigt og god til at identificere nye forretningsmæssige muligheder jeg har med stor succes anvendt LEAN til optimering af produktivitet, reducering af spild/omkostninger, effektivisering, opstilling og opfølgning på nøgletal, herunder igangsætning af korrigerende handlinger. Udarbejdelse og implementering af ny forretningsstrategier, sikrer optimalt samarbejde mellem både danske og udenlandske afdelinger. Her har en af hovedopgaverne bl.a. været opstilling, synliggørelse og forfølgelse af nye mål og strategier, skabe en nye fælles identitet samt en videre udvikling af organisation og sikrer at synergieffekten kunne høstes. Er god til at kommunikerer og skabe kontakt både internt og eksternt, bruger meget story telling som internt kommunikation, bl.a. at en god kunde løsning kommer på vores intranet osv. Vedr. personaleledelse vil jeg her nævne min positive erfaring ved etablering af medstyrende grupper, ændring af kommunikation/samarbejde, medarbejderinvolvering, samt uddannelse/opkvalificering af medarbejdere. Jeg har stor erfaring med SU-arbejde, overenskomstforhold samt lønforhandlinger m.v. Jeg har ligeledes stor erfaring med forhandling af kontrakter baseret på FIDIC, AB92 eller NLM 94, Endvidere vil jeg pege på min brede erfaring med overordnede ledelse/styring af kvalitet og miljø, herunder ISO9000 og EMAS certificering samt arbejdsmiljø og sikkerhed. Jeg har ligeledes været aktiv i udvikling og implementering af forskellige LEAN værktøjer, så som 5S, VSM samt FMEA og DFM. Ovenstående karriereforløb medfører, at jeg kan tilbyde en stor ledelsesmæssig ekspertise til en moderne international virksomhed, jeg vil samtidig kunne sikre at LEAN danner grundlaget for nye proces, teknologi samt produkter og samtidig sikre udbygning af de forretningsmæssige muligheder således at selskabet også fremover vil fremstå som en fleksibel og effektiv enhed som levere kunde orienteret løsninger til konkurrencedygtige priser og de aftalte leveringsterminer.

2 Kompetencer: Ledelse Organisationsudvikling Teambuilding LEAN og værktøjer Kvalitet og Miljøledelse Salg & markedsføring Strategiudvikling Kompetenceudvikling Projektledelse Teknisk optimering Økonomistyring/ Invest. Overordnet ledelse Basisviden Nogen erfaring Middel Del erfaring Solid erfaring Erhvervserfaring (uddybes på side 4): Interim Manager/Senior Specialist: Vestas Control Systems A/S, Hammel Operations Manager: Eaton A/S, Vejle Divisions chef: DELPRO A/S, Kolding Site Manager: ABB A/S, Frederica Teknologichef: Machinery & Technology, Brd. Hartmann, Tønder Konstruktionschef: LEGO Engineering A/S, Billund Direktør: CAD/CAM Systemer, Kolding Udvik. og fabrikschef: Holmia A/S, Kolding Udvik. og produk.chef: DME-Plastic, Hårby Uddannelsesforløb: Militærtjeneste ved Ingeniørtropperne i Randers Maskiningeniør med Plast som speciale fra Århus Teknikum Udlært mekaniker samt maskinarbejder Kurser og videreuddannelser: DfSS Design for Six Sigma (Eric C Maass) Vestas DK Vestas Six Sigma DMAIC (Yellow Belt) Vestas DK PDD (Performance and Development Dialogue) Vestas DK Code of Conduct Vestas DK Recognising Conflicts of Interest Vestas DK ELS (Eaton Lean System) Eaton DK EBE (Eaton Business Excellence) Eaton NL FIDIC (Internationale kontakter) ECV DK Kaizen (Center for ledelse) TI DK Project Management ABB DK Ledelse og løn DI DK CE-mærkning og risiko, Maskindirektivet Boman DK Forhandlingsteknik DIEU DK Key Account Management Børsen DK Supply Chain Management Compass DK

3 Miljøledelse (EMAS) Hartmann DK Benchmarking IIR DK Living and Executing Compass Management LEGO DK International Development on General Management IMD CH Underviser og afholder kursus indenfor følgende områder: LEAN værktøjer: o 5S o VSM o Kaizen o SMED o TPM o 360 LEAN Assessment (Er en selvevaluering, som er dialogbaseret ) JSA (Job Safety Analysis) Et værktøj til at synliggør risikofyldte arbejdsprocesser FMEA herunder D-FMEA, P-FMEA, PWI, samt kontrolplaner DFM (Design for Manufacturing) NLM94, AB92, FIDIC m.v. It-kundskaber: Microsoft Office 2010: -Excel -Word -PowerPoint -Access -Project Outlook Internet Explorer Mindjet MindManager 9 Solid Works edrawings 2009 JCVGantt Pro3 APIS Software for FMEA and Risk Analysis Sprog: Modersmål Sprog Forstå Tale Skrive Lytte Læse Samtale Redegøre Engelsk C2 C2 C1 C1 C1 Tysk C2 C2 C1 C1 B2 Norsk B2 B1 A2 A2 A2 Svensk B2 B1 A2 A2 A2 Dansk C2 C2 C2 C2 C2 Fritidsinteresser: Familie og venner Foto Hus og have Vin Bøger både fag - og skønlitteratur

4 Geografiske områder: REGIONER JA NEJ Bemærkninger Midtjylland x Nordjylland Syddanmark x Sjælland Udlandet x DiSC: Type ENTJ: Fokus på at træffe beslutninger ENTJ-typer er ofte energiske, strukturerede og beslutsomme personer, der holder af at organisere, gennemføre planer og lede andre mod et mål. Deres talent ligger i at udvikle de overordnede strategiske planer og være den drivende kraft i realiseringen af dem. De er fremadskuende og forholder sig risikovilligt til de muligheder, der byder sig. De kan ofte fremstå som karismatiske personer, som giver andre en naturlig lyst til at slutte op om deres projekter. For ENTJer er det derfor vigtigt, at organisationen eller virksomheden er ubureaukratisk, men dog i nogen grad så struktureret og velorganiseret, at de arbejder frit og selvstændigt inden for disse rammer med at omsætte idéer til konkrete handlingsplaner. Man ser derfor ofte denne type i fremtrædende lederpositioner i velstrukturerede organisationer, hvor de har stor indflydelse og ansvar. Referencer: Kan oplyses efter nærmere aftale Erhvervserfaring (i detaljer): 1/2007- Interim Manager, Vestas Control Systems A/S, Hammel Startede som Interim Manager for opbygning af en nye PTA funktion, efterfølgende ansvarlig for flere produktionsstrategiske opgaver. Refererer til VP Skabe et organisatorisk overblik over Teknisk Support funktionen. Igangsætter aktiviteter som sikre at TS funktionen er klar til fremtidige udfordringer. Sikre udarbejdelse og implementering af nye produktions strategier inklusiv opbygning og indretning af nye produktionsfabrikker Igangsætter forandringsprocessen fra håndværkervirksomhed til industrielvirksomhed. Sikrer implementering af LEAN værktøjerne. Udarbejdelse og implementering af DFM. Udarbejder det organisatorisk overblik og sikre ansættelse af nye medarbejder, afdelingen går fra 3 til 25 medarbejder på kun 6 måneder og med lang højere faglige kompetence niveau. Ledelsesmæssig ansvarlig for layout/indretning af ny fabrik i Hammel, layout på ny fabrik i Kina samt indkøb af maskiner og udstyr. Implementering af industrielle værktøjer, såsom Projekt model, FMEA, OEE m.v.

5 Sikre at LEAN værktøjerne er blevet en del af hverdagen, og mål fokus på kvalitet og effektivitet herunder gennemførelse af bl.a. 5S kursus, som har givet en meget strømlignet produktion, og ikke værdiskabende aktiviteter er fjernet. Sikrer udarbejdelse af DFM manuale, som i dag anvendes i forbindelse med udvikling af nye produkter/processer. 10/ /2007 Operations Manager, Eaton Holec A/S, Vejle Ansvarlig for hele produktionsområdet, virksomheden udvikler, producer systemkomponenter til det elektromekaniske område. Produktionen er hovedsalig baseret på metalpladebearbejdning herunder stansning, bukning, svejsning og rulleformning samt pulver maling. Refererede til Plant Manager for DK. Overordnet ledelse for hele produktions- og logistikområdet inkl. indkøb. Optimering af den samlede værdikæde. Sikker implementering af LEAN processerne. Sikre en transformationsproces mod en dynamisk og proaktiv organisation hvor moderne og procesorienterede produktionsprincipper er i fokus. Synlighed, væsentlig involvering samt helhedstænkning. Deltage i implementering og vedligeholdelse af Eaton Business System. Ansvarlig for ca. 115 medarbejder heraf ca. 15 funktionærer. Mange LEAN aktiviteter, bl.a. Kaizen event og med effektivitetsforbedring på op til 15 %. On-line styret Paternoster er implementeret samtidig med nye proces og forretningsgange, lagerværdien er reduceret med 25 %, og leveringsservicen er steget med ca. 20 %. TPM er indført på mange maskiner/områder. Genforhandling og opdatering af lokalaftalerne med en kraftig reducering af antal som resultat samtidig med udgivelse af en ny medarbejderhåndborg. Ændring af organisationen fra intern fokus til kundefokus. Optimering af indkøbsfunktionen, herunder reducering af antal leverandører, køb i Fjernøsten m.v. 8/2003-9/2005 Divisionschef, DELPRO A/S, Kolding Ansvarlig for en kvalitativ og fleksibel projektering og projektledelse af højspændings- og kommunikationsanlæg, gennem coaching og udvikling af medarbejderne at skabe en kontinuerlig høj ressourceudnyttelse og gennem dialog med kunder bidrage til virksomheden kan have en høj kundetilfredshed samt at afdelingens kompetencer udvikles. Refererede til Adm. direktør. Overordnet ansvarlig for divisionsledelse af projektafdelingen, inkl. salgssupport, Engineering samt gennemførelse. Ansvarlig for forretningsudvikling inkl. acquistion. Ansvarlig for procesbeskrivelse og kvalitet Ansvarlig for både system drift af IT området, som udvikling og implementering af nye optimale IT-værktøjer. Ansvarlig for indkøb og samhandelsaftaler. Ansvarlig for ca. 30 medarbejder.

6 Udvikling og implementering af et kvalitetssystem baseret på ISO900 og ISO14001 inkl. procesbeskrivelser samt nye procedure for projekt gennemførelse. Udarbejdelse og implementering af nyt forretningsområde (Lysleder) Sikker ordreindgang på næste 100 mil. DKK, hovedsalig i forbindelse med udenlandskaktiviteter. Implementering af et nyt intranet med on-line præsentation af nøgletal for den ansvarlige projektleder samt at procesbeskrivelse m.m. højest var 2 muse klik væk. Aktiv deltager i fusion af yderligere 2 firmaer, senest indsourcing af 60 medr. fra NESA. Ændring af organisationen fra monopol kunde-leverandør forhold til fri konkurrence. 8/2000-7/2003 Site Manager, ABB A/S, Fredericia Ansvarlig for salg, produktion samt udvikling af el-anlæg, hovedsalig til danske netselskaber og større industrivirksomheder, men også til skibsværfter og offshore industrien. Refererede til område direktør i hhv. Norge og DK. Ansvarlig for salg, Engineering samt produktion og Commissioning Ansvarlig for forretningsudvikling. Ansvarlig for opfølgning på budget samt udarbejdelse af forecast. Ansvarlig for Kvalitetssystemet Ansvarlig for SU-arbejdet samt overenskomstforhandlingerne. Sikker at forretningsområdet blev effektiv bl.a. baseret på LEAN aktiviteter. EBIT blev fordoblet i perioden. Besparelse på ca. 20 % ved outsourcing af en større metal og kobberproduktion. Ændret fra internt fokus til kunde fokus. Udarbejdelse af Business Continuty Plan. Forbedre leveringsservice fra ca. 65 % til 93 %. Reduceret lagerværdien med 50 %. Implementering af CRM inkl. KAM ansvarlig for nøgle kunder. Sikre ISO900 og ISO14001 godkendelse inkl. Risk Management. Udvikling og implementering af komplet nyt kabelskab inkl. markedsføring. Opbygning af større service afdeling hovedsalig til offshore industrien. 8/1998-7/2000 Teknologichef, Machinery & Technology Brødrene Hartmann, Tønder Det samlede tekniske ansvar for maskin- og teknologi-divisionen. Ansvarlig for udvikler, konstruerer og producerer teknologi, udstyr, forme og komplette produktionsanlæg til fremstilling af støbepapemballage. Refererede til Business Unit Manager på hovedkontoret i Lyngby Overordnet ledelse af videnscenter, konstruktion og maskinfremstilling. Aktivt formidling af viden til støbepap producenter. Igangsætte aktiviteter, der udbygger og forankring af knowhow Sikre basis for udvikling af teknologien. Skabe rammerne for en stadig udvikling af stort netværk af underleverandører Projektleder på større internationale opgaver. Ansvarlig for ca. 50 medarbejder heraf ca. 20 funktionærer. Udarbejdelse af ny produktions og indkøbsstrategi inkl. aktivitetsplan og implementering. Etablering af nyt produktions- og planlægningssystem.

7 Ændring af kommunikation/samarbejdet til direkte mellem de implicerede medarbejder. B-t-B salg af større tekniske projekter til nøgle kunder. Sikre ISO14001 samt EMAS godkendelse, herunder mål for miljøforbedringer i forbindelse med design. 10/1990-7/1998 Konstruktionschef, LEGO Engineering A/S, Billund. Ansvarlig for planlægning samt styring af afdelingen og sikker optimal kommunikation med øvrige afdelinger/områder. Sikre det faglige høje tekniske niveau, bl.a. ved optimal udnyttelse af nyeste viden indenfor værktøjer herunder anvendelse af CAD/CAM, ståltype, overfladebelægning m.v. Refererede til direktøren for Form-divisionen. Ansvarlig for konstruktion og fremskaffelse af produktionsudstyr, hovedsalig sprøjtestøbeforme. Ansvarlig for kommunikation med 3 værktøjsfabrikker i Schweiz og Tyskland samt sikre dialog produktionsenhederne i Billund, CH og USA. Ansvarlig for styring af teknologi udvikling indenfor værktøjsområdet. Ansvarlig for udvikling af organisation inklusiv opgradering af medarbejderne. Ansvarlig for ISO9000 samt tilhørende Q-Værktøjer for området. Ansvarlig for ca. 60 medarbejder, heraf 10 i CH. Udvikling af komplet ny værktøjs- og produktionskoncept. Besparelse i produktionsomkostninger, vha. analyse af nøgletal fra produktionsenheder. Norm og standardisering af hele værktøjsområdet, bl.a. baseret på standard formkasser. Opstart af projekt for salg af produktionsværktøjer til eksterne kunder. Sikre ISO9000 godkendelse inkl. Q-værktøjer. Opstart af nyhedsbrev til medarbejder og interessenter. (DA, TY og ENG). Udvikling og opgradering af medarbejderne, baseret på en 5 år uddannelsesplan. 5/1985-9/1990 Direktør, CAD/CAM Systemer, Kolding Egen virksomhed indenfor salg af avanceret 3D CAD/CAM systemer i hele Skandinavien. Salg af avanceret 3D CAD/CAM systemer i hele Skandinavien Kundesupport inkl. hotline Udarbejdelse af salg og markedsføringsplaner samt samhandelsaftaler med leverandører. Ansvarlig for 5 medarbejder Implementering af salgsstrategien. Salg af mere end 30 komplette anlæg inkl. undervisning. 3/1978-4/1985 Udviklings- og fabrikschef, Holmia A/S, Kolding. En mellemstor virksomhed, der leverede plastemballage samt maskiner til fødevarer og den tekniske industri. Refererede til Adm. direktør. Ansvarlig produktionen, PTA, R&D, indkøb samt lager. Ansvarlig for kvalitetskontrol herunder udarbejdelse af kvalitetshåndbog. Ansvarlig for teknisk salgssupport, herunder salg af maskiner til nøglekunder.

8 Ansvarlig for ca. 160 medarbejder heraf ca. 20 funktionærer. Re-design af hele produktionsområdet for at sikrer en højre effektivitet og bedre kvalitet. Udarbejdelse af 3 års Business Strategy Plan Indførelse af resultat løn, baseret på tilstedeværelse, effektivitet samt kvalitet. Udvikling af nyt emballagesystem samt tilhørende hjælpemaskiner. Opstart af medarbejder Nyhedsbrev. 3/1976-4/1978 Udviklings- og produktionschef, DME-Plastic, Hårby. DME-Plastic var en mellemstor virksomheden der hovedsalig leverede til fødevare og den kemiske industri, af færdige emballager, spande, flasker m.v. Refererede til Adm. direktør. Ansvarlig for produktionen inkl. trykkeri, PTA samt udvikling. Ansvarlig for opstart af kvalitetsafdeling. Ansvarlig for teknisk kundesupport. Ansvarlig for ca. 90 medarbejder heraf ca. 10 funktionærer. Optimering af produktionen inkl. nøgletal tal samt online målinger. Reducering af kundereklamationer med næsten 50 % efter opstart af kvalitetsafdeling.

Salgs-Indkøbs- tilbudschef NR. 1038. Direktør - Salgsdirektør NR. 1030. Supply Chain Director NR. 1027. Produktionschef NR. 1003

Salgs-Indkøbs- tilbudschef NR. 1038. Direktør - Salgsdirektør NR. 1030. Supply Chain Director NR. 1027. Produktionschef NR. 1003 Salgs-Indkøbs- tilbudschef NR. 1038 Stærke salgs- og ledelses kompetencer, udarbejdelse af strategi, opdyrkning af nye markeder, stærk forhandler. Flere års erfaring fra byggeindustrien Mini MBA, HD 1.

Læs mere

Jens Jensen Østergade 1, 9999 Nordby Tlf. 11 11 11 11/22 22 22 22 Mail: jens_jensen@mail.dk. CV Interim leder

Jens Jensen Østergade 1, 9999 Nordby Tlf. 11 11 11 11/22 22 22 22 Mail: jens_jensen@mail.dk. CV Interim leder Personlige data Navn: Jens Jensen Adresse: Østergade 1, 9999 Nordby Telefon: 11 11 11 11 / 22 22 22 22 E-mail: jens_jensen@mail.com Hjemmeside: www.familienjensen.dk Fødselsdato: 3. juni 1970 Civilstand:

Læs mere

Preben Kihlgast Gefionsvej 6, 7480 Vildbjerg 29 85 03 53 97 13 70 06 preben@kihlgast.dk

Preben Kihlgast Gefionsvej 6, 7480 Vildbjerg 29 85 03 53 97 13 70 06 preben@kihlgast.dk Personlige data CV Navn: Preben Kihlgast Adresse: Gefionsvej 6, Skibbild Telefon: 97 13 70 06-29 85 03 53 E-mail: preben@kihlgast.dk Hjemmeside: www.kihlgast.dk Fødselsdato: 1.oktober 1963 Civilstand:

Læs mere

Direktør - Salgsdirektør NR. 1030. Økonomichef NR. 1027. Økonomichef NR. 1003

Direktør - Salgsdirektør NR. 1030. Økonomichef NR. 1027. Økonomichef NR. 1003 Salgschef - Salgsdirektør NR. 1038 Stærke salgs og ledelses kompetencer, udarbejdelse af strategi, opdyrkning af nye markeder, relations skabende, stærk forhandler. Skarp kommunikator, målrettet Mini MBA,

Læs mere

Curriculum Vitae for Lars Hansen

Curriculum Vitae for Lars Hansen Resume: Jeg har gennem årene oparbejdet en solid ledelseserfaring, samt en tilsvarende forretningsforståelse. De senere år har en stor del af mine opgaver omfattet strategiarbejde, procesoptimering, organisationsudvikling,

Læs mere

Bestyrelseskandidatur

Bestyrelseskandidatur KONTAKT Ditte Keinicke Stabelhøjen 4 8400 Ebeltoft e-mail: dk@keinicke.com mobil: 2426 2079 BESTYRELSESPROFIL Jeg ønsker at skabe værdi i bestyrelsen gennem engagement og aktivt brug af mine kernekompetencer.

Læs mere

CURRICULUM VITAE. Erfaring: Ledelse af en forretningsenhed, produktion, projektafdeling, service organisation, teknisk afd.

CURRICULUM VITAE. Erfaring: Ledelse af en forretningsenhed, produktion, projektafdeling, service organisation, teknisk afd. CURRICULUM VITAE. Navn: Henning Møller Pedersen Adresse: Rosensgade 22, 3.th, 8300 Odder E-mail, privat: hmpe@privat.dk Alder: 45 år (10-12-1966) Telefon, mobil: 61 55 62 16 Antal børn - alder: 3 børn

Læs mere

Missionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde

Missionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde business AHead Consulting & Concept Development www.b-ahead.dk Kontaktperson: Henning Jørgensen E-mail: mail@b-ahead.dk Tlf.: +45 40 54 84 80 Velkommen hos business AHead Missionen er lykkedes når du leder

Læs mere

CV - Bestyrelsesarbejde

CV - Bestyrelsesarbejde Personlige data Navn: Jens Jensen Adresse: Østergade 1, 9999 Nordby Telefon: 11 11 11 11 / 22 22 22 22 E-mail: jens_jensen@mail.com Hjemmeside: www.familienjensen.dk Fødselsdato: 3. juni 1970 Civilstand:

Læs mere

LEANREJSEN Broen Lab Division

LEANREJSEN Broen Lab Division Assens uge 43-2012 LEANREJSEN Broen Lab Division Små skridt på vejen mod perfektion 1 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse...2 Forord...3 Resultat af Broen Lab Divisions Leanrejse...4 5s og Flow...4

Læs mere

CV - Egon Blinkenberg Jessen Skab mening - Sæt retning - Involver - Følg op

CV - Egon Blinkenberg Jessen Skab mening - Sæt retning - Involver - Følg op Indhold Resume Ansættelser Uddannelse Ledelse Erfaring Teknik Resultater Privat Referencer CV et her på siden indeholder på nogle punkter en uddybning af mit CV. Yderligere oplysninger gives gerne, send

Læs mere

CV - Virksomhedsformidling

CV - Virksomhedsformidling Personlige data Skelmose-nr: 1569-05 Navn: Jens Jensen Adresse: Østergade 1, 9999 Nordby Telefon: 11 11 11 11 / 22 22 22 22 E-mail: jens_jensen@mail.com Hjemmeside: www.familienjensen.dk Fødselsdato: 3.

Læs mere

HR/Personalerekruttering

HR/Personalerekruttering HR/Personalerekruttering VI HJÆLPER JER MED REKRUTTERING AF NYE MEDARBEJDERE Kandidatprofiler et udvalg September 2012 Side 1 af 10 Søger I kvalificeret, flersproget personale i Tyskland eller Danmark?

Læs mere

C U R R I CU L U M V I T A E

C U R R I CU L U M V I T A E C U R R I CU L U M V I T A E PERSONLIGE OPLYSNINGER Kjeld Kleffel Møllegade 46 6400 Sønderborg Fødselsår: 20.03.1965 Tlf. 20 10 87 83 Mail: KK@Zfaktor.dk Linkedin Profil: dk.linkedin.com/in/kjeldkleffel

Læs mere

Udvikling og produktion. Per Langaa Jensen

Udvikling og produktion. Per Langaa Jensen Udvikling og produktion Per Langaa Jensen Out-sourcing til udlandet Sammenligning 2001-2006 Antal Job 20 18 16 14 12 10 8 6 4 2 0 Danmark Finland Norge Holland Sverige Danmarks Statistik, Erhversstatistik

Læs mere

Beskrivelse af. Esbjerg Farve- & Lakfabrik A/S. og stillingen. Produktionschef

Beskrivelse af. Esbjerg Farve- & Lakfabrik A/S. og stillingen. Produktionschef Beskrivelse af Esbjerg Farve- & Lakfabrik A/S og stillingen Produktionschef Dette materiale skal behandles fortroligt, og indholdet må under ingen omstændigheder videregives til 3. part 26. november 2014

Læs mere

www.robotool.com Food og Pharma Robotbaserede løsninger til Food og Pharma industrien

www.robotool.com Food og Pharma Robotbaserede løsninger til Food og Pharma industrien www.robotool.com Food og Pharma Robotbaserede løsninger til Food og Pharma industrien ROBOTOOL // velkommen til robotool Velkommen til Robotool RoboTool har siden 1997 beskæftiget sig med udvikling og

Læs mere

Ringkøbing-Skjern åbner dørene!

Ringkøbing-Skjern åbner dørene! Ringkøbing-Skjern åbner dørene! Ringkøbing-Skjern Erhvervscenter og Akademikerkampagnen inviterer til Match- og Netværksdag den 6. februar 2013. Programmet for dagen er følgende: 08.00 Afgang fra Århus

Læs mere

NJAM Live Event. Claus Nygaard, cph:learning, info@cphlearning.dk

NJAM Live Event. Claus Nygaard, cph:learning, info@cphlearning.dk NJAM Live Event Claus Nygaard, cph:learning, info@cphlearning.dk SKAB VÆRDI - så kommer jobbet af sig selv Om jobskabelse Om Jobsøgning Om værdiskabelse Om virksomheder Om Camp Future Det er vores erklærede

Læs mere

Proces orientering af IT organisationer (ITIL - implementering)

Proces orientering af IT organisationer (ITIL - implementering) Proces orientering af IT organisationer (ITIL - implementering) Af Lars Zobbe Mortensen Indholdsfortegnelse 1 Indledning... 3 1.1 Hvorfor bedst practice processer (f.eks. ITIL)?... 3 2 Beslutning om forandring...

Læs mere

Projektledernetværk 2015-2016 Kompetence opbygning & videndeling igennem netværk

Projektledernetværk 2015-2016 Kompetence opbygning & videndeling igennem netværk Projektledernetværk 2015-2016 Kompetence opbygning & videndeling igennem netværk Facilitetet af Lise Grevenkop-Castenskiold Lise Grevenkop-Castenskiold M.Sc.EE, Management & Business Coach Lise Grevenkop-Castenskiold

Læs mere

Lean Six Sigma Master Black Belt-uddannelse

Lean Six Sigma Master Black Belt-uddannelse Statistik BPM Facilitering Coaching e- Learning Strategi DfLSS BB- Erfaring QFD DOE Forandringsledelse Lean Six Sigma -uddannelse For dig, der arbejder med Lean Six Sigma på strategisk niveau Dit udbytte

Læs mere

LEDERNES KOMPETENCECENTER

LEDERNES KOMPETENCECENTER LEDERNES KOMPETENCECENTER KURSUSOVERBLIK 2015 VIDEN DER BRINGER DIG VIDERE COACHING COACHING OG KONFLIKTHÅNDTERING 23/9 NY LEDER - HVAD NU? Adgang til modul i 3 måneder ÅRETS PROJEKTDAG 2015 Pris kr. 3.495

Læs mere

Jens Jensen Østergade 1, 9999 Nordby Tlf. 11 11 11 11/22 22 22 22 Mail: jens_jensen@mail.dk

Jens Jensen Østergade 1, 9999 Nordby Tlf. 11 11 11 11/22 22 22 22 Mail: jens_jensen@mail.dk Personlige data Navn: Jens Jensen Adresse: Østergade 1, 9999 Nordby Telefon: 11 11 11 11 / 22 22 22 22 E-mail: jens_jensen@mail.com Hjemmeside: www.familienjensen.dk Fødselsdato: 3. juni 1970 Civilstand:

Læs mere

August 2013 September 2013: Strategisk eksport salg. September 2010 Februar 2014: Professionsbachelor i eksport og teknologi

August 2013 September 2013: Strategisk eksport salg. September 2010 Februar 2014: Professionsbachelor i eksport og teknologi Curriculum vitae komplet Navn: Thomas Erenskjold Andersen Adresse: Skamlingvejen 142 Postnr. og by: 6093 Sjølund Tlf.: 40 55 58 01 E-mail: Thomas@t-and.dk Født: 11-06-1981 Civil status: Single ingen børn

Læs mere

Genvind din konkurrencedygtighed Kan det løses løser jeg det!

Genvind din konkurrencedygtighed Kan det løses løser jeg det! JT Food Consult Limited www.jtfoodconsult.com info@jtfoodconsult.com Teléfono: 0045 51953430 Genvind din konkurrencedygtighed Kan det løses løser jeg det! Ydelser, der tilbydes, klik på en ydelse eller

Læs mere

CURRICULUM VITAE. NATIONALITET: Gift, 1 barn(ida 9 år) Dansk(modersmål) Engelsk flydende Tysk business Skandinavisk business.

CURRICULUM VITAE. NATIONALITET: Gift, 1 barn(ida 9 år) Dansk(modersmål) Engelsk flydende Tysk business Skandinavisk business. NICOLAS FYLLGRAF THOMASMINDEPARKEN 42 DK- 9440 AABYBRO MOBIL: +45 31 35 53 27 FYLLGRAF@NORDFIBER.DK CURRICULUM VITAE LOKATION: NATIONALITET: STATUS: FØDSELSDAG: SPROG: UDDANNELSE: Aabybro, Danmark Dansk

Læs mere

Fra tanke til resultat kurser og uddannelse i produktivitet og Lean

Fra tanke til resultat kurser og uddannelse i produktivitet og Lean Fra tanke til resultat kurser og uddannelse i produktivitet og Lean Side - 2 Fem gode grunde til at læse videre Indhold Fra tanke til resultat kurser og uddannelse i produktivitet og Lean Godt i gang med

Læs mere

HR-uddannelser Grundlæggende, Videregående og Strategisk niveau

HR-uddannelser Grundlæggende, Videregående og Strategisk niveau HR-uddannelser Grundlæggende, Videregående og Strategisk niveau Grunduddannelsen i HR og personale jura Du er nyansat HR-medarbejder og har fokus på rekruttering og fastholdelse i dine arbejdsopgaver.

Læs mere

EXPERTS WITHOUT BOUNDARIES. CapTech CapSourcing CapAssist

EXPERTS WITHOUT BOUNDARIES. CapTech CapSourcing CapAssist EXPERTS WITHOUT BOUNDARIES CapTech CapSourcing CapAssist 2 Experts without boundaries Om CapWorks CapWorks er skabt som et stærkt alternativ til de store etablerede konsulenthuse. Vi har specialiseret

Læs mere

Kelly Services. Talent News. Projektledere Efterår 2012. Kelly Services telefon 33 11 70 70 kbh@kellyservices.dk www.kellyservices.

Kelly Services. Talent News. Projektledere Efterår 2012. Kelly Services telefon 33 11 70 70 kbh@kellyservices.dk www.kellyservices. Kelly Services Talent News Projektledere Efterår 2012 Kelly Services telefon 33 11 70 70 kbh@kellyservices.dk www.kellyservices.dk Vi har talenterne! Vidste du, at 85% af de potentielle kandidater ikke

Læs mere

Produktions IT Strategi 2.18 Danish Crown. 3 september 2013 - HI

Produktions IT Strategi 2.18 Danish Crown. 3 september 2013 - HI Produktions IT Strategi 2.18 Danish Crown 3 september 2013 - HI SVINE STALDE - SMUKFEST WANTED SVIN SØGES CV Firma : Navn : Afdeling : Titel : Alder : Danish Crown A/S Thomas Page Pedersen Factory IT,

Læs mere

REKRUTTERING VI SÆTTER DET BEDSTE HOLD - GENNEM MODERNE REKRUTTERING

REKRUTTERING VI SÆTTER DET BEDSTE HOLD - GENNEM MODERNE REKRUTTERING REKRUTTERING VI SÆTTER DET BEDSTE HOLD - GENNEM MODERNE REKRUTTERING HVEM ER VI... VI ER GENERALISTER, SOM ER SPECIALISTER I MENNESKER pro&co blev etableret i 2000 og har siden da løst mere end 1000 stillingssager.

Læs mere

Produktivitetskonference 2011

Produktivitetskonference 2011 Produktivitetskonference 2011 Etablering af ny Lean fabrik 4. Maj 2011 Bjørn Sommer Agenda Virksomhedspræsentation Film Ejerforhold, organisation, etc Udgangspunkt Udfordring nr. 1 Skabe rammer til fortsat

Læs mere

Uddannelse: Født: 1973

Uddannelse: Født: 1973 Uddannelse: Bopæl: HD Smørum Født: 1973 Civilstand: Sprog: Gift, 2 børn Dansk, engelsk, svensk og norsk Introduktion: NJ er certificeret projektleder med fokus på infrastruktur-, implementerings-, migrerings-,

Læs mere

SAS Institute CIO networking

SAS Institute CIO networking SAS Institute CIO networking Torsdag den 30. oktober Underdirektør Ejvind Jørgensen Rambøll Management Consulting Slide 1 Udvalgte temaer Forretningsudvikling og prioriteringer CIO en og relationen til

Læs mere

ARoS Aarhus Kunstmuseum

ARoS Aarhus Kunstmuseum 08.04.2013. ARoS Aarhus Kunstmuseum Rekruttering af ny direktør Job- og personprofil Baggrund Direktør Jens Erik Sørensen slutter efter 30 år i spidsen for ARoS Aarhus Kunstmuseum. Derfor søger vi hans

Læs mere

Microsoft Executive Circle Arken 25 marts 2004 Økonomi & ledelsesrapportering hos Rambøll Danmark

Microsoft Executive Circle Arken 25 marts 2004 Økonomi & ledelsesrapportering hos Rambøll Danmark Microsoft Executive Circle Arken 25 marts 2004 Økonomi & ledelsesrapportering hos Rambøll Danmark Indlæg ved: Michael Schad, økonom, Rambøll dir.support RAMBØLL Gruppen RAMBØLL Gruppen RAMBØLL Management

Læs mere

Gift med Inge Merete som er børnehaveklasse leder og vi har børnene Kasper på 13 år og Ann Karina på 15 år.

Gift med Inge Merete som er børnehaveklasse leder og vi har børnene Kasper på 13 år og Ann Karina på 15 år. Personlige data Anders Nielsen Sanglærkevej 5, 9400 Nørresundby Telefon : +45 20892140 E mail : Anders_nielsen@stofanet.dk Fødselsdato : 7. Juli 1960 Gift med Inge Merete som er børnehaveklasse leder og

Læs mere

Medarbejdere i Verdensklasse Udvikling gennem netværk

Medarbejdere i Verdensklasse Udvikling gennem netværk Medarbejdere i Verdensklasse Udvikling gennem netværk UGENS TILBUD? Hvad er vores behov - Hvem er dnp? - dnp s udfordringer - Medarbejdere i Verdensklasse - Hvor har vi brug for hjælp fra VEU-området?

Læs mere

Rose Holm A/S. Vækststrategi Eksport til Tyskland

Rose Holm A/S. Vækststrategi Eksport til Tyskland Rose Holm A/S Vækststrategi Eksport til Tyskland Agenda Kort præsentation af Rose Holm A/S Vækststrategi? Hvor starter det? Eksport før strategi. Eksport efter strategi. Tiltag eksport Tyskland. Spørgsmål.

Læs mere

Smag for vækst. Ellen Trolle Director, Nordic Operations Roadside SOS International a/s

Smag for vækst. Ellen Trolle Director, Nordic Operations Roadside SOS International a/s Smag for vækst Ellen Trolle Director, Nordic Operations Roadside SOS International a/s Præsentation DAH - historien SOS Dansk Autohjælp Pensionisten Situationen 2010 Katastrofal økonomi Elendig service

Læs mere

Curriculum Vitae. 2014- Indehaver Dragsdal Human Resources 2010-2014 International HR-Manager raaco A/S 2007-2010 HR Development Manager HR Manager

Curriculum Vitae. 2014- Indehaver Dragsdal Human Resources 2010-2014 International HR-Manager raaco A/S 2007-2010 HR Development Manager HR Manager Mette Marie Dragsdal Moltkesvej 58 B 4690 Haslev Tel.: +45 93924212 E-mail: mettedragsdal@gmail.com Curriculum Vitae Resumé: Jeg er dedikeret til Human Resources med fokus på, at mennesker og resultater

Læs mere

Fra driftsoptimering til bæredygtig vækst!

Fra driftsoptimering til bæredygtig vækst! Fra driftsoptimering til bæredygtig vækst! 1 Steve Howard Chief Sustainability Officer, IKEA Group 2 Kært barn Energy Management omfatter planlægning og drift af energirelaterede produktion og forbrugsenheder.

Læs mere

Generelle lederkompetencer mellemledere

Generelle lederkompetencer mellemledere Generelle lederkompetencer mellemledere Personale- og teamledelse: min. niveau 3 Skaber et godt arbejdsklima gennem information, dialog og involvering Har øje for den enkeltes talenter og ressourcer Sikrer

Læs mere

Ansøgning. Simon Bach. Skarp & kreativ kommunikatør. Socialt engageret medarbejder. Med venlig hilsen. 1. Ansøgning 2. CV 3.

Ansøgning. Simon Bach. Skarp & kreativ kommunikatør. Socialt engageret medarbejder. Med venlig hilsen. 1. Ansøgning 2. CV 3. Ansøgning Skarp & kreativ kommunikatør Som nyuddannet kandidat i markedsføring, tidligere selvstændig med egen detailvirksomhed, og adskillige uddannelsesforløb bag sig, da er jeg den rette nye markedsførings-

Læs mere

Stilling+Brixen. Kvalitetsledelse. Implementering af ledelsessystemer på vej mod certificering ISO 1090 ISO 3834 ISO 9001 ISO 14001 ISO/OHSAS 18001

Stilling+Brixen. Kvalitetsledelse. Implementering af ledelsessystemer på vej mod certificering ISO 1090 ISO 3834 ISO 9001 ISO 14001 ISO/OHSAS 18001 ` Stilling+Brixen Kvalitetsledelse Implementering af ledelsessystemer på vej mod certificering ISO 1090 ISO 3834 ISO 9001 ISO 14001 ISO/OHSAS 18001 ` Intro Vækst forudsætter dokumentation for kvalitet

Læs mere

TILBUD OG PROGRAMMER I 2015

TILBUD OG PROGRAMMER I 2015 VÆKSTHUS SYDDANMARKS TILBUD OG PROGRAMMER I 2015 SKAB VÆKST MED PROFESSIONEL BESTYRELSE. 5. MAJ 2015. VÆKSTHUSENE Gør udfordringer til muligheder PROGRAM FOR DAGEN 1. 15.00. Velkomst og introduktion til

Læs mere

Kvalitets- og miljøhåndbog. DEL 2 Procedurer og instruktioner. DEL 3 Kvalitetssikringshåndbog for leverancer

Kvalitets- og miljøhåndbog. DEL 2 Procedurer og instruktioner. DEL 3 Kvalitetssikringshåndbog for leverancer Kvalitets- og miljøhåndbog DEL 1 Politikker og målsætninger Kvalitets- og miljøhåndbog DEL 2 Procedurer og instruktioner Kvalitets- og miljøhåndbog DEL 3 Kvalitetssikringshåndbog for leverancer Kvalitets-

Læs mere

Rose Holm A/S. Viljen til automatisering Vi vil bevare arbejdspladser i DK

Rose Holm A/S. Viljen til automatisering Vi vil bevare arbejdspladser i DK Rose Holm A/S Viljen til automatisering Vi vil bevare arbejdspladser i DK Agenda Kort præsentation af Rose Holm A/S Udgangspunkt Hvorfra kommer viljen til automatisering? Hvorfor automatisering? Forudsætninger

Læs mere

Branchens perspektiv på den gode indkøbs organisation. En måling er bedre end 100 mavefornemmelser. Per Hartlev

Branchens perspektiv på den gode indkøbs organisation. En måling er bedre end 100 mavefornemmelser. Per Hartlev Branchens perspektiv på den gode indkøbs organisation En måling er bedre end 100 mavefornemmelser Per Hartlev ph@whitebox.dk 7/11-2016 Release-styring Hjælpe værktøjer Kvalitets sikring Leverandør kontrakter

Læs mere

Job- og kravprofil i forbindelse med rekruttering og udvælgelse af afdelingschef til Orbicon I Leif Hansen A/S. Århus

Job- og kravprofil i forbindelse med rekruttering og udvælgelse af afdelingschef til Orbicon I Leif Hansen A/S. Århus Job- og kravprofil i forbindelse med rekruttering og udvælgelse af afdelingschef til Orbicon I Leif Hansen A/S Århus Dato: November 2010 Konsulent: Direktør Evald Eriksen 1 Indhold 1. Formål med notatet...3

Læs mere

HR/ Personalerekruttering

HR/ Personalerekruttering HR/ Personalerekruttering VI HJÆLPER JER MED REKRUTTERING AF NYE MEDARBEJDERE Kandidatprofiler Et udvalg September 2012 Side 1 af 10 VI HAR KANDIDATERNE! Søger I kvalificeret, flersproget personale i Tyskland

Læs mere

IT-strategi og ROI baseret på IT

IT-strategi og ROI baseret på IT IT-strategi og ROI baseret på IT Indhold Udarbejdelse af en IT-strategi Udarbejdelse af en ROI-case til ledelsen (business case) Praktisk eksempel på Case forløb 10-05-2012 EG Copyright 2 Faser i udarbejdelse

Læs mere

Kompetence udvikling. Partnerskabet mellem Novo Nordisk og AMU. v. Senior Specialist Mogens Poulsen

Kompetence udvikling. Partnerskabet mellem Novo Nordisk og AMU. v. Senior Specialist Mogens Poulsen Anerkendelse af realkompetence - livslang læring på tværs 23. oktober 2007 Kompetence udvikling Partnerskabet mellem Novo Nordisk og AMU v. Senior Specialist Mogens Poulsen Anerkendelse af realkompetence

Læs mere

Lean Six Sigma Master Black Belt-uddannelse

Lean Six Sigma Master Black Belt-uddannelse Lean Six Sigma Master Black Belt-uddannelse For dig, der arbejder med Lean Six Sigma på strategisk niveau Statistik BPM Facilitering Coaching e- Learning Strategi DfLSS BB- Erfaring QFD DOE Coaching Forandringsledelse

Læs mere

Dansk på Canadisk! BM Silo ApS Grundlagt 1965. Dorte Martinsen Adm. Direktør. Claus Martinsen Exportchef/Ejer

Dansk på Canadisk! BM Silo ApS Grundlagt 1965. Dorte Martinsen Adm. Direktør. Claus Martinsen Exportchef/Ejer Dansk på Canadisk! Dorte Martinsen Adm. Direktør Claus Martinsen Exportchef/Ejer BM Silo ApS Grundlagt 1965 Virksomhedens historie Bent & Elsebeth Martinsen Bent grundlagde virksomheden i 1965 Interesse

Læs mere

Ansøgningsskema til DDV s vedligeholdspris 2015

Ansøgningsskema til DDV s vedligeholdspris 2015 Nedenstående skema bedes udfyldt med flest mulige oplysninger, således at en bedømmelse vil kunne træffes efter de mest optimale forudsætninger for bedømmelseskomiteen. Skemaet består af 8 kriterier. Ved

Læs mere

Ledelsens Dag den 6. november 2007

Ledelsens Dag den 6. november 2007 Ledelsens Dag den 6. november 2007 Kom godt fra start: om at forberede og implementere en strategi Redskaber og metoder til planlægning af en strategiproces Typiske faldgruber, og hvordan du håndterer

Læs mere

Six Sigma gammel vin på nye flasker, eller? Hvorledes træffer man sine valg, når det gælder produktionskoncepter? 08/02/2010 Michael Vaag 1

Six Sigma gammel vin på nye flasker, eller? Hvorledes træffer man sine valg, når det gælder produktionskoncepter? 08/02/2010 Michael Vaag 1 Six Sigma gammel vin på nye flasker, eller? Hvorledes træffer man sine valg, når det gælder produktionskoncepter? 08/02/2010 Michael Vaag 1 Indhold Meget kort om Ingeniørhøjskolen i Århus Kvalitet er også

Læs mere

SKAB SUCCES SOM LEVERANDØR AF DIALOG MANAGER

SKAB SUCCES SOM LEVERANDØR AF DIALOG MANAGER www.dmsoftware.dk DM PARTNER ACADEMY Dialog Manager SKAB SUCCES SOM LEVERANDØR AF DIALOG MANAGER Slotsmarken DK-2970 Hørsholm Denmark Tel +45 45 76 69 00 Fax +45 45 76 69 0 dmsoftware@dmsoftware.dk At

Læs mere

CV Cecilie Methe Jasmin Rasmussen

CV Cecilie Methe Jasmin Rasmussen CV Cecilie Methe Jasmin Rasmussen Personlige data Navn: Cecilie Methe Jasmin Rasmussen Adresse: Kochsgade 26., 1.sal, 5000 Odense C. Mobil: 3136 7540 E-mail: jasmin.methe@gmail.com Fødselsdag: 1. juni

Læs mere

Curriculum Vitae Per Krogh Terkelsen

Curriculum Vitae Per Krogh Terkelsen Stamoplysninger Navn : Adresse :, Telefon : 61 28 80 60 E-mail : Alder : 51 år født den 31.august 1957 Civilstand : Samboende og har 4 børn i alderen 16 til 26 år Personlighed og lederstil Som person er

Læs mere

Rose Holm A/S. Vækststrategi Eksport til Sverige

Rose Holm A/S. Vækststrategi Eksport til Sverige Rose Holm A/S Vækststrategi Eksport til Sverige Agenda Kort præsentation af Rose Holm A/S Vækststrategi? Hvor starter det? Eksport før strategi. Eksport efter strategi. Spørgsmål. Lidt tal og info Rose

Læs mere

PERSONLIGE DATA ERHVERVSERFARING PROFIL

PERSONLIGE DATA ERHVERVSERFARING PROFIL PERSONLIGE DATA Navn: Gitte Daurehøj Adresse: Herlev Hovedgade 141 2.th., 2730 Herlev Telefon: 26175513 E-mail: daurehoej@gmail.com Fødselsdato: 24.08.1962 Civilstand: Gift PROFIL Inspirerende sælger med

Læs mere

Lidt om baggrunden. Formål. Metode. Resultater

Lidt om baggrunden. Formål. Metode. Resultater Kompetenceløft DK Lidt om baggrunden Formål Metode Resultater Lidt om baggrunden Trepartudvalg og fokus på lederens rolle Problem for fremtidens arbejdsmarked? Intentionen god og mange initiativer Knæk

Læs mere

Effektivisering af ejendomsdrift

Effektivisering af ejendomsdrift Effektivisering af ejendomsdrift v/ Christian Fredberg, direktør, F-Advise og Søren Skibsted, partner, Kromann Reumert - besparelser gennem strategisk tilgang til ejendomsdriften Indhold Ejendomsdriften

Læs mere

Samlet oversigt over godkendte mål FKB 2623 Ledelse

Samlet oversigt over godkendte mål FKB 2623 Ledelse Nummer: 43554 Logistik implementering i ledelse Deltageren kan varetage ledelsesopgaver i logistikfunktionen på det operationelle niveau i forbindelse med anvendelse af metoder og værktøjer til implementering

Læs mere

ATHENA IT-GROUP A/S. Virksomhedspræsentation

ATHENA IT-GROUP A/S. Virksomhedspræsentation ATHENA IT-GROUP A/S Virksomhedspræsentation Historie Athena IT-Group A/S blev grundlagt i 1995 I 2000 købte virksomheden firmaet Just R Data ApS og startede dermed sine IT-aktiviteter I byggebranchen.

Læs mere

Lovpligtig redegørelse om samfundsansvar (CSR) 2013/2014

Lovpligtig redegørelse om samfundsansvar (CSR) 2013/2014 Lovpligtig redegørelse om samfundsansvar (CSR) 2013/2014 Denne lovpligtige redegørelse for virksomhedens samfundsansvar, jf. årsregnskabslovens 99 a, er en del af ledelsesberetningen i årsregnskabet for

Læs mere

Udvikling og tendenser i projektledelse

Udvikling og tendenser i projektledelse Udvikling og tendenser i projektledelse VIA University College Danmarks største professionshøjskole 2.100 medarbejdere 17.000 studerende VIA Erhverv VIA Pædagogik og Samfund VIA Sundhed VIA Efter- og Videreuddannelse

Læs mere

Stillings- og personprofil. Administrerende direktør FDC A/S

Stillings- og personprofil. Administrerende direktør FDC A/S Stillings- og personprofil Administrerende direktør FDC A/S Maj 2014 Opdragsgiver FDC A/S Adresse Lautrupvang 3A 2750 Ballerup Tlf.: 44 65 45 00 www.fdc.dk Stilling Administrerende direktør Refererer til

Læs mere

C.V. Personlige oplysninger. Erhvervserfaring 20/01/2009. Theis Østrup Petersen Adresse: Telefon: +45 Mobil: +45 theiz@hotmail.com

C.V. Personlige oplysninger. Erhvervserfaring 20/01/2009. Theis Østrup Petersen Adresse: Telefon: +45 Mobil: +45 theiz@hotmail.com C.V. Personlige oplysninger Navn: Theis Østrup Petersen Adresse: Telefon: +45 Mobil: +45 Mail: theiz@hotmail.com Hjemmeside: http://www.digitheiz.dk Cpr. nr.: 040173-**** Statsborgerskab: Dansk Civilstand:

Læs mere

ProConsulting. ProConsulting A/S. - en præsentation

ProConsulting. ProConsulting A/S. - en præsentation ProConsulting A/S - en præsentation Indhold ProConsultings ydelser Et udsnit af ProConsultings kundereferencer Gode grunde til at samarbejde med ProConsulting Et udsnit af opgaver vi har løst for vores

Læs mere

Undervisningsbeskrivelse

Undervisningsbeskrivelse Undervisningsbeskrivelse Stamoplysninger til brug ved prøver til gymnasiale uddannelser Termin Institution Uddannelse Fag og niveau Lærer(e) Hold Termin hvori undervisningen afsluttes: Maj-juni 2015 Campus

Læs mere

It-direktør Nils Lau Frederiksen

It-direktør Nils Lau Frederiksen It-direktør Nils Lau Frederiksen Hvordan skaber vi en god kvalitetskultur i en hverdag i forandring? Hvordan professionaliserer man offentlig IT? Nils Lau Frederiksen Dagsorden Region Syddanmark It-staben.

Læs mere

PLAN OG UDVIKLING GIS-STRATEGI 2012-2016

PLAN OG UDVIKLING GIS-STRATEGI 2012-2016 PLAN OG UDVIKLING GIS-STRATEGI 2012-2016 Indhold 1 INDLEDNING 3 2 STRATEGIGRUNDLAGET OG HANDLINGSPLAN 5 3 VISION 6 4 PEJLEMÆRKER OG PRINCIPPER 8 4.1 TEKNOLOGI 8 4.1.1 Principper 8 4.2 KOMMUNIKATION 9 4.2.1

Læs mere

Den Værdiskabende Bestyrelse 2008

Den Værdiskabende Bestyrelse 2008 Den Værdiskabende Bestyrelse 2008 Hvordan sammensættes en bestyrelse, der passer til den valgte strategi? Hvordan opstilles en behovsprofil? Hvordan findes kandidater med de ønskede kompetencer? Bestyrelseshonorar?

Læs mere

Mål- og Resultatplan. Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse

Mål- og Resultatplan. Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse Mål- og Resultatplan Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse 2016 2017 Indhold 1. Indledning...1 2. Strategisk målbillede...1 2.1. Strategiske pejlemærker...2 3. Mål for 2017...4 4. Opfølgning...7 5. Påtegning...8

Læs mere

Curriculum Vitae Peter Christensen

Curriculum Vitae Peter Christensen Personlige data Curriculum Vitae Peter Christensen Navn: Peter Christensen Fødselsdato: 9/5/1960 Adresse: Vestergade 43 Postnr./by: 7361 Ejstrupholm Statsborgerskab: Dansk Tlf. privat: +45 75 77 24 95

Læs mere

DI s HR-uddannelse. Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! Sammensæt en uddannelse, der passer jeres behov.

DI s HR-uddannelse. Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! Sammensæt en uddannelse, der passer jeres behov. DI s HR-uddannelse Opgradér virksomhedens HR-funktion, og få en bedre bundlinje! Sammensæt en uddannelse, der passer jeres behov. 2 hr Kurser DI s HR-uddannelse > Hele vejen rundt om HR-opgaverne For at

Læs mere

http://www.youtube.com/watch?v=_pfyzlej fn8&feature=related

http://www.youtube.com/watch?v=_pfyzlej fn8&feature=related http://www.youtube.com/watch?v=_pfyzlej fn8&feature=related Forandringsproces i Orifarms indkøbsområde 25 oktober 2011 Agenda Orifarm Introduktion Orifarm Procurement projektet Forandringsprocesser og

Læs mere

Lean Six Sigma Green Belt uddannelse der betaler sig

Lean Six Sigma Green Belt uddannelse der betaler sig uddannelse der betaler sig Uddannelsen Uddannelsen er for dig, der ønsker at arbejde med struktureret projektledelse af procesoptimerings opgaver, og har en fremtrædende rolle i virksomhedens projekter

Læs mere

Systematic Software Engineering A/S

Systematic Software Engineering A/S SPI i praksis Erfaringer fra et forløb hos Systematic Software Engineering Knowledge is the only asset that increases in value by sharing Anna-Lis, Product Maturity Consultant Annemette, Project Secretary

Læs mere

kursusoversigt efterår 2014

kursusoversigt efterår 2014 kursusoversigt efterår 2014 Nye kompetencer giver nye muligheder Sønderhøj 9 8260 Viby J Tlf. 8936 3000 business@aabc.dk business.aabc.dk 1 Velkommen til Business Centret, Århus Købmandsskoles kursusafdeling.

Læs mere

FORRETNINGSUDVIKLING INTERIM PROJEKTLEDELSE

FORRETNINGSUDVIKLING INTERIM PROJEKTLEDELSE FORRETNINGSUDVIKLING INTERIM PROJEKTLEDELSE KOMMERCIEL UDVIKLING VALUE STREAM UDVIKLING PROCES OPTIMERING EKSPERTISE PÅ 3 BESLÆGTEDE OMRÅDER Kommerciel udvikling Proces forbedring Value Stream optimering

Læs mere

Seminar d. 19.9.2013. Klik for at redigere forfatter

Seminar d. 19.9.2013. Klik for at redigere forfatter Seminar d. 19.9.2013 Klik for at redigere forfatter M_o_R En risiko er en usikker begivenhed, der, hvis den indtræffer, påvirker en målsætning Risici kan dele op i to typer Trusler: Der påvirker målsætningen

Læs mere

HR/Personalerekruttering

HR/Personalerekruttering HR/Personalerekruttering VI HJÆLPER JER MED REKRUTTERING AF NYE MEDARBEJDERE Kandidatprofiler et udvalg August 2012 Side 1 af 9 Søger I kvalificeret, flersproget personale i Tyskland eller Danmark? VI

Læs mere

Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring...

Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring... Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring......men hvordan får du mest ud af små beløb. Marketing på jysk ELW Marketing management - analyse, planlægning og gennemførelse ELW er professionel

Læs mere

Uddannelse som virtuel projektleder

Uddannelse som virtuel projektleder Uddannelse som virtuel projektleder Udnytter din virksomhed potentialet i virtuel projektledelse? Nye teknologier tordner frem i virksomheder og giver mulighed for at kommunikere og samarbejde på nye måder.

Læs mere

Lean Six Sigma Yellow Belt uddannelse der betaler sig

Lean Six Sigma Yellow Belt uddannelse der betaler sig uddannelse der betaler sig Uddannelsen Uddannelsen er for dig, der skal kende til terminologien indenfor Lean Six Sigma. Du samarbejder dagligt med Green Belts og Black Belts og skal derfor forstå disses

Læs mere

Curriculum Vitae. 2014: Regnskabskursus ved Køge handelsskole. 2013: HD i Regnskab og Økonomistyring. 2010: Deltidsstudium i Mandarin ved CBS.

Curriculum Vitae. 2014: Regnskabskursus ved Køge handelsskole. 2013: HD i Regnskab og Økonomistyring. 2010: Deltidsstudium i Mandarin ved CBS. Curriculum Vitae Navn René Svendsen Bopæl Gartnervænget 11 4632 Bjæverskov Født 14. December 1978 Telefon 2989 0747 E-mail rene.svendsen@gmail.com Civilstand Børn Gift To døtre på hhv. 7 år og 3 år. Uddannelse

Læs mere

Lean Virksomhed. Få et hurtigt overblik over Lean. En vej til tilfredse kunder og glade medarbejdere i en profitabel organisation

Lean Virksomhed. Få et hurtigt overblik over Lean. En vej til tilfredse kunder og glade medarbejdere i en profitabel organisation Lean Virksomhed Få et hurtigt overblik over Lean. En vej til tilfredse kunder og glade medarbejdere i en profitabel organisation 2013 Lean Akademiet - Danmark Få et hurtigt overblik over Lean. En vej til

Læs mere

Bilag 1.2: Plan for driften a) Budget med tilhørende redegørelse

Bilag 1.2: Plan for driften a) Budget med tilhørende redegørelse Bilag 1.2: Plan for driften a) Budget med tilhørende redegørelse Som en del af den plan for driften, ansøger skal udarbejde, skal der udfærdiges et budget med tilhørende redegørelse, som underbygger/dokumenterer

Læs mere

Få de rette værktøjer. Kursusplan forår 2011 IDG-Kurser introducerer helt nye kursus- og workshoptilbud

Få de rette værktøjer. Kursusplan forår 2011 IDG-Kurser introducerer helt nye kursus- og workshoptilbud Få de rette værktøjer Kursusplan forår 2011 IDG-Kurser introducerer helt nye kursus- og workshoptilbud Velkommen til en ny kursus-sæson IDG s kurser opdeles i fire hovedgrupper: Og velkommen til en stribe

Læs mere

Vi SÆTTER det bedste hold. - gennem moderne rekruttering

Vi SÆTTER det bedste hold. - gennem moderne rekruttering Rekruttering Vi SÆTTER det bedste hold - gennem moderne rekruttering Hvem er vi... Vi er generalister, som er specialister i mennesker pro&co blev etableret i 2000 og har siden da løst mere end 1300 stillingssager.

Læs mere

Rolle- og ansvarsbeskrivelse

Rolle- og ansvarsbeskrivelse 2016 Rolle- og ansvarsbeskrivelse Uddannelsesleder Læreruddannelsen og Pædagoguddannelsen i Jelling 1. Ledelsesniveauer Beskrivelserne tager afsæt i LEADs 1 tydeliggørelse af, at ledelsesopgaven er forskellig

Læs mere

Kvalitetshåndbog for MK Stål- & Maskinteknik ApS

Kvalitetshåndbog for MK Stål- & Maskinteknik ApS Kvalitetshåndbog for MK Stål- & Maskinteknik ApS 0. Indholdsfortegnelse Kvalitetshåndbog 0. Indholdsfortegnelse 1 1. Forord 2 2. Organisationsplan 3 3. Kvalitetsmålsætning 4 4. Kvalitetspolitik 4 5. Leveringsformåen

Læs mere

Triolab lægger vægt på et tæt samarbejde med kunden, sådan at de tilbudte løsninger fungerer optimalt og tilpasses kundens behov.

Triolab lægger vægt på et tæt samarbejde med kunden, sådan at de tilbudte løsninger fungerer optimalt og tilpasses kundens behov. Side 1 af 8 Indledning Triolab er et firma, der forhandler kvalitetsløsninger til laboratorier i flere segmenter. Triolab er et firma, der forestår totalløsninger. Der tilbydes support på højt fagligt

Læs mere