Eksempel på interviewguide sociale tilbud

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Eksempel på interviewguide sociale tilbud"

Transkript

1 Eksempel på interviewguide sociale tilbud Læsevejledning Nedenstående interviewguide er et eksempel på, hvordan interview kan konstrueres til at belyse kriterium 10 i kvalitetsmodellen vedrørende sociale tilbud. Eksemplet kan bruges af den tilsynsførende som inspiration til udarbejdelse af egen interviewguide forud for tilsynsbesøget. Eksemplet tager udgangspunkt i en case og kan derfor ikke benyttes til at belyse kriterium 10 generelt. Indholdet i en interviewguide vil altid afhænge af, hvilke oplysninger den tilsynsførende konkret vurderer, der er behov for at indhente. I praksis kan besvarelsen af et interviewspørgsmål medvirke til at belyse flere forskellige indikatorer. Interviewguiden består af en række emner, som angiver den overordnede ramme for indholdet i interviewet. Inden for hvert emne er der eksempler på spørgsmål og spørgeteknik, som kan belyse emnerne. Det er vigtigt, at den tilsynsførende i interviewet sikrer sig, at de udvalgte emner bliver belyst for efterfølgende at kunne bedømme og score indikatorerne i bedømmelsesredskabet. I den faktiske interviewsituation kan der være udsagn, som skal forfølges nærmere, og hvor der er behov for at stille uddybende spørgsmål på baggrund af den dialog, der finder sted. Dette er der ikke taget højde for i eksemplet, ligesom der heller ikke medtaget spørgsmål og information af mere indledende og rammesættende karakter Kriterium 10: Tilbuddets medarbejdere besidder relevante kompetencer i forhold til målgruppens behov og tilbuddets metoder. Indikator 10.a: Medarbejdergruppen har samlet set relevant uddannelse, opdateret viden og erfaring med målgruppen og tilbuddets metoder. Indikator 10.b: Det er afspejlet i medarbejdernes samspil med borgerne, at medarbejderne har relevante kompetencer. Tilrettelæggelse af interview Dokumentgennemgang Forud for de interview, der finder sted i forbindelse med et tilsynsbesøg, har den tilsynsførende gennemgået diverse dokumenter, herunder fx: oplysningerne i oplysningsskemaet tilsynsrapporten fra forrige tilsyn tilbudsportalen tilbuddets hjemmeside oplysninger fra regnskabet, fx hvorvidt tilbuddet har brugt de afsatte midler til løn, uddannelse og supervision oplysninger fra evt. anonyme henvendelser. 1

2 Interview af sagsbehandler Det kan også være hensigtsmæssigt, at den tilsynsførende har interviewet en eller flere sagsbehandlere, inden de øvrige interview gennemføres. Interview af sagsbehandleren kan give oplysninger om problemstillinger, som skal belyses nærmere. Tilrettelæggelse af interview Som et led i tilsynets tilrettelæggelse kan den tilsynsførende begynde at udfylde kvalitetsmodellen på tilsyn.dk. På den måde får den tilsynsførende overblik over, hvilke indikatorer der skal belyses yderligere, enten ved indhentning af mere skriftlig dokumentation, observation eller interview. En grundig forberedelse af tilsynet er med til at målrette og effektivisere tilsynsbesøget, herunder også interviewene med de udvalgte informanter Udvælgelse af fokuspunkter med afsæt i en case Kriterium 10 handler overordnet om, hvorvidt medarbejderne har de relevante og nødvendige kompetencer til at omsætte metoder, så de i praksis imødekommer målgruppens behov og er med til at udgøre en reel forskel for borgeren. I den fiktive case fremgår det af de indhentede oplysninger, at tilbuddet har haft en relativ stor personaleudskiftning blandt det pædagogisk uddannede personale. Den tilsynsførende vurderer på den baggrund, at interviewene for at kunne belyse kriterium 10 primært skal have fokus på, hvordan tilbuddet sikrer, at borgerne får et kvalificeret tilbud i den aktuelle situation. Til at belyse dette vurderer den tilsynsførende at følgende emner skal belyses i interviewene: introduktion af nyansatte retningslinjer og arbejdsgange, som understøtter, at faglige tilgange og metoder anvendes i overensstemmelse med formålet iværksatte tiltag i forhold til opkvalificering. Hvilke perspektiver er relevante? For at sikre mest mulig troværdighed i interviewdata belyses indikatoren ud fra flere perspektiver ved at interviewe følgende: lederen: Er overordnet ansvarlig for tilbuddet, herunder for ansættelse, introduktion og løbende opkvalificering af medarbejdere, og kan derfor sige noget om, hvordan situationen vedr. personaleudskiftningen er håndteret ledelsesmæssigt. medarbejderne: Er ansvarlige for at praktisere tilbuddets faglige målsætninger og metoder på en måde, som kommer borgerne til gavn, og de kan derfor sige noget om, hvilken betydning medarbejderudskiftningen har haft i dagligdagen og i forhold til beboerne, og hvordan det er håndteret. borgerne: Borgerne kan beskrive deres oplevelse på egen krop af, hvordan tilbuddets faglige målsætninger og metoder praktiseres, og hvorvidt indsatsen er med til at skabe en reel forskel for dem. pårørende: Kan beskrive, hvordan de oplever samarbejdet med tilbuddet, hvordan de faglige målsætninger og metoder praktiseres, og hvorvidt indsatsen er med til at skabe en reel forskel for borgeren. myndighedssagsbehandleren: Kan beskrive og vurdere, hvorvidt tilbuddets indsats 2

3 understøtter trivsel og fremmer udvikling i forhold til temaerne i kvalitetsmodellen. Udvælgelse af interviewpersoner Lederen: Den tilsynsførende interviewer den øverst ansvarlige leder. Medarbejderne: Den tilsynsførende vælger at deltage i en beboerkonference på en afdeling X, hvor der har været en del personaleudskiftning siden sidste tilsyn. Der er i alt 8 medarbejdere på afdelingen. Den tilsynsførende har forinden aftalt med afdelingslederen, at der er afsat tid på mødet til drøftelse af emner, som tilsynet ønsker belyst. Vikar: Efter beboerkonferencen interviewer den tilsynsførende en vikar på afdelingen. Beboerne: Den tilsynsførende udpeger 1 beboer fra afdeling X og 1 beboer fra afdeling Y. Der udpeges hhv. en mand og en kvinde: en beboer, der har boet i tilbuddet i 1 år eller derover, og en beboer, som er flyttet ind inden for de sidste 2 måneder. Pårørende: Den tilsynsførende udpeger en forældre til en beboer, der samtidig er i pårørenderådet. Myndighedssagsbehandler: Den tilsynsførende udvælger sagsbehandleren til en beboer fra hver afdeling. På afdeling X og Y udvælges sagsbehandleren til de personer, der også var udpeget til interview. Fra afdeling Y udpeges desuden sagsbehandleren til en beboer, som er født i første halvdel af septembermåned. Det vil sige, der udvælges i alt 3 sagsbehandlere til interview. Interviewform Lederen: Den tilsynsførende benytter enkeltinterview. Det giver den tilsynsførende indblik i ledelsens overvejelser og tiltag i forhold til rekruttering og introduktion af nye medarbejdere, tilbuddets retningslinjer og beskrivelse af arbejdsgange samt opkvalificering af medarbejderne. Enkelt interview giver endvidere mulighed for, at lederen kan udtale sig om problemstillinger eller overvejelser, som endnu ikke er præsenteret for medarbejderne. Medarbejderne: Den tilsynsførende benytter gruppeinterview. Det giver den tilsynsførende indblik i medarbejdergruppens dynamik og kendskab til faglige tilgange, metoder og systematik i forhold til beboernes problemstillinger og opstillede mål for indsatsen. Der er desuden afsat tid på mødet til, at den tilsynsførende får mulighed for at interviewe medarbejderne om deres samlede kvalifikationer i forhold til at yde en indsats, som kommer borgerne til gavn. Det kan overvejes, at afdelingslederen ikke deltager i hele mødet, så den tilsynsførende får lejlighed til at tale med medarbejderne uden, at der er en ledelsesrepræsentant er til stede. Vikaren: Den tilsynsførende benytter enkeltinterview. Det giver den tilsynsførende indblik i, hvordan den konkrete vikar er blevet introduceret til tilbuddets værdigrundlag, faglige tilgange, metoder og vikarens muligheder for at få hjælp i dagligdagen i pludselig opståede situationer. Beboerne: Den tilsynsførende benytter enkeltinterview. Interviewene giver den tilsynsførende indblik i beboernes oplevelse af medarbejdernes kvalifikationer, og hvordan indsatsen opleves af beboerne. Beboerne kan også interviewes sammen. I eksemplet interviewes beboerne enkeltvis, da et gruppeinterview ikke nødvendigvis afdækker den enkelte beboeres perspektiv, da ikke alle ønsker at give udtryk for holdninger, når der er flere personer tilstede. Der er ikke en medarbejder tilstede, da beboerne skal kunne udtale sig frit. 3

4 Pårørende: Da den pårørende har mulighed for at være til stede på tilbuddet, benytter den tilsynsførende enkeltinterview. Det giver den tilsynsførende indblik i den pårørendes oplevelse af medarbejdernes personlige og faglige kvalifikationer i samarbejdet om tilrettelæggelsen af aktiviteter og arrangementer for beboerne. Interview af de pårørende kan desuden medvirke til at belyse de pårørendes oplevelse af, hvorvidt indsatsen i tilbuddet er med til at skabe en reel forskel for beboerne. Myndighedssagsbehandler: Den tilsynsførende benytter telefoninterview. Den tilsynsførende har behov for at få sagsbehandlerens vurdering af tilbuddets evne til at omsætte handleplanen i hverdagen og opnå positive resultater. Interview af leder Jeg ved, at I har haft en del personaleudskiftning blandt det pædagogiske personale, og jeg vil derfor gerne høre, hvordan du/i sikrer, at borgerne i lyset af denne situation får den indsats, de har behov for? Emne: Introduktion af nyansatte Jeg vil gerne høre, hvordan nye medarbejdere introduceres (inkl. vikarer) til tilbuddets værdigrundlag, faglige målsætninger og metoder. Start med at fortælle, hvordan forløbet var planlagt for den sidst ankomne medarbejder? Ved brug af et vikarbureau, hvilke aftaler er der med vikarbureauet om kriterier for udvælgelse af vikarer til et tilbud med jeres målgruppe? Beskriv, hvordan nye medarbejdere fx introduceres til reglerne om tilladt magtanvendelse, dokumentation og indberetning? Hvad gør I konkret i forhold til introduktion af vikarer, som tilkaldes fra dag til dag, fx fra vikarbureau? Emne: Retningslinjer og arbejdsgange Hvilke retningslinjer har I, der understøtter faglige tilgange og metoder? Jeg kan se af oplysningsskemaet, at I har retningslinjer for, hvordan beboerne skal vækkes om morgenen. Hvordan sikrer du/i, at nye ansatte er bekendt med dem? Må jeg se, hvor de er tilgængelige for de ansatte? Hvilke muligheder har de ansatte for at få hjælp i dagligdagen, hvis der er behov for fx vejledning eller i forbindelse med en pludselig opstået situation? Emne: Opkvalificering Jeg kan se på hjemmesiden, at I anvender Recovery her på tilbuddet. Ved ansættelse af medarbejdere, som ikke har kendskab til Recovery, hvordan bliver den/de pågældende medarbejdere opkvalificeret? Giv et par eksempler på, hvordan du som leder forventer, at Recovery metoden kommer til udtryk i praksis. 4

5 Med afsæt i oplysningsskemaet stilles konkrete spørgsmål til opkvalificeringstiltag, fx: Jeg kan se i oplysningsskemaet, at du har konkrete planer om at iværksætte et opkvalificeringsforløb for pædagogerne. Kan du beskrive lidt nærmere, hvad du forventer udbyttet bliver? Hvilke overvejelser har du i forhold til opkvalificering af de øvrige medarbejdere? Hvilke former for opkvalificering efterspørger medarbejderne? Hvad tænker du om deres ønsker i forhold til medarbejdernes samlede kvalifikationer, målgruppens behov og jeres økonomi? Hvilket udbytte oplever du, at medarbejderne får af supervisionen? Jeg kan forstå, at du har overvejelser om at skifte supervisor ud med en anden. Hvilke kvalifikationer og metoder vil du da efterspørge? Evt. Interview af medarbejdere Mødet startes med en præsentationsrunde, hvor medarbejderne oplyser navn, uddannelse, funktion og ansættelsesdato. Oplysningerne er alene til internt brug. Navne på ansatte vil hverken fremgå af tilsynsrapporten eller på Tilbudsportalen. Jeg ved, at der har været en del personaleudskiftning blandt det pædagogiske personale på denne afdeling, og jeg vil gerne høre, hvilken betydning det har for den daglige praksis. Emne: Introduktion af nyansatte Beskriv, hvordan nye ansatte introduceres til tilbuddets værdier, faglige tilgange og metoder Hvad gør I konkret i forhold til introduktion af vikarer, som tilkaldes fra dag til dag, fx fra vikarbureau? Hvordan introduceres nye medarbejdere til de enkelte beboeres behov for støtte? Fortæl, hvad I gør fx om morgenen, når 2 ud af 5 medarbejdere er nye? Jeg ved, at det ikke er alle beboerne, der har fuldt talesprog. Jeg er nysgerrig efter at høre, hvordan I vurderer, om beboerne har det godt, eller om der er noget i vejen. I må gerne give et par eksempler. Emne: Retningslinjer og arbejdsgange Hvilke retningslinjer har I, der understøtter faglige tilgange og metoder? Jeg ved, at I har retningslinjer for, fx hvordan beboerne skal vækkes om morgenen. Hvordan bliver nye medarbejdere og vikarer gjort bekendt med dem? Må jeg se, hvor de er tilgængelige for medarbejderne? Hvilke muligheder har medarbejderne for at få hjælp i dagligdagen, hvis der er behov for fx vejledning eller i forbindelse med en pludselig opstået situation? Hvad gør I, hvis der sker fejl, fx i forhold til medicinering? Emne: Opkvalificering Hvilke kompetencer har I, som gør jer fagligt og personligt kvalificerede i forhold til målgruppens behov? 5

6 Jeg ved, at I arbejder med Recovery. Kan I give et par eksempler på, hvordan metoden kommer til udtryk i dagligdagen? Hvordan er mulighederne for faglig sparring? Hvordan er fremtidsplanerne i forhold til opkvalificering? Hvilke ønsker har I til faglig opkvalificering? Hvilken form for supervision har I muligheder for? Hvor ofte er der supervision? Hvem deltager i supervisionen? Hvad er jeres udbytte af supervisionen? For en ordensskyld vil jeg gøre opmærksom på, at I som medarbejdere til enhver tid har underretningspligt og er forpligtede til at være og gøre opmærksom på forhold, som ikke er fagligt forsvarlige. Hvis dette er tilfældet, bør I først og fremmest tage kontakt til ledelsen. Hvis det af forskellige årsager er vanskeligt, kan I også henvende jer til socialtilsynet på telefonnr. xxxxxx eller e mailadresse Interview af vikar Emne: Introduktion af nyansatte Hvor længe har du været tilknyttet tilbuddet som vikar? Hvordan er du blevet introduceret til arbejdsopgaverne? Hvordan er du blevet introduceret til tilbuddets værdier, faglige tilgange og metoder? Hvordan er du blevet introduceret til de enkelte beboeres behov for støtte? Jeg ved, at det ikke er alle beboerne, der har fuldt talesprog. Jeg er nysgerrig efter at høre, hvordan du vurderer, om beboerne har det godt, eller om der er noget i vejen. Du må gerne give et par eksempler. Hvilke muligheder du for at få hjælp i dagligdagen, hvis der er behov for fx vejledning eller i forbindelse med en pludselig opstået situation? Emne: Retningslinjer og arbejdsgange Vil du vise mig, hvor du kan finde oplysninger om retningslinjer for fx håndtering af magtanvendelse? Beskriv en situation, hvor du havde brug for at finde oplysninger om retningslinjer. Hvad gør du, hvis der sker fejl, fx i forhold til medicinering? Emne: opkvalificering Hvilke kompetencer har du, som gør dig fagligt og personligt kvalificeret i forhold til målgruppens behov? Hvordan bliver du opkvalificeret? Deltager du i supervision? Deltager du i beboerkonferencer? 6

7 Interview af beboere Interviewet af beboeren tilpasses beboerens alder, funktionsnedsættelser og evt. nationalitet. Hvad er dit navn? Hvor længe har du boet på afdeling X? Jeg vil gerne høre noget mere om, hvordan dagligdagen er her på afdelingen. Du kan starte med at fortælle, hvad du laver om eftermiddagen, når du kommer hjem fra arbejde? Hvad laver du ellers om eftermiddagen? Hvilke andre aktiviteter har du mulighed for at deltage i, fx om eftermiddagen eller i weekenderne? Jeg ved, der er startet nogle nye medarbejdere. Hvad hedder de? Hvordan har I lært hinanden at kende? Hvad synes du, er det bedste ved at bo her på afdelingen? Hvad synes du, kunne gøre det til et bedre sted at bo? Jeg vil gerne tale med din mor/far/pårørende om, hvad de synes om at komme her på institutionen. Da du er over 18 år, vil jeg høre, om det er i orden? Hvis ja, bedes du skrive under på denne samtykkeerklæring (Alternativt har tilbuddets leder forinden, på tilsynets vegne, bedt beboeren om samtykke til at tale med den pårørende). Er der noget, vi ikke har været omkring, og som du har lyst til at fortælle? Evt. Beboeren viser derefter den tilsynsførende rundt på afdelingen. Interview af pårørende Hvor længe har din søn/datter/pårørende boet her på tilbuddet? Hvor længe har du været med i pårørenderådet? Hvilke opgaver har pårørenderådet? Da du er medlem af pårørenderådet, vil jeg gerne høre lidt om dine generelle overvejelser i forhold til samarbejdet med ledelsen og personalet. Du kan starte med at fortælle, hvordan sommerfesten blev planlagt? I tilfælde af problemer med afviklingen af festen, hvordan blev de så løst? Din søn bor på en afdeling, hvor der har været en del personaleudskiftning. Har det haft betydning for din søn og dig/jer som forældre og i givet fald hvilke? Kan du give et par eksempler på nogle af de evt. positive/negative episoder, du omtaler? Hvordan er det evt. efterfølgende blevet løst? Beskriv, hvilken form for støtte din søn/datter/pårørende har særligt behov for? Hvordan får din søn/datter/pårørende den støtte i dagligdagen? Hvordan udgør tilbuddet en reel og positiv forskel i forhold til beboernes generelle udvikling og din søn/datter/pårørende konkrete udvikling? Har du forslag til, hvordan tilbuddet kunne udvikle yderligere på indsatsen? Er der noget, vi ikke har været omkring, som, du synes, er vigtigt at fortælle? Evt. 7

8 Interview af myndighedssagsbehandler Hvor længe har du samarbejdet med xx tilbud? Hvornår har du sidst været kontakt med tilbuddet? Jeg vil gerne høre din vurdering af tilbuddets indsats. Opnår de efter din vurdering positive resultater, fx i forhold til uddannelse og beskæftigelse eller et af de øvrige temaer i kvalitetsmodellen? Hvis ikke der sker den ønskede progression i tilbuddet, hvad vurderer du så, årsagerne er til det? Hvilke overvejelser har du i forhold til at benytte tilbuddet fremover? Har du forslag til, hvordan tilbuddet kan optimere indsatsen i forhold til borgerne? Evt. 8

Eksempel på Interviewguide plejefamilier

Eksempel på Interviewguide plejefamilier Eksempel på Interviewguide plejefamilier Læsevejledning Nedenstående interviewguide er et eksempel på, hvordan interview kan konstrueres til at belyse kriterium 6 i kvalitetsmodellen på plejefamilieområdet.

Læs mere

Tilsyn med aflastning (SEL 84)

Tilsyn med aflastning (SEL 84) 1 Tilsyn med aflastning (SEL 84) Socialtilsyn Midt tilbyder tilsyn med aflastning jf. serviceloven 148 a, stk. 4. Tilkøbet omfatter tilsyn med tilbudslignende enheder jf. 84, som ikke hører under Socialtilsyn

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Regodkendelse af Bo og Naboskab Vordingborg 24. november 2014

Regodkendelse af Bo og Naboskab Vordingborg 24. november 2014 Regodkendelse af Bo og Naboskab Vordingborg 24. november 2014 Kopi fra Tilbudsportalen Re-godkendelsen omhandler alle temaer i kvalitetsmodellen: Uddannelse og beskæftigelse, Selvstændighed og relationer,

Læs mere

ERFARINGER MED SOCIALT TILSYN

ERFARINGER MED SOCIALT TILSYN ERFARINGER MED SOCIALT TILSYN Program: Kort introduktion Resume af reglerne op tilsyn samt præsentation af tilbagemeldinger til Socialt Lederforum om oplevelser og udfordringer. Socialstyrelsen ved, om

Læs mere

SOCIALTILSYN NORD. www.socialtilsynnord.hjoerring.dk

SOCIALTILSYN NORD. www.socialtilsynnord.hjoerring.dk SOCIALTILSYN NORD www.socialtilsynnord.hjoerring.dk Socialtilsyn Nord Lov om Socialtilsyn blev vedtaget juni 2013 Socialtilsyn Nord er ét af 5 nye Socialtilsyn Hjørring, Silkeborg, Fåborg-Midtfyn, Holbæk,

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Opsamling tilsynsrapporter 2015

Opsamling tilsynsrapporter 2015 Læsevejledning Følgende dokument indeholder en opsamling på tilsynsrapporter udfærdiget af Socialtilsyn Midt for bofællesskaber og enkeltmandsprojekter under Handicap i 2015 samt tilsynsrapport udfærdiget

Læs mere

Bilag 1. Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for tilbud

Bilag 1. Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for tilbud Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for tilbud Bilag 1 Indledning I det følgende beskrives kvalitetsmodellen, som socialtilsynet skal anvende ved vurdering af kvaliteten i sociale tilbud ved

Læs mere

TILSYNSFAGLIG UNDERVISNINGSDAG 2015 HANDOUT Tilbud Eksempler Principper

TILSYNSFAGLIG UNDERVISNINGSDAG 2015 HANDOUT Tilbud Eksempler Principper TILSYNSFAGLIG UNDERVISNINGSDAG 2015 HANDOUT Tilbud Eksempler Principper Eksempel A. Voksne, Tema 1., Uddannelse & Beskæftigelse Eksempel B. Voksne, Tema 2., Kompetencer Eksempel C. Børn & Unge, Tema 1.,

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Bilag 1. Indholdsfortegnelse 1. Baggrund for tilsynet... side x. 2. Læsevejledning... side x. 3. Tilsynsdato, tidspunkt og tilsynsførende...

Bilag 1. Indholdsfortegnelse 1. Baggrund for tilsynet... side x. 2. Læsevejledning... side x. 3. Tilsynsdato, tidspunkt og tilsynsførende... Bilag 1 Tilsynsrapport fra uanmeldt tilsyn Svendborg Kommune Myndighedsafdelingen Plejecenter xxxxx - xxxxxx Uanmeldt tilsynsbesøg den xx. xxxxxxxx 2008 Indholdsfortegnelse 1. Baggrund for tilsynet...

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Socialtilsyn. Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for sociale tilbud

Socialtilsyn. Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for sociale tilbud Socialtilsyn. Kvalitetsmodel: Temaer, kriterier og indikatorer for sociale tilbud 10. juli 2013 Publikationen er udgivet af Socialstyrelsen Edisonsvej 18, 1. 5000 Odense C Tlf.: 72 42 37 00 E-mail: socialstyrelsen@socialstyrelsen.dk

Læs mere

Tilsynsrapport sociale tilbud

Tilsynsrapport sociale tilbud Tilsynsrapport sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har den fornødne kvalitet og samlet set fortsat opfylder

Læs mere

10 anbefalinger for den gode godkendelse og det gode driftsorienterede tilsyn med anbringelsessteder på børneområdet

10 anbefalinger for den gode godkendelse og det gode driftsorienterede tilsyn med anbringelsessteder på børneområdet 30. marts 2012 10 anbefalinger for den gode godkendelse og det gode driftsorienterede tilsyn med anbringelsessteder på børneområdet Når børn og unge anbringes uden for hjemmet, er det altafgørende for

Læs mere

Tilsynsrapporter Voksenhandicap Konklusioner og anbefalinger

Tilsynsrapporter Voksenhandicap Konklusioner og anbefalinger Tilsynsrapporter Voksenhandicap Konklusioner og anbefalinger Tilbud drevet af Silkeborg Kommune: Arendalsvej Antal pladser: 30 Botilbud til voksne mennesker med et varigt nedsat fysisk/psykisk funktionsniveau.

Læs mere

Notat. Interviewguide. Brugerne / beboerne i forbindelse med anmeldt tilsyn.

Notat. Interviewguide. Brugerne / beboerne i forbindelse med anmeldt tilsyn. Notat Social Rådhuset Torvet 1 5800 Nyborg Tlf. 6333 7000 Fax. 6333 7001 kommune@nyborg.dk www.nyborg.dk Interviewguide. Brugerne / beboerne i forbindelse med anmeldt tilsyn. 19-05-2009 Sagsid. 09/2991

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport sociale tilbud

Tilsynsrapport sociale tilbud Tilsynsrapport sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har den fornødne kvalitet og samlet set fortsat opfylder

Læs mere

Oplysningsskema til driftsorienteret tilsyn sociale tilbud

Oplysningsskema til driftsorienteret tilsyn sociale tilbud Oplysningsskema til driftsorienteret tilsyn sociale tilbud Socialtilsynet fører driftsorienteret tilsyn med sociale tilbud for at sikre, at tilbuddene fortsat har den fornødne kvalitet, jf. 6 i lov om

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Oversigt over score på de syv temaer. Sagsnr K Cpr. Nr. Dato Navn Sagsbehandler Thomas Carlsen

Oversigt over score på de syv temaer. Sagsnr K Cpr. Nr. Dato Navn Sagsbehandler Thomas Carlsen Sagsnr. 27.03.00-K09-1-16 Cpr. Nr. Dato 8-1-2016 Navn Sagsbehandler Thomas Carlsen Oversigt over tilsynsrapporter 2015 for CBUs døgntilbud Tilsynet opdeles i syv forskellige temaer: Uddannelse og beskæftigelse

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Dansk kvalitetsmodel på det sociale område. Kursus for ressourcepersoner Trin 3 og 4

Dansk kvalitetsmodel på det sociale område. Kursus for ressourcepersoner Trin 3 og 4 Dansk kvalitetsmodel på det sociale område Kursus for ressourcepersoner Trin 3 og 4 Dias 1 Formålet med i dag Klæde jer på til at varetage opgaven som ressourcepersoner i forbindelse med kvalitetsovervågning

Læs mere

Årsrapport for tilsyn 2012 Voksensområdet handicap

Årsrapport for tilsyn 2012 Voksensområdet handicap Oplysninger om tilbuddet Årsrapport for tilsyn 2012 Voksensområdet handicap Tilbuddets navn: Kamelia, Levisonsvej 19, 6000 Kolding Tilbudstype/antal pladser/målgruppe: Botilbud oprettet efter 107 og almene

Læs mere

Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling

Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Det socialpædagogiske kollektiv Møllehuset Nordens Allé 35 9700 Brønderslev Leder Jan Christensen Tilsynsrapport

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet

Læs mere

Informationsmøde for plejefamilier 2015

Informationsmøde for plejefamilier 2015 Informationsmøde for plejefamilier 2015 Program for dagen Velkommen og kort orientering v. Tilsynskonsulent Anja Bechgaard. Status og dialog om erfaringer v. tilsynskonsulent Rita Olderkjær og tilsynskonsulent

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden

Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynsrapport Socialtilsyn Hovedstaden Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Rapport fra lovpligtigt uanmeldt tilsyn i Grøndalshusene den 17. juni 2013

Rapport fra lovpligtigt uanmeldt tilsyn i Grøndalshusene den 17. juni 2013 Rapport fra lovpligtigt uanmeldt tilsyn i Grøndalshusene den 17. juni 2013 Centerleder Marion Pihl Jensen Tilsynet blev udført af konsulent Annelise Dehn og ekstern sygeplejefaglig konsulent Grethe Østergaard-Nielsen

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Ny godkendelse Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har

Læs mere

Tilsyn på Autismecenter Storstrøm - 11. juni 2014

Tilsyn på Autismecenter Storstrøm - 11. juni 2014 Tilsyn på Autismecenter Storstrøm - 11. juni 2014 Kopi fra Tilbudsportalen Tilsynet omhandler følgende fire temaer: Selvstændighed og relationer, Organisation og ledelse, Kompetencer og Fysiske rammer.

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Dato 25.10.2013. Journalnummer. Dato for Tilsynsbesøg 21.10.2013.. Mødested Huset Trappebæksvej. Mødedeltagere

Dato 25.10.2013. Journalnummer. Dato for Tilsynsbesøg 21.10.2013.. Mødested Huset Trappebæksvej. Mødedeltagere Tilsynsrapport Center for opholdssteder, botilbud og plejefamilier Tilbuddets navn og målgruppe Huset Trappebæksvej. Psykiatrisk botilbud 107 Journalnummer Dato 25.10.2013 Udarbejdet af Hanne Karlskov

Læs mere

Tilsynsrapport juni 2010

Tilsynsrapport juni 2010 Sorø Kommune Stab VAB Rådhusvej 8 4180 Sorø T 5787 6000 F 5787 7100 soroekom@soroe.dk www.soroe.dk J.nr. 340-2008-14937 Den 25. juni 2010 Tilsynsrapport juni 2010 Opholdsstedet Egholt Næstvedvej 74 4180

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Vejledning til tilsynsbesøg og tilsynsrapport

Vejledning til tilsynsbesøg og tilsynsrapport Vejledning til tilsynsbesøg og tilsynsrapport Med udgangspunkt i standarddagsordenen og de ydelser der er aftalt med de fynske kommuner er udarbejdet nedenstående vejledning til udarbejdelse at tilsynsrapporten.

Læs mere

Uanmeldt plejehjemstilsyn d. 14. december 2011 på Solgården

Uanmeldt plejehjemstilsyn d. 14. december 2011 på Solgården Uanmeldt plejehjemstilsyn d. 4. december 20 på Solgården I forhold til beboerne og pårørende vurderes disses oplevelse af: Boligforhold Synspunkter fra deltagerne. beboer Glad for sin stue 2. beboer Glad

Læs mere

Bilag 2: interviewguides til det dialogbaserede tilsynsbesøg. Interviewguide til det dialogbaserede tilsynsbesøg beboere og pårørende.

Bilag 2: interviewguides til det dialogbaserede tilsynsbesøg. Interviewguide til det dialogbaserede tilsynsbesøg beboere og pårørende. Bilag 2: interviewguides til det dialogbaserede tilsynsbesøg. Interviewguide til det dialogbaserede tilsynsbesøg beboere og pårørende. Det dialogbaserede tilsynsbesøg sker med udgangspunkt i følgende lovgivning:

Læs mere

Bo- og rehabiliteringstilbuddet Selma Marie

Bo- og rehabiliteringstilbuddet Selma Marie Bo- og rehabiliteringstilbuddet Selma Marie Uanmeldt tilsyn den 17. januar 2014 Tilsynet blev udført af tilsynsførende konsulenter; Jeanette de Mailly Kirsten Ølshøj Socialtilsyn Hovedstaden 1 Indledning

Læs mere

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Centervej 18 20 i Auning. den 20. februar 2013.

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Centervej 18 20 i Auning. den 20. februar 2013. MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Centervej 18 20 i Auning den 20. februar 2013. Marts 2013 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail: Åbningstid:

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets og vurdering af om tilbuddet fortsat har den

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Tangshave Plejecenter

Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Tangshave Plejecenter Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Tangshave Plejecenter Indholdsfortegnelse 1. TILSYN OMFANG OG GENNEMFØRELSE... 2 1.1 Interview... 2 1.2 Rapport... 2 2. KONKLUSION OG ANBEFALINGER PÅ TILSYNSBESØGET...

Læs mere

Uanmeldt tilsyn på Kildemarkscentret, Næstved Kommune. Torsdag den 29. oktober 2015 fra kl

Uanmeldt tilsyn på Kildemarkscentret, Næstved Kommune. Torsdag den 29. oktober 2015 fra kl TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Kildemarkscentret, Næstved Kommune Torsdag den 29. oktober 2015 fra kl. 15.00 Indledning Vi har på vegne af Næstved Kommune aflagt tilsynsbesøg på Kildemarkscentret. Generelt

Læs mere

Guide til indhentning af dokumenter/skriftlig dokumentation ved driftsorienteret tilsyn med sociale tilbud

Guide til indhentning af dokumenter/skriftlig dokumentation ved driftsorienteret tilsyn med sociale tilbud Guide til indhentning af dokumenter/skriftlig dokumentation ved driftsorienteret tilsyn med sociale tilbud I forbindelse med det driftsorienterede tilsyn med sociale tilbud kan en stor del af den relevante

Læs mere

Socialtilsynets erfaringer

Socialtilsynets erfaringer Socialtilsynets erfaringer v/ stabsleder Simon Ø. Foldager Socialtilsyn Midt LOS: Fagligt Årsmøde 2015 Disposition 1. Indledning: Vision og tilsynspolitik 2. Kvalitetsmodellen og kompetencer 3. Tilbuddenes

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord

Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynsrapport Socialtilsyn Nord Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

LANDSTINGSFORORDNING NR. 1 AF 15. APRIL 2003 OM HJÆLP TIL BØRN OG UNGE.

LANDSTINGSFORORDNING NR. 1 AF 15. APRIL 2003 OM HJÆLP TIL BØRN OG UNGE. LANDSTINGSFORORDNING NR. 1 AF 15. APRIL 2003 OM HJÆLP TIL BØRN OG UNGE. Jf. 23,stk.2. Landsstyret fører driftmæssigt, økonomisk og pædagogisk tilsyn med døgninstitutionerne HJEMMESTYRETS BEKENDTGØRELSE

Læs mere

Godkendelsesrapport nye plejefamilier

Godkendelsesrapport nye plejefamilier Godkendelsesrapport nye plejefamilier Praktiske oplysninger Godkendelsesrapporten er en opsummering af socialtilsynets vurdering af, om plejefamilien samlet set opfylder betingelserne for godkendelse,

Læs mere

Partshøring i forbindelse med påtænkt afgørelse om udstedelse af påbud, Bostøttecentrene i Randers

Partshøring i forbindelse med påtænkt afgørelse om udstedelse af påbud, Bostøttecentrene i Randers Bostøttecentrene Randers Kommune Vestergrave 30 8900 Randers 28. januar 2016 Partshøring i forbindelse med påtænkt afgørelse om udstedelse af påbud, Bostøttecentrene i Randers Socialtilsyn Midt traf d.

Læs mere

Kvalitetsmodel for socialtilsyn

Kvalitetsmodel for socialtilsyn Version iht. BEK nr. 1907 af 29/12/2015 Kvalitetsmodel for socialtilsyn Temaer, kriterier og indikatorer for tilbud Indledning I det følgende beskrives kvalitetsmodellen, som socialtilsynet skal anvende

Læs mere

Der foreligger et ydelseskatalog fra 2006. Fremadrettet har vi valgt at fokusere på en fyldest gørende service deklaration.

Der foreligger et ydelseskatalog fra 2006. Fremadrettet har vi valgt at fokusere på en fyldest gørende service deklaration. Ældre og handicap Handlingsplan efter tilsyn Efter hvert tilsyn skal institutionen udarbejde en handlingsplan indenfor en måned efter modtagelse af rapport. Hvis der modtages rapporter, hvor der peges

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Bilag 3: interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg. Interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg.

Bilag 3: interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg. Interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg. Bilag 3: interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg. Interviewguide til det uanmeldte tilsynsbesøg. Det uanmeldte tilsynsbesøg sker med udgangspunkt i følgende lovgivning: - Lov om retssikkerhed og

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Vivian Elkjær CVR-nr. 32 57 25 10. Bostøtten, Hvedevænget 24, Favrskov Kommune Uanmeldt tilsyn Den 4. september 2014

Vivian Elkjær CVR-nr. 32 57 25 10. Bostøtten, Hvedevænget 24, Favrskov Kommune Uanmeldt tilsyn Den 4. september 2014 Vivian Elkjær CVR-nr. 32 57 25 10 Bostøtten, Hvedevænget 24, Favrskov Kommune Uanmeldt tilsyn Den 4. september 2014 Indholdsfortegnelse Formalia... 3 Ledelsesrepræsentanter... 3 Medarbejderrepræsentanter...

Læs mere

Uanmeldt tilsyn på Bofællesskaber Vest, Københavns Kommune. den 13.april 2010 fra kl. 14.30 Vinhaven nr.30 og nr.48

Uanmeldt tilsyn på Bofællesskaber Vest, Københavns Kommune. den 13.april 2010 fra kl. 14.30 Vinhaven nr.30 og nr.48 TILSYNSRAPPORT Uanmeldt tilsyn på Bofællesskaber Vest, Københavns Kommune den 13.april 2010 fra kl. 14.30 Vinhaven nr.30 og nr.48 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt tilsynsbesøg hos

Læs mere

Indstilling til Voksen og Plejeudvalget vedrørende Uanmeldt kommunalt tilsyn

Indstilling til Voksen og Plejeudvalget vedrørende Uanmeldt kommunalt tilsyn Indstilling til Voksen og Plejeudvalget vedrørende Uanmeldt kommunalt tilsyn Plejehjemmet Nørrevang d. 14. oktober 2008 Den 8. december 2008 Plejehjemmet Nørrevang Uanmeldt kommunalt tilsyn d. 14. oktober

Læs mere

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Bostedet Skovstjernen. den 6. marts og 10. april 2013.

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på. Bostedet Skovstjernen. den 6. marts og 10. april 2013. MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget Vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Bostedet Skovstjernen den 6. marts og 10. april 2013. Maj 2013 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail:

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Uanmeldt tilsyn. Feldborg Frie Børneunivers. Bredgade 76, Feldborg. Johnny Hessellund. Mia Mortensen. Joan Dahl Nørgaard

Uanmeldt tilsyn. Feldborg Frie Børneunivers. Bredgade 76, Feldborg. Johnny Hessellund. Mia Mortensen. Joan Dahl Nørgaard TILSYNSENHEDEN HERNING KOMMUNE Uanmeldt tilsyn Dagtilbud i Børn og unge forvaltningen Dato: 26.1.2016 Tilbud: Adresse: Leder: Pædagogisk leder Tilsynsførende: Tilsynsførende: Feldborg Frie Børneunivers

Læs mere

At forebygge ved at gribe korrigerende ind før mindre problemer udvikler sig til alvorligere problemer.

At forebygge ved at gribe korrigerende ind før mindre problemer udvikler sig til alvorligere problemer. 1. Indledning Dette er en beskrivelse af procedure for gennemførelse af uanmeldt tilsyn i kommunens botilbud efter 107 og 108. Tilsynet gennemføres i henhold til 16 i Lov om retssikkerhed og administration

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

TILSYNSRAPPORT. Botilbud beliggende i Holstebro Kommune: SOCIALAFDELINGEN

TILSYNSRAPPORT. Botilbud beliggende i Holstebro Kommune: SOCIALAFDELINGEN 7 TILSYNSRAPPORT Botilbud beliggende i : UANMELDT TILSYN DEN: 18.09.2013 Bofællesskabet Lægårdvej og opholdsstedet Fyrtårnet SOCIALAFDELINGEN Dokument: ::odma\captia\http://captia/sjp/dok4193191 Sidst

Læs mere

Anmeldt tilsyn i Bofællesskaberne Syd, Københavns Kommune Ove Billesvej og Peder Lykkesvej. Tirsdag den 11. december 2012 fra kl. 14.

Anmeldt tilsyn i Bofællesskaberne Syd, Københavns Kommune Ove Billesvej og Peder Lykkesvej. Tirsdag den 11. december 2012 fra kl. 14. TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn i Bofællesskaberne Syd, Københavns Kommune Ove Billesvej og Peder Lykkesvej Tirsdag den 11. december 2012 fra kl. 14.00 Indledning Vi har på vegne af Københavns Kommune aflagt

Læs mere

Uanmeldt kommunalt tilsyn. Fuglsanggården

Uanmeldt kommunalt tilsyn. Fuglsanggården Uanmeldt kommunalt tilsyn Fuglsanggården 2. november 2009 1 INDHOLDSFORTEGNELSE side 1. Indledning...3 1.1 Formål med det uanmeldte besøg 3 1.2 Fremgangsmåde generelt.3 2. Konklusion på samtale med 2 beboere...4

Læs mere

Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling

Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Tværkommunal Godkendelses- og Tilsynsafdeling Frederikshavn, Brønderslev og Hjørring Kommuner Møllebo Markedsgade 120 9700 Brønderslev Leder Jan Christensen Afd.leder Britta Magnussen Tilsynsrapport af

Læs mere

Dansk kvalitetsmodel på det sociale område Olof Palmes Allé 15 8200 Aarhus N. Ydelsesspecifikke standarder

Dansk kvalitetsmodel på det sociale område Olof Palmes Allé 15 8200 Aarhus N. Ydelsesspecifikke standarder Dansk kvalitetsmodel på det sociale område Olof Palmes Allé 15 8200 Aarhus N Ydelsesspecifikke standarder Dansk kvalitetsmodel på det sociale område Folkesundhed og Kvalitetsudvikling Olof Palmes Allé

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Regodkendelse Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har den

Læs mere

Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Dalsmark Plejecenter

Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Dalsmark Plejecenter Uanmeldt tilsyn 2011 Tilsynsrapport Dalsmark Plejecenter Indholdsfortegnelse 1. TILSYN OMFANG OG GENNEMFØRELSE... 2 1.1 Interview... 2 1.2 Rapport... 2 2. KONKLUSION OG ANBEFALINGER PÅ TILSYNSBESØGET...

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Regodkendelse Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Regodkendelse Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har den

Læs mere

Samarbejde med borgere og pårørende Beskrivelse af hvordan vi på Vinklen samarbejder om fælles forhold i tilbuddet

Samarbejde med borgere og pårørende Beskrivelse af hvordan vi på Vinklen samarbejder om fælles forhold i tilbuddet Samarbejde med borgere og pårørende Beskrivelse af hvordan vi på Vinklen samarbejder om fælles forhold i tilbuddet Samarbejdet med borgere og pårørende har til formål at sikre borgernes medbestemmelse

Læs mere

Interviewspørgsmål til brug for tilsyn 2013

Interviewspørgsmål til brug for tilsyn 2013 Stamdata: Sted: Bostedet Auktionsvej Leder: Lene Mouritsen Målgruppe: Voksne med varig nedsat fysisk og psykisk funktionsevne Antal beboere / brugere: 19 Antal ansatte fuldtidsstillinger: 8,5 Interviewspørgsmål

Læs mere

Ansøgningsskema til godkendelse af eksisterende sociale tilbud

Ansøgningsskema til godkendelse af eksisterende sociale tilbud Ansøgningsskema til godkendelse af eksisterende sociale tilbud Praktiske oplysninger Lov om socialtilsyn trådte i kraft 1. januar 2014. Uddrag af 5: Socialtilsynet træffer efter ansøgning afgørelse om

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst

Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynsrapport Socialtilsyn Øst Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Rapport fra lovpligtigt, uanmeldt tilsyn i område Faxe Syd den 30. august 2012 hos borgere, der ikke bor på plejecenter

Rapport fra lovpligtigt, uanmeldt tilsyn i område Faxe Syd den 30. august 2012 hos borgere, der ikke bor på plejecenter Rapport fra lovpligtigt, uanmeldt tilsyn i område Faxe Syd den 30. august 2012 hos borgere, der ikke bor på plejecenter Tilsynet blev udført af konsulent Birgit Friis Levysohn og ekstern sygeplejefaglig

Læs mere

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. vedrørende. uanmeldt kommunalt tilsyn på. Bofællesskabet Nyvang i Ørsted. den 23. maj 2012.

Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget. vedrørende. uanmeldt kommunalt tilsyn på. Bofællesskabet Nyvang i Ørsted. den 23. maj 2012. MYNDIGHEDSAFDELINGEN Indstilling til Voksen- og Plejeudvalget vedrørende uanmeldt kommunalt tilsyn på Bofællesskabet Nyvang i Ørsted den 23. maj 2012. Juli 2012 Adresse: Telefon: 89 59 10 00 E-mail: Åbningstid:

Læs mere

Uanmeldt tilsyn. Molevitten. Vestergade 82, Herning Kirsten Andersen. Joan Dahl Nørgaard. Mia Mortensen

Uanmeldt tilsyn. Molevitten. Vestergade 82, Herning Kirsten Andersen. Joan Dahl Nørgaard. Mia Mortensen TILSYNSENHEDEN HERNING KOMMUNE Uanmeldt tilsyn Dagtilbud i Børn og unge forvaltningen Dato: 26.0.16 Tilbud: Adresse: Leder: Tilsynsførende: Tilsynsførende: Molevitten Vestergade 82, Herning Kirsten Andersen

Læs mere

Boligerne på Skovstien 8-12

Boligerne på Skovstien 8-12 Boligerne på Skovstien 8-12 22-01-2015 Dok.nr.: 2014/0006842-6 Regodkendelse af tilbuddet Boligerne på Skovstien 8-12 Boligerne på Skovstien 8-12 er et tilbud etableret i henhold til servicelovens 66 og

Læs mere

Anmeldt tilsyn På Hjørnet, Svendborg kommune. Fredag den 24. oktober 2008 fra kl. 13.00

Anmeldt tilsyn På Hjørnet, Svendborg kommune. Fredag den 24. oktober 2008 fra kl. 13.00 TILSYNSRAPPORT Anmeldt tilsyn På Hjørnet, Svendborg kommune Fredag den 24. oktober 2008 fra kl. 13.00 Indledning Vi har på vegne af Svendborg Kommune aflagt anmeldt tilsynsbesøg På Hjørnet. Formålet med

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt

Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynsrapport Socialtilsyn Midt Tilsynstype: Regodkendelse Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har

Læs mere

Tilsynsrapport. Tilbud: Mariested

Tilsynsrapport. Tilbud: Mariested Tilsynsrapport Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat har den fornødne

Læs mere

Hvad var problemstillingen/udfordringen, som vi ville gøre noget ved:

Hvad var problemstillingen/udfordringen, som vi ville gøre noget ved: Til KL Bikubenfonden, udsatte børn i dagtilbud Kommuneberetning fra Aalborg august 2010 Hvad var problemstillingen/udfordringen, som vi ville gøre noget ved: I 2007 fik vi bevilget midler til kompetenceløft

Læs mere

Uanmeldt tilsyn. Haderup Børnehus. Skolevænget 3, Haderup. Dorthe S Vestergaard. Pia Strandbygaard. Joan Dahl Nørgaard

Uanmeldt tilsyn. Haderup Børnehus. Skolevænget 3, Haderup. Dorthe S Vestergaard. Pia Strandbygaard. Joan Dahl Nørgaard TILSYNSENHEDEN HERNING KOMMUNE Uanmeldt tilsyn Dagtilbud i Børn og unge forvaltningen Dato: 19.1.016 Tilbud: Adresse: Leder: Haderup Børnehus Skolevænget 3, Haderup Dorthe S Vestergaard Tilsynsførende:

Læs mere

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd

Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynsrapport Socialtilsyn Syd Tilsynstype: Driftsorienteret tilsyn Område: Sociale tilbud Praktiske oplysninger Tilsynsrapporten indeholder socialtilsynets bedømmelse og vurdering af om tilbuddet fortsat

Læs mere

Hedebo-Centret. 8. oktober 2009

Hedebo-Centret. 8. oktober 2009 Indstilling til Voksen og Plejeudvalget vedrørende Uanmeldt kommunalt tilsyn Hedebo-Centret 8. oktober 2009 Den 30. november 2009 Plejehjemmet Hedebo-Centret Uanmeldt kommunalt tilsyn d.8. oktober 2009

Læs mere