er vigtigt Kim Utzon Rådgivere I CENTRUM Enfant terrible En gameplan giver balance i en rå branche FLEKSIBILITET sætter mennesket KUNDEPORTRÆT

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "er vigtigt Kim Utzon Rådgivere I CENTRUM Enfant terrible En gameplan giver balance i en rå branche FLEKSIBILITET sætter mennesket KUNDEPORTRÆT"

Transkript

1 15 REVISION TRANSACTION SERVICES ERHVERVSSERVICE IT SKAT Kim Utzon FLEKSIBILITET er vigtigt En gameplan giver balance KUNDEPORTRÆT Enfant terrible i en rå branche Rådgivere sætter mennesket I CENTRUM

2 2 infoupdate 2015 Introduktion INDHOLDSFORTEGNELSE Styr på succesen 3 Mennesket i centrum 4 Kort om skat og moms 5 Når it skaber værdi 6 Læg en gameplan 7 Arbejdsbier på farten 8 Partnere på Orø 9 CSR i en rå branche 10 Gazelle vælger inforevision 12 Udgivelse: infoupdate er et kundemagasin, der udgives af inforevision én gang årligt. Redaktion: Per Jensen, partner (ansv.) Betinna Sidor, HR- og adm. chef Lene Finnemann, kommunikationskonsulent Design: Essensen Forsidefoto: Arkitekt Kim Utzon fotograferet af Lennart Søgaard-Høyer Foto: Lennart Søgaard-Høyer // Anne Blotting (artikel side 10-11) Tryk: Flemming Andersen Copyright 2015 inforevision a/s NY PARTNER 1. januar 2015 er Bo Risom Jensen indtrådt i inforevisions partnerkreds, som dermed har 16 medlemmer. ASSOCIERET PARTNER 1. januar 2015 er Martin Hansen indtrådt som associeret partner. inforevision har fire associerede partnere. STATSAUTORISERET REVISOR Jesper Andersen har bestået eksamen og er nu færdiguddannet som. inforevision a/s Buddingevej 312, DK 2860 Søborg T F BO LANGMANN, ADM. DIREKTØR OG PARTNER I INFOREVISION FORANDRING ER ET LIVSVILKÅR Spørgsmål: Hvad mener du om en ny og bedre verden? Svar: Jeg kunne bedre lide den gode gamle. Mange af dem, jeg kender, har det som Storm P s to habitklædte stregtegninger i denne ordveksling. Den ene side af os tiltrækkes af udvikling, vækst og nye, vigtige mål den anden side søger faste holdepunkter, velkendte rammer, tid til at stå stille og tænke sig om. Det ene udelukker ikke det andet. Tværtimod. Både som professionelle og som privatpersoner har vi brug for et kendt og stabilt ståsted for at kunne manøvrere i en verden, hvor konflikter og kriser skaber usikkerhed på flere fronter. Forandring er et livsvilkår, og det bedste udgangspunkt ligger hos dem, der er omstillingsparate og forholder sig proaktivt til fremtiden og de udviklingsmuligheder, den tilbyder. Det ved vores kunder. Vi mærker en stigende efterspørgsel på ydelser, der går på tværs af landegrænser, særligt i forbindelse med køb og salg af virksomheder med udenlandske investorer. Stadig flere ønsker også at foretage udenlandske investeringer, og som en konsekvens stiger behovet for rådgivning og assistance vedrørende moms, skatter og afgifter kraftigt. Her står vi stærkt som medlemmer af UHY International Ltd. (UHY). Det er et netværk af uafhængige revisions- og konsulentfirmaer, der i dag er repræsenteret med 275 kontorer i 87 lande. Derigennem kan vi sikre vores kunder en kvalitet og service, der matcher vores egen, også uden for Danmarks grænser. I inforevision oplever vi generelt stor interesse for konsulentydelser, særligt i forhold til it samt køb og salg af virksomheder. Kunderne efterspørger også i stigende grad specialviden og sparring om effektiviseringer og likviditetsstyring, og vi oplever, at vores rådgivning er værdifuld for kunden på flere planer. Inde i bladet kan du møde to af vores erfarne rådgivere, som fortæller om, hvordan de i tæt samspil med deres kunder arbejder med nye muligheder, blinde vinkler og langsigtede løsninger. Kernen i vores måde at drive virksomhed på er en tæt kundekontakt og høj faglighed i et uformelt miljø, hvor de menneskelige relationer og kundens behov er en prioritet. Den fane holder vi højt. Det gælder både i den daglige kundekontakt, men også på eksempelvis vores kundeseminarer. Det seneste havde temaet Den 3. alder og handlede om de optimeringsmuligheder, som især skattemæssigt findes, når man nærmer sig pensionsalderen. Ligesom vores kunder arbejder vi også proaktivt med vores virksomhed. Vi udvikler ydelserne og udvider forretningsområderne dér, hvor vi ser behovet. Bl.a. har vi oprustet skatteafdelingen med en momsspecialist, og vi har udvidet partnerkredsen. Nu er vi 16 erfarne partnere og 100 medarbejdere, hvoraf endnu en har bestået sin eksamen som. Således rustede glæder vi os til alle de opgaver, der venter os her i CVR Nr

3 infoupdate 2015 Revision 3 LIVSSTILSBUTIK MED STYR PÅ SUCCESEN Kombinationen af startkapital, erfaring og et knivskarpt fokus på forretningen har skabt flotte resultater for Merete Luplau. Hun har lige åbnet sin anden butik i Nordsjælland. Jeg elsker roen, mystikken og den asiatiske stemning med buddhaer, duftlys og smukke ting. Min filosofi er, at jeg skal have det lige så rart i mine butikker, som jeg har det derhjemme. Merete Luplau, indehaver af livsstilsbutikken Tamarind, byder på et glas te og ser sig tilfreds om i sin nye forretning. Og med god grund. Det går godt her i Allerød, hvor Tamarind blot har få måneder på bagen, og det samme gælder for søsterbutikken på Farum Bytorv. Her forvandlede Merete for seks år siden en tidligere cykelbutik til et spirituelt, velduftende univers af tøj, brugskunst, interiør og specialiteter. Idéen i Farum var at samle alt dét, jeg selv lå og kørte efter, i én butik. Lige fra en værtindegave til 100 kroner til et par skindleggings til 7000 kroner, og det koncept fungerer. Jeg har seks ansatte og har haft stigende omsætning lige fra begyndelsen. I mit univers er det flot og meget tilfredsstillende, siger Merete Luplau. Tamarind er frugter fra et stort og smukt tropisk træ og kan købes som pasta på glas. Smagen minder om blommer, og det bruges bl.a. i indiske og thailandske retter. MATAS GAV ET GODT AFSÆT Men et godt koncept er ikke den eneste forklaring på Tamarinds succes. Afsættet spiller også en afgørende rolle. Merete Luplau var gennem 25 år ejer af en Matas-forretning i Holte, og det var salget af den forretning, der gav hende den nødvendige startkapital til etableringen af Tamarind. Jeg har været så privilegeret, at jeg ikke har skullet ud og låne penge, men jeg ville heller aldrig være sprunget ud i det her uden min erfaring fra Matas om bl.a. salg, indkøb, økonomi og ledelse, siger Merete Luplau. NÅR PER ER GLAD, ER JEG GLAD 52-årige Merete Luplau knokler for hver en krone, der kommer i kassen og ved præcis, hvad hun vil. Det giver hende et knivskarpt fokus på forretningen og omsætningen. Jeg bruger rigtig meget tid på mine butikker. Hver uge kommer der nye varer, og hver eneste ting er håndplukket af mig personligt. Der skal altid være noget nyt og lækkert at komme efter i mine butikker, og jeg handler med over 100 forskellige firmaer. Derfor skal der være fuldstændig styr på fakturaer, kreditnotaer og regnskaber. Jeg har selv et godt overblik og en bogholder, der hjælper med bilagene, men det er vigtigt for mig at have Per fra inforevision til at samle trådene. Når han er glad, er jeg også glad, og jeg kan altid ringe til ham, når jeg har brug for et godt råd eller svar på et spørgsmål, siger Merete Luplau. Og Per Jensen er godt tilfreds: Jeg synes, at Merete er et godt eksempel på, at når man har drømmen og visionerne og viljen til hårdt arbejde, kan man sagtens skabe en succes. Per Jensen Partner Statsautoriseret T

4 4 infoupdate 2015 Rådgivning I ET LIGEVÆRDIGT OG TILLIDSFULDT SAMARBEJDE ER DET AFGØRENDE, AT VI TRÆDER IND SOM HELE MENNESKER, DER KAN TALE OM MEGET ANDET END TAL. LARS CHR. AASKOV, FØDT 1957 (tv). Lars beskæftiger sig bl.a. med ledelsesrådgivning, omstrukturering og investeringsrådgivning i mindre og mellemstore virksomheder. T VI HÆVER SÅ AT SIGE EJERLEDEREN OP AF MASKIN- RUMMET OG IND I HELIKOPTEREN TIL EN SNAK OM, HVOR VIRKSOMHEDEN ER PÅ VEJ HEN. STEN PEDERSEN, FØDT 1967 (th). Stens fokusområder er regnskab, revision og rådgivning i bl.a. it- og servicevirksomheder samt opstartsvirksomheder. T REVISORER MED MENNESKET I CENTRUM En god rådgiver viser dig nye muligheder, blinde vinkler og langsigtede løsninger. Her fortæller to erfarne partnere, Sten Pedersen og Lars Chr. Aaskov, om rollen som rådgiver for mindre og mellemstore virksomheder. OVERBLIK OG INDSIGT Sten: Vi arbejder især for mindre og mellemstore virksomheder, og vores afsæt er altid virksomhedens drivere: Hvad er afgørende for netop din forretning? Vi hæver så at sige ejerlederen op af maskinrummet og ind i helikopteren til en snak om, hvor virksomheden er på vej hen. Det er en stor hjælp for mange, fordi de får øje på nye muligheder og udfordringer. Lars: Vi er også gode til at spotte, hvor man kan optimere og effektivisere. Vi kender problemstillingerne og vil gerne hjælpe folk, hvis de vil hjælpes også i de grimme sager, hvor virksomheden skal rekonstrueres, aktier skal sælges eller lignende. KLAR BESKED OG GODE LØSNINGER Sten: Vi bliver spurgt om meget forskelligt, fx Skal jeg købe en ny maskine?, Kan du tage med i banken? eller Hvad gør jeg med mine pensioner?. Og ind i mellem kan et råd godt gøre ondt. Kunden ønsker sig måske en løsning, der bare ikke kan lade sig gøre af lovgivningsmæssige årsager. Men så kan vi pege på andre muligheder og sige: Du kan til gengæld gøre dette her. Lars: For os handler det ikke om at sælge timer, men om at finde den rigtige løsning. Vores opgave er at være så objektive og løsningsorienterede som muligt, og vi tøver ikke med at give det rigtige råd, selvom det er ilde hørt. Jeg fortæller, hvis der er problemer også selvom kunden foretrækker at høre noget andet. Sten: Hvis man er alene om at drive en virksomhed, har man måske ingen at sparre med i hverdagen. Man skal træffe alle beslutninger på egen hånd, og det kan koste energi og tvivl. Derfor gør vi også meget ud af at introducere kunderne for de rigtige mennesker og hjælpe dem med at bygge et professionelt netværk med fx advokater og bankforbindelser, de kan trække på i dagligdagen.

5 infoupdate 2015 Rådgivning/Skat 5 KORT NYT OM SKAT OG MOMS HAR DU STILLET VIRKSOMHEDENS AKTIVER TIL SIKKERHED FOR PRIVAT GÆLD? SÅ VÆR OPMÆRKSOM PÅ DE NYE REGLER. I efteråret 2014 blev fordelen ved at indskyde privat gæld i en virksomhedsordning fjernet. Det betyder: Med virkning fra 10. juni 2014 kan du kun spare op i virksomhedsordningen, hvis indskudskontoen er nul eller positiv. Hvis du stiller aktiver, der indgår i virksomhedsordningen, til sikkerhed for gæld, der ikke indgår i virksomhedsordningen, vil et beløb svarende til sikkerhedsstillelsen blive anset for hævet. Rentekorrektionssatsen er fra 2015 forhøjet med 3 procentpoint. BAGATELGRÆNSE Begrænsningen i muligheden for at opspare overskud ved negativ indskudskonto og/eller ved sikkerhedsstillelse gælder kun, hvis summen af den negative indskudskonto primo/ultimo med tillæg af eventuel sikkerhedsstillelse overstiger kr. pr. 10. juni RESPEKT OG TILLID Sten: Mennesker har følelser, og nogle følelser har større vægt end økonomi. Som rådgivere kan vi fortælle, hvad der er optimalt økonomisk og skattemæssigt, men vi har også respekt for, at man træffer andre beslutninger af hensyn til sin familie eller personlige situation. Lars: Ofte kan du ikke adskille virksomhed og ejer. De er to sider af samme sag, og her skaber man tillid ved at være betroet rådgiver. Det kræver situationsfornemmelse og menneskekendskab, og at man som rådgiver tør åbne op og give lidt af sig selv. Regnskab og revision er jo vores boldgade, men i et ligeværdigt og tillidsfuldt samarbejde er det afgørende, at vi træder ind som hele mennesker, der kan tale om meget andet end tal. BEGRÆNSNINGENS KUNST Sten: Ofte bliver vi inddraget i afgørende beslutninger, og det kræver en oprigtig interesse i virksomheden. Den slags hverken kan eller skal man foregive. Det er også vigtigt at kende sine begrænsninger. En rådgiver ved ikke alt, og det kræver en faglig og personlig ballast at erkende. Lars: I stedet for at kunne enkeltområder 100% helt ud til fingerspidserne, foretrækker vi at kunne rådgive bredt og så inddrage vores specialister, når der er behov for specialkompetencer. Vi samarbejder også med masser af specialister uden for huset. Uanset hvad, er målet den bedste løsning for kunden. ANDRE MULIGHEDER Du kan foretage visse korrektioner i virksomhedsordningen for 2013, hvis du vil bevare muligheden for at spare op og ligger over bagatelgrænsen. Korrektionerne skal gennemføres og meddeles til SKAT senest 31. marts Du kan også få nulstillet indskudskontoen ekstraordinært eller helt fravælge virksomhedsordningen. i Har du stillet virksomhedens aktiver som sikkerhed for privat gæld, og vil du gerne vide mere om de nye regler? Så kontakt skatteafdelingen på tlf eller læs mere på se nyhedsbrev nr TAB PÅ DEBITORER PRAKSIS ER LEMPET At opnå momsfradrag for tab på en debitor kan i visse tilfælde have lange udsigter, fordi man som kreditor normalt skal foretage en række handlinger, før tabet anses for konstateret og kan fratrækkes. Men nu er praksis lempet. Det betyder bl.a., at hvis kreditor selv har forsøgt at inddrive fordringen efter en fastlagt procedure, er det nu muligt at tage fradrag for tab på fordringer over 3000 kr. inkl. moms. Som udgangspunkt gælder det for fordringer på op til kr. inkl. moms. Bo Sponholtz Statsautoriseret Leder af skatteafdelingen T

6 6 infoupdate 2015 It ØKONOMISYSTEM PÅ FARTEN Økonomisystemet Microsoft Dynamics NAV og C5 er frigivet i version 2015 og er nu webbaseret. De nye versioner gør virksomhedens økonomisystem mobilt med en tablet-app, der rummer alle funktioner også når du er på farten. Du kan bl.a. bogføre, fakturere, holde styr på kunder og leverandører samt tjekke varelageret, uanset tid og sted. Dynamics C5 version 2015 deler teknisk platform med sin storebror, Microsoft Dynamics NAV. Det giver en række fordele i forhold til integration med andre systemer i virksomheden og gør et skifte til Microsoft Dynamics NAV nemt, hvis man vokser ud af sin C5-løsning. Foruden de nye versioner af Dynamics NAV og C5 supporterer infoit alle eksisterende versioner som minimum frem til år 2019, men formodentlig også længere. infoit hjælper desuden med økonomisystemerne Aplicor og e-conomic, og i rollen som leverandør eller sparringspartner kan infoit også vejlede i beslutninger om valg eller opgradering af system. FÅ MERE AT VIDE Ring og hør, hvordan du får et mobilt og smidigt økonomisystem, der passer til netop din virksomhed. Kontakt itchef Simon Okkels eller ERP-konsulent Peter Wienberg, T , FRA RÅ DATA TIL VÆRDIFULD INFORMATION Business Intelligence giver nem adgang til nøgletallene. Systemerne i en virksomhed er ofte digitale overflødighedshorn af informationer om virksomhedens indtjening og præstationer. Desværre er økonomisystemer sjældent i stand til at give det Simon Okkels Partner, it-chef T fulde udbytte af alle de data, de opsamler. Det kan Business Intelligence-løsninger til gengæld. Business Intelligence er systemer, som på tværs af datakilder indsamler og præsenterer data på en overskuelig og brugervenlig måde. Dermed kan ledere og økonomimedarbejdere langt bedre udnytte data i de daglige beslutningsprocesser. BRUGERVENLIGE RAPPORTER Acinta Intelligence Suite 2015 er et ledelsesinformationssystem, hvor alle nøgletal defineres ved hjælp af en datamodel. Informationerne er samlet som logiske begreber, og rapporterne er så brugervenlige, at enhver kan lære at lave dem selv uden programmering. Systemet leverer analytisk ledelsesinformation (OLAP) med bl.a. drill-down, drill-through og morphing, og rapporterne kan distribueres automatisk via samt eksporteres til både PDF og Excel. Der er naturligvis adgang til Acinta via tablet (ipad, Android og Microsoft). Licensprisen for pakker til systemer, som fx Microsoft Dynamics C5 og Microsoft Dynamics NAV, ligger fra kr. ekskl. moms.

7 infoupdate 2015 Transaction Services 7 LÆG EN GAMEPLAN FOR DIN VIRKSOMHED Omgivelser og kunder ændrer sig hastigt, og du og din virksomhed skal være omstillingsparate. En gameplan hjælper med at skabe balance mellem daglig drift og langsigtet udvikling. Forretningsudvikling handler om hele tiden at tilpasse virksomhedens forretningsmodel til de forandringer, der sker i omgivelserne fx ændringer hos kunderne, konkurrenterne eller på teknologiområdet. I teorien er det et indlysende fokusområde for enhver virksomhed, men i praksis er det sjældent så enkelt. Undersøgelser peger på, at man som ejerleder står med to væsentlige udfordringer: At forretningsudviklingen bliver fortrængt af de daglige opgaver, og at virksomheden ikke har den viden eller de værktøjer, der skal til. Konsekvenserne er bl.a., at virksomheden ikke får realiseret sit potentiale i forhold til indtjening, cash-flow og prissætning. AFSÆTNING OG SALGS- EFFEKTIVITET MANAGEMENT OG BESTYRELSE INDKØB OG PRODUKTION ANALYSE OPFØLGNING IT OG TEKNOLOGI GAMEPLAN IMPLEMEN- TERING FINANSIEL OPTIMERING VÆKST VED OPKØB FOKUSOMRÅDER OG VÆRDISKABELSE MODELLENS HJERTE inforevision har udviklet en model, der systematisk og struktureret tager ledelsen gennem de områder, der betyder noget for virksomhedens muligheder for at udvikle sig både på kort og lang sigt. Hjertet i modellen er dét, vi kalder en gameplan. Den bliver udarbejdet i tæt samspil med ledelsen og hjælper med at identificere og prioritere de vigtigste fokusområder, fx: It optimering af arbejdsprocesser eller kvalitetskontrol af datagrundlag for rapportering. Finansiel optimering øget gennemsigtighed i rapporteringen eller benchmark analyser. Vækst muligheder for vækst gennem opkøb. Compliance og risici dokumentation, effektivisering og optimering af forretningsprocesser. Exitforberedelse ejerleders afgang eller pensionering. EXIT- FORBEREDELSE VIDEN, VÆRKTØJER OG STRUKTUR Vi tilfører virksomheden værdi i form af viden, værktøjer og struktur, så ledelsen kan arbejde fokuseret og kontinuerligt med forretningsudvikling. Ofte fungerer vi Thomas Barslund Partner Statsautoriseret T COMPLIANCE OG RISICI også som tovholdere eller projektledere, og vi arbejder gerne sammen med andre rådgivere, siger Thomas Barslund og Bo Risom Jensen, partnere i inforevision. Bo Risom Jensen Partner T

8 8 infoupdate 2015 Erhvervsservice ARBEJDSBIER PÅ FARTEN I krydsfeltet mellem fastansat og freelancer finder du inforevisions erhvervskonsulenter. 80% af tiden er de ude hos kunderne. Fleksibelt og effektivt, siger både kunder og konsulenter. De summer af liv, elsker at arbejde og stortrives med afveksling og selvstændighed. inforevisions travle erhvervskonsulenter suser hver dag ud til kunder, som på fast basis ønsker en hjælpende hånd til regnskab, bogholderi og løn. Man skal være omstillingsparat, både personligt og professionelt, og det trives jeg rigtig godt med. Merete Kærgaard Med en solid erfaring med bogholderi og regnskab på CV et kom Merete Kærgaard til inforevision i Hendes kunder tæller bl.a. en diamantborer, en psykologvirksomhed, et tv-produktionsselskab og en it-virksomhed, og en gang om ugen tager hun til Østerbro for at arbejde hos Kim Utzon Arkitekter. Jobbet er meget afvekslende. Ikke to kunder eller to dage er ens, og man møder hele tiden forskellige mennesker, kulturer og brancher. Man skal være omstillingsparat, både personligt og professionelt, og det trives jeg rigtig godt med, siger Merete. Hun fortsætter: Man kan sagtens være loyal over for flere virksomheder på én gang, og jeg gør mig umage for at være præcis og stabil. Det er vigtigt for kunden, at jeg kommer, og der er brug for det, jeg laver. Selvom jeg er ekstern konsulent, bliver jeg ikke taget for givet. Det er en stor tilfredsstillelse og meget motiverende. FRIHED UNDER ANSVAR Meretes kollega, Mitzi Lorenzen, har været på farten for inforevision i mere end otte år. Mitzi har stor erfaring fra bl.a. hotelbranchen, og den bringer hun i spil to dage om ugen på Adina Apartment Hotel i København, hvor hun bogfører, rapporterer, deltager i budgetprocessen og sparrer om regnskaberne med hotellets direktør, Eva Grimsehl. Om jobbet siger Mitzi: Jeg holder meget af mine kollegaer, men skal altså helst ud af kontoret og ud til kunderne. Dér udretter jeg noget, og dér føler jeg mig mest til nytte. Men friheden og selvstændigheden i jobbet trækker også i Mitzi: Jeg kan godt lide frihed under ansvar. Vi kan altid hente opbakning og support fra chefer og kollegaer hjemme i Søborg, men når man står ude hos kunden, skal man selv træffe beslutninger, tilrettelægge arbejdet og få noget fra hånden. Det fungerer jeg godt med, og når kunden har tillid til, at man altid overholder aftaler og deadlines, kan man i vidt omfang selv tilrettelægge sit arbejde. Mads W. Kjærsgaard Partner T Catharina Mortensen Associeret partner T

9 infoupdate 2015 Erhvervsservice/HR 9 KIM UTZON Stifter og ejer af Kim Utzon Arkitekter Jeg har brugt inforevision, siden jeg begyndte som selvstændig arkitekt. I perioder har jeg haft min egen bogholder, og da hun skulle stoppe, valgte jeg at fortsætte med denne løsning. Det er smidigt og fleksibelt og matcher mine behov. Merete passer også godt ind her. Hun kender mig og _LSH_4010.CR2 min virksomhed og ved, hvad der betyder noget for mig, så det er nemt at kommunikere med hende. Jeg er meget tilfreds med den service, jeg får _LSH_4021.CR2 Kim Utzon Arkitekter står bl.a. bag Tivoli Hotellet og Copenhagen Strand, en række kontorbygninger i Kalkbrænderihavnen som fx Paustian Møbelhus, Dunkers Kulturhus i Helsingborg, Rosendahl A/S domicil i Hørsholm og en tilbygning til Vejle Kunstmuseum. EVA GRIMSEHL Direktør på Adina Apartment Hotel _utzon_2774.jpg Hver måned rapporterer vi til både Tyskland og Australien, og her er det afgørende med en regnskabskonsulent, der kender hotelbranchen, kulturen og forskellighederne. Det gør Mitzi. Hun kan kommunikere med alle og er blevet en del af teamet på Adina. Hun tager selv ansvar for opgaver og tidsfrister og ved, hvad vi gerne vil have. Via inforevision er hendes viden og kompetencer altid opdaterede, og vi oplever samarbejdet som meget fleksibelt _utzon_2815.jpg Adina Apartment Hotel på Amerika Plads i København ejes af Toga Far East Hotels, der har base i Australien. Adina tilbyder en vifte af fuldt udstyrede værelses- og lejlighedsløsninger og findes også i Berlin, Hamburg, Frankfurt og Budapest foruden i en række australske byer _LSH_4056.CR _LSH_4062.CR2 DERFOR TAGER VORES PARTNERE TIL ORØ Jo bedre du kender dig selv som person, desto stærkere og mere afbalanceret er du som leder. Sådan lyder essensen i inforevisions ledelsesfilosofi, og det er grunden til, at alle partnere i virksomheden bliver uddannet i personlig autentisk lederskab. Uddannelsen varer i alt tre uger og foregår på PMI, Personal Management International, der holder til på Orø i Isefjorden. PMI trækker på synergier fra gestaltterapien, og uddannelsen fokuserer bl.a. på evnen til at skabe en tillidsfuld og ligeværdig kontakt til kunder, kollegaer og medarbejdere. Fx træner partnerne det coachen- _utzon_2854.jpg de lederskab, og på uddannelsen udvikler de også personlige kompetencer som fx gennemslagskraft, nærvær og klarhed. KLÆDT PÅ TIL LEDELSE I mere end 25 år i træk har vi haft en organisk vækst på 10 procent om året i gennemsnit. Det er en udvikling, der kræver dygtige, bevidste ledere, som fagligt og personligt er godt klædt på, og som samtidig værner om den særlige virksomhedskultur, der kendetegner os, siger HR-chef i inforevision, Betinna Sidor. Vi har en flad organisationsstruktur med korte kommunikationsveje, der er præget af faglighed, samarbejde, uhøjtidelighed og gensidig respekt. Vi er over for hinanden, som vi er over for vores kunder: Ærlige og nede på jorden. Det er med til at gøre vores virksomhed til noget helt særligt, siger Betinna Sidor. Se vores 16 partnere på bagsiden af bladet. Betinna Sidor HR-chef T _utzon_2876.jpg

10 10 infoupdate 2015 Revision ENFANT TERRIBLE I EN RÅ BRANCHE FA Stillads udfordrer kulturen og skaber resultater i en branche, hvor man normalt ikke får point for socialt engagement. Virksomheden uddanner socialt udsatte, giver dem et job og arbejder for en stilladsbranche, der kan tages alvorligt både af sine egne og andre. Kofi Annan holdt tale. H.K.H. Prins Joachim uddelte priser. Ministre ankom i store, mørke biler, og repræsentanter fra erhvervslivets top sad bænket i Holstebro Musikteater. Anledningen var prisuddelingen CSR Awards 2013, der hylder virksomheder, som tager socialt ansvar for deres omverden, også kaldet Corporate Social Responsibility (CSR). Mange går med både livrem og seler, men det udvikler bare ikke verden, hvis alle er sådan. Stefan Kringelbach, FA Stillads gradvist vokse sig større, uden egoistiske hensyn. Det er dét, der gør, at vi bliver i projekterne også selvom noget går skævt, siger Stefan Kringelbach. PROJEKTER, DER GIVER MENING Sammen med sin kompagnon, Morten Villadsen, ejer Stefan Kringelbach FA Stillads med 16 ansatte. Morten står for den daglige drift med udlejning og opsætning af stilladser, mens Stefan især er engageret i udviklingsprojekter, der alle ligger inden for FA Stillads kernekompetencer, og som frem for alt giver mening og gør en forskel for dem, der medvirker. Mange går med både livrem og seler, men det udvikler bare ikke verden, hvis alle er sådan. I FA Stillads er innovation og nyskabelse en del af virksomheden, men det handler ikke bare om at finde på noget nyt. Det skal give mening, siger Stefan Kringelbach. Han er stolt: Den efterårsdag sad Stefan Kringelbach også i salen sammen med sine kollegaer fra FA Stillads. Deres lille virksomhed fra Allerød var nomineret i kategorien People Prize for sit arbejde med at uddanne indsatte i Horserød Statsfængsel. En anden virksomhed løb med prisen, men nomineringen var i sig selv en stor anerkendelse. Mange af de virksomheder, der var med den dag, havde sikkert CSR-afdelinger på størrelse med hele FA Stillads, og det er jo godt at have ressourcerne, men jeg tror ikke, du kan købe dig til social ansvarlighed. Det vigtige er, hvad der driver en virksomhed til at engagere sig. Socialt ansvar skal starte i det små og Søren Moesgaard Partner, T

11 infoupdate 2015 Revision 11 UDDANNELSESFORLØB FOR SOCIALT UDSATTE FA Stillads har udviklet et uddannelsesforløb for borgere, der af sociale, økonomiske eller personlige grunde står i en udsat situation og behøver en ekstra indsats for at komme i job og kunne stå på egne ben. Forløbet omfatter bl.a. et tre ugers AMU-kursus i systemstillads. Deltagerne kommer også i virksomhedsskole hos FA Stillads, og undervejs kan de også tage kørekort til kran, truck og lastbil. Når eksamensbeviset er i hus, får de fleste et job i FA Stillads eller et andet stilladsfirma. Forløbet er udviklet i et offentligt-privat partnerskab sammen med bl.a. Horserød Statsfængsel, en række jobcentre og High:five, der samarbejder med virksomheder for at skabe jobs til unge på kanten. De unge, vi arbejder med, er ikke alene garanteret arbejde i en branche, hvor en ren straffeattest ikke er et must. De får også nye kompetencer og udvikler sig som mennesker. Når man oplever, hvad det betyder for dem, så forklarer det også, hvorfor vi gør det. DE VIGTIGSTE OG VÆRSTE RÅDGIVERE Den 41-årige Stefan Kringelbach er passioneret, energisk og idérig, og han lægger masser af gratis timer i projekterne. Men det økonomiske fundament skal være realistisk. Her rådfører han sig med sin kone, Mie, sin kompagnon Morten Villadsen og med Søren Moesgaard, der er og partner i inforevision. De vigtigste og nogle gange også de værste sparringspartnere i min tilværelse er uden tvivl de tre. De har tit et andet syn på mine idéer, men det er ok. Jeg har altid mange bolde i luften og skal holdes i kort snor. Søren synes, at det jeg laver er spændende, men han stopper mig også, når der er grund til det, siger Stefan Kringelbach. Udover revision og årsregnskab fokuserer Søren Moesgaard på at hjælpe FA Stillads med at skabe det økonomiske fundament for at drive og udvikle det ben af virksomheden, der omfatter CSR-aktiviteter, og der går sjældent en uge, uden at han og Stefan Kringelbach taler sammen. Jeg stiller høje krav. Når jeg har brug for at vende noget, skal jeg have svaret med det samme også lørdag aften. Ting må ikke tage for lang tid, og jeg omgiver mig udelukkende med professionelle. Jeg hader amatører, og hvis jeg finder noget, jeg er utilfreds med, så siger jeg det. Det er vigtigt at få klar besked og at give klar besked. PAPIR PÅ PROFESSIONALISME Kravet til professionalisme gælder også FA Stillads selv. Sammen med stilladssektionen i Dansk Byggeri har Stefan Kringelbach været med til at etablere en certificeringsordning for stilladsbranchen. Den stiller bl.a. en række krav til arbejdsmiljø, kvalitet og service. Jeg kunne ikke være med til at drive virksomhed i en branche med det omdømme. Med certificeringen kan jeg gå ud til mine kunder og sige, at vi er seriøse, vi kommer til tiden, vi har styr på kvaliteten. Vi driver en virksomhed som i alle andre brancher og vil gerne bevise, at vi kan tages alvorligt, siger Stefan Kringelbach.

12 inforevisions 16 partnere Bo Langmann adm. direktør Flemming Andreasen statstautoriseret Thomas Barslund Ulrik Christensen INTERNATIONAL GAZELLE VÆLGER INFOREVISION OG UHY-NETVÆRKET Per Jensen Vibeke Düring Jensen Bo Risom Jensen cand.merc.aud. Mark Schneekloth Jensen Hurtig reaktion og virksomhedsforståelse. Bedre prissætning og performance samt et godt omdømme. Ifølge CEO Carlos Christensen fra Connected Wind Service A/S (CWS) er det blandt årsagerne til, at det i dag er inforevision, der bliver ringet til, når selskabet har brug for assistance. Mads W. Kjærsgaard cand.merc.aud. Tore Kolby Kenny Madsen Søren Moesgaard CWS er førende i Nordeuropa inden for service, vedligehold og overvågning af vindmøller. Syv år i træk er virksomhedens danske selskab, DMP Mølleservice, blevet udnævnt som Super-Gazelle i Dagbladet Børsen på grund af ekseptionel vækst. Et team på seks medarbejdere fra inforevision er fast tilknyttet virksomheden, og blandt opgaverne er M&A-transaktioner, dybtgående finansielle analyser samt revisions- og regnskabsydelser, herunder årsrapporter. Simon Morthorst Simon Okkels it-chef Sten Pedersen Lars Chr. Aaskov Også Revisorerna Syd i Sverige udfører opgaver for CWS. Ligesom inforevision er de medlemmer af UHY International Ltd. et verdensomspændende netværk af uafhængige revisions- og konsulentfirmaer. Læs mere på # 1 HVAD SYNES DU OM INFOUPDATE 2015? Deltag i en hurtig læserundersøgelse på Så er du med i lodtrækningen om tre x tre flasker god vin. Vi trækker lod onsdag den 18. februar 2015, og vinderne får direkte besked. CWS ejes af den dansk/svenske kapitalfond, Polaris Private Equity, og har tidligere samarbejdet med en af verdens fire store revisionsvirksomheder (kaldet the Big Four). Men inforevision er bedre, siger Carlos Christensen: inforevision har en evne til at få os til at føle, at vi er deres eneste kunde. Der er altid tid til en hasteanalyse, og der er altid en dyb forståelse for vores forretning og vores behov. Se flere cases fra UHY-netværket i Capability Statement 2015 på inforevision er et velfunderet revisions- og konsulenthus med 100 medarbejdere og 16 partnere. Vi betjener 1600 mindre og mellemstore virksomheder inden for mange brancher, og vores ydelser omfatter revision, skat og moms, internationale forhold, transaction services, erhvervsservice og it. inforevision er etableret i 1986 og ligger i Søborg.

Transaction Services info Corporate Finance køb og salg af virksomheder

Transaction Services info Corporate Finance køb og salg af virksomheder Transaction Services Due diligence ved virksomhedsovertagelse Finansiel og driftsøkonomisk due diligence Identifikation af risici og muligheder Vurderinger af indtjeningskvaliteten Arbejdskapitalanalyser

Læs mere

Vi engagerer os mere. Revision Rådgivning Skat

Vi engagerer os mere. Revision Rådgivning Skat Vi engagerer os mere Revision Rådgivning Skat Altid til rådighed... Jesper Christensen, Revisor Vi er med hele vejen Gennem en virksomheds livsforløb er der behov for assistance og rådgivning på en række

Læs mere

Vi står til regnskab. redmark.dk

Vi står til regnskab. redmark.dk Vi står til regnskab redmark.dk Hos Redmark er vi gode til tal, men det er dig der tæller Som Danmarks 7. største rådgivnings- og revisionsvirksomhed er Redmark en moderne, effektiv og dynamisk virksomhed.

Læs mere

ærlighed gennem enkelhed

ærlighed gennem enkelhed Paustian Arkitekt ærlighed gennem enkelhed 2 Paustian Arkitekt arbejder ud fra et ønske om, at funktion, arkitektur og byggeøkonomi skal gå op i en højere enhed. Paustian Arkitekt, ærlighed gennem enkelhed

Læs mere

Få et professionelt netværk i ryggen. Netværk Danmark P a r t o f Ex ecuti v e s G l o bal Net w o r k

Få et professionelt netværk i ryggen. Netværk Danmark P a r t o f Ex ecuti v e s G l o bal Net w o r k Få et professionelt netværk i ryggen Netværk Danmark P a r t o f Ex ecuti v e s G l o bal Net w o r k En livline i hverdagen Som leder og nøglemedarbejder står man ofte alene, når vigtige strategiske beslutninger

Læs mere

Kort præsentation af Icebreak Invest A/S

Kort præsentation af Icebreak Invest A/S Kort præsentation af Icebreak Invest A/S Visionen Hovedparten af et isbjerg er som bekendt skjult under vand sådan er det ofte også med værdier i virksomheden hovedparten af værdierne er skjulte og ikke

Læs mere

Dynamics AX hos Columbus

Dynamics AX hos Columbus Dynamics AX hos Columbus Dynamics AX er ikke længere bare Dynamics AX Stop lige op, før du vælger at opgradere Vejen til produktivitet er Rollecentre Henrik fortæller dig, hvordan det er at være kunde

Læs mere

_ áxäéààx ^Ü çxü Éz _t Ät `twáxç

_ áxäéààx ^Ü çxü Éz _t Ät `twáxç Du er i centrum Competenze Care tager altid udgangspunkt i dig og din virksomheds særlige behov og kultur. Vi hjælper dig som leder, dine medarbejdere og hele virksomheden til at yde optimalt både med

Læs mere

360º TALENTUDVIKLING MOD, VILJESTYRKE OG AMBITIONER. BLIV TRAINEE I BDO OG FÅ UDVIKLET DIT TALENT 360

360º TALENTUDVIKLING MOD, VILJESTYRKE OG AMBITIONER. BLIV TRAINEE I BDO OG FÅ UDVIKLET DIT TALENT 360 360º TALENTUDVIKLING MOD, VILJESTYRKE OG AMBITIONER. BLIV TRAINEE I BDO OG FÅ UDVIKLET DIT TALENT 360 SOM TRAINEE HOS BDO BLIVER DU EN DEL AF ET STÆRKT NETVÆRK - LOKALT OG INTERNATIONALT. DU VIL KONSTANT

Læs mere

Spørgsmål i DI s ledelsesscoreboard

Spørgsmål i DI s ledelsesscoreboard Spørgsmål i DI s ledelsesscoreboard Herunder kan du læse de spørgsmål, som stilles i forbindelse med undersøgelsen. Både medarbejdere og ledere bliver stillet 88 spørgsmål. Herudover vil ledergruppen blive

Læs mere

2 0 1 4 T A G E N H D

2 0 1 4 T A G E N H D TAG EN HD 2014 HD GIVER FAGLIG BALLAST TIL AT AGERE I KOMPLEKSE GLOBALE AKTIVITETER Performance er et nøgleord i Alfa Laval og derfor er det utroligt vigtigt, at vores medarbejdere og ledere hele tiden

Læs mere

VÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - bliv trainee hos BDO og vær en del af vores talentudvikling

VÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - bliv trainee hos BDO og vær en del af vores talentudvikling VÆR MED TIL AT TEGNE FREMTIDEN - bliv trainee hos BDO og vær en del af vores talentudvikling SOM TRAINEE HOS BDO BLIVER DU EN DEL AF ET STÆRKT NETVÆRK - LOKALT OG INTERNATIONALT. DU VIL KONSTANT UDVIKLE

Læs mere

VÆLG DIT NETVÆRK MED OMHU

VÆLG DIT NETVÆRK MED OMHU Netværk for ejerledere VÆLG DIT NETVÆRK MED OMHU Ejerledede virksomheder udgør med god grund 85 procent af dansk erhvervsliv. Friheden til at styre sit eget arbejdsliv, forfølge sine ideer og arbejde med

Læs mere

Vores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig

Vores værdier er skabt af medarbejderne. Frøs for dig Vores værdier er skabt af medarbejderne. Værdisangen er blevet til på et seminar den 15. januar 2005, hvor alle medarbejdere var med til at udarbejde Frøs Værdier. Denne folder er bl.a. udarbejdet på grundlag

Læs mere

Job hos Dansk Revision DERFOR (USP'er)

Job hos Dansk Revision DERFOR (USP'er) Job hos Dansk Revision DERFOR (USP'er) Lige om hjørnet Dansk Revision har kontorer i 26 byer landet over. Det betyder, at du har mulighed for at få et spændende job tæt på din bopæl uanset, hvor du bor.

Læs mere

Bliv klar til møde med banken

Bliv klar til møde med banken www.pwc.dk Bliv klar til møde med banken v/brian Rønne Nielsen Revision. Skat. Rådgivning. 7 år med finanskrise, lavvækst og uro i bankerne Karakteristika ved den nye virkelighed for SMV Knap likviditet

Læs mere

TID TIL VÆksT. Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner.

TID TIL VÆksT. Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner. 12 Danmark investerer i virksomheder med vækstambitioner. Væksthus Syddanmark er etableret for at styrke syddanske virksomheders mulighed for at udfolde deres fulde potentiale. I Væksthus Syddanmark får

Læs mere

FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING

FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING Psykiatri FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING Med mennesket i centrum - Fire værdier, der skal drive vores arbejde i Region Hovedstadens Psykiatri Kære medarbejder og ledere Her er vores nye værdigrundlag,

Læs mere

MOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016

MOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016 MOD NYE LØSNINGER Dansk Byggeris Strategi 2014-2016 FORORD Dansk Byggeri har udarbejdet en ny strategi. Efter en lang periode med krise og tilpasninger ser vi nu fremad og fokuserer på udvikling. Derfor

Læs mere

Fra god til fantastisk. Skab hurtige og målbare resultater!

Fra god til fantastisk. Skab hurtige og målbare resultater! Fra god til fantastisk Skab hurtige og målbare resultater! Team med solid erfaring Step-up blev etableret i 2003 og har lige siden arbejdet med at udvikle mennesker. Vi er i dag mest kendt som dem, der,

Læs mere

Skab forretning med CSR

Skab forretning med CSR VELKOMMEN I DANMARKS CSR HUS Skab forretning med CSR Opbyg de rette CSR kompetencer og løsninger i samarbejde med Green Network GREEN NETWORK MAKE CSR YOUR BUSINESS NÅ I MÅL MED CSR Få styr på kvaliteten

Læs mere

I n s p i r a t i o n s & U d v i k l i n g s f o r l ø b

I n s p i r a t i o n s & U d v i k l i n g s f o r l ø b I n s p i r a t i o n s & U d v i k l i n g s f o r l ø b Velkommen til vækstgruppeforløbet vækst via oplevelser Fremtidens konkurrenceparameter i turisme-erhvervet Mange taler om kundeoplevelsen som et

Læs mere

DRs Personalepolitik. På Inline, DRs intranet, kan du læse mere om DRs Personalepolitik, og hvordan den kommer til udtryk i praksis.

DRs Personalepolitik. På Inline, DRs intranet, kan du læse mere om DRs Personalepolitik, og hvordan den kommer til udtryk i praksis. DRs Personalepolitik På Inline, DRs intranet, kan du læse mere om DRs Personalepolitik, og hvordan den kommer til udtryk i praksis. DR HR Oktober 2008 Værdi for DRs personalepolitik Ansvar Social og professionel

Læs mere

Råd til dig der overvejer 5digital timeregistrering

Råd til dig der overvejer 5digital timeregistrering Råd til dig der overvejer 5digital timeregistrering Introduktion Stifter og Direktør af IT-Effect Kim Friis giver 5 gode råd om, hvad man skal tænke over, når man overvejer, om ens virksomhed skal have

Læs mere

Ledelse når det er bedst. Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune

Ledelse når det er bedst. Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune Ledelse når det er bedst Ledelsesgrundlag for Glostrup Kommune INTRODUKTION hvad er et ledelsesgrundlag? Fælles principper for god ledelse Som ledere i Glostrup Kommune er vores fornemste opgave at bidrage

Læs mere

PS4 A/S. House of leadership. Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation.

PS4 A/S. House of leadership. Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation. PS4 A/S House of leadership Hvad tærer og nærer på Danske medarbejderes motivation. Hvad tærer og nærer på danske medarbejderes motivation? Resultater af motivationsundersøgelse maj 2011 Konsulenthuset

Læs mere

Mennesker Succes Udvikling

Mennesker Succes Udvikling Mennesker Succes Udvikling CoastZone er teambuilding og teamudvikling i hele Danmark. Vi styrker relationerne i jeres team og viser jer vejen til nyt potentiale! »Mennesker med succes skaber udvikling«c

Læs mere

Revision & rådgivning af frie skoler. ude hos Jer!

Revision & rådgivning af frie skoler. ude hos Jer! Revision & rådgivning af frie skoler ude hos Jer! Vi arbejder ude hos jer uanset hvor I har hjemme At vi er mange frie skolers første valg, inden for rådgivning, revision og regnskabsudarbejdelse tilskriver

Læs mere

Altid med, altid opdateret

Altid med, altid opdateret MIT BDO BDO Online Sikker og nem login Mit BDO benytter NemID til login. Det betyder, at du ikke får endnu et brugernavn og en adgangskode at holde styr på. Hold dig opdateret Download vores App Mit BDO

Læs mere

SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG

SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG SKAB (ENDNU BEDRE) RESULTATER I EN TRAVL HVERDAG Overblik - tydelighed - begejstring TÆND DIT LEDERLYS kobler ledelsesredskaber og løsninger på dine konkrete udfordringer som leder gennem læring, rådgivning

Læs mere

Lovforslaget indeholder følgende elementer

Lovforslaget indeholder følgende elementer RSM plus er Danmarks 7. største revisions- og rådgivningsvirksomhed med egen IT- og skatteafdeling. RSM plus beskæftiger i alt ca. 200 medarbejdere fordelt på 8 kontorer, og er et selvstændigt medlem af

Læs mere

Holbæk Regionens Erhvervsråd. Forretningsudvikling i teori og praksis

Holbæk Regionens Erhvervsråd. Forretningsudvikling i teori og praksis Holbæk Regionens Erhvervsråd Forretningsudvikling i teori og praksis Forretningsudvikling teori Dagsorden v/jesper Salling Nielsen Forretningsudvikling praksis v/arkitekt Thomas Kullegaard Jesper Salling

Læs mere

Mentor eller certificeret coaching

Mentor eller certificeret coaching Mentor eller certificeret coaching Præsentationens indhold: Indledning Hvad er coaching? Fordele? Udbytte? Hvem kan have glæde af coaching? Hvordan kommer vi i gang? Uddrag af reference 1 2 3 4 5 6 7 8

Læs mere

Vi arbejder med de menneskelige aspekter, der ligger under overfladen. og skaber udvikling. PMI Personal Management International

Vi arbejder med de menneskelige aspekter, der ligger under overfladen. og skaber udvikling. PMI Personal Management International Vi arbejder med de menneskelige aspekter, der ligger under overfladen og skaber udvikling Personligt Lederskab Organisationer Personer Kick-off Workshops Teambuilding Krisehjælp Coaching PMI Personal Management

Læs mere

SystemGruppen KOMPETENCE OG SERVICE

SystemGruppen KOMPETENCE OG SERVICE SystemGruppen KOMPETENCE OG SERVICE Velkommen til System Gruppen Hos SystemGruppen sætter vi meget stor pris på vores kunder. Vi vil gerne sørge for, at du føler dig kompetent serviceret og godt hjulpet.

Læs mere

Stillingsbeskrivelse. Senior Konsulent

Stillingsbeskrivelse. Senior Konsulent Stillingsbeskrivelse Senior Konsulent Virksomhedsbeskrivelse Mark Information har i mere end 30 år, udviklet og forfinet deres software løsning, og resultatet er, at virksomheden i dag er en af branchens

Læs mere

Oplevelsesbaseret innovation

Oplevelsesbaseret innovation Oplevelsesbaseret innovation I n s p i r a t i o n s & U d v i k l i n g s f o r l ø b Velkommen til vækstgruppeforløbet vækst via oplevelser oplevelser som fremtidens konkurrenceparameter i fødevarebranchen

Læs mere

Strategi, vækst. og lederskab. Executive Lederudviklingsprogram. www.mannaz.com

Strategi, vækst. og lederskab. Executive Lederudviklingsprogram. www.mannaz.com vækst Strategi, og lederskab Executive Lederudviklingsprogram www.mannaz.com En deltager udtaler: Arbejdet med egne cases og konsulenternes inddragelse af praksiseksempler skabte en meget virkelighedsnær

Læs mere

Af Peter kvetny t A l e n 38 Iværksætteren

Af Peter kvetny t A l e n 38 Iværksætteren t a Har du først fundet de helt rigtige medarbejdere, melder der sig et nyt spørgsmål: hvordan får du dem til at blive? Det er ikke nogen let opgave og det er dyrt, når dygtige medarbejdere forlader butikken.

Læs mere

Strategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune 2015-2020 - Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst

Strategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune 2015-2020 - Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst Strategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune 2015-2020 - Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst Forestil dig en virksomhed, der tjener penge på almindelige markedsvilkår

Læs mere

Vi kan tilbyde dig en international regnskabsløsning

Vi kan tilbyde dig en international regnskabsløsning Vi kan tilbyde dig en international regnskabsløsning 26. november 2011 Hvem er vi? Dania Regnskab er et dansk selskab som er beliggende i centrum af København. Vi har erfaring tilbage fra år 2005 med at

Læs mere

Mastercase 2011. FLSmidth genopfinder sig selv. Store konsulentprojekter (> 5 mio. DKK) Kunde: FLSmidth

Mastercase 2011. FLSmidth genopfinder sig selv. Store konsulentprojekter (> 5 mio. DKK) Kunde: FLSmidth Mastercase 2011 FLSmidth genopfinder sig selv Kunde: FLSmidth Forløbet [med Valcon] har været rigtig godt, en tæt dialog. Vi har arbejdet sammen nærmest som ét hold. Bo Steffensen, Chief Lean Officer FLSmidth

Læs mere

NYHEDSBREV JUNI 2004

NYHEDSBREV JUNI 2004 NYHEDSBREV JUNI 2004 Kære læser! Så står sommerferien for døren. Næste nyhedsbrev udkommer derfor medio august, når de fleste af os er tilbage på arbejdet igen. Jeg håber, at I får brugt ferien på at læse

Læs mere

Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring...

Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring... Det er ikke svært at bruge en million på markedsføring......men hvordan får du mest ud af små beløb. Marketing på jysk ELW Marketing management - analyse, planlægning og gennemførelse ELW er professionel

Læs mere

Vækst og Forretningsudvikling

Vækst og Forretningsudvikling Vækst og Forretningsudvikling Uddrag af artikel trykt i Vækst og Forretningsudvikling. Gengivelse af denne artikel eller dele heraf er ikke tilladt ifølge dansk lov om ophavsret. Børsen Ledelseshåndbøger

Læs mere

Det vil glæde mig...

Det vil glæde mig... s Det vil glæde mig... Kære leder Det vil være en glæde for mig sammen med Dig - at designe en unik workshop tilpasset din virksomhed og jeres udfordringer Lad Dig inspirere af workshops, som andre allerede

Læs mere

Den klassiske Mini MBA fra IME

Den klassiske Mini MBA fra IME Den klassiske Mini MBA fra IME Som den eneste Mini MBA i Danmark er IME Mini MBA baseret på samme faglige struktur som den klassiske MBA-uddannelse IME Mini MBA IME Mini MBA er som den eneste Mini MBA

Læs mere

Den moderne CFO er både sparringspartner og vagthund

Den moderne CFO er både sparringspartner og vagthund Jacob Kjær en af Danmarks mest erfarne CFO er HAR ORDET Den moderne CFO er både sparringspartner og vagthund CFO en og økonomifunktionen står over for stigende krav. Nøglen til succes som CFO handler om

Læs mere

Hegedüs Creative Consulting ApS www.bhcc.dk

Hegedüs Creative Consulting ApS www.bhcc.dk spring ud i det Hegedüs Creative Consulting ApS www.bhcc.dk Virksomhedsudvikling med kundens drøm og bundlinje i fokus! Bianca Hegedüs - ejer. Baggrund: En international designer baggrund med mere end

Læs mere

VIL DU VÆRE DIREKTØR?

VIL DU VÆRE DIREKTØR? VIL DU VÆRE DIREKTØR? MÅLRETTET GRADUATE-PROGRAM Graduate-uddannelse 1 Graduate-uddannelse 2 Hos Difko driver vi selvstændige virksomheder Difko er med over 35 års historie et af Danmarks ældste selskaber

Læs mere

Få en billig men kompetent international bogførings- og regnskabsløsning

Få en billig men kompetent international bogførings- og regnskabsløsning Få en billig men kompetent international bogførings- og regnskabsløsning Hvem er vi? Dania Regnskab er et dansk selskab, som er beliggende i centrum af København ved Rådhuspladsen. Vi tilbyder udover traditionelle

Læs mere

VIL DU VÆRE DIREKTØR?

VIL DU VÆRE DIREKTØR? VIL DU VÆRE DIREKTØR? MÅLRETTET GRADUATE-PROGRAM Graduate-uddannelse 1 Graduate-uddannelse 2 Hos Difko driver vi selvstændige virksomheder Difko er med over 35 års historie et af Danmarks ældste selskaber

Læs mere

EN RIGTIG LEDER ER ET DUMT SVIN...

EN RIGTIG LEDER ER ET DUMT SVIN... EN RIGTIG LEDER ER ET DUMT SVIN... OM MOTIVATION MANAGEMENT I 2009 startede Motivation Management en succesfuld rejse. Vi har formået at forene motivation og ledelse på en succesfuld måde. Ideen om at

Læs mere

Beierholm Business Service. Bogføring Lønservice - Administration

Beierholm Business Service. Bogføring Lønservice - Administration Beierholm Business Service Bogføring Lønservice - Administration Beierholm Business Service 2 Indlysende fordele for dig hvis din virksomhed Er for lille til at beskæftige eller aflønne en bogholder Ikke

Læs mere

Vi er ikke som de andre. Heldigvis. Hos os får du en sparring og rådgivning som går langt ud over revisions- og regnskabsdelen.

Vi er ikke som de andre. Heldigvis. Hos os får du en sparring og rådgivning som går langt ud over revisions- og regnskabsdelen. Vi er ikke som de andre. Heldigvis. Hos os får du en sparring og rådgivning som går langt ud over revisions- og regnskabsdelen. Øjenhøjde Som vvs er ved jeg alt om kobberrør, men intet om regnskaber, så

Læs mere

Generelle lederkompetencer mellemledere

Generelle lederkompetencer mellemledere Generelle lederkompetencer mellemledere Personale- og teamledelse: min. niveau 3 Skaber et godt arbejdsklima gennem information, dialog og involvering Har øje for den enkeltes talenter og ressourcer Sikrer

Læs mere

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Vi er et stærkt team på arbejdsmiljø, og vi ser helst, at dine medarbejdere er sunde og sikre - hele dagen, også når de holder fri 2013 Sponsorkoncept:

Læs mere

IT-løsning til trælaster NAV. Timber

IT-løsning til trælaster NAV. Timber IT-løsning til trælaster NAV Timber NAV4Timber ny brancheløsning til trælasterne - udviklet på nyeste teknologi naturligvis! Umiddelbart efter frigivelsen af den spritnye Microsoft Dynamics NAV 2013 gik

Læs mere

Efteruddannelse - Hvordan får du og din virksomhed value for money? Erhvervsakademi Århus 30. april 2014

Efteruddannelse - Hvordan får du og din virksomhed value for money? Erhvervsakademi Århus 30. april 2014 Efteruddannelse - Hvordan får du og din virksomhed value for money? Erhvervsakademi Århus 30. april 2014 Dagens menu 1. Dagens menu 2. Hvem er jeg og hvor kommer jeg fra? 3. EnergiMidt hvad er det? 4.

Læs mere

BDO KORT FORTALT. Vi har kontorer i 29 byer, organiseret i regioner og kompetenceområder

BDO KORT FORTALT. Vi har kontorer i 29 byer, organiseret i regioner og kompetenceområder BDO KORT FORTALT Vi er markedsledende inden for revision, økonomisk rådgivning og serviceydelser til mindre og mellemstore virksomheder samt til det offentlige marked. Vi har kontorer i 29 byer, organiseret

Læs mere

Salgslederuddannelse. Styrk dine kompetencer som salgsleder på strategisk niveau. 2 dage i Kolding 4 dage i Madrid

Salgslederuddannelse. Styrk dine kompetencer som salgsleder på strategisk niveau. 2 dage i Kolding 4 dage i Madrid 2 dage i Kolding 4 dage i Madrid Salgslederuddannelse Styrk dine kompetencer som salgsleder på strategisk niveau IE Business School er ranket blandt top 5 over Europas bedste Business Schools af Financial

Læs mere

Strategier i Børn og Unge

Strategier i Børn og Unge Strategier i Børn og Unge Børn og Unge arbejder med strategier for at give ramme og retning, fordi vi tror på, at de bedste løsninger på hverdagens udfordringer bliver fundet, ved at ledere og medarbejdere

Læs mere

Synlig udvikling i topklasse hos BDO

Synlig udvikling i topklasse hos BDO Synlig udvikling i topklasse hos BDO Tårnhøje svarprocenter og konkrete initiativer til topkarakterer. Temperaturmålingen er blevet omdrejningspunkt for medarbejderudvikling i et af landets største revisionsaktieselskaber,

Læs mere

DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt

DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt DISTANCELEDELSE for dig, der ikke møder dine medarbejdere dagligt Sådan du med leder arbe spredt o jdere geografi ver eller tid Skab resultater trods distancen lær teknikker til målstyring, uddelegering

Læs mere

Tiltrækning og fastholdelse af high performere i en foranderlig verden

Tiltrækning og fastholdelse af high performere i en foranderlig verden Tiltrækning og fastholdelse af high performere i en foranderlig verden - en undersøgelse af high performeres præferencer og forventninger til job og karriere Baggrund Rapporten bygger på en undersøgelse

Læs mere

Den Nye Generation Ejerledere

Den Nye Generation Ejerledere Dato 28.03.2014 og 07.04.2014 kl. 08:30 til 11:00 og 11.04.2014 kl. 08:30 til 13:00 Sted Forskerparken 10, 5230 Odense M Pris Kr. 1.650,00 inkl. moms Baggrund og formål Fra det fynske erhvervsliv er der

Læs mere

Personlige oplysninger. Resumé. Erhvervserfaring

Personlige oplysninger. Resumé. Erhvervserfaring Personlige oplysninger Navn: Elisabet Mygind Sørensen Adresse: Store Havelsevej 152, 3310 Ølsted E-mail: elisabetmygind@gmail.com Telefon: 47 74 20 90 Mobil: 22 95 62 87 Resumé Jeg er en kompetent medarbejder,

Læs mere

FREMTIDENS KOMPETENCER STARTER MED EN HD

FREMTIDENS KOMPETENCER STARTER MED EN HD FREMTIDENS KOMPETENCER STARTER MED EN HD EN HD SKABER FUNDA- MENTET FOR AT KUNNE AGERE PROFESSIONELT I EN OMSKIFTELIG VERDEN I Beierholm er det afgørende, at vores medarbejdere løbende udvikler sig i overensstemmelse

Læs mere

Nogle af vores kunder

Nogle af vores kunder Cases 1 Nogle af vores kunder 2 Reference - Forandringsledelse Reference: DONG Forandringsledelse "Jeg har anvendt Connection Management A/S i forbindelse med et management & leadership kursus. Instruktørerne

Læs mere

DET FLEKSIBLE OG BRUGERVENLIGE HR-system

DET FLEKSIBLE OG BRUGERVENLIGE HR-system DET FLEKSIBLE OG BRUGERVENLIGE HR-system SUPERSystems.dk FOKUS PÅ MÅL OG MENNESKER Mennesker og informationsteknologien Den eksisterende IT-teknologi har gjort det muligt at skabe en virtuel virksomhed,

Læs mere

Kvalitet. er altafgørende. Det handler om tillid og kemi det handler om de rigtige mennesker

Kvalitet. er altafgørende. Det handler om tillid og kemi det handler om de rigtige mennesker Det handler om tillid og kemi det handler om de rigtige mennesker Kvalitet er altafgørende Det handler om tillid og kemi det handler om de rigtige mennesker. Når andre skal være virksomhedens ansigt udadtil,

Læs mere

Missionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde

Missionen er lykkedes når du leder din virksomhed med vision, kvalitet og viljen til at vinde business AHead Consulting & Concept Development www.b-ahead.dk Kontaktperson: Henning Jørgensen E-mail: mail@b-ahead.dk Tlf.: +45 40 54 84 80 Velkommen hos business AHead Missionen er lykkedes når du leder

Læs mere

Stillings- og personprofil. Administrerende direktør FDC A/S

Stillings- og personprofil. Administrerende direktør FDC A/S Stillings- og personprofil Administrerende direktør FDC A/S Maj 2014 Opdragsgiver FDC A/S Adresse Lautrupvang 3A 2750 Ballerup Tlf.: 44 65 45 00 www.fdc.dk Stilling Administrerende direktør Refererer til

Læs mere

MARKEDSFØRING PR KOMMUNIKATION. ulrichgorm.dk

MARKEDSFØRING PR KOMMUNIKATION. ulrichgorm.dk MARKEDSFØRING PR KOMMUNIKATION ulrichgorm.dk ulrichgorm.dk er Ulrich Gorm: en erfaren sparringspartner, der på freelancebasis kan hjælpe dig med alt lige fra strategi, planlægning og projektledelse til

Læs mere

Udvikling af ejendommen indenfor rammerne Indre vækst

Udvikling af ejendommen indenfor rammerne Indre vækst Udvikling af ejendommen indenfor rammerne Indre vækst Årsmøde for svineproducenter på Gefion. 25. februar 2015 F R I I S & P A R T N E R S ApS Virksomhedsrådgivning. Forretningsudvikling. Turnaround. Turn

Læs mere

2015/efterår Dansk erhvervs Kurser i HR og ledelse

2015/efterår Dansk erhvervs Kurser i HR og ledelse fremtiden starter her... 2015/efterår Dansk erhvervs Kurser i HR og ledelse FÅ NY OG OPDATERET VIDEN OM ALT FRA HR OG LEDELSE TIL HÅNDTERING AF STRESS, CSR OG MEGET MERE. Kurserne henvender sig til både

Læs mere

Springbræt til vækst. Fem fortællinger om virksomheder, der har fået hjælp til vækst af CONNECT Denmark PLATINSPONSORER GULDSPONSORER

Springbræt til vækst. Fem fortællinger om virksomheder, der har fået hjælp til vækst af CONNECT Denmark PLATINSPONSORER GULDSPONSORER PLATINSPONSORER Springbræt til vækst GULDSPONSORER Fem fortællinger om virksomheder, der har fået hjælp til vækst af CONNECT Denmark CONNECT Denmark er en landsdækkende nonprofit-organisation, som samler

Læs mere

Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse. Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel

Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse. Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel Velkommen til vores program for 2014! Tak fordi du har valgt at kigge nærmere på vores 6 ugers uddannelsesforløb.

Læs mere

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi

Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Styrk virksomhedens arbejdsmiljø, salg og driftsøkonomi Skab værdi for din virksomhed med en arbejdsmiljøstrategi - med fokus på sunde og sikre medarbejdere. Det giver god økonomi Klare fordele ved at

Læs mere

Trivselsundersøgelse 2016

Trivselsundersøgelse 2016 Trivselsundersøgelse 2016 Resultater for: Rapportspecifikationer Gennemførte 57 Inviterede 71 Svarprocent 80% INDHOLDSFORTEGNELSE Indholdsfortegnelse Info om undersøgelsen 3 Overblik 4 Tema 1-3 6 Din arbejdsplads'

Læs mere

Private Banking. Har din formue brug for ekstra opmærksomhed?

Private Banking. Har din formue brug for ekstra opmærksomhed? Private Banking Har din formue brug for ekstra opmærksomhed? Ekstra opmærksomhed giver tryghed Private Banking er for dig, der har en formue med en kompleks sammensætning og en størrelse, der rækker et

Læs mere

Præsentation af. Værdiskabende virksomheds- & IT rådgivning. Vi ta r temperaturen, stiller diagnosen og sikre korrekt behandling - af din virksomhed

Præsentation af. Værdiskabende virksomheds- & IT rådgivning. Vi ta r temperaturen, stiller diagnosen og sikre korrekt behandling - af din virksomhed Præsentation af Vi ta r temperaturen, stiller diagnosen og sikre korrekt behandling - af din virksomhed Hvem er vi? Thomas Hvass-Skovlund mail: ths@bizad.dk mobil: 2226 9228 Steen Helmer mail: steen@helmer.com

Læs mere

Fra ad hoc-tilgang til en struktureret CSR-indsats

Fra ad hoc-tilgang til en struktureret CSR-indsats Tryksag 541-643 Gode råd Her er nogle gode råd til, hvordan I griber CSR-processen an. Kom godt i gang med standarder > > Sæt et realistisk ambitionsniveau > > Sørg for, at CSR er en integreret del af

Læs mere

Xergi skaber avanceret økonomi- og ledelsesrapportering på få minutter

Xergi skaber avanceret økonomi- og ledelsesrapportering på få minutter Xergi skaber avanceret økonomi- og ledelsesrapportering på få minutter Med en business intelligence løsning udviklet af Solitwork har Xergi fået en mere fleksibel platform til at styre virksomheden. Løsningen

Læs mere

Har du lyst til en alsidig karriere...

Har du lyst til en alsidig karriere... Har du lyst til en alsidig karriere...... så har du alle muligheder hos os! Dansk Landbrug Sydhavsøerne - Det naturlige valg DLS rådgiver årligt 1.200 kunder inden for fagområderne økonomi, ejendomshandel,

Læs mere

Find værdierne og prioriteringer i dit liv

Find værdierne og prioriteringer i dit liv værdierne og prioriteringer familie karriere oplevelser tryghed frihed nærvær venskaber kærlighed fritid balance - og skab det liv du drømmer om Værktøjet er udarbejdet af Institut for krisehåndtering

Læs mere

TAL NO.13 SYDDANMARK I. Frivilligt arbejde BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK

TAL NO.13 SYDDANMARK I. Frivilligt arbejde BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK SYDDANMARK I TAL BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK NO.13 Frivilligt arbejde 40 % af borgerne i Region Syddanmark arbejder i deres fritid uden at få en krone for det. Det viser noget om den tillid,

Læs mere

Virksomhedsudvikling

Virksomhedsudvikling Facts om Redmark Redmark er Danmarks 7. største revisionsfirma Redmark er repræsenteret i 3 byer i Danmark: Aalborg, Aarhus og København Vi er mere end 230 ansatte heraf 38 statsautoriserede revisorer

Læs mere

HR Konsulent-uddannelsen 4 intensive dage med certificering

HR Konsulent-uddannelsen 4 intensive dage med certificering NY CONFEX-UDDANNELSE: HR Konsulent-uddannelsen 4 intensive dage med certificering Komplet introduktion alt du bør vide som HR-konsulent Rekruttering, ansættelse og afskedigelse bliv klædt på til bedre

Læs mere

Empowerment 2010-2011

Empowerment 2010-2011 Empowerment 2010-2011 Introduktion Bygge- og anlægsbranchen har i mange år været kendetegnet af stigende efterspørgsel og heraf særdeles flotte omsætningstal. Ikke desto mindre har det vist sig, at rigtig

Læs mere

Strategisk kommunikation. Et kursus til virksomheder i it-branchen

Strategisk kommunikation. Et kursus til virksomheder i it-branchen Strategisk kommunikation & PR Et kursus til virksomheder i it-branchen Communication works for those who work at it John Powell Kommunikation, kommunikation, kommunikation. Internt og eksternt, ved kriser

Læs mere

Pressemeddelelse Årsregnskab 2014 // 1 PRESSEMEDDELELSE ÅRSRAPPORT 2014

Pressemeddelelse Årsregnskab 2014 // 1 PRESSEMEDDELELSE ÅRSRAPPORT 2014 Pressemeddelelse Årsregnskab 2014 // 1 PRESSEMEDDELELSE ÅRSRAPPORT 2014 Pressemeddelelse Årsregnskab 2014 // 2 MIDDELFART SPAREKASSE TREDOBLER RESULTATET Middelfart Sparekasse leverer et resultat før skat

Læs mere

forståelse for de reelle problemer og evnen til at anvise fornuftige løsninger til den rigtige tid er grundlæggende elementer i vores arbejde.

forståelse for de reelle problemer og evnen til at anvise fornuftige løsninger til den rigtige tid er grundlæggende elementer i vores arbejde. TILGÆNGELIGHED PRÆCISION ENGAGEMENT FORRETNINGSFORSTÅELSE JURIDISK RÅDGIVNING TILPASSET KLIENTENS BEHOV 5 Nielsen Nørager er et velrenommeret erhvervsadvokat firma med et godt internationalt netværk og

Læs mere

Kultur og adfærd Skab tillid til virksomhedens største aktiv

Kultur og adfærd Skab tillid til virksomhedens største aktiv www.pwc.dk Kultur og adfærd Skab tillid til virksomhedens største aktiv Medarbejderne er virksomhedens største aktiv og udgør samtidig dens største, potentielle risiko. En virksomheds kultur er defineret

Læs mere

ATHENA IT-GROUP A/S. Virksomhedspræsentation

ATHENA IT-GROUP A/S. Virksomhedspræsentation ATHENA IT-GROUP A/S Virksomhedspræsentation Historie Athena IT-Group A/S blev grundlagt i 1995 I 2000 købte virksomheden firmaet Just R Data ApS og startede dermed sine IT-aktiviteter I byggebranchen.

Læs mere

LÆRING DER SÆTTER SPOR

LÆRING DER SÆTTER SPOR LÆRING DER SÆTTER SPOR Faglighed Relationer Bevægelse Kreativitet - Initiativ Min drømmeskole - tegnet af Viktor, 3.A. VISION FOR SKOLEN PÅ NYELANDSVEJ LÆRING DER SÆTTER SPOR Vi er stolte af den kvalitet

Læs mere

ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER

ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER ERHVERVSMENTORER SKABER RESULTATER - SÅ BRUG DEM! Trin-for-trin guide til brugen af frivillige erhvervsmentorer i beskæftigelsesindsatsen I denne guide kan du læse om, hvordan man gennemfører et erhvervsmentorforløb

Læs mere

Benchmark Management. en strategisk benchmark af nøgletal!

Benchmark Management. en strategisk benchmark af nøgletal! Benchmark Management en strategisk benchmark af nøgletal! 1 Hvilke spørgsmål kan jeg på svar på? Er der utilsigtede ledelsesmæssige beslutninger, som har betydning for vores resultatopgørelse? Hvor effektive

Læs mere