Forskningsstrategi OUH Svendborg Sygehus

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Forskningsstrategi OUH Svendborg Sygehus"

Transkript

1 Forskningsstrategi OUH Svendborg Sygehus

2 Forord OUH Svendborg Sygehus ønsker at styrke sundhedsforskningen til gavn for patienter, personale og samfundet som helhed. Lokalt forankret klinisk forskning er en væsentlig forudsætning for faglig udvikling af sygehusets ydelser inden for forebyggelse, behandling og pleje og medvirker dermed til at sikre en høj kvalitet i patientforløbene. Sundhedsforskningen skal styrkes, så OUH, Svendborg Sygehus, også i fremtiden vil have mulighed for at tilbyde den bedste evidensbaserede behandling til borgerne. Samtidig er forskning med til at rekruttere og fastholde højt kvalificeret personale, og bidrager til at skabe et udviklende miljø. Forskningsstrategien for OUH Svendborg Sygehus er udarbejdet med henblik på at understøtte og styrke forskningen ved sygehuset samt at gøre det muligt at prioritere forskningsaktiviteter ud fra et fælles grundlag. Der er udpeget følgende indsatsområder for forskningen på OUH Svendborg Sygehus: - Humane ressourcer - Forskningsområder - Organisation og ledelse. For hvert indsatsområde er der i forskningsstrategien angivet status og udfordringer, strategiske mål samt initiativer. For at indfri målene inden for de enkelte indsatsområder er det nødvendigt med en yderligere finansiering til forskningsområdet, hvilket både gælder interne og eksterne forskningsmidler. Det er målet, at der i 2017 anvendes 1½ % af det samlede budget på forskning, hvilket er i overensstemmelse med Region Syddanmarks politik for sundhedsforskning Politik, strategi og overordnede mål for sundhedsforskningen i Region Syddanmark. En del af disse midler vil komme fra Forskningspuljen på OUH, Svendborg Sygehus. Det forventes, at Forskningspuljen over de næste 5 år vil kunne øges fra de nuværende 2 mio. kr. til 7 mio. kr. De interne midler til forskning skal OUH Svendborg Sygehus selv generere. Derfor er den yderligere tilførsel af dedikerede midler til Forskningspuljen betinget af fremadrettet positive regnskabsresultater. Der forventes en tilsvarende udvikling i tiltrækningen af eksterne midler til sygehuset. 1

3 Sundhedsforskning er en tværfaglig disciplin, der udøves af flere faggrupper inden for sundhedsområdet. Forskningsstrategien retter sig mod alle faggrupper med forskerkvalifikationer, der bidrager til at fremme den sundhedsvidenskabelige forskning på OUH Svendborg Sygehus samt potentielle forskere i alle faggrupper. Forskningsstrategien er udarbejdet på baggrund af Odense Universitetshospitals udviklingsplan På vej mod Nyt OUH, Region Syddanmarks politik for sundhedsforskning samt en dialogrunde med de enkelte afdelingsledelser i efteråret 2010 og et seminar for afdelingsledelser og forskningsledelser arrangeret i samarbejde med Institut for Regional Sundhedsforskning i foråret Direktionen, OUH Odense Universitetshospital og Svendborg Sygehus Institut for Regional Sundhedsforskning 2

4 Formålet med forskningsstrategien Formålet med forskningsstrategien er at styrke og udvikle forskningen på OUH, Svendborg Sygehus, således at ny viden bliver til gavn for patienter og personale. Yderligere er formålet at understøtte eksisterende fokuserede forskningsgrupper og fastholde og udvikle sygehuset som en vigtig medspiller i den regionale og nationale forskningsindsats. 3

5 Indsatsområde 1: Humane ressourcer Status og udfordringer Der er behov for at gøre en særlig indsats for at rekruttere og fastholde videnskabeligt personale, hvis forskningsindsatsen på sygehuset skal øges. Rekruttering af kvalificerede forskere kræver attraktive stillinger, som giver disse mulighed for at etablere egne forskningsgrupper og dermed opnå langsigtede resultater. Oprettelse af nye forskerstillinger er vigtig i forhold til at sikre tilstrækkelig forskningsmæssig tyngde og produktion. På baggrund af optælling af nuværende ansatte ved Institut for Regional Sundhedsforskning er status for videnskabeligt personale ansat på OUH, Svendborg Sygehus juni 2011 opgjort til følgende: Centerleder: 1 Professorer: 1 Klinisk lektorer med undervisningsopgaver: 7 Eksterne lektorer med undervisningsopgaver: 2 Ph.d.-studerende: 5 Personale med en ph.d.- eller dr. med.-grad: 18 Strategiske mål Antallet af ph.d.-studerende er forøget fra 5 til 10 inden 2015 Der er ansat 2 post. doc., adjunkter eller forskningslektorer inden 2015 Der er ansat yderligere mindst 1 professor inden 2014 Der er tilknyttet mindst 1 gæsteprofessor og/eller adjungeret professorer inden 2015 Initiativer Ph.d.-vejlederfunktionen opgraderes. Dette sker ved rekruttering af vejledere samt professionalisering af vejlederfunktionen Ikke-lægelige akademikere ansættes til forskningsopgaver indenfor den eksisterende ledelsesorganisation, og der sker en tydeliggørelse af deres muligheder for akademiske karriereveje Der oprettes dedikerede forskerstillinger i samarbejde med Syddansk Universitet Forskningsforpligtelse anføres i ansættelseskontrakter for fx overlæger Det eksisterende potentiale i allerede ansat personale med en ph.d.-grad, som på nuværende tidspunkt ikke forsker, udnyttes. 4

6 Indsatsområde 2: Forskningsområder i den daglige kliniske praksis i alle afdelinger. Status og udfordringer Forskning og andre udviklingsaktiviteter er vigtige forudsætninger for innovation og øget kvalitet i behandling og pleje, hvorfor der er et ønske om at alle afdelinger involveres i minimum ét forskningsprojekt. Samtidig forventes en positiv holdning til forskning, der kan bidrage til at opbygge en forskningskultur, som kan gøre det lettere at anvende forskningsresultater Forskningen på OUH, Svendborg Sygehus udføres i flere afdelinger, men er på nuværende tidspunkt primært lokaliseret i Medicinsk Afdeling M, både med hensyn til publikationer og forskningspersonale. Det er også denne afdeling sygehusets fokuserede forskningsgruppe Professor, overlæge dr.med Kenneth Egstrup 5

7 er tilknyttet. Forskningsgruppen arbejder inden for det kardiologiske område. OUH, Svendborg Sygehus ønsker at understøtte eksisterende fokuserede forskningsgrupper samt at styrke og udvikle nye områder for forskningen på sygehuset. Der er en intention om at udvide med yderligere 1-2 fokuserede forskningsgrupper inden for en 2-årig periode for på denne måde at styrke forskningen inden for bestemte områder. For at sikre og udvikle regionsfunktionerne på sygehuset er der behov for at styrke sundhedsforskningen omkring disse. Et højt niveau af forskning inden for regionsfunktionerne vil bidrage til udvikling af den kliniske praksis og dermed blive til gavn for patienterne. De fælles akutmodtagelser i regionen opbygges efter samme koncept, og der er derved opstået et særligt regionalt forskningspotentiale. Akutmodtagelserne har forskningspligt, og der vil blive nye og spændende muligheder for etablering af store tværgående fælles regionale forskningsprojekter på højt nationalt og internationalt niveau. Målinger af hvad der kommer ud af forskningen kan være vanskelig, idet man ikke har mål for om selve målet med forskningen bedre behandling, bedre arbejdsgange etc. indfries. Den internationalt mest anerkendte og direkte måde at opgøre forskningsproduktionen på er via opgørelser af videnskabelige publikationer, samt hvor ofte disse citeres af andre forskere. Der er derfor et ønske om at øge produktionen af videnskabelige artikler på OUH, Svendborg Sygehus. I 2010 blev der ifølge PURE publiceret 4 videnskabelige artikler på OUH, Svendborg Sygehus. Strategiske mål Nuværende fokuserede forskningsgrupper er videreført og styrket med hensyn til antallet af personale og publikationer Yderligere 1-2 fokuserede forskningsgrupper er oprettet inden for en 2-årig periode Alle afdelinger på OUH, Svendborg Sygehus er involveret i minimum ét forskningsprojekt inden for en 2-årig periode Antallet af publikationer er forøget markant, således at der i 2015 publiceres mindst 20 artikler Forskningssamarbejdet med de regionale sygehuse og/eller kommuner samt private partnere er øget Regionsfunktioner og funktioner, der har potentiale for at udvikle sig til sådanne, er inden for 5 år tilknyttet forskningsmiljøer med en betydelig forskningsproduktion inden for 6

8 specialiserede funktioner. I 2015 har alle afdelinger med regionsfunktioner tilknyttet mindst én kliniker i kombinationsansættelse som forsker I 2015 er der etableret et forskningsmiljø inden på Fælles Akut Modtagelse med konkrete forskningsprojekter, der går på tværs af de fælles akut modtagelser Alle publicerede videnskabelige artikler indberettes til PURE Der afholdes årlige møder mellem centerleder og forskningsansvarlig samt afdelingsledelse i de enkelte afdelinger Der iværksættes samarbejde mellem de regionale sygehuse om forskning i tilknytning til regionsfunktionerne og de højt specialiserede funktioner på OUH. Initiativer Der afholdes 3-4 årlige lokale forskermøder for forskningsaktive og forskningsinteresserede sammen med centerlederen. Formålet er formidling og brobyggelse på tværs af afdelinger Afdelinger deles om forskningspersonale og støttepersonale Eksisterende kliniske samarbejder suppleres med forskningssamarbejde. Dette gælder både samarbejdet internt på sygehuset såvel som regionalt og nationalt forskningssamarbejde Reservelæge og ph.d.-studerende Kristina Høeg Vinther 7

9 Indsatsområde 3: Organisation og ledelse skabelige Fakultet, Syddansk Universitet. Forskningscentret er et samarbejde mellem OUH, Svendborg Sygehus og Institut for Regional Sundhedsforskning, Syddansk Universitet. Den daglige ledelse af centret varetages af centerlederen, som er ansat i en klinisk kombinationsstilling, med reference dels til Institutlederen dels til sygehusets direktion. Status og udfordringer I 2010 blev Center for sundhedsvidenskabelig forskning og uddannelse på OUH, Svendborg Sygehus oprettet. Centrets formål er at sikre forskning, forskningsoverførsel, forskeruddannelse, forskertræning og forskningsbaseret grunduddannelse samt uddannelse af medicinstuderende og andre studerende ved det Sundhedsviden- Centerleder og overlæge Jess Lambrechtsen 8

10 I 2011 blev der nedsat et Forskningsstrategiråd ved OUH, Svendborg Sygehus. Formålet med rådet er at sikre centrets rammevilkår i forhold til centrets samlede opgave samt at administrere sygehusets forskningspulje. Herudover har rådet en rådgivende funktion i forskningsspørgsmål i forhold til direktionen. Forskningsstrategirådet ledes af et formandskab bestående af en repræsentant fra sygehusets direktion og institutlederen fra Institut for Regional Sundhedsforskning. Der blev ligeledes i 2011 oprettet en forskningspulje for OUH, Svendborg Sygehus på aktuelt 2 mio. kr. årligt til en forøget indsats inden for forskning. Forskningen på OUH Svendborg Sygehus gennemføres i et tæt samarbejde mellem sygehuset og Institut for Regional Sundheds- forskning, idet videnskabelige ansættelser sker ved begge institutioner. Samarbejdet med universitetet er ligeledes med til at sikre adgang til den vejledning og støttefunktioner på universitetsniveau til ansatte, der udfører forskning. Samarbejdet med Institut for Regional Sundhedsforskning giver gode muligheder for at videreudvikle forskningen på sygehuset, og det er et ønske at samarbejdet fortsat vedligeholdes og udbygges, hvor det er relevant. En forøgelse af antallet af forskere på sygehuset stiller krav til de fysiske rammer, som må udbygges i fremtiden. Regionen Syddanmark har med Politik for Sundhedsforskning i Region Syddanmark sat fokus på sundhedsforskningen i regionen. Der er nedsat et strategisk forskningsråd, som er Region Syddanmarks og sygehusenes fælles forum for forskning, og hvor direktionen for OUH er repræsenteret. Derudover er formandskabet samt et medlem af Forskningsstrategirådet ved OUH, Svendborg Sygehus repræsenteret i det regionale strategiske forskningsråd. For at fremme sundhedsforskningen i regionen udmønter regionsrådet hvert år 15 mio. kr. til tværgående forskningsprojekter, 20 mio. kr. til ph.d.-stipendier og 5 mio. kr. til post. doc. stipendier. Midlerne er med til at fremme sundhedsforskningen og giver god mulighed for at udbygge forskningssamarbejdet mellem sygehusene i regionen. De samlede udgifter til forskning på OUH, Svendborg Sygehus er senest opgjort af Center for Forskningsanalyse for året 2008 til i alt kr. Heraf udgjorde de ordinære midler finansieret af OUH i alt 3 mio. kr., mens eksterne midler udgjorde kr. Over de sidste 3 år er der 9

11 ifølge Region Syddanmarks forskningsstatistik udmøntet knap 3 mio. kr. til forskning på OUH, Svendborg Sygehus, fra regionens forskningspulje og ph.d.-pulje, hvilket svarer til ca. 1. mio. kr. årligt. Der er i 2011 afsat kr. til centrets drift samt 2 mio. kr. til sygehusets forsknings- pulje. Hvis det antages, at de ordinære udgifter til forskning samt regionens bidrag er uændrede fra de sidste år, vil de samlede udgifter til forskning i 2011 udgøre i alt kr. Sygehusets budget for 2011 er godt mio. kr., og det forventes således, at der i 2011 anvendes omkring 0,6 % af budgettet på forskning. I overensstemmelse med Region Syddanmarks politik for sundhedsforskning er det målet, at der i 2017 anvendes 1½ % af det samlede budget på forskning, hvoraf en del af disse midler vil komme fra Forskningspuljen på OUH, Svendborg Sygehus. Det forventes, at Forskningspuljen over de næste 5 år vil kunne øges fra de nuværende 2 mio. kr. til 7 mio. kr. De interne midler til forskning skal OUH Svendborg Sygehus selv generere. Derfor er den yderligere tilførsel af dedikerede midler til Forskningspuljen betinget af fremadrettet positive 10

12 Ph.d.-studerende, sygeplejerske Dorthe Boe Danbjørg (th) og sygeplejerske Ulla Ibsen (tv) regnskabsresultater. Der forventes en tilsvarende udvikling i tiltrækningen af eksterne midler til sygehuset. inkludere flere patienter i de enkelte forskningsprojekter, dels at trække på den forskningsinfrastruktur og ekspertise, der er opbygget ved Universitetshospitalet. På nuværende tidspunkt er der en allerede etableret og velfungerende infrastruktur inden for forskningsområdet, herunder GCP-enheden, Syddansk Forskerstøtteenhed, Videnscentret, Fondskontoret, Forskerservice, OPEN og Afdelingen for Kvalitet og Forskning/MTV, som nuværende og kommende forskere på OUH Svendborg Sygehus kan benytte sig af. OUH, Svendborg Sygehus er et sygehus med tradition for et godt samarbejde mellem de enkelte afdelinger. Nærheden mellem afdelingerne kan med fordel udnyttes, så de eksisterende kliniske samarbejder suppleres med forskningssamarbejde. Det tætte samarbejde med afdelinger i Odense giver derudover forskningsmæssige muligheder for dels at 11

13 På OUH, Svendborg Sygehus blev det i 2011 indført, at alle afdelinger har en forskningsansvarlig. Dette er for flere afdelingers vedkommende stadig i opstartsfasen og kan med fordel styrkes. Strategiske mål Det eksisterende samarbejde med Syddansk Universitet er udbygget i form af oprettelsen af flere forskerstillinger Der er udarbejdet funktionsbeskrivelse for forskningsansvarlige på OUH, Svendborg Sygehus inden udgangen af 2012 Funktionen som forskningsansvarlig er professionaliseret gennem kurser og anden ledelsesmæssig videreuddannelse Forskningspuljen er øget fra 2 mio. Der er endnu ikke indført egentlige forskningsbudgetter på afdelingerne. Det er imidlertid hensigtsmæssigt, at bevillinger givet og ressourcer afsat til forskning udskilles og synliggøres i de enkelte afdelinger. Ph.d.-studerende læge Søren Auscher 12

14 kr. til 7 mio. kr. inden 2017 Andelen af anvendte eksterne forskningsmidler på sygehuset er forøget med 10 % om året frem til 2015 Alle afdelinger har udarbejdet synlige forskningsbudgetter inden udgangen af 2012 Der er oprettet tilstrækkeligt sammenhængende faciliteter til kommende ph.d.-studerende og forskere tæt på klinikken Initiativer Der nedsættes en arbejdsgruppe, der udarbejder et konkret forslag til en funktionsbeskrivelse for forskningsansvarlige på OUH, Svendborg Sygehus Det forventes, at der gennemføres kurser og anden ledelsesmæssig uddannelse af forskningsansvarlige Fra 2013 opstilles forskningsbudgetter for alle afdelinger, som omfatter interne puljemidler og eksterne midler bevilget til forskning Der oprettes en arbejdsgruppe, som skal udarbejde konkret forslag til oprettelse af faciliteter til forskere og ph.d.-studerende Der afholdes halvårlige møder mellem Den Syddanske Forskerstøtteenhed og forskerne på sygehuset mhp. videndeling omkring indhentning af eksterne forskningsmidler 13

15 Opfølgning på strategien Forskningsstrategirådet ved OUH, Svendborg Sygehus har til opgave at sikre implementeringen af og opfølgning på forskningsstrategien. Rådet udarbejder også indstillinger til direktionen vedrørende anvendelse af forskningspuljen. Indledningsvist skal forskningsstrategirådet også forholde sig til en række tiltag inden for de enkelte indsatsområder før implementeringen kan finde sted. For at sikre en løbende vurdering af udviklingen inden for de enkelte indsatsområder, vil der blive foretaget opgørelser af gennemførelsen af initiativerne. Den forskningsmæssige produktion vil blive vurderet via indberetningen til PURE og udviklingen i antal forskere vil blive opgjort af Syddansk Universitet. Udviklingen i forskningsressourcerne vil blive vurderet af Center for Forskningsanalyse på baggrund af måling af antal forskere mv. 14

16 regionsyddanmark.dk

OUH Svendborg sygehus. I FORSKNINGENS TEGN Status 2013

OUH Svendborg sygehus. I FORSKNINGENS TEGN Status 2013 OUH Svendborg sygehus I FORSKNINGENS TEGN Status 2013 12. november 2013 kl. 10.00 Hotel Svendborg, Centrumpladsen 1, DK-5700 Svendborg 10.00-10.15 Kaffe m. let morgenbuffet 10.15-10.25 Velkomst ved direktør

Læs mere

Sygehus Lillebælts forskningsstrategi Forskning for og med patienterne

Sygehus Lillebælts forskningsstrategi Forskning for og med patienterne Sygehus Lillebælts forskningsstrategi 2014-2018 Forskning for og med patienterne Indholdsfortegnelse Forord... 3 Vision... 4 Sygehus Lillebælt - en rejse værd... 4 Fem klare mål på fem år!... 5 1. Patienter

Læs mere

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020 Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020 Hjertecentrets forskningsstrategi for klinisk sygepleje har til formål at understøtte realiseringen af regionens og Rigshospitalets

Læs mere

Politik for sundhedsforskning Region Syddanmark, november 2011. regionsyddanmark.dk

Politik for sundhedsforskning Region Syddanmark, november 2011. regionsyddanmark.dk Politik for sundhedsforskning Region Syddanmark, november 2011 regionsyddanmark.dk Indhold Forord... side 3 Sundhedsforskning definition...side 4 Indledning og målsætninger...side 5 Stærke forskningsmiljøer...side

Læs mere

Forskningssamarbejde SDU og Region Syddanmark Forskning overalt i sundhedsvæsenet skal vi have det?

Forskningssamarbejde SDU og Region Syddanmark Forskning overalt i sundhedsvæsenet skal vi have det? Forskningssamarbejde SDU og Region Syddanmark Forskning overalt i sundhedsvæsenet skal vi have det? Kirsten Ohm Kyvik, læge, ph.d., MPM Institutleder, professor Institut for Regional Sundhedsforskning

Læs mere

Sygeplejesymposium på OUH 2013.

Sygeplejesymposium på OUH 2013. Sygeplejesymposium på OUH 2013. Syddansk forskningscenter for klinisk sygepleje I samspil med OUH! Ved Direktør Judith Mølgaard Baggrund for SFKS Fremtidens sygepleje bør bygge på evidens produceret af

Læs mere

Særligt udvalg vedr. sundhedsområdet 1. oktober Sundhedsforskning og MTV i Region Syddanmark

Særligt udvalg vedr. sundhedsområdet 1. oktober Sundhedsforskning og MTV i Region Syddanmark Særligt udvalg vedr. sundhedsområdet 1. oktober 2009. Sundhedsforskning og MTV i Region Syddanmark Disposition 1. Hvorfor sundhedsforskning? 2. Rammerne for sundhedsforskning i Region Syddanmark 3. Hvordan

Læs mere

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020 Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020 Hjertecentrets forskningsstrategi for klinisk sygepleje har til formål at understøtte realiseringen af regionens og Rigshospitalets

Læs mere

Status for Sundhedsforskning i Region Syddanmark

Status for Sundhedsforskning i Region Syddanmark Område: Sundhedsområdet Afdeling: Sundhedssamarbejde og Kvalitet Journal nr.: 13/14599 Dato: 11. juni 213 Udarbejdet af: Bo Mikkelsen E-mail: Bo.B.Mikkelsen@rsyd.dk Telefon: 76631337 Notat Status for Sundhedsforskning

Læs mere

Forskningsmiljøer på regionshospitaler, hvad skal der til?

Forskningsmiljøer på regionshospitaler, hvad skal der til? Forskningsmiljøer på regionshospitaler, hvad skal der til? Kirsten Ohm Kyvik, Institutleder, professor, læge, ph.d., MPM Institut for Regional Sundhedsforskning, Syddansk Universitet OUH, Odense Universitetshospital,

Læs mere

Institut for Regional Sundhedsforskning. Sundhedsfaglig Forskning og Uddannelse i Region Syddanmark NØGLETAL

Institut for Regional Sundhedsforskning. Sundhedsfaglig Forskning og Uddannelse i Region Syddanmark NØGLETAL Institut for Regional Sundhedsforskning Sundhedsfaglig Forskning og Uddannelse i Region Syddanmark NØGLETAL 2008-2011 2. udgave juni 2012 Indholdsfortegnelse Vision... 3 Forskning Forskningspublikationer...

Læs mere

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark Område: Administrationen Afdeling: Planlægning Journal nr.: Dato: 5. august 2014 Udarbejdet af: Anja Reilev/ Claus Færch E-mail: Anja.Reilev@rsyd.dk/ Claus.Faerch@rsyd.dk Model for postdoc ansættelser

Læs mere

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark Område: Administrationen Afdeling: Planlægning Journal nr.: Dato: 20.februar 2015 Udarbejdet af: Anja Reilev/ Claus Færch E-mail: Anja.Reilev@rsyd.dk/ Claus.Faerch@rsyd.dk Model for postdoc ansættelser

Læs mere

Status og rammer for sundhedsforskningen ved Region Syddanmarks dannelse i 2007

Status og rammer for sundhedsforskningen ved Region Syddanmarks dannelse i 2007 1 Sundhedsforskning i Region Syddanmark status og overvejelser om justering af Politik for Sundhedsforskning Status og rammer for sundhedsforskningen ved Region Syddanmarks dannelse i 2007... 1 Status

Læs mere

Forslag til Politik, strategi og overordnede mål for sundhedsforskningen i Region Syddanmark

Forslag til Politik, strategi og overordnede mål for sundhedsforskningen i Region Syddanmark Område: Sundhedsområdet Afdeling: Det regionale strategiske forskningsråd Journal nr.: 10-14203 Dato: 31. oktober 2011 Udarbejdet af: Det regionale strategiske forskningsråd E-mail: Bo.B.Mikkelsen@regionsyddanmark.dk

Læs mere

Notat. Etablering af Forskningsenheden for Sygepleje ved Århus Universitetshospital, Århus Sygehus

Notat. Etablering af Forskningsenheden for Sygepleje ved Århus Universitetshospital, Århus Sygehus Notat Etablering af Forskningsenheden for Sygepleje ved Århus Universitetshospital, Århus Sygehus JUNI 2009 BAGGRUND... 3 FORMÅL... 3 OMDØMME... 5 RESSOURCER... 5 Menneskelige ressourcer og kompetencer...

Læs mere

Strategi for forskning i Hjerte-lungekirurgisk afdeling for perioden

Strategi for forskning i Hjerte-lungekirurgisk afdeling for perioden Strategi for forskning i Hjerte-lungekirurgisk afdeling for perioden 2012-2017. Baggrund. Aalborg sygehus opnåede i år 2003 status som universitetssygehus, og Aalborg Sygehus har siden været en del af

Læs mere

595forskningspublikationer198ansatte

595forskningspublikationer198ansatte Nøgletal 28-213 Institut for Regional Sundhedsforskning 595forskningspublikationer198ansatte 4centre345peerreviewedartikler 21professorer 4enheder68Ph.d.studerende Indholdsfortegnelse Vision. 3 Forskning

Læs mere

Forskningsstrategi

Forskningsstrategi Forskningsstrategi 2001-2005 Strategiplan for udvikling af forskningen ved Aalborg Sygehus Aalborg Sygehus er et af landets største sygehuse. Sygehusets primære opgave er at sikre behandling og pleje af

Læs mere

Lovkrav om forskning

Lovkrav om forskning Sundhedsforskning i Region Midtjylland Udvalget vedrørende forskning, teknologi og innovation i sundhedsvæsenet www.regionmidtjylland.dk Lovkrav om forskning Sundhedsloven 194: Regionsrådet skal sikre

Læs mere

CENTER FOR KLINISKE RETNINGSLINJER

CENTER FOR KLINISKE RETNINGSLINJER September 2013 Center for Kliniske Retningslinjer - Clearinghouse Efter en konsensuskonference om sygeplejefaglige kliniske retningslinjer, som Dokumentationsrådet under Dansk Sygeplejeselskab (DASYS)

Læs mere

Figur 1: Organisering af forskning, dokumentation og evidensbasering og monitorering af sygepleje, ergoterapi og fysioterapi på Århus Sygehus

Figur 1: Organisering af forskning, dokumentation og evidensbasering og monitorering af sygepleje, ergoterapi og fysioterapi på Århus Sygehus Indledning Etablering af en organisationsmodel for forskning, kvalitetsudvikling, kvalitetssikring, monitorering og dokumentation af ergoterapi, fysioterapi og sygepleje på Århus Sygehus har skabt rammerne

Læs mere

2. Formål 3. Ansvarsfordeling 4. Parter 5. Ledelsesstruktur

2. Formål 3. Ansvarsfordeling 4. Parter 5. Ledelsesstruktur Hovedaftale vedrørende samarbejde om forskning, talentudvikling, uddannelse og videnudveksling på sundhedsområdet mellem Faculty of Health Sciences (Health), Aarhus Universitet og Region Midtjylland 1.

Læs mere

I centret indgår 3 eller flere professorer/kliniske professorer, et antal lektorer med forskningsopgaver, postdocs og ph.d.-studerende.

I centret indgår 3 eller flere professorer/kliniske professorer, et antal lektorer med forskningsopgaver, postdocs og ph.d.-studerende. 25-03-2014 Indkaldelse af interessetilkendegivelser. Pulje til støtte af centre for klinisk excellence i Region Syddanmark 2014. Ansøgningsfrist 3. juni. 2014 kl. 8.00. Ansøgningsskema findes på : http://www.regionsyddanmark.dk/

Læs mere

Forskningsstrategi 2012-2017 for OUH, Odense Universitetshospital og SDU, Klinisk Institut, På vej mod Nyt OUH

Forskningsstrategi 2012-2017 for OUH, Odense Universitetshospital og SDU, Klinisk Institut, På vej mod Nyt OUH Forskningsstrategi 2012-2017 for OUH, Odense Universitetshospital og SDU, Klinisk Institut, På vej mod Nyt OUH 1 Forskning i rivende udvikling En intensiv forskningsindsats er en naturlig del af aktiviteten

Læs mere

FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16

FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16 Forskningens Hus, Holbæk Sygehus, Region Sjælland FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne 2015-16 Forskningens Hus, Holbæk Sygehus, indgang E1, Smedelundsgade 60, 4300 Holbæk Forskning

Læs mere

Strategi for Telepsykiatrisk Center ( )

Strategi for Telepsykiatrisk Center ( ) Område: Psykiatrien i Region Syddanmark Afdeling: Telepsykiatrisk center Dato: 30. september 2014 Strategi for Telepsykiatrisk Center (2014-2015) 1. Etablering af Telepsykiatrisk Center Telepsykiatri og

Læs mere

Regional forskningsstruktur i FAM

Regional forskningsstruktur i FAM Område: Sundhedsområdet Afdeling: Afdelingen for kvalitet og forskning Journal nr.: Dato: 25. marts 2011 Udarbejdet af: Dennis C. Søndergård E mail: Dennis.C.Soendergaard@regionsyddanmark.dk Telefon: 76631349

Læs mere

Delstrategi for forskning udført af sundhedsfaglige professionsbachelorer

Delstrategi for forskning udført af sundhedsfaglige professionsbachelorer Hillerød Hospital Delstrategi for forskning udført af sundhedsfaglige professionsbachelorer 2010-2012 Fysioterapeuter Ergoterapeuter Sygeplejersker Bioanalytikere Jordemødre Radiografer Kliniske diætister

Læs mere

Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi

Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi Sammendrag af strategier Sygepleje, ergoterapi og fysioterapi Århus Sygehus 2005-2008 Forskning Evidensbasering og monitorering Dokumentation Århus Universitetshospital Århus Sygehus Virkeliggørelse af

Læs mere

Bilag 1: Stillings- og funktionsbeskrivelser for professorer og akademiske koordinatorer på sundhedsområdet i Region Midtjylland

Bilag 1: Stillings- og funktionsbeskrivelser for professorer og akademiske koordinatorer på sundhedsområdet i Region Midtjylland 22. maj 2015 Bilag 1: Stillings- og funktionsbeskrivelser for professorer og akademiske koordinatorer på sundhedsområdet i Region Midtjylland Bilag til aftalen: Aftale om professorer og akademiske koordinatorer

Læs mere

Abdominalcentret Centerstrategi 2011-2013

Abdominalcentret Centerstrategi 2011-2013 Abdominalcentret Centerstrategi 2011-2013 Indledning Rigshospitalets direktion har formuleret en række visioner og mål for Rigshospitalet frem til 2020 og i tilknytning hertil udarbejdet strategier som

Læs mere

Job- og personprofil for Institutleder ved Institut for Matematiske Fag

Job- og personprofil for Institutleder ved Institut for Matematiske Fag Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet Københavns Universitet Job- og personprofil for Institutleder ved Institut for Matematiske Fag Baggrund Institut for Matematiske Fag (MATH), et af Københavns Universitets

Læs mere

Opslag Region Syddanmarks ph.d.-pulje 2017

Opslag Region Syddanmarks ph.d.-pulje 2017 Opslag Region Syddanmarks ph.d.-pulje 2017 22. oktober 2016. Ansøgningsfrister: 1. runde: 15. marts 2017 kl. 24. Ansøgninger kan indsendes fra 15. januar 2017. 2. runde: 14. september 2017 kl. 24. Ansøgninger

Læs mere

Der er 4,8 mio. kr. i 2. opslag 2016.

Der er 4,8 mio. kr. i 2. opslag 2016. Opslag Region Syddanmarks Forskningspulje 2016 2. opslag - til støtte af tværgående sundhedsforskning Ansøgningsfrist: 1. december 2016 kl. 24. Ansøgninger kan indsendes fra 1. november 2016. Ansøgning

Læs mere

Sundhedsforskning på hospitalerne - en forudsætning for kvalitet og vækst

Sundhedsforskning på hospitalerne - en forudsætning for kvalitet og vækst Sundhedsforskning på hospitalerne - en forudsætning for kvalitet og vækst Dansk Sygeplejeselskabs Forskningsråds forskningskonference 16. november 2011 Store auditorium, Herlev Hospital Koncerndirektør

Læs mere

Lokal strategi for Etablering af forskning i klinisk sygepleje

Lokal strategi for Etablering af forskning i klinisk sygepleje Regionshospitalet Horsens, Brædstrup og Odder Hospitalsledelsen Sundvej 30 DK-8700 Horsens Telefon +45 7927 4444 Telefax +45 7927 4930 www.regionshospitalethorsens.dk post@horsens.rm.dk Lokal strategi

Læs mere

Strategi og profil Forskningsenheden Hospitalsenheden Horsens

Strategi og profil Forskningsenheden Hospitalsenheden Horsens Strategi og profil Forskningsenheden Hospitalsenheden Horsens 2016-2018 Hospitalsenheden Horsens Forskningsenheden Formål og indsatsområder Formålet med Forskningsenheden ved Hospitalsenheden Horsens (HEH)

Læs mere

FORSKNINGSPLAN FOR AFDELING M

FORSKNINGSPLAN FOR AFDELING M FORSKNINGSPLAN FOR AFDELING M 2012-2015 Aarhus Universitetshospital, Risskov Opdateret maj 2013 1 Indledning Forskning er en af grundforudsætningerne for vedvarende at kunne kvalificere og udvikle patientbehandlingen.

Læs mere

Forskning i Region Sjælland. Hvad er vor vision og hvad tilbyder vi

Forskning i Region Sjælland. Hvad er vor vision og hvad tilbyder vi Forskning i Region Sjælland Hvad er vor vision og hvad tilbyder vi Knud Rasmussen Regional Forskningschef, dr. med. Speciallæge i Intern Medicin og Nefrologi Knud Rasmussen Speciallæge i Intern Medicin

Læs mere

Forskningsstrategi Afdeling O

Forskningsstrategi Afdeling O Forskningsstrategi Afdeling O 2012-2017 Indledning Der stilles fra alle sider krav om, at sundhedsvæsenets ydelser skal være forskningsbaserede, og afdeling O har, i kraft af at være en del af et universitetshospital,

Læs mere

Forskningsstrategi. Den ortopædkirurgiske forskningsenhed Ortopædkirurgisk afdeling O, OUH Klinisk Institut, SDU

Forskningsstrategi. Den ortopædkirurgiske forskningsenhed Ortopædkirurgisk afdeling O, OUH Klinisk Institut, SDU Forskningsstrategi - Den Ortopædkirurgiske Forskningsenhed, OUH - Klinisk Institut, SDU - udviklingsversion: 30. dec. 2011 Side 1 af 7 Forskningsstrategi Den ortopædkirurgiske forskningsenhed Ortopædkirurgisk

Læs mere

Herlev Hospital. Dansk Institut for Medicinsk Simulation (DIMS)

Herlev Hospital. Dansk Institut for Medicinsk Simulation (DIMS) Herlev Hospital Dansk Institut for Medicinsk Simulation (DIMS) Strategi og udviklingsplan 2009-2012 Mission Vision DIMS er en højt specialiseret forsknings-, udviklings- og uddannelsesenhed vedrørende

Læs mere

Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning

Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning - Det kræver faglig ledelse Oplæg ved Helen Bernt Andersen Sygeplejedirektør Rigshospitalet Fra projekt til program 27. November 2012 Rigshospitalet

Læs mere

Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning

Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning Direktionen Visioner og strategier for sundhedsvidenskabelig forskning - det kræver faglig ledelse LNN 2016 24. 26. maj Reykjavik Sygeplejedirektør Helen Bernt Andersen Rigshospitalet - Danmark 1 Et oplæg

Læs mere

Regionshospitalet Randers

Regionshospitalet Randers Forskningsstrategi Regionshospitalet Randers 2012-2014 Regionshospitalet Randers Indledning Forskningsstrategien skal medvirke til at udnytte hospitalets geografiske placering som en unik og positiv særstilling

Læs mere

Opslag Region Syddanmarks Forskningspulje Ansøgningsfrist: 15. april kl. 24 Ansøgning sker på:

Opslag Region Syddanmarks Forskningspulje Ansøgningsfrist: 15. april kl. 24 Ansøgning sker på: Opslag Region Syddanmarks Forskningspulje 2015. Ansøgningsfrist: 15. april kl. 24 Ansøgning sker på: http://www.rsyd.dk/wm334219 Formål Region Syddanmarks forskningspulje skal medvirke til etablering af

Læs mere

Professorer ved Aarhus-hospitalerne i Aarhus Universitetshospital (AUH, Aarhus): Ansættelsesforhold, ansvar og opgaver

Professorer ved Aarhus-hospitalerne i Aarhus Universitetshospital (AUH, Aarhus): Ansættelsesforhold, ansvar og opgaver Bilag til aftalen: Professorer ved Aarhus-hospitalerne i Aarhus Universitetshospital (AUH, Aarhus): Ansættelsesforhold, ansvar og opgaver Indhold Side Funktionsbeskrivelse for koordinerende klinisk lærestolsprofessor

Læs mere

Hvilke problemstillinger har det videnskabelige råd været inde på?

Hvilke problemstillinger har det videnskabelige råd været inde på? Hvilke problemstillinger har det videnskabelige råd været inde på? Hans Gregersen Formand for det videnskabelige råd kommissorium (1) Center for Kliniske Retningslinjer er en institution, der samler, organiserer,

Læs mere

Fra forskning til diagnostik og behandling

Fra forskning til diagnostik og behandling Oktober 2013 Bispebjerg og Frederiksberg Hospitaler Fra forskning til diagnostik og behandling Forskningsstrategi 2013-2018 INDHOLD Forord... 3 Et solidt fundament at bygge videre på... 4 Sådan styrker

Læs mere

Politik for anvendelse af dansk og engelsk som arbejdssprog ved Syddansk Universitet Januar 2014

Politik for anvendelse af dansk og engelsk som arbejdssprog ved Syddansk Universitet Januar 2014 Politik for anvendelse af dansk og engelsk som arbejdssprog ved Syddansk Universitet Januar 2014 Syddansk Universitet er et internationalt orienteret universitet, som ønsker at tiltrække og fastholde såvel

Læs mere

Arbejde for repræsentation af sygeplejersker og de øvrige MVUgrupper i forskningsrådene og deres vurderingsudvalg.

Arbejde for repræsentation af sygeplejersker og de øvrige MVUgrupper i forskningsrådene og deres vurderingsudvalg. DSR - områder Udfordringer Anbefalinger til DSR Finansiering Rekruttering og fastholdelse af forskere samt forskeruddannelse af sygeplejersker kræver finansiering. Det er vanskeligt for sygeplejersker

Læs mere

Strategi for den psykiatriske forskning i Psykiatrien i Region Nordjylland

Strategi for den psykiatriske forskning i Psykiatrien i Region Nordjylland Strategi for den psykiatriske forskning i Psykiatrien i Region Nordjylland Forskningsstrategi 2010-2015 Forskningsstrategi 2010-2015 Psykiatrien i Region Nordjylland Mølleparkvej 10 9000 Aalborg www.psykiatri.rn.dk

Læs mere

Ansøgningsfristen til uddeling er den 1. september Der er 3,5 mio. kr. i puljen i 2017.

Ansøgningsfristen til uddeling er den 1. september Der er 3,5 mio. kr. i puljen i 2017. Opslag og vejledning Region Sjællands og Region Syddanmarks forskningspulje til støtte af fælles tværgående forskningsprojekter og forskerstillinger, der omhandler forskning vedr. de specialiserede funktioner.

Læs mere

EN SUNDHEDSFORSK- NINGSSTRATEGI SOM UDGANGSPUNKT FOR BEDRE SUNDHED OG BEDRE VELFÆRD

EN SUNDHEDSFORSK- NINGSSTRATEGI SOM UDGANGSPUNKT FOR BEDRE SUNDHED OG BEDRE VELFÆRD EN SUNDHEDSFORSK- NINGSSTRATEGI SOM UDGANGSPUNKT FOR BEDRE SUNDHED OG BEDRE VELFÆRD Et oplæg til Sundhedsforskningsstrategi 2014 2018 Region Nordjylland Version d. 28.11.2013 Jr.nr. 2011-120772 INDHOLD

Læs mere

Forslag til fordeling af forskningsmidler 2007-2008

Forslag til fordeling af forskningsmidler 2007-2008 Akademikernes Centralorganisation Sekretariatet Den 11. maj 2006 Forslag til fordeling af forskningsmidler 2007-2008 Regeringens globaliseringsstrategi rummer en række nye initiativer på forskningsområdet

Læs mere

REGION HOVEDSTADEN. Forretningsudvalgets møde den 11. oktober 2011. Sag nr. Emne: 1 bilag

REGION HOVEDSTADEN. Forretningsudvalgets møde den 11. oktober 2011. Sag nr. Emne: 1 bilag REGION HOVEDSTADEN Forretningsudvalgets møde den 11. oktober 2011 Sag nr. Emne: 1 bilag Amager Amager Hospital - Total for hospitalet 2011 Mio. kr. 2011 pris- og lønniveau Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug

Læs mere

Politik for sundhedsforskning i Region Sjælland 2015-2018

Politik for sundhedsforskning i Region Sjælland 2015-2018 Politik for sundhedsforskning i Region Sjælland 2015-2018 Forskning i en bedre behandling og pleje Sundhedsydelser undergår i disse år en betydelig udvikling. Det hænger sammen med ændringer i befolkningens

Læs mere

Kodeks for god forskningsledelse

Kodeks for god forskningsledelse Syddansk Universitet - University of Southern Denmark Kodeks for god forskningsledelse Udarbejdet af en arbejdsgruppe bestående af: Professor Anne-Marie Mai, Institut for Litteratur, Kultur og Medier Professor

Læs mere

AARHUS UNIVERSITET. Aftalegrundlaget er dynamisk og et udtryk for det aktuelle samarbejde og skal som sådan løbende ajourføres.

AARHUS UNIVERSITET. Aftalegrundlaget er dynamisk og et udtryk for det aktuelle samarbejde og skal som sådan løbende ajourføres. Aftale vedrørende samarbejde om forskning og undervisning mellem Health, Aarhus Universitet og regionshospitalerne, inkl. regionspsykiatrien og Præhospitalet i Region Midtjylland 1. Indledning Blandt andet

Læs mere

Center for Interventionsforskning. Formål og vision

Center for Interventionsforskning. Formål og vision Center for Interventionsforskning Formål og vision 2015-2020 Centrets formål Det er centrets formål at skabe et forskningsbaseret grundlag for sundhedsfremme og forebyggelse på lokalt såvel som nationalt

Læs mere

Forskningsledelse Hvad skal der til?

Forskningsledelse Hvad skal der til? Forskningsledelse Hvad skal der til? Kirsten Ohm Kyvik, læge, ph.d., MPM Institutleder, professor Institut for Regional Sundhedsforskning Syddansk Universitet Forskningsledelse en ny disciplin? Niels Bohr

Læs mere

Forslag om regionalt kompetencecenter til styrket brug af Medicinsk Teknologivurdering (MTV) i Region Syddanmark

Forslag om regionalt kompetencecenter til styrket brug af Medicinsk Teknologivurdering (MTV) i Region Syddanmark Område: Sundhedsområdet Udarbejdet af: Jakob Dragsdal Sørensen Afdeling: Afdelingen for kvalitet og forskning E-mail: Jakob.Dragsdal.Soerensen@regionsyddanmark.dk Journal nr.: 09-3239 Telefon: 1349 Dato:

Læs mere

Resultatkontrakt for Videns- og Forskningscenter for Alternativ Behandling 2005

Resultatkontrakt for Videns- og Forskningscenter for Alternativ Behandling 2005 Resultatkontrakt for Videns- og Forskningscenter for Alternativ Behandling 2005 Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 2 2. Formål, opgaver, mission og værdier... 2 3. Vision... 3 4. Strategi og resultatkrav/indsatsområder...

Læs mere

Det Udenrigspolitiske Nævn UPN Alm.del Bilag 108 Offentligt (04)

Det Udenrigspolitiske Nævn UPN Alm.del Bilag 108 Offentligt (04) Det Udenrigspolitiske Nævn 2013-14 UPN Alm.del Bilag 108 Offentligt (04) Statut for Center for Militære Studier NAVN 1. Forskningscentrets navn er "Center for Militære Studier", forkortet CMS. Den engelske

Læs mere

Klinisk professorat i postgraduat lægelig kompetenceudvikling i Videreuddannelsesregion Nord

Klinisk professorat i postgraduat lægelig kompetenceudvikling i Videreuddannelsesregion Nord Klinisk professorat i postgraduat lægelig kompetenceudvikling i Videreuddannelsesregion Nord Stillingsbeskrivelse: Navn Generelt Professorat i Videreuddannelsesregion Nord ved Center for Medicinsk Uddannelse

Læs mere

Det overordnede AU-strategikort - INSTITUT FOR FOLKESUNDHED

Det overordnede AU-strategikort - INSTITUT FOR FOLKESUNDHED Det overordnede AU-strategikort - INSTITUT FOR FOLKESUNDHED Vision Mission Interessenter AU skal tilhøre eliten af universiteter og bidrage til udvikling af national og global velfærd Gennem forskning

Læs mere

Det Nationale samarbejdsforum for Sundhedsforskning: Uddannelse, rekruttering og fastholdelse af forskere. Allan Flyvbjerg

Det Nationale samarbejdsforum for Sundhedsforskning: Uddannelse, rekruttering og fastholdelse af forskere. Allan Flyvbjerg Det Nationale samarbejdsforum for Sundhedsforskning: Uddannelse, rekruttering og fastholdelse af forskere Allan Flyvbjerg Professor og overlæge ved Aarhus Universitetshospital Formand for Diabetesforeningen

Læs mere

Mål og strategi for videnudvikling i UCN. Professions-

Mål og strategi for videnudvikling i UCN. Professions- Mål og strategi for videnudvikling i UCN. Professions- og udviklingsbasering samt forskningssamarbejde Dokumentdato: Dokumentansvarlig: bbc Godkendt af UCN s direktion den 27. oktober 2008 Senest revideret:

Læs mere

Forskningsstrategi for OUH

Forskningsstrategi for OUH Uddannelsesudvalget (2. samling) UDU alm. del - Bilag 19 Offentligt Forskningsstrategi for OUH Udarbejdet i samarbejde med Klinisk Institut, Syddansk Universitet En del af OUH s udviklingsplan Hospitalsledelsen

Læs mere

Politik for anvendelse af fremmedsprog ved Syddansk Universitet Januar 2014

Politik for anvendelse af fremmedsprog ved Syddansk Universitet Januar 2014 Politik for anvendelse af fremmedsprog ved Syddansk Universitet Januar 2014 Syddansk Universitet er et internationalt orienteret universitet, som ønsker at tiltrække og fastholde såvel udenlandske som

Læs mere

Opslag: Region Syddanmarks postdocpulje 2015

Opslag: Region Syddanmarks postdocpulje 2015 Opslag: 6. december 2015 Region Syddanmarks postdocpulje 2015 Ansøgningsfrist: 15. marts 2015 kl. 24 Postdocpuljen støtter frikøb af tid til den forskningsmæssige del af ansættelsen i en klinisk postdoc-stilling

Læs mere

Principnotat om universitetsklinikker

Principnotat om universitetsklinikker Regionshuset Viborg Sundhedsplanlægning Skottenborg 26 Postboks 21 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 kontakt@rm.dk www.rm.dk Principnotat om universitetsklinikker Med indgåelsen af et nyt aftalekompleks

Læs mere

Stillingsstruktur for medarbejdere med forsknings- og specialistopgaver (ikke læger)

Stillingsstruktur for medarbejdere med forsknings- og specialistopgaver (ikke læger) Personaleafdelingen Afsnit 5212 Blegdamsvej 9 2100 København Ø Direkte 35 45 64 61 Ref.: Risak Dato: 1. november 2012 Stillingsstruktur for medarbejdere med forsknings- og specialistopgaver (ikke læger)

Læs mere

Kommissorium for GCP-enheden ved Odense Universitetshospital

Kommissorium for GCP-enheden ved Odense Universitetshospital Kommissorium for GCP-enheden ved Odense Universitetshospital Godkendt den 4. december 2009 af Styregruppen for Forskningsinfrastruktur i Syddanmark. Revideret april 2016 1. GCP-enhedens baggrund GCP står

Læs mere

Afdeling for Sygeplejevidenskab Høegh-Guldbergs Gade 6a 8000 Aarhus C Mobil: 2230 8757

Afdeling for Sygeplejevidenskab Høegh-Guldbergs Gade 6a 8000 Aarhus C Mobil: 2230 8757 September 2009 Center for Kliniske Retningslinjer - Nationalt Clearinghouse for Sygepleje (Centre for Clinical Guidelines - a National Danish Clearinghouse for Nursing) Indledning Dette oplæg har til formål

Læs mere

Kodeks for god forskningsledelse

Kodeks for god forskningsledelse Kodeks for god forskningsledelse Udarbejdet af en arbejdsgruppe bestående af: Professor Anne-Marie Mai, Institut for Litteratur, Kultur og Medier Professor Jesper Wengel, Institut for Fysik og Kemi Professor

Læs mere

DeIC strategi 2014-2018

DeIC strategi 2014-2018 DeIC strategi 2014-2018 DeIC Danish e-infrastructure Cooperation blev etableret i 2012 med henblik på at sikre den bedst mulige nationale ressourceudnyttelse på e-infrastrukturområdet. DeICs mandat er

Læs mere

Strategi for Forskning i Kræftsygepleje Onkologisk Afdeling, Århus Universitetshospital 2011 2016

Strategi for Forskning i Kræftsygepleje Onkologisk Afdeling, Århus Universitetshospital 2011 2016 Strategi for Forskning i Kræftsygepleje Onkologisk Afdeling, Århus Universitetshospital 2011 2016 I 2003 etablerede Onkologisk Afdeling Enheden Sygepleje, Uddannelse, Udvikling og Forskning (SUUF) (1).

Læs mere

Klinisk Kræftforskningscenter

Klinisk Kræftforskningscenter Klinisk Kræftforskningscenter STRATEGI ORGANISATION LEDELSE 2013-2015 Klinisk Kræftforskningscenter Aalborg Universitetshospital Forskningens Hus Sdr. Skovvej 15 9000 Aalborg www.kkfc.rn.dk / www.kkfc.aalborguh.dk

Læs mere

Sundhedsvidenskabelig Forskningsstrategi i Ringkjøbing Amt 2003-2008

Sundhedsvidenskabelig Forskningsstrategi i Ringkjøbing Amt 2003-2008 Sundhedsvidenskabelig Forskningsstrategi i Ringkjøbing Amt 2003-2008 Udkast 25.11.2003 1 Indholdsfortegnelse 1 INDLEDNING 2 FORSKNING. DEFINITION OG AFGRÆNSNING 3 3 3 NATIONALE MÅL 4 3.1 NATIONALE MÅL

Læs mere

På denne måde giver den strategiske opmærksomhed på translationel forskning SUND en fokuseret interaktion med omgivelserne og samfundet.

På denne måde giver den strategiske opmærksomhed på translationel forskning SUND en fokuseret interaktion med omgivelserne og samfundet. Translationel forskning - et vigtigt fokus i SUNDs forskningsstrategi Syddansk Universitets og Det Sundhedsvidenskabelige Fakultets (SUND) naturlige samspil med omverdenen samt kvaliteten af forskningsmiljøerne

Læs mere

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X Score Utilstrækkelig Behov for forbedringer Tilstrækkelig Særdeles god Inspektorrapport SST-id INSPBES-00002200 Afdelingsnavn Klinisk Farmakologisk afsnit Hospitalsnavn Odense Universitetshospital Besøgsdato

Læs mere

Vedtægter. for forskerskolen. Danish Cardiovascular Research Academy. (DaCRA) ved. Københavns Universitet. Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet

Vedtægter. for forskerskolen. Danish Cardiovascular Research Academy. (DaCRA) ved. Københavns Universitet. Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet Vedtægter for forskerskolen Danish Cardiovascular Research Academy (DaCRA) ved Københavns Universitet Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet Med deltagelse af De Sundhedsvidenskabelige Fakulteter ved Aarhus

Læs mere

Politikpapir om: Jordemoderuddannelsen, jordemødres efter og videreuddannelse og jordemødres forskning

Politikpapir om: Jordemoderuddannelsen, jordemødres efter og videreuddannelse og jordemødres forskning April 2010 Jordemoderforeningen Politikpapir om: Jordemoderuddannelsen, jordemødres efter og videreuddannelse og jordemødres forskning Indledning Jordemødre er uddannet til at varetage et selvstændigt

Læs mere

Dette høringssvar er derfor knyttet til de særlige sygeplejefaglige udfordringer, der er knyttet til:

Dette høringssvar er derfor knyttet til de særlige sygeplejefaglige udfordringer, der er knyttet til: Hospitalsenhed Midt Akutafdelingen Heibergs Allé 2 Postboks 130 DK-8800 Viborg Til Formand for Det Regionale Sygeplejefaglige Råd Sygeplejefaglig direktør Vibeke Krøll he.midt.akutafdeling.ledelsen@rm.dk

Læs mere

DET NATIONALE SAM- ARBEJDSFORUM FOR SUNDHEDSFORSKNING

DET NATIONALE SAM- ARBEJDSFORUM FOR SUNDHEDSFORSKNING DET NATIONALE SAM- ARBEJDSFORUM FOR SUNDHEDSFORSKNING ÅRSRAPPORT FOR 2013 MINISTERIET FOR SUNDHED OG FOREBYGGELSE MAJ 2014 Side 2 Årsrapport 2013 Maj 2014 Udarbejdet af: Det Nationale Samarbejdsforum for

Læs mere

Forskningsstrategi for klinisk sygepleje Patienten i front Forskning i centrum

Forskningsstrategi for klinisk sygepleje Patienten i front Forskning i centrum Forskningsstrategi for klinisk sygepleje 2013-2018 Patienten i front Forskning i centrum 2 FORSKNINGSSTRATEGI FOR KLINISK SYGEPLEJE 2013-2018 FORORD Forskningsstrategi for Klinisk Sygepleje 2013-2018 er

Læs mere

DeIC strategi 2012-2016

DeIC strategi 2012-2016 DeIC strategi 2012-2016 DeIC Danish e-infrastructure Cooperation - blev dannet i april 2012 ved en sammenlægning af Forskningsnettet og Dansk Center for Scientic Computing (DCSC). DeIC er etableret som

Læs mere

Forskning og uddannelse i et fleksibelt og fremtidssikret sygehusvæsen

Forskning og uddannelse i et fleksibelt og fremtidssikret sygehusvæsen Forskning og uddannelse i et fleksibelt og fremtidssikret sygehusvæsen D. 23. maj 2008 Idéoplæg til, hvordan man i fremtidens sygehuse sikrer optimale forhold for forskning, udvikling og uddannelse, således

Læs mere

I DSR står du stærkere. Har du holdninger og ambitioner på vores fags vegne, får du en stærk platform i Dansk Sygeplejeråd

I DSR står du stærkere. Har du holdninger og ambitioner på vores fags vegne, får du en stærk platform i Dansk Sygeplejeråd I DSR står du stærkere Har du holdninger og ambitioner på vores fags vegne, får du en stærk platform i Dansk Sygeplejeråd I DSR står du stærkere Layout: Dansk Sygeplejeråd 14-92_2016 Foto: Lizette Kabré

Læs mere

Forskningsstrategi for Aalborg Sygehus 2012-2017

Forskningsstrategi for Aalborg Sygehus 2012-2017 Forskningsstrategi for Aalborg Sygehus 2012-2017 Målsætning Som universitetshospital vil vi gennemføre forskning ved alle sygehusets afdelinger med henblik på at forbedre forebyggelse, undersøgelse, diagnosticering,

Læs mere

Forskning LÆGEFORENINGEN. en nødvendig investering i fremtiden

Forskning LÆGEFORENINGEN. en nødvendig investering i fremtiden LÆGEFORENINGEN Forskning en nødvendig investering i fremtiden Bedre forebyggelse, diagnostik og rehabilitering forudsætter, at rammer og vilkår for lægers forskning og arbejde med innovation prioriteres

Læs mere

Styrket forskningssamarbejde i Aalborg Kommune KLs sundhedskonference 20. januar 2015

Styrket forskningssamarbejde i Aalborg Kommune KLs sundhedskonference 20. januar 2015 Styrket forskningssamarbejde i Aalborg Kommune KLs sundhedskonference 20. januar 2015 Tine Curtis, Forskningschef Lars Lund, Konsulent Center for Anvendt Kommunal Sundhedsforskning Hvorfor vil kommunen

Læs mere

VEJLEDNING I ANSØGNING

VEJLEDNING I ANSØGNING VEJLEDNING I ANSØGNING OM DATA OG FORSKNINGSSAMARBEJDE GÆLDENDE FOR DEN LANDSDÆKKENDE AKUTLÆGEHELIKOPTERORDNING 2015 2020 Udarbejdet af Forskningsudvalget for Den Landsdækkende Akutlægehelikopterordning

Læs mere

20. december Side 1

20. december Side 1 20. december 2016 Hovedaftale vedrørende samarbejde om forskning, udvikling og uddannelse på sundhedsområdet mellem Region Midtjylland, VIA University College, VIA Sundhed og Aarhus Universitet, Health

Læs mere

BILAG TIL AFTALE MELLEM AARHUS UNIVERSITET OG REGI- ONSHOSPITALERNE I REGION MIDTJYLLAND

BILAG TIL AFTALE MELLEM AARHUS UNIVERSITET OG REGI- ONSHOSPITALERNE I REGION MIDTJYLLAND BILAG TIL AFTALE MELLEM AARHUS UNIVERSITET OG REGI- ONSHOSPITALERNE I REGION MIDTJYLLAND Aftale om tilknytningsformer Regionshospitalerne, regionspsykiatrien og Præhospitalet i Region Midtjylland er med

Læs mere

Notat om karrierevejledning i den lægelige videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord

Notat om karrierevejledning i den lægelige videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord Det Regionale Råd! 4. oktober 2007 Dorte Qvesel Dorte.Qvesel@stab.rm.dk 1-01-72-10-07 Notat om karrierevejledning i den lægelige videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord Baggrund Baggrunden for

Læs mere

Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND

Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND 1 2013 Strategi SYGEHUS SØNDERJYLLAND Kvalitet døgnet rundt Udarbejdet: Strategi og Udvikling/Kommunikation 2013. Godkendt: Direktionen 10.2013. Revideres: 2014 2 3 EKSTERNE RAMMER FOR SYGEHUS SØNDERJYLLAND

Læs mere

www.regionsjaelland.dk/sundhed/efteruddannelse/yngre-laeger Mulighedernes sundhedsvæsen

www.regionsjaelland.dk/sundhed/efteruddannelse/yngre-laeger Mulighedernes sundhedsvæsen www.regionsjaelland.dk/sundhed/efteruddannelse/yngre-laeger Mulighedernes sundhedsvæsen Forord Er du studerende eller nyuddannet læge er Region Sjælland et oplagt område at søge til: Her er gode karrieremuligheder

Læs mere