2. Overblik over rapporten Rapporteringen er til økonomiopfølgning og viser opdeling i lønsumskonti som aktuelt forbrug (altså ikke som regnskabstal).
|
|
- Laurits Juhl
- 6 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Bilag til internt regnskab (Rapport-ID: 142) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten? Overblik over rapporten Den færdige rapport Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten Parametervalg ved rapportafvikling Kør rapporten Logbog for rapporten Hvad er formålet med rapporten? Du kan i denne rapport få vist medarbejderens løn- og timeforbrug for den valgte periode og år til dato. Forbruget vises for to perioder. Forbruget specificeres på kontostrengen (kontonummer og segmenterne 1-6) samt den overordnede valgte gruppering, du har valgt ved rapportafviklingen. Du vil kunne se ned på medarbejdernes løndele, hvad forbrug består af. Du har mulighed for at vælge at afvikle rapporten på kun én medarbejder med samtlige af personens konti og uden sideskift på kontonummer. Bemærk, at timelønskørslen kun indeholder periodeforbruget. Målgruppe: Rapporten kan være af interesse for personale- og lønafdelinger samt regnskabsmedarbejdere. 2. Overblik over rapporten Rapporteringen er til økonomiopfølgning og viser opdeling i lønsumskonti som aktuelt forbrug (altså ikke som regnskabstal). Rapporten kan køre på historiske data. Når du kører rapporten, er den seneste løngeneration og lønkørsel sat som default. Du kan dog vælge andre løngeneration og lønkørsel. Rapport - Grupperinger / sorteringer 1. niveau er fast gruppering på Løngruppe. 2. og 3. niveau, er frivilligt og efter eget valg. Du kan vælge mellem: Delregnskab, Adm.tjenestested, Personalekategori og Ingen gruppering. 4. niveau er fast grupperet på Finansår. Derefter følgende grupperingsniveauer: Segmenterne (de valgte), Samko (forudløn, bagudløn, timeløn og efterregulering), Kontonummer, Lønnummer og Løndele. Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 1 af 7
2 Rapport - Filtreringer Filtreringer vælges vha. flueben. En, flere eller alle værdier. Rapporten kan filtreres på: Løngruppe Finansår Løngeneration og Lønkørsel Delregnskab Samtlige segmenter Kontonumre Lønnumre Segmenterne. Andre rapportoplysninger Lønnummer og navn Lønsum for den valgte Løngeneration/Lønkørsel pr. parametervalgt grupperings/sorterings niveau Lønsum måned og år til dato for de to perioder der er i den valgte løngeneration/lønkørsel (tillige sum på grupperingsniveauerne) Lønsum kan ses ned på medarbejderens løndele. 3. Den færdige rapport BEMÆRK herunder: Få et overblik over alle konteringer på kun ét lønnummer, uden sideskift på kontonummer (herunder er valgt et lønnummer, uden segmentgruppering/-sortering og uden sideskift på kontonummer) Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 2 af 7
3 Hvis en gruppering er valgfri vises skriften med en anden farve end sort, fx grøn. Du kan læse mere om grupperingerne under punkt 5 (Parametervalg ved rapportafvikling). Her er vist drill-down mulighed ned på Løndelene på en af personerne. 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten Rapporten har nogle betingelser(filtre), som er fastlagt på forhånd: Løndele større end 600 Løndele forskellig fra 880, 881, 882, 980, 981, 982 For 2. lønkørsel medtages kun hvis følgende samtidig er forskellig fra 0: Beløb periode, beløb år til dato, bevillingstimer periode og bevillingstimer år til dato For 1. lønkørsel medtages kun hvis følgende samtidig er forskellig fra 0: Beløb periode og bevillingstimer periode. 5. Parametervalg ved rapportafvikling Generelt om parametre Groft sagt kan man opdele parametrene i to typer: 1. Grupperinger/sortering Har kun indflydelse på hvordan rapporten præsenteres, altså hvordan data grupperes (fx alle medarbejdere grupperes i løngruppe og under hver løngruppe grupperes de i det kontor, de hører til). 2. Filtre (typisk ved hjælp af flueben (multi value)) Har indflydelse på rapportens indhold, om der skal frasorteres data (fx filter på en Løngruppe og filter på kun udvalgte kontorer eller en bestemt lønkørsel). Rapporten har en række parametre der skal tages stilling til inden rapporten køres/afvikles. De fleste er opsat default. 1. Skal rapporten grupperes. Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 3 af 7
4 Hvis der ikke skal grupperes, skal der blot stå Ingen. 2. Skal der sættes filtre, altså frasorteres data i rapporten. Herunder er der et eksempel på et parameter med filter. Du kan ved hjælp af flueben vælge en, flere eller alle (flueben i (Select All)). Når du har taget stilling til alle parametre, kan du køre rapporten. Klik på View Report. Parametre til denne rapport Figuren nedenfor gengiver det billede, der fremkommer, når du åbner rapporten. Det ses, at du står over for 23 parametervalg, jf. nummereringen De forklares i tabellen nedenfor. Grupperinger/sorteringer + Filter 1: Løngruppe Dette er 1. gruppering/sortering. Du har mulighed for at vælge mellem de (Grupp1) Løngrupper, du har adgang til. Du vælger ved hjælp af flueben om rapporten skal vise en, flere eller alle de løngrupper, du har adgang til i jeres institution. Bemærk: Udover dette er 1. Gruppering i rapporten, er det samtidig et filter. Grupperinger/sorteringer (præsentation af rapporten) 2: Gruppering2 Dette er 2. gruppering-/sorteringsvalg. Du kan vælge: Ingen. Det betyder, at denne gruppering bliver udeladt i rapporten Delregnskab, Adm.tjenestested eller Personalekategori. 3: Gruppering3 Dette er 3. gruppering-/sorteringsvalg. Du kan vælge: Ingen. Det betyder, at denne gruppering bliver udeladt i rapporten 6: Valg til 1. Delregnskab, Adm.tjenestested eller Personalekategori. Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 4 af 7
5 7: Valg til 2. 8: Valg til 3. 9: Valg til 4. 10: Valg til 5. 11: Valg til 6. 15: Vælg Artskonto/Kontonr3 m/sideskift (efter Finansår) eller u/sideskift (efter Segmentgruppering) Andet De valg du tager i disse 6 segmentgrupperinger vil betyde, at der bliver et 1. Segment gruppering/sortering. 2. Segment gruppering/sortering. 3. Segment gruppering/sortering. 4. Segment gruppering/sortering.. De valg du tager i disse 6 segmentgrupperinger vil betyde, at der bliver et 5. Segment gruppering/sortering. 6. Segment gruppering/sortering. Her vælger du om du ønsker der skal være sideskift for hvert kontonummer. Dette er automatisk valgt uden sideskift Det vil typisk være interessant med sideskift hvis du vælger kun at afvikle rapporten med en medarbejder (et lønnummer). Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 5 af 7
6 16: Sortering Vælg om du ønsker medarbejderne sorteret efter Navn eller Lønnummer. (Lønnummer eller Navn) 13: Vælg konto type Vælg mellem Artskonto og Kontonummer3. Filtre (frasorterer data, fx personer) 14: Kontonumre (udfra valgt Konto type) 4: Løngeneration/ Lønkørsel Du kan vælge én, flere eller alle kontonumre. Hvis du vælger flueben ved alle foretager du ingen filter her, men får medtaget vist alle kontonumre. Du har mulighed for at vælge mellem samtlige de Løngenerationer og Lønkørsler, I har adgang til på jeres database, i faldende orden. Fx ,2 (Løngeneration og 2. Lønkørsel). 5: Finansår Du har mulighed for at vælge finansår. Løngenerationerne 01/xxxx og 12: Lønnummer én(fx ), flere (fx 0101) eller alle () 02/xxxx indeholder to finansår. Du kan vælge kun at få vist et lønnummer (skriv med bindestreger fx ) flere lønnumre (skriv fx 0101 og du får vist alle der starter med 0101) eller alle lønnumre (ud skriver ikke noget her, hvis du ønsker alle medarbejdere medtaget i rapporten). 17: Delregnskab Du kan vælge én, flere eller alle delregnskaber. Hvis du vælger flueben ved alle foretager du ingen filter her, men får vist alle : Segmenterne 1-6 Du får vist et parameter for hver af de segmenter der er valgt medtaget i det datavarehus it-medarbejderen har installeret. It-medarbejderen har i samarbejde med jer typisk valgt at navngive segmenterne så de svarer til navngivningen i jeres organisation (fx Sted, Afdeling, Kontor, Aktivitet). Du har mulighed for at filtrere data fra, da du for hvert af disse parametre kan vælge én, flere eller alle segmentværdierne. 6. Kør rapporten Når du har taget stilling til alle parametervalg, venstreklikker du på View Report øverst til højre. Nu vil rapporten blive vist. 7. Logbog for rapporten Database Rapport Bemærkning version frigivelse April 2013 Tilrettet version August Tilrettet version Dec Parameter vedrørende Løngeneration, Lønkørsel er på baggrund af datasæt Loengeneration_Loenkoersel (var før på baggrund af datasæt Standardværdier, hvilket kunne give problemer hvis var mere end en Løngruppe) Parametertekst til Lønnummer er ændret April 2011 Der er (ved parametervalg) mulighed for at vælge et, flere eller alle lønnr. Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 6 af 7
7 Parametre med valg mellem en, flere eller alle værdier (Multi Value) er ændret sådan at der kun vises de værdier der bliver brugt af den valgte løngruppe (et eller andet sted i datavarehuset). Sat ved hjælp af faste filtre med ErAnvendt = 1, i forbindelse med diverse parametre Rapporten vil automatisk blive afviklet på den seneste Løngeneration/Lønkørsel (sorteres faldende). Juli 2010 Parameteret Delregnskab har ikke haft virkning som filtrering ved rapportkørsel. Fejlen er rettet og rapporten filtrere nu svarende til de flueben du har valgt i parameteret. April 2010 Ny funktionalitet: Parameter på Løngruppe, Delregnskab samt hvert segment 1-6. Der er mulighed for filtrering. Du kan vælge en, flere eller alle værdier (multi value). Parameter på Løngruppe. Der er mulighed for filtrering. Du kan vælge en, flere eller alle værdier (multi value) Parameter på Løngruppe. Der er efter nummeret (koden) tilføjet navnet på løngruppen Parametereret Løngruppe er ændret fra string til Integer RapportID tilføjet i Page Footer Udskrivningsdato er tilføjet i Page Footer Rapportversion svarer nu til den dato rapporten sidst er ændret (altså ikke hvornår den er frigivet) Der er mulighed for at få vist logo i toppen af 1. side (er afhængig af valg i forbindelse med kørsel af wizarden til LDV). Andet: Når rapporten er kørt, er der mulighed for at vælge sortering enten på efter Lønnummer eller Navn, i stigende eller faldende orden. Bemærk at det er indenfor den gruppering der er valgt i forbindelse med parametrene, ved kørsel af rapporten Juni 2009 Felter med varchar (8000) ændret til varchar (max) I gruppetræ (document map) er der fjernet følgende oplysninger: Lønnummer med Navn, løndele. Begrundelsen er at rapporten kommer til at køre hurtigere. Dato/Version Bemærkning Fejl rettet, så rapporten kan anvendes på Datamart indeholdende både Navision og SLS Feltet Finansår til brug for parameter medtages nu fra tabellen SLS_Regnskabsperioder i stedet for fra SLS_Forbrug. Af hensyn til optimering af hastighed for rapportkørsel Rapporten er ændret så den ikke starter med at køre før der er foretaget parametervalg. Parametervalg Lønkørsel, her blev nummer vist en gang for hver Løngruppe. Dette er rettet så Lønkørsel kun bliver vist en gang i parameteret Parameteren Kontonumre optimeret i.f.m. hentning af værdier. Segmentgruppering ændret fra 6 til 4 segmenter. Moderniseringsstyrelsen Bilag til internt regnskab (ID: 142) Side 7 af 7
Lønsumskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 68)
Lønsumskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 68) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i
Læs mereRefusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73)
Refusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereRefusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73)
Refusionskonti beløb Aktuel måned (Rapport-ID: 73) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereOver- og merarbejde med måneds- og år-til-dato forbrug (Rapport-ID: 71)
Over- og merarbejde med måneds- og år-til-dato forbrug (Rapport-ID: 71) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste indbyggede filtre
Læs merePersonaleforbrug i årsværk (Rapport-ID: 72)
Personaleforbrug i årsværk (Rapport-ID: 72) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereLøndelslister - Kontingenter (Rapport-ID: 66)
Løndelslister - Kontingenter (Rapport-ID: 66) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereTillæg til personer i lønramme (cheftillæg) (Rapport-ID: 82)
Tillæg til personer i lønramme 35-42 (cheftillæg) (Rapport-ID: 82) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre
Læs mereLønsumskonti beløb Regnskabsperioder, valgte (Rapport-ID: 69)
Lønsumskonti beløb Regnskabsperioder, valgte (Rapport-ID: 69) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereJubilæum - et år frem (Rapport-ID: 44)
Jubilæum - et år frem (Rapport-ID: 44) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereLønstigning mellem to selvvalgte perioder (Rapport-ID: 67)
Lønstigning mellem to selvvalgte perioder (Rapport-ID: 67) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste indbyggede filtre / betingelser
Læs merePersoner på orlov (Rapport-ID: 50)
Personer på orlov (Rapport-ID: 50) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2
Læs mereMedarbejder - Grundløn og tillæg (Rapport-ID: 70)
Medarbejder - Grundløn og tillæg (Rapport-ID: 70) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste indbyggede filtre / betingelser i
Læs mereNyansatte og fratrådte i valgfrit år (Rapport-ID: 47)
Nyansatte og fratrådte i valgfrit år (Rapport-ID: 47) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereSeniorpolitik Efterløn Medarbejder på 65 og derover (Rapport-ID: 81)
Seniorpolitik Efterløn Medarbejder på 65 og derover (Rapport-ID: 81) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre
Læs mereOversigt over værdier med navne - Forbrug (fx Stilling) (Rapport-ID: 48)
Oversigt over værdier med navne - Forbrug (fx Stilling) (Rapport-ID: 48) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs mereRund fødselsdag (Rapport-ID: 51)
Rund fødselsdag (Rapport-ID: 51) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5.
Læs mereFeriepengeforpligtigelse Manuel beregning på ferietotaler (Rapport-ID: 57)
Feriepengeforpligtigelse Manuel beregning på ferietotaler (Rapport-ID: 57) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs mereFerieløntræk - Personer ansat i optjeningsåret (Rapport-ID: 42)
Ferieløntræk - Personer ansat i optjeningsåret (Rapport-ID: 42) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre /
Læs mereLønstigning mellem to selvvalgte perioder (Rapport-ID: 67)
Lønstigning mellem to selvvalgte perioder (Rapport-ID: 67) 1. Hvad er formålet med rapporten? I denne rapport kan du sammenligne lønnen på to forskellige selvvalgte tidspunkter (to løngenerationer) pr.
Læs merePersoner med åbne fraværsperioder (Rapport-ID: 80)
Personer med åbne fraværsperioder (Rapport-ID: 80) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs merePersonalefortegnelse (Rapport-ID: 49)
Personalefortegnelse (Rapport-ID: 49) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereFeriepengeforpligtigelse - Gennemsnitlig udgift pr. medarbejder (Rapport-ID: 108)
Feriepengeforpligtigelse - Gennemsnitlig udgift pr. medarbejder (Rapport-ID: 108) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs merePerioder med start-slut på lørdag/søndag (Rapport-ID: 78)
Perioder med start-slut på lørdag/søndag (Rapport-ID: 78) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereFerielønsregulering (Rapport-ID: 43)
Ferielønsregulering (Rapport-ID: 43) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereLøndelsliste samt afvigende tekster (Rapport-ID: 134)
Løndelsliste samt afvigende tekster (Rapport-ID: 134) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereFrihedsregnskab (Rapport-ID: 76)
Frihedsregnskab (Rapport-ID: 76) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5. Parametervalg
Læs mereOmsorgsregnskab (Rapport-ID: 77)
Omsorgsregnskab (Rapport-ID: 77) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5.
Læs mereFraværsstatistik på personniveau (Rapport-ID: 75)
Fraværsstatistik på personniveau (Rapport-ID: 75) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i
Læs mereFerieregnskab (Rapport-ID: 74)
Ferieregnskab (Rapport-ID: 74) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5.
Læs mereErindringsliste Ansatte med erindringstekst (Rapport-ID: 132)
Erindringsliste Ansatte med erindringstekst (Rapport-ID: 132) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereRund fødselsdag (Rapport-ID: 51) 2. Overblik over rapporten Rapporteringen benyttes til at holde øje med de medarbejdere, der har rund fødselsdag.
Rund fødselsdag (Rapport-ID: 51) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5.
Læs mereRefusioner på medarbejder (lønberegning) (Rapport-ID: 143)
Refusioner på medarbejder (lønberegning) (Rapport-ID: 143) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereRefusioner på medarbejder (lønberegning) (Rapport-ID: 143)
Refusioner på medarbejder (lønberegning) (Rapport-ID: 143) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser
Læs mereAdresseliste med telefon og e-mail (Rapport-ID: 41)
Adresseliste med telefon og e-mail (Rapport-ID: 41) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten... 2 5. Parametervalg
Læs mereOmposteringer accepterede (Rapport-ID: 146)
Omposteringer accepterede (Rapport-ID: 146) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede filtre / betingelser i rapporten...
Læs mereOversigt over værdier med navne Stamdata (fx Stilling) (Rapport-ID: 144)
Oversigt over værdier med navne Stamdata (fx Stilling) (Rapport-ID: 144) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs mereFeriepengeforpligtigelse Manuel beregning på ferietotaler (Rapport-ID: 57)
Feriepengeforpligtigelse Manuel beregning på ferietotaler (Rapport-ID: 57) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs merePersoner med sygefravær på valgfrit antal dage/perioder (Rapport-ID: 79)
Personer med sygefravær på valgfrit antal dage/perioder (Rapport-ID: 79) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Faste, indbyggede
Læs mereLønkontrolliste på medarbejder (Rapport-ID: 97)
Lønkontrolliste på medarbejder (Rapport-ID: 97) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport (eksempel)... 2 4. Indbyggede filtre / betingelser
Læs mereMedarbejder - Løn og ansættelsesforhold (Rapport-ID: 46)
Medarbejder - Løn og ansættelsesforhold (Rapport-ID: 46) Indhold 1. Hvad er formålet med rapporten?... 1 2. Overblik over rapporten... 1 3. Den færdige rapport... 2 4. Indbyggede filtre / betingelser i
Læs mereFerie og omsorgskuben (SLS_FerieOmsorg) Kuben indeholder data fra den seneste løngeneration og lønkørsel som der findes i datavarehuset.
Ferie og omsorgskuben (SLS_FerieOmsorg) Kuben indeholder data fra den seneste løngeneration og lønkørsel som der findes i datavarehuset. Denne kube kan du anvende til at analysere optjent og afholdt ferie
Læs mereDu kan få vist grupperet/sorteret på forskellige niveauer, fx Løngrupper, Løngenerationer, Personalekategorier, Aktionskode og Køn.
Skatteoplysninger (SLS_Skatteoplysninger) Denne kube kan du anvende til at analysere skatteoplysningerne på, fx i A-indkomst indeværende, A-indkomst sidste, Fri telefon, Jubilæum- og fratrædelsesgodtgørelse.
Læs mereDu kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Dimensioner Skatteoplysninger (SLS_Skatteoplysninger) Denne kube kan du anvende til at analysere skatteoplysningerne på, fx i A-indkomst indeværende, A-indkomst sidste, Fri telefon, Jubilæum- og fratrædelsesgodtgørelse.
Læs mereDu kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Forbrugskuben (SLS_Forbrug) Denne kube anvendes til at analysere forbruget, fx i Antal løndele, Antal personer, Årsværk, Bevillingstimer, Beløb og Gennemsnitsbeløb per person. Du kan se kubens indhold
Læs mereDu kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Dimensioner Skatteoplysninger (SLS_Skatteoplysninger) Denne kube kan du anvende til at analysere skatteoplysningerne på, fx i A-indkomst indeværende år, A-indkomst sidste år, Fri telefon, Jubilæum- og
Læs mereVia Sumdata i SLS, har du mulighed for online-opslag på de beregnings- og konteringsresultater, der findes i tilknytning til en given lønkørsel.
Sumdata i SLS Side 1 af 16 I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvordan du bruger og hvilke muligheder, der findes online i Sumdata i SLS. Der er ikke mulighed for at se Sumdata i HR-Løn. Via Sumdata
Læs mereTidsdimensionen som indgår i kuben, indeholder en tidsdimension Tid med hierarkiet År, halvår, kvartal, måned og dag.
Fremskrivningskuben (SLS_Fremskrivning) Denne kube anvendes til at analysere det fremtidige lønforbrug. Lønforbruget kan analyseres i det aktuelle lønforbrug der har været for indeværende år, til og med
Læs mereFerie og omsorgskuben (SLS_FerieOmsorg) Kuben indeholder data fra den seneste løngeneration og lønkørsel som der findes i datavarehuset.
Ferie og omsorgskuben (SLS_FerieOmsorg) Kuben indeholder data fra den seneste løngeneration og lønkørsel som der findes i datavarehuset. Denne kube kan du anvende til at analysere optjent og afholdt ferie
Læs mereFlytning af lønudgifter ved Ressort
Side 1 af 8 Flytning af lønudgifter ved Ressort I denne vejledning kan du få hjælp til at håndtere flytning af lønudgifter når du er del af en ressortomlægning. Indhold 1. Indledning... 2 2. Uddata...
Læs mereDu kan få vist grupperet/sorteret på forskellige niveauer, fx Løngrupper, Løngenerationer, Personalekategorier, Aktionskode og Køn.
Skatteoplysninger (SLS_Skatteoplysninger) Denne kube kan du anvende til at analysere skatteoplysningerne på, fx i A-indkomst indeværende, A-indkomst sidste, Fri telefon, Jubilæum- og fratrædelsesgodtgørelse.
Læs mereLønkontrol - Værktøjer
Indhold 1. Forord 3 2. Overblik 4 3. Værktøjer fra lønsystemet 4 3.1 Hidtil eksisterende kontrolmateriale 5 4. Værktøjer i LDV 6 5. Samlet oversigt 7 6. Kort beskrivelse nye uddata 7 1. Forord Værktøjsunderstøttelse
Læs mereTidsdimensionen som indgår i kuben, indeholder en tidsdimension Tid med hierarkiet År, halvår, kvartal, måned og dag.
Fremskrivningskuben (SLS_Fremskrivning) Denne kube anvendes til at analysere det fremtidige lønforbrug. Lønforbruget kan analyseres i det aktuelle lønforbrug der har været for indeværende år, til og med
Læs mereDu kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Forbrugskuben (SLS_Forbrug) Denne kube anvendes til at analysere forbruget, fx i Antal løndele, Antal personer, Årsværk, Bevillingstimer, Beløb og Gennemsnitsbeløb per person. Du kan se kubens indhold
Læs mereUddata. Side 1 af 20. I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvilke uddata du får, eller kan bestille fra lønsystemet. Indhold
Uddata Side 1 af 20 I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvilke uddata du får, eller kan bestille fra lønsystemet. Indhold 1. Indhold... 2 2. Uddata fra SLS... 2 - U 198, Kontroluddata... 2 - U 700,
Læs mereSLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer.
SLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Læs mereSLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer.
SLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Læs mereForetages drillthrough på feltet Lønbeløb vises: Løngruppe, Delregnskab, Dato, Artskonto, Finanskonto, Lønbeløb samt regnskabsdimensionerne.
Afstemningskuben (Afstemning) Denne kube anvendes til at afstemme de transaktioner der sendes fra Statens Lønsystem (SLS) og RejsUd til Navision Stat. Det er kun regnskabsdimensionerne fra Navision Stat
Læs mereHente tabeller til Excel fra ØS LDV
Tips og tricks Gennemgang af: Hente tabeller til Excel fra ØS LDV Brevfletning med Word Ændre på parametre i rapporterne Fjern dimensioner der ikke bruges i rapporterne Brug af Subscriptions Excel funktioner
Læs mereFlytning af registre eller ny kontostreng
Flytning af registre eller ny kontostreng Side 1 af 5 I denne emnebeskrivelse kan du læse om maskinel opsætning af ny intern kontoplan, samt flytninger af lønmodtagerregistre mellem institutioner fx ifm.
Læs mereFraværskuben (SLS_Fravær) Denne kube kan du anvende til at analysere fraværet. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Fraværskuben (SLS_Fravær) Denne kube kan du anvende til at analysere et. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel. Kuben kan benyttes til fx at lave ferie- og omsorgsregnskaber,
Læs mereLøninformation nr. 20 af 21. oktober 2016 (LG 11/16, 2.)
Løninformation nr. 20 af 21. oktober 2016 (LG 11/16, 2.) Side 1 af 8 Løninformation om lønkørsel for LG 11/16, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 31. oktober 2016. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereInstallationsvejledning af ØS LDV
Installationsvejledning af ØS LDV Del 2 Kørsel af installationswizard (version 2.3.0) Målgruppe: Systemadministrator Juni 2012 Indledning Vejledningen er rettet mod systemadministratoren der skal forestå
Læs mereOpgraderingsvejledning: Fra LDV 2.3.1 til LDV 2.4.0
Opgraderingsvejledning: Fra LDV 2.3.1 til LDV 2.4.0 Marts 2015 MODST/SAR Generelt Dette er en vejledning i opgraderingen af LDV 2.3.1 til den nye version, LDV 2.4.0, der understøtter Navision Stat 7.0.
Læs mereOm omposteringer henvises til Vejledning om omposteringer i SLS (under udarbejdelse).
Vejledning til billedet Lønelement i PØS Version 1, 24. oktober 2012 1. Baggrund for billedet For at tilvejebringe et nødvendigt informationsgrundlag til at kunne gennemføre en ompostering af en registreret
Læs mereVejledning: Opsætning og anvendelse af SLS rapporter i ØS LDV. Målgruppe: Rapportadministrator og rapportbruger
Vejledning: Målgruppe: Rapportadministrator og rapportbruger November 2007 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse...2 1 Indledning...3 1.1 Til rapportadministrator... 3 1.2 Til rapportbruger... 3 2 Opsætning
Læs mereInstallationsvejledning af ØS LDV
Installationsvejledning af ØS LDV Del 2 Kørsel af installationswizard Målgruppe: Systemadministrator November 2009 Indledning Vejledningen er rettet til systemadministratoren der skal forestå den tekniske
Læs mereInstallationsvejledning af LDV
Installationsvejledning af LDV Del 2 Kørsel af installationswizard (version 2.5.0) Målgruppe: Systemadministrator Febraur 2015 Indledning Vejledningen er rettet mod systemadministratoren, der skal forestå
Læs mereSLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer.
SLS_Lønberegningskuben (SLS_Lønberegning) Denne kube kan du anvende til at analysere forbruget, fx i Antal, Beløb, Grundbeløb og Timer. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Læs mereI denne vejledning kan du læse om, hvilke uddata du får automatisk eller kan bestille fra lønsystemet.
Uddata Side 1 af 23 I denne vejledning kan du læse om, hvilke uddata du får automatisk eller kan bestille fra lønsystemet. Indhold 1. Indhold... 3 2. Uddata fra SLS... 3 - U 198, Kontroluddata... 3 - U
Læs mereFlytning af registre eller ny kontostreng
Flytning af registre eller ny kontostreng Side 1 af 6 I denne vejledning kan du læse om maskinel opsætning af ny intern kontoplan, samt flytninger af lønmodtagerregistre mellem institutioner fx ifm. ressortændringer
Læs mereIndkøbskuben (NS_Indkøb) Denne kube anvendes til at se de indkøb der er foretaget.
Indkøbskuben (NS_Indkøb) Denne kube anvendes til at se de indkøb der er foretaget. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel. Der er anvendt drillthrough funktionalitet på kuben.
Læs mereLøninformation nr. 20 af 24. oktober 2018 (LG 11/18, 2.)
Løninformation nr. 20 af 24. oktober 2018 (LG 11/18, 2.) Side 1 af 7 Løninformation om lønkørsel for LG 11/18, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 31. oktober 2018. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereLøninformation nr. 20 af 23. oktober 2014 (LG 11/14, 2.)
Løninformation nr. 20 af 23. oktober 2014 (LG 11/14, 2.) Side 1 af 8 Løninformation om lønkørsel for LG 11/14, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 31. oktober 2014. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereRegisterprint i SLS. Side 1 af 12. I denne vejledning får du hjælp til at læse et registerprint. Indhold
Registerprint i SLS Side 1 af 12 I denne vejledning får du hjælp til at læse et registerprint Indhold 1. Registerprint - hoved... 2 2. Registerprint variabel del... 2 3. Grundoplysninger... 4 4. Løndele...
Læs mereVejledning til ØS LDVs lønfremskrivningsværktøj
Vejledning til ØS LDVs lønfremskrivningsværktøj Januar 2014 Denne vejledning introducerer ØS LDVs lønfremskrivningsværktøj og indbefatter svar på spørgsmålene: 1. Hvorfor lønfremskrive / lønbudgettere?...3
Læs mereLøninformation nr. 20 af 23. oktober 2017 (LG 11/17, 2.)
Løninformation nr. 20 af 23. oktober 2017 (LG 11/17, 2.) Side 1 af 7 Løninformation om lønkørsel for LG 11/17, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 31. oktober 2017. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereRessourcekuben (NS_Ressource)
Ressourcekuben (NS_Ressource) Ressourcekuben anvendes til at udføre analyser af medarbejdernes faktiske tids- og lønforbrug i forhold til Navision Stats regnskabsdimensioner. Det kan f.eks. være tids-
Læs merePersonalekuben (SLS_Personale) Denne kube kan du anvende til at analysere antallet af personer/ansættelsesforhold der over en periode fx har orlov.
Personalekuben (SLS_Personale) Denne kube kan du anvende til at analysere antallet af personer/ansættelsesforhold der over en periode fx har orlov. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine
Læs mereI denne emnebeskrivelse kan du læse om Skyldige beløb i lønsystemet, og du kan
Skyldige beløb Side 1 af 6 I denne emnebeskrivelse kan du læse om Skyldige beløb i lønsystemet, og du kan se, hvordan du skal indrapportere i forskellige situationer. Indhold: 1. Indledning... 1 2. Skyldige
Læs mereTidsdimensionen som indgår i kuben, indeholder en tidsdimension Tid med hierarkiet År, halvår, kvartal, måned og dag.
Løn og omkostningsfordelingskuben (NS_LønOgOmkostFordeling) Løn- og omkostningsfordelingskuben benyttes til at udføre analyser og rapportere på den fulde økonomi efter lønfordeling eller løn- og omkostningsfordeling.
Læs mereIndstillinger af ØS LDV
Indstillinger af ØS LDV Indledning Denne vejledning omhandler rapporten Indstillinger af ØS LDV, hvorfra I tilgår webapplikationerne til at foretage ændringer i jeres ØS LDVs opsætning. Herved kan I løbende
Læs mereFeriepenge i eindkomst
Feriepenge i eindkomst Side 1 af 18 I denne vejledning kan du læse om, hvordan feriepenge indberettes til eindkomst - og hvordan du skal foretage rettelser af beregnede feriepenge i SLS eller eindkomst.
Læs mereLøninformation nr. 26 af 18. december 2015 (LG 01/16, 2.)
Løninformation nr. 26 af 18. dec. 2015 (LG 01/16, 2.) Side 1 af 6 Løninformation om lønkørsel for LG 01/16, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 30. december 2015. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereSkrivelse. Målgruppe: rapportadministratorer i LDV samt den indsigtsansøgende. Indsigtsbegæringsrapport. Juli Side 1 af 5
Skrivelse Indsigtsbegæringsrapport Målgruppe: rapportadministratorer i LDV samt den indsigtsansøgende Juli 2018 Side 1 af 5 1. Skrivelse om Indsigtsbegæringsrapport Denne skrivelse beskriver udformningen
Læs mereFraværskuben (SLS_Fravær) Denne kube kan du anvende til at analysere fraværet. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel.
Fraværskuben (SLS_Fravær) Denne kube kan du anvende til at analysere et. Du kan se kubens indhold med Excel og udarbejde dine analyser i Excel. Kuben kan benyttes til fx at lave ferie- og omsorgsregnskaber,
Læs merePr. 1. januar 2012 overgik indberetning af feriepenge til eindkomst. På baggrund af oplysningerne i eindkomst sender FerieKonto en opkrævning.
Feriepenge i eindkomst Pr. 1. januar 2012 overgik indberetning af feriepenge til eindkomst. På baggrund af oplysningerne i eindkomst sender FerieKonto en opkrævning. Indtil nu har Moderniseringsstyrelsen
Læs mereLøninformation nr. 16 af 21. august 2014 (LG 09/14, 2.)
Løninformation nr. 16 af 21. august 2014 (LG 09/14, 2.) Side 1 af 5 Løninformation om lønkørsel for LG 09/14, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 29. august 2014. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereRessourcekuben (NS_Ressource)
Ressourcekuben (NS_Ressource) Ressourcekuben anvendes til at udføre analyser af medarbejdernes faktiske tids- og lønforbrug i forhold til Navision Stats regnskabsdimensioner. Det kan f.eks. være tids-
Læs mereIndFak Kuben (IndFak_beskrivelse)
IndFak Kuben (IndFak_beskrivelse) Denne kube anvendes til at se og analysere oplysningerne fra det fælles statslige system IndFak, der understøtter indkøbs- og fakturahåndteringsprocessen. Nogle af oplysningerne
Læs mereIntegrationsmanual. SLS integration til Campus Version 4. Moderniseringsstyrelsen SLS integration til Campus
Integrationsmanual SLS integration til Campus Version 4 Moderniseringsstyrelsen SLS integration til Campus 2018 1 1. Indholdsfortegnelse l 1. Indholdsfortegnelse... 2 2. Formål og indledning... 3 3. Oversigt
Læs mereVejledning til LDV s lønfremskrivningsværktøj
Vejledning til LDV s lønfremskrivningsværktøj November 2015 Denne vejledning introducerer LDV s lønfremskrivningsværktøj og indbefatter svar på spørgsmålene: 1. Hvad bruges fremskrivningsværktøjet til
Læs mereKontering i SLS og HR-Løn
Kontering i SLS og HR-Løn Side 1 af 15 I denne vejledning kan du læse om, hvordan du indrapporterer kontering i SLS og HR-Løn, samt hvilke regler der er gældende, hvis lønforbrug skal omposteres fra den
Læs mereFeriepenge i eindkomst
Feriepenge i eindkomst Side 1 af 16 I denne emnebeskrivelse kan du læse om, hvordan feriepenge indberettes til eindkomst og hvordan du skal foretage rettelser af beregnede feriepenge i SLS eller eindkomst
Læs mereLøninformation nr. 10 af 22. april 2015 (LG 05/15, 2.)
Løninformation nr. 10 af 22. april 2015 (LG 05/15, 2.) Side 1 af 6 Løninformation om lønkørsel for LG 05/15, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 30. april 2015. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereSLS-guide løndelsbeskrivelse
SLS-guide løndelsbeskrivelse Side 1 af 8 I dette vejledning kan du se hvilke oplysninger du kan læse i SLS-guiden på beskrivelserne for de enkelte løndele. Indhold 1. Hoved på løndelsbeskrivelsen... 2
Læs mereSide 1 af 16. Vedligehold decentrale stamdata i SKS
Side 1 af 16 Vedligehold decentrale stamdata i SKS Indholdsfortegnelse Side 2 af 16 1. Indledning... 3 2. Generelt om stamdata i SKS og vedligeholdelse af disse... 3 2.1. CENTRALE STAMDATA... 4 2.2. DECENTRALE
Læs mereLøninformation nr. 16 af 24. august 2018 (LG 09/18, 2.)
Løninformation nr. 16 af 24. august 2018 (LG 09/18, 2.) Side 1 af 7 Løninformation om lønkørsel for LG 09/18, 2. lønkørsel. Løn er til disposition d. 31. august 2018. Løninformation er Moderniseringsstyrelsens
Læs mereIndFak Kuben (IndFak_beskrivelse)
IndFak Kuben (IndFak_beskrivelse) Denne kube anvendes til at se og analysere oplysningerne fra det fælles statslige system IndFak, der understøtter indkøbs- og fakturahåndteringsprocessen. Nogle af oplysningerne
Læs mereMy booking. Generelt. Forsiden. Version 9.0
My booking Version 9.0 System til at lave online bookinger, med mulighed for opdeling i grupper, forskellige booking typer, ændre layout indstillinger, status styring, sprogvalg samt en del mere, detaljer
Læs mere