Hvordan arbejder de faglige udvalg? Køkken- og Rengøringssektoren

Transkript

1 Hvordan arbejder de faglige udvalg? Køkken- og Rengøringssektoren 1

2 Indholdsfortegnelse Forord...3 Køkken- og Rengøringssektoren...4 Faggruppelandsmøde...5 Faglige udvalg...6 Overenskomstforhandlinger...7 Praktiske oplysninger...10 Bestyrelsen...12 Det centrale forhandlingsudvalg...13 Ansatte...13 Egne notater

3 Forord København, april 2001 Køkken- og Rengøringssektoren vil gerne ønske dig til lykke med valget som repræsentant i fagligt udvalg for din faggruppe. Sektoren vil med denne folder give dig et kort indblik i, hvilke forpligtelser, ansvar og kompetence der ligger i det, at være valgt som medlem af fagligt udvalg. Folderen indeholder desuden orientering om faggruppelandsmøder, retningslinier for faglige udvalg, praktiske oplysninger i forbindelse med deltagelse i møder, oversigt over sektorens faggrupper samt sektorbestyrelsen. Sektoren ser frem til et godt og konstruktivt samarbejde med dig og de andre repræsentanter i fagligt udvalg for din faggruppe. På sektorbestyrelsens vegne Ann Marie Liepke Sektorformand Køkken- og Rengøringssektoren Forbundet af Offentligt Ansatte 3

4 Køkken- og Rengøringssektoren Forbundet af Offentligt Ansatte (FOA) har inddelt sine medlemmer i 4 hovedgrupper. Det er dem vi normalt kalder de 4 sektorer: Køkken- og Rengøringssektoren Pædagogisk sektor Social- og sundhedssektoren og Teknik- og servicesektoren I hver sektor er medlemmerne inddelt efter deres fagområde og overenskomst, de såkaldte faggrupper. I køkken- og Rengøringssektoren har vi inddelt medlemmerne i 7 faggrupper: Faggruppe 1/Køkken: Husassistenter, Hospitalsmedhjælpere, Køkkenmedhjælpere, Plejemedhjælpere m.fl. Faggruppe 2/Rengøring: Husassistenter, Plejemedhjælpere, Rengøringsassistenter, Tilsynsassistenter, Rengøringsmedarbejdere, Hospitalshjælpere m.fl.. Faggruppe 3/stat: Køkkenmedarbejdere, Køkkenmedhjælpere, Husmedhjælpere, Cafeteriamedhjælpere m. fl. Faggruppe 4/Kantineledere: Køkkenledere og Kantineledere Faggruppe 5/Rengøringsledere: 4

5 Rengøringsledere, Rengøringschefer, Serviceledere m.fl. Faggruppe 6/Højskoler, private kantiner m.v.: Husassistenter, Kantinemedhjælpere, Køkkenmedhjælpere, Unge i huset med flere. Faggruppe 7/Seviceassistenter Serviceassistenter, Servicemedarbejdere, samt elever under uddannelse. Faggruppelandsmøde Hver faggruppe mødes 1 gang årligt på et såkaldt faggruppelandsmøde. Et faggruppelandsmøde varer 2 dage. Køkken- og Rengøringssektoren har valgt, at afholde alle faggruppelandsmøderne på samme tid, blandt andet for at opnå større tværfaglighed mellem faggrupperne. Fra hver af FOA s lokalafdelinger deltager en repræsentant fra hver faggruppe. Det vil sige, at der på et landsmøde kan være op til 49 deltagere i hver faggruppe. Altså hvis man er rengøringsleder og deltager i et faggruppelandsmøde, så repræsenterer man alle de rengøringsledere der er i den lokale afdeling. Mange lokale afdelinger indkalder faggrupperepræsentanterne til møde inden et faggruppelandsmøde, for eksempelvis at drøfte dagsordenerne. Mange afdelinger indkalder også repræsentanterne efter et faggruppelandsmøde for at evaluere og snakke lidt om hvad der blev drøftet på faggruppelandsmødet. Faggruppelandsmødet er et arbejds- og debatforum, hvor de enkelte faggrupper har mulighed for at drøfte aktuelle emner og andre spørgsmål af fagpolitisk relevans for gruppen. Det er derfor vigtigt, at hver faggrupperepræsentant deltager aktivt for at bidrage med viden, erfaring og 5

6 ideer på faggruppens område og løbende udvikling m.v. af faggruppens/- sektorens interessefelt. Planlægningsmøde Forud for faggruppelandsmødet afholdes et såkaldt planlægningsmøde, hvor det faglige udvalg og suppleanterne planlægger og tilrettelægger faggruppelandsmødet. Det enkelte faglige udvalg udarbejder selv dagsorden, kommer med forslag til emner, oplægsholdere og materialer. Sektoren står for den praktiske tilrettelæggelse af faggruppelandsmødet, ligesom det er den centrale sektor, der renskriver og udsender den endelige dagsorden, program, materialer med videre til deltagerne. Dagen før selve faggruppelandsmødet mødes det faglige udvalg igen for at gennemgå dagsorden, materialer, fordeling af roller (forslag til mødeleder, referent m.v.). Så vidt muligt deltager den centrale sektorbestyrelse både i planlægningsmødet og i formødet. Faglige udvalg Hver faggruppe skal vælge 3 personer til deres faglige udvalg, samt 2 suppleanter. Disse valg foregår på et faggruppelandsmøde, og der er valg hvert andet år, i ulige år. De faglige udvalgs ansvar og kompetence Forbundet af Offentligt Ansatte har en struktur, der i meget høj grad bygger på medlemmerne som fundament. Dette fundament er faggrupperne, deres landsmøder og de enkelte faggruppers faglige udvalg. Det at blive valgt til en faggruppes faglige udvalg medfører både forpligtelser og ansvar. 6

7 Herunder er kort opridset forpligtelser og ansvar, der følger med valget til fagligt udvalg: Det faglige udvalg er ansvarlig for at opsamle faggruppens diskussioner om aktuelle problemstillinger og de emner der i øvrigt diskuteres på faggruppelandsmødet. Det faglige udvalg skal formidle faggruppens synspunkter overfor den centrale sektor og forbundet via referat fra faggruppelandsmødet og ved eksempelvis at indgå i forskellige arbejdsgrupper. Det faglige udvalg skal rådgive og vejlede den centrale sektor, hvis der opstår behov for det, både om faglige emner og i forhandlingsmæssige spørgsmål. Det faglige udvalg udarbejder dagsorden til faggruppelandsmødet, samt referatet fra mødet. Et medlem af det faglige udvalg skal repræsenterer faggruppen på sektorens årsmøde, og han/hun vælges i forbindelse med valg til det faglige udvalg. Overenskomstforhandlinger De faglige udvalg deltager som regel i forhandlingerne om faggruppens overenskomst. Den centrale sektorbestyrelse har valgt et såkaldt centralt forhandlingsudvalg, der som oftest ligeledes deltager i forhandlingerne. Den centrale sektor indkalder samtlige faglige udvalg til formøde forud for overenskomstforhandlingerne. På formødet vurderer den centrale sektor i samarbejde med det faglige udvalg, nødvendigheden af hele det faglige udvalgs deltagelse i selve OK-forløbet. I forbindelse med overenskomstforhandlinger vil de faglige udvalgs suppleanter modtage præcis det samme materiale, som de ordinære 7

8 medlemmer, dog kun til orientering. Det er vigtigt fordi suppleanterne kan blive indkaldt, hvis et ordinært medlem melder afbud. Proceduren for hvem der deltager i de forskellige forhandlinger er ikke ens for de forskellige faggrupper, og der er følgende Faggruppe 1/Køkken og Faggruppe 2/Rengøring Ved forhandlingerne af overenskomsten for Hussasistenter, Rengøringsassistenter m.fl. ansat på det (amts-)kommunale område deltager det faglige udvalg fra Faggruppe 1/Køkken og Faggruppe 2/Rengøring, samt sektorens centrale forhandlingsudvalg. Arbejdsgiversiden er Kommunernes Landsforening, København- og Frederiksberg kommune, samt Amtsrådsforeningen. Faggruppe 3/Stat Ved forhandlingerne af overenskomsten for Husmedhjælpere ansat på Statens område deltager det faglige udvalg fra Faggruppe 3/Stat samt sektorformanden og sektornæstformanden. Arbejdsgiversiden er Finansministeriet Faggruppe 4/Kantineledere og Faggruppe 5/Rengøringsledere Ved forhandlingerne af overenskomsten for Kantine- og Rengøringsledere på det kommunale område deltager det faglige udvalg fra faggruppe 4/Kantineledere og faggruppe 5/Rengøringsledere, samt sektorformanden og sektornæstformanden. Arbejdsgiversiden er Kommunernes Landsforening. 8

9 Faggruppe 6/Højskoler, private kantiner m.m. Der eksisterer forskellige forhandlingsmønstre, fordi mange af overenskomsterne er såkaldte særoverenskomster m.v. Derfor vil det for hver forhandling være individuelt, hvem der deltager. Arbejdsgiversiden varierer fra overenskomst til overenskomst. Faggruppe 7/Serviceassistenter Ved forhandling af overenskomsten for Serviceassistenter ved sygehuse deltager det faglige udvalg, samt sektorformand og sektornæstformand. Arbejdsgiversiden er Amtsrådsforeningen. 9

10 Praktiske oplysninger Mødeindkaldelser Forud for møder i den centrale sektor/forbundet vil du modtage en mødeindkaldelse. Mødeindkaldelsen indeholder tid og sted for mødets afholdelse, mødeblanket med videre. Mødeindkaldelsen kan du anvende som dokumentation overfor din arbejdsgiver, i forbindelse med ansøgning om tjenestefrihed. Daglønstab Daglønstab ydes, såfremt det er angivet i mødeindkaldelsen og da kun for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste. Bemærk venligst, at mødeblanketten skal underskrives af din arbejdsgiver. Diæter Diæter ydes, såfremt det er anført i mødeindkaldelsen og da med de gældende satser. Såfremt der i forbindelse med møder og kurser ydes fortæring, vil der ske modregning for dette. Transport: Som hovedregel benyttes tog. Billet bestilles hos: DSB Erhvervsrejser City Grønningen 17 I 1270 København K Tlf mandag fredag kl Såfremt rejsetiden forlænges med mere end 1 time hver vej ved benyttelse af tog, kan fly benyttes. Bemærk venligst at rejsetiden beregnes fra bopæl/arbejdssted til mødested. Flybillet bestilles på tlf Ved billetbestilling opgives navn, adresse og det rekvisitionsnummer, der fremgår af mødeindkaldelsen. DSB fremsender billetten til din adresse. Eventuel afbestilling af billet, bør ske senest dagen før afrejsen. Hvis du 10

11 ikke benytter billetten, returneres denne hurtigst muligt til DSB Erhvervsrejser City. Kørsel i egen bil kan kun ske såfremt dette er anført i mødeindkaldelsen eller specielle forhold medfører, at dette er relevant. Der opfordres i disse tilfælde til samkørsel. Kilometergodtgørelse ydes efter ligningslovens regler. Bilens registreringsnummer samt km. tal før og efter påføres mødeblanketten. Øvrige rejseudgifter, for eksempel taxaregning, refunderes mod aflevering af kvittering, der skal indsendes sammen med mødeblanketten. Refusion af taxaregninger vil ikke finde sted på de strækninger, hvor der er sørget for anden transport. Afregning Efter mødet/kurset indsendes mødeblanketten til forbundet. Beløbet afregnes via dit pengeinstitut du bedes derfor oplyse reg. nr. samt kontonr. til dit pengeinstitut på mødeblanketten. Afregning kan også ske ved fremsendelse af girocheck til din privatadresse. Som dokumentation for afregningen fremsendes i alle tilfælde en lønspecifikation. Yderligere information Du er altid velkommen til at kontakte den centrale sektor på tlf lokal 4812 sekretær Emma Nielsen, for yderligere oplysninger. 11

12 Bestyrelsen Sektorformand: Sektornæstformand: Ann Marie Liepke Gina Liisborg Bestyrelsesmedlem: Bstyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Bestyrelsesmedlem: Eva Persson Hanne Jensen Ulla Warming Steen Andersen Tove Nybo Petersen Ronni Larsen Hanne Jørgensen Elsebeth Farbæk 1. suppleant: Marianne Røgen 2. suppleant: Inge-Lise Christensen 3. suppleant: Vibeke Andersen 12

13 Det centrale forhandlingsudvalg Sektorformand: Ann Marie Liepke Sektornæstformand: Gina Liisborg Sektorbestyrelsesmedlem: Eva Persson Sektorbestyrelsesmedlem: Ulla Warming Sektorbestyrelsesmedlem: Steen Andersen Ansatte Sektorkonsulent: Jeanette Staffeldt, tlf Sekretær: Emma Nielsen, tlf Sekretær: P.t. vakant 13

14 Egne notater Fagligt udvalg: Navn: Adresse: Telefon arbejde: Privat: Navn: Adresse: Telefon arbejde: Privat: Navn: Adresse: Telefon arbejde: Privat: 14

15 Suppleanter: Navn: Adresse: Telefon arbejde: Privat: Navn: Adresse: Telefon arbejde: Privat: Sektorårsmøderepræsentant: Suppleant: 15