Foreningen af Rådgivende Ingeniører FRI PROGNOSE FOR STEM-MANGEL 2025

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Foreningen af Rådgivende Ingeniører FRI PROGNOSE FOR STEM-MANGEL 2025"

Transkript

1 Foreningen af Rådgivende Ingeniører FRI PROGNOSE FOR STEM-MANGEL 2025

2 Januar 2018 Prognose for STEM-mangel 2025 I 2015 fik Engineer the Future udarbejdet en fremskrivning af, hvorledes udbud og efterspørgsel efter ingeniører og naturvidenskabelige kandidater ville udvikle sig på det danske arbejdsmarked for perioden Ingeniørforeningen, IDA har på baggrund af nye data, der er kommet til siden den oprindelige prognose, udarbejdet en opdatering for Engineer the Future. I denne opdatering beskrives de ændringer, der er foretaget i forhold til prognosen fra 2015 samt metodegrundlaget for den oprindelige prognose. Hovedresultater Analysen viser, at der på trods af stigningen i optaget de seneste år samlet vil mangle ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i Heraf vil der mangle civil- og diplomingeniører, mens der vil mangle naturvidenskabelige kandidater (alle tal er afrundet fra tabel 1). På baggrund af prognosen kan der forventes en yderligere vækst i manglen frem mod 2030 på omkring 50%. Der er dog en del usikkerhed ved at fremskrive så langt frem i tiden, og denne prognose har derfor fokus på manglen frem til Tabel 1: Hovedresultater af Prognose for mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i Opdateret prognose fra Efterspørgsel ingeniører Efterspørgsel naturvidenskabelige kandidater Efterspørgsel i alt Udbud ingeniører Udbud naturvidenskabelige kandidater Udbud i alt Mangel ingeniører Mangel naturvidenskabelige kandidater Mangel i alt Samlet set er manglen faldet knap siden den første prognose blev udarbejdet i Det lavere forventede niveau af mangel i 2025 skyldes primært, at optaget på ingeniøruddannelserne er steget væsentligt. Den øgede økonomiske aktivitet i samfundet betyder dog, at der stadig være en betydelig mangel i 2025 på trods af stigningen i optaget. 1

3 Tabel 2: Hovedresultater af Prognose for mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i 2025 oprindelig prognose Mangel ingeniører Mangel naturvidenskabelige kandidater Mangel i alt Efterspørgselsprognosen bygger på Finansministeriets langsigtede prognose for dansk økonomi. Resultaterne i modellen er følsom for, hvornår ændringerne i konjunkturerne indtræder, hvorfor den faktiske ingeniørmangel i de enkelte år kan afvige både positivt og negativt fra fremskrivningen, afhængigt af om der er indtruffet en høj-, eller lavkonjunktur i det givne år. Der forventes størst vækst i beskæftigelsen inden for byggeri og serviceerhverv. Omvendt forventes der negativ vækst inden for fremstillingserhvervene. Som det fremgår af figur 1 stiger efterspørgslen jævnt frem mod 2025, mens det vigende udbud især skyldes demografien, der ligger til grund for fremskrivningen, hvor store årgange forlader arbejdsmarkedet, mens små årgange træder ind. Figur 1: Udbud og efterspørgsel efter civil- og diplomingeniører og naturvidenskabelige kandidater, Efterspørgsel Udbud Som det fremgår af figur 2 er forventningen, at manglen over alle årene frem til 2025 vil være mest udtalt for ingeniører. 2

4 Figur 2: Mangel på civil- og diplomingeniører og naturvidenskabelige kandidater, Mangel ingeniører Mangel naturvidenskabelige kandidater Sammenlignet med prognosen fra 2015 viser den nye prognose en lavere mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater. Der er både tale om et niveauskifte og en lidt svagere stigning i manglen. Niveauskiftet må forventes, idet økonomien automatisk vil tilpasse sig med tiden gennem bl.a. outsourcing, off-shoring samt omsætnings- og arbejdskraftsforskydninger. Den svagere udvikling er et resultat af nyt datagrundlag for prognosen, hvoraf ikke mindst ændringerne i optag på ingeniørstudierne spiller ind. Figur 3: Sammenligning af mangel på civil- og diplomingeniører og naturvidenskabelige kandidater, gammel og ny prognose Mangel ny prognose Mangel gammel prognose 3

5 Metodebeskrivelse Metoden bygger på de udbuds- og efterspørgselsmodeller, som også anvendes i Uddannelsesog Forskningsministeriet. Beregningsmodellen er vist i figur 4. Figur 4: Beregningsmodel for fremskrivning af fremtidigt arbejdsudbud inden for de udvalgte uddannelser For at udarbejde en kvalificeret fremskrivning er der, som vist i figuren, anvendt en række data fra officielle kilder (primært Danmarks Statistik, Finansministeriet samt Uddannelses- og Forskningsministeriet). Herudover anvendes en række beregningstekniske antagelser omkring disse data. Dette metodeafsnit beskriver de beregningstekniske forudsætninger og antagelser, der er anvendt i fremskrivningen. 4

6 Afgrænsning af populationen Udbuds og efterspørgselssiden tager udgangspunkt i befolkningen, arbejdstyrken og beskæftigelsen i aldersgrupperne år. For at være beskæftiget i RAS-statistikken kræver det kun få ugentlige arbejdstimer. Aldersgrænsen på 66 år (antagelse A) er valgt fordi en analyse af timetallet for beskæftigede ingeniører og cand.scienter i alderen 67 år viser, at kun omkring en tredjedel arbejder 37 timer om ugen. Andelen falder til 20% allerede ved 70 år. På uddannelsessiden er befolkningen, arbejdstyrken og beskæftigelsen afgrænset ved alene at vedrøre de år, der står registreret med en teknisk-naturfaglig uddannelse i Danmark Statistik, defineret ved følgende variable: Uddannelser som regnes til diplomingeniører Teknisk u.n.a Teknisk ledelse Eksport, diplomingeniør Levnedsmiddelingeniør Sundheds- og omsorgsteknologi Maskin- og skibsbygningsteknik Elektroteknik-IT Kemi Bygnings- og anlægsteknik Teknisk offshore Uddannelser som regnes til civilingeniør Teknisk u.n.a Teknisk-videnskabelig u.n.a Teknisk ledelse Fødevareteknologi Sundhedsteknologi Maskin- og skibsbygningsteknik Elektroteknik-IT Kemiteknik Bygge- og anlægsteknik Medicin-teknologi Bioteknologi Design-innovation Nanoteknologi Uddannelser der regnes til naturvidenskabelige kandidater (cand.scient) Naturvidenskabelig u.n.a Matematik Datalogi-IT Statistik Forsikringsvidenskab Fysik Astronomi Kemi Geografi Geologi Geofysik Nanoteknologi Biologi 5

7 Fremskrivning af det samlede udbud Udgangspunktet for fremskrivningen af udbuddet af arbejdskraft er Danmarks Statistik registerbaserede arbejdsstyrkestatistik (RAS ). Der foretages en såkaldt mekanisk fremskrivning på étårskategorier baseret på en række objektive data samt en række begrundede forudsætninger, jf. neden for. I udbuddet inddrages befolkningsprognose fra Danmarks Statistik og de nyeste optagelsestal (2016). Den konkrete fremskrivning følger en række beregningstrin: Trin 1. Tilgang i modellen. Antallet af fuldførte ingeniører og naturvidenskabelige kandidater opgøres Det første beregningstrin indeholder hele den grundlæggende tilgang i fremskrivningen. Den nuværende bestand af ingeniører og naturvidenskabelige kandidater (baseret på RAS 2013) følger en årlig aftrapning, idet bestanden, for hvert år der går, bliver ét år ældre. Hvert år tillægges tilgangen af fuldførte. Neden for beskrives dette nærmere. Det samlede optag af studerende fremskrives De internationale studerende fraregnes Andelen af diplomingeniører, der overgår til anden uddannelse fraregnes Frafald på uddannelserne fraregnes ud fra en trappemodel over fuldførelsesprocenterne (1-5 år afhængig af uddannelse baseret på historiske fuldførelsesprocenter og gennemførelsestider) Trin 1a. Fremskrivning af optaget af studerende Danmarks Statistiks befolkningsfremskrivning anvendes til at fremskrive antallet af optagne studerende ud fra et gennemsnit af tidligere års optagelsesfrekvens (andel af en befolkningsårgang der læser den pågældende uddannelse) ganget med årgangens størrelse. Det er gennemsnittet for 2011 til 2014 (antagelse B), der ligger til grund for den samlede fremskrivning. Optagelsesfrekvensen beregnes ud fra Danmarks Statistik registrerede antal af optagne diplomingeniører, civilingeniører og naturvidenskabelige kandidater. For årene 2015 og 2016 er der fremskrevet med de faktiske stigninger i det endelige optag. For de efterfølgende år fremskrives med et gennemsnit af årene Det er valgt at holde bachelorerne ude af fremskrivningen (antagelse C). Det skyldes, at kun en meget lille andel af de færdige bachelorstuderende, der læser til hhv. civilingeniør og naturvidenskab, stopper på bachelorniveauet. Langt de fleste læser videre på kandidatdelen. Hertil kommer, at der ikke kan registreres nogen nævneværdig efterspørgsel efter universitetsbachelorer. Trin 1b. Internationale studerende 1 De internationale studerende udgør hhv: Diplomingeniører: 16% af en årgang Civilingeniører: 29% af en årgang Naturvidenskabelige kandidater: 13% af en årgang 1 Specialkørsel fra DI på baggrund af data fra Danmarks Statistik 6

8 I forhold til den oprindelige prognose har andelen af internationale studerende på diplomingeniøruddannelsen været sat for højt. Tallet er derfor nedjusteret i den nye prognose. De internationale studerende antages at forlade Danmark efter en trappemodel (antagelse D). I løbet af det første år forlader 39 procent Danmark. Derefter rejser 5% i løbet af det næste år og så videre som beskrevet i tabel 3. Efter 5 år har 58 procent forladt landet. Antagelsen om forløbet bygger på Specialkørsel fra DI på baggrund af data fra Danmarks Statistik Tabel 3. Trappemodel for udvandring af udenlandske studerende År 1 År 2 År 3 År 4 År 5 Forlader Danmark 39% 5% 5% 4% 5% Akkumuleret 39% 44% 50% 54% 58% Trin 1c. Overgang til anden uddannelse Det antages (antagelse E), at 34 pct. af de færdige diplomingeniører overgår til civilingeniørstudiet efter endt studietid. Antagelsen er baseret på opgørelse af den historiske overgang på baggrund af data fra Undervisningsministeriets databank. Ca. hver tredje (hhv. 33,5 pct. og 34,3 pct. gennemsnit af ) af de færdiguddannede diplomingeniører læser videre henholdsvis 15 og 27 måneder efter de dimitterede som diplomingeniører. Langt størstedelen af de diplomingeniører, der læser videre, fortsætter med at læse til civilingeniør eller cand.scient. Et mindre antal overgår til andre uddannelser og indgår ikke i modellen, da de antages at udbyde deres arbejdskraft på det område, hvor de tager en højere uddannelse (antagelse F). En lille del af de diplomingeniører, der studerer videre som civilingeniør eller cand.scient falder fra på den nye uddannelse. De forsvinder dermed ud af modellen, men da tallet er meget lille formentlig omkring 20 om året ses der bort fra dette (antagelse G). Trin 1d: Fremskrivning af fuldførte civil- og diplomingeniører og naturvidenskabelige kandidater For at komme frem til det samlede antal fuldførte kandidater anvendes en 5 årig trappemodel over, hvor stor en andel af de studerende, der fuldfører efter hhv. 1, 2, 3, 4, og 5 år afhængig af uddannelse (antagelse H). Som det fremgår af tabellen neden for, er 5 år relevant at anvende for fuldførte diplomingeniører, mens det er 4 år for civilingeniører og naturvidenskabelige kandidater. Det skyldes, at der alene indgår kandidatstuderende, mens bachelorerne ikke er med, jf. oven for. Tabel 3. Fuldførelsesprocenter Akkumuleret gennemførelse (gennemsnit af tre år) 1. år 2.år 3.år 4. år 5. år Diplomingeniør 4% 7% 11% 51% 62% Civilingeniør 2% 43% 79% 86% 87% Naturvidenskabelig kandidat 1% 24% 67% 79% 82% Specialkørsel fra DI på baggrund af data fra Danmarks Statistik 7

9 Trin 2: Dødelighed Hvert år dør en lille del af bestanden data for dødelig fordelt på étårs alders kategorier for personer med en lang videregående uddannelse er anvendt i fremskrivningen. Konkret multipliceres bestanden med dødelighedsfrekvensen (antagelse I). Den anvendte dødelighedsfrekvens for LVU er vedlagt i bilag 1, tabel B.1, kolonne 1. Trin 3: Ind- og udvandring af uddannede ingeniører Der tages højde for vandringer af personer med dansk herkomst og efterkommere af indvandrere ved at multiplicere en beregnet vandringsfrekvens for hvert alderstrin (antagelse J). Kilde: IDA har bestilt en særkørsel hos Danmarks Statistik med opgørelse af nettovandringer fordelt på herkomst, uddannelse og etårs alderskategorier i perioden Data viser, at vandringer af personer med dansk herkomst og efterkommere med dansk uddannelse ikke har et ret stort omfang, men på trods af det beskedne tal, er det af helhedshensyn valgt at indregne vandringsfrekvensen (fordelt på étårs alderskategorier). De internationale studerende, der udrejser af DK efter endt uddannelse, er fraregnet i antallet af fuldførte (under trin 1), hvorfor det alene er danskere og efterkommere, der regnes på i nettovandringstallet i dette beregningstrin. Den anvendte vandringsfrekvens er vedlagt i bilag 1, tabel B.1, kolonne 2. Trin 4: Erhvervsfrekvens Arbejdsstyrken findes ved at multiplicere bestanden med den étårige erhvervsfrekvens. Ikke hele befolkningen ender med at udbyde deres arbejdskraft, enkelte er i kategorien uden for arbejdsstyrken, hvorfor erhvervsfrekvensen er under 1. Den socioøkonomiske status i RAS for ingeniører og naturvidenskabelige kandidater, afgrænset ved de uddannelseskoder IDA anvender til registerundersøgelser, anvendes til at beregne en étårig erhvervsfrekvens (antagelse K). Den anvendte erhvervsfrekvens er vedlagt i bilag 1, tabel B.1, kolonne 3. Trin 1-4 danner den samlede fremtidige bestand af udbuddet af ingeniører og naturvidenskabelige kandidater. Disse beregningstrin er foretaget for den samlede gruppe af diplomingeniører, civilingeniører og naturvidenskabelige kandidater, men er også foretaget for hver af grupperne, for at det er muligt at nuancere resultaterne. Fremskrivning af den samlede efterspørgsel Udgangspunktet for fremskrivning af efterspørgslen er Finansministeriets generelle forventninger til udviklingen i beskæftigelsen frem til 2025, idet rammerne for dansk økonomi er lagt ud fra disse. En række makroøkonomiske faktorer ændrer sig typisk løbende, men den ADAM-baserede fremskrivning vurderes at udgøre et solidt fundament for den fremtidige udvikling i beskæftigelsen i de enkelte overordnede brancher. Herudover er anvendt den strukturelle forskydning i brancherne, hvor ingeniører og naturvidenskabelige kandidater udgør en stigende andel af de beskæftigede i branchen. Ud over Finansministeriets generelle prognose for udviklingen i branchebeskæftigelsen er der i prognosen for efterspørgselssiden endvidere indregnet et initialt udækket efterspørgselsbehov for ingeniørefterspørgslen. 8

10 Prognosen for den fremtidige efterspørgsel efter ingeniører og naturvidenskabelige kandidater tager udgangspunkt disse tre elementer, som beskrives nærmere neden for. Den konkrete fremskrivning følger en række beregningstrin: Trin 1. Trin 2.a. Den registerbaserede beskæftigelse for ingeniører og naturvidenskabelige kandidater (baseret på RAS 2013) anvendes som basisår, der fremskrives på baggrund af. Der indlægges et udækket behov initialt i 2017 for ingeniørgruppen, inden den konkrete fremskrivning foretages. Trin 2.b. Den kombinerede vækstrate multipliceres på basisåret Hermed dannes den samlede fremtidige efterspørgsel efter ingeniører og naturvidenskabelige kandidater på det danske arbejdsmarked. Disse beregningstrin er foretaget for den samlede gruppe af diplomingeniører, civilingeniører og naturvidenskabelige kandidater, men er også foretaget for hver af grupperne, således at det er muligt at nuancere resultaterne. Ad trin 1. Forudsætninger til fremskrivning af efterspørgslen Der tages udgangspunkt i den nuværende registerbaserede beskæftigelse (RAS) fordelt på 37 brancher (antagelse L). Data er udtrukket via IDAs forskeradgang til Danmarks Statistik, hvor der både er udtrukket data for den samlede beskæftigelse, samt den oven for nævnte population af ingeniører og naturvidenskabelige kandidater jf. de uddannelseskoder IDA anvender til registeranalyser. Efterspørgselssiden tager sit udgangspunkt i den nuværende RAS-beskæftigelse, som efterfølgende er summet til at matche ADAM-brancherne, jf. bilag 3. 2.a. Det udækkede arbejdskraftsbehov I prognosen for 2015 var der indregnet et udgangspunkt, hvor der manglede i godt ingeniører og naturvidenskabeligt uddannede. Udgangspunktet var baseret på en minisurvey blandt store danske ingeniørvirksomheder, som blev gennemført i sommeren Situationen i 2017 er, at DØRS, Nationalbanken og regeringen alle er enige om, at Danmark fortsat er på vej mod at lukke output-gabet, og at konjunktursituationen kan kaldes neutral. Alligevel peger en række indikatorer i retning af stigende mangel på især ingeniører og it-professionelle. Rekrutteringsundersøgelsen, der udarbejdes af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, viser vanskelighederne ved rekruttering fordelt på ca. 900 stillingsbetegnelser. Rekrutteringsundersøgelsen er baseret på en survey med svar fra ca virksomheder. Rekrutteringsundersøgelsen viser, at der i 2014 var knap stillinger for ingeniører, it-uddannede og naturvidenskabelige kandidater, der i løbet af en to-måneders periode ikke kunne besættes med en kvalificeret kandidat 2. I 2017 var der ubesatte stillinger. Der svarer til en stigning på 53 procent. 2 Når virksomheden slet ikke får ansat en person til den pågældende stilling, som dermed forbliver ubesat, eller stillingen efterfølgende er blevet besat, men med en medarbejder, der ikke havde de ønskede kvalifikationer. 9

11 Arbejdsmarkedsbalancen, der udarbejdes af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, viser jobmulighederne fordelt på ca. 900 stillingsbetegnelser. Arbejdsmarkedsbalancen er baseret på statistik om bl.a. ledighed, beskæftigelse og jobomsætning samt surveys med svar fra ca virksomheder om deres evt. rekrutteringsvanskeligheder. Arbejdsmarkedsbalance for 2. halvår af 2017 viser, at der i hele eller dele af landet er registreret mangel inden for en række ingeniør- og naturvidenskabelige fag, herunder: Maskiningeniører omfattende mangel på arbejdskraft Programmører og systemudviklere omfattende mangel på arbejdskraft It-ingeniører mangel på arbejdskraft Driftsingeniører mangel på arbejdskraft Kemiingeniører mangel på arbejdskraft Elektroingeniører mangel på arbejdskraft Bygningsingeniører mangel på arbejdskraft It arkitekter mangel på arbejdskraft It-konsulenter mangel på arbejdskraft It kvalitetsmedarbejdere mangel på arbejdskraft It projektledere mangel på arbejdskraft På baggrund af de mange tegn på flaskehalse på arbejdsmarkedet for såvel ingeniører og itspecialister (i en neutral konjunktursituation) samt udviklingen i ubesatte stillinger er initialmanglen opjusteret fra til 4.100, dvs. med 500 personer (antagelse M). Ad trin 2.b. Vækstraterne i beskæftigelsen En fremskrivning af efterspørgslen efter arbejdskraft beregnes ud fra en vækstrate. I denne fremskrivning er anvendt en kombineret vækstrate, der er sammensat af to dele: Del 1: Den samlede branchefordelte beskæftigelse fremskrives på baggrund af Finansministeriets fremskrivning (antagelse N). Finansministeriet anvender ADAM modellen til at fremskrive dansk økonomi, herunder væksten i beskæftigelsen. I ADAM modellen indgår kun 6 hovedbrancher, og derfor slås de 37 RAS brancher sammen til 6 ADAM brancher i fremskrivningen, jf. bilag 3, som oversætter mellem de to registre. Der er ikke fuldt ud overensstemmelse mellem de to beskæftigelsesopgørelser, men differencen vurderes at være ubetydeligt i denne sammenhæng. Del 2: Udviklingen i ingeniørernes andel af branchens beskæftigelse beregnes. Denne ændring i andelene af ingeniører i brancherne forudsættes at fortsætte i prognoseperioden. Det er et udtryk for en vurdering af, at den strukturelle forandring i branchernes efterspørgsel efter arbejdskraft, der er sket siden 2007 fortsætter i prognoseperioden (antagelse O). Tilsammen giver del 1 og del 2 en kombineret vækstrate, som er den beskæftigelsen forudsættes at vokse med frem til Tabel 4 og 5 viser udviklingen af andele af ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i de forskellige brancher. Det vurderes at brancheudviklingen giver et realistisk billede af den fremtidige udvikling. 10

12 Tabel 4: Andel af ingeniører i de enkelte brancher Landbrug 0,5 0,6 0,7 Råstofudvinding 10,6 13,3 16,5 Fremstilling 7,5 9,0 10,6 Byggeri 2,3 2,2 2,2 Service 3,9 4,2 4,5 Privat sektor i alt 4,2 4,7 5,2 Offentlige 1,1 1,1 1,2 I alt 3,2 3,5 3,8 Tabel 5: Andel naturvidenskabelige kandidater i de enkelte brancher Landbrug 0,3 0,3 0,4 Råstofudvinding 2,7 2,8 2,9 Fremstilling 1,0 1,4 2,0 Byggeri 0,0 0,0 0,0 Service 1,3 1,7 2,2 Privat sektor i alt 1,0 1,4 1,8 Offentlige 1,5 1,8 2,1 I alt 1,2 1,6 1,9 Aftagende vækstrate Det antages (antagelse P), at der er aftagende vækst i efterspørgslen fra Vækstraten i andele af ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i de enkelte brancher aftrappes med 5%-point om året fra I den opdaterede prognose skydes begyndelsen på den aftagende vækstrate i to år, således at den først starter i

13 Bilag 1 Tabel B.1. Anvendte beregningstekniske forudsætninger Dødeligsheds-frekvens Alder (LVU) 1 Vandringsfrekvens 2 Erhvervsfrekvens , , , , , ,290 0, , ,040 0, , ,030 0, , ,022 0, , ,015 0, , ,014 0, , ,008 0, , ,008 0, , ,006 0, , ,004 0, , ,005 0, , ,002 0, , ,002 0, , ,004 0, , ,002 0, , ,000 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,000 0, , ,001 0, , ,000 0, , ,000 0, , ,000 0, , ,003 0, , ,000 0, , ,000 0, , ,001 0, , ,000 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,001 0, , ,002 0, , ,001 0, , ,002 0, , ,000 0, , ,001 0, , ,003 0, , ,001 0, , ,003 0, , ,002 0, , ,001 0,45 Kilde: 1) Det Sundhedsvidenskabelige Institut, 2) Særkørsel fra Danmarks Statistik, 3) Danmarks Statistik RAS og egne beregninger. 12

14 Bilag 3. Beskæftigelsesvariable i ADAM og RAS - branchefordeling ADAM Variable RAS QA Landbrug Landbrug QE Kul-, olie- og gasudvinding Råstofudvinding QB Bygge- og anlæg Bygge og anlæg / byggeriet QN Fremstillingserhverv Fremstilling - QNG - Olieraffinering Fremstilling - QNE - El, gas og fjernvarme Fremstilling - QNF - Næringsmiddel Fremstilling - QNN - Nydelsesmiddel Fremstilling - QNB - Lev. til byggeri Fremstilling - QNM - Jern og metal Fremstilling - QNT - Transportmidler Fremstilling - QNK - Kemisk Fremstilling - QNQ - Anden Fremstilling QQ Service Service - QQH - Handel Service - QQS - Søfart Service - QQT - Anden transport Service - QQF - Finansiel Service - QQQ - Anden service Service QH - Boligbenyttelse Service q0 - Offentlig (ADAM) Offentlig Q Samlet beskæftigelse Samlet beskæftigelse 13

15 14

PROGNOSE FOR MANGEL PÅ INGENIØRER OG NATURVIDENSKABELIGE KANDIDATER I 2025

PROGNOSE FOR MANGEL PÅ INGENIØRER OG NATURVIDENSKABELIGE KANDIDATER I 2025 PROGNOSE FOR MANGEL PÅ INGENIØRER OG NATURVIDENSKABELIGE KANDIDATER I 2025 Maj 2015 Prognose for mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater i 2025 For Engineer the future har Ingeniørforeningen,

Læs mere

Et dyrt loft Udbud og efterspørgsel efter ingeniører og konsekvenser af et loft over optaget af internationale studerende

Et dyrt loft Udbud og efterspørgsel efter ingeniører og konsekvenser af et loft over optaget af internationale studerende Et dyrt loft Udbud og efterspørgsel efter ingeniører og konsekvenser af et loft over optaget af internationale studerende Konklusioner Forskellen mellem den stigende efterspørgsel og det hidtidige optag

Læs mere

Prognose for mangel på ingeniører og scient.er. Fremskrivning af udbud og efterspørgsel efter ingeniører og scient.

Prognose for mangel på ingeniører og scient.er. Fremskrivning af udbud og efterspørgsel efter ingeniører og scient. Prognose for mangel på ingeniører og scient.er Fremskrivning af udbud og efterspørgsel efter ingeniører og scient.er frem mod 2020 August 2011 2 Prognose for mangel på ingeniører og scient.er Resume Ingeniørforeningen

Læs mere

Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2011. Optag på uddannelserne 2007-2011

Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2011. Optag på uddannelserne 2007-2011 Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2011 Optag på uddannelserne 2007-2011 September 2011 Fakta om ingeniør- og cand.scient.- uddannelserne Denne analyse dokumenterer de faktuelle forhold

Læs mere

BAGGRUNDSNOTAT PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater

BAGGRUNDSNOTAT PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater BAGGRUNDSNOTAT PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater DI ITEK 1787 København V. 3377 3377 itek.di.dk itek@di.dk DI ITEK et branchefællesskab i Dansk Industri for virksomheder

Læs mere

Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2012. Optag på uddannelserne 2007-2012

Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2012. Optag på uddannelserne 2007-2012 Fakta om ingeniør- og cand. scient.-uddannelserne 2012 Optag på uddannelserne 2007-2012 September 2012 Fakta om ingeniør- og cand.scient.- uddannelserne Denne analyse dokumenterer de faktuelle forhold

Læs mere

Mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater kalder på politisk handling

Mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater kalder på politisk handling Af Chefanalytiker Klaus Jørgensen og cheføkonom Martin Kyed Analyse 7. juni 2015 Mangel på ingeniører og naturvidenskabelige kandidater kalder på politisk handling Der ligger en udfordring i at tackle

Læs mere

Mangel på faglærte jern- og metalarbejdere og tekniske KVU ere

Mangel på faglærte jern- og metalarbejdere og tekniske KVU ere Mangel på uddannet arbejdskraft Analyse udarbejdet i samarbejde med Dansk Metal Mangel på faglærte jern- og metalarbejdere og tekniske KVU ere Frem mod 22 forventes en stigende mangel på uddannet arbejdskraft.

Læs mere

DØR-rapporten forår 2012 udvikling i strukturel beskæftigelse frem mod 2020 sammenlignet med FM s fremskrivning

DØR-rapporten forår 2012 udvikling i strukturel beskæftigelse frem mod 2020 sammenlignet med FM s fremskrivning Notat Udkast 2. maj 212 DØR-rapporten forår 212 udvikling i strukturel beskæftigelse frem mod 22 sammenlignet med FM s fremskrivning I DØR s forårsrapport 212 indgår en ny fremskrivning af dansk økonomi

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 20-06-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Juni 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2015

Læs mere

Uddannelsesniveauet i Danmark forskellige opgørelsesmetoder og resultater.

Uddannelsesniveauet i Danmark forskellige opgørelsesmetoder og resultater. Uddannelsesniveauet i Danmark forskellige opgørelsesmetoder og resultater. Det går op, og det går ned meldingerne skifter, så hvad skal man tro på? Det afhænger af, hvad man skal bruge det til. Vil man

Læs mere

Med uændret optag kan efterspørgslen dermed ikke forventes at stige tilstrækkelig hurtigt til at matche det hurtigt voksende udbud.

Med uændret optag kan efterspørgslen dermed ikke forventes at stige tilstrækkelig hurtigt til at matche det hurtigt voksende udbud. Notat Danske Fysioterapeuter Til: HB Fysioterapeuters arbejdsmarked 2015-2025 Dato: 6. august 2015 Dette notat præsenterer fremskrivninger af fysioterapeuters arbejdsmarked i de kommende 10 år. Fremskrivningerne

Læs mere

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Januar Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst Januar 2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Januar 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2016

Læs mere

Ingeniørobservatoriet. Kortlægning af ingeniørernes og scient.ernes arbejdsmarkedstilknytning, beskæftigelse og øvrige karakteristika

Ingeniørobservatoriet. Kortlægning af ingeniørernes og scient.ernes arbejdsmarkedstilknytning, beskæftigelse og øvrige karakteristika Ingeniørobservatoriet Kortlægning af ingeniørernes og scient.ernes arbejdsmarkedstilknytning, beskæftigelse og øvrige karakteristika August 2011 2 Ingeniørobservatoriet 2011 3 Indledning Denne analyse

Læs mere

Arbejdsmarkedstilknytning blandt vestlige og ikke-vestlige indvandrere og efterkommere

Arbejdsmarkedstilknytning blandt vestlige og ikke-vestlige indvandrere og efterkommere Analysen er udarbejdet for IDA Arbejdsmarkedstilknytning blandt vestlige og ikke-vestlige indvandrere og efterkommere I 215 er der ca. 89. med en IDA-uddannelse i befolkningen. For at få et større datavolumen

Læs mere

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Marts 2019 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2018, Bornholm

Læs mere

PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater i 2020

PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater i 2020 PROGNOSE 2020 ITEK-branchens behov for itog elektronikkandidater i 2020 DI ITEK 1787 København V. 3377 3377 itek.di.dk itek@di.dk DI ITEK et branchefællesskab i Dansk Industri for virksomheder inden for

Læs mere

ARBEJDSSTYRKE & UDDANNELSE UDVIKLING

ARBEJDSSTYRKE & UDDANNELSE UDVIKLING ARBEJDSSTYRKE & UDDANNELSE UDVIKLING Oktober 2003 ARBEJDSSTYRKE & UDDANNELSE 1 2 3 4 Sammenfatning... side 2 Faldende arbejdsstyrke... side 8 Forsinkelse før studiestart... side 19 Indvandreres uddannelse

Læs mere

Prognose for ingeniørmangel

Prognose for ingeniørmangel juni 2009 Prognose for ingeniørmangel Trods en aktuel økonomisk konkjunkturnedgang og forventninger om stigende ledighed viser en ny prognose, at der fortsat er udsigt til markant mangel på ingeniører

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 19-04-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland April 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2015

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 19-01- 2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland Januar 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2015

Læs mere

Kortlægning af ingeniørlederne

Kortlægning af ingeniørlederne Kortlægning af ingeniørlederne Januar 2018 Opsummering Boks 1 Konklusioner En højere andel af ingeniører arbejder som ledere end den samlede population af tilsvarende højtuddannede. Forskellen er markant

Læs mere

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK Øst 06-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

Tabel 1. Arbejdskraftbalancen Gribskov Kommune, status og udvikling

Tabel 1. Arbejdskraftbalancen Gribskov Kommune, status og udvikling Arbejdsmarkedet i Gribskov Kommune Nedenfor er en beskrivelse af arbejdsmarkedet i Gribskov Kommune, der er en sammenlægning af Græsted-Gilleleje og Helsinge kommuner. I forbindelse med beskrivelsen sammenlignes

Læs mere

Forslag til analysedesign: De private serviceerhvervs fremtidige arbejdskraft behov i region Hovedstaden og region Sjælland

Forslag til analysedesign: De private serviceerhvervs fremtidige arbejdskraft behov i region Hovedstaden og region Sjælland NOTAT 8. august 2016 Forslag til analysedesign: De private serviceerhvervs fremtidige arbejdskraft behov i region Hovedstaden og region Sjælland J.nr. AMK Øst Baggrund Fremskrivningen af beskæftigelsen

Læs mere

Stor risiko for mangel på uddannet arbejdskraft

Stor risiko for mangel på uddannet arbejdskraft 3 KAPITEL Stor risiko for mangel på uddannet arbejdskraft På baggrund af de historiske tendenser og de nyeste uddannelsesmønstre er der stor risiko for mangel på uddannet arbejdskraft i 22. Fremskrivninger

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Opdateret september 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 23-01-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Januar 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2016

Læs mere

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland September 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

3. DATA OG METODE. arbejdsmarkedet er forløbet afhængig af den enkeltes uddannelsesbaggrund.

3. DATA OG METODE. arbejdsmarkedet er forløbet afhængig af den enkeltes uddannelsesbaggrund. 3. DATA OG METODE I dette afsnit beskrives, hvordan populationen er afgrænset og hvilket datagrundlag, der ligger til grund for de følgende analyser. Herudover præsenteres den statistiske metode, som er

Læs mere

Fastlæggelse af produktivitet i private byerhverv

Fastlæggelse af produktivitet i private byerhverv Kopi: KONJ 23.5.2013 Dorte Grinderslev Fastlæggelse af produktivitet i private byerhverv Dokumentationsnotat til Dansk Økonomi, forår 2013 kapitel I Til konjunkturvurderingen i Dansk Økonomi, forår 2013

Læs mere

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår Rekruttering på det danske arbejdsmarked

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår Rekruttering på det danske arbejdsmarked Rekruttering Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår 2014 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 26-08-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm August 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Beskæftigelsen på Bornholm målt som udviklingen

Læs mere

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 12-09-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm September 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-1. kvartal

Læs mere

Analyse: Udviklingen i tilgang til sygedagpenge

Analyse: Udviklingen i tilgang til sygedagpenge Analyse: Udviklingen i tilgang til sygedagpenge Maj 218 1. Indledning og sammenfatning I efteråret 216 viste en opfølgning på reformen af sygedagpenge fra 214, at udgifterne til sygedagpenge var højere

Læs mere

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Juni 2017 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-4. kvartal 2016 Siden 1. kvartal

Læs mere

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006

Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006 Beskrivelse af arbejdsmarkedet i Ribe Amt 2006 Indhold Efterspørgslen efter arbejdskraft Udbudet af arbejdskraft Balancen på arbejdsmarkedet Efterspørgslen efter ufaglærte Efterspørgslen efter arbejdskraft

Læs mere

Akademisk arbejdskraft i Vestjylland udbud og efterspørgsel og rekrutteringsproblemer

Akademisk arbejdskraft i Vestjylland udbud og efterspørgsel og rekrutteringsproblemer Akademisk arbejdskraft i Vestjylland udbud og efterspørgsel og rekrutteringsproblemer RAR Vestjylland har ønsket at sætte fokus på akademisk arbejdskraft og herunder rekrutteringsproblemer. Det belyses

Læs mere

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland

AMK-Øst 16-11-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland AMK-Øst 16-11-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sjælland November 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-2. kvartal 2015

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Opdateret maj 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 07-09-2018/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland September 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

RAR Østjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet

RAR Østjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Østjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet Marts 2015 Beskæftigelsen i RAR Østjylland Finanskrisen resulterede i et væsentligt fald i beskæftigelsen fra 2008 til 2009 på 13.953 lønmodtagere målt i 3.

Læs mere

McKinsey-rapport: A Future that Works: the Impact of Automation in Denmark Maj 2017

McKinsey-rapport: A Future that Works: the Impact of Automation in Denmark Maj 2017 McKinsey-rapport: A Future that Works: the Impact of Automation in Denmark Maj 2017 Sammenfatning McKinsey vurderer, at ca. 40 procent af arbejdstiden i Danmark potentielt kan automatiseres ud fra den

Læs mere

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår Rekruttering på det danske arbejdsmarked

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår Rekruttering på det danske arbejdsmarked Rekruttering Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår 2013 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation

Læs mere

UDVIKLINGEN I ARBEJDSSTYRKEN FREM MOD 2040

UDVIKLINGEN I ARBEJDSSTYRKEN FREM MOD 2040 Februar 2002 Af Jakob Legård Jakobsen Resumé: UDVIKLINGEN I ARBEJDSSTYRKEN FREM MOD 2040 Interessen for, hvorledes arbejdsstyrken udvikler sig de næste 40 år, er stor. Og med rette. Muligheden for at finansiere

Læs mere

AMK-Øst 19-01-2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm

AMK-Øst 19-01-2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm AMK-Øst 19-01-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Bornholm Januar 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted), 1. kvartal 2008-3. kvartal 2015

Læs mere

DREAM's fremskrivning af balancer på arbejdsmarkedet

DREAM's fremskrivning af balancer på arbejdsmarkedet DREAM's fremskrivning af balancer på arbejdsmarkedet Den fremadrettede udvikling i arbejdsudbud/beskæftigelse udstikker sammen med produktivitetsudviklingen, rammerne for den økonomiske vækst og velstand.

Læs mere

Analyse af fremtidens kompetencebehov i krydsfeltet mellem finans og it. Bilag til fremskrivninger

Analyse af fremtidens kompetencebehov i krydsfeltet mellem finans og it. Bilag til fremskrivninger Analyse af fremtidens kompetencebehov i krydsfeltet mellem finans og it Bilag til fremskrivninger Udarbejdet for Copenhagen Finance-IT Region (CFIR) af Teknologisk Institut Juni 2010 Fremskrivning af udbud

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 15-09-2018 September 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Organisationsgrad i IDA. IDAs organisering af ingeniører og naturvidenskabeligt

Organisationsgrad i IDA. IDAs organisering af ingeniører og naturvidenskabeligt Organisationsgrad i IDA IDAs organisering af ingeniører og naturvidenskabeligt uddannede 2013 September 2014 Organisationsgrad i IDA Dette er en analyse af, i hvilket omfang IDA organiserer uddannede ingeniører

Læs mere

Profilmodel 2013 - Ungdomsuddannelser

Profilmodel 2013 - Ungdomsuddannelser Profilmodel 213 - Ungdomsuddannelser En fremskrivning af hvor stor en andel af en niende klasse årgang, der forventes at få mindst en ungdomsuddannelse Profilmodel 213 er en fremskrivning af, hvordan en

Læs mere

Frafaldsindikatorer til opfølgning på eud reformens klare mål 2, herunder socioøkonomisk reference og frafald fra uddannelsesstart til hovedforløb

Frafaldsindikatorer til opfølgning på eud reformens klare mål 2, herunder socioøkonomisk reference og frafald fra uddannelsesstart til hovedforløb Frafaldsindikatorer til opfølgning på eud reformens klare mål 2, herunder socioøkonomisk reference og frafald fra uddannelsesstart til hovedforløb Et af hovedmålene med erhvervsuddannelsesreformen er,

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Opdateret april 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK-Syd 20-08-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd 20-08-2015. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 20-08-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn September 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Opdateret september 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

Lærerprognose august 2007

Lærerprognose august 2007 Lærerprognose august 2007 Af Tine Høtbjerg Henriksen og Kim Dehn Det seneste faldende optag til læreruddannelsen betyder, at der fra 2012 er risiko for forøget lærermangel. Det viser den lærerprognose,

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 17-01-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland januar 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

har ikke SU-turister Analyse: Erhvervsakademierne

har ikke SU-turister Analyse: Erhvervsakademierne Analyse: Erhvervsakademierne har ikke SU-turister Danske Erhvervsakademier Nansensgade 19, 1366 København K, www.dkea.dk Kontakt Michael Rugaard, Sekretariatschef, Telefon: 23281548, E-post: mr@dkea.dk

Læs mere

Færre faglærte udfordrer fødevarebranchen

Færre faglærte udfordrer fødevarebranchen Mette Louise Pedersen, chefkonsulent og Peter Bernt Jensen, konsulent melp@di.dk, 3377 4845; pebj@di.dk, 3377 3421 SEPTEMBER 2018 Færre faglærte udfordrer fødevarebranchen Fødevarebranchen er udfordret

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 15-03-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Marts 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Profilmodel Ungdomsuddannelser

Profilmodel Ungdomsuddannelser Profilmodel 214 - Ungdomsuddannelser En fremskrivning af hvor stor en andel af en niende klasse årgang, der forventes at få mindst en ungdomsuddannelse Profilmodel 214 er en fremskrivning af, hvordan en

Læs mere

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår 2014. Rekruttering på det danske arbejdsmarked

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår 2014. Rekruttering på det danske arbejdsmarked Rekruttering Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Efterår 2014 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation

Læs mere

Akademikere beskæftiget i den private sektor

Akademikere beskæftiget i den private sektor Uddannelses- og Forskningsudvalget 2016-17 UFU Alm.del Bilag 86 t TIL FOLKETINGETS UDVALG FOR FORSKNING OG UDDANNELSE 20. april 2017 MZ Akademikere beskæftiget i den private sektor Indledning Der er udsigt

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden. AMK-Øst 10. september 2015

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden. AMK-Øst 10. september 2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 10. september 2015 September 2015 Udviklingen i beskæftigelsen Fig 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere Beskæftigelsen i Hovedstaden målt

Læs mere

STEM-kompetencer i Region Hovedstaden. 6. april 2018

STEM-kompetencer i Region Hovedstaden. 6. april 2018 STEM-kompetencer i Region Hovedstaden 6. april 2018 Indhold 1 Resume 2 Indledning 3 Udbuddet af STEM-kompetencer 4 Efterspørgslen efter STEM-kompetencer 5 Fremskrivning af udbud og efterspørgsel efter

Læs mere

Figur 3.1 Samlede arbejdsudbud, erhvervsfrekvens og arbejdstid pr. beskæftiget, 2014 Figur 3.2. = Erhvervsfrekvens, pct. x ISL CHE SWE NLD NZL NOR DNK

Figur 3.1 Samlede arbejdsudbud, erhvervsfrekvens og arbejdstid pr. beskæftiget, 2014 Figur 3.2. = Erhvervsfrekvens, pct. x ISL CHE SWE NLD NZL NOR DNK 3. 3. Arbejdsudbud Arbejdsudbud Arbejdskraft er virksomhedernes primære produktionsfaktor. Derfor er adgang til kvalificeret arbejdskraft afgørende for vækst og konkurrenceevne. Danmark har et relativt

Læs mere

Demografiske udfordringer frem til 2040

Demografiske udfordringer frem til 2040 Demografiske udfordringer frem til 2040 Af Niels Henning Bjørn, NIHB@kl.dk Danmarks befolkning vokser i disse år som følge af længere levetid, store årgange og indvandring. Det har især betydningen for

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Østjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Østjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Østjylland Opdateret i november 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

personer under 65 år har mindst 40 år bag sig på arbejdsmarkedet

personer under 65 år har mindst 40 år bag sig på arbejdsmarkedet Thomas Klintefelt, seniorchefkonsulent thok@di.dk, 3377 3367 FEBRUAR 219 4. personer under 65 år har mindst 4 år bag sig på arbejdsmarkedet Der er 4. personer mellem 55 og 64 år, som har været mindst 4

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 13-06-2018 Juni 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland. AMK-Syd

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland. AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 12-03-2018 Marts 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Store uddannelsesmæssige udfordringer for den private beskæftigelse

Store uddannelsesmæssige udfordringer for den private beskæftigelse Store uddannelsesmæssige udfordringer for den private beskæftigelse Med den ventede private beskæftigelsesudvikling frem mod 2020 og de historiske strukturelle tendenser vil efterspørgslen efter ufaglærte

Læs mere

Bornholms vækstbarometer

Bornholms vækstbarometer Bornholms vækstbarometer Udviklingen - + Finanskrisescenarium 2016 baseret på data fra SAMK / LINE modellen Bornholms Vækstforum Marts 2009 Indhold Indledning... 3 Forbehold... 3 Beskæftigelsen... 4 Ledighedstal...

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Opdateret november 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

N o t a t årige er i mindre grad i beskæftigelse end før den økonomiske krise

N o t a t årige er i mindre grad i beskæftigelse end før den økonomiske krise N o t a t 13-17-årige er i mindre grad i beskæftigelse end før den økonomiske krise April 19 Resume Denne deskriptive analyse ser på udviklingen i antallet af 13-17-årige i beskæftigelse. Hovedkonklusionerne

Læs mere

Der kan ikke direkte konkluderes noget om ledighedsgraden. Dette skyldes, at det kun er kernebrancherne, der direkte er modelleret og det øvrige ar-

Der kan ikke direkte konkluderes noget om ledighedsgraden. Dette skyldes, at det kun er kernebrancherne, der direkte er modelleret og det øvrige ar- N O T A T Overskud at pædagoger fremover Den 15. september 2004 Rev. 29. oktober 2004 Behovet for pædagoger Flere har analyseret behovet for pædagoger de seneste 6 år. 1 Disse analyser fastslår enslydende,

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 16-11-2015 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2015 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 21-06-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn juni 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte

Læs mere

MANGEL PÅ UDDANNET ARBEJDSKRAFT I FREMTIDEN

MANGEL PÅ UDDANNET ARBEJDSKRAFT I FREMTIDEN af Frederik I. Pedersen direkte tlf. 33557712 1. september 2008 Resumé: MANGEL PÅ UDDANNET ARBEJDSKRAFT I FREMTIDEN Med en fortsættelse af de historiske tendenser i virksomhedernes efterspørgsel efter

Læs mere

Råderummet i dansk økonomi afhænger af udenlandsk arbejdskraft

Råderummet i dansk økonomi afhænger af udenlandsk arbejdskraft Kirstine Flarup Tofthøj, Chefkonsulent kift@di.dk, 3377 4649 Thomas Michael Klintefelt, Chefkonsulent thok@di.dk, 3377 3367 MAJ 2018 Råderummet i dansk økonomi afhænger af udenlandsk arbejdskraft En stor

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Opdateret september 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er

Læs mere

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd /HFP. Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 14-11-2018/HFP Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Sydjylland November 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 15-06-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland juni 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår 2015. Rekruttering på det danske arbejdsmarked

Rekruttering. Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår 2015. Rekruttering på det danske arbejdsmarked Rekruttering Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Forår 2015 Rekruttering på det danske arbejdsmarked Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har undersøgt virksomhedernes rekrutteringssituation

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 13-03-2018 Marts 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

Kvinder og mænd i videregående uddannelse 1

Kvinder og mænd i videregående uddannelse 1 DANMARK I DEN GLOBALE ØKONOMI BILAG 21 SEKRETARIATET FOR MINISTERUDVALGET Prins Jørgens Gård 11, 1218 København K Telefon 33 92 33 00 - Fax 33 11 16 65 Kvinder og mænd i videregående uddannelse 1 Resumé

Læs mere

ARBEJDSKRAFTMANGEL INDENFOR SEKTORER OG OVER TID

ARBEJDSKRAFTMANGEL INDENFOR SEKTORER OG OVER TID 16. oktober 28 ARBEJDSKRAFTMANGEL INDENFOR SEKTORER OG OVER TID Hovedudfordringen de kommende par år bliver ikke generel mangel på arbejdskraft i den private sektor, men nærmere mangel på job. Opgørelser

Læs mere

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland

- Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland - Arbejdsmarkedskontor Midt-Nord Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Vestjylland Opdateret januar 2019 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet,

Læs mere

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd

Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn. AMK-Syd Udviklingen på arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 17-11--2018 November 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

AMK-Øst 19. januar 2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

AMK-Øst 19. januar 2016. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 19. januar 2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden Januar 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted) 1.kv.2008 til 3. kvartal

Læs mere

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland

Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Nordjylland Opdateret februar 2018 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

Fakta om mangel på kvalificeret arbejdskraft

Fakta om mangel på kvalificeret arbejdskraft 09-0581 20.05.2010 Kontakt: Mette Langager - mela@ftf.dk - Tlf: 33 36 88 00 Fakta om mangel på kvalificeret arbejdskraft Der er bred opfattelse af, at der fremadrettet vil være mangel på kvalificeret arbejdskraft

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland AMK-Syd 19-01-2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Sydjylland Januar 2016 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der

Læs mere

Kvartalsstatistik nr.3 2012

Kvartalsstatistik nr.3 2012 nr.3 2012 Velkommen til Danske Advokaters kvartalsstatistik Kvartalsstatistikken indeholder de seneste tal for advokatvirksomhedernes omsætning. Ud over omsætningstallene vil kvartalsstatistikken indeholde

Læs mere

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd 21-03-2017 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn marts 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en

Læs mere

AMK-Øst 1. december Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden

AMK-Øst 1. december Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden AMK-Øst 1. december 2016 Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Hovedstaden December 2016 Udviklingen i beskæftigelsen Fig. 1: Udvikling i fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere (arbejdssted) 1.kv.2008 til 2. kvartal

Læs mere

Status på København januar

Status på København januar 1 Status på København Status på København er en opdatering af relevante nøgletal, som fortæller en samlet historie om Københavns styrker og udfordringer. Status på København opdateres to gange årligt.

Læs mere

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn

AMK-Syd. Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn AMK-Syd Nøgletal for arbejdsmarkedet RAR Fyn November 2017 Forord Beskæftigelsesområdet er omfattende og har stor betydning. Mange borgere er i kontakt med beskæftigelsessystemet, og der er en vifte af

Læs mere

Statistik om arbejdsmarkedet Helsingør Kommune

Statistik om arbejdsmarkedet Helsingør Kommune Helsingør Region Hovedstaden Statistik om arbejdsmarkedet Helsingør Kommune Arbejdsmarkedsbalance Offentlig forsørgelse Aldersstruktur Etnisk struktur Uddannelsesstruktur Erhvervs- og beskæftigelsesstruktur

Læs mere