Handleplan 2009 til erhvervsstrategien (Efter målet står ansvarligt direktørområde i parentes)

Transkript

1 juni 2012 Handleplan 2009 til erhvervsstrategien (Efter målet står ansvarligt direktørområde i parentes) A. Den daglige kommunale erhvervsservice 24 timers service Definition: Der gives svar/information på henvendelser inden for 24 timer jævnfør den udmeldte 24 timers erhvervsservice. Servicen bør gælde for kommunen generelt i første omgang fokuseres på erhvervsrelaterede ydelser. Indhold: F.eks. vil man inden for 24 timer kunne få information om tilladelser/lovgivning/regler. Servicen vedligeholdes løbende i de forskellige sektorområder. Opfølgning lægges ind i kalenderen med henblik på fast opfølgning hvert ½ år. (Erhverv) Regelsanering Definition: Regler og administrativ praksis bliver vurderet i forhold til deres nødvendighed og hensigtsmæssighed. Indhold: Proaktiv nye regler bliver i deres forberedelse holdt op i mod erhvervsstrategien. Bestemmelser om facadeskiltning lokalplan nr løftes til politisk beslutning senest 1/ (Kultur og Planlægning) Kommunikation Definition: Kommunikation og information i forholdet mellem erhvervsliv og kommune. Indhold: Erhvervsundersøgelsen i 2007 viste, at kommunikationen mellem erhvervsliv og kommune kan forbedres. Derfor tages nye kommunikationsformer i anvendelse f.eks. systematisk anvendelse af den gode historie, workshops, cafémøder, opsøgende virksomhed, blok på nettet, aktiv orientering om kommende kommunale initiativer af relevans for erhvervslivet. Faktuel viden om virksomheder i kommunen er en nødvendighed. Der afholdes 2 årlige møder i Jobcentrets Virksomhedspanel. Formand for Erhvervsudvalget og erhvervsdirektør deltager i et af møderne for at orientere om strategi/handleplan. (Erhverv) Der besøges ca. 20 virksomheder herunder ca. 10 med borgmester. (Erhverv)

2 Der afholdes ca. 20 møder med brancher og netværk. (Erhverv) Borgmester og formand for Erhvervsudvalget afholder 5 årlige morgenmøder med repræsentanter for erhvervslivet. Der inviteres 20 virksomheder pr. gang. (Erhverv) Jobcentrets jobkonsulenter stiller erhvervsrettede spørgsmål til de besøgte virksomheder og melder tilbage til Erhvervskontoret. (Erhverv) Løbende udsendelse af det elektroniske nyhedsbrev til virksomhederne i Svendborg. (Erhverv) Affaldskonsulent Definition: Konsulent, der giver gode råd og vejledning om erhvervsaffald. Indhold: Der givers råd og vejledning om affald (f.eks. hvad der er miljørigtigt, affaldsminimerende) om love og regulativer, kortlægning, opbevaring, genanvendelse, systematisk sortering, bortskaffelse m.m. Min. 130 virksomheder skal hvert år vejledes/informeres om korrekt affaldshåndtering. Dette sker enten ved direkte kontakt til den enkelte virksomhed eller ved afholdelse af branchespecifikke møder, som arrangeres efter behov. (Miljø og Teknik) EU-projekter i Region Syddanmark Definition: Projekter i Svendborg Kommune, hvortil der kan søges om økonomisk støtte fra EU. Indhold: EU konsulenten vejleder og rådgiver virksomhederne i Svendborg Kommune om støttemuligheder. Inden udgangen af 1. kvartal 2009 er der udarbejdet en pixi udgave, omhandlende virksomhedernes EU-støttemuligheder. Materialet gøres tilgængeligt på kommunens hjemmeside. (Erhverv) Den kommunale Erhvervsgruppe Definition: Der kommunale Erhvervsgruppe er en tværgående kommunal gruppe med Erhvervsdirektøren som formand. Gruppen mødes ad hoc og sammensættes af relevante medarbejdere fra relevante direktørområder, afhængig af emnet. Der kan træffes bindende beslutninger på gruppens møder uanset hvilket direktørområde, der er involveret. Indhold: Gruppen samles ved tværgående erhvervsspørgsmål af kompleks karakter og i øvrigt ved implementering af erhvervsstrategien. Tværgående og komplekse sager behandles i Den kommunale Erhvervsgruppe, som ligeledes er tovholder på sagerne. (Erhverv) Side 2 af 8

3 B. Én indgang til det offentlige Én indgang Definition: Fra 1. januar 2007 fik kommunerne det samlede ansvar for erhvervsserviceopgaven for at sikre en enstrenget erhvervsservice. Det betyder, at kommunerne er erhvervslivets indgang til det offentlige. Indhold: Virksomhederne henvender sig til den relevante afdeling, hvis den kendes. Ellers kontaktes Erhvervskontoret, som henviser til rette vedkommende. Væksthuset kontaktes også via Erhvervskontoret. Erhvervskonteret fungerer som én indgang til erhvervsservice regelmæssigt. Der laves stikprøvevis undersøgelser heraf. (Erhverv) C. Én kontaktperson Kontaktpersonordning Definition: Der tilknyttes en kontaktperson fra det relevante sektorområde. Erhvervskontoret kan også fungere som kontaktperson, f.eks. når flere sektorområder er involveret. Indhold: Når en virksomhed henvender sig til kommunen, vil der blive tildelt en kontaktperson, som har hånd i hanke med sagen - også når der er flere direktørområder involveret. Kontaktpersonen følger sagens ekspedition og vil altid kunne kontaktes. Erhvervskonteret fungerer som kontaktperson regelmæssigt. Der laves stikprøvevis undersøgelser heraf. (Erhverv) D. Den specialiserede erhvervsservice Væksthuset Definition: Målet med Væksthus Syddanmark er at opbygge et internationalt førende miljø, hvor regionens iværksættere og virksomheder med vækstambitioner kan få let adgang til kvalificeret vejledning. Væksthuset samarbejder tæt med det lokale erhvervskontor, private rådgivere, vidensinstitutioner og andre erhvervsfremmeaktører. Indhold: Væksthuset kan blandt andet bibringe iværksættere og virksomheder med vækstambitioner specialiseret viden omkring salg og markedsføring, ansættelser, patentering, skat og afgifter, miljø, generationsskifte, eksport og meget mere. Der afholdes i samarbejde med Væksthuset og de Sydfynske kommuner min. 3 virksomhedsrettede arrangementer i (Erhverv) Side 3 af 8

4 I 2009 laves der en opfølgning på samarbejdsaftalen med Væksthuset. (Erhverv) E. Mentor og netværk Mentorordning Definition: Mentorordningen betyder, at en iværksætter tilknyttes en erfaren person fra erhvervslivet (mentor), der er villig til at coache mentee. Mentor yder hjælp til selvhjælp, det vil sige stiller spørgsmål, der giver mentee anledning til at reflektere over virksomhedens strategi og udvikling. Indhold: Iværksættere og erfarne erhvervspersoner kontakter Erhvervskontoret. Herefter knytter Erhvervskontoret kontakt mellem mentor og mentee. Partnerne planlægger selv det videre forløb. Der henvises til relevante mentorer. (Erhverv) Netværk Definition: Netværket udgør et fora, hvor virksomhederne kan sparre med hinanden om konkrete udfordringer og blive beriget med input udefra. Indhold: Der eksisterer forskellige netværk, som Svendborg Kommune har et vist kendskab til. Når en virksomhed henvender sig med ønske om at deltage i et netværk, vil kommunen kunne guide til det relevante netværk. Kommunen kan også tage initiativ til netværksopbygning, jf. nedenfor under G. Det kommunale netværk, der ligger som projekt i SUS regi, etableres. (SUS/Erhverv) F. Jobs/arbejdskraft UU vejledning Definition: Svendborg har som mål for den samlede vejledningsindsats, at 97 % af en ungdomsårgang i 2015 påbegynder og gennemfører en ungdomsuddannelse. Indhold: I samarbejde med ungdomsuddannelsesinstitutionerne sættes der fokus på at tiltrække og fastholde unge med interesse i en erhvervsungdomsuddannelse. At der hvert år er flere unge procentvis, som gennemfører den påbegyndte erhvervsungdomsuddannelse. (Børn og Unge) Der aftales hvert år møde med erhvervslivets interessegrupper. Møderne gennemføres i et tæt samarbejde med det lokalpolitiske netværk - tilknyttet UU-Center Sydfyn. (Børn og Unge) Side 4 af 8

5 Rekruttering Definition: Deltagelse i og understøttelse af kampagner sammen med virksomheder. Indhold: Med henblik på at vurdere, om en koordineret indsats fra virksomheder og kommune fremmer rekruttering af efterspurgt arbejdskraft, drøftes mulige initiativer med repræsentanter fra erhvervslivet. Endvidere opprioriteres kommunikationen til erhvervslivet vedr. kommunale planer af relevans for potentielle bosættere/arbejdskraft. Inden udgangen af 2009 produceres 10 gode historier om erhvervslivet og om vilkår for erhvervslivet. Historierne videregives erhvervsrepræsentanter med henblik på videreformidling. Historierne indgår som fast dagsordenspunkt i Svendborg Erhvervsråd. (Erhverv) De gode historier søges optaget i relevante (landsdækkende) medier. (Erhverv) G. Kommunen som katalysator/inspirationsvirksomhed Formidler/initiativtager Definition: Kommunal understøttelse af initiativer der fremmer netværkskabelse for erhvervslivet. Indhold: Med henblik på at bakke op om - og skabe netværk - vil Svendborg Kommune være initiativtager til etablering af diverse arrangementer. Hvis virksomheder selv præsenterer idéer, er kommunen også behjælpelig. Inden udgangen af 1. kvartal 2009 tilvejebringes der en afklaring af det videre samarbejde omkring Svendborg Future Club. (Erhverv) H.Vilkår for bosætning Fysisk planlægning Definition: Planlægning af byens vækst og omdannelse hvordan områder, centre, torve og veje udformes, udvikles og bevares. Indhold: Bosætnings- og erhvervslokaliseringsmuligheder. Fokus på byens rum understøttelse af liv i byen, latinerkvarter eller lign. Skabe et overblik over eksisterende og planlagte erhvervsområder og udviklingsmuligheder i kommunen som oplæg til en temadrøftelse. med byrådet i jan./feb som input til Kommuneplan (Kultur og Planlægning) I løbet af 2009 udbredes interessen for CITTASLOW i Svendborg yderligere. (Kultur og Planlægning) Side 5 af 8

6 Uddannelser Definition: Pædagogiske tiltag i skoler og dagtilbud samt initiering af nye, erhvervsrettede uddannelsestilbud f.eks. inden for det tekniske område, idræt, medier mv. Indhold: Som følge af ønsket om differentierede pædagogiske tilbud i skoler og daginstitutioner er der en række tilbud/projekter under opbygning. Ungdomsskolen vil inden udgangen af 2009 undersøge muligheden for etablering af en Science camp m.v. i samarbejde med virksomheder i Svendborg Kommune. (Kultur og Planlægning) I 2009 fortsættes samarbejdet med Team Danmark, hvor Svendborg er blevet udnævnt til eliteidrætskommune (Børn og Unge samt Kultur og Planlægning) Der udarbejdes en bevægelsespolitik i forbindelse med projekt Bevægelse for børn og unge i Svendborg, som i perioden skal udbrede kendskabet til gode motionsvaner og fysisk aktiviteter i dagligdagen. (Børn og Unge) I 2009 fortsættes Rummelighedsprojektet, herunder etablering af Familieklassen og forskellige videnscenterskoler. (Børn og Unge) Alle kompetencegivende uddannelser udbydes i Svendborg Kommune. (Kultur og Planlægning) Projekt Kaos Pilot iværksættes i SUS regi. Projektet indeholder bl.a. uddannelse for unge iværksættere og kommunale ansatte. (Erhverv) Kultur Definition: Administration, udvikling og gennemførelse af kulturelle aktiviteter. Indhold: Aktiviteter og udvikling i forhold til Kulturplanen inden for fokusområderne: kulturelle vækstlag, kultur for børn og unge, events, kulturelle erhverv og kulturelle institutioner. Styrkelse og udbredelse af Ildsjælepuljen. (Kultur og Planlægning) Etablering af et Børnekulturelt Netværk samt gennemførelse af børnekulturfestival, okt (Kultur og Planlægning) I 2009 gennemføres i samarbejde med Syddansk og Aalborg Universiteter et forskersymposium, der vil belyse udviklingspotentialer for Svendborg Kommune som CITTASLOW. (Kultur og Planlægning) Iværksætterhus/udviklingspark/forskerpark Definition: En bygning, hvor iværksættere og nyetablerede kan leje lokaler af varierende størrelse. Indhold: Forskerparken er allerede etableret. Der kan imidlertid være supplerende behov for faciliteter til iværksættere m.fl. I en sådan bygning kan der evt. være adgang til kopimaskine, printer, internet, mødelokale, Side 6 af 8

7 telefonpasning m.v. De andre lejere vil også være iværksættere/nyetablerede, herved er der mulighed for sparring og ideudvikling på tværs af brancher. Der findes allerede i privat regi fremragende rammer for iværksætterhus. Endelig kan der være behov for en udviklingspark for mindre håndværkere. Inden sommer 2009 afdækkes behov for evt. udvidelse af Forskerparken. Konstateres der behov herfor, fremlægges der inden udgangen af 2009 handleplan for mulig realisering. (Erhverv) Sydfyns udviklingssamarbejde Definition: De fire sydfynske kommuner, Faarborg-Midtfyn, Ærø, Langeland og Svendborg har etableret SUS I/S med henblik på et samarbejde om at udvikle og styrke det sydfynske område gennem fælles strategier og udviklingstiltag. Indhold: SUS understøtter initiativer af fælles interesse for 2 eller flere af kommunerne, som kan fremme vækst og udvikling indenfor bosætning, erhverv m.v. i området. Igangsætning/implementering af SUS-projekter på erhvervsområdet. (SUS) I. Offentlig-Privat-Partnerskab (OPP) Definition: Offentlig-Privat-Partnerskaber er et samarbejde mellem offentlig og private aktører om at få initiativer sat i værk, som bedst realiseres i fællesskab. Indhold: Som eksempler på eksisterende Offentlig-Privat-Partnerskaber kan nævnes Forskerparken, SportStudySydfyn og FilmFyn. Inden udgangen af 2009 undersøges muligheder for oprettelse af en privatfinansieret almennyttig fond eller lignende. Kører i SUS regi. (SUS og Erhverv) Svendborgs nye bydel Tankefuld tænkes udviklet og gennemført i vid udstrækning gennem offentlig-privat-partnerskaber. (Kultur og Planlægning) Mulighed for anvendelse af OPP undersøges ifm. bygge-/anlægsprojekter, f.eks. parkeringshus i bymidten og bibliotek mv. ved Svendborg Havn. (Kultur og Planlægning) Art Study Sydfyn skal generere flere konkrete tiltag inden udgangen af (SUS) J. Kommunen som ambassadør Definition: Problemknuser over for andre myndigheder Side 7 af 8

8 Indhold: Som en konsekvens af den ene indgang kan det være naturligt, at kommunen i væsentlige, erhvervsmæssige forhold påtager sig rollen som formidler/murbrækker over for andre myndigheder Problemstillinger løses ad hoc. (Erhverv) K. Evaluering Definition: Ekstern vurdering af den af erhvervslivet oplevede kvalitet af den kommunale erhvervsservice kombineret med løbende selvevaluering af handleplanens forskellige mål. Indhold: Primo 2007 gennemførtes en markedsundersøgelse af bl.a. kvaliteten af den kommunale erhvervsservice. Denne undersøgelse skal jævnligt følges op. Der skal til stadighed foreligge en operationel handleplan. Inden sommer 2010 gennemføres af eksterne parter den opfølgende undersøgelse. Undersøgelsen skal tilrettelægges således, at der kan aflæses udviklingstendenser i forhold til undersøgelsen fra (Erhverv) I løbet af 2009 vil der hvert kvartal blive udarbejdet en vurdering af væksten i virksomhederne ( portræt/erhvervsbarometer) i Svendborg Kommune samt hvor megen erhvervsjord, der er solgt og hvor megen disponibel erhvervsjord, der er til rådighed. Resultatet af dette vil blive forelagt Erhvervsrådet. (Erhverv) Side 8 af 8