December 07 nr.29. Hjemmeside kåret Skolens hjemmeside er kåret som Bedst på Nettet. Videnskabsminister Helge Sander overrakte den ærefulde pris

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "December 07 nr.29. Hjemmeside kåret Skolens hjemmeside er kåret som Bedst på Nettet. Videnskabsminister Helge Sander overrakte den ærefulde pris"

Transkript

1 December 07 nr.29 4 KTS 2012 En foreløbig vision, mission og et pay-off for KTS er blevet formuleret. Læs også om de nye proceskonsulenters roller i KTS 2012-projektet 20 Hjemmeside kåret Skolens hjemmeside er kåret som Bedst på Nettet. Videnskabsminister Helge Sander overrakte den ærefulde pris 22 Fodboldhelt udlært på KTS Bliver Brøndbys anfører faglærer på KTS? Læs interviewet med Per Nielsen og få svaret

2 IND HOLD Leder : 3: 4:»Året, der gik«6:»kick-off«7: 9: 10: 12: 14: 16: 19: 20: 22: 23: 24: 27: 30: Bagside:»Proceskonsulenter på kursus«projekt KTS 2012 er gået ind i fase tre»proceskonsulenter på arbejdecirkusrevy«&» vinsmagninghjælp til selvhjælp«status på mentorordning. Læs to cases»store bowledag«&»fisketurnye indgange og nye uddannelser«den kommende EUD-reform prægede det årlige UU-vejledertræf»KTS i front med innovationen«om KTS og Kunstindustrimuseets samarbejde»skud På StammenNissebørn til julefest«&»det Ny TeaterBedst På Nettet«skolens hjemmeside vandt fornem pris»en Brøndbyanførers bekendelser«interview med tidligere KTS-elev Per Nielsen» Personaleforeningen på LouisianaKort nytvelkommen til Irland«en beretning fra et internationalt sprogkursus i Cork»Psykolog-ordning på KTSBauhausing #2«rejsebrev fra Dessau er Københavns Tekniske Skoles medarbejderblad. bliver fordelt til alle ansatte på Københavns Tekniske Det trykkes i 1050 eksemplarer. Skole. Desuden bliver det sendt til skolens samarbejdspartnere, udvalgte dag- og ugeaviser og relevante Trykkeri : Rosenberg Bogtryk, Ballerup fagblade. Man vil også kunne finde en pdf-udgave af personalebladet på skolens hjemmeside på adressen : Redaktion Ansvarshavende redaktør Direktør Mogens Nielsen Direkte : Mobil : Kommunikation Marousca Helqvist Michael Schmidt Theresa Vind Direkte : Direkte : Direkte : Mobil : Mobil : Mobil : Mail : Mail : Mail : Deadline for indlevering af materiale til næste nummer er fredag den 1. februar Udkommer den 15. februar Send materialet til eller til Mediegrafik GrafiSKP/Nick Nørbo Andersen

3 ÅRET, DER GIK Af vicedirektør Flemming Brandt På EUD-området har vi skulle omstille os til den kommende reform, der træder i kraft fra næste sommer, og som byder på nye indgange og adgangsbegrænsninger. Det tager vi som en positiv udfordring og har i skrivende stund ansøgninger om nye uddannelser ude (se hvilke i artiklen på side 14). Vi får svar på hvilke uddannelser vi må udbyde inden juleferien, men uanset hvilket uddannelsesudbud vi vil have efter ferien næste år, vil det kræve et stort arbejde KTS 2012-projektet har, udover at skabe fornyet energi blandt skolens ansatte, haft den sidegevinst at skabe stærkere forbindelser kolleger imellem. De, der hidtil har været inde over projektet, har fået skabt gode kontakter til kolleger, de ikke møder i deres hverdag. Det gode kammeratskab har i høj grad været med til at gøre processen positiv og fremadrettet. Processen med KTS 2012 har også givet plads til at få nye og yngre kræfter på banen. I årets løb har vi kunne fejre rigtigt mange 25-års jubilæer og tillykke igen men det vidner jo unægtelig også om, at vi inden for en overskuelig årrække står foran et generationsskifte, såvel på ledelsesplan som i vores dygtige lærerstab. Med KTS 2012 ser vi således mulighederne i at køre medarbejdere i stilling til med tiden at overtage ledelseskasketterne. KTS 2012-projektet har, udover at skabe fornyet energi blandt skolens ansatte, haft den sidegevinst at skabe stærkere forbindelser kolleger i mellem. De, der hidtil har været inde over projektet, har fået skabt gode kontakter til kolleger, de ikke møder i deres hverdag. Det gode kammeratskab har i høj grad været med til at gøre processen positiv og fremadrettet. Vi står ved vejs ende i et år, der har budt på mange nye tiltag på stort set alle fronter. Vi kan med slet skjult stolthed kigge tilbage på året med alle de projekter, vi både har sat i gang og dem, vi har deltaget i. Tilbage i 2006 startede vi ledelsesudviklingsforløbet Mål, værdier og konsekvens, der i indeværende år er blevet afsluttet med stor succes. Tilbagemeldingerne har været mange og positive. Alle ledere på KTS har arbejdet intensivt med forbedring og optimering af egen ledelsesindsats, og vigtigst af alt, har alle ledere på KTS fået et fælles sprog, forstået på den måde, at alle arbejder ud fra det samme grundlag. Årets medarbejdertilfredshedsundersøgelse skal da også nævnes i den forbindelse: Resultatet talte sit eget tydelige sprog: Fra at ligge nederst i det samlede benchmark med 60 point i den samlede arbejdsglæde i 2005, fik vi i år 67 point i samme kategori. Hermed ligger vores skole på gennemsnit med de 15 andre skoler i undersøgelsen. i organisationen med at tilpasse sig dette. Skolens største projekt Den største opgave i år har dog ubestridt været revitaliseringsprojektet»kts 2012«, hvis formål er at skabe en strategisk styret udvikling på skolen. Vi er nu med succes trådt ind i projektets næstsidste fase, fase tre, og lige nu er hvert enkelt inspektørområde i gang med at udforme sine egne delstrategier i forhold til de foreløbige overordnede strategier for skolen, som det såkaldte kernehold har formuleret.... og så det øvrige Godt inde i året gav skolens bestyrelse grønt lys for, at vi kunne købe ejendommen på Marienlundvej 36 i Herlev. Vi overtager denne pr. 1. januar og er ved at være klar med istandsættelsesplanerne for hele området, som nu vil bestå af tre store byggerier. I november måned vandt skolens hjemmeside prisen Bedst på Nettet som landets bedste offentlige hjemmeside inden for kategorien forsknings- og uddannelsesinstitutioner. Det er vi naturligvis meget stolte af. KTS tjener dobbelt på den øgede trafik på hjemmesiden, idet vi ud over at få mere opmærksomhed på skolens uddannelser og kurser også bliver rangeret højere af søgemaskiner som for eksempel Google, MSN og Yahoo. Hjemmesiden fik i ugen efter prisoverrækkelsen over besøgende, hvoraf de 9000 ikke havde besøgt hjemmesiden før. Og nu vi er i it-verdenen: I sommerens løb røg vi med på weblog-bølgen, da vores KTS-net åbnede muligheden for, at alle skolens ansatte kan skrive deres egen blog. Ikke nok med, at vi nu kan give vores meninger åbent til kende, så åbner bloggen også mulighederne for at erfaringsudveksle på kryds og tværs. Sidst på året sendte vi tre af vores nyuddannede i fagene bygningsstruktør, grafisk trykker samt bygningssnedker af sted til verdensmesterskaberne i Japan. Desværre blev det ikke til medaljer i denne omgang, men jeg er sikker på at deltagerne og de medrejsende har fået en oplevelse for livet. Slutteligt vil jeg ønske alle en rigtig glædelig jul og et godt nytår. 3

4 Proceskonsulenter på kursus ver to dage blev 22 kommende proceskonsulenter rustet til at få den O nødvendige slagkraft til at styre den proces, der skal skabe delstrategier i projekt»kts 2012«i alle skoleområder Af Theresa Vind I alt 22 medarbejdere blev den 24. og 25. oktober undervist af erhvervspsykolog Kirsten Hjortvald fra Center for Ledelse i at være proceskonsulenter. Årsagen er naturligvis den forestående implementering af revitaliseringsprojektet»kts 2012«. Proceskonsulenterne, der er udpeget af deres inspektører, skal sørge for at styre processen, når delstrategierne for hvert inspektørområde skal udarbejdes. Konkret vil der være to proceskonsulenter på hvert område en intern og en ekstern, det vil sige en person, der til dagligt arbejder på skolen, og én fra et andet skoleområde, der udstationeres. På to dage skulle gruppen af de kommende proceskonsulenter, der består af lærere samt to administrativt ansatte, lære om dels hele KTS 2012-projektets overordnede strategier, og især om konflikt-løsning, personlig gennemslagskraft og spørgeteknik. Rollespil I gennem de to dage fik deltagerne lov til at lege ifølge deres eget udsagn. Legene var blandt andet rollespil, hvor de i grupper hver fik tildelt en rolle som lærere, som inspektør, som uddannelsesleder og som proceskonsulent. Foruden meget høj underholdningsværdi, fik de kommende proceskonsulenter en forsmag på, hvad de kan vente sig, når de skal ud på inspektørområderne. De skal især rustes til at takle situatio-

5 nen, hvis de møder modstand: - Det er helt normalt, at mennesker, der skal forholde sig til nye og ukendte ting, reagerer med en hvis portion modstand, fordi den nye situation netop er ukendt. Udfordringen er, hvordan vi takler modstandssituationer, forklarede psykolog Kirsten Hjortvald inden rollespillene gik i gang. Det var så absolut»worst case scenario«, der blev udspillet (det må man i hvert fald håbe for de kommende proceskonsulenter), og de fik mulighed for at afprøve de redskaber, de fik lært i løbet af de to dage. De fik desuden slået fast, at deres roller ikke bliver at være med til at udarbejde de nye delstrategier for KTS, men at sætte rammerne for den proces, der går i gang. De skal fungere som såkaldte mediatorer. Det vil sige en person, der skaber rum for, at flere parter hører hinanden. En sidste»peptalk«vicedirektør Flemming Brandt var indbudt til at svare på uafklarede spørgsmål inden seminaret sluttede den 25. oktober. Og spørgsmål var der nok af blandt andet:»hvordan får vi tid til det i skemaet«,»er vores uddannelsesleder indforstået med, at vi FAKTA Rollen som proceskonsulent i KTS 2012 indebærer: At sætte rammerne i en proces uden at påvirke selve indholdet At være sparringspartner for inspektøren på det pågældende område At understøtte den arbejdsgruppe, der skaber indhold i delstrategien for området At referere til inspektøren på det pågældende område er væk«,»hvor stort et ansvar har vi i forhold til om»kts 2012«bliver en succes«og»hvad er egentlig succeskriterierne«? Flemming Brandt kunne imidlertid berolige proceskonsulenterne: - Dette er en udviklingsproces. Derfor er der ingen konkrete succeskriterier, forklarede han, og fortsatte: - Vi skal til at finde de muligheder, der er til stede på denne skole om fem år. Det sted er endnu ikke lysende klart, men I skal nu ud og sætte den proces i gang. Desuden lovede Flemming Brandt at frigøre de nødvendige ressourcer i systemet (tid), der skal til. - Tag det som en positiv udfordring. Det skulle jo helst være en glæde at få lov til at påvirke KTS fremtid, afsluttede Flemming Brandt, inden deltagerne gik hver til sidst med et på gensyn den 5. november til stormøde i Julius Thomsens Gade. Proceskonsulent Christian Grønbæk lytter interesseret til erhvervspsykologens tip Foto: Theresa Vind Proceskonsulenterne forbereder rollespil Foto: Theresa Vind 5

6 Kick-off KTS 2012 Den 5. november var der kick-off på fase tre i revitaliseringsprojektet KTS Proceskonsulenterne blev præsenteret og de enkelte skoleområder introduceret for det kommende arbejde Af Theresa Vind Festsalen i Julius Thomsens Gade var tæt pakket, da der var kick-off på fase tre i KTS projektet. Frem til starten af det nye år skal hvert inspektørområde bistået af de nyudklækkede proceskonsulenter lave sin egen delstrategi til KTS Delstrategierne tager afsæt i de otte overordnede strategier, som kerneholdet tidligere har formuleret. Den kommende tid (frem til den 9. januar 08, red.) bliver derfor både intensiv og fremadrettet, og proceskonsulenterne (se faktaboks) får i praksis lov at afprøve de redskaber, de har fået på det to-dages intensive kursus. De kommende måneder skal ledere og medarbejdere på alle inspektørområder ind i processen. Proceskonsulenterne skal desuden sørge for, at medarbejderne på de ti inspektørområder bliver delagtiggjort i processen det kan være i form af oplæg på lærermøder eller afholdelse af workshopper. Center for Ledelse, KTS eksterne samarbejdspartner i forbindelse med KTS 2012, informerede alle deltagere på stormødet om arbejdet med projektet fra det blev skudt i gang til nu. Samtidig blev den nuværende mission, vision og payoff, som indtil videre skal opfattes som et arbejdsoplæg og ikke i sin endelige form, præsenteret. Visionen beskriver, hvad vi ønsker at opnå. Missionen beskriver, hvad vi gør får at nå visionens mål, og payoff et er en slagkraftig sætning, et slags motto, der indeholder hovedelementerne i visionen og missionen. De lyder: KTS vision: KTS baner vejen til fremtidens samfund gennem uddannelse, samarbejde og nytænkning. KTS mission: KTS uddanner og kvalificerer mennesker til fremtidens krav. KTS payoff: Uddannelse et godt liv. Vicedirektør Flemming Brandt understregede ved dagens afslutning, at alle er velkomne til at byde ind med idéer: - Vi er midt i en proces. Grib denne chance for at være med til at præge processen og resultatet. Tag det som det er: en mulighed, opfordrede Flemming Brandt afslutningsvist. FAKTA Proceskonsulenterne er på følgende adresser: Inspektørområde Proceskonsulent hjemme Proceskonsulent ude - udstationeret på Tæbyvej Christian Grønbæk Karsten Birk Brønderslev Allé Rebslagervej Johnny Mortensen Jeanette Hall Stevnsgade Tuborgvej Hans Henrik Petersen Lars Glad Lygten Julius Claus Bojsen Pedersen Lotte Carlé Hansen Sukkertoppen Brønderslev Allé Paula Ruiz Henning Serritslev Tæbyvej Sukkertoppen Camilla Ida Saebel Dorthe Nortoft Julius Thomsensgade Lygten (Ola Pukki) Michael Nielsen Tuborgvej Stevnsgade Jesper Hvidkjær Petersen Kim Apitz Rebslagervej Glostrup Rene Eriksen Benny Andersen Vibenhus Vibenhus Sitte Laguna Larsson-Hinnum Eva Blomstrøm Glostrup Fællesadministrationen Charlotte Eriksen Maja Nygård 6

7 Gruppernes forslag fremlægges i plenum Proceskonsulenter på arbejde Den 9. januar 2008 skal alle inspektørområder aflevere delstrategier til direktionen. Proceskonsulenterne angriber opgaven med at starte processen på forskellige måder på de respektive adresser. Indtryk var med, da inspektørområdet Tæbyvej/Marielundvej tog de indledende spadestik. Her havde man valgt at inddrage alle ansatte i processen Af Theresa Vind Luften emmede af forventning til dagens stramme program, da alle medarbejdere på Tæbyvej i Rødovre og Marienlundvej i Herlev var samlet den 27. november i Byggecentrums mødelokale i Ballerup. I dette inspektørområde har ledelsen i samarbejde med proceskonsulenterne Christian Grønbæk og Henning Serritslev valgt at inddrage alle medarbejdere i udarbejdelsen af delstrategien. Forud for det tætpakkede program fra klokken 12 til klokken 18:30 havde proceskonsulenterne og ledelsen haft travlt med at forberede dagen. Udgangspunktet for dagens output var en såkaldt SWOTanalyse, der skal afdække Rødovre/Herlevs henholdsvis styrker, svagheder, trusler og muligheder set i forhold til de otte overordnede fokusområder, som kerneholdet i projekt KTS 2012 har udarbejdet (se faktaboks). Men inden vi går så langt i dagens program, hopper vi lige et kort øjeblik tilbage i kalenderen, for at se på proceskonsulenternes rolle i KTS 2012-projektet. Erfaringsudveksling Den 22. november blev der afholdt et ERFA-møde for alle proceskonsulenterne. Her kunne de udveksle erfaringer i forbindelse med planlægningen af processen omkring delstrategierne i de enkelte inspektørområder. Det var en givtig dag, mente de fleste, for proceskonsulenter har haft forskellige oplevelser og det kan man jo lære af. - Den største udfordring er at få lavet en plan for processen, vi selv tror på og derfra gøre den mulig, mente én. Christian Nüssler, Center for Ledelse, var med proceskonsulenterne Henning Serritslev og Christian Grønbæk på arbejde Foto: Theresa Vind 7

8 Foto: Theresa Vind Alle medarbejdere gik til opgaven med stor entusiasme - Og ikke bare optræde som pauseklovne, mente en anden. Der var enighed om, at proceskonsulenternes rolle er at igangsætte og fastholde processen omkring delstrategierne. Og der var enighed om, at alle var blevet godt modtaget i inspektørområderne og at entusiasmen omkring projektet generelt er stor. Og sidst var der stor ros til den eksterne makker (proceskonsulenten, der er udstationeret til en anden afdeling, red.): - Det har været rigtigt godt at have en med i processen, som ikke er forankret i såvel personale- som i ledergruppen, lød det fra flere. I nogle inspektørområder har man valgt at inddrage lærerne i arbejdsgrupperne, i andre er det ledelsen og medlemmer af det lokale samarbejdsudvalg. Nogle har sågar elevrepræsentanter med i arbejdsgruppen. Men nu tilbage til Rødovre/ Herlev. Et samlet engagement Det var inspektør Ole Rømer, og ikke proceskonsulenterne, der bød alle medarbejdere velkommen til seminaret. Han fortalte kort om tiden på KTS op til i dag, og understregede: - Vi vil sørge for, at alle her bliver engagerede i KTS Det skal langt ud i rækkerne. Og så kom proceskonsulenterne på banen: - I dag skal I tage udgangspunkt i jeres egen hverdag som I oplever den her og nu, og ikke som I tror den bliver i Vi starter med at vende det hele lidt på hovedet, så I før pausen får lov at arbejde med alle jeres negative tanker. Efter pausen er det så meningen, at vi skal smide alt det negative ad h til. Derfra er der kun det positive tilbage, forklarede Christian og Henning om dagens noget atypiske programsammensætning, der blandt andet gav deltagerne anledning til at brainstorme på spørgsmål som»hvordan man skaber mindre værdi i uddannelserne«. Det skulle også vise sig at være en rigtig god idé, det med at vende tingene lidt på hovedet. For ud over at sætte ord på negative oplevelser og tanker, skabe en humoristisk og løssluppen stemning, så blev det rent faktisk smidt ad h til efter pausen. Og Ole Rømer fik ret: Alle medarbejdere blev engagerede i projektet endda på temmelig kort tid. Spørgsmålene, der hurtigt fik en positiv klang, gik naturligvis ud fra de otte fokuspunkter. Grupperne skulle også lave en SWOT, eksempelvis skulle én gruppe beskrive inspektørområdets styrker, en anden gruppe dets svagheder og så fremdeles. Det hele blev fremlagt i plenum. Det færdige resultat Seminaret sluttede med Ole Rømers rosende ord: - Jeg er særdeles positivt tilfreds med dagen. Tak for jeres aktive deltagelse og de mange virkelig gode konkrete nye tanker om tiltag. De virker gennemtænkt og fremadrettet. Den 5. december afholder proceskonsulenterne et værdisætningsmøde med ledelsen på Tæbyvej/Marielundvej, hvor resultaterne fra dagens seminar skal sammenskrives med ledelsens SWOT. Den 9. januar skal delstrategien afleveres til direktionen. FAKTA De otte fokusområder i KTS 2012, som delstragierne skal laves ud fra, ser sådan ud: Differentieret tilbud til alle, der kan og vil Skabe større værdi i uddannelse I spidsen for den pædagogiske udvikling Global netværksdannelse og videndeling Stolthed over KTS Stærk faglighed Udvalgte partnerskaber, som understøttet KTS udvikling Professionel markedsføring med store fællestræk og individuel tuning 8

9 Dyrehavsbakken 12. juni 2008, kl.: 17:00 Så har vi fået 150 billetter til cirkusrevyen Prisen for dette arrangement er ca. kr. 450,- pr. person. inkl. mad og drikkevarer Da vi har en deadline d. 7. januar 2008, skal du være hurtig hvis du skal deltage. Tilmeldingen skal sendes til Eva, Prinsesse Charlottes Gade senest den 5. januar 2008 Jeg deltager og jeg tager 1 ledsager med Jeg er indforstået med, at beløbet kr. bliver trukket fra min løn. _ Underskrift Cpr.nr Afd Man kan højest reservere 2 billetter Vinsmagning den 28. september 2007 på Rebslagervej Formand for Vinklubben Roland Nesgaard bød varmt velkommen. Vinklubbens bestyrelse havde dækket et flot bord, og havde haft gang i køkkenet. Annika og Søren fra AS Wineimport ApS i Hørsholm stod for selve vinsmagningen. Annika bød på en kølig mousserende vin til velkomstdrink. Og da alle var ankommet, fik vi en fin instruktion i, hvordan man skænker mousserende vin ved at»lægge glasset ned«og stille og rolig hælde vinen i. Og for de gæster, som var med for første gang, fortalte Annika om, hvordan man drikker af et glas ved at holde på stilken, så glasset ikke bliver fedtet, og man kan se farven på vinen. Vi hørte også om gardinerne inde i glasset, og at den drue, der står først på etiketten, er den drue, som der er mest af i vinen, eksempelvis Merlot/Cabernet. Vi hørte om John Platter, som er vinmager. En vinmager er en mand, som opkøber vin fra flere forskellige marker og bearbejder vinen. Hans vin, Chenin Blanc, blev valgt til årets vin Sydafrika er det 7. største land, som Danmark importerer vin fra. Efter selve vinsmagningen fik vi dejlig mad og bagefter kaffe og lækkert chokolade, hvortil vi kunne få en afrikansk inspireret Afrikansk Safari hedvin. Helle Ludvig, Vibenhus 9

10 Hjælp til selvhjælp Siden august har inspektørområderne på Rebslagervej og i Glostrup kørt med en mentorordning, der p.t. bliver evalueret med henblik på, om det er med til at mindske frafaldet blandt elever på EUD. Indtryk har talt med en mentor og en mentee på hver afdeling om, hvordan samarbejdet konkret foregår Af Theresa Vind Peter har gennem hele sin folkeskoletid haft problemer med koncentrationen og med at styre sit temperament. Derfor tænker han ikke just tilbage på sin skoletid med glæde. Det var først efter afgangseksamen, at en vejleder fik henvist Peter til en psykolog, der kunne diagnostisere ham med ADHD (Attention-Deficit/Hyperactivity Disorder, red.). ADHD, som tidligere er blevet kaldt damp kommer især til udtryk som opmærksomheds- og koncentrationsproblemer samt en impulsivitet, der er svær at tøjle. Efter diagnosen blev stillet, fik Peter god kontakt til en UUvejleder, der hjalp ham i gang med en uddannelse på KTS. I dag går han på grundforløb på Rebslagervej, og er godt hjulpet af en mentor, der især bruger de to timer om måneden, der er afsat til mentorordningen, på at svare på opgaverelaterede spørgsmål. Erkendelsen Det at have fået stillet en diagnose, har gjort, at Peter har kunne erkende sine problemer. Det har han ikke kunne tidligere, men har altid følt sig malplaceret og anderledes. - I dag tager jeg dagligt medicin, og har derfor lettere ved at styre temperamentet, men der er stadig et stykke vej endnu. Jeg ved, at jeg har brug for hjælp, når jeg bliver sur. Jeg har svært ved at komme videre fra en konkret situa- tion. Jeg har også svært ved selv at komme i gang med en ny opgave. Men jeg accepterer, at der skal tages særligt hensyn til mit temperament, fortæller Peter, der er utroligt begejstret for sin mentor, der opleves som en tryg og solid støtte gennem - Vi har en helt anden indfaldsvinkel til Peter end folkeskolen. Først og fremmest er vi klar over hans problemer og hans karakter, men det er også vigtigt for vores samarbejde, at han selv har valgt at gå grundforløbet. Hans mentor, Ole, mener også, at udviklingen går i den rigtige retning: - Vi har en helt anden indfaldsvinkel til Peter end folkeskolen. Først og fremmest er vi klar over hans problemer og hans karakter, men det er også vigtigt for vores samarbejde, at han selv har valgt at gå her. Det er Peters egen motivation for at gennemføre sin uddannelse, der driver værket og jeg oplever en stor handlekraft fra Peters side. Der er sket enorme fremskridt med ham siden han startede i sommer, fortæller Ole med sin meget rolige stemme, inden han henvender sig direkte til Peter, der sidder ved siden af ham: - Jeg kan jo godt mærke, at du ikke giver op. Her har du støtten og roen til at gennemføre dit grundforløb. Fagligt er du godt med, men du skal arbejde med at stole og tro mere på dig selv. Fremtiden Peter er en smule bekymret for sin fremtid. Han skal snart til at slippe sin mentor og sine trygge rammer på Rebslagervej, og så skal han finde en læreplads, der kan acceptere og kapere hans personlighed. Derefter skal han fortsætte på hovedforløbet på TEC. - Jeg er selvfølgelig også lidt bekymret, men jeg tror på, at Peter nok skal klare de opgaver, der venter forude. Jeg har kontakt til både TEC og den UU-vejleder, der kender Peter, så vi sender ham ikke bare ud i det uvisse. Jeg synes ikke, jeg giver Peter særbehandling. Jeg hjælper et ungt menneske på vej - og med at hjælpe sig selv det er mit job som mentor, afslutter Ole. Peter og Ole er opdigtede navne. De har begge ønsket for elevens skyld at være anonyme, red. 10

11 En, der holder øje Af Theresa Vind 18-årige Kenneth går på grundforløb i Glostrup. Han skal være elektriker. Han har dog ikke altid været så målrettet, som han føler sig i dag: - I folkeskolen havde jeg nok»de forkerte«venner der var gang i den, en masse ballade og alt for meget pjækkeri. Jeg gad ikke rigtigt at gå i skole. Alligevel ville jeg gerne have en uddannelse, og da min far er elektriker, lå det lige for. I januar sidste år startede jeg på grundforløbet her i Glostrup, og gik sammen med en masse, jeg kendte. Men vores lærer stoppede og der var en flere årsager til, at jeg droppede ud for at starte igen i august i år. Men jeg havde store problemer med at komme op om morgenen det har jeg nu stadig. Jeg ved ikke, om man kan kalde det dovenskab, eller hvad men jeg kom i hvert fald for sent stort set hver dag. Indtil min kontaktlærer formidlede kontakt til Charlotte, der blev min mentor, fortæller Kenneth. Charlotte Hammerkjær, der er malerfaglærer, mødtes med Kenneth og bad ham først og fremmest overveje, om han følte, han var det rigtige sted. Efter positiv tilbagemelding gik samarbejde i gang. - Det hjælper mig meget at vide, at der er én, der holder øje med mig. Når Charlotte bruger en masse tid og energi på mig, så føler jeg, at jeg svigter hende, hvis jeg ikke overholder vores aftaler»som en god ven«charlotte og Kenneth mødes inden for skoletiden, og som udgangspunkt er to timer om måneden rigelig tid. Men Charlotte tager tit arbejdet med hjem, det vil sige, hun bruger megen tid på at tænke over, hvad de taler om, og hvordan hun skal forholde sig. - Det har været en positiv oplevelse at være mentor for Kenneth, men jeg er det ikke som lærer, mere som en god ven. Jeg bruger mig selv som menneske, og som menneske er jeg indstillet sådan, at jeg vil hjælpe alle elever hvis de vil hjælpes, siger Charlotte om forholdet. Kenneth selv mener, at han sagtens kan finde ud af at møde til tiden på et fremtidigt arbejde: - Charlotte har givet mig det skub i ryggen, jeg havde brug for. Mit forhold til mine andre lærere er også blevet bedre, men først og fremmest har jeg indset, at jeg er her for min egen skyld og derfor kan jeg også færdiggøre min uddannelse. Charlotte har givet Kenneth det skub i ryggen, han havde brug for. Han regner bestemt med at færdiggøre sin uddannelse. Foto: Theresa Vind 11

12 Store bowledag 2007 På trods af et par storstressede bowlearrangører, var arrangementet helt i top. Vi troppede op og fik anvist vores baner, og så gik det ellers derudad. De hårdeste bowleentusiaster havde selvfølgelig skruet helt op for konkurrencegearet og med rette, for der var virkelig bowlehajer i blandt os dødelige. Ligeledes var det med børnebowlerne. Kuglerne blev fyret af sted med livet som indsats, og man frygtede indimellem, at de mindste ville flyve med kuglen hele vejen til keglerne. Det viste sig dog, at de havde mere kontrol over en bowlingkugle end vi voksne turde håbe på. Og ikke mindst til sidst, takket være Susanne Andersen, kunne alle børnene glæde sig over en velfortjent bowlepokal med dertilhørende diplom, hvilket udløste meget, meget stolte børn. I de voksnes afdeling var der til min store skuffelse»kun«præmier til de tre bedste. Her kan den skarpe læser forstå, at jeg nok ikke var en af dem. Men en velfortjent førsteplads gik til»andreas Kurdahl«og andenpladsen til»boy Henriksen«og tredjepladsen til Niels Larsen. Stort tillykke herfra. Det var 10. gang, at Store bowledag løb af staben, og derfor blev der trukket lod om et par flasker vin. Susanne Andreasen havde forinden hendes navn blev udtrukket lige modtaget en flaske vin for hendes indsats med børnebowlingen, så hun løb med to flasker vin, og undertegnede stak også af med en. Et dejligt plaster på såret, når jeg nu ikke vandt bowlepokalen. Den kan jo heller ikke drikkes. Endvidere blev der trukket lod om et par gavekort til Fona blandt teenagerne.»andreas Willer«løb afsted med det første og»oliver Munkebo«tog det næste. Tillykke til dem også. Til sidst vil jeg sige mange tak for en sjov og energifyldt søndag. Vi glæder os allerede til næste år. Marianne D. Olsen, Tuborgvej

13 Fisketuren 2007 Den 21. oktober tog cirka 40 glade, morgenfriske mennesker på fisketur på Øresund. Det var naturligvis personaleforeningen, der var arrangør, og Keld Kurdal stod for afkrydsning og indkradsning af penge fra seniorerne. Skipper, som vores skib hed, blev bygget i 1943 og har været brugt i både den tyske og senere i den danske marine. Det kunne man ikke se på det, for det var ualmindeligt godt renoveret og vedligeholdt. Efter en times sejlads tog vi fat på fiskeriet, og der kom straks små sild op. Efter kort tid var der store sild, nogle torsk og enkelte makrel. Der var fisk til alle, så humøret var højt. Igen i år var det Keld Kurdal og Per Nielsen der tog de største torsk, men da ingen af dem holder lange pauser er det nok velfortjent. Det var rigtigt godt vejr, og efter syv otte timer i den friske luft, kunne det nok være at huden strammede i kinderne om aftenen. Hjemme igen kom sofaen lige pludselig springende op på ryggen af mig en times tid før aftensmaden. Tusind tak for en dejlig dag, og jeg håber vi ses til næste efterår. Mogens Larsen, seniormedlem 13

14 Nye indgange og Traditionen tro var der igen i år vejledertræf mellem UU-centrene og de fem erhvervsskoler KTS, TEC, Social og Sundhedsskolen i København, Hotel- og Restaurantskolen samt Niels Brock Af Theresa Vind Den 13. og den 15. november havde KTS inviteret de omkring 190 vejledere fra UU-centrene København, Frederiksberg, Tårnby/Dragør, Nord, Syd og Vestegnen til det årlige vejledertræf. Hvor sidste års fokus var på, hvordan erhvervsskolerne lever op til regeringens ambition om at 95 procent af en ungdomsårgang fra 2015 skal gennemføre en ungdomsuddannelse, lå fokus i år på, hvordan det praktisk lader sig gøre i forhold til den nye EUD-reform, der træder i kraft i august 2008, og som blandt andet indebærer både nye indgange og adgangsbegrænsninger. Inden deltagerne gik ud i tre workshopper, der hver især havde til formål at diskutere henholdsvis nye 1) grundforløbspakker, 2) kombinationsforløb mellem erhvervsskoler og produktionsskoler samt 3) erhvervsskolernes arbejde med mentorordninger, kontaktlærere, realkompetencevurdering og styrket psykolog- og socialrådgivning, satte tre mand fra Undervisningsministeriet dem grundigt ind i den nye reform. De nye indgange Finn Togo, chefkonsulent i UVM for de erhvervsfaglige uddannelser, præsenterede de kommende nye 12 indgange, som er forskellige fra de nuværende syv. Han informerede også om, hvilke indgange, der kommer adgangsbegrænsninger i, det vil sige, at man inden start på grundforløbet skal have en uddannelsesaftale med et godkendt praktiksted. Fagkonsulent i UVM Stig Nielsen fortalte om de nye muligheder for samarbejde med produktionsskolerne, hvor kombinationsforløb mellem erhvervsskolerne og produktionsskolerne fremover skal bidrage til, at produktionsskoleeleverne får en kompetencegivende uddannelse herunder især en erhvervsuddannelse. Fagkonsulent i UVM Jørgen Brock satte UU-vejlederne ind i de nye vejledningsregler, der blandt andet indebærer, at alle elever skal have en uddannelsesplan inden udgangen af 8. klasse, at 8.klasseeleverne skal på introduktionskurser på mindst to ungdomsuddannelser og at der fremover skal sættes tidligere ind over for elever, der er i risiko for ikke at kunne starte på/gennemføre en 14

15 nye uddannelser ungdomsuddannelse allerede fra 6. klassetrin skal disse elever vejledes. - Vejledning handler om at bryde traditioner og finde nye veje, mindede Jørgen Brock deltagerne om. Skal tiltrække piger På tur kunne de fem erhvervsskoler fortælle vejlederne, hvilke uddannelser, de har søgt (frist den 12. november med svar den 21. december). Produktudviklingschef Tøger Kyvsgaard kunne i den forbindelse fortælle, at Københavns Tekniske Skole blandt andet søger på henholdsvis webintegrator og digital media i indgangen Medieproduktion, på»boligmontering«i indgangen Bygge og anlæg, på»teater og udstillingstekniker«i indgangen Strøm, styring og teknik, på»anlægsgartner«i indgangen Dyr, planter og natur, samt på»plastmager«i indgangen Produktion og udvikling. - Det bliver de typiske pigefag som frisør og kosmetiker, der kommer adgangsbegrænsninger på, og vi forudser, at vi mister mange piger på vores erhvervsuddannelser. Derfor har vi blandt andet vægtet at søge nye fag, som kunne tiltrække pigerne, forklarede Tøger Kyvsgaard. Til gengæld kan erhvervsskolerne fremover selv tilrettelægge særlige individuelle erhvervsuddannelser, der ikke længere skal godkendes af de faglige udvalg. Det bliver op til skolerne selv at vurdere, om der er marked for dem. Undervisningsministeriet har indtil videre sat 150 millioner kroner af i 2007, og 300 millioner kroner i både 2008 og 2009 til at gennemføre, hvad ministeriet kalder et kvalitetsløft til erhvervsuddannelserne. Pengene kommer fra en globaliseringspulje. I 2009 skal kvalitetsløftet evalueres. Læs mere om den nye reform og de nye indgange på undervisningsministeriets hjemmeside, 15

16 Københavns Tekniske Skole i front med innovationen KTS og Kunstindustrimuseet bygger bro imellem nyudklækkede designere og snedkerelever i et fire ugers sommerforløb, kaldet Skud På Stammen Af Thomas Gudmand-Høyer Nyudviklede designermøbler af træ til industriel produktion - det var formålet da Københavns Tekniske Skole slog dørene for snedkerelever og nogle af Danmarks fremmeste nyuddannede møbeldesignere i fire uger sommerferien over. - Vi har haft adgang til skolen 24 timer i døgnet. Vi har bare fået udleveret en nøgle. At skolen har vist os den tillid, så vi kunne komme og gå, som vi ville, har bevirket at vi har kunnet arbejde nærmest i døgndrift. Den goodwill har hjulpet til, at det kunne lade sig gøre. Lærerne har også været til rådighed hele tiden, hvilket de skal have stor ros for, siger Emil Finkelstein, der er en af de snedkerelever, der var med ved projektet. Produkterne fra forløbet udstilles netop nu på Kunstindustrimuseet fra 12. oktober frem til 13. januar, og samarbejdet med Kunstindustrimuseet har i høj grad været med til at yde forløbet seriøsitet. Brug for et skub Museumsinspektør Christian Holmsted Olesen fra Kunstindustrimuseet har i samarbejde med forskellige danske arkitektog designskoler håndplukket nyuddannede designere landet over, og tilbudt dem muligheden for at realisere deres møbeldesign. Københavns Tekniske Skoles afdeling i Rødovre har 16

17 Designeren Sanne Krog i midten omgivet af snedkereleverne Maya Bille Jørgensen til venstre og Emil Finkelstein til Højre. Begge elever var med til at lave Sanne Krogs stole, som ses i forgrunden. derefter stået for den praktiske del af opgaverne. - Vi har en internationalt anerkendt tradition for møbeldesign der stammer fra den innovative formgivning, der opstod imellem snedkerhåndværkere og formgivere i 50erne og 60erne. Projektet var at formgive nogle nye innovative møbelprototyper i træ, som kunne inspirere industrien til ny udvikling. Danmarks gode rygte gøder endnu jorden, så det var bare om at komme i gang, forklarer Museumsinspektør Christian Holmsted Olesen og fortsætter: - Der er en ny generation af designere på vej. Dem, vi i dag betragter som de unge, er snart omkring 40, og derfor er der behov for også at få de nye frem. De kan have svært ved det selv, og mange har brug for at få kontakt til industrielle virksomheder - derfor var opgaven også at bidrage til industriel produktion, siger han. Mødet imellem de nyuddannede designere og snedkereleverne på KTS har medvirket til at bygge bro imellem de to fag: - Jeg havde tænkt på linjerne og det rent visuelle i designet, og var godt klar over at de samlinger, der skulle holde stolen sammen, ikke var helt færdige. Det endte med at jeg måtte lave tegninger om og om igen, for vi var nødt til lave noget udviklingsarbejde og opfinde nogle 17

18 særlige træsamlinger, for at min stol kunne holde. Jeg plejer at udvikle den slags alene, så det specielle var at udvikle på samlingerne sammen med snedkerne, fortæller Sanne Krog, som er en af de unge designere, der bidrog til projektet. Emil Finkelstein, der var med til at lave Sanne Krogs stol, fik dette ud af samarbejdet: - Vi havde ti dage til at opfinde den dybe tallerken, og så lave den. Det var rigtig spændende, men det var også hårdt. Vores lærer sagde, at der snedkermæssigt aldrig er set noget lignende, men det var den eneste holdbare løsning vi kunne finde, forklarer han. Designeren Sanne Krog ville dog gerne have haft mere tid til at udvikle på samlingen i forhold til designet, men det var der ikke. Alligevel sætter hun meget pris på erfaringerne, selvom hun ikke nåede at blive helt tilfreds: - I forhold til min oprindelige idé fylder samlingen visuelt nok lidt for meget, bemærker hun. Det bekræfter Emil Finkelstein på denne måde: - Ja - hvis du kigger på stolen, så er det helt klart der, dine øjne går hen. Men personligt synes han alligevel, at samlingen er supergodt design, der forener design og snedkerhåndværk på en spændende måde, og som signalerer høj kvalitet. Udfordring til alle Skismaet vidner dog om, at forløbet ikke har været helt uden problemer undervejs. En af årsagerne er, at designerne var inviteret som en særlig elite. De fik alle stillet i udsigt, at de kunne få lavet deres projekter, uden at det samtidigt blev gjort klart nok for dem, at projektet skulle være en læreproces - også for dem - med alle de gnister, det så kunne komme til at slå - Det er vigtigt, at vi har tilbud, der også udfordrer de dygtigste elever - både fra start og til slut i uddannelsen. Fælles for disse tiltag er, at de samtidig bidrager til at højne niveauet i alle skolens aktiviteter. undervejs. Uddannelsesleder Bo Jürgensen formulerer det således: - I projektet har der været bragt mange modsætninger i spil med mange følelser involveret. Deltagerne var meget engagerede, og derfor har det også været en hård, men lærerig proces. Designerne skulle også lære af projektet, men den side har været for løst organiseret, så vi vil forsøge et nærmere samarbejde med designskolerne næste gang, siger han og fortsætter: - Det er vigtigt, at vi har tilbud, der også udfordrer de dygtigste elever - både fra start og til slut i uddannelsen. Fælles for disse tiltag er, at de samtidig bidrager til at højne niveauet i alle skolens aktiviteter. At ledelsen så også må udvikle sig i samspil med de erfaringer, de høje ambitioner aftvinger, det tvinger jo også os til innovation, pointerer han, og slår fast, at på trods af børnesygdommene, så vil Skud På Stammen helt sikkert vil blive en tilbagevendende begivenhed i fremtiden. 18

19 Nissebørn til julefest Den sidste lørdag i november holdt Personaleforeningen sit årlige julearrangement med over 100 forventningsfulde børn og voksne. Børnene var iklædt nissehuer, hvilket var med til at skabe en hyggelig julestemning. Vi havde alle travlt med juledekorationer, julepynt, æbleskiver, gløgg og nissedans om det nypyntede juletræ. I baggrunden sad to hyggelige julenisser med ægte gråt skæg og spillede harmonika og violin, mens store som små sang nisseskønt med på diverse julesange. Eftermiddagens højdepunkt var da selveste julemanden i egen høje person mødte op med flere sække med julegaver og delte gaver ud til alle børn. Der var udbredt tilfredshed med gaverne og kun få ytrede ønske om at ville bytte. Andre måtte konstatere at det lige var dét, som de altid havde ønsket sig. Til udbredt morskab kunne et barn tørt meddele, at julemanden havde tabt bukserne, hvorpå den stakkels julemand måtte hive op i gevandterne og snøre bæltet lidt bedre... Efterfølgende tog mange til Rudersdal Teater i Holte for at se»nisserne i kratskoven«- et stykke der osede af røde hjerter og nissedrillerier. Det var alt i alt en meget hyggelig eftermiddag, hvor der var tænkt på alles behov og ikke mindst gaverne var meget velvalgte til det enkelte barns alder. Tak til personaleforeningen for endnu et forrygende og veltilrettelagt arrangement, som glædede både store og små! Lone Lykke Larsen, Prinsesse Charlottes Gade Nye medarbejdere Lygten Kasper Vibild, AC-lærer pr Prinsesse Charlottes Gade Annette Pedersen, AC-lærer pr Christian Lystager, AC-lærer pr Freddy Larsen, it-medarbejder pr Gitte Jul, AC-lærer pr Jan Johansson, AC-lærer pr Fratrædelser Faglærer Frances Ann Kidney, Tæbyvej pr. 30. november 2007 Overlærer Birgitte Toftedal Vormsby, Tuborgvej pr. 31. december Værkstedsassistent Henrik Fasting, Tæbyvej, pr. 31. december 2007 Overlærer Vibeke Rønnebæk-Pedersen, Tæbyvej, pr. 31. januar 2008 Marianne Nielsen fratræder som kontorfunktionær, Fællesadministrationen, pr. 31. december Rebslagervej Kjeld Marsner, ejendomshåndværker pr Sukkertoppen Desiré Christoffersen, uddannelsesleder pr

20 KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk KTS.dk kåret som Danmarks bedste Skolens hjemmeside vandt i november måned prisen som landets bedste offentlige hjemmeside 2007 i kategorien»forsknings- og uddannelsesinstitutioner«af Theresa Vind Hvert år vurderer It- og Telestyrelsen, som hører under Videnskabsministeriet, kvaliteten på offentlige hjemmesider og kårer vindere inden for syv forskellige kategorier. Prisen som Bedst på Nettet gives til en hjemmeside, der i særlig grad formår at gøre hverdagen lettere for borgeren og som er et eksempel til efterfølgelse. KTS.dk blev sidste år en flot nummer fem i konkurrencen. I år satte vi kronen på værket ved at vinde den hæderfulde pris. Da det som sagt er Videnskabsministeriet, der står bag prisen, var det naturligvis videnskabsminister Helger Sander, der ved prisuddelingen på Kunstakademiets Arkitektskole den 21. november uddelte diplom, blomster og håndtryk til skolens webansvarlige Michael Schmidt. KTS.dk imponerer på alle områder Dommerpanelet består af repræsentanter for kommuner, statslige myndigheder, private virksomheder og handicaporganisationer. Formanden, Liselotte Lyngsø, som til daglig er direktør for Future Navigator, begrundede panelets afgørelse med disse ord: - KTS.dk er en levende side, der gør stor brug af multimedier uden at siden bliver teknisk tung. Hjemmesiden er tydeligt målrettet sine brugere med et letlæst, levende sprog, og den tager med sine mange små film Michael Schmidt på sejrspodiet sammen med vinderne i de øvrige kategorier. Fotograf: Martin Foldgast hensyn til brugere og elever, der ikke er læsestærke. Multimedieklippene gør det let at identificere sig med eleverne på skolen, og det er let at tilmelde sig en uddannelse. Forsidens seks store navigationsbokse efterlader et let, luftigt og overskueligt indtryk, der giver hurtig adgang til de mest relevante steder på hjemmesiden. Desuden har den en mobilportal og udnytter mulighed for RSS-feeds. KTS. dk er en side, der imponerer på alle områder. Vil ikke hvile på laurbærrene Der var cirka 200 gæster til prisuddelingen, som foregik på bedste Oscar-manér. Navnet på vinderen lå i en forseglet konvolut, som Helge Sander åbnede med ordene:»og den heldige vinder er... Københavns Tekniske Skole«. Og som det hør og bør ved den slags lejligheder skulle Michael Schmidt holde en takketale. Her sagde han blandt andet: - Selvom vi naturligvis er meget stolte over at modtage denne fornemme pris, er vi godt klar over, at vi ikke har nået den endelige hjemmesideløsning. Derfor vil vi gå hjem og granske resultatet af den spørgeskema- 20

Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH)

Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH) 1 Interview med Maja 2011 Interviewet foregår i Familiehuset (FH) Hej Maja velkommen her til FH. Jeg vil gerne interviewe dig om dine egne oplevelser, det kan være du vil fortælle mig lidt om hvordan du

Læs mere

»Du skal ikke se væk,«siger Pia.»Gå hen til ham.«

»Du skal ikke se væk,«siger Pia.»Gå hen til ham.« FEST Maja skal til fest. Det er på skolen. Hun ser sig i spejlet. Er hun ikke lidt for tyk? Maja drejer sig. Skal hun tage en skjorte på? Den skjuler maven. Maja tager en skjorte på. Så ser hun i spejlet

Læs mere

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5

Prøve i Dansk 2. Skriftlig del. Læseforståelse 2. November-december 2014. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Prøve i Dansk 2 November-december 2014 Skriftlig del Læseforståelse 2 Tekst- og opgavehæfte Delprøve 2: Opgave 3 Opgave 4 Opgave 5 Hjælpemidler: ingen Tid: 65 minutter Udfyldes af prøvedeltageren Navn

Læs mere

Forslag til rosende/anerkendende sætninger

Forslag til rosende/anerkendende sætninger 1. Jeg elsker dig for den, du er, ikke kun for det, du gør 2. Jeg elsker din form for humor, ingen får mig til at grine som dig 3. Du har sådan et godt hjerte 4. Jeg elsker at være sammen med dig! 5. Du

Læs mere

Personale nyt: Kirsten starter i jobtræning i klubben og skal være hos os i 9 uger med evt. forlængelse.

Personale nyt: Kirsten starter i jobtræning i klubben og skal være hos os i 9 uger med evt. forlængelse. Billede på forsiden: Rekordforsøg 30 piger på samme toilet i pige ugen. Personale nyt: Kirsten starter i jobtræning i klubben og skal være hos os i 9 uger med evt. forlængelse. Foredrag: Torsdag d. 17.

Læs mere

Referat fra møde i Grafisk og mediegrafisk lokalt uddannelsesudvalg ved Københavns Tekniske Skole, afholdt den 4. april 2011 i Julius Thomsens Gade.

Referat fra møde i Grafisk og mediegrafisk lokalt uddannelsesudvalg ved Københavns Tekniske Skole, afholdt den 4. april 2011 i Julius Thomsens Gade. Referat fra møde i Grafisk og mediegrafisk lokalt uddannelsesudvalg ved Københavns Tekniske Skole, afholdt den 4. april 2011 i Julius Thomsens Gade. Udvalgets medlemmer: Simon Tøgern x HK - mediegrafiker

Læs mere

Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2012

Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2012 Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2012 Institution/opholdssted Ungdomscentret Allégården Frederiksberg Allé 48, 1820 Frederiksberg C Uanmeldt tilsynsbesøg aflagt 19.09.12 kl.16.50. Hvem har aflagt tilsynsbesøg

Læs mere

Ny skolegård efter påskeferien.

Ny skolegård efter påskeferien. FORDYBELSESUGE PÅ HELLIG KORS SKOLE 29. MATS 2. APRIL 2004 Ny skolegård efter påskeferien. Vi var ned i skolegården og der fortalte håndværkerne os at de bliver færdige om ti dage. De laver den nye skolegård

Læs mere

S: Mest for min egen. Jeg går i hvert fald i skole for min egen.

S: Mest for min egen. Jeg går i hvert fald i skole for min egen. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 Notater fra pilotinterview med Sofus 8. Klasse Introduktion af Eva.

Læs mere

Fredagsbrev Århus Friskole fredag d. 30/3 2012

Fredagsbrev Århus Friskole fredag d. 30/3 2012 Anette blev hyldet i anledningen af de 25 år! Både børn og voksne mødte i går eftermiddags talstærkt op for at hylde Anette, der nu har rundet de 25 somre - som lærer på Århus Friskole. Og sikken en hyldest!

Læs mere

Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger?

Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger? Evaluering, forældre Hvilket hold har dit barn deltaget på? Vurdering af SommerUndervisning - I hvor høj grad har dit barns udbytte af SommerUndervisning levet op til dine forventninger? Har dit barn deltaget

Læs mere

Nyhedsbrev. Velkommen. De gode historier MG- U D V I K L I N G

Nyhedsbrev. Velkommen. De gode historier MG- U D V I K L I N G MG- U D V I K L I N G - C e n t e r f o r s a m t a l e r, d e r v i r k e r E - m a i l : v r. m g u @ v i r k e r. d k w w w. v i r k e r. d k Nyhedsbrev N u m m e r 1 2 J u l i 2 0 1 4 Velkommen I d

Læs mere

FAKTOR 29. Sommeravis 2013 HUSK HUSK HUSK. Du kan finde vores husavis på adressen: www.fredericiah.dk

FAKTOR 29. Sommeravis 2013 HUSK HUSK HUSK. Du kan finde vores husavis på adressen: www.fredericiah.dk FAKTOR 29 Side 1 FAKTOR 29 Sommeravis 2013 HUSK HUSK HUSK Du kan finde vores husavis på adressen: www.fredericiah.dk Side 2 FAKTOR 29 RART AT VIDE OM AKTIVITETSHUSET: Åbningstider i værestedet: Tirsdag

Læs mere

April 2015 Kære forældre Børnehave Strategiproces

April 2015 Kære forældre Børnehave Strategiproces April 2015 1 2 3 Påskeferie 4 5 6 Ma 7 8 9 10 11 12 Sø Konfirmation 13 Ma Blå mandag Samtaler 3. klasse 14 15 16 To Skole/hjemsamtaler 3. klasse 17 18 19 20 21 Ti Generalforsamling 22 On Forårskoncert

Læs mere

NYHEDSBREV FRA FARS KØKKENSKOLE

NYHEDSBREV FRA FARS KØKKENSKOLE NYHEDSBREV FRA FARS KØKKENSKOLE December 2013 Fars Videokogebog er i luften Endelig blev den klar til de dejlige fædre og børn ude i det ganske land Fars Videokogebog er gået luften og er nu online på

Læs mere

I: Jeg vil starte med at spørge, hvor længe du har været medlem i Fountainhuset? I: Og har du haft de samme arbejdsopgaver hele tiden eller hvordan?

I: Jeg vil starte med at spørge, hvor længe du har været medlem i Fountainhuset? I: Og har du haft de samme arbejdsopgaver hele tiden eller hvordan? Bilag E Transskribering af interview med Poul I: Jeg vil starte med at spørge, hvor længe du har været medlem i Fountainhuset? Poul: Jeg tror jeg har været her i ét år nu. I: Og har du haft de samme arbejdsopgaver

Læs mere

NYHEDSBREV HVILKET FANTASTISK ÅR 2011 PÅ TUR RUNDT I DANMARK VELKOMMEN TIL 12 NYE BYDELSMØDRE I SLAGELSE KOMMUNE

NYHEDSBREV HVILKET FANTASTISK ÅR 2011 PÅ TUR RUNDT I DANMARK VELKOMMEN TIL 12 NYE BYDELSMØDRE I SLAGELSE KOMMUNE HVILKET FANTASTISK ÅR 2011 Vi begyndte 2011 med at 20 Bydelsmødre-grupper fra hele landet stiftede Bydelsmødrenes Landsorganisation. Siden da er mange nye Bydelsmødre blevet uddannet, mange nye Bydelsmødre-grupper

Læs mere

Nyhedsbrev -for Klub Sølyst december 2010

Nyhedsbrev -for Klub Sølyst december 2010 Nyhedsbrev -for Klub Sølyst december 2010 I denne udgave af nyhedsbrevet Kan du læse mere om: Københavner-turen 12 frikvarteret Lokalt brugerråd Åbning i julen Juleafslutning Julefrokosten Københavner-turen

Læs mere

Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg

Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg Personaleseminar 15.-16. november på Hotel Scandic, Silkeborg Formøde: Konsulenterne Skjold Fink og Frans van der Woude, der stod for personaleseminaret, besøgte alle 3 BSS biblioteker henholdsvis fredag

Læs mere

SFO Bladet. SFO Buddinge ~ Oktober 2012 ~ side 1

SFO Bladet. SFO Buddinge ~ Oktober 2012 ~ side 1 SFO Bladet SFO Buddinge ~ Oktober 2012 ~ side 1 Kære børn og forældre i SFO Buddinge Rigtig glædelig efterår det er nu, man skal gennemgå børnenes garderober, og sikre sig, at regntøjet og gummistøvlerne

Læs mere

Kan man se det på dem, når de har røget hash?

Kan man se det på dem, når de har røget hash? Kan man se det på dem, når de har røget hash? Når forældre og medarbejdere på de københavnske skoler gerne vil vide noget om unge og rusmidler, har U-turn et godt tilbud: To behandlere og en ung er klar

Læs mere

Ungdom. spot på sporten // JANUAR 2012. Håndboldhygge FA Cup 2011 Jonas og Mads U12. Hovedsponsor:

Ungdom. spot på sporten // JANUAR 2012. Håndboldhygge FA Cup 2011 Jonas og Mads U12. Hovedsponsor: Håndboldhygge FA Cup 2011 Jonas og Mads U12 spot på sporten // JANUAR 2012 Hovedsponsor: GODT NYTÅR TIL ALLE... Selv om vi snart skriver medio januar, vil vi gerne benytte lejligheden til at ønske alle

Læs mere

Prøve i Dansk 1. Skriftlig del. Læseforståelse 1. November-december 2015. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 1: Opgave 1 Opgave 2 Opgave 3

Prøve i Dansk 1. Skriftlig del. Læseforståelse 1. November-december 2015. Tekst- og opgavehæfte. Delprøve 1: Opgave 1 Opgave 2 Opgave 3 Prøve i Dansk 1 November-december 2015 Skriftlig del Læseforståelse 1 Tekst- og opgavehæfte Delprøve 1: Opgave 1 Opgave 2 Opgave 3 Hjælpemidler: Ingen Tid: 60 minutter Udfyldes af prøvedeltageren Navn

Læs mere

ROSKILDE PRIVATE REALSKOLE

ROSKILDE PRIVATE REALSKOLE Skolelederens beretning: Skoleåret 2009/2010 Indledning: I Danmark har vi en helt speciel ordning, som gør vores skolesystem til noget helt unikt. Man har mulighed for at vælge, hvilken skole ens barn

Læs mere

UNGDOMSKOLLEGIETS EGEN AVIS APRIL 2012

UNGDOMSKOLLEGIETS EGEN AVIS APRIL 2012 UNGDOMSKOLLEGIETS EGEN AVIS APRIL 2012 KOLLEGIE NYT Thomas M., Rasmus, Søren, Sabrina og Camilla sammen med Mikkel Hansen kåret som verdens bedste håndboldspiller. VIGTIGT: Kollegienyt kan endvidere ses

Læs mere

10 km løb i Koszalin 2009

10 km løb i Koszalin 2009 10 km løb i Koszalin 2009 Fredag den.22/5 kl.07. Mødte 9 forventningsfulde unge fra Høje Gladsaxe op på parkeringspladsen foran Høje Gladsaxe. Vi skulle til vores polske venskabsby Koszalin og deltage

Læs mere

Med Pigegruppen i Sydafrika

Med Pigegruppen i Sydafrika Med Pigegruppen i Sydafrika Fire piger fortæller om turen Af Lene Byriel, journalist I efteråret 2006 rejste 8 unge piger og tre voksne medarbejdere på en 16 dages tur til Sydafrika. Danni, Michella, Tania

Læs mere

Lysglimt. Himmelev gl. Præstegård

Lysglimt. Himmelev gl. Præstegård Lysglimt Himmelev gl. Præstegård 5. Årgang nr. 31 marts / april 2015 Lysglimt-redaktionen Anne-Lise Sørensen, frivillig i Oasen Rikke Søder, Aktivitetsleder Anni Hansen afd. B Avisen udkommer januar, marts,

Læs mere

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening.

Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening 26. marts 2012 Formandens årsberetning Foråret er på vej, og dermed er det også blevet tid til generalforsamling i Munkebo Gymnastikforening. Dette er min

Læs mere

Bofællesskabet Stenlille

Bofællesskabet Stenlille Bofællesskabet Stenlille Nyhedsbrev vinter 2014 Vinteren går på hæld og vi begynder at glæde os over de små forårstegn. Heldigvis har vinteren ikke været slem i år. Der har kun været få dage, hvor det

Læs mere

mening og så må man jo leve med det, men hun ville faktisk gerne prøve at smage så hun tog to af frugterne.

mening og så må man jo leve med det, men hun ville faktisk gerne prøve at smage så hun tog to af frugterne. Rosen Lilly ved ikke hvor hun er. Hun har lukkede øjne det er helt mørkt. Hun kan dufte noget, noget sødt hvad er det tænker hun. Hun åbner sine øjne hun er helt ude af den. Det er roser det var hendes

Læs mere

Velkommen til årets første:

Velkommen til årets første: Velkommen til årets første: "Man har kalendere og ure for at kunne måle tiden, men det siger ikke én ret meget, for enhver ved, at en enkelt time kan forekomme en at være en evighed, mens den andre gange

Læs mere

MEDLEMSBLAD NR. 35 AUGUST 2014 NORDSJÆLLANDS LOKALAFDELING

MEDLEMSBLAD NR. 35 AUGUST 2014 NORDSJÆLLANDS LOKALAFDELING ADHD MEDLEMSBLAD NR. 35 AUGUST 2014 NORDSJÆLLANDS LOKALAFDELING ADHDNORDSJÆLLAND SIDE 3 5 Nyt fra bestyrelsen 7 Fisketur med SKJOLD på Øresund 11 Café for voksne med ADHD 13 Besøg foreningens hjemmeside

Læs mere

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14.

Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14. Selvevaluering foretaget i juni 2014 af skoleåret 2013/14. Her på skolen er vi meget interesserede i at tilbyde den bedst mulige undervisning, trivsel og service til vores elever og jer som forældre. Derfor

Læs mere

Evaluering. Opland Netværkssted og mentorordning

Evaluering. Opland Netværkssted og mentorordning Evaluering Opland Netværkssted og mentorordning Oktober 2015 1 Indholdsfortegnelse Indhold Evalueringsrapportens struktur... 3 Intro til spørgeskemaundersøgelsen... 3 Antal brugere gennem Oplands første

Læs mere

FORÆLDREBESTYRELSENS NYHEDSBREV

FORÆLDREBESTYRELSENS NYHEDSBREV Kære Forældre! FORÆLDREBESTYRELSENS NYHEDSBREV Vi håber I alle er kommet godt i gang med det nye år! Dette er nyhedsbrevet fra forældrebestyrelsen for dagplejen i Faaborg-Midtfyn Kommune. Som noget nyt

Læs mere

Så er det atter tid for en årsberetning og der er nok, at berette om... men stort set altsammen af positiv karakter

Så er det atter tid for en årsberetning og der er nok, at berette om... men stort set altsammen af positiv karakter Årsberetning 2013-14 AVGIF gymnastik Så er det atter tid for en årsberetning og der er nok, at berette om... men stort set altsammen af positiv karakter Vi er takket være vores 29 kompetente og succesfulde

Læs mere

Nyt fra skolelederen Kære forældre og andre læsere af vores nyhedsbrev!

Nyt fra skolelederen Kære forældre og andre læsere af vores nyhedsbrev! N Y H E D S B R E V N R. 1 0 2 0 1 4 Nyt fra skolelederen Kære forældre og andre læsere af vores nyhedsbrev! Årets julekalender Vinder af årets tegnekonkurrence, til brug på forsiden af julekalenderen

Læs mere

Nyhedsbrev fra klynge 2

Nyhedsbrev fra klynge 2 Nyhedsbrev fra klynge 2 Så blev det til det sidste nyhedsbrev i år 2014. Den har stået på masser af julehygge i december måned, hvilket nyhedsbrevet også bærer præg af. Der har været en fantastisk opbakning

Læs mere

broch-lips@mail.dk / 53 58 09 88

broch-lips@mail.dk / 53 58 09 88 historier LOGO historier www.broch-lips.dk broch-lips@mail.dk 53 58 09 88 IDAS ENGEL 1 IDAS ENGEL historier www.broch-lips.dk broch-lips@mail.dk 53 58 09 88 2 3 Ida skulle i skole. For første gang. Det

Læs mere

NR. 22 JULI 2011 ÅRGANG

NR. 22 JULI 2011 ÅRGANG SUPERVETERANERNE NR. 22 JULI 2011 ÅRGANG 6 Så gik den første halvdel af sæsonen, og det er blevet til flere nederlag end sejre, men en stigende formkurve fortæller os, at vi i efteråret helt sikkert vil

Læs mere

Generalforsamling 5. april 2011.

Generalforsamling 5. april 2011. Generalforsamling 5. april 2011. Der er så dejligt ude på landet, således begynder et af H. C. Andersens mest kendte eventyr: Den grimme ælling, og det er vel på sin plads at citere netop denne berømte

Læs mere

Skolelederen juni 2014... s. 2. Løsnings Skoles legepatrulje på kursus... s. 6. Hilsen fra Skolebestyrelsen juni 2014... s. 7

Skolelederen juni 2014... s. 2. Løsnings Skoles legepatrulje på kursus... s. 6. Hilsen fra Skolebestyrelsen juni 2014... s. 7 Indhold Skolelederen juni 2014... s. 2 Løsnings Skoles legepatrulje på kursus... s. 6 Hilsen fra Skolebestyrelsen juni 2014... s. 7 Legepatruljen på tur på Vejle Idrætshøjskole 15. maj 2014 Skolenyt jul

Læs mere

Nr. 1 januar 2013. Motto: Under Dannebrog. Marineforeningen s Kongens Lyngby Afdeling stiftet 4. april 1944

Nr. 1 januar 2013. Motto: Under Dannebrog. Marineforeningen s Kongens Lyngby Afdeling stiftet 4. april 1944 Nr. 1 januar 2013 Motto: Under Dannebrog Marineforeningen s Kongens Lyngby Afdeling stiftet 4. april 1944 MEDLEMSBREV Hjemmeside: www.kongens-lyngby-marineforening.dk Marinestue: Sorgenfri Slot, Kongevejen

Læs mere

Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2013

Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2013 CAFA Hovedvejen 3 4000 Roskilde Telefon 46 37 32 32 Web cafa.dk 11.marts 2013. Rapport vedr. uanmeldt tilsyn 2013 Institution/opholdssted Ungdomscentret Allégården Frederiksberg Allé 48, 1820 Frederiksberg

Læs mere

Den Jyske Sparekasse sponsor for SUB09 kvinder SUB09 tegnede allerede ved starten i 2009 en sponsoraftale på overtræks sæt med daværende Sparekassen

Den Jyske Sparekasse sponsor for SUB09 kvinder SUB09 tegnede allerede ved starten i 2009 en sponsoraftale på overtræks sæt med daværende Sparekassen det skete i uge 22 Den Jyske Sparekasse sponsor for SUB09 kvinder SUB09 tegnede allerede ved starten i 2009 en sponsoraftale på overtræks sæt med daværende Sparekassen i Skals. Denne aftale er nu udbygget,

Læs mere

Til gildeledelse, vicere, redaktør, gruppeledere, webmaster repræsentanter og herolder. Husk gilderådsmødet i hulen d. 31. maj kl. 19.00 Ved evt.

Til gildeledelse, vicere, redaktør, gruppeledere, webmaster repræsentanter og herolder. Husk gilderådsmødet i hulen d. 31. maj kl. 19.00 Ved evt. Maj 2012 Der var engang en blomsterkyndig, som skulle afgøre, hvilken blomst der er allersmukkest. Han rejste rundt i hele verden, Men alle sagde, at lige bestemt deres undlingsblomst er den smukkeste.

Læs mere

Det gør også at vi til stadighed er meget optaget af at sætte Revalidering i fokus og dermed selvfølgelig også vores faggruppe.

Det gør også at vi til stadighed er meget optaget af at sætte Revalidering i fokus og dermed selvfølgelig også vores faggruppe. Formandens beregning i Revalideringsfaggruppen Generalforsamling 16.april 2015 i Odense 1. Velkommen til Generalforsamling i Revalideringsfaggruppen 2015 Mit navn er Hanne Poulsen. Som faggruppeformand

Læs mere

Billedet fortæller historier

Billedet fortæller historier Billedet fortæller historier 1. - 5. klassetrin. Billedkunst, dansk og historie H.A. Brendekilde (1857-1942): Udslidt, 1889 Olie på lærred, 207 x 270 cm FOR MEGET LÆNGE siden snart 125 år - malede en ung

Læs mere

14. jan. 2015. U-centeret. Fagbrochure for skoleåret 2015/2016. Retninger - Opbygning Fagpakker. Nyborg kommunes 10. klasse tilbud.

14. jan. 2015. U-centeret. Fagbrochure for skoleåret 2015/2016. Retninger - Opbygning Fagpakker. Nyborg kommunes 10. klasse tilbud. 14. jan. 2015 U-centeret Fagbrochure for skoleåret 2015/2016 Retninger - Opbygning Fagpakker Nyborg kommunes 10. klasse tilbud. side 1 2 veje igennem 10. klasse Faglighed - afklaring - oplevelser U-centeret

Læs mere

Touavis. Efter ferien byder vi velkommen til 20 nye elever i 0.klasse. Vi glæder os til at lære børnene at kende. Juni 2012

Touavis. Efter ferien byder vi velkommen til 20 nye elever i 0.klasse. Vi glæder os til at lære børnene at kende. Juni 2012 Touavis Juni 2012 Så blev det tid for afsked med 6.klasse. Det blev markeret ved en heftig fodboldkamp mellem udvalgte 6.kl.-elever og lærere. Nå ja,. og det blev 6.kl. som vandt på straffesparkskonkurrence.

Læs mere

Munkebo Kulturhus Pigegruppen

Munkebo Kulturhus Pigegruppen Munkebo Kulturhus Pigegruppen pigefrokost 2014 STØT VORE SPONSORER - de støtter os Så blev der Pigefrokost igen. Beslutningen om en Pigefrokost 2014 blev taget og en Invitation blev sendt ud. Arrangementet

Læs mere

HØJBONYT. Højboskolens skole-hjem blad Påske 201 1. Djeeo side 4 Børnestavning i 0.A side 6 Fra brand til brandgodt. side 8

HØJBONYT. Højboskolens skole-hjem blad Påske 201 1. Djeeo side 4 Børnestavning i 0.A side 6 Fra brand til brandgodt. side 8 Højboskolens skole-hjem blad Påske 201 1 HØJBONYT Djeeo side 4 Børnestavning i 0.A side 6 Fra brand til brandgodt side 8 Papir-emne i 3.B side 10 Indvielse side 11 Legepatrulje side 12 Reli-hvadfornoget?

Læs mere

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup.

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Projekt/Tema Tid og sted Fordeler Generalforsamling Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Medlemmer af Siemens Vinklub Dagsorden: 1. Valg af dirigent og referent

Læs mere

25-års jubilarer i københavn - 2010 Af: StilladsInformation

25-års jubilarer i københavn - 2010 Af: StilladsInformation 25-års jubilarer i københavn - 2010 Af: StilladsInformation Torsdag den 11. november blev der igen holdt jubilæumsreception for 25-års jubilarer i Stilladsarbejdernes Brancheklub af 1920 i København. Jubilarerne

Læs mere

Har du købt nok eller hvad? Det ved jeg ikke rigtig. Hvad synes du? Skal jeg købe mere? Er der nogen på øen, du ikke har købt noget til?

Har du købt nok eller hvad? Det ved jeg ikke rigtig. Hvad synes du? Skal jeg købe mere? Er der nogen på øen, du ikke har købt noget til? 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 Har du købt nok eller hvad? Det ved jeg ikke rigtig. Hvad synes du? Skal jeg købe mere? Er der nogen på øen, du ikke har købt noget til? - Ja, en.

Læs mere

Alt, hvad vi kan forestille os, er opbygget af de samme atomer. Jorden opstod sammen med en masse andre planeter af de samme atomer.

Alt, hvad vi kan forestille os, er opbygget af de samme atomer. Jorden opstod sammen med en masse andre planeter af de samme atomer. Dimission 2016 Kære 9. klasse Først vil jeg ønske jer et stort til lykke med eksamen. Det har for de fleste af jer været en tid med blandede følelser. Det er dejligt at have læseferie, men det er et pres

Læs mere

Nyhedsbrev April. Sjov og fart. Dus Mellervang. Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg Øst www.mellervangskolen.dk - 1 -

Nyhedsbrev April. Sjov og fart. Dus Mellervang. Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg Øst www.mellervangskolen.dk - 1 - Sjov og fart Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg Øst www.mellervangskolen.dk Nyhedsbrev April BEMÆRK DUS-avisen kan også ses på Mellervangskolens hjemmeside under DUS, hvor alle månedens billeder

Læs mere

Lysglimt. Himmelev gl. Præstegård

Lysglimt. Himmelev gl. Præstegård Lysglimt Himmelev gl. Præstegård 11. Årgang nr. 60 jan. / feb. 2014 Lysglimt-redaktionen Anne-Lise Sørensen, frivillig i Oasen Rikke Søder, Aktivitetsleder Susan Salomonsen, Aktivitetsmedarbejder Avisen

Læs mere

Uden kontakt ingen læring: Øjenkontakt øger motivation og læring

Uden kontakt ingen læring: Øjenkontakt øger motivation og læring Uden kontakt ingen læring: Øjenkontakt øger motivation og læring 1 Hvordan kan vi styrke lysten til at være sammen? Hvordan kan vi styrke lysten til at lære noget? Hvordan omgås vi hinanden? Marte Meo

Læs mere

Deltagernes egne beretninger. Sport as a Tool for Development

Deltagernes egne beretninger. Sport as a Tool for Development Sport as a Tool for Development Deltagernes egne beretninger Læs tre inspirerende historier fra nogle af de unge, der har været i Ghana som idrætsvolontører. 2 Det har givet mig uendeligt meget, at deltage

Læs mere

GLORIA Januar 2013, 2. årgang

GLORIA Januar 2013, 2. årgang Nyhedsbrevet GLORIA Januar 2013, 2. årgang 1 Leder Kære læser! Det er jul, det er cool lyder det i en gammel julesang, men for nogle er det mere koldt end cool når vintermånederne når de nordiske breddegrader.

Læs mere

Leder. Det summer af sol og sommer. Det er den tid på året, hvor vi alle fylder depoterne op med energi fra lyset og varmen.

Leder. Det summer af sol og sommer. Det er den tid på året, hvor vi alle fylder depoterne op med energi fra lyset og varmen. Leder Det summer af sol og sommer. Det er den tid på året, hvor vi alle fylder depoterne op med energi fra lyset og varmen. Den kommende tid er hverdagene på Egely præget af, at det er feriesæson. Det

Læs mere

BRUGERUNDERSØGELSE I TANDPLEJEN. Sammenskrevet af overtandlæge Marianne Blegvad

BRUGERUNDERSØGELSE I TANDPLEJEN. Sammenskrevet af overtandlæge Marianne Blegvad BRUGERUNDERSØGELSE I TANDPLEJEN 4 Sammenskrevet af overtandlæge Marianne Blegvad Som led i den løbende kvalitetsudvikling af tandplejen gennemførte vi i Lemvig kommunale tandpleje i foråret 4 en spørgeskemaundersøgelse

Læs mere

Om Line Line er 28 år. Hun bor sammen med sin kæreste igennem de sidste ca. 5 år - sammen har de en søn, som snart bliver 1 år.

Om Line Line er 28 år. Hun bor sammen med sin kæreste igennem de sidste ca. 5 år - sammen har de en søn, som snart bliver 1 år. Line, 28 år At være ængstelig - og om at mangle mor, og at være mor Da jeg talte med Line i telefonen for ca. 2½ uge siden og aftalte at besøge hende, hørte jeg barnegråd i baggrunden. Jeg fik oplevelsen

Læs mere

Godt nytår Bestyrelsen vil hermed ønske dig og din familie et godt nytår. Vi håber naturligvis, at vi sammen får et rigtig godt kajakår i 2014.

Godt nytår Bestyrelsen vil hermed ønske dig og din familie et godt nytår. Vi håber naturligvis, at vi sammen får et rigtig godt kajakår i 2014. Kære medlem Godt nytår Bestyrelsen vil hermed ønske dig og din familie et godt nytår. Vi håber naturligvis, at vi sammen får et rigtig godt kajakår i 2014. Hvad nåede vi i kajakklubben i 2013 Når vi ser

Læs mere

Skolelederens beretning 2015. For få minutter ankom jeg med toget fra KBH. En skøn uge med 40 herlige unge mennesker.

Skolelederens beretning 2015. For få minutter ankom jeg med toget fra KBH. En skøn uge med 40 herlige unge mennesker. Skolelederens beretning 2015 For få minutter ankom jeg med toget fra KBH. En skøn uge med 40 herlige unge mennesker. Jeg har været af sted på utallige lejrskoler i både udland og KBH. Hver eneste gang

Læs mere

Rollespil Brochuren Instruktioner til mødeleder

Rollespil Brochuren Instruktioner til mødeleder Instruktioner til mødeleder Introduktion Med dette rollespil træner I det lærte i lektionen Konflikter med kunder. Der skal medvirke to personer, der skal spille henholdsvis Henrik og Lisbeth, hvor Henrik

Læs mere

Analyse af Skyggen. Dette eventyr er skrevet af H. C. Andersen, så derfor er det et kunsteventyr. Det er blevet skrevet i 1847.

Analyse af Skyggen. Dette eventyr er skrevet af H. C. Andersen, så derfor er det et kunsteventyr. Det er blevet skrevet i 1847. Analyse af Skyggen Man kan vel godt sige, at jeg har snydt lidt, men jeg har søgt på det, og der står, at Skyggen er et eventyr. Jeg har tænkt meget over det, og jeg er blevet lidt enig, men jeg er stadig

Læs mere

2. Kommunikation og information

2. Kommunikation og information 2. Kommunikation og information Historier om Kommunikation livet om bord og information Kommunikation og information er en vigtig ledelsesopgave. Og på et skib er der nogle særlige udfordringer: skiftende

Læs mere

Indholdsfortegnelse. 0. og 1. klasse har lavet selvportrætter

Indholdsfortegnelse. 0. og 1. klasse har lavet selvportrætter 0. og 1. klasse har lavet selvportrætter Indholdsfortegnelse Side 2: Skolelederen har ordet Side 4: Kalenderen Side 5: Nyt fra Klubben Side 6: Så er der fest i indskolingen Side 7: Rundt på skolen Side

Læs mere

Spilleregler: Find vej til bedre trivsel. Introduktion til redskabet:

Spilleregler: Find vej til bedre trivsel. Introduktion til redskabet: Introduktion til redskabet: er et redskab til at undersøge trivslen i en virksomhed. Det kan bruges i mindre virksomheder med under 20 ansatte og man behøver ikke hjælp udefra. Det kræver dog, en mødeleder

Læs mere

I anledning af at Annes Atelier fyldte et halvt år d. 1. juni spurgte vi medlemmerne i om hjælp inde i vores forum.

I anledning af at Annes Atelier fyldte et halvt år d. 1. juni spurgte vi medlemmerne i om hjælp inde i vores forum. TRE GODE GRUNDE I anledning af at Annes Atelier fyldte et halvt år d. 1. juni spurgte vi medlemmerne i om hjælp inde i vores forum. Vi spurgte: Vi vil gerne høre, om du herunder i tråden vil nævne de tre

Læs mere

Livet er for kort til at kede sig

Livet er for kort til at kede sig Artikel i Muskelkraft nr. 6, 2005 Livet er for kort til at kede sig Venner, bowling, chat jeg har et godt liv, fordi jeg gør de ting, jeg vil, siger Malene Christiansen Af Jane W. Schelde Engang imellem

Læs mere

Innovation Step by Step

Innovation Step by Step Innovation Step by Step Elevhæfte. kl. verdens bedste læserum Et tværfagligt forløb mellem dansk og billedkunst Innovation Step by Step Et undervisningsmateriale til mellemtrinnet med fokus på arkitektur

Læs mere

Sæsonens første træningsdag

Sæsonens første træningsdag Sæsonens første træningsdag Vækkeuret ringede kl.6.00 her til morgen. Jeg var spændt men også lidt nervøs for hvordan dagen i dag kom til at forløbe. Mest nervøs var jeg nok fordi jeg selv skulle gå på

Læs mere

Nr. 2 oktober 2014-28. årgang

Nr. 2 oktober 2014-28. årgang Hosebåndet Medlemsblad Sæsonstart Nr. 2 oktober 2014-28. årgang Vi har nu danset de to første måneder af sæsonen 14-15 og kan konstatere, at vi har haft en medlemstilgang, der bevirker at vi på en normal

Læs mere

SFO NYT DECEMBER 2011

SFO NYT DECEMBER 2011 SFO NYT DECEMBER 2011 FÆLLES Spilledagen mod Ravn á Rock Endelig kom dagen, hvor dysten skulle stå mod Ravn á Rock. Deltagerne i alle 4 discipliner (skak, backgammon, bordfodbold og bordtennis) var spændte,

Læs mere

Så gik efterårsferien og her på fritter1, blev det en begivenhedsrig uge:

Så gik efterårsferien og her på fritter1, blev det en begivenhedsrig uge: Fritter 1's nyhedsbrev for november 2009. Efterårsferien Så gik efterårsferien og her på fritter1, blev det en begivenhedsrig uge: Sæbekasse løb Tirsdag deltog vi i sæbekasse løb. Deltagerne fra 2.&3.klasse

Læs mere

Det som ingen ser. Af Maria Gudiksen Knudsen

Det som ingen ser. Af Maria Gudiksen Knudsen Det som ingen ser Af Maria Gudiksen Knudsen Da Jonas havde hørt nogen af de rygter der gik om mig, slog han mig med en knytnæve i hovedet. Jeg kunne ikke fatte at det skete, at han slog mig for første

Læs mere

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision

Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision Selvevaluering skoleåret 2015/16: Selvevalueringen er foretaget i juni 2016 Vision På Waldemarsbo er vores fornemste opgave at højne elevernes selvværd, selvforståelse og selvstændighed, således, at eleverne

Læs mere

Årsberetning fra Beredskabsforbundet Regions Hovedstaden for 2011.

Årsberetning fra Beredskabsforbundet Regions Hovedstaden for 2011. Region Hovedstaden Årsberetning 2011. Årsberetning fra Beredskabsforbundet Regions Hovedstaden for 2011. Regionsårsmødet i kreds Vestegnen fredag den 23. marts 2012. Så har Region Hovedstaden været i gang

Læs mere

Jeg lå i min seng. Jeg kunne ikke sove. Jeg lå og vendte og drejede mig - vendte hovedpuden og vendte dynen.

Jeg lå i min seng. Jeg kunne ikke sove. Jeg lå og vendte og drejede mig - vendte hovedpuden og vendte dynen. 1. Søvnløs Jeg lå i min seng. Jeg kunne ikke sove. Jeg lå og vendte og drejede mig - vendte hovedpuden og vendte dynen. Jeg havde en mærkelig uro i mig - lidt kvalme og lidt ondt i maven. Det havde jeg

Læs mere

25-års jubilarer i københavn - 2009 Af: StilladsInformation

25-års jubilarer i københavn - 2009 Af: StilladsInformation 25-års jubilarer i københavn - 2009 Af: StilladsInformation Torsdag den 3. december 2009 blev der igen holdt jubilæumsreception for 25-års jubilarer i Stilladsarbejdernes Brancheklub af 1920 i København.

Læs mere

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine.

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Swiss Alpine 2010. Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Brian er min kollega i IBM og Lise har jeg kendt gennem 20 år.

Læs mere

Jeg bygger kirken -1

Jeg bygger kirken -1 kirken - Helligånden & kraft Mål: Det er første pinsedag dagen, hvor kirken startede Vi skal høre, hvordan det gik til, og vi skal opdage, at det alt sammen skete ved Helligånden og Guds kraft. Dette var

Læs mere

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3.

Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Uddrag af en team-coachingsession. Opgave til coachstuderende: Der er indlagt nogle refleksionsopgaver i uddraget, som I bedes tage en snak om i grupper på 3. Forhistorie. Jeg,Birgitte er tilknyttet som

Læs mere

Nr. Lyndelse friskole Tirsdag d. 1. april 2014. Endnu en skøn dag

Nr. Lyndelse friskole Tirsdag d. 1. april 2014. Endnu en skøn dag Endnu en skøn dag Der bliver lavet drager, dukker og teater på højt tryk. Alle børnene hygger sig sammen med deres venner. Vi har talt med to dejlige unger, Mikkel og Anna, fra 2 og 3 klasse. Mikkel og

Læs mere

Nyhedsbrev SFO Fritterhøjen uge

Nyhedsbrev SFO Fritterhøjen uge Fastelavn. Fredag den. 28. februar afviklede vi fastelavn i SFO. Det blev som vanligt en sjov, hektisk og hyggelig dag. Børnene er jo noget oppe og køre sådan en dag, men vi har fundet en god form (syntes

Læs mere

Undervisningsevaluering Kursus

Undervisningsevaluering Kursus Undervisningsevaluering Kursus Fag: Matematik A / Klasse: tgymaauo / Underviser: Peter Harremoes Antal besvarelser: ud af = / Dato:... Elevernes vurdering af undervisningen Grafen viser elevernes overordnede

Læs mere

Sommerferie koloni 2010 på Fønixgården. Deltagere: Jonas, Mette, Flemming, Jette, Esther, Mai-Britt og Anette.

Sommerferie koloni 2010 på Fønixgården. Deltagere: Jonas, Mette, Flemming, Jette, Esther, Mai-Britt og Anette. Sommerferie koloni 2010 på Fønixgården Deltagere: Jonas, Mette, Flemming, Jette, Esther, Mai-Britt og Anette. Mandag den 26. juli. Endelig, da klokken var 10 fik vi huset for os selv og koloni ugen kunne

Læs mere

Vi ser en masse billeder med familien og Plet, i rammer på væggen. Evt. ned af en trappe.

Vi ser en masse billeder med familien og Plet, i rammer på væggen. Evt. ned af en trappe. 1. 1. INT. TRAPPE/SPISESTUE Vi ser en masse billeder med familien og Plet, i rammer på væggen. Evt. ned af en trappe. (Kamera i bevægelse)vi følger disse billeder på væggen og ender i spisestuen og ser

Læs mere

"Vi havde hørt godt om skolen fra nogle venner. Det havde også betydning, at skolen har niveau inddelt undervisning".

Vi havde hørt godt om skolen fra nogle venner. Det havde også betydning, at skolen har niveau inddelt undervisning. Selvevaluering 2012 Sammenfatning og konklusion. Bestyrelsen for Skanderup Efterskole og skolens ledelse har i år besluttet at spørge forældregruppen om deres tilfredshed med skoleåret. Vi finder det meget

Læs mere

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Lektiebogen Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Forord Herværende pjece er produceret med støtte fra Undervisningsministeriets tips- og lottomidler. Pjecen er blevet til via samtaler med børn,

Læs mere

Få alle med inkluder mennesker med psykiske vanskeligheder

Få alle med inkluder mennesker med psykiske vanskeligheder Få alle med inkluder mennesker med psykiske vanskeligheder DANSK ARBEJDER IDRÆTSFORBUND IFs Idræt for sindet - siden 1996 Få alle med Mange mennesker med psykiske vanskeligheder dyrker efterhånden idræt

Læs mere

Kære forældre. Nyt fra indskolingen

Kære forældre. Nyt fra indskolingen Kære forældre Med denne udgivelse vil vi meget gerne ønske jer alle en rigtig god december; og naturligvis en rigtig Glædelig Jul og et Godt og Lykkebringende Nytår, når vi kommer dertil. Samtidig vil

Læs mere

Nyhedsbrev December. Hockey finale Aab Hallen. Dus Mellervang. Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg Øst www.mellervangskolen.

Nyhedsbrev December. Hockey finale Aab Hallen. Dus Mellervang. Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg Øst www.mellervangskolen. Hockey finale Aab Hallen BEMÆRK Nyhedsbrev December DUS-avisen kan også ses på Mellervangskolens hjemmeside under DUS, hvor alle månedens billeder ligeledes kan ses. Dus Mellervang Frøstrupvej 4 9220 Aalborg

Læs mere

Formandens beretning 2012/2013

Formandens beretning 2012/2013 Formandens beretning 2012/2013 Timring Læringscenter har nu eksisteret i et år og dette er dermed den første beretning for Timring Læringscenter. Det har været et rigtig spændende første år, men også et

Læs mere

JUNI-NYT FRA KUNDBY SKOLE

JUNI-NYT FRA KUNDBY SKOLE JUNI-NYT FRA KUNDBY SKOLE Kundby d. 11. juni 2012 Kære forældre Endnu et skoleår går mod sin afslutning, og den dejlige sommerferie venter forude. I år strækker skoleåret sig helt hen imod juli måned,

Læs mere

KONFIRMATIONSPRÆDIKEN 27.APRIL 2014 1.SEP VESTER AABY KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19

KONFIRMATIONSPRÆDIKEN 27.APRIL 2014 1.SEP VESTER AABY KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 KONFIRMATIONSPRÆDIKEN 27.APRIL 2014 1.SEP VESTER AABY KL. 10.00 Tekster: Salme 8, Joh. 21,15-19 Søren satte sig op i sengen med et sæt. Den havde været der igen. Drømmen. Den drøm, han kendte så godt,

Læs mere