AGRONOMER, HORTONOMER OG LANDSKABSA Trin AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER Trin ARKITEKTER Trin

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "AGRONOMER, HORTONOMER OG LANDSKABSA Trin 40 108 14 3 165. AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER Trin 420 625 223 19 1.286. ARKITEKTER Trin 124 532 166 12 834"

Transkript

1 AKADEMIKERE AKADEMIKEREIalt AGRONOMER, HORTONOMER OG LANDSKABSA Trin Løntrinaflønnede Ialt AKADEMI OG CIVILINGENIØRER Trin Løntrinaflønnede Ialt ARKITEKTER Trin Løntrinaflønnede Ialt DYRLÆGER OG BROMATOLOGER Trin Løntrinaflønnede Ialt

2 AKADEMIKERE FARMACEUTER Trin Løntrinaflønnede Ialt FORSTKANDIDATER Trin Løntrinaflønnede Ialt HANDELSJURISTER M.FL. Trin Løntrinaflønnede Ialt JURISTER OG ØKONOMER Trin Løntrinaflønnede Ialt LANDINSPEKTØRER Trin Løntrinaflønnede Ialt

3 AKADEMIKERE MUSIKTERAPEUTER Trin 0 0 Løntrinaflønnede Ialt 0 0 ØVRIGE AKADEMIKERE Trin Løntrinaflønnede Ialt PSYKOLOGER OG MAGISTRE Trin Løntrinaflønnede Ialt STØTTEPSYKOLOGER Trin Løntrinaflønnede Ialt TEKNIKUMINGENIØRER Trin Løntrinaflønnede Ialt

4 AKADEMIKERE AMTSVEJMÆND M.FL.Ialt AMTSVEJMÆND M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt BROFOGEDER Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 IKKELEDENDE BROPERSONALE Trin Skalatrinaflønnede Ialt MASKINFØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE AMTSVEJMÆND M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt

5 AMTSVEJMÆND M.FL. VEJFORMÆND M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt APOTEKSASSISTENTER OG DEFEKTRICE APOTEKSASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt DEFEKTRICER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

6 ARBEJDS, VEJ OG GARTNERFORMÆND ARBEJDS, VEJ OG GARTNERFORMÆND ARBEJDS OG VEJFORMÆND Trin Skalatrinaflønnede Ialt FORMÆND/GARTNERFORMÆND, KBH, FRB Trin Skalatrinaflønnede Ialt GARTNERFORMÆND Trin Skalatrinaflønnede Ialt

7 ARBEJDS, VEJ OG GARTNERFORMÆND ØVRIGE ARB., VEJ OG GARTNERFORMÆND Trin Skalatrinaflønnede Ialt ARBEJDSMÆND OG SPECIALARBEJDER ARBEJDSMÆND OG SPECIALARBEJDERE Trin Løntrinaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt HOLDLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt SIKKERHEDSMEDARB. VED LUFTHAVNE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

8 ARBEJDSMÆND OG SPECIALARBEJDERE UNGARBEJDERE Trin Procentaflønnede Ialt AUDIOLOGIASSISTENTER OG ELEVERI AUDIOLOGIASSISTENTELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt AUDIOLOGIASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BADEPERSONALE, KBHIalt BADEASSISTENTER Trin 8 8 Skalatrinaflønnede Ialt 8 8 BADEMESTRE Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt 9 9 OVERBADEMESTRE Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt

9 BEREDSKABSPERSONALE BEREDSKABSPERSONALEIalt BEREDSKABSCHEFER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BEREDSKABSCHEFER, HONORARLØNNEDE Trin Løntrinaflønnede Ialt BEREDSKABSINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BEREDSKABSINSPEKTØRER, HONORARLØNNED Trin Løntrinaflønnede Ialt BRANDINSPKT., HON.LØN., (FØR 1/795) Trin Løntrinaflønnede Ialt CIVILFORSV.INSP./VICEBR.INSP. FØR 1/795 Trin Skalatrinaflønnede Ialt

10 BEREDSKABSPERSONALE CIVILFORSV.LED., DELTIDSB., (FØR 1/795) Trin 7 7 Løntrinaflønnede Ialt 7 7 CIVILFORSV.LED./BRANDINSPKT.(FØR 1/795) Trin Skalatrinaflønnede Ialt CIVILFORSVARSASSISTENTER (FØR 1/795) Trin Skalatrinaflønnede Ialt INDSATSLEDERE, HONORARLØNNEDE Trin Løntrinaflønnede Ialt LEDERE AF BEREDSKAB, M. ANDEN KOMM. ANS Trin 2 2 Løntrinaflønnede Ialt 2 2 ØVRIGT BEREDSKABSPERSONALE Trin Løntrinaflønnede Ialt 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt STEDF. F. CIVILFORSV.LEDER (FØR 1/795) Trin 6 6 Løntrinaflønnede Ialt

11 BEREDSKABSPERSONALE VICEBEREDSKABSINSPEKTØRER Trin 7 7 Skalatrinaflønnede Ialt 7 7 VICEBR.INSPKT., HON.LØN. (FØR 1/795) Trin Løntrinaflønnede Ialt VICECIVILFORSVARSINSPEKT. (FØR 1/795) Trin Skalatrinaflønnede Ialt BETJENTE/PEDEL V. ÆLDREBOL., ARF,K AMTSBETJENTFORMÆND/BETJENTFORMÆND Trin 6 6 Skalatrinaflønnede Ialt 6 6 BETJENTE/PEDELLER V. ÆLDREBOLIGER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

12 BETJENTE/PEDEL V. ÆLDREBOL., ARF,KBH,FRB ØVRIGE AMTS/RÅDHUSBETJ./PEDELLER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BIBLIOTEKARER, IKKEFAGUDDANNEDE ASSISTERENDE BIBLIOTEKARER Trin 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt 5 5 FILIALLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE BIBLIOTEKARER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE BIBLIOTEKARER, IKKEFAGUDDANNEDE Trin 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt 5 5 BIBLIOTEKARER, INCL. LEDEREIalt AFDELINGSBIBLIOTEKARER/FILIALLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

13 BIBLIOTEKARER, INCL. LEDERE BIBLIOTEKARER Trin Løntrinaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt BIBLIOTEKSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE BØRNEBIBLIOTEKARER Trin Skalatrinaflønnede Ialt OPLANDSBIBLIOTEKARER, JF. PROT. Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt

14 BIBLIOTEKARER, INCL. LEDERE STEDFORTRÆDERE FOR BIBLIOTEKSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BIBLIOTEKSMEDHJÆLPERE, KBH, FRBI BIBLIOTEKSMEDHJÆLPERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BIBLIOTEKSMEDHJÆLPERE UNDER 18 ÅR Trin Procentaflønnede Ialt BOGOPSÆTTERE Trin 2 2 Procentaflønnede Ialt 2 2 BIOGRAFLEDERE OG DIREKTØRERIalt 2 2 BIOGRAFLEDERE Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt 2 2 BØRNE/UNGDOMS/PLEJEHJ.KONSULEN BØRNE OG UNGDOMSKONSULENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

15 BØRNETANDLÆGER BØRNETANDLÆGERIalt AFD.TANDLÆGER/ORTODONTISTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BØRNETANDLÆGER/FILIALKLINIKLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KLINIKCHEFER Trin Skalatrinaflønnede Ialt OVERTANDLÆGER/SPECIALTANDLÆGER Trin Skalatrinaflønnede Ialt BRANDPERSONALEIalt BRANDASSISTENTER/BEREDSKABSASSISTENTE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BRANDMÆND Trin Skalatrinaflønnede Ialt

16 BRANDPERSONALE BRANDMESTRE/BEREDSKABSMESTRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt FRIVILLIGT BRANDMANDSKAB Trin Skalatrinaflønnede Ialt OVERBRANDMESTRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGT BRANDPERSONALE Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt 3 3 TILSYNS/VÆRKSTEDSMESTRE M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt UNDERBRANDMESTRE/VICEBEREDSKABSMEST Trin Skalatrinaflønnede Ialt

17 BRANDPERSONALE VAGTCENTRALPERSONALE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BRANDPERSONALE, DELTIDSBESKÆFTI BEFALINGSMÆND Trin Løntrinaflønnede Ialt MENIGT BRANDPERSONALE Trin Løntrinaflønnede Ialt BUSCHAUFFØRER M.V.Ialt BUSCHAUFFØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt SPECIALARBEJDERE V. BANEN/GARAGEARBEJ Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt

18 BYGNINGSKONSTRUKTØRER BYGNINGSKONSTRUKTØRERIalt BYGNINGSKONSTRUKTØRER Trin Løntrinaflønnede Ialt BYGNINGSKONSTRUKTØRERBTH Trin Løntrinaflønnede Ialt CHEFER, MILJØ OG LEVNEDSMIDDELKO CHEFER, MILJØ OG LEVNEDSMIDDELKONTROL Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE LEDERE, MILJØ/LEVNEDSM.KONTROL Trin Skalatrinaflønnede Ialt CIVILFORSVARSPERSONALE, KBHIalt BYGNINGSKONSTRUKTØRER Trin 1 1 Løntrinaflønnede Ialt 1 1 CIVILFORSVARSASSISTENTER Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 CIVILFORSVARSCHEFER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt

19 CIVILFORSVARSPERSONALE, KBH CIVILFORSVARSINSPEKTØRER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 KONTORFUNKTIONÆRER Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt 9 9 ØVRIGT CIVILFORSVARSPERSONALE Trin 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt 5 5 RENGØRINGSASSISTENTER Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt 3 3 SPECIALARBEJDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt TEKNISKE TEGNERE OG ASSISTENTER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 VICECIVILFORSVARSCHEFER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 VICECIVILFORSVARSINSPEKTØRER Trin 8 8 Skalatrinaflønnede Ialt 8 8 DAGPLEJELEDERE M.FL.Ialt AFDELINGSLEDERE, DAGPLEJE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

20 DAGPLEJELEDERE M.FL. DAGPLEJEASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt DAGPLEJELEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE DAGPLEJELEDERE M.FL. Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 SOUSCHEF, DAGPLEJE Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 STEDFORTRÆDERE, DAGPLEJE Trin Skalatrinaflønnede Ialt DAGPLEJEREIalt DAGPLEJERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

21 EDBPERSONALE EDBPERSONALEIalt EDBASSISTENTER, PROGRAMMØRER M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt EDBPERSONALE UDEN FAGLIG UDDANNELSE Trin Skalatrinaflønnede Ialt EDBPERSONALE, ARBEJDSLEDENDE FUNKTION Trin Skalatrinaflønnede Ialt EDBPERSONALE, LØNKLASSE 14 Trin Løntrinaflønnede Ialt EDBPERSONALE, LØNKLASSE 5 Trin Løntrinaflønnede Ialt

22 EDBPERSONALE EDBPERSONALE, LØNKLASSE 6 Trin 1 1 Løntrinaflønnede Ialt 1 1 EDBPERSONALE, LØNTRINAFLØNNEDE, FRB. Trin 1 1 Løntrinaflønnede Ialt 1 1 INFORMATIKASSISTENTER, DATANOMER M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGT EDBPERSONALE Trin Skalatrinaflønnede Ialt TASTEOPERATØRER OG EDBMEDHJÆLPERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt EGUELEVER, PRAKTIKAFTALEIalt EGUELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt EJENDOMSFUNKTIONÆRERIalt EJENDOMSFUNKTIONÆRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

23 EJENDOMSFUNKTIONÆRER ERGO OG FYSIOTERAPEUTER, ARF,KLI AFDELINGSERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt DISTRIKTSERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGO OG FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGO/FYSIOTERAPEUTER, HJÆLPEMIDDELCEN Trin Skalatrinaflønnede Ialt

24 ERGO OG FYSIOTERAPEUTER, ARF,KL ERGO/FYSIOTERAPEUTISKE KONSULENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGO/FYSIOTERAPEUTVIKARER (STUDERENDE) Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 INSTRUKTIONSERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE ERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE ERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

25 ERGO OG FYSIOTERAPEUTER, ARF,KL SAGSBEHANDLENDE ERGO/FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGOTERAPEUTER, KBH,FRBIalt AFDELINGSERGOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERGOTERAPEUTER V. HJÆLPEMIDDELCENTRA Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 ERGOTERAPEUTISKE KONSULENTER Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt 3 3 INSTRUKTIONSERGOTERAPEUTER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 LEDENDE ERGOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE ERGOTERAPEUTER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt

26 ERGOTERAPEUTER, KBH,FRB SAGSBEHANDLENDE ERGOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ERNÆRINGS OG HUSHOLDNINGSØKON ERNÆRINGS OG HUSHOLDNINGSØKONOMER Trin Skalatrinaflønnede Ialt FAMILIEVEJLEDERE/HJEMMEVEJLEDERE FAMILIEVEJLEDERE Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 HJEMMEVEJLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

27 FAMILIEVEJLEDERE/HJEMMEVEJLEDERE LEDENDE HJEMMEVEJLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt FLYVEPLADSPERSONALEIalt AFISOPERATØRER Trin 8 8 Skalatrinaflønnede Ialt 8 8 ASSISTERENDE FLYVEPLADSLEDERE Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt 2 2 FLYVEPLADSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGT FLYVEPLADSPERSONALE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

28 FODTERAPEUTER FODTERAPEUTERIalt FODTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt FOTOGRAFERIalt FOTOGRAFELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt Procentaflønnede Ialt FOTOGRAFER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE FOTOGRAFER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

29 FRISØRER FRISØRERIalt FRISØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt FYSIOTERAPEUTER, KBH,FRBIalt AFDELINGSFYSIOTERAPEUTER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 FYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt FYSIOTERAPEUTISKE KONSULENTER Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt 2 2 OVERFYSIOTERAPEUTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE FYSIOTERAPEUTER Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt

30 GARTNERE/BROLÆGGERE/DYRE/SKOVBRUGER GARTNERE/BROLÆGGERE/DYRE/SKOVB GARTNERE/BROLÆGGERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt GARTNERE/HAVEMÆND, KBH Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRLINGE/ELEVER Trin Procentaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE GARTNERE/BROLÆGGERE/DYRE/SKOV Trin Skalatrinaflønnede Ialt GASMEKANIKERE, NATURGASSELSKABE GASMEKANIKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

31 GRAFISK PERSONALE GRAFISK PERSONALEIalt BOGBINDERIASSISTENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt BOGBINDERSVENDE Trin 6 6 Løntrinaflønnede Ialt 6 6 LÆRLINGE/ELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt LITOGRAFER Trin Løntrinaflønnede Ialt TRYKKERILEDERE Trin Løntrinaflønnede Ialt

32 GRAFISK PERSONALE TYPOGRAFER Trin Løntrinaflønnede Ialt HAL, STADION OG IDRÆTSINSPEKTØR HALINSPEKTØRER/STADIONINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt IDRÆTSINSPEKTØRER Trin 7 7 Skalatrinaflønnede Ialt

33 HAL, STADION OG IDRÆTSINSPEKTØRER ØVRIGE HAL OG STADIONINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt HÅNDVÆRKEREIalt AVANCEMENTSSTILLINGER (PR. 1/1095) Trin Skalatrinaflønnede Ialt ELEKTRONIKTEKNIKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

34 HÅNDVÆRKERE HÅNDVÆRKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt INSTRUKTØRER/HOLDLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRLINGE/ELEVER Trin Procentaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt MONTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

35 HÅNDVÆRKERE OVERMONTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE HÅNDVÆRKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt HÅNDVÆRKERE, TJENESTEMÆND, KBH, HÅNDVÆRKERE, TJENESTEMÆND, KBH, FRB Trin Skalatrinaflønnede Ialt

36 HJEMMESYGEPLEJERSKER, KBH, FRB HJEMMESYGEPLEJERSKER, KBH, FRBI ASS. OMRÅDESYGEPL./OMRÅDESYGEPLEJERS Trin Skalatrinaflønnede Ialt FORSTANDERE/VICEFORST., HJEMMEPL., FRB Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt 2 2 HJEMMESYGEPLEJERSKER, AFTEN/NATTJENES Trin Skalatrinaflønnede Ialt OMSORGSAFSNITSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE HJEMMESYGEPLEJERSKER Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt 9 9 HOSPITALSLABORANTELEVERIalt HOSPITALSLABORANTELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt

37 HOSPITALSLABORANTER HOSPITALSLABORANTERIalt AFDELINGSLABORANTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt HOSPITALSLABORANTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt INSTRUKTIONSLABORANTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE LABORANTER, MED KURSUS Trin Skalatrinaflønnede Ialt

38 HOSPITALSLABORANTER LEDENDE LABORANTER, UDEN KURSUS Trin Skalatrinaflønnede Ialt HUSASSISTENTER, ARF, KLIalt HOSPITALSMEDHJÆLPERE Trin Procentaflønnede Ialt 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt HUSASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt HUSASSISTENTER UNDER 18 ÅR Trin Procentaflønnede Ialt ØVRIGE HUSASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

39 HUSASSISTENTER, ARF, KL TILSYNSASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt HUSHOLDNINGSLEDEREIalt HUSHOLDNINGSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE HUSHOLDNINGSLEDERE Trin 0 0 Skalatrinaflønnede Ialt 0 0 JORDEMØDREIalt AFDELINGSJORDEMØDRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt CENTERLEDERE Trin 0 0 Skalatrinaflønnede Ialt 0 0 INSTRUKTIONSJORDEMØDRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

40 JORDEMØDRE JORDEMØDRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt JORDEMØDRE, SÆRLIG FUNKTION Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE JORDEMØDRE Trin 7 7 Skalatrinaflønnede Ialt 7 7 OVERJORDEMØDRE Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt 9 9 ØVRIGE JORDEMØDRE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

41 JOURNALISTER JOURNALISTERIalt JOURNALISTER Trin Løntrinaflønnede Ialt JOURNALISTPRAKTIKANTER Trin 1 1 Løntrinaflønnede Ialt 1 1 KANTINELEDERE/BESTYREREIalt KANTINELEDERE, MED UDDANNELSE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KANTINELEDERE, UDEN UDDANNELSE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KANTINELEDERE/BESTYRERE, KBH Trin Skalatrinaflønnede Ialt

42 KANTINELEDERE/BESTYRERE ØVRIGE KANTINELEDERE/BESTYRERE Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 KEDEL MASKIN OG MOTORPASSEREI KEDEL MASKIN OG MOTORPASSERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KLINISKE ASSISTENTERIalt KLINISKE ASSISTENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt KØKKENASSISTENTELEVERIalt KØKKENASSISTENTELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt

43 KØKKENASSISTENTER OG KØKKENLEDERE KØKKENASSISTENTER OG KØKKENLEDE KØKKENASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt KØKKENLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE KØKKENASS. OG KØKKENLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KONSERVERINGSTEKNIKERE OG FORMG FORMGIVERE Trin 3 3 Skalatrinaflønnede Ialt

44 KONSERVERINGSTEKNIKERE OG FORMGIVERE KONSERVERINGSTEKNIKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE KONSERVERINGSTEKNIKERE Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 KONTORPERSONALEIalt ASSISTENTASPIRANTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt ASSISTENTER (STATEN) Trin Skalatrinaflønnede Ialt EKSPEDITIONSSEKRETÆRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

45 KONTORPERSONALE FULDMÆGTIGE Trin Skalatrinaflønnede Ialt KONTORASSISTENTER Trin Procentaflønnede Ialt 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt KONTORASSISTENTER (STATEN) Trin Procentaflønnede Ialt 0 0 Skalatrinaflønnede Ialt KONTORELEVER (STATEN) Trin Procentaflønnede Ialt KONTORELEVER/ASSISTENTELEVER Trin Procentaflønnede Ialt KONTORFULDMÆGTIGE/AFD.LEDERE (STATEN) Trin Skalatrinaflønnede Ialt

46 KONTORPERSONALE KONTORFUNKTIONÆRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt KONTORFUNKTIONÆRER UNDER 20 ÅR Trin Procentaflønnede Ialt KONTORLEDERE/KONTORINSTRUKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt OVERASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt OVERASSISTENTER (STATEN) Trin Skalatrinaflønnede Ialt

47 KONTORPERSONALE ØVRIGT KONTORPERSONALE Trin Procentaflønnede Ialt Skalatrinaflønnede Ialt SKATTEREVISORER/LIGNINGSREVISORER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

48 KONTORPERSONALE SOCIALMEDHJÆLP./FORSORGSMEDHJÆLP., K Trin Skalatrinaflønnede Ialt STUDENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt TEKNISKE ASSISTENTER Trin 4 4 Skalatrinaflønnede Ialt 4 4 TEKNISKE EKSPEDITIONSSEKRETÆRER M.V. Trin 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt 5 5 TEKNISKE FULDMÆGTIGE M.V. Trin Skalatrinaflønnede Ialt TEKNISKE OVERASSISTENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt TELEFONISTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

49 KONTORPERSONALE VEJLEDERE, VEJL./UNDERV.CENT. ØSTERBRO Trin Skalatrinaflønnede Ialt VICEKONTOR/KONTOR/SOUSCHEFER V. SYGE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LABORANTER M.FL.Ialt LABORANTELEVER OG PRAKTIKANTER Trin Procentaflønnede Ialt LABORANTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LABORATORIETEKNIKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

50 LABORANTER M.FL. MILJØTEKNIKERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE LABORANTER M.FL. Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆGE, SPEC.LÆGE OG TANDLÆGEKO LÆGEKONSULENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt SPECIALLÆGEKONSULENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt TANDLÆGEKONSULENTER Trin Løntrinaflønnede Ialt

51 LÆGESEKRETÆRER LÆGESEKRETÆRERIalt LÆGESEKRETÆRELEVER Trin Løntrinaflønnede Ialt LÆGESEKRETÆRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE LÆGESEKRETÆRER, ARF Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE M.FL. VED SOCIAL OG SUNDH AFDELINGSLEDERE (SOUSCHEFER) Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt

52 LÆRERE M.FL. VED SOCIAL OG SUNDHEDSUDD. LÆRERE VED SOCIAL OG SUNDHEDSUDD. Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE LÆRERE M.FL. V. SOC./SUNDH.UDD. Trin 1 1 Skalatrinaflønnede Ialt 1 1 LÆRERE M.FL., FOLKESKOLENIalt AFDELINGSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BØRNEHAVEKLASSELEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt DIVERSE SKOLELEDERE/SKOLEPSYK. PERSONA Trin Skalatrinaflønnede Ialt FØRSTELÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

53 LÆRERE M.FL., FOLKESKOLEN LÆRERE/OVERLÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE/OVERLÆRERE, UNGDOMSSKOLEN Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE SKOLEINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDENDE SKOLEPSYKOLOGER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LEDER, DELTID/PÆD. MEDHJ., UNGDOMSSKOLE Trin Løntrinaflønnede Ialt ØVRIGE LÆRERE, FOLKESKOLEN Trin 5 5 Skalatrinaflønnede Ialt 5 5 SKOLEINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt

54 LÆRERE M.FL., FOLKESKOLEN SKOLEKONSULENTER Trin Skalatrinaflønnede Ialt SKOLEPSYKOLOGER Trin Skalatrinaflønnede Ialt SMÅBØRNSLÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt TIMELØNNEDE LÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt TIMELØNNEDE LÆRERE, UNGDOMSSKOLEN Trin Løntrinaflønnede Ialt UNGDOMSSKOLEINSPEKT./FORST. V. KOSTSKO Trin Skalatrinaflønnede Ialt

55 LÆRERE M.FL., FOLKESKOLEN VICESKOLEINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt VICEUNGDOMSSKOLEINSPEKTØRER Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE M.FL., VIDTG. SPECIALUNDV. M AFDELINGSLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt AMTSCENTRALLEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt BØRNEHAVEKLASSELEDERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt FORSTANDERE, SPEC.UNDERVISN. FOR VOKSNE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

56 LÆRERE M.FL., VIDTG. SPECIALUNDV. M.M. FORSTANDERE/AFD.FORST., ALMEN VOKSENUD Trin Skalatrinaflønnede Ialt FORSTANDERE/SKOLEINSP., SPECIALUNDV. KB Trin Skalatrinaflønnede Ialt HELTIDSLEDERE, INDVANDRERUNDERVISN. M.V. Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE/OVERLÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE/OVERLÆRERE, INDVANDRERUNDERV. Trin Skalatrinaflønnede Ialt ØVRIGE LÆRERE M.FL.,VIDTG.SPEC.UNDV. MM Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt

57 LÆRERE M.FL., VIDTG. SPECIALUNDV. M.M. SKOLEINSPEKTØRER, OBS OG HELDAGSSKOL Trin 9 9 Skalatrinaflønnede Ialt 9 9 SKOLEINSPEKTØRER, SPEC.UNDERV.,FOLKESK. Trin Skalatrinaflønnede Ialt SKOLEKONSULENTER/SKOLEPSYKOLOGER Trin Skalatrinaflønnede Ialt SOUSCHEFER, INDVANDRERUNDERVISNING M.V. Trin Skalatrinaflønnede Ialt TIMELØNNEDE LÆRERE Trin Skalatrinaflønnede Ialt TIMELØNNEDE LÆRERE, INDVANDRERUNDERV. Trin Løntrinaflønnede Ialt VICEFORST./VICESK.INSP.,SPEC.UNDV., KBH Trin Skalatrinaflønnede Ialt VICEFORSTANDERE, ALMEN VOKSENUDDANNE Trin Skalatrinaflønnede Ialt

58 LÆRERE M.FL., VIDTG. SPECIALUNDV. M.M. VICEFORSTANDERE, SPEC.UNDERVISN. VOKSNE Trin Skalatrinaflønnede Ialt VICESKOLEINSPEKTØRER, SPEC.UNDV.,FOLKES Trin Skalatrinaflønnede Ialt LÆRERE, GYMN./HFKURSERIalt ADJUNKTER/LEKTORER, OVERENSKOMSTANSA Trin Løntrinaflønnede Ialt ØVRIGE LÆRERE, GYMN./HFKURSER Trin 2 2 Skalatrinaflønnede Ialt 2 2 TIMELÆRERE Trin 6 6 Skalatrinaflønnede Ialt

Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE. AGRONOMER OG HORTONOMER Trin 28 100 14 4 145. AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER Trin 375 547 221 26 1.

Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE. AGRONOMER OG HORTONOMER Trin 28 100 14 4 145. AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER Trin 375 547 221 26 1. AKADEMIKERE AKADEMIKEREIalt 2.794 4.136 1.096 131 8.158 AGRONOMER OG HORTONOMER Trin 28 100 14 4 145 Løntrinaflønnede 1 1 1 3 3 4 1 1 9 4 2 7 0 10 5 2 5 0 8 6 4 4 2 9 7 3 5 1 9 8 3 6 1 10 9 0 8 2 10 10

Læs mere

AMTSVEJMÆND M.FL.--Ialt 1.010 - - - 1.010

AMTSVEJMÆND M.FL.--Ialt 1.010 - - - 1.010 AGRONOMER OG HORTONOMER AGRONOMER OG HORTONOMERIalt 19 98 14 3 134 AGRONOMER OG HORTONOMER Trin 19 98 14 3 134 Løntrinaflønnede 1 3 8 1 13 2 0 0 3 2 7 2 11 4 2 5 2 9 5 2 6 2 10 6 0 8 1 9 7 1 5 1 7 8 0

Læs mere

AKADEMIKERE 3.212 777.234 16.746 308 79.356 13.105 122.822 1.009.577 314.317

AKADEMIKERE 3.212 777.234 16.746 308 79.356 13.105 122.822 1.009.577 314.317 Amtsrådsforeningen -afh Andre Amtsrådsforeningen AKADEMIKERE 3.212 777.234 16.746 308 79.356 13.105 122.822 1.009.577 314.317 AGRONOMER, HORTONOMER OG LAN AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER ARKITEKTER FARMACEUTER

Læs mere

AKADEMIKERE 2.864 661.953 2.248 583 79.799 11.169 103.087 858.851 299.838

AKADEMIKERE 2.864 661.953 2.248 583 79.799 11.169 103.087 858.851 299.838 Amtsrådsforeningen -afh Andre Amtsrådsforeningen AKADEMIKERE 2.864 661.953 2.248 583 79.799 11.169 103.087 858.851 299.838 AGRONOMER OG HORTONOMER AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER ARKITEKTER FARMACEUTER FORSTKANDIDATER

Læs mere

AGRONOMER OG HORTONOMER 19 3.955 3-259 63 657 4.937 258.086. AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER 337 78.826 445 262 12.116 1.375 12.959 105.983 314.

AGRONOMER OG HORTONOMER 19 3.955 3-259 63 657 4.937 258.086. AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER 337 78.826 445 262 12.116 1.375 12.959 105.983 314. Amtsrådsforeningen -afh Andre Amtsrådsforeningen AGRONOMER OG HORTONOMER 19 3.955 3-259 63 657 4.937 258.086 AGRONOMER OG HORTONOMER 19 3.955 3-259 63 657 4.937 258.086 AKADEMI- OG CIVILINGENIØRER 337

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt AGRONOMER OG HORTONOMER 19 98 14 3 134 AGRONOMER OG HORTONOMER 19 98 14 3 134 AKADEMI- OG

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE 3.212 4.711 1.120 107 9.150 AGRONOMER, HORTONOMER OG LANDSKABSAR 40 108 14 3 165

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE 2.794 4.136 1.096 131 8.158 AGRONOMER OG HORTONOMER 28 100 14 4 145 AKADEMI- OG

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE 2.864 4.111 1.067 118 8.161 AGRONOMER OG HORTONOMER 27 99 15 3 144 AKADEMI- OG

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 1998 Styringsgruppe: Kontorchef for den kommunale sektor Kjeld Fisker, formand Københavns kommune 1. udgave, 1. oplag 2001 Kontorchef Det fælleskommunale

Læs mere

Garantilønsgrupper ved overenskomstfornyelsen i 2002, status pr. 6/9-2002

Garantilønsgrupper ved overenskomstfornyelsen i 2002, status pr. 6/9-2002 Bilag 1 KL Amtsrådsforeningen Københavns Kommune Frederiksberg Kommune Kommunale Tjenestemænd og Overenskomstansatte Garantilønsgrupper ved overenskomstfornyelsen i 2002, status pr. 6/9-2002 I de to vedlagte

Læs mere

Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 79 38.911 0 0 6.918 894 8.070 54.793 693.

Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 79 38.911 0 0 6.918 894 8.070 54.793 693. -afh Andre Danske Regioner, KTO Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 Agronomer/hortonomer m.fl.,nyt lønforløb Akademiingeniører, nyt lønforløb Arkitekter,

Læs mere

Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 79 38.911 0 0 6.918 894 8.070 54.793 693.

Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 79 38.911 0 0 6.918 894 8.070 54.793 693. -afh Andre Danske Regioner Akademikere, Regioner 5.645 2.008.877 5.372 1.732 521.450 49.516 446.565 3.033.513 537.397 Agronomer/hortonomer m.fl.,nyt lønforløb Akademiingeniører, nyt lønforløb Arkitekter,

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2000 Styringsgruppe: Kontorchef for den kommunale sektor Kjeld Fisker, formand Københavns Kommune 1. udgave, 1. oplag 2002 Kontorchef? Det fælleskommunale

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik 2000 2001. for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik 2000 2001. for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 2000 2001 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 2000-2001 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, Københavns Kommune 1.

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2001 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, Københavns Kommune 1. udgave, 1. oplag 2002 Kontorchef? Det Fælleskommunale datakontor,

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2003 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, Københavns Kommune 1. udgave, 1. oplag 2005 Kontorchef Det Fælleskommunale datakontor,

Læs mere

Kommunernes administrative personaleforbrug 2010-2012

Kommunernes administrative personaleforbrug 2010-2012 Bilag til notatet Kommunernes administrative personaleforbrug 2010-2012 Juni 2013 Kategorisering af medarbejdere baggrund af stillingskategorier I indeværende opgørelse er stillingskategorierne i KRLs

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik 2005-2006. for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik 2005-2006. for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 2005-2006 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 2005-2006 Styringsgruppe: Afdelingschef for den kommunale sektor Jens Bjørn Christiansen, formand, 1. udgave,

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2004 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, Københavns Kommune 1. udgave, 1. oplag 2005 Kontorchef Det Fælleskommunale

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2006 Styringsgruppe: Afdelingschef for den kommunale sektor Jens Bjørn Christiansen, formand, KL 1. udgave, 1. oplag 2007 Direktør Det Fælleskommunale datakontor,

Læs mere

Beredsk.pers. i basis-og mesterstill.,kl 618 167.681 16.110 11.952 33.792 4.476 21.446 255.664 413.958

Beredsk.pers. i basis-og mesterstill.,kl 618 167.681 16.110 11.952 33.792 4.476 21.446 255.664 413.958 -afh Andre KL Akademikere, KL 15.955 5.637.559 6.343 7.828 1.263.010 134.925 1.210.987 8.260.678 517.733 Afdelingsbibl./filialled., gl. lønforløb Agronomer/hortonomer m.fl, gl. lønforløb Agronomer/hortonomer

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik 2004 2005. for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik 2004 2005. for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 2004 2005 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 2004-2005 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, Københavns Kommune 1.

Læs mere

Bilag 2: Lønudviklingen i Region Midtjylland på køn

Bilag 2: Lønudviklingen i Region Midtjylland på køn Bilag 2: Lønudviklingen i Region Midtjylland på køn Bilag 2 viser lønudviklingen fordelt på køn og faggrupper. Der er kun medtaget ansatte, som var ansat i samme stilling begge år, da lønudviklingen for

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2004 INDHOLDSFORTEGNELSE Overenskomststatistik 2004... 7 Tabel 1... 13 Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på stillingskategorier og forhandlingsområder. Tabel

Læs mere

INDHOLDSFORTEGNELSE. Oversigtstabeller Tabel 1: Antal mænd og kvinder fordelt på overenskomstgrupper

INDHOLDSFORTEGNELSE. Oversigtstabeller Tabel 1: Antal mænd og kvinder fordelt på overenskomstgrupper INDHOLDSFORTEGNELSE Ligestillingsstatistik 2005... 7 1. Datagrundlag og afgrænsning... 7 2. Begreber og definitioner... 7 3. Kommentarer til tabellerne... 10 4. Tabellerne på FLD s hjemmeside... 10 Oversigtstabeller...

Læs mere

KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-15

KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-15 KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-15 INDHOLDSFORTEGNELSE Oversigt over stillingsgruppernes (overenskomstområdernes) fordeling på organisationer...

Læs mere

Seniorordninger O.11 11-05-2011

Seniorordninger O.11 11-05-2011 Seniorordninger Administrativt område 30.01 Aftale om aflønning af chefer 5.30.01 Aftale om særlige vilkår for administrative chefstillinger i Københavns Kommune 30.11 og Overenskomst og aftale for kontorpersonale

Læs mere

Bilag 6 supplerende registeranalyser

Bilag 6 supplerende registeranalyser Bilag 6 supplerende registeranalyser Indholdsfortegnelse Tabel 1. Ansatte i regionerne i 2011 fordelt på stillingskategori og fuldtid/deltid.... 2 Tabel 2. Kvindelige ansatte i regionerne i 2011 efter

Læs mere

KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-13

KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-13 KOMMUNERNES OG REGIONERNES LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-13 INDHOLDSFORTEGNELSE Oversigt over stillingsgruppernes (overenskomst- områdernes) fordeling på organisationer...

Læs mere

Stilling betegnelse Antal Ny stillingsbetegnelse Kommentar Affaldskonsulent 1? akademiker 1? Amt 7? Arkivleder 1? Beredskabsinspektør 1? B-leder 1?

Stilling betegnelse Antal Ny stillingsbetegnelse Kommentar Affaldskonsulent 1? akademiker 1? Amt 7? Arkivleder 1? Beredskabsinspektør 1? B-leder 1? Stilling betegnelse Antal Ny stillingsbetegnelse Kommentar Affaldskonsulent 1? akademiker 1? Amt 7? Arkivleder 1? Beredskabsinspektør 1? B-leder 1? brandmester ov. holdleder 3? Bygningskonstruktør 2? cand.

Læs mere

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor Ligestillingsstatistik for den kommunale sektor 2004 Ligestillingsstatistik 2004 for Styringsgruppe: Direktør den kommunale sektor Hans Simmelkjær formand 1. udgave, 1. oplag 2005 Københavns Kommune Kontorchef

Læs mere

Hovedtotal 1. Alle ansatte , , ,1 41,1 17,1-12,2 6,8 3,5

Hovedtotal 1. Alle ansatte , , ,1 41,1 17,1-12,2 6,8 3,5 Obligatorisk Løn-statistik August 2009 Brugernr 7031 Region Syddanmark, Sosu-uddannelser, 7033 Sociale institutioner Jylland, 7034 Region Syddanmark, psykiatriske inst., 7110 Regionsgården i Region Syddanmark,

Læs mere

Bilag 3. Den obligatoriske lønstatistik.

Bilag 3. Den obligatoriske lønstatistik. Bilag 3. Den obligatoriske lønstatistik. Af vedlagte oversigt fremgår den obligatoriske lønstatistik, som opfylder minimumskravene fra KTO-aftetalen. Tabellen viser gennemsnitslønnen i februar 2007 opdelt

Læs mere

Sorteret alfabetisk Lønmodel O/P Gruppe Sektor Køn Undergruppe Antal De lokale tillægs andel Yderpunktsberegning

Sorteret alfabetisk Lønmodel O/P Gruppe Sektor Køn Undergruppe Antal De lokale tillægs andel Yderpunktsberegning Sorteret alfabetisk Lønmodel O/P Gruppe Sektor Køn Undergruppe Antal De lokale tillægs andel Yderpunktsberegning 3a 1 Arkitekter Staten Mand Gruppe 1 45 18,23 19,83 3a 1 Arkitekter Staten Kvinde Gruppe

Læs mere

UDKAST AF 17. juni 2005. Bilag 1 Udmøntningsgarantigrupper i 2007. Gruppe 6: AC, chefer. Gruppe 7: SL, FOA, LC, 3F, LH.

UDKAST AF 17. juni 2005. Bilag 1 Udmøntningsgarantigrupper i 2007. Gruppe 6: AC, chefer. Gruppe 7: SL, FOA, LC, 3F, LH. UDKAST AF 17. juni 2005 Bilag 1 Udmøntningsgarantigrupper i 6: AC, chefer 7: SL, FOA, LC, 3F, LH 8: Resten er indgået med enkelte organisationer Ad 2006: I kolonnen for 2006 optræder 2 former for markering:

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 1998 1999 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 98-99 Styringsgruppe: Kontorchef for den kommunale sektor Kjeld Fisker formand 1. udgave, 1. oplag 2002 Københavns

Læs mere

Øvrige med sundhedsfaglige lange videregående uddannelser

Øvrige med sundhedsfaglige lange videregående uddannelser Beskrivelse stillingsgruppering I denne tekst beskrives, hvorledes Kommunernes og Regionernes Løndatakontors (KRL) stillingsbetegnelser er kategoriseret i forhold til nedenstående stillingsgruppering.

Læs mere

Markant fald i antallet af offentligt ansatte

Markant fald i antallet af offentligt ansatte Markant fald i antallet af offentligt ansatte Nye tal fra det det Fælles Kommunale Løndatakontor (FLD), som AE har analyseret, peger på endnu et kraftigt fald i den offentlige beskæftigelse ind i 3. kvartal

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 2001 2002 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 2001-2002 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, Københavns Kommune 1.

Læs mere

DET FÆLLESKOMMUNALE LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-11

DET FÆLLESKOMMUNALE LØNDATAKONTOR ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-11 ORGANISATIONSOPDELTE LØNSUMMER BEREGNINGSGRUNDLAG OK-11 INDHOLDSFORTEGNELSE Oversigt over stillingsgruppernes (overenskomstområdernes) fordeling på organisationer... s. 1 Tabel 1... s. 51 fordelt på organisationer

Læs mere

Samlet bilagsmateriale til. Kommunal Rekruttering i Syddanmark

Samlet bilagsmateriale til. Kommunal Rekruttering i Syddanmark Samlet bilagsmateriale til Kommunal Rekruttering i Syddanmark Indhold Assens - - - - - - - - - - - 1 Nordfyn - - - - - - - - - - - 14 Billund - - - - - - - - - - - 2 Region Syddanmark - - 15 Esbjerg -

Læs mere

LØNSTATISTIK - Februar 2005

LØNSTATISTIK - Februar 2005 - Februar 2005 Med denne lønstatistik gives der adgang til oversigtstal for lønforholdene i Københavns Amt. I lønstatistikken kan du finde tal for, hvor stor lønudviklingen har været for de ansatte fra

Læs mere

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor

Personaleomsætnings- statistik for den kommunale sektor Personaleomsætnings- statistik 2002 2003 for den kommunale sektor Personaleomsætningsstatistik 2002-2003 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, Københavns Kommune 1.

Læs mere

Svar på Finansudvalgets spørgsmål nr. 276 (Alm. del) af 5. maj 2014 stillet efter ønske fra René Christensen (DF)

Svar på Finansudvalgets spørgsmål nr. 276 (Alm. del) af 5. maj 2014 stillet efter ønske fra René Christensen (DF) Finansudvalget 2013-14 FIU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 276 Offentligt Folketingets Finansudvalg Christiansborg Finansministeren 27. maj 2014 Svar på Finansudvalgets spørgsmål nr. 276 (Alm. del)

Læs mere

I. OVERSIGT OVER OVERENSKOMSTER INDGÅET MED ORGANISATIO- NER, DER ER MEDLEM AF KTO. Overenskomster indgået med enkelte organisationer:

I. OVERSIGT OVER OVERENSKOMSTER INDGÅET MED ORGANISATIO- NER, DER ER MEDLEM AF KTO. Overenskomster indgået med enkelte organisationer: 1 KL AMTSRÅDSFORENINGEN KØBENHAVNS KOMMUNE FREDERIKSBERG KOMMUNE Den 21. marts 2002 kl. 16.15 I. OVERSIGT OVER OVERENSKOMSTER INDGÅET MED ORGANISATIO- NER, DER ER MEDLEM AF KTO. DKK Overenskomster indgået

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt Akademikere 3.311 4.962 1.149 115 9.537 Agronomer, hortonomer og landskabsarkit. 43 112 15

Læs mere

Ligestillingsredegørelse 2009. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for [Navn Kommune/region]

Ligestillingsredegørelse 2009. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for [Navn Kommune/region] Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for [ Kommune/region] 1 Indledning Formålet med kommunernes og regionernes ligestillingsredegørelser er at give borgerne indblik i ligestillingssituationen

Læs mere

REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN. Godkendelse af KTO-forliget 2008 og frigivelse af generel lønregulering pr

REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN. Godkendelse af KTO-forliget 2008 og frigivelse af generel lønregulering pr REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Løn nr. 004-08 17-04-2008 Tina Underbjerg Tel. 35298239 E-mail: tu@regioner.dk

Læs mere

Godkendelse af generelt forlig 2015 og frigivelse af generel lønregulering pr. 1. april 2015

Godkendelse af generelt forlig 2015 og frigivelse af generel lønregulering pr. 1. april 2015 REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Løn nr. 009-2015 Godkendelse af generelt forlig 2015 og frigivelse af

Læs mere

Ligestillingsredegørelse 2011. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for [navn kommune/region]

Ligestillingsredegørelse 2011. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for [navn kommune/region] Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for [navn kommune/region] 1 Indledning Efter ligestillingslovens 5a skal hver kommune og region hvert andet år udarbejde en ligestillingsredegørelse,

Læs mere

Administrativt område. Teknisk Speciale

Administrativt område. Teknisk Speciale Fritvalgsordninger frem til 31. marts 2016 og 30.01 Chefaftalen 30.11/12 Kontor- og IT personale 1,35% for tjenestem. 3,75% for ensk. 0,85% for tjenestem. 3,01% for ensk. anvendes Administrativt område

Læs mere

Forsikring & Pension Pensionsselskaber - markedsandele 2013. Bruttopræmier og

Forsikring & Pension Pensionsselskaber - markedsandele 2013. Bruttopræmier og Forsikring & Pension Pensionsselskaber - markedsandele 2013 medlemsbidrag Beløb i mio. kr. Markedsandel i pct. Koncern PFA Pension 24.773 19 Danica Pension 16.837 12,6 Nordea Liv A/S 12.193 9,1 PensionDanmark

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt Akademikere 3.590 5.961 1.250 141 10.941 Agronomer, hortonomer og landskabsarkit. 55 117 14

Læs mere

Højere individuel. Fritvalgsordninger. ATPsatsforbedringer. arbejdstidsa. (1. april 2016) (1. april 2016) (1. april 2016) (1.

Højere individuel. Fritvalgsordninger. ATPsatsforbedringer. arbejdstidsa. (1. april 2016) (1. april 2016) (1. april 2016) (1. Vejledende oversigt over ændringer aftalt ved O.15 ældre og sundhed Der henvises til gældende er og aftaler konkret administrationsgrundlag Nisnr. Grundlønsbedring kvalifikationslønsbedringer Pensionsbedringer

Læs mere

Aftalens formål stemmer fuldt overens med Jammerbugt Kommunes personalepolitik, der overordnet har til formål:

Aftalens formål stemmer fuldt overens med Jammerbugt Kommunes personalepolitik, der overordnet har til formål: Måltal for medarbejdere med ikke--vestlig vestlig baggrund Sagsnr: 2011-23023 Doknr. 2011-156894 2011 Kommunalbestyrelsen, 15.12. 2011 Baggrund Det blev i trepartsaftalen 2007 aftalt, at alle kommuner

Læs mere

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor Ligestillingsstatistik for den kommunale sektor 2001 Ligestillingsstatistik 2001 for Styringsgruppe: Direktør den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, 1. udgave, 1. oplag 2003 Københavns Kommune

Læs mere

Lønudvikling i kommunerne

Lønudvikling i kommunerne 28. april 2017 Lønudvikling i kommunerne 2011-2016 Dette notat sammenligner lønudviklingen fra maj 2011 til maj 2016 for månedslønnede ordinært ansatte i udvalgte kommunale faggrupper. Lønudviklingen i

Læs mere

Godkendelse af generelt forlig 2013 og frigivelse af generel lønregulering pr. 1. april 2013, dog pr. 27. april 2013 for lærere

Godkendelse af generelt forlig 2013 og frigivelse af generel lønregulering pr. 1. april 2013, dog pr. 27. april 2013 for lærere REGIONERNES LØNNINGS- OG TAKSTNÆVN c/o Danske Regioner Dampfærgevej 22, Postbox 2593, 2100 København Ø Tlf. 35 29 81 00 RLTN OK-Nyt Løn nr. 010-2013 02-05-2013 Tina Underbjerg Tel. 35298239 E-mail: tu@regioner.dk

Læs mere

Skema til indberetning af ligestillingsredegørelser i stat, amter og kommuner

Skema til indberetning af ligestillingsredegørelser i stat, amter og kommuner Skema til indberetning af ligestillingsredegørelser i stat, amter og kommuner Vejledning Kommuner, amter, statslige virksomheder og institutioner, styrelser og departementer kan fra 2003 anvende dette

Læs mere

Lønudvikling i kommunerne

Lønudvikling i kommunerne 16. november 2016 Lønudvikling i kommunerne 2011-2016 Dette notat sammenligner lønudviklingen fra maj 2011 til maj 2016 for månedslønnede ordinært ansatte i udvalgte kommunale faggrupper. Lønudviklingen

Læs mere

I alt 2.766.965. Heraf livsforsikringsselskaber 2.013.190 Heraf tværgående pensionskasser 646.091

I alt 2.766.965. Heraf livsforsikringsselskaber 2.013.190 Heraf tværgående pensionskasser 646.091 for pensionskoncerner 2014 Der findes yderligere data på de øvrige ark 1 PFA Pension 408.477 2 Danica Pension 315.579 3 Sampension 257.357 4 Nordea Liv A/S 213.360 5 PensionDanmark 170.951 6 Industriens

Læs mere

Gross premiums and member contributions

Gross premiums and member contributions Danish Insurance Association Life insurance companies by group affiliation - Market shares 2013 Group affiliation Premium income adjusted for provisions in DKK-m member Market share in per PFA Pension

Læs mere

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor Ligestillingsstatistik for den kommunale sektor 2005 Ligestillingsstatistik 2005 for Styringsgruppe: Direktør den kommunale sektor Hans Simmelkjær formand 1. udgave, 1. oplag 2006 Københavns Kommune Kontorchef

Læs mere

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor Ligestillingsstatistik for den kommunale sektor 2003 Ligestillingsstatistik 2003 for Styringsgruppe: Direktør den kommunale sektor Hans Simmelkjær, formand, 1. udgave, 1. oplag 2004 Københavns Kommune

Læs mere

Deloitte. Ligestillingsredegørelse 2011 for Assens Kommune

Deloitte. Ligestillingsredegørelse 2011 for Assens Kommune Deloitte Ligestillingsredegørelse 2011 for Assens Kommune Deloitte 2 Indledning Efter ligestillingslovens 5a skal hver kommune og region hvert andet år udarbejde en ligestillingsredegørelse, som skal sendes

Læs mere

Københavns Kommune har ikke leveret data for november måned 2005, og er derfor ikke omfattet af nærværende statistik.

Københavns Kommune har ikke leveret data for november måned 2005, og er derfor ikke omfattet af nærværende statistik. NYHEDSBREV Personaleomsætningsstatistik 2005/2006 for den kommunale sektor Hermed udgives personaleomsætningsstatistikken for den kommunale sektor 2005/2006. Statistikken udgives som publikation, men kan

Læs mere

Guide til arbejdsgiveren DIN GUIDE TIL NEM PENSIONSINDBETALING

Guide til arbejdsgiveren DIN GUIDE TIL NEM PENSIONSINDBETALING Guide til arbejdsgiveren DIN GUIDE TIL NEM PENSIONSINDBETALING Guide til pensionsindbetaling HJÆLPEN ER LIGE VED HÅNDEN Vi vil gerne gøre indbetaling og administration af din medarbejders pension så nem

Læs mere

Socialpædagogernes lønoversigt for ansatte i kommuner pr. 1. april 2015

Socialpædagogernes lønoversigt for ansatte i kommuner pr. 1. april 2015 Socialpædagogernes lønoversigt for ansatte i kommuner pr. 1. april 2015 31. marts 2016 1 Socialpædagogernes lønoversigt for ansatte i kommuner pr. 1. april 2015 Bemærk: Ingen ændringer pr. 1. april 2015

Læs mere

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Bornholms Regionskommune

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Bornholms Regionskommune Deloitte Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Bornholms Regionskommune Deloitte 2 Indledning Efter ligestillingslovens 5a skal hver kommune og region hvert andet år udarbejde en

Læs mere

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier.

Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Tabel 1: Antal fuldtidsbeskæftigede fordelt på forhandlingsområder og stillingskategorier. Arf KL Kbh Frb Ialt AKADEMIKERE 3.041 4.505 1.253 141 8.940 AGRONOMER, HORTONOMER OG LANDSKABSAR 41 104 15 4 164

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 1999 Styringsgruppe: Kontorchef for den kommunale sektor Kjeld Fisker, formand Københavns kommune 2. udgave, 1. oplag 2001 Kontorchef Det fælleskommunale

Læs mere

Tabel 5.5 Fordeling af medlemmer for tværgående pensionskasser 2010

Tabel 5.5 Fordeling af medlemmer for tværgående pensionskasser 2010 Tabel 55 Fordeling af medlemmer for tværgående skasser 2010 70061 BANKPENSION Pensionskasse for finansansatte Oversigt over forsikrede/medlemmer og årlige løbende er (inkl bonus) - 1000 kr/antal - * ekskl

Læs mere

Beskæftigelsen i kommuner og regioner

Beskæftigelsen i kommuner og regioner 23. april 2014 Beskæftigelsen i kommuner og regioner 2009-2013 I dette notat præsenteres udviklingen i beskæftigelsen i kommuner og regioner i årene 2009-2013, med fokus på den seneste udvikling i 2013.

Læs mere

Ligestillingsredegørelsen vedtages af byrådet, inden redegørelsen sendes til ministeren for ligestilling.

Ligestillingsredegørelsen vedtages af byrådet, inden redegørelsen sendes til ministeren for ligestilling. 2 Formålet med ligestillingsredegørelsen er at give borgerne indblik i ligestillingssituationen i kommunen, og at give indblik i byrådets indsats for at fremme ligestilling af kvinder og mænd. Redegørelsen

Læs mere

Hørsholm Kommune. Analyse af lønniveauet i Hørsholm Kommune

Hørsholm Kommune. Analyse af lønniveauet i Hørsholm Kommune Hørsholm Kommune Analyse af lønniveauet i Hørsholm Kommune København den 29. maj 2015 Indholdsfortegnelse 1 Baggrund... 3 2 Metode... 3 2.1 Afgrænsning af analysen... 3 2.2 Lønbegrebet... 5 2.3 Anciennitet...

Læs mere

Tabel Fordeling af medlemmer for tværgående pensionskasser 2009

Tabel Fordeling af medlemmer for tværgående pensionskasser 2009 Tabel 515 Fordeling af medlemmer for tværgående skasser 29 761 BANKPENSION Pensionskasse for finansansatte løbende er (inkl bonus) - 1 kr/antal - alt * ekskl ister Aldersister Aldersister ister ister 1

Læs mere

Kritiske succesfaktorer for høj brugertilfredshed og effektivitet i Servicedesken Erfaringer fra Koncernservice, Københavns kommune

Kritiske succesfaktorer for høj brugertilfredshed og effektivitet i Servicedesken Erfaringer fra Koncernservice, Københavns kommune KONCERNSERVICE SERVICEINDGANG IT 1 Kritiske succesfaktorer for høj brugertilfredshed og effektivitet i Servicedesken Erfaringer fra Koncernservice, Københavns kommune Anne Boll, Enhedschef for IT Rådgivning

Læs mere

Antal fuldtidsansatte i regionen fordelt på overenskomstområder

Antal fuldtidsansatte i regionen fordelt på overenskomstområder Antal sansatte i regionen fordelt på overenskomstområder Regioner i alt Akademikere, Regioner 5.212,4 5.296,0 5.384,3 5.598,3 5.765,2 552,8 Husassistenter, Regioner 2.123,9 1.934,7 1.977,6 1.863,5 1.975,9-148,0

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2002 Styringsgruppe: Direktør for den kommunale sektor Hans Simmelkjær, Københavns Kommune 1. udgave, 1. oplag 2003 Kontorchef? Det Fælleskommunale datakontor,

Læs mere

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Silkeborg Kommune

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Silkeborg Kommune Deloitte Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Silkeborg Kommune Deloitte 2 Indledning Efter ligestillingslovens 5a skal hver kommune og region hvert andet år udarbejde en ligestillingsredegørelse,

Læs mere

Ligestillingsredegørelse 2009. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Nordfyns Kommune

Ligestillingsredegørelse 2009. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Nordfyns Kommune Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Nordfyns Kommune 1 Indledning Formålet med kommunernes og regionernes ligestillingsredegørelser er at give borgerne indblik i ligestillingssituationen

Læs mere

Ansatte i kommunen fordelt på overenskomstområder Antal fuldtidsansatte

Ansatte i kommunen fordelt på overenskomstområder Antal fuldtidsansatte Kommuner i alt Alle ansatte Akademikere, KL 16.026,0 16.418,7 16.902,0 17.200,9 17.501,1 1.475,1 9,2 Dagplejere 13.791,8 13.123,8 12.470,3 11.836,2 11.242,0-2.549,7-18,5 døgninst. 19.840,4 20.179,8 20.081,1

Læs mere

Beskæftigelsesudviklingen i kommuner og regioner

Beskæftigelsesudviklingen i kommuner og regioner FOA Kampagne og Analyse Beskæftigelsesudviklingen i kommuner og regioner 2007-7. april 2015 Her beskrives udviklingen i beskæftigelsen i kommuner og regioner fra 2007 og frem til og med. 1 Beskæftigelsen

Læs mere

Finansministeriets lønoversigt 1. oktober 2008. Oktober 2008

Finansministeriets lønoversigt 1. oktober 2008. Oktober 2008 Finansministeriets lønoversigt 1. oktober 2008 Oktober 2008 Finansministeriets lønoversigt 1. oktober 2008 Oktober 2008 Finansministeriets lønoversigt 1. oktober 2008 Udgivet oktober 2008 Udgivet af Personalestyrelsen

Læs mere

Finansministeriets lønoversigt. 1. april 2009

Finansministeriets lønoversigt. 1. april 2009 Finansministeriets lønoversigt 1. april 2009 Marts 2009 Finansministeriets lønoversigt 1. april 2009 Marts 2009 Finansministeriets lønoversigt 1. april 2009 Udgivet marts 2009 Udgivet af Personalestyrelsen

Læs mere

LØNMAGASIN GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES KOMMUNALT ANSATTE. Reguleringer oktober 2009 og april 2010

LØNMAGASIN GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES KOMMUNALT ANSATTE. Reguleringer oktober 2009 og april 2010 fag og arbejde oktober 2009 LØNMAGASIN GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES KOMMUNALT ANSATTE Reguleringer oktober 2009 og april 2010 (Er du ansat i en region så vend lønmagasinet om og læs fra den anden

Læs mere

REVIDERET FRAVÆRSSTATISTIK

REVIDERET FRAVÆRSSTATISTIK REVIDERET FRAVÆRSSTATISTIK for den kommunale og regionale sektor 2007 REVIDERET Styringsgruppe: Afdelingschef for den kommunale og regionale sektor Jens Bjørn Christiansen, formand, 1. udgave, 1. oplag

Læs mere

Region Nordjylland i alt

Region Nordjylland i alt Region Nordjylland i alt Akademikere 464,3 12,55 6 Bioanalytikerne 447 10 0 Ergoterapeuter 93 2 1 Ernæringsassistenter 255 4 4 Fysiotarapeuter 192 1 0 Husassistenter 13 8 3 Håndværkere m. fl 27 5 1 Jordemødre

Læs mere

LØNMAGASIN. KOMMUNALT ANSATTE Gældende fra 1. januar 2012 til 1. oktober 2012 GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES. Fagbladet FOA december 2011

LØNMAGASIN. KOMMUNALT ANSATTE Gældende fra 1. januar 2012 til 1. oktober 2012 GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES. Fagbladet FOA december 2011 Fagbladet FOA december 2011 LØNMAGASIN GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES GEMMES KOMMUNALT ANSATTE Gældende fra 1. januar 2012 til 1. oktober 2012 (Er du ansat i en region så vend lønmagasinet om og læs fra den

Læs mere

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Roskilde Kommune

Deloitte. Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Roskilde Kommune Deloitte Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2011 for Roskilde Kommune Deloitte 2 Indledning Efter ligestillingslovens 5a skal hver kommune og region hvert andet år udarbejde en ligestillingsredegørelse,

Læs mere

Hjælpeværktøj indplacering lønklasser

Hjælpeværktøj indplacering lønklasser Hjælpeværktøj indplacering lønklasser Februar 2017 2256314/11 Overenskomst Organisation/område Stilling Trin Pension Lønklasse Bemærkninger 3011 HK Assistent 21 15,5 % 3011-201 3011 HK Assistent med 21

Læs mere

KTO, kommuner og regioner

KTO, kommuner og regioner -afh Andre KTO, kommuner og regioner Akademikere, KL 15.955 5.637.559 6.343 7.828 1.263.010 134.925 1.210.987 8.260.678 517.733 Afdelingsbibl./filialled., gl. lønforløb Agronomer/hortonomer m.fl, gl. lønforløb

Læs mere

Regionens samlede lønsum i mio. kr. fordelt på overenskomstområder

Regionens samlede lønsum i mio. kr. fordelt på overenskomstområder Regioner i alt Ændring, mio. kr. Akademikere, Regioner 229,480 233,251 237,266 251,248 259,167 29,687 Husassistenter, Regioner 53,336 49,135 49,916 48,451 50,803-2,534 Håndværkere m.fl., Regioner 52,282

Læs mere

LØN OG PENSION. KL 1. oktober 2014 KOMMUNAL. HK Kommunal september 2014

LØN OG PENSION. KL 1. oktober 2014 KOMMUNAL. HK Kommunal september 2014 LØN OG PENSION KL 1. oktober 2014 HK Kommunal september 2014 KOMMUNAL Indholdsfortegnelse Når du søger job, skal du være opmærksom på følgende 3 Hvor skal jeg henvende mig med spørgsmål 4 Områdetillæg

Læs mere

Ligestillingsredegørelse Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Region Syddanmark

Ligestillingsredegørelse Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Region Syddanmark Skema til indberetning af ligestillingsredegørelse 2009 for Region Syddanmark 1 Indledning Formålet med kommunernes og regionernes ligestillingsredegørelser er at give borgerne indblik i ligestillingssituationen

Læs mere

Regionernes arbejdsmarked

Regionernes arbejdsmarked NOTAT Regionernes arbejdsmarked 21-11-2017 Nedenstående beskriver i tabeller, figurer og tekst en række centrale nøgletal for det regionale arbejdsmarked. Tallene stammer fra det særlige beregningsgrundlag

Læs mere

Lønforskelle mellem kvinder og mænd i Københavns Kommune - Beregning for faggrupper på løndata fra 2008 til 2013

Lønforskelle mellem kvinder og mænd i Københavns Kommune - Beregning for faggrupper på løndata fra 2008 til 2013 Økonomivaltningen Koncernservice Økonomi- og Lønstyring Lønskelle mellem og i Kommune - Beregning faggrupper på løndata fra 2008 til 2013 0 Indholdstegnelse 1. Data og metode... 2 1.1 Løndata... 2 1.2

Læs mere

PERSONALE- KLASSIFIKATION

PERSONALE- KLASSIFIKATION PERSONALE- KLASSIFIKATION Version 1.0 SUNDHEDSSTYRELSEN Maj 1999 2 Forord Efterhånden som man i sundhedssektoren tager fælles registreringssystemer i brug, er der et stigende behov for en klassifikation

Læs mere

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor

Overenskomststatistik. for den kommunale sektor Overenskomststatistik for den kommunale sektor 2005 Styringsgruppe: Afdelingsleder for den kommunale sektor Jens Bjørn Christiansen, formand, KL 1. udgave, 1. oplag 2006 Direktør Det Fælleskommunale datakontor,

Læs mere