Prosa. PROSA anker klausuldom 10. Mød manden bag Turbo Pascal og C# Sprogsnedker: Tema: DF 2008 Ny formand.

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Prosa. PROSA anker klausuldom 10. Mød manden bag Turbo Pascal og C# 20-21. Sprogsnedker: Tema: DF 2008 Ny formand."

Transkript

1 Prosa b l a d e t De it-professionelles fagblad 12 December 2008 Sprogsnedker: Mød manden bag Turbo Pascal og C# PROSA anker klausuldom 10 Tema: DF 2008 Ny formand Tjek din kontrakt Offentlig it dumper i projektstyring

2 Synspunkt Et nyt år venter Niels Bertelsen, formand, Nogle vil muligvis sige, at det truer, men et nyt år giver mulighed for at tænke dybere over, hvad man vil foretage sig og måske stoppe op og overveje, om man er på den rigtige vej. Den overvejelse har jeg taget, og som nyvalgt formand er jeg sikker på, at jeg er på rette vej. Delegeretforsamlingen er forbi, de politiske poster besat og rammerne for de kommende års arbejde er lagt fast. I den senere tid har der været flere eksempler på, at fagforeningerne stadig har en vigtig rolle. Særligt den spektakulære sag om IT Factory og sagen om de hemmelige jobklausuler, som PROSA desværre tabte i første omgang, viser, at det er vigtigt, at der er nogen til at hjælpe, når man får problemer i et ansættelsesforhold. Den meget omtalte krise risikerer også at få stor indflydelse på medlemmernes forhold. Erfaringen viser, at it-branchen rammes senere end de øvrige brancher, til gengæld går det stærkt, når først krisen er begyndt. Vi skal derfor være klar til at håndtere en øget ledighed, men også til at hjælpe medlemmerne med at fastholde og eventuelt udbygge deres kvalifikationer, så de er klar, når krisen aftager igen. Hvad alle kriser jo har gjort indtil videre. Nogle af disse forhold blev diskuteret på delegeretforsamlingen, og arbejdsplanen for de kommende år rummer en række punkter, der skal sikre, at PROSA også fremover vil være et fagforbund, som kan hjælpe medlemmerne. Både når de er kommet i problemer, og også når det drejer sig om at hjælpe med til at styrke deres kompetencer. Yderligere skal PROSA også kunne blande sig i de områder, som naturligt udspringer af faget. Det drejer sig om uddannelse, fagets udvikling, samfundspolitiske anliggender om brugen af it og meget mere. Mange medlemmer bidrager til, at PROSA kan blande sig på en kvalificeret måde, og det er mit håb, at endnu flere vil bidrage i den kommende tid. Medlemmer med meninger og lyst til at bidrage vil altid være velkomne. Jeg vil gerne her bringe en tak til den afgående formand Peter Ussing. Han har gennem de sidste seks år udført en kæmpe indsats for PROSA, og der vil 22. januar blive holdt en reception, hvor alle får mulighed for at sige farvel og tak til Peter. Jeg glæder mig til at komme i gang med arbejdet sammen med alle de aktive medlemmer og medarbejdere i PROSA, og jeg vil ønske alle en glædelig jul og et godt nytår. Niels Bertelsen Formand Prosabladet årgang Adresse: Ahlefeldtsgade 16, 1359 Kbh. K. Tlf , fax Prosabladets postgiro: , Redaktion: Ansvarshavende redaktør Kurt Westh Nielsen Nina Ferdinand, journalist Finn Ulf Nielsen, korrektur Palle Skramsø, layout Udgivelsesdato og deadline: Udkommer en gang hver måned, undtagen juli måned. Næste gang januar Læserbreve: 2. januar Debatindlæg: Prosabladet modtager meget gerne læserbreve, debatindlæg og kommentarer fra medlemmerne. Indlæggene sendes til Indlæggene vil blive redigeret efter retningslinjer vedtaget af redaktionen. Disse retningslinjer kan læses på Redaktionsudvalg: Formand: Mikkel Hammer Nonboe, Siemen Baader Henrik Gammelgaard Ali A. Razvi Peter Ussing Bjørn West Artikler: Synspunkter, der fremføres i signerede artikler, er ikke nødvendigvis dækkende for redaktionens opfattelse. Rubrikken Synspunkt stilles til rådighed for Hovedbestyrelsen Annoncer: DG Media a/s Telefon: Deadline for næste nummer: Den 14. januar Teknisk produktion: Tryk: KLS Grafisk Hus Illustrationer: Forside: Hung Tien Vu Hvis ikke andet er angivet, PROSAarkiv Oplag: Oplag Papir og produktion er godkendt til Nordisk Miljømærkning Kontakt PROSA: Eller se navne og adresser på bladets næstsidste side. 2 Prosabladet

3 Indhold Jeg har følt mig chikaneret personligt og på min faglighed, og det orker jeg ikke mere. Eva Christensen, afgående faglig sekretær Mød manden bag Turbo Pascal, C# og.net. Redaktøren kårer årets bedste software. Web 2.0 skaffede Obama præsidentposten. IT AKTUELT Offentlig it dumper i projektstyring 8 Statsrevisionen kritiserer fem offentlige it-projekter. Skoleeksemplet på en fiasko 22 Hvorfor gik det så galt for Friendster? Idéværktøj 26 Få styr på tankerne med en mind map. E-handel 30 Magten ligger hos Google. FAGLIGT PROSA anker klausuldom 10 Det skal nu afprøves i Højesteret, om IBM har aftalt hemmelige jobklausuler. PROSA OM PROSA DF Ny formand og exit for to faglige sekretærer på årets delegeretforsamling. UDVIKLING Efteruddannelse 12 Faglig dygtiggørelse er alfa og omega for Prosabladets brugerpanel. ARBEJDSMARKED Tjek din kontrakt 28 Der er mange faldgruber i en ansættelseskontrakt. SKAT har bragt velsignet bud 39 Til de seniorer, der bliver på arbejdsmarkedet. Prosabladet

4 It aktuelt NOTER Tastatur for nybegyndere Under navnet Keyboard for Blondes har et amerikansk firma lanceret et lyserødt tastatur, som tilbyder hjælp for usikre brugere. The big one står der således på den klassiske mellemrumstast, mens slettetasten har fået påtrykt et oops, og escape bærer betegnelsen No. En lang række andre taster er tildelt genveje til forkortelser som LOL, xoxo og andre IM-forkortelser. Blondinekeyboardet kan anskaffes for knap 300 kroner via hjemmesiden keyboardforblondes.com. kwn Black Duck afliver fem open source-myter En analyse af open source-projekter får firmaet Black Duck Software til at afmontere en række myter om it-projekter baseret på den frie kildekode. Der er mange myter om de open source-projekter, der udvikles på internetfora som SourceForge.net. Af Kurt Westh Nielsen, Windows 7 er hurtigere end Vista Benchmarking af de allerførste forudgaver af det kommende operativsystem Windows 7 fra Microsoft tyder på, at virksomheden har lyttet til den største indvending mod Windows Vista, nemlig den dårligere performance sammenlignet med Windows XP. It-sitet ZDNet har offentliggjort benchmarks, som viser, at ydelsen er steget, og boot-tiderne er reduceret væsentligt. Se resultaterne på blogs.zdnet.com/hardware/?p=3182. kwn Open source handler kun om kildetekst, er den første myte, som Black Duck aflivede i sin undersøgelse. En scanning af de open source-projekter, der var hostet på forskellige sites, gav et andet billede: Kun 15 procent af det materiale, som udviklere frigiver, kan betegnes som kildetekster. Resten består af eksekverbare filer, scripts, opmærkningsfiler, grafik, dokumentation og mange andre artefakter, viser firmaets nylige undersøgelse. Rigtige programmører kommenterer ikke kildekoden, er en anden udbredt myte. Det er ikke rigtigt, dokumenterer undersøgelsen. Der er faktisk i gennemsnit en kommentar for hver fire linjer kode, når open source-udviklere skriver kode. Anvendelse af open source-kode handler mest om applikationers infrastruktur, lyder en tredje myte. Black Ducks undersøgelse viste, at det var anvendelsen af open source-kode til komponenter og ikke fuldformede applikationer, der dominerede. Der er nogle få milliarder open sourcekodelinjer derude. Nej, det tal er mange gange for lille, viser undersøgelsen. GPL Version 3 s licensbetingelser bliver stort set ignoreret, siger den femte myte, som Black Duck aflivede. Der er allerede frigivet mere end projekter under GPL3-vilkår, og hvis den nuværende tendens fortsætter, forudser Black Duck, at antallet af GPL3-projekter vil overgå antallet af BSD-licenser om et eller to år. Flere detaljer om undersøgelsen i pressemeddelelsen fra Black Duck: ducksoftware.com/news/releases/ n 4 Prosabladet

5 Kurser Konsulentydelser Certificering Windows Linux/UNIX Netværk TCP/IP XML C#/.NET Java C/C++ Perl SQL Bestil det nye SuperUsers katalog 2009 på tlf eller mail

6 It aktuelt NOTER Google Chrome er ikke længere i beta Prosabladet får nyt redaktionsudvalg Fra vores egen verden: Ny formand og nye medlemmer peger på webintegration og fokus på faglighed i Prosabladet. I midten af februar annoncerede Google, at virksomhedens Chrome-browser ikke længere er i beta. Dermed sætter produktet formentlig rekord i den korte tid, der er gået fra lanceringen af beta-udgaven til det endelige produkt. Google er nemlig kendt for at lade sine produkter være i beta i årevis Google Gmail er et eksempel. Ifølge Google er den hurtige danskudviklede javascriptmotor blevet optimeret og kører nu 1,4 gange hurtigere end den forrige udgave. kwn Russer vil tjene penge på ; ) Den russiske forretningsmand Oleg Teterin har fået tildelt det såkaldte emoticon ; ), som varemærke af det russiske patentkontor. Det skriver BBC online, som også kan meddele, at Oleg Teterin har i sinde at jagte firmaer, som anvender emoticonet uden tilladelse: Det vil være lovligt at anvende ; ) ved at købe en årlig licens af os. Prisen bliver ikke høj, nogle titusinde dollar, konstaterer Oleg Teterin, som er direktør i Superfone, et firma som sælger annoncering på mobiltelefoner. Kritikere peger på, at det i høj grad er tvivlsomt, om der eksisterer et juridisk grundlag for at varemærke et symbol, som er blevet anvendt frit i årevis. kwn Politi ønsker sladrehanke til pc er De britiske politimyndigheder håber på at kunne udvikle digitale sladrehanke, der lynhurtigt kan afsløre spor efter kriminelle aktiviteter på pc er. Ifølge Silicon.com ønsker efterforskningsmyndighederne at bygge værktøjer, der som en alkoholtester på få øjeblikke kan afsløre, om en given computer er blevet anvendt til noget kriminelt såsom kreditkort-fup eller salg af hælervarer online. Efterforskningsmyndighederne drømmer eksempelvis om en central forensic server, som kunne gøre det muligt at lade eksperter søge efter mistænkelige data ved at logge sig ind og analysere et vilkårligt computersystems harddiske, som er forbundet til serveren. kwn Det tiltrædende redaktionsudvalg byder på både nye og velkendte ansigter. Fra venstre: Peter Ussing, Henrik Gammelgaard, Mikkel Nonboe, Bjørn West og Siemen Baader. Nyvalgte Ali A. Razvi var forhindret i at deltage i det første møde og kunne derfor ikke fanges af fotografen. Foto: Klavs Bo Christensen. Af Kurt Westh Nielsen, Delegeretforsamlingen 2008 har talt. Efter et decideret kampvalg med syv opstillede er seks nye medlemmer valgt til redaktionsudvalget, som skal pege på det indhold og den retning, som Prosabladet kommer til at følge i de næste to år. På det første møde afholdt i starten af december konstituerede udvalget sig og valgte i enighed Mikkel Nonboe som formand. Mikkel Nonboe arbejder på mediebureauet Monsun og er derfor bekendt med medier og journalistik. Udvalgets øvrige medlemmer er en blanding af gammelkendte ansigter og nyere folk. Den afgående PROSA-formand, Peter Ussing, er valgt til redaktionsudvalget, som han tidligere har været formand for. Fra det afgåede udvalg fortsætter Bjørn West, mens Siemen Baader, Henrik Gammelgaard og Ali A. Razvi er helt nye ansigter i bladredaktionssammenhæng. Tænk web og styrk fagligheden Selvom udvalget i skrivende stund blot har afholdt et enkelt møde, skorter det ikke på diskussionslyst og ideer til bladets indhold og fortsatte udvikling. På det første møde understregede flere medlemmer, hvor vigtigt det er at bidrage til PROSAmedlemmers faglighed ved at lade netop den grundsubstans komme til udtryk i bladets spalter. Men også fagpolitiske mærkesager og diskussioner om formidlingen af, hvordan PROSA gør en forskel for medlemmerne, var i fokus. Også printversionens integration med web og elektroniske medier bliver et markant fokusområde for udvalget, som blandt andet har et bagland, der allerede er på vej med en lille Facebook-applikation, som kan pumpe nyheder fra Prosabladet ind i tidens populæreste brugerdrevne tjeneste, Facebook. n 6 Prosabladet

7 Prosabladet

8 It aktuelt NOTER Offentlige it-projekter dumper i projektstyring Fem offentlige digitaliseringsprojekter har været planlagt for dårligt helt fra starten af, konkluderer Statsrevisionen. Passagerer skal strømføde Tokyos metro Af Nina Ferdinand, East Japan Railway Company planlægger nu at strømforsyne billetautomater og informationsdisplays på en af Tokyos undergrundsstationer med en hidtil uudnyttet energikilde. Et piezoelektrisk gulv sørger for at omdanne bevægelsesenergien i togpassagerernes skridt hen over perrongulvet til strøm. Selve arealet er på 25 kvadratmeter. Og det er ifølge selskabet i stand til at generere kw om dagen. Mere end rigeligt til at drive de ønskede systemer. kwn En beretning fra Statsrevisionen dumper projektstyringen i fem store offentlige digitaliseringsprojekter. De bliver kritiseret for et ufuldstændigt projektgrundlag, dårlig projektstyring og uklare projektmål. Blandt andet er projekterne ikke blevet analyseret godt nok, inden de blev sat i gang. Ingen af institutionerne bag it-projekterne har analyseret risici, budget og gevinster i forhold til omkostninger godt nok, påpeger Statsrevisionen Undersøgelsen kritiserer desuden, at flere af institutionerne bag it-projekterne ikke har fulgt råd fra Den Digitale Taskforce, IT- og Telestyrelsen og Finansministeriet. Statslige digitaliseringsprojekter er ofte omfattende. Derfor er projektstyring vigtig, da der historisk er en række eksempler på statslige projekter, som er blevet dyrere og forsinkede og har fungeret ringere end forventet, skriver Statsrevisionen i præsentationen af undersøgelsen. De fem undersøgte projekter er Elektronisk Lovtidende med et udviklingsbudget på 20,9 millioner kroner, CAP-projektet fra FødevareErhverv på 131,5 millioner kroner, Virk.dk på 27,6 millioner kroner, mini- MAKS på 20,9 millioner kroner fra Kort & Matrikelstyrelsen og Poltachovirk på 20,6 millioner kroner fra Rigspolitiet. n Flashdiske scorer bedst med Windows 98 Det aldrende Windows 98-operativsystem indtager en overraskende førsteplads, når det handler om at få den bedste ydelse ud af tidens hotteste lagermedie, Nand flash-memory. Med Windows 2000, Linux, Windows XP, Mac OS og Windows Vista på de efterfølgende pladser er tendensen klar, ifølge en undersøgelse hos den amerikanske flashdisk-fabrikant Patriot Memory. Årsagen er ifølge producenten, at Windows 2000 og ældre ikke kører applikationer i baggrunden. Brugere, der fokuserer på den bedste ydelse, bør dog bruge Windows Windows 98 understøtter ikke den teknologi, som under andre operativsystemer sørger for at sprede skriveoperationer jævnt ud over alle hukommelsesceller. Det sikrer et jævnt slid og giver dermed den længste levetid for de nye hukommelseskredse til permanent lagring af data. kwn 8 Prosabladet

9 IT-medarbejder Vi søger en IT-medarbejder til drift, vedligeholdelse og videreudvikling af Datatilsynets interne IT-installation samt servicering/ support af brugere. Arbejdsopgaver Daglig drift af servere, netværk og ESDH-system Installation og opstilling af PC er og printere Support af medarbejderes anvendelse af IT Udarbejdelse og vedligeholdelse af dokumentation Konfigurationsstyring Videreudvikling af IT-installationen Dagligt samarbejde med eksterne leverandører Ad hoc opgaver til støtte for Datatilsynets virksomhed. Kvalifikationer En IT-teknisk uddannelse og erfaring. Du kan f.eks. være datamatiker og have erfaring med ovenstående arbejdsopgaver. Du har viden om og driftserfaring med MS Servere, Windows XP, MS Office, netværk, firewalls, antivirusprogrammer, UPS, PC er, printere og backup/ restore. Du arbejder struktureret, og dokumentation er en naturlig del af dine professionelle arbejdsvaner. Du er holdspiller og deler gerne din viden med kolleger. Men du kan også arbejde selvstændigt og prioritere dine arbejdsopgaver. Vi forventer desuden, at du har lyst til at sætte dig ind i nye og ukendte områder, og at du har lyst til at undersøge og teste nye produkter og sikkerhedsbrister. Vi tilbyder En spændende og udfordrende stilling med forskelligartede opgaver og tværfagligt samarbejde. Velorganiserede arbejdsforhold i et inspirerende og uformelt arbejdsmiljø med 32 medarbejdere. Gode muligheder for løbende opdatering af faglige kvalifikationer gennem videreuddannelse. Mærk ansøgningen: IT-medarbejder Løn- og ansættelsesvilkår Stillingen besættes på overenskomstvilkår efter den relevante overenskomst. Hertil kommer eventuelt tillæg efter forhandling. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås hos it-chef, civilingeniør Sten Hansen HD, Ansøgning, bilag, kopi af CV og relevante eksamenspapirer sendes til Datatilsynet, Borgergade 28, 5., 1300 København K. Eller som sikker til ved anvendelse af digital signatur. Frist: 12. januar 2009 kl Alle interesserede uanset alder, køn, religion, eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge. Datatilsynet er den centrale uafhængige myndighed, der fører tilsyn med, at reglerne i persondataloven overholdes. Datatilsynet består af et råd - Datarådet - og et sekretariat. Datatilsynet bl.a. rådgiver og vejleder, behandler klager og gennemfører inspektioner hos myndigheder og virksomheder. IT-Diplomuddannelsen Med en ministeriegodkendt IT-Diplomuddannelse på deltid kan du komme nærmere dit drømmejob. Undervejs i uddannelsen kan du vælge mellem en række tilvalgskurser og dermed specialisere dig inden for dine interesser. Du kan også vælge at følge et eller flere kurser og dermed få et målrettet fagligt input. De obligatoriske fag på IT-Diplomuddannelsen er: Netværk og Internetprotokoller Objektorienteret programmering Læs mere på Undervisning i Ballerup gode parkeringsforhold Ingeniørhøjskolen i København University College Center for Videreuddannelse Prosabladet

10 Faglig sag Dialogen har været det værd Kampen mod hemmelige jobklausuler har kostet Claus Juul et job, en tabt sag i landsretten, og nu venter endnu et års kamp i Højesteret. Til gengæld har han fået et nyt job og allervigtigst for ham skabt opmærksomhed og dialog om jobkartellerne i it-branchen. Af Nina Ferdinand, Der er nu gået over to år, siden Claus Juul besluttede sig for at sagsøge IBM for de hemmelige jobklausuler, han mener han var bundet af, da han var ansat i it-firmaet. Sagen blev forsinket yderligere på grund af en advokat, der blev skiftet ud, og problemer med at anlægge sagen direkte ved landsretten. I starten af december kom den dog endelig. Dommen, Claus Juul har ventet på så længe. Men retten afgjorde, at han og PROSA havde tabt sagen. Nu ser han tilbage på forløbet og de omkostninger, det har haft for ham. Til tider har det været frustrerende, at det har taget så lang tid. Det var hårdt at gå på en arbejdsplads, hvor man havde en retssag kørende. Men stille og roligt blev jeg mere afklaret med det. Jeg havde forberedt mig i mit hoved og kunne næsten ikke forestille mig andet, end at det ville ende med, at jeg blev fyret. Så da fyringen kom, kunne jeg tage det meget professionelt med klart hoved, fortæller Claus Juul. Man kan undre sig over, hvad der får en mand til at risikere sin karriere og bruge flere år af sit liv på en retssag. Da jeg fandt ud af, at der havde været klausuler i WM Data, var det dybt frustrerende at få at vide. Jeg havde været til ret mange jobsamtaler uden held. Det var alt sammen dråber i bægeret, der fik det til at flyde over for mig. I IBM havde jeg så en direktør, der blev ved med at sige, at det havde de ikke noget af. Men det kom jo frem i Computerworld. Så han sagde ét, men sagen var Claus Juul er klar til kamp mod IBM i Højesteret. Foto: Klavs Bo Christensen. noget andet. Det er som at holde en rød han stadig, at det har været det værd, også klud foran tyren i hvert fald når det er selvom han har tabt sagen i landsretten mig, siger Claus Juul. og nu skal igennem endnu et års ventetid på at få sagen afgjort i Højesteret. Dialogen er vigtigst Der har selvfølgelig været nogle bump Men hans grunde har ikke kun været altruistiske. Han sad i en jobsituation, hvor dialogen om de hemmelige klausuler. på vejen, men det har været vigtigt at få han ikke rigtig følte, han kom nogen vegne, Jeg fornemmer, at trenden i branchen og det medvirkede til, at han ikke var bange er anderledes nu, fordi der har været for at ofre karrieren for en god sag. opmærksomhed på problemet, siger Til tider sad vi bare og trillede tommelfingre. Det var ikke altid lige produktivt. På hjemmefronten har han haft livlige Claus Juul. Så det var ikke vigtigt for mig at beholde diskussioner om, hvorfor det lige var ham, mit job og så er jeg stædig som bare der skulle tage den kamp. Det har kostet pokker! ham tid og arbejdsdage og trukket tænder Det handlede om, hvad der var rigtigt ud. Men til gengæld brugte han opsigelsesperioden som barsel efter fyringen, og forkert. Worst case var, at jeg ikke kunne få job i it-branchen igen men så kunne blev headhuntet til et nyt it-job med en jeg blive folkeskolelærer eller noget. Det lønstigning på kroner om måneden var ikke så vigtigt, siger Claus Juul. og har nu en arbejdsgiver, der accepterer Når han ser tilbage på sagen i dag, mener hans kamp mod uretfærdighed. n 10 Prosabladet

11 Faglig sag PROSA anker klausuldom Arbejdsgivere kan fortsat bruge hemmelige jobklausuler for at sikre, at deres it-ansatte ikke kan få job i konkurrerende virksomheder. Det er konsekvensen af en dom fra Østre Landsret, som PROSA vil anke. Af Nina Ferdinand, PROSA tabte 4. december retssagen mod IBM om hemmelige jobklausuler, som fagforbundet har ført på vegne af medlemmet Claus Juul. PROSA har besluttet at anke afgørelsen til Højesteret, idet flere vigtige forhold ifølge forbundssekretær Hanne Lykke Jespersen ikke er taget med i dommen. Dommerne udelader vigtige ting i vidnernes forklaring. Dommen har kun taget stilling til kontrakter. Men der er 300 flere, Claus Juul har arbejdet på. Disse er netop den slags, der normalt er forbundet med klausuler, siger Hanne Lykke Jespersen. Dom mangler internationalt perspektiv Desuden har dommen heller ikke taget stilling til den internationale klausul, der findes for 400 topledere i IBM og gør, at de ikke må ansætte medarbejdere fra IBM, når de skifter job. Det ser Claus Juul som det vigtigste argument for at anke. Hvis dommen havde været mere minutiøst begrundet, som vores advokats sagsfremstilling har været, ville jeg have haft mere tiltro til den. Men det er en dårligt begrundet dom, som udelader en masse vigtige fakta, siger han. Claus Juul krævede kroner i erstatning, men Østre Landsret har afgjort, at PROSA skal betale sagsomkostningerne på kroner. Lovgivningen bør ændres Nu vil PROSA forfølge sagen i Højesteret, hvor Hanne Lykke Jespersen tror på bedre chancer for at vinde. Det bliver lidt lettere at pålægge Højesteret at udlevere de dokumenter hos IBM, der er vigtige for sagen. Vi håber også, der foreligger en båndoptagelse af den retssag, der netop er kørt, så vi kan få de ting med, som dommerne har udeladt i dommen, siger Hanne Lykke Jespersen. Hvis Højesteret heller ikke giver PROSA medhold, vil fagforbundet arbejde for at ændre lovgivningen ad politisk vej: Hvis Højesteret er enig i, at der slet ikke er nogen bevisbyrde for arbejdsgiveren, som jo netop er den, der kan løfte bevisbyrden i en sag som denne, hvor kun IBM har adgang til dokumenterne, så har lønmodtagerne ikke en chance i det her spil. Og så må vi arbejde for en lovgivning, der vender bevisbyrden om. Tidshorisonten for en højesteretsdom er cirka et år. n : Klausulsagen indtil nu Claus Juul var ansat i DM-Data, da IBM opkøbte firmaet. Han fik dog mistanke om, at han var omfattet af hemmelige jobklausuler, efter det i medierne kom frem, at IBM havde lavet klausuler, de ansatte ikke vidste noget om, i forbindelse med købet af Mærsk Data. PROSA har derfor ført retssagen mod IBM på vegne af Claus Juul. Sagen er principiel, fordi det handler om at bevise, at arbejdsgiverne skal oplyse medarbejderen om klausuler, der berører dem. Ifølge ansættelsesbevisloven skal arbejdsgiveren nemlig oplyse medarbejderen om alle væsentlige vilkår for ansættelsen. PROSA mener, at flere tusinde mennesker i it-branchen er berørt af de hemmelige jobklausuler. Prosabladet

12 Efteruddannelse Brugerpanel: Stort behov for efteruddannelse De it-professionelle i PROSA lægger vægt på at dygtiggøre sig fagligt via efteruddannelse, og de største hindringer er travlhed på arbejde og manglende støtte fra chefen. Det indikerer tilbagemeldingerne fra Prosabladets brugerpanel. Af Nina Ferdinand, Medlemmerne af Prosabladets brugerpanel oplever et stort behov for at opdatere sig fagligt via efteruddannelse. Det viser svarene afgivet af Prosabladets brugerpanel om efteruddannelse i starten af december. 80 procent af de adspurgte PROSA-medlemmer oplever et behov eller pres for at holde sig opdateret, og næsten halvdelen siger, at de udvikler sig bedst fagligt via efteruddannelse eller kurser. Det overrasker ikke uddannelseskonsulent i PROSA Michael Tøttrup: Svarene bekræfter, at it-faget er et område, der stiller store krav til at holde sin viden og kvalifikationer opdateret, idet mere end 80 procent i deres daglige arbejde meget tydeligt har et pres og føler et behov for at holde sig opdateret. Der er ingen professionelle it-folk, der kan bevare deres markedsværdi ved at stå stille, siger Michael Tøttrup. Efteruddannelse er derfor helt central, mener han. Det er derfor deprimerende læsning, at den største forhindring for at tage efteruddannelse for næsten 40 procent er, at de har for travlt på arbejdet, og for 30 procents vedkommende, at ledelsen ikke har den nødvendige forståelse eller betalingsvillighed for at give it-folkene mulighed for efteruddannelse, siger Michael Tøttrup. Til gengæld er der meget få, der siger, at fritiden er den største hindring for efteruddannelse, nemlig fire procent, og lidt over fem procent bebrejder deres egen manglende indsats. Det tyder også på, at PROSAs it-professionelle ikke overlader det til andre, hvordan de skal dygtiggøre sig fagligt. Lidt over 40 procent siger, at deres seneste efteruddannelse er kommet i stand på eget initiativ, mens lidt over 30 procent har fundet ud af det i dialog med chefen. 18 procent har ikke fået nogen efteruddannelse. De emner, brugerpanelet ønsker at dygtiggøre sig i for tiden, er især konkret software og nye teknologier. Når vi spørger medlemmerne om, hvilke behov de har for efteruddannelse, er der ingen tvivl om, at nye teknologier fylder meget. Men det er også tydeligt, at behovet for emner som organisation, forretning, kommunikation og den personlige udvikling fylder rigtigt meget, siger Michael Tøttrup. PROSA ikke synlig Der er rigtig mange, der kommenterer, at de ikke har nogen erfaring med PROSAs vejledning om efteruddannelse. Det kan både skyldes, at folk får opfyldt behovet andre steder, eller at folk ikke er opmærksomme på tilbuddet. Lulu Pedersen, ansvarlig for kurser i PROSA, hilser svarene fra brugerpanelet velkommen, fordi hun her får et vigtigt fingerpeg om, hvordan PROSA kan blive bedre til at målrette arrangementer til medlemmerne. Brugerpanelet ønsker blandt andet udvikling i.net/java, WM Ware, agile udviklingsmetoder, netsikkerhed, trådløs teknologi, sikkerhedsarkitektur samt mere fokus på karriereudvikling og projektledelse. Det er tydeligt at se, at vores medlemmer ønsker efteruddannelse i meget konkrete emner. Måske er det det, de lige 12 Prosabladet

13 Efteruddannelse % 50 % 40 % 30 % 20 % 10 Uoplyst I høj grad I nogen grad Hverken/eller I mindre grad Slet ikke % 0 Nøgletal for 1: I hvor høj grad mærker du et behov (eller et pres) for at holde dig opdateret? % 50 % 40 % 30 % 20 % 10 Uoplyst På mit eget initiativ På initiativ fra min chef Via dialog med min chef På initiativ fra/inspireret af PROSA På initiativ fra andre % 0 Nøgletal for 2: Hvordan er din seneste videreuddannelse kommet i stand? Der har ikke været nogen videreuddannelse sidder og skal have styr på jobbet, siger Lulu Pedersen. De mest populære emner for PROSAs efteruddannelse ud over de teknisk faglige kurser er projektledelse, kommunikation og personlig udvikling. For lidt fordybelse PROSAs arrangementer scorer lavt på parameteret fordybelse, men højere på faktorer som pris, variation og tidspunkt. Det ser Lulu Pedersen som en konstatering af, at der har været mange introduktioner på gå-hjem-møderne, som i sagens natur ikke indebærer så meget fordybelse. Før i tiden har der været en politisk beslutning i PROSA om kun at holde kurser i weekenden, men nu er målet variation og noget for alle, så i det kommende år bliver der både flerdageskurser, gå-hjem-møder om aftenen og endagsarrangementer. Nogle medlemmer ønsker kurser i arbejdstiden, nogle i weekenderne eller efter klokken 17. Vi tilstræber et varieret udbud, både hvad angår emner og tidspunkter, siger Lulu Pedersen. Til foråret udbyder PROSA blandt andet kurser i karriereudvikling, søgemaskineoptimering, e-handel og mobiludvikling. Desuden har en del medlemmer ønsket at blive Microsoft-certificeret, og flere i brugerpanelet kritiserer, at der har været et for ensidigt fokus på open source-produkter i PROSAs arrangementer. Men det bliver anderledes til foråret, hvor PROSA udbyder tre Windows Server 2008-certificeringer i både København og Århus. Vigtig networking Den bedste oplevelse, Lulu Pedersen har haft med et PROSA-arrangement, var en karriereworkshop over to aftener. Folk var meget engagerede og fik brugt hinanden både fagligt og personligt, siger hun og påpeger, at det fysiske møde blandt medlemmerne er meget vigtigt og et af de centrale aspekter ved PROSAs arrangementer. Især i pauserne bliver der snakket på tværs, og så kan man virkelig opleve, hvor vigtigt det sociale og fysiske aspekt er i networking. Her er det ikke nok at lave communities på nettet. Man får noget andet ud af at mødes i den virkelige verden. Hun mener også, at en stor del af motivationen for at bruge tid på blot en hel eller halv dags kursus eller foredrag er at få et pusterum fra hverdagen. Flere har sagt, at det er en kærkommen lejlighed til at tage en lille pause. Bare sidde tre-fire timer og få nogle faglige input, snakke med hinanden og holde en pause fra hverdagen på jobbet og derhjemme, siger Lulu Pedersen. n : Prosabladets webpanel Brugerpanelet er Prosabladets forum for holdninger og erfaringsdeling om it-aktuelle emner. Brugerpanelets hovedformål er at afdække holdninger og tilføre indsigt. Brugerpanelet må ikke forveksles med meningsmålinger og postulerer ikke repræsentativitet. Meld dig til brugerpanelet og få dine meninger hørt på dk/aktuelt/prosabladet/webpanel/ Prosabladet

14 Tema: DF 2008 PROSAs nye formand, Niels Bertelsen. Foto: Hung Tien Vu Ny formand og exit for to faglige sekretærer Omkring 100 delegerede var vidner til et fredeligt formandsvalg og ståhej om to faglige sekretærers afgang, da PROSA holdt delegeretforsamling på Byggecentrum i Middelfart november. Af Torben Svane Christensen, Den overståede delegeretforsamling resulterede i en udskiftning med yngre folk. På formandsposten afløste Niels Bertelsen formanden gennem seks år, Peter Ussing. Niels Bertelsen er 47 år og har tidligere været faglig sekretær i PROSA. I perioden var han organisatorisk næstformand. Genopstiller ikke Eva Christensen og Steen Andersen meddelte ved DF-starten lørdag, at de ikke ville genopstille som faglige sekretærer. Det skete i protest mod, at PROSA efter deres mening bevæger sig i en forkert politisk retning. Fortidigt sprog Mødet bød også på et mindre drama, da Marlene Zoe Nielsen fra PROSA/OF- FENTLIG først trak sig som opstillet til en post som faglig sekretær, eller forbundssekretær, som forsamlingen blev enige om skulle være det nye navn. Senere stillede hun op til hovedbestyrelsen og blev valgt ind. Mange delegerede gik på talerstolen og anbefalede Marlene Zoe Nielsen som en personificering af den fornyelse, der er nødvendig for, at PROSA kan få fat i flere yngre medlemmer. Samtidig blev det vedtaget, at principprogrammet skulle gennem en fornyelsesproces. Programmet er præget af et sprog fra en fjern fortid, og et udvalg skal kigge det igennem og gentænke det. Det er ligefremt pinligt at skulle forsvare indholdet overfor mulige nye medlemmer, sagde Peter Ussing. De næste to år Arbejdsplanen, som PROSA skal navigere efter de næste to år, fik roser med på vejen, og der var enighed om, at der skal gang i de projekter, som kan understøtte arbejdsplanen (se faktaboksen). Fra talerstolen lød det flere gange, at der var plads til dobbelt så mange delegerede end dem, som var mødt frem. n 14 Prosabladet

15 Tema: DF 2008 : PROSAs arbejdsplan for de kommende to år: PROSA skal være mere synlig i medierne Bedre til at fastholde medlemmer Hjemmeside for freelancere Ungt PROSA-medlem med fagligheden i blodet Ida Djurhuus meldte sig ind i PROSA, allerede mens hun var under uddannelse, og hun kommer fra en familie med tradition for fagligt politisk arbejde. Mere fokus på it-faglig stolthed Bruge rollemodeller og kendisser i hvervekampagner Aktivister skal være mere aktive ude på arbejdspladserne : Forslag fra idéudvikling til arbejdsplan: PROSA skal mere ud lokalt, for eksempel i Sønderjylland Fokus på udenlandsk arbejdskraft Dårligt psykisk arbejdsmiljø er et alvorligt problem Styrke overenskomst-området It/Samfund er et vigtigt område for PROSA Holdninger mod patentering af forretningsmetoder Retssikkerhed Frihed på internettet Mere efteruddannelse Flere aktivister Der skal gøres noget for at øge antallet af medlemmer i a-kassen, som lige nu kun tæller Af Torben Svane Christensen, Det er søndag morgen på årets delegeretforsamling, og 27-årige Ida Djurhuus er ved at spise morgenmad inden dagens program, hvor der skal vælges en ny formand. Jeg har mødt den nye formand et par gange, og han virker meget fornuftig, siger hun. Fagforeninger er ikke gode nok til at fremhæve medlemsfordele, mener Ida Djurhuus. Aftenen bød på gruppearbejde, hvor de delegerede skulle idéudvikle, og den arbejdsform var den unge delegerede meget begejstret for. Det skulle de gøre noget mere i. Det er en god måde at møde folk fra de andre lokalafdelinger, siger Ida Djuurhus. Hun blev medlem af PROSA, da hun læste, og fra 2005 har hun deltaget i det faglige arbejde gennem ungdomsudvalget i ØST samt været medlem af PROSA/ ØSTs bestyrelse. Til daglig arbejder hun med SAP i WMD Scandinavia. Vi har godt gang i vores ungdomsudvalg, og det går fint med at lokke de yngre medlemmer med til vores generalforsamling, siger Ida Djuurhus. Mindre krig på kniven I 2006 var hun også med som delegeret, og hun synes, at der var mere krig på kniven i debatten dengang. Der er en masse strategi på sådan et møde. Når de tager et stillet forslag af, er det jo ren strategi, for at forslagsstilleren lige skal have afklaret, om der er opbakning, siger hun. Ida Djurhuus kunne godt tænke sig, at flere unge meldte sig ind i PROSA. Men der er jo desværre mange arbejdsgivere, der er allergiske over for fagforeninger, og det er nok med til, at nogle i branchen holder sig tilbage, eller også er fagforeningerne ikke gode nok til at fremhæve de mange fordele, der er ved at være medlem, siger hun. Selv kommer hun fra en familie, hvor der er tradition for at involvere sig i fagpolitisk arbejde. Begge hendes forældre har været fagligt aktive, og hendes bedstefar var formand for skotøjsarbejdernes forbund. Jeg synes, at PROSA gør et godt stykke arbejde for at hverve flere medlemmer, men der kunne sagtens gøres mere, siger Ida Djurhuus. n Prosabladet

16 Tema: DF 2008 DF 2008 Foto: Hung Tien Vu 16 Prosabladet

17 Tema: DF 2008 Prosabladet

18 Tema: DF 2008 Faglige sekretærer sagde farvel i protest To faglige sekretærer stillede ikke op igen til årets delegeretforsamling. De mener, at de politiske vinde i PROSA blæser den forkerte vej. PROSA skal være en organisation af it-folk for it-folk. Det er ikke længere tilfældet, mener Eva Christensen og Steen Andersen. Foto: Hung Tien Vu. Af Torben Svane Christensen, Eva Christensen og Steen Andersen blev valgt som faglige sekretærer for 10 år siden, men på dette års delegeretforsamling stillede de ikke op til posterne igen. Det skete i protest mod, at organisationen efter deres mening bevæger sig i en forkert politisk retning. Jeg er glad for fornyelse, og jeg har i min tid som faglig sekretær været med til at stemme masser af fornyelse igennem og på mange måder været med til at udvikle PROSA. Men jeg synes, at PROSA er ved at udvikle sig til en mere gammeldags fagforening med mere central ledelse og mere fokus på services i stedet for fælles udvikling til gavn for medlemmerne. Det er vigtigt, at vi sammen med fornyelsen holder fast i PROSAs grundværdier, siger Eva Christensen. For få ressourcer Hun nævner, at der efter hendes mening bruges alt for få ressourcer på overenskomst-området og arbejdspladsarbejdet. Der er brug for flere ressourcer. To personer er ikke nok til overenskomstarbejdet, hvis der skal være nogen slagkraft i det, og vi har oplevet, at der var sager, hvor vi måtte undlade at gøre noget, fordi vi ikke havde ressourcerne til det. Det er ikke godt nok. Vi kunne blandt andet have gjort meget mere på det kommunale område. Eva Christensen mener også, at den diskussionsform, der er i organisationen, når man ikke har den samme holdning som hovedbestyrelsen eller andre, er forkert. Jeg har følt mig chikaneret personligt og på min faglighed, og det orker jeg ikke mere. Jeg synes også, at PROSA/OFFENTLIG har fået en hård medfart af dele af resten af organisationen. Der skal være respekt om alle lokalafdelinger, siger hun. På DF bad repræsentanter fra PROSA/ OFFENTLIG og PROSA/SAS om at kunne bruge Eva Christensen og Steen Andersen som konsulenter i overgangsperioden, til der er fundet en løsning i forhold til deres afløsere. Ingen respekt Steen Andersen har siddet i bestyrelsen i PROSA/STAT, der nu har ændret navn til OFFENTLIG, i 10 år, inden han blev faglig sekretær i 1998, og han har oplevet, at det har været meget svært at komme igennem med ting. Tidligere var der respekt for hinandens forskelligheder, og det synes jeg ikke, der er mere. Som jeg ser det, så er der to politiske retninger i PROSA, og det er en diskussion, der har stået på siden Eva og jeg står for den klassiske retning, og vi mener, at organisationen skal være af it-folk for it-folk. På den anden side ruller dels en nyliberal bølge, hvor man klarer sig bedst, hvis man er sig selv, dels en ide om, at PROSA skal være en serviceorganisation, der tilbyder services i stedet for at understøtte fagligt aktive på arbejdspladserne. Det mener jeg strider mod alt, hvad en fagforening står for. Sylter gode tiltag Som et eksempel på, at organisationen ikke 18 Prosabladet

19 Tema: DF 2008 Hvad syntes du om DF 2008? It-faglighed frem for alt Siemen Baader, STUD, 26 år, læser til datalog på RUC, blev valgt til bladudvalget. Jeg er her primært for at netværke. PROSA skal være et sted, hvor man kan samles om it-fagligheden. Jeg efterlyser flere tilbud til freelancere, for mange flere vil i fremtiden arbejde på den måde. Vi kan også blive meget bedre til at netværke, man kunne jo som en begyndelse lave postlister, så det blev lettere at udveksle ideer og erfaringer. Det ser ud til, at der er en fløjkrig mellem den klassiske fagforeningstanke og den nye generation, som jeg hører til, og hvor man i højere grad er ansat på kontrakt. Den nye formand virker god, men jeg har også stor respekt for Peter Ussing. Drop fløjkrigene Henrik Gammelgaard, ØST, 28 år, ansat ved online-trykkeriet Zmags, blev valgt til bladudvalget. Jeg vil gerne lave fagligt arbejde, fordi det giver mig mulighed for at præge debatten. Hvis jeg kan ændre nogle vilkår, så får jeg jo også selv glæde af det. Jeg forventer, at den nye formand kan være med til at begrave stridsøksen mellem de forskellige fløje, der er i vores organisation. Som medlem af bladudvalget vil jeg gerne være med til at fortsætte den nye linje, der er lagt for bladet, og jeg vil gerne være med til, at medlemmerne bliver inddraget mere på den elektroniske front. Styrk dialogen Mario Martinez, OFFENTLIG, 45 år, datamatiker, ansat ved Danmarks Statistik, blev valgt som suppleant til hovedbestyrelsen. DF i år har været en behagelig overraskelse. Debatten har ikke været så personlig, som jeg har oplevet andre år. Jeg bruger de her dage til at netværke, til at skabe kontakter til folk, som jeg kan udveksle erfaringer med. Jeg tror, at Niels Bertelsen bliver en god formand, og at han er mere til dialog end den afgående formand. Tror på Niels Bertelsen Torben Andersen, OFFENTLIG, 63 år, ansat ved Danmarks Statistik. Jeg tror, at Niels Bertelsen bliver en god formand. Han kommer udefra med nogle andre ideer. Jeg synes ikke, det var rart, at den unge kvinde trak sig fra valget til faglig sekretær. Men på den anden side var det med kort varsel, hun stillede op, og der var ingen af os fra OFFENTLIG, som rigtig kendte hende. Jeg håber, hun prøver igen. Jeg synes, arbejdsplanen var god, der var blevet strammet op i forhold til tidligere planer. handler som en klassisk fagforening, nævner Steen Andersen en episode i januar, hvor der var optræk til storkonflikt. Vi søgte om tilsagn på otte millioner kroner i konfliktstøtte, hvis storkonflikten blev en realitet. Det fik vi ikke, og det skal ses i lyset af, at HK havde meldt ud, at de havde en milliard kroner parat i støtte til deres medlemmer. Han peger også på overenskomstsekretariatet som et eksempel på et godt tiltag, der er blevet syltet. Der var afsat midler, men de er bare aldrig blevet materialiseret, og det har betydet, at vi har haft meget svært ved at løse de opgaver, som vi gerne ville. Steen Andersen arbejdede tidligere med it i det daværende Socialministerium, og nu skal den 51-årige ud at finde sig et nyt arbejde. Jeg vil gerne være med til at overdrage til min efterfølger på en ordentlig måde, og jeg tror også på, at jeg godt kan vende tilbage til branchen, til en anden organisation eller måske til en HR-afdeling, siger Steen Andersen. n Prosabladet

20 Portræt Det, der karakteriserer mig, er forhåbentlig, at det arbejde, jeg gør, er rimeligt pragmatisk. At det, jeg går og laver, er noget, du kan gå hjem og bruge til noget. Han opfinder sprog der kan bruges Anders Hejlsberg har haft en heldig hånd med programmeringssprog. I de sidste 20 år har han stået bag tre af de mest populære sprog og udviklingsmiljøer, fra Turbo Pascal til.net. For ham handler det om at gøre det nemmere at skrive programmer. Af Tania Andersen, Det, der karakteriserer mig, er forhåbentlig, at det arbejde, jeg gør, er rimelig pragmatisk. At det, jeg går og laver, er noget, du kan gå hjem og bruge til noget. Det er ikke bare tænkning for tænkningens skyld. Der skal være en brug af det. Jeg fokuserer meget på produktivitet at gøre det lettere at skrive programmer. Sådan lyder vurderingen fra Microsofts danske sprogmand, når han skal se sit eget værk i bakspejlet. Han har blandt andet været med til at udvikle Turbo Pascal, Delphi og senest C#. Der er mange sprogopfindere i verden, men ganske få oplever at se deres opfindelse blive en succes. Anders Hejlsberg har prøvet det tre gange, blandt andet fordi sprogene byggede videre på andres erfaringer. Turbo Pascal byggede på Pascal og Modula-2, og Delphi puttede objekter oven på Pascal-fundamentet samt trak på ideer fra værktøjer som Microsofts Visual Basic og Powerbuilder. Efter mange år i den amerikanske itbranche er Anders Hejlsberg taget til det gamle land for at holde tale om C# og.net på konferencen JAOO i Århus. Han er en smilende og venlig mand, der har let til latter. Da maskineriet i Musikhusets AVrum bryder ud i høj marchmusik midt under interviewet, bliver han ikke irriteret, men slår et højlydt grin op. Pascal åbnede vejen Karrieren som sprogbygger startede, da den unge Hejlsberg rodede rundt med gymnasiets computere. Her var det især en Algol-compiler, der trak opmærksomhed. På Danmarks Ingeniør Akademi, der senere blev en del af DTU, mødte han nogle ligesindede, som i firmaet Polydata solgte computer-kit fra en lille forretning i København. Så måtte jeg lære, hvordan man programmerede den. Jeg lærte at skrive assembler, og så skulle der skrives drivere til diske, som man kunne sætte på. Jeg fik skrevet alt muligt. I baghovedet lå gymnasiets Algol-compiler som den næste udfordring, men en partner i firmaet pegede på, at Pascal var tidens varme sprog. Det blev begyndelsen til Poly Pascal, som senere blev til Turbo Pascal. Turbo Pascal var det første succesfulde integrerede udviklingsværktøj et IDE (Integrated Development Environment). Det dækker over kombinationen af et koderedigeringsværktøj, en compiler og en debugger. Samme koncept genfindes i dagens store udviklingsværktøjer som Visual Studio og Eclipse. Anders Hejlsberg skrev compileren og kørselstidsbibliotekerne, mens andre i det lille udviklingshold stod for brugerflade og editor. I 1989 flyttede han teltpælene til USA, hvor han har boet lige siden. Tidens løsen var grafiske brugerflader, og hvordan programmørerne kunne hjælpes til at udvikle dem. Brugerfladeprogrammering passer godt til objektorientering, så Turbo Pascal blev udvidet med objekter. Resultatet var Delphi, et komponent-baseret grafisk udviklingsværktøj. De grafiske brugerfladers tid Dephi var den store overgang fra textmode til grafiske brugerflader, hvor vi alle fumlede rundt, fortæller Anders Hejlsberg. Det var værktøjer som Visual Basic, der var inspirationen, men der var huller i historien. Visual Basic var delvist fortolket, og hvis der skulle skrives nye komponenter, måtte programmøren ty til C++ med makroer. Det følte vi, at vi kunne gøre meget bedre. Vi kunne sætte et rigtigt programmeringssprog bag ved, som kompilerede til maskinkode. Det var det, som var fødslen af Delphi. 20 Prosabladet

Velkommen til PROSA/VEST

Velkommen til PROSA/VEST Velkommen til PROSA/VEST FORBUNDET AF IT-PROFESSIONELLE II00I00II Forbundet af It-professionelle prosa.dk Telefon: 3336 4141 Fax: 3391 9044 prosa@prosa.dk formand@prosa.dk faglig@prosa.dk akasse-kbh@prosa.dk

Læs mere

SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING \ FOR DIG, DER ARBEJDER MED IT

SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING \ FOR DIG, DER ARBEJDER MED IT SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING \ FOR DIG, DER ARBEJDER MED IT \ INDHOLD \ IT-FAGETS FAGFORENING...............................................\ 3 \ TRYGHED PÅ ARBEJDSPLADSEN......................................\

Læs mere

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening 3F 1 Velkommen til Danmarks stærkeste fagforening 2 Din fagforening Danmarks stærkeste Det danske arbejdsmarked er reguleret af aftaler kaldet overenskomster mellem arbejdsmarkedets parter suppleret med

Læs mere

det er dit valg, men det handler om at ha det godt

det er dit valg, men det handler om at ha det godt MEDLEM AF HK-UNGDOM? det er dit valg, men det handler om at ha det godt Varenr.: 447526 15.11.24 specialproduction.dk Weidekampsgade 8 9 København C Tlf.: 33 3 46 36 Fax: 33 3 46 99 E-mail: hk.ungdom@hk.dk

Læs mere

Bilag til generalforsamling i PROSA/ØST 26.10.2013

Bilag til generalforsamling i PROSA/ØST 26.10.2013 Bilag til generalforsamling i PROSA/ØST 26.10.2013 Indhold: 1) Forslag til nyt punkt 4 i Handlingsplanen 2) Forslag til finansiering samt motivation 3) Alternativt budgetforslag 1) Forslag til nyt punkt

Læs mere

Tips og tricks til jobsøgning

Tips og tricks til jobsøgning Tips og tricks til jobsøgning Hvordan søger du målrettet et job? Opstil dine jobmål Tænk på indhold, branche, arbejdstid og geografi. Lav grundig research Søg viden om jobbet og virksomheden. Brug internettet

Læs mere

HK Kommunal Århus Din medspiller på jobbet

HK Kommunal Århus Din medspiller på jobbet HK Kommunal Århus Din medspiller på jobbet 1 Vi er til for dig Hver dag bliver HK Kommunal Århus kontaktet af mange medlemmer, der enten ringer, e-mailer eller møder op for at drøfte faglige eller personlige

Læs mere

Dansk Fængselsforbund København, 18. december 2007. Kære alle medlemmer i Dansk Fængselsforbund

Dansk Fængselsforbund København, 18. december 2007. Kære alle medlemmer i Dansk Fængselsforbund Dansk Fængselsforbund København, 18. december 2007 Kære alle medlemmer i Dansk Fængselsforbund Året er ved at rinde ud. Hvis avisernes artikler står til troende, så er det et år, hvor Kriminalforsorgen

Læs mere

Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv

Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv Velkommen i HK! HK skaber værdi, styrke og muligheder i dit arbejdsliv Velkommen i HK 01 Din overenskomst er vores fornemste opgave I HK arbejder vi med det helt klare mål at bevare og udvikle velfærden

Læs mere

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Layout: Dansk Sygeplejeråd 15-29 Illustrationer: Martin Schwartz Foto side 12: Søren Svendsen Copyright Dansk Sygeplejeråd juli 2015 Alle rettigheder

Læs mere

NYHEDSBREV JUNI 2004

NYHEDSBREV JUNI 2004 NYHEDSBREV JUNI 2004 Kære læser! Så står sommerferien for døren. Næste nyhedsbrev udkommer derfor medio august, når de fleste af os er tilbage på arbejdet igen. Jeg håber, at I får brugt ferien på at læse

Læs mere

Tips og tricks til jobsøgning

Tips og tricks til jobsøgning Tips og tricks til jobsøgning Hvordan søger du målrettet et job? Opstil dine jobmål : Tænk på indhold, branche, arbejdstid, geografi. Brug internettet HK Jobformidling har sin egen database på www.mithk.dk.

Læs mere

SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING

SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING SAMDATA\HK IT-FAGETS FAGFORENING \ FOR DIG, DER STUDERER IT \ INDHOLD \ IT-FAGETS FAGFORENING...............................................\ 3 \ FORDI............................................................................\

Læs mere

Internet Information Services (IIS)

Internet Information Services (IIS) Internet Information Services (IIS) Casper Simonsen & Yulia Sadovskaya H1we080113 06-11-2013 Indholdsfortegnelse Problemformulering... 2 Hvorfor:... 2 Hvad:... 2 Hvordan:... 2 Problembehandling... 3 Introduktion...

Læs mere

Ansat i FOA fagforening, hvor jeg bl.a. arbejder med integration og sagsbehandlingssystemer.

Ansat i FOA fagforening, hvor jeg bl.a. arbejder med integration og sagsbehandlingssystemer. 1/9 Firmapræsentation... 3 Martin Larsen... 3 Kontaktoplysninger... 3 Arbejdsform... 4 Hvad udfører vi?... 4 Forudsætninger... 4 Hvorfor gør vi det?... 4 Hvordan gør vi det?... 4 Hvad koster det?... 4

Læs mere

Sikker på nettet. Tryg selvbetjening. Din kontakt med det offentlige starter på nettet

Sikker på nettet. Tryg selvbetjening. Din kontakt med det offentlige starter på nettet Sikker på nettet Tryg selvbetjening Din kontakt med det offentlige starter på nettet Det offentlige bliver mere digitalt Oplysninger om folkepension og andre offentlige ydelser, ændringer af selvangivelsen,

Læs mere

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008 Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Maj 2008 Indledning...3 Sammenfatning...3 1. Konjunkturbaggrunden - dalende optimisme

Læs mere

Uddannelse og ansættelse 2007

Uddannelse og ansættelse 2007 Juli 2007 - nr. 2 Uddannelse og ansættelse 2007 Baggrund: DANSK IT s it-chef-panel er sammensat af 184 offentlig eller privat ansatte it-chefer i små og store virksomheder. DANSK IT har årligt siden 2005

Læs mere

NYT DET FRIE LIV KONSULENT. Hvordan forbereder. på 2009?

NYT DET FRIE LIV KONSULENT. Hvordan forbereder. på 2009? BLADET FOR DE TUNGE DRENGE! NR.18 / 2009 KONSULENT NYT Hvordan forbereder du dig bedst på 2009? Repræsentanter for Microsoft, Sun og Oracle giver deres bud på de vigtigste IT-tendenser i 2009 DET FRIE

Læs mere

Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet?

Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet? Hvor og hvordan kan man være tilstede på nettet? 1) Den klassiske tilstedeværelse Visitkort hele pakken blogs Fora Netbutik Distribueret indhold 2) De sociale medier Facebook LinkedIn Twitter Faglige blogs

Læs mere

De 10 værste fejl du kan lave i din jobsøgning

De 10 værste fejl du kan lave i din jobsøgning De 10 værste fejl du kan lave i din jobsøgning Er du ledig og leder efter job? Eller trænger du bare til luftforandring på en anden arbejdsplads? Jobsøgningsprocessen kan være en lang ørkenvandring - uden

Læs mere

APR posten #2 < september 2009> <12. årgang>

APR posten #2 < september 2009> <12. årgang> APR posten #2 < september 2009> Medlemsblad for Arbejds Plads Repræsentanter i PROSA Gør din arbejdsplads bedre En lønforhandling er en stor udfordring i sig selv. Og hvis pensionsprocent,

Læs mere

10 gode grunde. - derfor skal du vælge Office365

10 gode grunde. - derfor skal du vælge Office365 10 gode grunde - derfor skal du vælge Office365 1. Bedre samarbejde på tværs af lokationer En stor del af arbejdsstyrken tilbringer i dag langt mere tid væk fra deres kontor end hidtil. Dine ansatte kan

Læs mere

30 april 2015. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 4

30 april 2015. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 4 30 april 2015 Nr. 4-30. april 2015. Nr. 4 Efterløn er en ny frihed Pia Porning tog en vuggende overgang fra seniorjob til efterløn en lang sejltur i den svenske skærgård. Nu er hun flyttet til Sverige.

Læs mere

Tryghed. Rettigheder. Ung på jobbet. Fællesskab. Udvikling. Respekt. meld dig ind nu...vi behøver hinanden

Tryghed. Rettigheder. Ung på jobbet. Fællesskab. Udvikling. Respekt. meld dig ind nu...vi behøver hinanden Tryghed Ung på jobbet Udvikling Rettigheder Fællesskab Respekt meld dig ind nu......vi behøver hinanden Hey...kom og vær med Jeg synes, det er rigtig sjovt at være med i ungdoms - arbejdet i min afdeling.

Læs mere

Lær IT på biblioteket

Lær IT på biblioteket Lær IT på biblioteket Program for forår 2014 Kik ind i bibliotekets IT-værksted på eller på. Her kan du få hjælp til at komme videre. Og du kan møde andre begyndere. Filmstriben- hvad er det? Hvordan bruger

Læs mere

Hos Lasse Ahm Consult vurderer vi at følgende supplerende krav i de enkelte kravelementer er væsentlige at bemærke:

Hos Lasse Ahm Consult vurderer vi at følgende supplerende krav i de enkelte kravelementer er væsentlige at bemærke: ISO 9001:2015 (Draft) Side 1 af 9 Så ligger udkastet klar til den kommende version af ISO 9001. Der er sket en række strukturelle ændringer i form af standardens opbygning ligesom kravene er blevet yderligere

Læs mere

Unge iværksættere mangler hjælp

Unge iværksættere mangler hjælp Unge iværksættere mangler hjælp Den danske iværksætterverden efterlyser mere hjælp til unge under 18 år, der ønsker at starte egen virksomhed. Processen i dag er for bøvlet, mener uafhængige kilder. Dansk

Læs mere

Cavling-komiteen. Ang. Cavling-prisen 2010

Cavling-komiteen. Ang. Cavling-prisen 2010 Cavling-komiteen Ang. Cavling-prisen 2010 Metoderapport for afdækningen af socialdemokraternes formand Helle Thorning-Schmidts mands skatteforhold. B.T. 2010. Indstillet: Thomas Nørmark Krog og Kasper

Læs mere

Velkommen til 3F - din fagforening

Velkommen til 3F - din fagforening 1 Velkommen til 3F - din fagforening Overenskomst Efteruddannelse Fremtid i fællesskab Arbejdsmarkedspension Tillidsrepræsentant Arbejdsløs Strejke Forsikring Medlemskort med fordele Ulykke Ligestilling

Læs mere

CV - Michael Hviid. Januar 2003- august 2008 Rehfeld Partners Projektleder. Juli 1998 - December 2002 Egen konsulentvirksomhed 1998-2002

CV - Michael Hviid. Januar 2003- august 2008 Rehfeld Partners Projektleder. Juli 1998 - December 2002 Egen konsulentvirksomhed 1998-2002 CV - Michael Hviid Kontaktoplysninger Michael Hviid Platanvej 23 4000 Roskilde Mobil 4057 4606 E-mail: mh@zy.dk Profilresume Michael har mere end 20 års erfaring med projekt- og udviklingsarbejde i itbranchen.

Læs mere

Fri software for Microsoft Windows. Velkommen! V/ Carsten Agger, agger@c.dk

Fri software for Microsoft Windows. Velkommen! V/ Carsten Agger, agger@c.dk Fri software for Microsoft Windows Velkommen! V/ Carsten Agger, agger@c.dk Fri software for Microsoft Windows Hvorfor bruge fri software? Hvad er fri software? Hvad kan man med fri software? Hvad kan man

Læs mere

Brug din orlov! - der er nok til både far og mor!

Brug din orlov! - der er nok til både far og mor! Brug din orlov! - der er nok til både far og mor! 25 Brug din orlov - der er nok til både far og mor Udgivet af Minister for ligestilling Januar 2007 Distribution: Ligestillingsafdelingen Holmens Kanal

Læs mere

Ballerup-Furesø-Herlev Lokalafdeling

Ballerup-Furesø-Herlev Lokalafdeling Ballerup-Furesø-Herlev Lokalafdeling Beretning for lokalafdelingens arbejde 2014 Et år er gået, og det er tid til at se tilbage på, hvad har året bragt. Generalforsamlingen står for døren. Der er masser

Læs mere

Elektroniske netværk og online communities

Elektroniske netværk og online communities Elektroniske netværk og online communities BD272 Business Danmark juni 2010 Indholdsfortegnelse Hovedkonklusioner... 2 Indledning... 2 Metode og validitet... 2 Medlemmernes kendskab til online netværk

Læs mere

Af Mathias Overgaard & Peter Lilja

Af Mathias Overgaard & Peter Lilja Stor forskel på mulighed for uddannelse Hvis du er arbejdsløs, er det ikke lige meget, hvor i landet, du bor. Der er nemlig stor forskel på, hvor mange penge de kommunale jobcentre bruger på uddannelse

Læs mere

DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab

DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab DM dit naturlige valg som cand.scient. DM er en fagforening for højtuddannede og mødestedet for 36.000 kandidater og studerende inden for

Læs mere

Når Vi kører en sag for Dig

Når Vi kører en sag for Dig Når Vi kører en sag for Dig FORBUNDET AF IT-PROFESSIONELLE II00I00II Forbundet af It-professionelle prosa.dk Telefon: 3336 4141 Fax: 3391 9044 prosa@prosa.dk formand@prosa.dk faglig@prosa.dk akasse-kbh@prosa.dk

Læs mere

IVÆRKSÆTTERE. Heldigvis ved man ikke hvad man går ind til 04. 5 hurtige om iværksætteri 08. Det skal banken bruge når du starter virksomhed 10

IVÆRKSÆTTERE. Heldigvis ved man ikke hvad man går ind til 04. 5 hurtige om iværksætteri 08. Det skal banken bruge når du starter virksomhed 10 M E R K U R A N D E L S K A S S E T I D S S K R I F T F O R N Y B A N K K U L T U R N R. 2 2 0 1 5 PENSIONSMEDLEMMER FRAVÆLGER FOSSIL ENERGI 14 SÆT OPSPARINGEN I FREMTIDENS BÆREDYGTIGE TEKNOLOGI 18 TEMA:

Læs mere

CURRICULUM VITAE. Hoda Al-Amood, 2014

CURRICULUM VITAE. Hoda Al-Amood, 2014 CURRICULUM VITAE Hoda Al-Amood, 2014 Kontakt info: Navn: Hoda Al-Amood Født: oktober-1974 Civil stand: Samlevende Adresse: Mellemengen 3, 1TV 2980 Kokkedal Telefon: 31 25 04 34 E-mail: hodaal@gmail.com

Læs mere

Ældres anvendelse af internet

Ældres anvendelse af internet ÆLDRE I TAL 2014 Ældres anvendelse af internet Ældre Sagen Marts 2014 Ældre Sagen udarbejder en række analyser om ældre med hovedvægt på en talmæssig dokumentation. Hovedkilden er Danmarks Statistik, enten

Læs mere

SYV SKARPE OM FINANSFORBUNDET IT-MEDARBEJDERE I FINANSSEKTOREN

SYV SKARPE OM FINANSFORBUNDET IT-MEDARBEJDERE I FINANSSEKTOREN SYV SKARPE OM FINANSFORBUNDET IT-MEDARBEJDERE I FINANSSEKTOREN Finansforbundet September 2007 Tekst og layout: Kommunikation Oplag: 600 VALGET ER DIT Medlem af Finansforbundet eller ej? Valget er naturligvis

Læs mere

PROSAs arbejdsplan for 2011-2012 vedtaget efter delegeretforsamling 20.-21. november 2010.

PROSAs arbejdsplan for 2011-2012 vedtaget efter delegeretforsamling 20.-21. november 2010. PROSAs arbejdsplan for 2011-2012 vedtaget efter delegeretforsamling 20.-21. november 2010. Det naturlige valg for it-professionelle Det, der startede som en finansiel krise i 2008, har nu bidt sig fast

Læs mere

På besøg hos studenterambassadøren Jingyu She

På besøg hos studenterambassadøren Jingyu She Portræt 25 På besøg hos studenterambassadøren Jingyu She Som studerende kan du kontakte studenterambassadøren, hvis du er kommet i klemme i administrative sager om fx snyd eller dispensation. Tina er uddannet

Læs mere

Guide til lønforhandling for mejeriingeniører

Guide til lønforhandling for mejeriingeniører Side 1 af 6 Hovedpunkter Bemærkninger til de enkelte trin Forhandling én gang årligt? ger) De fleste privatansatte mejeriingeniører har anført i deres ansættelseskontrakt, at de forhandler løn én gang

Læs mere

Drupal. Hvad er Drupal?

Drupal. Hvad er Drupal? Drupal Verdens bedste Content Management System Drupal er to år i træk blevet kåret som det bedste Open Source CMS i den såkaldte CMS Award, som årligt afholdes af det anerkendte IT-bogforlag Packt Publishing.

Læs mere

FTF s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen

FTF s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen 15. april 2011 Rådgivende Sociologer ApS Kronprinsessegade 34 st 1306 København K cvr 30209346 bank 5032 120996-2 tlf 33 15 36 26 fax 33

Læs mere

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4 Indhold Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2 Resumé 3 Om undersøgelsen 4 Undersøgelsens resultater 4 Hvilke organisationer er med i undersøgelsen? 4 Organisationernes størrelse

Læs mere

Formandens beretning - udkast. Karin Brorsen. VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015

Formandens beretning - udkast. Karin Brorsen. VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015 Formandens beretning - udkast Karin Brorsen VikarBranchens generalforsamling 8. maj 2015 Velkommen til Generalforsamlingen i VikarBranchen. For anden gang står jeg nu som formand, og skal aflægge beretning

Læs mere

IT-faglige kompetencer. IT funktions kompetencer. Navn: Adresse:

IT-faglige kompetencer. IT funktions kompetencer. Navn: Adresse: CV Navn: Adresse: Gunnar Reimer Leifsgade 5, 5.tv 2300 København S Telefon: 32955156 Mail: Gunnar.Reimer@gmail.com Hjemmeside: www.withinme.dk IT-faglige kompetencer Har i mit tidligere arbejde hovedsagelig

Læs mere

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden!

Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! idéer for livet Frivilligt, socialt arbejde - i arbejdstiden! 38 Idéer for livet Ambassadører ved IFL jubilæumsarrangement i sept. 2008. Evaluering af Skandia Idéer for livet Ambassadører 2008 Denne rapport

Læs mere

Jeg sætter mig hurtigt ind i kundens behov og arbejder tæt sammen med kunden for at opfylde kundens ønsker.

Jeg sætter mig hurtigt ind i kundens behov og arbejder tæt sammen med kunden for at opfylde kundens ønsker. KONSULENTPROFIL Navn Nationalitet Torben Nørgaard Dansk Resumé Jeg er oprindeligt kontoruddannet i revisionsfirma. I de 8 år jeg var ansat havde jeg ansvaret for driften af EDB og stod for kontakten til

Læs mere

Idékatalog til Kollegaens Dag 2011

Idékatalog til Kollegaens Dag 2011 Idékatalog til Kollegaens Dag 2011 Hvordan kan I fejre Kollegaens Dag? Alle kan være med til at fejre Kollegaens Dag det kræver ikke andet end lysten til at gøre noget positivt for og med sine kollegaer.

Læs mere

Vejledning og Retningslinjer for tillidsrepræsentanter og sekretariat. omkring lokalløndannelse i. Kommuner, Regioner og Staten

Vejledning og Retningslinjer for tillidsrepræsentanter og sekretariat. omkring lokalløndannelse i. Kommuner, Regioner og Staten Vejledning og Retningslinjer for tillidsrepræsentanter og sekretariat omkring lokalløndannelse i Kommuner, Regioner og Staten 1/ Retningslinjer til Tillidsrepræsentant og konsulenter i sekretariat: 2/

Læs mere

Gør hjemmesiden synlig på søgemaskinerne

Gør hjemmesiden synlig på søgemaskinerne Gør hjemmesiden synlig på søgemaskinerne Der er mange måder at gøre jeres hjemmeside synlig i søgemaskinerne på. På dette kursus kommer vi omkring de fleste med fokus på, hvad I selv kan gøre for at komme

Læs mere

Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse. Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel

Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse. Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel Velkommen til vores program for 2014! Tak fordi du har valgt at kigge nærmere på vores 6 ugers uddannelsesforløb.

Læs mere

Cykel Score når chips sætter gang i cyklisterne

Cykel Score når chips sætter gang i cyklisterne Artikel til Vejforum 2011 Cykel Score når chips sætter gang i cyklisterne Civilingeniør Troels Andersen, Fredericia Kommune, troels.andersen@fredericia.dk CykelScore er et helt nyt kampagnekoncept til

Læs mere

Hvad får du ud af workshoppen

Hvad får du ud af workshoppen Selvledelse Aarhus Universitet AC TAP gruppen 15. maj 2014 Djøf karriere- og kompetencecenter Christina Toft Hvad får du ud af workshoppen 19. maj 2014 Interview hinanden om selvledelse Alle får et kort

Læs mere

Lockouten gav et sammenhold, som intet teambuildings kursus kunne have gjort bedre. Det sammenhold må vi prøve at holde fast i.

Lockouten gav et sammenhold, som intet teambuildings kursus kunne have gjort bedre. Det sammenhold må vi prøve at holde fast i. Kære alle i kreds 3 Horsens den 31. maj 2013 Så er hverdagen ved at vende tilbage til skolerne. Alle har travlt med at nå at indhente forskellige gøremål og det bliver sikkert ikke helt godt igen, før

Læs mere

Generation Y Om ledelse, beskæftigelse, & uddannelse

Generation Y Om ledelse, beskæftigelse, & uddannelse Generation Y Om ledelse, beskæftigelse, & uddannelse Generation Y: De unge, krævende talenter? Dén generation der lige nu er på vej ind på arbejdsmarkedet er unge talenter, der kræver, at virksomhederne

Læs mere

Instrukser for brug af it

Instrukser for brug af it it sikkerhed Instrukser for brug af it Må Skal ikke Kan Januar 2010 Version 1.0 Indhold Forord................................................... 3 Resumé.................................................

Læs mere

Få optimeret dit firmas website til mobilen og styrk dit image ud af til.

Få optimeret dit firmas website til mobilen og styrk dit image ud af til. Få optimeret dit firmas website til mobilen og styrk dit image ud af til. Hvorfor? Vi danskere vil være på nettet overalt. Og det kan ses på mængden af datatrafik, vi henter og sender til og fra vores

Læs mere

FRIE. media partners BLIV KLAR TIL NYE MÅL OG NYE UDFORDRINGER GODE TIPS MEN FIND FØRST UD AF HVAD DU VIL. Frie FIND DIT NYE. Medieinfo 2014 TEMA:

FRIE. media partners BLIV KLAR TIL NYE MÅL OG NYE UDFORDRINGER GODE TIPS MEN FIND FØRST UD AF HVAD DU VIL. Frie FIND DIT NYE. Medieinfo 2014 TEMA: media partners Medieinfo 01 0 01 7 GODE TIPS FRIE DET ER DIG, DER BESTEMMER 0 01 Frie FIND DIT NYE Det er Dig, Der bestemmer DRØMMEJOB ONLINE Christine Feldthaus om balance: Vil du være overskudsspelt-mor

Læs mere

om at være pårørende Af: Mai-Britt Gammelgaard, København

om at være pårørende Af: Mai-Britt Gammelgaard, København StilladsInformation nr. 80 - august 2006 om at være pårørende Af: Mai-Britt Gammelgaard, København Det lyder, som om det drejer sig om en sygdom men mine tanker går i helt andre retninger - nemlig at være

Læs mere

Man skal være god til at spørge

Man skal være god til at spørge Artikel fra Muskelkraft nr. 1, 2002 Man skal være god til at spørge Som handicaphjælper er Klaus parat med praktisk bistand og psykisk støtte til sin brugers sexliv. Misforståelser kunne være undgået,

Læs mere

TOM NYMANN PRINCE2 Foundation & Practitioner. Kursets Undervisere PRINCE2 Projektledelse

TOM NYMANN PRINCE2 Foundation & Practitioner. Kursets Undervisere PRINCE2 Projektledelse Tom er en af vores undervisere. Han er akkrediteret PRINCE2 underviser og har særlig stor erfaring med både teoretisk og anvendt projektledelse. Han er pædagogisk orienteret, og lægger vægt på at formidle

Læs mere

SLIDE 2. Sådan er det ikke længere heller ikke for Sarah:

SLIDE 2. Sådan er det ikke længere heller ikke for Sarah: SLIDE 1 SLIDE 2 Det grænseløse arbejde findes mange steder i vores arbejdsliv i dag og er på mange måder blevet en fastgroet del af den måde, vi organiserer vores arbejdsliv på. Når vi taler om det grænseløse

Læs mere

SIKKER PÅ NETTET - TRYG SELVBETJENING

SIKKER PÅ NETTET - TRYG SELVBETJENING SIKKER PÅ NETTET - TRYG SELVBETJENING Din kontakt med det offentlige starter på nettet www.borger.dk DET OFFENTLIGE BLIVER MERE DIGITALT Oplysninger om folkepension og andre offentlige ydelser, ændringer

Læs mere

DET KOMMER! 1 12 TR PÅ DANSK!

DET KOMMER! 1 12 TR PÅ DANSK! 12 TR PÅ DANSK! Robert er tillidsrepræsentant eller TR på en stor brødfabrik. Han repræsenterer dem, der arbejder i fabrikkens pakkeafdeling. Mange af dem kommer fra andre lande. Robert kommer selv fra

Læs mere

Michael Madsen. Kort beskrivelse. Erfaring. På udkig efter nye udfordringer - systemadministratortilbydes.dk michael@systemadministratortilbydes.

Michael Madsen. Kort beskrivelse. Erfaring. På udkig efter nye udfordringer - systemadministratortilbydes.dk michael@systemadministratortilbydes. Michael Madsen På udkig efter nye udfordringer - systemadministratortilbydes.dk michael@systemadministratortilbydes.dk Kort beskrivelse Ung udadvendt mand fra Århus, uddannet IT-teknolog fra Aarhus erhvervsakademi

Læs mere

KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK

KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK Københavns Lærerforening ønsker at sikre lettilgængelig og tidssvarende kommunikation til og fra medlemmer og omverdenen. Vores indsats skal være præget af åbenhed, professionalitet

Læs mere

Sådan forhandler du din egen løn. Start-kit til den årlige lønsamtale - eller ansættelsessamtalen

Sådan forhandler du din egen løn. Start-kit til den årlige lønsamtale - eller ansættelsessamtalen Sådan forhandler du din egen løn Start-kit til den årlige lønsamtale - eller ansættelsessamtalen Februar 2014 Dansk Journalistforbund Flemming Reinvard 1. Lønforhandling til ny stilling Spørgsmål: Hvad

Læs mere

TRIN TIL ØGET OMSÆTNING.

TRIN TIL ØGET OMSÆTNING. 3 TRIN TIL ØGET OMSÆTNING. Tlf. 70 268 264 info@relationwise.dk København - London - Stockholm Introduktion Loyalitets-guruen Frederick Reichheld beskriver, at loyale kunder er en fantastisk profit-generator,

Læs mere

Postregistrering Eksamensprojekt i Programmering C Lavet af: Frantz Furrer Svendborg Erhvervsskole HTX Vejleder: Claus Borre

Postregistrering Eksamensprojekt i Programmering C Lavet af: Frantz Furrer Svendborg Erhvervsskole HTX Vejleder: Claus Borre Postregistrering Eksamensprojekt i Lavet af: Frantz Furrer Vejleder: Claus Borre Side af 4 Titelblad: Skolens navn: Svendborg Tekniske Gymnasium - Rapport: Rapportens titel: Postregistrering Side antal:

Læs mere

Mødereferat. Referat af møde for Selvstændige uden overenskomstl den 7-6-2010 For referat: Stefan Kragh/Jane Kiss Dato for udarbejdelse: 20.6.

Mødereferat. Referat af møde for Selvstændige uden overenskomstl den 7-6-2010 For referat: Stefan Kragh/Jane Kiss Dato for udarbejdelse: 20.6. Mødereferat Referat af møde for Selvstændige uden overenskomstl den 7-6-2010 For referat: Stefan Kragh/Jane Kiss Dato for udarbejdelse: 20.6.2010 Sted: DGI Huset, Vejle. Dagsorden Punkt 1: Foredrag WebAnalytic

Læs mere

Lige løn? - om ligelønseftersyn

Lige løn? - om ligelønseftersyn Lige løn? - om ligelønseftersyn Ligestillingsgruppen Oktober 2000 Ligeløn er et lovkrav Kvinder og mænd har krav på samme løn, når de udfører samme arbejde eller arbejde, der har samme værdi for arbejdsgiveren.

Læs mere

Grafisk workflow. bl.udbudsnet.dk

Grafisk workflow. bl.udbudsnet.dk Grafisk workflow. bl.udbudsnet.dk Hvad går opgaven ud på? Opgaven gik ud på at lavet et præsentations website for Udbudsnet. Hjemmesiden skulle bruges til at sælge Udbudsnet, på en messe som hedder BL.

Læs mere

Dynamics AX hos Columbus

Dynamics AX hos Columbus Dynamics AX hos Columbus Dynamics AX er ikke længere bare Dynamics AX Stop lige op, før du vælger at opgradere Vejen til produktivitet er Rollecentre Henrik fortæller dig, hvordan det er at være kunde

Læs mere

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... I FOA kan vi godt se forskel på de problemer, som brandmanden og pædagogmedhjælperen oplever i hverdagen. Vi ved også, at

Læs mere

Nyvalgt arbejdsmiljørepræsentant

Nyvalgt arbejdsmiljørepræsentant Nyvalgt arbejdsmiljørepræsentant Velkommen Velkommen som arbejdsmiljørepræsentant 3F byder dig velkommen som arbejdsmiljørepræsentant og ønsker dig held og lykke med tillidshvervet. At blive valgt til

Læs mere

Bilag H: Transskription af interview d. 14. december 2011

Bilag H: Transskription af interview d. 14. december 2011 : Transskription af interview d. 14. december 2011 Interviewer (I) 5 Respondent (R) Bemærk: de tre elever benævnes i interviewet som respondent 1 (R1), respondent 2 (R2) og respondent 3 (R3). I 1: jeg

Læs mere

Fra kanvas til empati

Fra kanvas til empati Fra kanvas til empati - en lille inspirationsbog om salg til Selvstændige socialrådgivere, Dansk Socialrådgiverforening Didda Larsen og Mikkel Wiese www.kommunikermer.nu TAK FOR EN LÆRERIG DAG OM SALG,

Læs mere

En open source løsning til bibliotekernes publikumspc ere

En open source løsning til bibliotekernes publikumspc ere En open source løsning til bibliotekernes publikumspc ere Dokument: bibos installationsvejledning bibos version: 2.1.0.1 released 25. oktober 2013 Senest redigeret: 5. februar 2014 af Niels Schmidt Petersen,

Læs mere

Kampen for kollegerne. Østjylland FRA DIN LOKALAFDELING

Kampen for kollegerne. Østjylland FRA DIN LOKALAFDELING LOKALE NYHEDER FRA FØDEVAREFORBUNDET NNF ØSTJYLLAND Østjylland Som fællestillidsrepræsentant skal man ind i kampen for kollegerne, siger Klaus Olesen. FRA DIN LOKALAFDELING Kampen for kollegerne Den nye

Læs mere

Facebook guide for begyndere

Facebook guide for begyndere Facebook guide for begyndere Facebook er stor Facebook er ikke bare kraftfuldt. Det er fleksibelt. Ligegyldigt hvilken type virksomhed du kører, er der nok af forskellige markedførings-muligheder som du

Læs mere

KÆRLIGHED ER OGSÅ AT VILLE HINANDEN

KÆRLIGHED ER OGSÅ AT VILLE HINANDEN KÆRLIGHED ER OGSÅ AT VILLE HINANDEN Hanna og Torben Birkmose Jakobsen har fulgt nogle af de første danske kurser i PREP for at styrke deres parforhold og samliv. - Vi ville gerne investere tid og kræfter

Læs mere

Curriculum Vitae for Per Odderskov.

Curriculum Vitae for Per Odderskov. Curriculum Vitae for Per Odderskov. Demografiske data Navn: Per Odderskov Bopæl: Nedergårds Alle 5, 8200 Århus N Født: 1957 Civil stand: Gift Nationalitet: Dansk Resume Jeg har en mangeårig baggrund som

Læs mere

Fik drømmejobbet på et wildcard

Fik drømmejobbet på et wildcard Karriere Fik drømmejobbet på et wildcard Den nybagte farmaceut Grith Agth Høgh søgte i foråret 2011 en løntilskudsstilling på Glostrup Hospital for at overbevise medicinsk afdeling M om, at de måtte have

Læs mere

Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag?

Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag? Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag? Vi er AJKS AJKS er formidlernes foretrukne a-kasse. Vi organiserer journalister, fotografer, pressefotografer, grafikere, produktions medarbejdere, web-redaktører,

Læs mere

Illumi rigger den digitale logbog til

Illumi rigger den digitale logbog til Case A2SEA Illumi rigger den digitale logbog til Når offshore-specialisterne A2SEA planter kæmpe vindmøller midt ude på havet, bruger de Illumis digitale logbog til at logge geografiske og geologiske data.

Læs mere

Media College Aalborg Side 1 af 11

Media College Aalborg Side 1 af 11 Media College Aalborg Side 1 af 11 Indholdsfortegnelse Problemformulering... 3 Hvilket fjernsupport egner sig bedst af, eller Windows fjernskrivebord, når et firma skal supportere sine kunder?... 3 Hvorfor

Læs mere

It-chefernes dagsorden 2007

It-chefernes dagsorden 2007 Marts 2007 - nr. 1 It-chefernes dagsorden 2007 Baggrund: Resume: Hvert år i begyndelsen af året, gennemfører DANSK IT en undersøgelse af, hvad der står på it-chefernes dagsorden for det kommende år. Således

Læs mere

Deltagende ved mødet: Christina (Formand) UCN, Mirko (Næstformand) UCL, Maja UCN, Kiki Metropol og Mia Metropol.

Deltagende ved mødet: Christina (Formand) UCN, Mirko (Næstformand) UCL, Maja UCN, Kiki Metropol og Mia Metropol. RSD MØDE 15/6 KL. 10.00 PÅ UCN AALBORG Deltagende ved mødet: Christina (Formand) UCN, Mirko (Næstformand) UCL, Maja UCN, Kiki Metropol og Mia Metropol. 1. GODKENDELSE AF DAGSORDEN Tilføjelser: Kort orientering

Læs mere

Lundberg. Lundberg Nyt, december 2013. Information om C5 standard og C5 Håndværk:

Lundberg. Lundberg Nyt, december 2013. Information om C5 standard og C5 Håndværk: Lundberg Nyt, december 2013 C5 Standard og Håndværk 2012 ny version klar Status på C5 2012 s levetid Integration til Håndværk LMe WPA Timesedler Fakturaboks KlarPris. Nyt produkt: Gem emails Nyt om navne

Læs mere

NYHEDSBREV SEPTEMBER 2004

NYHEDSBREV SEPTEMBER 2004 NYHEDSBREV SEPTEMBER 2004 Kære læser! Som leder har man de medarbejdere, man fortjener. For nogle vil det virke provokerende for andre vil det være en selvfølge. Den første artikel i dette nyhedsbrev uddyber

Læs mere

Social Media Rapport for VIRKSOMHED A/S af Bach & McKenzie

Social Media Rapport for VIRKSOMHED A/S af Bach & McKenzie Social Media Rapport for VIRKSOMHED A/S af Bach & McKenzie Dato: 22-08-2014 Copyright af Bach & McKenzie 2014 Introduktion Indholdsfortegnelse 03 Hovedtal Kære VIRKSOMHED A/S Tillykke med jeres nye Social

Læs mere

RÅDET FOR DIGITAL SIKKERHED GUIDE TIL SIKRING AF FORBRUGER- ELEKTRONIK PÅ INTERNETTET

RÅDET FOR DIGITAL SIKKERHED GUIDE TIL SIKRING AF FORBRUGER- ELEKTRONIK PÅ INTERNETTET GUIDE TIL SIKRING AF FORBRUGER- ELEKTRONIK PÅ INTERNETTET TING PÅ INTERNETTET Internet of things er et moderne begreb, som dækker over, at det ikke længere kun er computere, der er på internettet. Rigtig

Læs mere

1 stk. hjerne efterlyses!

1 stk. hjerne efterlyses! Danmarks mest læste taxiblad KAT-Bladet nr. 8. 2011. John Lindbom Den Almægtige! Fader vor. Nye tider i 4x35. Den daglige bøn. 1 stk. hjerne efterlyses! Sidste nyt! Side 1 Side 2 Side 3 Side 4 Side 5 Nye

Læs mere

HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 28. juni 2012

HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 28. juni 2012 HØJESTERETS DOM afsagt torsdag den 28. juni 2012 Sag 12/2011 (2. afdeling) HK Danmark som mandatar for A (advokat Peter Breum) mod Retten i X-købing (kammeradvokaten ved advokat Niels Banke) I tidligere

Læs mere