Fællesskab for frie fugle. magisterbladet. Fra biks til business. Støjberg foretager kovending. SF-plan i modvind. De kan selv.

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Fællesskab for frie fugle. magisterbladet. Fra biks til business. Støjberg foretager kovending. SF-plan i modvind. De kan selv."

Transkript

1 magisterbladet MAGASIN FOR MEDLEMMER AF DM NR SEPTEMBER 2011 Fællesskab for frie fugle side Støjberg foretager kovending SF-plan i modvind De kan selv Fra biks til business

2 Fleksible deltidsuddannelser Fjernundervisning og seminarer Master i Organisatorisk Coaching Omdrejningspunktet er coaching som samtalebaseret læreproces for læring og organisationsudvikling i praksis. Anvendt Filosofi Modulet Filosofiens kerneområder udbydes i foråret Kan læses selvstændigt eller kan indgå som et modul i et tilvalgsfag. Master i it Modulbaseret efteruddannelse af højtuddannede it-medarbejdere. I foråret 2012 udbydes fem fagpakker: 1. Intelligence and the Web. 2. It-forretningsforståelse og tilbudsproces. 3. Business Process Management and Innovation. 4. Brugbarhed. 5. Informationsarkitektur. Master i Ledelses- og Organisationspsykologi Uddannelsen giver en bred indføring i de dele af læringsteorien og psykologien, som har særlig relevans for ledelse og organisationsudvikling. Masteruddannelsen i Læreprocesser Uddannelsen giver kompetence til at udvikle, tilrettelægge, lede og evaluere læreprocesser inden for uddannelse og erhverv. Psykologi Modulet Personlighedspsykologi udbydes i foråret Kan læses selvstændigt eller kan indgå som et modul i et tilvalgsfag. Efter- og Videreuddannelse (kl )

3 LEDER af Ingrid Stage, formand, DM 3 Hovedløs politisk hetz mod offentligt ansatte Mens disse linjer skrives, venter vi stadig på en melding fra Lars Løkke Rasmussen om valgets udskrivelse. Ventetiden er ved at være ulidelig, for politikerne optræder på en helt igennem useriøs måde med uigennemtænkte forslag til omstruktureringer og fyringer i kommuner og regioner, alt imens der samtidig uddeles sidste øjebliks-gaver til boligkøberne, pakket ind i glittet papir, men uden holdbart indhold. For DM s medlemmer i kommuner og regioner er det en belastende situation, politikerne sætter dem i, og begge fløje har bidraget til usikkerheden. SF startede med at komme med, hvad der vel forventedes at være et populært forslag om at fyre ledere og akademikere i kommunerne for på den måde at skaffe midler til flere såkaldt varme hænder i form af pædagoger, hjemmeplejere og folkeskolelærere. Men som det fremgår af artiklen inde i bladet, må partiets ledende politikere have en meget vag og upræcis forestilling om, hvad de akademikere, der er blevet ansat i kommunerne efter strukturreformen, faktisk går og laver. De mange forskellige opgaver inden for social-, kultur-, sundheds- og miljøområderne, som DM s medlemmer udfører i kommunerne, kan SF ikke seriøst mene er overflødige. De er helt afgørende for borgernes velfærd, og opsplitningen i kolde og varme hænder er uden mening. Det kan desværre kun opfattes som et populistisk indslag i valgkampen. Efter kommunerne kom turen så til regionerne. Regeringen og støttepartierne vil i huj og hast afskaffe de fem regioner. Hvordan den historie ender, er det for tidligt at spå om. Men det står fast, at den nuværende regering vil nedlægge regionerne allerede pr. 1. januar Det er ikke svært at forestille sig den utryghed, det skaber for de tusindvis af mennesker, der arbejder i landets fem regioner. Fra regeringens side er der endnu ikke fremsat konkrete forslag til, hvad der skal erstatte regionerne. Det efterlader de regionsansatte med usikkerhed om deres fremtidige arbejdsplads og arbejdsopgaver. DM s medlemmer i regionerne er primært beskæftiget med ledelse, administration, planlægning og kommunikation. Vores medlemmer arbejder med at implementere de regionale og nationale strategier for sundhedsvæsenet, så det i sidste ende kan give den bedste kvalitet med brug af færrest mulige ressourcer. Det er uforståeligt, at regeringen vil foretage så store ændringer af den offentlige sektor uden grundig evaluering og uden en analyse af fordele og ulemper ved en ny struktur. Fraværet af dette signalerer manglende anerkendelse af det arbejde, medarbejderne udfører i regionerne. Strukturelle ændringer uden retning skaber kaos. Regeringens beslutning om at Politikerne optræder på en helt igennem useriøs måde med uigennemtænkte forslag til omstruktureringer og fyringer i kommuner og regioner. nedlægge regionerne med kort varsel savner faglige argumenter. At beslutningen ikke bliver fulgt op af en plan for, hvad der i stedet skal ske, skaber utryghed i ansættelsen. Vi kan ikke acceptere den hetz, vores medlemmer, navnlig de administrativt ansatte, bliver udsat for fra politisk side. Samtidig har der været bemærkelsesværdigt tavst om, hvad der skal ske med den tværgående regionale udvikling, regionerne i dag står for, på områder som kollektiv trafik, erhvervsudvikling, uddannelse og kultur, natur og miljø samt ikke mindst de specialiserede sociale opgaver for nogle af de svageste medborgere. I den situation er der brug for, at de ansatte får en midlertidig jobgaranti. Ellers løber vi den risiko, at den politisk skabte uro får vores medlemmer til at søge væk. Og det kan kun komme til at gå ud over borgerne. Det må ikke ske. Hovedbestyrelsen for Dansk Magisterforening Ingrid Stage, formand Eva Jensen, DM Offentlig Peter Grods Hansen, DM Offentlig Svend Eskildsen, DM Privat* Camilla Gregersen, DM Privat Frederik Dehlholm, DM Privat Hans Beksgaard, DM Forskning & Videregående Uddannelse Anders Hamming, DM Forskning & Videregående Uddannelse Henrik Prebensen, DM Forskning & Videregående Uddannelse Leif Søndergaard, DM Forskning & Videregående Uddannelse Erik Alstrup, DM Forskning & Formidling Tenna R. Kristensen, DM Forskning & Formidling Ole Kentmark, DM Honorar- og timelønnede, deltidsansatte og arbejdssøgende Line Ditlev Larsen, DM Studerende Kasper Ditlevsen, DM Studerende Charlotte Palludan, Fagforeningslisten Hanne Götzsche, DM pensionist *Svend Eskildsen erstatter Nanna Bruun under hendes barselsorlov. Læs også artiklerne SF-plan i modvind og En rundtur i Kolding Kommune på side

4 4 af Mogens Tanggaard, redaktør De kan selv Under denne overskrift præsenterer vi i dette nummer af Magisterbladet den undersøgelse, vi har lavet blandt DM s knap 400 medlemmer, der har valgt at være deres egne herrer som frie fugle på arbejdsmarkedet. Organisatorisk er de placeret i Sektionen for selvstændige og freelancere. Svarprocenten er på 53 af i alt knap 400 mulige svar, så undersøgelsen giver kun et fingerpeg om, hvorfor de har valgt at være selvstændige eller freelancere, og hvilke fordele og ulemper der er forbundet med at have foden under eget bord. Der er udsagn, der går igen i besvarelserne. Man kunne også sige, at temaerne er de samme med ganske få variationer. På plussiden er temaet frihed. Variationerne er: at bruge mig selv på en rigtig god måde, at arbejde med det, jeg er bedst til, at man kan håndplukke de opgaver, man synes, er de mest spændende, at kunne tage action på en idé med det samme, at kunne arbejde hjemme, selv at kunne styre work-life-balance, osv., osv. På minussiden er temaet uvished. Variationerne er: at holde kundegrundlaget levende, at skulle markedsføre sig selv hver dag, banker, der ikke tør låne en penge, ikke at kende arbejdsbelastningen, ikke at kende indtægterne, alle de regler, man skal have kendskab til, årsregnskab og momsregnskab, at være alene på arbejde uden kolleger, osv., osv. Nogle vil måske tro, at mange af dem har valgt freelancetilværelsen, fordi det har været svært at få et fast lønmodtagerarbejde. At de så at sige har gjort en dyd ud af nødvendigheden. Men undersøgelsen fortæller entydigt, at man godt kan tro om igen, for kun ca. hver tiende har valgt freelancetilværelsen af nød. I artiklen Vejle holder på de frie fugle på side beskriver vi et miljø, hvor de selvstændige og freelancere på en og samme gang kan være alene og sammen med andre. Hvor de sidder midt i netværket med kolleger i ånden på den anden side af væggen. Jeg har en suverænt kort vej til en masse ny viden og en række nye opgaver, som cand.mag. og selvstændig proceskonsulent Mette Ullersted udtrykker det. Magisterbladet siger tak til alle, der har deltaget i vores undersøgelse. Vi håber og tror, at det virksomme og engagerede liv, der emmer ud af artiklernes medvirkende, kan inspirere andre, der overvejer en tilværelse som fri fugl. FASTE RUBRIKKER 3 LEDER Hovedløs politisk hetz mod offentligt ansatte 9 SIDEN SIDST 18 SIDEN SIDST 34 NYE BØGER 36 VERDEN PÅ FORMLER a n + b n = c n 38 NYE BØGER 40 KRONIK Slip arbejdskraften fri 42 DET MIT JOB Direktør i EGV Fonden 44 NYT OM NAVNE 45 JOBSEKTIONEN Ledige stillinger 52 MEDDELELSER 56 DM AKTUELT Magisterbladet: Nimbusparken Frederiksberg Telefon (kl ) Telefax Internet: Al henvendelse vedr. abonnement og adresse ændring: og bed om medlems afdelingen. Abonnement på Magisterbladet koster 213,75 kr. per kvartal. Redaktion: Mogens Tanggaard (ansvars havende) Liv Kretzschmer Martin Ejlertsen Thomas Bøttcher Pernille Siegumfeldt Lisbeth Ammitzbøll Sidse Rølle Jakobsen, sekretær Direkte telefon: Annoncer: DG Media a s St. Kongensgade København K Tlf Fax Design og tryk: Datagraf

5 INDHOLD 5 Langt de fleste af de akad ike og reaukr r, vi har ansat, er helt uundværlige fo - ken. Det er ikke dem, der har skylden for vores problemer. ARTIKLER 37% 20 KOVENDING 9% 54% ALENE SAMMEN a n + b n = c n 6 Støjberg foretager kovending 8 Er din arbejdsplads Danmarks bedste? 8 Magisterbladet på FACEBOOK 10 SF-plan i modvind 10 En rundtur i Kolding Kommune 14 Mindfulness 16 Copyright-penge til tv- og radiomedarbejdere 20 De kan selv 24 Fra biks til business 26 Mellem eksperimentel fysik og markedsføring 28 Alene sammen 30 Vejle holder på de frie fugle 39 DM i samarbejde med Foreningen af Universitetsuddannede Audiologopæder Forside: Henrik Kastenskov Produktionsplan: Vignetter: Bob Katzenelson Oplag: eksemplarer ISSN Nr Udkommer: Deadline debat: Deadline annoncer: Deadline kalender: 16. september 5. september 7. september 7. september Nr Udkommer: Deadline debat: Deadline annoncer: Deadline kalender: 30. september 19. september 21. september 21. september Nr Udkommer: Deadline debat: Deadline annoncer: Deadline kalender: 14. oktober 3. oktober 5. oktober 5. oktober Kontrolleret af NORDISK MILJØMÆRKNING 541 Tryksag 166 Kontrolleret oplag: i perioden

6 6 A-KASSER af Martin Ejlertsen foto: Scanpix Magisterbladet beskrev for under to år siden, hvordan a-kasser tvinges til at opsige medlemmer, når de fylder 65 år. Den lov ville beskæftigelsesminister Inger Støjberg (V) ikke ændre. Men det vil hun nu pludselig alligevel. Beskæftigelsesminister Inger Støjberg (V) til Magisterbladet i november 2009: For folk, der mister jobbet og er fyldt 65 år, er det et sikkerhedsnet, at man kan trække på sin folkepension, ligesom mange har mulighed for at trække på pensionsopsparing og ATP. Derfor ser jeg ingen grund til at ændre på loven. Men nu har piben fået en anden lyd. Støjberg foretager kovending Medlemmer af landets a-kasser får automatisk en opsigelse, når de fylder 65 år. Sådan har det været, siden bestemmelserne om, at man skal være under 65 år for at være i en a-kasse, blev indført for årtier siden. Og sådan skulle det fortsætte med at være. Det udtalte beskæftigelsesminister Inger Støjberg (V) til Magisterbladet for halvandet år siden, da Magisterbladet ville høre ministeren om, hvordan den lov hænger sammen med mange politikeres ønske om, at danskerne bliver længere på arbejdsmarkedet. Men nu har ministeren pludselig foretaget en kovending efter helt at have afvist lovændringer. I november måned 2009 rejste Magisterbladet ellers sagen over for ministeren, der på trods af hovedrysten til lovens fortsatte eksistens fra såvel De Konservative, oppositionen og flere eksperter helt afviste at ville ændre disse bestemmelser i loven. For folk, der mister jobbet og er fyldt 65 år, er det et sikkerhedsnet, at man kan trække på sin folkepension, ligesom mange har mulighed for at trække på pensionsopsparing og ATP. Derfor ser jeg ingen grund til at ændre på den lov, sagde Inger Støjberg til Magisterbladet i Misforståelse Men i Beskæftigelsesministeriet mener man nu, at der i 2009 var tale om en misforståelse, og at der derfor ikke er tale om en holdningsændring. Loven skal nu ændres. Min og regeringens holdning er klar. I takt med at vi hæver pensionsalderen med tilbagetrækningsreformen, er det naturligt, at aldersgrænsen for medlemskab af en a- kasse følger med op. Det er sund fornuft. Men jeg har samtidig sagt meget klart, at jeg ikke ønsker en model, hvor en arbejdsløs 67-årig kan hæve dagpenge og folkepension på samme tid, siger Inger Støjberg i et skriftligt svar til Magisterbladet. At det er naturligt, at grænsen følger med op for medlemskab i en a-kasse i takt med en hævelse af folkepensionsalderen, nævnte Inger Støjberg dog intet om til Magisterbladet i Hvad der i dag synes åbenbart for ministeren, gav hun ikke udtryk for i Jeg ser meget gerne, at man bliver længere på arbejdsmarkedet, og det er der ikke noget i lovgivningen, som forhindrer, udtalte Inger Støjberg dengang til Magisterbladet. Ministerens holdning i 2009 har blandt andet ført til, at Ældre Sagen har stævnet Beskæftigelsesministeriet, fordi organisationen mener, at den nuværende lov diskriminerer seniorer på arbejdsmarkedet. Den udlægning var daværende arbejdsmarkedsordfører i De Konservative Knud Kristensen enig i. Det er en form for diskrimination, at man ikke kan fortsætte med at være medlem af en a-kasse, hvis man fortsat vil arbejde efter de 65 år, sagde Knud Kristensen til Magisterbladet i Sagen mod Inger Støjbergs ministerium er på grund af dens principielle karakter berammet direkte til landsretten. Der er endnu ikke fundet en dato for retssagen, men den indledes nok først i 2012, oplyser Ældre Sagen. Inger Støjbergs nye udmeldinger om, at det er helt naturligt, at aldersgrænsen for mulighed for medlemskab i en a-kasse stiger, som hun udtalte til Berlingske i midten af august, bliver også betragtet som nye toner i Ældre Sagen. Vores førsteprioritet har hele tiden været, at politikerne skulle lytte til alle de gode argumenter for at ændre loven. Så vi håber da, at vi kan undgå en retssag, siger souschef i Ældre Sagen Jens Højgaard. MEDLEMSKAB AF EN A-KASSE Medlemskabet i en a-kasse ophører ved udgangen af den måned, hvori medlemmet fylder 65 år, dog 67 år for medlemmer født før den 1. juli PENSION OG A-KASSER Efter vedtagelse af Velfærdsaftalen i 2006, hvis aftaler om efterløns- og pensionsalderen blev fremrykket tidligere i år, hæves pensionsalderen gradvist fra 65 år til 67 år gældende fra 2022.

7

8 8 Er din arbejdsplads Danmarks bedste? Nu går jagten ind på Danmarks bedste arbejdsplads. For dig som magister. For jer som akademikere. Er du glad for din virksomhed? Så grib fat i en kollega, og vær med i konkurrencen. Kvaliteten af en arbejdsplads kan ikke gøres op med nogle få, slagfaste parametre. Nogle lægger mere vægt på lønnen, mens andre prioriterer indflydelse og åbenhed. Derfor har vi lagt konkurrencen så fleksibelt til rette, at DM s medlemmer gennem deres svar på vores spørgeskemaer er med til at prioritere mellem mange forskellige kriterier for en god arbejdsplads, fortæller Poul Kattler fra DM Privats bestyrelse. Kåringen af Danmarks bedste akademikerarbejdsplads er ikke en imagemåling. Den handler om virksomheden set indefra. Alligevel vil Poul Kattler godt vove et gæt på vinderens profil. Vi ved, at vore medlemmer sætter pris på virksomheder, hvor arbejdsmiljøet er udviklende, hvor løn- og ansættelsesforhold er i orden, hvor der er social ansvarlighed og også gerne et engagement i det omgivende samfund. la Læs mere om jagten på Danmarks bedste akademikerarbejdsplads i bladet DM Privat side 11. MAGISTERBLADET PÅ FACEBOOK Blandt alle, der synes godt om Magisterbladet på Facebook, trækker vi lod om tre biografpakker, der hver består af 2 biografbilletter, 2 x popkorn samt enten 2 x kaffe, vin eller øl. Pakken kan indløses i mere end 40 biografer landet over. På Magisterbladets side kan du blandt andet læse nye numre, før du får dem i postkassen. Tryk på synes godt om på Magisterbladets side så er du med i lodtrækningen, som finder sted den 20. september. Foto: Mette Hilden/Red Barnet Red Barnet, Rosenørns Allé København V Bliv indsamler den 4. september og hjælp børnearbejderne i Bangladesh Meld dig som indsamler NU Telefon TILMELD til 1414 redbarnet.dk BARN75 til kr. (+ alm. sms takst) Du hjælper også Børn på Afrikas Horn

9 SIDEN SIDST redigeret af Mogens Tanggaard foto: Colourbox 9 KU KLAR TIL VALGET Når statsminister Lars Løkke Rasmussen trykker på valgknappen, står 18 forskere på Københavns Universitet klar til at hjælpe journalister med at dække folketingsvalget bedst muligt. Universitetets kommunikationsafdeling har sammensat en liste over forskere, der kan kontaktes i forbindelse med valget. Listen rummer eksperter i alt fra valgkampagner og meningsmålinger til politisk kommunikation, spin og regeringsdannelse. Ekspertlisten findes på Brobygning mellem teori og praksis Studerende på professionsuddannelserne efterlyser sammenhæng mellem det, de lærer på deres uddannelser, og deres praktikforløb. Et stort tværfagligt forskningsprojekt arbejder nu på at finde frem til, hvilke indsatser der kan bygge bro mellem teori og praksis på professionsuddannelserne. Til efteråret gør forskerne status på projektet og inviterer i den forbindelse til konference på Institut for Uddannelse og Pædagogik (DPU), Aarhus Universitet torsdag den 29. september. Læs mere om forskningsprojektet og konferencen på: hvor du også kan tilmelde dig konferencen. NYT CENTER FOR TEKNISK KUNSTHISTORIE Statens Museum for Kunst, Nationalmuseet og Kunstakademiets Konservatorskole har etableret et helt nyt Center for Kunstteknologiske Studier og Bevaring eller CATS (Centre for Art Technological Studies and Conservation), der bl.a. kan være med til at afklare tvivlsspørgsmål om kunstværkers ægthed. Teknisk kunsthistorie er konservatorers, naturvidenskabsfolks og kunst- og kulturhistorikeres forskning i og viden om kunstværkers tilblivelse, maleteknikker og materialebrug. Centret forener således på sjælden vis naturvidenskab og humaniora. FÆRRE PENGE SMIDES EFTER ANDRE AKTØRER Udgifterne til de ofte udskældte andre aktører i beskæftigelsesindsatsen er faldet. I 2010 blev der kun brugt knap halvdelen af de midler, som blev brugt ved andre aktørers indtræden på markedet i Det viser et svar fra beskæftigelsesminister Inger Støjberg (V), skriver Altinget.dk. Sidste år brugte kommunerne lidt over 210 millioner kroner på andre aktører, mens der i 2003 blev brugt næsten det dobbelte: 405 millioner kroner. Beløbene dækker dog kun over andelen af udgifter til forløb hos anden aktør for de forsikrede ledige. Udgifterne var i 2005 på sit højeste med 709 millioner kroner. Tallene dækker dog heller ikke over eksempelvis jobcentrenes udgifter til sagsbehandling, tilsyn, drift og vedligeholdelse af it, oplyser ministeren også i svaret. Der er meget snak om de sociale konsekvenser af en neoliberal politik, men der er meget lidt diskussion af neoliberalismens moralske konsekvenser. Kenan Malik, britisk samfundsdebattør, i Information

10 10 KOMMUNER af Thomas Bøttcher tegning: Bob Katzenelson foto: Scanpix SF-plan i modvind SF s afbureaukratiseringsudspil fik et uheldigt afsæt efter en gigantisk regnefejl. Men selv en mindre ambitiøs plan vil møde stor modstand, siger ekspert. Kommunaldirektører ryster på hovedet. Man kan jo sige så meget. På en måde kan jeg ikke forstå, at han ikke bare sagde medarbejdere. Så havde man jo flere at spare væk. Aalborgs kommunaldirektør, Jens Kristian Munk, har svært ved at tage SF-formand Villy Søvndals udspil om at spare akademikere, chefer og administrativt personale i kommunerne seriøst. Det samme har Kommunernes Landsforening (KL), der er gået i rette med SF s talgrundlag. I forbindelse med fremlæggelsen af planen hævdede SF, at der var blevet ansat ekstra administrative medarbejdere i kommunerne siden folketingsvalget i Det reelle tal var imidlertid ca , når elever, fleksjobbere, ledige i aktivering og overførte statslige stillinger blev fratrukket, viste KL s dataudtræk. Men selv en langt mindre ambitiøs SFplan vil møde modstand i Aalborg. Siden kommunalreformen, da vi blev lagt sammen med Sejlerflod, Nibe og Hals kommuner, har vi sparet 10 pct. på administration årligt. Det blev vedtaget, at der ikke skulle være flere administrative medarbejdere end i den gamle Aalborg Kommune, og det har vi overholdt, siger Jens Kristian Munk. Ingen effekt på beskæftigelsesområdet End ikke på beskæftigelsesområdet, hvor der ifølge en opgørelse fra Min A- kasse kom nye sider med lovændringer, bekendtgørelser og vejledninger i løbet af årets første tre måneder, vil SF s forslag have nogen effekt, siger direktør i Aalborg Kommunes beskæftigelsesforvaltning Preben Buchholt, der har gennemgået SF-udspillet for Magisterbladet. Hvis du sparer som foreslået, så sparer du varme hænder og ikke kolde, for det er sagsbehandlere, der sidder med det her, ikke bureaukrater, siger Preben Buchholt om de to elementer i udspillet, der berører beskæftigelsesområdet, nemlig en sygedagpengeændring og en fjernelse af kontanthjælpsloftet. I Aarhus Kommune, der på grund af budgetbesparelser nedlægger 700 stillinger, hvor administrationen alene tegner sig for en tredjedel af de samlede besparelser, mener kommunaldirektør Niels Højbjerg, at begrebet bureaukrati er misvisende. De bureaukrater, vi har ansat, er en bred vifte af folk. Det er folk, der laver En rundtur i Kolding Kommune Villy Søvndal (SF) vil fjerne overflødige akademikere og chefer i kommunerne, men partiet har ikke selv et bud på, hvem de er. Magisterbladet forsøger at komme SF s formand i møde. Få her et overblik over, hvad de ca. 30 magistre i Villy Søvndals hjemkommune, Kolding, beskæftiger sig med.

11 11 DET VIL SF Lempe muligheden for at forlænge sygedagpengeperioden Fjerne kontanthjælpsloftet Fjerne krav om konkurrenceudsættelse og udbud Flerårige økonomiaftaler Faglige vurderinger frem for regler Mere effektiv it Lette indberetningskravene Effektivisere møder fornyelsesprocesser, folk der laver økonomi, udviklingsarbejde og it-implementering, alle mulige gode ting, som er helt nødvendige for omstillingen af den offentlige sektor. Langt de fleste af de akademikere og bureaukrater, vi har ansat, er helt uundværlige for at forny og drive butikken. Det er ikke dem, der har skylden for vores problemer, siger han. Afbureaukratisering virker sjældent Hvis en kommende regering med SF iværksætter et afbureaukratiseringstiltag, vil det langtfra være første gang, det sker. Schlüter-regeringen iværksatte den såkaldte operation regelstorm, hvor kommunerne blev pålagt at effektivisere sig til besparelser, mens den nuværende regerings egen regelforenklingskampagne i dag ikke tiltrækker sig den store opmærksomhed. Hvilket langtfra er tilfældigt, mener lektor i statskundskab ved Aarhus Universitet Peter Bjerre Mortensen. Han forsker i bureaukratiets udvikling i Danmark fra midten af 1980 erne til i dag og peger på, at afbureaukratisering kræver ekstremt stort politisk fokus. Erfaringen er, at du typisk vinder noget ved, at der er nogle lavthængende frugter, du kan hive ned af træet, som ikke har den store effekt. Men hvis du virkelig skal ind at skære bort, løber du typisk panden mod muren efter et år eller to, for da finder man ud af, at reglerne eller medarbejderne havde en funktion. Han mener desuden, at såkaldt afbureaukratisering ofte er ren politik i forklædning. Typisk bliver afbureaukratisering solgt som noget, alle er enige om, for ingen partier er jo uenige om, at overflødigt fedt skal skæres bort. Men når man så kigger konkret på det, opstår uenigheden. Det gælder for det aktuelle forslags vedkommende, fx ambitionen om at lette udliciteringskravene, siger Peter Bjerre Mortensen. Og selvom SF i sit udspil beskylder regeringen for at være skyld i det voksende bureaukrati, vil en ny regering ikke nødvendigvis føre til mindre bureaukrati, vurderer han. I løbet af de sidste 20 år er der kommet mange flere love og bekendtgørelser, men det er svært at se nogen partifarveeffekt. Man kan jo sige så meget. På en måde kan jeg ikke forstå, at han ikke bare sagde medarbejdere. Så havde man jo flere at spare væk. Jens Kristian Munk, kommunaldirektør, Aalborg Kommune Umiddelbart peger pilen måske mest i retning af Djøf s medlemmer. Når SF efter et regeringsskifte vil afbureaukratisere kommunerne ved at fyre akademikere og chefer, må det vel være den klassiske embedsmand, regelforvalteren eller skrivebordskontrollanten, SF har haft i tankerne. At dømme efter Djøf s modoffensiv i medierne har økonomerne og juristernes forbund også tænkt tanken. På den anden side, siden kommunalreformen er der faktisk blevet ansat langt flere DM-medlemmer end djøf ere i kommunerne, og det er netop udviklingen siden Lars Løkke Rasmussens strukturreform i 2007, som SF skyder på i sit udspil. DM har i dag medlemmer med en kommunal arbejdsgiver mod Djøf s 3.100, så måske er det ikke kun djøf erne, der må stå for skud, hvis SF kommer til magten efter et valg. Partiet har ifølge gruppeformand Ole Sohn ikke selv tilstrækkeligt indgående kendskab til de kommunale arbejdspladser til at kunne pege på, hvem de overflødige ansatte er, men vil overlade det til kommunerne at udpege dem. Magisterbladet har derfor undersøgt, hvad magistrene i en tilfældig dansk kommune er beskæftiget med. Valget er faldet på Villy Søvndals hjemkommune, Kolding, med dens borgere og ca. 30 magistermedarbejdere. Hvad laver medlemmer af DM egentlig ude i kommunerne? Sundhedsformidler Første stop på rundturen er socialforvaltningen, hvor cand.mag. og sundhedsformidler Tina Sauvr arbejder. Hun er et af tre-fire DM-medlemmer, der arbejder med journalistik og kommunikation i Kolding Kommune. I Tinas tilfælde gælder det udelukkende formidling på sundhedsområdet. Det gælder blandt andet nyhedsbreve om henvisningsprocedurer til praktiserende læger, synliggørelse af

12 12 KOMMUNER Jeg hjælper vores indkøbere med at stille de relevante miljøkrav. Indkøberne er gode til tal, men ved ikke nødvendigvis, hvad det mest hensigtsmæssige valg er, når det gælder miljø eller sundhed. Bente Møller Jessen, biolog, By- og Udviklingsforvaltningen kommunale tilbud og adfærdsændrende kampagner som fx Diabetesskolen, et tiltag, der skal ses i lyset af, at udgifterne til behandling af diabetes og følgesygdomme i dag udgør 15 pct. af de samlede danske sundhedsudgifter eller 15 mia. kroner. Diabetesskolen er et tilbud til borgere, der lige har fået konstateret diabetes. Det er et samarbejde mellem sygehuset, kommunen og den lokale diabetesforening. Min rolle har været at synliggøre tilbuddet over for relevante parter, borgere og praktiserende læger. I sidste ende handler det selvfølgelig om at undgå følgesygdomme og på den måde ruste dem til ikke at skulle belaste sygehusvæsenet unødigt, fortæller Tina Sauvr. Musikterapeut, kulturblæksprutte, indvandrerunderviser, praktikplanlægger, arkivar Af andre cand.mag.er kan nævnes musikterapeut Trine Vedel Hestbæk, der bruger musikterapi som psykoterapeutisk behandlingsmetode over for brugere ved et kommunalt bosted, UU-koordinator Anne Kirstine Vast, der er erhvervspraktikplanlægger, kontaktformidler og kursus-, økonomi- og hjemmesideansvarlig ved Ungdommens Studievejledning i Kolding, underviser Nina Fischer-Nielsen, der arbejder med aktiveringsprojekter for flygtninge og indvandrere, Lone Leth Larsen, chef for kommunens kulturafdeling, og kulturkoordinator Kristian Lykkebo, koordinator ved kulturkomplekset Nicolai. Om sit job siger Kristian Lykkebo: Nicolai består af fem bygninger, flere af dem er selvstændige kulturinstitutioner. Jeg er ikke leder, men har ansvaret for at få samarbejdet mellem husene til at ske og koordinere de fem huses aktiviteter. Derudover har jeg også ansvaret for at lave arrangementer, ansvar for at servicere byens kulturelle foreninger, ansvaret for koncertsalen og for kunstudstillingerne. I dag er det fx kulturnat i Kolding, hvor jeg har sammensat det samlede program for de fem institutioner og også lavet PR. En af de fem institutioner i Nicolai, Kolding Stadsarkiv, beskæftiger endnu to cand.mag.er og DM-medlemmer, stadsarkivar Birgitte Dedenroth-Schou og arkivar Anders Malling Aaboer. Arkivet har som navnet antyder ansvaret for at indsamle og bevare kommunale arkivalier af historisk interesse, men arkivet modtager også arkivmateriale fra foreninger og privatpersoner. Arbejdspsykologisk konsulent, musikunderviser, kulturkoordinator, forvaltningsdirektør En anden kommunalt ansat humanist, som dog ikke er cand.mag., men derimod cand.pæd.pæd.psych., er Henriette Bech Bjerresgaard, arbejdspsykologisk konsulent og ansat i kommunens HR-afdeling. Jeg arbejder primært med arbejdspsykologiske problemstillinger, fx ude på kommunale arbejdspladser, hvor folk ikke kan samarbejde, eller hvor der er konflikter, forklarer hun. En anden del af mit arbejde er mere forebyggende i form af undervisning, kompetenceudvikling og coaching, ligesom jeg arbejder en del med seniormedarbejdere over 55 år. De resterende tre humanister og DMmedlemmer (idet vi fraregner ansatte ved Koldings selvejende museer) er cand. phil. Frank Arvad Nicolaisen, der underviser i blandt andet rytmisk sammenspil ved Kolding Musikskole, cand. mag. Rikke Winther Revlsholm, kulturkoordinator og blæksprutte i Kulturafdelingen, mens cand.phil. Stefan Birkebjerg Andersen er direktør for By- og Udviklingsforvaltningen. Geolog Stefan Birkebjerg vender vi tilbage til sidst i artiklen, men først et blik på, hvad kommunens 15 miljømagistre, cand.scient.erne, foretager sig. Opgaverne spænder over det lovbundne tilsyn med blandt andet industri, landbrug, spildevand, naturbeskyttelse, naturgenopretning, badevandskontrol, miljøvurderinger og meget andet. Nogle magistre tager sig mest af den ene af de to opgaver, andre befinder sig midt imellem. Vi nøjes med at spørge tre af dem. Susanne N. Marcussen er kommunens eneste geolog og beskæftiger sig alene med lovbundne opgaver. Som grundvandsspecialist holder hun øje med de ca. 100 grundvandsboringer ved kommunens 40 vandværker foruden ca. 100 markvandingsbrønde, private husholdningsboringer og en række industriboringer. Og hver gang der skal laves en ny boring, eller når en bygherre ønsker at sænke grundvandsspejlet, skal der gives tilladelse. Der er en vis mængde grundvand, som dannes, når det regner, og noget af det op-

13 13 pumpes igen. Hvis du pumper for kraftigt i et område, risikerer du at udtørre nærliggende boringer eller dræne vandløb. Ligeledes når du ønsker at sænke grundvandsspejlet på grund af et byggeri, kan du risikere, at nærliggende indvindingsboringer går tomme, eller simpelthen, at nærliggende bygninger sætter sig, forklarer Susanne N. Marcussen, der også bruger en del af sin tid på langsigtede indsatsplaner for grundvandsbeskyttelse. Beredskabskoordinator og grøn indkøber Alle de øvrige miljømagistre er biologer, heriblandt Karin Annika Myren, koordinator ved Afdeling for klima og bæredygtighed. Hun beskæftiger sig mest med udvikling og overordnede strategier. Jeg sidder netop nu og skriver på kommunens nye bæredygtighedsstrategi og er ved at udvikle et vurderingsværktøj for bæredygtighed, der skal implementeres internt i organisationen og på alle overordnede strategier og planer, fortæller Karin Annika Myren, der dog også bruger en begrænset del af sin tid på den lovbundne miljøvurdering af lokalplaner. Biolog Bente Møller Jessen bruger størstedelen af sin tid på at administrere naturbeskyttelsesloven, et arbejde, der besværliggøres af pligtforsømmelser i de tidligere amter. Vi har arvet en masse beskyttet natur efter amterne, og vi ved ikke en pind om det, fordi amterne stort set ikke har været ude at tilse det. Men selvom Bente Møller Jessen bruger meget af sin tid på at rette op på amtslig slendrian, er der også tid til en anden opgave, der i 2009 indbragte hende prisen som Danmarks grønneste indkøber. Jeg hjælper vores indkøbere med at stille de relevante miljøkrav. Indkøberne er gode til tal, men ved ikke nødvendigvis, hvad det mest hensigtsmæssige valg er, når det gælder miljø eller sundhed. Bente Møller Jessen og resten af miljøområdet er placeret i By- og Udviklingsforvaltningen, der som nævnt har cand. phil. Stefan Birkebjerg Andersen som direktør. Efter en organisationsændring indeholder forvaltningen foruden beredskab, ejendomme, anlæg og drift både den tidligere miljøforvaltning og den tidligere kulturforvaltning. Det har sparet kommunen en direktør og en vicedirektør samt en chef lige under direktørniveau. Magisterbladet ville gerne have spurgt Stefan Birkebjerg Andersen om perspektiverne af SF s plan for By- og Udviklingsforvaltningen, men det er ikke lykkedes at træffe ham.

14 14 MINDFULNESS foto: Henrik Petit HVAD: DM s mest besøgte fyraftensmøde nogensinde. Emnet er mindfulness, der henviser til en tilstand af nærvær, hvor en person er bevidst om sig selv og sine tanker i nuet. HVEM: 382 tilhørere, heraf 306 kvinder og 76 mænd. HVOR: Panum Instituttet, Lundsgaard Auditoriet. HVORNÅR: Torsdag den 18. august kl

15 15 Find flere fyraftensmøder og kursustilbud på

16 16 UBVA-LEGATER af Mogens Tanggaard foto: Stefan Kai Nielsen Copyright-penge til tv- og radiomedarbejdere Igen i år er der penge at søge til bl.a. studierejser og deltagelse i konferencer for DM-medlemmer, hvis ophavsrettigheder i forbindelse med videreudnyttelse af tv- og radioprogrammer bliver forvaltet af Copydan og herfra sendt videre til AC s Udvalg til Beskyttelse af Videnskabeligt Arbejde (UBVA). Det samlede legatbeløb er som sidste år på i alt kr. De penge, Copydan modtager, sendes videre til de ophavsmænd, hvis værker er blevet brugt. Men ofte kan Copydan ikke finde frem til ophavsmændene, der står bag værkerne. I de tilfælde sender Copydan pengene videre til en række organisationer, bl.a. AC, der så kan bruge pengene på noget, der kommer medlemmerne til gode. UBVA har siden 2006 uddelt tv- og radiomedarbejderlegater til akademikere, der arbejder inden for tv- og radiobranchen. DM administrerer legatuddelingen på AC s vegne. Legater kan gives til deltagelse i efter- og videreuddannelse, til deltagelse i internationale konferencer, til studierejser og til forsknings- og/eller udviklingsprojekter. Legatportionerne er på maksimalt kr. pr. ansøger. Der er ansøgningsfrist onsdag den 5. oktober kl Udbetaling af legater finder sted i DM, Nimbusparken 16, 2000 Frederiksberg den 10. november Sidste år modtog 22 ansøgere en legatportion. DET BRUGTE FIRE UD AF DE 22 LEGATMODTAGERE PENGENE TIL: Charlotte Louise Koldbye, Esben Tange, redaktør i DR, Majse Garde Bergmann, Bo Cumming Løkkegaard, videnskabsjournalist, ansat på modtog et legat på kr. til dramaturg i DR, modtog et legat kreativ direktør, Nature & Experimentarium, modtog et en studierejse til Italien, hvor på kr. til at deltage i kon- Science, modtog et legat på legat på kr. til en studie- han i anledning af komponisten ferencen Showrunner Exchange kr. til en studierejse til fir- rejse til USA og Canada. I New York Franz Liszts 200-års-fødselsdag i Los Angeles, hvor folkene bag maet Sandia i New Mexico for at skulle hun besøge Radio Lab, et ville studere Liszts liv og arbejde nogle af de største tv-dramaer skabe kontakter og lave research populært videnskabsprogram, der i og omkring Villa d Este i byen ville fortælle om processen med til en kommende dokumentar. sendes over hele USA. I Canada Tivoli uden for Rom, hvor Liszt at udvikle tv-dramaer. Sandia er verdens førende forsk- skulle hun besøge redaktionen komponerede en række betyde- ningsinstitution inden for sikker- bag programmet This American lige værker. hed, hvad angår bl.a. spredning af Life samt møde producerne af farlige sygdomme og kemikalier. programmet Quirks & Quarks med knap lyttere hver uge. Læs mere om legatet, og hent ansøgningsskemaer på

17 LIC fødselsdag Garden Lanterne 29 cm, [599,-]* LIC pris 509,- Se fødselsdagskataloget på 24,8 cm, [499,-]* LIC pris 425,- NYHEDER FRA Blå Mega Mussel Skål 18 cm [699,-]* LIC pris 575,- 16 cm, [299,-]* LIC pris 255,- Blue Ring Shiraz/ Cabernet Sauvignon 2008 Eminent rødvin til grillanretninger LIC pris 49,- Blå Mega Mussel Æggebægre 2 stk. [299,-]* LIC pris 245,- Blå Mega Mussel Etagere 3-lag [1.299,-]* LIC pris 1.065,- Blå Mega Mussel Skål 21 cm [799,-]* LIC pris 655,- Brasiliansk Oksefilét Tilbud pr. 1/2 kg 65,- Varehuse Herlev Turbinevej 9 Aalborg SV Løven 19 Aarhus, Skejby Jens Olsens Vej 9 LIC NETSHOP * I parentes er anført den pris leverandøren anbefaler. Priserne i annoncen gælder frem til 16. sept (Magisterbladet 35/2011)

18 18 SIDEN SIDST redigeret af Mogens Tanggaard Foto: Scanpix YTRINGSFRIHEDEN FOR UNIVERSITETSAVISEN IKKE I FARE Borum Eshøj genåbnes Et internationalt forskerhold er i færd med at undersøge den godt år gamle gravhøj Borum Eshøj ved Aarhus i jagten på ny viden om bronzealderen. Forskerholdet skal bl.a. fastslå, om bygningsværket virkelig var op til 40 meter i diameter. Den nye undersøgelse vil give viden om gravhøjens konstruktion og opbygning, som kan bruges i fortællingen om bronzealderens mennesker, siger arkæolog Marianne Rasmussen, der er tovholder på Kulturarvsstyrelsens store formidlingsprojekt Danmarks oldtid i landskabet, til FORSKERE OG DEN OFFENTLIGE DEBAT Experimentarium inviterer til debatmødet When science meets the headlines encouraging critical and accurate reporting of science onsdag den 5. oktober kl Målet med konferencen er at skabe et nationalt initiativ og samarbejde til at sikre, at danske forskere tager mere aktivt del i den offentlige debat. På konferencen tegner tre udenlandske forskere et billede af den britiske forskerdebat, hvor sager om Climategate bl.a. har medført, at forskere er blevet truet på livet. Læs mere om konferencen på hvor du også kan tilmelde dig konferencen. Deltagelse er gratis. Universitetsavisen er kommet i stormvejr på grund af en enquete om de universitetsansattes tillid til rektor Ralf Hemmingsens rolle i Penkowa-sagen. Medlem af avisens bladudvalg professor Jørn Vestergaard har udtalt, at hans tillid til avisens redaktør Richard Bisgaard endegyldigt er væk. Formanden for Bladudvalget, professor Bjørn Quistorff, siger dog, at bekymringer om, at ytringsfriheden kunne være i fare i denne sammenhæng, synes helt ude af proportioner. Tror man virkelig, at kvinder, der rekrutteres til topstillinger via økonomiske begunstigelser en bloc, bliver forbilleder eller rollemodeller for de unge kvinder på universitetet?. Hans Bonde, professor, Københavns Universitet, i Universitetsavisen ER RAMADANEN FARLIG FOR HELBREDET? Foto: Colourbox Er det sundhedsskadeligt at faste? Det spørgsmål har videnskab.dk stillet Anders Fabricius Nedergaard, ph.d. fra Institute of Sports Medicine. Han fortæller, at forsøg med dyr har vist, at dyr, som kronisk får for lidt mad, lever længere end dyr, der får rigeligt med mad, og at faste muligvis kan beskytte mod forskellige kræftsygdomme. Objektivt set er det et faktum, at folk, der følger ramadan-fasten, får bedre kolesteroltal og bedre blodsukkerkontrol, hvilket antyder, at der sker noget gunstigt med stofskiftet under fasten, siger Anders Nedergaard.

19 Har din ledelseskarriere brug for et løft? Informationsmøde torsdag 22. september kl tilmeld dig på på din mobil MPA uddannelsen er det sikre valg og det er der over 800 MPA dimittender, der kan skrive under på. MPA styrker din strategiske ledelseskompetence. Du får ny iagttagelses- og handlekraft, foruden et livslangt netværk med nuværende og kommende ledere fra den offentlige sektor. Forskningsbaseret undervisning skaber fundamentet for et sammenhængende 2-årigt forløb, hvor din ledelse udvikles gennem et tæt samspil mellem teori og praksis. MPA MASTER OF PUBLIC ADMINISTRATION

20 20 FREELANCERE OG SELVSTÆNDIGE af Liv Alfast Kretzschmer Er du freelancer/selvstændig om fem år? Ja De kan selv Frihed. Nej Ved ikkeke Muligheden for at kunne specialisere sig i det, man brænder for. Chancen for selv at tilrettelægge sin arbejdstid. Freelancere og selvstændige har nemt ved at sætte ord på, hvorfor det er så skønt at være sin egen chef på arbejdsmarkedet. OM UNDERSØGELSEN Hvor mange kunder/arbejdsgivere har du? Spørgsmålene er sendt til samtlige medlemmer af sektionen for freelancere og selvstændige. Svarprocenten er på 53, men da gruppen er på knap 400 personer, skal undersøgelsen tages som et fingerpeg. En fast Flere faste Nogl e faste og nogle skiftende Ud el ukke ke nde skif ifte nde

DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab

DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab DM dit naturlige valg som cand.scient. www.dm.dk/naturvidenskab DM dit naturlige valg som cand.scient. DM er en fagforening for højtuddannede og mødestedet for 36.000 kandidater og studerende inden for

Læs mere

DM fagforening for højtuddannede. DM Leder

DM fagforening for højtuddannede. DM Leder DM fagforening for højtuddannede DM Leder DM Leder Det er vigtigt, at DM har fokus på ledere, fordi mange medlemmer af DM før eller senere bliver ledere. Det er en meget naturlig karrierevej for mange

Læs mere

DM Fagforening for højtuddannede. Styrk dit studieliv

DM Fagforening for højtuddannede. Styrk dit studieliv DM Fagforening for højtuddannede Styrk dit studieliv DM Fagforening for højtuddannede er mødestedet for 36.000 kandidater og studerende inden for humaniora, naturvidenskab, samfundsfag og sundhedsvidenskab.

Læs mere

DM Dansk Magisterforening. DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation

DM Dansk Magisterforening. DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation DM Dansk Magisterforening DM for kommunikatører dm.dk/kommunikation DM for kommunikatører DM (Dansk Magisterforening) er mødested for 36.000 kandidater og studerende inden for humaniora, samfundsfag, naturvidenskab

Læs mere

Survey. Akademiker projektet. Forfatter: Søs Ammentorp. Publiceret: 07-11-2008 11:04:36. Beskrivelse: DS akdemiker projekt 2008. Forventet: Påbegyndt:

Survey. Akademiker projektet. Forfatter: Søs Ammentorp. Publiceret: 07-11-2008 11:04:36. Beskrivelse: DS akdemiker projekt 2008. Forventet: Påbegyndt: Survey Akademiker projektet Forfatter: Søs Ammentorp Publiceret: 07--008 :0:36 Beskrivelse: DS akdemiker projekt 008 Forventet: Påbegyndt: 66 Færdiggjort: Baggrundsoplysninger--Er du kvinde eller mand?.

Læs mere

DM dansk magisterforening praktik. Praktik Råd og vejledning til et godt praktikforløb. dm.dk/studerende

DM dansk magisterforening praktik. Praktik Råd og vejledning til et godt praktikforløb. dm.dk/studerende 1 Praktik Råd og vejledning til et godt praktikforløb dm.dk/studerende 2 råd og vejledning til et godt praktikforløb Råd og vejledning til et godt praktikforløb Overvejer du et praktikforløb? Har du overblik

Læs mere

EN PROFESSION MED HØJ VÆRDI FOR SAMFUNDET

EN PROFESSION MED HØJ VÆRDI FOR SAMFUNDET EN PROFESSION MED HØJ VÆRDI FOR SAMFUNDET DANSK SYGEPLEJERÅDS HOLDNINGER TIL SYGEPLEJERSKERS LØN- OG ARBEJDSVILKÅR En profession med høj værdi for samfundet Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejerskers

Læs mere

Notat. Virksomhedernes erfaringer nyuddannede akademikere. Til: Dansk Erhverv Fra: MMM. Halvdelen har ansat akademikere

Notat. Virksomhedernes erfaringer nyuddannede akademikere. Til: Dansk Erhverv Fra: MMM. Halvdelen har ansat akademikere Notat Virksomhedernes erfaringer nyuddannede akademikere Til: Dansk Erhverv Fra: MMM Danske virksomheder efterspørger i stadig højere grad dygtig og veluddannet arbejdskraft. Derfor er det afgørende for

Læs mere

DMs netværk for højtuddannede. DM Fagforening for højtuddannede

DMs netværk for højtuddannede. DM Fagforening for højtuddannede DMs netværk for højtuddannede DMs netværk for højtuddannede DMs netværk for højtuddannede er din genvej til fagligt fællesskab, inspiration og nye muligheder. Du kan bruge netværkene til at inspirere dig

Læs mere

kom og giv din mening til kende www.lo.dk www.ftf.dk se og læs nærmere på LO-varenr.:3000 maj 2007

kom og giv din mening til kende www.lo.dk www.ftf.dk se og læs nærmere på LO-varenr.:3000 maj 2007 LO-varenr.:3000 maj 2007 kom og giv din mening til kende se og læs nærmere på www.lo.dk www.ftf.dk Opsamling på 4 stormøder 2007 om kvalitet i den offentlige sektor Er udgivet af LO og FTF på baggrund

Læs mere

Guider til afholdelse af senkarrieresamtaler. Refleksionsguide til ledere

Guider til afholdelse af senkarrieresamtaler. Refleksionsguide til ledere Guider til afholdelse af senkarrieresamtaler Refleksionsguide til ledere En refleksionsguide, som du kan bruge til at reflektere over, hvordan du ønsker at din karriere skal udvikle sig. 2 Refleksionsguide

Læs mere

Pressemøde dagen før Folketingsvalg 17. juni 2015. (Det talte ord gælder)

Pressemøde dagen før Folketingsvalg 17. juni 2015. (Det talte ord gælder) Pressemøde dagen før Folketingsvalg 17. juni 2015 (Det talte ord gælder) Valgkampen er nu inde i den absolut sidste fase. Om godt 20 timer går danskerne til stemmeurnerne. Det er nu, der skal tages stilling.

Læs mere

master i Læreprocesser uddannelse i fornyelse Studiestart forår 2015

master i Læreprocesser uddannelse i fornyelse Studiestart forår 2015 master i Læreprocesser uddannelse i fornyelse Studiestart forår 2015 Læring kræves i mange sammenhænge. Når arbejdspladser og medarbejdere skal omstille sig, når elever og studerende skal tilegne sig viden,

Læs mere

IDÈKATALOG. Mobning på arbejdspladsen forebyggelse og håndtering. www.voksenmobningnejtak.dk Hotline onsdag mellem kl. 19 21 Tlf.

IDÈKATALOG. Mobning på arbejdspladsen forebyggelse og håndtering. www.voksenmobningnejtak.dk Hotline onsdag mellem kl. 19 21 Tlf. IDÈKATALOG Mobning på arbejdspladsen forebyggelse og håndtering Indholdsfortegnelse Side 2 Side 3-5 Side 6-11 Baggrund, formål og udførelse Konkrete tiltag Bilag 1 Baggrund, formål og udførelse Baggrunden

Læs mere

Et godt og langt arbejdsliv for alle

Et godt og langt arbejdsliv for alle August 2012 Et godt og langt arbejdsliv for alle Alle skal have mulighed for et langt og godt arbejdsliv. For at sikre det er det først og fremmest vigtigt, at arbejdspladser gør alt for at skabe et godt

Læs mere

GIV JERES MEDARBEJDERE ET FAGLIGT SKUB! HD erhvervsøkonomisk diplomuddannelse

GIV JERES MEDARBEJDERE ET FAGLIGT SKUB! HD erhvervsøkonomisk diplomuddannelse GIV JERES MEDARBEJDERE ET FAGLIGT SKUB! HD erhvervsøkonomisk diplomuddannelse 2 GIV JERES MEDARBEJDERE ET FAGLIGT SKUB Giv jeres medarbejdere et fagligt skub...... og klæd dem på til fremtidens udfordringer.

Læs mere

FTF s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen

FTF s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen s ungdomsundersøgelse 2011 Særanalyse for Ergoterapeutforeningen 15. april 2011 Rådgivende Sociologer ApS Kronprinsessegade 34 st 1306 København K cvr 30209346 bank 5032 120996-2 tlf 33 15 36 26 fax 33

Læs mere

Sådan tiltrækker den offentlige sektor akademisk arbejdskraft

Sådan tiltrækker den offentlige sektor akademisk arbejdskraft Sådan tiltrækker den offentlige sektor akademisk arbejdskraft en undersøgelse af akademikeres præferencer Undersøgelsens hovedkonklusioner Moments undersøgelse viser, at den offentlige sektor generelt

Læs mere

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik

Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008. Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Ledernes forventning til konjunktur og rekruttering 2. halvår 2008 Temaer: Rekruttering, kommende ledere, seniorpolitik Maj 2008 Indledning...3 Sammenfatning...3 1. Konjunkturbaggrunden - dalende optimisme

Læs mere

Ældredage 2013. på Gentofte Rådhus. et gratis tilbud til ældre over 65 år i Gentofte Kommune. 8. oktober. Torsdag Fredag Mandag Tirsdag

Ældredage 2013. på Gentofte Rådhus. et gratis tilbud til ældre over 65 år i Gentofte Kommune. 8. oktober. Torsdag Fredag Mandag Tirsdag Ældredage 2013 på Gentofte Rådhus Torsdag Fredag Mandag Tirsdag 3. oktober 4. oktober 7. oktober 8. oktober et gratis tilbud til ældre over 65 år i Gentofte Kommune Invitation Gentofte Kommune inviterer

Læs mere

Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år.

Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år. 1. maj tale 2015 (Det talte ord gælder) Kære alle sammen Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år. Men jeg vil gerne starte med at fortælle om mit besøg hos

Læs mere

UNIVERSITY COLLEGE LILLEBÆLT. Akademiuddannelser

UNIVERSITY COLLEGE LILLEBÆLT. Akademiuddannelser UNIVERSITY COLLEGE LILLEBÆLT Akademiuddannelser 2 UNIVERSITY COLLEGE LILLEBÆLTS DIPLOMUDDANNELSER Praktisk Personlig vejledning Kontakt studievejlederne i Kompetenceudvikling og Undervisningsmidler på

Læs mere

FreelanceGruppen bestyrelsesmøde. Onsdag d. 4. september 2013 kl. 10-17 Fiskergade 41,4, Århus C

FreelanceGruppen bestyrelsesmøde. Onsdag d. 4. september 2013 kl. 10-17 Fiskergade 41,4, Århus C FreelanceGruppen bestyrelsesmøde Onsdag d. 4. september 2013 kl. 10-17 Fiskergade 41,4, Århus C Dagsorden Deltagelse: Referat fra sidste møde Godkendelse af dagsorden Vi konstituerer ny sekretær og mødeleder,

Læs mere

Dansk Naturvidenskabsfestival

Dansk Naturvidenskabsfestival EVALUERING AF DANSK NATURVIDENSKABS- FESTIVAL 2013 Dansk Naturvidenskabsfestival Dansk Naturvidenskabsfestival bliver afholdt hvert år i uge 39. Festivalen er non-kommerciel og koordineres af festivalsekretariatet

Læs mere

Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag?

Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag? Er du medlem af en a-kasse, der kender dit fag? Vi er AJKS AJKS er formidlernes foretrukne a-kasse. Vi organiserer journalister, fotografer, pressefotografer, grafikere, produktions medarbejdere, web-redaktører,

Læs mere

Vi sætter pris på virksomhedens seniorindsats! WWW.SENIORPRAKSIS.DK

Vi sætter pris på virksomhedens seniorindsats! WWW.SENIORPRAKSIS.DK Vi sætter pris på virksomhedens seniorindsats! WWW.SENIORPRAKSIS.DK Seniorpraksis Prisen 2007 Tilmeld jeres virksomhed på www.seniorpraksis.dk Foto: Sisse Jarner Initiativer for seniorerne fortjener anerkendelse!

Læs mere

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt.

Mennesker på kontanthjælp bliver hængt ud, som om de var roden til alt ondt. 1 Folkemødetale 2015 Johanne Schmidt Nielsen Det talte ord gælder. Jeg vil gerne starte med at sige, at den her valgkamp efterhånden har udviklet sig til sådan en konkurrence om, hvem der kan banke hårdest

Læs mere

Forskelle mellem Hovedfag

Forskelle mellem Hovedfag Forskelle mellem Hovedfag Der er blevet benyttet forkortelser for Hovedfag for at give plads til tabellerne. Forkortelserne ser således ud: Hum= humaniora Nat = naturvidenskab Samf = samfundsvidenskab

Læs mere

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4

Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2. Resumé 3. Om undersøgelsen 4 Indhold Indhold 1 SÅDAN BRUGER DANSKE MEDLEMSORGANISATIONER SOCIALE MEDIER 2 Resumé 3 Om undersøgelsen 4 Undersøgelsens resultater 4 Hvilke organisationer er med i undersøgelsen? 4 Organisationernes størrelse

Læs mere

det er dit valg, men det handler om at ha det godt

det er dit valg, men det handler om at ha det godt MEDLEM AF HK-UNGDOM? det er dit valg, men det handler om at ha det godt Varenr.: 447526 15.11.24 specialproduction.dk Weidekampsgade 8 9 København C Tlf.: 33 3 46 36 Fax: 33 3 46 99 E-mail: hk.ungdom@hk.dk

Læs mere

DM Fagforening for højtuddannede. Kickstart din karriere

DM Fagforening for højtuddannede. Kickstart din karriere DM Fagforening for højtuddannede Kickstart din karriere Tillykke med kandidatgraden Står du klar til at kaste dig ud i jagten på drømmejobbet? Eller overvejer du at prøve dine idéer af som selvstændig

Læs mere

Velfærdsstat vs Velstandsstat. Hvordan vil det forme sig med hhv en rød og en blå regering?

Velfærdsstat vs Velstandsstat. Hvordan vil det forme sig med hhv en rød og en blå regering? Allan Næs Gjerding, Department of Business and Management, Aalborg University Slide 1 LO-Aalborg 4. maj 2015 Velfærdsstat vs Velstandsstat Hvordan vil det forme sig med hhv en rød og en blå regering? Allan

Læs mere

Er de sociale medier også et ledelsesværktøj?

Er de sociale medier også et ledelsesværktøj? Er de sociale medier også et ledelsesværktøj? Bodil Damkjær er uddannet cand. phil og adm. direktør i PLINGyou A/S. Bodil hjælper dansk erhvervsliv med deres professionelle brand på LinkedIn. Bodil holder

Læs mere

KOMPETENCEBALANCE Dansk Erhverv: For få gode hoveder vælger Danmark Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Mandag den 7. september 2015, 05:00

KOMPETENCEBALANCE Dansk Erhverv: For få gode hoveder vælger Danmark Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Mandag den 7. september 2015, 05:00 KOMPETENCEBALANCE Dansk Erhverv: For få gode hoveder vælger Danmark Af Iver Houmark Andersen @IHoumark Mandag den 7. september 2015, 05:00 Del: Det går skidt for Danmark i konkurrencen om at tiltrække

Læs mere

Udvikling eller afvikling

Udvikling eller afvikling STRUKTURREFORMEN Udvikling eller afvikling Stor temadag om strukturreformen i Århus. Hvilke konsekvenser får den? Demokrati og udlicitering var blandt de mange emner, der blev debatteret Mere end hundrede

Læs mere

Den danske grundlov sikrer, at ENHVER har ret til at offentliggøre sine tanker. På tryk, i skrift og i tale.

Den danske grundlov sikrer, at ENHVER har ret til at offentliggøre sine tanker. På tryk, i skrift og i tale. Villy Søvndals tale Grundlovsdag 2011 Det danske demokrati har mange år på bagen. Vi er vant til det. Faktisk så forvænte, at vi nogle gange tager det for givet. Vi er så sikre på vores ytringsfrihed her

Læs mere

DOFT er foreningen for dig, der tror på fællesskab og åbenhed

DOFT er foreningen for dig, der tror på fællesskab og åbenhed 2014 DOFT er foreningen for dig, der tror på fællesskab og åbenhed I DOFT rummer vi alle ansatte tandlæger. Uanset hvilken af de fire sektorer, du arbejder i, hvad enten det er i staten, regionerne, kommunerne

Læs mere

Skal du hæve din efterløn?

Skal du hæve din efterløn? Skal du hæve din efterløn? Hvis du har en efterlønsordning, kan du vælge at få den udbetalt allerede nu. Du har indtil 1. oktober til at træffe valget. Men hvad skal du gøre? Af Sanne Fahnøe. Redigeret

Læs mere

UNGES MEDIEKULTUR - Pædagogisk problem eller mulighed? KONFERENCE D. 29. MAJ 2013, KL 9.30-16.00

UNGES MEDIEKULTUR - Pædagogisk problem eller mulighed? KONFERENCE D. 29. MAJ 2013, KL 9.30-16.00 UNGES MEDIEKULTUR - Pædagogisk problem eller mulighed? KONFERENCE D. 29. MAJ 2013, KL 9.30-16.00 UNGES MEDIEKULTUR -Pædagigisk problem eller mulighed? Hallo hører du efter, hvad jeg siger?. Har du ikke

Læs mere

Nye hold 2008. tag ordet i din magt! Trine Sick, journalist og kommunikationsrådgiver

Nye hold 2008. tag ordet i din magt! Trine Sick, journalist og kommunikationsrådgiver Eksklusivt lederkursus Retorik Nye hold 2008 tag ordet i din magt! Anne Katrine Lund, ph.d. i retorik Trine Sick, journalist og kommunikationsrådgiver Flemming Enevold, skuespiller og instruktør en af

Læs mere

Guide til forflytningsvejlederen

Guide til forflytningsvejlederen Guide til forflytningsvejlederen Træk, skub eller rul Brug hjælpemidler Lad borgerne bruge deres egne ressourcer Indhold Du skal vejlede og påvirke holdninger side 3 Undgå ekspertrollen side 4 Sæt forflytning

Læs mere

Projekt Forskel gør en forskel

Projekt Forskel gør en forskel Projekt Forskel gør en forskel Resumé Projekt Forskel gør en forskel sigter mod at optimere processen mht. at få flere højtuddannede nydanskere i arbejde i små og mellemstore virksomheder (SMV). Det gøres

Læs mere

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning

Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015. v/jesper Busk, Formand DI Service. Indledning Side 1 af 14 Formandens beretning til generalforsamlingen for DI Service den 8. maj 2015 v/jesper Busk, Formand DI Service Indledning Velkommen til generalforsamling i DI Service. Jeg har glædet mig til

Læs mere

NYHEDSBREV JUNI 2004

NYHEDSBREV JUNI 2004 NYHEDSBREV JUNI 2004 Kære læser! Så står sommerferien for døren. Næste nyhedsbrev udkommer derfor medio august, når de fleste af os er tilbage på arbejdet igen. Jeg håber, at I får brugt ferien på at læse

Læs mere

2. Baggrund Evalueringer og udvalgsarbejde Indsatsområder Forskningsevaluering Brugerundersøgelse

2. Baggrund Evalueringer og udvalgsarbejde Indsatsområder Forskningsevaluering Brugerundersøgelse Arbejdsmiljøinstituttet Kommunikationsstrategi AMI s kommunikationsstrategi 2003-2006 Indhold 1. Forord 2. Baggrund 3. Målgrupper hvem er AMI s målgrupper? 4. Formål hvorfor skal AMI kommunikere? 5. Kommunikationsmål

Læs mere

25 juni 2015. Tage holder styr på Kunsthallens penge. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 6

25 juni 2015. Tage holder styr på Kunsthallens penge. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 6 25 juni 2015 Nr. 6-25. juni 2015. Nr. 6 Tage holder styr på Kunsthallens penge Seniorjob er en win-win-ordning, mener administrator i Nikolaj Kunsthal, Helene Hertzum. Af Eva Birgitte Jensen Fotos: Per

Læs mere

DE STRESSEDE UNGE KONFERENCE DEN 12. DECEMBER. - Unges problem, voksnes ansvar? Foto Jesse Therrien, layout Line Krogh

DE STRESSEDE UNGE KONFERENCE DEN 12. DECEMBER. - Unges problem, voksnes ansvar? Foto Jesse Therrien, layout Line Krogh DE STRESSEDE UNGE - Unges problem, voksnes ansvar? 2012 Foto Jesse Therrien, layout Line Krogh KONFERENCE DEN 12. DECEMBER DE STRESSEDE UNGE - Unges problem, voksnes ansvar? Konference hos Center for Ungdomsforskning

Læs mere

Prøv et gymnasium MED

Prøv et gymnasium MED Prøv et gymnasium MED plads til dine drømme Søvej 6 4900 Nakskov Merkurs Plads 1 4800 Nykøbing F. www.hhxlf.dk Handelsgymnasiet Lolland-Falster er en del af CELF Vi har plads til dine drømme 3 gode grunde

Læs mere

Vi ved, hvad der skal til

Vi ved, hvad der skal til Vi ved, hvad der skal til -nu skal der handling bag ordene Danmarks Lærerforenings skolepolitiske indspil Danmarks Lærerforening Copyright 2012 1. oplag 2012 Fotos: Ulrik Jantzen Layout: Stig Nielsen Så

Læs mere

Skal du hæve din efterløn eller ej?

Skal du hæve din efterløn eller ej? Skal du hæve din efterløn eller ej? Netop nu sender a-kasserne brev ud til alle de medlemmer, der har betalt ind til efterlønnen. Fra 1. april og seks måneder frem har alle, der har sparet op til at kunne

Læs mere

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... I FOA kan vi godt se forskel på de problemer, som brandmanden og pædagogmedhjælperen oplever i hverdagen. Vi ved også, at

Læs mere

Randers Kommune. Kan du høre mig! Ledelseskonference 2. november 2010

Randers Kommune. Kan du høre mig! Ledelseskonference 2. november 2010 Randers Kommune Kan du høre mig! Ledelseskonference 2. november 2010 Fra åbenmundede bureaukrater til primadonnaer. Årets lederkonference har temaet Kommunikation og ledelse. Temaet er valgt, fordi vi

Læs mere

KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK

KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK KLF S KOMMUNIKATIONSPOLITIK Københavns Lærerforening ønsker at sikre lettilgængelig og tidssvarende kommunikation til og fra medlemmer og omverdenen. Vores indsats skal være præget af åbenhed, professionalitet

Læs mere

Udover før-sendte klage, har jeg også følgende punkt, som for mig fortsat står som et stort, åbent spørgsmål:

Udover før-sendte klage, har jeg også følgende punkt, som for mig fortsat står som et stort, åbent spørgsmål: Fra: Sendt: 26. oktober 2014 20:52 Til: 'ask@ask.dk' Emne: Tilføjelse til klage - 14-641-0043 Udover før-sendte klage, har jeg også følgende punkt, som for mig fortsat står som et stort, åbent

Læs mere

Lyngallup om ministrenes karakterbog 2011 Dato: 15. december 2011

Lyngallup om ministrenes karakterbog 2011 Dato: 15. december 2011 Lyngallup om ministrenes karakterbog 2011 Dato: 15. december 2011 Agenda 1. Metode 2. Resultater 3. Statistisk sikkerhed Lyngallup om ministrenes karakterbog 2011 Dato: 15. december 2011 TNS Gallup A/S

Læs mere

1. Hvad skal Naturvejlederforeningen kommunikere? (hvilke budskaber) 25. marts 2014

1. Hvad skal Naturvejlederforeningen kommunikere? (hvilke budskaber) 25. marts 2014 25. marts 2014 Kommunikationsplan for Naturvejlederforeningen - udkast Forslag til konkrete tiltag, der kan sættes i værk for at føre kommunikationsstrategien ud i livet. Nedenstående tiltag skal løbende

Læs mere

LEDELSE AF KREATIVE PROJEKTER EFTERÅR 2015

LEDELSE AF KREATIVE PROJEKTER EFTERÅR 2015 TRACs INNOVATIONSLEDELSESPROGRAM STYRK DIG SELV I ROLLEN SOM LEDER AF KREATIVE PROJEKTER INNOVATIONSLEDELSESPROGRAM TRACS INNOVATIONSLEDELSESPROGRAM LEDELSE AF KREATIVE PROJEKTER EFTERÅR 2015 STYRK DIG

Læs mere

Køn, uddannelse og karriere

Køn, uddannelse og karriere Køn, og karriere Lederne Oktober 14 Indledning Undersøgelsen belyser lederkarrieren, herunder hvordan lederne fik deres første lederjob, hvad der var deres væsentligste motiver til at blive leder, og hvilke

Læs mere

Rekreative stier. Velkommen til konferencen. Konference for alle med interesse for at etablere stier

Rekreative stier. Velkommen til konferencen. Konference for alle med interesse for at etablere stier Velkommen til konferencen Rekreative stier Konference for alle med interesse for at etablere stier Den 5. oktober 2011 Kl. 9.30-16.00 Comwell Roskilde Stier i natur, landskaber og grønne områder giver

Læs mere

det er her, du hører til

det er her, du hører til DM (Dansk Magisterforening) Peter Bangs Vej 30 2000 Frederiksberg 38 15 66 00 dm.dk MA København Peter Bangs Vej 30 2000 Frederiksberg MA Odense Slotsgade 21B 5000 Odense C MA Aarhus Vesterbro Torv 1-3,

Læs mere

KONTAKT. Studiecenter ARTS. Studievejledningen. Aarhus. Emdrup. Niels Juelsgade 84, bygning 2110, 8200 Aarhus N T: 8716 1380 E: studvej@dpu.

KONTAKT. Studiecenter ARTS. Studievejledningen. Aarhus. Emdrup. Niels Juelsgade 84, bygning 2110, 8200 Aarhus N T: 8716 1380 E: studvej@dpu. BACHELORUDDANNELSEN I UDDANNELSESVIDENSKAB 2012 De første 180 studerende startede på Bacheloruddannelsen i Uddannelsesvidenskab i 2010. KONTAKT Studiecenter ARTS Emdrup Tuborgvej 164, 2400 København NV

Læs mere

Innovativ projektlederskab - efteruddannelse for byudviklere

Innovativ projektlederskab - efteruddannelse for byudviklere Innovativ projektlederskab - efteruddannelse for byudviklere Kombineret efteruddannelse og projektsparring Få redskaberne til at udvikle dine lederskabskompetencer så de projekter, du arbejder med, får

Læs mere

Oversigt over faktaark

Oversigt over faktaark Oversigt over faktaark Hovedlinjerne i Aftale om senere tilbagetrækning De tre hovedelementer i aftalen om tilbagetrækning Reformens virkninger på beskæftigelse, offentlige finanser og vækst Forbedring

Læs mere

Udlicitering - hvad og hvordan? Per Brøgger Jensen pbje@foa.dk 31329369

Udlicitering - hvad og hvordan? Per Brøgger Jensen pbje@foa.dk 31329369 Udlicitering - hvad og hvordan? Per Brøgger Jensen pbje@foa.dk 31329369 Program 1. Et overblik over processen og beslutninger ( tragten ) 2. Hvorfor taler de om det 3. Hvad taler de egentlig om 4. Hvad

Læs mere

ARBEJDSLØSHEDSFORSIKRING FOR honorarmodtagere, freelancere, konsulenter m.fl

ARBEJDSLØSHEDSFORSIKRING FOR honorarmodtagere, freelancere, konsulenter m.fl Arbejdsløshedsforsikring for honorarmodtagere, freelance, konsulenter m.fl. Side 0 ARBEJDSLØSHEDSFORSIKRING FOR honorarmodtagere, freelancere, konsulenter m.fl Arbejdsløshedsforsikring for honorarmodtagere,

Læs mere

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd

Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Gode grunde til at være medlem af Dansk Sygeplejeråd Layout: Dansk Sygeplejeråd 15-29 Illustrationer: Martin Schwartz Foto side 12: Søren Svendsen Copyright Dansk Sygeplejeråd juli 2015 Alle rettigheder

Læs mere

En profession med høj værdi for samfundet. Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejerskers løn og arbejdsvilkår

En profession med høj værdi for samfundet. Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejerskers løn og arbejdsvilkår En profession med høj værdi for samfundet Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejerskers løn og arbejdsvilkår en profession med høj værdi for samfundet Dansk Sygeplejeråds holdninger til sygeplejerskers

Læs mere

Tryghed. Rettigheder. Ung på jobbet. Fællesskab. Udvikling. Respekt. meld dig ind nu...vi behøver hinanden

Tryghed. Rettigheder. Ung på jobbet. Fællesskab. Udvikling. Respekt. meld dig ind nu...vi behøver hinanden Tryghed Ung på jobbet Udvikling Rettigheder Fællesskab Respekt meld dig ind nu......vi behøver hinanden Hey...kom og vær med Jeg synes, det er rigtig sjovt at være med i ungdoms - arbejdet i min afdeling.

Læs mere

Kommunikationsstrategi 2013

Kommunikationsstrategi 2013 Kommunikationsstrategi 2013 4 STYRKER x 3 MÅLGRUPPER x 3 TRIN Baggrund Kommunikationsstrategien 4 x 3 x 3 er sammen med kommunikationspartnerne udviklet af den nyetablerede fælles kommunikationsafdeling

Læs mere

26 februar 2015. Jeg har det som blommen i et æg. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 2

26 februar 2015. Jeg har det som blommen i et æg. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 2 26 februar 2015 Nr. 2-26. februar 2015. Nr. 2 Jeg har det som blommen i et æg Niels Balling fortsætter sit aktive arbejdsliv fra beboerbevægelsen som seniorjobber i Kvarterhuset Amagerbro Fotos: Per Sichlau

Læs mere

LO insider eller outsider i beskæftigelsespolitikken?

LO insider eller outsider i beskæftigelsespolitikken? Invitation til konference LO insider eller outsider i beskæftigelsespolitikken? Fremtidens beskæftigelsespolitik og fagbevægelsens rolle Landsorganisationen i Danmark 2 LO insider eller outsider i beskæftigelsespolitikken?

Læs mere

Økonomen som leder. -CA sætter fokus på lederne. En undersøgelse fra CA s medlemspanel. CA, Økonomernes a-kasse og karriererådgivning.

Økonomen som leder. -CA sætter fokus på lederne. En undersøgelse fra CA s medlemspanel. CA, Økonomernes a-kasse og karriererådgivning. CA, Økonomernes a-kasse og karriererådgivning Økonomen som leder -CA sætter fokus på lederne En undersøgelse fra CA s medlemspanel marts 2005 Økonomen som leder er udgivet af CA, Økonomernes a-kasse og

Læs mere

www.karrierekampagnen.dk Du har måske hørt det før karrieren starter i studietiden

www.karrierekampagnen.dk Du har måske hørt det før karrieren starter i studietiden www.karrierekampagnen.dk Du har måske hørt det før karrieren starter i studietiden Karrierekampagnen Du har måske hørt det før karrieren starter i studietiden. DMstud. sætter nu fokus på de kompetencer

Læs mere

Aarhus Universitets politik for kvalitetsarbejde på uddannelsesområdet

Aarhus Universitets politik for kvalitetsarbejde på uddannelsesområdet Aarhus Universitets politik for kvalitetsarbejde på uddannelsesområdet Formål med kvalitetsarbejdet Kvalitetspolitikken har til formål at etablere et fælles værdigrundlag for kvalitetsarbejdet på uddannelsesområdet

Læs mere

DIPLOM i erhvervsøkonomi HD

DIPLOM i erhvervsøkonomi HD Efteruddannelse DIPLOM i erhvervsøkonomi HD forskningsbaseret efteruddannelse Investér i din humane kapital Vælger du at give dig i kast med en HD-uddannelse, så foretager du en sikker investering i din

Læs mere

Hvad er der sket med dem, som røg ud? Undersøgelse blandt medlemmer, der har mistet dagpengeretten fra januar 2013 til september 2014

Hvad er der sket med dem, som røg ud? Undersøgelse blandt medlemmer, der har mistet dagpengeretten fra januar 2013 til september 2014 Hvad er der sket med dem, som røg ud? Undersøgelse blandt medlemmer, der har mistet dagpengeretten fra januar 2013 til september 2014 2 Forord Hvordan er jeg stillet, når dagpengeforsikringen ryger? Det

Læs mere

Trusler og vold florerer i jobcentre

Trusler og vold florerer i jobcentre Trusler og vold florerer i jobcentre Hver fjerde af de ansatte i jobcentrene oplever stigende problemer med voldelige borgere, og hver tredje sagsbehandler oplever trusler fra borgere som et voksende problem.

Læs mere

III. Ledelsesreform kompetente, professionelle og synlige ledere

III. Ledelsesreform kompetente, professionelle og synlige ledere 84 III. Ledelsesreform kompetente, professionelle og synlige ledere God eller dårlig ledelse er helt afgørende for, om en offentlig arbejdsplads fungerer og for, om borgerne får god service. De offentlige

Læs mere

Forsidetekst Troels Mylenberg snakker om journalistens rolle i et moderne videnssamfund.

Forsidetekst Troels Mylenberg snakker om journalistens rolle i et moderne videnssamfund. Rubrik Når journalistikken vil noget mere Ekstrarubrik Interview med Troels Mylenberg Kredit Af Jens Koed Madsen Redaktør på RetorikMagasinet Manchet Den traditionelle journalist er praktiker, ikke teoretiker.

Læs mere

Det fleksible arbejdsmarked og en god uddannelse hjælper i krisetider

Det fleksible arbejdsmarked og en god uddannelse hjælper i krisetider Organisation for erhvervslivet oktober 2009 AF ØKONOMISK KONSULENT JENS ERIK ZEBIS, JEZS@DI.DK De fleste er kun ledige ganske kortvarigt. Det fleksible danske arbejdsmarked og god uddannelse øger mulighederne

Læs mere

master i Organisatorisk Coaching og læring Studiestart forår 2015

master i Organisatorisk Coaching og læring Studiestart forår 2015 master i Organisatorisk Coaching og læring Studiestart forår 2015 Vi er på Aalborg Universitet stolte over at kunne tilbyde en forskningsbaseret videreuddannelse i Organisatorisk Coaching og Læring. Vi

Læs mere

Morsø Kommune - Trivselsmåling. Steffen Krøyer. Maj 2009. Svarprocent: 100% (7/7)

Morsø Kommune - Trivselsmåling. Steffen Krøyer. Maj 2009. Svarprocent: 100% (7/7) - Trivselsmåling Steffen Krøyer Svarprocent: % (7/7) Maj 9 Indhold Indhold Introduktion Information om undersøgelsen og resultatforklaring Arbejdsglæde og Loyalitet er, loyalitetssegmentering, intern sammenligning,

Læs mere

31 oktober 2013. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 7

31 oktober 2013. Seniorjobberen Nyhedsbrev Nyhedsbrev. Nr. 7 31 oktober 2013 Nr. 7-31. oktober 2013. Nr. 7 Seniorjobbere: Skriv endelig at vi morer os Der er plads til flere på Københavns Stadsarkiv Fotos: Per Sichlau Hvis man gerne vil vide, hvad børn vejede og

Læs mere

JA Nyhedsbrev onsdag den 20. marts 2013

JA Nyhedsbrev onsdag den 20. marts 2013 JA Nyhedsbrev giver dig friske nyheder fra foreningen, de faglige og sociale netværk samt en kalender, hvor du kan tilmelde dig vores arrangementer. Kan du ikke læse dette nyhedsbrev, så klik her JA Nyhedsbrev

Læs mere

Notat. Aarhus Kommune. Pkt. 3 Indsatsen for ledige LVU ere i Jobcenter Aarhus Beskæftigelsesudvalget. Beskæftigelsesforvaltningen

Notat. Aarhus Kommune. Pkt. 3 Indsatsen for ledige LVU ere i Jobcenter Aarhus Beskæftigelsesudvalget. Beskæftigelsesforvaltningen Notat Pkt. 3 Emne Til Indsatsen for ledige LVU ere i Beskæftigelsesudvalget Den 10. november 2011 Aarhus Kommune Baggrund Som udgangspunkt skal ledige med en længerevarende videregående uddannelse henvises

Læs mere

Seniorjob - orientering

Seniorjob - orientering 1 Nr. : Seniorjob - orientering Åben sag Sagsnr.: Sagen afgøres i: Bilag: 11/13708 Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget Indledning/Baggrund Lov om seniorjob har været gældende siden 1. januar 2008. Formålet

Læs mere

Akkrediteringsrådet har godkendt kandidatuddannelsen i pædagogik ved Syddansk

Akkrediteringsrådet har godkendt kandidatuddannelsen i pædagogik ved Syddansk Akkrediteringsrådet har godkendt kandidatuddannelsen i pædagogik ved Syddansk Universitet Godkendelsen er givet på baggrund af Akkrediteringsrådets positive akkreditering samt Universitets- & Bygningsstyrelsens

Læs mere

Lær at leve med kronisk sygdom

Lær at leve med kronisk sygdom Sammenfatning af rapport fra Dansk Sundhedsinstitut: Lær at leve med kronisk sygdom Evaluering af udbytte, selvvurderet effekt og rekruttering Anders Brogaard Marthedal Katrine Schepelern Johansen Ann

Læs mere

Pædagogisk Superstjerne Program

Pædagogisk Superstjerne Program Vil du være pædagogisk mindfulness pioner på din arbejdsplads - og i dit eget liv i 2013? Pædagogisk Superstjerne Program - for dig, der brænder for at gøre en forskel og ønsker et (arbejds-)liv, funderet

Læs mere

Etf s TR Konference 4. november 2014

Etf s TR Konference 4. november 2014 Etf s TR Konference 4. november 2014 Udviklingstendenser i den offentlige sektor Kurt Klaudi Klausen, professor i offentlig organisation og ledelse ved Institut for Statskundskab, Syddansk Universitet

Læs mere

Orientering om Lærernes a-kasses kommunikationsstrategi for formidling af de nye efterlønsregler

Orientering om Lærernes a-kasses kommunikationsstrategi for formidling af de nye efterlønsregler Orientering om Lærernes a-kasses kommunikationsstrategi for formidling af de nye efterlønsregler 42.000 medlemmer af Lærernes a-kasse får i flere omgange i 1. halvår af 2012 information og vejledning om

Læs mere

FFL 14 besparelser på SVU

FFL 14 besparelser på SVU 13-0186 - BORA - 10.09.2013 Kontakt: Bodil Rasmussen - bora@ftf.dk - Tlf: 3336 8869 FFL 14 besparelser på SVU Den varslede beskæring af SVU vil få alvorlige konsekvenser for kompetenceudvikling blandt

Læs mere

Vi arbejder meget resultat af undersøgelse

Vi arbejder meget resultat af undersøgelse Vi arbejder meget resultat af undersøgelse Af: Susanne Teglkamp, Direktør i Teglkamp & Co. I august og september måned 2006 gennemførte Teglkamp & Co. en internetbaseret undersøgelse af, hvor meget vi

Læs mere

HVAD ER DER I JA? NATUR MILJØ VIDENSKAB TEKNIK

HVAD ER DER I JA? NATUR MILJØ VIDENSKAB TEKNIK HVAD ER DER I JA? NATUR MILJØ VIDENSKAB TEKNIK JA er det naturlige valg for mig, fordi det er en fagforening, hvor jeg møder faglige interessefæller. DORTHE BRINCK LILLELUND, JA-MEDLEM 2 Foto: Sarah Bender

Læs mere

Indstilling til Kristian Dahls Mindelegat

Indstilling til Kristian Dahls Mindelegat Indstilling til Kristian Dahls Mindelegat Kære kreds 1, Jeg indstiller hermed Klaus Buster Jensen, 26-årig journalist på Avisen.dk, til Kristian Dahls Mindelegat Lige fra vi lancerede Avisen.dk i september

Læs mere

Kommunikation. Intern og eksterne kommunikation 2. Intranet 3. DT Magazine 4. HR Infoboard 5. Intranet i STARK 6. Dit SILVAN 7

Kommunikation. Intern og eksterne kommunikation 2. Intranet 3. DT Magazine 4. HR Infoboard 5. Intranet i STARK 6. Dit SILVAN 7 Kommunikation Intern og eksterne kommunikation 2 Intranet 3 DT Magazine 4 HR Infoboard 5 Intranet i STARK 6 Dit SILVAN 7 STARKs markedsføring til private 8 STARKs markedsføring til professionelle 9 STARKs

Læs mere

NGO-Konsulent Formidling Ledelse af frivillige Konfliktløsning Håndtering af partnerskaber Mødeledelse

NGO-Konsulent Formidling Ledelse af frivillige Konfliktløsning Håndtering af partnerskaber Mødeledelse NGO-Konsulent Formidling Ledelse af frivillige Konfliktløsning Håndtering af partnerskaber Mødeledelse Facilitering Flow og fremdrift af arbejdsprocesser NGO ere er medlems- og frivillighedsbaserede vidensorganisationer,

Læs mere

stress Tilbage på job efter en sygemelding dm.dk

stress Tilbage på job efter en sygemelding dm.dk stress Tilbage på job efter en sygemelding dm.dk 2 Stress skal løses i fællesskab Fakta Ifølge tal fra Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø er omkring 35.000 danskere dagligt sygemeldt på grund

Læs mere

Men vi er her først og fremmest for at fortsætte ad den vej, som kongressen udstak i 2009.

Men vi er her først og fremmest for at fortsætte ad den vej, som kongressen udstak i 2009. 1 Formand Bente Sorgenfreys mundtlige beretning: Vi tjener kassen - statskassen. Vi er samlet for at gøre en forskel. FTF s repræsentantskabsmøde 11. maj 2011 OBS: Det talte ord gælder. Naturligvis skal

Læs mere

Referat fra PS-mødet den 17. september 2014

Referat fra PS-mødet den 17. september 2014 www.gl.org Referat fra PS-mødet den 17. september 2014 Foreløbig dagsorden: 1. Endelig dagsorden 2. Referat fra sidste møde tirsdag den 8. april 2014 3. Seminar for de faglige foreningers bestyrelser marts

Læs mere