Resultatrevision 2017

Transkript

1 Resultatrevision 2017 Jobcenter Frederikssund maj 2018

2 Indledning Om resultatrevisionen Formålet med resultatrevisionen er at understøtte beskæftigelsesindsatsen i Jobcenter Frederikssund. Resultatrevisionen samler en række væsentlige oplysninger om udviklingen i jobcentrets beskæftigelsesindsats, med fokus på opfølgning på målene i Beskæftigelsesplan Resultatrevisionen viser resultaterne for forskellige ydelsesgrupper (modtagere af kontanthjælp, a-dagpenge, sygedagpenge etc.) og viser udviklingen for antal berørte personer, fuldtidspersoner mv. Samtidig sammenlignes resultaterne i Jobcenter Frederikssund med andre jobcentre med sammenlignelige rammevilkår, kaldet klyngen. Jobcentrene som indgår i klyngen varierer for ydelsesområderne - se bilag 1 for en samlet oversigt over hvilke klynger, der vedrører de enkelte ydelsesområder. Resultatrevisionen giver Vækstudvalget, Byrådet og øvrige interessenter mulighed for at følge med i og følge op på beskæftigelsesindsatsen i Jobcenter Frederikssund, og giver samtidig et afsæt for arbejdet med Beskæftigelsesplan Resultatrevisionen udarbejdes én gang om året, men på kan der løbende hentes opdaterede opgørelser vedrørende resultaterne af jobcentrets indsats. Opsamling Frederikssund Kommune har en betydelig mindre andel af befolkningen på offentlig forsørgelse end klyngen af kommuner med sammenlignelige rammevilkår. På tværs af alle forsørgelsesydelser (ekskl. efterløn) var 14,6 % af befolkningen målt i fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse i december Det er et fald på 0,3 procentpoint i forhold til december I klyngen var 16,9 % af befolkningen på offentlig forsørgelse, hvilket er et fald på 0,4 procentpoint i forhold til december Frederikssund har en lavere andel af borgere på A-dagpenge end klyngen - 1,7 % i december 2017, mens klyngen har 2,0 %. Ligeledes har Frederikssund kun 4,4 % af befolkningen på førtidspension i december 2017, hvor klyngen ligger på 5,7 %. Frederikssund har en højere andel af borgere på kontanthjælp end klyngen - 1,8 % af befolkningen i Frederikssund, hvor det i klyngen var 1,4 %. Mål 1: Virksomhederne skal sikres den nødvendige og kvalificerede arbejdskraft. Resultatmål 1A, jobcentrets medvirken ved besættelse af ordinære job. Jobcentret har i 2017 medvirket ved besættelse af 264 ordinære job. Resultatmålet, om besættelse af minimum 200 ordinære job i 2017, er dermed indfriet. Resultatmål 1B, virksomhedsrettede tilbud til A-dagpengemodtagere. I december 2017 havde jobcenteret 623 borgere på A-dagpenge, og heraf var 86 borgere aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 13,8 %. I klyngen var 8,0 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af dagpengemodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 12 %, er dermed indfriet. Resultatmål 1C, virksomhedsrettede tilbud til jobparate kontanthjælpsmodtagere. Jobcenteret havde i december jobparate borgere på kontanthjælp, og heraf var 47 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 28,0 %. I klyngen var det 18,9 %. Resultatmålet, om at andelen af jobparate kontanthjælpsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 25 %, er dermed indfriet. Mål 2: Flere unge skal have en uddannelse. Resultatmål 2, at begrænse antallet af unge på uddannelseshjælp. Antallet af unge på uddannelseshjælp faldt med 11 unge i 2017, et fald på 4 %. I klyngen var faldet på 2 %. Frederikssund havde 259 unge på uddannelseshjælp i december Resultatmålet, om højst 251 unge på uddannelseshjælp, er dermed ikke indfriet. 2

3 Mål 3: Borgere i udkanten af arbejdsmarkedet herunder langtidsledige kontanthjælpsmodtagere skal tættere på arbejdsmarkedet. Resultatmål 3A, virksomhedsrettede tilbud til aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere. I december 2017 havde jobcenteret 326 aktivitetsparate borgere på kontanthjælp, og heraf var 72 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 22,1 %. I klyngen var 18,1 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 20 %, er dermed indfriet. Resultatmål 3B, virksomhedsrettede tilbud til ressourceforløbsmodtagere. Jobcenteret havde i december borgere på ressourceforløb, og heraf var 23 borgere aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 16,9 %. I klyngen var 18,2 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af ressourceforløbsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 17 %, er dermed ikke indfriet. Mål 4: Flere flygtninge og familiesammenførte skal være selvforsørgende. Resultatmål 4, virksomhedsrettede tilbud til integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet. Frederikssund havde i december borgere på integrationsydelse omfattet af integrationsprogrammet, og heraf var 67 borgere aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 39,4 %. I klyngen var 34,3 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af integrationsydelsesmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 33 %, er dermed indfriet. Mål 5: Det samlede sygefravær skal nedbringes. Resultatmål 5A, borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb. Samlet har der været en stigning fra 720 til 771 fuldtidspersoner på sygedagpenge/jobafklaringsforløb i Frederikssund. Det er en stigning på 51 fuldtidspersoner, svarende til 7 %. Klyngen har oplevet en stigning på 1 %. Andelen af befolkningen på sygedagpenge og jobafklaringsforløb udgør 2,7 % i både Frederikssund og klyngen. Resultatmålet, om at andelen af borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb skal nedbringes til at udgøre maksimalt 2,1 % af befolkningen i 2017, er dermed ikke indfriet. Resultatmål 5B, virksomhedsrettede tilbud til sygedagpengemodtagere. I december 2017 havde jobcenteret 1001 borgere på sygedagpenge, og heraf var 201 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 20,1 %. I klyngen var 21,8 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af sygedagpengemodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 24 %, er dermed ikke indfriet. Resultatmål 5C, virksomhedsrettede tilbud til borgere i jobafklaringsforløb. Jobcenteret havde i december borgere i jobafklaringsforløb, og heraf var 11 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 6,3 %. I klyngen var 23,5 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Resultatmålet, om at andelen af borgere i jobafklaringsforløb, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 20 %, er dermed ikke indfriet. Beskæftigelsespolitiske opmærksomhedspunkter på baggrund af Resultatrevision 2017 En større andel af befolkningen modtager kontanthjælp i Frederikssund end i klyngen. Den højere andel kan for en stor del forklares med det lave niveau af førtidspensionister. I beskæftigelsesplan 2018 er den virksomhedsrettede indsats for både jobparate- og aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere fortsat opprioriteret gennem konkrete resultatmål. Ligeledes er der i 2018 fortsat fokus på at sikre et arbejdsmarkedsperspektiv for gruppen af langvarige kontanthjælpsmodtagere - bl.a. gennem deltagelse i Satspulje initiativet Flere skal med, der netop er målrettet gruppen af aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere med mere end 5 år på offentlig forsørgelse. 3

4 Den virksomhedsrettede indsats til borgere på ressourceforløb og jobafklaringsforløb var ikke på et tilfredsstillende niveau i Indsatsen er optimeret ved bl.a. at samle ressourceforløbssagerne i ét team i afdelingen Sygedagpenge og Arbejdsfastholdelse, hvortil der samtidigt er overført ressourcer fra afdelingen Aktiv indsats og Integration. Tabel 1: Forsørgede i alt Forsørgede i alt Periode Niveau Udvikling Sammenligning Forsørgede i alt - (ekskl. efterløn) Dec ,8-5,1-1,4 Andel af befolkningen på forsørgelse - (ekskl. efterløn) Dec ,6 16,9 Ændring i andel af befolkningen på forsørgelse - (ekskl. Dec 2016 efterløn) fra 2016 til 2017 Dec ,3-0,4 Frederikssund Kommune forsørgede i december 2017 i alt fuldtidspersoner. Det er 35 fuldtidspersoner færre end i december Et fald på 0,8 % - klyngen har haft et fald på 1,4 %. I Frederikssund var 14,6 % af befolkningen målt i fuldtidspersoner på offentlig forsørgelse, hvilket er et fald på 0,3 procentpoint i forhold til december I klyngen var 16,9 % af befolkningen på offentlig forsørgelse, hvilket er et fald på 0,4 procentpoint i forhold til december Tabel 2: Jobcentrets medvirken ved besættelse af ordinære job Resultatmål 1A Periode Niveau Udvikling Sammenligning Medvirken ved besættelse af antal ordinære job Dec Jobcentret har i løbet af 2016 medvirket ved besættelsen af i alt 264 ordinære job, hvilket indebærer, at målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om minimum 200 ordinære job i 2017, er indfriet. Målet er i beskæftigelsesplanen fastsat som et lokalt resultatmål for Frederikssund, og det er udmøntet på baggrund af Ministerens mål 1: Virksomhederne skal sikres den nødvendige og kvalificerede arbejdskraft. 4

5 Tabel 3: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til A-dagpengemodtagere. Resultatmål 1B Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal A-dagpengemodtagere Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til A- dagpengemodtagere Dec Andel A-dagpengemodtagere i virksomhedsrettede tilbud Dec ,8 12,8 8,0 I december 2017 havde Frederikssund Kommune 623 personer på A-dagpenge, og heraf var 86 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 13,8 %. I klyngen var 8,0 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af dagpengemodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 12 %, er dermed indfriet. Tabel 4: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til jobparate kontanthjælpsmodtagere. Resultatmål 1C Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal jobparate kontanthjælpsmodtagere Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til jobparate kontanthjælpsmodtagere Dec Andel jobparate kontanthjælpsmodtagere i virksomhedsrettede tilbud Dec ,0 54,8 18,9 I december 2017 havde Frederikssund Kommune 168 jobparate kontanthjælpsmodtagere, og heraf var 47 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 28,0 %. I klyngen var 18,9 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af jobparate kontanthjælpsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 25 %, er dermed indfriet. 5

6 Tabel 5: Antal unge på uddannelseshjælp Resultatmål 2 Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal unge på uddannelseshjælp Dec Alle uddannelsesparate Dec Aktivitetsparate Dec ,5 Uoplyst Dec Andel af befolkningen på uddannelseshjælp Dec ,9 0,6 0,9 Andel uddannelsesparate Dec ,4 0,3 0,4 Andel aktivitetsparate Dec ,5 0,3 0,5 Udviklingen i antallet af unge på uddannelseshjælp i Frederikssund viser i fuldtidspersoner et fald på 11 - fra 270 til et fald på 4 %. Til sammenligning har den gennemsnitlige udvikling i klyngen været et fald på 2 %. Udviklingen dækker over en stigning på 22 % i de uddannelsesparate unge og et fald på 22 % i de aktivitetsparate unge. I klyngen var den tilsvarende udvikling et fald på 5 % blandt de uddannelsesparate og en stigning på 0,5 % blandt de aktivitetsparate. Opgjort som andel af befolkningen udgjorde unge på uddannelseshjælp 0,9 % i Frederikssund - fordelt med 0,4 % uddannelsesparate og 0,5 % aktivitetsparate. I klyngen udgjorde den gennemsnitlige andel af unge på uddannelseshjælp ligeledes 0,9 % af befolkningen - fordelt med 0,4 % uddannelsesparate og 0,5 % aktivitetsparate. Med 259 unge på uddannelseshjælp er målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at antallet af unge på uddannelseshjælp højst måtte udgøre 251 fuldtidspersoner i december 2017, ikke indfriet. Tabel 6: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere. Resultatmål 3A Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Antal virksomhedsrettede tilbud til aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Andel aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere i virksomhedsrettede tilbud Dec Dec Dec ,1 29,8 18,1 I december 2017 havde Frederikssund Kommune 326 aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, og heraf var 72 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 22,1 %. I klyngen var 18,1 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 20 %, er dermed indfriet. 6

7 Tabel 7: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til ressourceforløbsmodtagere. Resultatmål 3B Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal ressourceforløbsmodtagere Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til ressourceforløbsmodtagere Andel ressourceforløbsmodtagere i virksomhedsrettede tilbud Dec Dec ,9 32,0 18,2 I december 2017 havde Frederikssund Kommune 136 personer på ressourceforløb, og heraf var 23 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 16,9 %. I klyngen var 18,2 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af ressourceforløbsmodtagere, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 17 %, er dermed ikke indfriet. Tabel 8: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet. Resultatmål 4 Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet. Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til integrationsydelsesmodtagere omfattet af Dec integrationsprogrammet Andel integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet i virksomhedsrettede tilbud Dec ,4 54,4 34,3 I december 2017 havde Frederikssund Kommune 170 integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet, og heraf var 67 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 39,4 %. I klyngen var 34,3 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogrammet, der deltager i et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 33 %, er dermed indfriet. 7

8 Tabel 9: Andelen af borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb Resultatmål 5A Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal fuldtidspersoner på sygedagpenge og jobafklaringsforløb Dec Andel af befolkningen på sygedagpenge og jobafklaringsforløb Dec ,7 2,0 2,7 Samlet set har der været en stigning fra 720 til 771 fuldtidspersoner i Frederikssund. Det er en stigning på 51 fuldtidspersoner, svarende til 7 %. Til sammenligning har klyngen oplevet en stigning på 1 % i antallet af borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb 2,7 % hos både Frederikssund og klyngen. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af borgere på sygedagpenge og jobafklaringsforløb skal nedbringes til at udgøre maksimalt 2,1 % af befolkningen, er dermed ikke indfriet. Tabel 10: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til sygedagpengemodtagere. Resultatmål 5B Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal sygedagpengemodtagere Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til sygedagpengemodtagere Andel sygedagpengemodtagere i virksomhedsrettede tilbud Dec Dec ,1 30,2 21,8 I løbet af december 2017 havde Frederikssund Kommune 1001 sygedagpengemodtagere, og heraf var 201 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 20,1 %. I klyngen var 21,8 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af sygedagpengemodtagere, der modtager et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 24 %, er dermed ikke indfriet. 8

9 Tabel 11: Andelen af virksomhedsrettede tilbud til borgere i jobafklaringsforløb. Resultatmål 5C Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal borgere i jobafklaringsforløb Dec Antal virksomhedsrettede tilbud til borgere i jobafklaringsforløb Andel borgere på jobafklaringsforløb i virksomhedsrettede tilbud Dec Dec ,3 35,4 23,5 I løbet af december 2017 havde Frederikssund Kommune 176 personer på jobafklaringsforløb, og heraf var 11 aktiveret i virksomhedsrettede tilbud, svarende til 6,3 %. I klyngen var 23,5 % aktiveret i virksomhedsrettede tilbud. Målsætningen i beskæftigelsesplan 2017, om at andelen af borgere på jobafklaringsforløb, der modtager et virksomhedsrettet tilbud, skal være minimum 20 %, er dermed ikke indfriet. Supplerende målinger Tabel 12: A-dagpenge Forsørgede i alt Periode Niveau Udvikling Sammenligning A-dagpenge Dec Andel af befolkningen på A-dagpenge Dec ,7 2,0 Målt på fuldtidspersoner havde Frederikssund 463 fuldtidspersoner på a-dagpenge i december Det er en stigning på 11 fuldtidspersoner svarende til en stigning på 2 %. Til sammenligning har stigningen i klyngen ligeledes været på 2 %. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på a-dagpenge 1,7 % i Frederikssund - i klyngen udgør andelen 2,0 %. 9

10 Tabel 13: Kontanthjælp Kontanthjælp Periode Niveau Udvikling Sammenligning Kontanthjælp Dec Jobparate Dec Aktivitetsparate Dec Uoplyst Dec Andel af befolkningen på kontanthjælp Dec ,8 1,4 Andel jobparate kontanthjælpsmodtagere Dec ,6 0,4 Andel aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Dec ,2 1,0 Fra december 2016 til december 2017 har der samlet været et fald på 70 fuldtidspersoner blandt kontanthjælpsmodtagerne i Frederikssund - et fald på 12 %. Til sammenligning har faldet i klyngen været 11 %. I Frederikssund dækker udviklingen over et fald på 13 % blandt både de jobparate kontanthjælpsmodtagere og de aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere - i klyngen har den tilsvarende udvikling været et fald 21 % blandt de jobparate og et fald på 6 % blandt de aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på kontanthjælp 1,8 % i Frederikssund - fordelt med 0,6 % jobparate og 1,2 % aktivitetsparate. I klyngen udgør den gennemsnitlige andel af borgere på kontanthjælp 1,4 % af befolkningen - fordelt med 0,4 % jobparate og 1,0 % aktivitetsparate. Vedr. uddannelseshjælp - se beskrivelse under tabel 5. Tabel 14: Revalidering Revalidering Periode Niveau Udvikling Sammenligning Revalidering Dec Andel af befolkning på revalidering Dec ,0 0,1 Samlet set har der fra december 2016 til december 2017 været et fald fra 11 til 4 fuldtidspersoner i Frederikssund. Det er et fald på 7 fuldtidspersoner, svarende 64 %. Til sammenligning har det gennemsnitlige fald i klyngen været på 15 %. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på revalidering 0,0 % i Frederikssund, mens borgere på revalidering gennemsnitlig udgør en andel på 0,1 % i klyngen. Vedr. sygedagpenge og jobafklaringsforløb - se beskrivelse under tabel 9. 10

11 Tabel 15: Ressourceforløb Ressourceforløb Periode Niveau Udvikling Sammenligning Ressourceforløb Dec Andel af befolkning på ressourceforløb Dec ,5 0,5 Der har i 2017 været en stigning fra 114 til 136 fuldtidspersoner i Frederikssund - en stigning på 22 fuldtidspersoner, svarende til en stigning på 19 %. Til sammenligning har den gennemsnitlige stigning i klyngen været på 16 %. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere i ressourceforløb 0,5 % i Frederikssund, hvilket er på linje med klyngen, hvor andelen ligeledes er på 0,5 %. Tabel 16: Integrationsydelse - (personer omfattet af integrationsprogrammet) Integrationsydelse - Periode Niveau Udvikling Sammenligning (personer omfattet af integrationsprog.) Integrationsydelsesmodtagere omfattet af integrationsprogram - (fuldtidspersoner) Dec Jobparate omfattet af integrationsprogram Dec Aktivitetsparate omfattet af integrationsprogram Dec Uddannelsesparate omfattet af integrationsprogram Dec Uoplyst Dec Andel af befolkningen på ydelse omfattet af integrationsprogram Dec ,6 0,6 Andel jobparate på ydelse omfattet af integrationsprogram Andel aktivitetsparate på ydelse omfattet af integrationsprogram Andel uddannelsesparate på ydelse omfattet af integrationsprogram Dec ,5 0,4 Dec ,0 0,2 Dec ,0 0,0 Samlet set har der fra december 2016 til december 2017 været et fald på 49 fuldtidspersoner i Frederikssund - et fald på 22 %. Til sammenligning har faldet i klyngen været 23 %. I Frederikssund fordeler de 169 integrationsydelsesmodtagere, der er omfattet af integrationsprogrammet sig med 148 jobparate, 13 aktivitetsparate, 5 uddannelsesparate og 3 uoplyst. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på ydelse omfattet af integrationsprogrammet 0,6 % i Frederikssund - fordelt med 0,5 % jobparate og 0,1 % blandt aktivitets- og uddannelsesparate. I klyngen udgør andelen ligeledes 0,6 % af befolkningen - fordelt med 0,4 % jobparate og 0,2 % aktivitetsparate. 11

12 Tabel 17: Ledighedsydelse Ledighedsydelse Periode Niveau Udvikling Sammenligning Ledighedsydelse Dec Andel af befolkning på ledighedsydelse Dec ,4 0,5 I december 2017 var der 120 fuldtidspersoner på ledighedsydelse i Frederikssund. Det er en stigning på 3 fuldtidspersoner - svarende til en stigning på 3 %. Til sammenligning har klyngen i perioden haft en stigning på 2 %. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere på ledighedsydelse 0,4 % i Frederikssund, hvilket er lidt mindre end gennemsnittet i klyngen, hvor andelen udgør 0,5 %. Tabel 18: Fleksjob Fleksjob Periode Niveau Udvikling Sammenligning Fleksjob Dec Andel af befolkning i fleksjob Dec ,4 2,2 I december 2017 havde Frederikssund i alt 400 fuldtidspersoner i fleksjob. Det er en stigning på 12 fuldtidspersoner i forhold til december 2016 svarende til en stigning på 3 %. Til sammenligning har klyngen haft en stigning på 7 %. Opgjort som andel af befolkningen udgør borgere i fleksjob 1,4 % i Frederikssund, mens den i klyngen udgør 2,2 %. Tabel 19: Førtidspension Førtidspension Periode Niveau Udvikling Sammenligning Førtidspension Dec Andel af befolkning på førtidspension Dec ,4 5,7 I alt 1241 fuldtidspersoner modtog i december 2017 førtidspension i Frederikssund. Det er en stigning på 13 fuldtidspersoner svarende til en stigning på 1 %. Til sammenligning har klyngen haft et gennemsnitligt fald på 2 %. I december 2017 udgør borgere på førtidspension 4,4 % af befolkningen i Frederikssund, mens det i gennemsnit er 5,7 % af borgerne i klyngen. 12

13 Bilag 1: Samlet oversigt over hvilke ydelsesområder, der vedrører hvilke klynger (jobcentre med tilnærmelsesvis sammenlignelige rammevilkår). A-dagpenge, arbejdsmarkedsydelse og kontantydelse har følgende klynge: Billund, Brøndby, Faxe, Frederiksberg, Frederikssund, Greve, Gribskov, Hedensted, Helsingør, Herning, Holstebro, Hvidovre, Høje-Tåstrup, Ikast-Brande, Kolding, Køge, Lemvig, Rebild, Silkeborg, Sorø, Stevns, Tårnby/Dragør, Varde, Vejle, Viborg, Aarhus. Kontanthjælp, uddannelseshjælp, revalidering, forrevalidering og ressourceforløb har følgende klynge: Assens, Billund, Frederikssund, Furesø, Greve, Hillerød, Ikast-Brande, Jammerbugt, Lemvig, Middelfart, Nordfyns, Ringkøbing-Skjern, Roskilde, Silkeborg, Stevns, Syddjurs, Tårnby/Dragør. Sygedagpenge og jobafklaringsforløb har følgende klynge: Assens, Billund, Brønderslev, Esbjerg/Fanø, Faxe, Fredericia, Frederikssund, Faaborg-Midtfyn, Guldborgsund, Haderslev, Halsnæs, Hedensted, Hjørring, Holstebro, Jammerbugt, Kalundborg, Køge, Lemvig, Mariagerfjord, Middelfart, Nordfyns, Nyborg, Næstved, Odsherred, Randers, Ringkøbing-Skjern, Ringsted, Rødovre, Skive, Slagelse, Stevns, Sønderborg, Thisted, Tønder, Tårnby/Dragør, Varde, Vejen, Vest-himmerland, Viborg, Vordingborg, Aabenraa. Ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension har følgende klynge: Ballerup, Billund, Brøndby, Frederikssund, Gribskov, Herlev, Herning, Horsens, Ikast-Brande, Kolding, Køge, Ringkøbing-Skjern, Rødovre, Stevns, Syddjurs, Vejen, Vejle. Alle ydelser under ét har følgende klynge: Albertslund, Billund, Faxe, Frederikssund, Herlev, Herning, Hvidovre, Ikast-Brande, Kolding, Køge, Middelfart, Ringkøbing-Skjern, Ringsted, Silkeborg, Sorø, Stevns, Syddjurs, Tårnby/Dragør, Vallensbæk/Ishøj, Vejle, Viborg, Aarhus. 13