Besøg din lokale hjemmeside: Ønsker du fortsat at modtage Medlemsbladet for 3F Bjerringbro og Omegn?

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Besøg din lokale hjemmeside: www.3f.dk/bjerringbro. Ønsker du fortsat at modtage Medlemsbladet for 3F Bjerringbro og Omegn?"

Transkript

1 Blad nr. 2 September 2012 Ønsker du fortsat at modtage Medlemsbladet for 3F Bjerringbro og Omegn? Det er nu muligt helt at fravælge Medlemsbladet for 3F Bjerringbro og Omegn, eller at vælge kun at modtage det elektronisk. Har du lyst til at gøre brug af dette valg kan du læse mere på eller ringe til afdelingen på En billig fagforening koster dig kassen 3F-overenskomst 140,-i timeløn* KRIFA Generalforsamling den 21. november 2012 Se indbydelse på side 9 Uddannelse er vejen frem læs artiklerne inde i bladet Sagen genåbnet Læs mere på side 12 Læs medlemmernes egne historier på side Vind et gavekort til Restaurant Den Kinesiske Mur Deltag i konkurrencen inde i bladet KRIFA 110,-i timen* 1

2 Bestyrelsen i 3F Bjerringbro & Omegn Fagligt Fælles Forbund Bjerringbro & Omegn Tlf Fax Mail: OBS: Har du problemer med at komme i kontorets åbningstid kan du aftale et andet tidspunkt, der passer dig. BJERRINGBRO Kildesvinget Bjerringbro Åbningstider: Mandag Tirsdag Onsdag Lukket Torsdag Fredag Telefontider: Man. - ons Torsdag Fredag KARUP Engholmvej Karup Åbningstider: Mandag Lukket Tirsdag Onsdag Lukket Torsdag Lukket Fredag Lukket KJELLERUP Agertoften Kjellerup Åbningstider: Mandag Tirsdag Lukket Onsdag Lukket Torsdag Fredag Lukket Besøg: Husk altid at have navn på postkassen - så du kan være sikker på at modtage din post. Formand: Bent S. Madsen Organisationssekretær: Lotte Ruppert Næstformand og A-kasseleder: Tommy Christensen Anette R. Kristensen Anni Haun Casper Hansen Elsebeth Sørensen Jeff E. Lyhne Jonna Klint Jørn Greve Kenneth S. Larsen Kim Kristensen Kitty Herholdt Lars Pedersen Leif Sørensen Ove L. Pedersen Peter Skovrider Torben Rose Verner Engell Grundfos Grundfos Falck, Kjellerup Berendsen, Kjellerup Berendsen Grundfos Grundfos JEMA Grundfos Tvilum-Scanbirk, Skringstrup Taxi Bjerringbro Flyvestation Karup Expedit, Ulstrup Ormstrup Gods Centonia A/S Retshjælp Torsdag i ulige uger mellem kl Der skal aftales tid på forhånd på tlf Redaktion Karina Tollund, redaktør Bent S. Madsen, ansvarshavende redaktør Kim Eriksen, Anni Haun, Anette R. Christensen, Jeff E. Lyhne, Ove L. Pedersen Sats & Layout: TotalGrafik - Gudenådalens Reklamebureau Materiale til næste blad sendes til: Karina Tollund Mail: Deadline: Mandag d. 19/ Der tages forbehold for trykfejl 2

3 Leder Hvorfor overenskomst? Denne overskrift er ikke blevet mindre vigtig at spørge til efter denne sommer. Her tænkes naturligvis på sagen om restaurant Vejlegården i Vejle. Som de fleste er bekendte med, har denne sommer haft fokus på fagforeningers ret til at kræve overenskomst, med udgangspunkt i at en fagforening har retten til at overenskomstdække en branche. En ret som fagforeningerne på vegne af deres medlemmer har haft i mere end 100 år. Denne ret er for tiden under politiskt pres med forslag fremlagt af Venstre og Dansk Folkeparti. Denne ret, som vi kalder den danske model, er noget der fra store dele af verden bliver rost til skyerne. Denne unikke metode er i sin enkelhed, at arbejdsmarkedets parter (lønmodtager og arbejdsgiver) bliver enige om hvordan man styrer deres branche, uden at politiske partier blander sig. Det giver samtidig en sikkerhed for det ikke bliver ændret, når den politiske sammensætning ændrer sig i folketinget. Hvad nu hvis... Hvad vil der ske hvis lønmodtagerens ret til at kræve en overenskomst bliver forbudt, sådan som partierne Venstre og Dansk Folkeparti har stillet forslag om? Prøv du som medlem af 3F at forstille dig, at din arbejdsgiver ændrer dine ansættelsesforhold, så det var legalt, at ændre lønnen med op til kr. 30,-/time, eller at du får besked på at skulle arbejde 45 timer pr. uge inden du får nogen som helst form for overtidsbetaling! Dette vil kunne få meget omfangsrige konsekvenser for lønmodtagerne. En branche kunne gå sammen om at organisere sig uden om DA (Dansk Arbejdsgiverforening) og lave en aftale uden om LO (lønmodtagernes organisation, Landsorganisationen i Danmark) med en landsdækkende overenskomst. Hvilken ret har vi som lønmodtagere herefter? Jeg tror vi alle kan se hvilke konsekvenser, det vil kunne få for løn- og ansættelsesforhold for dig som lønmodtager, hvis en sådan lov blev gennemført. Min påstand er, at alle kan slå sig ned i Danmark - her tænker jeg på østeuropæiske arbejdsgivere som derved vil have retten til at lave landsdækkende overenskomster til østeuropæiske lønninger, som vi tidligere har set forsøg på ved at aflønne arbejdere med omkring kr. 30,- i timen, uden nogen kan gøre noget ved det. Så derfor er det også vigtigt, at 3F og andre LO-forbund også i fremtiden har retten til at forhandle landsdækkende overenskomster. Alt andet vil kunne få alvorlige konsekvenser. Prøv at tænke på, hvordan vi skal kunne betale for de huse mange os har købt, fordi vi regner med at have en indtægt som vi har aftalt med arbejdsgiveren. Eller hvordan vil det gå med alle de ting der er betalt af skatten, hvis vi kun skulle betale skat af 30 kr. eller 60 kr. i timen, fra de virkeligt gode arbejdsgivere. På spørgsmålet om retten til at indgå aftaler, er fagforeningerne enige med arbejdsgiver organisationerne. Dette er der en grund til, da forslaget fra Venstre og Dansk Folkeparti vil få fatale konsekvenser for hele måden det danske aftalesystem fungerer og på måden hele det danske system er reguleret på, hvad enten det er løn- og ansættelseshold, eller det er de samfundsmæssige goder som betales gennem den skat vi nok alle gerne betaler. Bent S. Madsen Formand 3F Bjerringbro & Omegn 3F Bjerringbro & Omegns daglige ledelse Bent Madsen, formand 3F Bjerringbro & Omegn Lotte Ruppert, Organisationssekretær 3F Bjerringbro & Omegn Tommy Christensen, Næstformand og A-kasse leder 3F Bjerringbro & Omegn 3

4 Nyt fra Faglig afdeling Åge Strandgaard Bent S. Madsen Karsten Pedersen Henny Refsgaard Ny overenskomst på taxa området Tilbage i april 2012 blev der indgået landsdækkende overenskomst på Taxaområdet. Her i afdelingen har dette betydet, at chauffører ved Bjerringbro Taxa nu også er omfattet af overenskomsten. Indgåelse af overenskomst har været et stort ønske gennem en lang årrække, idet mange taxachauffører har været dårligere stillet end det øvrige arbejdsmarked med hensyn til fagpension, ferie-fridage, løn i forbindelse med værksted, uddannelse mv. Samtidig har der været nogle udfordringer i forbindelse med kørsel for regionerne udført af taxaselskaberne. Disse vilkår for udførelse af kørsel er AMUKURS.DK 3F er partnere på et nyt website som gør det lettere at finde kurser, der passer til netop dit job og din virksomhed. Her får du overblik over AMUkurserne inden for industrifagene. nu mere præcist formulerede i den nye overenskomst. Gert Mark formand for DTA udtaler: - Med den nye landsoverenskomst tager vognmændene også for alvor et socialt ansvar på samme vis som det øvrige arbejdsmarked og sikrer, at der bliver pensionsopsparinger, der giver chaufførerne i branchen en tryg økonomi, når de bliver ældre og stopper på arbejdsmarkedet. Vores landsoverenskomst skal bekæmpe løndumping i branchen og udviklingen af et A og B hold, også den dag chaufførerne går på pension. Det store benarbejde i forbindelse med etableringen og underskrivelsen af den landsdækkende overenskomst er på landsplan sket i samarbejde mellem DTA, TBA og 3F. Her i afdelingen er der lagt et stort arbejde i etablering af overenskomsten fra Bent Madsen og Åge Strandgaards side. Det store benarbejde, har som sagt resulteret i, at chaufførerne ved Bjerringbro Taxa på den lange bane nu får pensionsopsparing, feriefridage, kompetencemuligheder mv. 3F Bjerringbro og omegn hilser den nye overenskomst på taxaområdet velkommen. Samtidig ser vi herfra meget frem til et godt og konstruktivt samarbejde med Bjerringbro Taxa omkring den nye overenskomst. Åge Strandgaard, Faglig sekretær Henny Refsgaard, Faglig Sekretær Hvor skal man begynde, når medarbejderne skal efteruddannes og virksomhederne ønsker kompetenceudvikling? Tidligere har det været sin sag at finde de relevante AMUkurser. Virksomheder og medarbejdere i industrien har længe savnet et samlet overblik over kurserne. Det overblik giver amukurs.dk Websitet gør det let at overskue de mange AMU-kurser og finde den efteruddannelse, der passer lige til det hjørne af industrien, som du beskæftiger dig med. Amukurs.dk er et enkelt redskab til både medarbejdere og uddannelsesansvarlige. Medarbejderen kan nemt søge kurser direkte fra forsiden og med få klik finde frem til præcis det it-, fiber- eller svejsekursus, som er mest relevant. 4 Amukurs.dk gør det samtidig nemt for den uddannelsesansvarlige og medarbejderen at lægge uddannelsesplaner i fællesskab. For eksempel ved hjælp af kursuskalenderen, der giver overblik over ønskede kurser, datoer og skoler. Kalenderen kan udskrives og f.eks. hænges på opslagstavlen i kantinen eller bruges ved samtaler om efteruddannelse. Skriv kortlink.dk/bck6 i din browser og lær siden bedre at kende Du kan også gå ind på amukurs.dk for selv at se hvordan det virker. Karsten Petersen Faglig sekretær

5 Nyt fra Faglig afdeling Løn og arbejdsforhold Industri På de fleste arbejdspladser i Industrien med overenskomst, er der en tillidsrepræsentant. Tillidsrepræsentanten kan svar på alle dine spørgsmål om løn, pension og tillæg. Hvis der ikke er en tillidsrepræsentant på din arbejdsplads, kan du få hjælp i afdeling. Løn Lønnen aftales lokalt på arbejdspladsen. I har ret til at forhandle løn en gang om året. Den gennemsnitlige løn i Industrien er ca. 140 kroner i timen. Mindstelønnen er 107,35 kroner i timen (108,70 pr. 1. marts 2013), men det er mest almindeligt at få mere end mindstelønnen. Får du mindre i løn end 107,35 kroner i timen, er der stort sandsynlighed for, at du får for lidt i løn. Du bør derfor kontakte din tillidsrepræsentant eller 3F afdeling. Tillæg Du har krav på tillæg, hvis du arbejder aften, nat eller weekend. Du skal også have tillæg, hvis du har overarbejde. 1 % af din løn går til en fritvalgskonto. Du bestemmer selv, om pengene skal bruges til ferie, fridage eller pension. Får du ikke løn, når virksomheden er lukket på helligdage, skal 4 % af din løn sættes indpå din fritvalgskonto. Ferie Du har ret til 5 ugers ferie om året. Efter 9 måneders ansættelse har du også ret til 5 feriefridage. Pension Du har krav på arbejdsmarkedspension, når du har arbejdet 2 måneder, hos din arbejdsgiver. Hvis du kommer fra en arbejdsplads, hvor du allerede får arbejdsmarkedspension, skal du have det med det samme. Pr. 1. juli 2009 er pensionen 12 % af din løn. Din arbejdsgiver skal betale 8 %. Du skal betale 4 %. Uddannelse Efter 9 måneders ansættelse har du ret til 2 ugers efteruddannelse om året. Du kan fx vælge at bruge dem på et danskkursus. Kontakt din lokale 3F afdeling eller din tillidsrepræsentant, hvis du har spørgsmål om løn, tillæg og pension. Karsten Petersen Faglig Sekretær Spis med god samvittighed Spisesteder med Overenskomst i kommune Amstrupgård Ulstrup Julles Bodega BILKA, Bistro Kong Gulerod Birgittelyst Kro Kongensbro Kro Ans By Bistroen Karup Lufthavn Karup Jyll Landsbykøkkenet Ulstrup Bone's Madkunstneren Blue Note Cafe Stoholm McDonald`s Cafe Emma Madsens Hotel Bjerringbro Cafe Grotten Stoholm Mønsted Kro Cafè Gudenåhuset Café Stationen Den Kinesiske Mur Den Rullende Kok DIG INN For Enden Af Gaden Golf Hotel Bjerringbro Møldrup Niels Bugges Kro Nykroen Oasen Propelmessen Flyvestation Karup Pølsevognen Palads Hotel Løgstrup Karup Jyll Bjerringbro Sunset Boulevard Tinghallen Ulbjerg Cafeteria VAK Hallen Banko Center Vandrehjem Skals Hald Hovedgård Queens Corner Hjarbæk Kro Løgstrup Hotel Hvide Kro Aalestrup Hotel Simested Kro Aalestrup Houlkær Bodega v/3b ApS Jensens Bøfhus Rødkærsbro Kro Slagter Storm Sportspub Målet Stoholm Slagter/ Mad Med Mere Rødkærsbro Løgsrup Se den opdaterede liste på: spisesteder - 3F Danmarks stærkeste fagforening og a-kasse, hvor du også kan se spisesteder med overenskomst i hele landet. 5

6 Nyt fra Faglig afdeling Solhjulet - 40 års jubilæum Lørdag den 18. august var jeg til jubilæum hos Solhjulet i Hjorthede. Jeg havde aldrig før været på besøg i firmaet, men kendte lidt til det gennem en ven. Der var høj solskin og stor aktivitet da jeg ankom, jeg gik ind i teltet og fandt frem til indehaveren Niels Ebbe. Jeg lykønskede ham og fik afleveret en lille gave til personaleforeningen. Og i den forbindelse nævnte jeg, at jeg eller en kollega ville kigge ud i den nærmeste fremtid. Niels Ebbe var glad for at hilse på mig og sagde, at vi skulle være velkomne. Jeg gik lidt omkring og nød det store opbud af smagsprøver, der var både almindelige grøntsager, vegetabilske fødevarer (meget lækre) og diverse drikkevarer. Jeg sluttede med at opleve Min Barndom gennem skuespillerinden og multikunstneren Jytte Abilstrøm - hun kan så sandelig stadig, the grand old lady! Jeg svømmede også lidt til sangerinden Marie Franks bløde klang og udgave af Like a Rolling Stone, og så var den dag reddet. Endnu en gang tillykke til de ansatte på Solhjulet Åge Strandgaard Faglig Sekretær Nye procesoperatører Vi faglige sekretærer her i 3F Bjerringbro & Omegn kommer vidt omkring, dog er det mange gange grundet en uoverenstemmelse, som giver anledning til at vi må afsted. Fredag den 13. juli tog jeg dog sydover grundet noget glædeligt. I de sidste flere år har vi gennem skiftende regeringer og også fra vores egen side, påpeget vigtigheden af uddannelse. Vi vil gerne, at vores medlemmer får højnet deres kompetencer, så de får flere muligheder på et mere krævende arbejdsmarked. Endelig har vi så også fået en regering der er mere lydhør overfor, at det også skal være muligt rent økonomisk for lønmodtagerne og virksomhederne, at udmønte dette. Nå, men tilbage til min tur sydover. Sidst på formiddagen fredag vendte jeg næsen mod Fredericia til EUC Lillebælt. Der havde fire af vores medlemmer i 3F Bjerringbro & Omegn, de sidste par år nogle måneder om året, gennemgået procesoperatøruddannelsen. Og om fredagen skulle beviset derpå så uddeles. Dagen forinden havde de gennemgået de sidste prøver og havde alle bestået dem. Det var blevet bestemt, at jeg selvfølgelig skulle deltage, ønske tillykke og overbringe en lille gave fra 3F Bjerringbro & Omegn. 3 af de 4 medlemmer var til stede på EUC Lil- 6 lebælt, hvor vi denne fredag blev inviteret ind i kantinen til en festmiddag. Lederen af skolen holdt en lille tale, hvori han udtrykte sin holdning om vigtigheden af netop at uddanne sig, uanset alder. Aldersspredningen på det beståede hold var stor og det var glædeligt at se. Vi fik noget at spise og småsludrede under maden. Bagefter rejste formanden fra den lokale 3F afdeling sig op, og lykønskede hvert bestået medlem med et par ord og et ur fra 3F s Industrigruppe. Deltagerne havde udvalgt en talsmand blandt dem, til at sige en tak til skolen, underviserne og personalet, med et par ord og en flaske. Efter det formelle var vi ude at se værkstederne, hvor deltagerne havde opholdt sig når de var på skolen. Det var meget interessant. Jeg sagde endnu en gang tillykke til de 3 medlemmer der var tilstede og vendte næsen hjemad, med en god fornemmelse i sjælen - og en viden, om at de godt 20 deltagere som netop havde gennemført denne uddannelse, har fået viden og en indsigt som ingen kan tage fra dem. Med disse ord vil jeg gerne opfordre alle der kunne tænke sig lignende uddannelse, at henvende sig hos 3F Bjerringbro & Omegn til en snak om uddannelse. Vi ved ikke alt, men vi ved hvor vi skal søge viden. Tillykke til Hans Jørgen Berg, Jim Nielsen, Rene Mathiesen og Henrik Jensen. I ønskes endnu en gang tillykke fra 3F Bjerringbro & Omegn. Åge Strandgaard Faglig Sekretær

7 20. december 2011 Få støtte til efteruddannelse Bygge- og Anlægsbranchens Udviklingsfond For medlemmer af 3F, Blik og Rør, Dansk Metal, Dansk El-forbund og Malerforbundet, der er ansat på overenskomster med Dansk Byggeri, Byggefagenes Kooperative Landssammen slutning samt tiltrædelses overenskomster hertil Hvordan? Det er virksomheden, der søger om tilskud. Det sker på Der skal søges tilskud senest tre måneder efter uddannelsen er afsluttet. Hvorfor? Ved overenskomstfornyelsen i 2007 blev det aftalt at oprette en udviklingsfond med indbetalinger på 33 øre pr. medarbejder pr. time Hvor meget? Tilskuddet fra fonden er for hver medarbejder på 65 kroner pr. time, hvis der under kursusdeltagelsen udbetales løn på minimum 133,50 kroner i timen. Hvis den udbetalte løn er mindre end 133,50 kroner vil tilskuddet blive reduceret. Der kan maksimalt søges om tilskud til 15 kursusdage pr. person pr. løbende 12 måneder. Uddannelsesforløb med særlig støtte: AMU-Kontraktuddannelserne for Murerarbejdsmænd, Nedrivere, Stilladsmontører og Betonmagere Kloakrørlæggeruddannelsen og Kloakmesteruddannelsen. Restaureringsuddannelsen GVU planer Tilskuddet er for disse uddannelser 55 kr. pr. time. Der er ikke begrænsninger på antal dage. Der gives tilskud til: Relevant efteruddannelse inden for overenskomstområdet: Alle AMU-kurser Forberedende voksenundervisning (FVU) i dansk og matematik Almen voksenuddannelse (AVU) Byggeriets Leder- og Industrilederuddannelse. Hjælp til udvikling? For at styrke AMU-uddannelsesaktiviteter, kan virksomheder og medarbejdere i fællesskab søge om midler til udviklingsprojekter i fonden. Ansøgningsskema og vejledning ligger på Søg om støtte hér: Ansøgning om tilskud til efteruddannelse samt ansøgningsskema til udviklingsprojekter og kontraktuddannelser på Yderligere oplysning om Bygge- og Anlægsbranchens Udviklingsfond får du ved at henvende dig til din organisation eller Byggeriets Uddannelser Bygmestervej 5, 2. sal 2400 København NV Telefon:

8 MEDLEMSTILBUD Besøg din lokale hjemmeside: TJEK LOPLUS.DK FØR DU HANDLER Nyt fra bestyrelsen i Med baggrund i ønsket om en ny ledelsesstruktur, der tilgodeser 3F Bjerringbro & Omegns udfordringer på det faglige og organisatoriske område, har afdelingsbestyrelsen i juni 2012 besluttet at omkonstituere afdelingens daglige ledelse. BRILLER OG KONTAKT- Den nye ledelsesstruktur indebærer at: Næstformand Bent S. Madsen er blevet konstitueret som formand. LINSER Formand Lotte Ruppert er blevet konstitueret som organisationssekretær. A-kasseleder Tommy Christensen fortsætter som på A-kasseleder synoptik.dk. og er samtidig konstitueret som næstformand. Få 10 % rabat på brillestel, brilleglas, solbriller og kontaktlinser. Du kan bestille tid til Certificeret synsprøve LO Plus kort: Vis dit kort og få rabat LO Plus Guldkort: Vis dit kort og få rabat Ny faglig sekretær på transportområdet Konstitueringerne er gældende frem til afdelingens ordinære generalforsamling i november Bestyrelsen har nedsat et udvalg, der skal gennemgå afdelingens vedtægter og udarbejde ændringsforslag til behandling på generalforsamlingen. 10 % RABAT Find din nærmeste Synoptik på loplus.dk/synoptik Hvis du har spørgsmål til den nye ledelsesstruktur så opfordres du til at tilmelde dig generalforsamlingen som er annonceret i dette nummer af Afdelingsbladet 3F Bjerringbro & Omegn. Du er selvfølgelig også velkommen til at kontakte afdelingens daglige ledelse. smykker. Ny faglig sekretær Vi vil også benytte lejligheden til at informere om, at vi i juli har ansat en faglig sekretær på transportområdet. Hun hedder Henny Refsgaard og bestyrelsen byder hende hermed velkommen i afdelingen. 20 % Vi ser frem til et konstruktivt samarbejde i RABAT fremtiden. MODETØJ I STR % rabat ved kontantkøb. Undtaget fra aftalen er tilbuds-, udsalgsvarer, økologi og kunst. Stort udvalg i modetøj, hatte & På bestyrelsens vegne Lotte Ruppert Konstitueret organisationssekretær LO Plus kort: Vis dit kort og få rabat LO Plus Guldkort: Vis dit kort og få rabat Banegårdspladsen 7, Bjerringbro AUTOLAKERING OG MALING Mit navn er Henny Meyer Refsgaard. Jeg tiltrådte i afdelingen den 2. juli 2012 og sidder med transportområdet. Jeg er oprindeligt uddannet kontorassistent og merkonom i ledelse. Min baggrund for at varetage stillingen er, at jeg har været ansat ved Herning Taxa gennem 13 år. I den periode har jeg været fungerende tillidsrepræsentant og kørselsleder. AF Jeg MØBLER har derfor et stort kendskab til dele af transportområdet. Jeg har tidligere været faglig Få aktiv 10 % indenfor rabat på HK autolake- i forbindelse med mit ring og overfladebehand- ling af dine møbler hos FH Lakering. tillidshverv. Disse erfaringer vil jeg bringe videre i mit arbejde her ved 3F Bjerringbro og omegn. 10 % RABAT Mit udgangspunkt for alt samarbejde er, at det skal være et godt og respektfuldt samarbejde som bygger på erfaringsudveksling og feedback til hinanden. Jeg glæder mig meget til såvel alle de forskellige faglige opgaver som måtte komme til efterhånden, og til at møde Jer medlemmer. GIVSKOV CYKLER Få 10% rabat på tilbehør og 5% rabat på nye cykler ved kontantkøb. Henny Meyer Refsgaard Faglig sekretær 5-10 % RABAT Foto: Kim Eriksen MEDLEMSTILBUD LO Plus kort: Vis dit kort og få rabat LO Plus kort: Oplys dit medlemskab af LO Plus og vis dit kort LO Plus Guldkort: Oplys dit medlemskab af LO Plus og vis dit kort TJEK LOPLUS.DK Blytækkervej 7, FØR DU HANDLER Der tages forbehold for trykfejl, ændrede og ophørte aftaler. LO Plus Guldkort: Vis dit kort og få rabat vej 21 B, Skive FIND FLERE RABATAFTALER I NÆRHEDEN AF DIG PÅ LOPLUS.DK 8 BRILLER OG KONTAKT- 10 % RABAT MODETØJ I STR % RABAT

9 Du indkaldes hermed til Generalforsamling i Kildesvinget 4, 8850 Bjerringbro Onsdag den 21. november 2012 kl Foreløbig dagsorden: 1. Velkomst 2. Godkendelse af forretningsorden og valg af dirigent 3. Godkendelse af dagsorden 4. Valg af stemmeudvalg 5. Behandling og vedtagelse af budget og kontingent Indkomne forslag A. Vedtægtsændringer B. Personvalg i henhold til eventuelle vedtægtsændringer 7. Eventuelt Forslag (bortset fra personvalg), som ønskes behandlet af generalforsamlingen, indgives skriftligt til bestyrelsen v/afdelingsformanden senest 8 dage før generalforsamlingen Den endelige dagsorden kan rekvireres hos 3F Bjerringbro & Omegn fra 5 dage før generalforsamlingen Tilmelding skal ske senest mandag den 19. november 2012 på tlf , på eller på hjemmesiden: På bestyrelsens vegne Bent S. Madsen Konstitueret Formand 9

10 Nyt fra A-kassen Der bliver også kø ved jobcentre og a-kasser i 2013 Tommy Christensen Joan Bøgholm John Cramer Margit Nygaard Her vil fortsat mangle et job, spår regeringen i deres finanslovsudspil for Til gengæld sætter regeringen tre store plastre på sårene. Finansloven indeholder to pakker, der sætter over 1,2 milliarder kroner af til ledige unge og ufaglærte. Det skal give både uddannelse og job, og så skal nyt byggeri sende ekstra i sving, fordi landets universiteter får 6,5 milliarder til renovering. Vi er glade for, at regeringen satser over en milliard på unge og ufaglærte. Men der skal sættes flere milliarder af til nye jobs. Ledige alvorligt ramt Kurven for ledige knækker ikke i Det er særdeles alvorligt for den store gruppe, der står til at miste dagpengene næste år, når skrappere regler og halveret dagpengeperiode slår fuldt igennem: - En halv milliard kroner til uddannelse af le- dige er fint. Men det ændrer ikke på, at vilkårene for de ledige er strammet ud over det rimelige. Der skal findes løsninger. Særligt for den store gruppe over 50 år, der står til at miste deres dagpenge, fordi der ikke er jobs at få. Kravene skal lempes, så det bliver lettere at genoptjene ret til dagpenge. Helst ved at genindføre de regler, der hidtil var gældende. Eller man kunne indføre, at jobrotations projekter og privat- og offentlig jobtræning, tæller med som normaltimer. Flere jobs nu Vi peger på, at det allervigtigste er, at der bliver skabt flere arbejdspladser. Derfor bør Danmark lette låget yderligere på statskassen, så der kan investeres i flere jobs. Vi mener, at dansk økonomi er stærk nok til, at det kan ske, uden at det rammer den troværdighed, Danmark og dansk økonomi har på finansmarkederne. Viste du at Ole Jensen A-kasserne har nu udbetalt i alt ca. 20 mia. kr. til medlemmer, som har droppet efterlønnen. Blandt de årige har kun 13 procent valgt at hæve deres efterlønsbidrag. Det er for langt de fleste også det rigtige valg. Med mindre man har akut brug for pengene, er det en dårlig forretning at droppe efterlønsordningen i så sen alder. Du mister muligheden for at kunne få et seniorjob, og du kan heller ikke få den skattefrie præmie på op til kr , hvis du alligevel ikke går på efterløn. I alt har efterlønsberettigede a-kassemedlemmer fået deres bidrag udbetalt skattefrit 10

11 Nyt fra Medlems- og økonomiafdelingen Karina Tollund Jette Almind Malene K. Jensen Har du overvejet at hæve dine efterlønsindbetalinger? Husk at den 1. oktober 2012 er sidste frist for at søge om at få skattefri udbetaling af efterlønsbidrag. Du søger om bidraget på Mit3F.dk her logger du på med dit NEM-ID. Under fanebladet min a-kasse finder du ansøgningen skattefri udbetaling af efterlønsbidrag. Vi har her i afdelingen alene udbetalt godt 35 mill. kr. siden 2.april 2012 hvor det blev muligt at hæve efterlønsindbetalingerne. Vi anbefaler fortsat at du sætter dig nøje ind i hvilke konsekvenser det har for dig, hvis du stopper indbetalingen til efterløn. Mit 3F hjælp os med at hjælpe dig På Mit 3F kan du se nogle af de oplysninger vi har på dig, og du har selv mulighed for at rette f.eks. telefonnummer og mailadresse. For at logge på Mit3F skal du bruge dit NEM- ID. Mit3F er opbygget med faneblade. Under fanebladet Min profil vil du kunne se dine stamdata. Her kan du selv rette telefonnummer og adresse. Under fanebladet Mit arbejdsliv kan du registrere både nuværende og tidligere arbejdspladser. Det er vigtigt at vi har registreret hvor du arbejder det skal vi bruge når du skal stemme ved overenskomstforhandlingerne. Under fanebladet Min A-kasse ligger de elektroniske blanketter og arkiv til indsendte og gemte blanketter. Her finder du de blanketter du skal bruge hvis du f.eks. bliver ledig, skal søge om dagpenge under ferie m.m. Tak for hjælpen. Hvad mener DU om 3F? 3F gennemfører i oktober en medlemsundersøgelse for at finde ud af, hvor tilfreds du er med at være medlem af 3F. Undersøgelsen bliver sendt til de medlemmer vi har registreret en mailadresse på. Cpr.nr.: Navn: Adresse: Tlf.: Derfor; hvis du vil være med kan du enten registrere din mail adresse på Mit 3F (se hvordan længere oppe på denne side), du kan ringe til os i afdelingen på tlf , så registrerer vi din mail, eller du kan indsende nedenstående til afdelingen; Mail: Arbejdsplads: Indsendes til 3F Bjerringbro & Omegn, Kildesvinget 4, 8850 Bjerringbro. 11

12 Nyt fra Social afdeling Eva Korsgaard Maiken Jæger Arbejdsgiver også ansvarlig i pauser Vestre Landsret har i dom af 6. juni 2012 fastslået, at arbejdsgiverens ansvar for ansattes skadegørende handlinger også omfatter pauser, hvor den ansatte ikke får løn. Det følger af Danske Lov , at man som arbejdsgiver hæfter direkte overfor skadelidte, hvis ens ansatte begår en fejl, som medfører skade. Skadelidte havde i sagen holdt pause på et udendørsareal sammen med nogle kolleger. Produktionen var stoppet, og ingen af de ansatte fik betalt pausen. Under pausen sad skadelidte på en kontorstol med hjul og havde placeret benene på nogle paller. Én af hans kolleger ville forbi og valgte at løfte skadelidtes ben i vejret, sådan at han fik overbalance og faldt ned af stolen. Klar til plan B At se muligheder og tackle omstilling og forandring er vigtige kompetencer for fremtidens arbejdsstyrke. Disse aktualiseres yderligere med de seneste politiske udmeldinger om jobrotation og efteruddannelse. Får du ikke den, du elsker, må du elske den, du får. Sådan lyder et gammelt mundheld, hvor pointen er, at det netop er det, man kommer til. Det samme er jeg også sikker på vil ske for langt de fleste af de ledige, der vælger at begynde på et andet job eller kursus/uddannelse end planlagt, fordi nåleøjet til den oprindelige drøm ikke er muligt at komme igennem lige nu. Hermed kan du nemlig demonstrere, at du er i stand til konstruktivt at justere på målene for fremtiden og acceptere en anden vej end først planlagt. For nogens vedkommende endda med ret kort varsel. At kunne det, er en vigtig kompetence at have med sig, da jobsituationen og arbejdsmarkedet ændrer sig hele tiden. Arbejdsgiveren mente ikke, at handlingen - når den skete i en ubetalt pause - havde en sådan sammenhæng med arbejdet, at man hæftede for kollegaens handling. Derudover mente arbejdsgiveren, at handlingen var så abnorm, at den lå udenfor Danske Lov s dækningsområde. Landsretten stadfæstede i henhold til Byrettens begrundelse, at arbejdsgiveren var erstatningsansvarlig. Da den skadevoldende handling er foretaget i en pause afholdt på arbejdsgiverens fabriksområde i arbejdstiden fra kl i henhold til en lokalaftale, så har handlingen en sådan tilknytning til tjenesten, at der er tale om en skadevoldende handling, som arbejdsgiveren hæfter for. Sagen blev ført af advokat Mikkel Nøhr på vegne af et medlem af 3F. Politisk fokus på uddannelse Det er småt med ledige stillinger alle steder, men det er en situation, som kan ændre sig i løbet af få år. Derfor er det vigtigt at fokusere på, hvordan du kan komme i gang med at bruge dine kompetencer i praksis, selv om stillingerne ikke lige er der. Netop det område er der da også aktuelt politisk fokus på. De politiske udmeldinger fra sommergruppemøder og uddannelsesminister Morten Østergaard, handler blandt andet om mere kompetenceudvikling af den nuværende arbejdsstyrke, for derigennem at skabe plads til nyuddannede og arbejdsløse på arbejdsmarkedet. Rotationsprojekt Regeringen har igen åbnet op for rotationsprojekter, som skal gøre det nemmere at omstille sig og opdage, at plan B slet ikke er så tosset endda. Sagen genåbnet Kan din gamle skulder-skadesag genoptages? Arbejdsskadestyrelsen har med virkning fra 1. juli 2012 udstedt to nye bekendtgørelser om sygdomme, der kan anerkendes som erhvervssygdomme. Bekendtgørelserne gælder for sygdomme anmeldt før og efter 1. januar Samtidig er vejledningen om erhvervssygdomme anmeldt fra 1. januar 2005 blevet revideret. Det er især kapitel 10 om skuldersygdomme, der er revideret, idet styrelsen sammen med Erhvervssygdomsudvalget har udvidet de skuldersygdomme, der kan anerkendes efter punkt C.5. På fortegnelsen står nu også rotator cuff-syndrom/impingementsyndrom og gener fra eller forandringer i den lange biceps-sene. Ændringerne i diagnoserne gælder begge fortegnelser. I skal være opmærksomme på, at hvis jeres sag er afvist på grund af manglende belastning, kan sagen ikke genoptages, idet kravene til belastningen er de samme som tidligere beskrevet. På baggrund af ændringen på fortegnelse kan en tidligere afvist sag om skuldersygdom genoptages, hvis den er afvist på grund af diagnosen. En genoptagelse betyder, at Arbejdsskadestyrelsen vurderer, om der er tale en om sygdom på fortegnelsen og om kravene til de arbejdsmæssige belastninger er opfyldt. Hvis begge dele er tilfældet, kan sygdommen anerkendes. 12

13 Nyuddannet hospitalsserviceassistent Den 1. januar 2011 startede jeg et grundforløb indenfor området bygnings- og brugerservice, hvor vi blandt andet kom ind omkring forskellige områder som amlen hygiejne, kommunikation og samarbejde, IT, dansk og mange andre fag. Da jeg var næsten færdig med forløbet, var jeg så heldig at Skive Tekniske Skole skulle starte en merituddannelse op i Randers, i et samarbejde med regionssygehusene i Randers og Grenå. Niels Korsgaard, der er uddannelsesansvarlig på Skive Tekniske Skole, fik mig med på holdet med opstart den 30. maj piger og to mænd startede på holdet i slutningen af maj sidste år, alle forventningsfulde og spændte på, hvad der ventede os af udfordringer på uddannelsen. I uddannelsesforløbet skulle vi blandt andet have 2 gange ni ugers praktikperioder, hvor vi skulle vise i praksis hvad vi havde lært på skolen. Mine praktikperioder foregik på regionssygehuset i, hvor jeg var på forskellige afdelinger hver uge. Og dét var i sig selv en god ting, for fik på den måde oplevet flere forskellige rengørings- og serviceassistenter og deres måder at klare jobbet på. For selv om det er på et sygehus, så arbejder man ikke på helt samme måde. I løbet af uddannelsen var vi også på en mini-studietur til København. Blandt andet besøgte vi Rigshospitalet og Gentofte Sygehus. Begge steder var det rengørings- og serviceassistenter der fortalte om deres arbejde med såvel mad som rengøring. Efter vores studietur skulle vi til at tænke på vores speciale og i den forbindelse fik vi på holdet lov til at besøge Skive Hospice. Der kunne vi se hvordan personalet arbejder for at lindre patienternes sidste tid de er live. Det Lotte Ruppert, 3F Bjerringbro & Omegn og Ellen Daugaard Foto: Kim Eriksen var en stærk oplevelse. Vi besøgte også kapellet på Randers Centralsygehus og har vænelse kan jeg få job på både plejehjem og sy- med rengøring i 18 år og med min nye uddanret ude og se et krematorium. gehuse. I det hele taget på steder, hvor man For mig er det svært at beskrive alle de forskellige indtryk vi fik i løbet af uddannelsen har berøring med andre mennesker. men har absolut ikke fortrudt at have fået Med venlig hilsen Ellen Daugaard. papir på dét jeg kan. Samlet har jeg arbejdet Opfordring Kære rengøringsassistenter: Tag nu lige og få det lille stykke papir der beviser hvad I kan! En merituddannelse som den jeg har taget, kræver kun at man har kendskab til rengøring. Og der findes to udgaver af uddannelsen. Virksomhedsassistent og hospitalsserviceassistent, hvoraf den sidste var den uddannelse jeg fik mig. Fremtiden ligger i uddannelse, for om få år er der ikke længere noget der hedder ufaglært rengøringsassistent. Det er ikke in at være ufaglært længere. Det ufaglærte arbejde forsvinder simpelthen. Studietur til København I forbindelse med vores uddannelse til serviceassistent på Skive Tekniske Skole, var vi på studietur til København, for i praksis at se og opleve nogle af alle de ting, vi på skolen havde haft teoretisk undervisning i. Derudover blev turen også krydret med andre kulturelle oplevelser. Vi tog på en kanal rundfart og fik en rigtig god guidet tur med en masse historiske fortællinger om de forskellige bygninger. I et område måtte guiden ikke sige noget og var helt tavs, på grund af beboerne i et nyere lejlighedskompleks havde klaget over støj fra alle de både, som sejler forbi hver dag. Nå, men bortset fra det, var det en flok tilfredse kursister, som gik fra borde. Senere samme aften besøgte vi en vegetar-restaurant, hvor vi blev mætte helt uden at spise kød. Vel hjemme på hotellet, fik vi lavet en slagplan over hvem der skulle gå i bad om aftenen og hvem der skulle gå i bad om morgenen. Vi var nemlig indlogeret på nogle værelser uden toilet og bad. Cirka 20 værelser skulle deles om 4 toiletter og 2 baderum. En af pigerne plejede at stå 30 minutter under bruseren derhjemme, men hun måtte altså lave om på hendes baderytme de dage vi skulle bo på hotellet. Dovne drøvtyggere Næste formiddag, fik vi en rundtur på Christiansborg. En guide var fantastisk god til at fortælle om bygningens brug og dennes historie. En 268 meter blomsterfrise er malet i 1918 til 1921 af Rasmus Larsen, som Fortsætter på side

14 ...Fortsat fra side 13 DR s koncertsal Tove (i rød vest) sammen med sine medkursister foran Christians Borg Smørrebrød fra Restaurant Ida Davidsen ikke kunne lide politikere og derfor havde han nogle steder lavet nogle tegninger som skulle provokere politikerne. F.eks. en ko der tygger drøv, en ko som skider og flere steder var der andre dyr, som er kendt for at være mere eller mindre dovne (ikke så aktive). Det var nogle af hans meninger om politikerne. Folketingssalen kom vi dog ikke ind i desværre. Der var sidste møde inden ø-lejr på Bornholm (Folkemødet i Rønne i sommers, red.). Flere gange under rundvisningen kunne vi se et stort A blinke, som tegn på at nu var der afstemning i Folketingssalen. Vi så også malerier af forhenværende statsministre og spurgte om, hvorfor der ikke var et af Lars Løkke, men han satser åbenbart på at han igen skal være statsminister. Han har jo kun givet Helle nøglerne til låns. Efter 1 times rundvisning, som vi sagtens kunne have brugt mere tid med, skulle vi mødes med Inger Støjberg. Hun fortalte om hendes hverdag på danmarks smukkeste arbejdsplads, nemlig Christiansborg. Her har hun mange venner på tværs af partierne. Blandt andet er hun meget gode venner med Socialog integrationsminister Karen Hækkerup (S), som jo også er hendes modstander indenfor politik. Lotte Heise, Viktor Borge og en Rød Aalborg Frokost fik vi hos Restaurant Ida Davidsen. Smørrebrødsdronningen driver en restaurant sammen med hendes familie. Flot restaurant, holdt i sorte og hvide farver. Ikke særlig stort lokale, men en masse små borde, hvor der er plads til mange gæster. Når man skal vælge et stykke smørrebrød bliver der fortalt om hvad der er på de forskellige stykker brød. Denne forklaring bliver fortalt mange gange, så det er ikke så sært, at de skiftes til at fortælle den lange remse. Hvert stykke har et navn f.eks. Lotte Heise, Viktor Borge, Rød Ålborg, H. C. Andersen osv. En god oplevelse, men man køber altså ikke flere stykker smørrebrød med de priser. Det billigste stykke kostede kr. 65,00 og det var et stykke med tomat. Ellers lå priserne over kr. 100,00 Onsdag eftermiddag havde vi lidt luft i planerne, så nogle tog på shoppingtur og andre tog ind på Amalienborg, for at se på Dronning Margrethes kjoler. Det var nu ikke bare kjoler, men f.eks. Kong Frederiks og Kong Christians arbejdsværelse var udstillet. En flot udstilling, som absolut er et besøg værd. DR's koncertsal Onsdag sidst på eftermiddagen fik vi en rundvisning i DR's koncertsal. Det er et fantastisk byggeri som DR har fået lavet, selv om det kostede en del mere end beregnet i budgettet. Den store koncertsal er imponerende at opholde sig i. Det er et lokale som er indrettet øverst oppe under loftet og ligesom svæver, over det hele. Fantastisk indretning, med orkester midt i det hele og publikum rundt om i hele salen. Der er mange deltaljer, som gør at koncertsalen er eftertragtet. Dagen tidligere, havde der været afholdt en koncert med en af operaens stjerner, nemlig Anna Netrebko og hendes mand Erwin Schrott. Billetter til kr. 2- og 3.000,- og alle pladser var blevet udsolgt. Ernst Trillingsgård fra Ålborg havde fået kontakt til Anna, men hun ville ikke synge i Ålborg, kun i hovedstaden. Ernst var så snu, så han lejede koncertsalen og fik æren af det store arrangement (-det med Ernst fortalte guiden selvfølgelig ikke noget om, så vi skulle jo tro at det var DR, som stod for det hele). Der er 4 koncert sale og vi fik vist alle fire. Meget forskellige sale, men alle har mulighed for at tilrette lyden fra musik/sang afhængig af, hvor mange gæster der er i salen og hvilken genre der spilles. Denne onsdag afsluttede vi med spisning på Bakken. Firmabesøg Sidste dag besøgte vi Forenede Service. Vi havde forberedt nogle spørgsmål til firmaet. De har jo været meget i pressen om mange forskellige hændelser. Firmaet arbejder på livet løs med at rette op på den dårlige omtale. De føler at 3F jagter dem hele tiden. Der var nogle spørgsmål, som vi ikke kunne få svar på, da det var interne oplysninger (f.eks. om hvor mange kvadratmeter de regner med at en rengørings ansat kan klare i timen). Firmaets fyringer kort tid efter de har overtaget arbejdsopgaver indenfor Forsvaret, forklares med at der er opgaver, som ikke skal udføres mere i forhold til udbudsmaterialet, og da der stadig er personale til disse opgaver, har det resulteret i fyringer. Forenede Service gav frokost inden vi skulle med toget hjem til Jylland. Vi var alle meget trætte, da det jo havde været nogle meget aktive dage, med mange gåture. Vi var trods alt heldige med vejret, som viste sig fra den gode side uden regnbyger. Vi overlevede at bo på værelser uden toilet og bad. Vi opholdt os jo faktisk også kun på værelserne i meget kort tid udover når vi jo altså skulle sove. Tove Jensen, serviceassistent, Flyvestation Karup 14

15 Blomsterbinding med IKUF Overenskomstfornyelsen i 2007 førte til etablering af Industriens Kompetenceudviklingsfond net op på gulvet i det klasselokale vi skulle undervises i. Der var for kr ,- som vi bare IKUF - som omfat- kunne tage af. Kurset hed Blomster Design til ter medarbejdere dækket af Industriens Overenskomst eller Industriens Funktionæroverenskomst. Formålet med fonden er, at yde støtte til medarbejdernes selvvalgte uddannelse, som retter sig mod beskæftigelse på dækningsområderne for Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst. begivenheder og højtider. Vi startede med at gennemgå grundreglerne for at binde en buket og gøre de enkelte dele klar, til at sætte i buketten. Det gik hele dagen med, men allerede næste dag kunne vi så lave hele 2 buketter, som vi skulle have godkendt af Karin, inden vi fik lov at binde dem og der var ingen lette løsninger. Var den ikke i orden måtte den bindes om. Vi brugte de enkelte blomster mange gange, men Her er en kort fortælling fra fire medlemmer af 3F Bjerringbro & Omegn, der netop har været på selvvalgt uddannelse. - Jeg vil lige fortælle om vores super oplevelse med det selvvalgte kursus på Jordbrugets Uddannelses Center i Århus. Vi var fire medarbejdere her fra Grundfos CR, der var blevet enige om, at det ville være rigtig godt for os at komme ud og opleve noget og samtidig lære noget nyt. Vi glædede os rigtig meget den mandag morgen, vi var bare så klar og startede hjemmefra i god tid. Der var cirka en times kørsel derud og vi kørte sammen, så det var rigtig hyggeligt. På skolen blev vi modtaget med kaffe og rundstykker i kantinen (som vi for øvrigt ikke kom i resten af ugen,da vi ikke havde tid). Vi skulle starte med at have Karin som underviser i 4 dage, og den sidste dag skulle vi have Tove som underviser. Karin startede med at vise os de blomster der var indkøbt til os, de stod linår buketten var blevet godkendt måtte vi tage den med hjem, mod at betale for materialerne. Så bilen blev fyldt godt op hver dag og det var nogle flotte ting, vi kom hjem med og kunne dele ud til familie og venner (Grundfos CR-kontoret fik også en lille smagsprøve). Næste dag gik vi i gang med dekorationer og de teknikker der hører til det. Da undervisningen fandt sted lige før påske, var det naturligt at det var emnet i blomsterdesignet og det var også rigtig godt. Vi lærte også, at beregne priser på de indkøbte ting til videresalg. Der var også indlagt øvelser, med at lave en buket på bestilling til forskellige begivenheder og man skulle forklare valget af de blomster der indgik i buketten. Jeg skulle lave en mor-barn buket fra en mormor, hvis datter havde født en lille pige og den måtte koste kr. 250-, hvoraf de kr. 40,- skulle gå til fragt af buketten - så der skulle prøves lidt forskellige designs, men det lykkedes og også tiden blev overholdt. Der hører et stort gartneri til skolen og vi måtte gerne gå ud i området, for at klippe af træer og buske. Vi var de eneste der var i arbejde, andre kursister var på efterløn eller dagpenge, men det var nogle rigtig positive damer og vi hyggede os sammen, selv om der ikke var tid til at sidde og snakke. Mange gange arbejdede vi i pauserne, for lige at gøre det helt færdigt. Det var ikke noget afslapnings-kursus på den måde, da vi hele tiden skulle høre og se nye tiltag. Så vi var meget trætte hver dag når vi kom hjem - ingen af os fik lavet noget derhjemme i den uge. Den sidste dag havde vi så Tove som underviser og hun var også rigtig fin til det. Hun havde et blomsterstudie i Fulden (samling huse ved byen Beder, red.), så der kørte vi over til i pausen og det var også interessant at se. Vi har haft en helt fantastisk oplevelse lidt som en drøm der gik i opfyldelse - og vi har lært så meget men vi skal af sted igen, hvis det kan lade sig gøre for vi er ikke udlært endnu (måske til kurset Årets Julebinderi). Kærlig hilsen Elly, Inger Marie, Marrit og Ellen. Konkurrence Vind gavekort på kr. 200,- til Restaurant Den Kinesiske Mur Svar rigtigt i konkurrencen og vær med i lodtrækningen. Udfyld og indsend kuponen nedenfor eller på vores hjemmeside senest den 12/ Sæt ring om det rigtige svar (alle svarene kan findes et sted i bladet) 1) Hvad hedder 3F Bjerringbro & Omegns formand? a) Lotte Ruppert b) Bent S. Madsen c) Tommy Christensen 2) Hvad hedder afdelingens nye faglige sekretær? a) Henriette Refsgaard b) Hanne Refsgaard c) Henny Refsgaard Navn 3) Hvilken dato afholdes afdelingens efterårsgeneralforsamling? Gade/vej a) 7/ b) 14/ c) 21/ ) Hvilken lokal virksomhed besøgte Åge Strandgaard for nylig i forbindelse med deres 40 Postnr og by års jubilæum? a) Solhjulet b) Grundfos c) Vindelsbæk Transport Fødselsdato 5) Hvornår er sidste frist for at søge om at få dit efterlønsbidrag udbetalt skattefrit? Telefon a) 1/10 b) 1/11 c) 1/12 De vandt 1 gavekort på 6) Indenfor hvilket område blev der i april 2012 indgået landsdækkende overenskomst? kr. 200,- til Restaurant Bones a) Hotel og Restauration b) Taxa c) Gartneri Eigil Jensen, Kjellerup 7) 3F gennemfører i oktober måned en stor medlemstilfredshedsundersøgelse. Jesper Højris Nielsen, På hvilken måde bliver den sendt ud til dig som medlem? Verner Jensen, Tjele a) På mail b) På sms c) Som brev Kun medlemmer af 3F Bjerringbro & Omegns fagforening kan deltage i lodtrækningen. Alle vindere får direkte besked, og vindernavnene bliver offentliggjort på hjemmesiden samt i næste nummer af Medlemsbladet for 3F Bjerringbro og omegn. Valgte og ansatte i 3F Bjerringbro & Omegn kan ikke deltage i lodtrækningen. 15

16 Afsender: 3F Bjerringbro & Omegn Kildesvinget Bjerringbro B Sats & Layout: TotalGrafik Gudenådalens Reklamebureau - Tlf / tryk 4 - Blad nr arb. 16

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening 3F 1 Velkommen til Danmarks stærkeste fagforening 2 Din fagforening Danmarks stærkeste Det danske arbejdsmarked er reguleret af aftaler kaldet overenskomster mellem arbejdsmarkedets parter suppleret med

Læs mere

Referat fra Industrigruppens Generalforsamlingen

Referat fra Industrigruppens Generalforsamlingen Referat fra Industrigruppens Generalforsamlingen Onsdag d. 25. marts 2015, kl. 17.00 UCH, Døesvej, 7500 Holstebro Dagsorden: 1. Velkomst 2. Valg af dirigenter 3. Valg af stemmeudvalg 4. Bestyrelsens beretning

Læs mere

Klubnyt efterår 2014.

Klubnyt efterår 2014. Sommeren er forsvundet og vi er godt i gang med den sidste del af året, vi er sidst i oktober og der er kun 2 måneder til jul, så er vi igen på vej til sommer og nyt campingsæson. Det har været en forrygende

Læs mere

KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL DET TALTE ORD GÆLDER

KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL DET TALTE ORD GÆLDER LO-sekretær Marie Louise Knuppert 1. maj 2013, Odense kl. 15.30 KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL. 15.30 DET TALTE ORD GÆLDER God morgen. Det er godt at se jer sådan en forårsdag - her i Odense! Jeg skal hilse

Læs mere

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand TIL NYE MEDLEMMER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... I FOA kan vi godt se forskel på de problemer, som brandmanden og pædagogmedhjælperen oplever i hverdagen. Vi ved også, at

Læs mere

Nye åbningstider i Metal Himmerland.

Nye åbningstider i Metal Himmerland. Nye åbningstider i Metal Himmerland. Nr. 1 2012 Gennem længere tid, er arbejdspresset steget i afdelingen. Vi er derfor kommet i den situation, at vi er nødt til at ændre på tingene, for at få en balance

Læs mere

PÆDAGOGMEDHJÆLPERE OG PÆDAGOGISKE ASSISTENTER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

PÆDAGOGMEDHJÆLPERE OG PÆDAGOGISKE ASSISTENTER PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand PÆDAGOGMEDHJÆLPERE OG PÆDAGOGISKE ASSISTENTER PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... De fleste pædagogmedhjælpere er medlem af FOA, som med ca. 200.000 medlemmer er langt den største

Læs mere

Vejledning om aktivering

Vejledning om aktivering Vejledning om aktivering April 2008 Indhold Forord 3 Ydelsesperiode side 4 Jobplan side 4 - Tilbud i jobplan side 6 - Vejledening og opkvalificering side 6 - SU - berettiget uddannelse side 6 - Kursus

Læs mere

landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat

landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat Mini-udgave Overenskomsten gælder fra 1. marts 2012 til 28. februar 2014 Kære medlem! For at hjælpe både nye og gamle medlemmer

Læs mere

Referat - Minutes of Meeting

Referat - Minutes of Meeting Referat - Minutes of Meeting Dansk Canadisk Amerikansk Venskabsforening Møde Generalforsamling Dato 12. marts 2011 Sted Deltagere Referent Antal sider HornstrupCenteret, Kirkebyvej 33, Vejle 22 medlemmer

Læs mere

Velkommen til Hartmanns A/S 3

Velkommen til Hartmanns A/S 3 vikarhåndbogen Indhold Velkommen til Hartmanns A/S 3 Vikar hos Hartmanns 4 Arbejdstid 4 Når du møder på arbejdspladsen 4 Tavshedspligt 5 Sygdom 5 Sygedagpenge 5 1., 2. og 3 ledighedsdag (G-dage) 6 Feriepenge

Læs mere

Seniorjobberen. 26 november 2015. Nøglemedarbejderen på Vanløse skole. Seniorjobberen Nyhedsbrev. Nr. 10. Nyhedsbrev

Seniorjobberen. 26 november 2015. Nøglemedarbejderen på Vanløse skole. Seniorjobberen Nyhedsbrev. Nr. 10. Nyhedsbrev 26 november 2015 Nr. 10-26. november 2015. Nr. 10 Nøglemedarbejderen på Vanløse skole Redaktionen har været på Vanløse Skole og lavet et portræt af Dorte Christensen, der er ansat i seniorjob som administrativ

Læs mere

BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud.

BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud. BRUG DIN RET TIL EFTEROG VIDERE UDDANNELSE Se, hvor meget uddannelse du har ret til - og hvordan du får tilskud. INDHOLD 4 RET TIL EFTERUDDANNELSE 6 INDUSTRIENS OVERENSKOMST OG INDUSTRIENS FUNKTIONÆROVERENSKOMST

Læs mere

men det var ikke helt så imponerende, som vi havde regnet med. Tegning og hygge i toget Et forvirrende billede, der ændrer sig, når man flytter

men det var ikke helt så imponerende, som vi havde regnet med. Tegning og hygge i toget Et forvirrende billede, der ændrer sig, når man flytter Mandag d. 1/10 Vi tog fra Løgstør med bussen kl. 9.00 mod Aalborg, hvor vi steg på toget. Vi skulle skifte i både Fredericia og Padborg, men det gik fint, og det lykkedes os at få alle tingene med hele

Læs mere

Gode råd om CV. Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside. www.jobnet.

Gode råd om CV. Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside. www.jobnet. Gode råd om CV Denne pjece indeholder vejledning til dig om oprettelse og vedligeholdelse af CV på Jobcenterets hjemmeside www.jobnet.dk Alle ledige medlemmer skal oprette et CV, som A-kassen efterfølgende

Læs mere

16 Årgang Nummer 2 Oktober 2010

16 Årgang Nummer 2 Oktober 2010 16 Årgang Nummer 2 Oktober 2010 Bestyrelsen Formand: Jytte Holt Nielsen, Bornholmsvej 8, 7400 Herning Tlf 20714010 j-k-hansen@mail.dk Kasserer: John F. Nielsen, jagtvej 10, 7400 Herning Tlf. 97118541 60738720

Læs mere

Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden

Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden HTSK Indhold Sådan kan virksomhed og medarbejdere få kurser med støtte fra kompetenceudviklingsfonden HTSK... 1

Læs mere

En anden a-kassemedarbejder har meddelt at vedkommen har planlagt at gå på pension om halvandet år.

En anden a-kassemedarbejder har meddelt at vedkommen har planlagt at gå på pension om halvandet år. Resume af bestyrelsesmødet d. 26 januar 2016 I forbindelse med at en a-kassemedarbejder har valgt at gå på pension pr 30. april 2016 skal der omlægges nogle arbejdsopgaver i A-kassen. Omlægningen medfører,

Læs mere

3F Odense Industri - nyhedsbrev december 2015

3F Odense Industri - nyhedsbrev december 2015 Nyt fra Formanden: Dagpengereformen De nye dagpengeregler, som indføres fra 2017, vil betyde en række forbedringer i reglerne bl.a. for genoptjening af dagpenge og mere fair regler for brug af den optjente

Læs mere

- Jobbutikken (Side 4) - Café Blomst (Side 7) - Den sjove side (Side 11)

- Jobbutikken (Side 4) - Café Blomst (Side 7) - Den sjove side (Side 11) - Jobbutikken (Side 4) - Café Blomst (Side 7) - Den sjove side (Side 11) Så er det fjerde gang at man på CSV-SydØstfyn kan læse et fremragende skoleblad. På grund af lidt manglende arbejdskraft og en sommerferie

Læs mere

KOST- OG SERVICESEKTOREN PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

KOST- OG SERVICESEKTOREN PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand KOST- OG SERVICESEKTOREN PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... De fleste hus- og serviceassistenter i den offentlige sektor er medlem af FOA. Mange lignende grupper vælger det samme.

Læs mere

FOA din partner på arbejdspladsen

FOA din partner på arbejdspladsen F O A F A G O G A R B E J D E FOA din partner på arbejdspladsen Fordele og medlemstilbud 2007 FOA er til for dig FOA Fag og Arbejde er et fagligt fællesskab, hvor vi er omkring 205.000 medlemmer. Som medlem

Læs mere

Referat af generalforsamling i kunstforeningen Skråningen mandag den 5. oktober 2015

Referat af generalforsamling i kunstforeningen Skråningen mandag den 5. oktober 2015 SKRÅNINGEN Referat af generalforsamling i kunstforeningen Skråningen mandag den 5. oktober 2015 Der deltog 72 medlemmer i generalforsamlingen og 67 i spisningen. Inden generalforsamlingen fortalte Berit

Læs mere

HK SENIOR JERES FÆLLESSKAB I KLUBBEN MØDER OG SPÆNDENDE TURE. KLAR TIL NYE OPLEVELSER? Nye arrangementer til dig og din klub

HK SENIOR JERES FÆLLESSKAB I KLUBBEN MØDER OG SPÆNDENDE TURE. KLAR TIL NYE OPLEVELSER? Nye arrangementer til dig og din klub 1 HK SENIOR Program for forår 2017 Udgivet af: JERES FÆLLESSKAB I KLUBBEN MØDER OG SPÆNDENDE TURE / Hvad sker der i din afdeling / Medlemsmøder / Tilmeld dig de nyeste arrangementer KLAR TIL NYE OPLEVELSER?

Læs mere

FOA Aalborg. - medlemmernes naturligste og bedste valg. Velkommen hos os!

FOA Aalborg. - medlemmernes naturligste og bedste valg. Velkommen hos os! FOA Aalborg - medlemmernes naturligste og bedste valg Velkommen hos os! Meget at byde på... FOA støtter dig FOA Aalborg kan hjælpe og støtte dig, hvis der opstår uventede situationer i dit arbejdsliv.

Læs mere

VÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT

VÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT VÆR MED I EN STÆRK FAGFORENING MELD DIG IND I HK STAT Fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere HK Stat er en del af HK. Vi er fagforeningen for kontorfunktionærer, laboranter

Læs mere

Referat af møde: mellem bestyrelsen i Kerteminde Helse-og Sportsforening og medlemmerne i Kerteminde Helse-og Sportsforening.

Referat af møde: mellem bestyrelsen i Kerteminde Helse-og Sportsforening og medlemmerne i Kerteminde Helse-og Sportsforening. Kerteminde den 15.08.2016 Referat af møde: mellem bestyrelsen i Kerteminde Helse-og Sportsforening og medlemmerne i Kerteminde Helse-og Sportsforening. Der var ikke nogen dagsorden, men aftenen forløb

Læs mere

3F kampagnemateriale

3F kampagnemateriale 3F kampagnemateriale 3F Outdoor maj 2009 FYreseDLen kommer af sig selv Det GØr DIne DaGPenGe Ikke Meld dig ind i a-kassen, Mens du (stadig) er i arbejde Da n s k ko m m u n i k at i o n _ a b r i b u s

Læs mere

HERMOD-NYT NYHEDSBREV NR. 4, 2015. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden.

HERMOD-NYT NYHEDSBREV NR. 4, 2015. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden. Velkommen til 4. udgave af Hermod-Nyt, som formidler nyheder og info, der ikke er at finde på hjemmesiden. Bestyrelsen håber at Hermods medlemmer vil benytte sig af muligheden for at være med til at fylde

Læs mere

Fredag i uge seks stod der fastelavn på programmet. Ved morgensamlingen hørte vi om fastelavn i et

Fredag i uge seks stod der fastelavn på programmet. Ved morgensamlingen hørte vi om fastelavn i et Nyhedsbrev uge 8-2013 Side 1 Besøg fra Skive Kaserne Side 4 Diverse INFO Side 2 Nyt fra Bestyrelsen Side 6 Kalender, kontakt mm. Side 3 Børnehaven Besøg fra Skive kaserne i børnehave og skole Fredag i

Læs mere

H E L E E Nr. 5 juni ti 2015

H E L E E Nr. 5 juni ti 2015 HELE E Nr. 5 juni ti 2015 HELENENYT Nr. 5 (juni årgang 26) Bostedet Helenes Minde Lersø Parkallé 28 2100 København Ø Ansvarshavende: Maj Greifenstein Tlf: 29347195 Eller 39105651 mgr@ok-fonden.dk Layout

Læs mere

Dagbog på årsbasis for Egtved Mediecenter 2011. Tekst og layout N.M. Schaiffel-Nielsen

Dagbog på årsbasis for Egtved Mediecenter 2011. Tekst og layout N.M. Schaiffel-Nielsen Dagbog på årsbasis for Egtved Mediecenter 2011 Tekst og layout N.M. Schaiffel-Nielsen Generalforsamling i Mediecentret. Forårslyset så at sige buldrer ind i det propfyldte lokale. De var der fra hele gamle

Læs mere

FOA din partner på arbejdspladsen. Fordele og medlemstilbud

FOA din partner på arbejdspladsen. Fordele og medlemstilbud F O A F A G O G A R B E J D E FOA din partner på arbejdspladsen Fordele og medlemstilbud 2006 FOA er til for dig FOA Fag og Arbejde er et fagligt fællesskab, hvor vi er omkring 210.000 medlemmer. Som medlem

Læs mere

Sind Oplevelser i fællesskab med andre

Sind Oplevelser i fællesskab med andre Ny adresse Sind klubben Nygade 2-4 7400 Herning T: 97223064 Vigtige meddelelser: Tilmeldinger/ Du er først tilmeldt et betaling: arrangement når du har betalt! Penge refunderes ikke! Åbent: Torsdag 18.45-22.00

Læs mere

OZ6HR flytter! Se mere side 3, 4/5 og 10. Indhold. Nr. 1. Januar, februar & marts 2005

OZ6HR flytter! Se mere side 3, 4/5 og 10. Indhold. Nr. 1. Januar, februar & marts 2005 Nr. 1. Januar, februar & marts 2005 Medlemsblad for EDR Horsens Afdeling, Gasvej 21, 2. sal, 8700 Horsens Pr. 1/2-2005: Kildegade 8-10, 8700 Horsens 3 Nytårshilsen Indhold 4 Nye lokaler, Kildegade 8-10

Læs mere

SOCIAL- OG SUNDHEDSSEKTOREN PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand

SOCIAL- OG SUNDHEDSSEKTOREN PÅ 5 MINUTTER. fællesskab fordele faglig bistand SOCIAL- OG SUNDHEDSSEKTOREN PÅ 5 MINUTTER fællesskab fordele faglig bistand Fællesskab... Langt de fleste social- og sundhedsassistenter og -hjælpere er medlemmer af FOA. FOA har ca. 200.000 medlemmer

Læs mere

VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER

VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER Derfor har du brug for en overenskomst! Din overenskomst sikrer dig de mest basale rettigheder, når du er på arbejde. Uden overenskomst

Læs mere

Indholdsfortegnelse April 2016

Indholdsfortegnelse April 2016 ARENDSE NYT 2016 Indholdsfortegnelse April 2016 Forside Indholdsfortegnelse Referat af Beboermøde Invitation til Pårørendeaften Konkurrence Vinder af konkurrencen Fødselsdage i april 2016 Tur med bussen

Læs mere

Faglig jobformidling

Faglig jobformidling Faglig jobformidling 1 Indhold 4 7 9 11 Hvilke metoder bruger afdelinger til jobformidlingen og hvordan organiseres samarbejdet internt i afdelingerne? Hvordan organiserer de faglige afdelinger arbejdet

Læs mere

Fremmødte: Hanne, Jonas, Kirsten, Claus, Siva, Roxana, Peter, Birthe Gitte, Pia, Jan, Annette

Fremmødte: Hanne, Jonas, Kirsten, Claus, Siva, Roxana, Peter, Birthe Gitte, Pia, Jan, Annette Referat fra Gr. møde 3f Fælles service den 7. September 2015 Fremmødte: Hanne, Jonas, Kirsten, Claus, Siva, Roxana, Peter, Birthe Gitte, Pia, Jan, Annette Afbud: Bente Uden afbud: Simona Peter var mødeleder

Læs mere

RANDERS Hvad får jeg for mit kontingent?

RANDERS Hvad får jeg for mit kontingent? RANDERS Hvad får jeg for mit kontingent? FOA Fag og Arbejde Randers Østergade 12, 8900 Randers C Tlf. 4697 1900 l Email randers@foa.dk www.foa.dk/randers Hvad er mine fordele? FOA tilbyder: Sikring og

Læs mere

På grund af besparelser er julemandens rensdyr sparet væk. Beboerblad for. november 2012. Ellekonebakken, Guldstjernevej og Firkløvervej

På grund af besparelser er julemandens rensdyr sparet væk. Beboerblad for. november 2012. Ellekonebakken, Guldstjernevej og Firkløvervej HER PÅ BAKKEN februar 2012 Beboerblad for Ellekonebakken, Guldstjernevej og Firkløvervej november 2012 På grund af besparelser er julemandens rensdyr sparet væk Side 2 HER PÅ BAKKEN november 2012 Redaktionen

Læs mere

Skal du hæve din efterløn eller ej?

Skal du hæve din efterløn eller ej? Skal du hæve din efterløn eller ej? Netop nu sender a-kasserne brev ud til alle de medlemmer, der har betalt ind til efterlønnen. Fra 1. april og seks måneder frem har alle, der har sparet op til at kunne

Læs mere

Marie-Louise Knuppert 1. maj 2014

Marie-Louise Knuppert 1. maj 2014 Marie-Louise Knuppert 1. maj 2014 Kære venner. Vi har haft økonomisk krise længe. Nu er der lys forude. Så det er nu, vi igen skal minde hinanden om, at Danmarks vej videre handler om fællesskab. Vi kommer

Læs mere

Rolfsted Sogns Lokalhistoriske Forening

Rolfsted Sogns Lokalhistoriske Forening Rolfsted Sogns Lokalhistoriske Forening Parti fra Hudevad 2009/1 Siden sidst. Udflugt til Ladbyskibet d. 13. 9. 2008 En dejlig solrig lørdag i september drog 15 personer til Ladby. Det blev en oplivende

Læs mere

Hvad får jeg for mit kontingent? FOA Randers

Hvad får jeg for mit kontingent? FOA Randers Hvad får jeg for mit kontingent? FOA Randers Østergade 12, 8900 Randers C Tlf. 4697 1900 l Email randers@foa.dk www.foa.dk/randers www.facebook.com/foaranders Hvad er mine fordele? FOA tilbyder: Sikring

Læs mere

Generalforsamling den 23. februar 2015 kl. 20.10 Vindrosens Lokaler Esbjerg

Generalforsamling den 23. februar 2015 kl. 20.10 Vindrosens Lokaler Esbjerg 23. februar 2015 Generalforsamling den 23. februar 2015 kl. 20.10 Vindrosens Lokaler Esbjerg Fremmødte: 23 medlemmer 1. Valg af dirigent Alex Jensen blev af bestyrelsen forslået og blev enstemmigt valgt.

Læs mere

KOMMENDE ARRANGEMENTER

KOMMENDE ARRANGEMENTER Program nr. 1. 2011 (1. januar - 30. april) KOMMENDE ARRANGEMENTER FASTELAVNSFEST TØSEFEST GENERALFORSAMLING VIRKSOMHEDSBESØG VANDHULSDAG SANKT HANS LÆS MERE INDE I BLADET SIDEN SIDST Vi har taget hul

Læs mere

Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006

Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006 Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006 Sted: Aalborg 3F Søndergade 62, 4 sal. Dagsorden: 1. Valg af dirigent. 2. Valg af stemmeudvalg. 3. Bestyrelsens beretning. 4. Forelæggelse af revideret regnskab.

Læs mere

Selvvalgt uddannelse ABC. Selvvalgt ud. uddannelse. Selvvalgt uddannels

Selvvalgt uddannelse ABC. Selvvalgt ud. uddannelse. Selvvalgt uddannels ABC 1234 5678 Selvvalgt uddannels ne u Selvvalgt ud uddannelse else 1 ABC ne Selvvalgt u ddannelse ud 9 234 678 Selvvalgt u lse Udgivet af CO-industri 2. udgave November 2009 Tekst: Linda Hansen Layout:

Læs mere

industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat

industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat Mini-udgave industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat Overenskomsten gælder fra 1. marts 2012 til 28. februar 2014 Kære medlem! For at hjælpe både nye

Læs mere

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup.

Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Projekt/Tema Tid og sted Fordeler Generalforsamling Torsdag den 29. oktober 2015 kl. 17.00 i Werner (kantinen) Borupvang 9, i Ballerup. Medlemmer af Siemens Vinklub Dagsorden: 1. Valg af dirigent og referent

Læs mere

Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år.

Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år. 1. maj tale 2015 (Det talte ord gælder) Kære alle sammen Jeg har glædet mig til i dag til kampdagen sammen med jer. Og der er meget på spil i år. Men jeg vil gerne starte med at fortælle om mit besøg hos

Læs mere

DSA er billigst. Kort nyt: SOCIALRÅDGIVNING. Problemer kan blive til ny viden POLITISK UDVIKLING

DSA er billigst. Kort nyt: SOCIALRÅDGIVNING. Problemer kan blive til ny viden POLITISK UDVIKLING DSA Danmarks billigste a-kasse arkiv www.dsa-akasse.dk Skriv til redaktionen Tilmeld 18-12-08 DSA er billigst I Arbejdsdirektoratets årlige benchmarkingrapport, hvor landets a-kasser sammenlignes, dokumenteres

Læs mere

PÆDAGOGISK ASSISTENTELEV SOCIAL- OG SUNDHEDSHJÆLPERELEV OG SOCIAL- OG SUNDHEDSASSISTENTELEV

PÆDAGOGISK ASSISTENTELEV SOCIAL- OG SUNDHEDSHJÆLPERELEV OG SOCIAL- OG SUNDHEDSASSISTENTELEV FÅR JEG DEN RIGTIGE LØN? KAN JEG BLIVE FYRET? HVAD GØR JEG, HVIS JEG KOMMER TIL SKADE? HVILKE FORDELE FÅR JEG SOM MEDLEM? PÆDAGOGISK ASSISTENTELEV SOCIAL- OG SUNDHEDSHJÆLPERELEV OG SOCIAL- OG SUNDHEDSASSISTENTELEV

Læs mere

Referat Generalforsamling 25.maj 2016

Referat Generalforsamling 25.maj 2016 Referat Generalforsamling 25.maj 2016 Generalforsamlingen er rettidig indkaldt iflg. vedtægterne. Indkaldelse er udsendt pr. mail til alle klubbens medlemmer den 7.4. Der er 3 indkomne forslag. (se punkt

Læs mere

Bo Henriksen Faglig medarbejder - Roskilde Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post

Bo Henriksen Faglig medarbejder - Roskilde Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post 130115 Ole Holtse Olsen Formand Tlf.: 88 92 45 78 Mobil: 27 87 11 05 Bo Henriksen Faglig medarbejder - Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post

Læs mere

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine.

Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Swiss Alpine 2010. Brian Bak, Lise Nielsen og jeg havde gennem flere år talt om at prøve at løbe 78 km i bjergene i Schweiz Swiss Alpine. Brian er min kollega i IBM og Lise har jeg kendt gennem 20 år.

Læs mere

Skal du hæve din efterløn?

Skal du hæve din efterløn? Skal du hæve din efterløn? Hvis du har en efterlønsordning, kan du vælge at få den udbetalt allerede nu. Du har indtil 1. oktober til at træffe valget. Men hvad skal du gøre? Af Sanne Fahnøe. Redigeret

Læs mere

Det kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves.

Det kan være meget op ad bakke at få noget ændret. Mod inkompetente mellemledere kæmper selv AMR forgæves. HH, 15. maj 2013 1582 arbejdsmiljørepræsentanter om hvervet som 3F AMR Hvordan er det at være arbejdsmiljørepræsentant på de mange forskellige virksomheder, hvad har AMR erne brug for og hvordan ser de

Læs mere

2. Bestyrelsens beretning Vi har i år valgt at dele beretningen ud til dem der har haft med de forskellige områder af gøre.

2. Bestyrelsens beretning Vi har i år valgt at dele beretningen ud til dem der har haft med de forskellige områder af gøre. Referat fra Generalforsamlingen 2008 Afholdt onsdag den 18. februar på Bakkenbro Skole. 36 fremmødte udover bestyrelsen. 1. Valg af dirigent Otto Østergaard blev valg med applaus. 2. Bestyrelsens beretning

Læs mere

Kan musikken sætte Esbjerg på verdenskortet? EK INVITERER TIL DEBAT I MUSIKHUSET ESBJERG

Kan musikken sætte Esbjerg på verdenskortet? EK INVITERER TIL DEBAT I MUSIKHUSET ESBJERG - Esbjerg April Februar 20072006 Kan musikken sætte Esbjerg på verdenskortet? EK INVITERER TIL DEBAT I MUSIKHUSET ESBJERG Kom og mød Torben Seldrup, (Musikhuset Esbjerg), Axel Momme (Vestjysk Musikkonservatorium)

Læs mere

Lokalcenter Tranbjerg KOLORITTEN. november 2013. - gratis -

Lokalcenter Tranbjerg KOLORITTEN. november 2013. - gratis - Lokalcenter Tranbjerg KOLORITTEN november 2013 - gratis - Til læserne Redaktionen opfordrer til, at stof til bladet afleveres senest den 22. november 2013. Det er nødvendigt for os at kende de forskellige

Læs mere

OZ6HR nyt, Januar 2016. Nr. 1, Januar 2016 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling

OZ6HR nyt, Januar 2016. Nr. 1, Januar 2016 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling OZ6HR nyt, Januar 2016 1 Nr. 1, Januar 2016 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling 2 OZ6HR nyt, Januar 2016 OZ6HR nyt Nr. 1, Januar 2016 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling Parallelvej 6A

Læs mere

Helenenyt. Nr. 9 (september - årgang 24) Plejehjemmet Helenesminde Lersø Parkallé 28 2100 København Ø Tlf 39105650

Helenenyt. Nr. 9 (september - årgang 24) Plejehjemmet Helenesminde Lersø Parkallé 28 2100 København Ø Tlf 39105650 nr 9 - september 2013 Helenenyt Nr. 9 (september - årgang 24) Plejehjemmet Helenesminde Lersø Parkallé 28 2100 København Ø Tlf 39105650 Ansvarshavende: Maj Greifenstein tlf: 29347195 eller 39105651 email:

Læs mere

Det er svært at bestemme selv, når man aldrig har lært det

Det er svært at bestemme selv, når man aldrig har lært det Denne artikel er den første i en række om forskellige brugerorganisationers arbejde med brugerindflydelse. Artiklen er blevet til på baggrund af et interview med repræsentanter fra ULF. Artiklen handler

Læs mere

FOA Aalborg. - medlemmernes naturligste og bedste valg. Velkommen hos os!

FOA Aalborg. - medlemmernes naturligste og bedste valg. Velkommen hos os! FOA Aalborg - medlemmernes naturligste og bedste valg Velkommen hos os! Meget at byde på... FOA støtter dig FOA Aalborg kan hjælpe og støtte dig, hvis der opstår uventede situationer i dit arbejdsliv.

Læs mere

Referat fra generalforsamling i Træ og Møbelgruppen Torsdag den 7. februar 2013, 3F Midtjylland, Birk Centerpark 4, i Herning.

Referat fra generalforsamling i Træ og Møbelgruppen Torsdag den 7. februar 2013, 3F Midtjylland, Birk Centerpark 4, i Herning. Referat fra generalforsamling i Træ og Møbelgruppen Torsdag den 7. februar 2013, 3F Midtjylland, Birk Centerpark 4, i Herning. Dagsorden: 1. Velkomst v/gruppeformand Hans Jessen 2. Godkendelse af forretningsorden

Læs mere

Aalborg Kommunale Kunstforening. Referat af ordinær generalforsamling. Tirsdag d. 17. april 2012 kl. 19:30

Aalborg Kommunale Kunstforening. Referat af ordinær generalforsamling. Tirsdag d. 17. april 2012 kl. 19:30 Aalborg Kommunale Kunstforening Referat af ordinær generalforsamling Tirsdag d. 17. april 2012 kl. 19:30 I Teknik- & Miljøforvaltningens & Forsyningsvirksomhedernes kantine på Stigsborg Brygge 5, Nørresundby

Læs mere

REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE.

REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE. REFERAT FRA REPRÆSENTANTSKABSMØDE I NÆSTVED IDRÆTSUNION TIRSDAG DEN 20. MARTS 2012. I TEATERSALEN PÅ LILLE NÆSTVED SKOLE. Deltagere: Jesper Poulsen (niu) Torben Søholt Pedersen (niu) Anne Zachariassen

Læs mere

Vil du med i kassen? Politisk ansvarlig: Dennis Kristensen Redaktion: FOAs a-kasse. Forsidefoto: Mike Kollöffel. Layout: Joe Anderson.

Vil du med i kassen? Politisk ansvarlig: Dennis Kristensen Redaktion: FOAs a-kasse. Forsidefoto: Mike Kollöffel. Layout: Joe Anderson. F O A s A K A S S E Vil du med i kassen? Vil du med i kassen? Er udgivet af Fag og Arbejde FOAs a-kasse Pjecen henvender sig til ansatte, som arbejder inden for kassens faglige områder, og som kan optages

Læs mere

Sammen skaber vi værdi

Sammen skaber vi værdi KLAUSULERET TIL 1. MAJ KL. 07.00 DET TALTE ORD GÆLDER 1. maj 2015 Harald Børsting Sammen skaber vi værdi I LO vil vi gerne bruge 1. maj til at sige tak til lønmodtagerne. Tak for jeres indsats. Tak fordi

Læs mere

»Du skal ikke se væk,«siger Pia.»Gå hen til ham.«

»Du skal ikke se væk,«siger Pia.»Gå hen til ham.« FEST Maja skal til fest. Det er på skolen. Hun ser sig i spejlet. Er hun ikke lidt for tyk? Maja drejer sig. Skal hun tage en skjorte på? Den skjuler maven. Maja tager en skjorte på. Så ser hun i spejlet

Læs mere

Velkommen til de mange hundrede nye medlemmer, der i november måned har meldt sig ind i Radikale Venstre!

Velkommen til de mange hundrede nye medlemmer, der i november måned har meldt sig ind i Radikale Venstre! 1. december 2010 Velkommen til de mange hundrede nye medlemmer, der i november måned har meldt sig ind i Radikale Venstre! Tak fordi I vil være med til at tage ansvar. Fordi I stoler. Også på udlændinge.

Læs mere

UNDER UDARBEJDELSE. Net-opgaver: Facitliste

UNDER UDARBEJDELSE. Net-opgaver: Facitliste Net-opgaver: Facitliste Kapitel 1: Arbejde og uddannelse Ordforråd: Job og jobfunktioner Grammatik: Inversion Grammatik: Datid Grammatik: Possessive pronominer Udtale: R Billedserie: Josefs arbejde Kapitel

Læs mere

Agdrup Posten. Kolonihaveforeningen Agdrupparken. Blad nr. 1 April 2014

Agdrup Posten. Kolonihaveforeningen Agdrupparken. Blad nr. 1 April 2014 Agdrup Posten Kolonihaveforeningen Agdrupparken Blad nr. 1 April 2014 OBS! Der tages Agdrup forbehold Posten for trykfejl! Oplag 100 stk. Kontorets åbningstid Se aktivitetskalenderen Hjemmeside www.agdrupparken.dk

Læs mere

S c h a n d t o r p. 1. og 2. Skanderborg Sct. Georgs Gilder

S c h a n d t o r p. 1. og 2. Skanderborg Sct. Georgs Gilder S c h a n d t o r p 1. og 2. Skanderborg Sct. Georgs Gilder 30. ÅRGANG NUMMER 5 MAJ 2013 Der indkaldes herved til DISTRIKTSGILDETING Mandag den 27. maj 2013 kl. 19.30 i Gildehuset, Frederik Bajers Gade

Læs mere

Sådan finder du dit nye job

Sådan finder du dit nye job A-KASSE Sådan finder du dit nye job Gode råd til jobsøgning DECEMBER 2016 Indhold Hvad er det rigtige job for dig? 3 Brug dit netværk 5 Brug de sociale medier 7 FOA Job 8 Jobannoncer i medierne 9 FOA JobMatch

Læs mere

Ansættelse af elever

Ansættelse af elever Gode råd om Ansættelse af elever Det er en dejlig udfordring at uddanne elever, men det er nødvendigt at kende det regelsæt, der regulerer, hvordan elever skal ansættes og hvilke vilkår, de må arbejde

Læs mere

Nyhedsbrev uge 14 2015

Nyhedsbrev uge 14 2015 Nyhedsbrev uge 14 2015 Så er tiden sat til sommertid og de andre sikre forårstegn som bl.a. vibens komme og anemoner i skovbunden. Enkelte beboere har nydt de første dejlige solskins timer på terrassen

Læs mere

Meld dig ind i FOA. Får jeg den rigtige løn? Kan jeg blive fyret? Hvilke fordele har jeg som medlem af FOA? Hvad gør jeg, hvis jeg kommer til skade?

Meld dig ind i FOA. Får jeg den rigtige løn? Kan jeg blive fyret? Hvilke fordele har jeg som medlem af FOA? Hvad gør jeg, hvis jeg kommer til skade? ELEV Kan jeg blive fyret? Hvilke fordele har jeg som medlem af FOA? Får jeg den rigtige løn? Meld dig ind i FOA Hvad gør jeg, hvis jeg kommer til skade? Pædagogisk assistentelev Social- og sundhedshjælperelev

Læs mere

2014 er nu så småt ved at rinde ud, julen er for alvor over os med travlhed, traditioner og frem for alt hygge med familie og venner.

2014 er nu så småt ved at rinde ud, julen er for alvor over os med travlhed, traditioner og frem for alt hygge med familie og venner. December 2014 Kære medlemmer og familie. 2014 er nu så småt ved at rinde ud, julen er for alvor over os med travlhed, traditioner og frem for alt hygge med familie og venner. Det har været et godt år for

Læs mere

Dagpengesats, skattetræk og kontonr.

Dagpengesats, skattetræk og kontonr. AFSKEDIGET HVA SÅ? Denne pjece er til dig, som er blevet opsagt, og som skal have dagpenge fra a-kassen. I pjecen står nogle af de informationer, du allerede har fået på mødet i virksomheden eller i din

Læs mere

FOA Fag og Arbejde Svendborg Når du er medlem af FOA...

FOA Fag og Arbejde Svendborg Når du er medlem af FOA... FOA Fag og Arbejde Svendborg F O A F A G O G A R B E J D E Når du er medlem af FOA... 11 løfter om den gode service, alle medlemmer af FOA skal have Vi tilbyder... at hjælpe dig med at tjekke din løn s.

Læs mere

Arbejdsløs og hvad så?

Arbejdsløs og hvad så? Frederiksberg Arbejdsløs og hvad så? Orientering fra El-fagets arbejdsløshedskasse Januar 2012 Arbejdsløs og hvad så? Vi vil i denne pjece prøve, at besvare nogle af de mest stillede spørgsmål. Du har

Læs mere

Efterårsudsendelse 2015

Efterårsudsendelse 2015 Efterårsudsendelse 2015 Indhold 1. Indkaldelse til generalforsamling Generalforsamlingen afholdes lørdag d. 30. januar 2016 i Den Grimme Ælling, Hans Jensens Stræde 1, Odense BEMÆRK at mødet er i januar

Læs mere

Vejledning til brugen af Mit 3F.

Vejledning til brugen af Mit 3F. 1 Vejledning til brugen af Mit 3F. For at få adgang til Mit 3F skal du have en NemAdgang. NemAdgang betyder, at du enten skal have en Fælles Pinkode, Digital Signatur eller net-id (bank). Du kan på loginsiden

Læs mere

Bestyrelsens beretning 2012

Bestyrelsens beretning 2012 Bestyrelsens beretning 2012 Velkommen til alle vore medlemmer forhandlingssekretærer og gæster, med ønsket om en god generalforsamling og konference her på Langsøhus. Landsklubben Siden sidste konference,

Læs mere

ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD

ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD ÅRGANG 20 NR. 101 MARTS 2014 KØGE LOKALBLAD Kontoretsåbningstider TELEFON NUMMER: 46 97 16 00 Bladudvalget: JonnaSlott,ansvarshavende ogjyttemelau Oplag: 3.500ex. Mandag: Tirsdag: Onsdag: Torsdag: Fredag:

Læs mere

Så skal der arbejdes...

Så skal der arbejdes... Så skal der arbejdes... Som mange ved har vi nogle dage om året, hvor der virkelig skal knokles! Det er frivilligt at komme, men som medlemmer vi deles om læsset.. Gad hvide hvad det næste projekt bliver?

Læs mere

har ordet... såning. En dejlig tid trods lugten ger et par sange, ligeledes 16.00.

har ordet... såning. En dejlig tid trods lugten ger et par sange, ligeledes 16.00. Plejecenter Skovvænget April 2015 har ordet... såning. En dejlig tid trods lugten ger et par sange, ligeledes i cafeen kl. 16.00. I dette nummer: skriver 1 Fødselsdage mv. Skovvængets venner Bruger/ pårørende

Læs mere

Ø- posten, august 2014

Ø- posten, august 2014 Velkommen til Ø- posten Efter næsten et års pause er Ø- posten tilbage igen. Det har været et historisk år i Enhedslisten, hvor vi oplevede et fantastisk kommunal- og regionsvalg i november. Resultatet

Læs mere

Urafstemning. Information om aftalen

Urafstemning. Information om aftalen Urafstemning Information om aftalen OK 2007 Nye rettigheder til dig Kære medlem Forliget om industriens overenskomster giver dig nye rettigheder, øger trygheden og giver god plads til kontante lønforhøjelser

Læs mere

Lokalcenter Fuglebakken

Lokalcenter Fuglebakken Aktiviteter på Fuglebakken Ann Toustrup Eriksen, Leder af plejebolienheden Fuglebakken Der er mange aktiviteter på Fuglebakken, og de er meget forskelligartet, da der er mange forskellige ønsker. Såfremt

Læs mere

Bladet. - for 3F Bjerringbro & Omegn. Nr. 7 Juni 2006. LØNMODTAGERE SÆTTER DAGSORDNEN - tillidsvalgte bliver centrum for folkelig EU-debat Se side 7

Bladet. - for 3F Bjerringbro & Omegn. Nr. 7 Juni 2006. LØNMODTAGERE SÆTTER DAGSORDNEN - tillidsvalgte bliver centrum for folkelig EU-debat Se side 7 Bladet Nr. 7 Juni 2006 - for 3F Bjerringbro & Omegn BladetJuni 2006 DEMONSTRATION MOD REGERINGENS VELFÆRDSFORRINGELSER Forbundsformand Poul Erik Skov Christensen i front for demonstrationen mod regeringens

Læs mere

Velkommen til Gedskovvej

Velkommen til Gedskovvej Velkommen til Gedskovvej Kære Vi vil gerne byde dig velkommen til dit afklaringsforløb på CUBA. Vi håber du bliver glad for at være her, og vi glæder os til at lære dig at kende. Inden du starter vil vi

Læs mere

Vedtægter for Klub 2000, vedtaget ved ordinær generalforsamlingen d. 2014-03-15:

Vedtægter for Klub 2000, vedtaget ved ordinær generalforsamlingen d. 2014-03-15: Vedtægter for Klub 2000, vedtaget ved ordinær generalforsamlingen d. 2014-03-15: 1 Medlemskab Stk. 1. Fællesklubben i Danfoss Power Solutions, Klub 2000 er en sammenslutning af faglige tillidsrepræsentanters

Læs mere

Velkommen til Molevitten Fritidshjemmet Trekløveren

Velkommen til Molevitten Fritidshjemmet Trekløveren Velkommen til Molevitten Fritidshjemmet Trekløveren 1 Hej Alle børn og voksne på fritidshjemmet, vil hermed ønske dig velkommen til fritidshjemmet. På fritteren er vi 30 skolebørn og 20 førskolebørn. De

Læs mere

Kendelse i faglig voldgift (FV ):

Kendelse i faglig voldgift (FV ): Kendelse i faglig voldgift (FV2010.0062): Forbundet Træ-Industri-Byg i Danmark (TIB) for A (faglig medarbejder Jannie Andersen) mod Dansk Byggeri for Johny Larsen Snedkerier A/S (konsulent Henrik Olsen)

Læs mere

Nr. 1, Januar 2012 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling

Nr. 1, Januar 2012 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling Nr. 1, Januar 2012 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling Juleafslutningen var som sædvanlig hyggelig 2 OZ6HR nyt, Januar 2012 OZ6HR nyt Nr. 1, Januar 2012 Medlemsblad for OZ6HR - EDR Horsens Afdeling

Læs mere