Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Advertisement


Advertisement
Relaterede dokumenter
Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark

Opslag: Region Syddanmarks postdocpulje 2015

Opslag Region Syddanmarks ph.d.-pulje 2017

Opslag Region Syddanmarks Forskningspulje Ansøgningsfrist: 15. april kl. 24 Ansøgning sker på:

Sygeplejesymposium på OUH 2013.

Der er 4,8 mio. kr. i 2. opslag 2016.

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

VEJLEDNING I ANSØGNING

Institut for Regional Sundhedsforskning. Sundhedsfaglig Forskning og Uddannelse i Region Syddanmark NØGLETAL

På denne måde giver den strategiske opmærksomhed på translationel forskning SUND en fokuseret interaktion med omgivelserne og samfundet.

Visioner og strategier for forskning i klinisk sygepleje i Hjertecentret mod 2020

Lovkrav om forskning

Vedtægter. for forskerskolen. Danish Cardiovascular Research Academy. (DaCRA) ved. Københavns Universitet. Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet

Marianne Lau, Thomas Werge, Helle Schnorr, Raben Rosenberg, Mette Brandt-Christensen

Politik for sundhedsforskning Region Syddanmark, november regionsyddanmark.dk

Cand. scient. san.= sundhedsfaglig kandidatuddannelse Københavns Universitet

DET REGIONALE RÅD FOR LÆGERS VIDEREUDDANNELSE VIDEREUDDANNELSESREGION NORD

Forskningsstrategi. Den ortopædkirurgiske forskningsenhed Ortopædkirurgisk afdeling O, OUH Klinisk Institut, SDU

Mulighedernes sundhedsvæsen

Særligt udvalg vedr. sundhedsområdet 1. oktober Sundhedsforskning og MTV i Region Syddanmark

CENTER FOR KLINISKE RETNINGSLINJER

Forskningssamarbejde SDU og Region Syddanmark Forskning overalt i sundhedsvæsenet skal vi have det?

Resultatkontrakt for Videns- og Forskningscenter for Alternativ Behandling 2005

University College Sjælland (UCSJ) Slagelsevej Sorø

Regional forskningsstruktur i FAM

Hjerteforeningens nye bevillingsstruktur

Styrket forskningssamarbejde i Aalborg Kommune KLs sundhedskonference 20. januar 2015

Forskningsmiljøer på regionshospitaler, hvad skal der til?

Forskningsstrategi for OUH, Odense Universitetshospital og SDU, Klinisk Institut, På vej mod Nyt OUH

Forskning i Region Sjælland. Hvad er vor vision og hvad tilbyder vi

OPSLAG. EU-DK-Hjemtag. Side 1/6

Notat til Statsrevisorerne om tilrettelæggelsen af en større undersøgelse af, hvordan hospitaler forvalter eksterne forskningsmidler.

Beskrivelse af DTU s stillings- og karrierestruktur for VIP

OUH Svendborg sygehus. I FORSKNINGENS TEGN Status 2013

Sygehus Lillebælts forskningsstrategi Forskning for og med patienterne

595forskningspublikationer198ansatte

Forskningsstrategi for klinisk sygepleje Patienten i front Forskning i centrum

Forskning og uddannelse i et fleksibelt og fremtidssikret sygehusvæsen

FORSKNINGSPLAN FOR AFDELING M

Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale med forskningsopgaver ved arkiver, biblioteker, museer mv. under Kulturministeriet

Forsknings og innovationsstyrelsen Eliteforskning

FORSKNINGSPROGRAM Forskning inden for MVU-professionerne

Hvilke problemstillinger har det videnskabelige råd været inde på?

Udvikling af nye lægemidler forudsætter forskningssamarbejde mellem læger og virksomheder

Registrering af forskningsprojekter

Faglig profil Arbejdsmedicin

Klinisk Kræftforskningscenter

Strategi for forskning i Hjerte-lungekirurgisk afdeling for perioden

Beskrivelse af stillingen som institutleder ved Institut for Psykologi, Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet ved Syddansk Universitet.

I centret indgår 3 eller flere professorer/kliniske professorer, et antal lektorer med forskningsopgaver, postdocs og ph.d.-studerende.

Brugerinddragelse i rehabilitering En kvalitativ undersøgelse af borgerens perspektiv

Retningslinjer Ph.d.-studerendes lønnede institutarbejde (de 840 timer)

Politik for sundhedsforskning i Region Sjælland

Forskningsstrategi Afdeling O

EN SUNDHEDSFORSK- NINGSSTRATEGI SOM UDGANGSPUNKT FOR BEDRE SUNDHED OG BEDRE VELFÆRD

BILAG TIL AFTALE MELLEM AARHUS UNIVERSITET OG REGI- ONSHOSPITALERNE I REGION MIDTJYLLAND

Håndbog for Fonden for forskning, kvalitet og uddannelse i fysioterapipraksis (Fysioterapipraksisfonden)

Strategi for Telepsykiatrisk Center ( )

Regler for speciale. Den Sundhedsfaglige Kandidatuddannelse afsluttes med et speciale på 4. semester. Kandidatspecialet

Mere specifikt bør Arbejdsmiljørådet fremover fokusere på følgende opgaver:

Vejledning om tilskud til forsknings- og informationsprojekter fra Landdistriktspuljen 2015

Bilag 2.2. Oversigt over bevillinger til Det Naturvidenskabelige Fakultet fra FNU, FSS og FTP Ansøgningsfrister i 2013

Stillingsfællesskaber Mellem Health, AU og offentlige og private partnere i sundhedssektoren

Ophold ved en udenlandsk institution kan indgå som en del af forskningsåret.

Organisering af forskning i Området for Sundhedsuddannelser

Kulturministeriets forskningsudvalg (KFU)

Lægeforeningen Syddanmark

Administrationsgrundlag

Forskning i Region Syddanmark -hvordan kan forskningen integreres i speciallægeuddannelsen?

Deltagerinformation om deltagelse i et sundhedsvidenskabeligt forsøg

Forskningstræning i speciallægeuddannelsen i Neurologi i Region Syd

Resultatkontrakt 2006

Projekt Lys i Psykiatrien

Pædagogisk Udviklende Funktion Videreuddannelsesregion Syd

Forslag til Politik, strategi og overordnede mål for sundhedsforskningen i Region Syddanmark

Årsrapport BIAS - BIostatistical Advisory Service

Beskrivelse af Clinical Academical Groups (CAG s) i Region H og KU samarbejdet

Punkt nr Afrapportering 2013 for Handlingsplan for Politik for Sundhedsforskning samt Forskningsevaluering

Sekretariatet. Universiteternes karrierehåndtering: Tab af talent og faldende kvalitet i de forskningsbaserede uddannelser

Lokal strategi for Etablering af forskning i klinisk sygepleje

Herudover indgår Aarhus Universitets notat af 7. oktober 2005 om undervisningsportfolio (http://www.au.dk/da/politik/portfolio) i regelgrundlaget.

BOSÆTNINGSPULJE VEJLEDNING, VERSION 1.0. GULDBORGSUND KOMMUNE

Standardvilkår for projekter, der modtager tilskud fra de regionale erhvervsudviklingsmidler

Bobleprojekter i Inno-SE

Strategi for den psykiatriske forskning i Psykiatrien i Region Nordjylland

Delstrategi for forskning udført af sundhedsfaglige professionsbachelorer

Ansøgning om et Oticonstipendium. Telefonnr.: Beskrivelse af specialeprojektet vedlægges som bilag. B. Nuværende studieretning

Fra forskning til diagnostik og behandling

En ny model for forskningsfinansering med fokus på kvalitet

POLITIK FOR SUNDHEDSFORSKNING I REGION SJÆLLAND Politik for. sundhedsforskning. i Region Sjælland

Strategi for psykiatrisk forskning i Region Syddanmark

Notat. Etablering af Forskningsenheden for Sygepleje ved Århus Universitetshospital, Århus Sygehus

Indstilling. Etablering af ACTIVinstitute med tilskud fra Erhvervspuljen på i alt 1,5 mio. kr. over 3 år. Til Århus Byråd via Magistraten

Status og rammer for sundhedsforskningen ved Region Syddanmarks dannelse i 2007

Har i forsknings ideen?

Hvem er vi? Dorte Warberg Wittus - Kurt Bilde Bibliotekar på Syddansk Universitets Bibliotek, Odense

Retningslinjer for ansøgning og bevilling af udlodningsmidler til undervisning

Ph.d. uddannelsen. Bente Appel Esbensen, forskningsleder. Glostrup Hospital en del af Københavns Universitetshospital

Forskningsstrategi for Aalborg Sygehus

Finansiering fra SDC sekretariatet 2013

Advertisement
Transkript:

Område: Administrationen Afdeling: Planlægning Journal nr.: Dato: 20.februar 2015 Udarbejdet af: Anja Reilev/ Claus Færch E-mail: Anja.Reilev@rsyd.dk/ Claus.Faerch@rsyd.dk Model for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark I nærværende model beskrives rammerne for postdoc ansættelser i Psykiatrien i Region Syddanmark finansieret af Psykiatriens Forskningspulje. Psykiatriens forskningspulje støtter frikøb af tid til den forskningsmæssige del af ansættelsen i en klinisk postdoc - stilling indenfor Psykiatrien i Region Syddanmark. Psykiatrien i Region Syddanmark ønsker med strategi for psykiatrisk forskning 2013-2016 at uddanne flere seniorforskere og sikre optimale vilkår for at fastholde de bedste ph.d.-studerende efter endt ph.d. Ønsket er at flere phd ere efterfølgende bliver lektorkvalificeret. Af den grund er der udarbejdet model for ansættelse af kvalificerede postdoc er i Psykiatrien i Region Syddanmark Ansættelse af Postdoc er skal ske i et samarbejde med Syddansk Universitet (SDU). Overordnet skal postdoc er indgå i det kliniske arbejde og samtidig sikre forskningsinitiativer. Finansieringen af postdoc - ansættelser fremgår nedenfor afsnit 8. For forskningskoordinatorer i postdoc ansættelser gælder særskilte vilkår og bevilling. 1. Formål Et forskeruddannet personale er en forudsætning for, at psykiatrisygehusets sundhedsydelser konstant udvikles, så patienterne tilbydes den bedste og mest effektive behandling, undersøgelse og forebyggelse. Psykiatriens ledelse etablerede derfor i 2009 psykiatriens forskningspulje, som med den seneste revision af forskningsstrategien bliver øget med 50 % indtil knap 23 mio. kr. Psykiatrisygehusets forskningspulje skal sikre, at en stadig større andel af psykiatrisygehusets ansatte får mulighed for at tage en forskeruddannelse som ph.d. og efterfølgende kan ansættes i en klinisk forskerstilling som postdoc. Den øgede forskningsaktivitet skal grundlæggende sikre, at den behandling, pleje og rehabilitering vi tilbyder patienterne er den bedste fordi vi har undersøgt og fundet evidens for det. 2. Bevillingen Der kan opnås bevilling til samlet frikøb i op til et år til forskning fra psykiatriens forskningspulje. Der kan maksimalt ansøges om overenskomstmæssig grundløn gældende for ansøgers stilling. Der kan søges til postdoc -forløb, hvor der endnu ikke er fundet en specifik forsker.

3. Krav til postdoc -stillingen For at komme i betragtning skal følgende være opfyldt: postdoc.-stillingen skal være en ny stilling i Psykiatrien i Region Syddanmark, hvor der samtidig kan sikres ansættelse på en klinisk afdeling postdoc en skal ansættes på Syddansk Universitet, Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet postdoc-stillingen forløber over min. 2 år postdoc-stillingen er frikøb til forskning i op til et år af det samlede forløb og med min. 40 % forskningstid per år i gennemsnit postdoc - stillingen skal være igangsat senest et år efter der er opnået støtte fra puljen dvs. postdoc en skal være ansat på SDU som postdoc indenfor et år. postdoc en skal gennemgå et karriereudviklingsforløb med deltagelse i relevante kurser indenfor forskningsledelse, pædagogik (pædagogikum er obligatorisk for alle faggrupper undtaget læger) eller personlig udvikling postdoc er med en sundhedsfaglig herunder psykologisk- uddannelsesbaggrund prioriteres, men alle uddannelsesbaggrunde kan komme i betragtning I øvrigt gælder følgende: forskerkarriereplan for postdoc en skal være beskrevet kommunikationsplan for, hvordan opnåede forskningsresultater kan formidles til psykiatrisygehusets kliniske afdelinger skal være beskrevet forskningsprojektet(erne), der indgår i postdoc -stillingen, skal helt eller delvist udføres på en klinisk afdeling på en eller flere institutioner under Psykiatrien i Region Syddanmark forskningsprojekterne skal have umiddelbart klinisk relevans for patienterne. 4. Krav til ansøgningen Ansøgning skal udfærdiges og afsendes gennem et internetbaseret ansøgningssystem. Vejledning til det internetbaserede ansøgningsskema findes på: http://psykiatrienisyddanmark.dk/wm460632 Alle obligatoriske punkter skal være udfyldt under hvert trin af ansøgningen, inden den kan sendes og komme i betragtning.. I forbindelse med ansøgning om midler skal der vedlægges: A. Afsnit der beskriver forskningsprojekternes relevans for klinikken B. Karriereplan for postdoc en C. Kommunikationsplan 5. Indsendelse af ansøgningen og kontakt Der kan ansøges om midler to gane om året med deadline som ligger: 1 runde: primo marts 2. runde: primo september Side 2 af 5

Præcise datoer for deadlines angives/offentliggøres i opslaget på Psykiatriens hjemmeside mindst én måned før. Ligeledes åbnes der for tilgangen til det elektroniske ansøgningssystem ca. en måned før deadline. Kontakt Netværkssekretariat for Psykiatrisk Forskning yder gerne vejledning om formelle og tekniske forhold, men ikke om faglige spørgsmål. Psykiatriens Forskningssekretariat yder gerne vejledning om formelle og tekniske forhold, men ikke om faglige spørgsmål. 6. Vurdering og prioritering af ansøgninger Alle ansøgninger, der opfylder de formelle krav vil gennemgå en vurderings- og prioriteringsproces af Psykiatrisygehusets forskningsudvalg. Prioriteringen forelægges forskningsstrategirådet til beslutning. Ansøgningerne bliver prioriteret i forhold til regionale og psykiatrispecifikke hensyn. En sådan prioritering vil blandt andet bero på satsningsområder i Psykiatriens Forskningsstrategi og problemstillinger i Region Syddanmarks sundhedsvæsen, Psykiatrien i Region Syddanmark, klinisk ansættelse og relevans i forhold til kliniske funktioner, fordeling på sygehusafdelinger og specialer, originalitet og den innovative værdi. Der gives svar på ansøgningerne umiddelbart efter strategirådets beslutning 7. Krav vedr. udbetaling af bevilling og afrapportering Udbetaling og anvendelse af midler fra puljen Udbetalingen af bevillingen kan først ske, når den pågældende postdoc er ansat på Syddansk Universitet, Det Sundhedsvidenskabelig Fakultet i en post.doc. stilling. Hvilket skal ske senest et år efter der er opnået tilsagn om støtte fra puljen. For at midlerne kan udbetales, indsendes følgende til Psykiatriens Forskningssekretariat: o En kopi af ansættelseskontrakt fra Syddansk Universitet o CVR/SE nr. o Evt. mærke Beløbet kan frit disponeres indenfor den tid, som studiet er normeret til. Et eventuelt restbeløb efter udbetaling af løn og betaling af studieafgift kan alene anvendes til driftsudgifter i den ansøgte stilling. Dette kræver dog forinden en godkendelse af Strategirådet for Psykiatrisk Forskning. Afrapportering. Afrapportering fra forskningsprojektet/ projekterne sker ved senest 3 måneder efter afslutning, at fremsende rapport og regnskab til Netværkssekretariatet. Side 3 af 5

Af publikationer, som udgår fra postdoc -stillingen, skal det fremgå, at Psykiatrien i Region Syddanmark har støttet projektet. 8. Vejledende finansieringsmodel Hensigten med postdoc- puljen er, at der igangsættes postdoc- stillinger med en dedikeret og væsentlig tid til forskning i klinikken, og hvor der over tid skabes selvbærende forskerstillinger finansieret af midler hjemtaget fra eksterne bevillingsgivere. Postdoc.-puljen støtter således den forskningsmæssige del af ansættelsen i en klinisk postdoc -stilling med overenskomstmæssig løn dækkende frikøb til forskning i optil et år i stillinger af minimum to års varighed. Stillinger med mindre end et års samlet forskningstid kan også komme i betragtning. Forskningstiden skal dog minimum udgøre 30 % om året i gennemsnit. Nedenfor er skitseret to vejledende finansieringsmodeller gældende for Psykiatrien i Region Syddanmark. I modellerne finansieres forskningsandelen det første år alene via bevillingen fra psykiatrisygehusets forskningspulje. De to næste år finansieres forskningsandelen i stigende grad også via midler hjemtaget fra eksterne kilder, og således at der efter det 3. år er skabt forskerstillinger, hvor forskningsdelen alene er eksternt finansieret. Vejledende finansieringsmodeler I modellen er afsat 20 % tid til undervisningsaktiviteter, som er obligatorisk ved ansættelse som postdoc ved Syddansk Universitet og Psykiatrien i Region Syddanmark. SDU finansierer svarende til undervisningsaktiviteterne. Den kliniske del af ansættelsen, som i modellen udgør optil 40 % finansieres af det kliniske ansættelsessted dvs. en afdeling i Psykiatrien i Region Syddanmark. Eventuel difference i løn i forhold fra ansættelse inden postdoc og løn for undervisning på SDU kan kompenseres fra Psykiatriens Forskningspulje. SDU og Psykiatriens Forskningspulje financierer overhead for forskningsdelen forholdsvis i relation til financieringsbidrag. Overhead vedrørende klinik finansieres af klinik og overhead for undervisning finansieres af det kliniske ansættelsessted. 1. år 2. år 3. år 4. år Forskningspuljen i (10 %) (30 %) Forskning: Psykiatrien i Region Forskning: Region (40 %) Syddanmarks (40 %) Syddanmarks(30 %) Forskning: Region Syddanmark (10 %) Undervisning: SDU. Undervisning: SDU. Undervisning: SDU. Undervisning: Ekstern SDU. Side 4 af 5

Klinik: Afdeling (40 %) Klinik: Afdeling (40%) Klinik: Afdeling (40 %) Klinik: Afdeling (40 %) Modellen for samarbejdet med Institut for Regional Sundhedsforskning. 1. år 2. år 3. år 4. år Forskningspuljen i Forskning: (30 %) Psykiatrien i Region Forskning: Region (50 %) Syddanmarks (50 %) Syddanmarks(30 %) Forskning: Region Syddanmark Ekstern Klinik: Afdeling (50 %) Klinik: Afdeling (50%) Klinik: Afdeling (50 %) Klinik: Afdeling (50 %) Side 5 af 5